第一篇：選調生招考簡章

關于2011年選調優秀高校畢業生到基層工作的通知

內組通字[2011]17號

各盟市委組織部、機構編制委員會辦公室，各盟市人社局、教育局、團委，自

治區各高等院校黨委組織部：

為深入貫徹落實全國培養選拔年輕干部工作座談會議精神，抓好培養選拔優秀年輕干部的“源頭工程”，建立來自基層的黨政干部培養選拔機制，大力加強具有基層工作經歷、熟悉基層工作的優秀年輕干部隊伍建設，經研究決定，2011年

繼續選調優秀高校畢業生到基層工作。現將有關事項通知如下：

一、選調范圍和數量

（一）選調范圍

1、“服務基層大學生”。截止2011年8月31日在內蒙古自治區服務期滿并考核合格的大學生“村官”（含各盟市、旗縣區自主選派服務基層的大學生）、“三支一扶”計劃、“西部計劃”志愿者、“特崗教師”和“民生工作”志愿者。須

國家計劃內統招并取得學士及以上學位的全日制普通高校畢業生。

2、應屆畢業的本科生、研究生。2011年8月31日前畢業，國家計劃內統招并取得學士及以上學位的全日制普通高校畢業生（區外高校報考者應為內蒙古籍畢

業生）。

3、往屆畢業的本科生、研究生。2010年8月31日前畢業，國家計劃內統招并取得學士及以上學位的全日制普通高校內蒙古籍的畢業生。包括在服務期內的大學生“村官”（含各盟市、旗縣區自主選派服務基層的大學生）、“三支一扶”

計劃、“西部計劃”志愿者、“特崗教師”和“民生工作”志愿者。凡在行政、事業單位正式參加工作的在編人員和各類定向培養生、委托培養生，網絡學院、成人教育學院畢業生，自考助學班和聯合辦班的畢業生，以及在讀碩

士、博士研究生不在選調范圍內。

（二）選調數量

全區計劃選調200名。其中：從“服務基層大學生”中選調100名、應屆畢業生

中選調60名、往屆畢業生中選調40名。

二、選調條件

1、能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，熱愛社會主義祖國，擁護黨的領導，自覺執行黨的路線、方針和政策。

2、具有良好的思想政治素質和道德品質，有堅定正確的理想和信念，品行端正、遵紀守法、勤奮好學、成績優良。

3、有較強的事業心和責任感，吃苦耐勞，勇于到基層和艱苦環境中工作，服從

組織安排。

4、應屆本科畢業生須為中共黨員（含預備黨員）或被評為院（系）級以上的優

秀學生干部、優秀畢業生、“三好”學生。

5、往屆本科畢業生須為中共黨員（不含預備黨員）或被評為院（系）級以上的優秀學生干部、優秀畢業生、“三好”學生。

6、本科生年齡不超過26周歲（1985年6月30日以后出生），碩士研究生年齡

不超過28周歲（1983年6月30日以后出生），博士研究生不超過32周歲（1979年6月30日以后出生）。“服務基層大學生”服務期滿1年的相應放寬1歲；

滿2年的相應放寬2歲。

7、身心健康，符合國家公務員錄用體檢標準。

8、違紀違法或有《公務員法》和其他有關規定不得錄用為公務員情形的，不得

報考選調生。

三、選調程序

選調工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取自愿報名與組織推薦相結合的方式，通過考試、考察進行選拔。經組織、人社、教育、團委等有關部門資格審查通過，考試、考察、體檢合格后，研究確定選調名單，并辦理公務員錄

用審批手續。具體程序如下：

（一）網上報名

1、報名時間 ： 2011年4月15日—4月30日。采取網上報名的方式。符合選調條件的報考人員自行登錄內蒙古人才網（網址:）報名系統，分類別進行網上報名。按照系統提示進行注冊，上傳近期藍底正面免冠一寸彩色照片（jpg格式、大小20KB以下），待網上報名成功后，下載打印《2011年內蒙古自治區選調生報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》，A4紙正反面打印、一

式三份）。

2、報名要求：報考人員按“服務基層大學生”，應屆畢業的本科生、研究生，往屆畢業的本科生、研究生類別，如實、準確地在網上報名系統逐項填寫《報名登記表》內容，并繳納50元報名費。因填寫內容不詳或填寫失誤影響考試錄用的，責任自負。考試時間、地點、考場安排，在準考證上注明，報考人員隨時注

意查詢內蒙古人才網上的相關信息和通知。

（二）資格審查

采取網上初審和人工復審相結合的方式進行。

網上初審：由工作人員審查考生填寫的《報名登記表》內容，對于符合要求的考生，在網上發放《準考證》，由考生本人下載打印。《報名登記表》、《準考證》在筆試、面試中作為考生身份有效證明，請妥善保管。如有遺失，責任自負。人工復審：對進入面試的考生進行人工復審，考生攜帶《報名登記表》、《準考證》在指定地點，由組織部會同有關部門集中對考生學歷、學位、身份證（戶口）以及學校、單位出具有關學籍、政治面貌、服務基層情況、獎勵情況等證明材料（以上材料均為原件）進行復審。復審不合格的取消面試資格，所空名額按照高

分到低分的順序，依次進行遞補（僅遞補一次）。

進入面試的考生，在資格復審時，按照國家有關政策規定，收取參加面試人員考務費每人100元。農村特困家庭的考生，可憑特困家庭基本情況檔案卡（復印件）；城市最低生活保障家庭的考生，可憑低保卡（復印件），免繳考務費用。資格審查貫穿報名、考察和錄用工作全過程。任何環節發現不符合選調條件或弄虛作假的，隨時取消考試或錄用資格，并將情況反饋考生所在單位、學校，按有

