第一篇：職稱評審工作實施細(xì)則

2010年度職稱評審工作實施細(xì)則

今年總體上采取先審核后評審的方式進行，即由單位組織報名，公司職改辦資格審查、公司下發(fā)評審量化標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)、公司及各單位按評審權(quán)限組織專業(yè)評審組評審，公司評委會評審的程序進行。為了做好今年的職稱評審工作，現(xiàn)就工作中涉及的有關(guān)事項說明如下：

一、參評人員上報評審材料的要求

申請參加評審人員要填寫《申報高（中）級職稱人員基本情況表》（材料3），并須向單位職改辦提交以下材料：

（1）專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)或述職報告，內(nèi)容應(yīng)包括個人的參評學(xué)歷、資歷、外語和計算機考試分?jǐn)?shù)，然后再就自己的獲獎成果、論文、專業(yè)技術(shù)能力水平、敬業(yè)精神等方面展開敘述；

（2）論文論著：包括論文、著作、譯作等原件和復(fù)印件；對與獲獎的論文按照論文計算，要提供獲獎批件（批準(zhǔn)文件）原件和復(fù)印件，并注明授予獎項單位名稱，聯(lián)系方式備查。沒有批件的將不予采用；

（3）技術(shù)報告：包括專業(yè)技術(shù)報告、技術(shù)業(yè)務(wù)方案、規(guī)定計劃、調(diào)研報告、技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)技術(shù)管理規(guī)章制度等原件和復(fù)印件；

（4）專業(yè)技術(shù)研究成果，包括科技成果鑒定、獎勵證書、專利、經(jīng)濟效益證明原件和復(fù)印件（技（職）校系列要提供課時證明）；

獎項包括：科學(xué)技術(shù)獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎、技術(shù)創(chuàng)新獎；重大技術(shù)革新成果獎、規(guī)劃獎、設(shè)計獎、勘察設(shè)計獎、計算機軟件成果獎；儲量獎（報告）、技術(shù)成果獎、技術(shù)革新獎、優(yōu)質(zhì)

工程獎；現(xiàn)代化管理成果獎、QC成果獎等技術(shù)獎勵、群眾性技術(shù)革新成果獎、“五小”成果獎等（在填寫《基本情況表》時，要按照上述獎項類別的順序進行填寫）。

對于科學(xué)技術(shù)獎、自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎、技術(shù)創(chuàng)新獎，只提供證書原件和復(fù)印件，其他獎項應(yīng)提供獲獎批件，要注明評獎單位名稱、地址、聯(lián)系方式以備查詢核實。政工專業(yè)的各類榮譽，除吉林油田公司頒發(fā)的以外，其他榮譽應(yīng)提供批準(zhǔn)文件的原件和復(fù)印件，并注明頒發(fā)單位的名稱、地址、聯(lián)系方式備查。對于不能提供批件等相關(guān)輔助證明材料的，一律不予采納。

（5）專業(yè)技術(shù)干部考核手冊原件及復(fù)印件（近三年考核結(jié)果）；

（6）身份證復(fù)印件和畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、外語考試（政治理論）考試合格證（2010年度外語考試達到60分標(biāo)準(zhǔn)，但符合外語放寬條件的，由單位人事部門出具公司人事處下發(fā)的外語考試成績單）原件及復(fù)印件、計算機考試通知單原件及復(fù)印件。會計專業(yè)晉升副高職稱的，要提供高級會計師資格考試成績合格證原件及復(fù)印件，對于考試沒有通過的，要提供考試成績查詢結(jié)果審計專業(yè)晉升副高職稱的，要提供高級審計師資格考試成績合格證的原件和復(fù)印件。

（7）生產(chǎn)一線證明（由本人所在基層單位提供，單位人事部門蓋章確認(rèn)）。

（8）準(zhǔn)備近期小二寸彩照2張，用于評審表的粘貼。

二、評審證明材料的裝訂

各參評人員的評審證明材料要統(tǒng)一裝訂：

（1）按《目錄》規(guī)定的類別順序裝訂，如：身份證明為一類、學(xué)歷、學(xué)位為二類等。相關(guān)輔助證明材料的復(fù)印件附在相應(yīng)參評材料（成果或論文）的后面一并裝訂。

