第一篇：樓宇智能化工程技術專業自薦書

尊敬的貴公司領導：

您好!

我是一名即將畢業的本科畢業生。我很榮幸有機會向您呈上我的個人資料。在投身社會之際,為了更好地發揮自己的才能,謹向各位領導作一下自我推薦。

我叫XX，XX年畢業于XX學校樓宇智能化工程技術專業，我個性開朗活潑，興趣廣泛；思路開闊，辦事沉穩；關心集體，責任心強；待人誠懇，工作主動認真，富有敬業精神。在四年的學習生活中，我很好的掌握了專業知識，學習成績一直名列前茅。在學有余力的情況下，我閱讀了大量專業和課外書籍，并熟悉掌握了各種設計軟件。

真誠、堅持、認真是我最大的優點；“默默不語”可能就是影響我的一大缺點，呵，性格相對內向，一直以來我的語言很少，不善于口頭表達，但我從來沒有放棄過努力改正缺點。相信在以后的工作中，會慢慢讓自己變得更開朗大方一些，培養自己的溝通能力，創新能力，團隊合作精神，更加增強自己的責任心和自信心等個人技能。誠實正直的我，始終以真心和誠心與人交流，我會用努力與智慧去爭取我的空間，讓社會來容納我，同樣希望做個對社會有用的人，請關注我的未來。

美好的大學生活，培養了我科學嚴謹的思維方法，更造就了我積極樂觀的生活態度和開拓進取的創新意識。課堂內外拓展的廣博的社會實踐、扎實的基礎知識和開闊的視野，使我更了解社會；在不斷的學習和工作中養成的嚴謹、踏實的工作作風和團結協作的優秀品質，使我深信自己完全可以在崗位上守業、敬業、更能建業！我相信我的能力和知識正是貴單位所需要的，我真誠渴望，我能為單位的明天奉獻自己的青春和熱血！

最后祝貴公司蒸蒸日上！也祝你身體健康，工作順利！

熱切期盼您的回音，謝謝！

此致

敬禮！

自薦人：XXX

XX年X月X日

第二篇：樓宇智能化工程技術專業介紹

專業介紹：樓宇智能化工程技術 學科：高職?？?/p>

專業名稱：樓宇智能化工程技術

業務培養目標：培養掌握必須的文化知識和專業知識，具有良好職業道德和電工技術、電子技術、計算機應用技術、變配電技術，智能化技術基本技能，能從事建筑電氣工程的強弱電的安裝、調試運行與維護的高級技術應用性專門人才。

業務培養要求：培養掌握必須的文化知識和專業知識，具有良好職業道德和電工技術、電子技術、計算機應用技術、變配電技術，智能化技術基本技能，能從事建筑電氣工程的強弱電的安裝、調試運行與維護的高級技術應用性專門人才。

主干學科：智能化樓宇設備安裝、調試與維護。

主要課程：電工基礎、電子技術基礎、計算機輔助設計、電機拖動、電氣控制、供電與照明、弱電技術、樓宇設備安裝與調試、綜合布線與網絡工、消防、電氣工程預算、可編程控制器、樓宇智能化技術、微機原理及應用、電氣施工。

主要實踐性教學環節：認識實習、技能操作實習、畢業專業實踐等，以及各校的主要特色課程和實踐環節。

修業年限：三年 授予學位：高職?？?/p>

第三篇：樓宇智能化工程技術專業實習報告

專 業:樓宇智能化工程技術

姓 名：

實習單位：xxxx物業有限公司

聯系電話：

電子郵箱：

指導教師：

時 間：12月13日—12月31日

摘要：我校為大力推進高職高專教育人才培養模式的改革，突出高職高專院校的學生的動手實踐能力和職業道德精神，結合我們樓宇智能化工程技術專業的實際情況，特安排我們到xxxx物業管理有限公司進行為期三周的實習。實習期間xx物業公司派出專業技術人員為我們進行講解和指導，使平日所學的理論知識應用到實際操作中來，真正體會到學以致用的樂趣。與此同時，也進一步深化了我們職業道德精神和體會到團體協作的重要性。

