第一篇：集團公司新聞宣傳工作（記者站）考核表

集團公司新聞宣傳工作（記者站）考核表

集團公司新聞宣傳工作（記者站）考核表

單位：

項目

內容

評分標準

得分

加分

扣分

自評分

考核得分

隊

伍

建

設30分

1、單

位領導重視新聞工作

（1）將新聞工作納入創建文明單位考核之中

3（2）黨委應定期研究宣傳工作，經常指導和幫助記者站的工作，記者站必須具備相應的工作條件

52、記者站組織健全

記者站按要求掛靠有關職能部門，該部門負責人擔任記者站站長，并配備專兼職記者，明確崗位職責

53、新聞通訊網絡完善

（1）建立骨干通訊員隊伍，網絡健全

3（2）建立通訊員管理制度和考核辦法

3（3）每年至少召開一次通訊員會議，定期表彰優秀通訊員

34、抓好兩級業務培訓

（1）每年對通訊員業務培訓不少于1次，每次不少于2課時

4多1次加2分

（2）按要求參加集團公司組織的業務培訓學習

4每少1人次扣2分

組

采

稿

件40分

1、按要求及時完成組稿任務

（1）根據集團公司宣傳工作要點，結合本部門（單位）實際制訂宣傳計劃

2（2）對重點稿件落實專人完成2不落實扣1分/次

2、完成集團公司總經理工作部的約稿任務

落實專人保質保量按時完成約稿采寫任務。總裝機容量達100萬千瓦及以上發電企業的記者站每年應完成發表稿件40篇以上，深度報道3篇以上；容量為100萬千瓦以下單位的記者站每年應完成發表稿件20篇以上

3完成不好扣3分/次（篇）

3、對采寫稿件（含影視、圖片）的要求

按照相關規定在集團公司及地方各級媒體上發表稿件、信息和影視作品

5上稿多1篇加1分

上稿少1篇扣1分

4、確保大事要聞不漏報

對本部門（單位）發生的突發性大事要聞要及時采組稿件

3處理得當加1-3分

漏報扣1分/次

5、嚴格把好稿件審核關

按《中國華電集團公司公共關系工作管理辦法（試行）》第二章新聞宣傳管理中相關條款的規定做好所發布及上報的新聞、信息的審核工作

5失實、泄密扣10-20分/次

上報自辦宣傳刊物10分

各部門（單位）自辦的報紙、刊物、重要影視新聞作品及時上報

（1）本部門（單位）主辦的報紙、刊物出刊后、本單位制作的重要影視新聞作品，自制作完成之日起7日內上報到集團公司總經理工作部公關處

5不報扣1分/次

（2）本部門（單位）逢重大慶典、重要事件出版的書籍、畫冊或制作的重要影視新聞作品，自制作完成之日起10日內上報到集團公司總經理工作部公關處

5不報扣1分/次

發行工作10分

做好報刊發行工作

完成集團公司下達的有關刊物和影視資料發行到位的考核指標

其它10分

完成集團公司交辦的其它任務

（1）協助處理好讀者來信來訪工作

2（2）按時上報計劃、總結、報表

逾期不報扣1分/次

（3）按時出席有關會議

不參加扣1分/次

（4）協助集團公司做好系統的公關工作

按實績加1-10分

合計

第二篇：新聞宣傳工作

關于新形勢下如何做好新聞宣傳工作的思考

【摘要】新聞宣傳作為黨的事業重要組成部分，歷來被視為黨和人民的喉舌，在推動經濟發展方面起到獨到而重要的作用，而隨著改革發展的進一步深入，如何做好新形勢下新聞宣傳工作，成為新聞宣傳工作者面臨的一項重要課題。【關鍵詞】 加強 新形勢 新聞宣傳 從事新聞工作多年，下面試從以下幾個方面對如何做好當前新聞宣傳工作，提高自身能力進行一些探討。

1.提高認識，充分把握新聞宣傳和輿論引導的重要意義

新聞宣傳和輿論引導工作是黨和國家的意志通過人民群眾的自覺行動而形成的一種共識。這項工作的開展情況直接關系到國家和社會的和諧穩定，關系到黨的方針政策能否得到真正的貫徹和落實，關系到能否凝聚最廣大的員工力量投身企業發展建設，關系到社會新風尚、正能量能否有效傳播。因此，我們必須充分認識到新聞宣傳和輿論引導的重要意義，不斷增強做好新聞宣傳和輿論引導的責任感、使命感和緊迫感，引導和教育全體宣傳工作以對企業發展和社會和諧高度負責的態度，全身心地投入到宣傳工作中；要將新聞宣傳和輿論引導納入企業長期發展規劃，全力營造新聞宣傳和輿論引導人人關心、人人支持的良好氛圍，不斷提高新聞宣傳和輿論引導水平。

