第一篇：安全檢查與隱患治理

蘇州蘇洛豪機電有限公司安全檢查和隱患整改管理制度

1.目的和范圍

1.1為了發現和查明各種危險源和安全隱患，并及時、有效地排查治理生產安全事故隱患,防范重特大事故發生,監督各項安全規章制度的實施，制止違章作業，防范事故發生和整改隱患。

1.2本制度適用于本公司的各類安全檢查和隱患整改。

2.編制依據

《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》等國家有關法律、法規，以及《風險評價程序》等。

3.職責

3.1公司總經理負責組織廠級綜合檢查。

3.2安全管理委員會負責組織專業檢查和季節性檢查。

3.3日常檢查由各部門、班組對各自職責范圍內的檢查負責。

4.內容

4.1安全檢查內容

4.1.1 查思想：對安全生產的認識、責任心是否強；忽視安全的思想有否克服，出了事故是否從思想上認真吸取教訓。

4.1.2 查領導：是否正確處理安全與生產的關系；堅持安全和生產“五同時”，對職工的安全教育執行情況，出了問題能否嚴肅處理，落實整改措施。

4.1.3 查制度：查公司制定的各項制度執行和健全情況，有無違章指揮、違章作業現象，有無制定車間部門安全管理制度以及執行情況。

4.1.4 查生產工藝和職工操作：各種原料是否按規定投入，各單元操作是否按規定操作，操作原始記錄是否如實記錄。

4.1.5 查設備：機械、儀表、廠房、通道、安全裝置、消防器材等安全狀況是否良好，工、器具堆放是否整齊，職工勞保用品穿戴、保管是否良好，消防通道是否暢通。

4.1.5 查紀律:查崗位勞動紀律的執行情況,有無擅離崗位,做與生產無關的事,有無酒后上崗和無證上崗的情況.4.2安全檢查形式

4.2.1 公司級安全檢查，由公司總經理負責組織，各職能部門參加，檢查出的不安全隱患由安全管理委員會事務局負責匯總，分別提交有關部門整改，對整改情況進行跟蹤。

4.2.2 專業檢查和季節性檢查，由公司安全管理委員會組織有關人員進行檢查，每月至少一次，對發現問題立即安排整改，并把檢查情況和整改落實情況報安全管理委員會。

4.2.2班組級安全檢查，由班組長負責進行，每周一次，檢查情況報部門領導。

4.2.3 安全文明生產考核檢查，由安全管理委員會負責進行，每月至少一次，檢查情況及時通知有關部門進行整改，并對整改情況進行跟蹤，并按有關規定進行考核。

4.2.4 各專業性檢查，由各部門領導負責委托有資質人員進行檢查，檢查出的不安全隱患報公司安全管理委員會。

4.2.5 季節性檢查，應針對不同季節有針對的進行檢查，由分管的部門領導負責組織檢查，檢查情況報公司安全管理委員會。

4.2.6 經常性檢查：各級領導干部和職能人員都必須結合自己的業務，深入生產現場進行檢查，發現問題即時指出。每個班組都必須嚴格進行安全生產檢查，不馬虎、不走過場，當面講清、記錄完整。

4.2.7 臨時性檢查：緊急情況下的搶修、大修項目的開工、長期不用設備開車、新工藝、新產品、新設備的投產，都應進行臨時性的安全檢查，該項檢查由主管部門、班組分別負責進行。

4.3檢查后的整改

4.3.1 要狠抓安全檢查隱患的整改。對檢查發現的不安全隱患，由制造部和有關職能部門制訂整改方案、方法，做到“四定”即：定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限。

4.3.2 在隱患整改中做到“三不推”，即班組能整改的不推部門，部門能整改的不推公司，今天能整改的不推到明天整改。

4.3.3 在隱患整改中防止流于形式。對不按時完成整改任務的，對責任人采取經濟處罰，并在安全生產考核時加倍扣分。由此造成事故的由責任人承擔一切后果，直至追究法律責任。相關記錄

