第一篇：全國2011年4月高等教育自學考試現代管理學答案（寫寫幫整理）

全國2011年4月高等教育自學考試現代管理學答案

一、單選 1~5BDDCC6~10CCCDB11~15BBABA16~20CDBCB21~25CBBAC

二、多選

26、BCE27、ABCDE28、CDE29、ABC30、ABCD

三、判斷說明題

31、判斷：錯誤

說明：管理的自然屬性，指管理要處理人與自然的關系，要合理組織生產力，故應

成為生產力屬性，而不能稱為生產關系屬性。

32、判斷：正確

說明：集團決策模式的內容強調，決策方案是集團競爭后達成的一種均衡。由于集

團壓力的作用，決策方案往往會偏于壓力較大的集團一方，而失勢的集團則

被迫做出妥協讓步。

33、判斷：錯誤

說明：現代人力資源管理更著眼未來，注重人力資源的預測、規劃和開發。

34、判斷：錯誤

說明：領導行為理論認為，那些天資聰明的人不一定成為領導者，真正決定一個人

成為領導者的因素是他的行為。

35、判斷：正確

說明：系統分析是一種復雜的工作，往往適用于復雜問題，一些日常管理中的簡單

問題進行系統分析的面臨較高成本，所以不必進行系統分析。

四、簡答題

36、現代人力資源管理視人為資源，視人為管理系統中最重要最寶貴的資源，確立了人力資源開發的新理念。主要包括：首先，人力資源是第一資源理念。當代社會四大資源是人力資源、信息資源、財力資源、物力資源，尤其是高層次的人力資源是科學技術的載體，是科學技術轉化為生產力不可替代更不可缺少的中介，其次，人力資本理念。人力資源作為特殊的主體資源，不僅具備認識其他資源的能力，而且有自我認識功能，不僅具有開發其他資源的愿望，動機和能力，也有自我開發的動機和能力，最后，人才商品化理念不僅是強調人才具有一般商品的屬性，可以進入市場自由交換，而且具有特殊屬性，總之，人力資源是管理系統最重要的資源。

37、（1）下屬的工作地點、下屬的工作場所的分散程度。

（2）下屬工作的相似性、復雜程度、變動性。

（3）業務活動的復雜性、標準化程度，績效考核的難易程度。

（4）通訊與監控手段的有效性。

（5）下屬人員的德、智等基本因素。

38.空。

39、醞釀協商、建議說明、思想教育、冷處理或緩沖。

40、（1）將程序視為一個系統。

（2）將程序減少至最少。

（3）保證程序的計劃性。

（4）要關注程序運行所需的費用。

（5）控制程序的運行。

（6）使程序具有權威性。

五、41、在《過關寶典》的140頁。

第二篇：全國2014年4月高等教育自學考試管理學原理試題

2014.0

4絕密★考試結束前

全國2014年4月高等教育自學考試

管理學原理試題

課程代碼：00054

請考生按規定用筆將所有試題的答案涂、寫在答題紙上。

選擇題部分

注意事項：

1.答題前，考生務必將自己的考試課程名稱、姓名、準考證號用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫在答題紙規定的位置上。

