第一篇：團溪鎮計生婦幼保健站主要工作事跡

團溪鎮計生婦幼保健站主要工作事跡

我站自1992年4月建站以來，全站人員兢兢業業，任勞任怨，使得我鎮的計生優質服務工作取得長足發展，尤其是在實行計生婦幼整合以來，更是為南路片區及周邊地區及縣市20余萬育齡群眾提供了優質高效的計劃生育技術服務。目前我站技術力量強，有工作人員9名，正在積極向領導申請增加人員及相關設施設備。9名人員中具有中級資格3人，執業醫師3人，主管護師1人，執業助理醫師2人，助產士1人，檢驗士1人。人員結構合理，能夠開展生殖保健、婦女保健和兒童保健的常見病、多發病的治療，可以開展計劃生育保健服務及男女扎術、上取環、人流和優質服務的相關業務。

我站立足三服務和開展三大工程，著力抓了內部管理，隊伍建設，通過努力，服務質量提高了，在育齡婦女中樹立了良好的計生形象。

建立健全各項管理制度，按照《計劃生育技術服務管理條例》的要求，本著以人為本，為民服務的精神，實行站長負責制，制定了《站務會議制度》，《村級指導和孕前服務制度》，《村級技術培訓管理制度》等。并制定了各種技術質量考核標準，以及年度計劃和長遠規劃，做到責任到人，任務到人，嚴格考核，兌現獎懲。

加強技術服務隊伍建設，提高計生服務水平。我站為了實施好創新的計劃生育優質服務，改變我站服務環境，轉變服務觀念，認真按照上級有關要求，實施引導陪同服務，始 1

終堅持每月對計劃生育技術服務進行督導，然后組織人員對績效進行評估、分析。涉及到的相關科室進行整改，每月一次業務知識培訓，每半年對村計生人口主任和村級婦幼保健員進行一次避孕藥具和優質服務技能知識培訓，使我鎮計生服務人員人個成為“想服務，會服務，能服務”高素質專業人員。

加大宣傳教育力度，引導群眾轉變婚育觀念。宣傳教育是優質服務的先導，為使計生政策，避孕節育、優生優育、生殖保健和母嬰健康等知識做到家喻戶曉，以村居人口學校為陣地，采用標語、專欄、宣傳車、集中學習，上門隨訪、開展咨詢活動以及印發宣傳資料等形式進行扎實有效的工作，每年印發各種宣傳資料13245余份，出宣傳專刊10余期，開展街頭咨詢2-3次，通過宣傳教育，廣大育齡群眾對優生優育，避孕節育、出生缺陷、生殖健康等科學知識加深了了解，對計生政策法規有了明確的認識，改變了婚育觀念。

我站全體人員群策群力開展工作，嚴格執行上級相關要求和手術操作規程。我站目前每年開展各類手術2000余例，在全鎮設立藥具發放點16處，分別在人群集中地、賓館、礦山設立藥具發放點，每年發放各種藥具20000余套。

提高村婦幼保健人員待遇，健全村級網絡建設。針對村級婦幼人員勞務補貼太低，很多人不愿意干，也不能為育齡群眾提供優質的服務，我鎮黨委、政府研究決定，提高村級婦幼人員待遇，每個月增加到50元。極大程度地提高了其積極性，對村級婦幼保健工作的開展起到很好的推動作用。

依托兩個“保健”和醫療資質開展相關業務自2010年8月份獲得醫療資質以來，我站立足現有資源和人員資質，拓展醫療業務，擴大診療范圍。每月平均為100余名合醫參合群眾報償補償。自2011年開展兩個保健以來，公共衛生均等化服務工作有序開展，共為數百名名懷孕婦女開展了孕產婦保健服務。

第二篇：海南區婦幼保健站機構編制核查工作實施方案

海南婦幼字[2012]8號

海南區婦幼保健站機構編制核查

工作實施方案

根據海南區編辦《關于開展機構編制核查工作的通知》（海南機編辦發 [2012]3號）精神，按照區委編辦的要求，為進一步加強我站機構編制基礎建設，推進機構編制實名制管理，開展事業單位機構編制及實有人員信息核查工作，現制定本實施方案。

