第一篇：計算機知識競賽考題

必答題

電腦常識：

1、硬盤、內(nèi)存、顯示器的英文名分別為（B）

A、monitor，EMS memory，hard disk

B.hard disk，EMS memory，monitor

C.EMS memory，monitor，hard disk2、結束無法關掉的程序?

Ctrl+Alt+Del 打開任務管理器,選擇進程中的此程序,單擊鼠標,選擇“結束進程”,就行了。

3、關于電腦自動重啟解決方法下列說法不正確的是（A）

A．由于病毒、木馬等造成的電腦自動重啟必須重新安裝操作系統(tǒng)。

B．由于市壓不穩(wěn)造成的重啟，可以購置ups電源或130～260V的寬幅開關電源來保證計算機穩(wěn)定工作。

C．cpu風扇積塵太多引起的重啟，只需要對cpu風扇除塵即可。

D．墻壁插座內(nèi)部虛接造成的電腦重啟，可換一個墻壁插座。

4、導熱硅膠的作用是（D）

A．將cpu粘在主板上B.將cpu散熱器粘在cpu上

C．固定cpu防止它產(chǎn)生振動,影響性能D.填充散熱器與cpu表面的空隙，以利于散熱

5、怎么桌面時間旁加上自己的名字？

答：XP系統(tǒng)中：開始—控制面板—語言和區(qū)域選項—語言選項—自定義—時間，在時間格式欄h:mm:ss 前或后加上tt，把AM和PM符號換上自己名字(可以輸入中文)；

Windows7系統(tǒng)中：開始—控制面板—語言和區(qū)域選項—更改顯示語言—格式—其他設置—時間，在時間格式欄h:mm:ss 前或后加上tt，把AM和PM符號換上自己名字(可以輸入中文)。

6、處理器CPU在主機內(nèi)部的那個位置？（A）

A、風扇下部

B、內(nèi)存插槽旁

C、接著電源

D、線路板下部

7、發(fā)現(xiàn)計算機染有病毒后，較為徹底的清除方式時（D）

A、用查殺軟件處理

B、用殺毒軟件處理

C、刪除磁盤文件

D、重新格式化磁盤

8、如何查看你的電腦全部硬件配置？

答：第一種方法：在“我的電腦”上點擊右鍵，選擇“屬性”，在彈出的屬性對話框中選擇“硬件”選項卡，然后點擊“設備管理器”，就打開了設備管理器窗口，在其中我們可以查看各個硬件的信息。

第二種方法：點擊“開始→運行”，輸入“dxdiag ”，點擊“確定“。就打開了”DirectX診斷工具“，在系統(tǒng)頁面中，我們可以看到系統(tǒng)以及CPU和內(nèi)存的信息。在 顯示頁面中，可以看到顯卡的詳細信息。在聲音頁面中，可以看到聲卡的詳細信息。

辦公軟件常用操作：

1、在word中如何將字體繼續(xù)擴大（大于初號）？

A、選中文字滑動鼠標中鍵

B、選中文字按鍵盤“↑”鍵

C、選中文字按“ctrl”+“]”

D、選中文字按“ctrl” +“+”

答：C2、在word中，如果要使文檔內(nèi)容橫向打印，在“頁面設置”對話框中應選擇的選項卡是（D）

A．紙張大小B.紙張來源C.版面D.頁邊距

3、下面格式中（B）是excel中輸入分式2/5的正確形式

A.2/5B.0 2/5C.′2/5D.+2/54、在word中打字時有時打一個字后面就消一個字怎么使得打字使后面字不消？

答：①word 窗口底端中間部位 “錄制 修訂 擴展 改寫”，雙擊“改寫”使其變?yōu)椤安迦搿奔纯桑虎诎匆幌聦⒈P中的“insert”鍵即可。

5、為了在單元格中輸入字符串0677795，應當輸入以下（D）格式。

A．0677795B.0677795’C.“0677795D.‘06777956、如何在word中加水印？

答：03中：“格式”—“背景”—“水印”；07中：“頁面布局”—“水印”。

7、如何給word文檔加密？

答：03：“工具”—“選項”—“安全性”，設置打開文件密碼和修改文件密碼；07：①“打開”—“準備”—“加密文檔”—輸入密碼（只能為打開文件加密不能為修改加密）；②“打開”—“另存為”—“工具”—“常規(guī)選項”，設置打開文件密碼和修改文件密碼。

8、word中將鼠標光標移到某一行的左端，當光標變成右箭頭時，在按下（B）鍵的情況下，單擊左鍵可以選擇整個文件。

A．ShiftB.CtrlC.AltD.A

圖片及視頻處理：

1、常用的圖片處理軟件有哪些？

答：ACDSee、美圖秀秀、iSee、photoshop、CorelDRAW、光影魔術手、可牛影像等。

2、如何合并視頻或音頻？

答：在格式工廠中選擇“高級”選項，選擇“視頻合并”，或“音頻合并”，添加文件后分別在“選項”中截取，調(diào)整好片段順序即可。或是在繪聲繪影、premier等視頻制作軟件中導入文件，直接截取拼接即可，然后導出。

3、常用的視頻制作軟件有哪些？

答：會聲會影、premier、數(shù)碼大師、After Effects、Movie Maker等。

4、下面哪個分辨率適用于書面打印？

A、720dpiB、144dpiC、150dpiD、300dpi

答案：D5、如何修改圖片大小？

答：在圖畫或ACDSee編輯器中選擇“調(diào)整圖像大小”進行調(diào)整，也可在photoshop中通“圖像”—“圖像大小”進行調(diào)整。

6、一寸照片的尺寸是多少？

A、25mm×35mmB、35mm×49mm

C、26mm×32mmD、33mm×48mm

答：A7、如何除紅眼？

答：在photoshop中，①右擊“污點修復畫筆工具”，選擇“紅眼工具”點擊紅眼處；②用吸管工具選擇與眼珠近似的顏色用油漆桶填充。

8、構成位圖圖像的最基本單位是什么？（B）

A、通道B、像素C、顏色D、圖層

搶答題

1、網(wǎng)頁三劍客指的是那三個軟件？

答：Dreamweaver、flash、Phtoshop。

2、在excel中連著的單元格中分別輸入“Monday”和“Tuesday”選中并拖動右下角“+”（即填充柄）會出現(xiàn)以下哪種情況？

A、Monday的循環(huán)

B、Tuesday的循環(huán)

C、Monday，Tuesday的循環(huán)

D、Monday，Tuesday，Wednesday，Thursday，F(xiàn)riday，Saturday，Sunday的循環(huán)

答：D3、怎么除去圖片中的雜物？

答：在photoshop中用選擇工具選中雜物，可用① “編輯”—“填充”在填充卡中選擇“內(nèi)容識別”；②用防止圖章工具將相同顏色復制過來；③用吸管吸取周圍相近顏色，填充。

4、如何不裁剪而使得橫向圖片變成縱向圖片且人物比例不變？

答：在photoshop中全選圖片（ctrl+A），選擇“編輯”—“內(nèi)容識別比例”，對圖片四周的控制點進行拖拽。

5、為了加快輸入速度，在連續(xù)的單元格A2到A9中輸入連續(xù)的數(shù)字時，可使用excel的（D）功能。

A． 粘貼B.復制C.移動D.自動填充

6、怎么提取一段視頻中的音樂？

答：用“格式工廠”，選擇轉(zhuǎn)化為mp3或其他音頻格式，添加視頻，并在選項中截取所需音頻時間段。或在繪聲繪影、premier等視頻制作軟件中將視頻部分刪除并截取所需音頻，將音頻導出即可。

7、下列哪項不是圖片格式？

A、jpgB、gifC、swfD、tif

答：C8、放映片時，如果要從第2張幻燈片跳到第5張幻燈片，應使用“幻燈片放映”中的（A）

A．自定義放映B.幻燈片切換C.自定義動畫D.動畫方案

9、windows XP中的磁盤清理程序，位于“開始”菜單“程序”下的（C）命令菜單中。

A．設置B.控制面板C.附件D.游戲

10、如何查看自己電腦的IP地址？

答：第一種方法：點擊”開始→運行“，輸入”cmd“，點擊”確定“，然后再輸入”ipconfig/all“，回車，里面顯示的IP Address后面的數(shù)字就是你的IP地址。

第二種方法：也可以右鍵”網(wǎng)上鄰居“，選擇”屬性“，進入之后再雙擊”本地連接“，再點擊”屬性“進入，接著再雙擊”Internet協(xié)議(TCP/IP)"，進入就可以看到本機的IP地址了。

11、Word里面怎樣設置每頁不同的頁眉？

答：插入分節(jié)符并取消“鏈接到前一條頁眉”即可。

12、對于誤刪U盤中的文件以下說法正確的是？

A、在回收站里找到文件，單擊右鍵，選擇“還原”

B、必須立刻還原，不然就像緩存文件一樣，時間長了就沒了

C、只要不在網(wǎng)U盤里考東西就可以還原

D、無法還原

答：C

風險題

1、誤刪除的文件可以恢復，下面說法正確的是（B）（10分）

A．按組合鍵刪除的文件可以從“回收站”中恢復

B．被刪除的文件之所以可以恢復是因為文件的結構信息仍保留在硬盤中，且未被新數(shù)據(jù)覆蓋

C．EasyRecovery是威力非常強大的硬盤數(shù)據(jù)恢復工具，但不能修復FTA表

D.按鍵刪除的文件不能從“回收站”中恢復

2、如何使傾斜的圖片擺正？（20分）

答：在photoshop中可用①自由變換（ctrl+T），旋轉(zhuǎn)；②“圖像”—“圖像旋轉(zhuǎn)”—“任意角度”；③右擊吸管工具，選擇標尺工具，找圖中一條垂直或水平線的參考線，沿邊拉出一條線，點擊“拉直”。圖片完成旋轉(zhuǎn)后通過“圖像”—“圖布大小”改變數(shù)值或通過裁剪工具進行調(diào)整，除去旋轉(zhuǎn)后露出的白邊。

3、如何給ppt加背景音樂？（30分）

答：“插入”—“影片中的聲音”—“文件中的聲音”選擇音樂，單擊確定，選擇自動播放，然后在自定義動畫中指向音樂單擊右鍵，選擇“效果選項”，在“效果”中選擇從頭開始，并在最后一張結束，在“計時”中將重復選項設置為“直到幻燈片末尾”，在“聲音設置”—“顯示選項”中勾上“幻燈片放映時隱藏聲音圖標”。

第二篇：綜合知識競賽考題

海洋鉆井公司企業(yè)文化知識競賽試題庫

綜合知識競賽題庫

1、中國石化集團公司的企業(yè)精神是什么？

答案：愛我中華、振興石化。

2、中國石化集團公司的企業(yè)宗旨是什么？

答案：發(fā)展企業(yè) 貢獻國家 回報股東 服務社會 造福員工。

3、中國石化集團公司的企業(yè)愿景是什么？

答案：建設世界一流能源化工公司。

4、中國石化集團公司的企業(yè)經(jīng)營理念是什么？

答案：誠信規(guī)范、合作共贏。

5、中石化集團公司的主要業(yè)務是什么？

答案：主要從事石油化工產(chǎn)品的生產(chǎn)與營銷，以及相關產(chǎn)品的研發(fā)與貿(mào)易、相關工程的設計與施工。

6、員工違反《員工守則》將會受到怎樣的處理？

答案：員工違反《員工守則》，公司將按照《勞動法》等國家相關的法律規(guī)定，以及公司內(nèi)部相應的規(guī)定進行處理，直至開除或解除其勞動合同。

7、中石化集團公司追求的目標是什么？

答案：發(fā)展企業(yè)、回報股東、奉獻社會、造福員工。

8、作為中石化集團公司一名員工，我們應遵循的基本道德規(guī)范有哪些？

答案：我們不僅要遵守職業(yè)道德，還要遵循社會公德，提高個人品德，倡導家庭美德。

9、新時期的勝利精神是什么？

答案：從創(chuàng)業(yè)走向創(chuàng)新 從勝利走向勝利。

10、勝利愿景是什么？

答案：百年創(chuàng)新 百年勝利。

11、勝利油田第一條海上鉆井平臺——勝利一號鉆井平臺何年何月何日下水？

答案：1978年11月6日。

12、海洋鉆井公司企業(yè)精神是什么？ 答案：海納百川 勇立潮頭。

13、海洋鉆井公司企業(yè)使命是什么？

答案：成就企業(yè) 成就員工 成就未來。

14、海洋鉆井公司核心價值觀是什么？

答案：共創(chuàng) 共進 共享 共榮。

15、海洋鉆井公司企業(yè)愿景是什么？

答案：努力打造價值鏈條完整、核心能力突出、市場形象優(yōu)良、發(fā)展環(huán)境友好的海洋石油工程服務鐵軍。

16、海洋鉆井公司經(jīng)營理念是什么？

答案：創(chuàng)新 開放 創(chuàng)效 共贏。

17、海洋鉆井公司市場理念是什么？

答案：服務專業(yè)化 追求高品質(zhì)。

18、海洋鉆井公司人才理念是什么？

答案：才智并聚 人企共興。

19、海洋鉆井公司職工行為準則是什么？

答案：人人遵章守紀 事事講求精細 時時注重創(chuàng)新 處處體現(xiàn)和諧。20、1992年，勝利五號鉆井平臺成功完成了哪個叢式開發(fā)井組，標志著埕島油田正式投入開發(fā)？

答案：埕北11A井組。21、1993年，淺海石油勘探開發(fā)總公司成立，總公司下設為哪三個公司？

答案：試采公司、平臺公司和船舶公司。

22、哪一年，勝利海上年產(chǎn)原油多少噸，結束了勝利海上油田只投入不產(chǎn)出的歷史？

答案：1993、10萬。23、1994年5月勝利石油管理局將勝利海洋石油勘探開發(fā)總公司拆分，成立了哪三個專業(yè)化的石油作業(yè)公司？

答案：海洋鉆井公司、海洋石油開發(fā)公司和海洋石油船舶公司。24、2011年，海洋鉆井公司成功中標什么項目，成功實現(xiàn)了公司由國內(nèi)市場向國際市場的跨躍？

答案：伊朗海上油田施工（SMS）。

25、海洋鉆井公司“四位一體”精細管理體系包括哪四項主題內(nèi)容？

答案：單井核算、計劃管理、內(nèi)控制度、完全成本核算。

26、“五心工作模型”的內(nèi)容有那些？

答案：共同價值凝聚全員、提升心志；共同愿景感召全員、凝聚心力；共同規(guī)范校正全員、塑造心境；優(yōu)良環(huán)境溫潤全員、修正心性；科學調(diào)適滋養(yǎng)全員、平衡心理。

27、公司基層閉環(huán)管理體系，按照員工哪三種管理狀態(tài)，明確了平臺、機關、職工家庭和職工四個責任主體？

答案：平臺工作、休班在家、倒班途中。

28、公司基層閉環(huán)管理體系，按照員工平臺工作、休班在家、倒班途中三種管理狀態(tài)，明確了哪四個責任主體？

答案：平臺、機關、職工家庭和員工 29、2011年，勝利油田實現(xiàn)了怎樣的輝煌成就？

答案：發(fā)現(xiàn)50年、產(chǎn)油10億噸。

30、構筑“心田工程”評價平臺的兩大評價體系指的是什么？

答案：關鍵和諧指標（KHI）和員工幸福指數(shù)（SHI）。

31、海洋鉆井公司不斷加大信息化建設，將哪些系統(tǒng)整合到生產(chǎn)指揮中心，實現(xiàn)了海上生產(chǎn)指揮的一體化？

答案：海上生產(chǎn)運行系統(tǒng)、平臺拖航及船舶動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)、平臺安全視頻監(jiān)控系統(tǒng)。

32、中石化集團公司開展的兩個大討論活動的內(nèi)容是什么？

答案：“要做到‘負責任、受尊敬’我們怎么辦？”、“怎樣才能解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、深挖潛力、科學發(fā)展？” 33、2012年油田主題活動的內(nèi)容是什么？

答案：“創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展、打造一流立新功。”

34、在黨組織和黨員中開展的“四亮”內(nèi)容是什么？

答案：亮標準、亮責任、亮身份、亮承諾。

35、結合油田開展的“深化認識、堅定信心、爭創(chuàng)一流”專題教育活動，要大力培育油田員工怎樣的主流價值觀？

答案：“想油田好、為油田好。” 36、2012年，海洋鉆井公司開展的“三提四比”勞動競賽活動中的“三提”指的是什么？

答案：“提速、提質(zhì)、提效。” 37、2012年，海洋鉆井公司的市場戰(zhàn)略是什么？

答案：打造國內(nèi)國際各占“半壁江山”的市場格局。40、培育三支人才隊伍，指的是哪三支隊伍？

答案：經(jīng)營管理、專業(yè)技術和技能操作人才隊伍。

41、海洋鉆井公司先后在哪兩年被評為全國企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位？

答案：2007年和2011年。42、2011年12月16日，油田召開首屆2011勝利文化年會，其主題是什么？

答案：“推進文化強企，打造世界一流。” 43、2012年，油田對海洋鉆井公司下達預算核定指標有哪些？

答案：開井113口，鉆井進尺28萬米，收入167,632萬元，成本140,380萬元，利潤27,252萬元。

44、海洋鉆井公司加快裝備整體配套提升進度的工作原則是什么？ 答案：堅持“遠近結合、修建結合、創(chuàng)新思路、整體推進。”

45、今后一個時期石油工程板塊的目標任務是什么？

答案：對標追標，提速提效；做強做優(yōu)，打造一流。

46、“三基”工作內(nèi)容是什么？

答案：基層建設、基礎工作和基本功訓練。

47、目前，海洋鉆井公司探索實施了哪些子文化系統(tǒng)？

答案：安全文化、市場服務文化和廉潔文化。48、2011年，勝利八號平臺完成鉆井進尺多少米，創(chuàng)全國海上單平臺年鉆井進尺新紀錄？

答案：60817米。

49、2011年，中國企業(yè)文化研究會在蓬萊召開“員工心理援助與和諧文化培育”專題研討會，公司哪篇課題做大會典型發(fā)言？

答案：《實施心田工程 推動文化落地 塑造陽光心態(tài)》 50、海洋鉆井公司文化理念導入“六法”是哪“六法”？

答案：“入模”培訓、深度匯談、氛圍營造、團隊共識、媒體推進、文體融入。51、2012年，海洋鉆井公司將初步建立哪三個層面的企業(yè)文化建設考核體系？

答案：領導、制度、員工。

52、海洋鉆井公司自主創(chuàng)辦的內(nèi)刊叫什么？

答案：《勝利海洋》。

53、《勝利海洋》的辦刊宗旨是什么？

答案：傳遞政策精神、溝通動態(tài)信息、弘揚海洋文化、展示職工風采

54、圍繞員工心理健康和技術創(chuàng)新，海洋鉆井公司先后成立了哪兩個工作室？

答案：“方舟工作室”和“培榮工作室”。

55、勝利油田總體發(fā)展目標是什么？

答案：“打造世界一流，實現(xiàn)率先發(fā)展。”

56、《中石化員工守則》規(guī)定的員工禮儀包括哪些內(nèi)容？

答案：舉止得體、著裝規(guī)范、語言文明。

57、勝利油田的共建共享理念是什么？

答案：共創(chuàng)百年勝利、共建和諧油田、共享美好生活。

58、職業(yè)道德基本規(guī)范的內(nèi)容是什么？

答案：愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。

59、勝利油田的經(jīng)營理念是什么？

答案：以人為本，科技領先，效益至上，競爭發(fā)展。60、勝利油田的經(jīng)營戰(zhàn)略是什么？

答案：打造勝利品牌，實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。61、勝利油田的經(jīng)營宗旨是什么？

答案：經(jīng)濟效益最大化，社會效益最優(yōu)化。62、勝利文化的核心內(nèi)涵是什么？

答案：創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、競爭、發(fā)展。63、勝利文化建設的四要素是什么？

答案：共同愿景目標，共同價值追求，共同制度規(guī)范，共同行為習慣。64、基層“家”文化建設的“四聚”理念指的是什么？

答案：聚情愛家，聚力建家，聚心管家，聚智興家。65、推進精細文化建設的核心要求是什么？

答案：勘探上精查細找，開發(fā)上精雕細刻，經(jīng)營上精打細算，操作上精益求精。

66、中國石化標識中的英文簡稱（SINOPEC）“S”代表什么？

答案：油槍。

67、中國石化標識中的英文簡稱（SINOPEC）“IN”代表什么？

答案：鉆塔、煉塔。

68、中國石化標識中的英文簡稱（SINOPEC）“O”代表什么？

答案：油罐。

69、中國石化標識中的英文簡稱（SINOPEC）“P”代表什么？

答案：石油管線。

70、中國石化標識中的英文簡稱（SINOPEC）“E”代表什么？

答案：信息化。

71、中國石化標識中的英文簡稱（SINOPEC）“C”代表什么？

答案：石化產(chǎn)品。

72、內(nèi)控管理制度的三條控制主線是什么？

答案：計劃、預算、合同。

73、《中石化員工守則》行為規(guī)范包括哪些內(nèi)容？

答案：工作紀律、工作秩序、員工關系、學習培訓、公司資源、業(yè)務活動、利益調(diào)節(jié)、廉潔自律。

74、公司主要資源包括哪些內(nèi)容？

答案：財產(chǎn)、人力、物資、文化。75、海洋鉆井公司班組建設的基本模式是什么？

答案：“一本手冊、六項制度、兩項考核”。

76、中國石化集團公司的企業(yè)精神是什么？請簡要說明其內(nèi)涵？

答案：愛我中華、振興石化。以“愛我中華、振興石化”為精神支柱、力量源泉，顧全大局，勇?lián)厝危瑦蹗従礃I(yè)，奮發(fā)圖強，努力創(chuàng)造一流的業(yè)績和水平，不斷發(fā)展和振興中國石化的能源之業(yè)、石化之業(yè)、跨國之業(yè)。77、中國石化企業(yè)經(jīng)營理念是什么？請簡要說明其內(nèi)涵？

