第一篇：安全警示教育(安監)

安全警示教育（安監部）

為貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，使廣大職工掌握必要的安全生產知識和安全技能，提高職工安全生產意識和自我保護能力，從而有效地保護勞動者的合法權益--勞動安全和健康，促進企業安全生產水平的提高和國民經濟的持續、快速、健康的發展，特組織此次的安全生產管理培訓。

范圍：安監科全體成員。

內容：

1、安全生產，這個問題看來是老生常談，卻是公司日常管理中不容忽視的問題，若出現工傷事故，一方面員工需承受生理和心理上的巨大痛苦，另一方面影響公司正常的生產和工作秩序，給公司造成無法估量的經濟損失，可謂是有百害而無一利，所以必須引起大家的高度重視。

2、安全生產包括兩個方面的內容：一是通過安全教育，技能培訓，嚴格操作規程來保證員工的人身安全；二是通過設備保障，事故預警系統來確保生產的安全。結合本公司的實際情況，公司員工在生產作業中必須注意以下幾點：

3、統一思想，提高認識。安全生產是公司里的一件大事，作為公司的一員，應該明白，如果不注意這個問題將會給與你相關的部門，與你相關的工作帶來什么不良的影響，造成什么樣的后果，工傷事故只是一瞬間的事，必須高度重視。

4、落實責任，緊密配合。部門負責人作為公司最基層的管理干部，應對科室的安全生產承擔管理責任，發現不安全因素及時排出，若有員工違反操作規程一定要嚴加懲處，絕不給不安全因素留一絲漏洞。對于安全工作做得好的，公司將進行獎勵，對于安全工作做得不夠好的班組將進行限期整改并作適當處罰。部門內出現工傷事故，負責人有不可推卸的管理責任，必須接受行政及經濟處罰。

5、發現問題，持續改進。對于在生產過程中出現的各種不安全的因素一定要分析原因，針對具體問題提出可行方案，選擇最佳方案。

具體內容：

1、什么是安全生產？

安全生產是指企事業單位在勞動生產過程中的人身安全、設備和產品安全，以及交通運輸安全等。也就是說，為了使勞動過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行，防止傷亡事故、設備事故及各種災害的發生，保障勞動者的安全健康和生產、勞動過程的正常進行而采取的各種措施和從事的一切活動。它既包括對勞動者的保護，也包括對生產、財物、環境的保護，使生產活動正常進行。安全生產是安全與生產的統一，其宗旨是安全促進生產，生產必須安全。搞好安全工作，改善勞動條件，可以調動職工的生產積極性；減少職工傷亡，可以減少勞動力的損失；減少財產損失，可以增加企業效益，無疑會促進生產的發展；而生產必須安全，則是因為安全是生產的前提條件，沒有安全就無法生產。

2、什么是勞動保護？

勞動保護也稱職業安全衛生。它是指保護勞動者在勞動過程中的安全和健康，也就是依靠科學管理和技術進步，采取組織的、技術的措施，消除勞動過程中危及人身安全和健康的不良條件和行動，防止傷亡事故和職業病，保障勞動者在勞動過程中的安全和健康問題。

3、安全教育的基本內容是什么？

安全教育的內容一般包括：安全生產思想教育、安全生產知識教育和安全管理理論及方法教育。企業應根據不同的教育對象，側重于不同的教育內容，提出不同的教育要求。

4、全生產思想教育

主要包括安全生產方針政策教育、法制教育、典型經驗及事故案例教育。通過學習方針、政策，提高企業各級領導和全體職工對安全生產重要意義的認識，使其在日常工作中堅定地樹立“安全第一”的思想，正確處理好安全與生產的關系，確保企業安全生產。通過安全生產法制教育，使各級領導和全體職工了解和懂得國家有關安全生產的法律、法規和企業各項安全生產規章制度。使企業各級領導能夠依法組織企業的經營管理，貫徹執行“安全第一，預防為主”的方針；使全體職工依法進行安全生產，依法保護自身安全與健康權益。通過典型經驗和事故案例教育，可以使人們了解安全生產對企業發展、個人和家庭幸福的促進作用；發生事故對企業、對個人、對家庭帶來的巨大損失和不幸。從而堅定安全生產的信念。

5、安全生產知識教育。

主要包括一般生產技術知識教育、一般安全技術知識教育和專業安全技術知識教育。就是說，通過教育，提高生產技能，防止誤操作；掌握一般職工必須具備的、最起碼的安全技術知識，以適應對工廠通常危險因素的識別、預防和處理；而對于特殊工種的工人，則是進一步掌握專門的安全技術知識，防止受特殊危險因素的危害。

