預防保健科年終總結

xx年已經接近尾聲，我們防保科全體職工在院領導及上級區疾控的指導下，立足本職工作，兢兢業業，勤勤懇懇，經過全體同志共同努力，出色的完成院部和上級防疫部門下達的名項工作任務，并取得較好的成績

一、計劃免疫

按時完成兒童各項接種任務，無接種事故發生，全年共開設接種門診240人次，剛滿周歲兒童784人，五苗接種率達100%，單苗接種率達98%以上。學校百破二聯、麻疹疫苗接種率達98%以上，乙腦疫苗接種率達98%以上，以上并作好流動人口調查摸底工作，流動兒童建卡率達98%以上，單苗接種率達90%，區站抽查無漏卡現象。

二、傳染病管理

成立機構防疫隊，做好霍亂防治工作，按要求做好發熱病人瘧疾血片監測，配合血站作好采樣測定工作。按時完成傳染病旬、月報表，按規定完成傳染病例個案調查工作，填寫規范。個案調查處理率達100%，全年無傳染病漏報。

三、慢性病管理

在東柳街道社區居委會支持配合下，為60歲以上老年人健康體檢2035人，并參與了第三次全國衛生服務調查，共走訪了80戶居民，建立高血壓健康檔案2035人，隨防6800人，糖尿病建檔86人，隨訪91人。平常也沒忘記為孤寡老人送溫暖。

四、結核病防治

結核病防治專人負責，病人管理規范，宣傳到位。死因調查70人，填寫規范完整，調查及時。

五、健康教育

開展健康教育咨詢服務，受詢達到68008人次。同時，自編健教資料2件，促進了醫院、社區健康教育工作的深入開展。

六、兒童保健

為1334位0—3歲兒童建立了健康檔案，系管率達99。5%，建卡率達到100%。

預防保健科

預防保健科，成立于一九九二年三月。成立后，在院領導的重視和關懷下，在全科同志的共同努力下，至一九九四年底，已發展成集預防保健、臨床醫療、計劃免疫、產后訪視、傳染病管理、計劃生育等為一體的綜合性臨床科室。

全科共有醫務人員九名，其中主任醫師二名、副主任護師一名、主治醫師三名、主管護師三名。

預防保健科的主要任務是：疾病的預防及病后的康復保健。具體地說，即對內負責疾病的防治、職工醫療保健、傳染病管理、計劃生育等工作，對外則主要從事衛生宣傳,計劃免疫,預防接種等工作。多年來,全科同志在各自的工作崗位上,認真負責,兢兢業業,使工作不斷走向正規化,常規化。1998年以來,醫院先后出臺了《關于加強職工醫療費用管理的若干規定》、《關于本院職工醫療費用報銷的規定》、《院長辦公會會議紀要》和定期為職工健康查體的各項文件及規定。2008年醫院重新修改并制定《關于職工公費醫療費用報銷規定》。其主要目的是減少不必要的醫療開支；保證職工患病后及時合理用藥；保證醫護人員的身體健康，以便有更充沛的精力為廣大病員服務。為充分體現以預防為主的精神，自2009年開始每年為本院職工免費查體一次，做到有病早治，無病先防。

幾年來，預防保健科在工作上取得了驕人的成績：地段辦公室的同志負責的計劃免疫工作達到了省、市、區及國家衛生防疫部門的具體要求，實行“一人一針一管一消毒”的防范醫療事故的措施，從無交叉感染現象發生，接種成功率達100%，感染率為零，成為濟南市規范化預防接種門診；計劃生育辦公室的同志，業務熟練、工作細心，時刻以“結婚有計劃、生育有安排”為準則，做到在所管轄區內從無早婚早育及計劃外生育現象發生，連續多年被趵突泉辦事處評為計劃生育先進單位。預防保健科連續三年被醫院評為先進科室，科內同志多次被評為“院先進工作者”。

主任張學梓同志，從事臨床醫療工作三十余年、預防保健管理工作十九年。在日常工作中，該同志政治上起模范帶頭作用，業務上時刻起到安全保障、監督指導作用，其出色的工作表現多次獲得院及病員的表揚，連續四年考核優秀，三年被評為“院先進個人”。2005年聘任王巖同志為預防保健科副主任，使預防保健科的工作又增加了新的活力。全科同志共累計主編著作三部，副主編著作八部，參編著作二十余部,撰寫國家級、省級醫學論文六十余篇，參加國際、國內學術會議二十余次。

預防保健科的宗旨是“以病人為中心、以醫療保健及預防接種、計劃生育工作為核心”，全心全意為職工及廣大病員服務，努力提高業務水平，爭取百尺竿頭，更進一步。