5.1《安全生產隱患整改通知書》

5.2《安全生產整改表》

第二篇：安全檢查及隱患治理管理制度

安全檢查及隱患治理管理制度

為確保安全生產的正常運行，杜絕各類事故的發生，通過檢查可以發現隱患，及時整改。監督各項安全規章的貫徹執行，保證安全標準化有效實施，按照國家的有關標準制定本制度。

一、安全檢查目的：查找安全隱患，及時整改，杜絕事故，安全運行。

二、安全檢查形式與內容：五種檢查形式。

1、綜合性檢查，由總經理負責，以落實崗位責任制為重點，各部門負責人參加，對全公司做綜合性檢查，每月檢查一次。

2、專業檢查，由生產部負責，主要是機械設備、電氣裝置、各種管路、安全裝置、消防設施、檢測儀器等。沒半年檢查一次。

3、季節性檢查，由生產部負責，主要是根據季節特點，對防火、防雨防汛、防雷的、防暑降溫、防風防凍等進行預防性季節檢查。

4、日常安全檢查，由站長負責，崗位操作人員在班中做巡回檢查，每天至少一次。

5、節假日安全檢查，由總經理負責，主要是對節假日前的保衛、消防、應急預案等方面進行檢查。

三、以上檢查都要有檢查記錄，記錄參加人員，時間等。發現問題應及時處理，有異常現象必須立即上報部門負責人和有關領導，不得緩報、瞞報、漏報。

四、節假日按單位日間、夜間值班表輪流值班，當班人員應做好值班記錄，夜間應輪值巡查，發現問題應及時上報有關領導和主管人員，立即采取相應措施。不得空崗、脫崗、睡崗，由總經理、分管領導及各部門負責人實行查崗制度。

五、檢查主要內容：

1）檢查本單位各項安全管理制度和規定、規程的執行情況。2）檢查機電設備、氣瓶、電器裝置、生產性建筑、運輸車輛及防火、防爆、安全設備設施和消防、防護器具的可靠性及有效性等。

3）根據單位情況、特點及季節變化，加強夏、冬季節的預防性檢查。

六、各種形式的安全檢查，都應由主管部門編制《安全檢查表》，檢查各人員安全職責的履行情況；并認真填寫安全檢查臺帳，按要求形成安全檢查總結。

七、各級檢查組織和有關單位查出的隱患要逐項研究，編制整改方案，做到“四定”（定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限），限期整改，并記入隱患治理臺帳。

八、暫時不能整改的項目，除采取有效防范施外，應分別納入技措、安措或檢修計劃，限期整改。

九、各級檢查查出的事故隱患，要實現《隱患整改通知單》管理，通知單由安全監督管理部門負責人簽發，隱患單位負責人簽收并負責處理，整改后，必須按時將整改回送單報安全監督部門，否則，造成事故，按情節輕重追究責任。

十、事故隱患通知單由安全員存檔、備查。

十一、關鍵裝置、重點部位檢查的書面報告

1、檢查時發現關鍵裝置和重點部位存在安全上的隱患或問題時，要書面報告。

2、根據存在問題的情況，由安全員協同技術人員解決，所需資金由經營資源部負責從安全專項資金中提取。

3、關鍵裝置和重點部位的承包人，在檢查出的隱患整改落實后，要向總經理和安全生產委員會匯報。

隱患整改

一、事故隱患整改范圍：

1、整頓和消除危及人身傷亡、火災、爆炸的事故隱患。

2、改善和配套防止事故擴大的措施。

3、改善勞動環境和工業衛生條件，防止職業危害和職業病發生。

4、所在地政府部門提出的重大事故隱患。

二、事故隱患按危險及危害程度，劃分一般和重大事故隱患。凡事故隱患可能導致經濟損失或人員傷亡構成重大事故的，按重大事故隱患上報地方政府管理部門，全部整改。

三、加強對事故隱患的管理，做到及時解決：

1、對各類事故要逐項登記，建立檔案。

2、對各類事故隱患整改，要做到“三定”（即定整改方案、定項目負責人、定整改期限）

3、對一時不能整改的事故隱患，要采取可靠的臨時措施，加強監護。

4、技術人員、專職安全員負責生產、工藝方面隱患整改方案的編制。負責設備隱患整改的措施編制。

5、經營資源部負責按時間和質量要求完成隱患整改所需物資的采購。

6、每次檢查（包括上級主管部門檢查和企業自查）指出并下達整改指令書的安全隱患，必須制定切實可行的整改措施，認真按時落實整改。

7、安全隱患整改完成后，應立即向整改指令下達部門提交驗收申請，隱患驗收小組對事故隱患整改情況進行驗收。

8、隱患整改小組根據指令書內容逐項認真驗收，驗收合格后，簽字存檔。

9、對不能按時整改的安全隱患每項扣100元。

四、總經理是隱患整改的第一責任人，負責隱患整改方案的審批、整改資金的落實和整改工作的責任落實。領導對重大事故隱患的整改要全面負責，做到“四親自”（親自參加項目審定、親自布置安排、親自參加檢查、親自驗收總結）