關規定處理。

（三）考試

報考人員通過網上資格初審后，于5月8日—12日下載打印《準考證》，持《準考證》參加自治區黨委組織部和自治區人力資源和社會保障廳統一組織的選調生選拔考試。考試分筆試、面試，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構

舉辦考試輔導培訓班。

1、筆試。定于5月15日（星期日上午）8：00—12：00進行筆試。筆試內容為《行政職業能力測試》、《公共基礎知識和申論》，按照行政職業能力測驗占30%、公共基礎知識占20%、申論占50%的比例加權筆試成績。“服務基層大學生”服務期滿2年考核合格的，筆試成績加2分。筆試結束后，分類別按進入面試人選與考錄名額3︰1的比例，由高分到低分劃定進入面試范圍人員名單，同時在內蒙古人才網上公布。

2、面試。時間安排在6月初進行（具體時間在內蒙古人才網上通知）。由自治區黨委組織部和人社廳統一組織命題，采用結構化面試方法，滿分100分。主要測試考生綜合分析、組織協調、邏輯思維、現場應變、語言表達等基本能力。面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例加權計算考試成績，分類別按照進入考察人選與考錄名額1︰1的比例由高分到低分確定進入考察人員名

單，并在內蒙古人才網上公布。

（四）考察

6月10日至30日，自治區黨委組織部統一組織考察或委托有關部門對入圍考察人員進行考察了解。考察組應本著對組織和考生負責的態度，對進入考察人選進行認真考察了解，嚴格把關。有關主管部門要出具真實、客觀的鑒定材料。考察不合格的不予錄用，所空名額不再遞補。考察合格，經研究確定進入體檢人員名

單，并在內蒙古人才網上公布。

（五）體檢

對考察合格的考生，由自治區黨委組織部統一安排進行體檢，具體時間和地點在內蒙古人才網上另行通知。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》等有關規定執行。體檢不合格人員取消錄用資格，空缺名額不再遞補，并在指定網站上公布體檢合格人員名單。

（六）錄用

根據考試成績、考察情況、體檢結果，由自治區黨委組織部和自治區人力資源和社會保障廳研究確定擬錄用人員名單，并在指定網站上向全社會公示，公示期為7天。公示后，統一由內蒙古黨委組織部青干處協調有關部門辦理公務員錄用審

批手續。

（七）培訓

7月上旬在內蒙古黨校（行政學院），對錄用選調生集中進行為期1個月的崗前

培訓。

（八）分配

按照《內蒙古自治區選調生管理辦法》面向基層一線的要求，選調生全部安排到旗縣以下黨政機關工作。結合各旗縣（市、區）公務員編制空余情況和各盟市的需求計劃，由自治區黨委組織部統一分配。對于沒有空余編制的旗縣（市、區），一律不予分配選調生。選調生參照《公務員法》規定，實行試用期制，試用（一年）期滿，按照干部管理權限進行考核，考核合格的，在盟市按黨政歸口分別辦

理公務員任職、定級和登記手續，考核不合格的，取消錄用。

四、組織領導

（一）要精心組織，做好宣傳動員工作。各盟市委組織部、人社局、團委、教育局，自治區各高等院校和有關單位黨組織要從全局和戰略高度，充分認識選調生工作的重要性，切實加強組織領導和工作指導。要密切配合，采取多種形式，廣

泛宣傳、正確引導、積極動員。

（二）要認真審核，嚴格把關。有關部門要認真做好組織報名、資格審查、考試考察等重要環節工作。對報考人員的資格條件，要進行認真的審核把關，真正把

那些德才兼備、具有發展潛力的優秀人才選拔到選調生隊伍中來。

（三）要嚴格要求，嚴肅紀律。選調生考錄工作，政策性強，涉及面廣，是社會普遍關注的熱點。要嚴肅選調工作紀律，堅決杜絕講關系、開后門、打招呼、跑風漏氣等不正之風。對違反工作要求，給考錄工作造成不良影響的，一經發現，嚴肅追究有關人員的責任。各地區、部門按照職責權限，嚴格落實選調生分配和

有關政策待遇，不得扯皮推諉。

內 蒙 古 黨 委 組 織 部 內蒙古自治區機構編制委員會辦公室

內蒙古自治區人力資源和社會保障廳 內蒙古自治區教育廳

內 蒙 古 團 委

2011年3月29日

第二篇：貴州省2012年選調生招考簡章

貴州省2012年選調高校優秀畢業生到基層工作簡章

根據中央辦公廳、國務院辦公廳《關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見》(中辦發〔2005〕18號)、中央組織部《關于進一步做好選調應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛煉工作的通知》(組通字〔2000〕3號)、中央組織部、中央機構編制委員會辦公室、最高人民法院、最高人民檢察院《關于印發〈關于緩解西部及貧困地區基層人民法院、人民檢察院法官、檢察官短缺問題的意見〉的通知》(組通字〔2006〕8號)和中共貴州省委、貴州省人民政府《關于印發〈關于鼓勵高校畢業生到基層就業創業的意見〉的通知》(黔黨發〔2009〕6號)精神,2012年我省將繼續開展從全日制普通高校選調部分本科以上畢業生到基層工作。為確保選調工作順利進行,特制定本簡章:

司法考試司考易http:www.tmdps.cn)”報名。網上報名按以下程序進行:

1、提交報考申請。報考人員在2012年2月20日9:00至2月24日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網”提交報考申請,并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)。報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據所報職位要求,填寫《貴州省2012年選調高校優秀畢業生到基層工作報名信息表》(見附表,以下簡稱《報名表》)。報名申請被接受后,系統會向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考結果、網上繳費確認、下載打印準考證等事項的重要依據,請妥善保管。

