成人亚洲a片v一区二区三区蜜臀,亚洲人成无码网www电影榴莲,国产成人综合亚洲精品

第一篇：員工對人力資源工作的滿意度調查問卷[小編推薦]

XX公司員工滿意度調查問卷

尊敬的同事：

您好！本調查的主要目的是傾聽員工的心聲、了解員工的需求，創造適合員工發展的組織文化，進而提高公司管理水平。您的見解和意見對于公司未來發展至關重要，在此問卷中我們需要了解您的真實想法。

問卷不記名填寫，所有回答將嚴格保密，并納入總體資料中作分析報告之用。本調查僅供公司員工參加，請您認真填寫問卷，根據自己的實際想法進行回答，不必受他人影響。答案沒有正確與錯誤之分。

請將每題最符合您想法的一個選項字母寫在題后的括號里。感謝您的積極支持和參與！（本問卷除標明為多選外，其余均為單選！）

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈問卷開始┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 個人情況

您的崗位性別年齡

在工作中是否有下屬截止2012年2月29日，您來公司（）個月了

第一部分：工作分析

1、您對你的工作內容和工作職責是否了解？（）

A、總是 B、經常 C、偶爾 D、從不

2、目前的工作壓力主要來源于？[多選題]（）

A、業務指標過高 B、工作導向變換頻繁

C、與同事或領導溝通不暢 D、工作努力，但效果不佳 F、其它：

3、您認為目前的工作？（）

A、很合適，并且有信心、有能力做好 B、是我喜歡的工作，但我的能力有所欠缺 C、不是我理想的工作，但我能夠做好 D、不太適合，希望換一個崗位

第二部分：工作支持

4、您的上級是否會主動和您溝通，了解您工作中的困難并予以積極指導？（）A、經常 B、有時 C、極少 D、完全沒有

5、在您工作需要職能部門協助時，職能部門配合狀況？（）

A、很好 B、比較好 C、一般 D、非常差

6、您覺得公司的組織管理和辦事流程是否符合“合理、高效、方便”的描述？（）A、非常符合 B、較符合 C、不大符合 D、完全不符

第三部分：對人力資源工作的改進建議

7、你認為目前的招聘流程中，最需要改進的環節是：()A.簡歷收取并反饋面試環節 B.背景調查環節 C.跟蹤入職及入職手續辦理 D.試用期管理

8、你認為目前招聘流程中，用人部門與招聘部門溝通招聘進展的頻率為：()A.1周/次 B.2周/次 C.1月/次 D.更長時間（請注明：____________）9.你認為公司人力部門的人員招募進度是否滿足業務開展的需求：()A.及時快速滿足業務開展需求 B.基本滿足業務開展需求 C．離業務開展需求尚有差距 D.離業務開展需求有很大差距

10.您認為公司應建立哪種模式培訓體系來滿足員工培訓需求？[多選題]()A.自主培訓 B.月度例會培訓 C.入職培訓 D.赴外培訓 E.主題培訓 11.您認為哪幾種方式比較適合我們公司？()A.內部講師主題內訓 B.外聘講師主題內訓 C.外派公開課 D.專家咨詢式培訓 E.e-Learnin(網絡學習)F.外派參觀考察 12.您認為公司應根據什么來為員工規劃培訓課程？()A.根據崗位勝任力的要求 B.根據業務開展的要求 C.根據領導提出的培訓要求 D.根據員工提出的培訓需求 13.您認為培訓與您個人發展及工作績效提升的關聯程度如何？()A.很有幫助 B.有幫助 C.一般 D.沒有幫助,浪費時間

