第一篇:四種性格與四種氣質
人根性四類分析
(2012-08-29 11:01:03)轉載▼ 標簽: 分類: 思考
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原文地址:人根性四類分析作者:艾尓文
人,按理性、感性、直率、優柔來分,可分為力量型(理性和直率)、完美型(理性和優柔)、和平型(感性和優柔)和活潑型(感性和直率)。
話說,一個人的部分性格是天生的。
以孩子為例:
大人帶著小孩去逛街,小孩兒在商店里看到了自己喜歡的東西,于是就像讓大人買給她/他。這時,大人便以自己錢帶得不夠為理由拒絕了孩子的要求。大家來猜一下,各種類型的小孩兒會如何表現呢?
力量型:“你把錢包拿出來我看看,到底是不是沒有錢??”
完美型:“我下次考100分,你就給我買吧???” 和平型:“好吧,那就不買了吧??”
活潑型:“不嘛不嘛!我就要買嘛??”又吵又鬧地喊著?? 再以大人們的例子:
試想,在一次旅游中,各種類型的人會分別扮演什么角色呢?
大家提議帶臺布去野餐,這是有一人自告奮勇地說:“這事情包在我身上。”然后到了第二天,他/她一拍腦袋,說到:“啊呀,不好意思,我忘記帶了。。”他/她就是活潑型的。
在路上有人暈車了,這時有一人拿出一包話梅分給大家吃,他/她就是和平型的。
當大家在路上迷路了,不知該往何處走時,有一人拿出一張地圖,說:“往這邊走。。”他/她就是完美型的。
當大家難以抉擇去哪一個景點時,站出來拍板的人就是力量型的。
總的來說: 力量型的比較有決斷力,對別人要求嚴格,但未必對自己要求嚴格。
完美型的做事很有計劃,皮夾子里的錢都是分類、按大小擺放的;對自己要求嚴格,對別人也會有要求。
和平型的善于傾聽,但卻很少跟別人表達自己真實的想法。
活潑型的天塌下來當被子蓋,平時樂于組織活動,很健談,最怕沒人重視他們。以上就是各種性格的人的概述。。大家覺得哪一種性格的人最固執呢?覺得自己更像哪一種性格的人呢?
分析四種性格優劣:
1.活潑型的人,經常丟東西,經常再找東西,找新事物,只要要求一個大概,----(反面的性格是完美型)
2.完美型,活的非常嚴肅,總在思考為什么,是四種性格中是最有毅力的,把東西放在固定的東西,他的東西很有條理。
活潑型(情緒波動快)和完美型(情緒波動慢)的人是很受情緒波動的。
3.力量型,(反面性格是和平型)工作狂,發好使令,寧愿做事情也不閑下來,讓人感覺三頭六臂,總給別人派活。
4.和平型,他們很少有大哭大悲的表情,他總是在觀察是不是大家都在做。是冷靜,低調的人,大多數人都喜歡向和平型人傾訴。
多數人都是有一種主導性格和附屬性格。
大多數人都是互補型結婚。相吸引。大多數人不經意間流露出自己的個性。和平型--沙僧,完美型---唐僧,活潑型--豬八戒,力量型---孫悟空。每一種性格都有一種英雄本色。每個人都有有長處和劣勢。活潑型,能說會道。
完美型,反復思考別人說的。總是考慮萬一,很悲觀。容易鉆牛角尖。力量型,總是發好使令,很不慈悲,讓人感覺很武斷。他的高調,讓人很難讓人接受。
和平型,過頭了會讓人很悶。很在意別人的感覺。不愿表態,表面上很合群,但內在是很方的。如何跟不同性格的人溝通?
活潑型,通常喜歡讓人送她小東西,較以自我為中心,喜歡人夸她。
完美型,尊重他的時間計劃,看很需要有一個單獨的空間。對小細節很在意。需要別人對他的理解。要找一個具體的事情夸他,這種具體的事情反復夸。因為他很內斂。
力量型,總是認為說“聽我的沒錯”。如果你聽了他說之后,覺得哪里不好一定要說出來。
和平型,這種性給的人很喜歡被別人尊重。通常沒有YES或NO時她內心里已是很委屈了。
感性的人比較關注氣氛。喜歡臨時決定。
理性的人比較喜歡具體事情。喜歡單刀直入; 有的朋友同事總是不談感情,那是理性的; 有的總是在談家里的事情的人是很感性的; 理解別人,和不同性格的人做好人際關系。
每個人都有他自己天生的主導性格,當然也有隨著年齡的增長,工作的環境,周遭的人影響而形成的從屬性格。
我們總愛抱怨你,你,你還有你,性格一點也不好,其實性格并沒有好壞之分,每一種性格都有自己的特點和優缺點。因為性格就是一個人最鮮明,最重要的區別與他人的個性心理特征。性格基本分為外向、內向、理性與感性,當然一個人理性與感性都是在這個人性格內向或外向的前提下的。
一、外向+感性(活潑型):
在色彩中我們用紅色來代表此類人,因為紅色代表著熱情,積極,樂觀。優點:特別容易融入別人,語言很豐富,表現力特別強。很看重朋友,關心朋友,樂于助人,勇于承認自己的錯誤,很容易接受別人。喜歡做有趣的工作,有創新意識,說干就干。特別信任他人。
缺點:愛插嘴,說話容易夸大其詞,健忘,情感外露。
二、內向+理性(完美型):
色彩中我們用藍色來代表此類人,藍色代表著沉穩,冷靜,憂郁。
優點:此類人做事特別謹慎,有目標感,關注細節,講原則,屬于思考者。情感不外露,尊重朋友,為人低調,有責任感。對人對己都是高要求,非常值得信任。缺點:容易抑郁,處事不夠果斷,不喜歡表現自己,給人距離感。
三、外向+理性(力量型):
色彩中我們用黃色來代表此類人,黃色代表著陽光、活力、自信。
優點:此類人屬于領導者,把握大方向,行動力強,有活力,主動,自信,獨立,不易放棄,情感外露。
缺點:喜歡去命令別人,讓人有壓迫感,脾氣大,不耐煩,不妥協,不聽勸告,細節差。
四、內向+感性(和平型):
在色彩中我們用綠色來代表此類人,綠色代表著和平,溫和,淡定。
優點:此類人和平,平靜,溫和,謙和,寬容,冷靜,人際協調,聆聽者,容易接納別人。
缺點:懶惰,懦弱,麻木,有時因為性格的溫和會顯得無能力,做事有些拖拖拉拉。
這四種性格只是四個大的方向,一般的人都會有一個大的方向,而結合一些其他的性格特征,如果某個人在某一個性格特征表現的特別明顯,那么他肯定是引人注目的,特立獨行的。
不管是從屬相、星座、血型來判斷性格,它都是具備自己的特征,有正反兩面。我們不能被一些表面的東西所蒙蔽了雙眼,其實每個人都會有內心深處的東西是我們看不到的,所以,想要了解一個人是需要很長時間的。
在人與人的相處中,我們常常會聽說因為性格不合而導致兩個人分手或者離婚,其實這并不是主要原因,因為四種性格之間本是互補的,沒有好壞之分的。
在人與人的相處中,我們應該學會包容,有時候真的是退一步海闊天空,這并不是軟弱的表現,而是體諒,我們都應該學會換位思考,多站在別人的立場想一想,一切都會迎韌而解。
首先要了解自己才能了解別人,有一些執著并非是對的。請試著去改變自己的缺點吧!