答案：誠信規(guī)范、合作共贏。誠信規(guī)范——以信用立企、制度治企作為企業(yè)的立身之本和發(fā)展之基，堅持以誠相待、重信守諾，認真負責、規(guī)范運作，做到言必行、行必果，有法必依、有章必循；合作共贏——以開放、合作作為持續(xù)發(fā)展的必由之路，堅持互相尊重、包容并蓄，取長補短、精誠合作，遵循和尊重業(yè)務所在國（地區(qū)）法律法規(guī)、文化習俗，汲取、融匯合作方的優(yōu)秀文化和先進經(jīng)驗，做到企業(yè)與利益相關方合作發(fā)展、互利共贏。

78、簡述中國石化集團公司的企業(yè)標識的構成及寓意是什么？

答案：中國石化標識由朝陽圖形、中文簡稱和英文簡稱（SINOPEC）三部分構成。代表中國石化秉承可持續(xù)發(fā)展理念，通過完備的上中下游產(chǎn)業(yè)鏈，肩負起社會責任、關注環(huán)境、提升消費者生活品質(zhì)的神圣使命。紅色圓圈將中文與英文和諧地連接為一個整體，寓意中國石化是能源的提供者，是經(jīng)濟運行的血脈，是朝陽工業(yè)，正朝著建設具有較強國際競爭力的跨國能源化工公司的愿景目標邁進。

79、請對海洋鉆井公司企業(yè)精神進行釋義？

答案：以“海納百川 勇立潮頭”為精神支柱、力量源泉，以大海一樣的胸襟立魄，擁抱四方英才，吸收借鑒一切先進文明成果，勇于進取，團結協(xié)作，精進不息，鑄造品牌，努力培育一種敢于挑戰(zhàn)，永爭第一的品格，樹立一種敢為人先、勇立潮頭的精神，在競爭激烈的市場中站排頭、打頭陣、當先鋒。80、請對海洋鉆井公司核心價值觀進行釋義？

答案：共創(chuàng)：堅持發(fā)展是第一要務，務科學之實，發(fā)展之實，作風之實，與時俱進，勇于開拓，甘于奉獻，創(chuàng)造卓越。共進：堅持樹立“人企共興、人企并進”的思想，努力實現(xiàn)全員成長、發(fā)展與公司同頻共振、個人價值實現(xiàn)與公司長遠發(fā)展的和諧統(tǒng)一。共享：堅持以人為本，一切依靠職工群眾，一切為了職工群眾，發(fā)展成果惠及全體職工群眾。共榮：堅持“企興我榮、企衰我恥”的思想，7 營造“企業(yè)為我搭舞臺，我為企業(yè)添光彩”的氛圍，實現(xiàn)員工與企業(yè)齊呼吸、同命運、共榮辱。

81、請對海洋鉆井公司“創(chuàng)新 開放 創(chuàng)效 共贏”的經(jīng)營理念進行釋義？

答案：創(chuàng)新是一個企業(yè)發(fā)展的不竭動力，是公司永不滿足，勇立潮頭，永續(xù)經(jīng)營的動力源泉。開放是公司持續(xù)發(fā)展的必由之路，必須堅持包容并蓄，取長補短，互通有無，汲取、融匯一切優(yōu)秀文化和先進經(jīng)驗，為我所用。創(chuàng)效是企業(yè)持續(xù)發(fā)展之根本，是提高全員生活品質(zhì)之保證，充分利用好一切資源和管理手段，不斷創(chuàng)造企業(yè)經(jīng)濟效益和社會效益。共贏是企業(yè)發(fā)展之最高境界，要端正平等心態(tài)，搭建合作平臺，營造互利氛圍，共享成果。

82、構建心田工程“五個平臺”的具體工作方法有哪些？

答案：堅持做到思想分析經(jīng)常化、心態(tài)調(diào)查制度化、心理調(diào)查普遍化，構筑心田體檢平臺；持續(xù)開展多領域、多層次、多形式，寓教于樂、寓教于文、寓教于情的活動，構筑主流價值引導平臺；切實把人文關懷和心理疏導貫穿、滲透、體現(xiàn)到隊伍建設和管理的各個方面，構筑關愛員工平臺；按照三種管理狀態(tài)要求，落實四個主體責任，把各項管理制度落到實處，構筑閉環(huán)管理平臺；建立完善關鍵和諧指標（KHI）和員工幸福指數(shù)（SHI）兩個考核評價指標體系，精心構筑“心田工程”評價平臺。

83、海洋鉆井公司發(fā)展“六個構建”的基本路徑是什么？

答案：構建科學發(fā)展的硬基礎，構建經(jīng)營管理的新模式，構建市場發(fā)展的大格局，構建具有國際競爭能力的人才硬保證，構建健康安全、環(huán)境友好的強支撐，構建寬松和諧、競相迸發(fā)的新局面。

84、傅總提出的發(fā)揮“五個作用”，實現(xiàn)“六個轉(zhuǎn)化”的具體內(nèi)容是什么？

答案：“五個作用”是：黨組在重大決策中的主導作用，各級黨組織在維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局中的中堅作用，黨建和思想政治工作在企業(yè)思想文化建設中的引領作用，廣大黨員、先進人物在群眾中的先鋒模范和帶頭作用，黨風廉政建設在促進企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展中的保障作用。“六個轉(zhuǎn)化”是：把黨的理想信念，通過企業(yè)價值理念建設轉(zhuǎn)化為企業(yè)的凝聚力；把黨的方針政策，通過企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及實施轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展力；把黨組織的政治核心作用，通過企業(yè)黨建工作創(chuàng)新轉(zhuǎn)化為企業(yè)的領導力；把黨的作風建設，通過企業(yè)規(guī)章制度及行為規(guī)范轉(zhuǎn)化為 8 企業(yè)的執(zhí)行力；把黨員的先進性標準，通過企業(yè)先進典型及形象塑造轉(zhuǎn)化為企業(yè)的帶動力；把黨的執(zhí)政為民理念，通過強化企業(yè)員工主人翁地位轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的主體創(chuàng)造力。

85、簡述海洋鉆井公司在今年和今后一個時期的工作中，要堅持的“八個更加注重”內(nèi)容是什么？

答案：更加注重科學發(fā)展、更加注重生產(chǎn)保障、更加注重市場開拓、更加注重安全環(huán)保、更加注重精細管理、更加注重裝備提升、更加注重科技進步、更加注重隊伍建設。86、2012年，海洋鉆井公司黨建思想文化工作總體思路是什么？

答案：以黨的十七屆六中全會和十八大精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“打造世界一流海洋鉆井鐵軍”的目標，總結傳承經(jīng)驗、探索載體機制、堅持基本遵循、深化主攻方向，推進“五個作用、六個轉(zhuǎn)化”深入落實，加強創(chuàng)新黨建思想文化工作，為公司科學和諧發(fā)展提供強大思想動力和組織保證。87、2011年，勝利文化建設取得豐收成果，突出表現(xiàn)為“五個強化”，其具體內(nèi)容是什么？

答案：一是強化梳理整合，勝利文化融入集團公司文化有了新規(guī)范；二是強化心田開發(fā)，推進實施“勝利心田工程”有了新成果；三是強化示范帶動，單位子文化、基層家文化建設有了新亮點；四是強化陣地拓展，油區(qū)文化環(huán)境和職工文化生活有了新改善；五是強化傳播交流，勝利文化的知名度、影響力有了新提升。

88、油田“十二五”規(guī)劃的主要目標有哪些？

答案：五年新增探明石油儲量7億噸、天然氣儲量50億立方米;到2015年，原油產(chǎn)量達到2760萬噸，奮斗目標2840萬噸，實現(xiàn)階段儲采平衡，天然氣產(chǎn)量穩(wěn)定在5億立方米;完成山東省和集團公司下達的節(jié)能減排目標任務;投資、成本、市場結構持續(xù)優(yōu)化;石油工程、公用工程競爭力和盈利能力顯著提高;用工總量得到有效控制，職工收入實現(xiàn)較快增長;確保油田大局安全和諧穩(wěn)定。89、海洋鉆井公司落實降本減費工作注重發(fā)揮哪三個作用？

答案：一是發(fā)揮好機關勤儉辦企業(yè)的示范帶動作用，明確壓減指標，嚴格考核兌現(xiàn)，切實把公司生產(chǎn)經(jīng)營的壓力傳遞下去，把應對困難的決心傳遞下去，給基層作好榜樣，構建公司上下團結一心應對困難的局面。二是發(fā)揮好基層和職工群眾的主體作用，嚴格對各單位的成本考核，深入開展群眾性挖潛增效活動，把降本減費落實到各個單位、各個崗位，不斷提升公司管理效能。三是發(fā)揮好創(chuàng)新的推動作用，進一步加快推進管理信息化建設，搭建特色的一體化管理平臺，為管理增效提供技術支撐。90、2012年，油田七個方面的重點工作內(nèi)容是什么？

答案：一是全力打好三大戰(zhàn)役，推進油氣主業(yè)可持續(xù)發(fā)展。二是全面推進結構升級，不斷提高業(yè)務板塊發(fā)展能力和競爭實力。三是積極穩(wěn)妥推進改革管理，努力提升經(jīng)濟運行質(zhì)量和效益。四是進一步突出科技創(chuàng)新，充分發(fā)揮支撐引領作用。五是扎實做好HSE工作，筑牢油田發(fā)展基礎。六是共建共享共發(fā)展，傾力營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。七是創(chuàng)新推進黨建思想文化工作，打造國有企業(yè)政治優(yōu)勢。

91、簡述石油工程如何實現(xiàn)內(nèi)部保障發(fā)展、市場競爭發(fā)展、技術創(chuàng)新發(fā)展、管理創(chuàng)效發(fā)展？

答案：內(nèi)部保障發(fā)展，重在深化一體化進程；市場競爭發(fā)展，重在抓市場的高端；技術創(chuàng)新發(fā)展，重在突破提升；管理創(chuàng)效發(fā)展，重在規(guī)范精細；隊伍建設，重在提升素質(zhì)。

92、石油工程系統(tǒng)干部員工要全力打好哪“六大”攻堅戰(zhàn)？

答案：全力打好提速提效攻堅戰(zhàn)、全力打好關鍵技術提升攻堅戰(zhàn)、全力打好市場擴張攻堅戰(zhàn)、全力打好精細管理升級攻堅戰(zhàn)、全力打好隊伍素質(zhì)提升攻堅戰(zhàn)、全力打好信息化建設攻堅戰(zhàn)。

93、海洋鉆井公司“十二五”規(guī)劃的指導思想是什么？

答案：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七屆五中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，強化市場主體引導，突出人才、科技支撐，注重管理優(yōu)化增效，堅持保障、改善民生，努力打造價值鏈條完整、核心能力突出、市場形象優(yōu)良、發(fā)展環(huán)境友好的海洋石油工程服務鐵軍，實現(xiàn)科技、人才、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。94、制定公司“十二五”規(guī)劃的方針原則有哪些？

答案：

1、堅持實事求是的原則；

2、堅持可持續(xù)健康發(fā)展的原則；

3、堅持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展的原則；

4、堅持滿足油田勘探開發(fā)需要的原則；

5、堅持以經(jīng)濟效益為中心的原則；

6、堅持以市場為導向、內(nèi)外市場并舉的原則；

7、堅持科技發(fā)展領先的原則；

8、堅持公司發(fā)展與惠民相統(tǒng)一的原則。95、海洋鉆井公司基層閉環(huán)管理七項制度是什么？

答案：《海洋鉆井公司平臺隊伍日常行為閉環(huán)管理規(guī)定》、《海洋鉆井公司平臺辦公室組織建設實施辦法》、《海洋鉆井公司平臺隊伍家庭聯(lián)系溝通辦法》、《海洋鉆井公司平臺職工自我管理行為準則》、《海洋鉆井公司平臺職工隊伍教育培訓實施辦法》、《海洋鉆井公司平臺職工身心健康管理實施辦法》、《海洋鉆井公司平臺隊伍文化體育活動組織實施辦法》。

96、海洋鉆井公司文化建設大致經(jīng)歷了哪四個階段？

答案：第一階段：從1978年至1988年，為初始萌芽階段；第二階段：從1989年至1996年，為自動自發(fā)階段；第三階段：從1997年至2007年，為理性探索階段；第四階段：從2008年至今，為深化創(chuàng)新階段。97、什么是企業(yè)文化？

答案：指在企業(yè)的長期生產(chǎn)、經(jīng)營和管理過程中所形成的以價值觀為核心的觀念形態(tài)，為全體員工接受、認同與信守的具有企業(yè)特色的精神財富的總和。98、請現(xiàn)場演唱《海洋鉆井之歌》？

答案：巍巍平臺是我們雄健的體魄，高高鉆塔是我們挺拔的脊梁，櫛風沐雨，蹈海踏浪，鉆井男兒奮戰(zhàn)在大海上，打穿海底千層巖，掀起油海萬頃浪，沖破艱險建油田，碧海藍天譜華章，鉆井男兒多豪邁，喝令大海獻寶藏，讓我們揚起希望的風帆，遠航 遠航??

99、海洋鉆井公司黨建思想文化體系由哪幾部分組成？

答案：

1、黨建工作體系；

2、基層建設工作體系；

3、民主管理工作體系；

4、人才建設工作制度；

5、廉潔風險防范體系；

6、基層閉環(huán)管理體系；

7、心田工程推進體系；

8、服務幫扶體系；

9、思想政治工作質(zhì)量保證體系。100、什么是工作紀律？中石化員工須遵守哪些工作紀律？

答案：工作紀律是強制性的規(guī)章制度，必須嚴格遵守，以保證公司生產(chǎn)、經(jīng) 營及各項管理工作有序、高效地進行。須遵守組織紀律，聽從工作指揮和安排，并按照規(guī)定程序下達指令、請示匯報；遵守崗位紀律，履行崗位職責，提高工作效率與質(zhì)量，積極完成各項工作任務；遵守其他工作紀律，杜絕一切不利于工作的言行。

廉潔文化知識競賽題庫

1、近年來，勝利油田大力推進的主題教育是什么？ 答：“自律樹形象、正氣作表率、廉勤促作為”主題教育。

2、黨中央科學總結反腐倡廉的經(jīng)驗，從加強黨的執(zhí)政能力建設的戰(zhàn)略高度，提出要堅持什么樣的方針？

答：堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針

3、從源頭上防治腐敗的根本舉措是什么？ 答：建立健全懲治和預防腐敗體系

4、反腐敗領導體制和工作機制是什么？

答：黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠群眾支持和參與

5、企業(yè)效能監(jiān)察的定義是什么？

答：企業(yè)效能監(jiān)察是企業(yè)監(jiān)察機構針對影響企業(yè)效能的有關業(yè)務事項或活動過程，監(jiān)督檢查相關經(jīng)營管理者履行職責行為的正確性，發(fā)現(xiàn)管理缺陷，糾正行為偏差，促進企業(yè)規(guī)范管理和自我完善，提高企業(yè)效能的綜合性管理監(jiān)控工作。

6、公司開展廉潔文化建設的主要任務是什么？

答：提煉培育廉潔理念，加強廉潔文化陣地建設，加強廉潔文化制度建設，打造廉潔文化精品。

7、公司推進廉潔文化建設的基本目標是什么？

答：把廉潔文化所蘊含的誠信、守法、廉潔、勤政、和諧等思想道德理念與公司的發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營和日常管理有機結合起來，引導廣大黨員干部尤其是管理人員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和地位觀、權力觀、利益觀。

8、公司廉潔文化核心理念是什么？ 答：“四知“——知規(guī)、知廉、知畏、知趣。

9、請簡述公司領導干部、中層管理干部、普通干部職工廉潔從業(yè)行為要求。答：公司領導干部——廉潔勤政 率先垂范

中層管理人員——廉潔履職 恪盡職守 普通干部職工——廉潔從業(yè) 干凈干事

10、公司廉潔文化“五進”工程是哪五進？ 答：進班子、進機關、進基層、進班組、進家庭。

11、紀檢監(jiān)察機關受理信訪舉報的范圍有哪些？

答：（1）對黨員、黨組織違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，違反黨的路線、方針、政策和決議，利用職權謀取私利和其他敗壞黨風行為的檢舉、控告；黨員、黨組織對所受黨紀處分不服或紀律檢查機關所作的其他處理不服的申訴；其他涉及黨紀黨風的問題。

（2）對國家行政機關、國家公務員和國家行政機關任命的其他人員違反行政紀律行為的控告、檢舉；國家公務員和國家行政機關任命的其他人員不服主管行政機關給予行政處分決定的申訴，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他由監(jiān)察機關受理的申訴。

（3）涉及黨風廉政建設方面的批評、建議，或者反映有關紀檢監(jiān)察工作方面的一些問題。

12、如何向紀檢監(jiān)察機關進行投訴舉報？

答：對紀檢監(jiān)察對象的違法違紀行為，任何單位和個人都有權向紀檢監(jiān)察機關投訴舉報。投訴人可通過以下途徑作出投訴舉報及查詢：信箱投訴、電話投訴、上訪投訴舉報、網(wǎng)上舉報。

13、投訴時需要注意什么問題？

答：（1）舉報人向紀檢監(jiān)察機關投訴反映黨員干部的違法違紀問題，一般應當采用書面形式。

（2）舉報人應當按照“屬地管理、分級負責”的要求，逐級信訪、依法信訪，不要越級信訪和一信多投。集體上訪應推選代表（不超過5人）。

（3）信訪舉報要客觀公正、實事求是。

（4）舉報人應盡可能寫清真實姓名，提供詳細地址或電話，以便紀檢監(jiān)察機關聯(lián)系和反饋處理情況。

（5）舉報人應當盡可能據(jù)實告知紀檢監(jiān)察機關被舉報人的姓名、工作單位、違紀違法事實的具體情節(jié)和證據(jù)。

14（6）紀檢監(jiān)察機關受理信訪舉報后，在規(guī)定的辦理期限內(nèi)，舉報人應靜候等待，不得在信訪接待場所無理糾纏、滯留不走，不得無理重復上訪、越級上訪。

14、紀檢監(jiān)察機關處理信訪舉報問題的原則是什么？

答：根據(jù)有關規(guī)定，紀檢監(jiān)察機關處理信訪投訴舉報問題主要是按照“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責”的原則。屬地管理，可以依信訪人戶口所在地為劃分標準，也可以依信訪問題發(fā)生地為劃分標準，現(xiàn)在大多把信訪問題的發(fā)生地認定為信訪問題屬地。分級負責是指對于投訴舉報的問題，應該根據(jù)被舉報人的職務級別管理權限，分級處理，層層負責。“誰主管、誰負責”是指同級政府各職能部門按照信訪問題的性質(zhì)在各自職責范圍內(nèi)進行處理信訪問題。

15、問：檢舉、控告、申訴人在檢舉、控告、申訴活動中應享有哪些權利？ 答：（1）對黨員、黨組織或?qū)倚姓C關、國家公務員和國家行政機關任命的其他人員違法亂紀的行為有權提出檢舉、控告。

（2）黨員或國家行政機關、國家公務員和國家行政機關任命的其他人員，對所受黨、政紀處分或紀檢監(jiān)察機關所作的其他處理不服，有權提出申訴，要求復議、復查。

（3）提出檢舉、控告、申訴后，在一定期限內(nèi)得不到答復時，有權向受理機關提出詢問，要求給予負責的答復。

（4）有權要求與檢舉、控告、申訴案情有關或有牽連的承辦人員回避。

（5）對受理機關及承辦人員的失職行為和其他違紀行為有權提出檢舉、控告。

（6）因進行檢舉、控告、申訴，其合法權利受到威脅和侵害時，有權要求受理機關給予保護。

16、問：檢舉、控告、申訴人在檢舉、控告、申訴活動中應履行哪些義務？ 答：（1）對于所檢舉、控告、申訴的事實的真實性負責。不得捕風捉影或道聽途說，更不得夸大或捏造事實，制造假證，誣告陷害他人。檢舉、控告、申訴人捏造歪曲事實、誣告陷害他人，依法追究刑事責任；尚不構成犯罪的，由公安機關依法給予治安管理處罰。