一、核查目的摸清我站機構編制、實有人員、財政供養人員、離退休人員底數，發現和解決機構編制管理工作中存在的矛盾和問題，推進編制“實名制”管理；建立健全機構編制管理臺帳

和各種薄冊；健全各項編制管理制度，形成科學、規范的機構編制管理機制。通過核查，實現機構編制底數清、人員編制性質清、財政供養人數清、超編人員數目清，進一步挖掘機構編制潛力，夯實機構編制管理基礎，盤活編制資源，把一些配置不合理的編制調整到急需編制的重點領域，為分類推進事業單位改革提供依據，為全區經濟社會更好更快發展提供有力支持和保障。

二、領導重視

加強組織領導，嚴肅工作紀律。開展機構編制核查，是加強機構編制管理的一項重要基礎工作，是推進機構編制科學化、規范化、制度化管理進程的一項重要舉措。認真嚴格按照政策要求和文件規定，正確處理核查、清理和整改工作之間的關系，認真桌號人員信息的修正補錄工作，嚴謹弄虛作假。

三、核查范圍

核查的范圍是：本單位所有人員。

四、核查內容

（一）單位機構編制及實有人員情況。重點核查機構規格、編制及實有人員等情況。一是核查單位的機構設置。收集整理機構審批文件，掌握機構沿革、變更、職能變化等情況，查找部門和單位在機構設置、職能確定等方面存在問題；二是核查單位的編制配備及執行情況，摸清行政、事業編制

和在職人員情況；三是掌握工勤編制和實有人員情況。

（二）領導職數配備情況。核查單位領導職數核定和配備情況。

（三）編外用人情況。在核定的編制外聘用、借用人員情況，包括批準單位、經費來源、聘借用時間、人員結構等。

五、方法步驟

（一）單位自查（2012年4月25日—5月20日）

根據核查要求對但聞編制、領導職數、實有在編人員、在編不在崗人員和編外聘（借）用人員等進行自查，為實地核查工作做好準備。并在本單位進行公示，公示時限為5個工作日。公示結果無疑議后，認真梳理分析本單位機構編制管理現狀，通過召開班子會議，對群眾反映的情況和存在的主要問題，提出整改意見和建議，并形成自查報告。

（二）符合審查（5月25日—6月20日）

準備相關材料。在具體核查前，準備好機構設置、領導職數和編制核定文件，機構編制管理證等相關材料。

（三）整改完善（6月25日—7月20日）

對核查內容進行分析整理，實有人員信息要與公安等部門的相關信息比對，剔除虛假信息、清理吃空餉人員，健全機構編制管理制度，完善實名制信息和機構編制管理臺賬，建立機構編制統計和實名制數據庫，實現編制數、實有人員與財政供養數對應，并通過核查工作逐步建立完善機構編制

政務工作信息管理系統，全面提升機構編制工作管理水平。

（四）總結上報（7月25日—8月5日）

核查工作結束后，針對本單位編制核查工作的整體情況及發現的問題和不足，進行分析、匯總，提出解決的意見和建議，并形成核查工作報告報區委編辦。同時做好迎接上級單位到我站核查工作評估驗收。

六、工作要求

（一）要組織到位。機構編制核查工作涉及面廣、政策性強，要高度重視，加強組織領導，扎實推進，務求實效。為了保證這次核查工作取得成效，我站成立機構編制核查工作領導小組，站長任組長，書記任副組長，成員：劉莉、劉丙新。

（二）要落實責任。機構編制核查，重在核“實”查“準”。要嚴肅紀律，落實核查責任，誰核查、誰簽字、誰負責，對敷衍塞責、弄虛作假，造成核查信息不準確的，按照《機構編制違紀行為適用<中國共產黨紀律處分條例>諾干問題的解釋》追究相關人員責任。要邊核查、邊清理、邊整改，認真清理自定編制、解決編外用人等問題，認真整改超編進人、超職數配備領導干部、超權限審批機構等違規違紀問題，對邊核查、邊違紀的行為，一經發現，要從嚴處理。