一、實習目的及意義

此次實習讓我們對整個物業系統有一個初步的認識，包括物業系統的組成、物業公司的管理以及從事物業方面工作的注意事項。在技能操作方面，我們到配電室和監控系統中心等進行了學習，對一些設備和儀器進行了學習和操作，使我們對這些設備儀器的使用和簡單的故障排查有了較為深刻的認識，為理論知識與實際操作的相結合提供了很好的平臺。同時在實習的階段，也進一步培養了我們發現問題、思考問題、解決問題的能力和動手操作能力，深化了職業道德教育，以及讓我們切實體會到合作精神的重要性。

二、實習時間

12月13日至12月31日

三、實習地點

xxxx物業有限公司xx職業技術學院管理處

四、實習企業概況

xxxx物業管理有限公司成立于1993年1月，公司注冊資本為500萬，現已擁有員工近千人，中高層管理人員中大、中專以上學歷占90%，主要管理人員100%持證上崗，XX年10月19日取得國家二級企業，XX年5月獲得國家一級資質，主要從事高層樓宇、高級住宅小區及商業項目的物業管理和營銷代理，系xx省最早成立的物業管理外資企業之一，系xx省物業管理協會常務理事單位、xx市物業管理協會副會長單位。

公司從創建以來，就實行了企業化經營、專業化管理、標準化作業、社會化服務的運行機制，1997年，公司董事長將經營管理過程中積累的實踐經驗與國內外先進的物業管理理論相結合，主持出版了xx省第一本《物業管理實務》專著。隨著物業管理行業的逐步規范并被大眾所認知，公司開始了企業內部核心競爭力的挖掘，為了強化人才的綜合素質及標準化作業理念，1999年公司根據管理特點結合行業發展趨勢又編輯了《xx物業管理運作實務》，歷經兩年的潛心苦練內功，公司于XX年初首批通過了iso9002：94國際質量管理體系認證。

由于公司有扎實的管理功底及良好的社會聲譽，公司成立十三年來，新接管項目逐年遞增，承接項目呈穩步上升趨勢。至XX年12月止，公司現有管理面積近150萬平方米，顧問管理項目約30萬平方米，項目內容涵蓋政府機關辦公樓、高尚住宅區、高檔商業以及政府機關、銀行、新聞媒體機構寫字樓等，是xx省目前綜合實力最強的專業物業管理公司之一。

公司一向視企業的社會形象為生命，為確保企業形象在社會上形成品牌效應，這些年來，公司對內宣導個人的職業生涯智慧、理想及尊嚴與企業共存，注重員工職業生涯的規劃，對外強調企業的社會使命感與行業發展的責任感，尤其注重業主不斷提高的服務需求，現所管項目中“xx市地方稅務局大樓”被評為“全國物業管理示范大廈”；巴黎之春社區、xx省交警大樓及交警宿舍區等7個項目被評為“xx省物業管理示范住宅小區(大廈)”；xx省人才大廈等3個項目被評為“xx市物業管理示范大廈(小區)”。公司所管理的各類物業項目曾先后多次榮獲省建設廳、市政府、市房管局、市環保局授予的“省、市級物業管理優秀(大廈)小區”、“市安全文明小區”和“市環保模范小區”、“保安工作先進單位”、“誠信企業”等榮譽稱號，是xx省獲得“省優”榮譽最多的物業管理公司。

經過多年的不懈努力和銳意開拓，公司的物業管理水平正逐步提高，XX年1月被中國企業發展研究中心評為“中國誠信經營企業”，XX年2月被中國企業信譽測評中心評為“aaa+級質量信譽資質單位”稱號等優良的企業信譽，物業管理范圍在不斷擴大，并逐步實行跨地域經營。公司正在以“團結、務實、開拓、創新”的企業精神和“追求完善、務實高效、全程跟蹤、親情服務”的質量方針，完善現代企業管理機制，進一步樹立良好的企業社會形象，爭創一流的資產管理公司。

