第一篇：邵逸夫醫院進修人員管理及收費規定

甘區醫院進修、生產實習、見習人員管理及收費規定

為使來我院學習人員能更好地開展工作和學習，確保醫療服務質量，參照醫院有關規定，特制定如下規定：

來本院進修的各類醫務人員基本條件如下：

1、進修（1）醫師：原則上只接納具有國家承認的相關學歷，且必須具有執業醫師資格的醫師。（2）護士：原則上只接納具有國家承認的護理專業中專以上畢業學歷，注冊護士。（3）醫療技術人員：原則上只接納具有國家承認的相關專業中專以上畢業學歷，醫療技術人員。

2、生產實習：醫學院校學習，完成理論學習。見習人員：醫學院校畢業未取得職業醫生資格、護士職業資格。

進修人員在進修期間，必須認真學習并遵守醫院的各項規章制度，科主任安排帶教老師，在帶教老師指導下完成醫療工作。正確著裝，佩帶工作牌。進修人員應按期完成進修學習任務，無特殊情況，不得提前結束，否則不予辦理學習鑒定。

遵守醫德，自覺做到廉潔行醫。不得以任何理由接受病人或其家屬的“紅包”、財物或接受宴請。不得在醫院任何場所接待醫藥代表，索取或接受醫藥代表給予的回扣、手續費、勞務費等。違者除責令當事人退還錢物外，并取消在本院的進修資格。情節嚴重者將向選送單位進行通報。

進修人員必須做到服務熱情、態度和藹、語言文明、舉止規范，耐心解答病人疑問。如不遵守我院的診療操作常規或因為服務態度差，而造成醫療糾紛或不良影響的，被病人或其家屬投訴，經查實者，第一次給予嚴肅警告并責令作出書面檢討，第二次則取消在本院的進修資格。

在醫療過程中，要堅守崗位，嚴守醫責，發生醫療差錯或醫療事故者，視情節輕重，處以罰款或取消在本院的進修資格，并向選送單位進行通報。對于在進修期間發生的與進修人員相關的醫療糾紛，進修人員必須保證在進行醫療事件的處理或醫療事故的鑒定過程中，無論何時，身處何地，都能與我院配合。

愛護公物，不損壞和轉讓宿舍內公共財產（如床、桌、椅等），凡發現故意損壞或大意丟失者按物品新價罰款或賠償，用公物需繳納押金。條收費情況

一、進修人員分計劃內、計劃外（散修）兩種。（1）計劃內的臨床、醫

技進修、護理人員進修時間定為3-6個月500元、12個月1000元；（2）計劃外（散修）的臨床、醫技、護理進修人員進修時間定為每月200元，半年內按500元計算，一年內按1000計算。

二、生產實習人員需繳納伙食費用，無其他費用。

條

三、見習人員本院給予見習補貼每月800元，無其他福利待遇。條報到流程：

條學習人員需攜帶醫師執業證或護士上崗證，科教科報到，報到事宜結束后，科教科人員安排學習人員去往總務科報到，總務科報到內容由總務科長安排。最后科主任安排學習內容。

條 學習內容結束后填寫個人鑒定；科主任負責填寫學習鑒定，總務科歸還物品，科教科簽署意見后蓋章。可離院。

條

本規定由我院醫科教科負責解釋。

甘區人民醫院科教科2014.6.12

第二篇：醫院進修人員管理規定

醫院進修人員管理規定

為加強進修人員管理，提高進修人員進修學習質量，結合我院實際，制定本管理規定。

一、進修人員接收

（一）組織管理：進修人員的接收工作由科教科根據有關科室的帶教能力和醫院的后勤保障能力統籌安排。

（二）進修條件：醫院在全國范圍內縣級以上醫院招收進修人員。醫師須專科以上學歷，具備主治醫師資格，5年以上工作經驗；護士、醫技須中專以上學歷，具備初級職稱資格，具有3年以上工作經驗。

（三）審批程序

1．醫院常年接收進修人員。凡符合條件的，由進修人員填寫《醫院進修人員申請表》(醫院網站下載)，加蓋申請人所在單位公章，連同進修人員相關證件復印件郵寄至醫院科教科，科教科對申請材料進行審核。

2．經審核合格者，由科教科發出接收函。進修人員必須按規定時間來醫院報到，報到時需出示單位介紹信、身份證、學歷證明、醫師/護士執業證、醫師/護士資格證、職稱證等相關專業技術資格證及3個月內全身健康體檢證明。

