第一篇:藥管總結
第一章
1、藥事:是指與藥品的研制、生產、流通、使用、價格、廣告、信息、監督等活動有關的事。
2、藥事管理:系指藥事行政,即藥事的治理、管理和執行事務。
3、藥事管理的重要性:
(1)實現人人享有衛生保健,必須加強藥事管理。
(2)加強藥事管理,保證人們用藥安全有效。
(3)加強藥事管理,增強本國醫藥經濟在全球的競爭力。
4、藥事管理的特點:專業性、政策性、實踐性、時效性、綜合性。
5、藥事管理是藥學的分支學科。
第二章
1、藥品:指用于預防、治療、診斷人的疾病,有目的地調節人的生理功能并規定有適應癥或者功能與主治、用法和用量的物質,包括中藥材、中藥飲片、中成藥、化學原料藥及其制劑、抗生素、生化藥品、放射性藥品、血清、疫苗、血液制品和診斷藥品等。
2、藥品分類,根據安全有效,分為處方藥和非處方藥。
3、處方藥:憑執業醫師和執業助理醫師處方方可購買、調配和使用的藥品。
4、非處方藥:OTC,由國務院藥品監督管理部門公布的,不需要憑執業醫師和執業助理醫師處方,消費者可以自行判斷、購買和使用的藥品。
5、新藥:是指未曾在中國境內上市銷售的藥品。
6、醫療機構制劑:是指醫療機構根據本單位臨床需要經批準而配制、自用的固定處方制劑。醫療機構制劑不得上市銷售。
7、藥品是特殊商品的特點:
(1)生命關聯性。
(2)高質量性。
(3)公共福利性。
(4)高度的專業性。
(5)品種多、產量有限。
8、基本藥物的概念從比較抽象到比較具體,其要點是:
(1)本藥物是滿足絕大多數民眾基本醫療衛生需要的最必需的藥物。
(2)選擇哪些藥物為基本藥物應因地制宜。
(3)基本藥物應按照遴選原則,認真篩選確定。
(4)基本藥物數量有限。
9、藥品監督管理:又稱藥政管理,是指國家授權的行政機關,依法對藥品、藥事組織、藥事活動、藥品信息進行管理和監督;另一方面也包括司法、檢察機關和藥事法人和非法人組織、自然人對管理藥品的行政機關和公務員的監督。
10、藥品質量監督檢驗的類型:抽查性檢驗、評價性檢驗、仲裁性檢驗、國家檢定。
11、抽查性檢查:是由國家的藥品檢驗機構,根據藥品監督管理計劃,對生產、經營、使用的藥品進行抽查檢驗。
12、國家藥品標準:國家藥品標準是指國家為保證藥品質量所制定的質量指標、檢驗方法以及生產工藝等的技術要求,包括國家食品藥品監督管理局頒布的《中華人民共和國藥
典》、藥品注冊標準和其他藥品標準。
13、藥品注冊標準:是指國家食品藥品監督管理局批準給申請人特定藥品的標準,生產該
藥品的藥品生產企業必須執行該注冊標準。
第三章
1、執業藥師:是指經全國統一考試合格,取得《執業藥師資格證書》,并經注冊登記,在藥品生產、經營、使用單位執業的藥學技術人員。
2、藥房藥師的專業性功能:是藥品的使用控制。
(1)調配處方。
(2)提供專業的意見。
(3)選擇貯存的藥品。
3、4、范圍執業。
第五章
1、《藥品管理法修訂草案》于2001年2月28日通過并公布,自2001年12月1日開始實施。
2002年8月4日國務院第360號令公布了《中華人民共和國藥品管理法實施條例》,于
2002年9月15日起施行。
2、藥品管理法適用范圍:中華人民共和國境內從事藥品的研制、生產、經營、使用和監督
管理的單位或者個人。
3、開辦藥品生產企業必須具備的條件:
(1)、人員條件
(2)、廠房、設施和衛生環境條件
(3)、質量控制條件
(4)、規章制度條件
除此之外,還應當符合國家制定的藥品行業發展規劃和產業策略,防止重復建設。
4、委托生產藥品的規定:經國務院藥品監督管理部門或者省級藥品監督管理部門批準,藥
