第一篇：學習討論落實活動隊組剖析材料

學習討論落實活動自我剖析材料

學習討論落實活動是在煤礦系統性、塌方式嚴重腐敗問題產生的背景下開展的，主題是“深入學習貫徹總書記系列重要講話精神”，礦黨支部圍繞學習討論落實活動主題，聯系本單位的實際情況，全方位的進行討論。在這次學習討論落實活動中，我隊黨員干部深刻地反思自己在思想、工作、生活中的方方面面，找出不足，進行整改。

第一，思想認識不到位，學習態度需進一步改善。這幾年來，黨內幾乎年年搞學習，科學發展觀、黨的純潔性教育等一系列教育實踐活動，每次活動都是走馬觀花，記記筆記，寫寫心得應付過了就沒事了。這次學習討論落實活動，我隊黨員干部認為和以前沒有什么大的區別，更何況反腐反的是那些貪污了錢的上級領導，和自己沒有關系，即使有關系也就是聽聽他們的“輝煌事跡”，所以就又抱著敷衍了事的心態去了。在學習討論落實活動的動員大會上，我隊支部書記傳達山西省委、集團公司黨委及礦黨支部書記的講話警醒了我們，我隊黨員干部們存在的這種學習態度就是一種腐敗。必須重新認識這次學習的重要性，從思想上重視起來，端正態度，從思想深處進行一次大的洗禮。

第二，工作不嚴謹，工作態度有待改善。每天面對枯燥的礦山生活，繁重的生產任務壓力，還有領導接二連三的工作安排，通常是用一份資料當成兩份用，能敷衍就敷衍，能應付就應付，有時候是借來別的隊組完成的制度，拿來自己修改修改就拿來用，以致于有的制度的針對內容都不甚清楚。

通過學習學習討論落實活動，使我隊黨員干部的思想得到了進一步的解放，對這次解放思想大討論活動的重要性有了新的提高。可以說，開展這次解放思想大討論活動，大討論是形式，解放思想是手段，破解難題、促進發展才是真正目的。我認為只有思想的大解放，才能換來事業的大發展

一、深入查找、解剖自身存在的問題，是做好思想大解放的前提。通過認真學習關于學習討論落實活動的講話精神，通過解放思想查不足，感覺到自己在以下幾方面還存在著不足：

（一）理論學習不夠扎實深入。學習的自覺性、主動性不強，忽視了知識能力的培養再造。主要表現在缺乏學習的主動性和自覺性，學習時間不能夠堅持經常。忙于井下生產任務，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。學習內容上不夠廣泛，深度不夠，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯系不緊的就不去學或者很少涉及。反映到工作中，表示為對新形勢、新情況、新任務、新問題，有時候不能從理論高度去分析、去把握、去處理、去總結，只能憑經驗去做；對大量涌現的新知識、新理論、新觀念、新情況，有時缺乏敏銳性，不能及時了解和掌握，不能很好地運用新理論指導新實踐做好新工作完成新任務。

（二）缺乏創新精神。主要表現在工作中習慣于按部就班、循規蹈矩，有時工作頭緒多，有頭疼醫頭、腳疼醫腳的現象。對于如何做到一般工作有保證，重點工作有突破的研究不多，做得不夠。

二、進一步解放思想，是破解工作難題、克服狹隘觀念的必由之路。

面對新形勢、新任務，必須以這次解放思想大討論活動為契機，正視問題，解決問題，增強創新意識，增強責任意識，切實做到“五個破除、五個樹立”的要求，扎實推進工作開展。一是破除自我滿足觀念，樹立爭先創優意識。始終做到把自己的命運同全局的興旺發達緊緊的結合在一起，以主人翁的責任感，常懷為民之

心，常懷大局之心，常懷奉獻之心，踏踏實實干好本職工作。

二、破除懶散觀念，樹立愛崗敬業意識。從我做起，從現在做起，向“懶”和“散”做堅決的斗爭。有了工作任務，不怕早起晚睡，不怕加班加點，繼續發揚不怕吃苦、不怕熬夜、不講條件、堅決完成任務。

三、破除自我封閉，樹立改革開放意識。面對新形勢，要樹立“沒有最好，只有更好”的爭先創優意識，永不服輸、永不言愁，不與別人比待遇，敢于別人比貢獻。

四、破除反映遲鈍，樹立與時俱進意識。決不等待觀望，做到主動出擊，主動爭取，及時跟上時代步伐，把握發展的主動權。

要做到思想真正解放，觀念真正更新，要看困難解決了多少，問題消化了多少，工作落實了多少，是否真正做到了自覺遵守各項規章制度,是否為促進經濟發展,為促進和諧淮安建設做出了自己的點滴貢獻?這就是判斷思想解放程度的標準。再好的思路，再好的辦法，再好的制度，只有落實到位了，才能真正發揮作用。否則，再好的措施也是一紙空文，毫無意義。踏踏實實做好從身邊小事做起，堅持勤勤懇懇，任勞任怨，一以貫之。把解放思想體現在平常的工作中，學以致用，以學促用，以用促學，以達到融會貫通，并作到時時學習，處處學習，永不自滿。

三、以解放思想為動力，強化主觀能動性，促進工作又好又快發展。

（一）征求意見、自查互查，邊查邊改。召開區隊建設黨員干部民主測評會，展開自我批評與全隊職工共同查找問題，廣泛征求意見，制定整改方案。要求所有人立即行動起來，抓住“解放思想”的這次契機，實事求是的立足本崗位工作，不走形式、不走過場。征求和聽取我隊職工的意見、建議，通過自查、互查，查找工作中存在的問題和不足。