2.創新載體，提高新聞宣傳和輿論引導科學化建設

企業黨政工團組織要高度重視強新聞宣傳和輿論引導工作，根據自身實際，認真制定新聞宣傳和輿論引導等方面的規章制度，從人力、物力、財力等方面加大對新聞宣傳和輿論引導的支持力度，形成新聞宣傳、輿情監測、引導等良好的工作機制。要加強統籌，協調各方，共同行動、形成新聞宣傳整體合力，迅速快捷傳達上級黨組織的聲音，及時全面地反映員工群眾的心聲，營造強有力的主流輿論態勢和社會氛圍。要高度重視互聯網的新聞宣傳和輿論引導，集中精力積極抓好網絡管理，進一步整合宣傳、信息、維穩等相關部門的力量，建立靈活、有效的協調機制，切實提高輿情監控和引導水平。要不斷解放思想，更新觀念，持續加強宣傳陣地建設，充分利用網絡、展板、報刊等新聞媒體，宣傳黨的方針政策、重點工作的經驗做法、員工群眾中的先進典型，不斷提高正面導向能力。要建立新聞宣傳稿件分級審核機制，對于涉及敏感信息、技術參數等方面的宣傳稿件，要組織綜合管理、生產管理、安全管理等各歸口管理部門進行嚴格審核，提高稿件質量，杜絕因稿件審核不嚴造成的泄密、影響大局穩定的情況發生。

3.突出重點，加強新聞宣傳隊伍建設

新聞宣傳和輿論引導隊伍建設關系企業新聞宣傳工作水平，我們要特別注重人才隊伍建設，努力打造一支政治堅定、作風優良、素質過硬等新聞宣傳隊伍。要建立和完善企業專兼職宣傳隊伍和輿論監測、研判力量，按照新形勢下對宣傳工作人員提出的要求，不斷加強教育培訓，增強企業宣傳人員的政治敏銳性、信息鑒別力和輿論導向力，使他們嚴格遵守宣傳紀律，自我加壓，履職思成，提高自身素質，堅信新聞宣傳一項使命崇高、責任重大、意義非凡的工作，做到工作中付出辛苦，學習時做到刻苦，思想上學會艱苦。要要按照“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的總要求，教育企業宣傳人員緊緊圍繞企業改革、發展、穩定開展宣傳工作，加強生產經營報道，多深入基層和生產一線，將員工艱苦創業的事跡和精神以及現場鮮活的典型事跡報道出來，切實發揮新聞宣傳的導向作用；要引導宣傳工作者走進員工生活，同員工打成一片，用員工的語言增強宣傳效果。要大力倡導“短、新、實”的文風，說群眾想說的話、講群眾能懂的話，使新聞報道可親可信、深入人心，使新聞宣傳和輿論引導工作始終保持旺盛的生機活力

4.注重實效，持續推動新聞宣傳和輿論引導工作

要加強調查研究和現場采訪，及時了解和掌握員工群眾的思想動態，有針對性地做好新聞宣傳和輿論引導工作。要挖掘亮點，總結經驗，為企業發展鼓勁加油；要充分發揮宣傳陣地的優勢和宣傳工作的“喉舌”作用，全面宣傳黨的方針政策以及企業改革發展、創造和諧的重要舉措，引導廣大員工統一思想、增強信心。要堅持輿論引導為全局工作服務，進一步加大正面輿論宣傳力度，引導員工以理性合法的方式表達利益訴求，促進員工隊伍穩定和社會和諧。要有計劃、分步驟、多角度地挖掘重要題材，適時推出有深度、有影響的新聞報道，為黨組織了解情況、科學決策提供信息支持。要加強典型宣傳，宣傳典型的光輝事跡，推廣典型的經驗做法，擴大典型的影響，努力營造形成學習先進、崇尚先進的良好輿論氛圍。要加強信息收集和輿情監控力度，高度關注和及時發現員工隊伍中的敏感性、傾向性問題，積極反映和協助解決員工最關心、最直接、最現實的利益問題，確保隊伍和諧穩定，要堅持實事求是原則，認真進行輿情調查核實，確保信息真實準確。