15（2）遵守黨的紀律和行政監(jiān)察機關舉報工作的有關規(guī)定，維護社會秩序和工作秩序。如有違犯，須接受教育、勸告，直至承擔紀律責任。

（3）接受黨組織和行政監(jiān)察機關的正確處理意見，不得提出黨章、制度、政策規(guī)定以外的要求。

17、問：信訪人在信訪過程中應注意的事項有哪些？

答：（1）不得在國家機關辦公場所周圍、公共場所進行非法聚集，圍堵、沖擊國家機關，攔截公務車輛，或者堵塞、阻斷交通等行為；

（2）不得攜帶危險物品、管制器具等物品進入國家機關和辦公場所；（3）不得侮辱、毆打、威脅國家機關工作人員，或者非法限制他人人身自由行為；

（4）不得在信訪接待場所滯留、滋事，或者將生活不能自理的人棄留在信訪接待場所的；

（5）不得煽動、串聯(lián)、脅迫、以財物誘使、幕后操縱他人信訪或者以信訪為名借機斂財；

（6）不得擾亂公共秩序、妨害國家和公共安全的其他行為。

違反上述有關規(guī)定經(jīng)勸阻、批評和教育無效的，由公安機關依法處理；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

18、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》規(guī)定：禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益。不準有哪些行為？

答：(一)索取、接受或者以借為名占用管理和服務對象以及其他與行使職權有關系的單位或者個人的財物；

(二)接受可能影響公正執(zhí)行公務的禮品、宴請以及旅游、健身、娛樂等活動安排；

(三)在公務活動中接受禮金和各種有價證券、支付憑證；(四)以交易、委托理財?shù)刃问街\取不正當利益；(五)利用知悉或者掌握的內(nèi)幕信息謀取利益；

(六)違反規(guī)定多占住房，或者違反規(guī)定買賣經(jīng)濟適用房、廉租住房等保障性住房。

19、“三重一大”事項是指什么？

答：重大決策事項、重要人事任免事項、重大項目安排事項和大額度資金運作事項。

20、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，詳細列出了52個“不準”行為。

21、授意、指使、強令下屬人員違反財政、統(tǒng)計、金融、審計法規(guī)，弄虛作假情節(jié)嚴重的給予下列那種處分（A）

A留黨察看或開除黨籍 B黨內(nèi)嚴重警告 C撤銷黨內(nèi)職務 D黨內(nèi)警告

22、各單位黨政一把手的黨風廉政建設責任范圍是： 對班子成員和本單位的黨風廉政建設負主要領導責任。

23、行賄人在被追訴前主動交代行賄行為的可以(CD)。A撤銷案件

B不應處罰

C減輕處罰

D免除處罰

24、勝利油田《十條規(guī)定》中嚴格禁止本人或配偶、子女及其他特定關系人，設立或參股與勝利油田相關的工程承包、技術服務、物資供應、加油（氣）站、物流運輸及倉儲等經(jīng)營實體或中介服務機構。

25、領導干部廉潔自律“四項制度”是指領導干部個人收入申報制度、禮品登記制度、個人重大事項報告制度、業(yè)務招待費用使用情況向職代會報告制度

26、加強對經(jīng)營管理重點部位、關鍵環(huán)節(jié)和重點崗位的監(jiān)督，要進一步完善流程管理和程序控制，形成內(nèi)部監(jiān)督機制。

27、凡領導干部利用勝利油田資源和平臺違反《十條規(guī)定》的，一律先停職調(diào)查處理，并視情節(jié)輕重，按照有關規(guī)定，單獨或合并進行組織處理和黨紀政紀處分。

28、中國共產(chǎn)黨紀律處分條例規(guī)定，對黨員的紀律處分種類有 警告、嚴重警告、撤銷黨內(nèi)職務、留黨查看、開除黨籍 等五種。

29、黨的十七大報告指出，黨內(nèi)民主是增強黨的創(chuàng)新活力、鞏固黨的團結統(tǒng)一的重要保證。

30、國有企業(yè)領導人員違反《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，視情節(jié)輕重，由有關機構按照管理權限分別給予（ABCD）A、警示談話 B、調(diào)離崗位 C、降職 D、免職 31、2010年5月7日，中紀委印發(fā)《黨員領導干部違反規(guī)定插手干預工程建設領域行為適用〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》。

32、勝利油田《十條規(guī)定》適用于（AB）。

A、油田處級領導干部 B、油田科級干部 C、普通職工 D、油田家屬

33、以下哪些是對黨政領導干部實行問責的方式：（BD）A、誡勉談話 B、引咎辭職 C、通報批評 D、責令辭職

34、加強制度建設和創(chuàng)新，形成完善有效的體制機制，是反腐倡廉的治本之策。（√）

胡錦濤同志在中紀委十七屆五次全會上強調(diào)，建設科學嚴密完備管用的反腐倡廉制度體系，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效。

35、科學發(fā)展觀，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。36、2010年，集團公司黨組的反腐倡廉建設總體要求概括地說是“抓源頭、抓重點、抓關鍵、抓懲處”。

37、“三重一大”的主要內(nèi)容是重大決策、重要人事任免、重大項目投資和大額度資金運作。

38、加強和改進黨的作風建設，核心問題是 保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

39、企業(yè)效能監(jiān)察的定義是什么？

答：企業(yè)效能監(jiān)察是企業(yè)監(jiān)察機構針對影響企業(yè)效能的有關業(yè)務事項或活動過程，監(jiān)督檢查相關經(jīng)營管理者履行職責行為的正確性，發(fā)現(xiàn)管理缺陷，糾正行為偏差，促進企業(yè)規(guī)范管理和自我完善，提高企業(yè)效能的綜合性管理監(jiān)控工作。40、黨紀處分應堅持哪五條原則？

答：堅持實事求是的原則；堅持從嚴治黨的原則；堅持民主集中制的原則；堅持黨員在紀律面前人人平等的原則；堅持懲前毖后，治病救人的原則。

41、處分決定應包括哪些內(nèi)容？

(一)被處分人員的姓名、職務(工種)、工作單位等基本情況;(二)經(jīng)查證的違規(guī)違紀事實;(三)處分的種類和依據(jù);(四)不服處分的申訴途徑和期限;(五)處分決定機關的名稱、印章和作出決定的日期。

42、中紀委十七屆五次全會公報提出關于領導干部行為的五個“嚴禁”是指？

答：五個“嚴禁”是：嚴禁領導干部違反規(guī)定為配偶、子女及其他特定關系人在就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面謀取不正當利益，嚴禁違反規(guī)定私自從事營利性活動，嚴禁違反規(guī)定收送禮金、有價證券、支付憑證，嚴禁大操大辦婚 喪喜慶事宜或借機斂財，嚴禁用公款或接受與行使職權有關系的單位和個人邀請進行高消費娛樂、健身活動。

43、中紀委十七屆四次全會公報指出，要在落實好《關于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的基礎上，把住房、投資、配偶子女從業(yè)等情況列入報告內(nèi)容，加強對配偶子女均已移居國（境）外的公職人員管理。

44、黨的作風主要內(nèi)容有黨的思想作風、黨的學風、工作作風、領導作風和生活作風。

45、賀國強在第十七屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議代表中央紀委常委會所作的工作報告中指出的“七個不準”的內(nèi)容是什么？

答：(1)不準利用職務上的便利通過同業(yè)經(jīng)營或關聯(lián)交易為本人或特定關系人謀取利益；

(2)不準相互為對方及其配偶、子女和其他特定關系人從事營利性經(jīng)營活動提供便利條件；

(3)不準在企業(yè)資產(chǎn)整合、引入戰(zhàn)略投資者等過程中利用職權謀取私利；(4)不準擅自抵押、擔保、委托理財；

(5)不準利用企業(yè)上市或上市公司并購、重組、定向增發(fā)等過程中的內(nèi)幕信息為本人或特定關系人謀取利益；

(6)不準授意、指使、強令財會人員提供虛假財務報告；(7)不準違規(guī)自定薪酬、兼職取酬、濫發(fā)補貼和獎金。

46、什么是廉潔風險？什么是廉潔風險防范管理？

廉潔風險是指領導干部和有業(yè)務處置權的人員在工作和生活中發(fā)生腐敗行為的可能性。

廉潔風險防范管理是針對黨風廉政建設重點領域和薄弱環(huán)節(jié)可能發(fā)生腐敗的潛在風險，運用現(xiàn)代管理理念和科學管理方法，進行識別預測、評估分析、建立應對機制、實施監(jiān)控管理，從而有效預防和化解風險的系統(tǒng)防范過程。廉潔風險防范管理，防范的是廉潔風險，管理的是防范工作。

47、廉潔風險的分類有哪些？它們之間是什么關系？

廉潔風險可以分為思想道德風險、崗位職責風險、業(yè)務流程風險、制度機制 19 風險、外部環(huán)境風險、“三重一大”決策和執(zhí)行風險，共六個類別。

它們之間的相互關系：思想道德偏誤是導致“以權謀私”等腐敗行為的主觀誘因；外部環(huán)境影響是導致“以權謀私”等腐敗行為的客觀誘因；制度機制缺陷是導致“以權謀私”等腐敗行為的必要條件。

48、什么是思想道德風險指？

思想道德風險主要是指在理想信念、宗旨作風、職業(yè)操守、家庭道德等方面，可能造成履職行為偏移的因素。

49、思想道德風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

思想道德風險主要表現(xiàn)為：理想信念動搖，政治素質(zhì)低，大局意識淡薄；背離社會主義榮辱觀，誠信度低；敷衍塞責，組織原則觀念不強；作風飄浮，不深入基層，脫離實際；鋪張浪費，貪圖享受；不注重學習，作風渙散等。50、什么是崗位職責風險？

崗位職責風險主要是指由于工作崗位的特殊性，可能造成崗位工作人員不履行或不正確履行職責的因素。

51、崗位職責風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

崗位職責風險主要表現(xiàn)為：崗位責任心不強，履行崗位職責不到位，造成失職瀆職行為；不履行“一崗雙責”，或履行不到位；違反廉潔自律相關規(guī)定，利用職務上的便利為自己或特定關系人牟取私利；違反民主集中制原則，獨斷專行或軟弱放任；不執(zhí)行油田相關工作制度等。

52、什么是業(yè)務流程風險？

業(yè)務流程風險主要是指由于工作程序不規(guī)范或自由裁量空間過大，可能造成權力失控和行為失范的因素。

53、業(yè)務流程風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

業(yè)務流程風險主要表現(xiàn)為：私自決定或?qū)徟鷳杉w討論決定的事項；不深入開展調(diào)查研究，主觀臆斷；超越崗位權限，決定或?qū)徟嚓P事項；不執(zhí)行上級安排，私自變更工作要求和內(nèi)容；私自簡化運行程序，導致無法有效監(jiān)督等。

54、什么是制度機制風險？

制度機制風險主要是指由于缺乏工作制度和監(jiān)督制度的明確覆蓋及工作時限、標準、質(zhì)量等明確規(guī)定，可能導致工作用權行為失控的因素。

55、制度機制風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

制度機制風險主要表現(xiàn)為：未根據(jù)實際需要及時完善相關工作制度，導致制度可操作性差；執(zhí)行制度不力，貫徹落實不到位，導致出現(xiàn)損失和工作失誤；工作運行機制缺乏相互支撐、相互制約，監(jiān)督約束作用不明顯等。

56、什么是外部環(huán)境風險指？

外部環(huán)境風險主要是指因工作對象、服務對象以及行業(yè)不正之風等對正確行使權力的干擾，個人生活圈和社交圈的不利影響等因素。

57、外部環(huán)境風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

外部環(huán)境風險主要表現(xiàn)為：廉潔自律意識差，經(jīng)不起各種利益的誘惑；在交友、社交過程中不慎重，原則立場意識差；對錯誤行為心存僥幸，貪圖享受，八小時外的自我管理、約束能力差等。

58、“三重一大”決策和執(zhí)行風險具體指的哪些風險？

“三重一大”決策和執(zhí)行風險指的是重大決策、重要人事任免、重大項目投資和大額度資金運作決策和執(zhí)行風險。

59、重大決策風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

重大決策風險主要表現(xiàn)為：決策內(nèi)容和事項不明確，具有隨意性；決策提出無依據(jù)或依據(jù)不充分；決策提出未經(jīng)分管領導同意；無調(diào)查研究、分析論證或調(diào)查研究、分析論證不充分；決策研究程序不規(guī)范，未經(jīng)班子民主集中研究決定或交由職工代表大會討論通過等。

60、重要人事任免風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

重要人事任免風險主要表現(xiàn)為：提名考察不堅持標準；推薦程序不符合規(guī)范，未進行民主測評；組織考核流于形式或考核不深入、不全面；未及時征求分管領導和紀檢監(jiān)察部門意見，導致干部“帶病”上崗或不勝任工作；未通過黨委集體討論決定，個人或少數(shù)人說了算；存在未公開或公開不透明的問題等。61、重大項目投資風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

重大項目投資風險主要表現(xiàn)為：對重大項目投資未能按照限額實施分級決策；無項目實施依據(jù)或依據(jù)不充分；未嚴格按照要求組織投資項目可行性研究；對不同限額的重大項目投資，未嚴格按照規(guī)定程序進行上報審批；對投資未能做到專款專用，出現(xiàn)截留或挪作他用的現(xiàn)象等。

62、大額度資金運作風險主要表現(xiàn)在哪些方面？

大額度資金運作風險主要表現(xiàn)為：超越權限調(diào)動使用規(guī)定限額以上的資金；超資金預算，存在虛假預算、報批等現(xiàn)象；未嚴格預算執(zhí)行和項目資金計劃劃撥；未建立預算執(zhí)行責任制度，對預算執(zhí)行、資金使用缺乏監(jiān)管等。63、廉潔風險防范管理工作的原則是什么？

廉潔風險防范管理工作的原則是突出重點，分級實施；崗位為主，人崗結合；重在預防，教育為先。

64、廉潔風險防范管理工作的基本原理及流程是什么？

廉潔風險防范管理工作借鑒全面質(zhì)量管理方法，建立PDCA循環(huán)管理機制，對廉潔風險防范管理工作的整個實施過程實行系統(tǒng)管理。包括計劃(Plan)、執(zhí)行(DO)、考核(Check)、修正(Action)四個階段，并形成閉合式循環(huán)。65、查找廉潔風險點的要求是什么？

查找廉潔風險點是開展廉潔風險防范管理工作的重要環(huán)節(jié)。查找廉潔風險點要求各單位（部門）在查找廉潔風險點的過程中要注重實際效果，采取自己找、大家?guī)汀⒔M織審的方式，力求做到準確、全面、深入，防止以偏概全和庸俗化。66、查找廉潔風險點的依據(jù)有哪些？

總的來說，查找風廉潔險點的依據(jù)就是緊緊圍繞本單位的工作實際，運用防范類別風險應把握的不同原則逐一分析，所找到的風險點一定是放映到工作中，做的不好或是沒有做到的。

（1）對于思想道德風險點的查找，主要依據(jù)本單位開展思想道德建設和作風建設的具體情況適用保量原則和保質(zhì)原則。

（2）對于制度機制風險點的查找，主要依據(jù)本單位承擔的業(yè)務工作，重點是涉及人財物管理、行政審批、行政執(zhí)法、重大工程招投標等方面的情況此外，還要兼顧財務管理等部門內(nèi)部控制措施的落實情況適用具體化、程序化和職能化等三項原則。

（3）對于崗位職責風險點的查找，主要依據(jù)上述兩類風險點的查找情況，適用分解疏散原則和公開透明原則。67、查找廉潔風險點應注意哪些問題？

（1）避免概念化。一是結合工作實際查找風險點，脫離于工作實際的風險 22 點會導致風險防范工作與行政工作“兩張皮”現(xiàn)象的發(fā)生；二是結合防范措施查找風險點，這是檢驗風險點識別是否準確的重要標準，也是一個查找工具。

（2）避免擴大化。一是區(qū)分重點工作和一般工作，主要精力要放在重要事項上來，這也決定了今后開展風險防范工作的效率；二是區(qū)分勤政風險和廉政風險，要有效識別工作過失和有意行為的差別。

（3）避免形式化。一是力戒拿來注意，個別單位基層單位存在著套用試點單位工作成果的情況；二是力戒急躁情緒，風險點的識別是一個創(chuàng)造性的工作，需要花一些時間和精力來完成。

68、廉潔風險分為幾個等級？劃分的依據(jù)是什么？

廉潔風險分為三個等級，分別是根據(jù)職責權限容易引發(fā)違紀違法或群體性腐敗案件等重大問題的為一級廉潔風險；根據(jù)職責權限容易引發(fā)違紀違規(guī)行為應受到黨紀政紀處分等嚴重問題的為二級廉潔風險；根據(jù)職責權限容易引發(fā)輕微不廉潔表現(xiàn)但尚不夠給予紀律處分等一般性問題的為三級廉潔風險。

劃分廉潔風險等級依據(jù)：確定廉潔風險等級遵循就高不就低的原則。根據(jù)有關法律法規(guī)、黨紀政紀條規(guī)以及部門職能、崗位職責內(nèi)容要求，認真分析部門和崗位對人、財、物、事的自由裁量權大小、權力公開透明程度、崗位制度和工作流程是否完善，以及監(jiān)控難易程度、信訪發(fā)案情況等，并依據(jù)廉潔風險可能造成的黨紀政紀和法律后果，劃分廉潔風險等級。69、崗位廉潔風險等級評估由誰負責？

崗位廉潔風險等級評估依照干部管理權限，處級干部崗位廉潔風險等級由油田廉潔風險防范管理工作領導小組辦公室審核確定；油田機關科級干部及重點崗位工作人員崗位廉潔風險等級由局機關廉潔風險防范管理工作領導小組辦公室審核確定。

70、廉潔風險等級調(diào)整的原則是什么？

廉潔風險等級原則上每三年評估一次。對因工作職責發(fā)生變動或承擔階段性重要工作引起權力變化的，應按規(guī)定程序重新評定風險等級，及時報相應廉潔風險防范管理工作領導小組辦公室審核備案。71、廉潔風險防范管理工作考核的主要內(nèi)容是什么？

黨政領導重視廉潔風險防范管理工作，制度機制健全，責任分工明確，實施 23 方案結合自身實際，具有較強的針對性和可操作性；認真自查自糾，自查報告客觀真實，查找問題全面準確，結果運用有效，相關資料齊全；廉潔風險的預防、監(jiān)控、處置等各項措施落實到位，無違規(guī)違紀現(xiàn)象，群眾滿意度高；注意總結和研究廉潔風險防范管理工作規(guī)律，不斷修正廉潔風險內(nèi)容，完善措施，改進工作。72、廉潔風險防范管理工作考核方法有哪些？

根據(jù)管理權限，由油田、局機關廉潔風險防范管理工作領導小組辦公室分別負責組織各二級單位、油田機關處室的工作考核。按照組織考核和群眾評議相結合的辦法，實施百分制量化考核。采取聽取單位（部門）負責人匯報、檢查相關資料、召開座談會、組織民主測評等方式，每年對各單位（部門）進行一次檢查考核。

73、廉潔風險防范管理工作考核等次如何劃分？

廉潔風險防范管理工作考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。考核分值大于等于90分的為優(yōu)秀，大于等于80分且小于90分的為良好，大于等于60分且小于80分的為合格，小于60分的為不合格。74、廉潔風險防范管理工作考核結果如何運用？

廉潔風險防范管理工作考核結果報上級黨委并反饋給各單位（部門）黨組織。對廉潔風險防范管理工作考核結果“優(yōu)秀”的單位（部門）給予通報表彰。考核結果不合格的，廉潔風險防范管理工作領導小組辦公室將以書面形式下發(fā)整改通知書，督促單位（部門）制定措施，完善制度，并通過跟蹤回訪強化監(jiān)督，保證廉潔風險防范管理工作落實到位。廉潔風險防范管理工作考核結果，將作為評價各單位（部門）落實黨風廉政建設責任制和管理人員考核、選拔、任用的重要依據(jù)。

75、廉潔風險防范管理工作操作規(guī)程如何完善？

廉潔風險防范管理工作要建立長效機制。以為周期，根據(jù)考核評估結果，糾正存在問題，完善工作程序。對于因油田改革發(fā)展、社會環(huán)境變化而引起的風險點變化，要及時調(diào)整風險內(nèi)容，優(yōu)化更新防控措施，通過計劃、執(zhí)行、考核、修正四個環(huán)節(jié)的科學化、系統(tǒng)化循環(huán)管理，逐步建立健全廉潔風險防范管理工作長效機制。

HSE知識競賽題庫

第一部分

簡答題

1、海洋鉆井公司的安全價值觀是什么？

以人為本、安全為天。倡導以人為本首先要保護生命安全，以保護生產(chǎn)作為安全工作的第一目的，以發(fā)揮人的積極作為安全工作的根本動力。

2、海洋鉆井公司的安全愿景是什么？

平安、和諧、久遠，它充分體現(xiàn)了我們對美好生活的追求。平安是企業(yè)和諧、久遠發(fā)展的基石；只有持久的安全才能長期的和諧。

3、我們作為海洋鉆井人的安全使命是什么？

培育安全文化，提高安全硬實力，全員實現(xiàn)“被動安全”向“主動安全”的轉(zhuǎn)變。

4、海洋鉆井公司的安全目標是什么？

努力實現(xiàn)“四個杜絕“，向零事故的目標邁進。堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，努力實現(xiàn)“四個杜絕”，即杜絕工業(yè)死亡和交通責任死亡事故（含私家車上下班途中重大交通事故），杜絕井噴失控事故，杜絕重大環(huán)境污染事件，杜絕重大火災爆炸和其它重大安全事故。

