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第一篇：保險花費多少合適官方建議年收入15

保險花費多少合適官方建議年收入15%以內為宜

重慶晚報訊每年到底該花多少錢買保險才合理、買了保險以后啥時退保才劃算??昨日，保監會發布“關于合理購買人身保險產品的公告”，對市民在購買保險時可能遇到的這些問題進行了較為詳細的消費提示。

年保費支出別超收入15%

“請選擇與自己的經濟實力相當的保費開支。”保監會稱，保障型產品可以用相對較低的保費獲得較高的保額，通常建議投保人將意外傷害險的保險金額設定為自身年收入的10至20倍，而將重大疾病險的保險金額設定為年收入的5至10倍。“長期儲蓄型人壽保險的金額，則根據到期需要使用金額，與已有儲備和其他投資渠道獲得金額之間的缺口確定。”

保監會稱，需要注意的是，一年期以上的人身保險保費繳納方式分一次性繳費和分期繳費兩種。

選擇一次性繳費的，通常繳納費用較高，投保前需明確這部分資金屬閑置資金，暫時無需使用。

如選擇分期繳費，投保前需充分考慮是否有持續穩定的財力支付保費。否則，投保人可能會喪失保險保障并承擔退保損失或者喪失部分保險合同利益。

“總的來說保險費的支出應與自身的經濟條件相適應，一般在年收入的5%至15%之間為宜。”

過了猶豫期要慎重退保

“人壽保險產品規定有猶豫期(一般是自投保人收到保險合同并簽字起的10日內)。”保監會稱，在猶豫期內撤銷保單，通常可以收回全部已繳納保費，保險公司將扣除不超過10元的工本費。“在猶豫期后退保，投保人將承擔一定的損失，保險公司將只退還保單的現金價(1637.10,2.30,0.14%)值或賬戶價值。因此，(想通過退保以解決短期資金需求者)對于符合需求購買的保險產品，建議通過保單抵押貸款等方式緩解對資金的一時之需，避免退保產生不必要的損失。”

保監會稱，建議保險消費者管理好持有保單，定期檢視自身需求和持有保單之間的差異，按時、按需做好保單利益領取、保額增加或調整、險種的調整等措施，切實維護好自身的權益。

客觀分析自身保險需求

“保險消費者可以根據自身的家庭情況和所處的人生階段，選購合適的產品。”保監會稱，建議市民在分析自身保險需求時，首先考慮保障，再根據經濟條件安排儲蓄和投資理財規劃。保監會稱，保險需求一般分為家庭經濟責任、緊急預備金、子女教育規劃以及養老規劃。其中家庭經濟責任指的是在投保人發生不幸的時候，為了使其家庭成員生活不受太大影響所需要的金額，例如家庭日常開支、貸款余額、父母贍養費用等。緊急預備金，主要是針對疾病和意外，包括住院費用、意外事故、重大疾病等。子女教育規劃，主要是孩子需要使用教育金的時間和數額。養老規劃，主要是退休后日常生活費用的期望。

“人生的不同階段，需要應對的風險不同，保險需求也有所不同。”保監會稱，通常來說，人在年輕的時候偏重家庭經濟責任，如身故和傷殘的保障，被保險人一旦發生風險，相關保險可以為父母、配偶等提供部分經濟支持。人到中年則偏重子女教育儲備和養老儲備，同時對于健康保障的需求也逐步增加。老年時候偏重養老、健康護理和財產傳承等

第二篇：合同違約金一般多少合適

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合同違約金一般多少合適

我們經常聽到合同違約金一詞，比如房屋租賃合同違約金、工程合同違約金、勞動合同違約金等等。那么，這個合同違約金一般多少合適呢？太多的話，別個不會簽；太少，自己的風險損失又會增大，該怎么辦？就讓贏了網的小編為您解答。

一、按合同法規定違約金一般是百分之幾

違約金可分為法定違約金與約定違約金。

1、法定違約金是指在一些法規(如《工礦產品購銷合同條例》、《農副產品購銷合同條例》等)中，明文規定的違約金比例;