有一種教師很有涵養,并且有必要的重復,是起到強調,加深記憶的作用。講者講得生動、有趣,較有幽默感。伴有動作、笑聲,常常重復“我是不是講明白了?”而不是“你們聽明白了沒有?”。
性格分四種:和平型、完美型、活潑型、力量型。
活潑力量型是外向,和平完美型是內向,和平活潑型是感性,完美力量型是理性。
外向的人喜歡與人打交道,內向的人對物較有興趣,喜歡安靜,獨處。感性的人把人際關系放在第一位,喜歡文科;理性的人把事情、工作放在第一位,喜歡理科。
典型活潑型的人
話多,天真、可愛,眼神較淺、明亮,不怕生人,大方,表情豐富,穿著喜歡鮮艷的,無邏輯,喜歡開心,屬于不要長大,喜歡夸張,希望被關注。無心計,不藏話,只為開心,以自己為中心。這類人喜歡舞臺,制造新聞,戲劇化。娛樂圈的人多是活潑型,所以緋聞也多。沒有方向感,易被新奇吸引,不善里家務,健忘,做事三分鐘熱度,不會計劃,不會看地圖、表格,搞業務的話,適應力好,沒有陌生人的概念,認識的人多。
用一個活潑型女士為例子——她和一個莊重的人聊天,聊一會兒脫了一件衣服,再聊一會兒又脫了一件,再聊又脫,而對方依然如故,她甚至沒有覺察對方一句話都沒有說。到最好,她脫了個精光,而對方還是衣冠楚楚。(因為他說的神態很端正,所以沒有給人下流的感覺。)活潑型的人往往喜歡完美型的深度,一看對方就覺得很酷,不說話,很深沉,有內涵,一下子就迷上了,就很容易昏了頭立馬結婚,而沒有考慮不好融合的一面。
典型力量型的人
目標導向強,做任何事都要有目的,講求實用。方向感強,有領導力,愛憎分明,善組織,果斷,行動力強,屬于工作狂(勞碌命),暴躁,控制感強,不承認錯,怕局面失去控制,效率高,判斷準,有時就專橫、武斷,愛糾正,咄咄逼人,以自我為中心,直截了當批評人,易得罪人,雖然常常是對事不對人(但對事就是有針對具體的人),當不了大領導。(建議:不要擔心別人不欣賞,不讓人討厭。)
情緒波動大,但時間短,處理好事務,容易平靜下來。不需要朋友,別人跟不上,是獨行俠,不感到孤獨。易患心臟病、心腦血管的疾病。
這類人威嚴,目光中仿佛能看透人,穿著簡潔。
典型完美型的人
愛想,目光深邃、有內容,有主見。眼神好像能送秋波。表情嚴肅,熱在內心,講話一針見血,有時給人刻薄感,穿著精心、穩重,有品位,講求細節,動作優雅。要成為他的朋友不容易(跟他也很累),但是這類人最忠誠。
話少,活在內心,智商高,思維邏輯強,境界高。多是知識分子、藝術家、詩人一類。浪漫,理想主義,神經質,敏感,疑心重,易相信靈魂,易看破紅塵,易得神經癥。
善于談判、策劃,像諸葛亮、周總理。有計劃,規矩,守時,易被感動,愛整齊(典型的有潔癖)。
愛收集東西,愿意做10年規劃內的事。有時因為方案多而優柔寡斷,錯失良機。這類人一般結婚晚,要求多,求完美,專看不好的。情緒波動時間性長,內向,愛憋在心里,氣郁結,容易長瘤。
這類人吃東西往往先吃“糟”的,留完好的等最后吃。平常我們愛說這是悲觀主義者,完美而內向的人確實容易悲觀。
完美和平的人就高傲,和平完美的人就文靜。
典型和平型的人
友善,無攻擊性,給人安全感,朋友最多。旁觀者,冷靜,情緒穩定,不說不做不想,容易被人遺忘。穿著隨意,顏色低調。
沒主見,最常見的聚餐問吃什么,他總是說“隨便”,征求意見愛說“你看吧”。(是好家長,不愛干涉,會更多讓孩子自由、快樂成長)。任勞任怨,老實,不好動,與世無爭,不計較,易被人指手畫腳。含蓄,有幽默感,讓人放松。各種類型的人都喜歡和平型的。他心目中沒有絕對的好、壞。平靜,不易興奮(血液流動慢),講話少伴動作,不搬弄是非。睡好,命長,有時會被動,拖拉,有點懶,不求變化,對外界遲鈍,不善表達,逃避,不愛吵架。
善做行政,調節。如果是老板會是一流的,不會有太多的批評,少讓員工感到壓抑。
婚姻中,性格相反的易互相吸引。活潑型的人易看上完美型的,力量型的與和平型易走在一起。很少有第一性格和第二性格完全一樣的結為夫妻。有時候不同性格的人結婚但是破裂,很可能一個是假性格,就是被先天扭曲,被環境、長輩壓抑,而掩蓋了真實的自我。他著重提到婆媳關系中,如果婆婆是完美力量型的,而媳婦是活潑性的,又不善理家務,那么沒有認清性格問題,那就會爆發很多矛盾沖突。異性的友情是同類性格相吸。
性格不分好壞,與品德、涵養、成功無關。每一個類型的人都有成功的人。了解性格只是為了了解自己,了解別人,從而使自己能自我接受,自我欣賞,認清自己的優缺點,沒有矛盾,活出本色,活得有自信。
人是很復雜、矛盾的,所以很難有這四分法的典型性格。總是會發現各種參雜體。從性格屬性測試表中,我從現在這個年齡的立場很真實地選擇了答案,得出我是屬于和平完美型的。但是我也有一部分力量型的特點,雖然選項很少。這說明性格會隨著年齡轉化。如果是10年前測試,我會是另一種類型。
我覺得性格也有一部分是可以習得的。比如,以前我不喜歡和陌生人交往,(比如,以前野營我就選擇一個人躲在帳篷里看書。現在的我就不會,那時是因為膽怯和不想了解別人,也不想讓陌生人了解自己。)但是現在我就有了轉變。我樂意和人交談,從中了解別人,也對照了解自己。習得就可以彌補自己的一些不足或怪僻。(習得不是遮蔽、扭曲)以前我喜歡品牌,現在觀念變了,收入也不高就改變了,穿著就隨意了。我也明白了自己為什么喜歡收集(收藏碟片、書籍)原來是性格因素作祟,難怪我難以自制。
另外我覺得性格和年齡、閱歷、學歷和身體有關,也會因分工不同而轉變。精力旺盛的人當然喜歡多和人交往多和外界接觸。而身體不好的人就會退縮,更樂意躲在自己的世界中。比如老人年輕時再活躍,等老了他就會退回到家庭、自身。另外和市場經濟也有關,市場消費的煽風點火,容易刺激購買,也造就活潑傾向。收入多的人就更愛交際(有更多的機會和資金),也更趨向活潑。我發現在學生中的活潑型、力量型的都愛調皮、搗蛋,這類人最容易受到老師的鉗制,所以下一代中的活潑型、力量型在慢慢減少,都成了“小大人”穩重型的,少了銳氣。那么,未來可創新型的人才可能越來越少。
人的氣質類型可分為膽汁質、多血質、粘液質和抑郁質四種,分辨自己是哪一種?