品生產企業可以接受委托生產藥品。
5、接受委托生產藥品的,受托方必須是持有與其受托生產的藥品相應的《藥品生產質量管
理規范》認證證書的藥品生產企業疫苗、血液制品和國務院藥品監督管理部門規定的其他藥
品,不得委托生產。
6、開辦藥品經營企業必須具備以下條件:
(1)、具有依法經過資格認定的藥學技術人員
(2)、具有與所經營藥品相適應的營業場所、設備、倉儲設施、衛生環境
(3)、具有與所經營藥品相適應的質量管理機構或者人員
(4)、具有保證所經營藥品質量的規章制度
78、開辦藥品零售企業,申辦人應向擬辦企業所在縣級以上的藥品監督管理部門提出申請。
9、經營企業銷售藥品的規定:經營企業銷售藥品必須準確無誤,并準確說明用法、用量和
注意事項;調配處方必須經過核對,對處方所列藥品不得擅自更改或代用。對有配伍禁忌或
者超劑量的處方,應當拒絕調配;必要時,經處方醫師更正或者重新簽字,方可調配。藥品
經營企業銷售中藥材,必須標明產地。
10、醫療機構配制的制劑,應當是本單位臨床需要而市場上沒有供應的品種,并須經所在地
省級藥品監督管理部門批準后方可配制。特殊情況下,經國務院或省級藥品監督管理部門批
準,醫療機構配制的制劑可以在指定的醫療機構之間調劑使用。醫療機構配制的制劑,不得
在市場銷售。
11、假藥:(1)、藥品所含成份與國家藥品標準規定的成份不符的(2)、以非藥品冒充藥品或者以其他種藥品冒充此種藥品的1
2(1)、國務院藥品監督管理部門規定禁止使用的。
(2)、依照本法必須批準而未經批準生產、進口,或者依照本法必須檢驗而未經檢驗即銷
售的。
(3)、變質的。
(4)、被污染的。
(5)、使用依照本法必須取得批準文號而未取得批準文號的原料藥生產的。
(6)、所標明的適應癥或者功能主治超出規定范圍的。
13、劣藥:藥品成份的含量不符合國際標準的為劣藥。
14:
(1)、未標明有效期或者更改有效期的。
(2)、不注明或者更改生產批號的。
(3)、超過有效期的。
(4)、直接接觸藥品的包裝材料和容器未經批準的。
(5)、擅自添加著色劑、防腐劑、香料、矯味劑及輔料的。
(6)、其他不符合藥品標準規定的。
15、醫療機構配制制劑所使用的直接接觸藥品的包裝材料和容器、制劑的標簽和說明書應符
合《藥品管理法》第六章和本條例的有關規定,并經省級藥品監督管理部門批準。
16、國家對藥品價格實行政府定價、政府指導價或者市場調節價
17、生產、銷售假藥須負的法律責任:
(1)、沒收假藥和違法所得
(2)、并處罰款:藥品貨值金額2-5倍
(3)、撤銷藥品批準證明文件
(4)、責令停產、停業整頓
(5)、情節嚴重的吊銷許可證
刑事責任:構成犯罪的,依照刑法追究刑事責任
18、生產、銷售劣藥須負的法律責任:
(1)、沒收假藥和違法所得
(2)、并處罰款:藥品貨值金額1-3倍
(3)、責令停產、停業整頓或撤銷藥品批準證明文件情節嚴重的吊銷許可證
刑事責任:構成犯罪的,依照刑法追究刑事責任
19、生產、銷售假藥及生產、銷售劣藥情節嚴重的:直接負責的主管人員和其他直接責任人,10年內不得從事藥品生產、經營活動
第六章
1、藥品注冊:是指國家食品藥品監督管理局根據藥品注冊申請人的申請,依照法定程序,對擬上市銷售藥品的安全性、有效性、質量可控性等進行系統評價,并決定是否同意其申請的審批過程。
2、藥品注冊分類:中藥和天然藥物注冊、化學藥品注冊、生物制品注冊(治療用生物制品
注冊、預防用生物制品注冊)。
4、GLP是《藥物非臨床研究質量管理規范(試行)》。
5、GCP是《藥物臨床你質量管理規范》。
6、GLP適用于為申請藥品注冊而進行的非臨床安全性研究。