14、您希望得到何種方式的培訓來提升自己的工作能力？[多選題]（）A、增加專業能力的內訓 B、開展學歷進修

C、外派培訓 D、其它：

15.您認為年度總薪酬由什么部分組成對您的工作有激勵性且分別占比多少較為合理：（多選）（占比合計為100%）（）

A、基本工資占比 %； B、崗位工資占比 %； C、績效工資占比 %； D、季度獎金占比 %； E、年終獎金占比 %。

16、如果您工作出色，您希望得到以下何種獎勵？[多選題]（）A、工資增加；B、職位提升；C、嘉獎和表彰；D、培訓的機會；E、帶薪休假。

17、與同行業同崗位的人相比，你的工資（）

A、非常高； B、較高； C、不確定： D、較低； E、非常低。

18、您更傾向于以下哪種薪酬制度模式[多選題]（）A、基于任務量薪酬制（高任務，高薪酬）B、基本工資+提成制

19.您認為新推出的績效考核項目符合您的崗位工作內容嗎？（）A 非常符合 B 比較符合 C 比較不符合 D 非常不符合

20.您認為根據新推出的各項考核指標權重設置，符合您的工作重點嗎？（）A 非常符合 B 比較符合 C 比較不符合 D 非常不符合 21.您清楚新推出的績效考核表中各項指標的評分標準嗎？（）A 很清楚 B 比較清楚 C 比較不清楚 D 很不清楚

22.您希望管理者給您提供哪些方面的反饋信息？ [多選題]()A 自己在績效考核中表現出來的長處和缺點 B 自己的績效差距與改進措施 C 完成任務所需要的資源 D 下一個績效考核周期的工作任務和目標

23.您認為公司新推出的績效激勵政策（銷量達成激勵）及季度激勵政策（銷量達成率、鋪市達成率、陳列達成率）對您有激勵作用嗎？()A 很有激勵作用 B 比較有激勵作用 C 很少有激勵作用 D 沒有激勵作用 24.您認同將績效考核結果應用于晉升，加薪，培訓，懲罰等方面嗎？ A 非常認同 B 比較認同 C 比較不認同 D 非常不認同

25.請經理及以上員工填寫：作為管理者，您會與員工一起商討績效考核的改進建議嗎？()A 經常 B 偶爾 C 很少 D 從不 E 其他 _______________________ 26.請經理及以上員工填寫：您沒有與員工進行及時的績效反饋的原因有哪些？（）A 沒有時間 B 有績效效果就行，績效反饋可有可無 C 績效反饋主要是人力資源部的事情 D 公司沒有要求 E 其他________________________ 27.請經理及以上員工填寫：您認同“績效考核只是人力資源部的事”這一說法嗎？（）A 非常認同 B 比較認同 C 比較不認同 D 非常不認同

28、您認為以下哪3種方式最能夠更好地提高您的積極性和創造性？[多選題]（）A、及時對工作給予評價和獎勵 B、提高工資收入 C、改善福利 D、給予挑戰性的工作 E、給予更多培訓機會 F、給予職位晉升 G、領導認可 H、其它：

29、您是否愿意向您的親友推薦本公司作為工作單位？（）

A、非常愿意 B、比較愿意 C、無所謂 D、不愿意 30、您對公司的整體滿意度？（）

A.60%以下，哪個方面最不能忍受： B.60%～70% C.70%～80% D.80%～90% E.90%～100%

第四部分：合理化建議

您對公司目前的狀況還有其它的建議或意見嗎？請告訴我們，我們將在以后的工作中進一步完善：

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈問卷結束┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈

第二篇：員工工作滿意度調查問卷

員工工作滿意度調查問卷

部門：姓名：日期：

本問卷以幫助員工便捷地就公司管理，工作環境，福利待遇等各方面的情況真實地談出個人的看法或意見，以便公司管理層能針對出現的問題或不足之處進行整改。答案沒有“對”“錯”之分，您只需對以下各題的看法選擇合適的答案，本問卷共有50道題，同時還可以根據自身需要添加調整表中未出現的問題。

