第一篇：16勤廉陣地學(xué)習(xí)心得

學(xué)習(xí)勤廉陣地心得體會(huì)

近期在分公司的組織下進(jìn)行了“勤廉陣地”的學(xué)習(xí)，通過(guò)此次學(xué)習(xí)使我受到了啟發(fā)，提高了認(rèn)識(shí)。現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：

“廉仁公勤四者，及為政之本領(lǐng)。”廉政勤政是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的重要保障。在工作學(xué)習(xí)中，我深切感受到，蒞官以勤，持身以廉，是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅(jiān)守的準(zhǔn)則。廉而不勤，必定會(huì)誤事，錯(cuò)失創(chuàng)業(yè)成事的機(jī)遇條件；勤而不廉，必然會(huì)壞事，損及黨和政府的形象。只有勤廉并重，干凈履職，勤勉干事，才能營(yíng)造風(fēng)正氣清、和諧文明的發(fā)展環(huán)境。

以教育引導(dǎo)培育勤廉意識(shí)。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，教育是基礎(chǔ)。要堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政教育貫穿于干部培養(yǎng)、選拔、管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，著力完善黨政推動(dòng)、紀(jì)檢促動(dòng)、干部主動(dòng)、群眾互動(dòng)的黨風(fēng)廉政宣傳教育格局，切實(shí)加強(qiáng)反腐倡廉主題教育。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部，以勤廉建設(shè)為重點(diǎn)，深入開(kāi)展理想信念、宗旨意識(shí)、黨風(fēng)黨紀(jì)教育，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、政績(jī)觀，切實(shí)增強(qiáng)黨性觀念、勤廉意識(shí)，提高勤政為民、廉潔奉公的自覺(jué)性、堅(jiān)定性。對(duì)各級(jí)干部，堅(jiān)持經(jīng)常教育與嚴(yán)格管理相結(jié)合，加強(qiáng)勤廉素質(zhì)教育，落實(shí)針對(duì)性的考核措施，引導(dǎo)他們勤于讀書(shū)，敏于思考，切實(shí)提高勤廉教育的實(shí)效性。

以建章立制優(yōu)化勤廉機(jī)制。加強(qiáng)勤政廉政建設(shè)，治本之策是建章立制。建立健全規(guī)章制度，有利于推行制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，有利于防止和克服行政不作為、亂作為，確保高效行政、令行禁止。規(guī)范決策運(yùn)行機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)民主集中制原則，嚴(yán)格集體決策議事規(guī)則和程序，保證決策的規(guī)范性、科學(xué)性。突出“人、財(cái)、物”等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，建立健全決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互協(xié)調(diào)又相互制約的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。全面推行服務(wù)承諾制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、失職追究制，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶，充分調(diào)動(dòng)干部參與勤廉建設(shè)的積極性。完善勤廉保障機(jī)制。認(rèn)真執(zhí)行新任領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度，落實(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題誡勉談話制度，努力形成以制度約束人、管理人、激勵(lì)人的有效機(jī)制。

以督查問(wèn)責(zé)落實(shí)勤廉責(zé)任。權(quán)力運(yùn)行不受監(jiān)督，必然導(dǎo)致腐敗；領(lǐng)導(dǎo)干部拒絕監(jiān)督，遲早要出問(wèn)題。加大監(jiān)督檢查力度。重點(diǎn)圍繞權(quán)力運(yùn)行的關(guān)鍵部位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)以及群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)事項(xiàng)，加強(qiáng)廉政監(jiān)察、執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察；完善重點(diǎn)項(xiàng)目事前派駐、事中巡查、事后述廉制度，規(guī)范交辦、催辦、督辦、查辦程序，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目建設(shè)督查全覆蓋。突出督查結(jié)果的運(yùn)用，認(rèn)真落實(shí)質(zhì)詢、問(wèn)責(zé)、審計(jì)、罷免等制度，切實(shí)防止權(quán)力失控、決策失誤和行為失范。以解決群眾關(guān)注、反映強(qiáng)烈的問(wèn)題為重點(diǎn)，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。

