第一篇:年會策劃方案(中小企業)
2011年工廠年會策劃方案
一、年會時間: 1月22日
二、年會地點: 外包車間
三、參加人員: 公司高經理、工廠全體員工
四、年會總旨:增強團隊合作精神, 重在參與,友誼第一,比賽第二。活動過程中不得出現過激行為,文明比賽,絕對服從裁判和活動領導小組的指揮,如有爭議者,由活動領導小組作最后裁決。
五、會場布置及人員分工:
1、物品準備:趙伯緣、徐為杰、李冬瑞、田彬
主要工作:會場用品、獎品等物品的準備。
2、會場內:全體員工,由徐紅葉、劉風帶領
門廳、天花板、四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾
3、獎品管理:楊高望、陳鵬
4、主持人:李冬瑞、趙月娥
5、裁判領導小組:蔚啟、徐為杰、趙伯緣、李冬瑞、楊高望、陳鵬
五、年會流程:
形式:領導致辭、活動、互動游戲、抽獎、聚餐
年會節目單
8:30—10:00會場布置、自由娛樂
10:00—10:02主持人開場詞
10:02— 10:10領導發言(高經理、蔚廠長)
10:10—15:30活動與互動游戲抽獎
16:30—19:00聚餐
活動節目單
1、乒乓球單打(男員工)
規則:共分三輪進行,前兩輪為淘汰賽,兩人一組采用三局兩勝6分制,第三輪為總決賽,兩人一組采用三局兩勝11分循環賽積分制,勝1場積一分,敗一場積0分,根據最后總積分決出前三名;裁判:蔚啟
2、跳繩(女員工)
規則:一人一組,采用計數法,按一次連續跳躍的次數作為計分標準,每人3次機會,取最高分的一次為比賽的成績,按最后得分決出前三名;裁判:李冬瑞
3、踢毽子(女員工)
規則:一人一組,采用計數法,按一次連續踢成功的次數作為計分標準,每人3次機會,取最高分的一次為比賽的成績,按最后得分決出前三名;裁判:趙伯緣
4、斗地主(男員工)
規則:分兩輪進行,第一輪為淘汰賽,三人一組,采用三局兩勝積分制,勝一場積1分,敗一場積0分,等分數者采用剪刀、石頭、布決出勝負,每組取第一名,第二輪為總決賽,三人一組,采用三局兩勝積分制,每人兩次機會,最終根據積分決出前三名。裁判:徐為杰
5、拔河(全體員工)
規則:全體參賽員工,分兩輪進行,第一輪為淘汰賽,10人一組,男女各5人搭配,采用三局兩勝法,第一局事先抽簽決定場地,第二局交換場地,第三局抽簽決定場地。每局為2分鐘,時間到即停止,以繩子中心線所處的位置判斷勝負。第二輪為總決賽,采用三局兩勝法(同上)循環積分制,決出第一名。裁判:蔚啟
6.搶板凳(全體員工)
規則:先根據人數多少分組,每組各自圍著板凳轉,轉的同時讓別人敲節奏或是放音樂,音樂一停,就要馬上搶到一張板凳坐下。誰沒搶到,誰就會被淘汰,逐輪淘汰。最后一輪由每組勝出的第一名一起搶,最終決出前三名。主持人:李冬瑞
7、五毛一塊(全體員工)
規則:在游戲中,首先設定男生就是一塊錢,女生則是五毛錢, 游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個錢數(比如3塊5、6塊或8快5這樣的數字,但必須比所有人加在一起的錢數小),裁判一旦喊出錢數,游戲中的人就要在最短的時間內組成那個數的小團隊,沒有組好的就算淘汰,剩下的人接著比賽,根據實際情況直到剩下最后3-5人時游戲結束。最后3-5人為勝出者。主持人:趙月娥
8.套環(全體員工)
規則:站在線外,用小環套地上的指定環桿,每人每次五個小環,套中幾個可以選擇幾樣獎品,按一人一次有序循環進行,直到獎品發完為止。裁判:楊高望、陳鵬
六、獎品發放流程及清單
大興廠
2010年01月15日
第二篇:中小企業年會策劃方案
中小企業年會策劃方案
(1)年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
(2)年會協調及進展期(月日至月日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。
(4)年會正式演出時間:年月日晚至
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;
(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。
4、每個部門所報節目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
1.參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3.總經理董事長講話
對年終做總結
表彰員工
4.表彰
各部門負責人做工作總結與計劃。
對優秀員工予以表彰
為優秀員工發獎
優秀員工發言
5.聯歡會節目表演
6.互動小游戲
7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司XX年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。下面我宣布:XX公司XX年年會勝利閉幕!謝謝大家!
