第一篇：學校無職黨員設崗定責

海河初級中學無職黨員設崗定責實施方案

為進一步加強基層組織建設，進一步促使學校無職黨員在各項工作中發揮先鋒模范作用，增強黨在廣大教職工中的凝聚力和戰斗力，努力辦好人民滿意的教育，根據鎮黨委文件精神，經學校黨支部研究決定，在學校無職黨員中開展“設崗定責”活動，具體實施方案如下：

一、指導思想：

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，以《中國共產黨章程》規定的黨員權利和義務為依據，以設崗定責為手段，以無職黨員發揮先鋒模范作用為目的，在“設崗定責”活動中注重培育、催升一支黨員志愿者隊伍，不斷增強黨員的先進意識和黨性觀念，實現哪里有黨員，哪里就有作用的充分發揮，從而推動我校又好又快發展。

二、設崗定責的原則：

我校開展“設崗定責”活動的對象是，身體健康，有一定的協調和議事能力的黨員。基本原則是：

１、合理設崗。學校根據無職黨員的實際情況和主要特點，依據本學校的實際需要合理設置崗位，增強針對性和實效性。

２、自愿選擇。學校公布崗位名稱和崗位責任，由黨員根據自身條件自愿選報崗位。

３、統籌安排。學校黨支部負責人根據基層的整體情況進行統籌安排，在尊重黨員意愿的前提下，研究確定黨員上崗名單。

４、務求實效。學校黨支部根據學校實際，靈活掌握方式方法，務求推動工作、取得實效。

三、崗位設置及責任范圍：

1.教育示范崗。切實履行既教書又育人的神圣職責，關注學生，采取各種形式多與學生接觸，了解其思想狀態，調節學生心態，緩解其學習、生活壓力，以自己的言傳身教感染學生。

2.教改科研崗。帶頭實施教研教改，積極領銜科研課題，關注課程改革，熟練掌握現代化的教育教學手段。

3.民意收集崗。及時收集來自群眾、社會各界以及教職工反映的各項建議和意見，并及時向組織反饋。

4.文明禮儀崗。負責協助黨總支指導教職工樹立文明新風，加強社會主義精神文明建設，對學生進行愛國主義和集體主義教育。

5.校園安全崗。以維護學校師生安全為己任，主動排查安全隱患并及時報告，常對學生進行安全教育，積極維護學校及周邊社會治安環境。

四、有關要求：

1.統一思想，加強領導。要充分認識到做好設崗定責是加強黨員管理、促進黨員先進性教育活動的具體實踐，召開黨員大會，使每個黨員充分認識到開展黨員設崗定責活動是保持共產黨員先進性的具體體現，努力營造積極參與、發揮作用的良好氛圍，要在工作中切實加強領導，認真安排部署，扎扎實實做好每一階段工作。

2.總結經驗，培樹典型。要注重發現、挖掘在“設崗定責”活動中涌現出來的先進典型和事跡，充分發揮典型的示范帶頭作用，推動“設崗定責”活動

海河初級中學黨支部

2013-3-20

海河初級中學無職黨員設崗定責情況一覽表

根據無職黨員的意愿，學校黨支部結合學校的實際，對學校的無職黨員的設崗定責情況規劃如下：

二0一三年三月

第二篇：無職黨員設崗定責

關于完善我村無職黨員設崗定責制度的通知

為了進一步規范農村無職黨員設崗定責活動，以體現農村無職黨員先進性為出發點，以設崗定責為手段，重點解決農村無職黨員無權管事、不會理事、無法辦事的問題，增強黨員的責任意識，發揮黨員的先鋒模范作用，在建設社會主義新農村的具體實踐中體現黨員的先進性，確保取得實效，現就完善農村無職黨員設崗定責相關制度有關事宜通知如下：

