第一篇：消防演習前班主任需強調內容

消防演習前班主任需強調內容

1、強調只是演習，消除學生緊張情緒。

2、知道濕毛巾的正確用法。

3、知道逃生樓梯和逃生次序

（注：先博學樓次序是一五、四一、四二、六一、六二、五年級 后啟智樓次序是一一、一二、一三、一四、二一、二二、二三、二四、三一、三二、三三、三四）

4、知道逃生時的正確姿勢。

5、知道到達安全地點的位置。（博學樓師生在后籃球場.啟智樓在國旗臺前磚地上。）

6、強調如果學生摔倒教師要及時扶起，如有特殊情況立即出列，預防踩踏。

7、演習前先把鞋帶系好，嚴禁逃生途中彎腰系鞋帶。

8、嚴禁在逃生途中拉手、互相推拉。

各班嚴格聽總指揮的安排，嚴禁各班私自行動！切記！

第二篇：消防演習宣傳內容

消防火災事故應急救援演練計劃

為了使公司員工掌握對易燃危險化學品泄漏可能造成的職業危害或初期火災應急救援的正確處理，最大限度的減少人員傷亡及財產損失，提高員工的應急救援能力，2014年10月13日組織一次消防火災事故應急救援及疏散的綜合演練。

上午9點，公司生產部EHS組對公司全體員工進行一次消防安全知識、火災處置及疏散逃生應急注意事項培訓。所有員工培訓結束后，公司全體員工在生產部長帶領下來到公司集合區，EHS組對消防器械進行簡單介紹并進行滅火現場演示，在EHS的指導下，所有員工都積極參與滅火器和消防水帶的使用。

下午14：00消防火災事故應急救援預案演練正式開始，原料藥車間火災警報聲響起，一、情景假設

1、緊急疏散、撤離集中（10分鐘）

1.1 假設在14:00分公司原料藥醇沉回收車間乙醇清場時發生火災事故，公司火災報警控制器聯動報警；

1.2 車間當班負責人現場確認車間火災發生情況、匯報設備科，當火災或泄露擴大時必須報119；

1.3 確認火災無法控制時，公司消防火災報警揚聲器發布火災報警廣播要求各部門人員立即撤離至應急集合點；

1.4 公司所有員工在3分鐘內，在手拿熒光棒、身穿熒光背心的疏散引導員的指導下，用濕毛巾捂住鼻子，立即撤離；

1.5 緊急撤離人員立即到公司升旗儀式應急集合點集中，各部門科室、車間疏散組負責清點人數，應到、實到人數，統計人數上報人力行政部，匯總上報指揮部；

1.6 撤離及救護過程中有人受傷，現場救護組負責擔架及車輛安排送至寶鋼中冶醫院；

2、原料藥醇沉車間乙醇清場、職業危害防護和初期滅火搶救（15分鐘）2.1乙醇清場

2.1.1 操作人員A、B 在工作結束乙醇清場后，地面大量乙醇由于電器設備、靜電摩擦火花導致乙醇燃燒；

2.1.2 操作人員A迅速用滅火器器材控制火情，但火勢較大，無法控制，便立即按動火災聯動報警；操作人員B立即報告班組長、技術員或車間主任，根據火勢情況，確定切斷車間電源；班組長、技術員或車間主任報告保安及設備科，當火災或泄露擴大時報119；

2.1.3 設備科立即匯報生產部長，生產部長立即通知各應急小組負責人及及其成員到消防控制中心集合待命，組成臨時指揮部。

2.1.4 操作人員和車間其他操作人員在疏散引導人員指導下有序撤離至公司升旗儀式應急集合點。

2.1.5 各應急小組成員集合報到后在指揮部的統一部署立即到現場就位，參與滅火及救護； 2.1.6 指揮部要求滅火小組成員佩戴消防頭盔、消防防煙面具到原料藥醇沉車間使用滅火器及消防水帶參與滅火；

2.1.7 十分鐘后，專業消防隊到達現場，公司滅火小組人員撤出、配合消防隊滅火； 2.1.8 在專業消防隊救護下火勢得到有效控制，二十分鐘后滅火結束、清理現場； 2.1.9 指揮部宣布演習結束。

第三篇：正月開工會議強調內容

2009年11月冬季開工會議強調內容

1、各監理單位協同各項目部對年前施工的各棟號組織一次認真詳細的檢查，檢查結果以書面的形式記錄下來，由監理單位收集報送建設單位辦公室。對存在的問題由監理單位監督限時進行整改，迎接高密及濰坊監督站組織的春季質量、安全大檢查。（如：留置的水、暖、通氣道等空洞是否正確）

