第一篇：十大杰出青年評選辦法

第一屆XX區十大杰出青年評選辦法

實施細則

（征求意見稿）

第一章 總則

第一條 為貫徹公平、公正、公開的評選原則，保障第一屆南海區十大杰出青年評選工作順利進行，根據《第一屆XX區十大杰出青年評選辦法》規定，特制定本實施細則。

第二章 組織機構

第二條 為推進第一屆XX區十大杰出青年評選活動，成立組織委員會統籌實施評選工作。

第三條 組委會成員由主辦單位（團區委）、區委辦（區府辦）、區委組織部、區委宣傳部、區工商聯、區總工會、區婦聯、區經濟促進局、區教育局、報社等單位的領導干部與中層骨干組成。

第四條 組委會設秘書處在團區委，負責參報人員調查篩選、召開評委會議、組織大眾投票、舉辦杰青主題活動等具體評選工作。

第三章 評選機構

第五條 本次評選活動設評選委員會，由評委會負責具體評審工作。

第六條 評委會由專家評委與大眾評委共同構成，設35名。

第七條 專家評委由組委會部分成員、人大代表、政協委員、專家、學者以及各界別代表人士組成，需滿足以下條件：

（一）年齡應在18周歲以上、45周歲以下。

（二）具有完全的民事行為能力。

（三）遵紀守法、品德良好。

（四）對南海青年的成長環境與發展情況有良好的理解與認識。

（五）直系親屬、三代以內旁系血親及近姻親中無人申報參加本次評選活動。

第八條 大眾評委共設5名，由組委會通過微博平臺征集。組委會綜合考慮界別代表性、評選工作的經驗等因素后確定大眾評委人員。

第九條 在評選過程中，評委如出現不符合第七條第五款規定的情形，評委在討論投票環節應主動回避或由組委會責令回避。評委如出現不符合第七條其他條款規定的情形，經組委會研究，可中止或取消其評委資格。

第十條 評委有查詢評選活動、候選人具體情況，參與評委會議，向候選人提出詢問，發表評委意見，獨立投票等權利。

第十一條 評委應盡職守責、客觀公正、不偏不倚地進行獨立評審工作，保守評選工作中有關秘密事項。

第十二條 大眾評委與專家評委具有同等的權利與義務。

第四章 人選推報

第十三條 報名參選人員需同時滿足下列條件：

（一）年齡在18至40歲（1972年1月1日至1993年12月31日出生）的XX區戶籍居民或在南海區穩定工作、學習、生活滿2年以上的中華人民共和國公民。

（二）熱愛社會主義祖國，擁護黨的基本路線。

（三）遵紀守法，誠信知禮，作風正派，品格高尚。

（四）在全面貫徹落實科學發展觀，建設幸福XX的進程中有突出業績、作出重大貢獻、富有時代精神面貌的杰出青年人才。

第十四條 評選活動的人選推報有組織推薦、聯名推薦、個人自薦等三種方式。

第十五條 參選人員必須接受組委會調查與公示。經發現不符合參選條件的，組委會有權取消其參選資格。

第十六條 參選人員經組委會初步調查和第一次公示無發現問題的，可被確定參選資格有效。

第五章 評選程序

第一節 通則

第十七條 評選分為評委會議投票與公眾投票兩部分。

第十八條 評委會議分為第一次評委會議、第二次評委會議。兩次評委會議分別采用不同的投票規則。

第十九條 第一次評委會議目的是評選出30名正式候選人（以下簡稱“30強”）進入第二次評委會議，第二次評委會議目的是評選最終的“十大杰出青年”（以下簡稱“十杰”）。第二十條 參加評委會議的評委超過應到會評委的五分之三，評委會議方為有效。第二十一條 評委會議的投票環節，設總監票人1名，監票人1－2名，負責對投票進行監督。