第三篇：安全檢查及隱患治理管理制度

宿遷市強峰機械制造有限公司

安全檢查及隱患治理管理制度

第一章 總則

第一條 為加強宿遷市強峰機械制造有限公司（以下簡稱本公司）安全生產事故隱患排查治理工作，有效防止和減少各類事故，全面實現本公司安全生產，制定本制度。

第二條 安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患）是指在生產、經營和建設過程中違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定，或者因其他因素在生產經營活動中存在有可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

第三條 本制度適用于本公司所屬各部門。

第二章 事故隱患分類

第四條 一般事故隱患：是指危害和整改難度較小，發現后能夠立即整改排除的隱患。

第五條 重大事故隱患：是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停工、停產，并經過一定時間整改治理方能排除，或者因外部因素影響致使本部門自身難以排除的事故隱患。

第三章 責任分工

第六條 本公司主管安全的公司領導責任分工。

（一）負責審批本公司上報的重大事故隱患項目；

（二）負責審批本公司重大事故隱患治理資金。

第七條 各部門領導責任分工。

（一）組織貫徹落實上級關于事故隱患排查治理的要求和規定，并結合本部門實際，制定本部門的事故隱患排查治理工作方案和相關管理細則；

（二）組織并參加本部門事故隱患排查工作和事故隱患整改治理，對暫時解決不了的事故隱患逐級上報；

（三）按月組織研究本部門事故隱患排查治理工作開展情況，布置有關專業部門制定事故隱患治理方案，對一時不能解決的隱患，組織制定相應措施和應急處置預案，落實事故隱患治理資金；

第八條 各部門責任分工。

（一）車間

1、發現危及人身安全的重大事故隱患或緊急情況時，要立即下達停產、停工處理指令，不得違章指揮；

2、對于發現的事故隱患要做好生產平衡工作，調整運行方式及時安排時間進行解決；

3、組織開展工業建筑（含建筑物和構筑物）、設備設施的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；

4、組織制訂設備、設施事故隱患整改方案、應急預案以及事故隱患治理資金的申請、安排，并組織事故隱患治理工程、項目的實施；

5、組織對檢修部門作業現場和日常管理中隱患進行檢查工作，對存在隱患整改治理工作監督檢查。

（二）技術開發部

1、組織對衡器、計控保護系統的隱患排查工作，對存在隱患整改治理工作監督檢查；

2、組織轄區內作業涉及化學品的事故隱患檢查工作，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施。

（三）人力資源部

1、組織開展崗位勞動紀律情況和勞務用工管理情況的檢查，對存在隱患組織落實；

2、組織開展消防、交通、治安專業的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；

3、對發現、排除和舉報事故隱患的有功人員實施獎勵，并根據本公司領導批復，組織做好獎勵的審核、兌現。

（四）辦公室

1、組織開展食品衛生、行為規范、職工后勤的安全檢查，對發現的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；

2、組織制訂公共衛生等隱患整改方案、應急預案，對事故隱患治理工作組織實施；

3、組織對綠化、保潔部門作業現場和日常管理中隱患進行檢查工作，對存在隱患整改治理工作監督檢查。

（五）財務系統

在編制資金預算的同時，將事故隱患治理資金納入資金預算安排，并對提出的事故隱患治理資金進行審核，保證事故隱患治理資金的落實。

（六）安管委會

1、組織或督促各級人員開展事故隱患排查治理，監督、檢查事故隱患治理情況和各項措施落實情況；

2、組織對重大危險源隱患情況進行監督監控；組織制訂重大安全生產事故、急性職業中毒等隱患整改方案、應急預案，對事故隱患治理工作組織實施；

3、負責事故隱患的歸口統計上報工作。

第四章 事故隱患的排查與統計上報

第九條 各部門行政一把手，是本部門事故隱患排查治理的第一責任人，對本部門事故隱患的排查治理全面負責。

第十條 在事故隱患排查中，各部門按照區域分工、包機制度明確每臺設備、設施、每個區域、部位事故隱患排查的責任人，對所轄設備設施、區域的事故隱患排查工作負責，及時發現事故隱患，并及時上報或組織處理。