2.每小題選出答案后，用2B鉛筆把答題紙上對應題目的答案標號涂黑。如需改動，用橡皮擦干凈后，再選涂其他答案標號。不能答在試題卷上。

一、單項選擇題（本大題共20小題，每小題1分，共20分）

在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應代碼涂黑。錯涂、多涂或未涂均無分。

1.管理的核心是處理好

A.人與物的關系

C.物與物的關系 B.財與物的關系 D.人際關系

2.人口密度、年齡結構屬于下列哪種宏觀環境因素？

A.社會文化環境

C.經濟環境

3.一般而言，長期計劃往往是

A.戰術性計劃

C.計劃 B.戰略性計劃 D.作業計劃 B.政治法律環境 D.科技環境

4.甲玩具公司通過市場調查和分析，發現某種兒童玩具具有廣闊的發展前景，而公司又有能力研發和生產該產品，決定進軍該市場。這體現了計劃工作的哪一步？

A.估量機會

C.選擇方案 B.確定目標 D.確定前提條件

5.隨著數碼相機的廣泛應用，某膠卷生產企業及時調整生產結構，壓縮生產規模，逐漸從膠卷市場撤離。該做法屬于

A.內部增長戰略

C.收縮戰略

6.對程序化決策描述正確的是

-本套試題共分4頁，當前頁是第1頁-B.多元化戰略 D.穩定戰略

A.重復出現的、例行性決策

C.非重復性的、例行性決策 B.非重復性的、例外決策 D.重復出現的、例外決策

7.通過對追加的支出與收入進行對比分析的決策方法是

A.期望值法

C.概率法

8.部門劃分主要解決組織設計中的A.目標確立

C.橫向設計

9.分權有助于

A.提高下級的積極性

C.增加管理的層次

10.以下不屬于人員配備原理的是 ．．．

A.責權利一致原理

C.用人之長原理

11.內部選聘的優點是

A.給組織帶來新的觀念

C.有較廣泛的選聘來源 B.可激勵組織成員的進取心 D.可避免組織成員間的不團結 B.公開競爭原理 D.因人設崗原理 B.提高上級命令的執行效率 D.加強領導的控制力 B.縱向設計 D.層次劃分 B.效用法 D.邊際分析法

12.依據法約爾的觀點，對生產車間工長的選聘，更側重的能力是

A.管理

C.安全 B.技術 D.商業

13.根據管理方格圖理論，很少關心生產、非常關心人的領導方式是

A.1.1型

C.1.9型 B.9.9型 D.9.1型

14.溝通形式不拘、直接明了、速度很快，容易及時了解到“內幕新聞”的溝通方式是

A.上向溝通

C.下向溝通

15.能提高士氣的溝通方式是

A.鏈式

C.Y式 B.輪式 D.環式 B.非正式溝通 D.橫向溝通

16.在會議中，管理者不希望下屬提出問題干擾進程，當有人舉手要求發言時便不予理睬，慢慢地下屬不再舉手。這種做法屬于強化理論中的A.積極強化

C.消失 B.消極強化 D.懲罰

17.煤礦企業增加了防塵、除硫、通風設備，減少了事故發生的可能性，這能更好地滿足職工的A.生理需求

C.尊重需求

18.糾正偏差屬于管理的哪項職能？

B.安全需求 D.自我實現需求

A.計劃

C.領導

19.計劃評審技術強調的主要因素是

A.技術

C.成本

20.管理信息系統開發的首要步驟是

A.系統分析

C.系統實施 B.系統設計 D.系統反饋 B.費用 D.時間 B.組織 D.控制

二、多項選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）

在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應代碼涂黑。錯涂、多涂、少涂或未涂均無分。

21.與傳統組織相比，學習型組織的特點有

A.領導者具有遠見

C.強企業文化

E.組織扁平或水平化

22.正確決策應具有的特征是

A.有明確而具體的決策目標

C.對控制的方案進行綜合分析和評估

E.最終得到最優方案

23.影響組織結構選擇的主要因素有

A.技術

C.組織的規模

E.組織的戰略

24.下列表述中屬于事后管理的是

A.食補往往強于藥補

C.防患于未然，未雨綢繆

E.月末發現銷售不足而大力促銷

25.傳統的非預算控制方法包括

A.深入現場

C.比率分析

E.計劃評審技術 B.報告 D.盈虧分析 B.亡羊補牢，為時不晚 D.吃一塹，長一智 B.外界環境 D.組織的生命周期 B.以了解和掌握信息為基礎 D.必須有兩個以上的備選方案 B.信息共享 D.權力集中

非選擇題部分

注意事項：

用黑色字跡的簽字筆或鋼筆將答案寫在答題紙上，不能答在試題卷上。

三、名詞解釋題（本大題共5小題，每小題3分，共15分）

26.權變理論

27.預測

28.組織結構

29.工作團隊

30.直接控制

四、簡答題（本大題共4小題，每小題5分，共20分）

31.簡述管理的基本職能。

32.簡述計劃的限定因素原理。

33.簡述有效授權的要求。

34.溝通的原則有哪些？

五、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）

35.試述目標的作用，并舉例說明。

36.闡述人員配備中的用人之長原理及其應用，并舉例說明。

六、案例分析題（本題15分）

37.案例：

某公司市場部包括采購、銷售、運輸、倉儲、廣告制作等科室。當趙亮調任市場部經理時，聽到不少人反映廣告制作科、倉儲科員工遲到早退現象嚴重，工作效率低。雖然公司領導對這些員工進行過多次批評教育，但成效不大，其他科室的員工對此意見較大。為了更好地開展工作，趙亮走訪了這兩個科室，了解到的情況如下：

