第一篇：人民日報評論員：三論認真貫徹落實《中國共產黨問責條例》

人民日報評論員：制度的生命在于執行

━━三論認真貫徹落實《中國共產黨問責條例》

全面從嚴治黨，加強制度建設是治本，緊抓制度執行是關鍵。《中國共產黨問責條例》進一步規范和強化了黨的問責工作，為落實黨組織管黨治黨政治責任、督促黨員干部踐行忠誠干凈擔當提供了制度遵循和黨紀依據。結合實際抓好貫徹執行，讓失責必問、問責必嚴成為管黨治黨的常態，是條例本身的內在要求，也是兌現“打鐵還需自身硬”莊嚴承諾的切實體現。

動員千遍，不如問責一次。只有使問責嚴起來，才能發揮“問責一個、警醒一片”的震懾效果，以強力問責倒逼責任落實，擰緊管黨治黨的責任螺絲。也只有使問責制度化常態化，才能促進黨員干部履職到位，促進黨的紀律執行到位，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。

制度的生命在于執行，執行離不開責任擔當。問責既要對事，也要對人，要把責任具體到組織和個人。問責條例是全面從嚴治黨的重要制度籠子，各級黨組織和黨員領導干部必須把自己擺進去。全面從嚴治黨的政治責任，需要每個黨組織和每個黨員干部來共同承擔。責任到人，問責才有前提；職責清晰，問責才有依據。要把責任壓給各級黨組織，分解到組織、宣傳、統戰、政法等黨的工作部門，在落小落細中完善配套措施，在抓嚴抓實中擴大震懾效應，推動形成全黨上下人人有責、人人盡責的生動局面，匯聚起管黨治黨的強大合力。

執行制度最終靠人，離開了領導干部的以身作則、自覺擔當，再好的制度也不過是“稻草人”。黨的領導是具體的而不是抽象的，問責條例能否起作用，關鍵在于各級黨組織和領導干部敢不敢較真、有沒有原則性。當前，還有一些單位的黨組織和領導干部奉行好人主義，對失責必問、問責必嚴不適應、不習慣，不敢、不愿動真碰硬。有的在涉及大是大非的問題上不敢亮劍、愛惜羽毛，有的對身邊同志存在的問題明明看得很清楚，卻睜一只眼閉一只眼。這種狀況不改變，問責條例的貫徹執行就可能打折扣，造成不良后果的，本身就應該被問責。把問責條例落到實處，需要各級黨組織和領導干部真正提高認識，切實從思想上構筑起制度的剛性。

總書記在慶祝中國共產黨成立95周年大會上指出：“只要真管真嚴、敢管敢嚴，黨風建設就沒有什么解決不了的問題?！北３肿ヨF有痕的落實韌勁，錘煉失責必問的制度剛性，喚醒全黨同志的責任意識，我們就一定能夠充分釋放全面從嚴治黨的正能量，為統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局提供堅強保證。

第二篇：人民日報評論員：二論認真貫徹落實《中國共產黨問責條例》

人民日報評論員：權力就是責任 有責就要擔當

━━二論認真貫徹落實《中國共產黨問責條例》

權力就是責任，有責就要擔當。作為全面從嚴治黨的重要制度，《中國共產黨問責條例》的出臺，進一步扎緊了問責的制度籠子，必將有力震懾種種不負責任、不敢擔當的行為，推動黨組織和黨的領導干部切實把責任扛起來，保證黨的領導堅強有力。

總書記多次強調，有多大擔當才能干多大事業，盡多大責任才會有多大成就。我們黨總攬全局、領導一切，就要對黨和國家各項事業負起全面責任，就要把擔子壓給全體黨員，壓給440萬黨組織，尤其是80萬黨員領導干部。有權就有責，權責要對等。對全體黨員尤其是80萬黨員領導干部來說，權力是人民賦予的，只能為人民謀福利。不能只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力。問責條例的出臺就是要警示全黨，失責就要問責，在權力和責任的關系上，責任是第一位的；在義務和權利的關系上，義務在先。既然選擇了入黨，就要在黨憂黨、為黨盡職、為民盡責。