一、指導思想和基本原則

在農村無職黨員中推行設崗定責制度，必須堅持以“三個代表”重要思想為指導，以有利于發揮農村無職黨員在全面建設小康社會中的先鋒模范作用，有利于形成社會主義新農村建設新形勢下黨員隊伍教育管理常抓不懈的工作機制為目標，緊密聯系農村無職黨員特征，進行分類分崗，因崗定責，組織和引導無職黨員立足崗位，把發揮作用的主要著力點放在發展農村經濟、增加農民收入、維護農村社會穩定等關鍵環節上。

二、設崗對象

政治思想好和身體狀況好、熱心于本村事務且沒有擔任村干部的農村黨員。

三、崗位分類和職責

（一）思想政治類。主要職責是宣傳黨在農村的各項方針政策，引導群眾解放思想，更新觀念，樹立改革開放和市場經濟意識。同時教育群眾遵紀守法，弘揚正氣，并及時掌握群眾思想動態，答疑解惑，化解糾紛，理順情緒，維護穩定。可設置政策宣傳崗、民意收集崗、文明新風崗等。

（二）經濟發展類。主要職責是帶動群眾從實際出發，找準發展經濟的好路子，既要帶頭致富，又要帶頭扶持幫助群眾共同致富。可設置科技示范崗、勤勞致富崗、信息咨詢崗等。

（三）黨務村務監督類。主要職責是監督村干部是否依法辦事、公道正派、作風扎實，計生、村務公開等工作是否規范，并及時提出意見和建議。可設置黨務監督崗、村組政務財務監督崗、政策法規執行監督崗、村規民約執行監督崗、土地及農房管理監督崗等。

（四）公共事務類。主要職責是積極參與基礎設施建設與管護，管理環境衛生，維護社會治安，營造舒適、和諧、美好的生產、生活環境，推進農村兩個文明建設協調健康發展。可設置社會治安維護崗、公益設施維護崗、環境衛生維護崗、農作物巡查崗、安全生產監督崗等。