人的氣質主要是由遺傳決定的。目前,心理學家們普通認為,在通常情況下,人的氣質類型可分為膽汁質、多血質、粘液質和抑郁質四種。
心理學界對之四種氣質是這樣解釋的:
膽汁質相當與神經活動強而不均衡型。這種氣質的人興奮性很高,脾氣暴躁,性情直率,精力旺盛,能以很高的熱情埋頭事業,興奮時,決心克服一切困難,精力耗盡時,情緒又一落千丈。
多血質相當于神經活動強而均衡的靈活型。這種氣質的人熱情、有能力,適應性強,喜歡交際,精神愉快,機智靈活,注意力易 轉移,情緒易改變冷淡市辦事重興趣,富于幻想,不愿做耐心細致的工作。
粘液質相當于神經活動強而均衡的安靜型。這種氣質的人平靜,善于克制忍讓,生活有規律,不為無關事情分心,埋頭苦干,有耐久力,態度持重,不卑不亢,不愛空談,嚴肅認真;但不夠靈活,注意力不易轉移,因循守舊,對事業缺乏熱情。
抑郁質相當與神經活動弱型,興奮和抑郁過程都弱。這種氣質的人沉靜,深含,易相處,人緣好,辦事穩妥可靠,做事堅定,能克服困難;但比較敏感,易受挫折,孤僻、寡斷,疲勞不容易恢復,反應緩慢,不圖進取。
最佳答案
下面60道題可以幫助你自我診斷氣質類型。回答的方法很簡單:你以為很符合自己的情況,記2分;比較符合的記1分;介于符合與不喜歡之間的記0分;比較不符合的記-1分;完全不符合的記-2分。
1。做事力求穩當,不做無把握的事。
2。寧肯一個人干事,不愿很多人在一起。
3。遇到可氣的事就怒不可遏,想把心里話全說出來才痛快。
4。到一個新環境很快就能適應。
5。厭惡那些強烈的刺激,如尖叫,危險鏡頭等。
6。和人爭吵時,總是先發制人,喜歡挑釁。
7。喜歡安靜的環境。
8。善于同別人交往。
9。羨慕那種善于克制自己感情的人。
10。生活有規律,很少違反作息制度。
11。在多數情況下抱樂觀態度。
12。碰到陌生人覺得拘束。13。遇到令人氣憤的事能很好的自我克制。
14。做事總是有旺盛的精力。
15。遇到問題常常舉棋不定,優柔寡斷。
16。在人群中從來不覺得過分拘束。
17。情緒高昂時,覺得干什麼都有趣;情緒低落時,又覺得什么都沒意思。
18。當注意力集中于一事務時,別的事很難使我分心。
19。理解問題總是比別人快。
20。碰到危險情景,常有一種極度恐怖和緊張感。
21。對學習、工作、事業懷有很高的熱情。
22。能夠長時間做枯燥、單調的工作。
23。符合興趣的事情,干起來勁頭十足,否則就不想干。
24。一點小事就能引起情緒波動。
25。討厭做那種需要耐心、細致的工作。
26。與人交往不卑不亢。
27。喜歡參加熱烈的活動。
28。常看感情細膩,描寫人物內心活動的文學作品。
29。工作、學習時間長了,常常感到厭倦。
30。不喜歡長時間談論一個問題,愿意實際動手干。
31。寧愿侃侃而談,不愿竊竊私語。
32。別人說我總是悶悶不樂。
33。理解問題常比別人慢些。
34。疲倦時只要短暫的休息就能精神抖擻,重新投入工作。
35。心里有話寧愿自己想,不愿說出來。
36。認準一個目標就希望盡快實現,不達目的,誓不罷休。
37。學習、工作同樣一段時間后,常比別人更疲倦。
38。做事有些莽撞,常常不考慮后果。
39。老師或師傅講授新知識、技術時,總希望他講慢些,多重復幾遍。
40。能夠很快的忘卻那些不愉快的事情。
41。做作業或完成一件工作總比別人花的時間多。
42。喜歡運動量大的體育運動,或參加各種文藝活動。
43。不能很快的把注意力從一件事轉移到另一件事上去。
44。接受一個任務后,就希望把它迅速解決。
45。人為墨守陳規比冒風險強些。
46。能過同時注意幾件事情。
47。當我煩悶時,別人很難使我高興起來。
48。愛看情節起伏跌宕,激動人心的小說。
49。對工作報認真嚴謹,始終一貫的態度。
50。和周圍人們的關系總是相處不好。
51。喜歡復習學過的知識,重復做已經掌握的工作。
52。希望做變化大、花樣多的工作。
53。小時候會背的詩歌,我似乎比別人記得清楚。
54。別人說我出口傷人,可我并不覺得這樣。
55。在體育活動中,常因反應慢而落后。
56。反應敏捷,頭腦機智。57。喜歡有條理而不甚麻煩的工作。
58。興奮的事常使我失眠。
59。老師講新概念,常常聽不懂,但是弄懂以后就很難忘記。
60。假如工作枯燥無味,馬上就會情緒低落。
多數人的氣質是一般性氣質或兩種氣質的混合性,典型氣質和三種氣質混合性的人較少。
1。把每題得分按下表題號相加,再算出各欄的總分。
膽汁質:2 6 9 14 17 21 27 31 36 38 42 48 50 54 58 多血質:4 8 11 16 19 23 25 29 34 40 44 46 52 56 60 粘液質:1 7 10 13 18 22 26 30 33 39 43 45 49 55 57 抑郁質:3 5 12 15 21 24 28 32 35 37 41 47 51 53 59
2。如果多血質一欄得分超過20,其他三欄得分相對的較低,則為典型多血質。如這一欄在20分以下,10分以上,其他三欄得分較低,則為一般多血質。如果有兩欄的得分顯著超過另兩欄得分,而且分數比較接近,則為混合型氣質。
如膽汁—多血質混合型 多血—粘液質混合型 黏液—抑郁質混合型等等
如果一欄的得分很低,其他三欄都不高,但很接近,則為三種混質的混合性,如多血
-膽汁—粘液質混合型或粘液—多血—抑郁質混合型。
權威!