第二十二條 投票環節設計票人若干名，由組委會安排工作人員擔任。計票人沒有投票權，在總監票人、監票人的監督下開展計票工作。

第二十三條 投票過程中，評委采用無記名投票，可以投贊成票或不贊成票，投不贊成票的可以另選他人。

第二十四條 各輪次的投票名單，統一按姓名筆劃排序。

第二十五條 評委填寫選票時，對所列候選人，贊成的在其姓名下方“符號”欄空格內劃贊成符號“○”；不贊成或棄權的不寫任何符號。另選他人時，在“姓名”欄空格內寫上要選人的姓名，并在其姓名下方“符號”欄空格內劃贊成符號“○”，不劃贊成符號“○”的不算得票。每張選票所選的人數等于或少于規定應選人數的有效，多于規定應選人數的無效。第二十六條 候選人得贊成票超過到會半數始得當選。如遇最后若干名候選人得票相等，應就票數相等的候選人重新投票選舉，得票多者當選。如果獲得到會正式評委半數選票的候選人少于應選名額時,不足的名額可以在得票未過半數的候選人中重新選舉產生。如果第二次投票仍不能取足缺額，則不再進行選舉。

第二十七條 評委投票后，收回票數等于或少于發出選票數時，選舉有效;多于發出選票數時，選舉無效，應重新選舉。

第二十八條 上述第二十條至第二十七條，為第一次評委會議、第二次評委會議的通用規則。

第二節 第一次評委會議

第二十九條 第一次評委會議分兩輪進行。第一輪的目的是按界別篩選出總體參選人員的半數人員晉級第二輪，第二輪的目的是按界別篩選產生出30強。

第三十條 評委會議前，組委會秘書處應根據全體報名參選人員的工作學習性質、界別人數等因素，劃分為教育界別、衛生界別、文化體育界別、科技人員界別、政法軍警界別、社會管理界別、企業家界別、企業管理人員界別等界別（界別分類暫定）。

第三十一條 投票前，組委會秘書處應對報名總體情況、人員分類情況等對評委會進行解讀。各評委可以對參選人員具體情況進行查詢了解、討論研究。

第三十二條 第一輪篩選中，評委按界別投票，按投票得票高低篩選出各界別的半數人員進入第二輪。

第三十三條 第二輪投票前，組委會秘書處綜合第二輪候選人的事跡材料、個人品質、對南海發展與青年引領的貢獻等因素提出30名建議名單。

第三十四條 評委可參考組委會秘書處提出建議名單，在獨立、綜合、客觀、全面評核候選人情況后，然后進行第二輪投票，選出30強。

第三十五條 30強產生后，組委會秘書處將及時通過微博、網站、媒體等渠道進行不少于3天公示。

第三節 大眾投票

第三十六條 第一次評委會議結果公示后，社會大眾可以在指定時間通過發送指定手機指令投票或登錄指定網站投票（具體投票方式另行規定）。

第三十七條 大眾投票結果為手機投票結果與網站投票數據的算術之和。

第三十八條 大眾投票結果將按照《評選辦法》的公式，折算為相應的第二次評委會議評委票數。

第三十九條 嚴禁候選人通過技術手段等不正當方式刷票。一經發現，將取消候選資格。

第四節 第二次評委會議

第四十條 第二次評委會議分為候選人演講答辯、互動問答、評委投票等環節。

第四十一條 評委投票分兩輪進行。第一輪投票目的是選出15名人員（以下簡稱為“15強”）進入第二輪，第二輪目的是選出前10名為十大杰出青年。

第四十二條 非經組委會秘書處同意，30強人員應親自參加第二次評委會議，按照事前

抽簽順序，依次進行不多于4分鐘演講答辯、2分鐘評委或市民代表的提問。

第四十三條 評委將根據杰出青年候選人的現場演講答辯、互動提問、事跡材料等因素進行第一輪投票。第一輪投票前15名可進入第二輪投票。

第四十四條 30強人員確有特殊情況并提前經組委會秘書處同意后，可請假缺席，通過視頻音頻、PPT等方式展示或安排1名親友同事代為參加。

請假缺席的，評委會根據候選人的申報表、事跡材料等進行綜合評定。

視頻音頻、PPT等方式展示的，由30強提前提交相關材料給組委會秘書處，由秘書處指派工作人員進行展示。

親友同事代為參加的，由其進行演講答辯、互動問答。評委會根據親友同事現場演講答辯、互動提問、事跡材料等因素進行綜合評定。

第四十五條 組委會秘書處將通過公開征集方式，選拔若干名市民代表參與第二次評委會議。市民代表有權旁聽會議、按規定發表提問，但沒有投票權。

第四十六條 第二輪投票前，15名候選人依次進行1分鐘的自我展示。評委會將根據實際情況，可召開閉門會議進行內部討論，對候選人進行個別面談詢問等。

第四十七條 評委進行第二輪投票后。該輪評委投票結果與大眾投票折合總和為最終總票數。總票數前10名的參評人員獲得十大杰出青年提名資格，第11名—30名獲得十大杰出青年（提名）提名資格。

