第一篇：2010年11月13日江西省萍鄉市公選副處級干部真題

2010年11月13日江西省萍鄉市公選副處級干部真題（回憶版）

一、判斷題（10小題，每題1分，共10分）

1、十七屆五中全會指出，合理調整收入分配關系，努力提高居民收入在國民收入分配中的比重、勞動報酬在初次分配中的比重。

2、中國既是G8成員國，也是G20成員國。

3、萍鄉提出“四城同創”，即創“轉型示范城、新型工業城、生態宜居城、繁榮和諧城”。

4、金融危機對中國經濟的沖擊，表面上看是對經濟增長速度的沖擊，實質上是對經濟發展方式的沖擊。

還有一個關于管理層次的題，說是層次越細，扁平化管理更有效。別的記不太清楚了。

二、單項選擇題（20題，每題1分，計20分）

三、案例分析題（共4題，計50分）

1、給出一段材料，大意是江南某縣是一個國家級貧困縣，財政收入約1億元，新上任的郝書記到任后，做出了建議新農村的決定，一是大面積拆除國道旁的民房，二是建立一個大型賓館，三是打造一項新工程。在他自己的新農村建設示范點，更是花巨資推動此項工作。群眾對拆房子不同意，他就采取每戶補助2萬元的方法推動工作，有些干部思想上沒轉過彎來，說了一些消極的話語，就被免職了。最后工程如期進行。后來在他們新建成的賓館里舉行了新農村建設的推進現場會，省長出席關講話。會議結束后，郝書記開始了向上爭資金的征程。。。

請問你如何看待郝書記的領導行為？（10分）

2、給了三段材料：材料一是講有一個貧困縣開始了新城區的建設，雖然項目曾一度停工，但最后還是建成了，但根本就沒有發揮出應有的作用，成了一個擺設工程。

材料二也是講有一個地方的工程最后建成了半拉子工程。

材料三是說最近出臺了《黨政領導干部問責的暫行規定》，規定中對下列領導行為實行問責：

一、有下列情形之一的，對黨政領導干部實行

問責：（一）決策嚴重失誤，造成重大損失或者惡劣影響的。。。。問：（1）應如何做到科學決策？（6分）

（2）現行的問責還存在哪些難點？你對完善問責制有哪些建議？（9分）

3、是講某市的一次出租車罷運事件，在市政府的及時有效的措施下得到妥善處理。

問：（1）發生這起事件的根源是什么？（4分）

（2）這起事件成功處置的經驗有哪些？（6分）

4、是講某市發生一起“豆奶事件”。3月19日發生的豆奶中毒，但4月1日市政府才安排與家長的見面會，并說經檢測豆奶沒毒。后來市里又出臺了一個文件，讓中毒學生在指定的時間內到指定的三家醫院治療。后來有些家長還孩子到北京治療，又通過媒體的強行介入，被“捂了”20多天的事情終于被曝光了，但由于沒能得到及時準確的消息，公眾的緊張情緒還是沒有緩解。

問：（1）該事件處理有哪些錯誤的地方？（6分）

（2）如果你所在單位發生了或者負面的報道，你如何應對？（9分）

五、論述題（20分）

萍鄉是一個因煤立市、因煤而興的城市，但隨著煤炭資源的枯竭，加快城市轉型已成為一項重大而迫切的任務，請結合萍鄉實際，就萍鄉市的城市轉型談談看法。

第二篇：公選副處級真題及答案

本試題分兩部分，第一部分為客觀試題。第二部分為主觀試題，客觀試題60 分，主觀試題40 分。滿分100 分。考試時間180 分鐘。第一部分客觀試題

一、單項選擇題

1．胡錦濤認為，鄧小平正確對待毛澤東思想的最核心的一條就是()。

A．實事求是

B．堅持和發展毛澤東思想

C．完全準確地理解把握毛澤東思想科學體系 D．把毛澤東思想與毛澤東的錯誤思想區別開來

2．和平共處五項原則的精髓是()。

A．和平共處 B．和平競爭

C．和平發展 D．互相尊重主權

3．劃分兩種歷史觀的根本標準是()。

A．是否承認人類社會的內部矛盾

B．是否承認階級斗爭在社會發展中的決定作用

C．是否承認社會存在決定社會意識

D．是否承認國家是階級矛盾不可調和的產物

4．沒有革命的理論，就沒有革命的運動，這句話直接體現的哲學原理是()。

A．意識有能動作用 B．認識有能動作用

C．科學理論對實踐有巨大指導作用 D．物質決定意識

5．黨的群眾觀點的實質在于堅信()。

A．群眾運動都是合理的 B．群眾自己解放自己

C．群眾都有高度的共產主義覺悟 D．群眾的意見總是正確的

6．人類社會的第二次社會大分工是指()。

A．農業與畜牧業的分離 B．農業與工商業的分離

C．工業與商業的分離 D．農業與手工業的分離

7．唯物辯證法的根本規律是()。

A．質量互變規律 B．否定之否定規律

C．對立統一規律 D．永恒發展的規律

8．馬克思主義哲學和各門具體科學的關系是()。

A．理性認識和感性認識的關系 B．無限和有限、絕對和相對的關系

C．一般和特殊、共性和個性的關系 D．本質和現象、必然和偶然的關系

9．我國社會主義建設發展戰略的出發點和歸宿點是()。

A．經濟增長 B．四個現代化

C．可持續發展 D．人民利益

10．處在我國經濟工作首位的是()。

A．工業 B．農業

C．科學技術 D．第三產業

11．解決社會主義初級階段主要矛盾的根本手段是()。

A．號召人民生活節儉，抑制社會需要

B．用發購物票的方法計劃分配社會產品

C．發展生產力

D．要求企業增加產品的數量，減少花色品種 12．堅持黨的基本路線不動搖的關鍵是()。

A．堅持四項基本原則不動搖 B．堅持改革開放不動搖

C．堅持黨的領導不動搖

D．堅持以經濟建設為中心不動搖

13．黨在社會主義初級階段基本路線的簡明概括是()。

A．四項基本原則 B．改革開放

C．一個中心、兩個基本點 D．兩手抓，兩手都要硬

14．地區經濟結構是指()。A．生產要素在各地區間的合理配置

B．使各個地區在國民經濟整體運動中，發揮特點和優勢

C．使各個地區的經濟發展相互補充，相互配合，協調一致

D．國民經濟中各地區之間的發展關系和結合狀況

15．市場機制中的基本機制是()。

A．價格機制 B．競爭機制

C．供求機制 D．激勵機制

16．市場經濟的基本特點是()。

A．資本主義的 B．社會主義的C．資源配置的一種手段 D．資源配置的唯一手段

17．()屬于行政處罰簡易程序。

A．立案 B．調查取證

C．制作當場處罰決定書 D．制作申辯筆錄

18．我國案件審理程序實行的是()。

A．兩審終審制，但最高人民法院一審判決即為終審判決

B．單純的兩審終審判，兩審后當事人不得上訴

C．一審終審制，但允許上訴

D．一審終審但可以復核

19．刑事訴訟法屬于()A．程序法 B．實體法

C．特別法 D．臨時法

20．我國社會主義法制的中心環節是()。

A．有法可依 B．有法必依

C．執法必嚴 D．違法必究

21．下列人員中不屬于第一順序繼承人的是()。

A．配偶 B．兄弟姐妹

C．子女 D．父母

22．吊銷違法者的經營許可證是()。

A．執行罰 B．行政處罰

C．行政處分 D．行政強制執行

23．自己的權利和他人的義務、他人的權利和自己的義務是密切相聯的，這說明()。

A．我國公民的權利和義務是相分離的B．我國公民的權利和義務具有合一性

C．我國公民的權利和義務具有對等性

D．我國公民的權利和義務具有制約性

24．不得玩忽職守是公務員的()。

A．工作紀律 B．政治紀律

C．廉政紀律 D．社會公德

25．受行政處分的是()。A．作為行政相對方的公民 B．作為行政相對方的法人

C．行政系統內部的公務員 D．行政系統的國家機關

26．我國的編制工作采取()領導體制。

A．歸口管理

B．統籌統分

C．統一領導，分級管理 D．各管各的

27．政黨監督的主體除了黨委和黨的紀律檢查委員會外，還有()。

A．黨的宣傳部門 B．黨的基層組織 C．黨的組織部門 D．黨的領導集團

28．用于對某一項行政工作作比較具體規定的規范性文件，稱作()。

A．條例 B．規定

C．辦法 D．決定

29．地方性行政法規的制發，應由()。

A．全國人民代表大會 B．國務院

C．國家主席

D．地主人民代表大會和地方政府

30．為了維護正常的領導、指導、直接統屬的關系，一般采用()的方式。

A．多級行文 B．逐級行文

C．直接行文 D．越級行文

二、多項選擇題

1．下列事實能夠說明我國環境保護形勢嚴峻的是()。

A．我國城市垃圾年產量已達1 億噸以上，并以每年8％的速度遞增，垃圾對地下水源和空氣的污染日益嚴重

B．非洲是發展中國家，由于歷史的原因，經濟、技術、醫療水平比較落后，且經常發生災荒，導致社會動蕩不安，人民生活得不到保障

C．信息技術革命的發展給社會生產帶來了很大的方便，但某些人利用先進的信息技術搞科學算命，冠以新潮的名字，稱之為時代的發展

D．隨著我國土地沙化面積的擴展，我國北方地區大風揚沙天氣日益增多

2．一國兩制方針政策的基本內容有()。

A．和平統一祖國是核心

B．堅持一個中國是前提

C．保證高度自治繁榮穩定的局面

D．兩種制度之間相互支援，共同發展，為國家的繁榮、民族的振興共同作出貢獻

3．我國黨和政府在臺灣問題上的基本立場是()。

A．堅持和平統一，一國兩制的基本方針和發展兩岸關系、推進和平統一的八項主張

B．主張用和平方式實現統一，但不承諾放棄使用武力

C．堅持一個中國的原則，反對以任何方式改變臺灣是中國一部分的地位

D．大力發展兩岸經濟、科技、文化、人才的交流與合作，寄希望于具有光榮愛國主義傳統的臺灣同胞

4．在我國，宏觀經濟調控的基本原則是()。

A．由直接管理為主轉向間接管理為主

B．計劃指導原則 C．集中和重點性原則

D．以經濟手段為主的綜合配套調控原則

5．政企分開的措施有()。

A．政府部門與所辦經濟實體脫鉤

B．取消政府主管部門對所屬企業的人、財、物的控制

C．加強對企業投資的審批

D．在國有重點企業試行稽察特派員制度

6．自1997 年東南亞金融危機爆發，加上美國經濟衰退，引發了全球性經濟危機。連法國前總理若斯潘也感慨地說：資本主義最壞的敵人可能就是資本主義本身。可見資本主義社會存在著不可調和的矛盾，這就是()。