以內(nèi)省自律樹(shù)立勤廉形象。勤政廉政是為民、務(wù)實(shí)、清廉的有機(jī)統(tǒng)一，既是對(duì)每一個(gè)干部的基本要求，也是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要目標(biāo)。結(jié)合公司廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)加強(qiáng)對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)研究，把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，切實(shí)解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的實(shí)際問(wèn)題。恪守用權(quán)為公、執(zhí)政為民意識(shí)，牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀，真誠(chéng)傾聽(tīng)群眾呼聲，真實(shí)反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦。凡事從公心出發(fā)“以責(zé)人之心責(zé)己，以愛(ài)己之心愛(ài)人”。嚴(yán)格要求自己，慎獨(dú)慎微，自律自省，培養(yǎng)正派的生活作風(fēng)、健康的生活情趣，時(shí)刻保持勤廉性。主動(dòng)適應(yīng)組織的要求、紀(jì)律的約束，把自己的一言一行置于公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的監(jiān)督之下，努力樹(shù)立勤政廉潔的良好形象。

作為公司中的一員，時(shí)時(shí)刻刻保持清醒的頭腦，我一定要從我公司的“劉明舉等案件”中吸取教訓(xùn)，引以為戒。自重、自律、自醒，不能有非分之想，確確實(shí)實(shí)的把此次反腐倡廉專項(xiàng)治理工作做好，以此為契機(jī)，努力提高自身水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)做表率，為公司多做貢獻(xiàn)！

第二篇：【10】勤廉陣地學(xué)習(xí)心得

學(xué)習(xí)《勤廉陣地》心得

根據(jù)公司要求分廠組織了《勤廉陣地》的學(xué)習(xí)，通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我更加深刻的認(rèn)識(shí)到反腐倡廉的重要性，更加深刻理解反腐倡廉在公司健康快速發(fā)展中起到的重要意義。

作為一名管理人員必須時(shí)刻以嚴(yán)格的工作態(tài)度要求來(lái)約束自己，做好基層管理人員的廉政管理工作，提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)，增強(qiáng)執(zhí)行力，充分認(rèn)識(shí)到反腐倡廉的重要性。抓好宣傳教育工作，增強(qiáng)反腐倡廉教育的感召力，并以身作則，大公無(wú)私，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能做到“五及時(shí)”。并做到不參加聚眾賭博，及一切影響公司形象的團(tuán)體活動(dòng)，在人員選拔、選調(diào)中應(yīng)公平、公正，不做損害公司及他人利益的事。同時(shí)強(qiáng)化廉潔自律意識(shí),構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,使廉政工作貫穿于整個(gè)工作中。

反對(duì)腐敗倡導(dǎo)廉政是一個(gè)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要任務(wù)，《勤廉陣地》是一份很好的反腐倡廉學(xué)習(xí)資料。作為一名管理人員必須做到廉潔從業(yè)，形成用制度規(guī)范從業(yè)行為，按規(guī)章制度辦事，人本管理。

在工作中,筑牢反腐防線,吸取他人教訓(xùn),防患于未然,堅(jiān)持防微杜漸,時(shí)刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,俗話說(shuō):一失足成千古恨,然而真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強(qiáng)化自律意識(shí),構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對(duì)每個(gè)基層領(lǐng)導(dǎo)地考驗(yàn).在與時(shí)俱進(jìn)的今天,我們有能力,有辦法來(lái)鏟除腐敗的根源,《勤廉陣地》這份資料 ,已經(jīng)把反腐倡廉工作的力度加大,從根本上讓管理干部正確認(rèn)識(shí)到廉政的重要性，并達(dá)到了標(biāo)本兼治的目的.使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的黨紀(jì)法規(guī)明顯增強(qiáng),廉潔自律意識(shí)明顯提高,使廉政工作貫穿于整個(gè)工作中.對(duì)于我們集團(tuán)公司來(lái)說(shuō)，隨著創(chuàng)建現(xiàn)代化新型企業(yè)建設(shè)步伐的加快和深入，嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求越來(lái)越高。在這種情況下，開(kāi)展廉政建設(shè)教育很有必要，也很重要。而加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政管理，不但是提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)管理能力和水平的迫切需要，也是完成新時(shí)期各項(xiàng)任務(wù)的重要保證。只有進(jìn)一步加強(qiáng)廉政管理，堅(jiān)決反對(duì)和防止腐敗，才