6、安全管理理論和方法的教育。

通過教育提高各級管理人員的安全管理水平。總結以往安全管理的經驗，推廣現代安全管理方法的應用。

7、怎樣進行安全教育？

（1）公司級安全教育。公司級安全教育由廠安全技術部門會同教育部門組織進行。主要教育內容是：黨和國家安全生產方針、政策及主要法規標準；各項安全生產規章制度及勞動紀律；企業危險作業場所安全要求及有關防災救護知識；典型事故案例介紹，吸取教訓；傷亡事故報考處理要求；個體防護用品的作用和使用要求及其它有關應知應會的內容。

（2）部門安全教育。部門安全教育應由部門負責人會同安技人員進行。主要教育內容是：本部門生產性質、特點及基本安全要求；生產工藝流程、危險部位及有關防災救護知識；車間安全管理制度和勞動紀律；同類部門工傷事故介紹，吸取教訓。

（3）隊組安全教育。班組安全教育應由隊組長會問安全員及帶班師傅進行。主要教育內容是：隊組工作任務、性質及基本安全要求；有關設備、設施的性能、安全特點及防護裝置的作用與完好要求；崗位安全生產責任制度和安全操作規程；事故苗頭或發生事故時的緊急處置措施；同類崗位工傷事故介紹，吸取教訓；有關個體防護用品使用要求及保管知識；工場場所清潔衛生要求；其它應知應會的安全內容。

8、分級安全教育的過程是：

新職工入廠向勞資部門報到，接受安全技術部問組織的廠級安全教育，考試（核）合格后，去接受部門負責人或安全員的專業安全教育，考核合格后，接受隊組長及安全員的安全教育，考核合格后，存檔，并領取勞動防護用品，由安全技術部門發給安全操作合格證。這樣，這個新職工才允許持證上崗操作。

9、什么是分級安全教育？

分級安全教育制度是企業安全教育的基本教育制度。教育對象是新進廠人員，包括新調入的工人、干部、學徒工、臨時工、合同工、季節工、代培人員和實習人員。分級安全教育是入廠教育、部門教育和隊組教育。

10、安全檢查的工具是什么？實踐證明，安全檢查的最有效工具是安全檢查表。它是為檢查某一系統的安全狀況而事先擬好的問題清單。根據安全檢查的需要，可以編制各種類型的安全檢查表，其中有針對企業綜合安全管理狀況的檢查表，針對廠內主要危險設備設施的檢查表，針對各不問專業類型的檢查表，還有其他不同層次的安全檢查表。對于新設計的工藝設備，還可以制訂設計審查用檢查表。制訂檢查表的主要依據是國家的法規和技術標準，企業的安全生產規章制度，同時，還應考慮企業安全生產的實際。制訂檢查表的人員應當是熟悉系統或該專業工作的安全技術人員、工程技術人員和操作人員。按照安全檢查表進行檢查，可以提高檢查質量，不致漏掉重要的危險因素。安全檢查表的制訂、使用、修改完善過程，實際是對安全工作的不斷總結提高的過程。通過多年實踐，可以形成一整套安全檢查表標準，提高企業安全管理水平。

11、如何處理安全檢查發現的問題？檢查是手段，目的在于發現問題、解決問題，應該在檢查過程中或以后，本著自力更生的精神，發動群眾及時整改。整改應實行“三定”（定措施、定時間、定負責人）且本部門能解決的不推脫到上一級。對于一些長期危害職工安全健康的重大隱患，整改措施應件件有交待，條條有著落。為了督促各單位搞好事故隱患整改工作，常用《事故隱患整改通知書》，指定被查單位限期整改。對于企業主管部門或勞動部門下達的隱患整改通知、監察意見和監察指令，必須嚴肅對待，認真研究執行，并將執行情況及時上報有關部門。檢查中發現不安全因素，應分別情況處理。對領導違章指揮、工人違章操作等，應當場勸阻，情況危急時可制止其作業，并通知現場負責人嚴肅處理；對生產工藝、勞動組織、設備、場地、操作方法、原料、工具等存在的不安全因素，危及職工安全健康時，可通知責任單位限期改進；對嚴重違反國家安全生產法規，隨時有可能造成嚴重人身傷亡的裝備設施，可立即查封，并通知責任單位處理。

12、安全檢查的內容是什么？

安全檢查是依據黨和國家有關安全生產的方針、政策、法規、標準，以及企業的規章制度，通過查領導、查思想、查制度、查管理和查隱患，對企業安全生產狀況做出正確評價,督促企業及被檢查單位做好安全工作。查領導，就是在檢查一個單位的安全生產工作時，首先要檢查領導對安全生產是否有正確的認識，是否真正關心職工的安全健康，是否重視安全工作，并納入重要議事日程；是否能正確處理安全與生產、效益的關系；能否堅持“三同時”、“五同時”、“三不放過”的原則辦事；企業有無長期安全規劃和年度計劃；安措經費有無保證等。