坐而論道，不如強化問責。問責條例的出臺，是進一步強化制度問責的體現。我們有的領導干部，只熱衷要權力、不喜歡盡義務；有的領導干部臨事而怯、遇難則退。問責條例就是要通過嚴格的制度設計，杜絕這些思想和行為，激發全黨責任意識，喚醒擔當精神。問責條例直指以往工作中存在的寬松軟現象，在最該抓的薄弱環節上問責，既包括黨的領導弱化、黨的建設缺失，也包括全面從嚴治黨不力、維護各項紀律不力、推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決不扎實等情況，力求以嚴密的規定確保問責常態化，促進黨規黨紀執行到位。

問題是制度變革的動力，也是問責發力的準星。任何地方、部門、單位，只要發生了黨的領導作用發揮不夠、貫徹黨的路線方針政策走樣、管黨治黨不嚴不實、選人用人失察、發生嚴重“四風”和腐敗現象、巡視整改不力等問題，就要按照規定嚴肅追責。既追究主體責任、監督責任，又上查一級追究領導責任、黨組織責任。中央部委黨組、省區市黨委要把自己擺進去，不能只對下級問責。紀委、紀檢組要從自身做起，決不允許出現“燈下黑”。把解決問題擺在突出位置，對失職失責問題盯住不放，才能以實際成果立信于干部和百姓，推動全面從嚴治黨不斷走向深入。

“小智治事，中智治人，大智治制?！币宰晕腋锩恼斡職?，把從嚴治黨的政治承諾轉化為具體的制度和行動，管黨治黨動真格，我們就能更好地激發全黨的歷史使命擔當，把中國特色社會主義事業不斷推向前進。

第三篇：新華社評論員：一論貫徹落實《中國共產黨問責條例》

新華社評論員：進一步扎緊從嚴治黨的制度籠子

━━一論貫徹落實《中國共產黨問責條例》

近日，中共中央印發《中國共產黨問責條例》。作為我們黨制定的又一部重要基礎性黨內法規，問責條例規范和強化黨的問責工作，進一步夯實了全面從嚴治黨的制度基石，向全黨釋放出有責必問、問責必嚴的強烈信號，是管黨治黨的重要利器。

治國必先治黨，治黨務必從嚴。在慶祝中國共產黨成立95周年大會上，總書記告誡全黨不忘初心、繼續前進，不斷把黨的建設新的偉大工程推向前進。“事必有法，然后可成。”嚴字當頭，重在抓實。要把嚴的要求貫徹全過程，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，就必須靠制度來保障，就必須用好問責這個重要抓手，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。

黨的十八大以來，黨中央把問責作為管黨治黨利器，先后對山西塌方式腐敗、湖南衡陽和四川南充拉票賄選案等嚴肅問責，中央紀委通報曝光河南新鄉市委和市紀委原主要負責人履行“兩個責任”不力等問題。截至今年5月底，全國共對4.5萬余名黨員領導干部作了責任追究。問責工作持續深入，內容方式不斷創新，體現了黨中央以強有力問責推動全面從嚴治黨的鮮明態度，推動了“兩個責任”落實，為制定問責條例提供了實踐基礎。同時，也應看到，在問責方面，制度建設有待進一步加強，一些黨組織和領導干部奉行好人主義、缺乏責任擔當的現象依然存在。在現有500余部黨內法規制度中，與問責相關的共有119部。這些法規制度對事件、事故等行政問責規定多，對管黨治黨不力問責少，存在問責主體不明確、事項過于原則、方式不統一等問題。隨著全面從嚴治黨不斷深入，迫切需要整合規范問責制度，實現問責內容、對象、事項、主體、程序、方式的制度化、程序化。這是推進全面從嚴治黨的實踐要求，是解決管黨治黨突出問題的現實需要，更是實現黨的歷史使命的重要保障。

立治有體，施治有序。問責條例將黨章規定細化、具體化，進一步扎緊從嚴治黨的制度籠子。從聚焦黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力、維護黨的紀律不力、推進黨風廉政建設和反腐敗工作不扎實等六方面失職失責行為，到聚焦各級黨委班子成員尤其是一把手；從明確對黨組織和領導干部的具體問責方式，到問責執行、終身問責等方面的規定……問責條例突出政治責任、聚焦從嚴治黨，明確了問責的依據與原則、主體與對象、內容與情形、方式與方法，從制度上解決了“問誰責、誰來問、問什么、怎么問”等問責實踐和操作問題，是我們黨問責制度的一次重要完善和創新。