能形成好的風(fēng)氣;只有不斷提高管理效能制定有效地管理規(guī)定，做到有法可依，才能更好地貫徹企業(yè)發(fā)展,職工富裕的理念。一個(gè)企業(yè)，如果廉政工作方面出了問(wèn)題，受影響的不僅僅是某一個(gè)人的事，而是要影響到社會(huì)對(duì)這個(gè)企業(yè)的整體評(píng)價(jià)。近年來(lái)我集團(tuán)公司不斷加強(qiáng)廉政建設(shè)，嚴(yán)明組織紀(jì)律,查處違規(guī)行為,有力維護(hù)了廠規(guī)廠紀(jì)的嚴(yán)肅性，規(guī)范了安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理秩序。但是也要清醒看到隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、后勤的各個(gè)環(huán)節(jié)中違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象還沒(méi)有得到完全遏制，公司內(nèi)部也曾有很多因工作出現(xiàn)廉政問(wèn)題收到處罰的管理干部，這些現(xiàn)象在職工中影響很壞，干擾了我公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。

要用好手中權(quán)力，避免一失足成千古恨。必須時(shí)刻加強(qiáng)學(xué)習(xí)，時(shí)刻嚴(yán)以律己，時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴，從“小事”防起，為了認(rèn)真搞好濱州電廠反腐倡廉工作，增強(qiáng)職工凝聚力，為職工樹(shù)立典范我將努力從以下幾方面自律。

一是必須處理好幾種關(guān)系。各種形形色色的誘惑都使每一名干部面臨著考驗(yàn)，這就要在提高道德修養(yǎng)的同時(shí)，堅(jiān)持自重、自警、自省、自立。為此，在新的形勢(shì)下，要處理好四種關(guān)系，即：處理好自律與他律的關(guān)系，模范的遵守紀(jì)律規(guī)定，自覺(jué)接受各種監(jiān)督，保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和生活作風(fēng)；處理好個(gè)人利益與企業(yè)利益的關(guān)系，使個(gè)人利益必須在保證和發(fā)展公司整體利益的前提下來(lái)實(shí)現(xiàn)；處理好與親朋好友的關(guān)系，身邊的人，無(wú)論是配偶、子女、親戚、朋友還是下屬，都不能給他們留有優(yōu)越的感覺(jué)和幻想的空間，教他們踏踏實(shí)實(shí)做事、老老實(shí)實(shí)做人，不允許他們利用本人的影響謀取私利；處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，真正體現(xiàn)出“平時(shí)看出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)站出來(lái)，利益前讓出來(lái)，危難時(shí)豁出來(lái)”的氣魄。

二是加強(qiáng)自我約束意識(shí)。“勤生明、廉生威”；個(gè)人的廉潔主要來(lái)自自律，而作為一個(gè)單位就要以“四嚴(yán)”即從嚴(yán)要求，從嚴(yán)規(guī)范，從嚴(yán)監(jiān)督，從嚴(yán)查處來(lái)規(guī)范和強(qiáng)化自律行為。通過(guò)不斷的廉政學(xué)習(xí)教育，未雨綢繆，形成“不去為”的教育機(jī)制；建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，形成“不能為”的防

范機(jī)制；培養(yǎng)廉潔為榮、腐敗為恥的風(fēng)氣和氛圍，形成“不愿為”的自律機(jī)制。嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為，形成“不敢為”的懲戒機(jī)制；

三是必須加強(qiáng)監(jiān)督，做到警鐘長(zhǎng)鳴。一是加強(qiáng)上級(jí)對(duì)下級(jí)的監(jiān)督，處理每一件事情，都要按照法規(guī)政策、按照規(guī)定的流程，思想和行為出于公心，不存在私心雜念，將權(quán)力行使及效果納入考核。二是加強(qiáng)下級(jí)對(duì)上級(jí)的監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)干部廣開(kāi)言路，聽(tīng)得進(jìn)八面來(lái)風(fēng)，辨得清是非真假。嚴(yán)格管理公開(kāi)制度，牽涉到人、財(cái)、物要嚴(yán)格按程序辦事。三是加強(qiáng)群眾監(jiān)督。四是做到自我監(jiān)督。