13、四查是什么？

（1）、查思想，就是查企業全體職工是否牢固樹立了“安全第一，預防為主”的思想。各有關部問及人員能否做到，當生產、效益與安全發生矛盾時，把安全放在第一位。

（2）、查制度，就是查企業的各項制度和操作規程是否建立健全，內容是否正確、完善，并能否嚴治執行。

（3）查管理，就是檢查企業的安全生產管理狀況，即查安全組織管理網絡，全員管理、目標管理和生產全過程管理的工作。

（4）查隱患，就是深入生產作業現場，查管理上的漏洞，人的不安全行為和物的不安全狀態。

14、安全檢查有哪幾種形式？ 企業安全檢查主要有：

（1）綜合性安全大檢查，由廠領導負責據企業的生產特點和安全檢查組織發動廣大職工群眾進行檢查，同時組織各有關職能部門及工會組織的專業人員，以安全為內容，進行認真細致全面地檢查。

（2）專業性安全檢查，是對易發生事故的設備、場所或操作工序，除在綜合性大檢查時檢查外，還要組織有關專業技術人員或委托有關專業檢查單位，進行安全檢查。檢查時應有方案，有明確的檢查重點和具體的檢查手段和方法。

（3）季節性安全檢查，是根據季節特點和對企業安全工作的影響，由安技部門組織有關人員進行。如雨季以防雷、防靜電、防觸電、防洪、防建筑物倒塌為內容的檢查；夏季以防暑降溫為內容的檢查；冬季以防凍保暖為內容的檢查。

（4）日常安全檢查，是按檢查制度規定的，每天都進行的，貫穿于生產過程的檢查。主要有安全值班領導和安技人員巡回檢查；隊組長、操作者的現場檢查，以辨別生產過程中一切物的不安全狀態和人的不安全行為，并加以控制。

第二篇：安監

工作總結（安全管理方面）

一、嚴格落實安全責任，提升安全管理水平

在兩級公司安全一號文的指導下，正善煤業制定了《關于加強2013年安全生產工作的決定》，并修訂了安全管理方面制度、文件共計163項，嚴格落實了安全生產責任制，完善了逐級負責、逐級考核的安全責任體系，在落實安全責任的同時，加大安全生產問責和事故責任追究力度，嚴格執行山西焦煤“安全紅線”管理、安全問責和事故追查處理制度。

二、強化隱患排查治理工作

建立健全了隱患排查的各項制度及臺賬，對各類安全隱患做到排查及時、整改到位，1至5月份共排查各類安全隱患1655條。嚴格實行重大隱患閉合管理和掛牌督辦制度，對隱患排查不全面、治理不及時、整改不到位的部門一律進行了處罰，重點從隱患源頭上控制，及時消除了各類事故的發生。

三、加大了安全考核和獎罰力度

年初至今正善煤業共處罰各類“三違”人員112人，對各類處罰共計罰款73800元。送交集團公司“三違”學習班5人，對集體違章指揮和習慣性“三違”進行了安全復培訓，并對“三違”人員的包保領導進行了處罰，把安全責任和壓力層層分解落實和傳遞，真正實現了全員抓安全、全員重視安全。

四、加強職工培訓管理工作

嚴格落實了“干部上講臺、培訓到現場”工作，根據上級要求制定了“干部上講臺、培訓到現場”的實施方案及考核辦法，由各級領導干部擔任兼職教師，各部門領導負責對本部門職工進行班前會培訓，學習各級文件精神、規程措施、各專業技術及安全教育，由各部門技術員收集制作了事故影像資料及培訓光盤，在隊組、科室等有條件的地點進行播放，并利用板報等形式進行培訓教育，豐富了職工的學習內容，并成立了考核組，采用定期考核及對職工、兼職教師、包保干部不定期抽查相結合的方式進行考核，對不合格的責任人嚴格按相關規定進行處罰。2014年至今“干部上講臺，培訓到現場”共計培訓4350人次；班組長共計培訓223人次；人人都是通風員共計培訓397人次；地測防治水共計培訓271人次；應急預案共計培訓268人次；崗前培訓共計培訓467人次。