第十一條 應依據法律、法規、標準、規章、規程和本公司的有關規定，班組按班次、作業區按日、作業部按周、公司層按月組織進行事故隱患排查工作。

第十二條 部門事故隱患排查分部門級、區域級和班組級三級排查制度，均建立“隱患項目登記、處理臺帳”，由上一級主管負責人進行檢查和簽認。

第十三條 各專業系統應按照各自的工作范圍、職責分工，分別組織進行事故隱患排查治理工作，并將工作開展情況按時限要求向上級領導和安全專業匯報。

第十四條 對檢查發現的各類事故隱患，應逐級進行登記或上報。

（一）一般事故隱患

1、班組應及時處理，并記錄在安全工作日志中；

2、當日不能解決的事故隱患由班組上報車間，由車間填寫“隱患項目登記、處理臺帳”，并明確整改時限、負責人和控制措施；

3、一周內不能解決的事故隱患由車間上報安管委會，由安管委會組織制定整改計劃。采取控制措施，并落實到崗到人，同時填寫“隱患項目登記、處理臺帳”。

（二）重大事故隱患：應立即上報公司領導，報告內容應當包括：

1、隱患的現狀及其產生原因；

2、隱患的危害程度和整改難易程度分析；

3、隱患的治理方案；

4、防止發生事故的控制措施。

第十五條 各部門事故隱患排查治理情況應按月、年進行統計，于每月初5日前，每年1月15日前向公司安管委會分別上報上月及上一年“安全生產事故隱患排查治理月度、年報表”、“安全生產事故隱患排查登記表”、“生產安全事故隱患排查登記匯總表”。統計分析表應由主管領導簽字，實行零報告制度。

第十六條 各部門有權對所管轄的范圍內發現的事故隱患向責任部門下達隱患整改指令書，并督促進行治理整改。由上級部門下達《安全生產監督檢查改正指令書》的事故隱患，責任部門應按時限要求及時進行反饋。

第十七條 將生產經營項目、場所、設備發包、出租的部門，應當與承包、承租部門簽訂安全生產管理協議，并在協議中明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責。業主部門對承包、承租部門的事故隱患排查治理負有統一協調和監督管理的職責。

第五章 事故隱患的治理

第十八條 事故隱患排查治理應本著邊排查、邊整改和“三定四不推”的原則，嚴格按照“責任落實、措施落實、資金落實、時限落實”的要求，組織開展事故隱患治理整改，確保治理整改到位。

第十九條 一般事故隱患：責任部門應限期治理；重大事故隱患；由本公司組織專業部門制定整改方案，采取強制性監控措施，進行限期整改。

整改方案應包括以下內容：

（一）整改的目標和任務；

（二）采取的方法和措施；

（三）經費和物資的落實；

（四）負責整改的機構和人員；

（五）整改的時限和要求；

（六）安全措施和應急預案。

第二十條 重大事故隱患需本公司安排計劃治理的，隱患所在部門應提出具體整改方案，及時上報本公司安管委會，并制定詳細完善的應急處置措施。

第二十一條 重大事故隱患責任部門在整改結束后，應及時向本公司提出驗收申請，由本公司對事故隱患治理情況進行現場驗收或向上級提出驗收申請。

第二十二條 暫時整改不了的事故隱患，要采取有效措施，加強控制。無法保證安全的，應在停產或停止使用的情況下進行事故隱患治理整改。并根據其級別，分別由所在部門進行檢查，檢查主體為對應級別的負責人或分管專業。

第六章 事故隱患的獎勵和處罰

第二十三條 建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵、發動職工發現和排除事故隱患，對發現、排除和舉報事故隱患的有功人員，經部門申報、專業部門審核、本公司批準后，給予一次性獎勵，獎勵標準按本公司相關規定執行。

第二十四條 根據事故隱患所在部位，按照區域分工對責任人落實考核。凡被公司級專業管理查出的事故隱患，對責任部門考核500-2000元/項，對部門行政一把手考核200元/項；凡被部門專業管理查出的事故隱患，對責任區域考核200-1000元/項，對區域長考核200元/項；凡被部門區域長查出的事故隱患，對責任班組考核200-500元/項，對班組長考核100元/項。

第二十五條 未按規定對事故隱患進行排查、整改或上報，導致發生事故，對責任部門及責任人進行嚴格考核。情節嚴重的，由本公司專業部門提出意見，按有關規定進行處理。

第七章 附 則

第二十六條 本制度若與上級下發的相關管理規定相違背，以上級下發文件為準。

第四篇：安全檢查與隱患排查治理管理制度

安全檢查與隱患排查治理管理制度 目的

安全檢查主要是為了防患于未然，通過定期和不定期的檢查消除安全隱患，監督各項安全規章制度的實施，保證公司安全生產。為了加強安全生產管理，及時發現并解決安全生產中存在的隱患，并及時整改，根據國家的相關法律、法規、規定，制定本制度。2 使用范圍