廣告制作科的員工主要是大學以上文化程度，其工作性質多屬創造性工作，具有獨立性、連續性的特點，工作時間不局限于八小時之內。員工絕大部分工作認真、努力、熱情高、責任心強，有強烈的創新意識和自我實現的要求。但是，公司在管理方面忽視了這種特點，采用統一、僵化的方法進行管理，導致他們工作積極性的下降。

相比而言，倉儲科員工文化程度普遍較低，其工作多為程序化、常規性活動，實行八小時工作制，必須準時上下班，工作時間不能隨意脫崗；工作條件與環境較差，工作內容比較單調乏味，員工的積極性同樣不高。

面對了解到的情況，趙亮認為，兩個部門存在的問題有客觀原因，需要通過科學、合理的管理方法來解決、調動其工作積極性。趙亮在考慮該如何開展有效的領導工作。

根據案例資料，請回答下列問題：

(1)什么是領導工作？其實質是什么？（5分）

(2)依據激勵理論，廣告制作科與倉儲科的員工接近于哪種人性假設？你認為趙亮對這兩個科室應如何實施領導？（10分）

第三篇：全國2009年4月高等教育自學考試銀行信貸管理學試題

全國2009年4月高等教育自學考試

銀行信貸管理學試題

課程代碼：0007

3一、單項選擇題（本大題共20小題，每小題1分，共20分）

在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。

1．根據有關規定，我國商業銀行人民幣存貸款比例應（）

A．小于等于75% B．大于等于75%

C．小于等于85% D．大于等于85%

2．我國儲蓄存款實名制正式實施的年份是（）

A．1998年 B．2000年

C．2002年 D．2004年

3．銀行可用資金成本率等于（）

利息成本A．×100% 吸收的存款

B．

C．

D．營業成本×100% 吸收的存款利息成本?營業成本×100% 吸收的存款利息成本?營業成本×100% 吸收的存款?法定存款準備金?必要的超額準備

4．企業在存款時不約定存期，支取時需要提前通知銀行，這種存款是（）

A．協定存款 B．活期存款

C．通知存款 D．定活兩便存款

5．屬于銀行主動型負債的是（）

A．發行金融債券 B．貼現

C．企業存款 D．外匯占款

6．低于面值發行按面值兌現的金融債券是（）

A．平行金融債券 B．附息金融債券

C．資本性金融債券 D．貼現金融債券

7．我國商業銀行信貸資金運用的主要形式是（）

A．投資股票 B．投資債券

C．各項貸款 D．在中央銀行存款

8．銀行在貸款授權中，授權主體對授權對象授予同自己權力范圍相同的權力稱為（）

A．授權書授權 B．總行發文授權

C．全部授權 D．部分授權

9．銀行根據企業某一時點會計報表上的相關數據，用相對數揭示它們的相互關系，據以分析企業財務狀況及經營成果的方法稱為（）

A．比率分析法 B．趨勢分析法

C．比較分析法 D．因素分析法

10．我國《擔保法》規定，以有價證券作擔保向銀行申請貸款屬于（）

A．保證貸款 B．信用貸款

C．抵押貸款 D．質押貸款

11．某企業經理李某以個人身份到銀行存入沒有約定期限的存款1萬元，這項存款屬于（）

A．準備金存款 B．協定存款

C．儲蓄存款 D．企業存款

12．銀行對大額短期流動資金貸款的貸后檢查方法一般是（）

A．跟蹤檢查 B．定期檢查

C．不定期檢查 D．專項檢查

13．持票人于2006年4月3日持有一張當年5月6日到期的銀行承兌匯票到國內某銀行申請辦理貼現，則貼現期限為（）

A．32天 B．33天

C．34天 D．35天

14．某項目建設期為3年，投產后正常的銷售利潤為50萬元，每年提取的折舊基金為20萬元，該項目固定資產投資總額為210萬元，則投資回收期為（）

A．3年 B．4年

C．5年 D．6年

15．信用卡貸款屬于（）

A．分期償還貸款 B．一次性償還貸款

C．循環貸款 D．間接貸款

16．我國目前個人住房貸款的期限最長可達（）