五、其他安全管理

1、積極推動了“手指口述”工作。年初至今安監處共抽考各崗位職工597人次，對抽考不達標的從工資進行了考核，切實為安全生產創造了必要的條件。

2、加強了干部作風建設。嚴格按照集團公司及孝義管理公司領導帶班下井規定制定了各項正善煤業“雙帶班下井”制度。

3、進一步加強應了應急管理組織體系建設。制定完善了各專業和季度演練計劃，全面開展了應急演練。并根據演練情況的總結分析和效果及時修訂完善預案，改進了應急管理工作，提高應急響應和應急處置能力。

六、礦井目前存在問題和不足：

1、從業人員素質偏低，還須加強職工日常培訓工作。

2、安全管理人員水平參差不齊，還應加強業務知識學習，提高管理水平。

3、部分職工安全意識不強，還有“三違”現象。

七、2014年下半年工作安排

1、加強掘進工作面探放水管理，嚴格按《掘進工作面探放水設計》進行探放水，確保安全掘進。

2、加強“一通三防”管理工作，切實做好各區域風量分配，確保瓦斯不超限。

3、加強井下機電設備管理，杜絕失爆現象發生，加強提升運輸管理，對主副提升和井下運輸系統，每班進行認真排查，嚴防機電、運輸提升事故的發生。

4、積極推進“安全質量標準化”實施工作，夯實安全生產基礎管理工作，確保礦井安全生產。

安

監

處 二〇一四年六月十九日

第三篇：安監人員調離現象警示了什么

安監人員調離現象警示了什么

2016年第4期《勞動保護》發表《警惕安監系統人員調離現象》一文之后，引起安全生產領域的極大關注，無論是各地安監部門人員，還是企業的安技部門人員，紛紛通過易安網或勞動保護雜志微信公眾號傳媒平臺，就當前這一現象背后的主要原因及警示發表評論。

為什么想調離

風險大責任重

“大元帥”說，我從2002年開始從事安全工作，到今年4月份已13年了。從事安全工作令人感到責任重大而風險極高，既得罪人，有時還得不到領導認可，真是“老鼠進風箱――兩頭受氣”。社會上流傳的“安全工作開起會來重要、散了會后次要、到了實際工作中不要”，正是當前一線安全工作的真實寫照。在工作實踐中，只有領導支持你，安全工作才能干好。所以說，安全工作能否干好，關鍵在于領導是否重安全工作。

“軍軍”說，基層鄉鎮安監人員責任重大，工作量大面寬；沒有權力，只有責任；沒有待遇，只有任務；工作越多，個人出的油錢越多。這么大區域的安全生產監管工作量，不是一兩個人能完成的，無奈之下甚至只能祈求老天保平安，祈求千萬不要出事故！

待遇低晉升難

“梁永正”說，基層安監部門工作經費不足，人員待遇低等諸多問題均解決不了，而一旦出事故，基層安監人員就是“替罪羊”。所以一些基層安監人員調侃說，想調離安監崗位，是在“風險防范”。

“半稱心”說，我們這邊的鄉鎮基層安監員連津貼都得不到，還說是事業編制。

“老趙”說，安全生產干部不僅很難有晉升機會，而且很多事故的發生牽扯到資金投入等難以解決的問題，只要進行生產活動，就可能存在風險，現在追責是無條件的，安全生產很難搞。

“常青”說，“調離現象”何止是僅僅發生在各地基層安監部門，在企業中也同樣存在這一現象。安全責任大，在企業經營機制中還是注重效益，安全人員工資低不被重視。很難搞好安全工作。

“老頭兒”也認為企業安全工作很難干。一是老板根本不重視安全管理工作，所謂的安全基本上是安全工作人員造的假，為了混飯吃，沒辦法。二是安全管理人員工資低，僅為生產工人的1/3。三是問責，一旦出點事故上級就找，就批評安技干部。

問責嚴界定難

“龍行天下”說，現在安監人員工作太難干了，問責時不管你是不是努力工作，是否盡職盡責而一味追究。安監人員沒有任何待遇，責任還很大！

“王祥悅”說，就當前的輿論導向看，出了事故安監部門盡職要追責，不盡職也要追責，盡職也不免責，有誰敢繼續干下去？

“Hunter”說，我們這里的高層領導津津樂道的一句話是“功不抵過，過不可赦”，還有常掛在嘴邊的“隱患就是事故”，把我們安監人責任定的死死的。但安全生產是科學化、系統化的，不是靠搞運動喊口號就能抓好的。等到懂安監愛安監的人都因怕被追責而離開安監隊伍時，傷害的不僅是安監隊伍，更有可能是整個安全生產事業乃至整個國民經濟！這絕不是危言聳聽！希望編輯保留我的評論，這是基層安監隊伍的心聲！