本制度適用于廠內所有部門及部門的安全檢查及隱患整改管理。3 職責與分工

3.1 公司設置有安全生產安全管理領導小組，下設安全檢查領導小組。由公司行政部及相關專業技術人員組成。負責組織對公司的各專項檢查、季節檢查、節假日檢查等。

3.2 行政部及相關部門，負責對本單位安全隱患的日常檢查并組織群眾性的安全自查活動。4.工作程序

4.1安全檢查的形式可分為廠級安全檢查、部門級安全自查、班組級安全檢查、日常性檢查、專業性檢查、季節性檢查、節假日前后的檢查和不定期的特種檢查。4.1.1廠級安全檢查

由廠級領導帶隊，中層管理人員參與進行檢查，每周五進行。檢查出的安全隱患由公司行政部負責匯總，分別提交有關部門進行整改，并對整改情況進行跟蹤。4.1.2部門級安全自查

由部門主任、部門領導負責組織部門行政部、班組長進行檢查，每月至少二次，檢查情況報公司行政部。

4.1.3班組級安全檢查

由班組長組織本班工人在各自工作范圍內，按時按點進行巡回檢查，并嚴格履行交接班制度。4.1.4日常性檢查。

4.1.4.1對安全生產的認識是否正確，安全責任心如何；特種作業是否持證上崗；對忽視安全的思想和行為是否敢于斗爭；出了事故是否從思想上認真吸取教訓。4.1.4.2安全活動是否認真開展，各種記錄資料是否齊全。

4.1.4.3領導是否把安全生產擺在重要的議事日程，是否堅持了領導值班，是否正確處理安全與生產的關系；是否做到安全生產“五同時”，對職工的安全教育執行情況，出了問題能否嚴肅處理，是否認真落實安全技術措施和不安全因素整改措施。

4.1.4.4安全生產的各項制度執行情況，各工種安全技術操作規程的建立、健全和執行情況；有無違章指揮不按操作程序動作標準執行、違章作業現象，有無制定部門部門安全管理制度以及執行情況。勞動紀律的執行情況，有無脫崗、串崗、睡崗等違紀情況。

4.1.4.5各種原料是否按規定投入，各單元操作是否按規定操作，操作原始記錄是否如實記錄。

4.1.4.6機械、儀表、廠房、通道、安全裝置、消防器材等安全狀況是否良好，工、器具堆放是否整齊，職工勞保用品穿戴、保管是否良好，消防通道是否暢通。生產現場是否按定置要求管理。安全文明生產、標志是否齊全，是否做到照明充足，安全防護設施齊全、可靠，安全標志醒目，現場有無安全生產隱患。4.1.4.7對職工工傷事故的調查、報告和處理中是否堅持了“四不放過”（即事故原因不查清不放過，事故責任者得不到處理不放過，整改措施不落實不放過，教訓不吸取不放過）的原則。

4.1.4.8查作業環境及勞動條件、生產設備及相應的安全防護設施是否符合安全標準要求，查原材料使用及有毒、有害、易燃、易爆、物料氣體等引發安全事故的防范措施，查個人防護用品的使用是否符合安全防護標準，以及通風、照明、安全通道、安全出口等作業環境，勞動條件是否符合相關安全防護的標準。

4.1.4.9安全管理考核內容規定的安全檢查； 4.1.5專業性安全技術檢查。

檢查安全設施、人身安全、勞動保護器具、通風、除塵、噪聲、護罩、欄桿、人孔等安全裝置等；檢查文明生產、環境衛生等；

4.1.5.1吊具檢查：包括吊鉗、鋼絲繩、吊鏈、吊環等。

4.1.5.2起重設備檢查：對天車的吊鉤、事故開關、行程極限開關、天車輪、鋼絲繩等。

4.1.5.3電氣檢查：部門內的照明不準接一相一地。電氣設施的金屬外殼保護接地、臨時線、配電及停送電裝置、設備、儀表、安全聯鎖、報警儀器、安全狀況；

4.1.5.4機臺安全防護裝置：如軸頭應有套、輪應有罩、臺應有欄、坑應有蓋等。4.1.5.5壓力容器安全檢查；檢查鍋爐、壓力容器、各種氣瓶、特殊工種及用具等；

4.1.5.6易燃易爆場所安全檢查：主要對危化品庫房、乙炔庫、天然氣配氣站、煤粉倉等。檢查防爆、防觸電、防雷、防靜電接地、防雷接地、防火、防爆、用火管理及消防設施是否完好； 4.1.5.7庫房檢查：消防標識、消防設施、門窗、燈具等是否完好、有效； 4.1.5.8檢查工藝操作、跑、冒、滴、漏、堵、串等；