五、實習內容

實習內容主要是配電室和監控系統中心的設備和儀器的操作。在實習過程中我們還查閱了與之相關的資料來補充我們或缺的專業知識。

配電室的實習：首先由專業技術人員為我們介紹配電室的組成以及各種設備的功能，并進行操作演示。根據技術指導員的安排，我們有步驟的進行參觀和實踐操作。在完成所布置的任務外，我們還根據專業的實際要求，到圖書館查找相關文獻資料，較為系統的學習了配電室的工作技能。

通過對10kv變電站的現場參觀實習，深入了解變電站的結構功能，熟悉高壓斷路器，高壓隔離開關，高壓母線，大容量變壓器等一次設備，以及成套的二次設備系統，對配電知識產生直觀認識。通過電機房負責人的講解之后我更加的了解了電機的重要性。

監控系統中心的實習：首先由專業技術人員為我們介紹視頻監控的布線、安裝、維護以及控制中心內儀器設備的操作方法，并為我們進行操作演示。按照技術指導員的要求，我們進行了各種實際操作。通過指導員的講解和查閱相關資料，我們也進一步了解到監控點設置的技巧、監控中心管理制度等問題。

聽了安防人員的講解后我們受益匪淺，對設備有了進一步的了解：監控系統由前端設備、傳輸設備、主控設備和顯示設備四大部分組成。前端設備由安裝在各監控區域的攝像機、鏡頭、防護罩、支架等組成，負責圖像和數據的采集及信號處理；傳輸設備包括光纖和電源線，負責將視頻信號傳輸到機房的主控設備；主控設備負責完成對前端視頻信號進行壓縮處理、圖像切換、等所有功能項的控制；顯示設備主要是顯示器，用以實時顯示系統操作界面、監控區域圖像和回放存儲資料。

第四篇：樓宇智能化工程技術專業.?？?/a>

我就是樓宇智能化工程技術專業的。已經學兩年了，只要稍微用點力就可以學的差不多了！要想學的深學得多當然要努力的??！沒什么難的，其實就是和電氣自動化差不多，就是多學了一些弱電方面和電梯與中央空調！需求量當然很大啦。我國正在飛速發展，人們對住房的要求越來越高，設計人員對房屋的設計越來越人性化智能化。自然就有我們的用武之地啦！16億的人口都實現住房智能化靠誰？我們??！呵呵...當然學這個專業不一定和房屋打交道的??！就像我說的和電氣自動化類似！與電與水（學到給排水）有關的我們都可以做的哦！就像我，我已經被某知名的汽車公司招去做車輛檢測技師了！為什么？不就是因為混合動力汽車和電機有關嘛！據這個例子就是想說明我們的就業路子很寬！加油吧！下面有對本專業的詳細介紹，看看吧！

樓宇智能化工程技術專業

一、專業名稱：樓宇智能化工程技術（專業代碼：560404）

二、學制：3～5年，標準學制為3年。

三、培養目標：

本專業培養適應社會主義現代化建設需要，德、智、體全面發展的樓宇智能化應用性人才。他們應具有綜合素質，具有一定基礎知識，又有較強實踐動手能力，獲得樓宇智能化知識的基本訓練，具有創新精神和實踐能力的能從事大型智能化建筑、住宅小區的自動化設備的安裝、調試、維護及物業管理的工程技術應用型人才。

四、畢業生的業務規格：

通過對電路理論、電子技術、微機原理及應用自動控制原理、信息與檢測技術、通信原理、樓宇綜合布線系統、智能大廈消防與保安等理論學習和基本技能操作訓練，學生應獲得下述知識和能力。

1.懂得馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論的基本原理；了解黨的基本路線、方針、政策和國內外形勢；熱愛祖國，堅持四項基本原則；具有良好的科學文化、道德修養及身心素質。

2.掌握樓宇智能化領域必備的基本理論知識。

3.具有本專業必需的基本技能，如運算、實驗、測試、計算機應用及繪圖等。

4.有較好的自學能力和一定的分析問題、解決問題的能力，具有一定的專業實踐能力，受到電子設備智能樓宇方面的工程實際訓練，具有一定的智能設備分析、安裝、調試、維護運行能力，適應智能建筑技術方面的工程實際工作。

