第一篇：儀表工個人心得（小編推薦）

儀表工個人心得

尊敬的領導：

光陰似箭，歲月如梭。轉眼間兩個月匆匆而過，在此期間，我在領導與各位師傅們的悉心培養下，通過自己艱辛的勞動，使我成為了一名有理想、有抱負的社會青年，也使我學到了一些書本所學不到的知識！兩個月來，給我留下的寶貴經驗是難忘的，并將成為我受用終生的財富。

大學實習，我就對儀表這個工作崗位產生了濃厚的興趣，在公司，令我拓展了眼見，加深了理解，同時也暴露出了大大小小的缺陷，成為我在今后工作中奮發自勵的動力；對于我這個剛剛邁出學校大門的學生來說，這一切都是無比新鮮的。工作中漸漸發覺儀表是一個及力量于技術相結合的工種，要求工作人員必須有強烈的組織紀律性和責任感;為此,我嚴格要求自己，遵守各項規章制度，盡心盡力，履行自己的工作職責，認真及時做好每一項任務，但是在工作中依然存在著缺點與不足：對業務的不熟悉、處理問題時做不到得心應手、工作經驗有待提高、對相關知識情況了解不夠確切詳盡、掌握技術的手段不夠全面，對此，我必須繼續學習，以提高自己的知識水平和業務能力，同時團隊協作的能力也需要進一步增強與提高，我會在以后的日子里，虛心向人請教，自發式鉆研圖紙、說明書等有用設備，要知其然，更要知其所以然。

總之，在這兩個月中，即是自我發展與發現，又是自我完善與考驗的過程，是我大學生活向社會生活的過渡，雖然目前所學到的只是皮毛，但是這只是我工作的開始，優秀的技術人員都是由簡單到復雜、有系統、有計劃的不斷學習而成就的, 因此，我不斷的命令自己，盡最大的努力，爭取更大的成功與超越。

第二篇：儀表工安全心得

儀表工安全心得 心得, 儀表

化工生產安全管理，是企業生存與發展的基本要求，是每位員工的共同愿望，“我要安全，我懂安全”等口號已在企業生產中人盡皆知，但安全管理應因廠而異，應結合各自崗位自身的特點及要求，制定適宜的安全技術規程及安全知識。隨著各企業生產規模的擴大，自動化水平的不斷提高，提高儀表工的安全檢修意識和維護水平已是迫在眉捷，現從化工生產的特點和儀控設備的性能等方面談

化工儀表工安全心得。

一、化工生產易中毒易腐蝕，高溫高壓，易燃易爆方面

儀表設備遍及全廠各個崗位，及至各個設備。儀表工在檢修過程中必須應確保自身的安全：

1、應熟悉工藝流程及設備的構造，了解化學知識包括介質的特點，操作工的“三懂四會”也應了解，才能做到心中有數。

2、高處作業必須辦理高處作業證，兩個人以上共同作業，并系好安全帶。

3、在檢修帶壓設備的儀表裝置時，因為與設備內介質有關（介質均為易燃易爆，易中毒），杜絕帶壓檢修，經工藝人員卸壓操作至安全狀態下方可進行作業。

4、檢修帶電設備時，必須符合《電業安全規程》要求，在一般情況下應避免帶電作業，確認切斷電源后，方可作業，若必須帶電作業，指派專人監護和采取相應的措施。

5、更換壓力表或壓力變送器時，應先關閉根部閥，慢慢松開連接接頭逐步卸壓，卸壓完成后，方可拆下壓力表若變送器。

6、拆卸高壓壓力表時，一般壓力大于10MPa，必須先關閉根部閥，打開J29針形閥的排放孔進行卸壓，千萬避免將人體某一部位朝向排放孔，待卸壓完成后方可拆下壓力表進行更換或校驗。

7、更換鍋爐沸騰床溫度套管時，注意不要讓火星隨管飛濺出傷人，嚴禁臉部對著爐墻。

二、儀控設備的性能方面

儀表監測要求精度高，一般均達到0.2級，價格偏高，在日常維護保立保養中，要嚴格按照各類儀控設備的校驗操作規程進行，對所有設備進行分類總結，確保儀表設備的安全檢修，是保證生產長周期運行穩定的關健。也即在檢修過程中必須確保儀控設備的安全。

1、首先應熟悉掌握各類儀表設備的性能、原理、工作方式、安裝方式，安裝規范等，這樣才能達到事半功倍的效果。

2、各類變送器均采用24V直流配電二線制傳輸方式。使用過程中嚴禁接入220V交流電，以免損壞電路及變送器。

3、在線分析儀器一般安裝于分析小屋內，要經常性的檢查各接頭是否有泄漏情況，以免腐蝕性氣體進入儀表損壞電路板，造成無法指示。校驗用標準氣瓶，應定期檢查氣瓶閥門是否完好，壓力是否正常，確保安全可靠的存放。氣瓶使用嚴格遵照使用說明步驟，以免造成大量泄漏。

4、液位測量用雙法蘭差壓變送器，其膜片均由0.5mm厚的貴金屬堆焊而成，其毛細管內密封入導壓硅油，檢修時膜片一定要輕拿輕放，仔細保存，防止擠壞或碰傷，影響測量。

5、壓力變送器或差壓變送器安裝于存放易結晶或堵塞的設備上時，應經常性地檢查清洗，防止結晶造成膜片損壞。用于測量蒸汽或水的變送器在冬季保溫工作一定做好。

6、DCS集散系統各操作站微機一般由PC機組成，應按電腦操作程序進行關機，以防止組態數據未及時保存造成丟失，嚴禁直接關電源開關關機，以防損壞硬盤。

三、化工生產長距離連續性特點方面

隨著工業自動化及自動聯鎖報警裝置在逐步應用，其已成為生產長周期穩定連續運行的關健，在檢修儀控設備時必須嚴格按照要求分步驟進行操作，否則會影響生產的連續性。也即在檢修過程中必須確保工藝生產的安全。

1、自動控制系統包括檢測元件、調節元件、執行元件、被控對象4部分，正常生產過程中每個部件的檢修均會影響到控制回路，必須先通知操作工將工藝參數控制性質由自動轉換至手動控制后，方可進行檢修。執行元件（即調節閥及附件）檢修時，除進行上述步驟外，必須將介質由主路倒至旁路，待工藝操作工控制穩定后，方可進行檢修或校驗，否則會造成工藝參數失調而影響生產。

2、任何一臺儀控設備檢修時，必須先通知工藝人員，告知即將檢修的儀控設備的位號和名稱。使工藝操作工觀察工藝指標時心中有數，以免造成誤操作而影響生產。

3、自動聯鎖系統要定期校驗，以達到其應有的作用。檢修該系統中任何一個組件時，盡可能按排在停機時間內進行，若必須檢修時，必須按規定先將聯鎖拆除，確認其不起作用，并通知工藝操作工監控控制參數，一切完成后，方可進行檢修。檢修完畢應及時恢復自動聯鎖控制。

4、自動報警系統應定期模擬試驗，確保其性能有效。

總之，化工生產中，從必須堅持“安全第一，預防為主”，所謂的“預防”必須堅持在掌握一定的生產知識和技術技能的基礎之上，若脫離了這些，大談“安全”、“預防”無異于紙上談兵。因此號召大家，踏踏實實地掌握生產知識，切切實實地掌握操作技能，才是真正地做到了防患于未然，才是真正地響應了我們地安全方針 工作總結