A．工人階級同資產階級之間的矛盾

B．執政黨同反對黨之間的矛盾

C．發達資本主義國家同發展中國家之間的矛盾

D．帝國主義國家之間的矛盾

7．當事物處在量變狀態時()。

A．事物處在數量上的增減變化

B．事物表現為平衡和靜止

C．事物從一種質轉化為另一種質

D．事物矛盾的雙方只有統一沒有斗爭

8．形而上學唯物主義物質觀的缺陷是()。

A．否認了世界的物質性

B．割裂了自然界和人類社會的物質統一性

C．把物質的特殊形式與物質混同起來

D．把自然科學的物質結構學說混同于哲學的物質范疇

9．法律關系屬于()。

A．思想關系

B．社會關系

C．經由該關系的參加者的意思表示而建立的關系

D．權利義務關系

lO．可以提起復議申請的具體行政行為有()。

A．對責令停產停業不服的B．對限制人身自由不服的

C．認為行政機關沒有依法發給憮恤金的D．對財產的查封不服的

11．公民自覺履行法定義務就應該做到()。

A．法律讓做的做，不讓做的也做B．法律所鼓勵的積極去做

C．法律要求做的必須做D．法律所禁止的堅決不做

12．行政訴訟第一審程序包括()等步驟。

A．書面審理B．法庭調查

C．法庭辯論D．合議庭評議

13．我國公民的政治權利和自由有()。

A．言論、出版、集會、結社、游行、示威

B．選舉權和被選舉權

C．人身自由

D．宗教信仰自由

14．自愿提前退休方式的條件是()。

A．男年滿55 周歲，且工作年限滿20 年的B．女年滿55 周歲，且工作年限滿20 年的C．工作年限滿30 年的D．喪失工作能力

15．下列人員，()有可能屬于行政七級。

A．國務院各部委的司長 B．副專員

C．縣長 D．地級市市長

16．公務員培訓有哪幾種()。A．初任培訓 B．任職培訓

C．專門業務培訓 D．更新知識培訓

17．下列屬非領導職務的是()。

A．副專員 B．巡視員

C．調研員 D．科員

18．機關正式制發公文設計的版頭，作者有()。

A．表明作者單位的意圖

B．表明公文作者的歸屬

C．顯示該公文的權威性和鄭重性

D．表明該公文的性質和行文方向

19．公文校對的主要內容是()。

A．校正與文稿不符的錯、倒、橫、殘等

B．校正顛倒字句、行段

C．校正標點、公式等方面的錯誤

D．校正格式、注文、頁碼編排等方面的錯誤 20．可以用來發布規章的文件有()。

A．命令 B．決定

C．通知 D．通告

三、判斷題

1．任何人只要實施了對社會有危害性的行為，就構成違法。()

2．任何一個法律關系的參加者都是作為權利和義務的擔當者出現的。()3．國家所有土地的所有權由國家土地管理局代表行使。()4．政府職能決定著政府機構的設置及其規模。()

5．省人大常委會有權任命副省長，有權接受省長辭職和從副職領導人員中決定省長。()6．產業結構合理化和生產結構現代化是相互矛盾的。()

7．一般認為，引進硬件，引進成套設備，屬于比較低級的引進方式。()

8．屬于宏觀層次的經濟管理只是計劃管理，財政管理、信貸管理等屬于微觀管理。()9．我國的大躍進發展戰略大體屬于協作型戰略模式。()

10．一定時期內在建未完工程的數量越大，則投資需要量就越少；反之亦然。()11．人的本質是永恒不變的。()

12．科學技術水平的高低是衡量生產力水平高低的客觀尺度。()

13．市場經濟以市場作為資源配置的基礎性手段，但它并不排斥國家對經濟的宏觀調控。()

14．在社會主義市場經濟條件下，要保持幣值的穩定，就必須使貨幣流通量等于商品流通的需要量。()15．合法行為和違法行為都可以引起法律關系的產生、變更和消滅。()16．中國第一個資產階級政黨是強學會。()17．領導武昌起義的是同盟會。()

18．電子計算機的構成包括硬件、中央處理器和軟件三部分。()

19．隨著信息經濟的來臨，信息產業的發展水平已經成為衡量一個國家綜合國力的重要尺度，促進信息產業的發展已成為世界信息化發展的重要目標。()

20．技術引進、模仿只是技術創新的手段，而不是目的本身。企業將在消化、吸收引進技術后，依靠自己的努力，創造出有自己產權的技術和產品，只有這樣，企業才能有市場競爭力、國際競爭力。()第二部分主觀試題

四、案例分析題

1．2002 年10 月，某縣新建派出所在查賭過程中抓獲張強等5 人聚賭，張強等人被抓到派出所后，在辦理手續過程中與合同民警顧某發生口角，顧某與另一合同民警李明將張強帶入一間無人的辦公室，用電警棍、皮帶毆打了張強半個多小時，造成多處軟組織損傷，腎挫傷。當晚縣公安局對張強作出拘留7 天，罰款1500 元的決定。張強在被釋放后，向縣人民法院提起訴訟，請求法院判令被告某縣公安局賠償醫療費及營養費1500 元。

問：派出所雇傭的合同民警的職務違法行為，某縣公安局是否應負賠償責任?構成國家賠償責任要件之一的職務行為主體應包括哪些人員?

2．某縣計量局在對轄區內的加油站進行計量檢查時，發現某加油站的加油機存在加油數量短缺現象，觸犯了《中華人民共和國計量法》，決定給予加油站罰款1000 元的行政處罰。并適用簡易程序當場收繳了罰款。

問：行政處罰規定的簡易程序適用哪些情況?簡易程序的基本內容是什么?

五、公文改錯題

中共中央、國務院決定

各省、自治區、直轄市人民政府：

今年初、枝江縣董鎮信用社職工××同志為保衛國家財產，面對英勇歹徒，頑強搏斗，最后擒獲歹徒。為此決定：授予××同志先進工作者稱號。

國務院希望各條戰線的群眾、工人、農民、知識分子認真貫徹十三屆四中、5 中、6 中全會精神，胸懷全局，艱苦奮斗，努力工作，為社會主義現代化建設做出更大貢獻。

中共中央、國務院

年4 月24 日

六、綜合分析題

材料l

我們黨要始終代表中國先進生產力的發展要求，就要黨的理論、路線、綱領、方針、政策和各項工作必須努力符合生產力的發展的規律，體現不斷推動社會生產力的解放和發展的要求，尤其要體現推動先進生產力發展的要求，通過發展生產力不斷提高人民群眾的生活水平。

材料2

我們黨要始終代表中國先進文化的前進方向，就是黨的理論、路線、綱領、方針、政策和各項工作必須努 7 力體現發展面向現代化、面向世界、面向未來的民族的科學的大眾的社會主義文化的要求，促進全民族思想道德素質和科學文化素質的不斷提高，為我國經濟發展和社會進步提供精神動力和智力支持。

材料3

我們黨要始終代表中國最廣大人民的根本利益，就是黨的理論、路線、綱領、方針、政策和各項工作必須堅持把人民的根本利益作為出發點和歸宿，充分發揮人民群眾的積極性主動性創造性，在社會不斷發展進步的基礎上，使人民群眾不斷獲得切實的經濟、政治、文化利益。

請回答下列問題：

(1)運用所學的經濟常識知識談談你對材料一的認識。

(2)材料二體現了哪些哲學觀點?

(3)材料三是如何體現中國共產黨宗旨的?

七、論述題

試論科技、教育與經濟發展的關系以及實施科教興國戰略的意義

參考答案

一、單項選擇題

1．B[解題分析]本題考查的是胡錦濤在黨的十七大上的講話.2。D[解題分析]和平共處五項原則的精髓是互相尊重主權.3．C[解題分析]是否承認社會存在決定社會意識是劃分兩種歷史觀的根本標準

4．C[解題分析]沒有革命的理論，就沒有革命的運動直接體現的哲學原理是科學理論對實踐有巨大指導作用

5．B[解題分析]黨的群眾觀點的實質是群眾自己解放自己

6．D[解題分析]人類社會的第二次社會大分工是農業與手工業的分離

7．C[解題分析]唯物辯證法的根本規律是對立統一規律

8．C[解題分析]本題考查的是馬克思主義哲學和各門具體科學的關系

9．D[解題分析]本題考查的是我國社會主義建設發展戰略的出發點和歸宿點,人民利益

10．B[解題分析]本題考查我國經濟工作首位的是農業

11．C[解題分析]解決社會主義初級階段主要矛盾的根本手段是發展生產力

12．D[解題分析]堅持以經濟建設為中心不動搖是堅持黨的基本路線不動搖的關鍵

13．C[解題分析]一個中心、兩個基本點是黨在社會主義初級階段基本路線的簡明概括

14．D[解題分析]地區經濟結構是國民經濟中各地區之間的發展關系和結合狀況

15．A[解題分析]價格機制是市場機制中的基本機制

16．C[解題分析]資源配置的一種手段是市場經濟的基本特點

17．C[解題分析]制作當場處罰決定書是行政處罰簡易程序

18．A[解題分析]我國案件審理程序實行兩審終審制，但最高人民法院一審判決即為終審判決

19．A[解題分析]本題考查的是刑事訴訟法的性質

20．B[解題分析]有法必依是我國社會主義法制的中心環節

21．B[解題分析]兄弟姐妹是第二順序繼承人

22．B[解題分析]吊銷違法者的經營許可證是行政處罰

23．D[解題分析]自己的權利和他人的義務、他人的權利和自己的義務是密切相聯的說明公民的權利和義務具有制約性

24．A[解題分析]不得玩忽職守是公務員的工作紀律

25．C[解題分析]本題考查的是受行政處分的對象

26．C[解題分析]我國的編制工作采取統一領導，分級管理的領導體制

27．B[解題分析]黨的基層組織也是政黨監督的主體

28．C[解題分析]本題考查的是對辦法概念的理解

29．D[解題分析]地方性行政法規的制發機關是地方人民代表大會和地方政府

30．B[解題分析]為了維護正常的領導、指導、直接統屬的關系一般采取逐級行文

二、多項選擇題

1．AD[解題分析]本題考查的是我國環境保護嚴峻形勢,AD為正確選項.2．ABCD[解題分析]一國兩制方針政策的基本內容是和平統一祖國是核心,堅持一個中國是前提,保證高度自治繁榮穩定的局面,兩種制度之間相互支援，共同發展，為國家的繁榮、民族的振興共同作出貢獻