5.把握關鍵，始終掌握輿論的主導權

要將宣傳工作與企業廠務公開、黨務公開等工作相結合，把信息的發布作為常態性的工作來抓，推行透明化、陽光管理模式，及時發布員工群眾關心、了解愿望迫切的信息，保障員工群眾知情權，消除誤解。要加強輿情監控，一般信息要有人監控，重大信息要有完善的信息報送、處理、發布機制。要加強對重大突發事件的輿論引導，按照“別人說不如自己說，被動說不如主動說，外行說不如內行說，明天說不如今天說，說一次不如反復說”的原則，在出現突發事件時，企業宣傳部門要積極配合生產部門及時了解情況，及時匯報上級領導，統一宣傳口徑，根據事態進展，及時發布信息，公開事實真相，達到統一思想、解疑釋惑、化解矛盾、服務大局的目的。要把輿論引導納入突發性事件處置的重要內容，重視互聯網、手機等新興媒體的管理和使用，提高駕馭新興媒體的能力，牢牢掌握輿論引導的主動權，提高輿論引導水平。

一、著眼于服務大局，提高新聞輿論引導力

“輿論引導正確，利黨利國利民；輿論引導錯誤，誤黨誤國誤民”。輿論引導是新聞宣

傳的核心和靈魂，把握正確的輿論導向，必須要牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、陣地意識，把堅持正確的輿論導向放在新聞宣傳工作的首位。同時，要從社會輿論多層次、多種類的實際出發，以黨報黨刊、電臺、電視為主，整合各類網絡和新聞媒體資源，努力構 建定位明確、特色鮮明、功能互補、覆蓋廣泛的輿論引導新格局。要堅持以團結穩定鼓勁、正確宣傳為主的工作方針，唱響主旋律，打好主動仗，更加自覺主動地為人民服務、為社會 主義服務，為黨和國家工作大局服務。只有這樣，新聞宣傳才能更好地圍繞中心、服務大局，為發展吶喊助威，為改革解疑釋惑，為開放造勢鼓勁。當前，我們要認真宣傳貫徹好黨的十七屆三中全會以及省委七屆三次、四次全會精神，把人民群眾的思想和行動統一到中央和省委決策部署上來；大力宣傳好當地黨委、政府在經濟社會發展中實踐科學發展觀所獲取的新 思路、新作法、新經驗、新成果，推出一批深化改革、加快發展的先進典型，為改革、發展和穩定大局提供輿論支持。同時，還要緊緊圍繞發展這個第一要務，全力宣傳好“節能減排”、“城鎮面貌三年大變樣”、加快現代服務業發展、推進農村改革發展、改善民生等各項重點工作，真正實現科學發展、和諧發展、跨越發展。通過輿論引導進一步凝聚人心，振奮精神，鼓舞士氣，努力在全社會營造一心一意謀發展，聚精會神干事業的濃厚氛圍。

二、著眼于以人為本，提高新聞報道吸引力

堅持以人為本，是做好新聞宣傳工作的根本要求。要堅持把實現好、維護好、發展好最 廣大人民的根本利益作為新聞宣傳報道工作的出發點和落腳點，堅持貼近實際、貼近生活、群眾，把黨的聲音傳播到每個角落，把體現黨的主張和反映人民心聲統一起來，保證廣大人民群眾的知情權、參與權、表達權、監督權。一是深入基層、服務群眾。把宣傳報道工作重點轉向基層、走向群眾，在基層挖掘出具有時代感、具有感染力的先進典型，重點宣傳一批扎根基層的工人、農民、知識分子和科技人員典型，宣傳在落實科學發展觀的道路上涌現出的先進人物典型，真正用廣大群眾身邊的人和事教育和影響自己身邊的人，全力打造一批富有時代色彩、充滿生活氣息、群眾喜聽愛看的精品佳作，進一步增強新聞宣傳的吸引力和感染力。二是創新載體，宣傳典型。典型就是形象，就是旗幟。各類新聞媒體在宣傳典型過程中，要注重創新載體，運用多種形式進行全方位、立體式的宣傳報道，更好地發揮典型的輻射帶動效應。近年來，圍場把典型宣傳作為推動工作開展的有效載體，先后推出了一心為民的好支書魏素琴，扎根壩上為了教育事業的田艷華，五年如一日贍養無親無故聾啞老人的張國富，見義勇為舍身救人的打工青年李文龍等先進典型30余個，他們的事跡在社會上引起了強烈反響。通過對這些典型的宣傳報道，感染和啟迪了人們的思想，激勵和指導了人們的行動，在全縣營造了“學先進、趕先進、做先進”的良好社會氛圍。三是關注民生，共創和諧。要從群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，集中力量，突出主題，加大對就業、看病、求學、養老等方面的宣傳報道力度，從根本上維護群眾的合法權益，大力營造共創和諧的社會氛圍。四是借助外力，增強效果。要積極借助名人效應、依托強勢媒體、選擇有效載體，舉辦重大宣傳活動，有組織、有計劃、有重點地邀請中央、省市新聞媒體記者來對本地的特色產業、人文景觀等進行全方位采訪，形成強大的宣傳合力，擴大對外影響力。