海南區婦幼保健站

2012年5月9日

第三篇：原平市婦幼保健站2012年婦幼工作培訓計劃

原平市婦幼保健站2012年婦幼工作培訓計劃

我站是我市唯一的集醫療、預防、保健為一體的綜合性專業醫療保健機構，是全市婦女兒童的保健中心。隨著醫改的逐步深入，依據山西省衛生廳辦公室晉衛辦婦社【2011】41號文件，我站承擔著全市婦女兒童的保健工作和重大公共衛生、基本公共衛生、預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播項目的業務指導，包括人員培訓，技術指導，信息管理，質量控制、督導檢查、協助衛生行政部門進行績效考核和孕產婦死亡、5歲以下兒童死亡調查、評審、出生醫學證明管理等具體工作。為了鞏固我市婦幼保健成果，不斷提高婦女兒童健康水平，努力實現2011---2020婦女兒童《兩綱》健康目標，使廣大婦女兒童得到更多關愛，特制定婦幼工作培訓計劃：

一、培訓管理：

1、市衛生局負責培訓的管理和監督指導工作。

2、婦幼保健站負責項目培訓和專項技術工作的實施、監督和業務指導。

3、鄉鎮衛生院結合當地的實際情況，制定鄉鎮培訓計劃。

二、培訓目標：

通過對各級行政管理人員、各級醫療衛生機構婦幼衛生相關人員的培訓，全面深入學習項目的相關文件，理解項目的內涵，強化對孕產婦兒童的綜合管理能力，提高產科技術服務水平，從而降低全市孕產婦、5歲以下兒童死亡率和消除新生兒破傷風，降低出生缺陷發生率，預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播，提高婦女兒童的健康水平，推進我市婦幼衛生事業同社會經濟協調發展，培訓具體要求達到以下指標：

1、市、鄉、村三級項目管理及業務人員婦幼項目知識培訓率達100％；

2、村干部、孕產婦、兒童、目標人群對項目的知曉率達100％；

3、市、鄉、村三級醫療保健機構人員業務知識掌握率達90％，培訓考核合格率達90％；

4、市鄉醫療保健機構產科基礎理論、基礎知識、基本技能（三基）考核合格率≥80％；

5、全市承擔預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播服務的人員培訓覆蓋率達到100％；

三、培訓對象：

項目領導小組成員單位有關領導，項目實施單位領導及全體工作人員，項目管理辦公室、定點醫療機構負責人、產科負責人、鄉鎮衛生院負責人、鄉鎮婦幼人員、村級鄉醫。

四、培訓內容：

1、管理知識：培訓內容為項目的意義、項目的實施及各執行

單位職責與管理、項目實施及經費管理、項目監督及協調、健康教育方法、孕產婦急救中心建立與運行。

2、業務知識：充分利用省衛生廳駐市專家的技術資源，重點加強全市各級醫療保健機構婦產科骨干的業務培訓。

（1）、醫療機構師資培訓：主要內容包括開展項目的目的、要求、培訓方法、培訓計劃的制定；孕產婦保健、產科危急重癥的處理及轉診，有關服務技術規范、產科常用技術操作規程及急救設備規范、設備的管理和使用等。

（2）、鄉鎮衛生院婦幼人員培訓：重點培訓孕產婦健康管理服務規范、0---6歲兒童健康管理服務規范、增補葉酸預防神經管缺陷知識、預防艾滋病梅毒乙肝母嬰傳播知識、正常產處理、常見產科急救基本技能及轉診過程中基本急救技能、高危孕產婦的管理等知識。

（3）、鄉村醫生、保健人員培訓：由鄉鎮衛生院具體負責，婦幼保健站指導，通過培訓不斷提高鄉村醫生、保健人員篩查高危孕產婦和高危兒童的業務能力，全面掌握農村孕產婦住院分娩平產免費政策。

五、培訓方式

按照培訓內容和要求，采取以會代訓、集中培訓、選派進修、蹲點指導、現場督查等多種形式，完成培訓各項工作目標。

六、培訓具體安排：

（1）、站內培訓：站內業務人員培訓固定每星期二下午由辦公室統一安排，婦保、兒保人員輪訓。（2）、基層、產科醫院培訓安排如下：

全年培訓除去當年新增項目培訓外，每季一次信息報表培訓，每半年一次孕產婦死亡評審、5歲以下兒童死亡評審，重大公共衛生服務項目培訓，基本公共衛生服務項目培訓，每年一次降消項目知識培訓，出生醫學證明管理培訓，預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播知識培訓，采取逐級培訓的方式，村級保健人員的培訓