2、約定違約金是指合同雙方當事人在簽訂合同時約定的違約金比例。如果合同中只對違約金做了原則性的規定，沒有具體約定違約金的比例或數額，并且有關條例也沒有明確規定違約金比例的，則可按《民

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贏了網s.yingle.com 法通則》及《經濟合同法》中關于承擔違約金責任的一般原則執行。如果合同中沒有規定違約金的條款，但只要由于違約造成了對方的損失，違約方就應向對方支付賠償金。該賠償金的數額，可按照簽訂合同時有效的有關條例的規定執行，有關條例對違約金比例未作規定，而違約又未給對方造成損失的，可以根據實際情況酌情處理。以下著重談談法定違約金與約定違約金的確定和適用。

二、法定違約金

合同對違約金作了原則性規定，且有關條例規定了違約金比例，適用法定違約金。在此情況下，由于合同的內容、違約的性質、程度的不同，確定違約金的方法與數額也有所不同。

1、有關條例明確規定了違約金比例的，即可按該比例直接計算出違約金的數額。如《工礦產品購銷合同條例》第35條第5項規定，逾期交貨的，應比照中國人民銀行有關延期付款的規定，按逾期交貨總值計算，向需方償付逾期交貨的違約金。這里明確規定了延期交貨的違約金比例為每日萬分之三。再如，《如工承攬合同條例》第21條第4項規定，逾期交付定作物，應當按照合同規定，向定作方償付違約金。以酬金計算的，每逾期一天，按逾期交付部分的酬金總額的千分之一償付違約金。由此可見，延期履行合同的法定違約金的計算標準是固定的。各種滯期費、滯納金等適用如上規定。

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2、有關法規只規定了違約金一定比例范圍。這需要通過受理案件的人民法院或合同仲裁機關確定一定的比率，才能計算出違約金的數額。如《工礦產品購銷合同條例》第35條第1項規定，供方不能交貨的，應向需方償付違約金。通用產品的違約金為不能交貨部分貨款總值的百分之一至百分之五。一般來講，不履行或不完全履行合同的法定違約金為一定的比例范圍。

三、約定違約金

由于約定違約金的比例法律無明文規定，有的同志認為約定違約金的數額不能超過法定違約金，超過的就是無效。實踐中也常常遇到約定違約金過高的問題。究竟應如何確定約定違約金的比例，下面從幾個方面談談看法。筆者認為，約定違約金的最高限額為違約部分的貨款或酬金的總額。這里既包括不履行或不完全履行合同的違約金，也包括延期履行合同的各種違約金。

從法律上講，《民法通則》第122條第2項規定，當事人可以在合同中約定，一方違反合同時，向另一方支付一定數額的違約金。該法條對約定違約金的數額未作限制，允許當事人用約定違約金來彌補某些法定違約金過低的缺陷。如《工礦產品購銷合同條例》規定通用產品的法定違約金的比例只是違約部分貨款的百分之一至百分之五。這就使一些不法商人有可乘之機，如供貨方在因市場行情變化使自己產品

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贏了網s.yingle.com 變為緊俏時，可能徑行違反合同不供貨，即使按最高數額支付違約金，仍大有利可圖。這顯然不處利于社會主義經濟秩序的穩定，不利于保護合同當事人的合法權益。因此，法律規定當事人通過協商，在法定違約金之上議定約定違約金是完全必要的。

通過較高的約定違約金可以起到預防違約的積極作用。但這樣的約定也不是無限制的，根據《民法通則》的公平原則和誠實信用原則，以及司法實踐中的慣例，將約定違約金的數額限制在違約部分的貨款總額或酬金總額之下較為適宜。但如果有關條例對違約金數額有特別規定的，應按特別規定辦。如《公路貨物運輸合同實施細則》第19條第1項規定，違約金數額由雙方商訂，同等對待，一般最高不應超過違約金部分運量應計運費的10%。對此，約定違約金的最高比例也應為違約部分運量應計運費的10%。值得注意的是，這里所說的對違約金最高數額的限制，不同于違約方對另一方的實際損失所做的賠償。