羊安鎮新建村

2011年4月10日

第三篇：無職黨員設崗定責

（一）黨風黨紀監督崗

1、監督黨內遵紀守法情況，發現黨員、干部違紀違法問題及時向黨支部、上級黨組織或司法部門反映。

2、對村（居、社區）重大決策進行監督。

3、對村（居、社區）黨務公開、發展黨員等情況實施監督。

4、按上級黨組織要求做好其它方面的監督工作。

（二）政策法規宣傳崗

1、宣傳貫徹中央和上級黨委、政府的各項方針、政策，特別是建設社會主義新我鎮方面的各項方針、政策。

2、宣傳文明新風，指導村民移風易俗辦理婚喪活動，引導村民反對和制止封建迷信和邪教組織活動。

(三）民事糾紛調解崗

1、負責轄區內民事糾紛調解工作。

2、對突發重大糾紛要積極做好防激化工作，并及時向村（居、社區）調解委員會報告。

3、經常走訪，及時準確掌握糾紛動態和苗頭，并做好矛盾糾紛信息上報工作。

4、經常性對轄區責任戶開展政策宣傳和簡單的法律咨詢工作。

5、按上級要求做好其它工作

(四)環境衛生監督崗

1、宣傳傳染病防治知識，協助有關部門做好傳染病防治工作。

2、宣傳衛生知識，教育村民養成良好衛生習慣。

3、經常檢查環境衛生，規勸、疏導村民改掉不良衛生習慣。

4、發現環境污染及時上報上級黨組織。

（五）科教致富信息崗

1、帶頭學科技、用科技，掌握1門以上實用技術或致富本領。

2、積極向村民傳授、傳播科技信息，做好科技信息的搜集、整理發布工作。

3、加強科普知識宣傳，堅決反對和抵制偽科學以及封建迷信活動。

4、協助村（居、社區）引導村民搞好產業結構調整工作。

（六）群眾意見收集崗

1、了解群眾情況，傾聽群眾呼聲。

2、參與村（居、社區）公共設施管理，向上級反映村民對村（居、社區）道路、水利設施建設管理等方面的意見和建議。

3、了解群眾上訪傾向和苗頭，及時上報村（居、社區）黨組織和鎮黨委政府。

4、傾聽群眾對集體資產處置的意見和建議。

5、了解群眾在生活、生產活動中的意見和建議。

第四篇：無職黨員設崗定責工作總結

無職黨員設崗定責工作總結

為充分發揮我連黨員在學習實踐科學發展觀和全面建設小康連隊偉大實踐中的先鋒模范作用，鞏固和擴大黨員先進性教育活動成果，推進我連支部建設，我連狠抓農村無職黨員設崗定責工作，取得了明顯成效，現總結如下。

一、做到三個到位，提高對設崗定責工作的認識

一是組織到位。為使我連無職黨員設崗定責工作做實、做好，我連成立了設崗定責工作領導小組，確定了具體責任人。二是措施到位。為了使設崗定責工作落到實處，不走過場我連進一步強化了措施。首先，明確任務。把連隊無職黨員設崗定責工作作為黨建工作的重要內容來抓，作為加強連隊黨組織自身建設的一項重要舉措，擺上重要議事日程。三是宣傳到位。充分利用廣播、板報、標語對無職黨員設崗定責工作進行大張旗鼓的宣傳，著力營造“我是黨員我光榮，無職有位爭先鋒”的氛圍，充分調動了我連無職黨員上崗的積極性。

二、明確四項要點，設崗定責工作穩妥開展

一是以發揮黨員的先鋒模范作用為出發點。通過活動的開展，使無職黨員在各自崗位上發揮積極主動作用，走在普通群眾的前列，在發展經濟、科技致富、遵紀守法、計劃生育、維護穩定等方面發揮先鋒模范作用。二是以正面教育、自我教育為立足點。組織黨員以村為單位進行崗前培訓，培訓內容為鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大報告、新《黨章》以及實用科學技術，不斷增強上崗黨員的宗旨意識，堅定為群眾服務的信心。并采取問題大家提、道理大家講、是非大家辯、答案大家找等辦法，積極引導黨員將遇到的困難、問題和疑慮等交給廣大黨員進行民主討論，啟發上崗黨員自我總結、自我提高。三是以解決支部建設中的突出問題為著力點。通過定崗定責活動的開展，“引”著無職黨員在連隊各項工作中走在群眾的前列，“逼”著他們在發展經濟、科技致富、遵紀守法、計劃生育、維護穩定等方面發揮模范作用，“促”著他們必須做一名合格的政策宣傳員、共同致富的戰斗員、維護穩定的安全員、依法治連的監督員和熱心群眾利益的服務員，從而激勵他們強化學習，自我加壓，增強黨員意識，不斷提高自己，改變過去“黨員不黨員，就差兩毛錢”、“黨員不是骨干，骨干不是黨員”的現象，增強農村黨員的自豪感、榮譽感、責任感。四是以組織滿意、群眾滿意為落腳點。開展定崗定責活動的根本目的，是為了調動廣大黨員積極參與社會事務、履行義務、服務群眾的積極性，從而使群眾滿意、組織滿意。