（二）加強學習，認真組織學習調研。利用黨員干部學習例會，組織理論學習。把加強理論學習作為堅定理想信念的首要途徑。學習各級領導關于學習討論落實活動的講話，深刻理解此次解放思想的重大意義和內涵。認真地、全面地、系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習十六大精神、科學發展觀等重要理論，深刻領會，用心研究；學習業務知識，提高修養，提高境界和眼界。

（三）更新觀念，勇于創新。努力打破陳舊的思維定勢和運行方式，在創新中找辦法、探路子，要做到大膽地想、大膽地試、大膽地闖、大膽地干，最大限度地發揮每個人的創新積極性，激發創新活力。

（四）改進工作作風，樹立公仆意識。“以服務人民為榮，以背離人民為恥”。時刻牢記服務理念，把群眾當作自己的親人，在為群眾服務中真正做到換位思考，全心全意做好服務工作。堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規章制度，時時處處嚴格要求每個黨員干部，始終保持高標準、快節奏的做好每一項工作，重視工作中的每一個細節和每一件小事，力爭使每一項工作都不出紕漏，達到完美。進一步解放思想，求真務實，增強工作主動性和科學性，推動財務處各項工作再上新臺階。

第二篇：學習討論落實活動反思剖析

學習討論落實活動反思剖析

學習、討論、落實活動是繼全國性的群眾路線教育實踐活動開展后，面對山西政治生態上出現的塌方式腐敗現象開展的又一次政治活動，通過開展這次活動，達到實現凈化政治生態、實現弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省的目的。思政部黨支部通過組織黨員集中學習、討論，從不同角度討論反腐倡廉的必要性和重要性。這次學習討論落實活動，讓每一個黨員、干部又一次進行了滌蕩洗禮，警醒每一個黨員、干部要從小事入手，杜絕一切不良行為的發生。我通過此次活動開展，結合自身問題，與同事間的討論，也從靈魂深處對自己進行了剖析，體會頗深。

一、通過學習和討論，進一步了解了此次活動的內容、目的，也深刻領會了學院黨委和我部黨支部以這種形式組織開展此次活動的良苦用心。在開展學習、討論活動的時候，心里有些不理解，認為正值學期期末，考試任務重，判卷事情忙、其他事情也很多，更何況我們知識基層教學單位，無職無權，象這樣興師動眾地學習，這樣做是不是有點“過”了？但通過學習總書記的重要講話、中央的文件以及省委、學院黨委的文件等精神，通過思政部主任兼支部書記王引蘭老師的交流討論，以及同事們之間交流討論，使我真正認識到了當前形勢的嚴峻，發生在我們身邊怵目驚心的腐敗，以及黨治理腐敗的決心；理解了黨組織對我們每個人的關心愛護。“惡”雖小依為惡，我們雖沒有位高權重，或者說我們雖沒有占據什么“有利”位置，相對于我們，“高壓”似乎仍有段安全距離，但我們身處的大政治環境出了問題，體制上出現的問題以及執行政策過程中出現的偏差，我們個人對政策的理解以及受周圍環境的影響，都會逐漸侵蝕我們的思想、精神，使我們在行為上發生扭曲，弱化我們抵制不良習氣的勇氣。黨組織以這種形式組織學習、討論和落實活動，就是要通過學、看、議、聽、警、剖、析等方式，真正讓每個人從思想上認識到我們工作上、生活上確實還存在的一些問題，并且真正行動起來，不但做好自己，而且學會抵制周圍的不良環境，帶動身邊的人共同改善。

二、樹立正確的人生觀、價值觀，有一個良好的心態和健康的生活方式，控制自己的欲望，工作上比貢獻，生活上不攀比。正確的人生觀、價值觀是引導一個人行為的指南。很多優秀黨員和模范人物都把全心全意為人民服務作為一生價值的追求，更多的共產黨人把踐行黨的政治綱領、履行入黨誓詞作為一生的行動指南；而腐敗分子卻把能否獲取和獲取多少不正當的利益作為自己的人生觀、價值觀的體現；人生觀、價值觀的不同，就會導致兩個徹底相反的方向。作為我個人擁有良好的心態，擁有一個健康的生活方式，自覺抵制不正常的周邊環境，做到不該去的地方不去，不該吃的飯不吃，擇良友，拒貪心，不斷增強自身修為，培養向上心態，日三省自己，不以物喜，不以己悲，為善小之事，修正自己、提升自己。

三、對正確理解教學工作與加強思想建設之間的關系有了一個新認識。黨的理論政策是指導我們開展大學生思想政治教育教學工作的指南。作為思想政治理論課教師和一名共產黨員，政治上講忠誠、組織上講服從、教學上講紀律是基本的要求。通過此次活動，使我進一步體會到，思想政治教育教學工作是自身思想素質的基本體現，思想素質的好壞直接影響思想政治教育教學工作的結果，好的思想素質可以促進思想政治教育教學工作的正確開展，而不好的思想素質則會影響對大學生思想政治教育教學的效果；兩者是一個統一的整體，有相互促進的作用。作為一個思想政治理論課教師，業務上要不斷提高的同時，加強對大學生思想政治素質的指導。今后，我在不斷提升教學技能和水平的同時，也要在加強思想素質建設、政治理論學習等方面狠下功夫，克服自身理論和思想上的不足之處，迎頭趕上，不斷完善自己、修正自己，取得更大的進步。

2015年1月

第三篇：學習討論落實活動個人剖析材料

學習討論落實活動個人剖析材料

×××

按照×××文件精神要求，為了深入貫徹落實中央精神、省委、省司法廳統一部署和省局《關于印發〈山西省監獄管理局深入開展學習討論落實活動實施方案〉的通知》精神，在全監組織開展以“深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，凈化政治生態，實現弊革風清，重塑山西形象，促進富民強省”為主題的學習討論落實活動要求，結合我本人在活動中的學習和工作情況，對發生在我省的問題進行反思，對自身存在問題情況剖析如下。