“相知軒”說，如果查處違章、預防事故是一場戰爭，對安監人員的無限責任追究，打擊的就不是敵人而是戰士，傷害的是一支隊伍。安監人面對責任追究不是害怕，更多的是傷心。事故追責目的是懲戒，更應是明確責任，而責任推定無標準，盲目追責令工作人員不知道如何干。

警示了什么

今年是我國“十三五”規劃的開局之年，“十三五”時期是我國實現全面建成小康社會的決戰時期，是全面深化改革、全面推進依法治國的關鍵時期，是實現安全生產狀況穩定可控的攻堅時期。安全生產是實現經濟持續健康發展的基本前提，是促進經濟轉型升級的重要抓手，是保障實現“十三五”規劃的先決條件，而近一時期以來接連發生的一系列重特大事故，加之出現的安監系統人員調離現象，究竟警示了什么？

警示之一：要重視改革與創新。黨的十八屆三中全會通過了《關于全面深化改革若干重大問題的決定》，設定了在2020年改革取得決定性成果的時間表，并成立了以總書記為組長的中央全面深化改革領導小組。三中全會之后，“全面深化改革”已成為各項工作的重心，改革目標更為系統和全面，全面深化改革的各項方案不斷推出，改革的速度在頂層設計上加快。我國市場經濟發育尚不完善，安全生產工作面臨的困惑與難題，也應通過頂層設計，通過改革與創新來解決。

國家安全監管總局局長楊煥寧在2016年初全國安全生產工作會議上的報告中也指出：“進一步強化安全發展理念和紅線意識，以改革創新為動力，以完善落實安全生產責任和管理制度為抓手，以嚴格監管執法、強化風險防控、深化隱患排查治理、加強基礎建設和全社會安全宣傳教育為保障，振奮精神、改進作風、奮力拼搏，推動事故總量和死亡人數繼續下降，有效遏制重特大事故頻發勢頭，著力提升全社會整體本質安全水平，確保‘十三五’安全生產開好局、起好步。”

警示之二：要抓住依法治安這條主線。全面推進依法治安，是在安全生產領域貫徹落實依法治國的必然要求和具體體現，也是貫穿“十三五”時期安全生產工作的一條主線。全面推行依法治安，須充分考慮到深化改革的現實需要。總書記強調：“全面深化改革、全面推進依法治國如鳥之兩翼、車之雙輪。” 安全生產工作也應將這兩方面的工作緊密結合、共同推動。行之有效的改革舉措和政策，要及時上升為法律規范；對不適應改革要求的法律規定，要按照法定程序予以修改或廢止。楊煥寧在2016年初全國安全生產工作會議上的報告中指出：“加強安全生產法治建設，深入推動《安全生產法》實施及其配套法律法規和安全生產標準制修訂”“協助黨委政府履行好領導責任，厘清國家和地方安全監管事權關系，建立實施安全生產巡查制度，推動安全生產決策部署落地生根和法律法規執行到位。強化部門的監管職責，進一步明確綜合監管的邊界、職責和安全檢查的內容與程序，推動有關部門研究制定安全監管權力清單、責任清單和全面梳理監管盲區、制度漏洞，防止失察漏管造成‘想不到’的問題發生。強力推動企業主體責任落實，完善細化企業崗位安全責任制，督促企業加強現場安全管理，落實隱患排查治理制度，推進安全生產標準化建設，加大對違法違規問題的處罰和曝光力度。”

可喜的是2016年4月13日發布的《國務院辦公廳關于印發國務院2016年立法工作計劃的通知》（國辦發〔2016〕16號），將《安全生產法實施條例》（安全監管總局起草）列入了《國務院2016年立法工作計劃》的“研究項目”中，但愿該條例能夠早日出臺，為“失職問責”“盡職免責”作出明晰的法律界定。

警示之三：要關愛基層安監干部與企業安技人員和安全員。我國《第十三個五年規劃綱要》提出，“十三五”時期要全面提高安全生產水平，實現“有效遏制重特大安全事故，單位國內生產總值生產安全事故死亡率下降30%”這一目標。要實現這一安全生產目標關鍵在人，尤其是基層一線的安監人員與企業的安技人員和安全員。總書記十分重視基層一線工作，關愛基層一線干部。他指出：“基層干部離群眾最近，群眾看我們黨，首先就看基層干部。基層是加強黨的執政能力建設的基礎，基礎不牢，地動山搖。提高黨的執政能力，關鍵在于提高包括基層干部在內的各級干部的能力，廣大基層干部的工作能力如何，對加強黨的執政能力建設具有基礎性作用。”

楊煥寧今年初赴寧夏檢查調研安全生產工作、看望慰問安監煤監系統基層干部時說：“基層安監煤監干部戰斗在監管執法第一線，長期加班加點，超負荷工作，十分辛苦。各級領導干部要在政治上關懷、思想上關愛、生活上關心，辦好小食堂，搞好小環境，最大可能改善大家的生活工作條件，不斷增強隊伍的凝聚力、向心力、戰斗力。”