寶劍鋒從磨礪出。問責條例的13條內容，源于管黨治黨實踐，又將實踐創新成果固化為制度，具有鮮明的時代特色和實踐特色。條例以問責倒逼責任落實，既追究主體責任、監督責任，又追究領導責任，體現了“有權必有責、有責要擔當、失責必追究”的問責工作核心思想；條例堅持問題導向，抓住“關鍵少數”、把握有限目標，突出重點作出規定，增強了針對性和實效性；條例突出黨規特色，采用黨言黨語、紀言紀語，實現紀法分開，注重與其他黨內法規的協調銜接，做到要義明確、簡便易行。

全面從嚴治黨永遠在路上，制度建設也需要在實踐中不斷推進。從修訂出臺《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》，到制定《中國共產黨問責條例》，黨中央一步一步箍緊制度籠子，不斷激發制度治黨的強大力量。用問責砥礪全黨，用擔當詮釋忠誠，貫徹落實好問責條例，我們黨必將進一步煥發凝聚力和戰斗力，帶領廣大人民為實現“兩個一百年”奮斗目標和中國夢奮勇前行。

第四篇：一論認真貫徹落實《中國共產黨問責條例》檔

中國共產黨問責條例

第一條 為全面從嚴治黨，規范和強化黨的問責工作，根據《中國共產黨章程》，制定本條例。

第二條 黨的問責工作以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹總書記系列重要講話精神，圍繞協調推進“四個全面”戰略布局，堅持黨的領導，加強黨的建設，全面從嚴治黨，做到有權必有責、有責要擔當、失責必追究，落實黨組織管黨治黨政治責任，督促黨的領導干部踐行忠誠干凈擔當。

第三條 黨的問責工作應當堅持的原則：依規依紀、實事求是，失責必問、問責必嚴，懲前毖后、治病救人，分級負責、層層落實責任。

第四條 黨的問責工作是由黨組織按照職責權限，追究在黨的建設和黨的事業中失職失責黨組織和黨的領導干部的主體責任、監督責任和領導責任。

問責對象是各級黨委（黨組）、黨的工作部門及其領導成員，各級紀委（紀檢組）及其領導成員，重點是主要負責人。

第五條 問責應當分清責任。黨組織領導班子在職責范圍內負有全面領導責任，領導班子主要負責人和直接主管的班子成員承擔主要領導責任，參與決策和工作的班子其他成員承擔重要領導責任。

第六條 黨組織和黨的領導干部違反黨章和其他黨內法規，不履行或者不正確履行職責，有下列情形之一的，應當予以問責：

（一）黨的領導弱化，黨的理論和路線方針政策、黨中央的決策部署沒有得到有效貫徹落實，在推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設中，或者在處置本地區本部門本單位發生的重大問題中領導不力，出現重大失誤，給黨的事業和人民利益造成嚴重損失，產生惡劣影響的；

（二）黨的建設缺失，黨內政治生活不正常，組織生活不健全，黨組織軟弱渙散，黨性教育特別是理想信念宗旨教育薄弱，中央八項規定精神不落實，作風建設流于形式，干部選拔任用工作中問題突出，黨內和群眾反映強烈，損害黨的形象，削弱黨執政的政治基礎的；

（三）全面從嚴治黨不力，主體責任、監督責任落實不到位，管黨治黨失之于寬松軟，好人主義盛行、搞一團和氣，不負責、不擔當，黨內監督乏力，該發現的問題沒有發現，發現問題不報告不處置、不整改不問責，造成嚴重后果的；

（四）維護黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律不力，導致違規違紀行為多發，特別是維護政治紀律和政治規矩失職，管轄范圍內有令不行、有禁不止，團團伙伙、拉幫結派問題嚴重，造成惡劣影響的；

（五）推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決、不扎實，管轄范圍內腐敗蔓延勢頭沒有得到有效遏制，損害群眾利益的不正之風和腐敗問題突出的；

