第一篇：電梯責任險(廣東地區)

永安財產保險股份有限公司 電梯責任險（廣東地區）條款

總 則

第一條 本保險合同由保險條款、投保單、保險單、批單和特別約定組成。凡涉及本保險合同的約定，均應采用書面形式。

第二條 凡依法持有政府主管部門核發的《電梯準用證》的電梯所有人、使用人或管理人，均可作為本保險合同的被保險人。

保險責任

第三條 在保險期間內，被保險人在保險單明細表列明的地點范圍內，因被保險人所有、使用或管理的電梯（包括電梯、液壓電梯、自動扶梯和自動人行道）在運行過程中發生意外事故，造成第三者人身傷亡或財產損失，依照中華人民共和國法律應由被保險人承擔的經濟賠償責任，保險人按照本保險合同約定負責賠償。

第四條 保險事故發生后，被保險人因保險事故而被提起仲裁或者訴訟的，對應由被保險人支付的仲裁或訴訟費用以及事先經保險人書面同意支付的其它必要的、合理的費用（以下簡稱“法律費用”），保險人按照本保險合同約定也負責賠償。

責任免除

第五條 下列原因造成的損失、費用和責任，保險人不負責賠償：

（一）投保人，被保險人或其代表及雇員的故意或重大過失行為；

（二）戰爭、敵對行動、軍事行為、武裝沖突、罷工、騷亂、暴動、恐怖活動；

（三）核輻射、核爆炸、核污染及其他放射性污染；

（四）行政行為或司法行為；

（五）盜竊、搶劫所致的財產損失；

（六）自然災害及其他不可抗力情況；

（七）被保險人在未取得政府主管部門核發的《電梯準用證》或在《電梯準用證》失效的情況下使用電梯；

（八）電梯發生損壞或故障未經修復而使用或經政府主管部門責令限期整改而未改正的；

（九）電梯進行試車、檢修、改裝；

（十）發生火災時，使用非消防用電梯；

（十一）電梯超載。

第六條 下列損失、費用和責任，保險人不負責賠償：

（一）被保險人或其雇員的人身傷亡及其所有或管理的財產的損失；

（二）被保險人應該承擔的合同責任，但無合同存在時仍然應由被保險人承擔的經濟賠償責任不在此限；

（三）罰款、罰金及懲罰性賠償；

（四）保險事故造成的間接損失及任何精神損害賠償責任；

（五）保險單明細表中或有關條款中列明的免賠額。

第七條 其他不屬于保險責任范圍內的損失、費用和責任，保險人不負責賠償。

責任限額與免賠額

第八條 責任限額包括每次事故責任限額（賠償限額）、每人人身傷亡責任限額（賠償限額）、累計責任限額（賠償限額），由投保人與保險人協商確定，并在保險合同中載明。第九條 每次事故免賠額（率）由投保人與保險人在簽訂保險合同時協商確定，并在保險合同中載明。

保險期間

第十條 除另有約定外，保險期間為一年，以保險單載明的起訖時間為準。

保險費

第十一條 保險費按照費率規章相關規定計算并收取。保險期間不足一年的按照短期月費率計收保險費。

保險人義務

第十二條 本保險合同成立后，保險人應當及時向投保人簽發保險單或其他保險憑證。第十三條 保險人按照第二十五條的約定，認為被保險人提供的有關索賠的證明和資料不完整的，應當及時一次性通知投保人、被保險人補充提供。

第十四條 保險人收到被保險人的賠償保險金的請求后，應當及時作出核定；情形復雜的，應當在三十日內作出核定，但保險合同另有約定的除外。

保險人應當將核定結果通知被保險人；對屬于保險責任的，在與被保險人達成賠償保險金的協議后十日內，履行賠償保險金義務。本保險合同對賠償保險金的期限有約定的，保險人應當按照約定履行賠償保險金的義務。保險人依照前款的規定作出核定后，對不屬于保險責任的，應當自作出核定之日起三日內向被保險人發出拒絕賠償保險金通知書，并說明理由。第十五條 保險人自收到賠償保險金的請求和有關證明、資料之日起六十日內，對其賠償保險金的數額不能確定的，應當根據已有證明和資料可以確定的數額先予支付；保險人最終確定賠償的數額后，應當支付相應的差額。

投保人、被保險人義務

第十六條 訂立保險合同，保險人就保險標的或者被保險人的有關情況提出詢問的，投保人應當如實告知。

投保人故意或者因重大過失未履行前款規定的如實告知義務，足以影響保險人決定是否同意承保或者提高保險費率的，保險人有權解除保險合同。

投保人故意不履行如實告知義務的，保險人對于合同解除前發生的保險事故，不承擔賠償保險金的責任，并不退還保險費。

投保人因重大過失未履行如實告知義務，對保險事故的發生有嚴重影響的，保險人對于合同解除前發生的保險事故，不承擔賠償保險金的責任，但應當退還保險費。

第十七條 被保險人應嚴格遵守政府有關電梯安全管理和設備使用的法規和規章以及國家有關消防、安全、生產操作、勞動保護等方面的規定；加強管理，定期對電梯進行檢查、保養、維修等工作，并接受政府主管部門的檢查，一旦發現有礙電梯安全運行的技術故障，應立即采取合理的預防措施，盡力避免或減少責任事故的發生，維護保險標的的安全。被保險人應制定電梯使用管理制度，指定專人負責管理工作；對需要配備電梯司機的電梯，應對電梯司機進行上崗培訓，配備合格的電梯司機。

保險人可以對被保險人遵守前款約定的情況進行檢查，向投保人、被保險人提出消除不安全因素和隱患的書面建議，投保人、被保險人應該認真付諸實施。

投保人、被保險人未按照約定履行其對保險標的的安全應盡責任的，保險人有權要求增加保險費或者解除合同。

第十八條 在保險合同有效期內，電梯用途發生變化、保險重要事項有變更等，使得保險標的危險程度顯著增加的，被保險人應當及時書面通知保險人，保險人可以按照合同約定增加保險費或者解除合同。