5.初步掌握一門外語，能借助辭典閱讀外文書刊。

6.了解體育運動的基本知識，養成科學鍛煉身體習慣，身體健康，達到大學生體育合格標準。

7.通過軍事訓練科目，達到《高等學校學生軍事訓練大綱》的要求。

8.具有一定的技術管理能力。

9.在3~5年內，學完規定的所有課程，修滿本專業要求的最低學分148.5學分。

五、畢業生的基本素質結構及模塊化課程教學體系

（1）.畢業生的基本素質結構

1．政治素質

1.1擁護黨的方針、政策，熱愛祖國，有為國家繁榮而獻身的精神。

1.2具有民主法制觀念、公民意識、遵紀守法。

2．思想素質

2.1具有辯證唯物主義的世界觀。

2.2具有正確的人生觀、價值觀，能夠處理好國家、集體和個人三者的關系。

3．道德素質

3.1具有社會主義道德觀，有良好的情操。

3.2具有愛崗敬業精神，有良好的職業道德。

4．基礎文明：誠實、守信、整潔、謙虛

5．文化修養：具有一定的興趣、愛好和文學水平。

6．健全的人格：自尊、自愛、自強、敬業、勤奮、嚴謹。

7．現代意識：具有市場、競爭、法制、效率、時間、環境等意識。

8．人際交流：講究禮儀、團結協作。

9．體質和體能：具有健康體質和良好的運動與衛生習慣。

10．氣質和性格：理智、樂觀、坦誠、剛毅、執著、朝氣。

11．心理調試：具有適應環境、接受新事物、承受挫折與失敗的能力。

12．主體精神：主動、自主、自律。

13．思維：具有嚴密的邏輯和豐富的思維能力。

14．大工程觀念：綜合技術、經濟、社會、環境等因素進行系統工程設計的觀念。

15．專業觀念：熱愛本專業，具有智能建筑領域較扎實基礎，具有智能設備的運行、維護、安裝、調試能力。

（2）．模塊化課程教學體系

根據畢業生的素質，將整個教學體系劃分成“基礎知識、專業知識，實際能力”三個模塊，每個模塊由理論教學子模塊和實踐教學子模塊組成，形成理論教學體系和實踐教學體系，達到素質教育的培養目標。

六、人才培養計劃表

表一：樓宇自動化專業主干課程設置表

表二：樓宇自動化專業理論課程安排總表

表三：樓宇自動化專業教學進程安排表

表四：樓宇自動化專業教學周數分配表

表五：樓宇自動化專業集中實踐性教學環節安排表

表六：樓宇自動化專業應修最低學分一覽表

表七：輔修樓宇自動化專業課程目錄

摘樓宇智能化工程技術一學生

第五篇：樓宇智能化工程技術專業市場調查報告

樓宇智能化工程技術專業市場調查報告

一、市場調研

世界上第一座智能樓宇1984年出現在美國，上個世紀90年代中期開始在我國出現，歷經10多年發展，我國的智能樓宇從無到有，從2003年逐漸開始走向火爆，各種從事樓宇智能化的公司企業大量涌現，新開工的和舊建筑改造工程紛紛上馬樓宇智能化系統，與此同時出現了全國范圍內的智能樓宇人才短缺。

樓宇智能化技術的水平標志著一個國家綜合國力和科技水平的具體體現。它是計算機技術、通信技術、控制技術與建筑技術密切結合的結晶。是對建筑物的四個基本要 素即結構、系統、服務和管理進行了最優化設計和組合。它的存在拉動了我國國民經濟的發展，也促進了電力、電子、儀表、鋼鐵、建材、機械、自動化、計算機、通信等產業的發展。

我國尚處在發展時期。國內的樓宇科技水平還不是很高，人才建設還很不到位，最近，國家勞動保障部將樓宇智能化定義為新職業，即將出臺“樓宇智能化管理師”的 資格認證和考評。隨著我國大中城市及尤其是廣州市沿海城市的經濟、城建和智能化小區的發展，樓宇智能化技術的人才需求將愈來愈高。