網上報名只對報考者的照片是否符合規定進行審核,不對報考者是否屬于選調對象、是否符合選調條件,以及是否符合職位所需條件進行審核。報考者必須認真閱讀《貴州省2012年選調高校優秀畢業生到基層工作簡章》中所規定的選調對象、選調條件,以及職位表中的各項要求,確定自己屬于選調對象范圍并符合選調條件之后,再根據職位表選擇符合自己的職位進行填報。因錯報、誤報和瞞報造成的一切后果,由考生本人負責。

報考人員須仔細閱讀《報名表》及誠信承諾書,如實提交本人有關信息和材料。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;委托他人報名,若報名信息出現上述情況,視同報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的,一經查實,即取消考試或錄用資格。

截止2012年2月24日17:00已提交報名申請的人員不得再修改任何報名信息(包括照片)。報考人員提交報名申請成功后請及時登錄查看詳細信息中的照片審核狀態,通過審核的報考人員,不得再報考其他職位。

報考人員報名時提交的有關證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。

報考職位要求涉及相關專業的,考生需在現場資格審查時提供學校教務部門出具所學專業符合報考職位要求的證明材料。

2、繳納報名考務費。提交報考申請成功并通過照片審核后,報考人員于2012年2月20日9:00至2月26日17:00在“貴州人事考試信息網”進行網上報名確認及繳費,繳費成功后方可打印《報名表》。根據貴州省財政、物價部門核準的收費標準,按每人100元繳納報名考務費。

按照中共貴州省委、貴州省人民政府《關于印發〈關于鼓勵高校畢業生到基層就業創業的意見〉的通知》(黔黨發〔2009〕6號)中有關對應屆高校特困畢業生免收報名費的規定,符合條件的報考者可到所在學校學生資助機構申請,由所在學校或學生資助機構出具相關特困生的書面證明,經確認符合條件者即可免收報名費。免收報名費的人員名單向社會進行公示。

特困考生在辦理減免報名費手續時,須出示相關證明材料原件,于2012年2月25日17:00前到位于貴陽市毓秀路18號的省人才市場13層(1303號房間)省人力資源和社會保障廳考試指導中心考務二部辦理相關減免確認手續。

3、網上打印準考證。報名確認并繳費成功后,報考人員須于2012年3月16日9:00至3月22日16:00期間,自行登錄“貴州人事考試信息網”下載打印準考證。

(二)筆試

筆試為閉卷考試,由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局統一組織。考試科目為《申論》、《行政職業能力測驗》。筆試成績按《申論》占40%、《行政職業能力測驗》占60%的比例計算。

筆試時間:2012年3月24日。具體安排如下:

上午 9:00—11:00 《行政職業能力測驗》

下午14:00—16:30 《申論》

筆試地點見《筆試準考證》。報考人員須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

(三)加分審查

加分審查工作由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局統一組織,省高級人民法院、省人民檢察院具體實施。

加分審查在筆試結束后,采取現場審查方式進行。符合加分條件的考生,可登錄“貴州人事考試信息網”下載打印《貴州省2012年選調高校優秀畢業生到基層工作加分申請表》,如實填寫,經審查,對符合加分條件的考生,在筆試成績公布前向社會公示,公示結果無異議的,在筆試成績綜合得分上予以加分。

加分審查時間:2012年3月25日9:00—17:00

加分審查地點:報考基層法院的在省高級人民法院進行加分審查,報考基層檢察院的在省人民檢察院進行加分審查。

申請加分的考生,除提供《貴州省2012年選調高校優秀畢業生到基層工作加分申請表》、有效《居民身份證》和《筆試準考證》和《報名表》原件及復印件外,還須提供以下材料:

1、通過國家司法考試獲得規定等次證書或達到獲得相應證書資格的考生,應提供法律職業資格證書,或地市級司法考試管理部門出具的已通過國家統一司法考試達到獲得相應證書資格的成績證明材料、成績通知單原件及復印件,成績單應加蓋司法考試管理部門印章。

2、西部計劃志愿者、“三支一扶”計劃志愿者、“一村一名大學生工程”選聘生、“選聘到村任職的高校畢業生”報考基層法院、檢察院的應提供縣級“引導辦”、“項目辦”出具的并經省“引導辦”、“項目辦”審查符合報考條件、簽署有審查意見并加蓋公章的證明材料。

證明材料均須注明畢業學校、派遣時間、服務單位及年限和在縣級以下單位服務時間及考核情況。

逾期不提交加分申請的考生,視為自動放棄加分。

(四)現場資格審查

資格審查在筆試結束后,采取現場審查方式進行。省委組織部、省高級人民法院、省人民檢察院將按照筆試情況,根據報考職位,按一定比例研究確定擬進入面試考察人員。筆試科目成績不完整的報考者,不列入擬面試考察人員。

資格審查由省委組織部、省高級人民法院、省人民檢察院根據公示擬進入面試考察人員名單,按照有關選調要求,以及報考人員填寫的《報名表》,組織各市(州)組織部、省內各有關高等院校對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行資格審查,經資格審查符合招考職位所需資格條件的報考人員,由省委組織部、省高級人民法院、省人民檢察院進行公示。資格審查不符合報考條件的報考人員,取消其進入面試考察資格。資格審查貫穿整個考錄過程,發現資格不符者即取消選調資格。該職位按筆試總成績從高分到低分依次遞補。

資格審查時,省內各高等院校考生由本院校負責審查后,省高級人民法院、省人民檢察院、各市(州)組織部門復審;各基層服務項目考生由省引導辦、項目辦負責審查后,省高級人民法院、省人民檢察院、各市(州)組織部門復審;省外高等院校考生資格審查地點為貴陽市(具體時間和地點另行通知)。省外高等院校學生資格審查時,可將有關材料先行傳真至資格審查處參加審查,但須于面試前提交材料原件。未能在面試前提交原件的,取消面試資格。