被保險人未履行前款約定的通知義務的，因保險標的危險程度顯著增加而發生的保險事故，保險人不承擔賠償保險金的責任。

第十九條 被保險人或受益人在未發生保險事故的情況下，謊稱發生了保險事故，向保險人提出賠償保險金的請求的，保險人有權解除保險合同，并不退還保險費。

投保人、被保險人或者受益人故意制造保險事故的，保險人有權解除保險合同，不承擔賠償責任，也不退還保險費。

保險事故發生后，投保人、被保險人或者受益人以偽造、變造的有關證明、資料或者其他證據，編造虛假的事故原因或者夸大損失程度的，保險人對其虛報的部分不承擔賠償責任。

投保人、被保險人或者受益人有前三款所列行為之一，致使保險人支付保險金或者支出費用的，應當退回或者賠償。

第二十條 保險人依據本保險合同第十六條取得的合同解除權，自保險人知道有解除事由之日起，超過三十日不行使而消滅。

保險人在保險合同訂立時已經知道投保人未如實告知的情況的，保險人不得解除合同； 3

發生保險事故的，保險人應當承擔賠償責任。

第二十一條 除另有約定外，投保人應當在保險合同成立時交付保險費。投保人按照保險合同約定繳付保險費本保險合同生效。

若本保險合同未列明分期繳費方式或約定繳費時間，投保人應當一次性繳付全部保險費，對保險費未繳清前發生的保險事故，保險人按照已交保費與保單上保險費的比例計算賠償。

若本保險合同約定分期繳付方式，投保人應當按照載明的期限按時繳納保險費，超過各期約定的繳費期限未繳納保險費，發生保險事故保險人不承擔賠償責任；未全部繳清本期保險費，發生事故，保險人按照截止發生保險事故發生之日累計已交保費與應繳保險費的比例計算賠償。

第二十二條 知道保險事故發生后，被保險人應該：

（一）盡力采取必要、合理的措施，防止或減少損失，否則，對因此擴大的損失，保險人不承擔賠償責任；

（二）立即通知保險人，并書面說明事故發生的原因、經過和損失情況；故意或者因重大過失未及時通知，致使保險事故的性質、原因、損失程度等難以確定的，保險人對無法確定的部分，不承擔賠償責任，但保險人通過其他途徑已經及時知道或者應當及時知道保險事故發生的除外；

（三）保護事故現場，應當允許并且協助保險人進行事故調查，對于拒絕或者妨礙保險人進行事故調查導致無法確定事故原因、性質、損失程度的，保險人對無法確定或核實的部分不承擔賠償責任。

第二十三條 被保險人收到受害方或其受益人（監護人）的損害賠償請求時，應立即通知保險人。未經保險人書面同意，被保險人對受害人及其代理人作出的任何承諾、拒絕、出價、約定、付款或賠償，保險人不受其約束。對于被保險人自行承諾或支付的賠償金額，保險人有權重新核定，不屬于本保險責任范圍或超出應賠償限額的，保險人不承擔賠償責任。在處理訴訟或索賠過程中，保險人有權自行處理由其承擔最終賠償責任的任何訴訟或解決任何索賠案件，被保險人有義務向保險人提供其所能提供的資料和協助。

第二十四條 被保險人獲悉可能發生訴訟、仲裁時，應立即以書面形式通知保險人；接到法院傳票或其他法律文書后，應將其副本及時送交保險人。保險人有權以被保險人的名義處理有關訴訟或仲裁事宜，被保險人應提供有關文件，并給予必要的協助。

對因未及時提供上述通知或必要協助導致擴大的損失，保險人不承擔賠償責任。第二十五條 被保險人請求賠償時，應向保險人提供下列證明和資料：

（一）保險單正本及復印件；

（二）事故證明及損失清單；

（三）《電梯準用證》；

（四）檢查報告、就診病歷、用藥清單、支付憑證；

（五）勞動能力鑒定委員會出具的勞動能力鑒定證明或依法律法規和經醫療行政主管 4

部門批準設立的醫療機構出具的醫療證明（殘疾程度證明）；

（六）裁定書、判決書；

（七）投保人、被保險人所能提供的與確認保險事故的性質、原因、損失程度等有關的其他證明和資料。

被保險人未履行前款約定的索賠材料提供義務，導致保險人無法核實損失情況的，保險人對無法核實部分不承擔賠償義務。

賠償處理

第二十六條 保險人的賠償以下列方式之一確定的被保險人賠償責任為基礎：

（一）被保險人和向其提出損害賠償請求的受害人或其代理人協商并經保險人確認；

（二）仲裁機構裁決；

（三）人民法院判決；

（四）保險人認可的其它方式。

第二十七條 被保險人給第三者造成損害，被保險人未向該第三者賠償的，保險人不得向被保險人賠償保險金。

第二十八條 發生保險責任范圍內的損失，保險人按以下方式計算賠償：

（一）對于每次事故造成的損失，保險人在每次事故責任限額內計算賠償，其中對每人人身傷亡的賠償金額不得超過保險單明細表中列明的每次保險事故每人人身傷亡賠償限額；

（二）在依據本條第（一）項計算的基礎上，保險人在扣除按本保險合同約定的每次事故免賠額（率）計算的每次事故免賠額后進行賠償，如同時采用免賠額和免賠率，在賠償時以這兩種方式計算結果中的高者為準扣除每次事故免賠金額，但對于人身傷亡的賠償不扣除每次事故免賠額；

