第一篇：鄒城市2012事業單位招考簡章

鄒城市2012年事業單位公開招聘簡章

2012-12-11 16:14:15

根據人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和省、濟寧市有關規定，結合我市實際，擬招聘部分事業單位工作人員。現就有關事項公告如下：

一、招聘條件

1、年齡35周歲以下（1976年12月31日后出生）；

2、具有鄒城市常住戶口；

3、具有適應崗位的身體條件；

4、具有招聘崗位要求的資格條件（學歷、專業要求見附表）。

已在黨政機關、事業單位就業的畢業生不能應聘；在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人不能應聘；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員, 在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考或招聘主管機關認定有嚴重違紀違規行為的人員，以及法律規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

二、招聘崗位及數量

根據濟寧市批準計劃，這次共招聘事業單位工作人員125名，具體招聘計劃見附表。

三、報名和資格審查

1、報名時間：2012年12月17日至12月19日，每天上午8:30至12:00，下午1:30至5:30。

2、報名地點：見附表。

3、報名要求：報名工作由各用人單位組織。用人單位要按簡章規定對應聘人員的資格進行審查。符合招聘條件要求的人員在規定時間內，由考生本人持畢業證、報到證（已在鄒城市屬企業就業畢業生持單位同意報考證明和人社部門出具的分配介紹信）、二代居民身份證（無二代證者持臨時身份證或公安機關出具的戶籍證明）、戶口簿和其它需要提供的證件證明（婚入人員持結婚證，三支一扶、支援西部考生、大學生村官考生，大學生退役士兵考生、省級優秀畢業生、獨生子女考生、特困考生持相關證件）原件、復印件各1份到指定地點報名。材料審核通過的，填寫《報名登記表》（需一寸免冠照片1張），并到市就業局服務大廳進行信息采集（包括身份證識別和指紋采集）。報名時交納報名費80元（每人每科40元）。

為確保擇優聘用，用人單位所需的財務管理、計算機、法律、藝術設計等專業及通用管理、衛生類、定向類專業等相同崗位，予以整合歸并。考生報名時只報到專業（類別），不報具體崗位，按專業參加同一內容的筆試。

報名結束后，報名人數低于招聘計劃數3倍的，按1：3的比例確定招聘計劃，達不到規定比例的崗位根據規定核減或調整。對達不到規定比例的非衛生類崗位調整到“通用管理”崗位；衛生類崗位按簡章要求調整到相應專業崗位。

根據中央和國家、省、市有關規定，支援西部（2年期）、“三支一扶”和大學生村官考生，服務期滿考核合格、3年內報考者，筆試成績加10分。大學應屆畢業生應征入伍，服役期滿退役的，參加此次招聘，筆試成績加10分。報名時，支援西部考生需出具共青團山東省委考核認定的證明材料；“三支一扶”考生需出具縣 “三支一扶”辦公室考核認定的證明材料；大學生村官考生需出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料；大學生退役士兵考生需提供預征登記表和退役證原件、復印件。加分考生報名結束后即行公示。

為減輕特困家庭應聘人員負擔，應聘人員報名時攜帶以下證明材料可免收報名費。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鄉家庭應聘人員，提交鄒城市民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）；高校核發有效期內的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。

報名結束后，用人單位對應聘人員的應聘資格進行資格復審，復審合格的，發放筆試準考證。資格審查工作貫穿整個招聘過程。考生于2012年１2月28日到報名地點領取筆試準考證。

四、考試

考試以筆試形式進行，分為兩科，即基礎知識和專業知識。其中：①衛生類崗位，衛生基礎知識占30%，專業知識占70%。衛生基礎知識內容包括：醫（藥）學基礎、醫學倫理學、醫風醫德及衛生法規，專業知識指崗位應具備的專業知識。②定向

1、定向

2、通用管理、公共事務管理等崗位，公共基礎知識占30%，寫作占70%。公共基礎內容包括：法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等。③其它事業單位崗位，崗位所需基礎知識占30%，專業知識占70%。

考試結束后，按招聘計劃由高分到低分等額確定進入考核體檢范圍人員。同一崗位成績相同的，按特困考生、“省優”考生、獨生子女考生依次確定進入考核體檢范圍人員。

舞蹈表演、音樂表演藝術類崗位采取先面試后筆試的方式進行。面試由用人單位組織，紀檢部門、人社部門進行監督指導。按1：3比例，確定進入筆試人員，入圍最后一名同分者均參加筆試。總成績按面試、筆試各50%計算。

五、考核體檢及聘用

考核和體檢工作由市人社局會同用人單位組織實施。考核工作參照《山東省國家公務員錄用考核辦法》執行。考核的內容包括思想政治表現、道德品質、業務能力等情況。考核結果分為合格、不合格兩個等次。體檢按照人事部、衛生部《關于印發公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發〔2005〕1號），人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發〔2007〕25號），人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕19號）規定的有關標準執行。體檢費用由考生自己承擔。

考核或體檢不合格者取消聘用資格。因體檢或考核不合格所造成的空缺不再遞補。

考核和體檢均合格且應聘資格等復核合格的，確定為擬聘用人員（整合歸并專業擬聘用人員由高分到低分依次選擇崗位）并進行公示，公示期為7天。

公示合格的擬聘用人員，同用人單位簽訂聘用合同，按所招聘單位性質列編，工資福利按國家有關規定標準執行。

本次公開招聘不指定考試教材和輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本方案由市招考領導小組辦公室負責解釋。咨詢電話：5212876 5213136。

二○一二年十二月十一日

附：2012年鄒城市事業單位公開招聘計劃表

第二篇：2011年事業單位招考簡章

2011年梁山縣事業單位公開招聘工作人員

簡 章

根據我縣事業單位公開招聘計劃和人才需求情況，現將2011年我縣事業單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）全日制普通高等院校畢業生。