注意事項:1.明確年會的主題和目的;2.初步確定年會性質;3.提交預算;4.年會策劃內容,分工執行;5.年會時間按排;6.年會地點選擇;7.年會亮點;
北京大龍建設集團七分公司20xx年終總結會
20xx年12月31日下午14點00分至21點30分
會議時間:14:00——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
西國貿酒店一層多功能宴會廳
公司全體員工(41人)
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
13:
全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;
14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
。。。
。。。
15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀20xx優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
16:00—17:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。
17:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
(二)晚宴安排
18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00 娛樂時段:
文藝節目(2—3個節目)
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
文藝節目(2—3個節目);
游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
文藝節目(2—3個節目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手
里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
游戲5:踩氣球;用具:100個氣球
游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個
每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司20xx年終總結會”(條幅規格:)
(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
任務與分工
責任人
會務前期、中期協調工作
會議階段主持人
晚宴階段主持人
物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)
會場布置
條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定
現場拍照
增強員工的內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升公司的綜合 競爭優勢。
2、對20xx年公司的發展成績進行總結,并制定XX年公司的總體規劃,明確新的方向和目標。
3、表彰業績優秀的員工,通過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新所有員工在工作中都有出色表現。
4.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望。
活動時間:20xx年12月27日下午14點00分至21點30分(周六)
活動地點:上海中星鉑爾曼大酒店一樓多功能宴會廳
(上海市 徐匯區浦北路1號)
參與嘉賓:公司領導、企業客戶及合作伙伴、業內精英、奧奇廣告公司員工(可攜眷屬出席);
參加人數:150人至200人
活動內容:公司年會+晚宴+節目
組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行
年會預發布:通過在公司內部各公共區域,向全體與會者發布訊息;
1、海報形式
2、內部郵件形式
3、部門
提升與會者對此次活動的興趣和關注度
此次活動因考慮時間、場地等問題,采取先由公司領導及部門指導、協助,各管理處具體組織排演形式進行。各管理處可選派本管理處最優秀的節目參加聯歡動。
各部門組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色。活動內容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、影子舞表演等)等。
簽到
13:50—14:00 會議14:00 – 16:30
簽到處布置
1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道
2、賓館布置美觀大方(根據公司要求)
3、簽到處放置指示牌,引導嘉賓
4、設定相應的工作人員進行相關的接待
時間:20xx年12月27日 14:00--16:30在上海中星鉑爾曼大酒店(商務會議廳)
參會人員:本公司經理、設計師、優秀員工,共計15名;
公司客戶代表:RIO(銳澳)酒業 客戶部經理王經理;得實打印
機設備公司 客戶部經理黎經理
公司合作伙伴:上海新蕊廣告有限公司 李經理、上海靈獅廣告有限公司 蔡經理
議題--公司總經理對20xx的總結、XX年公司戰略部署講話。
--嘉獎本公司先進員工獎、優秀員工獎
會議結束后可自行安排(公司在酒店安排了休息室 可供KTV、健身娛樂、家庭影院等)
13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;
14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀20xx優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
16:00—16:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。
16:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
20:00-22:00 晚 宴 采用自助餐方式---目的-------增進員工之間的溝通、交流
1、酒店溝通,設定自助餐的類別種類
2、晚宴入口處懸掛紅色條幅
3、桌次安排
4、設定相應的工作人員進行相關的接待
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣布置鮮花;四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾
3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放,展現絢麗效果。
4、布置紅地毯,獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領獎,并發表獲獎感言
5、有相關人員進行實時錄像和拍照,記錄這一美好時刻
具體流程(晚宴安排)
18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人邀請公司董事長上臺講話,并由董事長引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