三、抓好五個環節，確保設崗定責有序進行

一是認真調查摸底。在開展設崗定責工作前，摸清連隊黨員的年齡、文化、能力素質以及家庭情況的基礎上，調查了解目前連隊經濟發展和社會風氣等方面的狀況，收集整理群眾關心的熱點、難點問題，找到了需要黨員發揮作用的支點，掌握第一手資料，為合理設置黨員崗位提供依據。二是合理設置崗位。按照“三個代表”重要思想和“按需設崗，因事設崗，以崗定責，責任到人”的原則，通過本人申請、組織申報等方式，設置了“方針政策宣傳員、計劃生育信息員、民事糾紛調解員、帶頭致富戰斗員、維護穩定協調員、文明新風傳播員、立足崗位先鋒員、民主管理監督員、”等職責崗位。三是明確崗位職責。主要是以《黨章》規定的黨員權利、義務為依據，對每一個崗位都制定了具體明確的職責要求，作為黨員上崗履責的依據和群眾對黨員監督的標準。四是確定上崗黨員。堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取黨員自愿申報與民主推薦相結合的方式，力求把黨員放到最能發揮個人專長的崗位上。五是嚴格區分職能。將上崗黨員職責與連隊干部工作職責區分開來，上崗黨員不能代替村組干部行使職權，做到“到位而不越位”。連隊干部按照規定要求，認真履行自己的職責，做好份內的事，不能把工作責任推給上崗黨員。黨員上崗也不拿報酬，只是按照《黨章》規定的要求，履行自己作為一名黨員應盡的義務，不按崗按件計酬。

四、確立評比制度，為設崗定責工作提供保障

連隊支部擬定優秀、稱職和不稱職標準，根據履職情況進行測評。對被評為優秀等次的無職黨員，支部召開表彰大會進行表彰，同時作為優秀黨員和練級后備干部力量向上級黨組織申報。對被評為不稱職的黨員，連隊支部及時撤換其崗位。

五、實現四個進步，設崗定責工作取得成效

一是連隊黨支部的戰斗力進步增強。設崗定責使連隊無職黨員成為有崗、有責、有為的新型連隊建設的中堅力量，使廣大上崗黨員與連隊干部一起參與連隊的管理與監督，呈現出事事有人管、人人有責任、個個比貢獻的局面，連隊存在的突出問題得到及時解決，連隊黨支部的戰斗力明顯增強。二是黨群干群關系進步密切。連隊無職黨員設崗定責工作，廣大黨員主動走家入戶征求意見，將群眾意見歸類后及時向連隊黨支部反映，使連隊黨支部能夠及時掌握村情民意，根據群眾意見和建議及時改進工作，密切了與群眾關系。

三是連隊經濟進步發展。在連隊黨支部的領導下，上崗黨員帶頭學科技、用科技、帶頭進行產業結構調整，創建科技示范基地和科技示范戶，在調整種植結構、引進優良畜種、科學飼養等方面發揮了先鋒模范作用，廣大上崗黨員日益成為發展農村經濟的致富帶頭人。

四是黨組織的凝聚力得到加強。設崗定責使黨員的先進性體現在促進連隊穩定、發展連隊經濟的具體實踐中，黨員以自己的模范帶頭行動贏得了群眾的贊同。

無職黨員設崗定責工作長效機制計劃

為鞏固和擴大先進性教育活動的成果，加快推進社會主義新農村建設，真正把設崗定責工作打造成黨員長期受教育、組織持續有加強、群眾長久得利益、發展不斷出成果的長效工程，根據團黨委《關于無職黨員設崗定責工作長效機制的意見》的精神，特制定我連關于無職黨員設崗定責工作長效機制的計劃如下。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以《中國共產黨章程》規定的黨員權利、義務為依據，通過廣泛開展無職黨員設崗定責工作，引導和激勵廣大無職黨員在推動連隊經濟和社會事業發展中充分發揮先鋒模范作用，使廣大無職黨員真正成為“三個代表”的實踐者，成為社會主義新型連隊建設的中堅力量。

二、設崗對象

設崗對象為黨組織關系在連隊且不在連隊班子中擔任職務、身體狀況較好、有能力履行義務的黨員(包括預備黨員以及部分入黨積極分子)。

三、設崗原則和崗位職責

崗位設置原則：遵循因需設崗、因事設崗和以崗定人、責任到人的原則，根據黨員的義務和社會主義新型連隊建設的總體要求設定崗位。

四、設崗定責

1、合理設崗。支部根據連經濟社會事業發展情況和黨員隊伍的特點等，按照四大類崗位設置要求，合理設置崗位，并制定每個崗位的具體職責，使上崗黨員有崗有責，能充分發揮作用。