(五)面試考察及體檢

由省委組織部組織牽頭,各市(州)黨委組織部組織,分別對通過資格審查的報考本市(州)的面試考察對象進行面試和考察(面試時間和地點另行通知)。并根據面試、考察情況,確定體檢對象,并組織體檢。

(六)確定選調對象

經筆試、資格審查、面試、考察、體檢合格的考生,由各市(州)黨委組織部、省高級人民法院、省人民檢察院根據選調計劃名額,提出擬選調對象名單,并進行公示。根據考生所報職位,由各市(州)黨委組織部或省高級人民法院、省人民檢察院政治部與擬選調對象簽訂就業協議。就業協議由擬選調對象簽字,并經學校(西部計劃志愿者、“三支一扶”計劃志愿者、“一村一名大學生工程”選聘生、“選聘到村任職的高校畢業生”經原畢業學校〔或省級項目管理部門〕)畢業生就業工作部門蓋章確認后,限期反饋,若出現擬選調對象不服從分配、未按期簽訂就業協議等情況,則視為放棄選調,因此出現的缺額,由各市(州)黨委組織部、省高級人民法院、省人民檢察院從該職位體檢合格人員中,按考試成績從高到低進行遞補,并確定最終選調對象。

(七)選調去向

獲得博士學位的研究生,分配到市(州)、縣(市、區、特區)有空編的直屬機關或經批準列入參照公務員法管理的事業單位,也可分配到鄉(鎮)推薦擔任副鄉(鎮)長。獲得碩士學位的研究生,分配到縣(市、區、特區)有空編的直屬機關或經批準列入參照公務員法管理的事業單位。普通高校本科生安排到有空編的鄉(鎮、街道辦事處)工作。

選調到基層法院、基層檢察院的選調生按照所報考職位進行分配。

(八)初任培訓

由各市(州)黨委組織部組織,對選調生進行集中初任培訓,具體事宜另行通知。

(九)報到

根據確定的選調生名單和分配方案,普通高校應屆畢業生由教育行政主管部門出具畢業生就業報到證,“一村一名大學生工程”選聘生、“選聘到村任職的高校畢業生”、西部計劃志愿者、“三支一扶”計劃志愿者由教育行政主管部門出具畢業生就業報到證或其他相關證明,報到證或其他相關證明上注明“選調生”字樣,分別派往有關市(州)黨委組織部。報到時選調生需提供畢業證、學位證原件,至2012年7月31日,未能取得畢業證、學位證者取消錄用資格。選調生先到各市(州)黨委組織部報到,再按要求到縣(市、區、特區)黨委組織部報到,由縣(市、區、特區)黨委組織部安排具體工作單位。

(十)檔案轉遞

省內外高校將錄用的選調生檔案在封面上標注“選調生”字樣后分別寄有關市(州)黨委組織部。西部計劃志愿者、“三支一扶”計劃志愿者、“一村一名大學生工程”選聘生、“選聘到村任職的高校畢業生”的檔案轉遞也按上述方法辦理。

檔案接轉和保管單位要按照有關規定及時接轉、妥善保管選調生檔案。

四、相關要求

選調生的公務員錄用手續,由市(州)黨委組織部按省委組織部要求辦理。選調生在分配單位兩年內,不得調動工作單位,也不得抽調或借調到外單位工作;在貴州工作不滿五年的,不得調往省外;工作五年內不得參加各類公務員錄用考試或應聘其他企事業單位。

選調生工作中各個環節的具體事項,將統一在中共貴州省委組織部網站、貴州省公務員局網站、貴州人事考試信息網和貴州省大中專畢業生就業指導中心網站上發布,除工作特殊需要外,不再另行寄送書面通知。

貴州省引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業工作辦公室:(0851)

貴州省大學生志愿服務西部計劃(“三支一扶”計劃)項目管理辦公室:(0851)

附:

1、貴州省2012年選調普通高校博士研究生到黨政機關工作職位表(一).xls

2、貴州省2012年選調普通高校優秀畢業生到基層黨政機關工作職位表(二).xls

3、貴州省2012年選調普通高校優秀畢業生到基層法院工作職位表(三).xls

4、貴州省2012年選調普通高校優秀畢業生到基層檢察院工作職位表(四).xls

5、貴州省2012年選調高校優秀畢業生到基層工作報名信息表.xls

6、貴州省2012年選調高校優秀畢業生到基層法院、檢察院工作加分申請表.xls

中共貴州省委組織部

貴州省機構編制委員會辦公室

貴州省高級人民法院

貴州省人民檢察院

貴州省教育廳

貴州省人力資源和社會保障廳

貴州省公務員局

2012年2月8日

第三篇：招考簡章

2011年莎車縣第二次面向社會公開招

聘事業單位工作人員簡章

發布人：機要局周璐發布時間：2011/11/15 19:18:

31為進一步深化事業單位人事制度改革，規范事業單位新錄人員公開招聘工作，根據《關于印發〈喀什地區事業單位新錄人員公開招聘考試管理辦法（試行）〉的通知》（喀人發[[[[2009]15號）、《關于下達2011年莎車縣事業單位招聘人員計劃的通知》（喀人發［2011］23號、喀人發［2011］42號）文件精神，按照公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的原則，結合莎車縣事業單位崗位空缺情況，現第二次決定面向社會公開招聘40名事業單位工作人員。

一、招聘對象和條件

（一）招聘對象

大專及以上學歷的應歷屆畢業生（應屆畢業生須在資格審查前取得畢業證書），學歷須經國家、省、市、自治區教育行政部門、自治區((((含兵團)干部教育領導小組認可。軍隊院校函授畢業生須是在部隊服役期間入學的人員。