3．ABCD[解題分析]本題考查的是我國黨和政府在臺灣問題上的基本立場,ABCD均為正確選項.4．ABCD[解題分析]宏觀經濟調控的基本原則是間接管理,計劃指導,集中和重點性,經濟手段為主的原則

5．ABD[解題分析]政企分開的措施有政府部門與所辦經濟實體脫鉤,取消政府主管部門對所屬企業的人、財、物的控制,在國有重點企業試行稽察特派員制度等

6．ACD[解題分析]本題考查的是當今世界的三大主要矛盾.7．AB[解題分析]量變狀態是事物處在數量上的增減變化,事物表現為平衡和靜止

8．BCD[解題分析]本題考查的是形而上學唯物主義物質觀的缺陷的方面.9．BCD[解題分析]本題考查的是法律關系的廣義范疇.10．ABCD[解題分析]本題考查的是提起復議申請的具體行政行為具體范疇,ABCD均為正確選項

11．BCD[解題分析]本題考查的公民自覺履行法定義務的范疇

12．BCD[解題分析]行政訴訟第一審程序有法庭調查,法庭辯論,合議庭評議

13．AB[解題分析]我國公民的政治權利和自由有言論、出版、集會、結社、游行、示威,選舉權和被選舉權

14．AC[解題分析]本題考查的是我國自愿提前退休方式的條件

15．ABD[解題分析]本題考查的是對我國行政級別劃分的理解

16．ABCD[解題分析]公務員的培訓主要有初任培訓,任職培訓,專門業務培訓,更新知識培訓

17．BCD[解題分析]本題考查的是對我國非領導職務劃分的理解

18．BCD[解題分析]本題考查的是對機關正式制定公文設計的版頭各種用意的理解

19．ABCD[解題分析]本題考查是公文校對的主要內容的理解,ABCD均為正確選項.20．AC[解題分析]可以用來發布規章的文件有命令和通知

三、判斷題

1．x[解題分析]輕微的社會危害性除外

2．√

3．x[解題分析]國家所有土地的所有權應由國家代表行使

4．√

5．x[解題分析]省長任職由省人大表決通過

6．x[解題分析]產業結構合理化和生產結構現代化是相互促進的7．√

8．x[解題分析]財政管理、信貸管理也有宏觀管理的內容

9．x[解題分析]我國的大躍進發展戰略大體不屬于協作型戰略模式

10．√

11．x[解題分析]人的本質是可變的12．V 13．√ 14．√

15．x[解題分析]違法行為本來就是無效的法律行為

16．√

17．x[解題分析]領導武昌起義的是當時的新軍

18．x[解題分析]電子計算機包括硬件和軟件兩部分,中央處理器是硬件的一部分.19．√ 20．√

四、案例分析題

1．【答案要點】在本案中派出所雇傭同民警毆打相對人，造成的損害，應當由縣公安局負賠償責任。根據《國家賠償法》第2 條規定：國家機關和國家機關工作人員違法行使職權侵犯公民、法人和其他組織的合法權益造成損害的，受害人有依照本法取得國家賠償的權利。合同民警雖然不是國家機關的正式工作人員，但他們受國家機關的雇傭執行國家公務，他們在執行公務的過程中的違法行為造成的損害，應由雇傭他們的國家機關負賠償責任。因此，對于派出所雇傭的合同民警的職務違法行為，某縣公安局應負賠償責任。

職務行為主體是國家賠償責任的構成要件之一。所謂職務行為主體是指執行國家職務的國家機關及其工作人員。如果不是l~2_E 主體造成的損害，則國家不負賠償責任。因此界定職務行為主體的范圍對確定國家賠償責任十分重要，職務行為主體分為以下兩類：

(一)國家機關，根據國家賠償法的規定，能夠成為國家賠償侵權主體的國家機關主要是行政機關、檢察機關和審判機關。以上的國家機關不僅包括法院、檢察院、公安局和國家安全機關，還包括行使偵查權、檢察權、審判權的軍事機關。行政機關不僅包括行使國家管理職權的各級政府及其所屬部門或機構，還包括法律、法規授權或行政機關授權行使部分行政管理職權的組織或國家事業單位。總之，國家賠償法對于職務行為主體范圍的劃分不是完全按照國家機關一刀切的，而是以職能為標準進行劃分。凡行使國家行政職能、檢察職能、審判職能的機關都是職務行為的主體。

(二)國家機關工作人員。不僅包括行政機關、審判機關、檢察機關中行使國家行政管理職權、審判權和檢察權的工作人員，還包括某些不在上述機關工作，但根據法律，法規授權或特定機關委托或臨時聘用，行使公共權力的工作人員。國家賠償法沒有對國家機關工作人員的涵義與范圍作出明確的界定，我們認為這些人員應當包括公務員、審判人員、檢察人員、公安人員、國家安全人員以及法律、法規授權的組成人員，受上述國家機關委托執行公務的組織成員或個人，事實上執行公務的人員和那些行政、審判、檢察機關工作，卻沒有行使國家職權的人員，不能成為國家賠償法的致害主體。

2．【答案要點】行政處罰簡易程序是指行政機關或法律、法規授權的組織對于違法事實清楚、確鑿、情節簡單輕微的違法行為，當場給予較輕處罰所適用的比較簡單的程序。《行政處罰法》第33 條規定：違法事實確鑿并有法定根據，對公民處以5Q 元以下，對法人或者組織處以1000 元以下罰款或者警告的行政處罰的，可以當場作出行政處罰決定。據此條規定可知簡易程序的適用條件有3 個方面：①違法事實確鑿；②處罰有法定依據；③適用于小數額罰款和警告處罰，即對公

民50 元以下的罰款和警告，對法人或者其他組織的1000 元以下的罰款和警告。只有這三條同時具備，才能適用簡易程序。根據行政處罰法的規定，適用簡易程序進行行政處罰，必須具備一定的方式和過程：①表明身份，即出示有效的必要的證件，表明當場處罰行為的人員合法的執法身份；②確認違法事實，說明處罰理由，即必須有證據認定違法事實，并向被處罰人員說明事實根據和法律根據；③制作行政處罰決定書，即當場填寫預定格式，編有號碼的行政處罰決定書。處罰決定書應載明當事人違法行為，行政處罰依據，罰款數額、時間、地點以及行政機關名稱，并由執法人員簽名或蓋章；④送達，即執法人員按照法律規定將行政處罰決定書當場交付當事人；⑤備案，即執法人員作出行政處罰決定，必須向所屬行政機關備案。

五、公文改錯題

【答案要點】

(1)標題結構不完整，應改為中共中央、國務院關于授予××同志先進工作者稱號的決定；

(2)今年初這一時間概念表達不當，應改為1990 年初；

(3)枝江縣前應冠以省名；

(4)英勇歹徒的表達有誤；

(5)群眾、工人、……等搭配不當；、10(6)數字表達不一致，不應用阿拉伯數字；

(7)作者排列有誤，應分兩行排列；

(8)日期書寫有誤，應用漢字。

六、綜合分析題

【答案要點】(1)社會主義的根本任務是解放生產力和發展生產力，這是實現社會主義根本目標一共同富裕的內在要求，是鞏固社會主義制度的需要，是解決社會初級階段主要矛盾的根本手段。為此，我們要堅持和完善以按勞分配為主體的多種分配方式，堅持和完善社會主義市場體制，堅持和完善對外開放。

(2)物質和意識辯證關系原理。聯系、發展、全面的觀點。科學理論對實踐具有重要指導作用。

(3)中國共產黨的宗旨是全心全意為人民服務。我們黨要始終代表中國最廣大人民的根本利益，必須把堅持人民根本利益作為各項工作的出發點和歸宿，使人民群眾不斷獲得切實的經濟、政治、文化利益。

七、論述題

【答案要點】

(1)科技、教育與經濟發展的關系：

①科學技術是第一生產力，對經濟發展起著強大的推動作用，是經濟發展的決定性因素

②科技的發展關鍵在人才，教育為科技發展，為經濟發展培養人才。科技與教育都是經濟與社會發展的推動力。

③經濟的發展也推動科技進步和教育的發展。

(2)實施科教興國戰略具有重大意義：

①科教興國戰略，是指全面落實科學技術是第一生產力的思想，堅持教育為本，把科技和教育擺在經濟、社會發展的重要位置，增強國家的科技實力及向現實生產力轉化的能力，提高全民族的科技文化素質，把經濟建設轉移到依靠科技進步和提高勞動者素質的軌道上來，加速實現國家的繁榮昌盛。

②實施科教興國戰略是全面落實科學技術是第一生產力思想的戰略決策；是保證國民經濟持續、快速、健康發展的根本措施；是實現社會主義現代化宏偉目標的必然抉擇；也是中華民族振興的必由之路。