5、五項活動進班組是指哪五項活動？

（1）學習HSE知識做到“四懂三會”。（2）組織檢查，整改事故隱患。（3）開展崗位練兵，組織班組標準化操作演練。（4）總結、評比上周的安全生產(chǎn)。（5）討論事故案例，吸取事故教訓。

6、海洋鉆井公司HSE管理的“四硬”是指哪些？

一是建設規(guī)章硬制度、二是打造裝備硬基礎、三是錘煉隊伍硬功夫、四是嚴細實恒硬考核。

7.《安全生產(chǎn)法》對生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)資金投入數(shù)額和比例未作具體規(guī)定,但最低要求是必須保證(應具備的安全生產(chǎn)條件)。

8.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位應當在具有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營 場所和有關設施、設備上,設置明顯的(安全警示標志)。

9.《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定，對事故發(fā)生單位主要負責人未依法履行安全生產(chǎn)管理職責，導致事故發(fā)生的，處上一年年收入30%的罰款的事故為（一般事故）。

10.三線電纜中的紅色線是（火線）。

11.依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位與勞動者訂立合同時，要在勞動合同中寫明（工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護措施和待遇等內(nèi)容），不得隱瞞或者欺騙。

12.人長時間在（120）分貝的噪聲環(huán)境中工作就會導致永久性的聽力損傷。13.工人在存在噪聲危害的環(huán)境內(nèi)工作時，其單位應首先考慮(采用工程控制，降低噪聲)方法來改善。

14.(√)只要對本船和船上的其他人員不會造成嚴重危險，船長或船上負責人必須對海上發(fā)現(xiàn)的任何處于沉沒危險中的遇難者提供幫助。

(√)海上急救時止血帶嚴禁扎在上臂中1／3處，以免損傷橈神經(jīng)。(√)在白天進行求救時，發(fā)現(xiàn)附近有船，應使用橙黃色煙霧信號。(√)海上急救時把手背放在病人口鼻前，若感覺不到呼吸氣流出現(xiàn)，可判斷病人自主呼吸已經(jīng)停止。

(√)海上求生原則中首先是注意自身保護，避免身體暴露。15.什么是特種作業(yè)？

答：是指在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害的作業(yè)。

16.什么是職業(yè)病？

答：是指職工在生產(chǎn)環(huán)境中由于工業(yè)毒物、不良氣象條件、生物因素、不合理的勞動組織以及一般衛(wèi)生條件惡劣的職業(yè)性毒害引起的疾病。

17.什么是HSE管理體系？

答：是一種事前進行風險分析，確定其自身活動可能發(fā)生的危害及后果，從而采取有效的防范手段和控制措施防止其發(fā)生，以便減少可能引起的人員傷害、財產(chǎn)損失和環(huán)境污染等的有效管理方式。

18.什么是風險評價？

答：是指根據(jù)危險源辯識的結果，采用科學的方法，評價危險源給組織所帶來的風險大小，并確定是否可容許的過程。

19.什么是應急管理？

答：是指對生產(chǎn)系統(tǒng)進行全面、系統(tǒng)、細致的分析和研究，確定可能發(fā)生的突發(fā)性事故，制定防范措施和應急計劃。

20.什么是硫化氫的危險臨界濃度？

答：硫化氫達到此濃度時，對生命和健康會產(chǎn)生不可逆轉(zhuǎn)的或延遲性的影響，此濃度值為150mg/m3（100ppm）。

21.什么是用火作業(yè)？

答：指在防火防爆區(qū)域內(nèi)的作業(yè)工程中，具有引發(fā)火災、爆炸危險的作業(yè)。22.什么是直接作業(yè)環(huán)節(jié)？

答：是指用火作業(yè)、進入受限空間、臨時用電、破土作業(yè)、高處作業(yè)等應辦理相應作業(yè)許可證的作業(yè)施工。

23.什么是事故處理的“四不放過”原則？

答：即事故原因沒有查清不放過；事故責任者沒有嚴肅處理不放過；廣大職工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過。

24.什么是隱患治理？

答：是指在施工前和生產(chǎn)過程中，定期組織開展HSE檢查，對查出的問題和隱患，及時進行整改，落實整改負責人、防范措施、完成時間和驗收方式。無法進行整改的隱患，應及時向上級主管部門匯報。

25.回答危害的定義。

答：可能造成人員傷亡、疾病、財產(chǎn)損失、作業(yè)環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。26.平臺的0類危險區(qū)是指哪些區(qū)域？

答：平臺的0類危險區(qū)是指在正常操作條件下,連續(xù)地出現(xiàn)達到引燃或爆炸濃度的可燃性氣體或蒸氣的區(qū)域。

27.《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》中提出的三項經(jīng)濟政策是什么？

答：1）建立安全費用提取制度；2）建立安全生產(chǎn)風險抵押金制度；3）提高傷亡事故賠償標準。

28.在有硫化氫的場區(qū)應設什么樣的警示標志？

答: 在有硫化氫的場區(qū)應設有明顯、清晰的警示標志。當硫化氫濃度小于10ppm時，應掛綠牌；當硫化氫濃度在10ppm—20ppm時，應掛黃牌；當硫化氫濃度大于或可能大于20ppm時，應掛紅牌。

29.什么是天文大潮？

答：天文大潮是影響潮汐變化的各個天體（主要月亮和太陽）的作用力在一條直線上時，海面水位變化最為劇烈時的日子，即農(nóng)歷初一和十五，實際要向后延伸1-2天。

30.根據(jù)《淺海石油作業(yè)硫化氫防護安全規(guī)定》，在鉆達硫化氫地層前多少米應進行防硫化氫演習？

答：100米。

31.平臺生活區(qū)應設置人員通道,各通道的最小凈寬一般不小于多少米，并保持暢通？

答：1米。

32.一般來說，每天的最高氣溫出現(xiàn)在幾點左右，最低氣溫出現(xiàn)在幾點左右？

答：最高氣溫出現(xiàn)在 14點 左右，最低氣溫出現(xiàn)在 6 點左右。33.淺海石油設施上的梯子應采取什么樣的防護措施？ 答：斜梯上均應裝設扶手欄桿，直梯應裝防護籠。34.平臺發(fā)布三長聲的警報聲響表示什么意思？ 答：有人員落水。

35．中國石化集團公司HSE方針是什么？

答:安全第一，預防為主；全員動手，綜合治理；改善環(huán)境，保護健康；科學管理，持續(xù)發(fā)展。

36.安全生產(chǎn)五要素是指什么？

答：安全文化、安全法規(guī)、安全責任、安全科技、安全投入。37.簡述硫化氫的物理化學性質(zhì)。

答：硫化氫是一種無色、劇毒，比空氣略重的氣體，溶于水和油，低濃度時具有難聞的臭雞蛋味。燃燒時火焰呈淡藍色，生成二氧化硫。

38.海上求生的基本要素有哪些？ 答：救生設備、求生知識、求生意志。

39．遇險救助信號的無線電報，其使用的頻率為多少？。答：2182KHZ 40.我國國家標準規(guī)定的安全電壓的額定值分別為多少? 答:42伏、36伏、24伏、12伏和6伏。41.火場逃生需準備的三件法寶是什么？

答：防煙防毒的毛巾或棉布、全部打濕的棉被或棉襖等、自制的消防繩。42.當硫化氫泄露濃度達到多少時，會聞到有強烈的臭味？ 答：5㎎/ m3

43.簡答海上石油作業(yè)安全環(huán)保業(yè)務所涉及的主要行政管理部門有那些？ 答：海上石油作業(yè)安全環(huán)保業(yè)務所涉及的主要行政管理部門有：國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局海油安辦、國家海洋局、海事部門、海洋與漁業(yè)局。

44.請問安全管理中的“三不傷害”、“三違”分別是什么？ 答：“三不傷害”——不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害； “三違”——違章指揮、違章操作、違反勞動紀律； 45.企業(yè)從業(yè)人員的基本權力是什么？

答:1）享受工傷保險和傷亡求償權；2）危害因素和應急措施的知情權；3）安全管理的批評檢舉控告權；4）拒絕違章指揮和冒險作業(yè)權；5）緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權。

46.回答事故的定義。

答：造成死亡、疾病、傷害、財產(chǎn)損失或其它損失的意外事件。47.油田交通安全管理中的“兩交一封”指什么？

答：節(jié)假日期間，駕駛員將車輛鑰匙、行車證件上交車輛基層單位統(tǒng)一封存，將車輛停放在指定車位。

48.請問安全管理中的“三同時”是指什么? 答：“三同時”——安全設施投資應納入建設項目概算。安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

49.勝利油田易遭受的氣象海洋災害有哪些？

答：勝利油田處于中緯度的海洋邊緣地區(qū)，屬于溫帶海洋性氣候，結合油田生產(chǎn)實際和地理位置，勝利油田幾乎遭受各種氣象海洋災害，包括：風暴潮、巨浪、海冰、暴雨、低溫凍害、大風等。

50.什么是等電位聯(lián)結

答：使各外露可導電部分和裝置外可導電部分的電位基本相等的電氣連接。51.中國石化集團公司安全教育培訓的主要內(nèi)容包括哪些？

答: 1）國家和集團公司的有關職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)和職業(yè)安全衛(wèi)生標準，工傷保險法律、法規(guī)；2）安全生產(chǎn)管理、安全技術、職業(yè)衛(wèi)生知識、安全文化；3）火災、爆炸基本知識，壓力容器安全管理知識。

52.靜電的特性及危害有哪些？

答：(1)靜電是由兩種不同物質(zhì)相互接觸、分離、摩擦產(chǎn)生的。

(2)靜電電壓可能高達數(shù)千伏甚至上百千伏，而電流和總能量很小。故當電阻小于1MΩ時就可能發(fā)生靜電短路而泄放靜電能量。

(3)靜電放電的火花能引起爆炸和火災，故是造成人員工傷的原因之一。53.平臺井噴信號的聲響特征為幾短聲幾長聲？ 答：一短聲兩長聲。

54.未穿救生衣的落水者最適宜的漂浮姿勢是哪種？ 答：仰浮

55.平臺生活區(qū)住室的門應向哪個方向開？ 答：向內(nèi)開

56.勝利油田屬于典型季風區(qū)氣候，這里冬季盛行什么風？夏季盛行什么風？

答：冬季盛行西北風，夏季盛行東南風 57.影響海岸潮汐的主要天體是什么？ 答：月亮

58.人的體溫降到多少時就會死亡？ 答：24℃

59.荒島上狩獵時應逆風行走還是順風行走？ 答：順風行走。

60.海上急救時把手背放在病人口鼻前，若感覺不到呼吸氣流出現(xiàn)，可判斷病人已死亡嗎？

答：錯誤，僅表示病人自主呼吸已經(jīng)停止，仍可通過人工呼吸進行搶救。61.平臺施放“連續(xù)聲”的應變信號是什么警報？ 答：火災警報。

62.海上求生者為維持生命，每人每天至少應補充多少淡水？ 答：0.5升。

63.海上求生者一般在4℃一10℃的海水生存時間不會超過多少小時？ 答：3小時。

64.低溫水中的求生者，當受凍嚴重時應采取什么姿勢？ 答：采取HELP姿勢

65.從平臺跳水，其高度不宜超過多少？ 答：5米。

66.救生設備應涂成什么顏色？ 答：橙黃色

67.封閉式救生艇額定乘員每人配備多少淡水？ 答：3升。

68.在酷熱氣候中保持體內(nèi)水分的方法是什么？ 答：避免太陽直曬。

69.對于剛從水中撈起有嚴重過冷現(xiàn)象的患者，首先要把他放進多少度的熱水浴盆中迅速復溫？

答：38-45℃

70.平臺生活區(qū)每層甲板應根據(jù)居住人數(shù)、生活和逃生需要至少設置兩個扶梯,扶梯斜度應不陡于多少度？

答：50度。

71.扎止血帶后應每隔1小時松解一次，每次松解的時間為多少？ 答：l—3分鐘。

72、人的體溫降到多少時就會死亡（D）。A、35℃ B、31℃ C、28℃ D、24℃

73.棄平臺信號的聲響特征是幾短聲一長聲？ 答：七短聲。

74.在海上扶正救生筏時，手拉扶正帶，腳應站立在哪一邊？ 答：筏底有充氣瓶一邊 75、人工呼吸的有效標志是(C)A、末梢血液循環(huán)的顏色好轉(zhuǎn) B、已散大的瞳孔開始縮小 C、胸部有起伏運動 D、以上皆是

76、心臟按壓時用力不可過大、過猛，以使胸腔下陷(B)為宜 A、1厘米 B、4厘米 C、10厘米 D、20厘米 77、一人法心肺復蘇時呼吸與按壓的比例是(C)A、5：1 B、15：2 C、2：15 D、1：5。

78、做仰臥壓胸人工呼吸時，雙手四肢并攏，張開虎口并放在病人(B)A、胸骨上1／3與中l(wèi)／3的交界處 B、乳頭下 C、胸骨上2／3與下1／3交界處 D、腹部 79、中石化集團公司“七想七不干”的內(nèi)容是什么？ 一想安全風險，不清楚不干 二想安全措施，不完善不干 三想安全技能，不具備不干 四想安全環(huán)境，不安全不干 五想安全用品，不配齊不干 六想安全確認，不落實不干

80、公司“三標”雙月考核中，對個人違章和事故是如何考核掛牌的？ 對個人的違章扣罰一律由單位收繳，在一個月內(nèi)上交安全環(huán)保科，計入“三標”獎勵基金。

發(fā)生輕傷事故（6-10級）的單位當期掛黑牌；發(fā)生重傷事故（1-5級）及其以上級別事故的單位兩期連續(xù)掛黑牌；發(fā)生其它類型的HSE事故參照工傷事故的原則處理。

第二部分

問答題

1、海洋鉆井公司的安全理念是什么？

（1）至實

至實指必須抓落實，抓責任落實、措施落實。只要不忽視任何小概率危險事件，真正做到警鐘長鳴，那么一切事故都是可以避免的。至情

(2)至硬

至硬是必須有硬保障。裝備要有硬基礎，隊伍要有硬功夫，制度要有硬規(guī)定，管理要有硬考核，只有這樣才能營造良性發(fā)展的環(huán)境。

（3）至情

至情是真摯的感情，包含著互相尊敬與關懷，包含著對生命的珍惜與愛護。公司好比一個大家庭，每個干部、職工真情相待，保護每個人的安全就是保護家人的安全。

（4）至善

至善是安全生產(chǎn)的最高境界，是對安全愿景的美好描述。通過公司上下齊心協(xié)力抓安全，定能臻于至善，實現(xiàn)我們既定的安全目標。

2、領導干部要正確處理好安全生產(chǎn)與哪些方面的關系？

一要處理好安全與速度的關系。安全是速度的前提，在施工中如果安全工作搞好了，施工速度才有保證；反之，如果安全工作搞不好，則會影響施工速度，工期也沒有保障。要尋找適合自己的速度。

二要處理好安全與效益的關系。兩者相互依存，如同兩條腿走路；兩者又相互對立，抓安全時投入會增加，還可能影響進度；安全是最大的效益，預防性投入效果與事后整改效果的關系是1∶5的關系。

三要處理好安全與質(zhì)量的關系。安全和質(zhì)量是相輔相成的，只有安全抓好了，才能保證現(xiàn)場施工質(zhì)量；工作質(zhì)量是安全生產(chǎn)的基礎，工程質(zhì)量的好壞直接影響施工作業(yè)的安全環(huán)境，甚至因工作質(zhì)量導致安全事故發(fā)生。

四要處理好堅持與創(chuàng)新的關系。安全生產(chǎn)的成功經(jīng)驗是我們預防事故的法 33 寶，必須持之以恒地堅持；安全生產(chǎn)中會出現(xiàn)各種新問題、新矛盾，必須要推陳出新，積極探索有效的安全管理模式。

五要處理好安全工作的內(nèi)容與形式的關系。在開展各種安全活動中，預防形式取代內(nèi)容，搞成形式主義。

六要處理好一般管理和重點防范的關系。安全生產(chǎn)涉及到方方面，但在每個時期、每個單位、每條平臺都要其重點，在統(tǒng)籌兼顧的時候，要抓住安全生產(chǎn)的主要矛盾。

3、領導干部實行“六優(yōu)連結做法”是指什么？

“六”是指按照安全生產(chǎn)發(fā)的要求，各單位主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作應負有六項職責；

“優(yōu)”是指安全問題在公司內(nèi)部擁有高于一切的優(yōu)先權，領導干部在布置、檢查、總結、評比工作時應優(yōu)先考慮安全問題；

“連”是指本著持續(xù)改進的原則，持續(xù)地查找生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，從根源上制定解決措施；接連不斷地改善安全管理績效。

“結”是指大力倡導結構化的安全檢查，要組織各級安全檢查，要組織拉網(wǎng)式安全檢查，要定期進行安全檢查；認真迎接上級檢查，開展三標聯(lián)合檢查、安全專項檢查、特殊施工檢查，通過檢查消除事故隱患。

“做”是指領導者的“做”永遠比“說”更重要，領導干部應率先垂范，身體力行；

“法”是指在海洋石油作業(yè)中必須堅持依法作業(yè)。4.公司的“三標” 雙月考核掛牌方式是如何確定的？

根據(jù) “三標”考核細則，每月28日前對各單位進行HSE檢查，每雙月對HSE工作進行量化打分，實行掛牌制度。

（1）得分80分以上(不含80分)的單位掛紅牌；（2）得分60分-80分（含80分）的單位掛黃牌；（3）得分60分及以下（含60分）的單位掛黑牌；

（4）若得分都在80分以上，最后一名掛黃牌（不含運輸公司）；

34（5）連續(xù)兩次在雙月考核中掛黃牌的單位在第二次掛牌時掛黑牌。（6）除平臺和運輸公司以外，其他三級單位無事故時掛紅牌。5.海洋石油事故報告應包括哪些內(nèi)容？

答：海洋石油事故報告應包括以下內(nèi)容：

1）事故發(fā)生的單位、時間、地點及事故現(xiàn)場情況； 2）事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）； 3）事故的直接經(jīng)濟損失的初步估計； 4）事故發(fā)生原因的初步判斷；

5）事故發(fā)生后采取的措施以及事故控制情況； 6）事故報告單位、報告人、報告時間及聯(lián)系方式。6.起重作業(yè) “十不吊” 是什么？

答: 1）指揮信號不明、視線不清或夜間無照明不吊;2）超過額定負荷或重量不明不吊;3）鋼絲繩、吊具、鎖具不符合安全要求或吊物捆綁不牢、不平衡不吊;4）作業(yè)危險區(qū)內(nèi)人未離開、吊物上有人或有浮物不吊;5）易燃、易爆、化學腐蝕等危險物品沒有防護措施不吊;6）重物棱角處與吊繩之間未加襯墊不吊;7）無起重指揮不吊;8）埋在地下或凝固在地面的重物不吊;9）違章指揮不吊;10）安全裝置失靈不吊。

7.海上求生為了避免身體暴露應做到哪些方面？

答：為了避免身體暴露應做到：

1）盡量多穿衣服（如可能外層穿一件防水衣）； 2）穿上救生衣（在寒冷氣候中最好是防寒救生服）； 3）避免直接落入水中；

4）一旦入水應盡快登上艇、筏。以減少體溫的流失； 5）一旦獲救，設法保暖并保持干燥。

8.簡述進行人工呼吸的基本要領。

答:在確定事故人員呼吸、脈搏停止后，需施行救助的步驟包括： 1）開放氣道。使患者仰臥在堅實平面上，清除呼吸道及口內(nèi)異物，打開氣道；2）人工呼吸。一手捏緊病人的鼻孔，將口緊貼病人嘴作快而深的吹氣，每次吹氣1～1.5秒，至病人胸部抬起。單人心肺復蘇時，每按壓胸部15次后吹氣2次；3）胸外心臟按壓。按壓胸廓時垂直向下均勻用力，著力點在掌根部，每次下壓胸廓約4～5cm，頻率每分鐘80～100次。9.公司征集的安全建議是如何定義和分類的? 安全建議是指針對安全生產(chǎn)方面存在的不足、提出改善措施，并在本單位已經(jīng)推行、證明有效，或現(xiàn)場暫不具備實施條件但辦法切實合理、可行，且具有推廣價值的方案。

安全建議分一般安全建議和重要安全建議兩類。推廣應用價值小、主要改善本單位安全狀況的屬于一般安全建議，對公司其它單位具有推廣意義的屬于重要安全建議。

10.逃離平臺（船舶）前的行動有哪些？

答：棄船命令或信號一旦發(fā)出，船上所有人員應按部署表的安排前往各自的救生艇甲板集合并穿好救生衣，執(zhí)行棄船時的任務和準備放艇離船，船長（平臺經(jīng)理）應最后離開。