（二）招聘范圍

（1）服務期滿且考核合格的基層服務項目人員，包括：在新疆服務的大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員和選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）；上述人員中服務期規定一年的須滿八個月以上，服務期規定二年的須滿十六個月以上，服務期規定三年的須滿二十四個月以上。服務期計算截止時間為2011年11月30日。

（4）自治區統一選派到鄉鎮基層工作人員的配偶。

（三）下列人員不在此次招聘范圍：

（1）國家機關、事業單位正式在編、在職人員（含5%人才儲備編制招聘人員）；

（2）2011年參加公務員、事業單位工作人員招錄考試，已被確定為錄取對象的；

（3）2008年以來，在公務員招考、事業單位招聘或其他考試過程中有作弊、弄虛作假等違紀行為的；

（4）被辭退未滿五年的公務員或事業單位工作人員；

（5）曾因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的；

（6）法律法規規定不得錄用的其他情形的。

（四）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統一，反對民族分裂和非法宗教活動；

3、年滿18周歲以上（1993年11月30日以前出生），具體年齡要求詳見《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位表》（以下簡稱《招聘崗位表》）（崗位年齡規定“35歲及以下”是指1975年11月30日以后出生，“30歲及以下”是指1980年11月30日以后出生）；

4、遵守職業道德，具有良好的品行；

5、身心健康，適應崗位要求的身體條件；

6、符合招聘崗位所要求的各項條件；

二、招聘崗位及要求

此次招聘崗位均為全額事業單位管理崗和專業技術崗位。具體招聘崗位及要求詳見《招聘崗位表》。

考生可登錄新疆人事考試網（.cn）、喀什人事人才網

(((()、莎車黨政信息網（）及莎車縣人力資源和社會保障網（http://）查看。

三、招聘程序

招聘工作在縣公開招考領導小組的領導下，由縣人事勞動和社會保障局組織實施。采取考試與考核相結合的方法，按照報名與確認、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟實施。

（一）報名及資格初審

主要采用現場報名的方式。因特殊原因本人確實無法現場報名的，可委托他人報名或采取郵寄、傳真等方式報名。

1、報名時間：2011年11月16日—11月23日，每天上午10：00—14：00，下午15：30—19：30((((北京時間，下同)。

2、報名地點：莎車縣人力資源服務中心

3、報名需提供以下資料：報名時須攜帶本人學歷證書、HSK等級證、戶口簿、居民身份證及其他相關有效證件的原件、復印件各一份和近期同底彩色免冠1寸照片4張，如實填寫的《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）到縣人力資源服務中心現場報名。《報名表》可在網上下載后自行打印。

大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員、和選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）、選派干部配偶需出具相關材料原件及復印件。其中：

（1）服務期滿且考核合格大學生西部計劃志愿者，須提供大學生西部計劃志愿者管理辦公室（團委）相關證明；

（2）服務期滿且考核合格自治區選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）和“三支一扶”人員須提供地區組織、人事部門相關證明；

（4）統一選派到鄉鎮基層干部的配偶須提供縣組織、人事部門出具的身份證明和結婚證等相關材料；

（5）招聘崗位要求取得執業資格證、HSK漢語水平證，報考人員須提供證書原件；

（6）取得碩士以上學位、雙學士學位的人員須提供畢業證、學位證原件； 報考人員只允許選報一個崗位。由公開招考領導小組依據招聘條件對報名者進行資格審查，審查合格后發給準考證準予參加考試。一個崗位的計劃招聘人數與報名人數達不到１：３比例的，則對該崗位計劃予以調整或取消。

4、報名筆試費：根據自治區物價局新價非字[[[[2000]25號文件規定，報名費15元，筆試費每科40元。

5、準考證發放

報考人員憑《居民身份證》和報名費發票到莎車縣人力資源服務中心領取準考證，具體時間請登錄莎車縣黨政信息網（）及莎車縣人力資源和社會保障網（http://）查詢。

6、其他：

（1）考生在報名前應認真閱讀簡章有關要求和招聘崗位的各項條件，嚴格按照招聘崗位的條件和要求報考。凡不符合招聘崗位條件和要求的及弄虛作假的取消考試資格，由此產生的后果由考生本人負責。

（2）報名結束后，縣人事部門將在筆試考試前幾天通知考生到指定地點領取筆試準考證。考生在填寫《報名表》時應認真核實聯系電話。招聘期間，考生如更換聯系電話，務必及時通知報名聯系人。因考生所留聯系電話有誤等其他自身原因影響考生招聘考試的，由考生本人負責。

（三）筆試

1、筆試時間：初步定于2011年11月26日（星期六），詳細時間和地點見準考證。

2、考試內容：《公共基礎知識》（含近期時事政治），考試時間為120分鐘。報考廣播電視臺播音主持崗位的考生在筆試前需加試試鏡，試鏡合格者可參加筆試。

3、試卷命制：由縣人事部門委托有關部門按國家通用語言文字統一命制。考試采取閉卷方式進行，實行百分制，答題語種為漢語。

4、筆試加分：

（1）使用非本民族文字答題的考生筆試加10分；

（2）服務期滿且考核合格的在疆大學生西部計劃志愿者、自治區選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）和“三支一扶”人員加10分。

（3）自治區統一選派到鄉鎮基層且目前仍在鄉鎮工作的干部的配偶在筆試成績基礎上加5分；

符合上述加分條件且報名時已提供相關證明材料的報考人員，只能在筆試成績基礎上加分一次，不累計加分；因個人原因未在報名時申報證明材料的，不予加分；不符合加分條件，但已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名；