麥兜個人情況:膽汁加數:16,多血質加數:26,粘液質加數:2,抑制質加數:-3 綜上所述:麥兜為典型多血質~
第二篇:四種性格解析
四種性格解析:①完美型 ②力量型 ③活潑型 ④和平型
活潑型比其他氣質型的人都愿意去改變,因為他們喜歡新主意、新事物,還因為他們喜歡受人歡迎而沒有侵略性。但有兩個主要問題,阻礙了活潑型的進步。
沒有跟進事情
首先,他們可能有一個好的意圖,但他們很少去跟進任何計劃。
當我們向一個活潑型的人解釋他應如何去改正他的缺點時,我們說:“你何時將此付諸行動?”通常這類人會說:“我今天沒空,明天我又要到城里去。”他們就是這樣失去機會的。
永不犯錯
其次,他們既有親切可人的性格,他們就認為自己的個性不可能有任何缺點。他們從不認為自己會犯大的錯誤,他們從不嚴格地檢視自己。當我們在一個討論會上談起活潑型的缺點時,他們也嘲笑自己那些缺點,但又認為情況還未壞到要采取行動的地步。
問題1:活潑型的人說得太多
解決方法1:少說一半
因為活潑型的人對數字沒有概念。活潑型者的好建議就是:說話減半。控制說話的一個簡單方法刪除你還想要講的故事。你也許會為聽眾錯過了你的故事而感到可惜,但他們不會知道他們沒聽到的東西,所以不說也沒有壞處。讓聽眾欣賞你所說的,總比讓他們因你獨占整個談話而窒息要好,無論你所要說的有多動聽。你能超越自己嗎? 解決方法2:注意沉悶信號
另外三種性格的人無須被告知什么是“沉悶信號”,但活潑型的人,察覺不到他們有時是使人厭煩的,所以他們需要明確地提示:當別人向你集中注意力,即對你的故事失去了興趣; 當你的聽眾踮起了腳尖,在人群中東張西望,嘗試與他人有目光接觸,這說明他們已分心了; 當他們上廁所后一去不返,你就應提醒自己了。解決方法3:壓縮你的談話
活潑型的人總覺得完完本本地說會失去很多樂趣。所以,他們很少做簡短的發言,而總是使用很多的修飾語。他們不知道,人們常常對拖長細節的故事感到厭倦。解決方法4:切忌言過其實
記住:言多易失。言過其實便成為謊話。
問題2:活潑型者以自我為中心
解決方法1:關注他人的興趣
活潑型的人最不關注他人,因為他們只看到自己。他們對自己的故事津津樂道,但卻沒有留意到他人注意力的變化。他們可能大談大家毫無興趣的東西,而很少注意其他人的需要。從現在開始:活潑型的人應對別人多聽多看,將他們當作世上獨一無二的人對待,這樣,你就會變得更關注他人。解決方法2:學會聆聽
活潑型的人不去聆聽并不是因為他們有什么先天性的問題,而是因為他們只關心自己。聽是很優雅的行動,活潑型卻沒有足夠的關心去強迫自己對別人感興趣。他們認為生活就像劇院,他們就站在舞臺上,而別人只是觀眾。記住:關心別人,聽聽他們要說什么。問題3:活潑型不注意記憶
解決方法1:注意名字
活潑型的人記不住別人的名字的原因是:他們不聽,也不關心別人。
與他們相處也許有趣,但幾分鐘后,當他們不能記起對方是誰的時候,人們便覺察到他對別人不關心。
戴爾~卡內基說:“世上最美的聲音是一個人的名字。”他在《人性的弱點》一書中舉出許多例子,說明許多人成功的關鍵在于他們如何集中記憶去記住他人的名字。
活潑型的人并不比其他性格的人智商低,他們能記得住那些他們覺得重要的名字。力量型知道叫人的名字有多重要,完美型對細節感覺敏銳,和平型喜歡看和聽,但活潑型在這方面明顯不足。他們認為沒什么事是極端重要的,他們不注重細節,他們寧說不聽。解決方法2:將東西寫下來
活潑型者對名字、日期及地點的記憶幾乎不存在。這種記憶的分配是很容易理解的,因為活潑型性格對人比對圖表,對多彩的幻想比對冷酷的現實更有興趣。
如果我們從正面的角度去看,兩者永遠是最佳拍檔:完美型將事情辦妥,活潑型將事情變得更加有趣。記住:
即使你能合理地解釋為何你的記憶力很差,也沒人愿意聽。多注意別人的名字,把東西寫下來。
問題4:活潑型的人是變化無常和容易忘記朋友
解決方法1:研究友誼的要素
活潑型令生活豐富多彩,擁有許多朋友,但他們常常不是“好朋友”。
活潑型的人擁有的往往是志趣相投的人,而非真朋友,他們召集那些欣賞他們、喜愛他們、崇拜他們的人。他們喜歡那些愿意付出的人,而當有人需要幫助時,他們就會轉過臉去。他們因為忙于一些刺激而又多余的事,根本就無暇顧及任何麻煩。解決方法2:將他人的需要放在首位
記住:活潑型,不容易成為“好朋友”的,但你為此而做所有事都是值得的。不要為已有一些觀眾而滿足,要成為一個朋友。
問題5:活潑型打斷別人的談話,并為別人回答問題
解決方法:別認為你能填補所有的空隙
活潑型的人常常覺得自己是上天特意派到人間的填補空隙的人。他們常常覺得有話要說而又難以保持沉默。
他們從不覺得自己是在打斷別人,而是把聽眾從沉悶中解救出來。他們扮演著將手指插進大堤,保護這個市場免于一場洪災的英雄角色。他們認為談話就是一個不能有一點空隙的大壩,一有空隙,他們就會沖上去填補,惟恐大家被沉悶所吞沒。
記住:打斷別人,幫別人回答問題是不禮貌、不體貼的表現。最終只會令你不受歡迎。
問題6:活潑型者無條理、不成熟
解決方法1:控制自己切實做事
活潑型的人常常被選為“最可能成功的人”,但他們通常并不會成功。他們有主意、有個性、有創造力,但他們幾乎都不能在某一時間將這些東西組織起來。如果幸運地得到一時的成功,優越感會沖昏他們的頭腦。
許多活潑者往往在幾年間跳槽,甚至會轉行。他們一旦覺得這個王國里的皇冠難以摘取,他們就會另謀高就。
活潑型的人往往雷聲大,雨點小,不能發揮自己的潛能。
記住:活潑型的人需要拯救者,他要:管住自己的舌頭;控制自己的欲望;對自己評價不至過高;培養記憶力;關心自己也關注別人;留意別人,而少看自己;考慮每一件事情的代價。
**************************************************************************************************** 讓完美型的人快樂起來
完美型的人同時具有最高和最低兩個極端。他們喜歡研究個性,因為可為他們提供自省的工具;同時他們又抗拒這樣做,因為他們擔心這些理論太簡單、太容易明白,不值得研究。他們覺得自己不像其他性格的人。他們是獨一無二的、復雜的,甚至自己都不了解自己,所以當然不能被統歸某一類去。
獨一無二
有件事是真正的完美型永遠相信的,就是世界上沒有人和他相似。他永遠能證明自己是對的,而世界是錯的。如果人人能像他,他會很快樂。
問題1:完美型的人容易抑郁
解決方法1:認識到沒有人喜歡陰沉的人