一、我們必須深刻認識到反對腐敗的緊迫性和極端重要性。十八大報告中 “反對腐敗、建設廉潔政治，是黨一貫堅持的鮮明政治立場，是人民關注的重大政治問題。這個問題解決不好，就會對黨造成致命傷害，甚至亡黨亡國”的論述絕不是危言聳聽。從中央層面看，截止今日已有四名副國級以上的領導因腐敗落馬，有蔣潔敏、李春城等多名副部級高官落馬；從我省層面看，從金道銘起先后8名省委領導因腐敗被查處，班子內部呈現系統性、塌方式腐敗，影響之大，震驚全國；從×××系統看，反腐形勢日趨嚴峻，各種腐敗現象多發；從我×××層面來看，執法不規范、與罪犯及其親屬拉拉扯扯，收受賄賂現象屢有發生，近幾年接連不斷發生了幾起民警違法案件。這些腐敗分子，有的長期占據我國黨、政、軍的關鍵部位，嚴重危害著黨和人民的利益；有的，如我省省委班子中的腐敗問題幾乎斷送了山西的政治生 1 / 8 態，涉及人員之多，金額之巨，范圍之廣，迫使中央不得不做出非常之舉，劉云山同志親赴山西宣布對省委班子調整的決定，在全省領導干部大會上做了重要講話，穩定山西政局。由此可見，腐敗問題已經滲入我黨的肌膚、血脈，腐敗不除，國無寧日。

二、當前反腐形勢，突出表現了我黨懲治腐敗的決心和勇氣，顯示了我黨敢于自我審視、自我凈化的自信，彰顯了我黨鳳凰涅磐的悲壯之氣。目前查處到的腐敗案件遍及我國黨、政、軍、工、商方方面面，從黨和國家領導人到石油界高官，從軍隊到地方，從中央國級領導至鄉科級領導，不管涉及到任何人，有腐必反，有案必查，黨的內部沒有特殊黨員，顯示出我黨不怕揭露自身瘡疤，敢于面對部分黨員干部甚至高級領導干部的違法行徑。我們黨培養干部付出了許多的精力與感情，但是，一些領導干部在利益與私欲面前喪失了領導干部應有的德行，辜負了黨的信任和期望，違背了共產黨員的入黨誓詞，走到了人民的對立面，成為了黨健康肌體上的毒瘤，我們只能忍痛割除。如果說群眾路線教育活動是養護美容，那么反腐敗工作就是手術根除，只有這樣，經過一系列痛苦的淬煉，經過一系列巨大的陣痛，我們的黨才會從腐敗的漩渦中重生，才會帶領我們全黨全國各族人民在建設中國特色社會主義的廣闊天空展翅高飛。

三、剖析腐敗原因，根除腐敗土壤，為我黨事業的發展，為中國夢的實現創造良好的政治環境。通過學習，我認為，一名黨的領導干部的腐化蛻變是有一個過程的，在這個過程中，自身思 2 / 8 想意識是導致腐化的內因，自身所處環境條件是導致腐化的外因，外因總是通過內因而發生作用，因此，我們要從這兩個方面剖析根本原因，采取措施，才能防腐于未然。

(一)加強黨性修養，堅守共產黨員本色，打造拒腐防變的鋼鐵之軀。

我們從許多廉政警示教育片中都可以清晰地看到，我們有些黨員領導干部在經濟社會飛速發展的環境中，在身居一定職位之后，自身的思想意識、價值觀、世界觀慢慢地發生了變化，金錢欲、物質欲、地位欲、享樂欲不斷膨脹，通過不正當手段攫取私利的念頭急劇上升，于是出現了權力尋租，權錢權色交易，甚至投機專營撈取財富，再利用撈到的錢財買官升遷，升遷后再貪再買，如此反復，在短時間內不斷爬升，身居高位，而這時指導其行動的思想觀念便轉變為腐朽的、封建的思想：封妻蔭子，為所欲為，追求奢華糜爛的生活方式；拉幫結派，經營自己的小圈子、小幫派，為黑惡執力提供保護傘；有的甚至置國家的安全于不顧，泄露國家機密。他們早將黨紀國法置于腦后，將制度規定踩在腳下，嚴重損害了黨和國家及人民群眾的利益。

由此可見，牢記黨的宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀，價值觀對我們領導干部尤其重要，在豐厚的利益面前要守得住底線，在大是大非面前堅守原則，心中時刻牢記自己是一名共產黨員，是一名黨的干部，是為人民群眾服務的，這樣才能守得住清貧，頂得住壓力，堅決拒絕“第一次”，才不會走上違法亂紀的 3 / 8

腐敗之路。

(二)嚴格落實各項工作制度，加強監督，“把權力關進制度的籠子”。

發生腐敗的外部原因就是我們這些領導干部失去監督和約束的權力，他們把黨和人民付予的權力變成了自己攫取錢財的工具，把各級組織的監督機制束之高閣，監督機制、組織紀律形同虛設，一級組織或一個部門，一個項目一個人說了算，正因為如此，他們的貪污受賄、買官賣官，權力出租，權錢交易、拉幫結伙等等違法亂紀行為才能得逞，正是基于目前的局面，中央黨委果斷決策，有史以來第一次把“依法治國”作為大會主題在十八屆四中全會中加以討論，并形成了《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》，提出了“把權力關進制度的籠子”、依法治國、規范權力運行、扎緊制度籠子、堵塞制度漏洞，鏟除腐敗土壤，確保權力始終沿著法規化、規范化、制度化、公開化軌道運行。