2、黨員領崗。采取自愿申報與民主推薦相結合的方法，由連黨支部召開黨員大會，將崗位名稱、崗位職 責向全體黨員和群眾公布，然后由無職黨員根據自身實際自愿申領崗位，也可以采取群眾推薦、黨員互薦的方法，向支部推薦，黨員根據推薦情況申領崗位。

3、支部議崗。支部根據黨員申領崗位情況，在個人自薦、民主推薦的基礎上，結合無職黨員年齡、文化、身體、特長、經歷等特點，按照就近便利、擇優配崗、總體平衡的原則，初步確定每個崗位的上崗黨員人選。定崗以一人一崗為主，有條件和能力的黨員也可以一人多崗；崗位人數既可以實行一崗一人，也可以實行一崗多人制。

4、公示明崗。支部通過黨務公開欄、會議、廣播等形式，將上崗黨員姓名、申報崗位、崗位職責等向黨員和職工群眾公布，接受群眾監督。

5、培訓上崗。支部采取集中開會、分類培訓、個別談話等方式，對上崗黨員進行針對性的崗前培訓。

6、組織履崗。支部與上崗黨員簽訂目標責任書，明確黨組織與上崗黨員雙方責任，上崗黨員按照崗位職責和黨組織的要求上崗履行職責。各崗位黨員定期開展活動，每月上崗黨員要把履崗情況向崗位組長報告，各崗位組長在每月20日的黨員大會進行交流，每半年支部召開黨員大會進行一次測評，年終結合民主評議黨員進行總評。考核成績分優秀、合格、基本合格、不合格四個等次，考核為優秀的給予一定的獎勵，不稱職的調整下崗，特別優秀的推薦給團黨委表彰。

八連無職黨員設崗定責工作總結

2009年

第五篇：無職黨員設崗定責事跡材料

建設設崗定責機制 充分發揮無職無位黨員的先進性—***辦事處金廠村黨總支

***辦事處金廠村黨總支現有黨員75名，下設3個聯組黨支部、1個企業黨支部、1個專業協會黨支部和1個老年支部，13個黨小組，3個黨員活動中心戶。自黨員先進性教育活動以來，黨總支針對一些無位黨員不知先進、不會先進、不想先進的實際，通過開展設崗定責

有效載體活動，促進黨員發揮作用有崗位，服務群眾有作為，在社會上有地位。收到班子強起來，黨員香起來，群眾富起來的明顯成效。2006年，村級收入61萬元，人均收入9100元。