金宏公司，一個以生產氯堿和聚氯乙烯為主的化工廠，在貴州已投產將近三年了。自從公司開始建設起我就加入到了儀表和電器的安裝﹑調試和維護當中。一個本來學計算機專業的我在進入公司培訓時就選擇了儀表這項工作，“儀表”這個名詞當時在我的腦海里還不知道是什么概念，經過一段時間的學習和師傅們的教導逐漸對它也有了一定的了解和知識的掌握，最終和公司一起經過了三年艱苦的風雨歷程自己的專業技能最終有很大的提高。以至于能夠完全處理好現場的故障和工作當中出現的一些問題及能夠帶領好新員工教他們怎樣去處理問題和學習知識。

來到公司初期正處于建設階段，那時的儀表電器的安裝工程還承包給中化十三建，我們有幸加入到了建設當中去，開始什么也不懂只是幫師傅們扶樓梯拿工具，經過一段時間后我們就可以配儀表的穿線管，做儀表支架。拿著圖紙訂點到放電攬線和安裝儀表到儀表現場和控制室的接線，經過幾個月的學習和鍛煉掌握了儀表的一些基本安裝知識。雖然工作有點苦但是感受到了學到新技能的喜悅覺得累一點也無所謂。更好的是鍛煉出來了自己獨立處理問題的能力，比如說在安裝時儀表的管線和橋架該怎樣走，圖紙上設計得有錯誤又該這樣處理以及一些儀表和工藝連接不上又該怎么辦，這些其實都是一些小問題但是如果不動腦筋的話，什么活也干不好，什么技術也學不到。這使我第一次感受到了搞儀表這項工作必須多學，多問，多動腦，只有這樣工作才能有進步。

安裝完成后就是調試階段，在這個階段中才是真正的學習技術的最佳時期，在這個階段中就要對儀表進行參數的正確設定。比如說一個設備的液位它是敞口容器該怎樣去設定它的量程它是密閉的該怎樣去設定它的量程它配的是導壓管又該怎樣去設定，其中還要了解到工藝的工作環境和里面什么介質等等。又比如說一個法門它始終要波動，首先你就要了解到流體是經過法門流進容器還是從容器流出來，法門兩邊的差壓是否很大，泵的揚程是否達得到，法門定位器是否有問題，DCS上的PID是否調正確了的等都要一一去排查清楚。總之在調試的過程中會出現很多很多的問題，當你都參與了處理之后你的技能就會上升到一個新的臺階。

然后就是幾年的維護時間，在這幾年中積累了一定的工作經驗。當你擁有了經驗后工作的效率就會提高而且還會節約很多的成本。比如說熱點廠爐膛里面的熱電偶以前經常被燒壞，而且經過高溫后就會變彎曲我們在檢修時就很難把它取出來，其中一個原因就是在設計時設計得太長所以出現上面的情況，我們在申購材料時就要買短一點的里面溫度很高只要能夠感受得到溫度就可以了，這樣它和里面的煤渣的磨擦就會很少，所以就不容易損壞。

作為一個儀表工人只有處理故障的能力是遠遠不夠的，除此之外還要懂得儀表的選型和防腐保養工作以及怎樣做才是安全生產。

一臺管道上的儀表里面的介質是酸，堿，混合物，有氧化還原反應的介質時該選用什么樣的型號的儀表，里面抽真空和有高溫是又該選用什么樣的儀表，這些都很重要不然的話一臺值幾萬元的儀表用幾天就不能成受惡劣的環境而損壞掉。

在短暫的幾年內金宏公司能夠發展到今天的地步真的是很不容易，如今已成為一個上規模的中大型企業，但是通過這幾年的發展變化我覺得里面還是存在著以下幾個方面的問題。

第一：就是員工的流動性太大。金宏公司幾乎成了人才中轉站，新員工來了沒有幾個月的時間就辭職走人了。就比如我們儀表車間嘛，眾關三年的人員變化里面永遠都是些新員工，當新員工一到來時什么也不懂連最基本的常識都不知道，然后就要組織力量對他進行安全和專業方面的培訓，當他基本上能夠在工作上能夠去完成時又由于工資待遇方面的原因而又辭職了，所以說里面永遠都是以新員工為主。在工資方面這次考試應該說是姍姍來遲，早就該進行這樣的改革了，無論是技術員班長還是普通員工都有一個同樣的機會，只要你去努力就會得到該得到的。但是在執行的過程中就要有力度，體現出來公平公正的原則。平時對員工的理論專業培訓時，廠部也花了很大的力量去組織，對考得好與不好的進行相應的獎勵與懲罰，但是沒有起到任何的效果，這好象只是一種形式注意，因為大家都不夠認真，培訓的時候以這樣那樣的理由不參與而在考試的時候也監考不嚴東抄西抄，到頭來一個什么也不懂的人反而考了第一名從而又影響到其他的人，這樣大家就更不重視這些培訓了。以上就是員工的待遇問題。另一個就是公司還缺少信任度：在員工出現一些問題時，公司不是很愿意幫助解決，不能以人文的管理出發，幫助解決后顧之憂所以還不是很能深得人心。金宏公司是一個多危險性的化工廠，在里面隨時都有危險發生，當有事故發生時又有幾個人能夠為了公司的利益而冒著生命危險去搶救喲。所以說公司就要在職工的心目中體現出信任。

第二：就是安全意思淡薄：我們回想公司這幾年的安全事故案例。最開始就是乙炔車間爆炸，是由于三樓堆放的電石太多沒有及時清理導致有限的空間內乙炔氣體太多而發生空間爆炸。二是乙炔發生器內檢修中毒死亡事故，是由于沒有按照進入設備檢修規程正確的辦理入罐手續和專人監護而導致事故的發生。三是裝酸的車子未能清晰干凈來裝堿導致在短時間內發生劇烈反映而爆炸造成人體燒傷。四是氯化氫泄露時逃跑的員工還不知道怎樣去判斷風向而不能有正確的逃跑路線導致大量人員中毒，等等。所以公司要經常組織人員進行安全方面的培訓和到其他地方進行技術方面的學習。一個領導再會管理但是始終操作的還是一線的工人，他們的專業技能不夠還是一個出事的主要原因。我們公司也在組織安全方面的培訓但是力度不夠，應該把安全和職工的工資獎金掛鉤。各個部門也要認真嚴格地開展安全方面的考核，涉及到職工的經濟這樣才有效果。

第三：就是浪費嚴重。我們在生產現場可以看到很多的物品都還可以再次利用，但放在那里沒人管理就報廢了。以及工器具在現場到處都可以撿得到。比如說儀表吧：一個法門定位器一年下來會申購很多，一出現問題最簡單的方法就是換一個新的，但是不是一有問提就不能用了，只是一些小的部件可能不能用了，其時在廢料堆里還可以把壞了的東西進行重組再次利用。買一臺儀表都是上千圓和萬圓，但是用在不重要的工作崗位我們可以買便宜一點的，在無型當中我們又節約了很多的資金了。

總之公司目前已經進入了一個全新的階段，我也有信心和公司一起努力創造更加美好的明天！

第三篇：儀表工實習心得

儀表工實習心得

實習是學生學習、研究與實踐成果的全面總結，又是對學生素質與綜合能力的一次全面檢驗。下面帶來儀表工實習心得，歡迎閱讀!