第七章
7、特殊管理的藥品:是指麻醉藥品、精神藥品、醫療用毒性藥品和放射性藥品。
8、麻醉藥品和精神藥品的二重性:這些藥品在防止疾病,維護人們健康方面起了積極作用,具有不可否認的醫療和科學價值。但是這讓幾類藥品各有獨特的毒副作用,若管理不當、濫
用或流入非法渠道,將會嚴重影響服用者個人健康,并造成嚴重的公共衛生和社會問題。
9、麻醉藥品:一般是指具有依賴性潛力的藥品,連續使用。濫用或不合理使用,易產生身
體依賴性和精神依賴性,能成癮癖的藥品。
10、精神藥品:一般是指直接作用于中樞神經系統,使之興奮或抑制,連續使用能產生依賴
性的藥品。
11、藥物依賴性:是由于周期性地或連續的用藥而產生的,人體對于藥品心理上的,或生理
上的,或兼而有之的一種依賴狀態,表現出一種強迫性地要連續或定期用藥的行為和其他反
應。
12、藥物濫用:是指人們反復、大量地使用與醫療目的無關的具有依賴性潛力的藥物,是一
種悖于社會常規的非醫療用藥。
第八章1、2、3、中藥保護品種的等級劃分:保護品種的保護期限分別為30、20、10年,中藥二級保護品種的保護期限為7年。
第九章——第十二章
1、藥品不良反應:合格藥品在正常用法用量下出現的與用藥目的無關的或意外的有害反應。
3、3GMP是《藥品生產質量管理規范》。
4、實行GMP的意義:WHO提出的GMP制度是藥品生產全面質量管理的一個重要組成部分,是保證藥品質量,并把發生差錯事故、混藥等各種污染的可能性降到最低程度所規定的必要條件和最可靠的辦法。(保證質量、降低差錯)
5、GMP的中心指導思想:任何藥品的質量形成是生產出來的,而不是檢驗出來的。
6、廠房潔凈室區的溫度應控制在18~26℃,相對濕度應控制在45%~65%。
7、物料是指原料、輔料、包裝材料等。
8、物料的儲存規定:待檢、合格、不合格物料要嚴格管理。
910、驗證是證明任何程序、成產過程、設備、物料、活動或系統確實能達到預期結果的有文件證明的一系列活動。
11、批:在規定限度內具有同一性質和質量,并在同一連續生產周期中生產出來的一定數量的藥品為一批。
12、批號:用于識別“批”的一組數字或字母加數字。
13、批生產記錄:一個批次的待包裝或成品的所有生產記錄。
14、GSP是基本精神:藥品經營企業應在藥品的購進、儲存、運輸、銷售等環節實行質量管理,建立包括組織結構、職責制度、過程管理和設施設備等方面的質量體系,并使之有效運行。
15、GSP是《藥品經營質量管理規范》。
16、市場調節價:由經營者自主制定,通過市場競爭形成的價格。
17、政府指導價:依照價格法規定,由政府價格主管部門或其他有關部門,按照定價權限和范圍規定基準價及浮動幅度,指導經營者制定的價格。
18、醫療機構藥劑科的任務:
(1)、藥品供應管理 ;
(2)、調劑與制劑 ;
(3)、藥品質量管理 ;
(4)、臨床藥學 ;
(5)、科研與教學
19其字體以單字面積計不得大于通用名稱所用字體的二分之一。
GSP是《藥品經營質量管理規范》。
GMP是《藥品生產質量管理規范》。
GLP是《藥物非臨床研究質量管理規范(試行)》。
GCP是《藥物臨床你質量管理規范》。
第二篇:藥管站創先爭優
達市計生藥發?2011?23號
達州市計劃生育藥品器械管理站 關于深入開展“為民服務創先爭優”
活動的實施方案
各縣(市、區)計生藥管站:
根據達州市人口和計劃生育委員會《關于深入開展“為民服務創先爭優”活動的實施意見》(達市人口發?2011?33號)要求,市計生藥管站決定在全市計生藥具系統中深入開展為民服務創先爭優活動。結合本單位實際,提出以下實施方案。