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和正常履行職責的條件。

（三）應聘人員年齡應在35周歲以下（碩士研究生以上學歷人員和特殊要求的崗位除外，年齡計算截止時間為2011年 12月31日）并具有梁山縣常住戶口（在我縣從事“三支一扶”服務計劃期滿的畢業生、到村任職滿2年的大學生村官和崗位有特殊要求的除外）。

（四）符合事業單位招聘崗位要求的資格條件（碩士研究生以上學歷人員不受專業限制）。

（五）招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。全日制普通高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計。

應聘人員必須使用有效身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格且兩年內不得參加事業單位公開招聘。

每個職位的報考人數原則上不低于招聘計劃的3倍。報名人數低于規定比例的，計劃招聘1人的，取消該招聘計劃，報考人員可另選其他相應職位報考；計劃招聘2人以上的，按1：3的比例相應核減招聘計劃。對因報考人數達不到規定比例取消或核減的招聘計劃，經縣招聘工作領導小組同意后，優先在原招聘單位內部職位中調劑使用，也可調劑到其他招聘單位的相應招聘職位。

2、單位初審

教體局、衛生局分別負責本系統的初審，人社局負責縣直其他事業單位的初審。在報名期間（節假日不休息）查看本系統（單位）的網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審核，并在網上公布初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應聘條件而未通過初審的人員，要說明理由；對提交資料不全的，應注明缺失內容，并退回應聘人員進行補充。如招聘單位在待審核期滿后48小時內，未對報名信息進行處理，則視為初審通過。

3、網上繳費

一扶”辦公室出具的服務期滿考核合格的證明材料。到村任職滿2年的大學生村官出具《選聘到村任職高校畢業生登記表》和考核合格的證明材料。服務期滿的參加大學生志愿服務西部計劃的畢業生要出具團省委考核認定的證明材料。經水泊梁山人才網公示無異議后筆試成績百分制后加10分，公示時間為2011年10月24日至28日18:00。逾期不能提供加分證明材料的，視為自動放棄加分。

（二）資格審查

應聘人員報名及筆試前的資格審查在網上進行。筆試結束后，擬進入面試和其他需要提交相關材料的人員，要按照招聘崗位的要求，在規定的時間內，向招聘領導小組辦公室提交本人相關證明材料及《2011年梁山縣事業單位公開招聘報名登記表》、《2011年梁山縣應聘事業單位工作人員誠信承諾書》、《準考證》、1寸近期同底版免冠照片（與準考證照片同底版）2張。相關證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證、報到證、身份證、戶口簿（教師崗位還需提供教師資格證）等。需提交相關材料的人員要在筆試成績公示后5天內提交以上材料進行審查，未提交者視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。進入面試的人員名單采取水泊梁山人才網(www.tmdps.cn)網上公布等方式公示7天。

2011年事業單位公開招聘工作人員的資格審查工作，貫

目；⑤護理類〔護理、助產〕以解剖、生理、病理、基礎護理為主要科目；⑥藥學以藥物化學、中草藥化學、生物化學、藥劑學、藥理學為主要科目）180分。

以上各職位筆試成績均按百分制計算。

筆試時間：2011年11月6日上午9:00－11∶30 筆試地點：詳見《筆試準考證》。

筆試結束后，招聘領導小組根據資格審查結果和加分后的成績，按招聘職位，從高分到低分按1:2的比例依次確定面試人員名單，達不到規定比例和按比例最后一名成績相同者全部進入面試。醫療衛生專業技術崗位不再進行面試，根據資格審查結果和加分后的成績，從高分到低分按1:2的比例公示考試成績。

（二）面試

教師崗位采用說課方式。主要考察綜合運用教育學、心理學知識和現代化教育手段實現教學目的、組織課程實施、掌握課程內容、運用教學語言和教育資源等方面的能力。滿分為100分。

綜合類事業單位采用結構化面試。面試測評要素為綜合分析能力、組織協調能力、反應應變和溝通能力、語言表達能力和舉止儀表等方面的素質能力。滿分為100分。

面試時間、地點另行通知。

面試結束后，按筆試成績60%和面試成績40%的比例，百

由縣人社局發放《事業單位招聘人員通知書》，憑《事業單位招聘人員通知書》辦理聘用和人事代理等相關手續。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的簽訂《事業單位聘用合同》，不合格者不予聘用。

八、其他

本次考試不指定考試范圍和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

咨詢電話：0537-7360021 7321375 附： 1、2011年公開招聘綜合類事業單位工作人員計劃表 2、2011年公開招聘中小學教師計劃表 3、2011年公開招聘醫療衛生專業技術人員計劃表

梁山縣事業單位招聘工作領導小組

二〇一一年十月八日

第三篇：2018年內蒙古事業單位招考簡章

以教育推動社會進步

內蒙古自治區直屬事業單位2017年公開招聘工作人員公告

一、招聘計劃

本次公開招聘計劃招聘事業單位工作人員1412人。其中，部分崗位定向招聘蒙漢兼通人員和蒙古語授課高校畢業生(這兩類人員以下統稱“蒙漢兼通”人員);部分崗位定向招聘服務期滿(最低服務滿2年，下同)且考核合格的高校畢業生服務基層項目人員、基層公益性崗位服務人員以及大學生退役士兵(這三類人員以下統稱“項目人員”)。

“高校畢業生服務基層項目”是指：自治區黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業生到嘎查村任職工作;自治區人力資源社會保障廳牽頭組織的高校畢業生“三支一扶”計劃、高校畢業生社區民生工作志愿服務計劃、高校畢業生中小企業人才儲備計劃;自治區教育廳牽頭組織的農村牧區義務教育階段學校教師特設崗位計劃;自治區團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃。