（2）裝訂的業(yè)績材料應(yīng)與《申報高（中）級職稱人員基本情況表》中的成果業(yè)績相順序一致。

（3）各類證明材料的復(fù)印件一律用A4紙，要保證清晰可辨認(rèn)，復(fù)印影像位置適中。在右上角加蓋人事部門公章和人事部長名章。

（4）所有材料統(tǒng)一編寫頁號（用鉛筆標(biāo)每頁右下腳）。

（5）所有材料確定后打印目錄（目錄格式按照下發(fā)的樣式）縱向左側(cè)裝訂成冊。

（6）參評副高人員封面使用材料4－1。參評中級人員封面試油材料4-2，同時在封面及《證明材料審核表》后，加入《目錄》（材料4－3）

（7）認(rèn)真填寫封面（封面格式按照下發(fā)的樣式）內(nèi)容，不得涂抹及更改格式。

三、《申報高（中）級職稱人員基本情況表》的填寫

（1）《申報高（中）級職稱人員基本情況表》須按照填表說明填寫。不得使用自制表格，不得對表格格式進行改動，填寫格式可參考《申報職稱人員基本情況表（樣表）》材料3-2。

（2）表格內(nèi)的字體大小、字形已經(jīng)設(shè)定，不需要修改。

（3）“單位名稱”欄：填寫局級單位，加蓋本單位人事部門公章或職改辦章。

（4）“工作單位（部門）”欄：填寫處一級單位或部門名稱。

（5）“姓名”、“性別”、“畢業(yè)院校”、“所學(xué)專業(yè)”、“現(xiàn)從事專

業(yè)”、“身份證號碼”、“年度考核檔次”欄：直接填寫。

（6）其它欄目在下拉菜單選項中選取適當(dāng)數(shù)據(jù)填寫。

（7）“學(xué)歷”欄：請?zhí)顚戇_到晉升職稱要求年限的學(xué)歷。如多個學(xué)歷全部達到或全部未達到，請?zhí)顚懭耸虏块T認(rèn)定的最高學(xué)歷。其它學(xué)歷在“工作簡歷”欄內(nèi)注明。

（8）“工作簡歷”欄：填寫參加工作以來的主要工作經(jīng)歷，字?jǐn)?shù)控制在400字以內(nèi)。按照二級單位、三級單位、崗位（職務(wù)）的順序填寫。建議用WORD編輯，并統(tǒng)計字?jǐn)?shù)合格后粘貼。如在單元格內(nèi)填寫，可使用“Alt鍵＋Enter回車鍵”進行換行編輯。

（9）“論文論著”、“獲獎情況”欄：填寫任現(xiàn)職稱以來的相關(guān)內(nèi)容，按重要程度排序。數(shù)量不超過10個，字?jǐn)?shù)控制在500字以內(nèi)。

（10）“工作業(yè)績”欄：填寫任現(xiàn)職稱以來專業(yè)技術(shù)工作情況，字?jǐn)?shù)不超過800字。

（11）表格填寫完成后，應(yīng)按“姓名＋身份證號碼.xls”命名存盤，例如：王小亞***312.xls（一人一文件）。

四、公司職改辦資格審查時上報材料要求

1、專業(yè)技術(shù)崗位人員撰寫專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)，管理崗位人員要撰寫述職報告（A4紙），其中參加公司統(tǒng)一評審人員（含機關(guān)高、中級人員）上報15份，其余人員在《職稱評審證明材料》中已裝訂，不再另行上報。

2、《職稱評審證明材料》1份。

3、資格審查時，單位要攜帶推薦人員的人事檔案（檔案在公司人事檔案室的可不提供）、畢業(yè)證（參評學(xué)歷）、學(xué)位證、資格證、外

語合格證、計算機成績通知單（公司職改辦下發(fā)的）以及獲獎成果、論文的原件和相關(guān)輔助證明材料的原件；

4、參評材料以一次上報為準(zhǔn)，審核確定后不再更改，不再補充。

五、要求

1、請各參評人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的《2010年度職稱評審工作實施細(xì)則》，按照上報材料要求認(rèn)真填寫，材料上報時間為2010年9月21日，材料以一次性上報為準(zhǔn)。