第六章 公示與命名表彰

第四十八條 第二次評委會議后。組委會秘書處應及時通過微博、網站、媒體等渠道進行不少于3天公示。公示階段，發現公示人員不符合評選資格或有行為違反評選辦法與評選細則規定、違反法律法規規定或嚴重違反道德規范的，將取消其資格。屬于十大杰出青年提名人選的，由十大杰出青年（提名）人選按照第二輪評選中得票高低，予以遞補；屬于十大杰出青年（提名）提名人員的，取消其參評資格，不予遞補。

第四十九條 公示結束無發現問題的，組委會將報請給相關部門命名為“第一屆XX區十大杰出青年”、“第一屆XX區十大杰出青年（提名）”，并進行表彰。

第七章 附則

第五十條 如“XX區十大杰出青年”、“XX區十大杰出青年（提名）”獲得者在日后嚴重

觸犯法律或各種紀律，組委會有權取消其稱號。

第五十一條 如在評選活動中遇到問題，由組委會秘書處（團區委）負責解釋。

第二篇：十大杰出青年評選辦法及條件

附件5：

晉城煤業集團第十四屆“十大杰出青年”

評選辦法及條件

一、評選辦法

1、采取申報、考察與評選相結合的方法進行。

2、各單位推薦候選人1名，候選人推薦表、推薦材料和照片務于3月28日前報集團公司團委。

3、由集團公司組織、黨辦、宣傳、人力資源、紀委、工會等部門領導組成的“十大杰出青年”評審委員會，將對所有候選人進行綜合評價和打分，最終產生晉煤集團第十四屆“十大杰出青年”正式人選。

二、評選條件

1、堅持四項基本原則，熱愛中國共產黨、熱愛社會主義、熱愛企業，堅決貫徹執行黨的基本路線、方針政策和企業各項重大決定。

2、具有強烈的責任感和事業心，勤奮上進、愛崗敬業，具有較強的創新精神和較高的綜合素質，刻苦學習、潛心鉆研，在企業安全、生產、經營、銷售、管理、科教、衛生、企業文化、思想政治工作、精神文明、綜合治理等領域做出杰出貢獻，在本單位和職工群眾中享有較高威望和贊譽（推薦材料中事實與數據必須經有關部門認定）。

3、年齡在35周歲以下（特別突出的可放寬到40周歲）。

第三篇：十大杰出青年評選方案

新星“十佳”優秀青年評選活動實施方案

為隆重紀念“五四”運動92周年，在全校學生中大力弘揚愛國、民主、解放思想的“五四”精神，教育和引導全校學生成長成材，激勵廣大青年立足本身早日成才，我校決定在2011年“五四”期間開展感動新星，“十佳”優秀青年表彰活動。方案如下：

一、領導小組

組 長：張慶國（黨支部書記）

副組長：張國亮（科管校區常務副校長）

趙才（信息工程校區常務副校長）

曹世明（團委書記）

趙心峰（科管校區學生處主任）

二、推薦條件

1.新星無重大違紀的在校學生。

三、推薦方式

（１）人物推薦

1、推薦。以各專業組、以及各學生組織為單位（推薦人數不應少于2人）（為主）

2、個人征文。采用有獎征文的方式，講述學校內的真人真事，為這次活動提供素材（為輔）

3、特殊貢獻。對學校在各個方面曾做出過突出貢獻的個人可直接參與評選。

（２）評選

1、材料審核

2、全校性的投票

3、自由性投票（以自愿為主，不強制，方式：在教學樓和宿舍樓等地設置投票箱或發短信的方式）

書面投票將同一時間放送與回收。（定于食堂門口，設立專位，定時放送與回收。）統一定做回收投票箱，投票箱外包裝為“感動新星”校優秀五四青年評選活動的總標志。

三、表彰獎勵

“十佳“優秀青年表彰活動是我校面向青年學生的一次高標準、高規格的表彰。校團委于“五四”期間舉行隆重的頒獎大會，并由黨支部、綜合部對獲獎者下文表彰，授予榮譽稱號并進行物資獎勵，同時通過廣播站和電視臺媒體宣傳報道他們的優秀事跡。