一、指導思想
深入開展創先爭優活動,要認真貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以深入學習實踐科學發展觀為主線,緊緊圍繞統籌解決人口問題的戰略部署,改革創新,務實求效,深入開展“為民服務創先爭優”活動,統籌推進黨的建設各項工作,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業,爭做為民服務的先進標兵,爭當群眾稱贊的優秀模范,為全市計生藥具工作發展和建設幸福達州做出積極貢獻。
(一)推動科學發展。深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞市委、市政府工作大局,緊密結合新時期計生藥具工作發展和本單位工作實際,切實貫徹落實黨的路線方針政策,著力解決影響和制約科學發展的突出問題,緊緊圍繞人口工作大局,努力構建統籌解決人口問題的體制機制,促進我市人口與經濟社會資源環境協調可持續發展。計生藥具系統全體黨員干部要認真履職,以模范行動努力完成各項工作任務。
(二)促進社會和諧。及時了解干部職工和基層群眾的思想動態,有針對性地做好引導工作,積極推進和諧機關建設;踐行社會主義核心價值體系,推動形成良好社會風氣;主動了解掌握中央、省委和市委決策部署在計生藥具系統貫徹落實的真實效果,做好釋疑解惑和化解矛盾工作;在急難險重任務和重大突發事件面前,立場堅定、旗幟鮮明,迎難而上、敢于負責,自覺維護社會穩定大局。
(三)服務人民群眾。牢固樹立為人民服務的宗旨意識,堅持以人為本,充分尊重群眾和依靠群眾,注重調查研究,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,幫助育齡群眾解決避孕節育,生殖保健中的現實困難和問題,多為群眾辦實事、辦好事。
(四)強化基層隊伍。優化基層人員隊伍結構,選好配強基層計生藥具人員隊伍,創新活動內容和方式,積極推進學習型藥具隊伍建設,增強基層藥具隊伍的生機活力,造就高素質的基層計生藥具工作隊伍。
二、活動主體
市、縣級計生藥管站,基層技術服務機構中從事計生藥具的單位,都要深入開展“為民服務創先爭優”活動。
三、目標任務
各窗口單位要圍繞各自職能和中心任務,堅持為民導向,確立以人為本、服務為先的理念,從群眾最需要的地方做起,從群眾最不滿意的地方改起,深入開展“為民服務創先爭優”活動,努力實現推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的目標任務。
(一)增強服務意識,改進工作作風。要深入開展黨性教育和職業道德教育,在計生藥具系統和黨員干部中深入開展創先爭優活動。堅持黨的根本宗旨,牢固樹立群眾觀點,思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,滿腔熱情對待群眾。切實改進政風行風,寓管理于服務之中,改進“庸、懶、散”的現象,認真解決門難進、臉難看、事難辦的問題。
(二)加強教育培訓,提升服務能力。進一步加大計生藥具業務知識和崗位技能培訓力度,努力建設一支政治強、業務精、服務優的藥具隊伍。以藥具隊伍素質能力的提高,成為人口計生系統服務能力和服務水平全面提升的一個重要方面。
(三)依法依規辦事,提高服務效能。堅持依法行政,依規辦事,公正執法,公平服務,公開辦事。堅持便捷、高效、優質、廉潔原則,優化工作流程,規范服務標準,提高服務效率。