（三）在保險期間內，保險人對多次事故損失的累計賠償金額不超過累計賠償限額。第二十九條 除合同另有約定外，對每次事故法律費用的賠償金額，保險人在第二十八條計算的賠償金額以外按本保險合同的約定另行計算。

第三十條 發生保險事故時，如果被保險人的損失在有相同保障的其他保險項下也能夠獲得賠償，則本保險人按照本保險合同的責任限額與其他保險合同及本保險合同的責任限額總和的比例承擔賠償責任。

其他保險人應承擔的賠償金額，本保險人不負責墊付。若被保險人未如實告知導致保險人多支付賠償金的，保險人有權向被保險人追回多支付的部分。

第三十一條 發生保險責任范圍內的損失，應由有關責任方負責賠償的，保險人自向被保險人賠償保險金之日起，在賠償金額范圍內代位行使被保險人對有關責任方請求賠償的權利，被保險人應當向保險人提供必要的文件和所知道的有關情況。

被保險人已經從有關責任方取得賠償的，保險人賠償保險金時，可以相應扣減被保險

人已從有關責任方取得的賠償金額。

保險事故發生后，在保險人未賠償保險金之前，被保險人放棄對有關責任方請求賠償權利的，保險人不承擔賠償責任；保險人向被保險人賠償保險金后，被保險人未經保險人同意放棄對有關責任方請求賠償權利的，該行為無效；由于被保險人故意或者因重大過失致使保險人不能行使代位請求賠償的權利的，保險人可以扣減相應的保險金，或者要求返還相應的保險金。

第三十二條 被保險人向保險人請求賠償保險金的訴訟時效期間為二年，自其知道或者應當知道保險事故發生之日起計算。

爭議處理和法律適用

第三十三條 因履行本保險合同發生爭議的，由當事人協商解決。協商不成的，提交保險單載明的仲裁機構進行仲裁；保險單未載明仲裁機構或爭議發生后未達成仲裁協議的，依法向中華人民共和國人民法院起訴。

第三十四條 本保險合同的爭議處理適用中華人民共和國法律（不包括港澳臺地區法律）。

其他事項

第三十五條 在保險期間內，發生保險事故經保險人賠償后，累計責任限額相應減少。被保險人需增加責任限額的，應補交保險費，由保險人出具批單批注。應補交的保險費為： 原保險費×保險事故發生日至保險期限終止日之間的天數/保險期間（天）×增加累計責任限額的數額/原累計責任限額。

第三十六條 保險責任未開始前投保人退保，保險人收取5%的退保手續費；如果是保險人要求解除的，保險人應當向投保人退還全部已收取的保險費。

保險責任開始后，投保人要求解除本保險合同的，自通知到達保險人之日起，本保險合同解除；保險人亦可依照本合同約定解除保險合同，自解約通知書到達投保人之日起，本保險合同解除。

保險責任開始后解除保險合同的，保險人按短期月費率約定收取自保險責任開始之日起至合同解除之時止期間的保險費，并退還剩余部分保險費。

第二篇：廣東地區薪酬調查報告

廣東地區薪酬調查報告

經歷金融危機的洗禮，整個廣東地區2009年薪酬狀況如何？中國南方人才市場、廣州人力資源管理學會、廣州市人才研究院聯合發布了《2009廣東地區薪酬調查報告》。報告顯示，金融行業薪酬回升最快。廣州平均月薪3942元，高于全省3420元的平均水平，但與深圳4263元平均月薪相比，有321元的差距。

深平均月薪4263元高于穗

據介紹，本薪酬調查報告涉及8個城市地區，33個行業，302個職位，數據由中國南方人才市場下屬6個子公司及廣州人力資源管理學會、廣州市人才研究院聯合提供，調查樣本總量達到93萬個。和去年相比，金融行業平均薪酬回升較快，重新占據鰲頭，信息咨詢/事務所/人才交流行業有較大增長，排名第二。交通運輸/物流、五金礦產/金屬制品、快速消費品、文娛體育/辦公用品等行業平均薪酬水平有所下降。從薪酬分布情況來看，金融/保險行業平均薪酬最高，為4774元，同時進入“4000元俱樂部”的還有信息咨詢/事務所/人才交流、新聞出版/廣播電視、貿易等行業。

調查發現，城市薪酬比較中，深圳平均月薪最高，為4263元，其次是廣州，達到3942元，中山、佛山超過珠海，潮汕地區水平仍較低。全省平均水平為3420元。

本科生平均薪酬3967元

從學歷來看，高中生平均薪酬為1909元，中專生2027元，大專生2406元，本科生3967元，碩士5082元，博士月薪則為6125元。平均薪酬與學歷呈現正比。

工作年限也與薪酬成正比。入職0-1年的新員工，月薪為2688元，而工作10年以上的老員工平均薪酬達到了6640元。

本報告在以往調查項目的基礎上，加入了企業薪酬水平與求職者薪酬期望的對比內容，對企業和求職者都具參考意義。數據顯示，求職者的薪酬期望總體上與企業的實際支付水平差異不大，個別存在明顯差異的職位是：總裁/總經理/CEO，營運總監，CFO/財務總監，總工程師，策劃總監，市場總監，行政總監，設計總監，總裁/總經理助理，營運經理，財務經理，技術經理，策劃經理，市場/營銷經理，產品/品牌經理，采購經理，生產經理/車間主任，項目經理，工程經理，工程主管，外貿/貿易主管，經紀人。統計數據顯示，在除去績效考核對薪酬的影響后，諸多影響因素中，職位、學歷、年齡是影響企業薪酬支付水平以及求職者薪酬期望的主要因素。

第三篇：廣東地區薪酬調查報告

廣東地區薪酬調查報告

經歷金融危機的洗禮，整個廣東地區2009年薪酬狀況如何？中國南方人才市場、廣州人力資源管理學會、廣州市人才研究院聯合發布了《2009廣東地區薪酬調查報告》。報告顯示，金融行業薪酬回升最快。廣州平均月薪3942元，高于廣東省3420元的平均水平，但與深圳4263元平均月薪相比，有321元的差距。