四、相關要求

1、推薦表一式二份，于2011年4月20日前以各專業組、各學生集體組織為單位（為主）報校團委，也可自薦報校團委。

2、事跡材料1000—2000字，上報的表格和材料必須用電腦制作打印，同時報送電子版。

聯系電話：***5011210

電子郵箱：caoshiming215898@163.com

聯系人：曹世明 附：推薦表

第四篇：十大杰出青年評選事跡材料(教師)

一片丹心譜華章 滿腔熱情灑教育

—— 浉河區董家河鎮中心學校教師湛昆祥事跡材料

湛昆祥，男，1977年出生，本科學歷，現在浉河區董家河鎮中心學校任教。作為青年教師，他熱愛教育事業，對工作執著追求，在黨的培養教育下迅速成長，對工作充滿激情，對學生充滿愛心，在平凡的崗位無私的奉獻，讓青春在事業中閃光。

一、愛崗敬業，精心施教

湛昆祥老師始終以高標準嚴格要求自己，對工作精益求精，勇于開拓創新，努力探索新形勢下教學的新途徑。在教學工作中，認真掌握教學大綱，刻苦鉆研教材，根據不同專業特點和教學內容精心設計教學方法，深入淺出，因材施教，形成了自己的教學特色。他探索出了“興趣教學”的課堂教學模式，該模式依據“以人為本的教學思想，提高學生學習興趣的教育理念，合作學習的教育理論”，樹立了“以教師為主導，以學生為主體”的教學意識，創設了寬松和諧的課堂教學氛圍，促進了學生全面和諧地發展，教學效果非常顯著。幾年來，長期代畢業班和班主任工作，所代五屆畢業班的數學成績和班級總成績均名列全區前茅。自參加工作以來，始終以一個優秀教師的標準嚴格要求自己，師德高尚，愛崗敬業，勤奮努力，成績卓著，深受學生的愛戴、家長的歡迎和社會各界的廣泛贊譽。在中學數學教學中，他努力探索素質教育的新途徑，在教中研，研中改，積極實踐新課程標準，形成了“趣、實、活、新”的教學風格。

二、積極探索，銳意進取

教師的自我成長需要艱苦的磨礪。俗話說：冰凍三尺，非一日之寒。的確，要想在教學上取得成績，并非一蹴而就的事情。在近年來的教學工作中，他不甘于墨守成規，力求創新，勇挑重擔，在教學第一線積累了豐富的教學經驗，并且認真地學習思考他人的教學教法，勤于探索、總結，進而努力使之融合，形成自己特色的教學思路和風格。新一輪課程改革以后，他認真閱讀大量的新課程改革資料，自學科研理論，用理論武裝自己的頭腦。把認為有利于開展教學工作的經驗都記錄下來，并且在實際工作中、學習中不斷完善自我。在提高自己業務能力的同時，積極參加教育科研活動，不斷積累經驗。幾年來，先后撰寫多篇論文進行交流探討，數篇獲獎。

勤勤懇懇工作，踏踏實實做人，是湛昆祥老師一貫的作風。從教以來，他始終堅持學習，不斷更新知識結構，不斷提高自己的教育教學水平，以適應飛速發展的教育教學的需要。樹立了終身學習意識。在努力做好本職工作的同時，既是教育者，又是學習者，有計劃地參加業務進修，取得了本科學歷。