“基層公益性崗位服務人員”是指：自治區人力資源和社會保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業生和蒙古語授課高校畢業生，充實到城鎮社區、蘇木(鄉鎮)，主要從事勞動就業、社會保障、勞動關系協調及社區管理與服務等工作的人員。

“大學生退役士兵”是指：按照國家有關規定取得全日制普通高等院校大學專科以上學歷并在報名開始日前已退役的士兵。

“蒙漢兼通人員”是指：能熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。/ 14

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“蒙古語授課高校畢業生”是指：在自治區行政區域內，高中階段以蒙古語授課為主，且高考時使用蒙古語文試題答卷，錄取為區內外普通高等學校蒙古語授課專業、民族班和少數民族預科班的畢業生。

二、招聘對象和應聘條件

(一)招聘對象

1.具有內蒙古戶籍的人員;

2.全日制普通高等學校內蒙古生源的畢業生(含2017年應屆畢業生，下同);

3.不具有內蒙古戶籍、符合下列條件之一的人員可以應聘：

(1)內蒙古所屬全日制普通高等院校的畢業生;

(2)戶籍和檔案保留在內蒙古各級人才交流服務機構的;

(3)取得全日制碩士以上學歷、學位的研究生(含2017年應屆全日制碩士以上畢業生，不含在職教育);

(4)在內蒙古服務期滿、考核合格的規定時限內的服務基層“項目人員”。

以上條件中，應聘者學歷學位取得時間截止到2017年12月31日;其他條件(含招聘崗位表中要求的資格條件)的取得時間要求為公開招聘報名開始日前。

(二)應聘條件 / 14

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1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有大專以上文化程度(部分職位學歷條件放寬到中專，詳見《招聘崗位表》)

5.年齡一般在35周歲以下(1981年5月2日以后出生)(部分崗位對年齡有特殊要求的，詳見《招聘崗位表》);

6.具有正常履行職責的身體條件;

7.具有符合崗位要求的工作能力;

8.具備應聘崗位所要求的其他資格條件(詳見各單位《招聘崗位表》)。

自治區直屬駐艱苦邊遠地區的事業單位對戶籍(生源地)等有要求的，應聘者須符合相應條件。

(三)對于定向招聘“項目人員”的崗位，要求應聘者須為在報名開始日前服務期滿且考核合格的高校畢業生服務基層項目人員、基層公益性崗位服務人員或在報名開始日前已退役的大學生士兵(含2017年應屆畢業的大學生退役士兵)。

凡是到報名開始日，“項目人員”服務期滿或退役(先退役后取得畢業證的，從畢業時間算起)超過3年或被錄用為公務員(含參公單位工作人員，下同)、被聘用為事業單位工作人員(列編招聘)的，不能再應聘“項目人員”崗位，只能應聘其他崗位。/ 14

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(四)下列人員不得應聘：

現役軍人;在讀的全日制中專、專科、本科、研究生(不含2017年應屆畢業生);試用期內的事業單位工作人員(列編招聘);試用期內的公務員和未滿最低服務年限的公務員;政法機關定向招錄培養公務員錄取后在讀以及未滿最低服務年限的人員。

曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

應聘人員不得應聘聘用后即構成回避關系的崗位。

全日制中專、專科、本科、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經歷，不視為工作經歷。

三、報名與資格初審

(一)報名

1.報名采用網絡報名方式進行。報名網站為內蒙古人事考試信息網。

2.報名時間：

①“項目人員”崗位和“蒙漢兼通”人員崗位報名時間：2017年5月2日9:00—5月5日17:00。

②普通崗位報名時間：2017年5月8日9:00—5月12日17:00。/ 14

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應聘者須用本人身份證(或護照)報名，且報名與參加筆試、面試時所使用的證件必須一致。

3.每位應聘者只能應聘一個崗位。報名時，應聘者須按要求在網上填寫《報名登記表》相關信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀中專、大學專科、本科和研究生的學習經歷(填寫起止年月、就讀學校、院系和專業即可)、工作經歷(填寫起止年月、工作單位和所從事的主要工作即可)，否則，招聘單位可不予審查通過。

應聘者在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后，請打印《報名登記表》并再次核對每一項信息，發現錯誤的要及時修改(特別提醒：姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。

4.應聘者自行選擇筆試地點和試卷語種，并在網上報名時點擊確認。筆試地點和試卷語種，一經選定，不予變更。

5.應聘者須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消其考試或聘用資格，并記入本人誠信檔案。

(二)資格初審及交費

1.資格初審在報名網站上進行，由各招聘單位負責。

①“項目人員”崗位和“蒙漢兼通”人員崗位資格初審時間為：5月2日9:00至5月6日17:00。交費時間為5月2日至5月6日24:00。交費時間截止后交費人數達不/ 14

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到4:1開考比例的，轉為普通崗位再次進行報名(其他條件不變，已報考該崗位的人員保留報名和交費資格)。

②普通崗位資格初審時間為：2017年5月8日9:00至5月12日17:00。交費時間為：5月8日至5月13日24∶00。

招聘單位應在應聘人員報名后2日內(重新修改信息的，從修改日算起)提出審查意見，對審查未通過的，應在資格審核欄中簡要說明理由;對填報信息不全或有疑問的，應及時退回應聘人員補充或說明。

2.《招聘崗位表》中涉及的有關學歷、學科、專業等資格條件方面的問題，由各招聘單位負責解釋。

3.應聘人員在網上成功提交報名信息后第二天(重新修改信息的，從修改日算起)，登陸報名網站查詢初審結果，初審通過的，不能再改報其他崗位。初審通過的人員要通過網上銀行進行交費，報考費每人120元，完成交費即確認報名成功。在交費截止時間前未完成交費視為放棄報考。