四是認(rèn)真做好干部職工廉政教育工作，深入開(kāi)展廉政建設(shè)和反腐敗工作，為全面推進(jìn)公司穩(wěn)步、快速、高效的發(fā)展而努力。認(rèn)真深入現(xiàn)場(chǎng)，特別是加強(qiáng)采制化環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查工作。對(duì)存在的失職瀆職、嚴(yán)重?fù)p害公司利益的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。嚴(yán)肅查處各種以權(quán)謀私、嚴(yán)重?fù)p害職工利益的行為。召開(kāi)反腐倡廉座談會(huì)，做好干部職工心理工作，將反腐倡廉精神落實(shí)到實(shí)處。

通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我感到，“以銅鏡為鑒，可以正衣冠，以人為鑒，可以知得失，以史為鑒，可以知興衰”。作為黨員干部，要想抵御住物欲橫流，做一個(gè)清清白白的人，要耐得住寂寞、守得住清貧、抑制住欲望、把持住關(guān)口，過(guò)好“人情關(guān)”“金錢關(guān)”“名利關(guān)”“美色關(guān)”，就要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)。加強(qiáng)自律意識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)。加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化勤政意識(shí)。真正做一個(gè)全心全意為人民服務(wù)的勤務(wù)員，用心想事，用心謀事，用心干事，干成事，干好事，干實(shí)事，真心誠(chéng)意為人民，扎實(shí)苦干求發(fā)展。

不勤，無(wú)以成就事業(yè)；不廉，難以凝聚人心。智者不惑，勇者不懼，勤者不貧，廉者不腐。勤以為民，廉以養(yǎng)德，淡以明志，靜以修身。

第三篇：【25】 勤廉陣地學(xué)習(xí)心得

《勤廉陣地》學(xué)習(xí)心得

近期，分廠組織各級(jí)管理干部人員開(kāi)展了勤廉陣地的學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過(guò)此次的反腐倡廉的學(xué)習(xí)使我深刻是認(rèn)識(shí)到貪圖安逸與享受必然滋生腐敗，而腐敗則是瓦解勝利成果最邪惡的魔杖。所以，要使公司繼續(xù)創(chuàng)造輝煌，早日跨入世界200強(qiáng)，必須貫徹好“拼搏進(jìn)取，求實(shí)創(chuàng)新，快速高效，勇?tīng)?zhēng)一流”的企業(yè)精神，始終如一地做好腐敗的預(yù)防工作，不僅不能有絲毫放松，更要將廉政工作作為重中之重。并要求各管理人員根據(jù)自身的工作特點(diǎn)及實(shí)際情況，深刻反省，探討工作中可能出現(xiàn)問(wèn)題的根源。

通過(guò)對(duì)一些案例的學(xué)習(xí)讓我認(rèn)識(shí)到謹(jǐn)防“濕第一腳”是個(gè)人反腐的頭一關(guān)，腐敗確是由第一次的思想松懈起步的，一分心踩進(jìn)水塘，由此便高一腳低一腳地踩過(guò)去，再也無(wú)所顧忌了，一旦下水濕了第一腳后，便在毀滅泥潭中越陷越深，以至不能自拔。此類教訓(xùn)舉不勝舉，是足以令每一個(gè)有職有權(quán)者驚醒的。除了各級(jí)干部從嚴(yán)自律，潔身自好外，更重要的還在于建立健全有力的約束和監(jiān)督機(jī)制。惟有如此，方能真正震懾那些心存邪念和僥幸的意志薄弱者，使其“有此賊心，無(wú)此賊膽”；也才能從根本上保證絕大多數(shù)執(zhí)掌權(quán)力者清正廉潔。