（六）其他應當問責的失職失責情形。

第七條 對黨組織的問責方式包括：

（一）檢查。對履行職責不力、情節較輕的，應當責令其作出書面檢查并切實整改。

（二）通報。對履行職責不力、情節較重的，應當責令整改，并在一定范圍內通報。

（三）改組。對失職失責，嚴重違反黨的紀律、本身又不能糾正的，應當予以改組。

對黨的領導干部的問責方式包括：

（一）通報。對履行職責不力的，應當嚴肅批評，依規整改，并在一定范圍內通報。

（二）誡勉。對失職失責、情節較輕的，應當以談話或者書面方式進行誡勉。

（三）組織調整或者組織處理。對失職失責、情節較重，不適宜擔任現職的，應當根據情況采取停職檢查、調整職務、責令辭職、降職、免職等措施。

（四）紀律處分。對失職失責應當給予紀律處分的，依照《中國共產黨紀律處分條例》追究紀律責任。

上述問責方式，可以單獨使用，也可以合并使用。

第八條 問責決定應當由黨中央或者有管理權限的黨組織作出。其中對黨的領導干部，紀委（紀檢組）、黨的工作部門有權采取通報、誡勉方式進行問責；提出組織調整或者組織處理的建議；采取紀律處分方式問責，按照黨章和有關黨內法規規定的權限和程序執行。

第九條 問責決定作出后，應當及時向被問責黨組織或者黨的領導干部及其所在黨組織宣布并督促執行。有關問責情況應當向組織部門通報，組織部門應當將問責決定材料歸入被問責領導干部個人檔案，并報上一級組織部門備案；涉及組織調整或者組織處理的，應當在一個月內辦理完畢相應手續。

受到問責的黨的領導干部應當向問責決定機關寫出書面檢討，并在民主生活會或者其他黨的會議上作出深刻檢查。建立健全問責典型問題通報曝光制度，采取組織調整或者組織處理、紀律處分方式問責的，一般應當向社會公開。

第十條 實行終身問責，對失職失責性質惡劣、后果嚴重的，不論其責任人是否調離轉崗、提拔或者退休，都應當嚴肅問責。

第十一條 各省、自治區、直轄市黨委，中央各部委，中央國家機關各部委黨組（黨委），可以根據本條例制定實施辦法。

中央軍事委員會可以根據本條例制定相關規定。

第十二條 本條例由中央紀律檢查委員會負責解釋。

第十三條 本條例自2016年7月8日起施行。此前發布的有關問責的規定，凡與本條例不一致的，按照本條例執行。

（新華社北京7月17日電）

全面從嚴治黨的利器

——一論認真貫徹落實《中國共產黨問責條例》 本報評論員 《 人民日報 》（2016年07月18日

01 版）

全面從嚴治黨只有進行時沒有完成時。日前，中共中央印發《中國共產黨問責條例》。這是繼《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》之后，黨中央全面從嚴治黨的又一制度創新，充分彰顯了中國共產黨人敢于擔當的鮮明品格，也為嚴肅黨內政治生活、凈化黨內政治生態提供了重要保障。

“全面從嚴治黨的利器”，這是中央政治局對問責條例的定位。早在2009年6月，中辦國辦就印發了《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》。此次將“暫行規定”升格為“條例”，不僅釋放出“有責必問、問責必嚴”的強烈信號，也表明黨內問責制度更趨成型、更加規范。它與《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨巡視工作條例》一起，構成了以黨章為遵循、以責任為導向的制度體系。

“有權必有責，有責要擔當，失責必追究。” 我們黨一向高度重視責任追究問題，黨的十八大以來又在實踐中創造出許多新經驗。黨的十八屆三中全會提出，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任，制定實施切實可行的責任追究制度。黨的十八屆四中全會提出，完善糾錯問責機制，實行辦案質量終身負責制和錯案責任倒查問責制。十八屆中央紀委六次會議提出，完善和規范責任追究機制。從徹查山西塌方式腐敗，到嚴肅問責湖南衡陽破壞選舉案、四川南充拉票賄選案，再到徹查十八大前遼寧省委、省人大換屆選舉問題，問責工作的持續深入，表明了全面從嚴治黨的堅定決心，也為制度創新積累了重要經驗。

當前，全面從嚴治黨正處于從治標為主走向標本兼治的重要節點，必須在堅持中深化、在深化中堅持，將實踐創新固化為制度。問責條例既是對黨章規定的細化、具體化，也體現了黨的十八大以來全面從嚴治黨的新理念、新思路。條例整合問責制度，健全問責機制，把監督檢查、目標考核、責任追究有機結合起來，實現了問責內容、對象、事項、主體、程序、方式的制度化、程序化，明確了主體責任、監督責任和領導責任。下一步要讓問責條例真正成為全面從嚴治黨的利器，必須在實際工作中突出政治責任，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬；堅持問題導向，抓住關鍵少數；體現黨紀特色，做到務實管用?！皠訂T千次不如問責一次”。緊緊聚焦不擔當、不負責、不作為、亂作為的問題，釋放有責必問、有問必嚴的強烈信號，才能喚醒全黨的擔當意識，把從嚴治黨的政治承諾轉化為具體的制度和行動。