（四）進修期限：醫師和護士的進修期限為3～12個月，醫療技術人員的進修期限為6～12個月。

（五）進修費用：進修費用須在報到時在財務部一次性交清。進修費用按照臨床200元/月，醫技230元/月，行政220元/月。食宿安排：食宿自理，對于有住宿困難的人員可協助其安排宿舍。

各科室應按照規定接收進修人員。未經科教科同意，各科室不得擅自接收進修人員，對科室擅自接收的進修人員一律不補辦進修手續，出現任何責任事故，由接收科室及本人負責。

二、進修人員行政管理

(一)進修人員必須遵守醫院各項規章制度。進修人員報到后，必須參加由科教科組織的崗前培訓，培訓合格后方可進入科室正式進修學習。

（二）進修期間所在科室和進修人員均不能擅自更改進修專業和進修期限，如需延長或提前結束學習，提前一周持所在單位出具的申請證明報科教科，辦理有關手續，科室不得擅自批準延長進修時間或提前結束進修。

(三)進修人員統一佩戴醫院胸牌，入院時需提供一寸免冠彩照一張；可自帶白衣或聽診器，也可領用，但須繳納押金。

（四）進修人員進修期間一般不準請假。如遇特殊情況需請假者，必須經進修人員所在單位同意并提供給醫院書面證明材料，報科教科批準備案后方可休假。

（五）科教科要定期到各科室了解進修情況和進度，定期召開帶教老師、進修人員座談會，交流帶教和進修情況，了解師生的建議和要求，以提高教學質量。

（六）進修結束前，科教科負責檢查各科室進修計劃完成情況。

三、進修人員教學管理

（一）接收進修人員的科室要詳細介紹本科室病房及門診的情況及有關制度，指定業務水平高、責任心強的中級專業技術職務以上醫務人員擔任進修人員指導教師，指定專人負責其日常管理工作，組織講課、記錄考勤等。

（二）進修人員在未取得處方權之前，按實習人員管理，不得單獨參加各類醫療值班，醫技科室的進修人員不得單獨進行技術操作和出具診斷報告。臨床進修醫生的處方權，應由所在科室主任根據其業務水平決定，期限為1～3個月，報醫務部批準后執行。進修醫師書寫的病歷由指導醫師簽字。

（三）獲得處方權的進修人員，可開具住院證明和3天內的病休診斷證明；出院證、會診證、死因證明等，必須經本院上級醫生審查并簽名方能生效；不能出具勞動能力鑒定或涉及醫療糾紛案件等特殊情況的診斷證明。

（四）對不服從安排或因缺乏責任心而造成醫療事故或者嚴重違紀的進修人員，科室提出意見，報科教科批準后，終止其進修，退回原單位，進修費不予退還。

科室要加強對進修人員的管理，經常檢查其學習、在位及工作情況，對不遵守院內各項規章制度的，要及時進行批評教育，情節嚴重者科室主任有權終止其學習，報科教科作退學處理。

四、進修人員結業

進修人員在期滿前一周到科教科領取結業申請表。本人在進修期滿前一周寫出總結，由科室對其專業理論學習情況及實踐能力、醫德醫風進行考核并寫出鑒定意見，于離院前兩天到科教科辦理結業手續。結業手續辦理完畢后，方可離院。

本規定自下發之日起實施，科教科負責解釋。

第三篇：醫院進修人員管理規定

醫院進修人員管理規定

為加強進修人員管理，提高進修人員進修學習質量，結合我院實際，制定本管理規定。

一、進修人員接收

（一）組織管理：進修人員的接收工作由科教部根據有關科室的帶教能力和醫院的后勤保障能力統籌安排。

（二）進修條件：醫院在全國范圍內縣級以上醫院招收進修人員。醫師須本科以上學歷，具備主治醫師資格，5年以上工作經驗；護士、醫技須大專以上學歷，具備初級職稱資格，具有3年以上工作經驗。

（三）審批程序

1．醫院常年接收進修人員。凡符合條件的，由進修人員填寫《醫院進修人員申請表》(醫院網站下載)，加蓋申請人所在單位公章，連同進修人員相關證件復印件郵寄至醫院科教部，科教部對申請材料進行審核。

2．經審核合格者，由科教部發出接收函。進修人員必須按規定時間來醫院報到，報到時需出示單位介紹信、身份證、學歷證明、醫師/護士執業證、醫師/護士資格證、職稱證等相關專業技術資格證及3個月內全身健康體檢證明。