要想“把權力關進制度的籠子”，仍然離不開強有力的監督機制，我們應充分發揮上級監督、黨內監督、紀委監督、群眾監督等方面的力量，才能真正實現這一目標。

通過脫產學習，使我能夠真正坐下來深入思考這些問題，我也一直在思考自身工作方面存在哪些不足，如何改進，如何提高，在反腐倡廉工作方面應該采取些什么舉措。

我自身存在的問題主要是：

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1、在政治理論修養，黨性鍛煉方面還有差距，思想修養與實際行動結合不夠緊密，認識上是一回事，行動上是又一回事。理論指導實踐的意識有待加強。

2、作為支部書記，黨風廉政建設的主體責任意識不強，在黨風廉政建設工作上方法不多，開展工作沒有有效的辦法。

3、在具體的行政管理工作中，依法行政，嚴格執法的意識不夠強，對民警職工管理存在以罰代管、以罰代教的問題。

4、對黨風廉政建設工作重視度不夠，沒有形成有效的工作機制，相關制度辦法不夠健全。

針對以上問題作出以后打算：

一、對我本人而言，應當從以下幾點做起。

第一、切實加強黨性鍛煉，提高黨性修養，做一名信守入黨誓詞的共產黨員。要多讀書、多學習、切實深入領會總書記系列講話，黨的十八大報告、十八屆三中、四中全會、十八屆中央紀律檢查委員會第三、四次會議精神，以及劉云山、王儒林等領導的講話精神，努力提高政治理論水平，堅決與黨中央保持高度一致，提高做好廉政建設工作的能力；要加強自我修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、大力弘揚和踐行社會主義核心價值觀，為廣大黨員干部做出表率，發揮好以上率下的作用。

第二、充分運用各種方式開展廉政反腐工作，全面落實“兩個責任”。支部組織擔負著黨風廉政建設主體責任，支部紀檢委員擔負著監督責任。在以往的工作中，對廉政工作責任意識不強，5 / 8

總感覺抓廉政工作不是自己的主要工作，總感覺廉政工作抓起來除了教育引導，沒有更好的方式方法。通過學習，今后要充分運用思想摸排、約談摸排、觀察摸排，及早發現黨員干部苗頭性、傾向性問題，及時糾正錯誤，最大限度減少廉政問題的發生。

第三、自身在工作中的表現、權力的使用，要主動接受各方面的監督。對應當由支部集體做出的有關人、財、物以及其他事項的決定，堅持集體討論、集體決定，審慎用權，規范用權，嚴格按制度辦事，不越權、濫權、擅權，積權推行企務公開、獄務公開、堅持陽光執法、陽光行權。

二、針對×××的管理方面，要以本次活動為依托，整肅一切有違規定的陳規陋習，鏟除一切可能引發腐敗的陰暗操作，堅決在杜絕民警腐敗違法案件的發生，主要從以下幾點做起。

第一、加強對民警廉政思想教育，打消其僥幸心理。雖然目前仍有部分腐敗分子逍遙法外，但我們要認識到反腐工作的長期性和一貫性，要相信“法網恢恢，疏而不漏”，反腐工作只有進行時，沒有完成時，一定要潔身自好，秉公執法，做一名合格的人民警察，做一名合格的共產黨員。

第二、強化對大、中隊領導干部廉政工作的主體責任意識，不僅要做好自身的廉潔從政，廉潔執法工作，同時要負責抓好所轄分監區民警的廉政工作，強化對民警執法廉潔性的監督，發現問題，及時處置。

第三、加強對黨員干部政治言論、政治行動、政治立場的 6 / 8 觀察考核，掌握其思想意識狀況，識別黨員干部的政治思想傾向，為政治思想工作的開展做好基礎性工作。

第四、抓好對中隊領導在資金二次分配過程中的監督檢查，堅決杜絕吃空響、不上班拿工資或在加班上虛報冒領問題，杜絕在職工管理中明顯的不公平、不公正現象，增強工資獎金分配過程的透明度。

第五、嚴格制度考核，公平公正兌現，做到用制度管人、管事、管物，制度面前人人平等，沒有例外，沒有下不為例。

第六、在刷新吏治，匡正選人用人風氣上，嚴格組織程序，堅持選人用人 “德才兼備，以德為先，以廉為基”的原則，公正公平選拔任用，使想干事，能干事，清正廉潔的好干部能夠用當其任，用當其時，發揮才干，真正為監獄事業的發展出力。

在接下來的學習討論落實活動中，我們將在全×××范圍內展開深入的學習討論，嚴格落實責任，規范執法行為，強化制度機制，消除腐敗隱患，切實把本次活動開展好，為我×××廉政建設工作的推進，為營造風清氣正的政治環境，為我×××事業的健康發展保駕護航。

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第四篇：學習討論落實活動剖析材料

學習討論落實活動剖析材料

山西省委組織部審時度勢，召開全省組織系統“從嚴治部”推進活動視頻會議，學習貫徹總書記重要批示精神和中央近期一系列指示，將組織系統從實開展學習討論落實活動和從嚴管理組工干部隊伍結合起來，進行再動員、再部署，意義重大，對確保整個學習討論落實活動取得實效至關重要。