(3)實施科教興國戰略的主要措施有：

①推進科技進步和創新。總的方針是：要面向經濟建設，圍繞結構調整，按照有所為、有所不為的方針，總體推進，重點突破，發展高科技，實現產業化，提高科技持續創新能力，實現技術跨越性發展。力爭在主要領域跟上世界先進水平，縮小差距；在有相對優勢的部分領域，達到世界先進水平；在局部可跨越領域，實現突破。主要措施是：推進高技術研究；加強基礎研究和應用基礎研究；建設國家創新體系。

②把教育放在優先發展的戰略地位。要認真落實《中國教育改革和發展綱要》，要切實增加教育投入；要貫徹德、智、體全面發展的方針。要在全國基本普及九年義務教育：基本掃除青壯年文盲。要充分調動社會各界積極性，大力發展職業教育、成人教育和各種社會教育，培養大量的專業人才和熟練勞動者。要認真貫徹《教師法》，在全社會形成尊師重教的良好風尚。要深化科技 和教育體制改革，促進科技、教育同經濟的結合。

③實施人才戰略，壯大人才隊伍。這是關系國家盛衰、民族強弱和現代化建設成敗的戰略問題。為此，一是要開發人才資源。加快培養和選拔適應改革開放和現代化建設的各類人才。二是要營造良好人才和吸引人才的良好環境。

第三篇：干部公選面試真題

1．關于“中國夢”請談談你的看法？請問你工作以后，怎么實現自己的理想？

【題型】綜合分析+自我認知。

【考察能力】綜合分析能力與擬任職位匹配性。本題的第一問主要考察考生對于政治熱點的敏感程度，能否正確認識“中國夢”，了解“中國夢”的內涵，掌握實現中國夢的三個路徑。同時，考察考生能否真正地結合自身實際來談實現自己夢想的舉措。【答題要點】

1.提出觀點：2012年11月29日，總書記在參觀“復興之路”展覽時，提出了實現中華民族偉大復興的“中國夢”。“中國夢”的本質內涵就是要實現國家富強、民族振興、人民幸福。

2.論證觀點：實現“中國夢”需要堅持“三個必須”。一是必須走中國道路，即要堅定中國特色社會主義道路不動搖；二是必須弘揚中國精神，我們必須將中華民族的民族精神和時代精神進行發揚；三是必須凝聚中國力量，中國各族人民的大團結是我們實現中國夢的力量源泉。（也可以通過分別論述五位一體來論述落實“中國夢”，包括政治、經濟、文化、社會、生態。亦或是通過分別論述“中國夢”的本質內涵來落實“中國夢”。）

3.結合自身實際：對于自己來說，要想實現夢想必須要牢記“空談誤國，實干興邦”的理念，既要堅持“仰望星空”又要“腳踏實地”。一是仰望星空，要有遠大的夢想，樹立為人民服務的理想。二是腳踏實地，要踏踏實實的去工作，將所有的想法落實到實處去。

2.你剛進入單位，領導讓組織一次“厲行節約，從我做起”的主題實踐活動，請問你怎么組織？ 【題型】組織管理。

【考察能力】計劃組織協調能力。本題所考察的主題與熱點結合較為緊密，比較符合現在的社會熱點實際。考生在組織實踐活動的時候需要重點談論實踐活動的組織形式以及內容，通過多種形式使此次主題實踐活動更加精彩、吸引人。【答題要點】

1.破題表態：闡述“厲行節約，從我做起”的主題實踐活動對于單位的重要意義，有利于形成勤儉節約、真抓實干、務實高效的良好作風，提升單位工作效率，落實“八項規定”，也能夠為所有群眾起到積極的表率作用，在社會上倡導節約之風。2.闡述具體做法：

（1）動員學習階段。組織單位干部職工認真學習有關厲行節約文件精神，充分認識開展厲行節約反對鋪張浪費活動的必要性。組織開展專題學習，明確開展“倡導勤儉，厲行節約”活動的目標要求、主要內容和工作重點。加大宣傳力度，通過在單位網站發布活動信息、下發文件、張貼海報等方式進行。

（2）主題實踐活動實施階段。結合本單位實際，開展“倡導勤儉，厲行節約”各項主題實踐活動。①節約用電用水。推廣使用節能燈具、節水龍頭，并加強設備的日常維護管理，防止出現浪費問題。②嚴格辦公經費和辦公用品管理。加強辦公經費預算管理，嚴格辦公經費支

出審批程序，從緊控制辦公經費支出；嚴格辦公用品配備標準，建立辦公用品領取登記簽字制度；嚴格控制通訊費用支出，根據工作需要，正確選擇電子郵件、電話、掛號、普通郵件等通信方式，提倡言簡意賅，縮短通話時間。③嚴格控制公務接待。嚴格執行招待費開支范圍、開支標準等有關規定，不搞超規格接待。④加強公車使用管理和出差管理。嚴禁公車私用，嚴格執行定點加油、定點維修和定點保險制度；壓縮車輛修理費、燃油費等支出，嚴格維修報批和報銷手續，堅決杜絕私車費用在單位報銷現象。

（3）總結評估階段。通過建立和完善制度的方式，進一步健全節約公務經費的計量、記錄、報告、獎懲、責任追究等管理制度，進一步修訂完善財務審批管理制度、駕駛員和公務車管理制度、公務接待費管理制度、辦公用品管理制度等。制訂切實可行的節約目標、管理措施，強化對勤儉節約工作的日常管理，促進厲行節約、反對鋪張浪費經常化、制度化。

2013年7月21日山西運城結構化面試真題解讀

1、武漢在進行電視問政，官員要現場解決問題，你怎么看？

【題型】綜合分析。

【考察能力】綜合分析的能力。考察考生能否客觀理性的看待電視問政，同時對電視問政的不足之處提出切實有效的解決方法。【答題思路】

1.提出觀點：對電視問政表明自己的態度。電視問政是值得肯定的。2.分析觀點：指出電視問政的積極意義。

電視問政是一種新興的問政形式，拓寬民眾反映問題的渠道，是政府為提高公信力、打造陽光政府采取的一種讓百姓也能參與的方式。電視問政，可以拉近官員和百姓的距離，拋開習慣的報告，和百姓采取面對面問答的形式，直接解答百姓心中的疑問，同時，能夠了解百姓所思、所想、所盼，促進干部和群眾的關系；電視問政，是一種新的監督方式，可以促進官員嚴于律已，恪盡職守，不怕問政，敢于接受群眾的監督檢查，杜絕政府官員只說不做的行為。通過電視問政的形式，可以使權責更加透明化，讓政府官員時刻牢記自己職責，為群眾辦好事、辦實事，全心全意為人民服務，從而提高公信力和政府形象。3.落實觀點：針對電視問政的不足談完善電視問政的建議。首先，接受電視問政的官員要多深入基層了解民眾的所思所想，這樣才能在電視問政的過程中敢于直面群眾反映的問題。其次，拓寬監督渠道，建立電視問政的長效機制，不使電視問政流于形式。真正把電視問政變成一種時常問政、經常問政，以此作為監督和推動政府工作的一種方式。再次，官員也要加強自身的學習，進而能夠從容的面對群眾提出的問題。在走出問政的考場外也要切實的落實每一項政策，做到身子向下沉，眼睛向下看，勁頭向下使。最后，民眾在電視問政的過程中亦應該理性的反映問題，真正實現官民的良性互動。

2、你是會務負責人，開會前兩天，開會場地因其他原因不能用，你怎么辦？

【題型】情景應變。

【考察能力】應變能力。考察考生能否對場地不能用的問題提出切實

有效的解決措施。【答題思路】

1.破題表態：點明作為會務負責人的職責；作為會務的負責人，主要的職責就是統籌安排，協調好會議的各項工作，保證會議順利的召開。2.解決問題：開會場地不能用，找到其他場地保證會議如期舉行。根據開會的人數積極的去協調場地，比如看看單位內有沒有適合的開會場地代替原有的會議室，或者是與兄弟單位聯系看有沒有合適的場地可以借用給我們，也可以與酒店聯系租用會議場地。報領導審批。同時在領導的指示下通知與會人員場地的變更，保證會議能夠順利召開。此外，確定好會議的主持人，并協調人員準備好會議所需的其他物品，如會議的資料，會場指示牌，會場引導員等。同時在召開會議的過程中，安排人員做好會議記錄。

3.總結工作：做好工作總結。整理會議記錄上交領導，同時反思自己工作的不足，以便更好的完成今后的工作。

3、你在外地出差，領導讓你寫一份我鎮新農村建設報告，你手頭沒有任何資料，你怎么辦？

【題型】情景應變。

【考察能力】處理突發事件的能力。【答題思路】

1.表態：領導交給我的各項工作我都會認真負責的完成。

2.提出解決方法：首先，我會打電話到鎮政府了解新農村工作的現狀，從經濟，人口，環境及民生基礎設施分別進行了解并做好記錄。同時，了解國家與那些相關的扶持政策。

其次，打電話給我熟知的村干部和農民代表，詢問他們對于新農村建設的意見和建議，并做好記錄。

再次，我再在網上收集一些有關新農村建設的資料以及動態，做記錄并分析與我鎮情況的差異。

最后，我會把我從不同渠道獲得的資料信息進行整理，及時撰寫報告。報告中主要體現：我鎮新農村建設的模式，新農村建設的資金來源及其使用情況。目前存在的主要問題以及針對性的建議和未來發展的方向等。并把報告發給領導審閱之后再做修改。在領導的指導下完善自己的報告，完成領導交給我的任務。

2013年7月21日山西忻州結構化面試真題解讀

1、現在的人讀書越來越少，請問你怎么看？

【題型】綜合分析。

【考察能力】綜合分析能力。考察考生能否對民眾讀書少這一問題有客觀的認識。【答題思路】

1.提出觀點：現在的人讀書越來越少，是不爭的事實。民眾讀書少既有客觀存在的原因，也有主觀原因。如何讓國民多讀書，應該引起我們的思考。

2.分析觀點：導致中國人讀書越來越少的原因在于：

1、改革開放三十多年，更多地突出的是物質建設，追求“物化”享受，缺少精神文明方面的建設和正確引導。同時，隨著生活節奏越來越快，工作壓力 的加大，人們更多的時間是忙于應酬，只好壓縮讀書讀報時間。