2、各施工單位根據自己工程的實際情況結合施工合同的工期抓緊組織安排好自己的施工組織計劃盡快進入抓質量搶進度的正常施工狀態。施工組織進度計劃必須由項目經理與施工管理人員一同計劃商定形成書面報于監理單位，由監理認真核實。使其成為真實可用的施工計劃。

3、對材料問題：配電箱7天、給排水材料、開關、插座、電線提前5天

4、對于建設單位提供的材料供貨到工地，施工單位寫收料單時必須在收料單上加蓋自己年前提供給甲方的印章。

5、施工質量各單位必須人盡其責，狠抓嚴管，發揚年前管理方面的優點，充分認識年前管理方面的不足，努力提高自己的管理水平和管理力度。

6、明確自己的角色，擺正自己的位置，端正自己的思想，發揮自己的能力，樹立自己的威信，干好自己的工作。

7、監理會議計劃各監理公司在一起開可以互相學習互相借鑒，監理、施工及各項目之間可根據自己的實際情況避其之短，取其之長。對在會議上提出的一些要求和通知可一次性傳達到位。

8、監理單位負責記錄和整理會議紀要，這是我們監理工作份內的事情，也是我們干好工作的必要文件。無論是監理例會還是建設單位組織的專題會議必須詳細記錄，一一形成會議紀要。會議紀要必須及時、準確、全面，會議紀要就是通知，就是紅頭文件。定好的事情施工單位會后要抓緊組織，抓緊落實，監理單位及時跟蹤督促。各單位每個人員一定要有時間觀念、責任感、羞恥感。對待工作一定要腳踏實地、實事求是。

9、為確保工期、保證安裝質量和觀感質量施工、監理、建設單位一定要密切配合，通力合作。在工程進展過程中善于發現問題，提前匯報問題。如各棟號工程的落水管要認真查看該有落水管的是否設計了，有了設計的走向是否正確，走向正確的是否影響使用或整體觀感，一一向建設單位溝通，得到大家認可后方可進入大量施工。提前發現問題就是效率。

10、認真查看辦公室中自己工程的效果圖以免出現或施工或設計的錯誤或裝飾材料的種類等。避免被動時影響工程的質量或進度。

11、建設單位外協隊伍由施工隊伍進行管理，建設單位只是從資金角度和質量角度上考慮給于外包，指導思想就是為了質量和進度。

12、建設隊伍所供材料不得私自倒出違者重罰。

13、安全問題。

第四篇：安全員需掌握內容

（2010年10月修改）

1、干粉滅火器適用于撲救哪些火災？

答：干粉滅火器綜合了泡沫、二氧化碳和四氯化碳滅火器的特點，適用于撲救油類、可燃氣體、電氣設備和遇水燃燒等物質的初起火災。

2、造成高處墜落事故的主要原因是什么？

答：（1）作業人員缺乏高處作業的安全技術知識；（2）防高處墜落的安全設施，設備不健全。

3、進入塔、罐的安全要求是什么？

答：進入前由負責人制定相應的安全措施，并辦理許可證，有關生產系統的隔絕情況置換和分析應符合規程，取樣時應符合取樣分析規程。

4、什么是高處作業和高溫作業？

答：高處作業：工人離開地面2米以上的地點進行工作，統稱高處作業。高溫作業：主要指作業場所溫度經常在38度以上，輻射強度每分鐘每平方公分在12.56焦耳以上的工種。