全省各級黨組織要按照省委的統一部署，把開展“學習討論落實”活動作為重大政治任務，切實把黨員干部的思想和行動統一到總書記系列重要講話精神上來，統一到黨中央對山西各項工作的重要指示要求上來，統一到省委的重大決策部署上來，努力為“實現弊革風清、促進富民強省”營造良好環境，提供精神動力，奠定堅實的思想政治基礎和組織作風保證。要突出領導機關、領導班子和領導干部這個重點，堅持以上率下，從省委常委做起，領導干部帶頭參加活動。學習要重在入腦入心、知行合一，討論要重在深刻反思剖析、見人見物見思想，落實要重在提高行動自覺、促進問題解決，切實抓好高壓反腐、狠剎“四風”、從嚴治吏、“六權治本”、深化改革、推動發展等各項工作，著力解決“亂作為”、“為官不為”等問題。要建立組織領導機構和工作機構，明確責任、嚴格要求、狠抓落實，確保“學習討論落實”活動取得實實在在的效果。

一是“嚴”貫徹，做“實”功。部機關于12月17日召開了學習討論落實活動動員會，要求全體組工干部嚴格按照活動各個環節的部署，強化問題導向，革弊立新，扎實推進從嚴治部工作。制定了切實可行的學習規劃，通過采取集中學習和個人自學相結合的方式，重點學習總書記系列重要講話精神及省市縣委一系列部署要求；突出學習總書記關于從嚴治黨、從嚴治吏論述及對組織工作提出的新要求，學習法律方面的知識，樹立法治思維；同時，將《弟子規》作為學習內容，發揮歷史文化教育作用，在部機關形成理論武裝、崇尚法治的濃厚氛圍。

二是“嚴”推進，創“實”績。活動中，部機關抽調了10名黨性強、素質高、作風硬的組工干部擔任督導組成員，參與對全縣各單位的活動督導工作，讓他們在實踐中經受鍛煉、增長才干。要求組工干部認真落實“十嚴禁”、“三嚴三實”和中央八項規定等紀律要求，帶頭遵守組織人事紀律，切實樹立干好工作是天職、干不好工作是失職、不認真工作是瀆職的理念，堅持公道正派，嚴格履職盡責，不斷提高組織工作科學化水平。

三是“嚴”落實，求“實”效。以“組織創優秀、干部爭先進、黨員受教育、群眾得實惠”為目標，通過深入調研、結對共建、扶貧幫困等措施，積極開展了“組工干部下基層”、在職黨員進社區活動，活動進一步轉變了組工干部的作風，推動黨群干群關系進一步密切，進一步樹立了組工干部為民務實清廉形象。

第五篇：討論學習落實活動反思剖析報告兩篇

學習討論落實活動反思部析材料

根據集團公司《學習討論落實活動實施方案》要求，我公司在2014年12月24日召開了學習討論落實活動動員大會，制定下發了實施方案和學習討論落實活動重要任務分工和進度安排。黨總支帶頭，各支部組織黨員干部研讀學習了總書記系列講話選篇、有關重要文獻和領導講話選篇、省委文件和領導講話選篇、廉政文化讀本等文獻資料，在學習的同時進行了深入討論，從不同角度討論反腐倡廉的

必要性和重要性。領導班子成員及時召開了專門會議，針對本單位實際進行了反思剖析，現將反思部析情況匯報如下。

一、深入學習提高認識

（一）充分認識山西反腐敗斗爭嚴肅性。進入2014年以來，山西接連不斷出現系統性、塌方式腐敗案件，令全國震驚，令世界矚目，由此山西的官場地震，山西的民怨沸騰。當前，在推動全省不想腐的思想境界、不能腐的防范機制、不敢腐的法制環境等方面還需要加大力度，有的干部先進性、純潔性不足，甚至成為違法違紀的腐敗分子，在人民群眾中造成了惡劣影響。山西發生嚴重腐敗問題的慘痛教訓，警醒我們，要切實把黨風廉政建設主體責任擔當起來，充分認清山西反腐敗斗爭形勢的嚴峻性、復雜性、艱巨性、特殊性，著力在加強法

制建設這個反腐敗斗爭的治本之策上，充分發揮作用，在努力形成不想腐，不能腐，不敢腐的長效機制上發揮作用，查找造成腐敗問題的制度缺失和工作漏洞，建立健全懲治和預防腐敗的各項制度，真正把權力關進制度的籠子里。

（二）充分認識學習討論落實活動的重要性。深入開展學習討論落實活動，是學習貫徹總書記系列重要講話精神的重大舉措。黨的十八大以來，總書記圍繞改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍等方面，發表了一系列重要講話，提出了許多新思想、新觀點、新論斷、新要求。全縣各級黨組織和廣大黨員干部，要深刻認識到總書記系列重要講話精神是我們做好各項工作的根本指針，也是開展好學習討論落實活動的基本遵循。我們必須把深入學習總書記系列重要講話精神作為開展活動的統領和關鍵，內化為精神動力、轉化為工作本領、外化為實際行動，把貫徹落實系列重要講話精神貫穿活動的全過程。通過開展學習討論落實活動，進一步把廣大黨員干部的思想和行動統一到總書記系列重要講話精神上來，統一到黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神上來，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，自覺在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，切實把中央、省委和市委的各項決策部署要求落到實處。

深入開展學習討論落實活動，是落實黨要管黨、從嚴治黨的必然要求。總書記在中央黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上就落實從嚴治黨工作提出了八點要求，并且明確指出：“如果我們黨弱

了、散了、垮了，其他政績又有什么意義呢？對各級各部門黨組織負責人的考核，首先要看抓黨建的實效”，黨中央對我省嚴重腐敗問題的嚴肅查處，充分體現了以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的鮮明態度和堅定決心。開展學習討論落實活動，就是要求我們堅定不移地落實從嚴治黨責任，堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，始終保持共產黨員的先進性和純潔性，堅持抓好班子，帶好隊伍，管好自己，打好黨風建設這場硬仗，形成懲治腐敗不松手、作風紀律不松懈、干事創業不松勁的良好局面。