全日制普通高等學校2017年應屆畢業生可免交報考費，全日制普通高等學校2016年的畢業生減半收取，這兩類應聘者報考費的減免采取先交后退方式進行。應聘者在筆試結束后20天內，從報名網站下載填寫《減免報考費申請表》，并持本人身份證和畢業證(2017年應屆畢業生未取得畢業證的，持加蓋所在院<系>和學校教務處<研究生院、處>公章的證明)原件及復印件(注明報名序號和聯系電話)，到內蒙古人事考試中心或就近的盟市人事考試中心審核確認辦理退費手續。筆試缺考的，不再退費。/ 14

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農村牧區建檔立卡貧困家庭的應聘人員和城鎮享受最低生活保障家庭的應聘人員可免交報考費。這兩類應聘人員將所在地旗縣(市、區)扶貧部門發放的檔案卡(手冊)或出具的貧困證明復印件，所在地旗縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障證明或低保證復印件，連同應聘者的身份證復印件(注明報名序號和聯系電話)，于交費截止日前傳真至內蒙古人事考試中心(傳真號0471-6280858,6601715)，經審核確認后，可免交報考費。

(三)筆試開考比例

筆試開考比例(資格審核通過的應聘人數與崗位招聘計劃數之比)一般不低于4∶1;對于達不到開考比例的崗位，相應減少招聘人數或取消開考。對于用人單位急需緊缺的專業人才崗位，經招聘單位申請，事業單位人事綜合管理部門批準，可適當降低開考比例。

調整后的崗位，報名結束后在報名網站上公布。對于被取消開考的崗位，應聘這些崗位的人員交費成功的，其所交費用由內蒙古人事考試中心通過網上銀行自動退到報考者交費的銀行卡里。

(四)報名成功的人員須于2017年5月29日至6月2日登陸報名網站自行下載打印準考證。

(五)本次招聘各環節出現缺額的，依次進行遞補。同一崗位遞補最多進行3次。

四、筆試 / 14

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(一)筆試科目為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，每科滿分為150分。

《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》試題分別分為綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫療衛生類(E類)五種類別。其中，醫療衛生類(E類)又分為中醫臨床、西醫臨床、藥劑、護理、醫學技術、公共衛生管理6種崗位試題。

(二)筆試提供蒙漢兩種文字試卷。選擇漢文試卷的人員，必須用漢文作答;選擇蒙古文試卷的人員，必須用蒙古文作答。

應聘“蒙漢兼通”崗位的人員，筆試必須選用蒙古文試卷，并用蒙古文作答。

同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對不按規定文字作答的，按零分處理。

(三)筆試時間：2017年6月3日。具體安排為：

上午 8:30-10:00 《職業能力傾向測驗》

上午 10:00-12:00 《綜合應用能力》

筆試考點設在呼和浩特市、包頭市和通遼市。應聘人員憑有效期內本人身份證(或護照、臨時身份證)和準考證并攜帶黑色鋼筆(簽字筆)、2B鉛筆和橡皮等文具參加筆試。(特別提示：應聘人員于8：00開始入場，兩科目筆試試卷為合訂本，考試時間分別計算。兩科目考試之間不休息，上午10：00，監考人員回收《職業能力傾向測驗》答題/ 14

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卡，《職業能力傾向測驗》考試結束;《綜合應用能力》考試繼續進行至12：00考試結束。)

(四)筆試綜合成績加權計算公式為：

筆試綜合成績=(《職業能力傾向測驗》成績÷1.5)×50%+(《綜合應用能力》成績÷1.5)×50%

對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，在加權計算后的筆試綜合成績上加2.5分。

(五)筆試結束后，由事業單位人事綜合管理部門根據考試情況劃定筆試最低合格分數線。應聘人員筆試成績、筆試最低合格分數線在報名網站上公布。

五、資格復審

(一)資格復審由招聘單位負責。資格復審時間、地點及有關要求在報名網站上另行公告。

(二)從筆試成績達到最低合格分數線上的應聘人員中，按照每個崗位應聘人員筆試成績由高到低的順序和3∶1的比例確定進入資格復審和面試范圍的人員(末位出現并列的，并列人員全部進入資格復審范圍)。

對于用人單位急需緊缺的專業人才，資格復審及遞補后達不到3∶1面試比例的，經招聘單位申請，事業單位人事綜合管理部門批準，可適當降低面試比例。/ 14

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(三)資格復審重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確，是否符合應聘崗位相應資格條件。凡不符合應聘條件、個人錯填民族信息導致加分、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節嚴重的，一律取消面試資格。

(四)進入資格復審范圍的應聘人員，須登陸報名網站自行下載打印《報名登記表》《資格復審通知書》，按照規定時間和地點參加資格復審。未在規定時間結束前參加資格復審的，取消面試資格。

應聘人員參加資格復審時，須攜帶《報名登記表》《資格復審通知書》(各一式二份)、身份證(或護照)、戶口簿(或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件)、畢業證和學位證書原件及復印件(2017年應屆畢業生未取得畢業證之前持加蓋院<系>和學校教務處<研究生院、處>公章的證明原件及復印件)、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告以及招聘崗位要求的其他證件和證明原件及復印件。

留學回國人員須提供教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

戶口在區外的內蒙古生源全日制普通高校畢業生，還須提供本人原內蒙古戶籍注銷頁(或復印件)或原內蒙古戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件。

應聘定向招聘“項目人員”職位的人員，服務基層項目人員還須提供服務項目證書原件和復印件以及服務項目有關主管部門出具的服務期滿、考核合格的證明原件及復印件;基層公益性崗位服務人員，還須提供自治區主管部門出具的服務期滿、考核合格的證書(證明)原件及復印件;大學生退役士兵還須提供士兵退役證原件和復印件。/ 14