深平均薪酬4263元高于穗

據介紹，本薪酬調查報告涉及8個城市地區，33個行業，302個職位，數據由中國南方人才市場下屬6個子公司及廣州人力資源管理學會、廣州市人才研究院聯合提供，調查樣本總量達到93萬個。和去年相比，金融行業平均薪酬回升較快，重新占據鰲頭，信息咨詢/事務所/人才交流行業有較大增長，排名第二。交通運輸/物流、五金礦產/金屬制品、快速消費品、文娛體育/辦公用品等行業平均薪酬水平有所下降。從薪酬分布情況來看，金融/保險行業平均薪酬最高，為4774元，同時進入“4000元俱樂部”的還有信息咨詢/事務所/人才交流、新聞出版/廣播電視、貿易等行業。

調查發現，城市薪酬比較中，深圳平均月薪最高，為4263元，其次是廣州，達到3942元，中山、佛山超過珠海，潮汕地區水平仍較低。廣東省平均水平為3420元。

本科生平均薪酬3967元

從學歷來看，高中生平均薪酬為1909元，中專生2027元，大專生2406元，本科生3967元，碩士5082元，博士月薪則為6125元。平均薪酬與學歷成正比。

工作年限也與薪酬成正比。入職0—1年的新員工，月薪為2688元，而工作10年以上的老員工平均薪酬達到了6640元。

本報告在以往調查項目的基礎上，加入了企業薪酬水平與求職者薪酬期望的對比內容，對企業和求職者都具參考意義。數據顯示，求職者的薪酬期望總體上與企業的實際支付水平差異不大，個別存在明顯差異的職位是：總裁/總經理/CEO，營運總監，CFO/財務總監，總工程師，策劃總監，市場總監，行政總監，設計總監，總裁/總經理助理，營運經理，財務經理，技術經理，策劃經理，市場/營銷經理，產品/品牌經理，采購經理，生產經理/車間主任，項目經理，工程經理，工程主管，外貿/貿易主管，經紀人。

統計數據顯示，在除去績效考核對薪酬的影響后，諸多影響因素中，職位、學歷、年齡是影響企業薪酬支付水平以及求職者薪酬期望的主要因素。

文章來源：南方日報

第四篇：電梯安全管理員考試(廣東)2017

第1題 判斷題

電梯的日常維護保養單位應做好保存期不低于2年的保養記錄。（A）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第2題 判斷題

《特種設備安全監察條例》規定，國家鼓勵實行特種設備責任保險制度，提高事故賠付能力。（A）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第3題 判斷題

申請《特種設備作業人員證》的人員身體健康應當滿足申請從事的作業種類對身體的特殊要求。（A）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第4題 判斷題

電梯的改造、重大維修，應當遵循科學性、先進性原則，符合國家強制性和安全技術規范的要求。（A）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第5題 判斷題

持證作業人員以考試作弊或者以其他欺騙方式取得《特種設備作業人員證》的，按規定持證人3年內不得再次申請《特種設備作業人員證》。（A）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第6題 判斷題

電梯的生產單位、日常維護保養單位和電梯檢驗檢測機構，沒有取得許可，也可從事相關活動。（B）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第7題 判斷題

建設單位在選購、安裝、交付電梯時，應向使用單位提交完整的技術檔案既可。（B）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第8題 判斷題

電梯安裝、改造和重大維修單位應當向使用單位提供電梯安裝、改造和重大維修的質量合格證書，并提供一年的售后服務。（A）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第9題 判斷題

申請人考試成績有限期1年，單科考試科目不合格者，1年內只準申請補考1次。兩項不合格者或者補考不合格者，應當重新申請考試。（A）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第10題 判斷題

特種設備使用單位的主要負責人對特種設備事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的給予降職、撤職處分，不追究其他責任。（B）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第11題 判斷題

物業管理企業未落實電梯管理安全責任，經發出安全監察指令拒不改正，需要追求當事人責任或者對物業管理企業資質作出處理。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第12題 判斷題

國家鼓勵特種設備節能技術的研究、開發、示范和推廣，促進特種設備技術創新和應用。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第13題 判斷題

電梯目前共分7類，30個品種。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第14題 判斷題

《特種設備安全監察條例》規定，重大事故由國務院特種設備安全監督管理部門會同有關部門組織事故調查組進行調查。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第15題 判斷題

《特種設備安全監察條例》規定，電梯投入使用前，使用單位應當核對其是否附有《特種設備安全監察條例》規定的出廠文件。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第16題 判斷題

特種設備在投用后15日內，其使用單位應向所屬地區的特種設備安全監督管理部門登記。登記標志應置于該特種設備的顯著位置。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第17題 判斷題

《特種設備安全監察條例》中規定，特種設備生產、使用單位和特種設備檢驗檢測機構，應接受特種設備安全監察管理部門依法進行的特種設備安全監察。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第18題 判斷題

《特種設備安全監察條例》規定，特種設備安全監督管理部門應當對發生事故的原因進行分析，并根據特種設備的管理和技術特點、事故情況對相關安全技術規范進行評估；需要制定或者修訂相關安全技術規范的，應當及時制定或者修訂。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第19題 判斷題

特種設備異地發生事故后，業主或聘用人員應當立即報告設備使用登記注冊地質量監督行政部門，同時報告上級主管部門。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第20題 判斷題

一般事故是指特種設備事故造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1萬元以上1000萬元以下直接經濟損失。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A第21題 單選題