⒈樓宇智能化工程技術專業的產業經濟狀況和發展前景

根據2004、2005、2006年 連續三年的統計分析，樓宇智能化行業發展迅猛，其原因是最近幾年建筑行業發展比較迅速，電子行業也同樣是發展比價快的行業，作為建筑與電子行業的交叉專 業，其發展的速度之快是不難理解的。尤其是中國大陸，最近兩年，房地產市場特別火爆。不管是現代化的住宅小區還是大型商業建筑如酒店、購物中心，在建項目 和新開工項目運行都比較良好，投資額增長率都在30%以上。從而帶來智能建筑和樓宇自動化類的專業技術人才以10%的增長率增長。包括建筑電氣設計、施工、安裝、維護；強電系統（供配電、電梯與控制、通風給排水控制等）安裝、維護；弱電系統（如通信、網絡、音像、監控）的安裝、使用、維護方面的工程技術人員以及相關的樓宇自動化產品的銷售與售后服務人員都有所短缺。國內的海灣科技、TCL、浙大中控、美的、遠大空調、清華同方等企業紛紛成立樓宇智能化事業部或者分公司。眾多的跨國公司和國內之名公司的行動表明，樓宇智能化的行業大發展的時期已經來到中國。與此配套的樓宇自控、智能建筑方面的設計、施工、維護、銷售等各方面的人才需求不可估量。

⒉樓宇智能化工程技術專業人才需求狀況和預測分析

當前，在建筑業3，893萬從業人員中，生產一線的操作人員技能水平很低，絕大多數未經任何培訓直接上崗,高級工不足2.4%,技師不足1%，高級技師不足0.3%;專業技術人員154.6萬,經營管理人員194.6萬,分別占從業人員總數的4%和5%,兩類人員合起來僅9%,這個比例數低于采掘業,遠遠低于全國各行業平均水平的18%。可見，建筑技術人才數量上嚴重短缺，是目前建筑業面臨的嚴峻課題。

通過調查分析，建筑技術人才短缺突出表現在建筑施工技術、建筑裝飾技術、建筑設備技術和建筑數字化及智能化技術這四個專業領域。

⑴建筑施工技術專業人才需求分析

2002年，建筑業從業人才中約78%在建筑施工企業工作，總數在3，036萬人以上。其中專業技術和經營管理人員310.58萬人，占從業人員總數的10.23%，略高于整個建設行業9%的比例。但這些技術與管理人員的學歷偏低，本科以上學歷僅占10.19%，?？茖W歷占30.40，中專學歷占44.62%，中專以下學歷占14.79%。因此，目前建筑施工企業的技術與管理隊伍是以中專及在專以下學歷人員為主體構成的。

⑵建筑裝飾技術專業人才需求分析

目前，我國建筑裝飾業的從業人員已達850萬，其中一線操作人員80%以上是農民工，技師和高級技師的比例場均不足1%，專業技術和經營管理人員51萬左右，約占從業人員總數的6%。技術與管理人員的學歷水平較之建筑施工技術領域低，?？萍皩？埔陨蠈W歷約占33.3%，中專及中等職業教育培養其二的50%，每年需培養7.5萬人。

⑶建筑設備技術專業人才需求分析

2002年，建筑設備安裝領域從業人員443.07萬，在建筑業中所占比例約11.1％根據對部分建筑設備安裝企業的調查統計，國有企業、集體企業和農村勞務企業中從業人員占從業人員總數的比例分別約為10％、10％和80％，這三類企業中技術與管理人員的比例分別約為65％、20％、和5％。按以上比例，在建筑設備安裝業的技術與管理人員的數量約54.13萬左右，占該行業從業人員總數的12.5％。

今后10年，建筑設備安裝業的從業人員要達到500萬，專業技術與管理人員的比例需要30％，10年內需補充約100萬專門人才。若由高、中等職業教育培養其中的60％，即60萬人左右。