雖然完美型一方面討厭粗聲粗氣、喜歡操縱人的力量型,他不知道自己也在通過情緒控制著他人。當人們知道什么會令他情緒低落時,就會小心翼翼地避免。維持這種一觸即發的緊張關系是十分困難的。解決方法2:別自找麻煩
完美型的人總將事情私人化,常自找煩惱。一個女孩告訴我,他丈夫常消極地看待每一件事,“如果我們看了一場差的電影,他就會使我覺得好像這電影是我拍的。”
完美型與活潑型及力量型最難相處,因為后兩者想什么說什么,不會顧及后果。而完美型的人對每一句話都預先想好,并認為別人也會這樣,所以他相信每一句隨意的話都暗藏深意。當一個人的精神總是集中在消極面時,就會漸漸變得沮喪及憂郁。完美型的人應將注意力放在積極面上,一旦發覺自己在注意消極面時,就必須將這種想法趕出腦海去。解決方法3:別這么容易受傷害
完美型者實際上喜歡被傷害,而這個問題又使他們的視線集中在自己身上,更加顧影自憐。
解決方法4:從正面看事物
完美型的人著意收集一些別人的批評,如果他們聽見房間里有人提及自己的名字,就知道有人一定在說他們的壞話。相反地,活潑型覺得若有人在談論他,那一定是好事。
完美型的思想就象是一個調到“負面”位置的收音機旋鈕。但當完美型者決定凡事從美好方面去想,而不是預感到陰云蓋頂時,許多重要的事情都可以改變。記住:強調正面觀點,拋棄負面看法。
問題2:完美型的人自慚形穢
解決方法1:找出你沒有安全感的原因
由于天生消極傾向,完美型對自己的評價十分苛刻。完美型的人過低的自我評價往往來自于小時候家長和老師的批評。解決方法2:留意不要常常用“假謙虛”貶低自己。
完美型自我評價低。他們常會說:“我從來沒有做過,我的頭發總象一團草,我不知穿什么好。”說這些話時,他們覺得自己很謙卑。完美型的人實際上想做的是要別人抬高自己的形象。
記住:完美型者有最大的潛力取得成功,別成為你自己最壞的敵人。
問題3:完美型的拖拖拉拉
解決方法1:開始工作前找出“必要的元素”
因為完美型本身是完美主義者,他們常常避免開始做某些計劃,因為他們懼怕失敗。解決方法2:不要花太多時間計劃
記住:若完美型的人不把那么多時間花在計劃上,就會有更多的成果。
問題4:完美型的人對別人的要求不切實際
解決方法1:放寬標準
因為完美型的人標準高,他們每一件事都要做得最好,但若將這些標準強加給別人,這就是性格的缺陷。
一個活潑女孩在討論會上說:“婚后,那完美型丈夫對我做過的每一件事都加以糾正,就算死他也會要我回來再死一次,因為我從沒有試過第一次就做對的。解決方法2:對于能了解自己的性格心懷感激
研究性格對完美型的人來說有很大價值。他們開始了解到為何別人的行為及反應和他們不一樣后,就能開始從積極的角度處理與家人和朋友的關系。記住:世事難以盡善盡美,放松些。
**************************************************************************************************** 讓力量型緩和下來
正如和平型認為他們的缺點很微小,完美型認為他們是現實和沒希望的,力量型的人不相信他們有什么地方令人討厭,因為他們總認為自己是對的,所以自然地認為他們不可能有錯。從兒時開始,力量型的人在任何情況下都好勝,想盡辦法不丟臉。
“沒有錯”先生
這正是力量型存在問題的核心所在,也是他們不改進的原因。他們總是能夠對“不是我的缺點,錯在他人”做出合理的解釋。一旦力量型的人意識到他的缺點時,就會很快改進,因為他是目標主導型的,且要證明:只要下決心,就能征服一切。
問題1:力量型的人是強迫性工作者
解決方法1:學會放松
力量型是出色的工作者,他比任何人都能干;但在另一方面,他不會自我放松和減壓。他勇往直前,不識自制。力量型的人必須認識到他們易患心臟病,他們必須學會休息。解決方法2:減低對別人的壓力
他們比其他性格的人更易迅速地取得勝利。活潑型要力量型督促他們把工作完成,完美型要力量型強迫他們分析現實的處境,旁觀多于動手的和平型需要設立象力量型般與生俱有的目標。這些成功的驅動力卻預先包裝在力量型的身上。
力量型的目標單一,他不允許任何東西擋著他的道路。
力量型的人必須認識到,我們成功的迫切感對我們周圍的人產生可怕的壓力,使他們意識到如果他們不分秒必爭,他們將成為二等公民。
力量型的人一定要避免成為工作狂,那么眾人才愿意和我們在一起而不會因為緊張而逃避。
解決方法3:安排娛樂活動
記住:你可以放松而不必感到內疚。
問題2:力量型者必須取得控制
解決方法1:響應他人號召
對于極端的力量型,我發覺他們只有處于控制人的地位時才感到舒服。他不在主宰局面的情況下會感到不安全。
學會適應環境必須讓別人有發揮決策和組織活動的機會。與不是他自己選擇的領導合作。
解決方法2:不要小看跟隨者
力量型的最大缺點是他太固執地認為他總是對的,不用他的方法看待事物的人就是錯誤的。他總是懂得用最快的方法去完成工作,并指使你去做,若你不響應,就是你的錯。他永遠高高在上。這種優越感會在心理上對他人造成傷害。
力量型重視自身的優點,所以他對其他人的缺乏寬容。他不能容忍病人。
不能容忍他人的缺點是力量型的最大缺點。當力量型的人了解各種性格后,他會 改變他的領導方式,使之適合每個不同的人。當他不了解其他人的性格時,他會按自己的原 則去團結其他的力量型而將其余的“傻瓜”踢在一邊。解決方法3:停止支配他人
力量型有驚人的方法指使他人去工作而不理會他們是否反對。活潑型具有魅力而力量型具有控制力。活潑型和力量型的混合者有魔力一般的控制方法,使被支配者都認為應該這樣做。
雖然力量型的人會暫時控制人,但當人們發覺時,他們會發怒地拒絕一切。要和朋友及商業伙伴長期維持關系,力量型的人必須暫停控制他人的行為,與人坦誠相對。記住:停止支配他人,不要把別人看成“傻瓜”。
問題3:力量型者不知如何處理人事
解決方法1:耐心
由于力量型比其他性格的人能更快地完成任務,因此他們難以理解為什么別人不能與他同步。他們認為沉默的人是愚蠢的,不好勝的是弱者。
要是力量型的人可以放松自己,是自己休息片刻,并去思考自己是否侵犯了他人,他就會迅速改善自己的行為,而真正成為一個他夢想的領導者。解決方法2:保留觀點,不問不言
因為力量型者有強迫性的力量去更正錯誤,所以他認為有麻煩的人都會喜歡他的解決辦法。他感到應該就像領導一樣給需要幫助的人發出指示,不管他們是否要求幫助。解決方法3:嘗試用較低調的方法處理事情
在一項調查中,研究什么性格最令人討厭,結果表明“專橫的性格”最惹人討厭。因為力量型的人思維敏捷、判斷力強,注重完成工作,所以他快言快語,不顧及他人的感受。他認為自己對完成目標有幫助但其他人認為他是專橫的。解決方法4:停止爭論,別惹麻煩