《民法通則》第122條第1款規定，當事人一方違反合同的賠償責任，應相當于另一方因此所受到的損失。如一份購銷合同的貨款總值為5萬元，違約金為1萬元。如果由于供方未履行合同，使需方受到了6萬元的經濟損失。對此，違約的供方除支付1萬元的違約金外，還應賠償5萬元的經濟損失。在司法實踐中，對具體合同的違約金條款進行認定時，應首先看其是否符合訂立經濟合同的一般原則性規定。即要看其是否有顯失公平、是否有脅迫或欺詐等情況的存在。如果發現

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贏了網s.yingle.com 有屬于《經濟合同法》第七條關于無效經濟合同規定的，就應認定該違約金條款為無效。

所以，合同違約金一般多少合適要根據不同情況來設定。如果是法定違約金，那么就按照法律所規定的范圍內去設定；如果是約定違約金，這就要通過雙方商榷去確定比例或者數額了。至于怎么約定，這就要看你將損失怎么降到最低。小編建議您多看一下上面小編介紹的約定違約金內容。更多相關知識您可以咨詢贏了網。

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2018

第三篇：簡歷寫多少頁合適

簡歷寫多少頁合適

一般來說，簡歷有兩頁紙就足夠了，不僅可以節約求職成本，還方便HR翻閱。第一頁可以描述本人的基本概況，第二頁再具體介紹自己豐富的實踐經驗及興趣、特長等內容。簡歷既不需要封皮，也不要在后面附上大量的證書復印件，證書可以在面試時再給面試官看。

怎么寫簡歷

形式上：

1. 簡歷頁數，最好控制在2頁，1頁中文，1頁英文。(下文會講到如何刪減篇幅)

有經歷豐富的同學，常常簡歷一寫就是兩頁，這樣不夠一目了然，看到第二頁，就忘了第一頁的內容。另外，兩頁的話，主次不夠突出。所以簡歷最好是1頁中，1頁英。

偶爾有特殊的情況，比如做技術的同學，需要羅列出項目經驗，確實會有超出一頁的情況。但是如果超出一頁，第二頁只有兩三行，還是盡量縮到一頁。不然看著整篇不太平衡，會給人一種“不會歸納總結”的印象。如果是兩頁的話，一定一定要保證看起來平衡。

2. 排版整齊，錯落有致。

排版要整齊，可以適當地用項目符號突出層次感，比如某一條經歷下用項目符號，一條一條，非常清楚。

除了頁數上的平衡，每一條經歷，也不要相差特別多的篇幅。比如某一條經歷，列出來只有1點具體內容，另外一條經歷，列出來有8點具體內容，如果滿篇都是這樣，再加上項目符號、字體加粗效果，看上去就會亂亂的，讓人沒有耐心讀下去。

其實寫簡歷，和寫論文一樣，列出來的每一個論點，都需要有至少2個分論點支撐，如果只有1個分論點的話，需要再想一想，補充1點，或者是把這條經歷忍痛刪掉。

3. 存檔格式：PDF要更整齊。

doc格式的文檔，不同電腦上的word打開看到的排版可能會有所區別，多一個空格或少一個空格，辛辛苦苦排好的版就全都亂了。

可以把word另存為PDF格式，這樣的好處是，打印出來確實比word更整齊(即使排版看上去一點都沒變化);并且發送郵件時，收件人也不會因為word版本不一樣而看到一份亂亂的簡歷。

不過有時候，為了防止收件人沒有裝PDF的閱讀軟件，可以PDF和Word一并發送。同理，Word的話，盡量用.doc后綴名的版本，而不是.docx版本。這樣小小的細節，有可能幫助爭取到更多的機會呢。

4. 文件名(或者發送的郵件標題)要包括基本信息，比如姓名、申請職位、校招要加上學校。

內容上：

1.要不要放照片?

如果招聘要求中沒有單獨注明，就沒有必要放照片。如果職業需要，比如文秘之類的申請，需要放證件照，請務必找個專業的證件照照相館，有租衣、化妝、修片一套服務的那種，選擇對應職業拍一套。

2.簡歷有幾大塊內容?