(四)解決突出問題,回應群眾期待。認真傾聽群眾意見,努力滿足群眾合理需求,整合服務資源,拓展服務領域,切實解決群眾強烈的熱點、難點問題,切實維護群眾的基本權益,讓群眾感受到創先爭優帶來的新變化,努力提高群眾對于藥具工作的滿意度。
四、活動載體
要按照“為民服務創先爭優”活動的總體要求和目標任務,充分發揮基層計生藥具單位窗口示范作用和黨員先鋒模范作用,推行公開服務事項、工作流程、辦結時限、服務標準,深入開展“三亮”(亮標準、亮身份、亮承諾)、“三比”(比技能、比作風、比業績)、“三評”、(群眾評議、黨員互評、領導點評)創先爭優“三窗口”(巾幗窗口、黨員窗口、職工窗口)服務活動。
(一)以優質服務為載體。狠抓全市計生藥具免費發放服務網絡建設和服務體系能力建設,以創建環境優美、服務優質、管理優秀的藥具特色服務窗口為重點,以提高群眾知曉率、群眾滿意率為目標,全面推進計劃生育優質服務,最大限度的滿足群眾需求。
(二)以藥具發放前沿窗口建設為載體。進一步加強藥具發放前沿窗口陣地建設。計生藥具特色服務形式要因地制宜,形成本地特色。藥具人員要進行理念創新、內容創新、形式創新,要有針對性的設立窗口,并落到實處,逐步實現計生藥具特色服務社區化、群眾化、經常化和多樣化。前沿窗口不但要做多,還要做精,做到勤宣傳、勤服務,讓育齡群眾(特別是流動人口)受教育、得實惠,確保避孕藥具這一國家公共資源能惠及更多的育齡群眾。
五、時間安排
(一)動員部署。2011年11月底前做好動員工作,做出總體安排部署。各縣(市、區)計生藥管站要結合實際制定創先爭優活動實施方案,提出參加活動的具體打算。(各縣、市、區在11月20日以前將實施方案上報市站)把學習實踐科學發展觀活動整改落實后續工作納入其中,并采取適當方式向群眾公布,接受群眾監督。要組織計生藥具系統廣大黨員干部職工認真學習相關文件,統一思想認識,積極投入到創先爭優活動中來。
(二)全面爭創。2011年11月至2012年6月底前,爭做為民服務的先進標兵、爭當群眾稱贊的優秀模范為目標,結合實際情況,精心設計活動載體,不斷深化內容、豐富形式,全面開展創先爭優活動。
(三)成果展示。活動中,通過舉辦創先爭優活動圖片展、座談會等多種形式,及時總結計生藥具系統開展創先爭優活動情況,展示活動成果,特別要展示通過活動促進科學發展的成果,形成良好氛圍。
(四)完善機制。對開展創先爭優活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來,形成創先爭優的長效機制。
六、組織領導
(一)提高認識,加強領導。市計生藥管站成立了“為民服務創先爭優”活動領導小組(名單附后)。各縣(市、區)計生藥管站要充分認識深入開展創先爭優活動的重要意義,及時成立領導小組,落實責任,認真制訂好本單位具體實施方案。要根據市人口計生委總體安排,結合自身實際,精心設計特色鮮明的具體活動主題,找準活動開展的切入點和著力點,確保創先爭優活動取得實效。
(二)統籌協調,抓好落實。創建活動要與“創建文明機關、爭做滿意公務員”、學習李林森先進事跡、推進學習型黨組織建設等活動進行有機結合,統籌安排,切實加強組織協調和指導,不搞花架子,不做表面文章,將這些活動作為重要載體,做到創先爭優工作和計生藥具業務工作一起部署、一起落實、一起檢查,將創建活動不斷引向深入。
(三)因地制宜,分類指導。要根據不同窗口單位的實際情況,分別提出具體要求。對搞得好的,要引導鞏固提高,發揮示范帶頭作用;對處于中間狀態的,要激勵他們學習先進,爭當先進;對群眾意見較大的,要及時幫助解決問題,提升服務水平。