2、隨著電視、收音機、互聯網、電子游戲等娛樂手段的增加，對于很多人來說，閱讀不再是人們獲得信息的惟一方式。

3、“閱讀已經不再重要”的思想也是使人們遠離書籍的重要因素之一，同時存在功利化的讀書心態。讀書的目的性強，有用才會去讀，讀書不是為了豐富自己的學識，拓寬自己的視野，而是想通過讀書來獲得一份體面的工作，買車買房。而當自己的期望沒有通過讀書實現時覺得讀書無用。

4、受快餐文化的影響，講究速成、講究流行、講究短期效應。很多影視作品、文學作品沒來得及推敲就急于出版，導致書籍質量的參差不齊，影響了人們的閱讀興趣。

3.落實觀點：首先，政府要提高文化硬件建設。加大對文化設施和科普的投入。如：圖書館、博物館等公共文化設施的建設。尤其是對于邊遠農村，我們要設立“流動文化車”、“流動圖書館”等。其次，提高圖書館服務質量，吸引更多人讀書。邀請各個領域的專家在圖書館，定期開展講座，或者解答青少年在讀書及成長過程中的疑問；另外，對于圖書館館員要進行系統培訓，使他們既要掌握圖書館的業務技能，又要掌握教育理論和信息技術。只有提高與讀書相關的服務意識，才能吸引更多人讀書。

最后，年輕人應該摒棄功利化的讀書心態，對讀書要有正確的認知。并樹立遠大的理想。志當存高遠，即使工作再忙再累也要停下來給自己充電，養成讀書的好習慣。

2、你初到單位，發現單位存在很多公款吃喝現象，你怎么辦？

【題型】自我認知。

【考察能力】考察考生能否清晰地定位自己以及對公款吃喝有一個客觀的認識。【答題思路】

接待是每一個單位都會接觸到的行政事務。不同的級別接待的標準不一樣。作為一個新人，剛到單位，對單位不了解，眼見的不一定是事實，需要深入了解情況，熟悉單位的運作情況。所以我會客觀地看待問題。

首先：了解單位內的規章制度，了解自己的職責和工作范圍，同時增進對同事的了解。做好自己的本職工作，完成領導交給自己的任務。其次：在了解、熟悉了單位的情況之后，全面了解單位內的規章制度和接待標準。如果真存在公款吃喝的現象，向單位負責紀律工作的領導提出自己的發現和看法。我想可能部分同事對我們的規章制度不太熟悉，或者思想意識有點懈怠了，沒有嚴格落實我們的規定，存在公款吃喝現象。我會建議領導在單位組織規章制度的學習，加強單位廉政建設，響應黨中央的號召。杜絕公款吃喝，鋪張浪費的現象。相信領導會根據我反映的問題做好各項工作。2013年7月21日山西省直結構化面試真題解讀

1、許多外國品牌比如家樂福，肯德基等在國外質量很好，但一來中國就往往因為各類質量問題遭到媒體曝光，有人說是受中國環境的影響，你怎么看？

【題型】綜合分析。

【考察能力】綜合分析能力。考察考生能否對外企在國內與國外實施雙重標準有一個客觀的看待。既有內因又有外因。【答題思路】

1.提出觀點：外國品牌在國外與我國實施雙重標準，不僅是受中國環境的影響也有其內因。

2.分析觀點：分析外國品牌實施雙重標準的原因：

第一、我國產品的生產標準低于國外的生產標準，同時，中國擁有世界上最大的銷售市場，外企受利益的驅使不顧消費者的合法權益。第二、違法成本太低，處罰力度不到位：罰金相對營收常常可以忽略不計。在國外，企業被罰的原因繁雜：壟斷、行賄、造假、破壞環境等等都能成為被重罰的理由。只要稍有差池，就要面對動輒數十億美元的天價罰單。罰款數額超過年凈利潤的幾倍。比較之下，中國對企業違法行為的處罰力度較輕。比如：肯德基瞞報雞肉抗生素殘留超標事件，按照相關法律，只能處3萬元罰金，而肯德基在中國的年營收接近百億。處罰力度的不夠縱容了外企在我國的違法行為。3.落實觀點：提高我國產品的生產標準；加強監管；加大處罰力度，增加違法成本。

2013年7月20日山西省直結構化面試真題解讀

1、我們環境保護取得了一定的成績和進展，但還有些問題，你怎么看？

【題型】綜合分析

【考察能力】綜合分析的能力。本題主要考察考生能否客觀看待經濟發展中環境保護出現的問題，并提出有效的解決措施。【答題思路】

提出觀點：在環境保護取得了一定成績的同時，我們不僅要看到問題更要解決問題。

分析觀點：闡述當前環境工作存在的問題：一，人口增長與生態環境的矛盾。二，發展與環境的矛盾。三，環境保護體制存在問題，主要體現在環境立法不配套，過于原則化，缺乏操作性。缺乏程序性法規，執行困難。同時，懲治力度不夠，立法存在空白點，環境保護法滯后。比如：針對現實中一些放射性污染還有電子污染等問題都缺少相關的法律依據。四，環境意識和環境法治觀念薄弱，未養成保護環境的習慣。

落實觀點：解決的措施：保護環境在于政府主導下的全民參與。一，政府轉變發展觀念，實現經濟發展與環境保護的統一。二，建立健全保護環境的法律法規，同時要具有可操作性，違法行為加大處罰力度，增加違法成本。三，民眾提升對環保的認識。

2、某網站要進行一項關于“公民文明素養”的調查問卷，如果你是組織者，如何策劃。

【題型】組織管理-調查類 【考察能力】計劃組織協調能力。【答題思路】

破題表態：點明調查的目的或意義。對公民文明素養的調查可以讓我

們了解公民文明素養的現狀，為城市的精神文明建設做好材料上的準備。

具體實施：按時間順序進行調查，重點突出調查的對象，調查的方式和調查的內容。注意調查的對象要廣泛，方式要有針對性，內容要全面。因為是網站要開展調查問卷，所以調查的方式已經非常明確，就是網絡問卷的方式。對象要有針對性，可以包括市民，文化局和宣傳部門，高校的教授。對市民問卷的內容包括對周圍不文明行為的態度，包括對別人和對自己的認知度。認為不文明的行為有哪些，造成不文明現象的原因有哪些，是誰的責任，并就提升公民的文明素養提出自己的建議。

也可以將問卷以郵件的方式發送給文化局和宣傳部門，了解近幾年公民的文明程度，以及市民的不文明行為主要體現在哪些方面，有哪些文化藝術方針和相關政策法規，未來文化事業發展方向和管理辦法有哪些。此外，向高校教授了解就提升公民文明素養的建議。工作總結：整理問卷，統計匯總出當前公民不文明行為的表現，收集政府部門和專家的建議。

3、你和小劉有矛盾，領導讓你們合作開展一項工作，你怎么開展? 【題型】人際關系

【考察能力】考察考生是否具有處理人際關系的技巧，能否化解與小劉的矛盾，并完成領導交代的任務。【答題思路】

表態：由于每個人經驗，工作方式方法，看問題角度的不同或者是缺

少溝通，工作當中難免會出現一些矛盾或分歧，但是我不會因為這些矛盾或分歧影響工作，我一定會加強與小劉的溝通，齊心協力把工作完成好。

找原因解決：找到原因化解矛盾才能夠更好地完成工作。我和小劉之間的矛盾可能是之前工作中出現了一些誤會，也有可能是由于我們對彼此不夠了解，又缺少必要的溝通造成的。我會主動的找小劉進行溝通。如果之前工作中出現的不愉快是我的原因造成的，我會向他道歉。如果是我們不了解又缺少溝通的話，我會在工作中加強溝通增進我們之間的了解。同時，就這次領導安排的工作談談我自己的想法，聽取他對工作的看法和意見，互相交流和探討。此外明確分工，保證工作高效的完成。相信通過我們的配合一定能夠完成領導交給我們的任務。

2013年7月20日省直下午面試真題(15分鐘3道題)1.小李剛參加工作，對別人指指點點的，你怎么看? 2.現在一些大學要求必須簽三方協議，否則不讓參加論文答辯，在社會上引起了關注，你怎么看? 3.組織一些博士去落后的縣市開展演講團，為他們講解一些先進技術和先進理念，領導讓你組織，你如何組織?