基本信息、求職意向、教育背景、工作經歷(在校生為“實習經歷”和“在校經歷”，有的技術崗位還需要有項目經歷)、獎項、其他資質之類。

3.基本信息寫什么?

必須要有：姓名、郵箱、電話(校招的話需要寫上學校、專業、畢業時間)。

如果是申請企業職位的話，除非招聘要求中單獨注明，否則沒有必要寫的內容如下：性別、地址(申請國外職位的請忽略本條)、戶口、籍貫、出生年月(即使寫的話精確到“月”即可)。

4.求職意向?

這個最好根據投遞的每一份職位更換，“XX公司市場專員”;或是寫上類別也是ok的，如“人力資源相關職位”。

5.教育背景?

按時間順序或者倒敘都沒有問題，如果學校不是很有名但是是211，或者專業全國排名靠前，也可以列出來，國外的學校也是一樣，有些國內聽得比較少，可以列上排名Top多少，因為不是每個HR都對學校有概念的。

這一部分可以和簡歷的“獎項”部分結合，把不同教育背景中獲得的獎項列在對應的教育經歷下，顯得更直觀一些。如果是社招，列出特別重點的，比如“優秀畢業生”之類;如果是校招或是找實習，羅列的可能會多一點，但也要撿重要的寫。

6.工作經歷(實習經歷、在校經歷)：有邏輯地敘述。

這部分是簡歷的主要部分，主要描寫時間、職責、用到的方法或是技術。不同的經歷之間要有主次，從不同的方面突出不同的優點。

敘述的方法上，要用數字說明，突出成果和自己的貢獻。內容上可以考慮STAR原則(Situation, Task, Action, Result)，用簡單的語言交代事情背景、任務、采取了什么樣的行動、最終結果如何。這樣寫出來，邏輯上會比較清晰，別人也好理解，能夠很好地 follow思路。

同樣，在面試中，講述這段經歷，也可以按照這個方式，再補充上一個E(experience)，即自己經歷之后的learning是什么，如果再做一遍，是否可以有改進。總結和反思，不斷調整也是HR很看重的優點。

7.獎項?

這部分可以考慮是不是要穿插在“教育背景”部分中。獎項可以列出范圍，比如全院只有1人，或者排名前1/3的人，都能夠加深人的印象。

8.其他資質?

這部分可以補充上一些基本的資質，比如英語等級證書、XX資格考試。

也可以加上個人的愛好、特長，比如堅持每天游泳啦(突出愛運動、堅持)，平時喜歡做個手工啦(突出動手能力強)，總之就是能夠突出自己不一樣的地方。

個人評價可以簡單寫一兩句貼切自己實際情況的，切記不要大篇幅抄模板寫很多大而空的廢話。

這么多內容，加在一起，一頁確實很困難的樣子哦?該如何刪減篇幅呢?

除了合理利用頁眉，推敲每一個字，節省每一個空格之外，小A總結了一下，還有這么幾點：

1. 善用word本身的功能

這一點其實很多同學沒有注意。事實上，在word中，將頁邊距設置為“最小”，或者自定義成小邊距(比如0.5厘米)，往往可以減少好幾行文字。另外，如果只是一頁多出了一兩行字，內容上又刪無可刪，可以嘗試把段落排版中的“行距”，“段落前后行距”縮小那么一點點，說不定就正好塞下啦!

2. 只有1條內容，不夠豐富的經歷刪掉。

這種1條內容的經歷，不僅看上去覺得怪怪的，還會成為面試時候的絆腳石。因為其他經歷都很詳細，這條不夠詳細的話，HR就很自然地會多問幾句具體情況，可偏偏沒有太多的事情可以說，會有“打醬油”的嫌疑。

3. 類似的經歷，比如都在學生會擔任XX職位，挑重要的往細了寫，其他刪掉。

要有所取舍，才能突出重點。類似的經歷一條細細道來就足以表現申請人一方面的特質，可以用不同的經歷表現不同的方面，讓人覺得全面發展，申請人的形象能夠更豐富，更具體。

比如，在校經歷中，如果羅列了多條不同時期學生會的不同職位，其實是浪費了篇幅;反之，如果只保留一條內容最豐富的經歷，其他的篇幅就可以騰出來，寫一寫在校的社會實踐、教學實踐，更能夠突出綜合素質。