(四)加大宣傳,營造氛圍。利用相關媒體,深入宣傳開展創先爭優活動的必要性和重要性,為創建活動營造良好的氛圍。市、縣兩級藥管站要及時編印活動簡報,向上級積極反映創建活動的動態,大力宣傳創先爭優典型事跡、開展活動的經驗做法和實際效果,對于創先爭優“三窗口”服務活動優秀者,給予獎勵。努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。
附:《達州市計生藥管站“為民服務創先爭優”活動領導小組成員名單》。
二〇一一年十一月二日
附:
達州市計生藥管站“為民服務創先爭優”活動
領導小組成員名單
組 長:曹 陽 副組長:石 梅
成 員:饒 凈 李科進 秦 燕
領導小組下設辦公室,辦公室設在市計生藥管站辦公室。
主題詞: 創先爭優 實施 意見
送:省計生藥具中心、達州市人口計生委
第三篇:藥管員職責
藥管員職責
藥管員職責
1、按時清領藥具,保證一個月的庫存量,確保藥具供應及時到位。
2、要保管好藥具, 做到無霉爛、變質、失效現象。保質保量發送到人, 確保避孕效果。
3、對應使用藥具對象及時納入藥具管理,按時按需送藥具,定期進行隨訪。
4、按時填報各種藥具報表、臺賬, 使用藥具人員發生變化要隨時調整版面,確保顯示板情況準確真實。
6、藥具優質服務到戶到人,隨訪形式可根據使用藥具的實際情況,實行各種形式的隨訪,要達到群眾滿意。
7、利用廣播、錄像、召開村民會議、舉辦育齡群眾學習班和上門送藥具、隨訪的等方式,向群眾宣傳介紹藥具知識。
8、按時參加上級舉辦的藥具管理培訓班。
藥具管理工作制度
1、認識貫徹執行黨的計劃生育方針政策。掌握科學技術知識和藥具的管理方
法,積極宣傳計劃生育的重要意義。
2、認真管理好藥具,落實藥具計劃,藥具品種、型號齊全,會使用,不挪用,不浪費。
3、認真工作、搞好調查研究,掌握新情況,解決新問題。定期走訪了解使用
避孕藥具的情況,提高避孕藥具使用有效率以及藥具發放及時率。各種報表、卡、冊填寫規范,嚴格執行規章制度。
4、堅持開展調查研究,發現問題及時解決。定期走訪了解使用避孕藥具的情
況,提高使用率、有效率。
第四篇:藥管辦2018年第一季度工作總結
------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----藥管辦2014年第一季度工作總結
藥管辦2014年第一季度工作總結在局黨委的正確領導和市衛生局指導下,經過全區基層醫療機構工作人員的共同努力取得了顯著成績。
1、XX年1月1日,全區10家鄉鎮衛生院及208家標準化衛生室實施國家基本藥物制度,且零差率銷售。藥管辦制訂了山亭區實施國家基本藥物制度工作方案,1月1日零時在藥管平臺和his系統對全區藥品調價,把零售價調成采購價; 同時為迎接市區領導督導基本藥物制度零差率工作情況準備相關材料;制定了全區鄉鎮衛生院、標準化衛生室零差率后的價格公示牌和基本藥物制度宣傳牌;迎接市計劃局領導到基層衛生院檢查基本藥物制度零差率銷售工作情況;制定了山亭區衛生局關于各鄉鎮衛生院、標準化衛生室實施國家基本藥物制度的通知;完成市規財科的棗莊市基本名言名句大全藥物周報表統計上報工------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----作;督導實施國家基本藥物制度零差率銷售工作進展情況;制訂山亭區實施國家基本藥物制度具體措施和制度;制作關于實施山亭區醫療機構基本藥物備案采購統計表;迎接市衛生局對我區XX年的工作考核;制定山亭區各鄉鎮衛生院實施國家基本藥物制度須做的工作; 1月10日至16日對鄉鎮衛生院考核;整理實施國家基本藥物制度工作存在的問題,并提出合理化的建議;制定山亭區衛生局關于標準化衛生室實施國家基本藥物制度零差率銷售的補助方案;制定關于實施基本藥物制度的基層醫療衛生機構在過渡期內配備使用非基本藥物有關問題的通知;制訂山亭區衛生局關于標準化衛生室實施國家基本藥物制度零差率銷售的補助方案;