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(五)資格復審時，符合報考條件的應聘人員屬于機關或事業單位正式工作人員的，須向招聘單位提交本人所在單位同意應聘的證明;屬于企業職工并簽有勞動合同的，須向招聘單位提交本人所在企業同意應聘的證明。應聘人員故意隱瞞工作經歷的，由此產生的后果由應聘人員承擔。

六、面試

(一)面試由招聘單位組織實施。面試時間、地點、方式以及有關要求等由招聘單位通知或在報名網站上公布。面試滿分為100分。

(二)應聘“蒙漢兼通”崗位的人員，面試須用漢語作答;應聘其他崗位的人員，面試可用漢語作答，也可用蒙古語作答(須在資格復審時向工作人員說明并在面試通知書上注明)，但只能使用一種語言作答，不能混用。對不按要求作答的，按零分處理。

(三)對于實際到場參加面試人數等于或少于該崗位實際招聘計劃數的崗位，該崗位應聘人員面試成績須達到招聘單位事先設定的面試合格分數線或達到其所在考場(同試題、同評委組)實際參加面試人員平均成績，方可進入下一環節。采取設定面試合格分數線的，由招聘單位在面試公告中 公布。

(四)應聘人員考試總成績計算公式為：

考試總成績=筆試綜合成績×60%+面試成績×40%

應聘人員面試成績和考試總成績，在報名網站上公布。

七、體檢與考察 / 14

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(一)按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績出現并列并超出該崗位實際招聘計劃數的，以筆試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍的人選;筆試成績也相同的，由招聘單位組織加試(加試形式由招聘單位根據實際確定)，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。

(二)體檢由招聘單位組織實施，在事業單位人事綜合管理部門指定的醫療機構進行。體檢參照公務員錄用體檢有關項目、標準和規定進行。

應聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格。

(三)考察工作由招聘單位組織實施。應聘者考察不合格的，取消聘用資格。

八、公示與聘用

(一)招聘單位根據應聘人員的考試總成績以及體檢和考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報名網站上進行公示，公示期為7天。

公示期間反映有影響聘用的問題且查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用;公示期滿無異議的，由招聘單位按照有關規定辦理聘用審批手續并與應聘人員簽訂聘用合同。

(二)2017年應屆畢業的擬聘人員，未能在規定時間前取得畢業證、學位證的，取消聘用資格。/ 14

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(三)應聘人員在本次公開招聘辦理聘用審批手續前被其他事業單位聘用且未滿試用期的(列編招聘，以事業單位人事綜合管理部門下發備案或批準文件為準)，或在公務員招考中被新錄用的(以錄用主管機關下發錄用批準文件為準)，取消其本次招聘聘用資格。

(四)應聘人員在辦理聘用審批手續后放棄聘用資格或被取消聘用的，記入本人誠信檔案。

(五)新聘用人員按規定實行試用期制度。用人單位與初次就業的新聘用人員訂立的聘用合同期限為3年以上的，試用期為12個月，其他人員試用期一般為3個月，最長不超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

九、其他事項

(一)對應聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發現應聘者與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

(二)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

(三)本次公開招聘公告中未盡事宜及有關信息，將在內蒙古人事考試信息網上及時發布，請予關注。

(四)本公告由內蒙古自治區黨委組織部、自治區人力資源和社會保障廳負責解釋。

(五)咨詢電話 / 14

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1.招聘崗位及資格條件咨詢電話：詳見《招聘表崗位》備注欄

內蒙古自治區黨委組織部

內蒙古自治區人力資源和社會保障廳

2017年4月26日

預知更多備考資料，盡在內蒙古事業單位考試信息網【http://nmg.huatu.com/sydw/】 / 14

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第四篇：2011濟寧汶上事業單位招考簡章

根據2011公開招聘計劃和人才需求情況，現將公開招聘事業單位工作人員有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（二）具有良好的品行和適應崗位的身體條件；

（三）具有汶上縣常住戶口，父母雙方或夫妻一方在汶上的縣外人員也可應聘；在汶上服務期滿的“三支一扶”大學生和大學生 “村官”戶籍不限；

（四）年齡35周歲以下（1976年8月1日以后出生），研究生學歷可適當放寬；

（五）全日制普通高等院校未就業畢業生（以報到證為準）；

（六）招聘崗位所需的其他條件：（1）報考縣直事業崗位，需全日制普通高等院校本科以上學歷，并符合相應職位專業要求；（2）報考教師崗位，需全日制普通高等院校專科以上學歷且取得相應學科教師資格證（數控學科除外）；其中，報考縣直中學需本科及以上學歷；所報學科必須與教師資格證一致；（3）報考醫療衛生崗位，需全日制普通高等院校專科以上學歷；其中，縣直單位的臨床醫學、中醫、影像、麻醉、口腔專業需全日制普通高等院校本科以上學歷。

應聘人員不能報考與本人有回避關系的崗位；在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人不能應聘；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員, 在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考或招聘主管機關認定有嚴重違紀違規行為的人員，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。

二、招考職位與計劃

共招聘260名。具體職位見附件。

三、報名與資格審查

（一）報名

報名采取統一時間、網上報名、現場確認和繳費的方式進行。

報名時間：7月25日09:00—27日16:00。查詢時間：7月26日11:00—28日14:00。

具體辦法：

（1）個人報名。報考人員請登錄汶上縣人力資源和社會保障網（http://www.tmdps.cn）點擊“汶上縣2011年公開招聘事業人員報名入口”進入，如實填寫、提交相關個人報考信息資料，上傳個人近期證件照片，并將上傳照片加洗1寸3張備用。

（2）每人限報一個職位。按職位（學科、專業）報考，不報到具體單位。應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。報名資格一經初審通過，不能更改。應聘人員不能使用一、二代身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格且3年內不得報考。縣直事業單位個別職位報考出現空缺的，歸并為該計劃所對應普通管理職位。教師和醫療衛生崗位所設專業中報考人數達不到計劃錄用人數1.5倍的，其專業職位相應核減，增加到該計劃所對應的語文和臨床職位。