我們要始終保持我們集團(tuán)公司良好的艱苦奮斗、廉潔奉公的優(yōu)良傳統(tǒng)。近年來(lái)，有部分領(lǐng)導(dǎo)、同事淡忘了艱苦奮斗作風(fēng)，貪圖享受，熱衷于追求個(gè)人和小家庭的安樂(lè)，拋棄公司紀(jì)律，貪污腐化，走上犯罪的道路。對(duì)反腐倡廉我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)定信念。縱觀任何領(lǐng)導(dǎo)干部的腐敗案件，無(wú)不是放松了學(xué)習(xí)、理想信念動(dòng)搖，導(dǎo)致世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生了扭曲所致。腐敗分子之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中，在金錢、官位、名利的誘惑下，放棄了對(duì)世界觀、價(jià)值觀的改造，放松了對(duì)自身的要求，出現(xiàn)了 “只講實(shí)惠，不講理想;只講索取，不講奉獻(xiàn);只講錢財(cái)，不講原則”的與我們集團(tuán)公司良好的艱苦奮斗、廉潔奉公的優(yōu)良傳統(tǒng)不和諧的信念。因此，在繁忙的工作之余，自己堅(jiān)持經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，大力提高自身的反腐倡廉的思想意識(shí)，不斷堅(jiān)定理想信念。在學(xué)習(xí)中，將理論與實(shí)際相結(jié)合，將反面案例與正面教育相結(jié)合，結(jié)合分管工作，大力提高自我約束能力，促使自己時(shí)刻不忘世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，自覺(jué)抵制市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下物欲橫流的誘惑，堅(jiān)決過(guò)好權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)，不斷增強(qiáng)新時(shí)期自身拒腐防變的能力。

作為我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部一定要保持清醒頭腦，時(shí)刻防止被誘惑、被同化，做到“見(jiàn)錢不貪婪”，耐得住清貧；見(jiàn)色不迷茫，守得住正氣；講義氣要三思，把得住原則。要把好家庭關(guān)，教育親屬子女和身邊的工作人員，不打自己的旗號(hào)辦事、收禮，不干涉工作的決策，時(shí)刻保持良好的家風(fēng)。要守好交友關(guān)，牢記“近朱者赤，近墨者黑”的古訓(xùn)，認(rèn)清拍馬屁的人，目的是為了騎馬，拍你的屁股，就是為了“騎”你的用意，不該交的人不交，不該近的人不近，不該聽(tīng)的阿諛?lè)畛胁宦?tīng)，守住清廉防線。要堅(jiān)決反對(duì)夸夸其談、弄虛作假、欺上瞞下、玩花樣、出虛招，堅(jiān)決克服官位思想，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，多一點(diǎn)實(shí)干精神，少一點(diǎn)形式主義，集中精力抓大事、謀大事、做實(shí)事，以扎實(shí)有效的工作取信于民。要認(rèn)識(shí)到你的強(qiáng)大不是因?yàn)槟阕约海且驗(yàn)槟阏驹诹藱?quán)力這個(gè)屋頂，在屋頂站的穩(wěn)，就要保證支柱不被蟲(chóng)蛀，從而時(shí)刻給自己常敲警示鐘、常打預(yù)防針，見(jiàn)微知著，防微杜漸，始終保持清廉形象。

在今后的工作中堅(jiān)決把風(fēng)氣搞正，把作風(fēng)搞實(shí)，按規(guī)矩辦事，做到耐得住艱苦，管得住小節(jié)，擋得住誘惑，做到無(wú)論八小時(shí)以內(nèi)，還是八小時(shí)以外，都自覺(jué)地遵守公司各項(xiàng)反腐倡廉的規(guī)章制度。

第四篇：《勤廉陣地》學(xué)習(xí)心得堅(jiān)持原則 勇于突破

堅(jiān)持原則 勇于突破

隨著公司成功跨入世界500強(qiáng)行列，實(shí)現(xiàn)了山東省世界500強(qiáng)零的突破，作為一名干部，我更加感到公司取得這些成績(jī)的不易。作為魏橋創(chuàng)業(yè)一員既感到驕傲和自豪，也更加感到責(zé)任的重大。通過(guò)學(xué)習(xí)《勤廉陣地》，心中感受頗多。

