第一篇：蘇州高新區學校2013年招聘中小幼教師公告

蘇州高新區學校2013年招聘中小幼教師公告（111名

經蘇州高新區管委會批準，2013年蘇州高新區所屬學校將公開招聘新教師111名。現將有關招聘事項公布如下：

一、招聘要求

(一)基本條件：政治素質好、思想作風正，具有良好的職業道德和敬業精神;具有良好的人際交往能力、組織協調能力和團隊合作精神;具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)招聘范圍和對象：

1.2013年全日制普通高校師范類畢業生;

2.蘇州高新區生源的2011年、2012年全日制普通高校師范類畢業生且未辦理就業報到手續的;

3.學歷要求：應聘中小學教師須具備本科及以上學歷(本科學歷僅限蘇州市生源或戶籍);應聘幼兒園教師須具備大專及以上學歷(大專學歷僅限蘇州高新區生源);

4.具有與報考崗位相應的教師資格證;

5.專業要求：所學專業與招聘崗位需求對口;

6.國家211工程和985工程院校2013年本科畢業生不受戶籍限制。

二、崗位、人數及條件(具體見附表)

三、報名時間、地點及注意事項

1.報名時間：2013年2月2日(星期六)9：00～15：00;

2.報名地點：獅山路22號人才廣場2樓招聘大廳;

3.報名者請填寫好《報名登記表》1份，貼好本人1寸免冠照片;

4.報名需持材料：①本人身份證;②戶口本或戶籍證明;③應聘崗位所需的相關資格證書;④本人近期免冠一寸照片2張;⑤所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”;⑥在校期間的全部課程成績(以上材料均需出示原件，交復印件);

5.不接受網上報名及郵寄材料報名。

四、考核

1.內容

考核內容包括：思想品德、專業知識、教育理論基本知識、教育教學能力和教育政策法規等。

2.形式和安排

考試形式分筆試、課堂教學(試教)、技能考核、面試。考核時間和地點由蘇州高新區教育文體局另行通知。

五、本公告由蘇州高新區教育文體局負責解釋。咨詢電話：68751657。蘇州高新區教育文體局

第二篇：2015蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位招聘62人公告

2015蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位招聘62人公告

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發[2011]46號)和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關于印發《蘇州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發[2011]27號)及《蘇州高新區、虎丘區機關事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇高新辦[2014]239號)有關規定，蘇州高新區部分事業單位定于2015年4月面向社會公開招聘工作人員共62名，現將《簡章》公布如下：

一、招聘范圍和對象

凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體等條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)2015年全日制普通高校本科學歷的應屆畢業生須為蘇州市區生源，取得碩士研究生學歷及以上的應屆畢業生不受生源地的限制。

(三)學歷條件為本科的社會在職應聘人員，年齡須在35周歲以下(1979年5月7日以后出生)，且戶籍關系須在蘇州市區(在蘇高校學生集體戶口不能視作蘇州市區戶籍)。具有碩士研究生學歷或具有副高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在40周歲以下(1974年5月7日以后出生)。具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在45周歲以下(1969年5月7日以后出生)。

(四)目前尚未辦理就業派遣手續的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業證書應聘的人員按社會在職人員的資格條件報考。2014年7月1日后畢業至今尚未就業的歸國留學人員按2015年應屆畢業生的資格條件報考，其他歸國留學人員按社會在職人員資格條件報考。

(五)附表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

(六)招聘崗位其他條件中有工作經歷要求的，是指截止2015年5月7日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2013年5月7日前，以此類推。靈活就業、個體經營的人員，也可視為具有工作經歷，其工作經歷時間自登記靈活就業并審批確認或營業執照頒發之日算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

(七)招聘崗位簡介表中部分定向招聘大學生村官的崗位面向經省、市、區組織人事部門公開選聘到高新區村(社區)工作滿3年及以上且考核合格的大學生村官。

三、招聘崗位、人數及條件詳見附表

四、報名方式和注意事項(一)報名方式、時間和地點

1.報名方式：采用現場報名的方式。報考人員在規定時間內至現場辦理報名手續，逾期無效。2.現場報名時間：2015年5月7日9：00-16：00。

3.現場報名地點：蘇州高新區獅山路22號人才廣場二樓招聘大廳。

二)現場報名程序

1、應聘人員選擇崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘崗位后，向招聘單位工作人員(以下簡稱招聘單位)出示應聘材料的原件(交復印件)。