二、從嚴從實剖析問題

我公司突出問題主要存在以下幾個方面

（一）經營管理體制不順，機制不活。一是經管理體制沒有理順，xx公司實質上是從xxXX分離而成，因此在人、財、物等各方面錯綜交叉，由于缺乏配套政策支持，在人員身份、經費來源等許多方面得不到明確，房產、土地、對外投資等劃入公司資產的產權手續至今得不到變更，造成財務核算難以規范，對外投資管理渠道不順，資源開發利用受限。二是完善管理體制方法不多，多年來，我們按照邊理順、邊規范、邊經營的原則進行了一定的探索，制定了一系列配套的制度，可實際效果并不盡如人意，可操作性、可行性不強。三是機構設置不太合理，部門職能不太科學，存在職責不清，責任不清，制度不完善，不執行的現象。

（二）干部隊伍整體素質有待提高。一是部分干部由于理論和業

務知識學習不夠主動，不夠深入，理論和業務水平停留原地，難以適應發展要求，工作開展不給力。二是在解放思想，更新觀念，創新工作方法和手段方面有所欠缺，缺乏創造性開展工作，改革意識有待繼續增強。三是存在著思想不解放、工作“等、靠、要”的作風，“四風”問題有所反復。

（三）生產經營經構單一，目標供水市場萎縮。主要表現為xx經營一業獨大，xx用戶又主要集中于xxxx企業x而xx、xx等經營項目發展緩慢，效益不佳；其它一些項目由于投資規模小，一時也難以形成新的經濟增長點。受政策和市場因素影響，XXX等老x用戶因整體產能過剩而發展受限，開工不足，xx明顯減少；一些新用戶沒有形成實際的用x需求；政府對xx使用的強制性要求，以及一些企業為節約成本自備xxxxx，進一步對xx市場造成較大沖擊；特別是隨著國家xxxx政策的出臺，xxx需求將發生根本性變化。

（四）黨建工作責任制落實不夠。一是建立有黨建工作責任制度，但是在責任分工和落實方面不夠明確，抓而不緊，存在重形式輕任務的問題上。二是在組織黨員干部理論學習方面重安排、部署，有卡片有字數，對文件精神真正吃透和理解把握要求不夠，檢查落實注重學習筆記字數檢查，對學習落實量和深度檢查不夠。三是黨建制度和廉政制度建設方面不系統、不完善，制度設置于完，設置于紙，檢查落實執行不夠。

三、存在問題的主要原因

（一）學習缺乏系統性、主動性，造成推進發展的能力不夠，辦

法不多。有些干部對加強理論學習的重要性認識不足，沒有上升到應有的高度，認為理論學習沒有實際意義，或是為了進行某一方面理論研究的需要，或是為了應付工作上的需要，對學習缺乏深入了解，對應用知識缺乏系統學習，流于一知半解，影響了理論水平的提高，造成推進工作發展的能力不夠，辦法不多。

（二）思想教育有時流于形式化、表面化，造成黨員干部思想境界不高，工作責任心不強。思想教育工作以開會形式具多，與職工開展談心活動較少，經常“開會念學習材料、散會寫學習心得”，敷衍了事、應付交差，久而久之，造成黨員干部思想境界不高，創新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

四、今后的努力方向

（一）進一步加強學習。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，要通過持之以恒的理論學習始終保持思想上、政治上的清醒和堅定，提高班子的政治敏銳性和政治鑒別力，使班子成員進一步樹立起科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高班子的整體素質和個人的政治素質、業務能力和道德水平。

（二）進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，堅持把職工群眾反映的問題當家事，殫精竭慮、千方百計為職工群眾解難事、辦實事，解決職工群眾反映強烈的熱點難點問題。班子成員要時刻牢記肩上的重擔和使命，牢記黨和人民的重托，不斷強化責任意識，切實把主要精力和心思集中到干事創業上，兢兢業業地把工作完成好。時刻牢記全心全意為人民服務 的宗旨，把推動問題解決作為工作的出發點和落腳點，切實維護好群眾的合法權益。

（三）深入開展學習討論落實活動，推進黨風廉政建設。以開展 “深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，凈化政治生態，實現弊革風清，重塑山西形象，促進富民強省”為主題的集中學習討論落實活動為契機，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，堅持以零容忍態度懲治腐敗，保持狠剎“四風”高壓態勢。堅持學用結合、學以致用，把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效。

（三）要進一步改進工作作風，推進工作創新。以開展學習討論落實活動為契機，立足當前工作實際，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升工作水平。要牢固樹立群眾觀點，忠實執行黨的群眾路線。以解決思想工作中的實際問題為出發點，以改進自身工作作風、提高工作成效為落腳點，深入基層深入職工，推進工作創新，提高廣大職工群眾的滿意度。

（四）進一步加強班子和隊伍建設。一是堅持堅持民主集中制，提高班子科學決策、民主決策的水平。班子成員之間要坦誠相見，平等相待，友好相處，相互信任，相互支持，相互補充，努力打造一個“學習創新型”、“民主團結型”、“勤政為民型”、“清正廉潔型”的四好班子。二是進一步建立完善政治理論學習和政策業務學習制度，培養和建設一支具有“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的高素質干部隊伍。

（五）切實加強黨風廉政建設，落實“兩個主體責任”。認真落實集團《關于進一步落實黨風廉政建設主體責任的意見》和《紀檢監察部門進一步落實黨風廉政建設監督責任的意見》，及時制定落實“兩個責任”的具體舉措，列出責任清單，并簽字背書。認真落實領導干部述紀述廉述作風述責任落實情況制度，認真落實黨總支主要負責人對部門負責人重點約談制度和紀檢書記對領導干部實行誡勉談話制度，實行嚴格責任追究制度。