因為力量型認為他總是對的,所以他喜歡挑逗迷惑的、無知的公眾進行斗爭,而最后他總能取得勝利。騙“傻瓜”們上鉤以證實他們的錯誤,已成為力量型者挑戰性的嗜好。記住:沒有人喜歡無耐心、專橫的搗亂鬼。
問題4:力量型者是對的但不受歡迎
解決方法1:讓他人對吧
勸告力量型的人是很困難的,因為他總能證明為什么他是對的。
他不會口服心服地承認他有可能會錯。經常,這種不可辯駁的意見使得人們不能接近力量型的人。
解決方法2:學會道歉
因為力量型見識廣博且自信永遠是對的,所以他難以想象他要道歉。他認為“對不起”是有缺陷的標志,像逃避生病一樣逃避他。解決方法3:承認你有某些缺點
力量型正式他自己最大的敵人。拒絕看到自己任何缺點使力量型在他的能力范圍內不能更進一步。
記住:只要力量型的人放開胸懷,自我表現檢查缺點,承認缺點,他將成為一個完美的人。****************************************************************************************************讓和平型振奮起來
和平型的人比較低調,力量型的優點一眼即可看出,而他的缺點也是顯而易見。和平型的優缺點都是深藏不露,和平型的人不能想象他們是好勝的,因為他們是那么的文靜和友善。
問題1:和平型的人不易興奮
解決方法:盡力獲得熱情
和平型令人懊惱的缺點是他對任何事情都沒有熱情。
當和平型的人發覺他們拒絕產生熱情會使他人不安,他們會運用這種無聲力量作為控制方式。
記住:振作起來,一月一次,繼而不斷改進。問題2:和平型的人拒絕改變 解決方法:盡力嘗試新鮮事物
記住:盡力想出一些新玩意,至少一個星期一次。應為你的伙伴做些改變 問題3:和平型看似懶惰
解決方法1:學會接受生活的責任
和平型最主要表現是非常懶惰,希望得過且過,回避一切工作。解決方法2:不要得過且過,今日的事今日畢
得過且過是和平型和完美型的通病,雖然他們會為此找到不同的理由。完美型要直到他們找到合適的工具,認為能完美地完成工作時,才開始動手工作;但是和平型推遲工作是因為他們根本就不愿去做。他們很懶惰,往往事務推遲使他們更不能下決心動手工作。和平型的觀點是:得過且過。解決方法3:激發自己
和平型的人需要別人的直接推動,但他們厭惡被推動。記住:如果作為和平型的你要敢于承擔責任,你需要手督促。問題4:和平型有一股沉默的堅強意志 解決方法:學會說出你的感受
因為和平型的人易于與人相處,所以人們驚訝地發現他們雖有溫和的外表,卻很固執。這種頑固性格的根本問題在于和平型的人不愿意溝通。由于他盡量避免對抗和爭吵,他自然會保留自我的感受,很少與他人坦誠說出,也因此減少了沖突的機會。
和平型的沉默使他避免了許多的麻煩,但是隱藏自己的感情和不進行溝通,使他失去了與他人許多美好的關系。
記住:多些進行溝通,不要隱藏自己的意思和感受。
問題5:和平型的人似乎做事馬虎、隨便 解決方法1:要有主見
和平型最大缺點是沒有主見。
和平型不是沒有能力決定,只是他已決定不做任何決定。那么,既然不做決定,就不需對任何結果負責。
和平型的人應訓練得有主見,要愿意承擔責任。當和平型者直起腰桿,有主見時,他的朋友、同事和伴侶都會感到欣喜的。解決方法2:學會拒絕
和平型者從來不愿意傷害他人,他們寧愿買下不想要的東西也不愿拒絕別人。記住:學會拒絕,要有主見;從零開始,按部就班。
第三篇:四種性格類型分析
一
四種性格:活潑型S、完美型M、力量型C、和平型
我們把人分為活潑型(S型)、完美姓(M型)、力量型(C型)、和平型(P型)四種:
一、活潑型(S型)——讓我們和活潑型一起快樂!活潑型的人在黑夜把自己高高掛在星宿上,把月亮帶回家。迷念生活的童話,總希望永遠活的快樂。典型的活潑型情感外露,熱情奔放,他們懂得把工作變成樂趣,而且樂于與人交往。他們能夠從任何事情中發掘出興奮。他們既外向,又樂觀。天啦!如果沒有活潑型的人,生活該是多么死氣沉沉!我們需要歡笑、幽默和心情舒暢、熱情和精力還有熱情和魅力。
二、完美型(M型)——讓我們和完美型一起統籌!即使在嬰兒階段,完美型的人似乎懂得深思熟慮。他們文靜,隨和,喜歡獨處。完美型的成年人是個思想家,他們對待目標嚴肅認真,強調做事情先后和組織,崇尚美感和才智,回為生活作長遠且最好的安排。如果這世界少了完美型的人,我們會少了詩歌、文學、哲學、和音樂,埋藏我們性格深處的教養、品位、才干便會失去;世界可能少了很多工程師、發明家、科學家,我們的經濟和咨訊都會失去平衡。完美型的人是人類的靈魂、智慧、精神、核心。喔,世界多么需要完美型!
三、力量型(C型)——讓我們與力量型一起行動!力量型的人,永遠充滿動力,他們會充滿理想,他勇于攀登高不可攀的頂峰,總是對準目標前進。當活潑型的人在說話,完美型的人在思考,力量型的人會進取。他有不二定律:“現在就按我的方式去做!”。你會發現,他的脾氣最容易懂,并且是最好相處的。力量型的人能夠和人坦誠的與人交流,他知道一切將會妥當——只要他來負責。由于力量型的是目標主導蒹具有與升俱來的領導素質,他們往往在自己的選擇中達致頂峰。大多數具政治影響力的領導,都是力量型的。我們需要靈活、控制、司令、自信、強烈意志、主宰、決策程序、權力、更快、完備!
四、和平型(P型)——讓我們與和平型一起輕松!上天特別創造了和平型的人,他是情感的緩沖器,提供了穩定和平衡。和平型緩和色彩斑斕的活潑型;拒絕過分欣賞力量型的優秀決定;對完美型的復雜計劃也不過分認真。和平型的人是我們中間偉大的促進平等者。他告訴我們:“這沒有什么了不起。”確實從長遠來說,確實是這樣。
關于性格分析,目前專家們的思絡已慢慢清淅,并趨同于把人的性格分為四種:活潑型,力量型,完美型,和平型;
這是性格分析學上一個里程碑。
其實中國偉大的名著《西游記》中已對人的四種性格刻化得出神入化;
唐僧師徒四人正是代表了這四種性格:
唐僧——完美型細致,敏感,悲觀
悟空——力量型堅定,果斷,自負
八戒——活潑型活潑,熱情,多變
沙僧——和平型平穩,隨和,寡言
舉一個簡單的例子:有棟住房起火了;
完美型的人會思考:是什么原因起火了,是電線短路還是廚房著火?
力量型的人會行動:關掉電閘,找到滅火器,馬上去滅火!
活潑型的人會大叫:樓上樓下大叫,不得了啦,起火了!
和平型的人會旁觀:反正有人會報警,消防隊馬上會到,不用那么急吧~~
但是人為什么會有這四種性格?