儀表工實習心得1

一、簡述所在崗位的主要工藝流程

煤倉中的煤粉經稱重后和甲醇廢水、添加劑一起送往磨機研磨，制成小于3mm濃度為60～65%的水煤漿送往磨機出料槽經出料槽泵送往分濾器，將大于3mm的顆粒分離出來送回研磨機，小于3mm的導入煤漿槽，經過給料泵到達德氏古氣化爐。氧氣和煤漿以一定的比列通過工藝燒嘴在滿足、1350條件的氣

化爐中燃燒生成一氧化碳、二氧化碳、氫氣等氣體。氣體經激冷室降溫后攜帶有大量的水汽和細小的煤渣送往洗滌塔;大顆粒煤渣送往鎖斗，鎖斗每30min開啟一次將煤渣倒入渣斗，大部分煤渣被撈渣機撈取，剩下的黑水送往沉降槽將其中的細煤渣分離出來，水去污水處理。在洗滌塔中將合成氣中的細煤粉除去，降低含水量送往變換。洗滌塔中的水經過高壓閃蒸和低壓閃蒸罐后送往沉降槽。

二、所在崗位有多少

三、分類說明各種測量、控制功能不同儀表名稱作用。

答:測溫元件：熱電偶、熱電阻、雙金屬溫度計。

熱電阻：Pt50、Pt100、Cu50、Cu100;熱電偶：鉑銠30---鉑銠

10、鉑銠10---鉑、鎳鉻---鎳硅、鎳鉻---銅鎳。

溫度變送器：將電阻信號轉化為電流信號。

測壓元件：液柱式(U形管壓力計)、彈性式(波紋管、波登管、膜片)、壓阻式壓力計、壓電式壓力計。

流量計：電磁流量計、差壓流量計、轉子流量計、容積流量計、漩渦流量計、羅茨流量計。

液位計：浮力式液位計(浮球、浮筒)、靜壓式(玻璃管液位計)、電容式液位計、雷達液位計、超聲波液位計、稱重式液位計

四、實習體會

從開始在神木化工實習至今已有一個多月，在這期間從學生逐漸轉變為打工一族，習慣了所在實習單位的各項規章要求。從學生到打工一族的轉變使自己感到做任何事情前都必須要有一顆負責任的心，做事前需要預計后果，做事時必須謹慎，事后做記錄的原則，確保自己的行為安全可靠。

在DCS實習期間主要了解各種不同DCS系統之間的相似點-----擁有相同的組成形式：監控網絡，控制網絡，系統網絡將控制站，服務器，操作站和工

程師站按照相應的通訊標準連接起來組成一個完整的控制系統。控制站位于系統底層包含控制器，通訊卡件，電源和各種智能I/O卡件。輸入I/O卡件主要用于和現場儀表進行通訊和數據處理并且向控制器提供數據，控制器根據需要進行相應的數據運算實現需要的控制規律，一方面將運算結果送往輸出I/O卡件，通過電纜輸送至執行機構完成相應的控制，另一方面將結果送往服務器供操作站和工程師站監控，工程師站也可以直接訪問控制器讀取數據。工程師站用于對系統的維護、下裝、組態。操作員站用于對設備的實時監控滿足工藝需要。其中為了保證控制系統的穩定性對于關鍵設備采取了冗余，例如服務器、控制器、監控網絡、系統網等在主設備出現故障時可以實現無擾自動切換。在軟件方面由實時監控軟件和組態軟件構成，組態軟件將硬件和監控軟件緊密的聯系起來并賦予合適的控制算法。在對

于國產的國外的設備比較中，其在設備結構的緊密性，數據處理能力，控制算法存，控制精度存在相當大差距。但是性價便宜容易掌握，培訓、維護成本低可以用于中小企業。

氣化車間主要是將煤轉換為一氧化碳和氫氣作為合成甲醇的原料氣，包含有德氏古氣化爐、燒嘴冷卻系統、黑水處理系統、合成氣洗滌系統具有結構復雜控制點多的特點，對于關鍵部位的控制采取了雙氣閥控制和設置聯鎖來保證設備的運行安全。在氣化車間對于重要設備采取同一種變量多種測量儀表進行測量，這樣可以在自動控制儀表出現問題后采取強制聯鎖實現對設備的手動控制控制，用以保證生產繼續進行防止停車事故。對于同一種被控變量在不同的設備、流體介質下采取的測量方法，例如：對于流量的測量取壓方式有角接和法蘭，導壓方式有毛細管和導壓管，對于含雜質流體可以采用電磁流量計。在氣化車間儀表種類繁多、結構各異大

多擁有相似的工作原理，在實習過程中應當注意對于基礎知識積累并且達到精通。

在過去的一個月里看到了許多僅僅在課本里能看到的測量儀表，意識到理論和實踐之間的這道鴻溝并沒有想象的那樣容易實現。在接下來的時間里要注重理論知識的積累和運用方法的積累。

儀表工實習心得2

一、實習目的

在我校領導老師的引薦下，我來到了內蒙古呼和浩特自來水工管網公司開始了為期6月的實踐培訓。本次實習主旨在于：針對我們上學期開設的壓力、液位、流量、溫度及綜合等的控制系統課程以實踐性的了解實際生產中的化學工藝流程及各種一階、二階儀表，變送器等的結構、工作原理，更好的鞏固控制及儀表知識、提高實際動手能力和操作能力。

二、實習單位

呼和浩特市自來水管網公司始建于1978年，隸屬于呼和浩特市自來水公司。總公司歷經數次調整和優化組合，自1998年3月再次重組至今，已發展成為全區范圍內最大的供水施工企業之一，專業技術力量雄厚，設備齊全，是集自來水管道施工，管網維修，修理，打井，洗井，高層建筑供水增壓運輸于一體的市政建設工程施工專業企業。總公司由10個職能科室和8個基層單位組成，擁有職工650人，其中有職稱的各類專業技術人員和經濟管理人員102人，各類大型機械設備40余臺，累計擁有固定資產1050萬元，流動資金582萬多元，重組三年來，產值連年遞增，今年產值預計可達1600萬元。總公司技術力量雄厚，設備齊全，曾多次承攬了區內外大型管道給水工程的施工，如具有亞洲最大裝機容量的達拉特火力發電廠電源工程，土左旗托縣水廠的設計和管道施工，查干諾爾露天堿礦400萬元，直徑400mm長15公里的給水管道復線改造

工程，二連浩特市投資3200萬元，長56公里，直徑400mm的給水工程。

三、實習過程

本次實習我們主要是學習廠內1830項目中各工藝段中各種儀表的結構、工作原理及其安裝、維護維修。到現在為止，我到公司已經有4個月了，在這段時間內，我收獲了很多東西，而這些也都是我們在學校里和課本上找不到的，現在我們即將畢業，馬上就要踏入社會，這些實踐性的東西對于我們來說是至關重要的，它讓我們脫離了書生的稚氣，增加了對社會的感性認識，對知識更深入的了解。

在以前的頭腦中，我認為的工作都是很美好的，我想企業和工廠都是挺漂亮、大氣的。現在都是在講環保講生態化的，將來的工作環境肯定是整潔美麗的，工作應該也是有趣輕松的。我就是懷著這種憧憬到了我們的實習工廠，一下車我就傻眼了，天哪!這個地方到處都是刺鼻的氣味，到處都是一片落塵，原

來老型化工廠都是這樣的啊，經過工人師傅的初步介紹才知道，我國的早期建廠的化工玫由于技術含量相對比較低，屬于勞動密集型產業，各項行態指標不可能說明代工行業在我國還是有很大的的以展空間，就是說我們這一代的專業的學生也有很大的發展空間。

第一周工廠領導師給我們進行了入廠的安全講座，讓我們對廠區內的水體及物質進行了解。并對本單位安全行產的各項規章制度及安全理念，在們身上進行全面，學會并能正確合用各類防護器材。

在下車間的這4個月以來，我們主要學習了：壓力、溫度、液位、流量等參數的測量儀表的基本知識及測量原理:1.壓力測量儀表壓力測量儀表的種類，規格甚多，分類方法也不少，常用而又比較合理的分類方法是按儀表的工作原理來分類，大致可分為三類:①用已知壓力去平衡未知壓力的方法來測量壓力的儀表:有液柱式和活塞式壓計。②用