總書記指出，“管黨治黨，必須嚴字當頭，把嚴的要求貫徹全過程，做到真管真

嚴、敢管敢嚴、長管長嚴”。我們黨長期執政、領導一切，責任重于泰山。高懸從嚴治黨的利劍，讓全體黨員尤其是440萬基層黨組織、80萬黨員領導干部切實做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨擔責、為黨盡責，我們就沒有過不去的坎，就能永葆黨的凝聚力和戰斗力。全面從嚴治黨的利器

——一談認真學習貫徹《中國共產黨問責條例》 中國軍網 國防部網

2016年7月18日 星期一第01版：要聞■本報評論員近日，中共中央印發《中國共產黨問責條例》。作為全面從嚴治黨的重要利器，《中國共產黨問責條例》進一步夯實了管黨治黨的制度基石，使黨規黨紀的籠子越扎越緊，向全黨釋放出“有責必問、問責必嚴”的強烈信號。

有權必有責，失責要追究。問責是全面從嚴治黨的重要抓手。管黨治黨光靠覺悟是不夠的，沒有問責，失職失責的問題就會不了了之，好人主義的歪風就會滋生蔓延。有了問責這道“緊箍咒”，盡不盡責無所謂的心態、擔不擔當都沒事的現象就無處遁形；有了問責這個“推進器”，領導干部的責任意識會更強，擔當精神會更足，群眾基礎會更好。實踐證明，哪個單位問責嚴格，哪個單位黨的建設就更加有效，管黨治黨就更加有力。

制度具有根本性、全局性、穩定性和長期性。只有立起制度、立明規矩，人人敬畏、時時遵守，才能做到有責必問、問責必嚴。2009年頒布實施的黨政領導干部問責暫行規定，盡管在問責方面發揮了不小作用，但力度仍嫌不夠，存在問責內容不聚焦、抓行政問責多而抓管黨治黨不力問責少等問題?！吨袊伯a黨問責條例》的制定，進一步整合問責制度、健全問責機制，使黨內問責的內容、對象、事項、主體、程序、方式等更趨成型、更加規范。從“暫行規定”升格為“條例”，就是要高懸利劍，告誡和警示全黨，黨中央對問責是動真格的，黨的領導干部不擔當、不負責就要被追責，誰也不能例外，誰都必須盡責。

全面從嚴治黨永遠在路上。黨的十八大以來，黨中央把全面從嚴治黨納入“四個全面”戰略布局，下大力解決管黨治黨失之于寬、失之于松、失之于軟的問題，極大地純潔了黨風政風、振奮了黨心民心，強化問責成為管黨治黨、治國理政的鮮明特色。然而，不負責、不擔當、好人主義、一團和氣等現象依然存在。學習貫徹好《中國共產黨問責條例》，推動“颶風問責”向“常態問責”、“消極問責”向“主動問責”、“形式問責”向“效果問責”轉變，有助于徹底破解頑癥，推動全面從嚴治黨常態化、長效化。

軍隊是要打仗的。無論什么崗位，都是出征打仗的戰位，責任大于天，使命重于山。特別是當前，政治建軍、改革強軍、依法治軍任務緊迫而艱巨，需要應對的挑戰、需要化解的矛盾、需要攻克的難關很多，容不得分心走神、失職失責。各級黨組織和領導干部要把認真學習貫徹《中國共產黨問責條例》作為一項重大政治任務，堅持更高標準、更嚴要求、走在前列。要始終秉持對黨的事業負責、對軍隊未來負責的態度，抓好《中國共產黨問責條例》的落實落地，以忠誠干凈擔當的好樣子為實現強軍目標、建設世界一流軍隊不懈奮斗。