一、讓黨員的作用充分發揮

金廠村原10個自然屯，11個居民組，3100人，2005年3月21日進行了并屯聯組，在全處率先實行“三長合一”，建起了以黨支部為核心的聯組黨支部。肩負著為落實科學發展觀，構建和諧社會、帶領群眾致富奔小康的艱巨任務。2005年11月份，全處新農村建設啟動儀式又與新農村建設的潛能和空間增大。去年，在保持共產黨員先進性教育活動中，大家就黨員如何保持先進性問題形成共識，黨員隊伍雖然年齡偏大，但蘊藏在他們身上的才智仍是新農村建設的寶貴財富，充分發掘黨員內在動力為新農村建設服務。既是構建和諧社會的要求，也是黨員價值再行的需要。基于這樣的認識，全村在有能力的黨員中開展了“黨員認崗”承諾活動，“本著個人自愿、總支需要”的原則，分別在全村為黨員設定了政策宣傳服務崗、村務政務監督崗、扶貧幫困服務崗、環境保護服務崗、河道樹木管護崗、道德監督崗、鄰里和諧服務崗、文體活動服務崗等64個崗位。黨員則根據個人特長和能力，每人至少認領一個崗位。劉傳寶是一名當過村干部的老黨員，他認鄰了政策宣傳服務崗、村務政務監督崗和河道樹木管護崗。前年冬天，村里進行村容整治，河道改造，他每天義務堅持在施工現場監理，保證工程質量和進度。在先進性教育活動中認識非常高，他提出了黨員先進性教育活動是我們黨員教育的一次加油站、維修站、保養站。現任金廠村紅磚廠廠長劉世仁在“黨員認崗”活動中，認領了創業富民崗。將一個停產倒閉外債20多萬元的紅磚廠扭虧為盈，當年上繳利潤5萬元。不僅使企業起死回生，還為村里還清了債務。去年他認領了扶貧幫困崗，村民王建民承包的地塊生土凸出，難于耕種，老劉得知后，立即組織人力，把地表土包整平，并無償提供糞肥，用于增加土壤肥力。解決了這戶種地難的問題，像這樣的扶貧幫困利民的事做了很多。金廠村“黨員認崗”的一個重要前提是，充分考慮黨員更好地履行崗位職責，按照辦事處要求的“一帳三冊四簿”嚴格記錄和考評，向社會公開黨員認領的崗位、服務承諾、聯系方式等。黨員們說，村部支為黨員設崗，給黨員搭起了一個平臺，通過這個平臺，黨員在充分展示自我的同時，為新農村建設奉獻了余熱，向社會展示了黨員的新形象。兩年來，金廠村先后涌現出了黨員致富能手11名、黨員養殖大戶和經濟人作用的3名，組建了黨群共富畜禽養殖產業會社。村民們熱情地稱贊他們是“黨的政策宣傳員、精神文明的傳播員，為民排憂解難服務員”。

二、“黨員認崗”瞄準群眾需要

黨員服務群眾就是要通過“認崗”來管好那些沒人管或誰都不愿意管的事，真正做到哪里有群眾需求，哪里就有黨員的崗，群眾的需求在哪里，“黨員先鋒崗”就設在哪里。正是遵循這一種理念，金廠村“黨員認崗”活動始終圍繞“群眾需求”來進行，并逐步實行了黨員入戶包戶的聯系網絡。

如今，金廠村的黨員“設崗定責”已涵蓋了大到政策宣傳、計生服務、扶貧幫困、文體活動，小到樹木管護、環境保護、看門望鎖，金廠村學員說：“學員特長與群眾需求，就像產品與市場一樣，只有二者實現緊密的結合，黨員作用才能得到最大發揮，群眾利益才能充分滿足，社會效益才能最大化。”而這一切的前提和基礎是“黨員設崗定責”。

三、“黨員認崗”架起了一座連心橋

隨著社會主義新農村建設的不斷深入，幾乎每一條街、每一條河、每一片樹木和重點家庭都設置崗位和責任。開展黨員認崗活動后，為加強聯系和服務群眾，黨員把個人的電話向服務對象和群眾公開。村民有困難只要打個電話，認崗的黨員們就能想辦法去幫助解決。前年冬，村里正為葛屯修路的事發愁。得知這一消息，黨員劉世仁主動請纓，當即調來4臺施工機械修路，僅用了4天時間就完成了全部施工任務。

金廠村通過“設崗定責“活動，把黨員與群眾之間的感情拉近了，黨員服務群眾的自覺性更強了。同時，改變了無職無位黨員的身份，無崗位，無壓力，缺舞臺的狀況，確保了全村適合黨員的事有黨員管，能發揮作用的黨員有事干。結合“三級聯系網絡”建設和黨員個人實際，全村共設立十大公益性黨員服務崗。