登艇、筏前的行動： 1）多穿衣服； 2）穿妥救生衣；

3）多吃、多收集食物和淡水；

4）指定專人攜帶下列各項物品登艇、筏：航海（平臺）日志、輪機日志、國旗、船具目錄、各項船舶證書及機密文件、現(xiàn)款及帳冊、武器及貴重物品、救生圈一只；

5）集合點名登上艇、筏只要可能，應盡量從船上登上艇筏，避免直接落入 36 水中，登艇筏時應按秩序，不要爭先恐后，以致發(fā)生混亂產(chǎn)生嚴重后果索下到艇筏內(nèi)。

11.什么是閾限值？當空氣中硫化氫含量超過閾限值時，硫化氫監(jiān)測儀應能自動報警，請說出第一級報警、第二級報警、第三級報警的硫化氫濃度及做法。

答: 閥限值是指幾乎所有工作人員長期暴露都不會產(chǎn)生不利影響的某種有毒物質(zhì)在空氣中的最大濃度。硫化氫監(jiān)測儀第一級報警值應設置在硫化氫含量為10ppm，達到此濃度時啟動報警，提示現(xiàn)場作業(yè)人員硫化氫的濃度超過閾限值；第二級報警值應設置在安全臨界濃度即硫化氫含量為20ppm。達到此濃度時，現(xiàn)場作業(yè)人員應佩戴正壓式空氣呼吸器；第三級報警值應設置在危險臨界濃度即硫化氫含量100ppm。報警信號應與二級報警信號有明顯區(qū)別，警示立即組織現(xiàn)場人員撤離。

12.哪些情形屬于工傷或視同工傷？

答:職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： 1）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；4）患職業(yè)病的；5）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；6）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；7）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

職工有下列情形之一的，視同工傷： 1）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在４８小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；2）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；3）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

13.淺海石油作業(yè)人員應急撤離條件有哪些？請答出六條以上。

答：淺海石油設施遇有下列突發(fā)性事件之一者，應進行人員應急撤離。1）井噴：海上鉆井、測試、井下作業(yè)中發(fā)生井噴，經(jīng)采取井控措施無效或引起重大火災無法控制時；

2）火災：由于各種原因(如重大溢油)導致設施發(fā)生火災，經(jīng)采取滅火措施無效危及設施上人員生命安全時；

3）爆炸：設施上發(fā)生爆炸危及整個設施和人員生命安全時；

4）硫化氫(H2S)：在作業(yè)過程中設施上出現(xiàn)硫化氫氣體，設施安全區(qū)周圍5～10m內(nèi)硫化氫濃度達到100mg/ m3，經(jīng)應急處理無效時；

5）熱帶氣旋：

①設施處于作業(yè)狀態(tài)，遇有臺風警報不能有效避臺時：當臺風中心距設施1500～1000km時，應做好應急撤離準備；臺風中心距設施1000～500km時，可進行人員應急撤離；臺風前鋒(蒲氏風力8級)到達設施前12h時，應進行人員應急撤離；

②設施處于漂浮狀態(tài)：設施在拖航、移位等漂浮狀態(tài)下，遇有熱帶風暴，經(jīng)調(diào)整設施穩(wěn)性或采取其它搶救措施，仍可能翻沉時；

6）海冰：當預報設施所處海域?qū)⒊霈F(xiàn)超過設計允許的嚴重冰情，危及設施上人員生命安全時；

7）海嘯：當預報所處海域?qū)l(fā)生海嘯危及設施人員生命安全時； 8）地震：當預報所處海域?qū)⒂谐^設計允許的地震強度時；

9）浮體破艙進水：設施在拖航、移位等漂浮狀態(tài)下，由于各種原因(如觸礁、風損、碰撞等等)導致浮體破損嚴重進水，經(jīng)搶險無效可能翻沉時；

10）失去穩(wěn)性設施因各種原因失去穩(wěn)性，經(jīng)采取措施無效，可能傾覆時。

14、公司今年開展的“兩樹、兩爭”活動是指什么？

公司領導層和管理層，包括公司各級領導和二、三級機關各部門，開展“領導樹形象、機關樹風氣”安全活動；操作層，包括各單位基層班組和員工，開展“爭創(chuàng)安全標準化班組、爭做安全之星”安全活動。

15、跳水方式離開遇難船舶（平臺），跳水的注意事項和標準動作有哪些？ 為避免從高處跳入水中引起不必要的傷亡，選擇點的高度越低越好，跳水前應穿好救生衣，且掌握正確的方法。以下列出幾點注意事項：（1）用左手緊握右臂上的救生衣，直至浮出水面后才能放松。

38（2）右手五指并攏將口鼻捂緊（為防止海水入口鼻引起的刺激）。（3）雙腳交叉、身體保持垂直，兩眼注視前方與水面平行。（4）應注意到跳水位置最好在上風舷的機艙或船首部。

（5）應注意到盡量遠離船身缺口、船體受傷部位、平臺樁腳等的地方跳水。（6）應注意查看水面，避開水上障礙物。

（7）應注意盡量避免在較高的地方直跳入艇內(nèi)及筏頂，以免自己本身及艇筏受到損壞。

（8）如利用繩索下水要用雙手互相交替向下移，不可手持繩索一直滑下，以免失去控制和擦破手皮。

16、跳水脫險時，發(fā)現(xiàn)水面有油火時的預防措施有哪些？

1）跳水脫險前，應判明風向和是否有障礙物并從難船上風舷側(cè)跳水。2）跳水時應穿棉毛織物的衣服，不可穿化纖織物。

3）不宜穿著笨重的靴鞋、衣物，如情況允許，可將救生衣和必需的衣物包扎好，用一小繩系于腰上，待游出險區(qū)再收回使用。

4）臨跳水前先深吸氣，再閉氣，同時以一手掩口鼻，另一手遮蒙眼睛及面部，將兩腿伸直夾緊垂直跳下。

5）入水后再向上風方向潛泳。換氣時，應先將一手伸出水面作圓周撥水動作，將水面火撥開，露出水面后面向下風，一邊用手撥開油火，一邊深呼吸，并立即下潛繼續(xù)向上風潛去。如此反復前進直到游出油火海面為止。（注意：不可在潛泳的過程中穿救生衣）。

17、鉆井作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令：

1、嚴禁施工前行政許可不全開工。

2、嚴禁不按設計施工。

3、嚴禁違反井控安全操作規(guī)程。

4、嚴禁未經(jīng)審批擅自決定鉆開高含硫化氫油氣層。

5、嚴禁違章指揮和其它違章作業(yè)。

6、嚴禁在禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙、在崗飲酒。二想安全風險

1、開鉆前準備不充分，造成意外事故的風險。

2、壓井液沒有準備，造成井噴失控的風險。

3、開鉆前檢查不充分，造成潛在的事故風險。

4、重大作業(yè)前未進行風險分析，造成潛在事故。

5、未執(zhí)行井控各項管理規(guī)定，造成井噴失控的風險。

6、未經(jīng)許可鉆開油氣層，存在井噴、硫化氫泄露風險。

7、固井作業(yè)未按操作規(guī)程執(zhí)行，造成潛在事故。

8、未對封井器及節(jié)流管匯進行試壓，造成井噴失控的風險。三想安全措施

1、做好開鉆前的準備工作。

2、開鉆前配好重泥漿，并準備好足夠的壓井材料。

3、持證上崗，操作時注意力要集中，及時發(fā)現(xiàn)異常情況。

4、鉆進過程嚴格執(zhí)行鉆井設計。

5、嚴格執(zhí)行開鉆前、鉆開油氣層及含硫化氫地層的審批制度。

6、每次重大作業(yè)前進行風險分析，交代給每一位作業(yè)人員。

7、嚴格執(zhí)行井控管理規(guī)定，按公司規(guī)定對節(jié)流管匯試壓。

8、嚴格執(zhí)行固井操作規(guī)程，提前對流程試壓。四想安全環(huán)境

1、選擇氣象、九級風以上嚴禁起下鉆作業(yè)。2、6級以上大風天氣不能進行高空作業(yè)。3、7級風以上嚴禁動吊車作業(yè)。

4、雨雪、雷電天氣，嚴禁動用電氣焊、室外電器作業(yè)。五想安全技能

1、取得崗位技能資格，掌握該項操作。

2、已進行施工方案策劃，安全交底。

3、特種作業(yè)人員取得安全資格證書。六想安全用品

1、勞保用品穿戴齊全，高空作業(yè)有安全帶，舷外作業(yè)有救生衣。

2、安全、消防、救生等應急設施完好。

3、硫化氫、可燃氣探測儀運行良好。

4、配備足夠的正壓式空氣呼吸器。七想安全確認

1、各項風險控制措施已實施。

2、每個作業(yè)環(huán)節(jié)得到良好的控制

3、執(zhí)行好各項審批制度

18、吊裝作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令

1、嚴禁酒后上崗。

2、嚴禁無證操作吊車。

3、嚴禁違反操作規(guī)程操作吊車。

4、嚴禁違章指揮。

5、嚴禁違反“十不吊”操作規(guī)程。二想安全風險 1、7級風以上作業(yè)，存在設備及平臺船體損壞、人員傷害風險。

2、選擇索具不當，存在起重事故風險。

3、吊車性能不良、操作不當，易導致起重事故風險。

4、吊物捆綁不規(guī)范，存在起重事故風險。

5、無人指揮或指揮不當，存在損壞設施設備、起重事故風險。

6、吊物未系牽引繩，存在起重事故風險。

7、吊物下人員走動或停留、人員站位不當，存在人身傷害風險。

8、夜間視線不清起吊，存在起重事故風險。三想安全措施

1、檢查吊車，吊車要滿足吊裝要求，保障安全裝置靈活好用。

2、選擇強度拉力能夠承載吊物重量的鎖具，并檢查完好無損。

3、提前準備好牽引繩，管具吊裝要系兩根牽引繩。

3、4、吊物捆綁牢固，并檢查。

5、人員安全站位，吊物下嚴禁人員停留或走動，互相提醒。

6、夜間吊裝保證良好的照明。

7、吊車司機平穩(wěn)操作，嚴格執(zhí)行“十不吊”的操作規(guī)程。四想安全環(huán)境

1、天氣不利不進行吊裝作業(yè)。

2、夜間視線不清不進行吊裝作業(yè)。

3、大風期間不進行吊裝作業(yè)。

4、有障礙遮擋不進行吊裝。五想安全技能

1、已進行安全交底，了解工作內(nèi)容及存在的風險。

2、吊車司機取得安全操作資格證書，吊車司機技術熟練。

3、指揮人員參加過專業(yè)培訓、并取得司索指揮資質(zhì)。六想安全用品

1、安全帽、工服、工鞋等勞保用品穿戴齊全。

2、牽引繩系好。

3、有良好的通訊設施。七想安全確認

1、各項風險控制措施已實施。

2、已對吊車各部位進行檢查

3、已對使用的索具進行檢查

19、平臺移位作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令

1、嚴禁無審批操作。

2、嚴禁違章指揮。

3、嚴禁船舷外作業(yè)不穿救生衣。

4、嚴禁違反操船規(guī)程進行動平臺作業(yè)。

5、嚴禁對氣象、水深、地質(zhì)條件不明朗的情況下動平臺作業(yè)。二想安全風險

1、活動載荷未有效固定，存在滾動傷人，損壞平臺設備的風險。

2、載荷分布不均或載荷計算錯誤，造成平臺失穩(wěn)傾斜風險。

3、指揮不當造成碰撞風險。

3、移位前未按《動平臺作業(yè)前安全檢查表》的內(nèi)容進行檢查，存在平臺傾覆損壞，人員傷害的風險。

4、未提前獲取天氣、水深、地質(zhì)條件情況動平臺作業(yè)存在平臺傾覆損壞及人員傷害的風險。

5、拋錨時造成吃錨損壞平臺底部。

6、拖航過程不檢查平臺吃水，吃水不均導致平臺傾斜風險。三想安全措施

1、活動載荷固定牢固，并在移位過程中經(jīng)常檢查。

2、認真計算平臺載荷，平均分布平臺載荷，并進行穩(wěn)性計算。

2、嚴格按動平臺的審批制度執(zhí)行。

3、嚴格按《動平臺作業(yè)前安全檢查表》內(nèi)的內(nèi)容認真檢查。

4、提前聽取天氣預報、獲取就位位置的水深、地質(zhì)情況然后進行作業(yè)。

5、聽從公司拖航小組的指揮，配合好平臺就位工作

6、拋錨時專人觀察指揮。

7、航行中安排專人值班，巡查至少兩人同行，穿戴好勞保用品。

8、備足堵漏材料，及相關物品。四想安全環(huán)境

1、海況不好不進行移位作業(yè)

2、夜間視線不清不進行移位作業(yè)

3、大風期間不進行移位作業(yè)

4、船舶不符合要求不進行移位作業(yè)

5、操作區(qū)域內(nèi)障礙物情況不明、海底電纜分布不清不進行作業(yè)。

6、新井位水深、地質(zhì)情況不明不進行作業(yè)。五想安全技能

1、已進行安全交底，了解工作內(nèi)容及存在的風險。

2、特種作業(yè)人員取得安全資格證書。六想安全用品

1、應急器材準備充足。

2、有良好的通訊設施。

3、安全帽、工服、工鞋等勞保用品穿戴齊全。

4、救生衣完好、齊全。冬季作業(yè)，備好防寒救生服。七想安全確認

1、移位作業(yè)審批表已經(jīng)過各部門簽字確認

2、各項風險控制措施已實施。

20、特殊作業(yè)（動火、臨時用電、受限空間等）作業(yè)中“七想七不干”的內(nèi)容分別有什么？ 一想安全禁令

1、嚴禁無作業(yè)單進行特殊作業(yè)。

2、嚴禁高處作業(yè)不系安全帶，舷外作業(yè)不穿戴救生衣。

3、嚴禁無操作證從事特殊作業(yè)。

4、嚴禁帶電進行電氣設備檢修作業(yè)。

5、嚴禁帶高溫、高壓檢維修設備設施。

6、嚴禁不經(jīng)有毒有害氣體檢測進入密閉空間業(yè)。二想安全風險

1、環(huán)境不良，引起的風險。

2、應急器材配備不到位，出現(xiàn)險情失控的風險。

3、勞動保護用品不齊，使用不安全的設備和工具；發(fā)生意外事故的風險。

4、特殊作業(yè)完畢后，未清理施工現(xiàn)場，發(fā)生意外事故的風險。

5、交叉作業(yè)引起意外事故的風險。

6、設備參數(shù)與平臺電源參數(shù)不符，引起電器事故的風險。

7、設備超負荷，引起設備損壞的風險。

8、不使用漏電保護器導致的人員觸電風險。

9、沒有監(jiān)護人；沒有聯(lián)絡的方法和信號，造成人員傷害及意外事故的風險

10、作業(yè)人員身體不符合要求引發(fā)的風險。三想安全措施

1、對特殊作業(yè)周圍環(huán)境進行檢查，滿足作業(yè)條件方可作業(yè)。

2、應急器材配備到位方可作業(yè)。

3、穿戴齊全合格的勞動保護用品，使用安全的設備和工具。

4、特殊作業(yè)完畢后，清理施工現(xiàn)場，檢查有無隱患。

5、必須持有特殊作業(yè)許可證，現(xiàn)場有監(jiān)護人方可作業(yè)。

7、選用匹配的平臺電源參數(shù)。

8、手動工具接好漏電保護器，做到“一機、一閘、一保護”。

9、作業(yè)人員身體健康，需達到作業(yè)的要求。

10、特殊作業(yè)配備好通訊器材，保障聯(lián)絡暢通。四想安全環(huán)境

1、天氣不利，未經(jīng)審批不能作業(yè)。

2、受限空間的通風要良好。

3、有其它工作穿插進行，不進行作業(yè)。

4、動火環(huán)境要符合要求，確保無易燃易爆氣體。五想安全技能

1、已進行安全交底，了解工作內(nèi)容及存在的風險。

2、各崗位人員取得相關的安全資格證書。

3、對人員進行作業(yè)前的安全教育。六想安全用品

1、安全帽、工服、工鞋等勞保用品穿戴齊全。

2、應急設施完好。

3、工作平臺、吊籠、腳手架、通訊設施等完好。

4、使用的工具完好，安全性能可靠。七想安全確認

1、各項風險控制措施已實施。

2、每個作業(yè)環(huán)節(jié)得到良好的控制

3、作業(yè)監(jiān)護人到達現(xiàn)場

4、執(zhí)行好各項審批制度

第三部分

案例題

1、加拿大海洋漫游者號半潛式鉆井船沉沒的事故經(jīng)過

1982年12月13日，加拿大海洋漫游者號半潛式鉆井船，在其紐芬蘭州東海岸200余海里的海域作業(yè)，平臺上共有84人，從18:00開始的海上七級以上大風導致設在平臺左前方的壓載控制系統(tǒng)不斷遭到巨浪的襲擊，平臺開始傾斜，直到晚上11:17，壓載控制系統(tǒng)全部失靈，此時的通訊系統(tǒng)全部正常，但指揮員沒有發(fā)出任何的危險救助信號，由于平時缺乏必要的應急演練，手動壓載調(diào)整平衡適得其反，致使平臺傾斜更加嚴重。到晚上12:25風力已達8級以上，浪高近10米，頂層的直升機停機坪上已經(jīng)見水，船長發(fā)出了棄船指令，晚上12:40，全體船員棄船登上救生艇逃生。

平臺上配備有四艘救生艇，至少有一搜救生艇不能使用，又加上平時的登艇訓練時，只登艇，不放下，更沒有考慮到風浪對吊索的影響，救生艇下放過程中救生艇體受到了嚴重的損壞，致使逃生行動遇到了巨大的困難。凌晨1:10守護船到達現(xiàn)場時，海洋漫游者號已喪身于茫茫的大海里。在距出事地點約11海里的地方，只發(fā)現(xiàn)了一艘船體上有洞的救生艇，艇上人員競相往外逃，致使救生艇側(cè)翻，救生人員試圖將繩索仍給他們，有的甚至伸手試圖抓住他們，但由于惡劣的環(huán)境條件，都沒有成功，最終，84條生命全部葬身于大海。

2、渤海二號鉆井平臺翻沉海難事故經(jīng)過及原因

1979年11月25日2：30分，渤海二號鉆井平臺拖航過程中遭遇大風，泵艙通風口被打掉，大量海水灌進泵艙，雖經(jīng)全體人員舍生忘死，強行堵漏，但險情愈來越嚴重，最終于1個小時候傾倒沉沒。因浪大天冷，只成功救出2名人員，其他72名平臺人員殉職。

發(fā)生事故的原因，一是拖航過程中沒有排出壓載水，二是平臺與沉墊艙沒有貼緊，三是沒有卸載。這三條共同影響了破壞了拖航作業(yè)的穩(wěn)性要求，加深了吃水，降低了干舷，嚴重削弱了抵抗風浪的能力，使本來能抗12級以上風的平臺卻經(jīng)不住8、9級風（最大陣風10級）的襲擊，致使通風口被打斷，海水得以大量涌入泵艙，船體失去平衡，造成翻沒。這三條，特別是第一條是造成平臺翻沉的致命原因。

3、英國石油公司深水地平線號鉆井平臺井噴著火爆炸事故的直接原因和管理原因

2010年4月20日，當?shù)貢r間晚上22:00左右，英國石油公司（bp）位于墨西哥灣的“深水地平線”鉆井平臺發(fā)生井噴爆炸著火事故，造成11人失蹤，17人受傷，大面積海域受到嚴重污染。

井噴的直接原因

一是在固井侯凝后，替海水過程中，套管外液柱壓力降低，是發(fā)生井噴的一個直接原因。二是未及時發(fā)現(xiàn)溢流，以及發(fā)現(xiàn)溢流后采取措施不當是井噴失控爆炸著火的直接原因。

管理原因

一是未及時發(fā)現(xiàn)溢流，是發(fā)生井噴失控事故的一個管理原因。二是 錄井人員責任心不強，是發(fā)生事故的另一個管理原因。三是麻痹大意，管理人員缺崗，也是造成事故的一個管理原因。四是為趕工程進度，采取了不當?shù)牟僮鞒绦颉Ｎ迨菫榱私档统杀荆瑴p少了防噴器控制系統(tǒng)的配備。六是監(jiān)管不力。美國聯(lián)邦礦產(chǎn)管理局未能按時履行每月至少檢查一次的正常檢查制度。美國聯(lián)邦礦產(chǎn)管理局放寬了對日常作業(yè)條件、鉆井平臺重要安全設施的檢查，很多措施完全由英國石油 47 公司自行決定，過去幾年中，鉆井平臺防噴器失靈事件時有發(fā)生。

4、勝利作業(yè)三號傾斜事故的直接原因和管理原因

勝利作業(yè)三號平臺2010年9月7日就位于埕北海區(qū)作業(yè)。17:40，平臺傾斜0.7度（允許0.3度），平臺副經(jīng)理接到匯報后，決定啟動調(diào)整程序，此時海上實際風力7-8級，風向東北，陣風9級。18:50平臺調(diào)平，停止升平臺動作時，艏部突然下沉，操作人員迅速按下應急切斷按鈕，但艏部繼續(xù)下沉。由于平臺傾斜加劇，生活區(qū)于18:52逐漸進水，繼而36人遇險，最終34人獲救，2人遇難。

直接原因

一是作業(yè)三號平臺海床地層承壓安全系數(shù)不足、海床凹凸不平且高差大、大靴腳插入泥淺是傾斜的主要直接原因；二是大風巨浪期間調(diào)升平臺和滑樁是加劇平臺傾斜的直接原因之一；