2、職稱摸底情況表每名申報人員都要按要求填寫，并上報電子版。不填寫上報職稱摸底情況表的視為自動放棄參加今年的職稱評審。

紅崗采油廠人事科

2010年9月14

第二篇：職稱評審工作

2013職稱評審工作簡訊

本報訊 根據(jù)杭州市人力資源和社會保障局《關(guān)于2013杭州市中級專業(yè)技術(shù)資格評審工作的通知》（杭人社發(fā)〔2013〕234號）及有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格評審工作精神，結(jié)合我公司實際情況，公司管理部將評審要求、條件、應(yīng)準(zhǔn)備的資料等通知相關(guān)人員，管理部收集評審資料后進行了匯總整理，經(jīng)公司審批后，由職稱申報專管人員完成網(wǎng)上和紙質(zhì)材料的報送。本次職稱申報情況為：

申報工程師3人：xx、xx、xx。

申報助理工程師12人：xxxx……。

（文/XX）

第三篇：職稱評審工作安排

天水職業(yè)技術(shù)學(xué)院

關(guān)于2007高等學(xué)校教師系列、工程實驗系列

職稱評審工作安排的通知

各學(xué)科系，機關(guān)各部門：

根據(jù)全省職稱評審工作會議精神，今年的職稱評審工作已經(jīng)開始。按市職改辦安排，現(xiàn)將我院2007高等學(xué)校教師系列、工程實驗系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作的有關(guān)事項通知如下：

一、關(guān)于高等學(xué)校教師系列職務(wù)任職資格的評審工作(一)高等學(xué)校教師系列職務(wù)任職資格的評審，仍按照?甘肅省高等學(xué)校教師職務(wù)評審工作實施辦法(試行)?(甘人發(fā)?2003?83號)、?甘肅省教育廳關(guān)于2003高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、中小學(xué)教師系列、工程實驗系列職稱評審工作有關(guān)事項安排的通知?(甘教師?2003?89號)和?天水職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于2006年職稱評審工作有關(guān)問題的通知?（寶職院組字[2006]10號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡是2007年12月31日前，達到規(guī)定的申報不同檔次職務(wù)任職資格條件的人員，在本院設(shè)置的崗位范圍內(nèi)，均可申請本系列高一級職務(wù)。

對于在教學(xué)、科研、教書育人等方面成績突出，但現(xiàn)任職年限未達到有關(guān)文件(甘人發(fā)?2003?83號)規(guī)定要求的人員，可根據(jù)?甘肅省高等學(xué)校教師破格晉升副教授、教授職務(wù)試行辦法?(甘人發(fā)?2004?67號)，申請破格晉升副教授、教授任職資格。

(二)關(guān)于“核心期刊”論文認(rèn)定問題。基于目前有多種“核心期刊”目錄版本，其內(nèi)容各有側(cè)重。按省職改辦規(guī)定，今年仍以北京大學(xué)圖書館、中國科學(xué)院文獻情報中心、中國社會科學(xué)院文獻信 息中心、中國科學(xué)技術(shù)信息研究所和南京大學(xué)中國社會科學(xué)研究評介所等5家機構(gòu)分別編輯的最新“核心期刊”目錄，作為我省高校教師系列職稱評審工作確認(rèn)“核心期刊”的依據(jù)。可以在上述規(guī)定的5種“核心期刊”目錄范圍內(nèi)自主選擇。“核心期刊”的增刊、專輯，只作為普通學(xué)術(shù)期刊計算論文數(shù)，文章復(fù)印件、未發(fā)表的文章打印件、采稿通知和專家鑒定的文章不作為規(guī)定論著。