第五篇：貫徹落實中國共產黨問責條例實施辦法

根據貫徹落實《中國共產黨問責條例》實施辦法（試行）》的通知，結合紀檢監察工作重點進行解讀

《貫徹落實〈中國共產黨問責條例〉實施辦法（試行）》

會議指出，省委出臺的《貫徹落實〈中國共產黨問責條例〉實施辦法（試行）》，遵循《中國共產黨問責條例》的精神，聚焦管黨治黨重大問題，進一步細化了具體問責形式，具有較強的針對性和可操作性，為新時期做好追責問責工作提供了重要保障。各級黨組織要認真學習深刻領會《問責條例》和《實施辦法》，強化“四個意識”，把思想統一到黨的十八屆六中全會和省委十一屆八次全會精神上來，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要抓好責任落實，堅持問題導向，抓住“關鍵少數”，以問題倒逼責任落實，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。要抓好督促檢查，適時對《問責條例》和《實施辦法》貫徹落實情況進行專項檢查，加大明察暗訪力度，對違紀違規人員，要嚴肅追責問責，確保各項規定落到實處。要深刻認識黨中央和省委持之以恒推進作風建設的堅定決心，對標高線、堅守底線，嚴格遵守中央八項規定、省委市委“十項規定”精神和干部作風“十不準”要求，特別是黨員領導干部要率先垂范，帶頭遵章守紀，嚴格履行主體責任，深入抓好貫徹落實，讓遵守紀律規矩成為廣大黨員、干部的自覺行動。

7月8日，中共中央頒布了《中國共產黨問責條例》(以下簡稱《問責條例》)。為認真學習貫徹《問責條例》，把管黨治黨的責任擔當起來，把《問責條例》的各項規定落到實處，現就有關事項通知如下。

一、充分認識《問責條例》頒布實施的重要意義

總書記反復強調，有權必有責、有責要擔當、失責必追究。規范和強化黨的問責工作，是實現黨的歷史使命的重要保障，是推進全面從嚴治黨的實踐要求，是解決管黨治黨突出問題的現實需要?！秵栘煑l例》以黨章為根本遵循，深入貫徹總書記系列重要講話精神，聚焦全面從嚴治黨，突出管黨治黨的政治責任，著力解決一些黨組織和黨員領導干部黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力以及黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛，不擔當、不負責等突出問題，體現了黨的十八大以來管黨治黨理論和實踐創新成果，是全面從嚴治黨重要的制度遵循，對于統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局，實現黨的歷史使命，具有十分重要的意義。在建黨95周年之際頒布《問責條例》，更加彰顯了以習近平同志為核心的黨中央全面從嚴治黨的堅定政治決心，體現了黨中央把從嚴治黨的政治承諾轉化為制度與行動的堅強意志。各級黨委(黨組)要把學習貫徹《問責條例》作為切實擔當和落實好全面從嚴治黨主體責任的重要抓手，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，從全面從嚴治黨、制度治黨、依規治黨的戰略高度，認真學習領會和宣傳貫徹落實好《問責條例》，堅決把管黨治黨政治責任落到實處。

二、認真組織《問責條例》的學習宣傳

各級黨組織要把學習《問責條例》作為一項政治任務，周密部署，精心組織，結合本地區本部門實際，制訂具體的學習宣傳教育工作方案。黨組(黨委)成員要帶頭認真學習，準確把握《問責條例》的主要內容，牢記《問責條例》為各級黨組織和黨員領導干部劃出的底線，并以此來規范黨組織的工作和黨員領導干部的言行。要把《問責條例》納入黨委(黨組)中心組學習的重要內容，納入“兩學一做”學習教育必學內容，列入黨員領導干部培訓計劃，以多種方式組織廣大黨員領導干部原原本本學、逐條逐句學、聯系實際學，增強底線思維，層層傳導壓力，讓失責必問、問責必嚴成為常態。要結合“七五”普法，抓好黨內法規制度的宣傳教育，對《問責條例》的內容和意義進行全方位、多角度、深層次的宣傳解讀，向社會準確有效宣傳《問責條例》的內容和要求，努力營造良好社會氛圍。