4.1.5.9專業性安全檢查由公司行政部組織相關技術人員、行政部和行政部主要領導進行聯合大檢查，每月檢查一次。

4.1.6季節性安全檢查：

4.1.6.1春季安全檢查，以防雷、防靜電、防倒塌、防跑冒滴漏及防火為重點檢查內容； 4.1.6.2夏季安全檢查，以防汛、防暑、防爆、防人身傷害為重點檢查內容； 4.1.6.3秋季安全檢查，以防火、防爆、防凍、保溫為重點檢查內容；

4.1.6.4冬季安全檢查，以防火、防爆、防凍、防滑、防毒為重點檢查內容；

4.1.6.5季節性安全檢查由公司行政部組織相關技術人員、行政部和行政部主要領導進行聯合大檢查。4.1.7節假日安全檢查：

4.1.7.1重要節假日（如：元旦、春節、五一、十一等）前，為保證節假日期間的安全生產，應進行安全檢查；

4.1.7.2節假日安全檢查由公司行政部門組織技術人員、行政部進行自查并做好記錄； 4.1.7.3節日前需認真檢查下列情況：

4.1.7.3.1生產原料、燃料、輔助原料及備品準備情況； 4.1.7.3.2易燃易爆物品的存放保管情況；

4.1.7.3.3貯存易燃、可燃易爆物料罐區的防火和安全保衛情況； 4.1.7.3.4假日生產安全措施的安排落實情況；

4.1.7.3.5勞動紀律、操作規程的執行以及節前安全教育情況； 4.1.7.3.6各類設備的安全運行以及隱患整改情況； 4.1.7.3.7節假日值班人員的落實情況。4.1.8不定期安全檢查

4.1.8.1新、改、擴建裝置運行、試運、投產驗收檢查，裝置開停工前、檢修后檢查，臨時性專業檢查及生產出現問題必須進行安全檢查。該項檢查由主管職能部門、部門、班組分別負責進行。4.1.9綜合性安全檢查：包括生產現場各方面的安全檢查。

4.1.10事故現場調查與屬實：事故發生后，由公司行政部工作人員進行調查屬實，在調查時，各單位行政部和部門及班組負責人配合，并實事求是的介紹發生事故的經過和原因，不得隱瞞事故的真相。4.1.11其它安全檢查。

4.1.11.1開展安全活動時，對各單位布置、進展情況的檢查； 4.1.11.2對安全管理新制定的規定、制度的執行情況的檢查。4.2隱患整改

4.2.1事故隱患范圍： 4.2.1.1危及安全生產的不安全因素；

4.2.1.2導致事故發生或擴大的生產設施、安全設施隱患； 4.2.1.3可能造成職業病、職業中毒的勞動環境。4.2.2事故隱患治理項目的管理、實施、驗收：

4.2.2.1對查出的隱患應逐項研究制定整改方案，按部門、班組兩級管理逐項落實整改措施，能整改的立即整改，不得拖延；

4.2.2.2對檢查出的隱患進行登記，落實整改措施，做到“三定”（即：定措施、定負責人、定完成日期），“四不推”（即：班組能整改的不交到部門、部門能整改的不交公司）；

4.2.2.3檢查出的隱患必須及時整改。如限于物質或技術條件暫不能解決的，必須采取并落實風險消減措施，然后定出計劃，按期解決。部門無力解決的，及時向公司主管部門寫書面報告，申請安排解決； 4.2.2.4凡查出的重大隱患，在未徹底整改前，各有關部門應采取有效的風險消減措施并由公司行政部監督執行；

4.2.2.5暫時不能整改的項目，除采取有效防范措施外，應分別列入技術措施、安全措施和檢修計劃限期解決；

4.2.2.6對未按期整改的隱患，實行《隱患整改通知書》辦法，由安全管理人員填寫，經公司行政部簽發，由部門負責人簽收并在規定時間內負責處理完畢，《隱患整改通知書》應存檔檢查；

4.2.2.7各類專業性檢查、季節性檢查和節假日檢查，其檢查結果和整改情況必須認真保存備案； 4.2.2.8凡查出的各類隱患，因沒及時整改而造成事故，要追究隱患發生部門安全負責人的責任。4.3安全檢查的形式和注意事項。

4.3.1針對檢查的項目內容，要有針對性地學習相關法規、政策、技術、業務知識，提高法規、標準和政策水平。

4.3.2將自查與互查有機結合起來，班組以自查為主，部門互相檢查，相互取長補短，相互學習、借鑒。4.3.3堅持檢查與整改相結合，檢查中發現的不安全因素，要根據檢查記錄進行整理和分析，采取整改措施。一時難以整改的，要采取切實有效的防范措施。

4.3.4制定和建立安全檔案。收集基本數據，掌握基本安全情況，實現安全事故隱患及不安全因素源點的動態管理，為及時消除事故隱患（潛在危險因素）提供數據，同時為以后的安全檢查奠定基礎。

第五篇：安全檢查與隱患排查治理制度.