18:10—18:20 董事長及其夫人開舞
18:20—19:30 用餐時段:公司領導及員工敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:30—21:00 娛樂時段:
1、影子舞(員工)
2、歌曲串燒(員工)
3、游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱 子;
游戲規則:有電腦隨機選人,2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
具體流程(晚宴安排)
4、魔術(李霄飛)
5、小品(員工)
6、游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:電腦隨機選人,將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
7、歌曲竄燒(薛之謙)
8、舞蹈表演(宣傳部員工)
9、抽獎(所有人)
10、游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:電腦隨機選人,6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏
11、游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規則:電腦隨機選人,3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
12、幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個
抽獎前我們將會向每個參加游戲的人發放一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。
13、最后主持人邀請全體員工上臺合影留念、晚宴結束
抽獎
簽到——每一位簽到人員都會獲得一張電子抽獎券,找范文就來。上面印有姓名,抽中即獲得獎品
歌曲——企業員工
獎品:
一等獎(一名): iphone5(一部)及紅包10000元
二等獎(三名): 三星note2(三臺)及紅包5000元(三份)
三等獎(五名):ipad mini(五部)及紅包XX元(五份)
鼓勵獎(十名):購物卡600(商場或超市)(十張)
陽光普照獎:紅包100元(200份)
組織工作
1、活動籌備組:企劃部、公關部、總務部、采購部
總顧問:企劃部部長
策劃指導組長:企劃部組長
主持人:公關部員工
小組成員:四個部門員工(企劃、公關、總務、采購)
2、工作人員責任分工:
(1)場地布置方案設計:企劃部
(2)現場音響及節目音帶播放:總務部
(3)禮品、獎品、場地用品及道具購置:采購部
(4)現場禮品、獎品發放:公關部
(5)現場桌椅準備、擺放、收集:總務部
(6)現場記錄統計員:總務部
(7)現場保安、秩序:保安部
(8)交通負責人:企劃部
調配組:指揮人員兩名——公關部部長及總務部部長(負責整個活動現場指揮、協調、管理)
接待組:負責現場嘉賓、貴賓接待及禮儀服務
協調組:公司公關部門人員負責
應急組:負責突發事件、醫療服務
第三篇:中小企業年會活動方案
中小企業年會活動方案
給力20xx 百聯世家總結會
20xx年1月25日下午15:00 至 22:00
會議時間:15:00——17:00
晚宴時間:17:30——22:00
XX酒店二樓多功能宴會廳
1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新計劃、方向、目標等;
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;
3、表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工的積極性,鼓勵所有員工在新中,工作都有出色的表現;
4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
6、實現領導和員工的互動,讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。
7、進一步擴展企業文化內涵,促進其外部形象和內部文化的統一合成。
公司全體員工+邀請嘉賓
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
14:50 全體參會員工提前到達酒店指定地點,按指定排座就位,等待年會開始;15:00—15:30 大會進行第一項,各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。(每人5分鐘左右)
15:30—16:00 大會進行第二項,郝總上臺發布
16:00—16:15 大會進行第三項,由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。
16:15—16:40 大會進行第四項,主持人宣讀20xx優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理&董事長合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。【煽情】
16:40—17:00 大會進行第五項,董事長做總結性發言【相親相愛一家人】。17:00 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場(二)晚宴安排
17:30 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
17:30—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—22:00 娛樂時段: 文藝節目(2—3個節目)
游戲1:合力運氣球 【
1、兩名選手為一組;
2、兩人配合,先吹氣球,把氣球
吹到直徑大于10厘米為止,再把氣球打結綁好;
3、兩人背靠背、手挽手,夾著氣球運球到終點,繞過終點的框再回到起點;
4、在跑的過程中,氣球不能落地,不能用手觸摸氣球,不能擠爆氣球,如果氣球落地,必須回到重新出發。(一輪游戲為X分鐘,玩X輪。主持人視情況而定)道具:氣球、盛放氣球的大框子】
文藝節目(2—3個節目);
游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
文藝節目(2—3個節目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
文藝節目,晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面 的《關于20xx年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“給力20xx 百聯世家總結會”(條幅規格:480*80cm)
(三)物品的采購:游戲獎品(娃娃12個)、筆(3支)、簽到表、席位卡(晚宴
用)、會場布置&游戲所需氣球、拉花等;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
第四篇:中小企業的創意年會策劃方案
一年轉瞬就過去了,看到公司今年的事業發展還不錯,所以為之后的年會做一份策劃方案吧。小編在這里給大家帶來中小企業的創意年會策劃方案五篇,希望大家喜歡!