(三)關(guān)于申報人員的學(xué)位問題。申報晉升教師系列職務(wù)任職資格的人員，要求具有學(xué)士及其以上學(xué)位。但對于1959年12月31日前出生且已經(jīng)取得大學(xué)本科學(xué)歷的人員，申報高級職務(wù)任職資格，學(xué)位可不作要求。研究生課程班結(jié)業(yè)按照研究生學(xué)歷對待，是我省近年教師職稱評審工作中的一種過渡方法，到2008年，我省教師職稱評審將取消這一層次，已取得研究生課程班結(jié)業(yè)證書的教師應(yīng)提早攻讀碩士學(xué)位，做好過渡工作。

(四)關(guān)于由其他職稱系列轉(zhuǎn)換為高校教師系列的問題。

1、由非教師系列轉(zhuǎn)換為高校教師系列職務(wù)任職資格的人員，必須具備下列條件：⑴具有學(xué)士及以上學(xué)位；⑵本人原來從事的專業(yè)技術(shù)工作與目前從事的教學(xué)專業(yè)技術(shù)工作相同或相近；⑶經(jīng)過1年以上教育教學(xué)環(huán)節(jié)，經(jīng)考核表明能勝任本專業(yè)的教學(xué)工作。

2、省上規(guī)定，凡由中等職業(yè)學(xué)校新組建的高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院，其教師納入高校教師隊伍序列管理，這些學(xué)校的教師職務(wù)任職資格將按照有關(guān)規(guī)定先轉(zhuǎn)換為高校教師系列的相關(guān)職務(wù)任職資格(即原中等職業(yè)學(xué)校的講師轉(zhuǎn)換為高校講師、高級講師轉(zhuǎn)換為副教授)，轉(zhuǎn)換職務(wù)任職資格的教師要求具有大學(xué)本科及其以上學(xué)歷。

高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院原高級講師轉(zhuǎn)換為副教授職務(wù)任職資格以后，申請晉升教授職務(wù)時，要求擔(dān)任副教授職務(wù)滿3年以上，并同時具備其他任職條件，才能申報教授職務(wù)任職資格。

(五)2007年高等學(xué)校教師系列職務(wù)任職資格擬評審的專業(yè)學(xué)科暫定為以下20個：⑴馬列學(xué)科、⑵中文學(xué)科、⑶經(jīng)濟學(xué)科、⑷外語學(xué)科、⑸機械學(xué)科、⑹數(shù)學(xué)學(xué)科、⑺物理學(xué)科、⑻化學(xué)學(xué)科、⑼體育教育學(xué)科、⑽思政學(xué)科、⑾電學(xué)學(xué)科(含計算機)、⑿輕紡學(xué)科、⒀地礦油學(xué)科、⒁醫(yī)學(xué)學(xué)科、⒂農(nóng)林生物學(xué)科、⒃藝術(shù)學(xué)科、⒄材料學(xué)科、⒅歷史學(xué)科、⒆法學(xué)學(xué)科、⒇土建學(xué)科。

二、關(guān)于工程實驗系列的職務(wù)任職資格評審工作

(一)工程實驗系列職務(wù)任職資格的評審，繼續(xù)執(zhí)行?甘肅省教育廳關(guān)于2003高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、中小學(xué)教師系列、工程實驗系列職稱評審工作有關(guān)事項安排的通知?(甘教師?2003?89號)相關(guān)規(guī)定和要求。

(二)申報高級職務(wù)人員，要求提供能夠反映本人當(dāng)前最高學(xué)術(shù)水平的公開發(fā)行專業(yè)論文或論著(第一作者)三篇(本)作為代表作。申報人提供的代表作必須是在公開發(fā)行的專業(yè)學(xué)術(shù)期刊上刊登。對于各種工作總結(jié)、經(jīng)驗交流材料、學(xué)術(shù)會議上宣讀的論文，不能作為本人的代表作。申報中級職務(wù)人員，要求提供能夠反映本人當(dāng)前最高學(xué)術(shù)水平的公開發(fā)行專業(yè)論文或論著(至少1篇第一作者)二篇(本)作為代表作。