（四）進修期限：醫師和護士的進修期限為3～12個月，醫療技術人員的進修期限為6～12個月。

（五）進修費用：進修費用須在報到時在財務部一次性交清。進修費用標準見下表：

安排宿舍。食宿安排：食宿自理，對于有住宿困難的人員可協助其

各科室應按照規定接收進修人員。未經科教部同意，各科室不得擅自接收進修人員，對科室擅自接收的進修人員一律不補辦進修手續，出現任何責任事故，由接收科室及本人負責。

二、進修人員行政管理

(一)進修人員必須遵守醫院各項規章制度。進修人員報到后，必須參加由科教部組織的崗前培訓，培訓合格后方可進入科室正式進修學習。

（二）進修期間所在科室和進修人員均不能擅自更改進修專業和進修期限，如需延長或提前結束學習，提前一周持所在單位出具的申請證明報科教部，辦理有關手續，科室不得擅自批準延長進修時間或提前結束進修。

(三)進修人員統一佩戴醫院胸牌，入院時需提供一寸免冠彩照一張；可自帶白衣或聽診器，也可領用，但須繳納押金。

（四）進修人員進修期間一般不準請假。如遇特殊情況需請假者，必須經進修人員所在單位同意并提供給醫院書面證明材料，報科教部批準備案后方可休假。

（五）科教部要定期到各科室了解進修情況和進度，定期召開帶教老師、進修人員座談會，交流帶教和進修情況，了解師生的建議和要求，以提高教學質量。

（六）進修結束前，科教部負責檢查各科室進修計劃完

成情況。

三、進修人員教學管理

（一）接收進修人員的科室要詳細介紹本科室病房及門診的情況及有關制度，指定業務水平高、責任心強的中級專業技術職務以上醫務人員擔任進修人員指導教師，指定專人負責其日常管理工作，組織講課、記錄考勤等。

（二）進修人員在未取得處方權之前，按實習人員管理，不得單獨參加各類醫療值班，醫技科室的進修人員不得單獨進行技術操作和出具診斷報告。臨床進修醫生的處方權，應由所在科室主任根據其業務水平決定，期限為1～3個月，報醫務部批準后執行。進修醫師書寫的病歷由指導醫師簽字。

（三）獲得處方權的進修人員，可開具住院證明和3天內的病休診斷證明；出院證、會診證、死因證明等，必須經本院上級醫生審查并簽名方能生效；不能出具勞動能力鑒定或涉及醫療糾紛案件等特殊情況的診斷證明。

（四）對不服從安排或因缺乏責任心而造成醫療事故或者嚴重違紀的進修人員，科室提出意見，報科教部批準后，終止其進修，退回原單位，進修費不予退還。

科室要加強對進修人員的管理，經常檢查其學習、在位及工作情況，對不遵守院內各項規章制度的，要及時進行批評教育，情節嚴重者科室主任有權終止其學習，報科教部作退學處理。

四、進修人員結業

進修人員在期滿前一周到科教部領取結業申請表。本人

在進修期滿前一周寫出總結，由科室對其專業理論學習情況及實踐能力、醫德醫風進行考核并寫出鑒定意見，于離院前兩天到科教部辦理結業手續。結業手續辦理完畢后，方可離院。

本規定自下發之日起實施，科教部負責解釋。

第四篇：中山醫院進修人員管理規定

中山醫院進修人員管理規定

為使進修人員能更好地開展工作和學習，確保醫療服務質量，參照《中山醫院進修人員指南》和醫院有關規定，制定如下規定：

第一條 進修人員在進修期間，必須認真學習《中山醫院進修人員上崗須知》，遵守

本院各項規章制度，正確著裝，佩帶胸卡上崗。凡衣冠不整或未佩帶胸卡上崗者，每次處以100元的罰款。

第二條 進修人員應按期完成進修學習任務，無特殊情況，不得提前結束，否則不予

辦理進修證書和個人鑒定。

第三條 遵守醫德，自覺做到廉潔行醫。不得以任何理由接受病人或其家屬的“紅包”、財物或接受宴請。不得在醫院任何場所（包括宿舍）接待或索取及收受醫藥代表給予的回扣、手續費、勞務費等。違者除責令當事人退還錢物外，并取消在本院的進修資格。情節嚴重者得向原工作單位通報。