三、著眼于增強素質，提高新聞隊伍戰斗力

在當今社會，新聞宣傳工作責任越來越重，對新聞工作者的要求也越來越高。各級新聞媒體及單位要將增強素質、提高戰斗力作為做好新聞宣傳工作的根本，采取有效措施，打造一支政治過硬、素質較高、業務精良、作風正派的新聞宣傳隊伍，使之與新的工作要求相適應。一是要強化理論學習。堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，牢牢把握正確的輿論導向，緊密結合構建社會主義和諧社會和實踐科學發展 觀這一主題，努力在學深學透、融會貫通、把握實質上下功夫，在統一思想，更新觀念，提 高認識上做文章，在指導實踐，解決問題，推動工作中求實效。二是要強化思想教育。在堅 持馬克思主義新聞觀，繼續深化“三項學習教育”活動的基礎上，要把思想政治工作貫穿于新聞宣傳工作的全過程，采取多種形之有效的措施，幫助廣大新聞工作者樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的能力，努力提高道德水準，樹立良好的新聞 宣傳干部形象。三是要強化教育培訓。每年要對新聞宣傳工作者進行一次政治理論和業務知識培訓，提高自身素質和寫作水平。同時要積極創造條件，建立健全新聞工作者培養選拔機 制，切實把思想政治堅定、組織能力突出、熟悉新聞宣傳工作、富有改革創新精神的優秀干 部選拔到領導崗位上來，確保新聞宣傳工作的領導權牢牢掌握在忠于馬克思主義、忠于黨、忠于人民的人手里。

四是要強化作風建設。要通過開展一系列演講比賽、研討會、座談會等活動，在新聞工作者隊伍中形成敬業奉獻、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔、嚴謹細致、勇于創新的優良作風，通過求真務實、廉潔高效的工作成果，維護新聞媒體的公信力和宣傳文化系統的良好形象。

第三篇：新聞宣傳工作崗位職責

新聞宣傳工作崗位職責

一、新聞報道工作總的原則是：堅持黨管宣傳的原則，在公司黨委領導下，新聞中心統一管理。對新聞報道工作要做到及時主動、準確把握，正確引導輿論，注重效果。

二、負責組織實施以公司名義進行的對外新聞發布活動，指導公司各部門自行組織實施的對外新聞發布活動。

三、聯系各部門新聞宣傳工作負責人。

四、研究新聞媒體的傳播規律，提出新聞宣傳的建議。

五、指導和管理內部刊物（非正式出版物）。

六、主辦和管理公司新聞媒體以及公司宣傳櫥窗等。

七、組織實施公司對外宣傳工作。

八、編印公司各類對外宣傳品和企業文化制品。

九、嚴格進行新聞宣傳登記。社會媒體對公司的任何采訪、信息發布要進行登記備案。

十、建立輿情監控反饋機制，及時收集社會各類媒體對公司的宣傳報道信息，進行分析整理登記。

十一、建立重大突發新聞事件反應機制。社會媒體自行報道有損公司聲譽和利益的突發事件后，及時了解事件的真實、具體情況，及時明確公司對新聞報道事件的態度和善后處理意見。

第四篇：新聞宣傳工作自查報告

新聞宣傳工作自查報告

新聞宣傳工作自查報告1

根據《新聞記者證管理辦法》的有關規定，按照新聞出版總署的統一部署和河南省新聞出版局的具體要求，為進一步加強對新聞記者證的管理，我們人生與伴侶雜志社對20xx年新聞記者證的管理和使用情況進行了認真的自查和核驗，現將自查情況報告如下。