中小企業年會策劃方案1
一、年會主題
融合夢想努力超越!
二、年會目的1、對______年公司發展成績總結,以及制定______年公司總體規劃,包括新計劃、方向、目標等。
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
三、年會時間
1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日):
本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集,節目報名截止日期______月______日。
2、年會協調及進展期(______年______月______日至______月______日):
本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。
3、年會倒計時期(______年______月______日):
本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。
4、年會正式演出時間:______年______月______日______至______。
四、年會概況
活動地點:____酒店,提前20天預定酒店并協商好年會場地等各項內容。
參會人員:公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工,約300人。
組織形式:由公司年會工作項目組統一組織、執行。
五、年會工作項目組成員及分工
組長:______
副組長:______
副組長:______
副組長:______
主持人:__________________________________________
六、節目參與形式
以部門或以中心為單位選送節目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括:各類游藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。
年會節目報名方式:郵件報名、電話報名、現場報名。
報名聯系人:______聯系方式:______郵箱:______
七、年會籌備階段
節目編排:
為了使公司年會保質保量完成,節目選送之后要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。
1、排練時間:______年______月______日——______年______月______日期間的下班后。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間;
2、排練地點:________________________;
3、年會節目確定后,年會工作項目組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審核,并解決遇到的問題,若解決不了,及時上報;
4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備,并拷貝一份至年會工作項目組,在年會節目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,項目組概不負責,請參演人員一定切記;
5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;
6、主持人參與節目順序的編排,并組織串臺詞。
與會公司領導的安排:
1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;
2、領導及其家屬座位的安排;
3、迎接及引導入座。
與會嘉賓的邀請與安排:
1、前期與領導確認是否有嘉賓參會,年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;
2、嘉賓胸花的準備;
3、嘉賓的迎接與引導入座。
會場布置與酒店協調:
1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場布置事項安排;
2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位;
3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾布置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;
4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。
與會人員的安全返回:
1、領導和嘉賓,公司包車和自駕車。
2、員工,公司包車。
可能出現問題及解決方案:
1、路上堵車
可提前2-3個小時出發,避開高峰期。
2、公司領導或嘉賓遲到
盡量提前去接,若遲到可先開始節目。
3、音響設備故障
提前調試好設備保證運轉正常,若出現故障及時聯系酒店專業音響設備維修人員排除故障。
4、出現醉酒
通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
八、年會流程
年會整體分為五個部分:領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。
領導致辭:
1、播放暖場音樂,員工簽到入席,查看各自座次表;
2、公司領導及嘉賓入席;
3、開場舞蹈;
4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓;