三、春風化雨，愛心無限

湛昆祥老師從開始教師生涯的第一天起，就立志要用真摯的愛去對待每位學生。愛是打開學生心靈的鑰匙，愛是教育的核心，只有愛學生，才能教好學生，才能贏得學生的愛。作為班主任，他始終注意滲透道德教育嚴格要求學生，幫助學生養成嚴肅認 真，一絲不茍的良好學習習慣、誠實守信，樂于助人的健全品格和健康人格，他經常組織以“公民道德”“愛護環境”為主要內容的班會，寓教于樂，鼓勵學生集體參與，共同接受教育。作為班主任，他有高度的事業心和責任感，一直努力做學生的良師益友，走進學生的心靈世界，了解他們的優點與不足，他認為，一朵花顯現不出春天，萬紫千紅才是春，老師要用真摯的情，濃濃的愛去感染每一個學生，使每一個學生健康成長。對較差的學生他利用午休、課外活動時間進行耐心細致的輔導，有一位學生性格孤僻，不思進取，隨意曠課，他及時找該學生談心，以平等關系和他交朋友，并幫助他，化解他心中的疙瘩，幫助他揚起理想的風帆，使他變得熱情開朗，關心集體，學習認真，成績平穩上升。教書與育人的相互結合，使得身為人師的湛昆祥老師渾身充滿親和力，深受學生好評。

他理解尊重學生，關懷和激勵學生不斷進取，對學生曉之以理，動之以情，導之以行，啟發學生懂得自尊自愛，尊重他人。他熱心幫助困難學生，在寒冷的冬天，他總是細心提醒班上學生多穿衣服，預防感冒，經常將自己的衣服拿給衣著單薄的困難學生。在端午、中秋節等假日，湛昆祥老師常常將不能回家過節的外地學生請到家中做客，讓學生感受一片親情，體現出教師對學生的無限愛心。

他深深知道教書育人的核心是育人，所以為了使學生從小樹立起正確的人生觀、價值觀和道德觀，他時刻注意自己的一言一 行，嚴于律己，以身作則，用自己的模范行動影響和感染學生。

有一次，由于孩子生病，他上課遲到了兩分鐘，為此他專門向學生做了檢討，并以此給學生講了遵守時間的重要性。校園里經常看到他早出晚歸的身影。有學生和家長問：“湛老師，每天這么忙碌，你不累嗎？”他回答：“因為我是教師，我要對學生負責。所有的事都應為學生著想，全身心地投入。”而他這種無私忘我的敬業精神和獨特的人格魅力，感染了一屆又一屆的學生。有同學在給他的來信中寫到：“我慶幸初中三年碰到了您。您的誨人不倦，您的諄諄教導，將永遠銘刻我心。”還有的寫到：“每當我們談到你，滿是驕傲和崇拜。我們會以您為榜樣，努力做得最好。”

作為一名年輕教師，湛昆祥老師將繼續格守著“丹心化作春雨灑，換來桃李滿園香”的諍諍誓言，在傳遞知識的階梯上，以甘為人梯的高尚品格,用自己的青春年華、無限愛心，堅定執著為學生撐起了一片廣闊的藍天，譜寫著一曲新時期人民教師的青春之歌。

《一片丹心譜華章 滿腔熱情灑教育》

浉河區董家河鎮中心學校教師湛昆祥事跡材料簡介 湛昆祥，男，1977年出生，本科學歷，現在浉河區董家河鎮中心學校任教。在黨的培養教育下迅速成長，對工作充滿激情，對學生充滿愛心，在平凡的崗位無私的奉獻，讓青春在事業中閃光。

一、愛崗敬業，精心施教

在教學工作中，認真掌握教學大綱，刻苦鉆研教材，根據不同專業特點和教學內容精心設計教學方法，深入淺出，因材施教，形成了自己的教學特色。他探索出了“興趣教學”的課堂教學模式，該模式依據“以人為本的教學思想，提高學生學習興趣的教育理念，合作學習的教育理論”，樹立了“以教師為主導，以學生為主體”的教學意識，創設了寬松和諧的課堂教學氛圍，促進了學生全面和諧地發展，教學效果非常顯著。幾年來，長期代畢業班和班主任工作，所代五屆畢業班的數學成績和班級總成績均名列全區前茅。自參加工作以來，始終以一個優秀教師的標準嚴格要求自己，師德高尚，愛崗敬業，勤奮努力，成績卓著，深受學生的愛戴、家長的歡迎和社會各界的廣泛贊譽。