三、評審工作有關(guān)事宜及注意事項

(一)2007年上報職稱評審材料繼續(xù)執(zhí)行省教育廳甘教師[2003]89號文件的相關(guān)規(guī)定。(二)申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，只限在編在職人員。對于2007年1月1日至12月31日之間達到了國家法定退休年齡的教師，無論是否辦理了退休手續(xù)，凡是達到晉升高一級職務(wù)任職資格條件的人員均可與其他教師一樣申報晉升高一級職務(wù)任職資格。所有參評教師上報評審材料時必須提供本人相應(yīng)的現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(或批文)和身份證復(fù)印件。

(三)各專業(yè)各級別計算機應(yīng)用能力模塊考試按照甘教師[2005]50號文件的要求考取合格證書。對于符合免試條件的人員，必須辦理相應(yīng)的免試手續(xù)。

(四)關(guān)于職稱外語考試請嚴(yán)格按照省人事廳?關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)落實國家人事部?關(guān)于完善職稱外語考試有關(guān)問題的通知?的通知?（甘人發(fā)[2007]52號）和?關(guān)于職稱外語免試有關(guān)問題的補充通知?（甘人發(fā)[2007]121號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，外語合格證自簽發(fā)之月起開始計算有效期，有效期為滿年滿月止。對于符合免試條件的人員，必須辦理相應(yīng)的免試手續(xù)。

（五）職稱評審工作是教師隊伍建設(shè)工作中的熱點敏感問題,增強職稱評審工作的透明度是搞好這項工作的重要環(huán)節(jié),必須引起高度重視。在評審工作開始之前,組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)職稱評審工作有關(guān)政策規(guī)定,在學(xué)科系、部門推薦符合條件人選之前(一周)公示每位申報人所提供的評審材料,接受群眾監(jiān)督。推薦工作結(jié)束后將通過人員名單再向群眾公示(可不公布票數(shù))。對于在推薦工作中群眾反映意見比較大的人和事,學(xué)科系、部門應(yīng)認(rèn)真研究,對反映的問題要認(rèn)真查處,學(xué)院對有問題的材料一律不予接收。申報人員?評審表?中“人事部門審查意見”欄或“呈報單位意見”欄內(nèi),除具有審查意見 或呈報意見外,還要注明該申報人的評審材料在上報前是否進行了公示,沒有公示的材料屬不合格材料,也不予接收。

(六)職稱評審材料的報送只接收一次，補報或逾期均不受理所有材料務(wù)必于10月16日前，按照要求一次性報送。

(七)申報教師系列各級職務(wù)人員,均要求填報?教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表?。申報副教授人員,每人上報?評審表?一式七份,其中三份原件四份復(fù)印件。上報的七份?評審表?中各級部門的審查公章必須是紅印,?評審表?“外語、計算機成績欄”要注明相應(yīng)考試成績,并將合格證復(fù)印件粘貼在相關(guān)欄目內(nèi)。申報其他高級職務(wù)人員,每人上報?評審表?一式五份,其中三份原件二份復(fù)印件,?評審表?內(nèi)要有外語(含計算機)考試合格證復(fù)印件,上報的?評審表?復(fù)印件要加蓋紅印。申報各類中級人員,每人上報?評審表?一式三份全部是原件并附有外語(計算機)考試合格證復(fù)印件。申報初級職稱人員必須填寫?初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報

表?一式二份。

各學(xué)科系、各部門將人數(shù)匯總后，報?專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格報批表?電子版表、盤各一份。

?教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表?、?專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表?、?專業(yè)技術(shù)人員考核登記表?、?天水市申請計算機應(yīng)用能力考試免考審批表》、《甘肅省職稱外語考試免試申請表》、《天水職業(yè)技術(shù)學(xué)院初級職稱申報審批表》、《甘肅省專業(yè)技術(shù)職務(wù)轉(zhuǎn)換系列審批表》、《甘肅省2007專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格報審表》和有關(guān)文件可在甘肅教師教育網(wǎng)（www.tmdps.cn)“人事信息欄”、甘肅省人事廳網(wǎng)站、天水職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上查閱下載。