2、招聘單位資格初審。經招聘單位初審，符合規定條件的報名者領取《2015年蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱《登記表》)1份，將《登記表》中“報名者填寫內容”填寫完整并加貼照片后交招聘單位簽字(蓋章)。

(三)報名注意事項 1、2015年全日制普通高校應屆畢業生須出示本人身份證、學歷(學位)證書、戶籍證明、所在院校畢業生就業主管部門出具并蓋章確認的“畢業生雙向選擇就業推薦表” 和《普通高校畢業生就業協議書》(注：空白協議書)，應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照2張。

2、社會在職人員，須出示本人身份證、學歷(學位)證書、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、人事(勞動)關系證明(如勞動合同、勞動手冊、社保繳費清單、檔案關系托管證明等)、應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照2張。經省、市、區公開選聘到基層工作的高校畢業生另須出示本人工作單位所在鄉鎮或街道出具的個人工作表現鑒定和同意報考的證明。

3、歸國留學人員，除出示本人身份證、國(境)外學位證書、戶籍證明、工作經歷證明或檔案關系托管證明和應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)外，另須出示國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》;尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心(蘇州市海外人才服務中心)出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續，待考試、體檢、考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續。

4、下列人員不得報考：(1)現役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(5)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形人員。

5、本人到現場報名確有困難的，可委托他人代為報名。代報名人須同時提供本人身份證及報考者相關材料。

6、因本次招聘將統一組織考試，因此每個報名者限報一個崗位。開考比例詳見職位表。報名結束后達不到開考比例的崗位，由區人社局核減招考計劃，直至取消該崗位，并由用人單位通知考生。

7、凡報名者與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規定的行為一經查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

五、筆試

(一)筆試的時間、地點和形式、內容

1、筆試時間為2015年5月23日(星期六)，具體時間和地點詳見《準考證》。

考生于2015年5月22日9：00-16：00到蘇州學府中學校(地址：蘇州國際教育園北區學景街1號)憑本人身份證領取《準考證》。考生按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準考證》和身份證。

2、筆試的形式和內容。筆試采取閉卷筆試法，A類崗位內容為綜合知識(含公共基礎知識、行政職業能力傾向測試)，B類崗位內容為專業知識，筆試不指定復習教材。

(二)筆試成績計算和公示

3、筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按3:1的比例確定進入面試人選，不足3：1的，按實際符合條件人數確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。

4、筆試成績公示時間：2015年5月下旬，公示時間為3個工作日。

最新招考公告、備考資料就在2015蘇州事業單位考試網http://www.tmdps.cn/jiangsu/

第三篇：2016蘇州農業職業技術學院招聘13人公告

2016蘇州農業職業技術學院招聘13人公告

為更好地選拔優秀人才，充實蘇州農業職業技術學院人才隊伍，優化人員結構，蘇州農業職業技術學院(全額撥款事業單位)現決定面向社會公開招聘工作人員。江蘇教師考試網現將有關事項公告如下：

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍、享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;

2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;

3、適應崗位要求的身體條件，本科、碩士應屆畢業生年齡在30周歲以下，即1986年1月1日以后出生;博士應屆研究生年齡在35周歲以下，即1981年1月1日以后出生;社會人員年齡在35周歲以下，即1981年1月1日以后出生;高級職稱人員年齡在40周歲以下，即1976年1月1日以后出生。(工作經歷計算的基準日期為2016年1月1日)

4、具備報考崗位要求的資格條件(詳見公開招聘工作人員崗位表)。

5、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發〔2012〕418號文件的有關規定執行。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式

1、現場報名

報名時間：2016年4月5日至4月30日(工作日)

報名地點：蘇州市西園路279號 蘇州農業職業技術學院組織人事處810辦公室

2、郵寄報名

郵寄時間：2016年4月5日至4月30日(以郵件收到日為準)