1.公司的工作環境是否良好？

A 非常好 B較好 C一般 D 較差 E 很差

2.你的工作場所是否舒適，是否可以提高工作積極性？

A極大降低你的工作積極性 B降低你的工作積極性 C對你沒什么影響 D提高你的工作積極性 E極大提高你的工作積極性

3.設備及與工作有關的資料是否處于良好的工作狀況？ A 從不 B極少 C 有時 D 經常 E 總是

4.如何看待你在公司的發展前景？

A 努力工作是成功的必經之路 B 努力工作對你非常有利 C 努力工作有助于你的發展 D 努力工作也希望渺茫 E 努力工作也無濟于事

5.公司對你的工作態度有何影響？

A 非常不利 B 不利 C 沒有影響 D 有利 E 很有利

6.你對分配給你的工作量持何種態度？

A 非常不滿 B 不滿 C 一般 D 滿意 E 很滿意

7.工作責任對你的特長有何影響？

A 無法突出你的特長 B 阻礙你發揮特長 C 沒有影響 D 促進你發揮特長 E 充分突出你的特長

8.分配給你的工作量如何影響你的整體工作態度？ A 非常有利 B 有利 C 沒有影響 D 不利 E 很不利

9.你對這份工作的熱衷度？

A 很喜歡 B 喜歡 C 一般 D 談不上喜不喜歡 E 懷著做好就行

10.工作小組/部門內部同事間的相處如何？

A 矛盾疊出 B 矛盾較多 C 存在矛盾 D 矛盾很少 E 幾乎沒有矛盾

11.上級對待你的方式如何影響你的整體工作態度？

A 非常不利 B 不利 C 沒有實質的影響 D 有利 E 很有利

12.你是否同意變換上級后你將有更杰出的表現？

A 總是這樣認為 B 經常這樣認為 C 偶爾這樣認為 D 極少這樣認為 E 從不這樣認為 13.針對你所從事的工作，你的客觀工作條件如何？

A 在同行業中位于極低水平B 在同行業中位于較低水平C 一般 D 在同行業中位于較高水平E 在同行業中位于較高水平

14.上級對你的管理狀況如何？

A 極大阻礙你付出額外努力 B 阻礙你付出額外努力 C 對你沒什么影響 D 鼓勵你付出額外努力 E 極大鼓勵你付出額外努力

15.當你工作出色時上級是否對你表示贊美？ A 幾乎從不 B 極少 C 有時 D 經常 E 總是

16.你是否同意“公司紀律公正合理”？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常贊同

17.員工是否參與商討會對他們的工作產生直接影響的改變？ A 從不 B 極少 C 有時 D 經常 E 總是

18.你是否相信上級的承諾？

A 從不 B 極少 C 有時 D 經常 E 總是

19.你所得到的工作方面指導如何？

A 非常少 B 較少 C 一般 D 較多 E 很多

20.公司管理層是否讓你了解他對你的期望和要求了嗎？ A 是 B 無法確定 C 不是

21.公司是否重視“承諾與奉獻”？

A 在公司中深受重視 B 在公司中較受重視 C 在公司中不被重視也不被輕視 D 在公司中被輕視 E 在公司中飽受輕視

22.你是否有機會向上級暢談你的感受與想法？ A 總是 B 經常 C 有時 D 極少

23.你對上級決定的事情是否贊同？ A 總是 B 經常 C 有時 D 極少 E 從不

24.你所在的部門中的每一位成員工作狀況如何？

A 所做工作遠遠超過他/她的全部工作份額 B 所做工作超過他/她的全部工作份額 C 僅完成他/她的全部工作份額 D 所做工作少于他/她的全部工作份額

25．是否有因不必要的重復工作而浪費時間？

A 非常普遍 B 經常 C 有時 D 極少 E 幾乎沒有

26.你的上級是否下達簡明緊要的命令與指示？ A 幾乎沒有 B 極少 C 有時 D 經常 E 幾乎總是

27.為了工作，你所需要的資源和供給能否及時到位？

A 幾乎總是能夠及時供應 B 經常能夠及時供應 C 有時能夠及時供應 D 經常不能及時供應 E 幾乎總是不能及時供應

28.公司的工作效率如何？

A 非常高 B 較高 C 一般 D 較低 E 很低

29.你是否同意“當發生問題時能夠找到有效的溝通手段”？ A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常贊同

30.你是否同意“公司領導關心他們的員工”？ A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

31.如果直接向公司負責人反映問題，你是否認為妥當？ A 完全可以 B 比較妥當 C 可以 D 不太好 E 很不好

32.你是否同意“你的頂頭上司是你在工作事務上最佳的信息來源”？ A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

33.你是否同意“你已經對員工制度有很好的了解”？ A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

34.工作是否被公正地分配？

A 總是 B 經常 C 有時 D 不經常 E 幾乎從不

35你是否同意“公司高層會及時告知對你們重要或同你們息息相關的事情”？ A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常贊同