一、20xx年10月國家新聞出版總署頒布了《新聞記者證管理辦法》，規定全國新聞機構使用同一樣式的記者證，作為專供采訪使用的正式證件。我刊嚴格執行《新聞記者證管理辦法》的有關規定，及時收回舊證，從嚴掌握記者證發放范圍，堅決不給本單位黨務、行政、后勤、經營、廣告、工程技術等非采編崗位的工作人員以及新聞機構以外的工作人員、受過刑事處罰的人員申請、辦理新聞記者證。經過嚴格的申報審批程序，我刊共為符合條件的人員發放記者證10個，無一例違規發放記者證行為。

二、經過嚴格的自查，除兩名調離采編崗位的同志外，我刊持有新聞記者證的8名同志仍具備《新聞記者證管理辦法》第九條所規定各項條件。

三、在20xx的各項新聞采訪活動中，我刊成立了以苗潔同志為組長，由黃伯益、孫魯寧兩位同志為成員的記者證核驗工作小組，對持有新聞記者證的8名同志嚴格遵守法律規定和新聞職業道德，無任何違規違紀違法使用記者證的行為。

四、經過認真的檢查核對，我刊持有新聞記者證的8名同志均仍在采編崗位，從事采編工作，無退崗、離崗現象，具體情況見《新聞記者證核驗登記表》。

經過對我刊20xx年新聞記者證管理使用情況的認真全面的自查，《人生與伴侶》沒有任何違規違紀現象。我刊一定以此次自查為契機，進一步深化認識，認真貫徹落實《新聞記者證管理辦法》的規定，嚴格遵守新聞記者證管理承諾書，切實加強對新聞記者證的管理。

新聞宣傳工作自查報告2

20xx年我國新聞出版行業仍保持了強勁的發展勢頭，出版物的數量和質量都有顯著提升。尤其是中國作家莫言獲得了諾貝爾文學獎，在國內掀起了讀書熱潮，給出版行業帶來了極大的利好。中國正向新聞出版強國邁進。作為傳統的圖書發行企業，我們始終面臨著電子商務的發行模式的挑戰，在改革與創新中尋求發展。20xx年公司的各項工作進展順利，在全體員工的共同努力下，我公司全面完成年初的工作預定計劃，并進行了全面總結和自查，現匯報如下：

一、遵守各項法律法規，堅決抵制盜版侵權行為。

公司自成立以來嚴格遵守新聞出版局和文化市場的各項規章制度，從事正版圖書發行工作，自覺抵制盜版侵權行為，發現盜版侵權者及時向主管部門舉報。正因為如此，公司以誠信經營、恪守承諾，獲得各出版社和同行業們的認可。

二、堅持做好傳統發行渠道業務，同時加大網店的投入和業務拓展。

20xx年公司共完成發貨碼洋1700多萬元，其中傳統發行模式完成1729萬元，網站（電子商務）發行模式完成17.1萬元。從數據上看，傳統發行模式占據主導地位。電子商務

的發展仍顯不足。即便是傳統的經營模式，我們也在不斷變革和創新，主動適應市場的變化。由被動的等讀者上門變成帶著我們的產品走進讀者。主要方式就是有針對性的做書展，如在大型企業我們舉辦勵志、員工培訓、團隊精神等方面的書展，在學校舉辦教材書展，在圖書館舉辦青少年讀物展等等，都取得了較好的效果。公司與讀者建立了更緊密的聯系。在辦書展的同時發放讀者聯系卡，讀者可在需要時隨時與我們聯系，可免費咨詢圖書信息，也可隨時訂貨，我們都給送貨上門。我們也會在必要時通過手機信息向讀者做產品推介或購買政策介紹。公司經營模式和服務方式的轉變得到了讀者的認可，也贏得了市場和效益。20xx年數字化出版形成了潮流，各種數字閱讀器面世，物聯網更是商品流通業的發展主流。為方便推廣和銷售，公司竹簡書城網站于20xx年8月進行了升級改版，改版后的網站更便于圖書展示，目前網站已有圖書2.8萬余種，網上交易平臺運行順利。由于受當當網、卓越網等網站低價格的沖擊，竹簡書城網站銷售沒有實現大幅度增長。年實現網絡銷售額17.1萬元。網店以區域性銷售為主，以實體店為依托，實現區域銷售和配送，保證配送及時快捷。充分利用本地區現有書店資源，形成網絡聯盟，將各實體書店圖書放到網上銷售，加盟書店由3家已發展到8家。