（3）初審。縣招聘辦公室指定專人負責資格初審，在報名期間(節假日不休息)查看網上報名情況，根據報考人員提交的信息資料進行資格審核，并在網上公布初審結果。對不符合報考條件而未通過初審的人員，說明理由；對提交材料不全的，注明缺失內容，并退回報考者補充；上傳照片不清晰的，退回報考者重新上傳照片。

（4）現場確認和繳費。報考人員在網上提交報考信息后，請及時查詢初審結果。通過資格初審的人員，即可打印《報名登記表》（一式兩份），并于7月28—29日攜帶《報名登記表》（一式兩份）到汶上縣人力資源市場（就業辦公室）辦理確認和繳費手續，截止時間

為7月29日下午5:30。逾期不辦理確認和繳費手續的，視為放棄。報名考務費80元。

繳費后，考生及時上網查詢繳費情況，若顯示未繳費，請及時與招聘辦公室聯系。考生于8月4—5日登錄該網站打印準考證。

（二）資格審查

資格審查貫穿招聘全過程。面試人員確定后，需向招聘辦公室提交本人相關證明材料。相關證明材料主要包括：畢業證、報到證、身份證、戶口簿，報考教師崗位的還要提交《中華人民共和國教師資格證》。經審查不具備報考條件的，取消面試（說課）資格。取得面試資格的考生在面試前3天仍未向招聘辦公室提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

（三）其他

根據有關規定，由省選派參加大學生志愿服務西部計劃及到農村服務的畢業生，由省市“三支一扶”辦公室招募的“三支一扶”大學生，由省、我縣選派的大學生“村官”，服務期滿2年（2009年以前招募和選派的畢業生，含2009年），經考核合格，3年內報考事業單位公開招聘崗位的，筆試成績加10分。上述人員在辦理現場確認手續時，除出具當年畢業生就業主管機構簽發的報到證外，選聘到村任職的高校畢業生應出具選聘主管機構認定的證明材料；“三支一扶”大學生應出具“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織、人社部門的考核材料；參加大學生志愿服務西部計劃畢業生應出具團省委考核認定的證明材料。符合加分條件的應聘人員，經審核確認并在汶上縣人力資源和社會保障網公示無異議后實施加分。

擬享受減免考務費的農村特困大學生和城市低保人員，現場確認和繳費時須憑有關證明材料辦理減免手續。其中，享受國家最低生活保障金的城鎮家庭應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證及復印件；農村特困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡及復印件，或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》及復印件。

四、考試內容和辦法

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

縣直事業單位的筆試內容為：公共基礎知識（公共基礎知識包括法律法規、時政方針、政治經濟理論、公共管理、科技知識等）100分；公文寫作與處理100分。按公共基礎知識占60%、公文寫作與處理占40%的比例，計算出筆試成績。

教師崗位筆試內容為：教育學基礎、教育心理學基礎、教材教法、教師職業道德及教育法制、信息技術知識、時政方針。滿分為200分。

醫療衛生崗位筆試內容為：醫學職業道德20分，專業綜合知識180分。專業綜合知識考試內容：（1）臨床類（臨床醫學、影像、麻醉）以解剖、生理、病理、藥理、診斷為主要科目；（2）檢驗以生理、臨床檢驗、微生物檢驗、寄生蟲檢驗、基礎醫學檢驗、血液學檢驗為主要科目；（3）中醫以四部經典及中醫基礎、診斷、中藥、針灸、方劑為主要科目；（4）口腔以修復、正畸、牙周、粘膜、生理為主要科目；（5）護理類（護理、助產）以解剖、生理、病理、基礎護理為主要科目；（6）藥學以藥物化學、中草藥化學、生物化學、藥劑學、藥理學為主要科目。

以上各職位筆試成績均按百分制計算。

筆試時間：8月6日上午 8:30—11:00。

筆試地點：見準考證。

根據加分后成績，按招聘職位，由高分到低分，按1：2的比例依次確定面試人員名單（醫

療衛生崗位不再進行面試），并網上公示。

（二）面試

縣直事業單位采用結構化面試。面試測評要素為綜合分析能力、組織協調能力、反應應變和溝通能力、語言表達能力和舉止儀表等方面的素質和能力。滿分為100分。教師崗位采用說課。主要考察綜合運用教育學、心理學知識和現代化教育手段實現教學目的、組織課程實施、掌握課程內容、運用教學語言和教學資源等方面的能力。滿分為100分。

面試時間、地點另行通知。

面試結束后，按筆試、面試（說課）成績各占50%的比例，百分制計算報考人員總成績，并張榜公布。面試成績、考試總成績計算到小數點后兩位數。

五、初選

分職位按總成績從高分到低分確定初選人員名單。縣直事業單位和教師崗位，達不到1:2比例進入面試的人員，總成績必須達到其他同類職位初選最低成績。如出現成績相同者，筆試（醫療衛生以專業）成績高者優先。初選人員名單網上公示。

六、體檢考核

對初選人員由縣招聘辦公室組織人員進行體檢、考核。縣直事業單位和醫療衛生崗位體檢，參照公務員錄用體檢通用標準執行。教師崗位體檢，按照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程》進行。體檢費用由應聘人員承擔。考核辦法另行制定。對體檢考核不合格人員造成的空缺，依次遞補。

七、聘用

根據考試、體檢、考核情況，擬定聘用名單并公示。擬聘用人員按職位從高分到低分依次由考生本人選定。聘用名單報經縣政府批準后，辦理聘用手續，根據招聘單位的編制性質列相應的事業編制，試用期一年。試用期滿不合格的，取消聘用。