5、當發生什么情況時，壓力表應停止使用？

答：指針不能回到零位或者超過允許誤差；表面玻璃破碎或表盤刻度模糊；封印損壞或超過校驗有效期限；表面漏氣或指針跳動；其它影響壓力表準確的缺陷。

6、什么是進入有限空間作業？

答：凡在生產區域內進入或探入爐、塔、釜、罐、槽車以及管道、煙道、隧道、下水道、溝、井、池、涵洞等封閉、半封閉設施及場所作業統稱進入有限空間作業。

7、工業動火中，監火人的職責是什么？

答：（1）有較強的責任心，了解動火區域和生產崗位的生產過程，熟悉工藝操作和設備狀況，能熟練使用消防器材及其他救護器具。

（2）對安全措施的落實情況進行檢查，監督消防設施到位情況，發現落實不好或安全措施不完善時，有權提出，暫不進行動火。

（3）應熟悉應急預案，并能指揮處理異常情況。（4）監火人必須持火票。

8、什么叫違章作業？

答：凡在生產過程中違反工廠安全規章制度以及有關安全生產的通知、決定的作業。

9、《中華人民共和國安全生產法》中“重大危險源”的含義是什么？

答：重大危險源是指長期或者臨時地生產、搬運、使用或者儲存危險物品，且危險物品的數量等于或者超過臨界量的單元（包括場所和設施）。

10、常用防墜落護具有什么？

答：安全帶、安全繩和安全網三類。

11、按防護部位不同，勞動防護用品分為哪九大類？

答：安全帽、呼吸護具、眼防護具、聽力護具、防護鞋、防護手套、防護服、防墜落護具和護膚用品。

12、在安全管理中，所說的“特種作業人員“包括哪些？

答：包括：司爐工、水處理化驗工、高壓電工、低壓電工、壓力容器操作工、液化氣操作工、電氣焊工、起重機械操作工、廠內機動車輛操作工等。

13、中國石油天然氣集團公司反違章六條禁令的內容是什么？ 答：

1、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作。

2、嚴禁違反操作規程操作。

3、嚴禁無票證從事危險作業。

4、嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗。

5、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。

6、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。

14、中國石油天然氣集團公司HSE管理九項原則的內容是什么？ 答：

1、任何決策必須優先考慮健康安全環境

2、安全是聘用的必要條件

3、企業必須對員工進行健康安全環境培訓

4、各級管理者對業務范圍內的健康安全環境工作負責

5、各級管理者必須親自參加健康安全環境審核

6、員工必須參與崗位危害識別及風險控制

7、事故隱患必須及時整改

8、所有事故事件必須及時報告、分析和處理

9、承包商管理執行統一的健康安全環境標準

15、通常所指的污染“三級”防控設施指的是什么？

答：一級：裝置區或罐區的圍堰。二級：事故緩沖罐。三級：緊急事故池

16、有感領導的含義是什么？

答：有感領導最初是由美國杜邦公司首創的，是指企業各級領導通過以身作則的良好個人安全行為，使員工真正感知到安全生產的重要性，感受到領導做好安全的示范性，感知到自身做好安全的必要性。其中蘊含著安全影響力、示范力和執行力三個層面的內容。

17、直線責任指的是什么？

答：各級管理者必須直接對管轄區域或業務范圍內的安全環保工作負責。

18、危險、危害因素的定義是什么？

答：危害是指可能造成人員傷害、職業病、財產損失、作業環境破壞的根源或狀態。危險是指特定危險事件發生的可能性與后果的結合。總的說來，2 危險、危害因素是指能對人造成傷亡、對物造成突發性損壞或影響人的身體健康導致疾病、對物造成慢性損壞的因素。

19、按導致事故和職業危害的直接原因進行分類，危險、危害因素可分為哪些類？

答：物理性危險、危害因素、化學性危險、危害因素、生物性危險、危害因素、心理、生理性危險、危害因素、行為性危險、危害因素、其他危險、危害因素。

20、按照事故類別分類，危險、危害因素可分為哪些類？

答：物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災、高處墜落、坍塌、放炮、火藥爆炸、化學性爆炸、物理性爆炸、中毒和窒息和其他傷害。

21、中國石油天然氣公司2009年7月發布了多少項企業標準，分別是什么？

答：工作前安全分析管理規范；作業許可管理規范；煉化企業組織機構設置規范；挖掘作業安全管理規范；進入受限空間安全管理規范；動火作業安全管理規范；高處作業安全管理規范；HSE培訓管理規范；工藝和設備變更管理規范；管線打開安全管理規范；啟動前安全檢查管理規范；腳手架作業安全管理規范；移動式起重機吊裝作業安全管理規范；工作循環分析管理規范；行為安全觀察與溝通管理規范。

22、安全觀察的含義是什么？

答：對一名正在工作的人員觀察30秒以上，以確認有關任務是否在安全地執行，包括對員工作業行為和作業環境的觀察。

23、不安全狀態的含義是什么？

答：可能導致人員傷害或其它事故的物（設備設施和環境）的狀態。

24、不安全行為的含義是什么？

答：可能對自己或他人以及設備、設施造成危險的人的行為。

25、工作前安全分析的定義是什么？

答：事先或定期對某項工作任務進行風險評價，并根據評價結果制定和實施相應的控制措施，達到最大限度消除或控制風險的方法。

26、啟動前安全檢查的含義是什么？

答：在工藝設備啟動前對所有相關因素進行檢查確認，并將所有必改項整改完成，批準啟動的過程。車間內容：

CO的性質及危害性？

答：無色無味氣體，微溶于水，溶于乙醇、苯等多數有機溶劑。危害：二級高度危害毒物，輕度中毒表現為頭痛、心悸、四肢無力、惡心、嘔吐、煩躁、步態不穩及輕度意識障礙，中度中毒還可出現面色潮紅、多汗及中度昏迷，重度中毒時意識障礙嚴重，呈深度昏迷或植物狀態，部分急性中毒者昏迷蘇醒后，經2－30天的治愈期后出現遲發腦病。長期接觸低濃度CO可引起頭暈、記憶力減退等腦衰弱綜合癥。