沒有人給出答案,有的只是對這四種性格的遇事時狀態的描述
人的性格不同是因為人的思維方式不同
人的思維方式不同是因為人對因果關系的理解不同
佛家有一個著名的觀點就是:世界就是因果關系
“要問前世因,今生受者是;要問后世果,今生做者是”
活潑型的人認為一因多果;做一件事,會有不同結果,有可能這樣,也有可能那樣;所以他們是經常變,變的是結果;明明答應你的事,過兩天就忘了;
力量型的人認為一果多因;一個結果,可用多種方法,可以這樣做,也可以那樣做;所以他們也經常變,變的是方法;明明教你這樣做,過兩天要你那樣做;
完美型的人認為一因一果;做一件事,只有這一個方法,而且必須按照這個方法去完成,喜歡做計劃,做表格,制定規范,很難接受別人的意見;
和平型的人認為無因無果;任何事情,這樣也好,那樣也好,這樣做也行,那樣做也行;口頭上應和,心里覺得不一定;如果大家都這樣,我就這樣,大家都那樣,我就那樣。
所以唐僧師徒四人在去西天取經途中,給人的感覺各不相同:
唐僧給人的感覺很固執;
悟空給人的感覺方法多;
八戒給人的感覺很好玩;
沙僧給人的感覺不想事。
同時這四個人在情緒反應方面各不相同:
唐僧生氣時一個人傷心;
八戒生氣時幾天就好了;
悟空生氣時會毀滅一切;
沙僧生氣時你還不知道。
但是這四個人卻組成了一個西天取經的精英團隊,最后取經成功,全部修得正果。
唐僧讓這個團隊變得正規;
悟空讓這個團隊變得靈活;
八戒讓這個團隊變得快樂;
沙僧讓這個團隊變得冷靜。
活潑型的人喜歡說;完美型的人喜歡想;力量型的人喜歡做;和平型的人喜歡看。
完美型的人認為活潑型的人說話不算話;
活潑型的人認為完美型的人過于較真;
力量型的人認為和平型的人做事不知急;
和平型的人認為力量型的人過于暴燥。
活潑型的人欣賞和平型的人做人很厚道;
和平型的人欣賞活潑型的人天生浪漫;
力量型的人欣賞完美型的人做事很認真;
完美型的人欣賞力量型的人敢作敢當。
力量型完美型重在做事:力量型要做就做,完美型做就做好
活潑型和平型重在做人:活潑型要做主角,和平型只做配角
認識不同的性格,學會與不同性格的人相處,就是學會了如何做人。
二
俗話說“爬山要懂山性,游泳要懂水性”,做營銷的一定要懂人性。現在就人性和大家分享:
人一共分四種性格:活潑型、力量型、完美型、和平型。英文的簡稱:S(Sanguine)/M(Melancholy)/C(Choleric)/P(Phlegmatic)
第一次聽到這四個詞,大部分人都會希望自己是完美型,其實完美型不一定是最好的,英文里它的意思是憂郁的,之所以叫完美型,是因為完美型的人是事事都要求完美,衣柜要整齊,床要鋪好,房間不可以有一丁點亂的完美主義者。我想完美型的人最大的特征應該就是什么都很有條理,一絲不茍。
活潑型,英文里它的意思是樂天的,是一個很開朗的性格,喜歡玩,話特別多,很愛笑,很三八。活潑型的人即使長大了,感覺也很像小孩子,可以很可愛,也可以很煩。活潑型跟完美型是兩個極端的性格,這兩種性格是不可能同時在一個人身上看到的。
力量型,這個性格跟它的名字也差不多,英文里的意思是易怒的,你如果認識一個性格非常暴躁的人,不用懷疑,他肯定是力量型。力量型的控制欲很強,喜歡當老大,性格比較強烈。力量型跟活潑型都屬于外向的性格。
和平型,英文里它的意思是冷靜、冷淡的,其實是個表面上很順從的性格,別人不管說什么和平型的反應通常都是“好”,有時候喜歡悄悄的冷嘲熱諷、幸災樂禍一下。和平型是個老好人,一個團隊里說話最少的人肯定是和平型,最聽別人話的那個肯定也是和平型。最后要注意一點:惹怒和平型的人可是非常不好玩的一件事。和平型跟完美型都屬于內向的性格。另外和平型跟力量型是相對的,這兩種性格也不可能同時出現在同一個人身上。
每個人的性格通常都由以上四種中的兩種性格所組成,另外根據此人在兩種性格上的強烈不同,又有不同的叫法,比如都是擁有活潑跟力量這兩種性格的人,活潑型比較明顯的就叫活潑力量型,力量型比較明顯的就叫活潑型。
現在說一下所謂的假面或者面具。有時候你會奇怪的發現同一個人身上同時擁有兩種相對的性格,那其中之一就是這個人的假面具,而另外一個才是他本身的性格。要分辨一個人的假面與本來性格是很難的,一個假面非常深的人,通常都會讓周圍的人以為那就是他的本性,必須要對那個人非常的熟悉跟了解,才能分辨出哪個是假面,哪個是他本來的性格。
其實很多人都是戴有假面具的,外表是一種性格,其實本身又是一種性格。假面具是比較復雜的,通常都是受到別人的影響,而想辦法改變自己的性格。很多假面都是小時候受自己父母的影響,難聽點的話,可以說是扭曲的性格。甚至很多人都被自己的假面具騙了,以為那就是自己的性格。假面具是性格學中比較復雜的東西,本人學問有限,不好深解,你可以自己去體會。不過在這里順便介紹一個區分性格不錯的方法:早上眼睛一睜開馬上就起床刷牙干活的人,不是完美型就是力量型。早上眼睛睜開了,伸伸懶腰繼續睡的不是活潑型就是和平型。
介紹了那么多,還不如舉例讓人理解的快,教性格的人最常用的例子就是西游記,四個
人剛好是四種性格,唐僧是完美型,孫悟空是力量型,豬八戒是活潑型,沙僧是和平型。其實我并不太喜歡這個例子,西游記里面的人物性格都不太明顯。唐僧,不茍言詞的一個人,作為大家的師父,平時不跟幾個徒弟鬧,只安心念自己的經,完美型。孫悟空,喜歡打架,不甘愿當一個小小的弼馬瘟而自封齊天大圣、大鬧天宮,有時候也很暴躁,力量型。豬八戒,愛玩,偷吃西瓜,懶,看到PLMM就追著屁股跑,平時不干活,就喜歡玩,活潑型。沙僧,不愛說話,四人之中最順從的一個,行李都由他挑,別人說去干什么他都跟著,和平型。
這里有一個故事,也是介紹這四種性格的:從前有四個死刑犯,分別是這四種性格的,在臨刑的那一天,斷頭臺突然壞掉了。第一個人說:“太好嘍,不用死,大家明天開個Party慶祝一下!”這個是活潑型。第二個人說:“我要研究一下這個斷頭臺的哪里壞了?”這個是完美型。第三個人說:“我早就跟你說過我沒罪!”這個是力量型。第四個人說:“大家都沒事?”這個是和平型。
再用金庸小說來舉幾個例子吧,首先是郭靖,典型的和平完美型,平時有點笨拙,順從黃蓉,那是和平型,至于完美型,在郭靖身上不太明顯,就不說了。然后是楊過,力量活潑型,硬要跟小龍女結婚,不管其他所有人怎么想,人家一個不懂,一個不管,就硬要在一起,這個不管別人的就是力量型了。周伯通是典型的活潑型,黃藥師大概是完美力量型,其實四絕里面除了一燈出家之外,另外幾個估計都有點力量型。另外還有一個王重陽,他參加華山論劍用意不明,暫且不論。再看看其他的主角,胡斐是力量活潑型,狄云是和平完美型,蕭峰是力量完美型(這個我不太確定),虛竹是超級和平型,應該還帶點完美型,段譽是活潑和平型(或者和平活潑型?這個也不太確定),韋小寶肯定是個超級活潑型,然后肯定也有力量型,令狐沖也是一個活潑力量型,陳家洛大概是完美型,另外那個性格不太清楚,石破天是和平型,可能也有完美型,張無忌是和平型,另外一個性格不確定,袁承志大概是完美和平型。畢竟是書本,而且本人對性格的理解還不到爐火純青的地步,不能把每個人物都分析的清清楚楚。