但愿各地政府部門、安監部門與企業的主要領導干部，也能關愛基層一線安監干部與企業安技人員、安全員。

編輯 邊 安

第四篇：安監站安全生產工作總結

我鎮始終把安全生產工作擺在首位來抓，從講政治，保穩定，促發展的高度，不斷提高對安全生產重要性的認識。今年來，根據縣委縣政府的部署和要求，加大了對安全生產工作監管力度，強力打擊非法生產行為，深入開展了煙花爆竹安全生產隱患排查與治理專項整治活動，采取了切實有效的措施，全鎮的安全生產形勢保持平穩態勢，現將今年來的工作總結匯報如下：

一、安全生產支部設立情況

為切實做好本的安全生產工作，我鎮根據實際，明確了工作重點，強化了工作措施，在班子分工伊始，明確分工，設立三個安全生產監管小組，組長均由付科級領導擔任，同時配備駐廠員，成立了安全生產監督管理站，配備了五名專職安全生產督查人員，按照條塊責任分工的原則，將全鎮的安全生產工作分為三個片，各安全生產監管小組，對所轄片內的安全生產負責，政府一把手負總責，并以政府文件的形式，將安全生產工作落實到每個單位和個人。

二、安全生產責任制落實情況

為抓好安全生產責任目標落實，建立健全安全生產責任制，成立了安全生產督查小組，負責全鎮的安全生產督查工作，各村相應成立了一把手任組長的安全生產領導小組，配備了安全管理人員，各企業也配備了專職安全生產管理人員，層層落實了安全生產目標責任，鎮政府與各村簽訂了責任書16份，與各企業簽訂責任書20份，與各單位簽訂責任書15分。

三、安全生產教育培訓情況

按照市縣安監局的有關規定要求，我鎮支部全鎮所有磚廠、加油站、煙花爆竹企業負責人，安全管理人員參加了安全生產資格培訓班，進一步增強了各單位經營人員的安全生產意識，提高了企業的安全生產管理水平，為全面提高從業人員素質和操作技能，對特種作業人員進行集中培訓、考核上崗，對其他作業人員，采取送教育上門的形式，逐個廠地進行現場培訓，全面完成市縣安監部門的教育培訓任務。

四、安全生產工作開展情況

（一）切實做好春節、“兩會”、五

一、高溫、十一及xx大期間的安全生產工作

1、國家重要節假日和政治活動期間，我鎮嚴格實行安全生產情況報告制，駐村駐廠人員到崗到位，嚴防死守，確保停產檢修到位。各村、各單位、各企業在此期間對本村、本單位、本企業的安全排查情況能及時報告鎮安監站，嚴格值班制度，確保信息暢通。

2、認真開展安全生產大排查工作，各村、各企業、各單位支部了安全生產大排查，認真排查安全生產隱患，并安排人員投入資金進行整改到位，同時對煙花爆竹、引線車間進行安全整治，鎮安監站及縣安監局，對全鎮的煙花爆竹，引線車間進行了嚴格排查，認真落實“五查六嚴”，嚴格行業標準，使企業安全規范操作生產，合同公安部門排查打擊非法生產，對非法生產“露頭”就打。

（二）強化措施，做好“整改攻堅年”工作

1、結合實際，制訂安全生產工作實施方案，強化村組管理責任

2011年是煙花爆竹行業安全生產整頓工作年，根據各級政府和安監部門對安全生產工作的整體布置，制訂《2011年安全生產實施方案》和《2011年安全生產工作計劃》，分期分批做好整治工作，完善企業安全生產責任制，規范企業行為，落實企業主體責任。圍繞“五化”目標，通過第二輪許可，提升該行業的安全生產水平。

2、積極支部企業開展安全生產隱患排查整治工作

安全生產隱患排查整治工作是安全生產工作的核心工作，也是確保生產安全的關鍵，更是落實屬地管理原則的標志性工作，根據省、市、縣有關隱患排查及治理工作的精神，及時制訂方案，召開多次會議，布置我鎮安全生產隱患排查及治理工作，自開展隱患排查與治理工作以來，共排查出各類安全隱患166處，其中當場整治157處，限期整改9處，限期整改由駐廠督查員盯緊看牢，整改后經駐廠員簽字，報安監部門現場察看，切實做到安全方可生產，不安全堅決不許生產。