5、董事長致辭。
優秀員工表彰:
1、此項工作由人力資源部統籌安排,確認各部門人員名單以及具體獎金金額,此項費用不在整個年會預算之列;
2、公司本優秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;
3、提前整理好優秀員工簡單介紹,做好PPT,在主持人宣讀獲獎時投影展示;
4、工作人員提前準備好證書和獎金,頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺,同時奏頒獎曲(此環節有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),依次頒獎;
5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念;
6、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結會議上。
節目表演:
1、主持人串詞,將節目起到承上啟下的作用;
2、節目單確定后,主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行;
3、公司領導對節目進行評分,具體評分表在節目開始提前發放;
4、主持人宣布節目評選結果;
5、節目評選分為人氣獎,表演獎,創意獎等,每個節目獎勵現金分別為______元、______元、______元;
6、領導頒獎后,所有演員與頒獎領導合影,表演節目環節結束。
幸運大抽獎:
1、此環節穿插到節目表演當中,由工作人員提前將抽獎號碼發放和收集到位,抽獎號碼每人一個(一式兩聯),按照順序發放;
2、共設立四個獎項。獎品價值設立,一等獎______元一名;二等獎______元二名,三等獎______元三名,鼓勵獎______名,獎品為等值物品;
3、抽獎形式采取隨機抽取的形式,由公司領導進行抽獎,順序由低等至高等,當場憑抽獎號碼?a href='//www.tmdps.cn/yangsheng/yibao/' target='_blank'>醫保緄筆比瞬輝諳殖。∠畢鈄矢瘢匭魯槿。鋇匠槿⊥甌希壞冉庇曬綺_____抽取;二等獎由______抽取;三等獎;鼓勵獎。兌獎同時,音響師播放比較激情的音樂,調節現場氣氛;
4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個,抽獎領導和中獎者合影留念;
5、抽獎結束后,主持人宣布活動結束,邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始;
6、會務組進行會場清理,我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。
年會聚餐:
1、地點:與節目表演場所在同一地點。時間:______開始;
2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;
3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜;
4、明確桌長姓名和職責(調節氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;
5、______祝酒詞結束后聚餐開始。
全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現公司業績蒸蒸日上的勢頭。
聚餐結束,整個年會結束。
九、注意事項
1、提前確認年會現場舞臺大小,按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。
2、提前采購年會所需的物品;
3、會場需提前布置,包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;
4、時間的把控,主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間;
5、會務人員的工作安排,年會的具體工作會細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人,例如:現場燈光及音響的調試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等,中間如若出現什么問題需及時解決;
6、嚴禁酒后鬧事,如若發生,公司將追究事故責任人。
十、費用預算
中小企業年會策劃方案2
一、年會主題
房地產公司20__年終總結會
二、年會時間
20__年12月31日下午14點00分至21點30分
會議時間:14:00——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
三、年會地點西國貿酒店一層多功能宴會廳
四、年會參會人員公司全體員工(41人)
五、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分
(一)年終大會議程安排
13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始。
14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀2010優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。
17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。