CO2的性質及危害？

答：無色無味氣體，溶于水、烴類等多數有機溶劑。

危害：有窒息和麻醉作用，在濃度90－120mg/L，一小時內能使人致命。

硫化氫的性質及危害？

答：無色有惡臭氣體，溶于水、乙醇等。

危害：二級高度危害毒物，急性中毒表現為頭痛、頭暈、惡心、嘔吐、全身乏力、焦慮、意識障礙、抽搐、昏迷、全身肌肉痙攣或強直。高濃度吸入可引起立即昏迷，甚至死亡。

五氧化二釩的性質及五氧化二釩的危害？ 答：橙黃色或紅棕色晶體或粉末。

危害：高度危害物，接觸10mg/m3可發生急性中毒，輕度中毒表現為眼、鼻、咽刺激癥狀，中度中毒可出現呼吸困難，重度中毒出現氣管炎和支氣管肺炎。

5、CO吸入的急救措施？

答：迅速脫離現場至空氣新鮮處，松開衣領，保持呼吸道暢通，并注意保暖。呼吸困難時給予常壓口罩呼吸氧氣治療，呼吸心跳停止者立即進行人工呼吸和心臟按壓術，及時送就近醫院。

6、燒傷的搶救？

答：迅速脫離熱源，緊急情況下用大衣、棉被迅速覆蓋熱源，也可用水澆淋降溫。脫離熱源后，可用冷水浸泡或濕敷傷處，使疼痛緩解，傷處的衣服剪開或撕破，不應剝脫，以免加重損傷，暴露的創面可用清潔的被單、毛巾等覆蓋或包扎，注意呼吸道通暢，就醫。

7、氨對人體的毒性？ 答：主要對上呼吸道有刺激和腐蝕作用，濃度高時尚可使中樞神經系統興奮性增強，引起痙攣，通過三叉神經末梢的反射作用引起心臟停博和呼吸停止。

8、造氣裝置區共有消防井、消防水炮各有多少個？ 答：11個，6個。

9、壓縮廠房內主要危險源有哪些？ 答：火災、爆炸、中毒、噪音。

10、造氣車間的重大危險源有哪些？

答：造氣重大危險源是脫硫塔，脫碳塔，精脫塔。

11、造氣裝置為員工配備的安全防護用品有哪些？

答：造氣裝置為員工配備的安全防護用品有一氧化碳逃生儀、空氣呼吸器、便攜式一氧化碳檢測儀、防化服、防化手套、安全帶等物品。

應急預案應知應會

1、根據本車間危險源、重要環境因素等安全情況，突發事件分為哪3類？

答：1）生產操作上的突發事故；2）自然災害引起的突發事件；3）危險源引起的突發事件。

2、自然災害引起的突發事件有哪些？

答：洪澇災害、暴風雪、雷擊、高溫天氣、低溫天氣、地震災害。

3、造氣車間危險源引起的突發事件有哪些？

答：一氧化碳壓縮機、電除焦油器、氣柜、氨冷器、閥門管道。

4、當發生危險、危害事故時要堅持的總原則是什么？

答：要堅持先救人后救物，先重點后一般，先控制后消滅的總原則。

5、簡述緊急疏散程序的程序過程。

第五篇：黨建需掌握內容

黨建需掌握內容一、六項規定(農村）

上級安排部署的基層黨建工作重點任務落實不到鄉（鎮）、落實不到村黨支部的，一律上查一級，對縣（市）委組織部長或鄉（鎮）黨委書記進行誡勉；失職失責、情節嚴重的，視情況給予組織調整或組織處理，直至給予紀律處分。

1.工作不抓基礎、不求實效，做表面文章、搭花架子的，一律在全州通報批評，對村黨支部、鄉（鎮）黨委或縣（市）為組織部的主要責任人進行誡勉；弄虛作假、欺騙上級的，視情況給予組織調整或組織處理，直至給予紀律處分。

2.到鄉（鎮）、村督導工作不動真碰硬，該指出的問題不指出，后被商機通報、造成不良影響的，一律嚴肅駐九督導責任，對州、縣相關督導人員進行誡勉，并取消其評先選優資格。