（六）實施“六權治本”，規范權力運行。一是堅持法定職責必須為、法無授權不可為，建立健全規范性文件備案審查制度，優化流程，對黨務企務、各部門職責權限進行規范，細化、量化。二是按照效率原則和權力制約原則，合理劃分、科學配置內設機構的權力和職能，決策權、執行權和監督權要相對分離，形成有效制約。二是健全依規決策機制，嚴格重大事項決策程序，完善群眾參與、專家論證、風險評估、集體討論決定機制，建立重大決策終身責任追究制度及責任

倒查機制，嚴格追究過錯責任，切實維護制度的嚴肅性。三是堅持“以公開為常態、以不公開為例外”的原則，完善黨務、政務辦事公開制度；公開權力運行流程，規范公開程序，明確公開時限。四是加強對領導干部和關鍵環節、關鍵崗位的監督，充分發揮各項制度的監督功能。堅持“三重一大”事項集體討論決定。五是對黨員干部苗頭性、傾向性問題，及時談話提醒、誡勉、教育，防止小錯釀成大錯。

總之，我們將依照集團黨委統一部署，緊緊抓住這次活

動的有利契機，以高度的政治責任感和更加扎實有效的工 作，以求真務實和開辟創新的精神，在集團黨委的正確領導下，堅持邊整改、邊學習，把深入學習討論落實貫串始終，把改革創新貫串始終，把解決問題貫串始終，努力實現我公 司弊革風清、清正廉潔、遠離腐敗的良好格局。

個人反思剖析報告

XXX XX年XX月

當前，我省正處在重要歷史關頭。系統性、塌方式嚴重腐敗問題，暴露出我省在黨風廉政建設和反腐敗斗爭、作風建設、選人用人等方面存在的諸多問題。這些問題極大地損害了黨的形象、威信和執政的群眾基礎，極大地損害了山西人民群眾的根本利益，極大地阻礙了全省改革發展進程，是一次前所未有的重大災難。中央對山西省委班子作出重大調整后，我省按照中央的指示要求，認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨的要求，認真總結災難性教訓，深刻反思問題和原因，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，著力抓好XX班子和干部隊伍建設，集中精力做好改革發展穩定工作。在此基礎上，省委部署四個月時間在全省各級黨組織和廣大黨員干部中開展學習討論落實活動，這對于我們進一步統一思想、凝聚力量、革弊立新、激濁揚清、振奮精神、攻堅克難，團結帶領全省各級黨組織和廣大黨員干部，努力開創弊革風清、富民強省的新局面，具有重大而深遠的意義。

以“深入學習總書記系列重要講話精神，凈化政治生態、實現弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”為主題的學習討論落實活動開展以來，我按照XX黨委的統一部署和本次活動的有關要求，和其它班子成員一道，重溫學習了中央關于嚴格黨內生活的有關規定，重點學習了總書記系列重要講話精神、黨的十八大和十八屆三中、四中全會重大部署和王儒林書記多次重要講話精神，重點圍繞轉變工作作風、凈化政治生態，認真組織班子成員和黨員干部進行了研討，并結合自己的實際情況，對個人的世界觀、人生觀、價值觀以及權力觀、地位觀、利益觀重新進行審視，認真進行了自我反思和剖析。現將有關情況報告如下：

一、個人自查和反思剖析情況

1、個人學習方面。我調任以來，亟待解決辦理的事情很多，我一方面積極熟悉情況，盡快進入“角色”，很快把自己和廣大干部員工融為一體，另一方面我針對執行八項規

定、反對“四風”和山西“塌方式”腐敗等新情況、新問題，積極組織班子成員進行時事政治學習，個人也加班加點抽時間學習。近幾年，在學習內容上，我側重于黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神、時政要文和上級指導性文獻的學習。近期，我正在認真研讀《總書記系列重要講話讀本》和省委書記王儒林王儒林書記的多次講話精神，對開展本次學習討論落實活動的重要意義有了更加深刻的理解和清醒的認識。在平時的工作實踐中，我虛心求教，不斷的向其他XX同志們學，向兄弟單位學，向身邊的同志學。在不斷的學習和實踐中強化了自己的政治意識、大局意識、黨性意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念黨性修養，開闊了視野，提升了駕馭工作和為企業員工服務的能力。

2、宗旨意識方面。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”習總書記說過，讓群眾滿意是我們黨做好一切工作的價值取向和根本標準，群眾意見是一把最好的尺子。對于XX的發展，我XX后一再強調：“要堅持安全發展，穩定發展、和諧發展，堅持把群眾利益放在首位，切實做到發展為了員工，發展依靠員工，發展成果惠及員工”。在這種思想的主導下，我平時抓工作、帶班子能夠把民主集中制原則和群眾路線貫穿到技改建設工作的全過程，扎實推進技改建設和精神文明建設，XX發展逐漸步入正規，良好的發展勢頭初步顯現。

3、廉潔從業方面。“正人必先正己，正己才能正人。”

這句話一直是我的座右銘。多年來，我對廉潔從業這個問題，不管是在自身要求上，還是班子建設上都十分重視。XX年，XX的黨務、政務是公開透明的，“三重一大”問題能夠嚴格按照決策程序和議事規則進行集體決議，并自覺接受員工群眾監督。我到XXXX工作以來，大家能夠放下私心雜念，全身心投入到工作中去，XX的干部沒有發生過違反廉政紀律的行為。就我個人而言，沒有不明收入和支出，沒有假公濟私的行為，家里人也沒有借我的職務便利，謀取非法利益的行為。

作為企業的XXX，方方面面的工作和事務集于一身，身上責任大、壓力大、擔子重，工作中有時也不免出現一些偏頗，存在一些這樣或那樣的不足和問題。反觀自己，還存在以下不足：