(二)晚宴安排
18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
中小企業年會策劃方案3
一、活動目的1.通過活動安排,回顧在與這個城市的們在這個城市的足跡,一起見證城市的發展與繁榮,共同探討20__房地產走向。
2.推介企業信息服務產品模式,總結2015市場合作信息,并對20__信息推廣進行現場解說。
3.通過雙向互動形式,增進企業與客戶之間的關系與感情。
4.專設答謝晚宴,感謝新老客戶在這一年中對公司的信任與幫助。
5.設置精彩的節目與現場抽獎環節,讓來賓感受企業的多彩的企業文化氛圍。
6.借此機會進一步提升公司的品牌影響力,為以后市場拓展奠定基礎.二、場地布置
1.外圍場地及亮點布置
A.酒店入口處設置條幅,根據現場實際情況可立拱門等,營造年會氣氛。
B.設立專用停車區域,并由專人接待,統一標識。
C.全稱安保為本次年會所邀請的嘉賓護航。
2.酒店內部場地及亮點設置
A.酒店入口至內部場地設立主題指示牌,與外部統一標識,安排禮儀及工作人員現場接待引導。
B.設立主題簽到背景板,并由禮儀人員為來賓佩戴胸花,為來賓派發禮品。
C.全程、全方位攝影,為本次年會留住每一個精彩瞬間。
D.設置抽獎箱,由禮儀向每一位來賓派發抽獎券。
E.主會場兩側設立投影幕布(也可LED屏幕)投影展示。
三、活動內容
第一章節:Citiesandthe Future城市與未來
1.主題宣傳片播放
2.《吉祥頌》、《中國的希望》、《中國鼓》開場曲
3.現代舞欣賞
4.省市領導講話、祝賀詞
5.啟動儀式開始
第二章節:贏“動”未來Winthene_tmove
1.主題宣傳片播放
2.客戶代表致答謝詞
3.熱舞《nobody》舞蹈演員與客戶代表互動
4.京劇表演
5.現場抽獎
第三章節:感恩Thanksgiving
1.房地產公司發展歷程VCR展示
2.公司領導致感恩謝詞
3.歌曲感恩的心
4.互動魔術表演
5.抽獎環節
第四章節:房地產眾“贏”
1.播放有氣勢的主題VCR
2.小提琴表演(2-3人)《卡農》勵志
3.大合唱(__員工)
4.抽獎環節
5.由公司領導啟動“眾”贏"激光球.第五章節:宴會time
1.進餐時穿插互動游戲與抽獎
2.全程音樂
中小企業年會策劃方案4
一、舉辦年會的目的(一)20x年會
(二)答謝各位客戶鼎力支持;
(三)答謝各位員工的辛勤付出和默默付出
二、年會主題
主題:20x年會
三、年會主辦時間
20x年12月__日9:00——12:00
四、年會主辦地點
黃石__酒店
五、年會主辦宗旨
(一)經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老板的夢想
(二)為了父母的微笑,我在努力的路上
(三)讓員工明年在公司拼命做事
(四)怎么讓員工有感覺就怎么來
六、年會舉辦原則年會舉辦原則:
(一)隆重而節儉;
(二)激情而難忘;
(三)活力而放松;
(四)健康而向上。
七、年會舉辦作用與成果展望:
(一)拉動員工:
1、為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
2、為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。
(二)拉動客戶
1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!
2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。
3、擬邀客戶名單:
(三)拉動其他力量
1、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
2、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度。
3、擬邀神秘嘉賓名單:
(1)重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等
(2)優秀供應商企業負責人
(3)相關省市勞動就業指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人
八、注意事項
(一)邀請函送到嘉賓手中,及時告知年會開始的時間和地點,以免嘉賓遲到
(二)工作人員全體著工裝,女生化淡妝,各崗位之間的工作要銜接穩當,不可擅自離開自己負責的崗位
(三)遇到緊急情況時要及時回報上級,妥善處理問題
(四)準備雙份計劃,以免遇到突發事件計劃而變
(五)在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導,彬彬有禮,不得惡語傷人
(六)自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序
(七)妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題
中小企業年會策劃方案5
一、活動目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升__的競爭力。
2、對__年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新區域營銷工作總體規劃,明確新工作方向和目標。3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:______
三、年會時間:20__年12月30日下午點到點