所有表格必須是A4紙，評審表、考核表必須以A3幅面合頁裝訂，除部門及領(lǐng)導(dǎo)鑒定欄外，其余內(nèi)容必須打印，手寫無效，字體要求用仿宋_GB2312。

核心期刊、代表作填在最前面，并注明“核心期刊”，不要求按時間順序填寫。論文必須發(fā)表在和申報學(xué)科相關(guān)或相近的學(xué)科期刊上，論著必須和申報學(xué)科相關(guān)或相近，否則不予接收。

由多人參加編寫的論著或教材，必須附所有參編人員的證明材料。內(nèi)容包括：每位參編人員編寫的章節(jié)、字?jǐn)?shù)、簽名、蓋章，否則不算作本人論著或教材。

(八)申報材料必須統(tǒng)一裝入檔案袋內(nèi)（檔案袋要求有掛繩，紙質(zhì)好），每袋粘貼打印的封面(主要內(nèi)容：申報人所在部門、申報人姓名、申報資格、申報學(xué)科以及材料袋內(nèi)材料相對應(yīng)的目錄)，并在材料袋底部和兩個側(cè)部粘貼打印有單位、姓名、專業(yè)及申報資格的字條，并注明材料袋數(shù)（如有3袋材料，標(biāo)明3-1，3-2，3-3字樣），凡不符合要求的一律不予接收。

（九）申報人員的學(xué)歷(學(xué)位)證書、外語合格證書、各種獲獎證書等原件和復(fù)印件一并上報，只有復(fù)印件而沒有原件的材料屬不合格材料,不予接收,論文必須報送原件。

（十）所有符合條件人員均可上報材料，學(xué)院根據(jù)崗位設(shè)置指標(biāo)數(shù)最終確定上報人數(shù)。

天水職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部

二〇〇七年九月二十五日

第四篇：職稱評審工作常識

職 稱 評 審 工 作 常 識

1、什么是學(xué)歷

學(xué)歷是一個人受教育的經(jīng)歷，?一般表明其具有的文化程度。

參考文件：關(guān)于貫徹人職發(fā)[1990]4號文件有關(guān)問題的解答(人職司函[1991]15號)

2、如何理解專業(yè)技術(shù)資格評審（考試）對學(xué)歷的要求 專業(yè)技術(shù)職務(wù)是需要具備專門的業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平才能擔(dān)負(fù)的工作崗位。因此，?各個專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列都對學(xué)歷有的基本要求。

對專業(yè)技術(shù)資格評審(考試)的學(xué)歷要求，?應(yīng)堅持既重視學(xué)歷又不唯學(xué)歷的原則。重視學(xué)歷，?是因為一定的學(xué)歷代表著專業(yè)技術(shù)人員所掌握的專業(yè)基礎(chǔ)知識的廣度和深度，同時，不同的學(xué)歷反映著不同的培養(yǎng)目標(biāo)。?這是保證評審質(zhì)量的主要措施之一，也涉及到國家教育政策的導(dǎo)向問題，?關(guān)系到國家未來的興衰。不唯學(xué)歷，就是對雖然不具備規(guī)定學(xué)歷，?但確有真才實學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員，也可以按照一定的條件進行破格評審。

參考文件：關(guān)于貫徹人職發(fā)[1990]4號文件有關(guān)問題的解答(人職司函[1991]15號)

3、所具有學(xué)歷的專業(yè)與所申報晉升的專業(yè)技術(shù)資格不一致是怎么辦

申報晉升時申報人所具備學(xué)歷的專業(yè)與申報的專業(yè)技術(shù)資格不一致或不相近時，一般應(yīng)視為不具備規(guī)定學(xué)歷。?這種情況可通過接受繼續(xù)教育取得本專業(yè)或相近專業(yè)的教育證明后再申報。

參考文件：關(guān)于貫徹人職發(fā)[1990]4號文件有關(guān)問題的解答(人職司函[1991]15號)