彈性原件的彈性力和被測介質作用力相平衡的方法來測量壓力的儀表:有彈簧管式，膜片式，膜盒式，和波紋管式等壓力計③用通

過機械和電氣原件，把壓力信號轉換成電量(如電壓，電流，頻率)的方法來測量壓力的儀表:有電容式，電阻式，電感式，應變式，霍爾式等壓力計。也有按儀表測量壓力的范圍來分，如分為:氣壓計，壓力計，壓力表，微壓計，真空表等，還可根據儀表精度等級來分:分為標準壓力表和工作壓力表兩類，其中標準壓力表分，級，工作壓力表分，級

液位測量儀表液位檢測的目的是準確地檢測出容器中的液體的容量或質量，隨時掌握容器中的液位的高低，對液位越限(液位超出上限，下限)情況及時報警:對生產進行連續監控，使液位保持在生產工藝要求的高度。

差壓變送器差壓變送器的作用是將差壓、流量、液位等被測變量轉換為統一的標準信號，然后把標準信號送到

顯示儀表進行指示或記錄，送到控制裝置實現自動控制。在化工原理實驗中多次采用了差壓變送器傳感器和智能顯示儀表測量差壓。

四、實習心得

這次實習是有收獲的,自己也有許多心得體會。首先,感受頗深的一點是:理論學習是業務實戰的基礎,但實際工作與理論的闡述又是多么的不同,在工作閑暇之時,與師傅們交流,深知在工作崗位上,有著良好的業務能力是基礎能力。但怎樣處理好與同事的關系,為自己和他人的工作創建一個和諧的氛圍,又是那么的重要,于是也體會到企業中人和萬事興的重要意義。其次，愛崗敬業對我們來說一定再熟悉、再簡單不過了。可怎樣做好這四個字，怎樣把這四個字切實地體現在我們的工作中，體現到我們地行動上呢?還記得離校的時候老師的殷殷叮嚀：參加工作后要做一個愛崗敬業的人。

還記得踏入工作崗位的第一天，領導的深切教導：步入崗位后你要做一個

愛崗敬業的人。我也曾淺薄的認為了工作要加班加點犧牲點休息的時間，為了工作放卻忽視親情和友情，為了工作帶病的身體于不顧而忘我投入的表現。可在經歷了工作的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正的愛崗敬業。敬業不是加班加點,敬業不是任勞任怨。敬業是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動,就是節儉和意志,就是自信和創新。加班再多而沒有效率那就不叫敬業,不顧健康而忘本的工作那不叫敬業,只是機械式的勞動而不用腦子,沒有創新那也不叫敬業。

總之,做為企業的一員,無論其他工作人員,還是儀表人員,在進行自身相對循環重復的工作中,不僅保持工作的質量及效率,還應具備創新精神。為了企業的生存發展,就得創新,以便求生存,用心促發展,我們應為企業的未來謀取創新之路,為企業的明天而努力發展自身,才能為開創企業美好的明天而揭開嶄新的另一

頁。

儀表工實習心得3

一、實習目的

根據學院安排，我于去年十一月份進入山東太陽紙業股份有限公司合利紙業從事儀表工作，進行為期六個月的頂崗實習，本次實習的主要目的在于： 通過實習，了解生產裝置的工藝原理、設備結構及安全操作方法，了解裝置的控制系統是如何安裝、儀表調試和日常維護等知識。了解新型儀表和新型控制系統的應用，開闊視野，擴大知識面，更新觀念。3 通過向老工人師傅的學習，培養自己嚴明的組織紀律，認真細致、負責的工作態度，吃苦耐勞的思想品質

二、實習單位及崗位介紹

太陽紙業是一家全球先進的跨國造紙集團和林漿紙一體化企業，集團專于

一體化產業鏈的構建，是可持續發展的領軍者和踐行者。20 多年來，在

儒家文化的浸潤下，太陽紙業以傳承華夏造紙祖業，標領世界紙業文明為發展宗旨，由一家默默無聞的造紙企業迅速成長為世界級的高檔紙品制造商，是世界造紙百強之

一、中國最大的高檔涂布包裝紙板生產企業、全球最先進的非涂布高級文化用紙生產基地。集團在深圳證券交易所上市，業務涉及造紙、化工、外貿、電力、科研、林紙、投資等領域，擁有資產總額 150 億元，年漿紙產

能 300 萬噸，員工 1 萬余人。集團總部設在山東兗州，擁有 15 個分公司，旗下企業主要分布在中國、東南亞和美國，產品主要服務于中國、美國、非洲、東南亞、香港等國家和地區。

在我公司實行全面自動化生產的背景下，儀表工發揮著極其重要的作用，需要在生產過程中對檢測與過程控制儀表進行日常的維護與故障處理，涉及的知識面十分廣泛，不但要精通檢測儀表、調節器和執行器等工作原理和

結構特點，而且需要有一定的過程控制(自動化)知識，對程序能夠改進與修正，在技術改進過程中，配合其他部門實現控制合理化，簡潔化，高效化。

三、實習安排 熟練地掌握常用工具、儀器及標準儀表的使用方法。學習掌握自動調節系統的設計、安裝和使用情況，特別是各系統被調參數、調節參數的選擇，測量點和調節閥位置的選擇及儀表的選用情況。掌握有關裝置主要儀表的類型、型號、生產廠家、性能特點和主要儀表的原理、操作、調校和維護等知識。學習新型控制系統和新型調節儀表的原理、性能特點和應用方法。掌握閱讀和繪制自控工程圖紙的技能，對常規調節系統的設計能力，進一步提高綜合能力。

四、實習內容及過程

入廠實習開始階段，企業首先對我們進行了二十天的企業文化及安全知識

技能培訓，這段時間里，讓我們對企業有了充分的了解與認識，領略了企業文化與發展特色，對企業的未來發展方向能夠更好的掌握，企業中安全生產的重要性以及如何有效地避免安全事故的發生，通過此次的培訓，我們真的收獲了好多，這些也都是我們在學校里和課本上找不到的，現在我們即將畢業，馬上就要踏入社會，這些實踐性的東西對于我們來說是至關重要的，它讓我們脫離了書生的稚氣，增加了對社會的感性認識，對知識有了更深入的了解。

本次的實習，我被分到了制漿合利公司儀表科，剛進入車間階段，首先在

簽訂了師徒協議，在老師詳細講解和悉心指導下，對生產的工藝、流程有了充分的認識，對各個生產工段的設備和操控系統有了初步的了解，然后在此基礎上，師傅給我們介紹了各工段處儀表管線的走向及各閥門，變送器等的檢測點，讓我們對制漿這一車間，各工藝儀表閥門，管道有了一定的了解。在車

間實習的半年多的時間里，我有幸參與了制漿合利三期車間的調試工作，在此期間，我主要學習了壓力、溫度、液位、流量等參數的測量儀器的基本知識及測量原理:

(一)壓力測量儀表

壓力測量儀表的種類，規格甚多，分類方法也不少，常用而又比較合理的分類方法是按儀表的工作原理來分類，大致可分為三類:①用已知壓力去平衡未知壓力的方法來測量壓力的儀表:有液柱式和活塞式壓計。②用彈性原件的彈性力和被測介質作用力相平衡的方法來測量壓力的儀表:有彈簧管式，膜片式，膜盒式，和波紋管式等壓力計③用通過機械和電氣原件，把壓力信號轉換成電量(如電壓，電流，頻率)的方法來測量壓力的儀表:有電容式，電阻式，電感式，應變式，霍爾式等壓力計。也有按儀表測量壓力的范圍來分，如分為:氣壓計，壓力計，壓力表，微壓計，真空表等，還可根據儀表精度等級來分:分為標準壓力