A．20年 B．30年

C．40年 D．50年

17．國際商業貸款的借貸貨幣必須是（）

A．貸款國貨幣 B．借款國貨幣

C．第三國貨幣 D．可兌換貨幣

18．存款運用率是指（）

A．貸款總額與存款總額的比率 B．貸款總額與存款平均余額的比率

C．貸款平均余額與存款總額的比率 D．貸款平均余額與存款平均余額的比率

19．借款企業償還債務的第一還款來源是（）

A．現金流量 B．重新籌資

C．處分抵押物 D．變賣企業資產

20．信貸營銷環境SWOT分析法中的“S”是指（）

A．劣勢 B．機遇

C．優勢 D．挑戰

二、多項選擇題（本大題共10小題，每小題2分，共20分）

在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選、少選或未選均無分。

21．根據時間的不同取值，計息方法有（）

A．大陸法 B．非洲貨幣法

C．歐洲貨幣法 D．英國法

E．亞洲貨幣法

22．根據貸款五級分類制度，屬于不良貸款的是（）

A．正常類貸款 B．次級類貸款

C．關注類貸款 D．可疑類貸款

E．損失類貸款

23．同業拆借的特點有（）

A．拆借雙方都是銀行 B．短期性

C．主動性 D．批發性

E．不繳法定存款準備金

24．與現金結算相比，銀行轉帳結算的作用有（）

A．加速資金周轉 B．節約社會勞動

C．加強現金管理 D．擴大信貸資金來源 E．減少現金使用

25．企業資產負債表屬于（）

A．動態報表

B．靜態報表

C．綜合性報表

D．反映企業某一時點財務狀況的財務報表

E．反映企業某一時期財務狀況變動的財務報表

26．反映企業短期償債能力的指標有（）

A．流動比率 B．資產負債率

C．速動比率 D．債務比率

E．現金比率

27．按貸款的資金來源劃分，我國商業銀行個人住房貸款分為（）

A．自營性個人住房貸款 B．公益性個人住房貸款

C．周轉性個人住房貸款 D．委托性個人住房貸款 E．個人住房組合貸款

28．商業性助學貸款的發放對象可以是正在接受非義務教育學習的（A．學生 B．學生的直系親屬

C．學生所在學校 D．學生的法定監護人 E．學生所在地政府

29．銀團貸款的特點有（）

A．籌資金額大 B．貸款期限長

C．貸款期限短 D．可減輕貸款銀行資金壓力 E．可以分散貸款風險

30．抑制貸款風險的基本手段包括（）

A．追加抵押或保證 B．拒絕發放高風險貸款

C．注入啟動資金 D．落實銀行債權

E．實行以物抵債

三、名詞解釋題（本大題共5小題，每小題3分，共15分）

31.出口押匯

32.信用貸款

33.票據貼現

34.企業信用評級

35.銀行信貸目標市場

四、簡答題（本大題共5小題，每小題6分，共30分）

36.簡述銀行利用政府債券進行回購業務的意義。

37.制定貸款授權方案應該考慮哪些因素？

38.銀行確定抵押率應該考慮哪些因素？

39.簡述貸款風險的基本特征。

40.簡述我國商業銀行現行客戶經理制的組織形式。

五、論述題（本大題15分）

41.什么是項目融資？試比較無追索權項目融資與有限追索權項目融資的異同。）

第四篇：全國2012年4月高等教育自學考試銀行信貸管理學試卷

全國2012年4月高等教育自學考試

銀行信貸管理學試卷

課程代碼：00073

一、單項選擇題(本大題共20小題，每小題1分，共20分)

在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。

1．信貸活動產生的基礎是()

A．償還

C．信用 B．付息 D．還本

2．存款人因借款或其他結算需要，在基本賬戶開戶銀行以外的銀行營業機構開立的銀行賬戶是()

A．基本存款賬戶

C．臨時存款賬戶 B．一般存款賬戶 D．專用存款賬戶

3．我國金融機構在日本東京金融市場發行的日元債券屬于()