三、充分發揮企業優勢，開拓銷售渠道，提升市場占有率。

依托良好的出版社合作體系，整合開發銷售渠道，維護老客戶與開發新客戶并行。

整合開發銷售渠道，提高市場占有率，是企業永恒的主題。20xx年在建設維護好原有銷售渠道的基礎上，充分發揮自身優勢，繼續開拓市場，增加客戶群體和客戶資源。20xx年新增客戶仍然主要集中在大中專院校及圖書館，穩定的供貨渠道，快捷方便的服務，創新的經營模式，為公司業務穩健發展奠定了基礎。

四、創新服務，延長服務鏈條

由銷售商向服務商轉變多年來，單純的圖書銷售一直是圖書發行企業的運營模式。20xx年，公司嘗試以服務為核心做企業的運營，服務鏈條向前延伸至終端消費群體，先在讀者中找需求，再將信息反饋給出版社，形成編發聯動，以讀者需求為導向的出版、銷售顯然是適應市場的。圖書發行企業可以相對準確的把握市場需求，完成產銷聯動的紐帶作用。服務鏈條的延伸促進了企業的轉變，也讓企業在長期競爭和發展中不斷獲得市場認可。

五、不斷提高員工素質，注重人才引進和培養。

人才是企業持續健康發展必不可少的要素。擁有高素質、專業化的員工隊伍是企業正常運營的保障。為培養和提高員工素質，公司每周進行一次培訓，內容包括禮儀、待人

接物、口語表達、發現問題和處理問題的能力、心理素質、案例分析等，讓員工具有良好的意識和觀念，提高市場意識和辦事的綜合能力。經常派員工出去學習，參加各專業培訓，參加全國圖書展等，只有專業的人才能做專業的事。

六、存在的問題

1、資金鏈條越來越緊，利潤越來越低。

圖書發行行業多年來延續先貨后款的經營模式，但隨著出版社轉企改制的完成，這種模式也在被打破或改變，出版社做為供貨商對資金的管理越來越嚴格，賬期縮短，有的還要現款訂貨。做為中間流通環節的發行企業，平均毛利率一直低于社會平均利潤率，由于利潤較低，企業一直處于維持狀態，很難擴大規模或發展改造。

2、網上書店競爭激烈，物流配送服務要求高。經過一年多的運營，網上書店存在幾大難題：

（1）數據庫的建立非常復雜。每一本書都要錄入數據庫，包括有關這本書的全部信息封面、版本、作者、出版社等等。使得數據錄入工作量大。

（2）網上書店推廣力度不夠，在廣告投入上明顯不足。網店知名度和公眾認可度有待進一步提高。

（3）物流配送服務要求越來越高。要求有足夠的庫存儲備和配送服務車。用戶非常重視配送速度和產品質量。

（4）網站運營工作人員，技術人員缺乏，招聘難。由于人員不到位，業務拓展也十分困難。

總之，20xx年xx公司嘗試并開拓了新的發展模式和經營項目，隨著出版社改制的逐步完成，出版發行行業的市場程度會越來越高，發行企業會迎來更大的機遇和挑戰。

新聞宣傳工作自查報告3

微信公眾平臺是新媒體運營的主要工作點，也是現在咱們醫院對外宣傳的主要媒介，目前發布的'信息類型大概分為重要會議報道、大型活動、健康宣教、義診等公益行動、專家坐診信息幾類，對于科室宣傳、手術病例、醫患關系等類型的信息很少發布。雖然微信公眾號一直在更新，但存在著很多問題，主要存在的問題有:

一、對于科室宣傳、手術病例、醫患關系等類型的信息很少發布，工作任務多，工作有難度的時候，有畏難情緒，除非有科室主動提供手術案例或者患者感謝信之類的稿件，加以修改后發布，下科室醫生給提供的病歷有時難以理解，需要逐字逐句的去和醫生核對，時不時有患者來問診打斷，有時一走就是半天時間，自己手頭還有其它工作沒完成，有點急躁。

二、沒有充分利用好微信公眾平臺，未能全面掌握新媒體運營這個平臺；發布的信息形式太死板。工作中缺乏主動性和勇于創新的精神。有時想到一個新的創意，但落實起來存在一定的問題和困難，就暫時擱置了，沒有再認真深入的去研究。