由各鄉鎮衛生院具體負責，婦幼保健站指導，在項目實施過程中，定期開展項目評審監督工作，針對婦幼保健服務存在的問題與不足，適時進行強化培訓。

原平市婦幼保健站

一二零二年三月十日

第四篇：宣化縣婦幼保健站2011年上半年工作情況匯報

宣化縣婦幼保健站

2011年上半年衛生工作情況匯報

自2011年3月到保健站任職后，首先是全面了解掌握本單位的工作性質和目標任務，對照年初市縣衛生局下發的婦幼衛生工作要點、目標任務，一一貫徹落實，我們主要做了以下幾方面工作：

一、深入到基層衛生院督導婦幼工作

為進一步做好我縣0—6歲兒童健康管理和孕產婦健康管理工作，今年5—7月份我們一行3人下鄉到全縣13個鄉鎮衛生院及2個衛生所進行了一次婦幼工作全面檢查及督導。內容有：0—6歲兒童、孕產婦花名冊的建立情況，兒童保健手冊、孕產婦保健手冊的填寫、表格的填寫及上報；孕產婦產前5次檢查，產后3次訪視，0—6歲兒童3、2、1體檢工作是否真正落實到實處等。通過檢查和督導對婦幼工作起到了很大的促進作用。

二、積極主動聯系爭取女職工體檢工作

為了繼續做好我縣女職工體檢工作，我們多次到縣醫保局進行聯系協調并主動到被體檢單位發通知聯系體檢，對全縣1000多名40、50，靈活就業人員一一進行電話聯系通知，截至目前已體檢女職工2537人。

三、美化服務環境

今年4月份我們對門診的各科室房屋全部粉刷、保潔，窗明幾凈，創造了優質的服務環境。

四、其他

今年上半年保健站門診業務收入101604.66，職工工資已發放7月份，養老金、醫保均繳納到6月份。職工穩定，工作積極性高。

站內日常業務工作見上半年總結。

2011-08-15

第五篇：縣婦幼保健站婦幼工作迎檢匯報材料

縣婦幼保健站婦幼工作迎檢匯報材

料

縣婦幼保健站婦幼工作迎檢匯報材料 各位領導： 首先，對各位領導前來我縣檢查指導工作表示熱烈歡迎！下面，我就婦幼衛生和社區衛生工作情況作一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。

一、基本情況

縣婦幼保健站始建于1973年，地處鎮下集141號，占地面積2800平方米，建筑總面積達1000平方米，業務用房720平方米。全縣共有縣、鄉醫療單位27個，其中鄉鎮衛生院18所，縣級醫療單位3家，疾控中心、婦幼站、新合辦、衛生

監督所、地病辦、紅十字會辦公室各一個。開展婦幼保健工作的20個，村婦幼保健員217人，鄉婦幼專干20個。全縣共有7歲以下兒童21478人，3歲以下兒童7916人，育齡婦女74233人，已婚婦女數98927人。縣婦幼站現有職工12名，其中：中級職稱3名、初級3名、員士級2名、后勤人員3名、管理人員1名。主要醫療設備有b超、心電圖、婦科光熱復合治療儀、半自動生化分析儀、尿十項分析儀、制氧機、多普勒胎心診斷儀、聽力篩查儀、多功能產床等。設有兒保、婦保、婚檢、放射、檢驗、計劃免疫、健康教育、信息統計、新生兒疾病篩查等業務科室。

近年來，婦幼保健站共實施了“愛幼中心”項目、國家“npa”項目、“農村接生員培訓”項目、“降低孕產婦死亡率和消除新生兒破傷風”項目、“-周期農村初級衛生保健”項目、出生缺陷防治項目、恒天然鄉村健康項目等七個項目，各類項目的實施使婦幼工作得到了長足發展。縣