重大事故發生后由[ ]會同有關部門組織事故調查組進行調查。（）

A、安全生產管理局

B、國務院特種設備安全監督部門

C、事故調查處理中心

D、市質量技術監督部門

正確答案：B

第22題 單選題

《特種設備安全監察條例》規定，特種設備生產、使用單位的主要負責人應當對本單位特種設備的[ ]全面負責。（）

A、安全

B、節能

C、安全和節能

正確答案：C

第23題 單選題

電梯使用單位應對電梯的安全使用，配備[ ]人員。（）

A、電梯駕駛員

B、電梯維修工

C、電梯專職安全管理員

D、專職電工

正確答案：C

第24題 單選題

電梯投入使用前或者投入使用后[ ]日內，電梯使用單位應當向所在地的區、縣質量技監局辦理登記手續。（）

A、30

B、45

C、60

D、100

正確答案：A

第25題 單選題

從事特種設備作業的人員，未取得相應特種作業人員證書，上崗操作的，應處以[ ]罰款。（）

A、1000元以上1萬元以下

B、2000元以上2萬元以下

C、3000元以上3萬元以下

D、4000元以上4萬元以下

正確答案：B第26題 單選題

電梯使用單位應當在電梯安全檢驗合格有效期滿前的[ ]日內向檢驗機構提出定期檢驗申請。（）

A、10

B、20

C、30

D、40

正確答案：C

第27題 單選題

特種設備安裝、改造、維修的施工單位應在施工前將擬進行的特種設備安裝、改造、維修情況[

]所屬地區的特種設備安全監督管理部門后方可施工。（）

A、口頭申報

B、當面申請

C、書面告知

D、傳真備案

正確答案：C

第28題 單選題

電梯乘客不得違反電梯安全[ ]警示操作電梯。（）

A、運行

B、使用

C、操作

D、監視

正確答案：B

第29題 單選題

《特種設備安全監察條例》規定，特種設備使用單位，應按定期檢驗的要求，在安全檢驗合格有效期 [

]1個月向特種設備檢驗檢測機構提出定期檢驗的要求。（）

A、屆滿

B、屆滿前

C、屆滿后

D、屆滿期間

正確答案：B

第30題 單選題

自動扶梯是由梯級、牽引鏈條、梯路導軌系統、驅動裝置、[ ]、扶手裝置和桁架（金屬結構）等若干部件組成。（）

A、保護裝置

B、超速保護裝置

C、張緊裝置

D、扶手轉動裝置

正確答案：C

第31題 單選題

生產單位禁止制造、安裝存在[ ]缺陷，可能危及人身和財產安全的電梯。（）

A、產品

B、設計

C、維修

D、安裝

正確答案：A

第32題 單選題

電梯生產單位不得向其他單位[ ]從事電梯制造、安裝、改造和維修活動的資質證書。（）

A、轉借

B、購買

C、轉讓

D、拍賣

正確答案：A

第33題 單選題

《特種設備安全監察條例》中規定，對學校、幼兒園以及車站、客運碼頭、商場等公眾聚集場所的特種設備，特種設備安全監督管理部門應實施[

]安全監察。（）

A、全面

B、全民

C、重點

D、依法

正確答案：C

第34題 單選題

《中華人民共和國安全生產法》生產經營單位應當對從業人員進行[ ]教育和培訓。（）

A、生產技能

B、文化知識

C、職業道德

D、安全生產

正確答案：D

第35題 單選題

電梯安裝、改造和維修單位承擔電梯的日常維護保養，應當達到國家[ ]標準的要求。（）

A、一般性

B、強制性

C、非強制性

D、指導

正確答案：B第36題 單選題

電梯使用單位應當確保電梯在使用過程中有電梯安全使用的[ ]標志。（）

A、具體

B、警示

C、操作

D、提示

正確答案：B

第37題 單選題

《安全生產法》規定，生產經營單位應在較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的[ ]。（）

A、安全宣傳標語

B、安全宣教掛圖

C、安全警示標志

D、生產廠標

正確答案：C

第38題 單選題

特種設備使用單位在對在用特種設備進行自行檢查和日常維護保養時發現異常情況的，應當[ ]。（）

A、報告主管安全負責人

B、及時處理

C、報告廠長

正確答案：B

第39題 單選題

檢驗檢測人員，從事檢驗檢測工作，不在特種設備檢驗檢測機構執業或

同時在兩個以上檢驗檢測機構中執業的，由特種設備安全監督管理部門責令改正，情節嚴重的，給予停業[ ]的處罰。（）

A、6個月以上2年以下

B、6個月以上3年以下

C、1年以上3年以下

D、1年以上5年以下

正確答案：A

第40題 單選題

《特種設備安全監察條例》規定，特種設備發生事故的，按照國家有關規定進行[ ]，追究責任。（）

A、事故調查

B、原因分析

C、組織搶救

D、快速修理

正確答案：A 第41題 多選題

電梯的產權使用單位，對電梯使用、運行安全必須嚴格執行[ ]檢查制度。（）

A、年檢制度

B、季檢制度

C、月檢制度

D、日檢制度

正確答案：ACD

第42題 多選題

特種設備制造、安裝、改造單位應具備[ ]與特種設備制造、安裝、改造相關的制度。（）

A、人事制度

B、分配制度

C、質量管理制度

D、責任制度

正確答案：CD

第43題 多選題

電梯乘客不得實施下列行為[ ]。（）

A、違反安全使用警示操作電梯

B、采用非安全手段開啟層門

C、運載超重貨物

D、乘座明示處于非安全狀態下的電梯

正確答案：ABCD

第44題 多選題

特種設備管理員應配合有關機構做好事故的調查和其他[ ]工作。（）

A、管理

B、處理

C、匯總

D、統計

正確答案：BCD

第45題 多選題

《特種設備安全監察條例》所稱的特種設備是鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械和[ ]設備。（）