一是理論學習不夠深入。學習重在入腦入心、知行合一。在當前的“學習討論落實”活動中，我對總書記系列重要講話，黨的十八大及三中、四中全會精神，全省XX干部大會精神以及王儒林書記在呂梁、太原和大同、朔州、忻州等地的座談講話都進行了全面系統的學習，但自身感覺理論與實際工作結合遠遠不夠，對其新形勢、新判斷、新思路、新常態還沒有真正學深學透，還沒有真正探尋出一條較為全面和系統的治企的方法和路子。

二是調查研究不夠深入。有一些工作，雖然安排部署下

去了，但是由于工作頭緒多，親自到現場查驗的時間少，存在聽聽問問現象。有的時候，對工作直接、目的性很強的行政工作抓得比較緊，對政工工作抓得相對較少，使得意識形態領域的工作還不接地氣。也有的時候，到生產一線調查研究、指導工作，多數是與干部接觸，沉入基層、深入群眾，與群眾面對面了解情況、尋策問計、解決問題做得還不到位。

三是創新發展力度不大。自己身在XX工作多年，國有企業的文化理念、工作方法和管理模式已牢牢地印在了自己身上。多年來養成按程序按制度辦事的習慣，對待工作有時默守陳規，創新意識不強，爭先創優意識不濃。XXX后，面對新型的股份制企業，雖然繼承和延續了XX的優秀文化和先進經驗，但是對XX企業的特點和規律的研究還不夠，還存在“穿新鞋、走老路”的現象，在管理創新、制度創新、技術創新方面明顯感到方法不多，以致工作特點不明顯，不突出。

二、幾點體會

一是XX干部一定要有時代責任感。通過近期的學習討論活動，我更加深刻的認識到，這次活動既是對各級XX干部一次思想洗禮，也是對各級XX干部在思想認識、能力素質，黨群干群關系，廉潔從業等多方面的一次考核，做為企業的XX干部，尤其是做為單位的XX，在良好的發展機遇面前，如果不能帶領大家開創一個弊革風清的政治局面，不能

凝聚和鼓舞企業廣大干部群眾保持銳意進取、奮發向上的精神狀態，就會在為民、惠民的征程上落下步伐。說實在的，做為班長，怎樣指好方向，把好舵，實現弊革風清，把技改工作很好地完成，我是有壓力的。這壓力一方面來自組織的信任和委托，但更多的是來自XX廣大干部員工渴求發展、追求幸福的愿望。我覺得，作為XX干部，只要有責任意識，有了時代責任感，本著為官一任，造福一方的思想去工作，就一定能夠得到群眾的認可和支持，這個班子也就能經受起考驗，這個企業就能發展起來。

二是XX干部要有統籌全局的思想和能力。“作為XX干部，即要有為員工群眾服務的思想，更要具備駕馭全局的能力”，這一點，我的體會很深刻。作為XX，在思想上必須比別人“站得高、看得遠”，要善于從宏觀上把握工作全局。當前，我們山西正處在重要歷史關頭。在全省開展學習討論落實活動，進一步統一各級黨組織和黨員干部的思想和行動，深入動員大家凝聚力量，革弊立新、激濁揚清，振奮精神、攻堅克難，努力開創弊革風清、富民強省的新局面之際，我們布置任何一項工作都要與上級黨政保持一致，同時要結合自身的實際情況，不斷引導全體干部轉變觀念，樹立一盤棋的思想，這樣才能避免憑個人喜好出發，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

三是XX干部必須率先垂范，管好用好所屬干部。服務

員工群眾是我們XX干部最光榮，最神圣的職責。XX干部不管官位大小，其一言一行都是基層干部群眾的鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都給大家起著表率作用。基層干部是管理鏈條上最末端的環節，管好用好基層干部非常重要。所以，我們XX干部一定要表里如一，言必行，行必果，決不能搞臺上一套，臺下一套。同時要教育引導，關心干部，愛護干部，想他們之所想，急他們之所需。要了解基層干部的疾苦，幫助他們解決生活上的困難，這樣我們下面的干部才肯干、才愛干，我們也就能夠得到他們的認可和擁護。

三、今后的打算

1、加強理論學習，嚴格黨性修養。注重理論聯系實際，認真學習和研究新形勢下黨的路線、方針、政策和法律法規，認真學習黨的創新理論和科學文化知識，認真學習先進模范人物的品格和作風，認真學習其他同志好的工作經驗和做法。通過不斷學習，改造主觀世界，強化黨性修養，提升自身的理論素養、業務素質和政策水平。

2、密切聯系群眾，深化作風建設。要進一步牢固樹立“從群眾中來，到群眾中去”的群眾觀點，進一步深化作風建設，深下去，沉到底，多傾聽群眾意見，在了解掌握基層干部員工思想動態，解決實際困難的同時，更加廣泛深入地聽取和吸納群眾意見，認真整理并加以分析和研究，力爭使

今后的每一項決策都更加科學、更加切合實際和更加符合群眾利益。

3、堅持廉潔自律，嚴守黨的紀律。要嚴格要求自己，模范遵守政治紀律、組織紀律、財經紀律和群眾工作紀律，帶頭模范執行上級規定和要求，經常自省、自警和自勵，真正做到廉潔奉公。

我們的工作仍然在路上，適應新常態，推動“六大發展”，實現依法治企任重道遠。我們一定要以開展學習討論落實活動為契機，切實轉變工作作風，同心同德干工作，勵精圖治謀發展，以更加堅定的信心，更加穩健的措施，更加扎實的工作，不斷推動企業安全發展，穩定發展、和諧發展，力爭XXX，讓發展的成果早日惠及全體員工。