八、其他

此次招聘的有關通知和成績將在汶上縣人力資源和社會保障網（http://www.tmdps.cn）上公布。

此次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

咨詢電話：7218932 7282039 7210136 監督電話：7219722

汶上縣事業單位招聘工作領導小組辦公室 二○一一年七月十八日

第五篇：招考簡章

2011年莎車縣第二次面向社會公開招

聘事業單位工作人員簡章

發布人：機要局周璐發布時間：2011/11/15 19:18:

31為進一步深化事業單位人事制度改革，規范事業單位新錄人員公開招聘工作，根據《關于印發〈喀什地區事業單位新錄人員公開招聘考試管理辦法（試行）〉的通知》（喀人發[[[[2009]15號）、《關于下達2011年莎車縣事業單位招聘人員計劃的通知》（喀人發［2011］23號、喀人發［2011］42號）文件精神，按照公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的原則，結合莎車縣事業單位崗位空缺情況，現第二次決定面向社會公開招聘40名事業單位工作人員。

一、招聘對象和條件

（一）招聘對象

大專及以上學歷的應歷屆畢業生（應屆畢業生須在資格審查前取得畢業證書），學歷須經國家、省、市、自治區教育行政部門、自治區((((含兵團)干部教育領導小組認可。軍隊院校函授畢業生須是在部隊服役期間入學的人員。

（二）招聘范圍

（1）服務期滿且考核合格的基層服務項目人員，包括：在新疆服務的大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員和選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）；上述人員中服務期規定一年的須滿八個月以上，服務期規定二年的須滿十六個月以上，服務期規定三年的須滿二十四個月以上。服務期計算截止時間為2011年11月30日。

（4）自治區統一選派到鄉鎮基層工作人員的配偶。

（三）下列人員不在此次招聘范圍：

（1）國家機關、事業單位正式在編、在職人員（含5%人才儲備編制招聘人員）；

（2）2011年參加公務員、事業單位工作人員招錄考試，已被確定為錄取對象的；

（3）2008年以來，在公務員招考、事業單位招聘或其他考試過程中有作弊、弄虛作假等違紀行為的；

（4）被辭退未滿五年的公務員或事業單位工作人員；

（5）曾因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的；

（6）法律法規規定不得錄用的其他情形的。

（四）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統一，反對民族分裂和非法宗教活動；

3、年滿18周歲以上（1993年11月30日以前出生），具體年齡要求詳見《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位表》（以下簡稱《招聘崗位表》）（崗位年齡規定“35歲及以下”是指1975年11月30日以后出生，“30歲及以下”是指1980年11月30日以后出生）；

4、遵守職業道德，具有良好的品行；

5、身心健康，適應崗位要求的身體條件；

6、符合招聘崗位所要求的各項條件；

二、招聘崗位及要求

此次招聘崗位均為全額事業單位管理崗和專業技術崗位。具體招聘崗位及要求詳見《招聘崗位表》。

考生可登錄新疆人事考試網（.cn）、喀什人事人才網

(((()、莎車黨政信息網（）及莎車縣人力資源和社會保障網（http://）查看。

三、招聘程序

招聘工作在縣公開招考領導小組的領導下，由縣人事勞動和社會保障局組織實施。采取考試與考核相結合的方法，按照報名與確認、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟實施。

（一）報名及資格初審

主要采用現場報名的方式。因特殊原因本人確實無法現場報名的，可委托他人報名或采取郵寄、傳真等方式報名。

1、報名時間：2011年11月16日—11月23日，每天上午10：00—14：00，下午15：30—19：30((((北京時間，下同)。

2、報名地點：莎車縣人力資源服務中心

3、報名需提供以下資料：報名時須攜帶本人學歷證書、HSK等級證、戶口簿、居民身份證及其他相關有效證件的原件、復印件各一份和近期同底彩色免冠1寸照片4張，如實填寫的《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）到縣人力資源服務中心現場報名。《報名表》可在網上下載后自行打印。

大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員、和選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）、選派干部配偶需出具相關材料原件及復印件。其中：

（1）服務期滿且考核合格大學生西部計劃志愿者，須提供大學生西部計劃志愿者管理辦公室（團委）相關證明；

（2）服務期滿且考核合格自治區選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）和“三支一扶”人員須提供地區組織、人事部門相關證明；

（4）統一選派到鄉鎮基層干部的配偶須提供縣組織、人事部門出具的身份證明和結婚證等相關材料；

（5）招聘崗位要求取得執業資格證、HSK漢語水平證，報考人員須提供證書原件；

（6）取得碩士以上學位、雙學士學位的人員須提供畢業證、學位證原件； 報考人員只允許選報一個崗位。由公開招考領導小組依據招聘條件對報名者進行資格審查，審查合格后發給準考證準予參加考試。一個崗位的計劃招聘人數與報名人數達不到１：３比例的，則對該崗位計劃予以調整或取消。

4、報名筆試費：根據自治區物價局新價非字[[[[2000]25號文件規定，報名費15元，筆試費每科40元。

5、準考證發放

報考人員憑《居民身份證》和報名費發票到莎車縣人力資源服務中心領取準考證，具體時間請登錄莎車縣黨政信息網（）及莎車縣人力資源和社會保障網（http://）查詢。

6、其他：

（1）考生在報名前應認真閱讀簡章有關要求和招聘崗位的各項條件，嚴格按照招聘崗位的條件和要求報考。凡不符合招聘崗位條件和要求的及弄虛作假的取消考試資格，由此產生的后果由考生本人負責。

（2）報名結束后，縣人事部門將在筆試考試前幾天通知考生到指定地點領取筆試準考證。考生在填寫《報名表》時應認真核實聯系電話。招聘期間，考生如更換聯系電話，務必及時通知報名聯系人。因考生所留聯系電話有誤等其他自身原因影響考生招聘考試的，由考生本人負責。