4、不具備規(guī)定學(xué)歷、資歷的人員申報專業(yè)技術(shù)資格有何規(guī)定對不具備規(guī)定學(xué)歷、資歷的人員申報專業(yè)技術(shù)資格要具體情況具體分析，區(qū)別對待。原則上，?對不具備規(guī)定學(xué)歷的中青年申報初、中級專業(yè)技術(shù)資格，?應(yīng)該要求他們通過正規(guī)的成人教育取得相應(yīng)的學(xué)歷。對于不具備學(xué)歷或具備規(guī)定學(xué)歷而任職資歷不足，申報高、?中級專

業(yè)技術(shù)資格的，則要根據(jù)省制定的破格條件，?通過考核其實際工作業(yè)績，?看是否達到了擬申報資格所需的專業(yè)技術(shù)水平和能力。比如是否獲得省部級以上的科研成果獎；在科研、?設(shè)計、?管理等方面是否取得國內(nèi)外領(lǐng)先水平的成就或獲得顯著的經(jīng)濟和社會效益；是否出版過有學(xué)術(shù)價值的著作，?是否在國內(nèi)外著名刊物上發(fā)表過有較高學(xué)術(shù)價值的論文；?是否在國內(nèi)外學(xué)術(shù)、技術(shù)界有較高的知名度，等等。總之，?要用這些條件來嚴(yán)格考核，確實證明其有真才實學(xué)，就可以受理申報，?送評委會評審。

參考文件：關(guān)于印發(fā)《有關(guān)具體問題的說明》的通知(人職發(fā)[1991]11號)

5、“專業(yè)證書”可否作為學(xué)歷依據(jù)申報相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格專業(yè)證書不等同于大學(xué)專科畢業(yè)證書。因此，“專業(yè)證書”不能也不應(yīng)作為申報專業(yè)技術(shù)資格的學(xué)歷依據(jù)。

國家人事部規(guī)定：“評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)必須嚴(yán)格堅持專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例所規(guī)定的能力、業(yè)績、資歷、本專業(yè)(或相近專業(yè))學(xué)歷和相應(yīng)的外語水平等基本任職條件”，“今后申報評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)具備國家教委承認(rèn)的本專業(yè)(或相近專業(yè))?的學(xué)歷，?各種培訓(xùn)班頒發(fā)的結(jié)業(yè)證書或?qū)I(yè)證書不再作為評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)的學(xué)歷依據(jù)”。據(jù)此，?廣東省職改辦結(jié)合我省實際情況，又作出相應(yīng)規(guī)定：一九八八年至一九九０年期間，?經(jīng)省高教局批準(zhǔn)，統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一考試招生的教學(xué)班，?按規(guī)定完成教學(xué)計劃，考試成績合格，取得《專業(yè)證書》的專業(yè)技術(shù)人員，可作為具有本專業(yè)工作崗位所需要的大專、?中專學(xué)歷層次專業(yè)基礎(chǔ)知識水平，申報評聘相應(yīng)的中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

參考文件：

(1)?關(guān)于印發(fā)《企事業(yè)單位評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)若干問題的暫行規(guī)定》的通知(人職發(fā)[1990]4號)

(2)?關(guān)于印發(fā)《有關(guān)具體問題的說明》的通知(人職發(fā)[1991]11號)

(3)印發(fā)《關(guān)于取得<專業(yè)證書>?的專業(yè)技術(shù)人員申報評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)問題的意見》的通知(粵職改辦字[1992]76號)

6、中小學(xué)教師的《專業(yè)合格證書》可否作為評審中小學(xué)教師

資格的參評條件

中小學(xué)教師《專業(yè)合格證書》是國家教委對不具備國家規(guī)定學(xué)歷的中小學(xué)教師經(jīng)過嚴(yán)格統(tǒng)一考試合格后頒發(fā)的一種證明。持有《專業(yè)合格證書》的中小學(xué)教師，?已經(jīng)具備了作為中小學(xué)教師必須的基礎(chǔ)知識。因此，中小學(xué)教師的《專業(yè)合格證書》可以視同相當(dāng)學(xué)歷，作為中小學(xué)教師資格的參評條件。

參考文件：

(1)《關(guān)于中、?小學(xué)教師職務(wù)聘任工作中有關(guān)問題的通知》(教人[1991]8號)