36.公司制度規程和工作職責合理、易于理解和操作嗎？

A 有利 B 一般 C 不利于 D 必須盡快改善

37.你對公司提供給員工知識進步的途徑滿意嗎？ A 強烈反對 B 不滿意 C 中立 D 滿意 E 很滿意

38.如何看你得到的年薪？

A 相對其他公司來說很高 B 相對其他公司來說較高 C 相對其他公司來說一般 D 相對其他公司較低 E 相對其他公司來說很低

39.你是否同意“員工們得到的待遇是公正的”？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

40.你的工資比你實際付出所應得的少很多？

A 非常準確 B 準確 C 一般 D 不準確 E 非常不準確

41.你的工資是你留在公司工作的最主要原因嗎？ A 非常同意 B 同意 C 無法確定 D 不同意

42.公司加薪情況是否讓你滿意？

A 非常不滿意 B 不滿意 C 一般 D 滿意 E 非常滿意

43.你是否了解公司的薪資制度？

A 非常了解 B 了解 C 一般 D 不了解 E 一點不了解

44.你在公司工作時間越長，就約有歸屬感？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

45.你對公司的未來是否充滿信心？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

46.你對公司開展的培訓是否都覺得有效？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

47.只要把工作做好，你就不會被公司辭退？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

48.你是否經常為在公司工作而自豪？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

49.你是否考慮過辭職？

A 考慮很長時間了 B 考慮過 C 偶爾 D 還沒考慮 E 不會考慮

50.你是否贊成員工滿意度調查的工作？

A 強烈反對 B 不同意 C 中立 D 同意 E 非常同意

恭喜你完成了這份調查表！

不知你是否有一些我們未在調查表中列出的觀點需要表達。如果有，請把它們寫在下面的空白處或反面。

你希望解釋的想法、不能了解的觀點或令人關注的問題是：

第三篇：員工滿意度調查問卷2014

同事們： 2014利德堡員工滿意度調查問卷

你們好，為了解各位員工對公司的滿意程度，以完善公司各項管理，現特進行2014滿意度不記名調查。

本調查表僅供人力資源部統計、分析之用，填寫調查問卷人員的上司無權查看，請你無須顧慮，請認真，詳實的填寫此表。謝謝你的配合！

說明：1、2、3、4、第一至第十部分，請直接在相關選項打“√”。本問卷所有選擇題均為單選題，多選無效。請根據你的實際情況獨立作答，避免討論與抄襲，以免影響調查結果的客觀性，真實性。每人限答一份問卷。