⑷建筑智能化工程技術人才需求分析

今年10年，建筑智能化在我國將迅速發展，從業人員將增至200萬，其中專業技術與管理人員的需求比例在40％左右，即50萬人，其中高、中等職業教育畢業生的比例約需60％，即30萬人，年均需培養3萬人以上。

建筑智能化是近年來我國建筑業中發展頗快的技術領域，其從業人員約100萬左右，目前主要集中在上海、北京、廣州、深圳、天津、重慶、杭州、寧波、大連等大中城市。其中90％以上從事建筑智能化設施的安裝、調試、運行與維護工作。目前，這類專業人才極其匱乏，基本上由電氣、電子、通信、計算機技術類人才轉行充當，這些人比較缺乏建筑專業背景和建筑智能化核心技術，嚴重制約了我國建筑智能化水平的提高。

我國的智能樓宇起源于20世紀90年代，起步較晚，但發展迅速，特別是在大中型城市如上海、北京、廣州、深圳、杭州、寧波等，高檔寫字樓、智能小區建設速度很快，在大中城市，智能化系統已相當普及，成為住宅、社區等的必配設施。

隨著我國城市數字化、建筑智能化的進程日益加快，人們對居住環境的規劃、建設、管理及服務理念急需更新，運用科學、整體、系統的思維來營造現代智能化的工作環境、居住環境已成為必然趨勢。房地產行業及我國智能建筑市場迅猛的發展，將直接拉動對智能樓宇管理專業人才的需求。

智能樓宇管理師是體現未來城市發展特征的先導型職業人才。智能樓宇管理師這一職業的設立，其根本作用在于適應知識經濟時代、信息網絡時代智能建筑業、房地產 業、現代物業管理等行業對高素質管理人才的需求，促進和規范行業的管理，進一步提高從業者的專業素質和技術水平，對于我國國民經濟的發展具有積極的現實意 義。

二、專業開設情況

⒈國內高校專業開設狀況

我國原建設部所屬高等學校中的電氣工程及其自動化、自動化等專業較早進行了專業方向調整。1998年開始進行了面向21世紀樓宇自動化專業建設。該專業方向畢業生連續5年來就業率平均達98%以上。沈陽建筑大學自動化和電氣工程及其自動化的學生主要以建筑自動化為專業特色，每年畢業的學生200多人，學生就業率在遼寧省名列第一。北京林業大學，北京聯合大學該專業方向畢業生就業率分別為100%及97.5%。長安大學該專業方向畢業生就業率達100%。哈爾濱工業大學近三年來該專業方向畢業生50%繼續攻讀碩士研究生，另50%就業的畢業生就業率達100%，去年出現平均每個本科畢業

生有15個用人單位可供選擇的人才緊缺現象，本科畢業生主要去向是外資企業和國家部委設計校，研究生畢業主要去向為外資企業或出國。

據2004年全國智能建筑教育與學術研討會資料顯示，我國目前約40所高等學校在電氣工程及其自動化、自動化、電子信息工程等專業框架下培養建筑電氣與智能化方向人才，按平均每年每所學校畢業60人計算，每年約向社會提供建筑電氣與智能化方向人才2400人，遠遠滿足不了3.2萬人的社會需求?？梢?，建筑電氣與智能化方向人才培養在總規模上與行業需求之間是相距甚遠的。

從1993年前后開始，許多高等學校相關專業相繼涉足智能建筑領域教學內容和課程體系的改革與實踐。一些學校開展了“建筑智能化”高職高專的人才培養，起步比較早的學校有：北京聯合大學、黑龍江建筑職業技術學校、華北科技學校、石家莊鐵路職業技術學校、成都航空職業技術學校等。

為了更好地指導和把握建筑智能化學科領域發展的方向，經建設部人事教育司批準，于2001年8月成立了“高等學校建筑環境與設備工程專業指導委員會智能建筑指導小組”。指導小組由7個學校組成。智能建筑指導小組的成立為積極探索建立交叉學科專業，探索人才培養模式多樣化的新機制提供了有利的保證。

建設部在2004年8月組建了高職高專教育土建類專業教學指導委員會，下設5個分委員會：建筑設備類、建筑類、土建施工類、工程管理類、市政工程類。建筑智能化專業屬于建筑設備類專業指導分委員會。