4、外省考察團來本省考察新農村建設，領導讓你接待，怎么開展？ 【題型】組織管理-接待

【考察能力】計劃組織協調能力。【答題思路】

點明目的：配合對方完成活動，同時盡好地主之誼。接待準備：

聯系考察團負責人，了解考察團具體來訪人數，人員的構成，包括：民族、級別、性別比例，考察時間及特殊需求，并告知本地的天氣情況。

安排陪同領導，制定活動計劃，安排車輛和講解員。具體實施：

安排食宿，根據工作要求和規定一切從簡，絕不鋪張浪費。陪同工作，安排工作人員講解新農村建設的現狀，包括取得的成績和遇到的困難。

接待效果：對方返程后，致電問詢反饋意見，以便工作改進。2013年7月20日忻州下午面試

1、今年畢業生699萬，稱是最難畢業年，你怎么看？ 【題型】綜合分析

【考察能力】本題考察的是綜合分析能力。需要考生了解“最難就業年”，對大學生就業有一個理性客觀的認識，能夠分析出今年最難就業年的主要原因，并能提出解決問題的措施。【答題思路】

提出觀點：據統計，今年高校畢業生人數達到699萬之多，稱“最難就業年”。同時預計未來5年每年將有700萬左右的應屆畢業生。“僧多粥少”，這是我們必須要面對的現實問題。其實，大學生就業難在過去幾年一直存在，只不過受國內、外經濟形勢的影響，今年更加突

出而已。

分析觀點：造成今年“最難就業年”的原因，既有一直存在的老問題，也有今年凸顯出來的新問題。第一，一直存在的問題，高校快速擴招形成長期的就業壓力，同時設臵的學科專業結構還不能完全適應經濟社會發展的需要；此外，用人單位過分關注畢業院校，過分看重工作經驗等等。第二，今年凸顯的新問題，中國經濟增長率降低影響就業率。受國內外經濟增速放緩、就業總量持續增加和結構性矛盾等因素影響，針對高校畢業生的有效用人需求呈下降趨勢，崗位數量和質量均有所下降。當然，對于大學生自身來說，就業期望值居高不下，對國家就業政策和形勢缺乏全面了解且就業視野偏窄，就業的思想準備和實際行動不足，是造成“最難就業季”的內因。

落實觀點：解決大學生就業難的問題離不開政府的主導以及高校、企業的配合與支援，更離不開大學生自身的努力。第一，解決大學生“就業難”的根本出路，在于切實促進經濟轉型，放寬或取消對服務業的政策管制，通過服務業的發展促進先進制造業的發展，從而大幅度提高經濟體對腦力勞動者特別是高校大學生的需求。第二，政府應拓寬政策扶持，支持大學生自主創業，引導大學生去西部和基層就業；優化就業創業環境，保障勞動者權益，通過政策和資金扶持中小企業發展；強化就業服務，確保就業市場的信息得到及時全面的收集、整理、發布、傳播和利用，確保教學更加貼近市場的需求，并使學生得到職業規劃的指導、培訓，從而提高擇業的成功率。第三，對于畢業大學生自身來說，應該轉變就業思維，明確就業目標，樹立靈活務實的就

業觀，從自身實際出發做出合理的職業定位和職業規劃，可以選擇服務基層，也可以選擇自主創業；同時，也應注重自身能力培養，提高自身職業素質，符合市場和用人單位需求。

2、你是單位負責接聽投訴電話的人員，群眾向領導反應工作經常出現電話忙、不接聽的現象，領導找你談話，你怎么做？

【題型】情景應變

【考察能力】處理突發事件的能力，分析電話忙不接聽的原因，并提出有效的解決措施。【答題思路】

表態：由于我們的工作沒有做好導致群眾反映問題，給領導造成了困擾，我會向領導道歉，并承諾會更加負責地去做好接聽工作。找原因：說明電話忙，不接聽的原因。先向領導說明自己的工作態度。我一直秉承著認真負責，耐心的服務態度去做好接聽工作，細致記錄好群眾反映的問題并及時傳達給相關的部門。但是由于近期投訴電話的增多，導致一些群眾的電話沒能夠及時的接聽。

解決：對于這種情況我已經在采取措施進行處理。一方面利用官網向民眾公布投訴郵箱微博，如果電話不通可以通過其他途徑反映問題。另一方面，也協調接待辦開通了綠色窗口及時受理群眾的問題。同時針對目前的情況希望領導能夠理解，如果人手不夠請求領導增派人手，保證群眾問題得到及時的反饋。2013年7月25日晉城上午面試真題

1、對于入夏以來，有些政府部門將上班時間調成6小時，有人贊成

有人反對。你怎么過看？

? 立黨為公、執政為民一直是我黨的執政理念、政府職能由管理型向服務型則是政府一直努力的方向和目標。但是近日，網上曝出一則消息：武漢某區公務員調整夏日工作時間，因為高溫，調整至6個小時，而同在一棟樓上班的保潔卻仍然8小時工作，這一現象引起了廣泛的爭議，對此我的看法如下：對待公務員工作時間上的“福利”恰恰是這一行業“特權”行為的表現。

這一政策的出臺，雖然能夠在一定程度上緩解交通壓力，體現出本單位的“人性化”管理，但是所帶來的危害卻是很嚴重的：

第一，對公務員和清潔工兩種工作體現出的差異性，容易引起老百姓的不滿，這種區別對待恰恰制造了黨群矛盾、干群矛盾，導致仇官心里，不利于社會的穩定與和諧。

第二，這種“福利”會造成公務員慵懶散的工作態度，看似人性的管理方式卻容易導致工作態度的放縱，影響政府的行政效率和政府形象。

第三，上班時間的縮短，對百姓辦事也帶來了影響，政府作為為百姓服務的單位，很多部門是對外辦公的，需要與老百姓打交道，為老百姓辦事情，但是如此，則會增加老百姓的辦事成本，造成他們工作、生活的不方便，影響黨和政府的公信力。

產生這種現象的原因有哪些呢?我認為是以下幾點：

第一，從思想層面，各別部門的黨員干部，還存在一些“特權”思想，有一些“官本位”意識，認為自己比別人高人一等，甚至有作威作福的想法。

第二，從管理層面，現在一些政府部門對公務員在考勤管理上很放松，對于慵懶散行為也是睜一只眼閉一只眼，造成公務員內部管理上的混亂。

第三，從制度層面，對于公務員的管理制度還存在很多漏洞、甚至空白，制度不完善、規章不完善，導致很多問題無法可依。

第四，從執行層面，對于公務員的考核、管理沒有嚴格按照發了規章制度來，執法不嚴、監督不嚴、懲罰不嚴，導致規章制度喪失其應有的約束力。

所以，針對以上原因，我認為應該從以下幾方面著手解決：

第一，加強思想教育工作。廣大黨員干部應該從思想上轉變，認識到自己是人民公仆，是人民的服務員，破除“官本位”等特權思想，提高自己的工作意識，轉變自己的工作態度，完善自己的服務態度。

第二，政府加強對公務員的考勤管理，嚴格管理，不能因為公務員身份就有所放松，正是因為公職人員更應該嚴格要求，為百姓樹立一個表率，提高政府的公信力。

第三，從根本上來說完善法規、完善制度，從制度入手，任何事情都要靠制度來解決，用制度管理、用制度執行、用制度懲罰。

最后，就是在懲罰上，嚴格執行，對于違法規章制度的，要嚴厲懲罰，提高違法成本，樹立法律權威。

我相信，只要通過這些舉措，改善政府在群眾心目當中的地位指日可待，同時我作為一個即將走上工作崗位的年輕人，也會嚴格要求自己，嚴于律己、嚴格自律，為轉變政府職能獻上自己的綿薄之力。

【高分點睛】在對策上要行之有效，并且結合自己作為一名準公務員該怎么辦? 2.中國合伙人里面有句臺詞就是如果皺紋將刻在你的額頭，那么就不要讓皺紋刻在心上。這句話告訴我們只要奮斗就不會變老，請你談談對奮斗的看法?

【參考解析】題目中的這句臺詞所揭示的一個很樸素的道理：生命不息、奮斗不止。告訴我們應該奮斗一生，在奮斗中成長、在奮斗中變老，而不是渾渾噩噩、碌碌無為。這句話用很藝術的方法啟示我們在以后的人生道路上所應該做的事情是什么?

作為一個年輕人，應該懷揣夢想，胡錦濤總書記告誡年輕人要“仰望星空、腳踏實地”，就是這個道理，首先要有夢想、有理想、有抱負。其次，要為自己的夢想而去奮斗，努力學習、努力工作、努力生活。盡管我們在奮斗的路上會遇到失敗，但是也要向電影里說的，失敗只是成功路上的一個彎路而已，失敗不能影響我們堅持通往成功的道路，盡管我們會感覺孤獨，但是要明白“高數不勝寒”，自古以來成功者都是一個人在路上前行!盡管我們會夢想破裂，但是這個夢想破裂了，停一停、休息一下，重新樹立自己的下一個目標，位置繼續奮斗。我們相信，總有一天，我們內心所懷揣的夢想會成為現實，我們的目標總會實現，這是一個施展才華、實現抱負的時代，只有堅持奮斗，才能美夢成真!

作為一個大國同樣如此，習近平同志提出“中國夢”，這是一個多么美好的目標理想，只有為我們的“中國夢”，做到勞有所得、病有所醫、住有所居、老有所養，真正能夠實現政治

不腐敗、經濟搞發展、社會都和諧、生態很健康、文化大繁榮的“五位一體”的社會布局，我相信，“中國夢”終究不再是夢，而是現實!而這個從夢境照到現實的過程就離不開奮斗，政府的奮斗、百姓的奮斗、全社會的奮斗，只有奮斗才能離夢想更近!

【高分點睛】將奮斗細化，針對個人怎么奮斗、針對國家怎么奮斗。

2、中國合伙人里面有句臺詞就是如果皺紋終將刻到你的額頭，那就不要讓皺紋刻在心上。這句話告訴我們人生只有奮斗就不會變老，請你談談對奮斗的看法。2013年7月27日晉中上午面試

1.習總書記：照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病，請談談你的看法。2.劉剛重感冒，結果導致數據錯誤，領導批評了劉剛，劉剛想：我要是請假就不會這樣了。請你對劉剛的想法談談你的評價，并且對你有何啟示。

2013年7月27日晉中下午面試

1.群眾路線教育實踐活動中，“四風”，你怎么看，你自己會怎么解決這問題。

2.你工作能力強，科室工作單獨完成很好，受到領導表揚，但每次考評分數不高，你很糾結。怎么看怎么辦？ 2013年7月27日陽泉上午面試真題 1、6月30日，武漢某職校畢業生池某溺水身亡，同學給他父親及親

屬打了56個報信電話，對方就是不信，甚至認為他一個騙子。池某同學勸其家人“不管是不是騙子，去武漢看一看”。池某的堂姐趕到武漢，告訴池某父親這個消息后，電話另一端嚎啕大哭。你怎么看？

2、小王來單位不久，喜歡搞聚會，人際關系搞得不錯。老同事說他拉幫結派，致使小王不理解，情緒低落。你怎么幫助勸說他。請把考官當成對象，情景模擬。

2013年7月27日陽泉下午面試真題

1.河北貧困縣一名政法委書記嫁女，排場大，收禮多，你對這一現象怎么看？

2.我國出臺新的《老年人權益保護法》，你是社區工作人員，在社區中有位老人，有三個孩子，平時只有大兒子回去看老人，其他孩子都不回去，針對此情況，你怎么辦？ 2013年7月27日臨汾面試真題