表和工作壓力表兩類，其中標準壓力表分，級，工作壓力表分，級。

儀表的種類和型號的選擇要根據，介質性質及現場環境等因素來確定。如僅需就地顯示，還是要示遠傳:僅需指示，還是要求記錄:僅需報警，還是要求自動調節:介質的物理，化學性質(如溫度，黏度，臟污程度，腐蝕性能，是否易燃易爆等)如何;現場環境條件(如溫度，濕度，有無振動，有無腐蝕性等)如何來選擇儀表的種類和型號。

現場安裝壓力表的要求，除正確選定生產設備上的具體測取壓強的地點外，安裝時插入生產設備中的取壓管內端面應與設備連接處的內壁保持平齊，不能有凸出物或毛刺，以保證正確地取得靜壓強。安裝地點應力求避免振動和高溫的影響。測量蒸汽壓強時，應加裝凝液管.以防止高溫蒸汽與測壓元件直接接觸。對于有腐蝕性介質應加裝充有中性介質的隔離罐。總之，針對被測介質的不同性質采取相應的防溫、防腐、防

凍、防堵等措施。取壓口到壓力表之間還應裝有切斷閥門，以備檢修壓力表時使用。需要進行現場校驗和經常沖洗

引壓導管的情況下，切斷閥可改用三通開關。引壓導管不宜太長，以減少壓力指示的遲緩。一般用表殼直徑為100mm，如安裝位置較高時，離觀察點較遠或照明條件較差時，可選用表殼直徑為150mm或200-250mm的彈簧管壓力表。

(二)溫度測量儀表

溫度測量儀表一般包括熱電偶和熱電阻。a、熱電偶的工作原理：兩種不同的導體接觸構成回路時，回路中將產生電勢，這種電勢的大小直接與兩個接點之間的溫度差有關，這種現象稱為熱電效應。利用電-氣閥門定位器產生的熱電勢，根據熱電勢和溫度變化之間的函數關系就能知道引起熱電勢的溫度值。b、熱電阻是中低溫區最常用的一種溫度檢測器。它的主要特點是測量精度高，性能穩定。其中鉑熱電阻的測量精確度

是最高的，它不僅廣泛應用于工業測溫，而且被制成標準的基準儀。熱電阻的工作原理及材料：熱電阻測溫是基于金屬導體的電阻值隨溫度的增加而增加這一特性來進行溫度測量的。熱電阻大都由純金屬材料制成，目前應用最多的是鉑和銅，此外，現在已開始采用甸、鎳、錳和銠等材料制造熱電阻。

(三)液位測量儀表

液位檢測的目的是準確地檢測出容器中的液體的容量或質量，隨時掌握容器中的液位的高低，對液位越限(液位超出上限，下限)情況及時報警:對生產進行連續監控，使液位保持在生產工藝要求的高度。液位檢測常用的方法有:機械檢測法，電容檢測法，輻射式檢測法，在此只介紹電容式液位計的基本檢測原理。通過電容傳感器首先將液位的變化變換成電容電量的變化，然后由電容量轉換電路(如橋式電路，調頻電路，脈沖寬度調制電路)將電容量的變化轉換成電流，電壓或頻率等電信號，從面獲知

液位的數值。電容傳感器是根據圓筒電容器原理工作的，它同兩個長度為L，半徑分別為R和r的圓筒形金屬導體，中間有絕緣介質的圓筒構成。用于檢測導電液體的電容式液位傳感器，其原理：液體中插入一段帶絕緣套管的電極。因為是液體是導電液體，所以由容器和液體就構成電容器的一個電極插入的金屬電極作為電容器的另一個電極，絕緣套管作為中間介質，組成一個圓筒形電容器。

通過這一個多月實習體會。我學到的主要有以下四點。

一、任何時候安全都是第一位，任何時候進入現場不論是巡檢還是維修一定要做好必要的防護措施。安全帽不僅要佩戴還要系好安全帽的袋子，保暖設施也要做好，帶上手套。不可以單獨一個人去現場，不可因好奇心亂摸亂動。

二、干活的工作流程，故障被發現往往是兩種途徑一種是巡檢員巡檢時發現及時上報班組，另一種是因為故障的出現導致設備的運行受影響被

工藝主控室或者DCS發現。在問題發現后及時通知工段負責檢修的班組，該班組成員由某個負責人開工作票，然后找技術組的技術員簽字確認。然后去工藝上辦理交付票以排除有毒氣體、高溫、高壓、輻射等可能存在的潛在人身危險。等工藝上的技術員簽字后方可進入現場干活。如果需要登高和動火的還需辦理登高作業票和動火作業票。

三、對于故障的處理方法和分析以及可能造成那些影響。當故障出現時應該先在盡量不影響生產的情況下找出合理的處理方法。根據具體情況選擇修理，調試或者更換。在故障問題解決的同時應當思考并總結這次故障的根源是什么。是由什么引起的，以及造成了哪些影響甚至造成一系列的連鎖反應。比如有很多設備之間是處于連鎖狀態，一個跳車會引起連鎖跳車事故。在元月13日晚的連鎖跳車事故中是由于電器班組的一個成員在維修中錯將電源線接入反饋上，導致整個生產工段的連鎖信號中斷，不得不緊急停車

處理問題。在這次人為事故中我們得到的教訓是：干活前一定要明白自己是要去處理什么問題，以及確認處理方法是否可行，并且一定要有一個監護人的督導。

四、一個月來我自己所掌握的知識。大致了解氣化工段的工藝流程和設備后，再依次了解本工段所用儀表的種類和工作原理。我舉例說幾個，比如雙法蘭差壓流量變送器是在兩個法蘭之間裝入一個節流裝置(孔板、文丘里管、噴嘴等)使得前后法蘭處流體的壓力不同，法蘭膜盒在受到壓力作用后通過毛細管里的硅油導入變送器，變送器里正負硅油間夾著一個體積可變電容，當正負差壓發生變化的時候電容體積發生變化，從而電容帶電量發生變化進而使通過外接電阻的的電流發生變化，然后將產生的電流值通過反饋輸送的控制室。電流值經過一定的公式計算從而得到流經管道流量的大小。再還有熱電阻測溫元件的接線方法和工作原理，原理自不必說是通過溫度變化引起電阻值的變化進而引

起電流的變化。接線采取的是三線制，通過電橋平衡原理來消除連接導線自身電阻對測量的影響。以上所述均是我認為不便在書本上學到而是得通過工作實踐逐步總結而來的。因為時間關系其他的我就不一一列舉了。

第四篇：儀表工個人總結

轉眼已經來儀表車間一年了，時間真的是彈指一揮間呀，不由感嘆時光飛逝，在過去的一年里，在各級領導的關懷和幫助下，由剛來是的懵懵懂懂，連最基礎的閥門知識都不怎么了解，到現在通過我認真學習、努力工作，思想、業務、在線儀表運行與維護等各個方面都取得了長足進步。

通過跟著老師傅們學習和一起工作的積累，慢慢的開始懂得儀表工的工作性質和一個儀表工應該干什么。儀表工的崗位職責就是每日巡檢，維護好責任區內的所有儀表，如現場閥門等設備，做好巡檢記錄，異常情況及時上報；對出現故障的壓力表、流量計、液位計、溫度計、分析儀、控制閥門等進行維修處理或備件更換，填寫記錄；按規定做好儀表設備定期作業工作，參加儀表專業裝置生產值班工作，處理相關儀表問題，做好記錄；對個人工具及公用班組工具進行妥善使用與維護；外協檢修項目配合工作。在有了崗位的職責我就更應好好掌握儀表所應用的知識。