2、向市局上報XX年1月份實施國家基本藥物制度相關數據和信息的報表;整理XX年1月份實施基本藥物制度全區藥品運轉和受損情況;同物價局制定了關于實施國家基本藥物制度的標------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----準化衛生室診療收費項目和標準;向市規財科上報2月1 日--2月14日山亭區實施國家基本藥物制度的信息和數據;整理山亭區衛生局關于實施國家基本藥物制度的匯報材料;整理市衛生局為迎接省廳的檢查需要的紙質八項材料;參加市衛生局組織的山東省衛生廳電視電話會議,關于做好全省基層衛生機構國家基本藥物采購的準備工作;參加全省衛生系統醫改信息監測培訓會議和全市醫改培訓會議;整理山東省衛生系統醫改進展監測培訓會議內容要點,同時召開局機關7個科室負責人會議,傳達《山東省衛生系統醫改進展監測工作管理辦法》,特別是各種數據的搜集整理上報工作的要求,局領導參加并作重點要求;整理我區衛生信息化發展現狀,制定山亭區衛生局“xx”期間衛生信息化發展重點需求和工作安排;報送市局規財科要的信息化建設表。
3、針對三位一體工作存在的問題制訂對應解決方法;上報2月份國家基本------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----藥物制度實施情況月報表;根據衛生院的需要整理篩選全區各有關醫療機構60種非基本藥物品種,并向市規財科備案;參加XX年公立醫院改革試點工作電視會議;制定了山亭區衛生局基層醫療衛生機構藥品保障部分績效考核主要指標及評分細則,提高基層醫療機構工作人員的積極性;制作三位一體ppt課件;對鄉鎮衛生院實施基本藥物制度受到損失進行補助,保證了鄉鎮衛生院的正常運轉。4、1-3月份全區十家衛生院共采購國家基本藥物萬元,銷售了國家基本藥物萬元,讓利患者萬元。較去年同期門診量上升%、門診費用下降%、住院量上升%、住院費用下降%。切實讓群眾得到了實惠。
第五篇:藥管局2009年上半年工作總結
今年上半年,我局在區委、區政府的正確領導下,深入貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神,認真學習實踐科學發展觀,全面落實區經濟工作會議精神,按照局班子確立的“三保一穩定”工作思路,突出工作重點,創新發展模式,調動各種積極因素,深挖發展潛力,醫藥經濟保持了平穩較快的發展態勢,實現了時間過半、任務過半的總體目標。
一、上那一世小說網 http://www.tmdps.cn半年工作總結
(一)主要經濟指標完成情況
今年上半年,醫藥經濟實現了購銷兩旺,主要經濟指標較上年同期均有大幅提高,達到歷史最好水平。
元——六月,預計完成購進1.51億元,同比增長18.04%;實現銷售收入1.55億元,同比增長18.08%;完成入庫稅金96.7萬元,其中上繳區60.1萬元,同比增長44.1%,占區下達目標任務100萬元的60.1%。
(二)主要工作措施
1、建立健全目標管理機制
為圓滿完成目標任務,我局將任務細化量化,分解到局屬各單位,實行了部門負責制,落實了相對責任人,并加大督查力度,制定了切實可行的獎懲措施,保證了各項工作任務事事有人管,件件有人抓,條條能落實。