三、大型活動結束后，為了確保信息的時效性，需要當天發出，就會遇到活動照片和版面編輯的質量問題。照片在活動結束后才能導出、選圖、修圖，為了版面新穎美觀需要用版面編輯器選擇適合活動主題的版面進行文稿排版，這個過程和撰稿的時間差不多；一般文娛活動類的信息插入相關的視頻更有趣味性，內容豐富，形式創新。但視頻制作比較復雜費時，而且大型活動的信息圖文都比較多，又是面向社會公眾發出的，編輯完以后需反復預覽檢查，每句話、每個字都要細心審核，一個人撰稿排版視頻制作，發布的及時性得不到保障。

總結以上問題，宣傳工作需要保持一份不滅的積極性和一顆熱愛的心，才能釋放出對工作的主動性和創造性，在往后的工作中，要提高自己工作的效率，提高宣傳的積極性和主動性。

最后對于宣傳工作有幾點建議：

1、人人都是宣傳員，每個人都是自媒體，建議我們本院的每位職工都應該關注自己醫院的公眾號，并且積極的轉發醫訊；

2、條件允許的話能上微信預約掛號的系統，方便鄉鎮牧區一些不方便掛號的患者；

3、調動全院職工參與醫院宣傳的積極性，激發大家的主人翁意識，讓微信公眾號更有趣味性，內容豐富，形式創新，貼近讀者，愛看愛讀。可以舉辦征文活動，可以撰寫醫院環境、基本設施、醫療設備、服務能力、服務水平的時代變遷，講述患者在就醫過程出現的感人小故事，也可以描述醫院改革發展和建設的歷程，還可以描述各自科室的發展變化情況。題材不限，可以為新聞報道、散文、詩歌、攝影、小視頻等。各科室每月必須提交一篇稿件（題材不限、字數不限、提交時間不限）。

4、我們想再申請一個硬盤，現在這個硬盤里存放著我們所有的重要文案資料以及多年的影像資料，各科室經常要從里面找需要用到的材料，硬盤和光碟是一樣的，每插一次就會磨損一次，頻繁的使用會損壞硬盤，為了防止里面的重要資料丟失可以再備份一份。

第五篇：新聞宣傳工作實施方案

新聞宣傳工作實施方案

新聞報道是一項外樹形象、內聚人心的工作，是擴大學校影響、提高學校知名度、展示學校辦學成就、提高學校辦學水平的重要手段之一。為落實好章教行字[2009]14 號文件和全市教育系統關于加強教育政務信息宣傳工作會議精神，及時反映學校教育改革與發展所取得的進步與成就，切實發揮好宣傳工作的功能，積極營造學校發展的良好輿論氛圍，全面建設校園先進思想和文化，塑造學校良好形象，結合學校工作實際，制定本方案。

一、指導思想：

遵循章教行字【2009】14號文件精神，以推動學校工作為目標，堅持客觀、及時、公正的原則，多渠道多角度地宣傳學校工作；建立健全學校新聞宣傳工作長效機制，抓隊伍，定制度；重實效，促落實，推動學校新聞宣傳工作的專業化和規范化；全面反映學校教育管理和教學實踐的創新舉措，提高學校知名度，促進學校各項工作快速、協調、穩步、和諧發展。

二、組織機構：

組長：

副組長：

信息員：辦公室：2人

教學口（包括教導處）：各級部、教導處各1人

政教處：1人

教科室：1人

實驗及電教：實驗、電教各1人

體衛藝：體衛藝各人

團委：1人

總務處：1人

工會及婦委會：工會、婦委會各 1人

編審：

三、宣傳工作的重點及任務分工：

（一）宣傳工作的重點。各級部、各處室信息員要圍繞學校工作，積極撰寫信息，客觀公正、及時準確地反映工作情況。涉及以下內容的信息，要及時收集：

1、各級黨政、部門視察督導學校工作；學校組織參與和開展的重大活動。

2、學校貫徹落實上級部門重要決策部署的思路和措施；貫徹落實的具體情況，取得的成效，出現的問題，工作的思考及建議等。

3、學校出臺的教育工作的政策和措施，重要的工作部署。

4、學校創造性開展工作的情況，包括工作思路、有益的探索和形成的經驗，遇到的問題及應對的措施等。

5、教育系統重要的社情民意，突出性的問題及教職工的呼聲和訴求。

6、重大事故和突發性事件。

7、學校按照工作要點和階段工作目標完成各項重要工作、統計數據等。

8、市委市政府、濟南市教育局下達的階段性信息報送重點以及臨時交辦的信息調度任務等。

以上重點信息報送應及時準確、客觀公正。凡重大情況、突發事件要在事發后4小時內反映相關情況；各級領導到學校視察工作、現場辦公、調查研究的重要講話精神，應于活動結束一個工作日內整理報送；對重大事件或具有推廣價值的經驗、做法要積極向各級新聞宣傳媒體報送。