管理原因

一是平臺操作規(guī)程、應急預案不完善和應急啟動不及時是事故發(fā)生的重要原因之一。二是安全培訓存在薄弱環(huán)節(jié)。海洋試油大隊大隊長未接受過安全管理主要負責人資格取證培訓，作業(yè)三號平臺2名安全監(jiān)督也未參加過安全管理資格取證培訓；井下作業(yè)公司和海洋試油大隊應急演練記錄均不規(guī)范。

5、黃河鉆井總公司伊朗工區(qū)液氣大鉗甩出致人死亡事故

2011年10月15日，中石化209鉆井隊（鉆井四公司70185隊）在伊朗雅達工區(qū)F15井起鉆作業(yè)過程中，外籍員工用固定液氣大鉗的鋼絲繩吊鉆鋌提升短節(jié)后，忘記將液氣大鉗重新固定，從而使液氣大鉗處在了B型大鉗的工作行程范圍之內(nèi)，當用液壓貓頭拉B型大鉗緊扣時，B型大鉗伸縮氣缸的固定座開裂斷掉，液氣大鉗尾端掃到外籍員工Jaber Alizade(賈伯)左臂上，導致其左臂受傷。液氣大鉗的鉗頭端從B型大鉗的別掛點處掙脫，猛烈撞向斜靠鉆鋌站立的Farhad Akbari（法哈德）,法哈德經(jīng)搶救無效死亡。

事故直接原因是司鉆郭某觀察不細，在不清楚B型大鉗工作狀態(tài)的情況下，違章操作液壓貓頭；外雇員工賈伯違章操作，用固定液氣大鉗的鋼絲繩吊完鉆鋌提升短節(jié)后，沒有重新固定好液氣大鉗。

管理原因一是值班干部石某沒有認真落實帶班職責，沒有及時發(fā)現(xiàn)和制止員工違章行為；二是司鉆和鉆工之間缺乏交流，外籍員工站的位置不對，沒人進行安全提示和糾正。三是井隊未提供吊提升短節(jié)的專用繩套，設備存在本質(zhì)化安全隱患。四是鉆井隊對外籍員工培訓和管理不到位，員工缺乏基本安全常識和應急避險能力。五是海外工程管理中心伊朗項目部對施工項目監(jiān)管缺失，對施工過程HSE監(jiān)督檢查不到位。

國際市場知識競賽題庫

公共安全（5題）

1、HSSE每個字母的英文含義是什么？ H: health;S: safety;S: Security;E: environment.2、中石化對公共安全劃分為哪幾個等級？伊朗、委內(nèi)瑞拉和尼日利亞分屬什么安全級別? 紅色、橙色、黃色和藍色4個等級；伊朗和委內(nèi)瑞拉屬于黃色，尼日利亞南部油區(qū)大多屬于紅色。

3、中石化海外項目執(zhí)行前必需的2個評估是什么？ 經(jīng)濟評估和公共安全風險評估。

4、應從幾個方面規(guī)避公共安全風險？

境外公共安全培訓、投保人身意外險、制定應急預案等。

5、駕車途中被武裝歹徒攔路搶劫（綁架）時，你認為應該如何做更安全？ 熄火，將雙手隨時置于歹徒可視范圍內(nèi)，切忌掏口袋，下車后趴在車身上，然后根據(jù)歹徒指令慢速行動，切忌給對方造成“試圖反抗”的判斷，以免被傷害。

一、外事常識（10題）

1、因公和因私護照有何不同？

因公護照：外交部頒發(fā)，上級主管部門集中管理，邊檢時一般需要副局以上單位的出境證明，有效期5年。

因私護照：公安部頒發(fā)，原則上在職副處及以上級別干部不能申辦，有效期10年。

2、中石化因公出國（境）手續(xù)辦理流程

油田境外公共安全培訓—向外事局申請出國（境）批件—由外事局辦理因公護照—簽證—購機票—外事局出國（境）證明—出國（境）。

3、如何檢查護照信息

拿到護照后，應逐項檢查護照有效期、中英文姓名、性別、出生年月日、出生地點是否填寫正確；鋼印及發(fā)照機關簽名是否齊全，并在簽字格上簽上中文姓

第三篇：知識競賽參考題

中國共產(chǎn)黨建黨90周年知識競賽試題

1、中國歷史上第一個不平等的條約是什么?

答：《南京條約》。

2、中國第一個舉起馬克思主義旗幟的人是誰？

答：李大釗。

3、在中國最早醞釀籌建中國共產(chǎn)黨的馬克思主義者是誰？

答：李大釗陳獨秀

4、中國共產(chǎn)黨第一個宣言是由誰在什么時間制定的？

答：上海共產(chǎn)主義小組1920年11月

5、中國共產(chǎn)黨第一次全國代表大會是在何時、何地召開的？

答：1921年7月23日至8月初，在上海法租界望志路106號（今興業(yè)路76號）召開的。大會最后一天轉(zhuǎn)移到浙江嘉興南湖的一艘游船上舉行。

6、中共“一大”解決了哪些問題？

答：第一，黨的名稱：中國共產(chǎn)黨。

第二，黨的綱領即奮斗目標：以無產(chǎn)階級的革命軍隊推翻資產(chǎn)階級，建立無產(chǎn)階級專政，消滅資本家私有制，直到消滅階級差別。

第三，把工農(nóng)勞動者和士兵組織起來，實行“社會革命”，即社會主義革命。

第四，規(guī)定了黨的民主集中制的組織原則和黨的紀律。

第五，在反軍閥官僚的斗爭中，在爭取言論、出版、集會自由的斗爭中，采取獨立的政策，維護無產(chǎn)階級的利益，不同其他黨派建立任何關系。

第六，黨成立后的中心任務是組織工人階級，領導工人運動。

7、把7月1日作為中國共產(chǎn)黨的誕生紀念日是在何時作出的？

答：1941年6月30日，中共中央發(fā)表的《關于中國共產(chǎn)黨誕生二十周年抗戰(zhàn)四周年紀念指示》中作出的。規(guī)定每年7月的月首，作為中國共產(chǎn)黨的誕生紀念日。

8、中國社會主義青年團是在何時何地正式建立的？書記是誰？

答：1922年5月廣州書記為施復亮

9、中華全國總工會是什么時候成立的？主要負責人有哪些？它的成立有何重大意義？

答： 1925年5月1日，在廣州召開的第二次全國勞動大會上，成立了中華全國總工會，推選林偉民為總工會委員長，劉少奇為副委員長，鄧中夏為秘書長兼宣傳部長。

中華總工會的成立，使中國工人階級有了一個全國性的統(tǒng)一組織，促進了中國工人運動的進一步發(fā)展，不久，便爆發(fā)了震動全國的“五卅”運動。

10、南昌起義的主要領導人是誰？

答：周恩來、賀龍、葉挺、朱德、劉伯承

11、“槍桿子里面出政權”這一著名論斷是誰在什么會議上最先提出的？

答：毛澤東八七會議

12、“八一”為什么被定為中國人民軍隊的建軍節(jié)？

答：“八一”南昌起義是中國共產(chǎn)黨獨立地領導革命戰(zhàn)爭和創(chuàng)建革命軍隊的開始。沒有這個時期創(chuàng)造的人民軍隊，便沒有以后的中國人民解放軍，也就沒有中國革命的勝利。

13、何謂井岡山會師？

答：1928年4月，朱德、陳毅率領南昌起義保留下來的部隊和湘南農(nóng)軍到達井岡山，與毛澤東領導的秋收起義部隊會師。會師后兩支部隊合編為工農(nóng)革命軍第四軍（后根據(jù)中共中央指示，改稱紅軍第四軍），朱德任軍長，毛澤東任軍委書記兼黨代表。

14、紅軍的來歷？

答：1928年5月25日，中共中央發(fā)布《軍事工作大綱》，規(guī)定“割據(jù)區(qū)域所建立之軍隊，可正式命名為紅軍，取消以前工農(nóng)革命軍得名義。”在此之前有的起義武裝已稱紅軍。此后，各革命根據(jù)地的革命武裝均相繼改稱中國工農(nóng)紅軍。

15、為什么說遵義會議是中國共產(chǎn)黨歷史上一個生死攸關的轉(zhuǎn)折點？

答：遵義會議結束了王明“左”傾冒險主義在中共中央的統(tǒng)治，確立了以毛澤東為代表的新的中央的正確領導。這次會議是中國共產(chǎn)黨第一次獨立自主的運用馬克思列寧主義基本原理解決自己的路線方針和政策的會議。它在極端危險的時刻，挽救了黨和紅軍，標志著中國共產(chǎn)黨從幼年達到成熟。

16、《八一宣言》的主要內(nèi)容和意義是什么？

答：1935年8月1日，中國共產(chǎn)黨駐共產(chǎn)國際代表團以中國蘇維埃中央政府和中共中央的名義發(fā)表《為抗日救國告全體同胞書》即《八一宣言》，號召全國人民團結起來，停止內(nèi)戰(zhàn)，抗日救國，組織國防政府和抗日聯(lián)軍。這個宣言對推動抗日統(tǒng)一戰(zhàn)線工作和抗日救亡運動，起了積極的作用。

17、西安事變是怎樣發(fā)動起來的?

答：1936年12月12日。以張學良為首的國民黨東北軍和以楊虎城為首的國民黨第十七路軍，為了停止內(nèi)戰(zhàn)、一致抗日，在多次進諫蔣介石無效反而遭到斥責后，被迫在西安扣留了前來部署“剿共”的蔣介石，發(fā)動了著名的西安事變。

18、抗日戰(zhàn)爭全面開始的標志是什么？

答：1937年7月7日盧溝橋事變

19、“人不犯我，我不犯人；人若犯我，我必犯人”的自衛(wèi)原則是在什么情況下提出的？

答：1939年9月16日，毛澤東在《和中央社、掃蕩報、新民報三記者的談話》中，針對國民黨頑固派向解放區(qū)的軍事進攻提出的警告。

20、中國共產(chǎn)黨在中國革命中戰(zhàn)勝敵人的三大法寶是什么？

答：統(tǒng)一戰(zhàn)線、武裝斗爭和黨的建設。

21、毛澤東是什么時候開始擔任中共中央政治局和中央書記處主席的？

答：1943年3月20日，中共中央召開政治局會議，通過了《中央關于中央機構調(diào)整及精簡的決定》。會議推選毛澤東為中央政治局主席、中央書記處主席。

22、中國共產(chǎn)黨第一面制式黨旗是何時誕生的？

答：1942年4月28日

23、《為人民服務》是毛澤東為紀念誰所作的講稿？

答：《為人民服務》是毛澤東在中央直屬機關為追悼張思德同志而召集的會議上的講演。

24、參加重慶談判的國共雙方的代表是誰？

答：中國共產(chǎn)黨的代表是：毛澤東、周恩來、王若飛

國民黨的代表是：王世杰、張群、張治中、邵力子

25、“生的偉大，死的光榮”是毛澤東為哪位烈士的題詞？

答：劉胡蘭

26、解放戰(zhàn)爭時期,人民解放軍進行戰(zhàn)略決戰(zhàn)是哪三大戰(zhàn)役？

答: 遼沈戰(zhàn)役、淮海戰(zhàn)役、平津戰(zhàn)役。

27、“軍隊向前進，生產(chǎn)長一寸，加強紀律性，革命無不勝”的口號，是誰在什么會議上提出的？ 答：毛澤東1948年4月30日至5月7日召開的中共中央書記處會議

28、中國共產(chǎn)黨七屆二中全會的主要內(nèi)容和意義是什么？

答：1949年3月5日至13日，中國共產(chǎn)黨在河北平山縣西柏坡舉行七屆二中全會。毛澤東向全會作了報告。

會議討論了徹底摧毀國民黨統(tǒng)治，奪取全國革命勝利，把黨的工作重心從鄉(xiāng)村轉(zhuǎn)移到城市，以生產(chǎn)建設為中心任務的問題。全會號召在勝利面前，全黨務必保持謙虛、謹慎、不驕、不躁和艱苦奮斗的作風。

黨的七屆二中全會的重大意義在于，它完滿地解決了中國共產(chǎn)黨奪取民主革命最后勝利和由民主革命向社會主義革命轉(zhuǎn)變的一系列重大方針問題；它在革命轉(zhuǎn)變關頭，為使全黨適應這種轉(zhuǎn)變，在政治上、思想上和理論上做了極其重要的準備。

29、中國革命勝利的基本經(jīng)驗是什么？

答：第一，結束了極少數(shù)剝削者統(tǒng)治廣大勞動人民、帝國主義和殖民主義奴役中國人民的歷史，勞動

人民成為新國家和新社會的主人。

第二，改變了世界政治力量的對比，對國際局勢和世界人民革命斗爭的發(fā)展有深刻而久遠的影響。

30、新中國成立后，第一個與我國建立外交關系的是哪個國家？

答：蘇聯(lián)

31、把5月4日定為我國青年節(jié)是什么時候決定的？

答：1950年4月10日，中國新民主主義青年團中央決定5月4日為中國青年節(jié)及青年團成立紀念日。

32、我國制造的首批飛機何時試飛成功？

答：1954年7月26日33、1954年6月，周恩來總理代表我國政府在日內(nèi)瓦會議上提出的和平共處五項原則是什么？ 答：互相尊重主權和領土完整、互不侵犯、互不干涉內(nèi)政、平等互利、和平共處。

34、我國參加1955年萬隆（亞非）會議的首席代表是誰，他在此次會議上提出的著名方針是什么？ 答：周恩來求同存異

35、毛澤東把解決人民內(nèi)部矛盾的方法具體化為一個公式，這個公式是什么？

答：團結——批評——團結36、1961年1月27日，中共中央發(fā)出黨政干部三大紀律八項注意的內(nèi)容是什么?

答：三大紀律：一切從實際出發(fā)，正確執(zhí)行黨的政策，實行民主集中制。

八項注意：同勞動同食堂，待人和氣，辦事公道，買賣公平，如實反映情況，提高政治水平，工作要同群眾商量，沒有調(diào)查沒有發(fā)言權。

37、1966年2月7日，人民日報發(fā)表社論，號召廣大黨員干部學習焦裕祿的什么精神？

答：學習他不為名、不為利、不怕苦、不怕死，一心為革命，一心為人民，完全徹底的為中國人民和世界人民服務的革命精神；學習他大搞調(diào)查研究，堅持從群眾中來，到群眾中去的領導方法。

38、我國第一顆原子彈爆炸成功是在什么時間？

答：1964年10月16日

39、我國第一顆人造地球衛(wèi)星何時發(fā)射成功？它的發(fā)射成功標志著什么？

答：1970年4月24日，標志著我國在宇航技術的研究方面，取得了歷史性的重大突破。

40、中華人民共和國于何時恢復了在聯(lián)合國組織中的合法權利？

答：1971年10月25日

41、黨的十一屆三中全會是何時召開的？全會的中心議題是什么？

答：1978年12月18日至22日，中心議題是討論把黨的工作重點轉(zhuǎn)移到社會主義現(xiàn)代化建設上來。

42、“五講”、“四美”、“三熱愛”的內(nèi)容是什么？

答：“五講”：講文明、講禮貌、講衛(wèi)生、講秩序、講道德。

“四美”：心靈美、語言美、行為美、環(huán)境美。

“三熱愛”：熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義。

43、毛澤東思想活的靈魂是什么？

答：實事求是，群眾路線、獨立自主

44、黨在社會主義初級階段基本路線的一個中心、兩個基本點是什么？

答：一個中心：以經(jīng)濟建設為中心。

兩個基本點：堅持四項基本原則，堅持改革開放45、1984年4月，國務院批準哪十四個沿海城市為對外開放城市？

答：大連、秦皇島、天津、煙臺、青島、連云港、南通、上海、寧波、溫州、福州、廣州、湛江、北海

46、“一個國家，兩種制度”是誰在何時明確概括出來的？

答：鄧小平在1984年6月22日、23日分別會見香港工商界訪華團和香港知名人士鐘士元等談話中明確概括出來的。

47、1990年7月16日，在西昌衛(wèi)星發(fā)射中心發(fā)射了一顆什么火箭？這顆火箭的發(fā)射成功表明了什么？

答：長征二號捆綁式運載火箭。表明了我國已經(jīng)具有發(fā)射重型衛(wèi)星的能力。

48、新中國建立以來歷任國家主席是誰？

答：毛澤東、劉少奇、李先念、楊尚昆、江澤民

49、“科學技術是第一生產(chǎn)力”是誰提出的？

答：鄧小平50、1992年初，鄧小平赴武昌、深圳、珠海和上海視察，沿途發(fā)表了重要談話（即著名的南方談話），其核心內(nèi)容是什么？

答：社會主義的本質(zhì)是解放生產(chǎn)力，發(fā)展生產(chǎn)力，消滅剝削，消除兩極分化，最終達到共同富裕。

51、何謂“汪辜會談”？

答：“汪”是指海峽兩岸關系協(xié)會會長汪道涵，“辜”是指臺灣海峽交流基金會董事長辜振甫。“汪辜會談”是兩岸授權的民間團體的最高負責人就兩岸經(jīng)濟合作、科技文化交流、兩會的會務等問題進行的會談。

52、中國科學考察人員何時首次遠征北極點并進行了科學考察？

答：1995年3月至5月

53、孔繁森同志的事跡感染了廣大干部群眾。請說出中共中央組織部授予孔繁森同志什么稱號？ 答：模范共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀領導干部

54、我國自行研究、設計、建設的第一座核電站工程叫什么？

答：秦山核電站工程

55、請復述江澤民“三個代表”思想的基本內(nèi)容。

答：代表著中國先進社會生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表著中國先進文化的前進方向，代表著中國最廣大人民的根本利益。

56、我國第一艘成功飛行的載人航天試驗飛船叫什么名字？何時發(fā)射？

答：“神舟”號，1999年11月20日

57、我國是什么時間加入世界貿(mào)易組織的？

答：2001年11月10日

58、請簡要介紹一下“神舟”五號載人飛船發(fā)射的情況。

答：2003年10月15日，“神舟”五號載人飛船成功發(fā)射，并于16日安全返回地面。我國成為世界上第三個獨立掌握載人航天技術的國家。楊利偉成為中國首位航天英雄。

59、青藏鐵路是何時開工建設，何時建成全線通車的？

答：2001年6月29日2005年7月1日

60、四川汶川特大地震是什么時間發(fā)生的？我國從2009年起把哪一天確定為防災減災日？

答：2008年5月12日14時28分，5月12日

61、第二十九屆奧運會是哪個城市舉辦的？中國代表團成績?nèi)绾危?/p>

答：北京，51枚金牌，21枚銀牌、28枚銅牌（共100枚獎牌）的優(yōu)異成績，第一次名列奧運會金牌榜首位，創(chuàng)造了中國體育代表團參加奧運會以來的最好成績。

62、《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃的建議》是在哪次會議上通過的？ 答：十七屆中央委員會第五次全體會議。

63、2010年11月1日，第幾次全國人口普查工作在全國展開？我國的人口普查每幾年開展一次？ 答：第六次全國人口普查，每10年開展一次。

64、認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力倡導什么樣的基本道德規(guī)范？

答：愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻。65、什么是中華民族的民族精神？ 答：以愛國主義為核心的團結統(tǒng)一、愛好和平、勤勞勇敢、自強不息的偉大民族精神。

66、科學發(fā)展觀是在黨的哪次會議上確立的？其主要內(nèi)容是什么？

答：科學發(fā)展觀是在黨的十六屆三中全會上確立的。其主要內(nèi)容是:以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。

67、黨的最高理想和最終目標是什么？

答：實現(xiàn)共產(chǎn)主義。

68、黨的根本宗旨是什么？

答：全心全意為人民服務。

69、1848年發(fā)表了什么標志著馬克思主義的誕生？

答：《共產(chǎn)黨宣言》。

70、黨的根本組織原則是什么？

答：民主集中制原則。

71、在黨的基層組織選舉中，有選舉權的到會人數(shù)超過應到會人數(shù)的多少，會議有效？

答：五分之四。

72、推進黨的作風建設，要以什么為根本目的？

答：立黨為公、執(zhí)政為民。

73、黨員如果沒有正當理由，連續(xù)幾個月不參加黨的組織生活，就被認為是自行脫黨？

答：六個月。

74、預備黨員認真履行黨員義務，具備黨員條件的，應當按期轉(zhuǎn)為正式黨員；需要繼續(xù)考察和教育的，可以延長預備期，但不能超過多長時間？

答：一年。

75、黨的全國代表大會幾年舉行一次？

答：五年。

76、中國共產(chǎn)黨黨徽圖案由和組成？

答：鐮刀和錘頭。

77、黨員組織關系介紹信是黨員政治身份的證明，介紹信的有效期一般不超過？

答：三個月。

78、四項基本原則的內(nèi)容及其核心是什么？

答：內(nèi)容是：堅持社會主義道路；堅持無產(chǎn)階級專政（即人民民主專政）；堅持中國共產(chǎn)黨的領導；堅持馬列主義、毛澤東思想。核心是中國共產(chǎn)黨的領導。

79、什么是“三會一課”？

答：定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。

80、入黨的主要程序有哪些？

答：主要程序有：申請入黨的人，要填寫入黨志愿書，要有兩名正式黨員作介紹人，要經(jīng)過支部大會通過和上級黨組織批準，并且經(jīng)過預備期的考察，才能成為正式黨員。

81、入黨宣誓的內(nèi)容是什么?