A、場（廠）內車輛

B、壓力管道

C、客運索道

D、大型游樂設施

正確答案：ABCD

第46題 多選題

電梯制造單位應當向使用單位提供下列[ ]指導和服務。（）

A、指導制定排險救援應急預案

B、提供急需的備品備件

C、提供專業排險救援等技術培訓

D、提供專業人員名單

正確答案：ABC

第47題 多選題

公布特種設備安全以及能效忕況，應當包括[ ]內容：（）

A、特種設備質量安全狀況

B、特種設備事故的情況、特點、原因分析、防范對策

C、特種設備能效狀況

D、其他需要公布的情況

正確答案：ABCD

第48題 多選題

電梯制造單位應對其委托安裝、改造、維修單位做好[ ]工作。（）

A、人員安排

B、安全指導

C、監控

D、工資分配

正確答案：BC

第49題 多選題

特種設備使用單位有以下[ ]情形之一的，由特種設備安全監督管理部門處理2000元以上2萬元以下的罰款。（）

A、未登記，擅自投入使用的

B、未建立特種設備安全技術擋案的 C、使用未經檢驗或檢驗不合格設備

D、未制定事故應急措施和救援預案的 正確答案：ABCD

第50題 多選題

特種設備的[ ]內容應當由經核準的特種設各檢驗檢測機構進行。（）

A、采購檢測

B、定期檢驗

C、型式試驗

D、監督檢驗

正確答案：BCD

第51題 多選題

特種設備使用單位應當制定特種設備的[ ]應急內容。（）

A、應急修理材料

B、事故應急措施

C、救援預案

D、救護人員

正確答案：BC

第52題 多選題

未經許可，擅自從事電梯、起重機械等的制造、安裝、改造等活動，由特種設備安全監督管理部門給予[ ]處罰。（）

A、警告

B、取締

C、沒收非法產品

D、沒收設計文件

正確答案：BC

第53題 多選題

在電梯發生事故時，按搶險救援預案應組織[ ]工作，并立即報所在地區、縣質監局。（）

A、疏散人員

B、排險

C、搶救

D、保護事故現場

正確答案：BCD

第54題 多選題

禁止制造、安裝存在[ ]的電梯。（）

A、產品缺陷

B、人身安全

C、社會安全

D、財產安全

正確答案：ABD

第55題 多選題

電梯、客運索道、大型游樂設施的運營單位，應將[ ]置于易于為乘客注意的顯著位置。（）

A、安全注意事項

B、產品廣告

C、警示標志

D、生產廠標

正確答案：AC

第56題 單選題

電梯失控或超速時，能發出信號，同時切斷控制電路，使電梯電機失電制動的部件是[ ]。（）

A、極限開關

B、限速器

C、安全鉗

D、超載

正確答案：B

第57題 多選題

電梯的終端保護裝置有[ ]部件組成。（）

A、強迫減速開關

B、終端限位開關

C、基站開門限位

D、終端極限開關

正確答案：ABD

第58題 判斷題

載貨電梯適用于辦公大樓、賓館、飯店、旅館、商務、會堂等，要求安全、平層精度較高，可以在有/無司機狀態下，手動或自動控制操縱，加減速度適合人體適應范圍。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第59題 判斷題

對安全裝置、限速器、緩沖器安全試驗每季度進行一次。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第60題 單選題

檢驗機構在實施檢驗檢測活動中發現安全隱患的，應當[ ]告知被檢驗單位。（）

A、及時

B、電話

C、書面

D、傳真

正確答案：C

第61題 單選題

電梯安全管理員應聘用有[ ]文化程度、身體健康的在職人員來擔任。（）

A、初中以上

B、高中以上

C、大專以上

D、本科以上

正確答案：B

第62題 單選題

當日使用電梯工作完畢后，安全管理員或電梯駕駛員應將電梯轎廂停放在[ ]位置。（）

A、底層

B、基站

C、頂層

D、使用層

正確答案：B

第63題 單選題

電梯發生關人事故時，應勸阻乘客不要自行脫離轎廂，耐心等待[ ]。（）

A、修理

B、檢查

C、救援

D、搶救

正確答案：C

第64題 單選題

電梯專職安全管理員應[ ]電梯運行和管理記錄。（）

A、負責

B、做好

C、參與

D、監視

正確答案：B

第65題 多選題

電梯的不安全運行狀態有：廳、轎門未關閉的狀態下運行、電動機錯相、斷相狀態下運行、還有[ ]不安全運行狀態。（）

A、超載狀態下運行

B、限速器失靈狀態下運行

C、故障狀態下運行

D、制動器失靈狀態下運行

正確答案：ABCD第66題 多選題

電梯專職安全員應監督電梯日常維護保養單位[ ]工作。（）

A、人員變動

B、人員等級

C、定期檢修

D、保養工作

正確答案：CD

第67題 多選題

電梯安全管理員的職責和要求[ ]等。（）

A、檢查和糾正特種設備使用中的違章行為

B、管理特種設備技術檔案

C、管理好電梯的三角鑰匙、機房鑰匙和自動扶梯、自動人行道的開啟鑰匙

D、做好電梯運行管理和事故記錄

正確答案：ABCD

第68題 多選題

電梯專職安全管理員應妥善保管電梯的[ ]鑰匙。（）

A、電源

B、三角

C、控制屏

D、機房

正確答案：BD

第69題 多選題

特種設備的事故報告應包括：事故發生單位名稱、聯系人、聯系電話、事故發生地點，事故設備名稱、經濟損失和其他[ ]情況。（）

A、事故發生時間

B、人員傷亡

C、損失情況

D、事故損失費統計

正確答案：ABC

第70題 案例題

管理混亂，隨意安排無證人員上崗1．事故簡要經過：本市某居民大樓（共二十層）有二臺自動門電梯，有專職電梯司機駕駛，當班司機因家中有事請假，管理部門安排一名電梯修理工代班（無操作證）。該修理工因上廁所，且把電梯處于檢修狀態，待回來時見電梯門關閉，認為電梯門自動關閉（實際上有人用通用電梯鑰匙把電梯開上四樓），就拿出三角鑰匙打開層門，由于用力過猛，人體前沖跌入底坑，造成多處骨折致殘。2．事故現場情況：電梯處于檢修狀態；年檢合格，在有效期內運行使用。3．事故原因分析：[