3.對上級督導調研指出的問題整改不及時或整改不到位的，一律嚴肅追責問責，責令相關黨組織作出書面檢查，對村黨支部、鄉（鎮）黨委或縣（市）委組織部的主要責任人進行誡勉；上級反復督促仍整改不到位的，必須責令相關責任人停職檢查。

4.村黨支部建設出現重大問題的，在州及以上造成重大負面影響的，一律納入軟弱渙散黨組織進行集中整頓，堅決調整鄉（鎮）黨委書記、撤換村黨支部書記，并從重追究相關責任人責任，直至給予紀律處分。

5.鄉（鎮）、村黨組織建設中存在的突出問題，一律納入縣（市）黨委抓黨建工作點評意見問題清單，作為縣（市）黨委書記抓黨建工作述職評議考核重要依據。

二、機關黨建“四同一結合”

1.黨建工作與業務工作同部署安排

2.黨建工作與業務工作同督查指導

3.黨建工作與業務工作同考核考評

4.黨建工作與業務工作同追責問責

5.黨建工作與中心工作和重點工作相結合三、機關黨建“四分機制”

1.分片包聯，將州直機關和13個縣（市）劃歸為4個片區，各片區分別設包聯工作組組長1名，副組長3-4明，負責片區機關黨建各項工作的聯系協調、督促指導。

2.分層明責，以充分發揮黨委領導核心作用、機關黨委統領作用、黨支部主抓作用、黨員先鋒模范作用為目標，層層壓實黨建主體責任。

3.分類優化，堅持以提升黨組織活力為重點，通過“鞏固、提升、整改”黨支部，全面厘清工作思路、明確工作目標、落實工作舉措，不斷提高黨建工作質量和水平，著力把基層黨組織建成建強戰斗堡壘。

4.分段考核，進一步健全考核機制，加大考核力度，務求評估實效，不斷激發基層黨組織創新能力，推動州直機關黨建工作科學化、制度化、規范化運行。

四、黨費收繳方式：按月收繳

五、黨員發展流程

1.十六字方針：控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用

2.5個階段25個步驟

5個階段，25個步驟：

申請入黨階段：?遞交入黨申請書?黨組織派人談話

確定入黨積極分子階段：?確定入黨積極分子?確定入黨培養聯系人?對入黨積極分子的培養教育和考察

確定和考察發展對象階段：?確定發展對象?報上級黨委備案?確定介紹人④政治審查⑤短期集中培訓并進行公示

接受預備黨員階段：?對發展對象進行審查?填寫入黨志愿書?召開支部大會討論表決④形成決議后上報上級黨委⑤上級黨組織指派專人談話上級⑥黨委審批⑦入黨宣誓⑧預備黨員教育考察

預備黨員轉正階段：?本人提出轉正申請?支部征求黨員和群眾意見?對預備黨員進行綜合審查④黨支部討論表決預備黨員轉正⑤上級黨委審批預備黨員轉正⑥黨委正式通知審批結果⑦建立黨員檔案六、五個基本

1.持續提升基本組織：一是全面開展“達標創新”動態管理，結合實際制定“達標創新”管理工作方案，對評定為“后進”（軟弱渙散）等次的黨支部，明確蹲點聯系領導（鄉機關王勇）、制定方案、落實具體措施進行集中整頓；對評定為“一般”等次（四南達村、莊房村、樸頭村、一顆印村、新店子村）的黨支部，參照《基層黨組織標準化建設基本規范》制定評星定級評分標準；對評定為“先進”等次（梭羅溝村）的黨支部實行“星級化”動態管理。二是強化對村級組織和村級事務管理的領導，定期聽取村民委員會、村務監督委員會工作匯報，建立紅白理事會，在符合條件的農民專業合作社等經濟組織建立功能性黨組織，建立草山藥山臨時黨支部等。

2.持續建強基本隊伍：一是推動村支部書記規范化管理，每年進行1次考核，每年至少參加1次縣級以上集中培訓，每名村黨支部書記至少有1名象征黨委班子結對幫帶。二是實行黨員“積分評星”分類管理，作為民主評議黨員、評先選優和“兩代表一委員”推薦提名重要依據。三是強化帶頭人隊伍戰略儲備。四是抓實發展黨員工作。

3.持續抓實基本活動：一是定期開展支部主題黨日活動；二是辦實辦好農牧民夜校。

4.持續完善基本制度：一是完善村級事務決策運行機制；二是健全村黨支部應急管理機制；三是規范“三務”公開制度；四是建立村組干部值（坐）班制度。

5.持續強化基本保障：一是確保經費保障落實到位；二是推動村級活動陣地規范管理；三是強化基層黨建工作力量保障；四是加強對基層黨建工作的聯系指導；五是推行基層黨建工作“月例會”制度。