婦幼保健站緊緊抓住項目的實施，圍繞“降低孕產婦,嬰兒死亡率，消除新生兒破傷風，提高婦女兒童健康水平”這一根本目的，加強了孕產婦、兒童系統管理和死亡監測，進一步強化鄉、村兩級婦幼保健網絡建設，使全縣的婦幼保健工作邁上了一個新臺階。全縣孕產婦保健覆蓋率達%，比的%提升%；孕產婦死亡率控制在/10萬，比的/10萬下降/10萬；孕產婦系統管理率達%，比的%上升%；住院分娩率達%，比的%上升%；五歲以下兒童死亡率‰，比的‰降低了‰;嬰兒死亡率‰，比的‰下降‰。高危孕產婦管理率達100%，高危住院分娩率達100%，危重孕產婦搶救成功率達98%，有力地保障了全縣廣大婦女兒童的身心健康。

二、重點工作完成情況 重大公共衛生項目

1、農村孕產婦住院分娩補助項目和“降消”項目。一是制定方案、明確任務、實施承諾管理。先后制定了兩個項目的實施方案和督導評估方案，方案進一步明

確了工作目標，即：孕產婦死亡率在的基礎上下降1/4，新生兒破傷風發病率控制在0，孕產婦住院分娩率達87%；消毒接生率≥96%，產前檢查覆蓋率≥90%，5歲以下兒童死亡率＜11‰；縣、鄉醫療保健機構產科“三基”考核合格率96%。同時，調整了項目領導小組和項目業務技術指導組成人員，并于4月份召開了工作會議，與各醫療衛生單位簽定了《縣婦幼衛生目標管理責任書》，進一步靠實了工作責任，從而保證了項目各項工作的順利實施；二是認真開展孕產婦摸底登記。鄉、村兩級婦幼保健人員摸清了孕產婦基本情況，特別是對外出務工孕婦和計劃外懷孕婦女進行了摸底登記，將其納入系統管理；三是農村住院產婦得到了全面救助。繼續實行住院分娩限價政策和項目補助經費“墊付”制，并對救助對象進行公示。各醫療單位嚴格執行住院分娩限價標準：縣級醫療衛生單位剖宮產元/人、平產800元/人；鄉鎮平產600元/人。通過限價接生，實現孕產婦在鄉鎮衛生院住院分娩免費，在縣級醫院住院分娩低收費，達到減輕農民負擔的目的。截至現在，全縣產婦3132人，住院分娩2959人，補助產婦2390人，救助率%，救助資金萬元。四是加強業務培訓，提高服務技能。先后選派2名業務骨干參加了省項目辦舉辦的培訓班，選派縣、鄉兩級婦產科人員2名到省級醫院進修，共舉辦各類培訓班6期，累計參加533人次，縣鄉級人員“三基”考核合格率為95%。各鄉鎮堅持例會培訓制度，每兩月舉辦一次村級保健人員培訓班，共舉辦培訓班4期80班次，共培訓868人次。所有培訓均有計劃、有安排、有總結，學員有筆記，教員有記錄，班后有問卷。五是充分利用鄉鎮衛生院建設的有利時機，從房屋、設備、人員等方面對全縣產科建設進行了標準化建設，對急救藥品和設備以及消毒隔離工作進行了重點管理和加強。各醫療單位成立了由院長擔任組長的孕產婦搶救小組，負責危重孕產婦的急救。

縣、鄉兩級急救網絡嚴格執行高危妊娠的篩查、接轉診、信息反饋及管理制度，確保了孕產婦急救綠色通道的暢通。成功搶救危重孕產婦25例，搶救成功率為100%。繼續推進醫療保健機構產科規范化建設，健全和完善了產科急救“綠色通道”。共成功搶救危重孕產婦25例，搶救成功率為100%；六是進一步落實孕產婦系統管理，加強了高危妊娠篩查、追蹤管理。高危孕產婦204例，管理高危孕產婦204例，高危孕產婦管理率達100%，高危孕產婦住院分娩率達100%，農村高危孕產婦住院分娩救助100%；七是堅持每季度對全縣各鄉鎮項目工作進行督導，及時發現和解決問題，并對檢查結果給予全縣反饋和通報。去年共下鄉監督指導4次，鄉婦幼人員共下村監督指導120次。八是廣泛宣傳，營造氛圍，促進全民健康教育。根據項目要求，我們積極推行“以婦女為核心，家庭為最佳場所”的健康教育模式。先后制作廣告牌2塊，電視宣傳20余次，印發宣傳資