教育部、建設部于2004年10月28日聯合下發《關于實施職業校校建設行業技能型緊缺人才培養培訓工程的通知》教職成[2004]15號，從2004年起，在建筑施工（含市政工程施工）、建筑裝飾、建筑設備和建筑智能化等四個專業領域，在全國選擇94所中等職業學校、71所高等職業技術學校作為建設行業實施技能型緊缺人才示范性培養培訓基地。并針對“樓宇智能化工程技術專業”提出了“高等職業校建筑智能化專業領域技能型緊缺人才培養培訓指導方案。”71所高等職業技術學校中廣東省共有四家：廣東建設職業技術學校、廣東水利電力職業技術學校、廣東科學技術職業學校、廣東輕工職業技術學校。

⒉廣東省樓宇智能化工程技術專業開設情況及我校開設樓宇智能化專業的歷史沿革

截 至目前，廣東省開設樓宇智能化工程技術專業有：廣東白云學校、廣東建設職業技術學校、廣東機電職業技術學校、廣東交通職業技術學校、廣東輕工職業技術學 校、廣東工貿職業技術學校、廣東松山職業技術學校、深圳職業技術學校、廣州大學華軟軟

件學校等的高職校校和廣州市土地房產管理學校、深圳市電子技術學校等 中等職業技術學校。

我校（廣州廣播電視大學）從2000年 開始樓宇智能化專業的調研工作，在時任學校領導的支持下，分兩批投資建設了具有國內乃至國際領先水平的樓宇智能化技術培訓、實驗、智能控制系統演示室。同 時也先后有多名教師參加了建筑及居住區數字化技術應用系列國家標準課程的專業培訓，為樓宇智能化工程技術專業的開設打下了良好的師資基礎。

⒊省內智能建筑和數字社區技術應用的辦學特色

廣 東省內的高職學校開設的建筑智能化專業均是在各個學校原有專業的基礎上依據各自的辦學條件有所側重地開設此專業：各個學校的專業側重點有所不同，也各有其 特色、優勢，但普遍都存在理論教學過多而實踐實訓環節較弱等問題，幾乎所有院校在樓宇智能化工程技術專業的教學計劃設置方面都有待進一步改進，才能符合教 育部建設部關于實施職業校校建設行業技能型緊缺人才培養培訓指導方案的要求。例如，有些院校由于師資、實訓基地等方面原因，在課程設置上弱電系統偏少，尤其是智能建筑系統集成、建筑通信網絡系統等內容是樓宇弱電系統的重要組成部分，所以我們增設了《數字社區信息化系統工程》《通訊協議技術概述》等實用課程，更為突出的是，截至目前幾乎所有院校所開設的樓宇智能化工程技術專業均未設置已經稱為我們國家標準的智能化系統集成和控制控制網絡技術(如：LonWorks)的相關系列課程等等。

三、用人單位對于課程設置的要求

初步對數個控制網絡系統研發、設計公司和系統集成、工程承包公司的調查研究，普遍反應現有的樓宇智能化工程技術專業的從業人員和畢業生均缺乏系統集成與控制網絡系統技術的系統學習，尤其是對《建筑及居住區數字化技術應用》系列國家標準和已經成為我國國家標準的LonWorks控制網絡技術的了解甚少，幾乎所有從業人員均進行一段時間的專業技術和LonWorks控制網絡技術培訓，方能基本勝任各種系統的集成、維護管理、以及設計工作，這無形中增大了用人單位的人力資源成本。

隨 著智能化系統集成和控制網絡技術作為國際和我國多個行業控制網絡標準的確立、頒布與標準技術的推廣，在智能控制領域尤其是在智能建筑行業對掌握智能化系統 集成和控制網絡網技術的專業人才需求將會愈來愈多，現在幾乎所有從事系統集成的公司、智能家電企業都急需掌握最新的網絡化信息系統集成與基于TCP/IP控制網絡技術中高級系統的開發、系統集成、系統管理與維護使用人才。