1.在6月28日至29日召開的全國組織工作會議上，總書記強調，把民生改善、社會進步、生態效益等指標和實績作為重要考核的內容，再也不能簡單地以GDP增長來論英雄了。請談談你的看法。2.你是改革試點項目的負責人，再該項目中取得優異的成績，領導需要你在全單位做推廣，推廣需要準備你成功的經驗材料，你準備的材料包含什么內容？

2013年7月27日長治上午面試真題

1.現在幸福一詞很火熱，受到社會的廣泛關注，你在工作中的幸福感是什么？在工作中如何獲得幸福感。

2.有辦事員反應單位有人辦事效率低，工作拖沓，懶散，領導讓你調查，你怎么組織？

3.單位組織會議，本來是后天，工作人員錯把時間打成了明天，已經快下班了，怎么處理？

2013年7月27日長治下午面試真題

1.我國進入老齡化社會，空巢老人缺少關愛，兒女經常不回家，對這種現象你怎么看，對你有什么啟示？

2.假如你是某單位一名設備管理員，單位新近了一批設備，但是這批設備出現了故障，領導讓你處理，你怎么做？

3.你是某辦公室一名職員，有群眾反映問題，情緒激動要找領導，但領導不在，你怎么辦？

2013年7月28日長治上午面試真題

1.現在社會上存在著“讀書無用論”，你對這種現象怎么看，有什么建議？

2.有兄弟單位來你們單位交流工作，領導安排你來接待，并制定交流計劃，你怎么落實這項工作？

3.你作為一個會議的主持人，會議現場發生了爭吵，你作為主持你怎么辦？

2013年7月28日長治下午面試真題

1.現在社會上缺少誠信，老人跌倒不扶、對食品安全質疑、還有幾個例子，你如何看待當前信任危機？有哪些對策？

2.單位組織一次合唱比賽，要求各部門參加，但是有些人興趣不高，不積極，領導把這任務交給你，你怎么辦？

3.你和小張一起進單位，小張能力較強，和同事打成一片，也受到領導器重，而你自己卻人際關系平平，你怎么看待？如何解決？ 2013年7月28日陽泉面試真題

1.山西太原交警對于路面占道的車輛，貼溫情罰單，內容為：學生通道，請勿停車。下不為例，請您配合，引起網絡熱議，對此你怎么看？ 2.近來發生多起大型犬類傷人，讓你調查處理，怎么辦？ 2013年7月18日朔州面試真題

第一題，朔州最近幾年在生態環境治理方面有很大的改善，但還是存在很多的問題，對此你有什么好的建議?

參考答案：

改革開放后，城市化進程越來越快，經濟發展節節攀升，我國的發展取得了重要成果，得到了世界的矚目，但是，在發展過程中也遇到了很多問題需要我們不斷解決，生態環境的惡化得到了廣泛重視，就拿我們朔州市來說，是中國新型的以煤電為主導的能源重化工基地，煤炭輸出是我市的重要產業支柱，我市要實現轉型跨越發展還需要切實的抓落實。我們面對的生態環境治理問題依然很嚴峻，如：產業結構不合理、生態環境保護投入不夠、監管力度不夠、居民環保意識不強等問題亟待改善。

對此我談談自己的一些建議：

1、加大綜合治理力度，從工業源、面源、移動源等方面綜合施治。完成二氧化硫、氮氧化物排放總量減排目標，推行機動車環保標

志管理，推進城市綠地建設，建立霧霾天氣監測預警體系。

2、加快淘汰落后產能，優化重點行業區域布局，對環境敏感區重污染企業實施搬遷改造。推進能源清潔利用，優化煤炭利用方式，增加天然氣供應。

3、健全區域大氣污染聯防聯控機制，明確各方責任，強化監督考核。加快修訂大氣污染防治法，健全環境經濟政策體系，利用財政、稅收、價格、信貸等多種手段推進大氣污染防治。強化大氣污染防治科技支撐，加強環境信息公開。

4、要動員全民參與。廣泛動員社會參與，引導合理適度消費和綠色低碳消費，鼓勵購買環境標志產品，倡導綠色出行，通過各種方式改善環境空氣質量。

相信在大家的共同努力下，我們一定可以把朔州建設的更美麗!

第二題，朔州市前幾天強降雨，有一座橋有危險，并且有人被困在橋下，領導讓你去救援，你怎么做?

參考答案：

遇到這種情況，領導讓我去救援，我一定會本著以人為本的原則，組織各方人員迅速展開救援。

迅速聯系消防官兵和120救護車，并組織單位同事第一時間趕赴現場了解情況。同時，聯系交警部門增派交警，做好附近的交通疏導工作。到達現場后，首先，安撫民眾情緒，告訴他們不要擔心，不要擁擠，一定會將他們救出來。同時，集合各方人員，緊急商討最有效的援救手段。其次，積極配合消防官兵一起將民眾有序的解救出來。

若發現有受傷的民眾，應立即送上救護車，送往醫院。若有小孩子，則立即聯系其家長來接孩子。

處理完這件事情之后，首先將此次救援的情況向領導匯報。同時，在這座橋上、橋下設臵警示標語和路障，告誡大家此橋有危險，嚴禁從此橋通過，更不要在此避雨。其次，組織相關部門排查全市的橋梁，對于有安全隱患的，應趕緊設立警示牌，并搶修。最后，我們還可以利用網絡、媒體等宣傳平臺加強對民眾的宣傳教育，增強民眾的自救意識，普及自救方法。

第三題，你剛去單位，領導對你的工作不支持，你怎么辦?

作為一個新人，遇到這種情況，我會冷靜的思考自己工作當中的不足，可能是由于我對工作任務與工作流程不熟悉，與領導的溝通交流不夠，使領導對自己不信任，在接下來的工作中要及時調整自己，我會做好以下幾個方面：

首先，我會端正自己的工作態度，主動加強與領導之間的溝通交流，多向領導請示匯報，認真聽取領導對我工作的批評與指正，并在日后的工作中加以改正，令領導滿意。

其次，我要努力加強自身的學習，積極向經驗豐富的領導與同事學習，學習他們的長處與優點，彌補自己的不足，盡快了解整個單位的基本構成，熟悉工作流程，提升自己的業務素質和能力，做好自己的本職工作。

再次，我會主動承擔更多的工作，通過各項不同任務的具體執行來提升自己的工作能力，扎扎實實從小事做起，為領導與同事減輕負

擔，為集體的利益做出貢獻

第四篇：非常好的真題2012年吉林省四平市公選副處級后備干部真題

非常好的真題四平公選副處級后備干部主觀題真題

（材料是大概內容）

張兵是L縣提提拔的縣委副書記，以下是他下基層走訪調研的經過。

2月18日，張兵走進幾個老舊小區，小區環境極差，樓道燈壞了沒人修，小區周圍垃圾沒人清，小區內還不時有小偷出現，居民財產安全受到威脅。他的心情很沉重。

2月20日，張兵到鄉鎮走訪，發現部分養殖生豬的農民自發成立了專業合作社，通過合作社組織大規模地收購生豬并統一運輸、銷售，解決了以前獨立銷售壓低價格、運輸難的問題。成立合作社以后，農民還自發組織到城市中發展較好的民營企業參觀考察，發掘致富信息和項目。張兵心中稍有安慰。

2月21日，張兵到拆遷規劃區中走訪，發現開發商、拆遷戶在拆遷補償上采取了行之有效的方法。他們共同商議，形成初步意見以后公開征求意見，有反對意見就再次修改，直到達成一致意見為止。拆遷過程中，如有漫天要價者，就協調律師、住建局、開發商等對拆遷戶行政策及法律講解，再不執行就依法拆遷。

2月23日，張兵參加鄉鎮、街道、社區、企業等部門基層干部座談會。會上基層干部都紛紛表示現在的群眾工作難做，基層群眾不理解政府、不理解干部。你抽個煙、戴塊表他都盯著是什么牌子。你言語稍有不慎，就被他告成粗暴執法。過去有什么事情，一召集，大家都搶著干，現在你給錢都沒人愿意干。

問題：

1．針對2月18日的情況，你作為張兵如何推動解決問題。（10分）

2．根據2月20日的材料，2月21日的材料，說說對你有何啟發。（10分）

3．針對2月23日所反映的情況，設計一次主題教育。（10分）

4．2月23日材料反映了什么問題，深層原因是什么，貫徹黨的群眾路線應該采取什么有效對策。（40分）

第五篇：公選面試真題

公選面試真題

2008年11月6日湖北公選副縣

1.今年是我國改革開放30年，結合個人工作.學習.生活的經歷，針對改革開放的偉大成作即興演講（時間為5分鐘）

2.已近年底，局黨組準備開展本的評先評優工作，經下級部門的推薦，現有10個單位10個個人由于工作業績突出，具備評先評優資格，但組織部門只給了3個優秀集體和3個優秀個人的名額。現黨組決定由你負責此項工作，評選程序是先分別從10個中選出5個作為候選單位，再從5個中確定3個最終人選，你將如何開……

2009年8月12日湖北公選副廳（審計廳副廳長）

1.當前，一些地方和部門在工作中存在聯系領導多，聯系群眾少；聽匯報多，深入基層少；發文件多，抓落實少，你認為出現這種情況原因是什么？怎樣改變這一情況？

2.假如你走上新的工作崗位后，發現分管處室的同志踏實敬業，但缺乏開拓創新的精神，有的工作壓力大，但平時對自己要求不嚴，還有的工作認真，但缺乏大局觀念，你將如何帶好這支隊伍？

3.某廳擬用半年的時間對過去出臺的政策性.規范性文件進行清理，其中有不少是和其他部門聯合發文的，這項工作涉及面廣.難度大，假如你是該廳的副廳長你該怎么做？你覺得工作中的難點是哪些？你會怎么解決？