六人行(friends,又名老友記,美國連續劇)其實是一個不錯的教材,里面Monica是個超級完美型加超級力量型(看過friends的人應該理解吧?),Rachel是活潑力量型,Phoebe是超級活潑型,還稍微帶點力量型。Ross是完美力量型,Joey是超級活潑型,另外一個性格我不太確定,Chandler大概是完美和平型。
一般純活潑、完美、力量、和平型的人是幾乎沒有的,但不排除這種可能,比如你覺得一個人超級和平,他平時不怎么愛說話,那他多半是帶點完美型,有時會跟人說笑,那應該就是帶點活潑型了。某種性格占絕大比例或者兩種性格都非常明顯都是有的。
關于性格之間的結合,和平型跟力量型、活潑型跟完美型做朋友通常都是非常合不來的,但所謂異性相吸,到頭來夫妻倆多半是兩種相對的性格,但若完全相對比如活潑力量型跟完美和平型的話,到最后又會鬧離婚,據我跟別人的觀察,好的夫妻多半有一種性格相同,另一種性格相對,比如活潑和平型跟和平完美型之類的。
了解性格的人,知道各性格的長短,跟人相處起來會比較容易,若你是上司更可以按照性格來分配各種任務,如果很懂性格的話,基本上猜到別人在什么情況下會干什么。對于你的團隊和你的顧客,基本上很容易就和他能達成共識。而對于我們自己,什么樣的性格最好呢?最好的性格像小溪流水一樣,涓涓細流,又像大海一樣,波濤洶涌,還像冰一樣,棱角分明,還像水滴一樣圓滑,更有水隨各種容器任意變化著各種形狀。
第四篇:四種職業性格優缺點
一、力量型 四種職業性格優缺點
(一)優點:
1、執行力強
2、判斷力強
3、動作迅速
4、執著
5、敢于承擔
6、自信
7、原則性強
8、善于計劃
9、有條理
10、特立獨行
(二)缺點:
1、沖動
2、急躁
3、固執
4、有脾氣、易怒
5、忽略過程
6、不善于溝通
7、叛逆
8、自負
二、完美型
(一)優點:
1、做事細致
2、踏實
3、有計劃
4、忠誠度高
5、自律、自主、自強
6、做事謹慎
(二)缺點:
1、標準高、過于計較
2、優柔寡斷
3、苛刻
4、動怒、情緒化
5、自私、自我6、不愛表揚他人、喜歡被表揚、好面子
7、不愛主動與人接觸、不合群
8、期望受到他人關注
三、活潑型
(一)優點:
1、隨和
2、樂觀
3、幽默
4、有人格魅力
5、充滿激情
6、樂于改變、容易接受別人建議
7、給別人帶來快樂
8、喜歡交朋友、不記仇
9、受歡迎的嘉賓
10、適應能力強
(二)缺點:
1、嗓門大
2、好表現
3、健忘
4、缺乏自我約束
5、情緒不穩
6、易激動
7、孩子氣
8、需自己成為別人中心
9、喜變化、怕無聊
10、需認同、贊美
四、和平型
(一)優點:
1、任勞任怨
2、性情平和
3、執著
4、適應能力強
5、勇于承擔
6、與世無爭
7、有進取心
8、誠實善良
9、合群
10、低調
(二)缺點:
1、缺乏熱情
2、喜歡獨處
3、做事拖沓
4、得過且過
5、缺乏創新
6、容易滿足
7、易遷就
8、健忘
第五篇:秘書工作都應具備四種氣質
秘書工作就為領導服務、為各部門服務、為人民群眾服務,其核心就是為領導當好參謀、搞好服務,秘書工作無小事,每一個工作環節都關系到全局的發展,所以秘書工作對秘書工作者要求特別高,要做一個合格的秘書,必須善于學習、勤于實踐、敢于創新、甘于奉獻,使自己具備一點即通的靈氣、舉重若輕的大氣、與時俱進的銳氣、默默無聞的“傻”氣。
一、善于學習,培養一點即通的靈氣
當今社會已進入知識經濟時代,日進千里,領導者素質越來越高,趨向于高學歷、高水平,秘書工作所面臨的環境也越來越復雜,要求秘書工作者必須具備一點即通的靈氣,舉一反三的悟性。求木之長者,必固其根本;欲流之遠者,必浚其泉源。培養靈氣必須加強學習,學習之匙能開所有問題之門。一是端正學習態度─從零點起。態度決定一切,要有一種為人徒的心態,謙虛謹慎,一切從零開始。要有求饑若渴的學習欲望,學習上要不知足;要有只爭朝夕的學習精神,舍得花時間,甘于流汗水。二是豐富學習內容─破萬卷書。加強政治理論學習,加強黨的方針政策學習,學會用馬克思主義的方法、立場和觀點來觀察、分析和解決問題;加強秘書業務知識學習,熟悉工作流程,提升業務能力,提高工作效率;加強市場經濟、法律和行政管理等相關知識學習,加強文學修養,拓寬知識領域,優化知識結構,熟悉新鮮事物,克服本領恐慌。三是拓展學習方法─采眾家長。常言道:山不辭碎石方能成其高,海不辭滴水故能成其大。只有不斷地汲取他人的智慧和長處才能不斷地提高自己的能力。人伴良賢智轉高,要向領導同志學;人民群眾是智慧的創造者,要向群眾學;三人行必有我師,要向同事學和業務骨干學;他山之石可攻玉,要借鑒其它單位的成功經驗。
二、勤于實踐,培養舉重若輕的大氣
秘書工作每天都要面對許多紛繁細亂的事物,要和各種人群打交道,經常會遇到各種預料不到的事情,這就要求秘書工作者必須有一種舉重若輕的大氣,泰山崩于前而面不改色,要胸有成竹,具備駕輕就熟的工作方法。實踐出真知,實踐出人才,只有通過不斷的實踐才能培養舉重若輕的大氣、駕輕就熟的工作方法。一是做小事要用“放大鏡”。小事中孕育著大事,這是秘書工作的特點,如日常值班、上傳下達、會場布置、后勤服務、接人待物等,不能不說是小事,但稍有不慎,就會捅大漏子,對全局工作造成不得的影響。因此必須胸懷大局、放眼宏觀,要能“一葉而知秋”,擁有洞穿事物本質的能力,做到政治敏感、眼光犀利、小中見大、以大代小和以小促大。要建章立制,對看似小事的經常性工作,寫在紙上,貼在墻上,記在心上,抓在手上,形成規矩。同時,還要注意從中找出規律性的東西,高屋建瓴,舉一反三,抓一項帶動幾項,管原則不管具體,督結果不查細節,使老工作有新意。二是遇事雜要像“計算機”。辦公室工作千頭萬緒,任務瑣碎繁雜。要避免眉毛胡子一把抓,頭腦要像計算機一樣有條不紊,繪制一張清晰、規則的運行圖。哪個該為,哪個不該為,哪個重點為,哪個非重點為,不能亂為。要分清主次,避免重要工作沒抓住,次要工作用力過了頭,吃力不討好,事倍而功半。要領會意圖,不了解領導意圖,是盲人騎瞎馬,到處亂撞,干不好還會南轅北出。吃透了領導意圖,辦事才有方向。要掌握下情,摸清了下情,辦事才會有的放矢,迎刃而解。要遵守規矩,沒有規矩不成方圓。不管事情再多再雜,采用什么方法解決,都不能忘了規矩,該請示的要請示,能處理的敢拍板,要反饋的不截留。三是碰急事要像“穩壓器”。辦公室固定式、程序化的工作多,但意外的、突發性的事情也會隨時出現,秘書工作者必須敏感、冷靜,不能盲為。要泰然處之,不管事情多么突然,多么緊急,要冷靜地進行分析,根據上級要求和平時掌握的情況,及時提出解決預案,供領導決策。要沉著應付,在處置急事和突發性事件時,要邊請示,邊按領導要求協調相關單位,邊組織力量進行處置。三者要有機結合,穿插進行,不能丟三落四,使問題復雜化以致妨礙問題的解決。要有主見,面對急事或突發性事件,不能退縮,要大膽地往前站。但必須胸有主見,既不能亂表態、亂許愿,又不能唯唯諾諾,態度曖昧,避免在解決一種問題時埋下另一種隱患。四是做難事要像“救火隊”。在處理各種事務中,有時會出現一些超出預見、超出職責、難以預料的事情。對這些事,秘書工作者必須堅持做到:不回避矛盾,敢于沖在前面,不怕丟面子,個人受點委屈也在所不辭;不怕得罪人,將自己的榮辱名利拋于腦后;不怕麻煩,跑斷腿、磨破嘴、餓扁肚子也心甘情愿。