答：我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執(zhí)行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。

82、黨旗的使用范圍有哪些?

答：(1)召開黨的基層代表大會，舉行新黨員入黨宣誓儀式；(2)黨內(nèi)舉行重大慶祝、紀念活動，黨日活動；(3)黨的委員會及其工作部門、黨的中央和地方委員會派出的代表機關及其工作部門、黨的紀律檢查機關的會議室，可以懸掛黨旗。

83、落實科學發(fā)展觀要實現(xiàn)哪五大轉(zhuǎn)變？

答：一要進一步轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念。二要進一步轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，大力推進經(jīng)濟增長方式向集約型轉(zhuǎn)變，走新型工業(yè)化道路。三要進一步轉(zhuǎn)變經(jīng)濟體制。四要進一步轉(zhuǎn)變政府職能。五要進一步轉(zhuǎn)變各級干部的工作作風。

84、科學發(fā)展觀提出的“統(tǒng)籌”指哪五個統(tǒng)籌？

答: 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展,統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展,統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展,統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放。

85、先進基層黨組織“五個好”，具體指哪“五個好”？

答：一是領導班子好，二是黨員隊伍好，三是工作機制好，四是工作業(yè)績好，五是群眾反映好。

86、構建社會主義和諧社會的總要求是什么？

答：民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處。

87、茌平縣第一位共產(chǎn)黨員是誰？第一個中共支部是哪個？

答：郭慶江袁樓黨支部

88、博平縣工委是哪年哪月成立的？書記是誰？茌平縣工委是哪年哪月成立的？書記是誰？ 答：博平：1937年10月謝鑫鶴

茌平：1938年6月劉玉琳

89、茌平縣城是什么時間解放的？

答：1945年9月18日至22日

90、建國前，茌平、博平兩縣有黨員多少人？

答：1949年9月，黨員10188人

91、中國共產(chǎn)黨茌平縣第一次代表大會是何時召開的？

答：1956年5月27日至31日

92、“團結實干建設鋁城棗鄉(xiāng)、科學發(fā)展跨入全國百強”是在哪次黨代會上提出的？

答：2007年1月，中共茌平縣第十一次黨員代表大會93、2009年，茌平縣委進一步確定了進軍百強縣的目標是什么？

答：“明年進百強，三年翻一番，再造一個新茌平。”

94、2010年1月17日，我縣哪位農(nóng)村支部書記榮獲山東省首屆“影響山東風云人物”榮譽稱號？ 答：小楊官屯村黨總支書記張國忠。

95、新時期以來，我縣共有幾人獲得“全國勞動模范”榮譽稱號？

答：共4人，分別是張國忠、張學信、劉繼軍、賈啟96、2010年4月，茌平縣在“2010中國產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會”上，榮獲什么稱號？

答：中國產(chǎn)業(yè)百強縣

97、茌平縣跨入全國縣域經(jīng)濟基本競爭力百強縣行列，是什么時間公布的？

答：2010年8月15日

98、茌平縣跨入全國百強縣行列后，縣委確定的今后一個時期的奮斗目標是什么？

答：“三年翻一番，再造一個新茌平”、“五年跨入全國百強中等行列”。

99、我縣確定的“十二五”經(jīng)濟社會發(fā)展的主要奮斗目標是？答：經(jīng)濟更具實力，城鄉(xiāng)更展新貌，環(huán)境更顯優(yōu)美，生活更為殷實，社會更加和諧100、2011年，為全面提高人民群眾的幸福指數(shù)和滿意度，縣委實施了十大惠民工程，請問這十大惠民工程是什么？

答：農(nóng)村飲水安全工程，農(nóng)村危橋改造工程，農(nóng)村電網(wǎng)改造工程，農(nóng)村公路提升工程，農(nóng)村學校校舍安全工程，城區(qū)學校建設工程，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院規(guī)范化建設工程，城市衛(wèi)生社區(qū)建設工程，城鄉(xiāng)文化建設工程，優(yōu)撫對象和殘疾人危房改造工程。

第四篇：“知識安利”學習競賽考題

19.無光澤而粗糙呈小皺紋的肌膚類型是。

A.油性肌膚 B.干性肌膚 C.干燥油性肌膚 D.正常肌膚

20.雅姿璣因14活顏精華液中的能幫助修護受損DNA。

A.T4酵素B.保濕脂類基質(zhì)

一、單項選擇題（40題）

C.針葉櫻桃提取精華D.燕麥蛋白精華

1.美國安利成立于年，其創(chuàng)始人是和。

21.是導致皮膚產(chǎn)生皺紋的主要原因。

A.1992杰〃溫安洛理查〃狄維士

A.自由基B.年齡C.水分D.空氣

B.1959杰〃溫安洛理查〃狄維士

22.陶士男士護膚系列高效核心成分集中在兩方面：含有獨

C.1992杰〃溫安洛狄克〃狄維士

特的以及馥奇香型。

D.1959史提夫〃溫安洛狄克〃狄維士

A.保濕脂類基質(zhì)B.T-10控油保濕因子

2.美國安利的總部位于，現(xiàn)任董事會主席是___，C.生物類黃酮D．純凈甘油

“知識安利”學習競賽試題

總裁是。

A.密執(zhí)安州亞達城 史提夫〃溫安洛/德〃狄維士

B.加利福尼亞的湖景鎮(zhèn) 史提夫〃溫安洛/德〃狄維士

C.加利福尼亞的賓納鎮(zhèn) 杰〃溫安洛/理查〃狄維士

D.密執(zhí)安州大急流市 史提夫〃溫安洛/狄克〃狄維士

3.安利（中國）在正式開業(yè)，在_____和_____開始拓展業(yè)務。

A.1993年 廣東 福建B.1994年 廣州 上海

C.1995年 廣東 福建D.1996年 廣州 北京

4.安利（中國）總部位于廣州，并在和設立了

區(qū)域辦公室。

A.北京/上海 B.西安/上海C.北京/成都 D.上海/成都

5.安利（中國）培訓中心的校訓是。

A.自強不息、厚德載物B.德才兼?zhèn)洹⒅泻弦?/p>

C.勵學興業(yè)、修德致遠D.團結、勤奮、求實、創(chuàng)新

6.安利（中國）的公益活動主題不包括

A.兒童B.環(huán)保C.健康D.貧困

7.安利（中國）參與實施的以“兒童”為主題的公益活動

不包括。

A.安康計劃B.國際微笑行動

C.SOS兒童村D.種植安利林

8.2005年，安利與NBA強強聯(lián)手，成為NBA中國

市場合作伙伴。

A.紐崔萊營養(yǎng)保健食品B.雅姿美容化妝品

C.伊姿時尚彩妝品D.個人護理用品

9.贊助世界著名音樂劇《劇院魅影》，是品牌推

廣活動。

A.紐崔萊營養(yǎng)保健食品B.雅姿美容化妝品

C.伊姿時尚彩妝品D.個人護理用品

10.2007年，安利邀請中國著名田徑運動員、男子110米欄

世界紀錄保持者出任全球品牌代言人。

A.易建聯(lián)B.伏明霞C.劉翔D.俞飛鴻

11.“有健康，才有將來”是的品牌理念。

A.安利B.紐崔萊C.雅姿D.必速

12.壞血病是由于身體缺乏。

A.維生素AB.維生素B1 C.維生素B2D.維生素C

13.維生素A主要存在于。

A.牛奶B.綠葉蔬菜C.肝D.水果

14.鈣的主要食物來源是

A.蔬菜水果B.谷類 C.奶和奶制品D.魚類

15.育齡婦女充足補充

A.維生素B6B.維生素B12C.葉酸D.煙酸

16.能促進鈣吸收的維生素是。

A.維生素AB.維生素B1C.維生素B2D.維生素D

17.膳食纖維可以分為。

A.粗纖維和細纖維B.纖維素和半纖維素

C.水溶性和非水溶性D.木質(zhì)素和果膠

18.雅姿產(chǎn)品中含有，它在皮膚表面形成屏障，防止

水分散失。

A.專利保濕脂類基質(zhì) B.細胞間質(zhì) C.皮脂 D.維生素C

23.在雅姿潤色乳中運用的一項光學技術是。

A.晶鉆微粒技術B.光線反射技術

C.光線漫射技術D.光線折射技術

24.男士的數(shù)量多而發(fā)達，有較為粗厚的角質(zhì)層。

A.皮脂腺B.汗腺C.毛孔D.毛發(fā)

25.隨著年齡的增長，成年人體內(nèi)的逐漸放緩，荷爾

蒙分泌不均衡。

A.角質(zhì)層B.血液循環(huán)C.新陳代謝D．脂質(zhì)分泌

26.絲婷美發(fā)護理系列是專為東方人精心研發(fā)的，把用于肌

膚保養(yǎng)的細致成分和珍貴配方直接運用于頭發(fā)保養(yǎng)上，它含有天然珍貴成分。

A.T-10活力控油保濕因子B.高效抗氧化復合成分

C.活性脂質(zhì)氨基酸復合物D．多效氟化物

27.清洗絲質(zhì)、羊毛等衣物時，宜選用。

A.堿性的清潔劑B.偏中性的清潔劑

C.酸性的清潔劑D．高堿性的清潔劑

28.直銷員自簽訂推銷合同之日起60日后解除推銷合同應

當提前日通知直銷企業(yè)。

A.10日B.15日C.30日D.60日

29.2005年,中國政府正式頒布了______和______,安利發(fā)表

聲明表示歡迎、支持和配合。

A.《直銷管理條例》和《禁止傳銷條例》

B.《直銷法》和《禁止傳銷法》

C.《直銷法》和《傳銷法》

D.《直銷管理條例》和《傳銷管理條例》

30.下列單位中除外，單位和個人不得以任何名義

組織直銷員業(yè)務培訓。

A.直銷企業(yè)的分支機構B.直銷企業(yè)

C.直銷企業(yè)的服務網(wǎng)點D.直銷企業(yè)的培訓員

31.下列屬于利用互聯(lián)網(wǎng)傳銷行為的是。

A.趙某為某傳銷公司設計了一套公司網(wǎng)站管理軟件，用

于發(fā)布傳銷信息，計算業(yè)績。

B.錢某在新浪網(wǎng)論壇上發(fā)貼散布傳銷信息，誘騙他人加

入傳銷組織。

C.孫某在網(wǎng)上購買了某化妝品自己使用，并在自己的博

客上談論使用心得，推薦別人購買。

D.李某將自己設立的網(wǎng)站服務器租借給傳銷公司使用，從中牟取利益。

32.直銷員的報酬總額不得超過直銷員本人直接向消費者

銷售產(chǎn)品收入的。

A.25%B.30%C.35%D.40%

33.消費者、直銷員自購買直銷產(chǎn)品之日起日內(nèi)，產(chǎn)品

未開封的，可以憑發(fā)票或者售貨憑證辦理換貨和退貨。

A.30B.60C.70D.90

34.負責對直銷企業(yè)和直銷員及其直銷活動實施日

常的監(jiān)督管理。

A.工商行政管理部門

B.商務主管部門

C.商務主管部門和工商行政管理部門共同負責

D.銀行業(yè)主管部門

35.為傳銷行為提供經(jīng)營場所、培訓場所、貨源、保管、倉

儲等條件的，可處以元罰款。

A.2000元以下B.5萬元以上50萬元以下 C.10萬元以上50萬元以下 D.50萬元以上200萬元以下 36.安利銷售代表資格自生效。

A．親自簽署有關申請書時B．簽署推銷合同時

C．通過安利（中國）培訓考試獲發(fā)《直銷員證》時D．以上全部完成時

37.安利銷售代表由招募。

A．安利已有營銷人員

B．安利（中國）日用品有限公司 C．安利（中國）各店鋪D．安利（中國）經(jīng)銷商

38.以下屬于不正當開展業(yè)務方式的是。

A．在大街上進行陌生推銷產(chǎn)品B．在安利店鋪門口進行陌生推廣業(yè)務 C．在安利店鋪阻攔他人D．以上皆是

39.對于削價或變相削價競逐客源、達成業(yè)績的行為，安利

公司將對其實施級處分。A．5B．6C．7D．8 40.盲目囤貨不會導致

A．錯誤的市場需求信息，影響公司的市場預測B．給誤入歧途者帶來巨大的財務負擔

C．給自己帶來巨大的心理壓力D．獲得豐厚利潤

二.多項選擇題（30題）：

41.美國安達高公司的子公司包括。

A.美國安利公司B.捷星公司C.捷通公司D.捷運公司

42.安利（中國）在廣州設立的機構有。

A.安利（中國）培訓中心B.安利（中國）研發(fā)中心 C.安利（中國）工廠D.安利（中國）物流中心 43.安利（中國）廣州生產(chǎn)基地內(nèi)，除工廠外還包括。

A.安利（中國）展覽館B.總部辦公室

C.紐崔萊健康體驗中心D.雅姿品牌體驗中心 44.安利（中國）研發(fā)實力表現(xiàn)在。

A.總部位于廣州的安利（中國）研發(fā)中心有限公司 B.位于上海浦東張江高科技園區(qū)的安利研發(fā)基地 C.銷售額突破100億元人民幣

D.擁有先進實驗室和來自全球研發(fā)網(wǎng)絡的尖端技術支持，專注于研究發(fā)展“新概念、新技術、新產(chǎn)品”。45.安利（中國）為營銷人員所提供的培訓項目包括。

A.專業(yè)系統(tǒng)的必修項目B.開闊視野的進修項目 C.豐富精彩的選修項目D.學習深造的專修項目 46.安利（中國）先后通過的質(zhì)量管理方面的認證和審查

有。

A.ISO14001:1996環(huán)境管理體系認證 B.ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認證 C.GMP生產(chǎn)規(guī)范

D.HACCP認證證書，取得代表歐盟最高規(guī)格食品安全管理標準的RvA標志

47.安利（中國）獲得過的獎項和榮譽有。

A.被《財富》中文版評為“中國最受贊賞公司”。

B.被國土資源部授予“保護地球資源模范企業(yè)”稱號。C.國家環(huán)境保護總局頒發(fā)的“中國環(huán)境標志優(yōu)秀獎”。D.中華慈善總會授予的“公益楷模”稱號。

48.在致力中美經(jīng)貿(mào)友好方面，安利的貢獻有。

A.美國安利高層曾先后3次在美國國會發(fā)言，支持中國加入世界貿(mào)易組織，給予中國永久性正常貿(mào)易關系地位和反對在貿(mào)易領域?qū)χ袊骸.安利公司通過贊助在華盛頓舉行的“中國文化節(jié)”等系列文化交流活動，增進兩國人民的文化交往與溝通。C.安利公司多次主辦國際權威的研討會，推進中國與世界的技術交流與合作。

D.安利公司通過推動美國中小企業(yè)來華發(fā)現(xiàn)商機，推動兩國的經(jīng)貿(mào)合作。

49.安利（中國）的產(chǎn)品品牌推廣活動有。A.安利紐崔萊10公里健康跑

B.贊助世界著名音樂劇《劇院魅影》 C.全國麗齒健愛牙日活動

D.絲婷美發(fā)系列新品上市發(fā)布會

50.安利（中國）在環(huán)保方面的公益舉措有。A.鼎力贊助并積極參與“地球第三極珠峰環(huán)保大行動” B.在全國范圍內(nèi)種植“安利林” C.贊助南北極科考

D.開展“健康生活，綠色旅游”清掃名山大川主題環(huán)保活動

51.膳食纖維的保健作用有。

A.降低血漿膽固醇含量B.增加血漿膽固醇含量C.降低餐后血糖水平D.增加餐后血糖水平52.關于鎂的描述正確的有：

A.能激活多種酶B.能影響鈣代謝

C.正常腎臟能排出過量的鎂D.不存在于骨礦物質(zhì)結構中

53.下列關于維生素的描述正確的是。

A.為機體提供能量B.不能為機體提供能量C.參與構成身體結構D.不參與構成身體結構 54.影響鈣吸收的因素有。

A.膳食中鈣的含量B.膳食中維生素D的水平C.膳食中的植酸D.膳食中鈣和鎂的比例 55.人體的能量來源包括的營養(yǎng)素有。

A.蛋白質(zhì)B.脂肪C.碳水化合物D.維生素類

56.下列護膚品成分中是雅姿專利的配方和獨特成分。A.保濕脂類基質(zhì)B.美白復合成分C.高效抗氧化成分D.燕麥蛋白精華

57.美體適?走珠止汗露的止汗原理是。

A.暫時封閉汗腺導管，抑制汗液排出B.含有抗菌物質(zhì) C.含有臭味吸附劑D.芳香掩蓋 58.雅蜜?潤膚沐浴露含有溫和有效的護膚成分，這些成分包括。

A.蓖麻油B.純凈甘油C.天然蜂蜜D.柑桔精華 59.麗齒健口腔護理系列是一個全面的口腔護理系列，包括，可以為你的牙齒、牙齦護理提供最周全的保護，更提供單純刷牙無法實現(xiàn)的保護。

A.麗齒健牙膏B.麗齒健口氣清新劑C.麗齒健濃縮漱口水D.麗齒健全護型牙刷 60.可以招募直銷員的單位有。

A.直銷企業(yè)B.直銷企業(yè)的分支機構C.直銷企業(yè)的服務網(wǎng)點 D.直銷企業(yè)的店鋪 61.傳銷的主要表現(xiàn)形式有。A.拉人頭傳銷B.騙取入門費傳銷C.團隊計酬D.五級三階制

62.從事拉人頭傳銷活動的，可能受到的處罰有。A.對組織策劃的，沒收非法財物，沒收違法所得，處50萬元以上200萬元以下的罰款

B.對介紹、誘騙、脅迫他人參加傳銷的，責令停止違法行為，沒收非法財物，沒收違法所得，處10萬元以上50萬元以下的罰款

C.構成犯罪的，依法追究刑事責任 D.不受處罰

63.下列關于安利事業(yè)的描述中，正確的有。A.快速致富、必然成功的機會B.一夜暴富的機會

C.只有踏實工作，才有可能成功的事業(yè)D.多勞多得的工作機會

64.不能申請成為安利（中國）銷售代表。A．現(xiàn)役軍人B．醫(yī)務人員C．全日制在校學生D．法輪功成員

65.安利公司明確禁止的行為有。A．團隊計酬B．跨區(qū)經(jīng)營C．違規(guī)培訓D．削價售貨

66.安利營銷人員的責任有。A．恪守法律法規(guī)，尊重社會公德

B．遵守安利（中國）各項營運細則、規(guī)章制度及各種補充規(guī)定

C．維護良好的營運秩序 D．嚴格遵守業(yè)務規(guī)定

67.A．為照顧老顧客，給予一定的優(yōu)惠

B．因產(chǎn)品缺少，對銷售的產(chǎn)品加收附加費用 C．向顧客索要送貨上門費用 D．按照產(chǎn)品標價進行銷售

68.安利營銷人員不得為擴大產(chǎn)品銷售而。A．對產(chǎn)品的功效按照有利于銷售的方式進行夸大 B．力爭做顧客的生活顧問，對顧客生活進行指導 C．對競爭對手的產(chǎn)品的不足反復進行強調(diào) D．沿街兜售叫賣

69.以下對于安利名稱商標及著作權說法正確的是。A．不得以安利公司的商標、企業(yè)名稱、企業(yè)標志作為其他任何機構、組織、活動的標識

B．可以自行在網(wǎng)絡上轉(zhuǎn)載、復制公司的產(chǎn)品資料 C．可以將安利公司及其關聯(lián)公司/機構的商標、企業(yè)標志使用于個人自辦的網(wǎng)站進行宣傳

D．不得以任何方式使用以安利公司及其關聯(lián)公司/機構名義制作、出版資料，使用方式包括但不限于復制、轉(zhuǎn)載、在網(wǎng)絡上設置鏈接等

70.以下行為屬于以不正當?shù)姆绞介_展安利業(yè)務活動的是。A．利用他人開展違規(guī)活動以規(guī)避營業(yè)守則、營運細則和各項規(guī)章制度的約束 B．不尊重顧客的自由選擇，強行推銷產(chǎn)品或擅自為其辦理“安利卡” C．以給付利益的方式利用他人進行推銷或沿街兜售叫賣 D．搶奪他人客源，進行不正當競爭

三.判斷題（30題）：

71.安利創(chuàng)辦于1959年，是全世界唯一知名的直銷企業(yè)。72.安利的企業(yè)愿景是“為您生活添色彩”。

73.安利（中國）質(zhì)量保證實驗室是業(yè)界第一家“國家認可

實驗室”。

74.安利（中國）培訓中心是安利全球第一家營銷人員專屬

培訓機構。

75.安利（中國）教育網(wǎng)是國內(nèi)同行業(yè)第一個面向從業(yè)人員的教育培訓網(wǎng)站。

76.維生素E是天然的脂溶性抗氧化劑，可保護細胞免受氧

化作用的侵害。

77.皮膚的保濕功能是由皮膚中的天然保濕因子，細胞間脂

質(zhì)和皮膚分泌的油脂共同維系的，缺一不可。78.日用乳霜/液和粉底液以及潤色乳都具有防曬功效，同時使用該三款產(chǎn)品防曬效果會使我們的皮膚負擔有所增