第四條 不得以權（醫）謀私，不得開人情方、大處方，不得開人情假，不得出具假

證明或假報告單，違者視情節輕重給予警告、責令檢討或取消在本院的進修資格,情節嚴重者得向原工作單位通報。

第五條 進修人員必須做到服務熱情、態度和藹、語言文明、舉止規范，耐心解答病

人疑問。對病人態度粗暴者，視情節輕重，責令做出檢討或取消在本院的進修資格, 情節嚴重者得向原工作單位通報。

第六條 被病人或其家屬設訴，經查實者，第一次給予嚴肅警告并作出書面檢討，第二次則取消在本院的進修資格。

第七條 在醫療過程中，要堅守崗位，嚴守醫責，發生醫療差錯或醫療事故者，視情

節輕重，處以罰款或取消在本院的進修資格，并向原工作單位通報。

第八條 對于在進修期間發生的與進修員相關的醫療糾紛，進修員必須保證在進行醫

療事故的鑒定及處理時，無論何時，身處何地，都能與我院配合。

第九條 因進修員個人原因在進修期間發生的器械物品損壞，將按本院有關規定酌情

賠償。

第十條 進修員嚴格按照規定打印病史，違規者第一次警告并勒令其退回打印病史，第二次則將取消在本院的進修資格，并向原工作單位通報。

第十一條 本規定由教育處負責解釋。

中山醫院2008年9月本人已認真閱讀以上規定，充分理解并自愿遵守執行。

進修人員簽名：

年月日

請在報到時交繼續教育科

第五篇：進修人員管理規定

進修人員管理規定

一、總則

第一條進修教育是繼續醫學教育的一種教育形式，是以學習與專業有關的新知識、新理論、新技術、新方法為主的一種知識更新教育。教學形式以臨床實踐為主，輔以有關的專業理論教學。為提高進修教學的管理水平和教學質量，使進修教學工作更好地與醫院管理工作相配合，現參照《中華人民共和國執業醫師法》、《醫療事故處理條例》及醫院的有關規章制度，特制定本辦法。

二、招收進修生 第二條招生條件

1、臨床醫生：大專以上畢業有2年以上臨床工作經驗，持有與進修專業相符的《醫師資格證》和《醫師執業證》的醫生。

2、臨床護士：中專畢業有2年以上臨床經驗，并持有《護士資格證》和《護士執業證》者。

3、醫技人員：大專以上畢業有2年專業工作經驗或中專畢業有五年專業工作經驗者。第三條招生程序

1、凡申請到我院進修學習者,填寫我院《進修申請表》,并按要求附上所需材料，送科教辦審核。

2、科教辦經與相關進修科室協商，確定接收進修人員數量及進修時間，報請主管院長審核批準后，由科教辦向申請人單位發錄取通知書。

3、在科室學習期限嚴格按照進修申請表審批時間進行，確需要更改進修時間者，進修人員需要向科室及科教辦報告，經同意后，方可改變進修期限。

第四條各科室不得自行接收進修生。未經醫院安排，科室自行接收進修生，其進修資格醫院不予承認。

三、進修培訓

第五條各臨床業務科室由科室主任和教學秘書負責進修生的教學管理工作，各科室（病區）應安排有執業資格的、具備中級以上職稱的人員擔任進修生的指導老師，負責其在本科室（病區）進修學習期間的教學質量、醫德醫風、勞動紀律的管理，并指導其開展各項醫療活動。

第六條各科室應嚴格按專業要求進行教學。

第七條結合本科室“三基”培訓教學方案，按照計劃對進修生進行專業授課。第八條各科室（病區）在進修生入科后，必須根據本專科的實際情況安排半天至一天的時間，對其進行科室內部的崗前培訓，內容包括介紹科室情況、規章制度、工作流程、病歷書寫、驗單填寫等。

四、進修管理

第九條進修生管理實行醫院、科室二級負責制。科教辦負責組織協調及實施，科室根據醫院要求負責培訓管理工作。

第十條加強對進修生醫德醫風和服務行為的管理

1、進修生在學期間，應廉潔行醫，依法行醫，以德行醫，嚴格遵守國家的法律法規，遵守醫院和科室的各項規章制度。如發生違規行為的，按醫院相關規定進行處理，情節嚴重的，終止其進修學習，退回原單位。構成犯罪的，由司法機關依法追究直接責任人的刑事責任。

2、進修人員應以救死扶傷、防病治病為己任，尊重病人的人格和權利，保護病人的隱私和秘密，對病人應一視同仁，進修期間，發生服務缺陷的，參照醫院相關規定予以處理，情節嚴重的，終止其進修學習，退回原單位。