因為我現在所在的是儀表合成班，合成班絕大部分的儀表都在現場，所以對現場的儀表應該更加了解。合成班每周的工作最多的是對變送器FT-101、201、201A經行排表。排表前應開工作票，與工藝取得聯系開連鎖工作票，票證齊全后，帶上勞保用具與工具排表。差壓式壓力變送器排污前務必先關閉三閥組，三閥組關閉后打開排污閥排污，排污時如果發現有污垢應將污垢排凈。排污后打開三閥組。完成后通知工藝，待顯示值穩定后，取回工作票。除了排表出現最多的就是調節閥的問題，比如PV-174閥出現震蕩有喘振聲，可能的情況是閥口徑過大，常在小開度工作；還有可能閥芯與襯套磨損等。在冬季還有一項更重要的工作就是對現場的儀表經行保溫伴熱，現場的裝置因為有近二十年時間，所以經常出現伴熱管線泄漏的情況，這時就需要我們對伴熱管進行更換。換伴熱管也是有技巧的，比如當卡套和螺母套在鋼管上插入接頭體后，旋緊螺母時，卡套前端外側與接頭體錐面貼合，內刃均勻地咬入無縫鋼管，形成有效密封。

還有就是對熱電阻與熱電偶的校驗：擰開接線盒查看內部腐蝕情況。拆下接線，注意三線制熱電阻接線要記錄線號和主副線之分。拆下接線端子的固定螺絲，抽出電阻芯查看外觀有無斷線等情況。將熱電阻芯裝回并固定好螺絲。將萬用表檔位撥到電阻檔的200歐姆檔用紅黑表筆對接查看阻值Ω1并記錄下來。將紅黑表筆分別接到熱電阻的兩接線端，看萬用表顯示值Ω并記錄下來。根據如下公式算出溫度：【（Ω-Ω1）-100】/0.385=℃也可根據溫度算出電阻值公式如下：℃×0.385+100=Ω。根據公式算出的溫度與標準溫度對比可得出熱電阻的校驗值。如果結果偏大或偏小說明熱電阻芯有斷路或短路的情況，需維修后重新校驗。如果校驗值符合熱電阻合格。而熱電偶測的是電壓，然后查表。

記得踏入工作崗位的第一天，領導的深切教導：步入崗位后你要做一個愛崗敬業的人。一年的時間過去了，做為企業的一員,無論其他工作人員,還是儀表人員,在進行自身相對循環重復的工作中,不僅保持工作的質量及效率,還應具備創新精神。為了企業的生存發展,就得創新,以便求生存,用心促發展,我們應為企業的未來謀取創新之路,為企業的明天而努力發展自身,才能為開創企業美好的明天而揭開嶄新的另一頁。

第五篇：儀表工個人工作總結

2013年即將過去，我們海倫石化公司儀表今年的工作也要馬上圓滿地結束了。回顧這一年來的工作，我們無論在思想上、技術上都取得了很大的進步，在此期間，我們氧化儀表的班長，工程師針對我們班儀表人員年輕化、無經驗、技術素質差等不利因素，為了達到及早培養隊伍、提高水平，嚴格要求全體人員深入現場、積極熟悉了解和學習，從工藝流程、生產設備、儀表位置位號、電纜走線接線、儀表配置、計算機dcs控制等一系列儀表控制基礎必會知識逐步深入。

在這三百多個工作日里讓我感覺到，向同事學，特別是作為一名技術維護人員，如不虛心學習，積極求教，實踐經驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發展的瓶頸。因此，不管是自己本單位的還是他們本部的每位同事都是我的老師堅持向同事學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己，培養勤于思考的工作習慣，增強自己獨立處理事故的能力，基本適應本職工作的需要。只有不斷地虛心學習求教自身的素質和能力才能得以不斷提高。作為一個電氣自動化專業的畢業生來從事儀表工作，雖然平臺上的儀表專業也涉及到電氣方面的知識，但對于我來說還是有許多的不足，尤其是在一些專業性的工作方面。而正是這一年的實習，以專技人員的標準嚴格要求自己，已基本勝任儀表維檢的崗位職責我要繼續保持謙遜的態度，像他人學習，幫助他人，總結經驗，提高專業水平，為公司貢獻自己的力量儀表進行參數的正確設定。比如說一個設備的液位它是敞口容器該怎樣去設定它的量程它是密閉的該怎樣去設定它的量程它配的是導壓管又該怎樣去設定，其中還要了解到工藝的工作環境和里面什么介質等等。又比如

說一個法門它始終要波動，首先你就要了解到流體是經過法門流進容器還是從容器流出來，法門兩邊的差壓是否很大，泵的揚程是否達得到，法門定位器是否有問題，dcs上的pid是否調正確了的等都要一一去排查清楚。總之在調試的過程中會出現很多很多的問題，當你都參與了處理之后你的技能就會上升到一個新的臺階。作為一個儀表工人只有處理故障的能力是遠遠不夠的，除此之外還要懂得儀表的選型和防腐保養工作以及怎樣做才是安全生。

在剛來的時候，我們就接受了廠里安全，生產培訓的，就在那是我們很多人都在考慮是否要留下來繼續干這份工作，最終在實習期結束，去的去留的留，我選擇了留下來，選擇了這個行業。

緊張的工作就在我們班長的帶領下有條不紊的進行著，班長每天為我們上、下午安排好定點路線，定點定時讓我們去巡檢，并且指定到個人負責巡檢區域，要求我們做到，哪個區域出問題誰負責解決處理，還有相應的獎懲制度，粗心做錯的罰，做得好的獎！不會的要認真學！而且強化、端正我們的學習態度，對我們員工進行現場知識，以及儀表理論知識進行考核，做到該批評的批評教育，該獎勵的獎勵，絕不包容我們的粗心大意以及我們偷懶的行為，對我們的要求十分的嚴格，這對我們員工來說是提高自身素質、工作態度、技術的提高是非常好的鍛煉！其他的老員工也對我們積極的介紹工作內容，以及生產線路，印象最深的就是主裝置區a2區，其他的區老是記得混論，一直到檢修結束，才真正分清，a1、a2、a3、c1、c2、c3區以及各個區主要的作用是什么，以及各個區域內，所包含的儀表、閥門的位

號等特征。

說到六月底的檢修，記憶猶新，那時天天加班，雖然累但可以學到很多東西，熟悉電纜接線，譬如接線箱，接線盒上的接線。以及強化了我對一些重要地方位號的記憶。還有一些罐裝單元的認識，在日常工作中氧化單元的趙班長，鍋爐的龐師傅，都帶領我們到一線去，對我們不懂得東西進行講解，介紹，在干活的時候，讓我們注意技巧，多動腦，并且教我們如何分析一個問題，如何從一個點看到一個面，對一個問題進行全面的剖析，不僅還挑出我們干活時粗心的毛病并且進行批評和提醒。譬如在出去干活的時候，把一套工具帶全帶齊，把包里的工具提前檢查一遍，內六角、打小扳手、打小十字、一字螺絲刀、橡膠帶、尖嘴鉗、終端接頭、萬用表、包扎帶、絕緣膠帶、等等一系列工具！漏了一樣就要有人回來取，這樣就耽誤問題處理的時間，就會影響到生產。還有就是在處理一塊表的時候，先和工藝說一聲，問問工藝，有沒有聯鎖！這個至關重要！因為如果我們在不清楚的情況下，把表拆了，而這個表有聯鎖！那么就會導致停車！將會嚴重影響生產，并且給公司帶來巨大損失！甚至我們會面臨被炒魷魚的困境！這個就是在儀表工作中，我們需要注意的細心！