A．外國金融債券

C．歐洲金融債券 B．平行金融債券 D．亞洲金融債券

4．某商業銀行2010年9月6日發放一筆期限為6個月的貸款，中國人民銀行于當年10月20日上調存貸款利率，則該筆貸款()

A．在借貸期內執行原利率

C．在借貸期內執行新利率 B．從次年1月1日起執行新利率 D．從2010年10月20日起執行新利率

5．一筆存款10000元，期限2年，單利計算，年利率為10％，則到期時的本利和為()

A．2000元

C．12000元 B．2100元 D．12100元

6．貸款展期期限加上原貸款期限達到新的利率期限檔次時，展期貸款()

A．在借貸期內執行原利率

C．從展期之日起執行新利率 B．從次年1月1日起執行新利率 D．從展期次月1日起執行新利率

7．總行對管轄行只授予貸款批準權和財務管理權，這種授權稱為()

A．口頭授權

C．全部授權 B．授權書授權 D．部分授權

8．根據《擔保法》的規定，抵押人、出質人()

A．既可以是借款人，也可以是第三人 B．只能是借款人

C．只能是第三人 D．只能是貸款人

9．導致商業銀行降低抵押率的因素有()

A．貸款期限短

C．抵押物易變現 B．抵押人資信好 D．貸款項目風險大

10．貸款項目評估和項目可行性研究之間的聯系是()

A．目的相同

C．研究的范圍和側重點相同 B．出發點相同 D．發生的時間相同

11．假設某項目投產后正常產品銷售利潤總額為2400萬元，每年提取折舊基金為400萬元；項目總投資額為8000萬元。則該項目的投資利潤率為()

A．20％

C．40％ B．30％ D．50％

12．相對于大型企業貸款，中小企業貸款()

A．數額大

C．風險小 B．期限長 D．單位成本較高

13．商業銀行信貸營銷的出發點和歸宿是()

A．客戶

C．利潤 B．效益 D．資金安全

14．與其他個人消費貸款相比，個人住房貸款()

A．金額小

C．一般以住房產權作為抵押 B．期限短 D．風險受房地產市場影響小

15．目前我國國家助學貸款是由中央和省級政府共同推動的一種()

A．信用貸款

C．抵押貸款 B．質押貸款 D．貼現貸款

16．由于銀行內部控制不嚴等導致操作失誤，從而造成銀行貸款損失的風險是()

A．市場風險

C．操作風險 B．信用風險 D．流動性風險

17．借款人的還款能力出現明顯問題，完全依靠其正常營業收入無法足額償還貸款本息，即使執行擔保，也可能會造成一定損失，這類貸款是()

A．關注類貸款

C．可疑類貸款 B．次級類貸款 D．損失類貸款

18．在貸款風險分類的基礎上，根據各類貸款的內在損失程度，按不同比例提取的呆賬準備金是()

A．一般呆賬準備金

C．特別呆賬準備金 B．普通呆賬準備金 D．專項呆賬準備金

19．我國商業銀行最主要的負債項目是()

A．各項存款

C．中央銀行借款 B．各項貸款 D．同業拆借

20．屬于經營活動現金流的項目是()

A．處置固定資產收回的現金凈額

C．支付的各項稅費 B．償付債務支付的現金 D．收回投資收到的現金

二、多項選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)

在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題自要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選、少選或未選均無分。

21．貸款審批責任制包括()

A．第一責任人制

C．貸款分級審批制

E．集體審批制

22．銀行信貸營銷的SWOT分析方法是分析企業的()

A．優勢

C．利潤

E．機會

23．信貸營銷的宏觀環境分析包括()

A．政治法律環境

C．社會文化環境

E．科學技術環境

24．銀行常用的信貸產品分銷渠道有()

A．銀行分支機構

C．中間商

E．代理行

25．屬于進口貿易融資的是()

A．信用證開證

C．進口押匯

E．進口托收押匯

三、名詞解釋題(本大題共6小題，每小題3分，共18分)

26．儲蓄存款實名制

27．回購

28．關系型信貸技術

29．委托性個人住房貸款

30．轉貸款

31．票據貼現

四、簡答題(本大題共6小題，每小題6分，共36分)

32．簡述同業拆借的特點。

33．如何協調貸款“三性”原則之間的關系?