（三）筆試

1、筆試時間：初步定于2011年11月26日（星期六），詳細時間和地點見準考證。

2、考試內容：《公共基礎知識》（含近期時事政治），考試時間為120分鐘。報考廣播電視臺播音主持崗位的考生在筆試前需加試試鏡，試鏡合格者可參加筆試。

3、試卷命制：由縣人事部門委托有關部門按國家通用語言文字統一命制。考試采取閉卷方式進行，實行百分制，答題語種為漢語。

4、筆試加分：

（1）使用非本民族文字答題的考生筆試加10分；

（2）服務期滿且考核合格的在疆大學生西部計劃志愿者、自治區選聘到村任職的高校畢業生（含村村都有大學生工程人員）和“三支一扶”人員加10分。

（3）自治區統一選派到鄉鎮基層且目前仍在鄉鎮工作的干部的配偶在筆試成績基礎上加5分；

符合上述加分條件且報名時已提供相關證明材料的報考人員，只能在筆試成績基礎上加分一次，不累計加分；因個人原因未在報名時申報證明材料的，不予加分；不符合加分條件，但已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名；

（5）取得碩士以上學位、雙學士學位的人員免筆試，直接進入面試，筆試成績

按100分計算。直接到縣人事勞動和社會保障局公務員、事業單位工作人員管理股現場報名。

（6）筆試缺考的考生不能進入面試。

（四）資格審查

凡不符合招聘條件的考生，取消面試資格。資格審查出現不合格人員需遞補時，在本崗位筆試合格人員中由高分到低分依次遞補。面試資格審查初步定于2011年11月28-30日，凡發現應聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，立即取消其面試資格。

（五）面試

1、面試入闈人員確定：根據填報的崗位，由高分到低分按下列原則確定面試考生：招聘1-2人的崗位，按1︰3的比例確定；3-10人的崗位，按照1︰2的比例確定；11人以上的崗位，按照1︰1.5的比例確定。達不到規定比例的，按照實際參加筆試人數確定面試人選。

面試主要測試報考人員邏輯思維、綜合分析、語言表達和行為舉止，以及招聘崗位應具備的組織管理能力或專業技術素質。

須加試專業知識和專業技能的崗位，由具有相應專業資質的人員組成專業技能測試組，對考生掌握的專業知識和專業技能進行測試。

2、面試時間及要求：

（1）具體面試時間及地點以面試通知單為準。面試入闈人員面試費為40元。面試入闈人員領取面試通知單時繳納面試費。須加試專業知識和專業技能的按相關規定收取費用。

（2）面試人員需提前一天到指定地點領取面試通知單，正式面試前30分鐘到指定的候考地點集中。面試正式開始后到達的，取消面試資格。

（3）面試成績占總成績的50%。面試合格分數線為60分，成績當場公布，不合格者不予聘用。面試不合格出現招聘崗位人選缺額的，從面試合格且符合崗位條件的考生中從高分到低分依次遞補。

3、總成績計算：

總成績 = 筆試成績×50%+面試成績×50%；

（六）體檢

參加體檢人員按照招聘崗位人數與筆試、面試總成績1：1的比例從高分到低分確定。體檢標準參照《公務員錄用統一體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的，從參加考試的考生中按總成績由高分到低分依次遞補。體檢費用由報考人員承擔。對體檢結果有疑義的，可提出復查申請，超過時限的復查申請不予受理，體檢（復查）費用由考生自理。

參加體檢的考生在規定的時間、地點集中，到指定的醫院進行體檢。體檢工作由縣人事勞動和社會保障局統一安排在指定醫院進行，體檢時間另行通知。

（七）政審

由縣公開招考領導小組會同用人單位及考生所在地公安部門對體檢合格人員進

行政審。政審不合格出現招聘崗位人選缺額的，按總成績由高分到低分依次遞補。

（八）公示

經筆試、面試、體檢、政審合格人員，確定為擬聘用人員，由縣人事勞動和社會保障局向社會進行公示，時間7天。

（九）聘用

公示期滿無異議后，合格人員到人事部門領取《報到通知單》到用人單位報到。用人單位法定代表人與受聘人員在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂聘用合同，并按照事業單位崗位設置管理政策規定到縣人事部門辦理合同認定手續。

新招聘人員與用人單位簽訂事業單位聘用合同書，試用期一年。工資由縣人事部門按照程序向上級申報經自治區審批后統一發放。最低服務期為六年，服務期未滿人員原則上不得向縣外流動。

四、監督、紀律及其它要求

縣紀檢監察部門對招聘考試工作實行全程監督，設立舉報電話，接受社會各界及考生監督。實行招聘回避制度。招聘考試工作人員在招聘工作中，與受聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系，應當提出回避。紀檢監察部門對在招聘工作中違反招聘程序、招聘紀律的人員，按照有關規定給予紀律處分，情節嚴重的，移送司法機關處理。

應聘者要主動提供自己的真實情況，凡弄虛作假的，一律不予聘用，并進入公務員、事業單位公開招聘等人事考試黑名單，3年內取消參加公務員、事業單位公開招聘等人事考試資格。應聘者要認真填寫考試需要的有關表格，因應聘者本人填寫錯誤的，責任自負。

報名聯系電話：8537790

政策咨詢電話：8522581

監督電話：8523778、8522327

附件：

1、《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位表》

2、《新疆維吾爾自治區考試錄用公務員、工作人員專業參考目錄（2011年修訂）》

3、《2011年喀什地區莎車縣第二次面向社會公開招聘事業單位工作人員報名表》

4、《莎車縣事業單位公開招聘工作人員政治思想審查表》

點擊下載附件

莎車縣公開招考領導小組辦公室

二○一一年十一月十五日