我鎮的十五家爆竹生產企業，經縣安監部門驗收，恢復生產有14家，尚有1家整改未到位，還在停產整改，五家引線企業已辦理好證照。

3、強力打擊非法生產

我鎮一直把打擊非法生產工作作為煙花爆竹安全生產工作的重中之重，打擊非法生產工作從未停止過，堅持做到隊伍不散，人員不減，經費不限。一年來，共處理非法生產3人，銷毀各種非法生產器具40件，銷毀爆竹200余萬響，有效打擊了非法生產的勢頭。

五、下一步工作打算

進一步建立健全企業安全生產責任制，配合企業搞好，各項安全管理規章制度，大力建設企業安全文化，加大安全生產法律法規教育宣傳工作力度，強化企業法律意識，依法加強對安全生產工作的監督管理，配合有關部門依法查處違法違規行為，打擊非法生產行為，消除安全隱患。

總之，在一年來的安全生產工作中，我鎮采取了一些措施，做了一些工作，但離上級部門對安全生產工作的要求還有一定的距離，在今后工作中，將進一步貫徹落實各級對安全生產工作的指示精神，明確責任，加大力度，把全鎮的安全生產工作扎實深入，堅持不懈地開展下去，維護全鎮安全生產形勢的穩定。

第五篇：安監站安全生產工作總結

XXX安監站2011年安全生產工作總結

在XXX鎮黨委、鎮政府的正確領導下，在區安監局的指導下，我站認真落實中央、省、市、區、鎮關于安全生產工作的一系列重大決策和部署，緊緊圍繞安全生產這個重點，牢固樹立“安全生產，警鐘長鳴，長抓不懈”的思想，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，全面落實安全生產責任制，嚴格控制安全生產事故指標，緊緊圍繞“努力減少一般傷亡事故，控制重大事故，杜絕特大事故”開展了一系列艱苦細致的工作。現將我站2011年的安全生產工作總結如下：

一、目標明確，提高認識，安全思想深入人心

我站全體工作人員進一步統一思想，嚴格按照黨中央、國務院、省委省政府、市委市政府、縣委縣政府以及鎮黨委鎮政府對安全生產工作的總體安排和部署，切實提高對安全生產的再認識，始終堅持把維護好、實現好廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，始終堅持把安全生產、科學發展擺到各項工作的首位，始終堅持從思想上、行動上把安全生產的各項工作措施落實好，提高抗災、救災能力和防范事故能力，堅決遏制重特大事故的發生，減少一般事故的發生，確保了2011年工商貿企業、非煤礦山、煙花爆竹等零事故。我站開展了多形式的宣傳教育活動，狠抓安全宣傳教育這一基礎性工作。一是以會代訓進行宣傳教育。今年，鎮黨委政府多次組織召開各種安全會議，向參會的干部職工、客運車輛、駕駛員、非煤礦山企業法人等傳達市、區安全生產工作緊急會議精神及相關工作的安排部署；二是以“六月安全生產月”活動為契機，大力開展以安全為主題的宣傳教育

活動，全鎮出動宣傳車xx余車次，全鎮共張貼標語xxx多張，分發宣傳單xxxx多份，發放安全知識手冊xxx本安全生產碟xx本。在xxxx、xxxx等村懸掛橫幅xxx條。通過發傳單、掛圖片、播廣播等方式，深入開展《安全生產法》、《道路交通安全法》等安全生產法規和知識宣傳教育活動。通過多方位深入的宣傳教育，強化了企業主體安全責任意識，提高了廣大人民群眾的安全生產水平。

二、認真落實安全生產責任制，切實推進各項工作有序開展 2011年全區安全生產工作會議以后，XXX鎮黨委政府領導就如何抓好我鎮今年安全生產工作作了專題研究，要求安全生產工作早安排，早落實。1月召開了全鎮安全生產工作會議，會議上鎮長對2010年的安全生產工作進行了全面總結，客觀分析了存在的問題，對如何做好2011年的安全生產工作作了安排部署。會上，鎮長與鎮直xx個站所和xxx個村（居）委會分別簽訂了《2011年安全生產責任書》，會后我站分別與工商貿企業、各非煤礦山企業主、煙花爆竹經營戶簽訂了《2011年安全生產責任書》。還對XXX鎮重點高危（行）業安全生產實行捆綁責任制。

三、采取強硬措施，全面抓好安全生產工作

今年以來，我站嚴格按照上級各部門有關安全生產工作的會議精神和安全生產督察要求，進一步統一思想，明確任務、突出重點，扎實抓好各項工作措施落實，有效遏止了安全事故的發生，力保全鎮安全生產事故的發生，主要工作體現在以下幾個方面：