34．常見的交易型信貸技術有哪些?

35．個人客戶信貸市場細分的依據主要有哪些?

36．簡述質押擔保與抵押擔保的區別。

37．簡述商業銀行信貸管理的作用。

五、論述題(本題16分)B．打包貸款 D．出口押匯 B．銀行卡 D．電子網絡設施 B．經濟環境 D．競爭者環境 B．劣勢 D．威脅 B．審貸分離制 D．離職審計制

38．結合實際，談談我國個人貸款產生與快速發展的原因。

第五篇：全國2018年4月高等教育自學考試《營養學》答案

絕密★啟用前

2018年4月高等教育自學考試全國統一命題考試

營養學試題答案及評分參考

(課程代碼03000)

一·、單項選擇題:本大題共20小題,每小題1分,共20分。

1.B

2.D

3.C

4.D

5.B

6.C

7.A

8.C

9.B 11.B

12.C

13.D

14.B

15.A

16.C

17.D

二、多項選擇題:本大題共5小題,每小題2分,共10分。

21.ADE

22.ACDE

23.AD

24.ACD

三、填空題:本大題共16空,每空1分,共16分。26.75, 56, 300 27.查帳法, 回顧詢問法, 化學分析法 28.藥物治療, 運動治療, 病情監控 29.血色素鐵, 非血色素鐵

30.雙糖, 寡糖, 多糖 31.體力活動, 食物熱效應

四、簡答題:本大題共5小題,每小題6分,共30分

32.答:(1)營養成分最適合嬰兒需要(1分

(2)含有多種免疫因子(1分)(3)含有生長因子等生物活性物質(1分);(4)不容易發生過敏(1分)(5)有利于母親的產后康復(1分)(6)方便,經濟(1分)33.答:(1)蛋白質含量高,且是優質蛋白(2分)(2)脂肪含量高,且以不飽和脂肪酸居多(2分)(3)碳水化合物組成復雜,多為纖維素和可溶性糖(1分);(4)富含維生素E,鈣,鉀,鈉,鎂等(1分)34.答:(1)構成機體組織(1分)(2)維持體內滲透壓(1分)(3)維持機體酸堿平衡(1分)(4)維持神經和肌肉的興奮性以及細胞膜的通透性(1分)

10.C

18.C

19.C 25.ABCD 20.B

(5)構成體內生理活性物質(1分)(6)構成酶系統的活化劑(1分), 35.答:胃腸內營養是借助于喂養管將營養物質直接送至胃腸道的方法。(2分)適應證:不能經口滿足營養需要(2分),有一定胃腸道功能(1分),可消化和吸收管飼營養物質(1分)36.答:可從三方面進行：

(1)膳食營養調查(1分):可了解從膳食中獲得的能量和營養素是否充足(1分)(2)營養狀況的體格檢查(1分):可了解生長發育情況和體內營養素狀況(1分)。

(3)機體營養水平的生化檢測(1分):可了解膳食中有關營養素的吸收,利用和儲存水平(1分)

五、論述題:本大題共2小題,每小題12分,共24分

37.答:(1)營養要求:能量不高;優質蛋白數量足夠而不過多;飽和脂肪酸少;維生素和礦物質充足而平衡。(每點得1分,最多3分)(2)食物組成:一定量糧谷類食物;大量蔬菜水果;多量的牛奶、魚類、豆制品;適量的瘦肉、禽類;少量的蛋、肝。(每點得1分,最多4(3)烹調要求:清淡少鹽;柔軟易消化;多用燉、煮、炒。(每點得1分,最多3分)(4)膳食制度:定時定量,少食多餐。(2分)原則(答出4條及以上,計4分)(1)適當節制飲食,維持理想體重。

(2)膳食中碳水化合物,蛋白質和脂肪比例應適當。(3)補充充足的維生素和微量元素(4)避免高血糖指數食物的攝入(5)提倡高纖維飲食

(6)減少酒和鈉的攝入適當展述2分 方法

(1)確定能量及營養素供給量。(答出1分,適當展述1分)(2)制定食譜。(答出1分,適當展述1分)(3)固定菜肴法。(答出1分,適當展述1分)