第一部分基本信息

1.性別A.男B.女

2.年齡A.20歲以下B.20~30歲C.31~40歲D.41~50歲E.50歲以上

3.在本公司工作的時間A.6個月以下B.6個月~1年C.1年~3年D.4年~10年

4.本人的最高學歷（第一學歷）A.初中B.中專/高中C.專科D.本科E.其他

第二部分調查內容

（一）薪酬福利

1.對您的工資待遇是否感到滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

2.您對本公司的工資分配方案是否滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

3.您對公司報酬、獎勵的公平性是否滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

4.對您的收入與本地區同行業其它企業相比感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

5.您對當前員工的福利待遇是否感到滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

6.您對假期制度和假期安排是否感到滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

（二）精神和物質回報

7.您在工作中是否感到有樂趣？

A．時時有B．偶爾有C．不確定D．沒有E．肯定沒有

8.您是否感到工作有成就感？

A．肯定有B．有時有C．不確定D．沒有E．肯定沒有

9.您對公司的獎懲制度是否滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

——1/4——Maggie2012

10.您是否感到被公司尊重與關懷？

A．肯定有B．有時有C．不確定D．沒有E．肯定沒有

（三）工作環境

11.對您的工作條件感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

12.您對工作中的安全性感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

13.對您的工作環境感到舒適嗎？

A．非常舒適B．基本舒適C．不確定D．不舒適E．極度不舒適

（四）工作匹配和培訓

14.對您的工作崗位感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

15.對您的工作內容和工作職責是否了解？

A．非常了解B．基本了解C．不確定D．不了解E．沒有任何認知

16.對您的能力與崗位符合程度滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

17.對您崗位職責是否滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

18.您的晉升機會多嗎？

A非常多B．有些C．不確定D．可能有E．根本沒有

19.您經常參加培訓嗎？

A．經常B．偶爾C．不確定D．基本不參加E．從不參加

20.您的專業知識和社會知識在不斷進步嗎？

A．非常大的進步B．基本有進步C．不確定D．沒有進步E．極度缺乏F.補充意見

（五）人員任用

21.您對公司領導干部的考核、選拔、任用程序滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

22.您對公司員工的升、降、流動機制是否滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

（六）管理機制

23.您對公司組織機構的設置是否滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

24.您對公司內部投訴的處理感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

25.您認為公司作息時間的規定是否合理？

A．非常合理B．基本合理C．不確定D．不合理E．極度不合理

26.您認為公司的加班制度是否合理？

A．非常合理B．基本合理C．不確定D．不合理E．極度不合理

27.您認為公司的請假制度是否合理？

A．非常合理B．基本合理C．不確定D．不合理E．極度不合理

28.您對你的直接上級感到滿意嗎？

29.您對公司的制度建設的完善性和合理性感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

30.您對了解公司各種管理制度和文件的渠道感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

31.您對公司各項規章制度的實施效果感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

（七）企業文化

32.您對公司有認同感及歸屬感嗎？

A．非常強B．基本有C．不確定D．基本沒有E．完全沒有

33.您對公司宗旨及管理方針看法如何？

A．非常好B．其本認同C．不確定D．不認同E．極不認同

34.您對公司文體、娛樂活動的安排感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

35.您對公司提倡的企業精神與價值觀的看法如何？

A．非常好B．其本認同C．不確定D．不認同E．極不認同

36.員工生日及節假日時，您對公司的慰問工作感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

37.您對企業的發展遠景及未來展望有信心嗎？

A．非常有信心B．基本有信心C．不確定D．懷疑E．很悲觀

（八）工作方法、作風

38.您對自己及周圍同事的工作質量是否滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

39.對您和周圍同事的工作責任感及主動性滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

40.對您的直接上級感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

41.您與同事之間的溝通與交流狀況如何？

A．非常暢順有效B．基本暢順有效C．不確定D．難溝通E．極度難溝通

42.您對同事之間的工作配合與協作是否感到滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

43.您覺得目前公司員工的士氣與心態是：

A．非常高昂，心態非常好B．基本高昂，心態一般C．不確定D．不好E．極度不好

44.您認為公司的團隊精神如何？

A．非常強B．基本可以C．不確定D．不強E．非常差

45.您覺得公司大多數同事的品格及修養如何？

A．非常好B．基本可以C．不確定D．不好E．極度不好

46.您對您個人的工作能力表現感到滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

（九）后勤服務

47.您對公司內部宣傳工作感到滿意嗎？

48.您對宿舍條件、管理工作是否感到滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

49.您對食堂供餐、衛生和環境是否感到滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

50.您對公司公共衛生條件和環境是否感到滿意？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

（十）產品質量

51.您對公司產品的質量覺得滿意嗎？A.非常滿意B.基本滿意C.不確定D.不滿意E.非常不滿意.52.您對公司的質量管理體系了解嗎？

A．非常了解B．基本了解C．不確定D．不了解E．沒有任何認知

53.您對公司推行的質量管理體系滿意嗎？

A．非常滿意B．基本滿意C．不確定D．不滿意E．極度不滿意

（十一）個人愿望表述

54.我希望盡快得到的培訓是：

55.我最想為公司提出的一個建議是：

56.我最想為部門提出的一個建議是：

57.今年內，我最希望達到的一個工作目標是：

58.今年內，我最希望實現的一個生活愿望是：

59.在我了解的同事中，我認為工作最出色的同事是誰，并說明原因：（請列舉至少兩位）

60.您的其它意見及建議：

1)2)

第四篇：員工滿意度調查問卷

員工滿意度調查問卷

為完善公司各項管理，現進行不記名問卷調查，您的作答我們都將嚴格保密，不泄露。請各位從自己及公司的利益出發，認真、詳細地填寫本調查表，并于月日17：00前及時交到各門店人事部，謝謝您的配合！

一、您的性別：□ 男□ 女.二、年齡：□ 16-20歲□ 20-30歲□ 30-40歲□40歲以上

三、職務：□員工級□組長級□主管級□經理級以上

四、您對您的工資水平是否滿意？（10分）