安全檢查與隱患排查治理制度 1 目的

為規范各項安全生產檢查工作,強化各級安全生產責任制的落實,建立安全生產事故隱患排查治理長效機制,加強對事故隱患的管理和整改,防止和減少事故的發生,保障員工生命安全,維護公司各項生產經營活動穩定、健康發展,根據國家安監總局《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》,制定本制度。適用范圍

本制度適用于公司各級安全生產檢查,以及各類事故隱患的排查、治理與管理。定義

本制度所稱生產安全事故隱患(以下簡稱事故隱患,是指公司在生產經營過程中違反安全生產法規和安全生產管理制度,或存在可能導致事故發生的設備設施危險狀態、作業環境的不安全因素、人的不安全行為和管理上的缺陷。

a事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。

1一般事故隱患,是指危害和整改難度較小,發現后班組或部門就能立即整改排除的隱患。

2重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應當全部或局部停產,并經過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使公司自身難以排除的隱患。

b事故隱患范圍: 1危及安全生產的不安全因素;2導致事故發生或擴大的生產設施、安全設施隱患;

3可能造成職業病、職業中毒的勞動環境。4 檢查和整治責任

公司各級人員按規定開展安全生產檢查和事故隱患排查治理活動。

a辦公室負責牽頭組織開展公司層面的檢查與整治工作,并負責督辦全公司范圍的隱患整治工作,每月不少于一次;分管安全生產領導負責督導,并原則上要求做到帶隊檢查和現場指導;業務分管領導負責督辦分管業務范圍的隱患整治工作,主要領導根據相關規定參與檢查和指導整治工作。

b部門負責人負責組織開展部門層面的檢查與整治工作,并負責或指定專人督辦內部隱患整治工作,每月不少于一次;分管領導根據相關規定參與檢查和指導整治工作。

c一線層面的檢查與整治工作根據崗位責任制規定開展,部門分管領導、主管人(班組長負責督辦隱患整治工作,部門負責人根據相關規定參與檢查和指導整治工作。檢查范圍和整治內容 檢查和整治的主要內容: a檢查安全生產責任落實情況,整治責任未落實和落實不到位情況;b檢查安全生產管理制度健全情況,堵塞制度漏洞;c檢查安全生產管理制度執行情況,整治制度未執行和執行不到位情況;d檢查儲存糧油、物資安全情況,消除不安全因素;e檢查安全生產設施設備完好情況,整治設施設備缺失和失管情況;f檢查安全生產應急物資完備情況,整治物資缺失和失管情況;

g檢查行為規范情況,整治不規范行為;h檢查安全生產措施落實情況,整治無措施和措施不力情況。6 檢查方式和內容

a公司按規定開展日常、季節性、專業性、節假日和不定期安全檢查與隱患排查活動。

b日常安全檢查以各職能部門根據制度規定和要求自行組織開展,以查違章、查隱患、查管理為主要內容。

c季節性安全檢查由各職能部門組織技術人員、安全員進行檢查。

1春季安全檢查,以防雷、防靜電、防倒塌、防跑冒滴漏及防火為重點檢查內容;2夏季安全檢查,以防汛、防暑、防爆、防人身傷害為重點檢查內容;3秋季安全檢查,以防火、防爆、防凍、保溫為重點檢 查內容;4冬季安全檢查,以防火、防爆、防凍、防滑、防毒為重點檢查內容。d專業性安全檢查由辦公室組織技術人員、安全員和各部門主要領導進行聯合大檢查,每月檢查一次。專業性安全檢查以下列檢查為重點內容: 1檢查防火、防爆、用火管理及消防設施;2檢查安全設施、人身安全、勞動保護器具、通風、除塵、噪聲等;3檢查防爆、防觸電、防雷、防靜電接地、防雷接地等;4檢查鍋爐、壓力容器、各種氣瓶、特殊工種及用具等;5檢查設備、儀表、安全聯鎖、報警儀器、安全狀況;