料4種1萬余份，刷寫了36條永久性標語，辦項目健康教育宣傳欄9期、黑板報6期。

2、農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目。按照《縣農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目實施方案》要求,我們與計生密切配合，繼續強化預防出生缺陷的各項工作，進一步規范發放流程，加強督促檢查，加大健康教育宣傳力度，使育齡婦女健康教育覆蓋率達89%以上，知識知曉率達76%以上。全縣共計為育齡婦女免費發放葉酸7332瓶，葉酸投服3349人，葉酸服用率達到%，葉酸服用依從2431人，依從率達到%。隨訪人次數2425人，知曉人數1908人，知曉率為%。

職能工作開展情況

1、新生兒疾病篩查和婚前醫學檢查工作情況

一是新生兒疾病篩查工作運轉良好。我縣將新生兒疾病篩查工作納入了重要議事日程，召開了相關會議，制定了工作

方案和實施計劃，新生兒疾病篩查工作全部集中到婦幼站統一采血，統一管理，進一步提高了血片質量。全縣活產數3138人，新生兒疾病篩查2926人，篩查率達%，篩查出1例笨丙酮尿癥患兒，患病率為%；聽力篩查2894人，篩查率%，未檢出有聽力障礙患兒。二是婚前保健工作更加規范。全縣婚前醫學檢查應查3502人，實查2644人，婚前醫學檢查率%；檢出疾病人數75人次，疾病檢出率%，其中：乙肝45人，性病4人，嚴重遺傳病2例，提出暫緩結婚醫學意見6人，對檢出疾病者，進行了有針對性的婚前醫學指導。對進行婚前醫學檢查的人員均進行了有關婚姻保健知識、孕前保健知識、優生優育指導，免費發放葉酸投服知識要點、準媽媽須知、中醫藥孕產婦保健等宣傳資料。

2、“三網”監測和信息統計。根據《“三網”監測方案》，我縣對各鄉鎮婦幼專干舉辦了婦幼信息培訓兩期培訓班，培訓人員20人。各醫療機構基本能夠及時規

范的上報“三網”監測及各類婦幼衛生報表，對上報的婦幼衛生指標每季度進行一次質量控制，防止漏報和錯報，確保各項數據的真實性、準確性、時效性、科學性和完整性；二是在全縣醫療機構建立孕產婦及兒童死亡、出生缺陷、出生上報制度，規范了醫療機構相關登記，統一了全縣各類基層婦幼衛生相關登記的表卡，規范了信息資料的管理；三是制定了婦幼專干考核管理辦法，實行鄉鎮婦幼衛生工作考核，堅持縣、鄉兩級婦幼專干例會制度和以會代訓制度，不斷提高我縣婦幼人員業務素質；四是要求各醫療單位按時、準確上報各種信息報表。

3、積極開展多種形式的健康教育，提高群眾自我保健意識。

今年，我們與計生、婦聯、民政部門緊密配合，充分利用電視、廣播，懸掛橫幅、張貼宣傳標語，印發宣傳單，刷寫墻體宣傳標語、舉辦專題講座等多種群眾喜聞樂見的形式，進行“降消項目”、出生缺陷防治、新生兒疾病篩查等相關知識的健康教育活動，開展了孕產婦保健、出生缺陷防治、新生兒疾病篩查等內容的咨詢工作。累計舉行大型宣傳活動30次，舉辦健康教育大講堂5次，發放宣傳資料8萬余份，懸掛橫幅36條，制作廣告牌16塊，電視宣傳8次，辦宣傳欄5期、黑板報5期，刷寫永久性標語16條。并對每個作新篩的新生兒發印有生“健康寶寶，幸福家庭”的寶寶服一套，通過有效的健教活動，使健康教育覆蓋面達到了85%以上，對整個婦幼衛生工作起到了積極的推動作用。