郵寄地址：蘇州農業職業技術學院(蘇州市西園路279號 組織人事處收 215008)(二)報名注意事項及資格審查

每位應聘者僅限報考一個崗位。采用現場報名和郵寄報名，應聘者報名時須提供以下材料：

1、本人近期一寸免冠正面彩照2張;

2、填寫《蘇州農業職業技術學院公開招聘工作人員報名表》(附件2)，該表應填寫完整，且必須有應聘者本人的親筆簽名;

3、應聘者需提供已取得的學歷和學位證書復印件;

4、提供身份證復印件一份;

5、提供其他相關材料復印件;

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6、應聘人員須提供證明其工作經歷的勞動(或聘用)合同等相關材料復印件。本次公開招聘不收報名費和考試費。蘇州農業職業技術學院負責對應聘人員進行資格審核。應聘人員對所提交報名材料的真實性、準確性負責。綜合測試(筆試、技能測試)時請攜帶上述材料原件以備審核，材料有弄虛作假者，一經發現立即取消其應聘、聘用資格(所有報名材料恕不退還)。

各招聘崗位的開考比例詳見《蘇州農業職業技術學院2016年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。如果符合條件的報考人數達不到該崗位的開考比例人數，將相應核減招聘崗位數或取消招聘崗位，并在蘇州農業職業技術學院網站上發布公告。學院組織人事處將通知被取消招聘崗位的應聘人員。

應聘人員與本單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

三、考試方式、時間和實施辦法(一)考試方式

教師崗(1—8號崗位)考試科目包括綜合測試和面試，其他專業技術崗(9號崗位)考試科目包括筆試和面試，其他專業技術崗(10號崗位)考試科目包括技能測試和面試。

(二)考試程序

1、筆試

筆試為閉卷考試，主要測試與應聘崗位相關的專業理論知識。筆試卷面滿分為100分，合格線為60分。在筆試合格線以上人員中，根據成績高低，按招聘崗位擬招聘人數1:3的比例確定參加面試人選，不足該比例的按實際人數確定。筆試成績占總成績的50%。筆試時間和地點另行通知。

2、技能測試

技能測試以實踐操作為主，主要考查應聘人員對所招聘崗位專業領域中相關技能和操作的掌握程度。技能測試滿分為100分，合格線為70分。在技能測試合格線以上人員中，根據成績高低，按招聘崗位擬招聘人數1:3的比例確定參加面試人選，不足該比例的按實際人數確定。技能測試成績占總成績的50%。技能測試時間和地點另行通知。

3、綜合測試

綜合測試包括試講、專業技能測試、綜合素質評價三個環節。綜合測試滿分為100分，合格線為70分(其中試講、專業技能測試合格線為70分)。在合格線以上人員中，按照綜合江蘇中公教師考試網祝您備考成功！

測試成績高低排序，根據招聘崗位擬招聘人數1:3的比例確定參加面試人選，不足該比例的按實際人數確定。綜合測試成績占總成績的50%。綜合測試時間和地點另行通知。

4、面試

面試采取結構化形式，主要測試應聘人員的思想品德、知識結構、語言表達、應變能力及儀態舉止等。面試成績按規定通知考生。面試滿分為100分，合格線為70分。面試成績占總成績的50%。面試時間和地點另行通知。

5、應聘人員應按照規定的時間和地點參加考試，否則按棄考處理。考試前，擬參加考試人員須提供報名提交材料的原件，由學院組織人事處對考生的資格條件進行復審。復審通過后才能參加考試。

6、總成績計算辦法

教師崗總成績=綜合測試成績*50%+面試成績*50%，其他專業技術崗(9號崗位)總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%，其他專業技術崗(10號崗位)總成績=技能測試成績*50%+面試成績*50%。總成績的合格線為70分。

(三)所有招考工作(自報名截止之日起至確定最后聘用人選并公示)原則上在60個工作日內完成。

四、錄取

面試結束后，在各科目成績和總成績均達到合格線的人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，并參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格等原因出現空缺時，不遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由學院組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在蘇州農業職業技術學院網站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、崗位名稱、擬聘用人員姓名、性別、現工作或學習單位、專業、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。對公示無異議人員，由學院為其辦理有關聘用手續，并約定試用期。(博士研究生三個月，碩士研究生六個月，本科學歷一年)試用期滿考核合格，予以定職定級并與其簽訂聘用合同;試用期考核不合格者，取消聘用資格。