1.堅(jiān)持原則是關(guān)鍵，制度是保障。

設(shè)備科作為設(shè)備管理部門，需要和車間一起參加設(shè)備招評(píng)標(biāo)、簽協(xié)議等工作。我們應(yīng)該本著公司利益第一的原則和公平公正的態(tài)度，按照規(guī)章制度開(kāi)展各項(xiàng)工作。面對(duì)種種不良風(fēng)氣，我們要堅(jiān)持原則，不該說(shuō)的不說(shuō)，不該做的不做。深刻吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣。同時(shí)我們也要做好車間技術(shù)人員思想工作，及時(shí)了解其思想動(dòng)態(tài)，不斷進(jìn)行思想教育，全員抵制不正之風(fēng)，及維護(hù)公司良好外部形象，又樹(shù)立和提高自身素質(zhì)。

2.勇于創(chuàng)新和突破，敢于實(shí)踐，打破設(shè)備一家壟斷，積極推行技術(shù)改造。

設(shè)備是生產(chǎn)的基礎(chǔ)，設(shè)備選用的好壞直接影響到各車間在以后生產(chǎn)中職工的勞動(dòng)強(qiáng)度已經(jīng)生產(chǎn)的穩(wěn)定性。要搞好生產(chǎn)，除人員素質(zhì)、指標(biāo)控制等因素外，選用技術(shù)性能優(yōu)良的設(shè)備也非常關(guān)鍵。我們要針對(duì)以前生產(chǎn)設(shè)備發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題在招標(biāo)時(shí)予以改造，確保設(shè)備技術(shù)性能提高和先進(jìn)性，同時(shí)也要考慮設(shè)備還能出現(xiàn)的問(wèn)題，在工藝、產(chǎn)能改變導(dǎo)致設(shè)備選型改變的情況下，更應(yīng)該認(rèn)真考慮，加以預(yù)防。

同時(shí)隨著生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的積累，設(shè)備管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的增加，考慮一

家壟斷給公司帶來(lái)的弊端，積極探索研究新設(shè)備、新廠家產(chǎn)品、新技術(shù)，有勇氣進(jìn)行實(shí)踐，通過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)新設(shè)備、新技術(shù)。不能怕承擔(dān)責(zé)任而畏首畏尾、固步自封、不思進(jìn)取。

設(shè)備管理要努力跟上公司規(guī)模的迅猛發(fā)展，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，既要肯定設(shè)備管理工作中的成績(jī)，又要正確面對(duì)管理中的不足，既要穩(wěn)步前進(jìn)，又要有開(kāi)拓精神，既要抵制守舊思想的束縛，又要大膽接受新事物，我們正確認(rèn)識(shí)全球新技術(shù)革命的大趨勢(shì)，新材料新技術(shù)不斷被應(yīng)用，設(shè)備的更新?lián)Q代更加頻繁，再用老眼光，老觀念來(lái)對(duì)待設(shè)備問(wèn)題，已不能適應(yīng)公司的發(fā)展要求，因此，在公司跨入世界500強(qiáng)的發(fā)展時(shí)期，要努力加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的調(diào)查研究，重視設(shè)備的種種危害，不斷改善和完善設(shè)備的管理制度，創(chuàng)新管理方法，使設(shè)備發(fā)揮更大的作用，更好的適應(yīng)公司新時(shí)期新形勢(shì)的要求。

3.提高服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)技能學(xué)習(xí)。

設(shè)備科作為設(shè)備管理部門，應(yīng)該全面掌握公司設(shè)備動(dòng)態(tài)運(yùn)行情況，重點(diǎn)做好技術(shù)指導(dǎo)，組織研究解決設(shè)備問(wèn)題，積極推行技術(shù)改造，勇于攻克設(shè)備技術(shù)難關(guān)。我們要懂管理，更要會(huì)管理。

我們的企業(yè)正在做大做強(qiáng)，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)，我們更加應(yīng)該堅(jiān)持鐵的紀(jì)律，嚴(yán)格管理，戰(zhàn)勝困難，在新形勢(shì)下，和公司保持一致，一起面對(duì)新挑戰(zhàn)，同甘苦，共患難，勇往直前。