總結一下寫簡歷的核心思想就在于：簡歷的作用就是讓別人一眼看上去就能發現你的特質和長處，以及與崗位所匹配的能力。

拓展：應屆生求職簡歷注意事項

一、簡歷不“簡”

在應屆生專場招聘會上，學生們的簡歷大多有這樣一個固定模式：先是一張封面，再是一份洋洋灑灑上千字的個人求職信，再是1-2頁中文簡歷，接著是1-2頁畢業生英文個人簡歷，然后是應屆生就業推薦表、英語四六級證書復印件、計算機證書復印件，或者有更多的證書如中高級口譯、劍橋商務英語、托福GRE。厚厚一疊簡歷，讓招聘官好不頭疼。HR喜愛的簡歷不需要花俏的修飾，不用長篇累牘，只需要1-2張紙就行。

正確的簡歷制作方式應該是：一張紙的中文簡歷，后接英文簡歷。若有求職信，可放在最后。此外，證書、推薦表可以在面試時HR提出要求再附上。

二、板塊順序有悖于閱讀習慣

應屆生個人求職簡歷的內容板塊如何劃分?其順序怎樣?這是首次撰寫簡歷時遇到的一大難題。記者發現，很多畢業生的簡歷板塊劃分不一，順序顛三倒四，讓HR看起來非常困難。

碩士畢業生小李的簡歷是這樣的：第一板塊是個人基本信息，第二板塊是所獲獎金，第三板塊是實習經歷，第四板塊是項目經驗，第五板塊是教育經歷，然后是個人興趣等。小李表示，由于自己多次獲得校內外獎學金，實習經歷也豐富，因此將這兩項內容突出放在首要位子。

雖然簡歷各個板塊內容的撰寫沒有固定的順序，然而HR有相對固定的閱讀習慣。HR首先想知道應聘者是什么學校，什么專業，何時畢業，然后才是實習經歷以及學習期間的獎學金、特長等。但看過小李簡歷的HR卻發現，她的內容順序與閱讀習慣相悖，看了一大半還不知道她的專業和畢業學校，在努力尋找基本信息的時候，也忽略了她的獎學金等突出優點。

正常的順序應該是：個人信息、教育經歷、工作/實習經歷/項目經歷、所獲獎項/論文發表、英語/計算機能力、個人興趣和特長等。此外，可以在教育經歷后添加求職意向或者面試時當場填寫。

三、基本信息“缺胳膊少腿”

“你的出生年月寫在哪里?你的籍貫是哪里?你何時畢業?你的求職意向是什么?碩士應屆生為何沒寫明本科教育經歷?”

基本信息就像是人的四肢、五官，缺一不可。然而這些看似最基礎的信息，卻頻頻被應屆生遺漏。記者發現，“馬大哈”們僅專注于實習經歷、培訓證書等閃光點的描述，而忽略了一些個人基本信息，特別是籍貫、年齡、求職意向這三項遺漏最多，而一些公司對于畢業生的籍貫/戶口等非常關注。有畢業生甚至認為，“我是應屆畢業生，就不用寫出生年月了”。另外一些碩士/博士畢業生則認為“只需要寫最高教育經歷”，其實，一般來說高中以后的教育經歷，包括大專、本科、碩士等都必須詳細羅列。

四、信息過全暴露安全隱患

與以上相反，一些畢業生的簡歷矯枉過正，信息過于全面，竟然把身份證號碼也寫了上去。在大型招聘會上，一些不負責任的公司將挑剩下的簡歷亂扔，簡歷上的身份證號碼以及附帶的身份證復印件都有可能給意圖不良的人可乘之機，極不安全。

此外，有些畢業生的簡歷寫得太詳細，羅列了很多不必要的，或者是應該篩減的信息。比如有人羅列了大學四年的專業課程，有人詳細羅列了畢業論文和發表論文的時間、刊號，更有人將3年研究生期間的研究項目全部寫上，多達數百字，讓簡歷繁復羅嗦沒有重點，看起來較為壓抑。