二、積極探索，銳意進取

教師的自我成長需要艱苦的磨礪。俗話說：冰凍三尺，非一日之寒。的確，要想在教學上取得成績，并非一蹴而就的事情。在近年來的教學工作中，他不甘于墨守成規，力求創新，勇挑重擔，在教學第一線積累了豐富的教學經驗，并且認真地學習思考他人的教學教法，勤于探索、總結，進而努力使之融合，形成自己特色的教學思路和風格。新一輪課程改革以后，他認真閱 讀大量的新課程改革資料，自學科研理論，用理論武裝自己的頭腦。樹立了終身學習意識。在努力做好本職工作的同時，既是教育者，又是學習者，有計劃地參加業務進修，取得了本科學歷。

三、春風化雨，愛心無限

湛昆祥老師從開始教師生涯的第一天起，就立志要用真摯的愛去對待每位學生。愛是打開學生心靈的鑰匙，愛是教育的核心，只有愛學生，才能教好學生，才能贏得學生的愛。作為班主任，他始終注意滲透道德教育嚴格要求學生，幫助學生養成嚴肅認真，一絲不茍的良好學習習慣、誠實守信，樂于助人的健全品格和健康人格，他經常組織以“公民道德”“愛護環境”為主要內容的班會，寓教于樂，鼓勵學生集體參與，共同接受教育。在教書與育人的相互結合中，使得身為人師的湛昆祥老師渾身充滿親和力，深受學生好評。

作為一名年輕教師，湛昆祥老師將繼續格守著“丹心化作春雨灑，換來桃李滿園香”的諍諍誓言，在傳遞知識的階梯上，以甘為人梯的高尚品格,用自己的青春年華、無限愛心，堅定執著為學生撐起了一片廣闊的藍天，譜寫著一曲新時期人民教師的青春之歌。

第五篇：區十大杰出青年評選通知

關于開展第十四屆臨淄區十大杰出青年

評選活動的通知

各鎮、街道，區直各部門，區屬各企事業單位：

“臨淄區十大杰出青年”評選活動在區委、區政府的領導下，在聯辦單位的共同努力下，已成功舉辦了十三屆，表彰和宣傳了一大批在我區改革開放和現代化建設中做出突出貢獻的優秀青年，具有較強的社會影響力。為進一步激發我區廣大青年干事創業的積極性，經區委組織部、區委宣傳部、區人社局、團區委、區青年聯合會研究決定，在全區范圍內開展第十四屆“臨淄區十大杰出青年”評選活動。現將有關事宜通知如下：

一、評選第十四屆“臨淄區十大杰出青年”的相關事宜

（一）評選宗旨

開展“臨淄區十大杰出青年”評選活動，旨在表彰和宣傳為我區改革開放、經濟建設和社會事業發展中做出突出貢獻的青年典型，展示當代臨淄青年風采，激發全區廣大青年強抓機遇，干事創業的熱情，培養更多建設生態和諧文明的現代化臨淄所需要的優秀青年人才，為實現我區“全面達小康、邁向現代化”的奮斗目標做出積極貢獻。

（二）參選條件

1、年齡18周歲（1994年3月1日以前出生）至42周歲（1970年3月1日以后出生），在臨淄工作、生活的青年，其中包括在臨淄投資工作的優秀青年。

2、熱愛社會主義祖國，擁護黨的基本路線和各項方針政策，遵守國家的各項法律法規，道德品質優良。

3、在社會主義現代化建設和改革開放的進程中有突出貢獻，或在為人民服務和為社會奉獻方面有突出成就。

4、受過區級以上（含區級）黨團組織或政府的表彰獎勵。

（三）評選機構

1、本屆“臨淄區十大杰出青年”評選活動，由區委組織部、區委宣傳部、區人社局、團區委、區青聯共同領導，并成立評選委員會，評委會辦公室設在團區委，辦公室在評委會領導下負責處理評選活動的具體事務。