4、孕產婦保健工作。全縣產婦總數為3132人，活產數為3138人，產前檢查3125人，產前檢查率%，住院分娩2959人，住院分娩率%，高危產婦住院分娩204人，高危產婦住院分娩率100%，產后訪視3103人，產后訪視率%，孕產婦系統管理3103人，管理率%，孕產婦死亡率/10萬，新生兒破傷風發生率0%。

5、兒童保健工作及托幼機構管理。全

縣7歲以下兒童21478人，保健管理20948人，保健管理率%。5歲以下兒童14244人，3歲以下兒童7916人，保健管理7573人，保健管理率%。活產數3138人，5歲以下兒童死亡率‰，其中嬰兒死亡率‰，新生兒死亡率‰。按照《托幼園所、幼兒園衛生保健管理辦法》及《甘肅省托幼園所衛生保健管理實施細則》，對全縣29所幼兒園的2835名幼兒全部進行了健康檢查、營養評價、肝功和血色素化驗。檢出齲齒1705人，沙眼874例。

6、兒童計劃免疫工作。在每月認真開展摸底調查的基礎上，將每月3-5日確定為計劃免疫工作日，對所有適齡兒童進行各類疫苗的預防接種，接種率達98%。

7、積極開展崗位練兵技術比武活動，孕產婦和新生死亡評審工作。去年七月份舉行了一次全縣助產人員技術比武大賽，評選出兩個崗位能手。每季度對孕產婦和新生兒死亡情況都進行一次評

審，去年共開展死亡評審四次，并將評審結果上報市婦幼保健院。

8、強化督導，加強培訓，努力提高各級保健人員的工作水平。今年，我們對全縣鄉鎮衛生院婦幼衛生工作進行了六輪督導檢查，鄉對村督導累計96次。督導通過聽取匯報、查閱資料、核實數據、入戶調查等形式，從項目組織、資金管理、健康教育、動員住院分娩、葉酸投服隨訪、產科標準化規范化建設、高危孕產婦篩查動態管理、暢通“綠色”急救通道等方面進行全面的督查，督導過程中對發現問題及時進行了現場指導，給予糾正。同時，對婦幼專干、村保健員所負責的鄉、村孕情進行動態監控，加強對高危孕婦的動態管理和跟蹤隨訪。針對產科出血、新生兒窒息、出生缺陷等嚴重威脅婦女兒童身心健康的問題，我們結合“降消項目”、出生缺陷防治項目、新生兒疾病篩查等婦幼衛生重點工作，共舉辦培訓班4期，培訓人員婦幼人員633人次，進一步提高了婦幼保健

人員的業務素質，縣、鄉級婦幼人員“三基”考核合格率為95%

三、社區衛生工作 根據《縣促進基本公共衛生服務均等化項目實施細則》的文件精神，參照《國家基本公共衛生服務規范》國家規范，縣婦幼保健站設立清源社區服務中心，開展了老年人、孕產婦、兒童、精神病等重點人群的健康管理。共規范化建檔7691份，建檔率100%；0-36個月嬰幼兒健康管理364人，管理率達100%，孕產婦保健管理74人，管理率達100%，老年人健康管理686人，管理率達%，高血壓和糖尿病患者健康管理共338人，管理率達%。

四、存在的主要困難和問題 一年來，我們的工作雖然取得了一定的成績，但是還存在一些問題和不足。一是由于縣外住院分娩的孕產婦資料收集困難，救助率偏低；二是由于葉酸發放登記在計生部門，項目管理、指導、隨訪在衛生部門，有些工作環節出現脫節，導致指導、隨訪無法進行；三是婚檢工作剛剛起步，群眾對婚檢工作認識不夠，婚檢率不高。四是縣婦幼站長期處于求生存的困境中，圍產期保健、兒童保健等工作有待進一步拓展。針對上述問題我們將積極探討，提出解決的辦法和意見，逐步加以完善，在下一年工作中繼續貫徹落實《母嬰保健法》，緊緊圍繞“創先爭優”活動，進一步推動全縣婦幼衛生工作又好又快發展。