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第四篇：2015蘇州市屬事業單位招聘349人公告

2015蘇州市屬事業單位招聘349人公告

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輔導簡章：2015蘇州市屬事業單位招聘筆試輔導簡章

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發[2011]46號)和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關于印發《蘇州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》的通知(蘇辦發[2011]27號)有關規定，經研究決定，蘇州市部分市屬事業單位面向社會公開招聘工作人員共349名。現將《簡章》公布如下：

一、招聘對象

凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體等條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)2015年全日制普通高校本科及以下學歷的應屆畢業生須為蘇州市區生源，取得碩士研究生學歷及以上的應屆畢業生不受生源地的限制。

(三)學歷條件為本科及以下或專業技術職稱資格為中級及以下的社會在職應聘人員，年齡須在35周歲以下(1979年1月26日以后出生)，且戶籍關系須在蘇州市區(在蘇高校學生集體戶口不能視作蘇州市區戶籍)。具有碩士研究生學歷或具有副高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員，年齡須在40周歲以下(1974年1月26日以后出生)，且戶籍關系須在蘇州市。具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在45周歲以下(1969年1月26日以后出生)。

(四)目前尚未辦理就業派遣手續的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業證書應聘的人員按社會在職人員的資格條件報考。2014年7月1日后畢業至今尚未就業的歸國留學人員按2015年應屆畢業生的資格條件報考，其他歸國留學人員按社會在職人員資格條件報考。

(五)符合政策性安置或照顧條件的報名者(如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)，不受戶籍或生源地的限制，可以報考配偶或父母戶籍所在地的崗位。

(六)附表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

(七)招聘崗位其他條件中有工作經歷要求的，是指截止2015年1月30日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2013年1月30日前，以

審批確認或營業執照頒發之日算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

三、招聘崗位、人數及條件詳見《附表》

四、報名和資格審核

本次事業單位公開招聘采取網絡報名與現場資格審核相結合的方式進行。網絡報名、照片上傳、資格初審、繳費確認均通過網絡進行。

(一)網上報名、初審及繳費

1、報名網址：蘇州人力資源和社會保障網(www.tmdps.cn)，時間不少于3個工作日。

(二)B類崗位

1、B類崗位面試通知由各招聘單位負責發放，具體時間地點另行通知。

2、面試的內容以考察擬任崗位所需的專業技術能力和綜合管理能力為主。對同一崗位的面試形式，采用統一的題目及評分規則。

3、面試成績以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%，面試成績當場公布。如考試總成績相同的以筆試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則由主管部門另行安排加試。加試具體時間、地點另行通知。

4、面試成績和考試總成績及進入體檢人員名單在面試結束后當天在各面試考點張榜公布，并隨后在各招聘單位或主管部門網站公示，時間不少于3個工作日。

八、體檢

進入體檢的人選，按考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃人數1：1的比例確定。A類崗位的體檢由人社部門統一組織，B類崗位的體檢，由招聘單位主管部門統一組織，體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。招聘崗位條件中對身體條件另有規定的從其規定。體檢不合格者不得錄用。

具體體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。(未按規定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理。)

九、資格復查和考核(考察)招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格條件復查，考察和資格條件復查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經主管部門批準可延長至30日。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察(考核)標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。

對考察(考核)不合格人員，招聘單位應將不合格的理由書面通知考生。考生如對考核結果有異議的，可以自接到通知之日起15日內向招聘單位提出申請復核，招聘單位應當接受復核申請，并須

30日之內給予書面答復。對復核結果不服的，可自接到復核通知之日起15日內向招聘單位主管部門提出復核申請，經招聘單位主管部門復核無異議后，報市人社局備案。

在招聘單位申報錄取和聘用手續前，因考生體檢、考察和資格復查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現缺額時，經招聘單位申請，主管部門同意，報市人社局審批，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行一次性遞補，也可以決定不遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。