還有就是我們儀表領導也經常來我們氧化儀表部門對我們的理論知識進行強化，在這樣的環境中我們自身的綜合素質簡直是得到大幅度的提升！

在儀表工作中要學習的東西不僅是表面的東西，因為如果你不知道管道中流過的介質是什么性質的貿然把一塊表拆下，并且沒有什么

保護措施的前提下，那么后果將不堪設想，還有就是好奇心不能太過的強！譬如鍋爐的管道，里面走的都是壓強高，溫度高的蒸汽，哪里有響聲，就不能輕易的把頭伸過去張望！在儀表工作中，技術雖然重要！但生命安全更加的重要！尤其是我們化工廠的儀表工作，經常會遇到，高溫，高壓，強酸，強堿，高噪音，我們要時刻小心著，注意保護好自己，不要亂碰，亂拆！亂動！這就是儀表工作中的安全！譬如上次那個14615的閥門，用氣把活塞從氣缸兩頭壓出！由于當時操作失誤，活塞蹦的一聲飛了出來，幸好當時大家都離得遠，一聲響之后才知道有多厲害！在公司領導的正確指揮下，隨著工程建設轉入生產運行，各個環節在不斷掌握和完善中，推動著海倫石化的前進和發展。作為基層單位的儀表部門，我們將一如既往遵循培養鍛煉隊伍，提高工作質量，干好本職工作，為公司發展壯大做出貢獻，在這個中我們氧化儀表為了確保生產的順利進行，與工藝、設備等部門積極配合，共同合作，牢牢的抓住了生產線的效率！在以后的工作中，我們要兢兢業業，不斷積累和學習，努力提高自身工作技能，為公司的發展做出自己應有的貢獻。篇二：化工儀表工年終總結

工作總結

時間匆匆轉眼間2013年已經過去，我們迎來了新的一年，新的一年新的開始，也是新的挑戰與機遇。回顧過去的一年感慨良多，過去的2013年對公司來說是重要的一年，在這一年中公司規模有了新的提升，二期的工程的順利完成、正式投入運行生產，三期建設建設的順利開工.....。同樣在過去的2013年，對我來說是忙碌而充實的一年，年終之際，現對去年個人的工作匯報如下：

一、安全方面

我們儀表檢修人員工作的場合是處在易燃、易爆、高溫的場所，因而時時刻刻都存在著危險，作為檢修人員的我除了嚴格遵守公司的各項規章制度，并且認真學習公司的安全教育，始終堅持“安全第一，預防我為主”的方針，還積極參加班組員工的安全培訓，每次每期的安全作業本都嚴格認真負責的書寫去對待，在安全生產方面還做到了，從思想上認識到安全生產的重要性；提高檢修技術能力，熟悉各種設備的安全操作規程及車間工藝流程；發揚良好的團結協作和相互監督的精神。端正了自己的思想作風，樹立起了“安全重于泰山”的責任意識，熟練掌握了安全專業知識，真正響應公司的號召做到了安全生產，做好各方面的安全防范措施。

二、生產方面

巡查工作：在2013年中車間領導為我們制定了嚴格的巡檢制度，做到預防為主，維修結合的指導方針，而且把各車間的設備實行分片

負責，設備到人，責任到人。做到在巡檢過程中及時發現個裝置中儀表的問題，提前處理，及時維修。

日常維修： 1.檢修及改造方面，我的日常工作是維護和維修二期及加氫焦化裝置，保證各個裝置都能順利正常運行，未到冬天時提前檢查個裝置的伴熱對已損壞的伴熱管線進行維修更換，冬季處理儀表保溫，消除導壓管漏點，維修和做好現場變送器的防凍防凝工作，對調節閥閥門定位器風線排除積水等工作。還在閑暇之余幫助同事對二期改造時電纜的敷設、穿線，儀表的安裝。調試進行幫忙監督，查找裝置儀表安裝時的問題弊端，并上報班組，由班組匯集所有問題后與建設單位協商解決，保證各個環節安全平穩有效，對dcs組態進行整改后進行效驗，找出存在的問題，及時報告給領導。2.節能降耗及現場衛生管理方面，我們深刻領會公司的節能降耗精神，積極響應公司的口號，從“節約一個螺栓，一個螺帽，一個墊片”做起，努力降低成本，為公司降低能耗，節約材料。我們儀表班更是強化了班組管理，提倡不鋪張，不浪費的節約方針。在滿足生產及安全要求的前提下，使用廢舊的銅管、閥門、等，為公司節約材料，提高了公司的能源使用率，降低了企業運行成本。在現場做工完成之后，還做到了“工完，料盡，場地清”的要求，及時的清理現場，使現場看起來清潔，美觀。在儀表班組，我更是以高標準來要求自己，堅持天天打掃衛生，不亂扔垃圾及廢料，做好各種材料的分類工作，方便 查找與使用，更讓我們儀表值班室時刻處于一個整潔，溫馨的環境中。當然人無完人，金無足赤。我同樣還存在著不少的缺點，工作經驗有待提高，對于相關的專業知識了解的還不夠詳細和充實，還需要繼續學習提高自己的專業水平和加強分析與解決實際問題的動手能力，對于這些不足我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習，不懂就問，做好筆記，努力豐富自己、充實自己，不斷培養和提高自己的工作能力，同時也多多接受領導跟同事的建議和批評，以便更好的完善自己，更好的適應工作的需要，在以后處理個問題時考慮的更加全面、慎重，對待問題也更加嚴謹。

展望2014年，我充滿了信心，但有感到了責任重大，隨著公司規模的不斷壯大，儀表的種類也變的日益繁多，這就要求我重新定位自己，廣泛的吸取各方面專業知識，只有不斷的豐富自己，充實自己，才能在新的一年中更好的做好自己的本職工作，為車間為公司貢獻自己微薄的力量，做出自己的一份努力。2014年1月1日篇三：儀表工工作總結

半年多來我感覺到，向同事學，特別是作為一名技術維護人員，如不虛心學習，積極求教，實踐經驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發展的瓶頸。因此，不管是自己本單位的還是他們本部的每位同事都是我的老師, 堅持向同事學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己，培養勤于思考的工作習慣，增強自己獨立處理事故的能力，基本適應本職工作的需要。只有不斷地虛心學習求教,自身的素質和能力才能得以不斷提高。

作為一個計算機專業的畢業生來從事儀表工作，雖然平臺上的儀表專業也涉及到計算機方面的知識，但對于我來說還是有許多的不足，尤其是在一些專業性的工作方面。而正是這一年的實習，以專技人員的標準嚴格要求自己，已基本勝任儀表維檢的崗位職責 我要繼續保持謙遜的態度，像他人學習，幫助他人，總結經驗，提高專業水平，為公司貢獻自己的力量

儀表進行參數的正確設定。比如說一個設備的液位它是敞口容器該怎樣去設定它的量程它是密閉的該怎樣去設定它的量程它配的是導壓管又該怎樣去設定，其中還要了解到工藝的工作環境和里面什么介質等等。又比如說一個法門它始終要波動，首先你就要了解到流體是經過法門流進容器還是從容器流出來，法門兩邊的差壓是否很大，泵的揚程是否達得到，法門定位器是否有問題，dcs上的pid是否調正確了的等都要一一去排查清楚。總之在調試的過程中會出現很多很多的問題，當你都參與了處理之后你的技能就會上升到一個新的臺階。作為一個儀表工人只有處理故障的能力是遠遠不夠的，除此之外還要懂得儀表的選型和防腐保養工作以及怎樣做才是安全生產。

一臺管道上的儀表里面的介質是酸，堿，混合物，有氧化還原反應的介質時該選用什么樣的型號的儀表，里面抽真空和有高溫是又該選用什么樣的儀表，這些都很重要不然的話一臺值幾萬元的儀表用幾天就不能成受惡劣的環境而損壞掉。篇四：儀表工個人總結