6檢查工藝操作、跑、冒、滴、漏、堵、串等;7檢查運輸車輛、開停工等安全狀況;8檢查文明生產、環境衛生等。

e節假日安全檢查由辦公室組織技術人員、安全員進行公司級檢查,各部門、班組開展自查。重要節假日(如:元旦、春節、五一、十一等前,為保證節假日期間的安全生產,應進行安全檢查。節假日安全檢查重點內容: 1生產原料、燃料、輔助原料及備品準備情況;2易燃易爆物品的存放保管情況;3貯存易燃、可燃易爆物料罐區的防火和安全保衛情況;4假日生產安全措施的安排落實情況;5勞動紀律、操作規程的執行以及節前安全教育情況;6各類設備的安全運行以及隱患整改情況;7節假日值班人員的落實情況。

f不定期安全檢查根據情況臨時安排,但新、改、擴建裝置運行、試運、投產驗收和裝置開停工前、檢修后,以及臨時性專業檢查和生產出現問題時必須進行安全檢查。

g各級各類安全檢查,必須認真做好記錄,對檢查出的隱患進行登記,落實整改措施進行治理。隱患治理

1事故隱患治理項目實行分級管理。辦公室負責建立治理完成情況和效果考核驗收等管理檔案,并負責日常的隱患治理項目的監督檢查及備案工作;各部門負責對

所管轄范圍內的事故隱患治理項目進行全面的組織實施,按計劃完成,并做好治理項目的竣工驗收工作;安全主管領導對事故隱患的整改負首要責任,技術負責人應對事故隱患整改方案的可行性、合理性負責。

2對各類事故隱患的整改執行“四定”(定整改方案、定資金來源、定項目負責人、定整改期限和“兩不推”(班組能解決的不推給部門,部門能解決的不推給公司原則。

3對排查出的事故隱患應逐項研究制定整改方案,按部門、班組兩級管理逐項落實整改措施,能整改的立即整改,不得拖延;對限于物質或技術條件不能立即解決的事故隱患,應開具

“事故隱患整改通知書”下達給隱患所屬部門或班組，并對隱患 進行登記建檔，按照職責分工實施監控治理。4）對不能及時整改的事故隱患，有關部門除要采取或落 實風險消減措施，做好事故防控工作外，還要列入技術措施、安 全措施和檢修計劃限期解決，并及時上報公司辦公室，由辦公室 負責監督執行。5）在事故隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措 施，防止事故發生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安 全的，應當從危險區域內撤出作業人員，并疏散可能危及的其他 人員，設置警戒標志，暫時停產停業或者停止使用；對暫時難以 停產或者停止使用的相關生產儲存裝置、設施、設備，應當加強 維護和保養，防止事故發生。6）改。7）對于重大事故隱患，由公司安全生產領導小組組織有 對于一般事故隱患，由部門負責人或有關人員組織整 關部門制定事故隱患治理方案并實施。重大事故隱患治理方案應 包括以下內容： ——治理的目標和任務； ——采取的方法和措施； ——經費和物資的落實； ——負責治理的部門和人員； ——治理的時限和要求；

——安全措施和應急預案。8）治理項目竣工驗收： ——已竣工的隱患治理項目經試運轉基本正常后的 2 個月 內，報請公司辦公室會同資產管護部組織考核、驗收，提出竣工 驗收報告，填寫竣工驗收表，建立竣工檔案； ——項目驗收合格后，由科室制定相應的規章制度，組織操 作人員學習，轉入正常維護管理。

9）各部門在每月 5 日前，將上月事故隱患排查治理情況 進行統計匯總報辦公室，辦公室于每月 10 日前將事故隱患排查 治理統計分析表報公司領導。重大事故隱患還應報告以下內容： ——隱患的現狀及其產生原因； ——隱患的危害程度和整改難易程度分析； ——隱患的治理方案。10）各部門要加強對自然災害的預防，嚴格落實公司“三 防”工作預案，將自然災害的損失降到最低限度。11）隱患排查治理要突出重點、消滅死角，抓住重要設備、重要環節、重點時期，堅決遏制重大事故的發生。12）隱患排查治理應實施公示制度，將事故隱患名稱、整 改期限、整改措施、整改責任人公之于眾，以便群眾監督。13）各部門要高度重視事故隱患的管理工作，落實責任。安全生產檢查小組依據發現事故隱患的難易程度、隱患危險性大 小、發生事故的后果嚴重程度及事故隱患處理情況等內容，進行

綜合評定，對發現重要事故隱患的有功人員進行不同程度的獎勵，同時對不認真進行事故隱患整改而釀成事故的，要依據有關規定 進行相應的處罰。14）公司應建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵和發 動職工主動發現、排除和舉報事故隱患。對發現、排除和舉報事 故隱患的有功人員，給予物質獎勵和表彰。各部門主要負責人未 履行事故隱患排查治理職責，致使事故隱患得不到治理的，根據 事故隱患性質和《安全生產獎懲考核制度》給予處罰。15）本制度與上級規定有抵觸的，執行國家或上級規定。