]（）

A、大樓管理制度不嚴

B、無證操作電梯

C、電梯鑰匙應有專人保管

D、修理工開門時用力過猛

正確答案：ABC

第71題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，報廢條件以外的特種設備，達到設計使用年限可以繼續使用的，應當按照安全技術規范的要求通過檢驗或者（），并辦理使用登記證書變更，方可繼續使用。（）

A、安全評估

B、安全評價

C、安全評判

正確答案：A

第72題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備作業人員在作業過程中發現（）或者其他不安全因素，應當立即向特種設備安全管理人員和單位有關負責人報告。（）

A、異常情況

B、設備故障

C、事故隱患

正確答案：C

第73題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定：特種設備使用單位應當按照安全技術規范的要求，在檢驗合格有效期屆滿前（）個月向特種設備檢驗機構提出定期檢驗要求。（）

A、1

B、2

C、3

D、6

正確答案：A

第74題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》自2014年（）起施行。（）

A、1月1日

B、7月1日

C、9月16日

D、10月1日

正確答案：A

第75題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》第七條規定，特種設備生產、經營、使用單位應當遵守本法和其他有關法律、法規，建立、健全特種設備安全和（）責任制度。（）

A、交接班

B、節能

C、維護保養

正確答案：B第76題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，在檢驗合格有效期滿前（）個月向特種設備檢驗機構提出定期檢驗要求。（）

A、6

B、1

C、3

正確答案：B

第77題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》第八十六條規定，特種設備生產、經營、使用單位使用未取得相應資格的人員從事特種設備安全管理、檢測和作業的。責令限期改正；逾期未改正的，（）。（）

A、吊銷營業執照

B、責令停止使用有關特種設備或者停產停業整頓，處一萬元以上五萬元以下罰款

正確答案：B

第78題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》第十三條規定，特種設備生產、經營、使用單位及其主要負責人對其生產、經營、使用的特種設備（）負責。（）

A、經濟運行

B、高效率

C、節能

D、安全

正確答案：D

第79題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備使用單位應當按照安全技術規范的要求，在檢驗合格有效期屆滿前（）向特種設備檢驗機構提出定期檢驗要求。（）

A、一個月

B、二個月

C、三個月

正確答案：A

第80題 單選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，國家建立缺陷特種設備召回制度。因生產原因造成特種設備存在危及安全的同一性缺陷的，特種設備生產單位立即（），主動召回。（）

A、分析原因

B、找出問題

C、停止生產

正確答案：C

第81題 判斷題

2014年1月1日起施行的《中華人民共和國特種設備安全法》中所稱的特種設備是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道和大型游樂設施七類設備。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第82題 判斷題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，禁止使用國家明令淘汰和已經報廢的特種設備。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第83題 判斷題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定：特種設備出現故障或者發生異常情況，特種設備使用單位應當對其進行全面檢查，消除事故隱患，方可繼續使用。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第84題 判斷題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備出現故障或者發生異常情況，特種設備使用單位應當對其進行全面檢查，消除事故隱患，方可繼續使用。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第85題 判斷題

按《中華人民共和國特種設備安全法》事故可分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故。（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第86題 判斷題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，軍事裝備、核設施、航空航天器使用的特種設備安全的監督管理不適用本法。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：A

第87題 判斷題

制定《中華人民共和國特種設備安全法》最重要的目的是制裁各種特種設備安全違法犯罪行為。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第88題 判斷題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備事故應急專項預案由地方各級人民政府制定，使用單位只要定期進行應急演練即可。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第89題 判斷題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備檢驗、檢測機構的檢驗、檢測人員可以同時在兩個以上檢驗、檢測機構執業；變更執業機構的，應當依法辦理變更手續。

（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B

第90題 判斷題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備生產單位應當保證特種設備生產符合安全技術規范及相關標準的要求，對其生產的特種設備的質量負責。（）（）

A、正確

B、錯誤

正確答案：B 第91題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，使用特種設備未按照規定辦理使用登記的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停止使用有關特種設備，處（）以上（）以下罰款。（）

A、1萬元

B、2萬元

C、10萬元

正確答案：AC

第92題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》第四十八條規定，特種設備（），或者（），特種設備使用單位應當依法履行報廢義務，采取必要措施消除該特種設備的使用功能，并向原登記的負責特種設備安全監督管理的部門辦理使用登記證書注銷手續。（）

A、出現過多次事故的 B、超過檢驗周期的

C、存在嚴重事故隱患，無改造、修理價值

D、達到安全技術規范規定的其他報廢條件的 正確答案：CD

第93題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備生產、使用單位應當建立健全特種設備（）和（）。（）

A、安全責任制度

B、崗位安全管理制度

C、節能責任制度

正確答案：AC

第94題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定：特種設備生產、經營、使用單位應當按照國家有關規定配備特種設備（）人員，并對其進行必要的安全教育和技能培訓。（）

A、銷售人員

B、安全管理人員

C、檢測人員

D、作業人員

正確答案：BCD

第95題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定,特種設備存在嚴重事故隱患，無改造、修理價值，或者達到安全技術規范規定的其他報廢條件，未依法履行報廢義務，并辦理使用登記證書注銷手續的，責令停止使用有關特種設備，處（）以上（）以下罰款。（）

A、2000元

B、3萬元

C、10萬元

D、30萬元

正確答案：BD 第96題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備（）、檢測人員和（）應當按照國家有關規定取得相應資格，方可從事相關工作。（）