加。

79.吸煙、大量飲酒和咖啡、進食煎炸食物、攝入藥物，不

會對皮膚產(chǎn)生負面影響，更不會加速肌膚老化。

80.麗齒健?多效含氟牙膏含Sylodent，它可以起潔齒防蛀的作用。

81.必速抗菌凈手凝露采用快干配方，可快速殺死皮膚表面的各種有害細菌，直接涂抹后迅速回發(fā)，無需水洗，同時含有蜂蜜和甘油的溫和配方及獨特的保濕滋潤成分，保持肌膚潤澤。

82.衣物纖維的表面帶有正極，互相接觸、摩擦后產(chǎn)生靜電。83.碟新?濃縮洗潔精只能清洗餐具，不適合用來清潔水果和

蔬菜。

84.傳銷是一種嚴重違法行為，不僅嚴重擾亂正常的市場經(jīng)

濟秩序，也直接危害人民群眾的生命財產(chǎn)安全，破壞社會穩(wěn)定。

85.組織策劃傳銷的，由工商行政管理部門沒收非法財物，沒收違法所得，處50萬元以上200萬元以下的罰款；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

86.直銷員向消費者推銷產(chǎn)品，應當出示直銷員證和推銷合同，未經(jīng)消費者同意不得進入消費者住所，成交前，向消費者詳細介紹本企業(yè)的退貨制度；成交后，向消費者提供發(fā)票、售貨憑證。

87.組織者或者經(jīng)營者通過發(fā)展人員，要求被發(fā)展人員發(fā)展

其他人員加入，形成上下線關系，并以下線的銷售業(yè)績?yōu)橐罁?jù)計算和給付上線報酬，牟取非法利益的，屬于團隊計酬傳銷。

88.《直銷管理條例》規(guī)定：報酬總額不得超過直銷員本人

直接向消費者銷售產(chǎn)品收入的30%。這里所指的“報酬總額”包括傭金、獎金、各種形式的獎勵、其他經(jīng)濟利益。

89.直銷是快速致富的捷徑，比其它任何行業(yè)都更容易成功。90.直銷是未來社會的發(fā)展趨勢，早加入早得利。91.安利是零風險的事業(yè)，任何人都能借此成功。92.做直銷就要先斷退路，全力以赴。

93.為避免顧客胡思亂想，在成交前應盡量不介紹公司的退

貨制度。

94.銷售代表向消費者推銷產(chǎn)品并成交后，無須向消費者提

供發(fā)票。

95.銷售代表資格一旦獲得，終身有效。

96.為保持和競爭對手的良好關系，安利營銷人員可以按自

己的意愿接受競爭企業(yè)的邀請進行演講、授課及經(jīng)驗分享。

97.夫妻雙方可以獨立申請《安利卡》。98.銷售代表為了達成業(yè)績，就要多囤貨。

99.銷售代表《直銷員證》如果遺失，可以向其他營銷人員

借用。

100.未經(jīng)安利（中國）同意，營銷人員不得在安利（中國）

店鋪、服務網(wǎng)點以外的公眾場所展示推廣產(chǎn)品。

第五篇：七一知識競賽參考題

黨的知識競賽參考題

一、組織工作知識（30題）

1、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》對黨的基層委員會和總支部委員會、支部委員會每屆任期是如何規(guī)定的？

答：市（地）級以上機關黨的基層委員會，每屆任期4年；縣級機關黨的基層委員會，每屆任期3年。總支部委員會每屆任期3年。支部委員會每屆任期2年或者3年。

2、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》對設立黨的基本委員會、總支部委員會、支部委員會和黨支部的黨員數(shù)是如何規(guī)定的？

答：機關黨員100人以上的，設立黨的基層委員會。黨員不足100人的，因工作需要，經(jīng)上級黨組織批準，也可以設立黨的基層委員會。機關黨員50人以上、100人以下的，設立黨的總支部委員會。黨員不足50人的，因工作需要，經(jīng)上級黨組織批準，也可以設立黨的總支部委員會。機關正式黨員3人以上的，成立黨的支部。黨員7人以上的黨的支部，設立支部委員會，支部委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生；黨員不足7人的黨的支部，不設支部委員會，由黨員大會選舉支部書記1人，必要時增選副書記1人。

3、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，對黨的基層組織進行選舉時，有選舉權的到會人數(shù)超過應到會人數(shù)的多少，會議才有效？

答：有選舉權的到會人數(shù)超過應到會人數(shù)的五分之四，會議有效。

4、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，黨的基層組織設立的委員會委員候選人的差額比例是多少？

答：委員候選人的差額為應選人數(shù)的20%。

5、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會的委員在任期內(nèi)出缺，應采取什么方式進行補選？

答：應召開黨員大會或黨員代表大會補選。

6、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，正式選舉時，被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權人數(shù)的多少，始得當選？

答：被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權人數(shù)的一半，始得當選。

7、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，黨的基層組織設立的委員會任期屆滿應按期進行換屆選舉。如需延期或提前進行換屆選舉，應報上級黨組織批準。延長期限一般不超過多少年？

答：一年。

8、黨的基層組織進行換屆選舉前，應做好哪些籌備工作？ 答：黨的基層組織召開黨員大會或黨代表大會換屆選舉前，應做好以下籌備工作：

（1）召開黨的委員會全體會議，討論研究換屆選舉的有關事宜，并向上級黨組織呈報換屆選舉的請示（黨的支部委員會換屆選舉，可以由支部委員會負責人直接向上級黨組織匯報支部委員會討論研究的情況）。

（2）換屆選舉的請示經(jīng)上級黨組織批準后，即可發(fā)出換屆選舉的 通知，并做好宣傳教育工作。

（3）起草換屆選舉的有關文件，主要有：黨的委員會、紀律檢查委員會工作報告，黨費收繳使用情況報告，大會選舉辦法。

（4）組織醞釀推薦下屆委員會委員、書記、副書記等候選人預備人選，并呈報上級黨組織審查批準。

（5）做好各項會務工作，包括：印制選票和相關證件、表格、布置會場等。

（6）召開黨代表大會換屆選舉的，黨的委員會還應該按規(guī)定組織指導代表和的選舉審查工作，并提出大會領導機構及其組成人員的討論名單等。

9、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》提出發(fā)展黨員的總體要求是什么？

答：控制總量、優(yōu)化結構、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用。

10、黨組織在申請入黨人中確定入黨積極分子采取怎樣的程序？

答：應當采取黨員推薦、群團組織推優(yōu)等方式產(chǎn)生人選，由支部委員會(不設支部委員會的由支部大會)研究決定，并報上級黨委備案。

11、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》要求黨組織必須對發(fā)展對象進行政治審查的主要內(nèi)容是什么？

答：主要審查對黨的理論和路線、方針、政策的態(tài)度；政治歷史和在重大政治斗爭中的表現(xiàn)；遵紀守法和遵守社會公德情況；直系親屬和與本人關系密切的主要社會關系的政治情況。

12、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》對預備黨員預備期是怎樣規(guī)定的？

答：預備黨員預備期為一年。如需要繼續(xù)考察和教育的，可延長一次預備期，延長時間不能少于半年，最長不超過一年。

13、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，黨員的黨齡從什么時候算起? 答：從預備期滿轉(zhuǎn)為正式黨員之日算起。

14、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，基層黨委或縣級黨委組織部門應當對發(fā)展對象進行短期集中培訓，培訓時間應為多少？

答：培訓時間一般不少于三天（或不少于二十四個學時）。

15、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》對黨員每年參加教育培訓的時間是怎么規(guī)定的？

答：黨員每年參加教育培訓的時間一般不少于24學時，其中黨組織領導班子成員一般不少于40學時。

16、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，召開支部黨員大會研究討論接收預備黨員時，采取怎樣的方式進行表決？

答：采取無記名投票方式進行表決。

17、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，追認黨員必須由所在單位黨組織討論決定后，經(jīng)上級黨委審查，報那一級黨委批準？

答：省一級黨委批準。

18、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，發(fā)展對象一般應當有多少名正式黨員作為入黨介紹人？入黨介紹人一般由誰擔任？

答：發(fā)展對象應當有兩名正式黨員作入黨介紹人。入黨介紹人一般由培養(yǎng)聯(lián)系人擔任，也可由黨組織指定。

19、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，召開接收預備黨員的支部大會，有表決權的到會人數(shù)必須超過應到會有表決權人數(shù)的多少？

答：半數(shù)。

20、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人的主要任務是什么？

答：（1）向入黨積極分子介紹黨的基本知識；（2）了解入黨積極分子的政治覺悟、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)和家庭情況等，做好培養(yǎng)教育工作，引導入黨積極分子端正入黨動機；（3）及時向黨支部匯報入黨積極分子情況；（4）向黨支部提出能否將入黨積極分子列為發(fā)展對象的意見。

21、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，黨組織應當通過哪些方式對預備黨員進行教育和考察？

答：黨組織應當通過黨的組織生活、聽取本人匯報、個別談心、集中培訓、實踐鍛煉等方式，對預備黨員進行教育和考察。

22、什么是“三會一課”制度？

答：支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。

23、對申請加入中國共產(chǎn)黨的起碼要求有哪些？

答：年滿十八歲的中國工人、農(nóng)民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進分子，承認黨的綱領和章程，愿意參加一個組織并在其中積極工作、執(zhí)行黨的決議和按期繳納黨費，可以申請加入中國共產(chǎn)黨。

24、黨員的基本條件是什么？

答：（1）中國共產(chǎn)黨黨員是中國工人階級的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士。（2）中國共產(chǎn)黨黨員必須全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。（3）中國共產(chǎn)黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。除了法律和政策規(guī)定范圍內(nèi)的個人利益和工作職權以外，所有共產(chǎn)黨員都不得謀求任何私利和特權。

25、中共中央《關于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理規(guī)定》明確黨費使用范圍包括哪些？

答：黨費必須用于黨的活動，主要作為黨員教育經(jīng)費的補充，其具體使用范圍包括：（1）培訓黨員；（2）訂閱或購買用于開展黨員教育的報刊、資料、音像制品和設備；（3）表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者；（4）補助生活困難的黨員；（5）補助遭受嚴重自然災害的黨員和修繕因災受損的基層黨員教育設施。

26、繳納黨費的比例是怎么規(guī)定的？

答：凡有工資收入的黨員，按每月工資收入稅后在3000元以下（含3000元）者，交納月工資收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1%，5000元以上至10000元（含10000元）者，交納1.5%，10000元以上者，交納2%。

27、《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定預備黨員和正式黨員的權利有何不同？ 答：預備黨員除了沒有表決權、選舉權和被選舉權外，其他權利同正式黨員一樣。

28、《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定黨的民主集中制必須堅持“四個服從”，其具體內(nèi)容是什么？

答：黨員服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。

29、《中央組織部、中央宣傳部關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》中明確優(yōu)秀共產(chǎn)黨員要努力做到“五個好”，其具體內(nèi)容是什么？

答：（1）帶頭學習提高；（2）帶頭分創(chuàng)佳績；（3）帶頭服務群眾；（4）帶頭遵紀守法；（5）帶頭弘揚正氣。

30、非公黨組織指的是什么？

答：非公經(jīng)濟組織和社會組織的黨組織。

二、反腐倡廉工作知識（30題）

1、對黨員的紀律處分有哪幾種？

答：處分有五種：警告、嚴重警告、撤銷黨內(nèi)職務、留黨察看、開除黨籍。

2、黨內(nèi)監(jiān)督的重點對象是什么？

答：黨內(nèi)監(jiān)督的重點對象是黨的各級領導機關和領導干部，特別是各級領導班子主要負責人。

3、對公務員處分的種類有哪幾種？

答：處分分為：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。

4、公務員受處分的期間是如何規(guī)定的？ 答：受處分的期間為：警告，六個月；記過，十二個月；記大過，十八個月；降級、撤職，二十四個月。

5、黨員領導干部禁止私自從事的營利活動有哪些規(guī)定？ 答：黨員領導干部要嚴防商品交換原則侵入黨的政治生活和國家機關的政務活動。禁止私自從事營利活動。不準有下列行為： ①個人經(jīng)商、辦企業(yè)；②違反規(guī)定在經(jīng)濟實體中兼職或者兼職取酬，以及從事有償中介活動；③違反規(guī)定買賣股票；④個人在國（境）外注冊公司或者投資入股。

6、《廉政準則》在禁止脫離實際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關系方面，規(guī)定了不準有哪些行為？

答：不準有下列 6 種行為: ①搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭焙凸撩炞u的“政績工程”； ②虛報工作業(yè)績； ③大辦婚喪喜慶事宜，造成不良影響，或者借機斂財；④在社會保障、政策扶持、救災救濟款物分配等事項中優(yōu)親厚友、顯失公平；⑤以不正當手段獲取榮譽、職稱、學歷學位等利益；⑥從事有悖社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的活動。

7、不準干預和插手哪些市場經(jīng)濟活動？

答：建設工程項目承發(fā)包、土地使用權出讓、政府采購、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、礦產(chǎn)資源開發(fā)利用、中介機構服務等。

8、“八個堅持、八個反對”是什么？

答：堅持解放思想、實事求是，反對因循守舊、不思進取；堅持理論聯(lián)系實際，反對照搬照抄、本本主義；堅持密切聯(lián)系群眾，反對形式主義、官僚主義；堅持民主集中制，反對獨斷專行、軟弱渙散；堅持黨的紀律，反對自由主義；堅持艱苦奮斗，反對享樂主義；堅持清正廉潔，反對以權謀私；堅持任人唯賢，反對用人上的不正之風。

9、中央的“八項規(guī)定”有哪些？

答：①改進調(diào)查研究。②精簡會議活動。③精簡文件簡報。④規(guī)范出訪活動。⑤改進警衛(wèi)工作。⑥改進新聞報道。⑦嚴格文稿發(fā)表。⑧厲行勤儉節(jié)約。

10、中央的“六條禁令”是什么？

答：①嚴禁用公款搞相互走訪、送禮、宴請等拜年活動。②嚴禁向上級部門贈送土特產(chǎn)。③嚴禁違反規(guī)定收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和商業(yè)預付卡。④嚴禁濫發(fā)錢物，講排場、比闊氣，搞鋪張浪費。⑤嚴禁超標準接待。領導干部下基層調(diào)研、參加會議、檢查工作等，要嚴格按照中央和省委的有關要求執(zhí)行。⑥嚴禁組織和參與賭博活動。11、1996 年1 月中紀委六次全會上提出“三重一大”制度是什么？

答：“三重一大”制度是重大決策、重要干部任免、重要項目的安排和大額度資金的使用，必須經(jīng)集體討論作出決定。

12、反腐敗工作要設立兩道防線，這“兩道防線”是什么？ 答：一是思想道德防線，立足于教育，著眼于防范，增強廣大黨員干部拒腐防變的自覺性；二是黨紀國法防線，查辦違紀違法案件，嚴懲腐敗分子。

13、對以個人名義存儲公款的，應當如何處理？

答：以個人名義存儲公款的，追究主要責任者和其他直接責任人員的責任，視其情節(jié)分別給予警告、嚴重警告、撤銷黨內(nèi)職務處分。

14、領導干部對直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風不制止、不查處，或者對上級領導機關交辦的黨風廉政責任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，或者對嚴重違法違紀問題隱瞞不報、壓制不查的，應該如何處理？

答：給予負直接領導責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節(jié)嚴重的，給予撤銷黨內(nèi)職務處分。

15、反腐倡廉建設的責任主體是什么？應該擔負什么責任？ 答：各級黨委（黨組）是反腐倡廉建設的責任主體，擔負著全面領導懲治和預防腐敗體系建設的政治責任。

16、黨員違紀有哪些情形的，可以依照規(guī)定從重或者加重處分？

答：①強迫、唆使他人違紀違法的；②串供或者偽造、銷毀、隱匿證據(jù)的；③阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的；④包庇同案人員或者打擊報復批評人、檢舉人、控告人、證人及其他人員的；⑤有其他干擾、妨礙組織審查行為的；⑥黨紀處分條例中另有規(guī)定的。

17、黨員領導干部廉潔從政行為規(guī)范提出的“六項禁止”的具體內(nèi)容是什么？

答：①禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；②禁止私自從事營利活動；③禁止假公濟私、化公為私；④禁止借選拔任用干部之機謀取私利；⑤禁止利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；⑥禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。

18、黨內(nèi)監(jiān)督制度有哪些？

答：①集體領導和分工負責②重要情況通報和報告③述職述廉④民主生活會⑤信訪處理⑥巡視⑦談話和誡勉⑧輿論監(jiān)督⑨詢問和質(zhì)詢⑩罷免或撤換要求及處理。

19、黨員領導干部無正當理由不按時報告?zhèn)€人有關事項的，如何處理？

答：黨員領導干部無正當理由不按時報告?zhèn)€人有關事項，有關單位、組織或者部門應當調(diào)查核實，并視情節(jié)輕重，采取批評教育、限期改正、責令作出檢查、誡勉談話、通報批評等方式予以處理。

20、實行黨風廉政建設責任制的原則是什么？

答：實行黨風廉政建設責任制，要①堅持從嚴治黨、從嚴治政；②立足教育，著眼防范；③集體領導與個人分工負責相結合；④誰主管，誰負責；⑤一級抓一級，層層抓落實。

21、十八大提出反腐倡廉建設的三個更加注重的內(nèi)容是什么？

答：在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設。

22、反腐倡廉教育的重點是什么？

答：反腐倡廉教育要以領導干部為重點，面向全黨全社會。

23、對黨政領導干部實行問責的方式分為哪幾種？ 答：對黨政領導干部實行問責的方式分為：責令公開道歉、停職檢查、引咎辭職、責令辭職、免職。

24、廉政文化“七進”活動的主要內(nèi)容是什么？ 答：廉政文化進機關，廉政文化進社區(qū)，廉政文化進學校，廉政文化進家庭，廉政文化進企業(yè)，廉政文化進農(nóng)村，廉政文化進中介。

25、黨風廉政建設“一崗雙責”的具體要求是什么？ 答：“一崗雙責”指既要抓好分管的業(yè)務工作，又要以同等的注意力抓好分管部門的黨風廉政建設，把反腐倡廉、案件防范工作與業(yè)務工作同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到“兩手抓、兩手硬”，使黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持應有的力度。

26、《重慶市黨員干部政治紀律“八嚴禁”》、《重慶市黨員干部生活作風“十二不準”》的主要內(nèi)容有哪些？

答：黨員干部政治紀律“八嚴禁”是（1）嚴禁散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，發(fā)表違背中央決定的言論；（2）嚴禁泄露黨和國家秘密；（3）嚴禁參加非法組織；（4）嚴禁組織、策劃、慫恿、支持、參加非法活動；（5）嚴禁制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論；（6）嚴禁有令不行、有禁不止，在貫徹執(zhí)行中央和市委決策部署上打折扣、做選擇、搞變通；（7）嚴禁違反程序、不講規(guī)矩，重大事項不按要求請示報告；（8）嚴禁對組織不忠誠老實、說假話。

黨員干部生活作風“十二不準”是：（1）不準賭博或在公共場所從事帶有財物輸贏的棋牌等活動；（2）不準借婚喪喜慶事宜大操大辦，收錢斂財；（3）不準傳播“黃色”信息及其他低俗文化；（4）不準不講誠信、不守承諾，引發(fā)糾紛；（5）不準發(fā)生酗酒滋事等不注意公眾形象、不符合身份的言行；（6）不準不盡撫養(yǎng)、贍養(yǎng)、扶養(yǎng)責任，實施家庭暴力，違背家庭道德；（7）不準與異性進行不正當交往或保持不正當關系；（8）不準參與有異性陪侍服務的活動；（9）不準索要、接受管理和服務對象提供的吃請、旅游、健身、娛樂等活動；（10）不準持有會員卡；（11）不準用公款相互吃請、送節(jié)禮，或用公款支付應由個人承擔的非公務活動費用；（12）不準組織、參與或支持封建迷信、偽科學、反科學等活動。凡違反上述規(guī)定的，按照干部管理權限給予組織處理，構成違紀的依照有關規(guī)定給予紀律處分，涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

27、十八屆中央紀委三次全會提出“三轉(zhuǎn)”，對加強紀檢監(jiān)察工作提出了新要求，也為干部隊伍自身建設指明了方向，“三轉(zhuǎn)”指的是什么？

答：轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風。

28、紀檢監(jiān)察機關指的“一案雙查”制度是什么？

答：“一案雙查”制度是指紀檢監(jiān)察機關在查處案件時，既要查清當事人的違紀問題，又要查清主管領導或分管領導的責任范圍及責任。

29、根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第八十六條規(guī)定，黨和國家工作人員或者其他從事公務的人員，在經(jīng)濟往來中違反有關規(guī)定收受財物或者各種名義的回扣、手續(xù)費，歸個人所有的，以什么論處？

答：以受賄論處。

30、黨內(nèi)監(jiān)督的專門組織是什么？ 答：黨的各級紀律檢查委員會。