（二）宣傳任務分工。為切實增強信息員的責任感，保證稿件質量和宣傳實效，根據崗位工作特點，分工如下：

1、辦公室：負責學校整體宣傳工作。根據學校發展需要和總體規劃，制定宣傳計劃，策劃宣傳方案，檢查并督促相關部門做好宣傳方案的落實；加強與各媒體的聯系；學校整體工作發展思路和創新舉措方面的宣傳報道；做好來稿、用稿登記及報送工作等。

2、政教處：學校德育工作的新舉措和成效；班級和班主任管理經驗；學校舉辦的各項學生教育管理工作；學生社團、興趣小組的活動開展情況、創新做法。

3、各級部及教導處：教育教學工作的舉措、活動，取得的成果等；新課程改革的具體措施、校本課程體系的構建；推進素質教育的重大活動；教師個人典型的經驗和做法等。

教導處側重招生政策的宣傳、典型做法等方面的報道。

4、教科室：教學動態以及教學改革中的創新做法；帶有顯著特色的課堂教學方法探討；教學改革的實踐、教育科研（課題研究、論文、案例、教師取得的突出成就）的突出做法和成就；教師培訓工作等方面的宣傳報道。

5、實驗及電教：及時維護更新校園網站，確保信息報送技術支持，發揮好網絡宣傳的正面引導功能；負責師生科普宣傳和制作方面的宣傳報道。

6、體衛藝：做好有關體育、衛生、藝術方面的宣傳工作。

7、團委：做好團委、學生會重大活動的宣傳工作。

8、總務處：做好總務后勤方面的新聞宣傳工作

9、工會及婦委會：做好工會及婦委會的新聞宣傳工作。

四、工作要求

1、分管校長要及時檢查、督促宣傳工作，根據學校工作重點，及時調整宣傳策略，追求宣傳實效。負責與各類媒體加強溝通，暢通宣傳渠道。

2、學校宣傳報道組、各級部、各處室要高度重視本部門的對外宣傳報道工作，及時宣傳報道我校各項重大活動，部門經驗型信息和活動成果等。

3、堅持實事求是的原則，同時兼顧時效、準確、生動、直觀的標準。對學校各類比較重要活動的報道，既要重視文字宣傳，又要重視圖片、影像的宣傳。要注意保存活動的影像資料。

4、每位信息員每兩周須在校內外媒體發表各類稿件至少1篇，撰寫的報道在發表之前須先報副組長（分管校長）審核，政策性較強的重大活動、事件的報道，須經校長審核。邀請各級新聞媒體參與宣傳報道，須經校長批準。

5、每周二信息員交稿，辦公室根據稿件的質量和實際需要，分別審定，分類報送。信息員要增強責任感，從學校改革發展和安全穩定的角度認識宣傳工作的重要性，嚴禁網上下載和抄襲；撰寫的稿件質量要高，重點要突出，內容要鮮活，材料要詳實，文字要精簡；要善于從零散材料中深入挖掘帶有普遍性、規律性、傾向性的問題，去粗取精，去偽存真，從教育和學校發展的高度反思問題的本質。

五、稿件審發程序：

1、各部門信息員組稿；

2、各部門分管校長審定并簽字；

3、報辦公室（發至Email-qizhongxc@163.com），4、辦公室加工處理稿件，將修改處理情況反饋信息員，同時做好稿件登記報送；

5、重大事件、政策性強及對外宣傳稿由學校主要領導簽發。

六、獎勵通報制度

學校每學年組織召開一次宣傳工作總結表彰會，對評選出的宣傳工作“優秀部門”、“優秀信息員”和“優秀作品”予以表彰、獎勵。

學校每月對信息宣傳工作通報一次，包括撰稿數量、用稿數量，信息員姓名等，并根據章教行字【2009】14號文件規定，對每位信息員進行量化賦分，并通報全校。

此方案自二〇〇九年九月一日起執行。