（5）取得碩士以上學位、雙學士學位的人員免筆試，直接進入面試，筆試成績

按100分計算。直接到縣人事勞動和社會保障局公務員、事業單位工作人員管理股現場報名。

（6）筆試缺考的考生不能進入面試。

（四）資格審查

凡不符合招聘條件的考生，取消面試資格。資格審查出現不合格人員需遞補時，在本崗位筆試合格人員中由高分到低分依次遞補。面試資格審查初步定于2011年11月28-30日，凡發現應聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，立即取消其面試資格。

（五）面試

1、面試入闈人員確定：根據填報的崗位，由高分到低分按下列原則確定面試考生：招聘1-2人的崗位，按1︰3的比例確定；3-10人的崗位，按照1︰2的比例確定；11人以上的崗位，按照1︰1.5的比例確定。達不到規定比例的，按照實際參加筆試人數確定面試人選。

面試主要測試報考人員邏輯思維、綜合分析、語言表達和行為舉止，以及招聘崗位應具備的組織管理能力或專業技術素質。

須加試專業知識和專業技能的崗位，由具有相應專業資質的人員組成專業技能測試組，對考生掌握的專業知識和專業技能進行測試。

2、面試時間及要求：

（1）具體面試時間及地點以面試通知單為準。面試入闈人員面試費為40元。面試入闈人員領取面試通知單時繳納面試費。須加試專業知識和專業技能的按相關規定收取費用。

（2）面試人員需提前一天到指定地點領取面試通知單，正式面試前30分鐘到指定的候考地點集中。面試正式開始后到達的，取消面試資格。

（3）面試成績占總成績的50%。面試合格分數線為60分，成績當場公布，不合格者不予聘用。面試不合格出現招聘崗位人選缺額的，從面試合格且符合崗位條件的考生中從高分到低分依次遞補。

3、總成績計算：

總成績 = 筆試成績×50%+面試成績×50%；

（六）體檢

參加體檢人員按照招聘崗位人數與筆試、面試總成績1：1的比例從高分到低分確定。體檢標準參照《公務員錄用統一體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的，從參加考試的考生中按總成績由高分到低分依次遞補。體檢費用由報考人員承擔。對體檢結果有疑義的，可提出復查申請，超過時限的復查申請不予受理，體檢（復查）費用由考生自理。

參加體檢的考生在規定的時間、地點集中，到指定的醫院進行體檢。體檢工作由縣人事勞動和社會保障局統一安排在指定醫院進行，體檢時間另行通知。

（七）政審

由縣公開招考領導小組會同用人單位及考生所在地公安部門對體檢合格人員進

行政審。政審不合格出現招聘崗位人選缺額的，按總成績由高分到低分依次遞補。

（八）公示

經筆試、面試、體檢、政審合格人員，確定為擬聘用人員，由縣人事勞動和社會保障局向社會進行公示，時間7天。

（九）聘用

公示期滿無異議后，合格人員到人事部門領取《報到通知單》到用人單位報到。用人單位法定代表人與受聘人員在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂聘用合同，并按照事業單位崗位設置管理政策規定到縣人事部門辦理合同認定手續。

新招聘人員與用人單位簽訂事業單位聘用合同書，試用期一年。工資由縣人事部門按照程序向上級申報經自治區審批后統一發放。最低服務期為六年，服務期未滿人員原則上不得向縣外流動。

四、監督、紀律及其它要求

縣紀檢監察部門對招聘考試工作實行全程監督，設立舉報電話，接受社會各界及考生監督。實行招聘回避制度。招聘考試工作人員在招聘工作中，與受聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系，應當提出回避。紀檢監察部門對在招聘工作中違反招聘程序、招聘紀律的人員，按照有關規定給予紀律處分，情節嚴重的，移送司法機關處理。

應聘者要主動提供自己的真實情況，凡弄虛作假的，一律不予聘用，并進入公務員、事業單位公開招聘等人事考試黑名單，3年內取消參加公務員、事業單位公開招聘等人事考試資格。應聘者要認真填寫考試需要的有關表格，因應聘者本人填寫錯誤的，責任自負。

報名聯系電話：8537790

政策咨詢電話：8522581

監督電話：8523778、8522327

附件：

1、《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位表》

2、《新疆維吾爾自治區考試錄用公務員、工作人員專業參考目錄（2011年修訂）》

3、《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員報名表》

4、《莎車縣事業單位公開招聘工作人員政治思想審查表》

點擊下載附件

莎車縣公開招考領導小組辦公室

二○一一年十一月十五日

第四篇：選調生簡章

四、選調方式、程序

這次選調工作采取自愿報名、組織推薦和考試考察相結合的方式進行。按照確定選調計劃和選調條件、本人自愿報名、高校黨組織審查推薦、組織（人事）部門資格審查、考試考察、錄用審批等程序組織實施。

經自愿報名、組織推薦和資格審查，符合條件的報名人員參加考試；由選調單位根據考試成績擇優確定人選，進行體檢和考察；體檢、考察合格后，經公示無異議，由選調單位提出選調意見，報市委組織部審批。選調生錄用后，試用期一年，試用期滿考核合格者，按照公務員錄用規定辦理轉正任職定級手續，不合格者，取消錄用。

各選調單位具體的選調人數、職位、資格條件等詳見《報考指南》。《報考指南》可通過天津網（網址：）和天津人事考試網（網址：）查詢。

五、報名方法

2011年12月下旬公布選調職位和條件等信息。

選調生報名、繳費均在網上進行，網址：xdsbm.tjpnet.gov.cn。報名時間：2011年12月25日8：00開始至12月29日18：00結束。

繳費時間：2011年12月25日8：00開始至12月31日18：00結束。

報考人員必須如實填寫《選調生報名登記表》，對弄虛作假的，一經查實，立即取消其報考或錄用資格。

選調單位負責對報考人員進行網上資格初審。每個職位的選調計劃數與報考人數之比低于1∶3的不能開考，并相應調減選調計劃。每名考生限報一個職位。各單位不得限制報考人數。