（1）加大宣傳、明確責任，一是以會代訓進行宣傳教育，鎮黨委政府多次組織召開各種安全會議，向參會的干部職工、客運車輛、駕駛員、非煤礦山企業法人等傳達市、縣安全生產工作緊

急會議精神及相關工作的安排部署；二是以“六月安全生產月”活動為契機，大力開展以安全為主題的宣傳教育活動，全鎮出動宣傳車xx余車次，共張貼標語xx多張，分發宣傳單xx多份，發放安全知識手冊xx本安全生產碟x本。在xx、xx等村懸掛橫幅x條。通過發傳單、掛圖片、播廣播等方式，深入開展《安全生產法》、《礦山安全法》等安全生產法規和知識宣傳教育活動；三是鎮長與鎮直xx個站所和xx個村（居）委會分別簽訂了《2011年安全生產責任書》，我站分別與商貿企業、各非煤礦山企業主、煙花爆竹經營戶簽訂了《2011年安全生產責任書》，還對XXX鎮重點高危（行）業安全生產實行捆綁責任制。做到明確責任，責任到人。

（2）以預防為重點，強化整治，成效明顯.安全生產一直是我鎮各項工作的難點。今年，我站加大對工商貿企業、非煤礦山、煙花爆竹等行業的檢查力度，我鎮非煤礦山企業點多、面廣、規模小、經濟效益差、開采技術落后、管理水平粗放、安全隱患突出。盡管到目前為止，未發生過重特大安全事故，但非煤礦山落后的安全基礎條件和安全形勢依然嚴峻，按照區委政府關于做大做強礦產資源產業的要求，為做到嚴格依法管理，提高企業效益，擴大生產規模，提升安全管理水平，努力改善了非煤礦山安全生產條件，我鎮重點從三項經濟政策的落實著手，積極動員、督促非煤礦山企業加快安全生產許可證的辦理，通過安全評估、安全評價，強化了監管，逐步自行淘汰了低水平運轉、浪費資源、不符合安全生產條件的小型礦山企業。

（3）全面開展了安全生產大檢查。我站通過“打非治違”百日攻堅專項行動、“四嚴”形動深入開展“大宣傳、大檢查、大

排查、大整治”活動，對工商貿企業、非煤礦山、危險化學品、食品藥品等行業和領域進行了專項整治，規范。

四、認真做好2011年重大節假日期間的安全生產工作

今年,為認真做好各重大節假日期間的安全生產工作,對節日期間的安全生產工作進行了安排部署。我站分別在“清明節”、“五〃一”、“中秋節”、“十〃一”節假日期間分別深入到工商貿企業、非煤礦山、煙花爆竹等企業，對安全開展全面的“安全大檢查和大排查”活動，對非煤礦山、煙花爆竹等企業的安全狀況和排查出的重大隱患，落實了具體負責人并限期進行了整改。

五、存在問題

在鎮黨委鎮政府的正確領導下，在區安監局的指導下，我站取得了較好成績，但安全生產面臨的形勢依然十分嚴峻，還存在著以下幾方面的問題：一是財力投入不足，安全生產基礎條件薄弱。二是安全生產宣傳教育流于形式，多數停留于口頭、會議、文件，不能滿足形式需要。三是少數企業安全生產責任落實不夠，思想松懈，安全生產檢查、督促不到位。四是安全隱患排查措施不力，嚴不起來的現象在少數地方依然存在。

六、工作打算

我鎮的安全生產工作雖然從整體上保持了平穩運行的態勢，但是安全生產工作仍存在著薄弱環節和一些突出問題，潛在的安全隱患問題還很多，隱患整改的任務量還很大，安全生產形勢依然十分嚴峻。在以后的工作中我們將牢固樹立“安全第一”的思想意識，在進一步完善安全生產責任制的前提下，全面貫徹落實科學發展觀和黨的“十七屆三中全會”會議精神，堅持關注民生、構建和諧，標本兼治、重在治本的原則，以“維護穩定、理順機

制、開拓創新、破解難題”為工作要求，進一步落實政府安全生產監管責任和生產經營單位安全生產主體責任，建立安全生產長效機制，保護人民群眾生命財產安全，創造良好的投資和經濟發展環境，進一步夯實和諧XXX的安全生產基礎。繼續以預防為重點，推進非煤礦山安全管理水平，切實整改火災隱患。繼續加大對建筑施工、危險化學品和食品藥品等行業和領域的整治力度，加強對民用爆炸物品、煙花爆竹的運輸、儲存、經營、使用等環節的監督管理，通過深入開展“大宣傳、大檢查、大排查、大整治”活動，將事關人民群眾切身利益、事關全鎮穩定大局的安全生產工作抓緊、抓好，為全鎮經濟發展做出新的貢獻。

2011年11月14日