五、個性描述變成“形容詞大本營”

很多應屆生簡歷表的最后一項都是對自己性格特點的描述，然而這類描述幾乎成了褒義形容詞的堆砌，千篇一律：“本人個性外向活潑，溝通能力強，能與人和睦相處，好學謙遜，誠實正直，勤奮努力，認真負責，細心耐心，能在壓力下工作，喜愛音樂、運動。”HR在看到幾百份描述相似的簡歷后，對這一項往往不太感興趣了。

華東政法大學碩士畢業生小張意識到了這點，于是她索性篩除了“個人特點”一欄，可是HR們看了她干巴巴的簡歷后表示，她的簡歷只有“骨頭”沒有“血肉”。

其實，個性特點是個人“軟技能”的體現，這點被越來越多的公司所重視。HR看個人特點的描述，目的有二：一是為了了解求職者的性格以及價值觀是否和公司的企業文化相符合。比如一些公司倡導“環保與自然”，一些公司強調“工作即興趣”，一些公司考察“是否能承受高壓的工作環境”，另外一些公司提倡“創新精神”，還有一些公司更喜歡“創業精神”。于是，個性特點一欄的描寫非常重要，真實地展示自我，尋找到真正與自己職業價值觀匹配的公司，也是將來是否能開心工作的保證。二是了解求職者的個性是否符合崗位要求。比如招聘會計，需要對方細心縝密，對數字敏感;招聘文員，需要認真負責，聽從安排;招聘行政助理，則需要按部就班，循規蹈矩，太有創意和想法的人才是留不住的;而從事一些研發、設計類的職位，則需要有創新意識，能在壓力下工作。

六、求職宣言“表忠心”

“公司給我一個機會，我將回報公司一份業績”，“今天公司給我一份職業，明天我為公司開創一片事業”很多應屆生們為了“表忠心”，紛紛在簡歷最后寫上求職宣言，讓HR看了覺得非常可笑。這里提醒應屆生，在HR心中，廣告標語式的“宣言”比較空洞，而且大多雷同，不要也罷。也許樸實真誠的話語更能打動企業招聘官。

第四篇：初中留學新西蘭一年需要多少花費？

文都國際教育官方網站：http:// 文都國際教育官方網站：http://www.tmdps.cn/

第五篇：雅思考試官方備考建議

雅思考試官方備考建議

覃曄[ 新東方教育科技集團雅思教學教研主管]

合理利用時間復習雅思是充分利用備考資源的基礎。以下是來自官方的一些備考建議，供各位考生參考。制定計劃

在考前最后一個月，考生制定學習計劃需考慮以下因素：

●我需要做什么

●我有多少時間

●如何把我要做的事情合理地落實進這些時間里

各位考生在做計劃時要盡可能切合實際。如果計劃要做的事情太多，而實際進度跟不上計劃時，大家復習備考的積極性便會受挫。

了解基本信息

與英語相關的大多數事情都能幫助你提升語言能力—閱讀文章和觀看電視節目也可以和做語法練習題一樣有效。明確地知道考試考什么，考試中考生需要做什么非常重要。做試題能夠幫助考生培養題感，適應考試強度，但官方不建議考生把備考的所有時間都花在做題上。