第十一條加強對進修生組織紀律的管理

1、進修生在學期間，應按錄取的專業和期限進行學習，不允許中途改變進修學習計劃。因特殊原因需中途退學者，須持原單位證明到科教辦辦理離院手續后方可離院。中途退學者（包括除名者）不退其進修費。

2、進修生在學期間，應自覺遵守勞動紀律，上班不遲到、早退、離崗、脫崗，服從科室的工作安排。違反者，按醫院相關規定進行處理，事件經過及處理結果由科教辦通報其原單位。情節嚴重的，終止其進修學習，退回原單位。科室應嚴格考勤，隨時上報違紀現象。

3、進修生在學期間，不安排寒暑假，不享受探親假。如因特殊情況需請假者，不得口頭請假，須填寫請假單，按程序報批獲準后方可離院，休假結束后，應及時辦理銷假手續。

4、進修生請假程序和期限，請假3天（工作日）以內由科室負責人批準，請假單交科教辦備案；請假3天以上，須持原單位請假證明向科室請假，經批準后送科教辦審批及備案。病假需持醫生證明，假期結束要按時銷假。

5、進修期滿時，請假單將作為進修紀律考核憑證。進修期限分別為一年、半年、三個月的，累計請假天數一般不得超過15天、10天、5天。

第十二條加強對進修生醫療、業務工作的管理：

1、進修生在學期間，應嚴格遵守醫院的各項醫療規章制度和操作常規，嚴防醫療事故、醫療差錯的發生。

2、進修生在學期間，發生醫療事故、醫療差錯、醫療缺點，按照醫院相關規定予以處理，造成的經濟損失，由醫院、科室和個人共同承擔（個人承擔部分由具有處方權的進修生本人承擔或由無處方權的進修生的帶教老師承擔）。事情發生經過及處理結果由科教辦通報其原單位。情節重者，終止其進修學習，退回原單位。

3、進修生不得單獨到其他科會診、單獨施行手術；其簽發的疾病證明、轉院治療申請單、會診申請單必須有上級醫生的簽名。如進修生擅自決定，則追究進修生本人責任。

第十三條加強對進修生處方權的管理

1、進修學習期限三個月以上，已獲取《醫師資格證書》、《執業醫師證書》的臨床進修醫生，進入臨床工作1個月后，經醫療業務考核合格者發給處方權。

2、進修學習期限三個月以下的臨床進修醫生、非臨床進修醫生，不給予處方權。

3、無處方權的進修生所書寫的醫療文書，指導老師必須予以修改并簽名。

五、進修考核

第十四條進修生在學期間，每季度末科室應對其組織紀律、服務態度、工作作風、理論知識以及臨床技能進行考核，并負責將考核結果寫入進修生鑒定表中。

第十五條進修生學習期滿，科室應對其進行結業考核，并根據季度考核、以及進修生在學期間的表現，作結業鑒定，進修鑒定表上科教辦，由科教辦綜合各方面的情況作醫院鑒定。

第十六條各項考核標準

1、進修生在學期間，違反職業道德規定，出現以下行為之一的，給予醫德醫風考核不合格，終止其進修學習，退回原單位。

⑴在醫療衛生服務活動中索要患者及其親友財物或者牟取其他不正當利益的； ⑵索要或者收受醫療器械、藥品、試劑等生產、銷售企業或其工作人員給予的回扣、提成或者謀取其他不正當利益的；

⑶通過介紹病人到其他單位檢查、治療或者購買藥品、醫療器械等收取回扣或者提成的； ⑷故意泄漏傳染病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人、密切接觸者涉及個人隱私的有關信息、資料的；

⑸違反規定開大處方、濫檢查牟取不正當利益的；

⑹出具虛假醫學證明文件，參與虛假醫療廣告宣傳和藥品醫療器械促銷的； ⑺在病區私自銷售藥品、醫療物品的。

2、進修生在學期間，未辦理請假手續擅自離院3天以上，終止其進修資格。

3、進修生在學期間，違反勞動紀律，上班遲到或早退，屢教不改者，終止其進修資格。

4、進修生在學期間，違反醫療管理制度和處方管理制度，發生醫療差錯、醫療事故者，終止其進修資格。

六、進修證書頒發

第十七條修滿該學科學習期限者，經考核合格，學習鑒定完整，給予進修結業，醫院填寫完善進修鑒定表后，保留進修鑒定表復印件存檔，原件發回進修人員并通知選送單位。

第十八條本辦法由科教辦負責解釋。