2、本屆評選堅持民主推薦、社會監督、評委投票、組織考察相結合的原則。

（四）評選程序

1、推報人選

各單位根據評選條件上報１名參選人并嚴格按照要求準備推報材料，按時上報。各單位推薦人選是單位主要負責人的，須征求其主管部門的同意。

2、確定候選人

評委會辦公室對所有推報人選的材料進行初審，將符合條件的人選提交評委會。評委會根據推報人選的事跡材料和評選條件，結合界別、行業、貢獻和社會影響力等因素，確定15名候選人。

3、候選人公示

通過網絡、新聞媒體將候選人事跡向社會公布，公示期內，廣泛征求社會各界的意見。如遇異議，評委會辦公室將協同有關部門進行核實，并將核實結果和處理意見提交評委會討論。對經核實確有問題的候選人，評委會將取消其參選資格。

4、評選投票

評委會召開評審會，聽取評委會辦公室對候選人情況的介紹，聽取候選人公示情況的匯報，對正式候選人進行無記名投票。

5、考察認定

評審會后，評委會辦公室對候選人進行全面考察。評委會根據候選人在評審會得票情況和考察結果等因素，研究確定第十四屆“臨淄區十大杰出青年”。

（五）推報要求

1、各有關單位接到《通知》后，要專門組織力量，積極做好宣傳發動和候選人推薦工作，確保活動順利開展。

2、在推薦候選人的工作中,要堅持“優中擇優”原則。所推薦的人選應是本單位、本系統成績最優秀、貢獻最突出、在青年中最具有影響力的代表人物和杰出青年。

3、推報單位要對所推報的人選進行直接考察，征得人選所在單位和上級主管部門的同意后，形成500字左右的考察推報意見。推報候選人如是企業負責人，要填寫企業基本情況登記表（見附件2），并由工商、稅務和

安全生產等部門對該企業的合法經營、完成稅收和生產安全等方面的情況進行審查蓋章后方可推報。

（六）材料要求

推薦材料應包含以下內容：

1、第十四屆“臨淄區十大杰出青年”候選人推薦表（一式3份，A4紙正反面打印）。

2、考察推報意見（A4紙打印），附本單位組織人事的書面意見（加蓋公章）。推報人選是企業經營者，須提供企業法人營業執照（副本）復印件、稅務利稅指標證明和具有法律效力的企業資產規模評估報告書。

3、事跡材料（一式10份，供評委用，2000字以內。要求：事跡真實，文字簡練；A4紙正反面打印，標題為“×××事跡材料”，２號宋體；正文為3號仿宋；正文之后由本人簽字，單位蓋章）。

4、事跡簡介（一式3份，供公示宣傳用，400字以內，內容應包含個人的基本情況、簡歷、主要事跡）。

5、提供本人身份證、畢業證書、學位證書和事跡材料中涉及到的主要獎項的證書復印件各1份，提供兩寸近期彩色免冠照片2張、五寸彩色工作照片2張（一式一張）。單位推薦的由推報單位對原始證書嚴格進行審查、核對，個人舉薦和自薦的由評委會辦公室把關。

6、候選人推薦登記表、候選人2000字事跡材料和

400字事跡簡介三個材料需要上報電子版，保存為word格式。如需電子版表格及文件，請登陸臨淄共青團網站：http://下載。

所有推報單位務于2012年3月15日前將全部推報材料及書面考察證明意見上報評委會辦公室，逾期不予受理。材料不完整者，不予評審。（聯系電話：

0533-7220353，聯系人：劉菁華）。

（七）獎勵方式

1、當選者由聯辦單位共同授予“臨淄區十大杰出青年”稱號。

2、臨淄電視臺和臨淄共青團網站公布“臨淄區十大杰出青年”名單，并通過各種形式進行宣傳。

3、當選“臨淄區十大杰出青年”者，由本人所在單位給予一次性獎勵1000—2000元人民幣。

4、評選工作結束后，將于年內對當選者進行表彰。

附件：

1、第十四屆臨淄區十大杰出青年候選人推薦表

2、第十四屆臨淄區十大杰出青年候選人推薦人選

所在企業基本情況登記表

中共臨淄區委組織部中共臨淄區委宣傳部

臨淄區人力資源和社會保障局共青團淄博市臨淄區

委

臨淄區青年聯合會

2012年2月日