報考人員經選調單位資格初審合格、繳費后，從網上下載打印《選調生報名登記表》（一式二份）。本市高校的報考人員2012年1月10日前將《選調生報名登記表》直接送交所在高校黨委組織部門審查推薦。外地高校的報考人員立即與選調單位聯系，將《選調生報名登記表》（經所在高校黨委組織部門審查推薦并蓋章后）送交選調單位審核。到村任職高校畢業生、“三支一扶”大學生和“大學生志愿服務西部計劃”志愿者分別將《選調生報名登記表》送交選調單位審核，具體要求是：到村任職高校畢業生的報名登記表需經鄉鎮黨委和區縣委組織部同時審查并簽署推薦意見、加蓋公章，一式二份；“三支一扶”大學生的報名登記表需經服務單位主管部門黨組織和區縣人力資源和社會保障局同時審查并簽署推薦意見、加蓋公章，一式二份；“大學生志愿服務西部計劃”志愿者的報名登記表需經共青團天津市委學校部審查并簽署推薦意見、加蓋公章，一式二份。

市人才考評中心負責網絡報名、繳費的具體實施工作。對通過資格審查并繳納考試考務費的報考人員發放準考證，組織相關考試。對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，減免考試考務費用。具體辦法：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的考生攜帶家庭所在地的區（縣）民政部門出具的享受最低生活保障的證明、低保證原件、復印件和戶口本；農村絕對貧困家庭的考生攜帶家庭所在地的區（縣）扶貧辦（部門）出具的特困證明（原件）和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），在繳費期間內每日上午9:00—11:30，下午1:30—5:00，到市人才考評中心一樓大廳（和平區唐山道18號）現場辦理減免考試考務費用的手續。

對進入面試的考生，選調單位要進行資格條件復審。考生需攜帶本人身份證、學生證、戶口本、中共黨員證明信、學生干部證明信、優秀學生干部證書、三好學生證書、外語（計算機）等級證書及選調單位要求的其他相關證件，按選調單位通知的時間、地點進行資格條件復審。其中，具有服務基層項目工作經歷的大學生還須攜帶以下材料：

1．到村任職高校畢業生要提供所在區縣委組織部出具的證明材料。

2．“三支一扶”大學生要提供本市“三支一扶”工作協調管理辦公室出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書（原件及

復印件）。

3．“大學生志愿服務西部計劃”志愿者要提供共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表（原件及復印件）。

面試人選不按規定時間、地點參加資格條件復審的視為自動放棄面試資格。

六、考試

本次選調生考試不劃定復習范圍，不指定復習用書。考生憑準考證和有效身份證件參加選調生考試。選調生考試分筆試和面試，由市委組織部統一組織。筆試包括綜合知識和申論兩科，考察應試人員綜合素質和發展潛能，滿分為200分，筆試合格線為120分，筆試成績不合格者不能進入面試。審查合格并已經繳費（或已辦理了低保、特困減免考試考務費手續）的考生可登陸報名繳費網址，下載打印《筆試準考證》。

準考證下載時間：2012年2月22日8：00開始至2月25日18：00結束。

筆試時間為2012年2月26日一天，具體時間、地點等見《筆試準考證》。

面試階段考試包括結構化面談和專業測試，其中結構化面談由市委組織部統一安排，各選調單位組織實施。每個職位的選調計劃數與進入面試的人選之比按1∶3確定（不足1∶3的，筆試合格者可全部進入面試）。面試（指結構化面談）滿分為100分，合格線為60分，成績不合格者不能錄用。

面試時間為2012年3月17日。

需要進行專業測試的，由選調單位根據錄用職位的要求，確定測試的內容和方法，成績不計入最終考試成績。

筆試成績（折合成百分制）和面試成績各占50%的比例合成考試成績，考試成績滿分為100分。考試成績可登陸報名繳費網址或向各選調單位查詢。

七、體檢、考察

在考試合格的人員中，按照考試成績從高分到低分順序（選調人數與進入體檢人員1∶1的比例）擇優確定體檢和考察人選（進入體檢、考察的人選自愿放棄或不符合有關規定的，由選調單位確定是否依次遞補）。

體檢由市委組織部按照公務員錄用體檢標準和體檢操作手冊統一組織實施。

考察工作，由選調單位組織（人事）部門負責，各有關高校（單位）給予相應的配合協助。

八、錄用接收

擬錄用人員由選調單位按規定程序和標準從考試成績、體檢和考察結果都合格的人員中擇優確定，并在選調生招錄網站公示。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、政治面貌、選調

單位、準考證號、畢業院校或所在工作單位等，同時公布舉報電話，接受社會監督，公示期為7天。選調生人選公示無異議，經審批后，發放《選調生通知書》。本市高校考生的《選調生通知書》由各有關高校發放，外地高校考生的《選調生通知書》由各選調單位發放。待選調生正式畢業，及時辦理有關派遣手續和錄用審批手續。

監督、政策咨詢電話：83606292

報名、考務咨詢電話：23112312

網絡咨詢電話：23314295

第五篇：2009年招考簡章

中共天津市委組織部、天津市人事局

2009年天津市公開招考公務員簡章

為滿足我市各級機關補充公務員的需要，根據公務員法和公務員錄用的有關規定，市委組織部、市人事局決定，組織實施2009年公開招考本市各級機關擔任主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務公務員和參照公務員法管理機關（單位）工作人員工作。本次招考公務員1044名，參照公務員法管理機關（單位）工作人員329名。為確保招考工作順利進行，現將有關事項規定如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，嚴格執行公務員法和公務員考試錄用有關規定，堅持公開、平等、競爭、擇優原則，完善考試內容，注重能力測查；規范考察方式，側重現實表現；改進考務工作，方便考生報考；強化考錄工作各環節監督檢查，增強考錄工作透明度，確保新錄用人員具備較高的政治、業務素質。