4.近年來，我省審計工作在長足發展的同時。也面臨越來越大審計風險，尤其是投資審計風險，請結合我省實際談談投資審計風險會出現在哪些方面？該如何防范？

2009年8月13日湖北公選（省婦聯副主席）

1.在全面推進黨的建設新的偉大進程中，提高領導干部的從政道德水平至關重要，請你結合實際談談對這個問題的看法？

2.舉一個以往領導工作中，你親自組織和參與的一項比較復雜的任務，在此之中遇到了那些組織與協調方面的困難？當時情況如何你是如何解決的？從中得到什么啟示？ 3.些單位在調研工作中出現這樣的現象：調查多，研究少；報告多，成果少，即使有些成果也很少在實踐中得到應用。請你談上述問題的原因，并結合實際談談你對搞好調研工作的意見。

4.隨著我國社會的不斷發展和進步，婦女因行業.職業.地域.年齡.家庭情況等差異分化為不同的社會階層和利益群體，在這種情況下，婦女維權工作出現了哪些新變化？作為婦聯副主席，如何加強婦女維權工作的針對性和實效性？

2009年9月29日湖北宜昌公選副科

1.以感恩為題做演講，時間3分鐘

2.你正主持會議，辯論雙方有爭論發展到吵架，你怎么辦？時間3分鐘 3.談談如何實現經濟又好又快發展時間4分鐘 湖北黃岡公選局級（市民族宗教事務局局長）

4道題20分鐘

1.在某單位開展的創先爭優活動中，單位負責人諄諄叮囑：作為黨員干部，特別是黨員領導干部，要“創先爭優做表率，別投機鉆營好表現”。談談你的理解。

2.現在有一種現象，一些小單位.小部門往往關系復雜.人心渙散，形成“十幾個人，七八條心”的狀況，假如你即將赴任的單位也是這種狀況，你準備怎么辦？

3.有人說“宗教是一種消極的社會現象”，也有人說宗教有積極作用，你怎么看？ 4.黃岡具有豐富的佛教文化資源優勢，請你談談應該如何開發利用我市佛教文化資源？

2010年5月8日湖北宜昌公選副科

1.結合個人經歷談談你對理想與實踐之間關系的理解。(4分鐘)2.單位領導批評你，但錯誤并不是你造成的，你怎么辦？(3分鐘)

3.網絡在搜集民意，聯系人們之間的溝通交流中發揮了重要的平臺作用，但存在大量的虛假信息，那么如何看待網絡真假信息？(3分鐘)

2010年5月9日湖北宜昌公選副科

1.演講題：你做為一個公務員，你會怎么做？（4分鐘）

2.突發事件：一不法分子進入某小學行兇，做為教育部門負責安全的副局長，你該如何處理？（3分鐘）

3.如今就業形勢非常嚴峻，各大高校還在不停擴招，你如何讓看待這一現象？（3分鐘）

2010年9月26日湖北公選副處（老干部局副處長）

1.十七屆四中全會要求建設學習型黨組織，你上任后，將如何加強學習.開展工作？ 2.做好退休老干部工作是老干局的重要內容，為退休老干部王智服好務的主要問題是什么？原因何在？怎樣解決？

3.一位退休老干部因為醫療費用問題，給省領導寫了一封信。此事由你來解決，你怎么辦？

2010年10月15日湖北恩施公選副科

1.會學習的不一定是領導但是領導一定要勤于學習。你怎么看？ 2.常務副鄉長提出的方案有致命弱點在會上你怎么辦？ 3.關于旅游業的發展特點和對國民經濟發展有哪些好處？

2010年10月19日湖北公選省婦聯副主席

1.請你談談省婦聯怎樣建立健全培養婦女干部的機制？

2.某省婦聯將開展一項活動，此項活動由你負責。但有的省直部門不重視，有的部門甚至暗中設置障礙，你怎么辦？

3.省婦聯機關工作運行規范已經很明確，但各個處室之間工作配合不協調，請你談談原因和解決的辦法。

4.現在，有的干部說的頂呱呱.做的輕飄飄，工作靠慣性.做事憑經驗。你認為其原因何在？怎樣解決？

2010年10月19日下午湖北公選廳級

無領導小組討論

民主評議工作委員會

2010年10月19日湖北公選副科

1.有人認為年輕干部靠能力.有人認為靠關系，有人認為靠機遇，你認為年輕干部靠什么？為什么？

2.你作為某單位副局長，局長讓你組織一次學習實踐科學發展觀的競賽活動，你如何組織？ 3.你作為某單位新招考的副局長，在工作中得不到領導.同事的信任，長期以來，大家都在議論“考的好不如干的好”，你怎么辦？

2010年10月19日湖北公選（省團委書記）

1.目前有些領導干部在工作中存在這樣一種現象，說的頂呱呱，做的輕飄飄，講問題繞來繞去，工作蜻蜓點水，工作靠慣性，做事憑經驗，解決問題的思路不夠，促進發展的招數不多，你認為導致以上問題深層次原因主要有哪些？你對解決上述問題有哪些好的意見和建議？

2.某省團省委機關干部呈現老化現象，部分班子成員和個別部門負責人工作積極性不高，影響工作開展，你認為產生上述現象的原因是什么，假若你新任該團省委機關干部，針對上述現象你認為應該怎么辦？

3.假如省里安排團省委牽頭幾個相關廳局搞一個關于青年方面的活動，你擔任召集人，你發現其他部門有的不配合，有的不重視，有的暗中設置一些障礙，你該如何處理上述情況？ 4.當前我國經濟社會結構發生了重大轉型，青年的思想觀念.群體分布.職業構成.行為方式.利益訴求也發生了相應變化，假若你是團省委書記，共青團工作應如何適應這些新變化？

2010年10月19日湖北公選副局（省安監局副局長）

1.請你談一談你對當前全全生產形勢的看法。

2.某廳對廳里的工作規范性運行做出了明確要求，有的處室王智能夠完成自己份內的工作，但各個處室之間工作配合不協調。請你分析一下原因，并談談解決辦法。

3.某省安監局將對安全工作進行檢查，但是，其他省直部門有的不重視，有的甚至暗中設施障礙。你怎么辦？

4.某煤礦發生瓦斯爆炸，此事由你去處置。你認為，救援工作有何主要環節？處置此事過程中，可能出現哪些問題？你怎么辦？

2010年10月20日上午湖北公選副廳（教育廳副廳長）1.目前有些領導干部在工作中存在這樣一種現象，說的頂呱呱，做的輕飄飄，講問題繞來繞去，工作蜻蜓點水，工作靠慣性，做事憑經驗，解決問題的思路不夠，促進發展的招數不多，你認為導致以上問題深層次原因主要有哪些？你對解決上述問題有哪些好的意見和建議？

2.某廳為提高工作效率和質量，要求各個處室在工作中做到任務明確，職責清晰，程序規范，但在實際工作中，卻出現了這樣的現象：各處室的日常工作完成很好，而廳里需要處室之間相互配合工作往往不能優質高效地完成。你認為主要原因有哪些？假如你是該廳副廳長，針對上述現象，你該怎么辦？

3.今年八月，某省部分地市在新學期開學前夕臨時更換了初中學生的外語課本，致使開學后仍有部分學生未能領到新教材，部分學生家長對此提出了質疑，在社會上也引起了較為強烈的反響。假如你是該省副廳長，面對這一情況，你怎么辦？ 4.當前大學生就業難已經成為引起社會廣泛關注的現實課題，除了經濟形勢.就業機會少等社會因素外，高校對學生培養存在問題也是一個方面。請你結合實際談談高校對學生的培養方面存在的問題主要有哪些？怎么解決？

2010年10月22日湖北宜昌公選科級

1.你覺得你能勝任鄉鎮領導干部崗位嗎？

2.村里要修路，計劃需要投資17萬，省縣投資12萬，還有5萬缺口，村委會召開會議專題研究，你作為鄉鎮分管領導出席會議，你怎么辦？

3.現在加強社會主義新農村建設，某村擬加強村容村貌整治，你怎么看？

2010年10月23日湖北孝感公選副科

1.演講題，題目是“成功的主要因素是心態”。5分鐘

2.辨析題，有人認為勞務經濟的發展，對農業生產造成消極影響，你怎么看？3分鐘 3.情景模擬題。農民因為種子的結種率不高，找經銷商索賠未果，到鄉鎮上訪。領導要你去調查處理此事，你如何做？4分鐘

2010年10月19日湖北某市公選發改委副主任

1.當前，怎樣做好群眾工作是我們的工作重點。請你結合工作實際，談談如何做好群眾工作.切實改善民生？ 2.在“十二五”期間，你人文某市的發展機遇何在？你作為市發改委副主任，怎么在“十二五”期間前抓機遇.狠抓落實？

3.某縣有一家小水泥廠已經關閉，后來又偷偷的上馬生產。你作為市發改委副主任，怎么處置此事？

2010年10月湖北公選科級（老干部局科長）

1.如果你考上這個崗位之后，你認為會在工作中遇到那些困難？怎樣解決？ 2.有人說，做老干部工作“付出多，收獲少；麻煩多，好處少；···”你怎樣認識？

3.一位老干部在彌留之際，要求見一下老干局長。局長當時出差在外，副局長正忙于接待另一個地方的老干局長考察團。你怎么處置此事？

2010年10月26日湖北咸寧公選副科（鄉鎮）

1.如何評價“選官是選保姆當官是當保姆”？ 2.主要領導認為你的方案不行該怎么辦？

3.鄉鎮發展生姜，遇到滯銷，幾百人到政府大院上訪，該怎么辦

2010年10月27日湖北荊州公選副科（鄉鎮）

1.有的領導提出，要讓肯吃苦的同志吃香.實干的實惠.有為的有位，談談你的看法。2.你是新上任的副職，領導給你很多艱巨的任務，自己疲憊不堪，下屬也有想法，家人也有意見，你怎么辦？

3.自己所在鄉鎮的A村和B村，因為修路發生了土地糾紛，請你去處理，你怎么辦？