九、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單，在招聘單位張榜公示，時間不少于7個工作日。經公示無異議，有關聘用材料經招聘單位上級主管部門審核同意后報市人社局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關手續。

錄取人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業生雙向選擇就業協議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續的，取消其錄取資格。

事業單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

十、紀律與監督

事業單位公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違反招聘規程一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。

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2015江蘇蘇州市屬事業單位招聘崗位表.xls 2015江蘇蘇州市屬事業單位招聘專用參考目錄.doc 2015江蘇蘇州市屬事業單位招聘網上報名流程及注意事項.doc

第五篇：2015年江蘇蘇州昆山市事業單位招聘公告

2015年江蘇蘇州昆山市事業單位招聘公告

2015年江蘇蘇州昆山市事業單位招聘139名考試公告、報名注意事項、職位表等最新資訊及免費備考資料請點擊

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發[2011]46號)和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關于印發《蘇州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》的通知(蘇辦發[2011]27號)有關規定，經研究決定，昆山市部分事業單位面向社會公開招聘工作人員共139名。現將《簡章》公布如下：

一、招聘對象

凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體等條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)具有國家教育部承認的本科及以上學歷。本科學歷須為昆山市戶籍，取得碩士研究生及以上學歷的不受戶籍限制。

(三)學歷條件為本科、碩士研究生或專業技術職稱資格為中級及以下的社會在職應聘人員，年齡須在35周歲以下(1979年2月1日以后出生)。具有副高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員，年齡須在40周歲以下(1974年2月1日以后出生)。具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員，年齡須在45周歲以下(1969年2月1日以后出生)。

(四)附表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

(五)招聘崗位其他條件中有工作經歷要求的，是指截止2015年2月1日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2013年2月1日前，以此類推。靈活就業、個體經營的人員，也可視為具有工作經歷，其工作經歷時間自登記靈活就業并審批確認或營業執照頒發之日算起。在部隊服役期間的經歷也視為工作經歷，在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

三、招聘崗位、人數及條件詳見《附表》。

四、報名和資格審核

本次事業單位公開招聘采取現場資格審核和報名的方式進行。

(一)報名時間和地點

1、報名時間:2015年2月1日(星期日)上午9:00—下午4:00;

2、報名地點：昆山市人力資源市場(嶗山路9號)。

(二)報名程序

1、選擇崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘崗位后，領取并填寫《2015年昆山市事業單位公開招聘工作人員報名資格審查登記表》(以下簡稱登記表)。

2、資格初審。報名者憑《登記表》及所需證書(件)原件及復印件到報考單位進行初審，并由單位初審人員簽字確認。

3、驗證登記。經初審合格的報名者持《登記表》和應聘材料原件，到指定的“驗證登記處”進行驗證。

4、辦理繳費。驗證合格的報名者當場辦理繳費手續，并將《登記表》交“繳費處”(《登記表》后附本人身份證、畢業證(學位證)、戶籍證明和應聘崗位所需的相關資格證書、證明復印件、個人近期同底1寸證件照3張)。報名考試費100元(蘇價費函[2007]146號規定)。

(三)報名注意事項 1、2015年全日制普通高校應屆畢業生須出示本人身份證、所在院校畢業生就業主管部門出具并蓋章確認的“畢業生雙向選擇就業推薦表”和《普通高校畢業生就業協議書》(注：空白協議書)及在校期間所學課程的成績單，應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)。

2、社會在職人員須出示本人身份證、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、學歷(學位)證書、應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)。崗位有工作經歷要求的，可以勞動合同或打印的社保繳費清單代為證明。

3、歸國留學人員除出示本人身份、戶籍證明和應聘崗位所需的其他相關資格證書(件)外，另須出示國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續，待考試、體檢、考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續。

4、2014年退伍軍人須提供“退伍證”。

5、定向招聘大學生村官的職位，招聘對象為：經省、蘇州和昆山市委組織人社部門選聘及納入蘇州市大學生村官工程，現任職為村書記、主任職務，報名時必須提供組織部出具的大學生村官證明以及村書記、主任的任免文件。