張大勇

二〇一二年十月八日

第五篇：【13】勤廉陣地學(xué)習(xí)心得

學(xué)習(xí)心得

近期通過(guò)學(xué)習(xí)公司下發(fā)的學(xué)習(xí)資料，我個(gè)人覺(jué)得，只有不斷完善和提高自己，才能保質(zhì)保量地完成好公司交給的工作任務(wù)，才能更好地保證自身的廉潔清正。因此自己將堅(jiān)持經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)和鉆研，進(jìn)一步提高自身的整體素質(zhì)和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性、主動(dòng)性，打牢思想基礎(chǔ)，筑嚴(yán)思想防線，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。

廉潔是美德之一，受人愛(ài)戴，廉潔是大公無(wú)私的表現(xiàn)，廉潔可以提高人的內(nèi)在修養(yǎng)，廉潔的結(jié)果是能改變世風(fēng)，消除社會(huì)劣習(xí)。聯(lián)系到自己就是要在平時(shí)的工作中，做到工作塌實(shí)，不謀私利。古往今來(lái)，有多少清正廉潔、務(wù)實(shí)為民的清官廉吏受到百姓的崇敬與愛(ài)戴，他們的形象深入人心，他們的故事久久傳頌。我們了解了《焦裕祿》，我們觀看了《孔繁森》，我們也曾觀摩了《生死牛玉儒》。這些光輝的黨員形象無(wú)不體現(xiàn)著他們清正廉潔的精神風(fēng)貌，政治本色和高風(fēng)亮節(jié)。

每個(gè)人都有責(zé)任和義務(wù)去搞好廉政建設(shè)，要有敬業(yè)的精神，要珍惜今天的一切，不能因?yàn)樨澬”阋耍呱戏缸锏牡缆贰Ｄ愁I(lǐng)導(dǎo)在懺悔時(shí)說(shuō)：“一個(gè)人如果在第一次犯錯(cuò)誤時(shí)，沒(méi)有進(jìn)行深刻認(rèn)識(shí)和反省，那必然就會(huì)有第二次，第三次……我的思想政治防線已完全瓦解，在工作中逐漸用感情代替原則，用黨和人民給予的權(quán)力為個(gè)人、親屬謀取不自當(dāng)?shù)睦妫蚁萑肓嘶蔚挠H情泥潭里不能自拔”。因此，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，就要不斷加強(qiáng)廉潔從政意識(shí)，筑牢拒變防腐的思想防線，樹(shù)立正確的廉政觀，要把國(guó)家和人民的利益放在第一位，要管好自己的親屬和身邊的工作人員，立足崗位，求真務(wù)實(shí)，做好黨交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。要以身作則，要求別人做到的，自己先做到的，不能以權(quán)謀私。要時(shí)刻牢記自己的權(quán)力是人民給予的，不是滿足個(gè)人私欲的武器。要把個(gè)人的追求、自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與黨的奮斗目標(biāo)緊密聯(lián)系起來(lái)，在為人民服務(wù)的實(shí)踐中充分體現(xiàn)人生的價(jià)值。古往今來(lái)，清廉若水，一身正氣，兩袖清風(fēng)，一直是被中華民族所稱道的“好官”形象。歷史上的“好官”講廉潔，只是展示其個(gè)人的美好德行。我們共產(chǎn)黨人講廉潔，是由黨的性質(zhì)、宗旨和歷史使命所決定的。在新的歷史條件下，我們年輕干部要做到廉潔自律，必須堅(jiān)持黨性原則，不斷加強(qiáng)廉潔從政意識(shí)，自覺(jué)過(guò)好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)，在思想上樹(shù)立正確的廉政觀。

以上是官場(chǎng)上的鮮活的例子，學(xué)習(xí)資料中也列舉了我們公司內(nèi)部的很多典型的例子，通過(guò)活生生的案例，就在我們身邊的人們，因?yàn)闆](méi)有禁得住誘惑，而走上了錯(cuò)誤的道路。古人云：“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部就要警鐘長(zhǎng)鳴，時(shí)刻用領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，防微杜漸，從我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，永葆先進(jìn)性，不斷提高拒腐防變的能力。