工作總結 ***公司，生產氯堿和聚氯乙烯為主，已投產近三年。自公司開建我就加入到了儀表和電器的安裝﹑調試和維護中。本來學計算機專業的我在進入公司培訓時就選擇了儀表這項工作，“儀表”這個名詞當時在我的腦海里還不知道是什么概念，經過一段時間的學習和師傅們的教導逐漸對它也有了一定的了解和掌握，最終經過了三年的風雨歷程專業技能有很大提高。能夠完全處理好現場的故障和工作當中出現的一些問題及能夠帶領好新員工教他們怎樣去處理問題和學習知識。公司初期正處于建設階段，那時的儀表電器的安裝工程，我們有幸加入到了建設當中去，開始什么也不懂只是幫師傅們扶樓梯拿工具，經過一段時間后我們就可以配儀表的穿線管，做儀表支架。拿著圖紙訂點到放電攬線和安裝儀表到儀表現場和控制室的接線，經過幾個月的學習和鍛煉掌握了儀表的一些基本安裝知識。雖然工作有點苦但是感受到了學到新技能的喜悅覺得累一點也無所謂。更好的是鍛煉出來了自己獨立處理問題的能力，比如說在安裝時儀表的管線和橋架該怎樣走，圖紙上設計得有錯誤又該這樣處理以及一些儀表和工藝連接不上又該怎么辦，這些其實都是一些小問題但是如果不動腦筋的話，什么活也干不好，什么技術也學不到。這使我第一次感受到了搞儀表這項工作必須多學，多問，多動腦，只有這樣工作才能有進步。安裝完成后就是調試階段，在這個階段中才是真正的學習技術的最佳時期，在這個階段中就要對儀表進行參數的正確設定。比如說一個設備的液位它是敞口容器該怎樣去設定它的量程它是密閉的該怎樣去設定它的量程,它配的是導壓管又該怎樣去設定，其中還要了解到工藝的工作環境和里面什么介質等等。又比如說一個閥門它始終要波動，首先你就要了解到流體是經過法門流進容器還是從容器流出來，閥門兩邊的差壓是否很大，泵的揚程是否達得到，閥門定位器是否有問題，dcs上的pid是否調正確了的等都要一一去排查清楚。總之在調試的過程中會出現很多很多的問題，當你都參與了處理之后你的技能就會上升到一個新的臺階。然后就是幾年的維護時間，在這幾年中積累了一定的工作經驗。當你擁有了經驗后工作的效率就會提高而且還會節約很多的成本。比如說熱點廠爐膛里面的熱電偶以前經常被燒壞，而且經過高溫后就會變彎曲我們在檢修時就很難把它取出來，其中一個原因就是在設計時設計得太長所以出現上面的情況，我們在申購材料時就要買短一點的里面溫度很高只要能夠感受得到溫度就可以了，這樣它和里面的煤渣的磨擦就會很少，所以就不容易損壞。

作為一個儀表工人只有處理故障的能力是遠遠不夠的，除此之外還要懂得儀表的選型和防腐保養工作以及怎樣做才是安全生產。一臺管道上的儀表里面的介質是酸，堿，混合物，有氧化還原反應的介質時該選用什么樣的型號的儀表，里面抽真空和有高溫是又該選用什么樣的儀表，這些都很重要不然的話一臺值幾萬元的儀表用幾天就不能成受惡劣的環境而損壞掉。5 c1 g+ d+ d/ h, x7 q 在短暫的幾年內**公司能夠發展到今天的地步真的是很不容易，如今已成為一個上規模的中大型企業，但是通過這幾年的發展變化我覺得里面還是存在著以下幾個方面的問題。

第一：就是員工的流動性太大。金宏公司幾乎成了人才中轉站，新員工來了沒有幾個月的時間就辭職走人了。就比如我們儀表車間嘛，眾關三年的人員變化里面永遠都是些新員工，當新員工一到來時什么也不懂連最基本的常識都不知道，然后就要組織力量對他進行安全和專業方面的培訓，當他基本上能夠在工作上能

夠去完成時又由于工資待遇方面的原因而又辭職了，所以說里面永遠都是以新員工為主。在工資方面這次考試應該說是姍姍來遲，早就該進行這樣的改革了，無論是技術員班長還是普通員工都有一個同樣的機會，只要你去努力就會得到該得到的。但是在執行的過程中就要有力度，體現出來公平公正的原則。平時對員工的理論專業培訓時，廠部也花了很大的力量去組織，對考得好與不好的進行相應的獎勵與懲罰，但是沒有起到任何的效果，這好象只是一種形式注意，因為大家都不夠認真，培訓的時候以這樣那樣的理由不參與而在考試的時候也監考不嚴東抄西抄，到頭來一個什么也不懂的人反而考了第一名從而又影響到其他的人，這樣大家就更不重視這些培訓了。以上就是員工的待遇問題。另一個就是公司還缺少信任度：在員工出現一些問題時，公司不是很愿意幫助解決，不能以人文的管理出發，幫助解決后顧之憂所以還不是很能深得人心。金宏公司是一個多危險性的化工廠，在里面隨時都有危險發生，當有事故發生時又有幾個人能夠為了公司的利益而冒著生命危險去搶救喲。所以說公司就要在職工的心目中體現出信任。# t1 h7 a-u8 g m3 f: x, a, m-s 第二：就是安全意思淡薄：我們回想公司這幾年的安全事故案例。最開始就是乙炔車間爆炸，是由于三樓堆放的電石太多沒有及時清理導致有限的空間內乙炔氣體太多而發生空間爆炸。二是乙炔發生器內檢修中毒死亡事故，是由于沒有按照進入設備檢修規程正確的辦理入罐手續和專人監護而導致事故的發生。三是裝酸的車子未能清晰干凈來裝堿導致在短時間內發生劇烈反映而爆炸造成人體燒傷。四是氯化氫泄露時逃跑的員工還不知道怎樣去判斷風向而不能有正確的逃跑路線導致大量人員中毒，等等。所以公司要經常組織人員進行安全方面的培訓和到其他地方進行技術方面的學習。一個領導再會管理但是始終操作的還是一線的工人，他們的專業技能不夠還是一個出事的主要原因。我們公司也在組織安全方面的培訓但是力度不夠，應該把安全和職工的工資獎金掛鉤。各個部門也要認真嚴格地開展安全方面的考核，涉及到職工的經濟這樣才有效果。0 o/ m8 o/ @(p4 q 儀表車工個人工作總結

轉眼2014年已經到來，在過去的一年中，我在各位領導及師傅們的大力支持下，輕松的度過了精彩的一年，在經歷了很多難忘的事情后，讓我也變得比以前工作更加認真負責，回顧過去主要有一下幾方面: 1.在思想上，一方面加強業務知識的學習，提高業務能力。在領導的細心指導和各位老師傅的熱情幫助下，有計劃的進行著理論知識和車工技術的學習。認真做好分內工作。

2、在工作上，能遵章守紀、踏實肯干，塑造自身形象始終保持謙虛學習的態度，團結協作，切實增強責任感、服務意識和協調能力，使自身能力全面提高。在過去的一年里我作為華友的一名儀表車工在努力完成領導交給的任務的同時，在努力補充相關車工的知識從識圖到加工，每一個微小的步驟我都仔細斟酌，選擇精快好省的方法解決工作中的難題，遇到不會或不懂的時候我就虛心的像老師傅請教，直到弄清弄懂為止。3.在安全上，要給自己掛上一個警鐘，時刻提醒自己要注意安全。“生命無價、安全為天”安全是職工最大的幸福，高高興興上崗，平平安安回家。回首過去，我在思想上、學習上、工作上取得了一點進步，但也還有不足之處，理論知識水平還有所欠缺，成長的還比較慢，離領導的期望還有差距，自身綜合素質還需要更進一步提高。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰、決心再接再厲，更上一層樓。