二、招考對象及招考條件

(一)招考對象

符合職位要求的全日制普通高等院校應屆畢業生和社會人員。

(二)招考條件

報考人員應當具備以下條件：

1．具有中華人民共和國國籍；

2．18周歲以上、35周歲以下（1974年4月3日以后出生）；

3．擁護中華人民共和國憲法；

4．具有良好的品行；

5．具有國家承認的大學專科及以上學歷和符合職位要求的工作能力；

6．社會人員需具有天津市常住戶口, 非津生源應屆畢業生需具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷、學士及以上學位；

7．具有正常履行職責的身體條件；

8．具備擬報考職位所需要的其他資格條件。其中：招考職位明確要求具有2年以上基層工作經歷的，報考人員必須具備在區縣級以下黨政機關、企事業單位和其他經濟組織、社會組織等基層和生產一線及農村工作的經歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過、參加“三支一扶”和“西部計劃”服務期滿2年且考核合格，可視為具有基層工作經歷。

（三）具有下列情形之一者，不得報考

1．曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。

2．正在接受立案審查的人員。

3．在各級公務員招考過程中被公務員錄用主管部門認定有考試作弊行為且不得報考公務員的人員。

4．現役軍人、試用期內的公務員、被辭退未滿5年的公務員、在讀的非應屆畢業生。

5．法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員。

報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招考職位。

三、招考辦法

本次招考工作由市委組織部、市人事局會同招考單位統一組織實施。

(一)報名和繳費

本次考試報名與繳納考試考務費均在網上進行。

報名繳費網址：gwybm.tjpnet.gov.cn。

報名時間：2009年4月7日8:00開始至4月13日18:00結束。

繳費時間：2009年4月7日8:00開始至4月15日18:00結束。

招考單位負責對報考人員進行資格審核。資格審核結果在考生報名后48小時之內給予答復。每個職位的報考人數低于1:3比例的不能開考，并相應調減招考計劃。各單位不得限制報考人數，不能拒絕符合報考條件的考生報名。對未通過資格審查的人員，應明確告知不同意報考的原因。對報名表信息填寫不全的人員，應注明缺失的內容，并及時退回報考人員補充。招考職位要求的專業需求等資格條件方面的問題由招考單位負責解釋。

市人才考評中心負責網絡報名、繳費的具體實施工作。對通過資格審核并繳納考試考務費用的報考人員發放準考證，組織相關考試；對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困

家庭的報考人員，減免考試考務費用。具體辦法是：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，憑其家庭所在地的區、縣民政部門出具的享受最低生活保障的證明、低保證原件、復印件和戶口本；農村絕對貧困家庭的報考人員，憑其家庭所在地的區、縣扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），到市人才考評中心報名大廳現場辦理減免考試考務費用的手續。

(二)筆試

筆試公共科目為《行政職業能力測驗》和《申論》。報考市級機關和市級參照公務員法管理機關（單位）的人員，如沒有取得學士及以上學位，也沒有通過大學外語四級考試，需加試外語（英、日、俄語任選一種）。外語成績不計入筆試成績，但須達到60分合格標準。

為切實保證《關于組織開展天津市2006年高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施方案》、《天津市大學生志愿服務西部計劃實施方案》中，對參加“三支一扶”和“西部計劃志愿者”的大學生報考公務員政策的落實，對服務期滿考核合格1年內參加公務員招考的“三支一扶”天津生源的大學生和“西部計劃志愿者”天津選派的大學生，適當增加筆試分數，分值為5分，計入筆試成績。享受加分政策的報考人員名單，筆試前在天津人事信息網進行公示。

在公務員考試中作弊的，永不錄用。

筆試時間：2009年4月26日。

（三）面試

面試包括結構化面談和專業考試。招考機關根據職位需要，可以進行專業考試。專業考試的科目、方式、時間和地點以及具體的組織工作由各招考單位確定和負責。

面試時間另行安排。面試前，招考單位根據實際需要，可對進入面試的報考人員進行心理素質測評，結果不計入面試成績，僅供參考。

四、錄取辦法

面試結束后，以總成績由高分到低分排序，按職位招考人數1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。總成績的計算方法為：筆試成績占50%，面試成績占50%。具體為：

結構化面談和專業考試滿分各為100分，按百分制6:4的比例合成面試成績。不進行專業考試的，結構化面談成績即為面試成績。結構化面談成績必須在60分以上。

（一）體檢

體檢由市委組織部和市人事局按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）和體檢操作手冊統一組織實施。對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員減免體檢費用。

（二）考察

招考單位按照德才兼備的原則，根據擬錄用的職位要求，采

取查閱檔案、召開座談會等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、自律意識、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況。

（三）公示

各招考單位按照規定的程序和標準，根據考生考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬錄用人員。對擬錄用的人員，市委組織部、市人事局在天津人事信息網進行公示。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業院校或原工作單位。同時公布監督舉報電話，接受社會監督，公示期為7天。

公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響錄用的，辦理公務員錄用手續；對反映有影響錄用的問題并查有實據的，取消公務員錄用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理公務員錄用手續，待查清后再決定是否錄用。

參照公務員法管理機關（單位）工作人員的招考，經市委組織部和市人事局批準，與公務員招考一并進行。

本次招考的相關信息、筆試和面試成績等，均可在天津人事信息網及報名繳費網址查詢。

市招考工作辦公室電話：23325867 23326074

網站咨詢電話：23314295

市招考工作監督電話：23325725

二○○九年四月三日