2、完善內部各項規章制度。為使工作有章可循,我局修訂完善了內部各項規章制度,明確了相應的負責人、責任人,較好地杜絕了有令不行,有禁不止的行為,有效地確保了各項規章制度得以貫徹落實,從而使局整個工作走上了正常化、規范化、科學化的發展軌道。
3、加強機關管理,提高機關工作效率和服務水平。以學習實踐科學發展觀和開展企業服務年活動為契機,深入推進“兩轉兩提”,教育引導機關工作人員牢固樹立服務意識、大局意識、發展意識,以更高的服務水平,更為扎實的作風,更加高昂的斗志做好本職工作,服務好局屬企業,為企業提供更寬廣、更便利的發展環境,推動醫藥經濟快速發展。
4、狠抓業務,提高企業核心競爭力。一是在醫藥經營中做好普藥銷售工作的同時,抓好“兩總”業務和新藥市場的開發業務,拓寬銷售網絡和渠道,擴大銷售,增加稅收,做大做強做優醫藥經營企業。二是充分利用局屬企業復認證機會,進一步強化員工依法經營意識,自覺規范企業經營行為,提高企業生存競爭能力。三是大力開展“誠信服務、文明經營”活動。為了打造誠信型企業,我局在經營企業中開展了“誠信服務、文明經營”活動,教育和引導員工以誠待人,以信立身,熱情服務,樂于奉獻,進一步增強了廣大干部職工的社會公德意識和服務意識。期間,我們采取多種形式和渠道對全體干部職工進行了思想認識、職業道德、業務技能、安全生產等知識培訓,通過一系列活動的開展,大大提高了員工的綜合素質和企業文化內涵,得到了社會各界的一致好評。
5、加快項目建設,增強企業發展后勁。為使重點項目——房地產開發建設工作早立項,早開工,早見效,我局科學謀劃,統籌兼顧,積極推進項目進度,力爭使房地產開發建設工作盡早進入實施階段。目前,已完成了房地產的評估核資、立項報批等手續。與開發商聯合開發的有關事宜也在進一步商談中。
6、創新激勵機制,營造爭先創優的工作氛圍。
為更好地激勵干部職工干事創業積極性,我們不斷樹立典型,注重用榜樣的力量促進工作。上半年,局先后拿出資金5萬余元,對評選出的先進單位和先進個人給予了適當的獎勵。良好的激勵措施,鼓舞了士氣,激發了干勁,促進了工作。
7、狠抓安全生產和內部穩定,為企業發展保駕護航。我局高度重視安全生產和內部穩定,采取多種措施,狠抓落實,確保安全生產和內部穩定。首先,認真執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,落實安全生產責任制,層層簽訂目標責任書,加大安全生產隱患排查治理力度,杜絕了各類安全生產事故的發生。其次,針對醫藥系統遺留問題多、疑難問題多的實際情況,貫徹落實區委、區政府關于信訪穩定工作的指示精神,采取相應措施,加大穩定工作力度,做好職工的思想工作,積極化解矛盾,進一步做好對各種事件的防范和控制,把問題解決在基層,解決在萌芽狀態。如,為妥善解決職工集資款退還及下崗失業人員的“三金”交納問題,我們多次召開專題會議,認真研究對策,制定工作措施,落實責任人,加強督查力度,努力做到讓政府放心,讓職工滿意。
(三)存在的問題
上半年,我局各項工作雖然取得了重大突破,但在發展的進程中,存在有不可忽視的各種矛盾和問題,主要表現在:
(一)醫藥市場秩序不夠穩定,企業利潤空間陜小。
(二)房地產開發建設工作進展沒有達到預期速度,聯合開發相關事項和條款有待進一步協商。
(三)企業發展過程中存在資金瓶頸問題。局屬企業復認證須投入大量資金,用于完善各項軟、硬件建設,造成資金嚴重饋乏,制約企業發展壯大。
(四)職工工資水平偏低。新班子組建后,曾一次性大幅度地提升職工
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