6、本人不能到現場參加資格審核的，可委托家人或親友代為進行，相關材料和證書(件)須符合本《簡章》的規定要求，被委托人另須出示其本人身份證。

五、相關事項

1、報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經查實，隨時取消報名、考試和錄取資格，責任由報名者自負。

2、因本次招聘將統一組織筆試，因此每個報名者限報一個崗位，多報無效。本次招聘筆試設開考比例1:3。現場報名結束后達不到開考比例的崗位，由人社部門核減招考計劃，直至取消該崗位，并由人社考試部門統一辦理改報或退費手續。

3、報名者須用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責任由報考者自負。

4、《2015年昆山市事業單位公開招聘工作人員崗位簡介表》“學歷”一欄中，不包含“及以上”情形的，僅限此學歷的人員報考。例：要求“本科”學歷的，研究生不得報考。學歷要求含“及以上”的，符合此條件的人員都可以報考。

5、對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村貧困家庭的考生，可憑縣(市)、區以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證或縣(市)、區以上農村扶貧機構出具的特困證明到當地考試部門辦理減免考試費手續。

6、名報者與招聘單位負責人或主管部門直接分管領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。

7、下列人員不得報考：(1)現役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(5)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形人員。

六、筆試

(一)筆試的時間、地點和形式、內容

1、筆試時間為2015年3月7日，具體時間和地點詳見《準考證》。

《準考證》領取時間為：2015年3月5日上午9:00—下午2:00，領取地點：昆山市人力資源市場(嶗山路9號)。憑本人身份證領取《準考證》。考生按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試，必須同時攜帶本人身份證和《準考證》參加考試。

2、筆試的形式和內容。筆試采取閉卷筆試法。按招聘崗位類別區分(A類為管理類、B類為專技類)，考試試卷分A、B類，內容為公共基礎知識和行政職業能力傾向測試，筆試不指定復習教材。

(三)筆試成績計算和查詢

1、筆試成績以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按1:3的比例確定進入面試人選。不足1:3比例的，按實際合格人數確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。

2、筆試成績查詢時間：2015年3月16日09：00—3月18日17：00。

3、筆試成績查詢網址：昆山人力資源和社會保障網。

七、面試

1、面試時間、地點在公布筆試成績時通知。

2、所有進入面試的考生憑本人身份證現場領取《面試通知》并繳納面試費100元/人。

3、本次面試采取結構化面試的形式進行。

4、面試成績的計算。以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%。面試成績當場公布。如考試總成績相同的以筆試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則由人社部門另行安排加試。加試時間、地點另行通知。

5、面試成績和考試總成績及進入體檢人員名單在面試結束后當天在面試考點張榜公布，網上公示詳見昆山人力資源和社會保障網(/)，時間不少于3個工作日。

八、體檢

進入體檢的人選，按考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃人數1:1的比例確定，并由人社部門統一組織。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。招聘崗位條件中對身體條件另有規定的從其規定。體檢不合格者不得錄用。

具體體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。(未按規定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理。)

九、資格復查和考核(考察)

招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格條件復查，考察和資格條件復查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經主管部門批準可延長至30日。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察(考核)標準參照公務員招錄考察相關要求進行。

對考察(考核)不合格人員，招聘單位應將不合格的理由書面通知考生。考生如對考核結果有異議的，可以自接到通知之日起15日內向招聘單位提出申請復核，招聘單位應當接受復核申請，并須30日之內給予書面答復。對復核結果不服的，可自接到復核通知之日起15日內向招聘單位主管部門提出復核申請，經招聘單位主管部門復核無異議后，報市人社局備案。

在招聘單位申報錄取和聘用手續前，因考生體檢、考察和資格復查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現缺額時，經招聘單位申請，主管部門同意，報市人社局審批，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行一

次性遞補，也可以決定不遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。

十、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單，在招聘單位張榜公示，時間不少于7個工作日。經公示無異議，有關聘用材料經招聘單位上級主管部門審核同意后報市人社局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關手續。

錄取人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業生雙向選擇就業協議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續的，取消其錄取資格。

事業單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月，并根據報考崗位的類別(A類為管理類、B類為專技類)執行相應的工資待遇。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。