(2)《關(guān)于印發(fā)＜<企事業(yè)單位評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)若干問題暫行規(guī)定>有關(guān)具體問題的說明＞的通知＝(人職發(fā)[1991]11號)

7、何謂任職資歷、任職資歷的計算有哪些規(guī)定

任職資歷是指被任命或受聘擔(dān)任某一職務(wù)的工作年限。專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資歷的計算有如下規(guī)定：

一、任職資歷按受聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時間計算，對已獲得專業(yè)技術(shù)資格并聘任了相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)時，從受聘之月計算到申報當(dāng)年年底。

結(jié)合廣東省從1993年起實行評聘分開的情況，1992?年底以前經(jīng)評審取得專業(yè)技術(shù)資格的人員，?其任職資歷從評審?fù)ㄟ^之月起算；1993年1月以后經(jīng)評審取得專業(yè)技術(shù)資格的人員，其任職資歷從其實際受聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)之月起算。

二、?因變動工作崗位轉(zhuǎn)換了職務(wù)系列的人員，需申報評審現(xiàn)崗位高一級專業(yè)技術(shù)資格的，?其任職資歷可按變動專業(yè)技術(shù)工作前后實際受聘任職年限累加計算。

參考文件：關(guān)于實行評聘分開有關(guān)問題的通知(粵職改辦字[1993]13號)

第五篇：職稱評審工作流程

職稱評審管理工作流程

一、助理工程師

（一）確認(rèn)助理工程師

確認(rèn)條件：本科學(xué)歷畢業(yè)派遣或改派至公司滿一周年、專科學(xué)歷滿三周年的員工可申請辦理確認(rèn)工程師。

辦理流程：填寫《正規(guī)全日制院校畢業(yè)生確定專業(yè)技術(shù)任職資格呈報表》三份，畢業(yè)證、報到證等資料，去市人才市場人事代理部進行申報，申報受理后由市人設(shè)局專業(yè)技術(shù)人員管理科審核辦理。

（二）申報評審助理工程師

申報條件：本科學(xué)歷畢業(yè)滿一周年、專科滿三周年、中專滿五周年可申報助理工程師。

辦理流程：準(zhǔn)備《專業(yè)技術(shù)職稱評審表》、電子數(shù)據(jù)盤等評審材料，畢業(yè)證、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)考試合格者》，由市人才市場人事代理部進行評審，市人設(shè)局專業(yè)技術(shù)人員管理科發(fā)證。

二、工程師

申報條件：專科及以上學(xué)歷，后續(xù)評審依據(jù)學(xué)歷需取得畢業(yè)證三年以上，取得助理工程師五年以上，取得職稱英語B級合格證，取得計算機能力考試基礎(chǔ)模塊三項合格證可進行申報。

申報流程：準(zhǔn)備《專業(yè)技術(shù)職稱評審表》、電子數(shù)據(jù)盤等評審材料，畢業(yè)證，英語、計算機合格證，《專業(yè)技術(shù)職務(wù)考試合格者》，由市人才市場人事代理部進行評審，市人設(shè)局專業(yè)技術(shù)人員管理科發(fā)證。

三、高級工程師

申報條件：本科及以上學(xué)歷，后續(xù)評審依據(jù)學(xué)歷需取得畢業(yè)證三年以上，取得工程師五年以上，取得職稱英語A級合格證，取得計算機能力考試基礎(chǔ)模塊三項合格證、專業(yè)模塊一項合格證，近三年具備一定論文、成果、獎勵可進行申報。

申報流程：準(zhǔn)備《專業(yè)技術(shù)職稱評審表》、電子數(shù)據(jù)盤等評審材料，畢業(yè)證，英語、計算機合格證，《專業(yè)技術(shù)職務(wù)考試合格者》，由市人才市場人事代理部進行初審呈報，市人設(shè)局專業(yè)技術(shù)人員管理科審核，匯總至市建委人事科上報省高級職稱評審委員會。

材料上報后，需參加省組織的高級專業(yè)技術(shù)考試。