三、切實抓好《問責條例》的貫徹實施

制度的生命力在于執行。各級黨委(黨組)要認真抓好《問責條例》貫徹實施工作，緊緊圍繞貫徹黨的路線方針政策、協調推進“四個全面”戰略布局強化問責，確保黨中央的集中統一領導，確保中央和省委政令暢通，確保黨的團結統一。各級黨組織和紀檢部門要突出政治責任，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。要準確把握《問責條例》 規定問責的各種情形，抓住典型問題，正確運用問責方式，嚴格問責工作程序，勇于鐵面問責，發揮震懾警示效應，喚醒各級黨員領導干部的責任意識，激發他們的擔當精神。要堅持問題導向，抓住關鍵少數，對于失職失責造成嚴重后果、人民群眾反映強烈、損害黨執政的政治基礎的，都要嚴肅追究責任，既追究主體責任、監督責任，又追究領導責任。要加大問責的力度，不僅對在黨的建設和黨的事業中失職失責的領導干部堅決問責，而且對失責不問、問責不嚴，應當問責而沒有進行問責，破壞法規制度的領導干部嚴肅問責，把黨的紀律刻印在全體黨員特別是黨員領導干部的心上，真正把黨規黨紀的權威性、嚴肅性樹立起來。要體現黨紀特色，做到務實管用，適時對《問責條例》實施情況進行專項檢查，制定相關配套制度和實施細則，進一步細化完善相關問責機制，推進問責制度化、規范化、常態化，倒逼全面從嚴治黨責任落到實處。

各地區各部門學習貫徹《問責條例》的重要情況和建議，請及時報告省委

圍繞“六個要”深入貫徹落實《問責條例》

本文來源: 開遠市委組織部 2016-07-20 10:24:15 編輯: 趙艷娟

摘要 隨著《問責條例》的發布，失責必問的強烈信號已經覆蓋全黨。

作為一部重要的基礎性黨內法規，《中國共產黨問責條例》已經 成為全面從嚴治黨的制度籠子。黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨主體責任監督責任落實不到位、維護黨的紀律不力、推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決不扎實等失職失責行為將被嚴肅問責，而“關鍵少數”將會成為問責的突破口。

自十八大以來，問責作為黨中央管黨治黨的利器，已先后對4.5萬余名黨員干部進行了責任追究。隨著《問責條例》的發布，失責必問的強烈信號已經覆蓋全黨。在以問責倒逼責任落實的大環境下，各級黨組織和全體黨員領導干部尤其是“關鍵少數”，在推動管黨治黨從寬松軟向嚴緊硬邁進的過程中，應緊緊圍繞“六個要”狠抓貫徹落實。

一要學深悟透。要把學習貫徹《問責條例》同正在開展的《兩學一做》學習教育“捆綁”起來共同進行，并將之貫穿于日常思想教育和政治教育的全過程，原原本本學、聯系實際學，真正將《問責條例》內化于心、外化于行。

二要以上率下。各級黨組織和黨員領導干部要以身作則，率先垂范，帶頭用《問責條例》規范言行舉止，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，帶頭同一切違反紀律的行為和各種腐敗現象作斗爭，以自身的模范行為引導黨員守住紀律底線，筑牢防腐拒變的思想防線。

三要躬身自省。要以《問責條例》為鏡，以正反典型為鏡，看一看是否堅持了正確的思想信念、堅持了黨的根本宗旨、弘揚了黨的優良傳統、追求了高尚的道德情操;看一看是否正確處理了公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系;看一看是否嚴格遵守了政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律。

四要從嚴執紀。要把貫徹落實《問責條例》作為落實全面從嚴治黨要求的重要抓手，時時保持定力，層層傳導壓力，級級壓實責任，真抓真管、敢抓敢管、嚴抓嚴管。切實當好《問責條例》的踐行者、維護者，切實把從嚴治黨當作政治責任。各級黨組織和“關鍵少數”要抱定“動員千遍不如問責一次”的決心，立足抓小抓早、抓長抓常、有責必問，自覺加大對違紀行為的查處、問責力度，不斷維護黨紀黨規的嚴肅性和權威性。

五要把紀律挺在前面。各級黨組織和全體黨員領導干部要把嚴守“六項紀律”當作是對“嚴”的深化和固化，通過強化紀律意識，有效杜絕把黨的領導抽象化的認為和做法，在守紀、執紀過程中，率先垂范、引領示范，發現問題、及時糾正，時時刻刻把紀律挺在前面、落到實處，不斷厚植黨執政的政治基礎。

六要心存敬畏。各級黨組織和“關鍵少數”對《問責條例》要心存敬畏，始終牢記有權必有責、有責要擔當、失責必追究，要在不斷強化黨性修養的過程中看淡權力，看重責任，在工作上，嚴要求、高標準，在生活上，簡單化、大眾化。

全面從嚴治黨永遠在路上、只有進行時。《問責條例》能否得到不折不扣地落實，關鍵還要看各級黨組織和“關鍵少數”是否敢于較真，是否具有踏石留印、抓鐵有痕的魄力和強烈的責任意識、擔當精神。(童建幫)6