考生需要多花時間磨練聽、說、讀、寫四項基本技能。如果考生曾經或正在參加雅思培訓課程，可以直接請教任課老師如何提高這些技能—聽力、閱讀、寫作、口語。

重審做過的習題，總結錯誤類型。檢查是否理解了錯誤產生的原因，是否找到了改進的措施。找到所需材料

雅思備考必備材料清單：

●考生詞典（有實際例句的字典）

●練習題

●雅思備考教材

●優質語法書

●詞匯筆記本

●課堂筆記本或其他材料（如果考生正在參加雅思培訓課程）

●雙語詞典

如果考生能上網，也可以在網上找到豐富的學習資料—例如在線詞典和練習題樣題（可登陸網址）。上述網站有的內容對所有人公開，但網站上有的內容只能在網站所在國國內觀看。

●登陸意向國家的旅游網站—這些網站通常會有一些介紹類視頻，這類視頻能夠很好地幫助考生提升聽力。●許多圖書館和博物館都有網站視頻，能夠幫助考生練習聽力。

雅思學術閱讀復習

考前閱讀量越大，考試中閱讀部分就會完成得越順利。閱讀也是能夠幫助考生拓展詞匯量和學習語法知識的好方法，同時還能幫助考生提升寫作能力。

在雅思閱讀當中，考生將讀到與學術相關的事實陳述類或討論類的文章，所以在復習備考過程中，考生可以在知名報紙、雜志和期刊中找到大量相關學術話題的文章進行閱讀，如自然、人文、經濟、時事和社會等話題。● 確保閱讀材料的題材豐富。在網絡上和紙質版印刷物上考生都能找到豐富的閱讀材料。

● 找到閱讀的樂趣，保持規律的閱讀。讀一些考生自己可能感興趣的材料，如小說、體育報道或是雜志上的小測試。這些內容也許不具備雅思考試閱讀材料的特征，但是能幫助考生有效積累英語語言的相關知識。

● 堅持寫閱讀日記—每天寫幾句話記錄所讀到的內容。這個方法能幫助考生學習新的詞匯和表達方式，有助于雅思寫作練習的準備。

● 和同伴討論閱讀的內容—建立讀書俱樂部，定期舉行聚會，討論書中的內容。

● 嘗試不要遇到生詞就馬上查詞典，除非詞義的理解影響了整個句子的理解。等全篇讀完后，再回頭去查那些非重要的詞匯。

考生也許會感興趣的一些閱讀材料：

● 進階讀物

● 已經讀過母語版的讀物，嘗試讀它們的英文原版

● 考生自己國家或曾去過的旅游景點的英文介紹

● 報紙文章

● 音樂、電影或書籍的評論

與雅思學術閱讀文章難度相當的讀物包括：

● 國外原版教科書

● 考生所感興趣的話題的百科詞條

● 以介紹學術詞匯為主要內容的語言學習資料

雅思學術寫作復習

在雅思學術寫作中，考生需要描述和解釋一個圖表或其他圖片內容（Task 1），然后就一個話題寫一篇短文闡述自己的觀點（Task 2）。

備考寫作時，考生應當按照寫作考試的要求，有規律地進行寫作練習。如果有條件，請一位英語老師或一位英語使用者幫忙修改文章。認真學習他們給出的評語，并在下次寫作練習中嘗試改進。

●動筆寫作前，先根據要寫的內容列好大綱。

●每次寫作時都嘗試使用新學會的單詞和表達方式，如有需要，參照考生詞典里的經典用法。

●練習自己檢查文章，保證用詞造句地道準確，特別關注那些常犯的錯誤，如主謂不一致，介詞和冠詞的錯用等。雅思口語復習

考生應抓住一切機會進行口語練習。

●確保知道如何談論自己的工作和學習的經驗以及計劃。在網上閱讀文章以熟悉如何談論自身對專業和大學課程的選擇。

●確保能夠表達對一系列綜合話題的觀點，并知道如何給出例子以解釋自己的觀點。可通過聽廣播和看電視節目—談話類和討論類節目—來收集表達觀點和描述觀點的用語。

●如果考生所在的區域有母語為英語的學生，嘗試和他們保持聯系。通過交換語言課程的方式來互相幫助學習。例如半個小時英語交流，半個小時母語交流。

●嘗試與周圍說英語的旅行者聯系。

●與同伴嘗試就選定的話題進行半個小時純英文交流。

●加入所在的城市的英語口語俱樂部。

●確保能夠輕松完成這些事情-自我介紹，表達同意與否的意見，請別人重復解釋他們的觀點，給出支持或反對某個觀點或決策的論據，進行假設，談論自己的經驗，證明某個觀點—這些都是雅思口語常考內容。

希望這些建議能夠幫助考生們充分有效的使用備考時間。也希望考生們能享受整個備考學習的過程。

以上內容摘自Top Tips for IELTS Academic 一書

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