領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐
四、年會地點:__酒店_樓__廳
五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員:客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員。
1、會場總負責:___
主要工作:總體工作協調、人員調配。
2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:___
主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。
3、人員分工、布場撤場安排___
4、嘉賓接待、簽到:___
5、音響、燈光:___,會前半小時檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備:___
主要工作:禮品、獎品等物品的準備。
七、會場布置:
會場內:
方案:
1、舞臺背景噴畫:
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各2個。
會場外:
1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。
2、賓館入口處掛紅布幅。
3、賓館內放置指示牌。
文字內容:
八、年會流程:
形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐。
備注
1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭。
2、分公司領導上臺致辭。
3、嘉賓致辭。
4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲。
外請演員表演節目、中間抽獎。
演出內容:
20__年會節目單
策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力,提升__的競爭力,以中西結合的節目加時尚元素打造一臺視聽盛宴。
氣氛:歡樂、和諧、熱烈
時間:
地點:宴會廳
主辦:
主持人:
第五篇:年會策劃方案
“***集團2011年答謝晚宴暨迎新晚會”策劃方案
回顧2011,在過去的一年里,***集團的全體員工團結一致,共同推動了集團公司的快速發展,在這辭舊迎新之際,集團公司特舉辦答謝晚宴,以感謝全體員工一年來為公司所付出的辛勤勞動與智慧,同時也展望新的一年,具體策劃內容如下:
一、活動主題:
“激情楊帆 溫暖前行·**集團2012年迎新晚會”
二、活動目的:感謝全體員工的一年辛勤勞動,同時一起憧憬新年,增強凝聚力與文化力。
三、活動時間:2012年1月18日18:00-20:30。
四、活動地點:***酒店。
五、參加對象:公司領導、管理人員、優秀員工及其他。
六、活動內容:答謝晚宴、領導致辭、游戲/娛樂活動、節目表演、抽獎等。
七、主要流程:
16: 00全體人員門口集中,統一發車去***;
16:50人員全部入座(每桌每人派發一個編號作為抽獎使用); 17: 00晚會開始,主持人宣讀晚會流程;
17:10董事長致辭;
17: 30工人代表發言();
17: 35新員工代表發言();
17: 40先進工作者代表發言;()
17: 45中高層管理者發言;()
17: 50創新人員代表發言;()
17: 55主持人宣布晚宴開始,員工進餐(播放歡快的音樂);
18: 00-20:05穿插各項游戲、娛樂活動、節目表演及抽獎等;
20:30晚宴晚會結束。
八、關于游戲、活動、節目、抽獎策劃:
1、18: 00本命年的人員上臺,每人發一個號碼,由發獎人員抽取號碼,對應號碼者表
演所抽中的表演項目;每人一條紅色短褲。
2、18: 20節目3、18: 30節目4、18: 35節目5、18: 40游戲6、18: 55抽獎(四等獎20名)上臺領獎;
(抽獎嘉賓:獎品:,頒獎:);
7、19:05節目*******
8、19: 10先進工作者頒獎:
(獎品:,頒獎:,頒獎:);
9、19: 20節目*******
10、19: 25游戲11、19: 35抽獎(三等獎等獎5名)上臺領獎;
(抽獎嘉賓:獎品:,頒獎:);
12、19: 45節目*******
13、19: 50抽獎(二等獎等獎3名)上臺領獎:
(獎品:,頒獎:頒獎:);
14、20: 00操作能手頒獎:
(獎品:,頒獎:頒獎:);
15、20: 10其他獎項()發獎;
(獎品:,頒獎:頒獎:);
16、20: 20抽獎(一等獎2名)上臺領獎:
(獎品:,頒獎:頒獎:);
17、節目
18、抽獎(特等獎1名)上臺領獎:
(獎品:,頒獎:頒獎:);
九、相關準備工作
1、聯系場地:提前至少一個星期預定活動酒店,以便行政部能提前發布相關通知;
2、提前一個星期確定節目;
3、晚會現場布置:
(1)大廳懸掛大紅慶祝橫幅:內容“激情楊帆 溫暖前行·***集團2011年答謝晚宴暨迎新
晚會”;
(2)晚會現場氣球裝點布置。
十、具體分工
1、車輛安排(包括分廠): ***組織或協調;
2、獎品確定: 總經辦主負責,人事部協調;
3、相關各種物品清單:行政人事部;
5、物品采購: 總經辦;
6、董事長講話稿: ***;
7、其它人員發言稿:自己準備;
8、氣球、橫幅、碟片: ***(自己有的自帶);
9、十一、準備時間:2012年1月1日-2012年1月17日,截止到1月17日全部工作就緒。人事部 ***
2012年1月6日