1、創業致富服務崗：由黨員中的民營老板和致富能手組成，主要職責是創辦企業，安置就業；提供信息，傳授技術，帶領群眾共同致富奔

小康。

2、扶貧幫困服務崗：由經濟條件較好的黨員組成，主要職責是包幫困難戶，包正常生活，包子女上學讀書，包脫貧致富。

3、農機維修服務崗：由有一定技術專長的黨員組成，主要職責是義務為群眾維修各種小型農機具，保證群眾生產不受影響。

4、計劃生育服務崗：由具有一定宣傳和組織能力的女黨員組成，主要職責

是宣傳計生政策法規、避孕節育和優生優育知識，監控計劃外生育。

5、治安民調服務崗：由在群眾具有一定威信的老黨員和復員軍人黨員組成，主要職責是調解鄰里糾紛，搞好節假日值班巡邏，教育群眾防火、防盜、戒賭。

6、環境保護服務崗：由基本無勞動能力的老黨員組成，主要職責是制止亂倒垃圾，維修村屯路街，管護花草樹木。

7、衛生保健服務崗：由懂得一定保健知識的黨員組成，主要職責是宣傳醫療保健知識和科學生活方式，提高群眾的自我保健能力。

8、文體活動服務崗：由愛好體育文藝的黨員組成，主要職責是帶頭組建拳、劍、舞、操晨體隊伍和秧歌隊伍，活躍群眾業余文化生活。

9、公民道德監督崗：由具有一定理論知識的黨員組成，宣傳公民道德規范，監督村規民約執行，引導群眾崇尚科學，破除迷信。

10、社情民間傳遞崗：由具有參政議政能力的黨員組成，主要職責是宣傳黨的路線、方針和政策，反映群眾意見和建議，促進政通人和，政令暢通。

十大公益性服務崗位確立之后，我們堅持黨員既可一人一崗，也可一人多崗，還可以多人一崗。對沒有發揮作用能力和條件的老黨員，也可以不定崗。在具體操作中重點抓住五個環節。

一是開展討論。每名黨員都要回答當年入黨為了什么，自己應不應當為群眾做點什么，現在自己能為群眾做點什么，強化我是一名共產黨員意識，增強上崗服務的緊迫感和責任感。

二是自我認崗。通過公布崗位設置和崗位職責，由無職黨員結合自身年齡、文化、資歷、本能、特長和居住狀況，自我選擇服務崗位。

三是組織定崗。在黨員個人申報的基礎上，黨支部本著因人制宜和因事制宜的原則，對每名黨員個人認領的崗位重新進行討論審定。

四是公示明崗。通過召開黨員群眾大會，村務公開欄和自然屯設立展板等形式，向黨員和群眾公開黨員認崗定崗情況、職責要求，便于黨員發揮作用和接受群眾監督。

五是考核評崗。采取黨員個人述崗自評，群眾民意測評，黨支部綜合評定的辦法，半年小結，年終總評，評出優質服務崗和優秀黨員，進行總結表彰。

按照上述程序，全村共有54名黨員認領了服務崗，占無職無位黨員總數和72％。

開展無職無位黨員設崗定責活動，帶來了三個明顯變化：

一是提高了無職黨員的政治地位。完善了黨群代表議事會建設，吸收無職黨員參加。堅持重大事情首先讓黨員知道，保障黨員的知情權。做到黨支部決策之前訪黨員，重大問題問黨員，重要任務交黨員，服務群眾靠黨員。有效地增強了黨員的榮譽感。

二是提高了無職黨員的經濟地位。為發揮黨員的帶頭致富作用，黨組織大力支持黨員勤勞致富，率先致富，優先扶持黨員發展專業生產和優勢項目，增強黨員的創業能力和服務能力。

三是提高了黨員的形象地位。黨員從各個崗位發揮服務作用，幫助群眾排憂解難，重新樹起了黨員的先進形象。許多群眾深有三角地說：“黨員不黨員，就是不一樣，有困難還得找黨員”。兩年來，全村黨員共捐款4萬多元，獻工1200人次。黨員用自己的實際行動，贏得了社會的尊重，真正感受到自我價值的實現。