A、作業人員

B、安全管理人員

C、維修人員

正確答案：AB

第97題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定, 使用單位使用未經定期檢驗或者檢驗不合格的特種設備的責令停止使用有關特種設備，處（）以上（）以下罰款。（）

A、3萬元

B、1萬元

C、30萬元

正確答案：AC

第98題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》第八十四條規定，特種設備使用單位使用未取得許可生產，未經檢驗或者檢驗不合格的特種設備，或者國家明令淘汰、已經報廢的特種設備的；責令停止使用有關特種設備，處（）以上（）以下罰款。（）

A、二千元

B、三萬元

C、三十萬元

正確答案：BC

第99題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，特種設備生產、經營、使用單位（）被查封、扣押的特種設備或者其主要部件的，責令改正，處五萬元以上二十萬元以下罰款；情節嚴重的，吊銷生產許可證，注銷特種設備使用登記證書。（）

A、擅自動用

B、調換

C、隱藏

D、轉移

E、損毀

正確答案：ABDE

第100題 多選題

《中華人民共和國特種設備安全法》規定，（）為特種設備。（）

A、汽車

B、鍋爐

C、壓力容器

D、壓力管道

正確答案：BCD

第五篇：2009廣東地區薪酬調查報告

2009廣東地區薪酬調查報告

中國南方人才市場、廣州人力資源管理學會、廣州市人才研究院聯合發布了《2009廣東地區薪酬調查報告》。報告顯示，金融行業薪酬回升最快。廣州平均月薪3942元，高于全省3420元的平均水平，但與深圳4263元平均月薪相比，有321元的差距。

金融業薪酬再居榜首

和去年相比，金融行業平均薪酬回升較快，以平均薪酬最高重新占據薪酬排行榜首，信息咨詢/事務所/人才交流行業有較大增長，排名第二。交通運輸/物流、五金礦產/金屬制品、快速消費品、文娛體育/辦公用品平均薪酬水平有所下降。據悉，金融保險行業即使是在去年受金融危機最大影響的時候，其行業薪酬也從未低過前五。交通運輸/物流行業由于受金融危機影響大，目前以2575元的薪酬水平排名末位。

工作超10年月薪6640元

數據顯示，工作0-1年月薪為2688元，而隨著工作年限的增長，月薪水平也隨之增長，工作10年以上的月薪水平達到6640元。高中生與中專生的平均薪酬水平相差不大，分別為1909元和2027元。大專生則為2406元，本科3967元。碩士、博士的薪酬水平則比較高，分別為5082元、6125元。什么因素影響薪酬待遇？數據表明，在除去績效考核對薪酬的影響后，諸多影響因素中，職位、學歷、年齡（體現工作經驗）是影響企業薪酬支付水平以及求職者薪酬期望的主要因素。

調查薪酬包括公積金

該報告涉及8個城市地區，33個行業，302個職位，調查樣本總量達到93萬個。在城市薪酬比較中，深圳平均月薪最高，其次是廣州，中山、佛山超過珠海，仍然是潮汕地區水平保持較低。據了解，在去年的調查中排名前三的城市為深圳、廣州、珠海三城市，而月薪水平均在2500-3000元區間，而今年排名前三的城市月薪均在4000元左右。這是否說明今年經濟增長較快？對此，專家解釋，去年的月薪是純粹稅前月薪，并沒有包括公積金，而此次調查的薪酬包括了公積金。

地區平均薪酬

深圳 4263元

廣州 3942元

中山 3761元

佛山 3756元

珠海 3737元

東莞 3694元

惠州 3594元

廣東省 3420元

潮汕地區 3411元

深平均月薪4263元高于穗

據介紹，本薪酬調查報告涉及8個城市地區，33個行業，302個職位，數據由中國南方人才市場下屬6個子公司及廣州人力資源管理學會、廣州市人才研究院聯合提供，調查樣本總量達到93萬個。和去年相比，金融行業平均薪酬回升較快，重新占據鰲頭，信息咨詢/事務所/人才交流行業有較大增長，排名第二。交通運輸/物流、五金礦產/金屬制品、快速消費品、文娛體育/辦公用品等行業平均薪酬水平有所下降。從薪酬分布情況來看，金融/保險行業平均薪酬最高，為4774元，同時進入“4000元俱樂部”的還有信息咨詢/事務所/人才交流、新聞出版/廣播電視、貿易等行業。

調查發現，城市薪酬比較中，深圳平均月薪最高，為4263元，其次是廣州，達到3942元，中山、佛山超過珠海，潮汕地區水平仍較低。全省平均水平為3420元。

本科生平均薪酬3967元

從學歷來看，高中生平均薪酬為1909元，中專生2027元，大專生2406元，本科生3967元，碩士5082元，博士月薪則為6125元。平均薪酬與學歷呈現正比。工作年限也與薪酬成正比。入職0-1年的新員工，月薪為2688元，而工作10年以上的老員工平均薪酬達到了6640元。

本報告在以往調查項目的基礎上，加入了企業薪酬水平與求職者薪酬期望的對比內容，對企業和求職者都具參考意義。數據顯示，求職者的薪酬期望總體上與企業的實際支付水平差異不大，個別存在明顯差異的職位是：總裁/總經理/CEO，營運總監，CFO/財務總監，總工程師，策劃總監，市場總監，行政總監，設計總監，總裁/總經理助理，營運經理，財務經理，技術經理，策劃經理，市場/營銷經理，產品/品牌經理，采購經理，生產經理/車間主任，項目經理，工程經理，工程主管，外貿/貿易主管，經紀人。

統計數據顯示，在除去績效考核對薪酬的影響后，諸多影響因素中，職位、學歷、年齡是影響企業薪酬支付水平以及求職者薪酬期望的主要因素。