第一篇：維穩工作責任書

維穩工作責任書

為迎接黨的十八大勝利召開，扎實做好當前及今后一個時期的社會穩定工作，進一步明確要求，強化責任，切實化解各類矛盾糾紛，及時處置突出問題，確保全鎮社會和諧穩定。特制定如下目標責任：

一、目標任務

做好十八大期間的信訪穩定工作是當前重要的政治任務，我們必須以高度的政治責任感和敏銳性，強化領導，扎實措施，做到“三全四確保”，即隱患問題排查全覆蓋、包案責任分解全落實、矛盾糾紛化解全到位，確保不發生群體性事件和信訪個人極端事件、確保不發生去揚、到省、赴京等越級上訪、確保不發生重大公共安全事故、確保不發生影響我鎮形象的行為。

二、工作責任

1、建立健全信訪維穩工作班子，實行一把手負責制，明確分工、落實責任。

2、加強本單位治調組織建設，完善應急預案和村（社區）“一居一站一辦”規范化建設，健全企業工會組織和治調組織，做到有人管事、有錢辦事。

3、扎實開展矛盾糾紛大排查、大化解，建立網格化管理服務模式，做到第一時間發現、第一時間上報、第一時間解決。

4、嚴格執行“屬地管理、分級負責”的工作制度，自覺擔負起矛 盾糾紛排查化解的責任，立足自我化解，不推諉、不上繳、不回避，確保辦好自己的事、看好自己的門、管好自己的人。

5、建立風險預警報警機制，完善應急預案，對可能出現的風險預警機制項目，要主動上報，立即采取措施，有效化解風險。

6、對出現的突發事件重要問題，要有全局觀念，服從調配，積極配合，履行職責。

7、對因責任不落實、措施不到位、工作不得力造成嚴重后果的，將依法依規追究相關責任人和領導責任。

本責任書一式兩份，有效期自簽字之日起至本年度結束。

中共車邏鎮黨委：

各村（社區）、單位負責人：

二0一二年八月十六日

第二篇：維穩工作責任書

溫巴什鄉中心小學維穩工作

責 任 書

溫巴什鄉中心小學 2017年3月1日

溫巴什鄉中心小學維穩工作責任書

穩定是發展的基礎，校園平安是搞好教育教學工作的保障，為進一步明確反恐怖工作責任，確保各項反恐怖工作措施落實到位，根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》，全國人大常委會《關于加強反恐怖工作有關問題的決定》，國家反恐怖工作領導小組《反恐怖防范督導檢查工作規定》和《反恐怖防范工作責任制》等相關法律法規和政策文件，結合我校實際與為保證我校平安校園創建工程落到實處，深入貫徹落實科學發展觀，以人為本，有序推進教育的改革與發展，建立暢通、有序、務實、高效的工作秩序。根據縣教育局黨委維穩工作安排意見，結合我校實際，特制訂此責任書。

一、責任主體

學校主要領導是本校反恐怖工作的第一責任人。

二、責任內容

1、貫徹執行中央、省、市、縣關于反恐怖工作的一系列部署和要求，將反恐怖工作作為一項事關全局的重要基礎性工作擺到突出位置，列入重要議事日程。主要領導要解決反恐怖工作中遇到的突出問題，分管領導要規劃部署并抓好反恐怖工作在本單位的落實。

2、根據本單位反恐怖工作職責，逐級落實責任制，將反恐防范工作責任分解到部門、落實到崗位，明確責任部門和責任人；并組織開展反恐怖宣傳教育和相關知識、技能培訓，提高隊伍防恐怖工作水平。

3、全面了解掌握本校師生員工的思想動態，做好教育引導工作，及時化解矛盾糾紛；關心師生學習、工作和生活，做好服務工作，切實幫助他們解決實際問題。

4、積極搜集在校維族學生群體手機、網絡通訊賬號，密切掌握維族學生群 體異常通聯、網絡及宗教活動情況；開展對在校維族學生民族、宗教政策和相關法律法規的宣傳教育，配合公安機關做好有宗教極端思想苗頭學生的教育轉化工作，堅決抵制“三股勢力”向學校滲透。

5、學校主要領導是本單位防恐怖工作的第一責任人，要切實擔負職責，列入重要議事日程，嚴格落實《福建省學校反恐怖防范暫行標準》，配齊配強“人 防、物防、技防”并高效運行。

6、建立反恐怖防范督導檢查工作機制，落實《福建省反恐怖防范重要目標分級督導檢查辦法》的具體要求，及時發現問題并督促整改。

7、完成校安辦交辦的其他反恐怖工作。

三、責任追究

違反上述條款，我校將予以通報批評；凡是因為反恐怖工作責任不落實、工作措施不到位而造成恐怖襲擊事件發生的，按照法律法規和有關規定上報主管局予以責任追究。

四、工作目標

1、切實履行本校安全工作職責，督促落實安全工作責任制。

2、把安全教育納入學校教學計劃，學校利用校會、少隊等活動，或大型的集會活動，對學生進行食品衛生、交通、消防等安全知識教育，確保在校學生安全法規、安全常識受教育率達100%.3、切實抓好學校食品衛生和飲用水安全管理工作，杜絕師生群體性中毒事件的發生。

4、加強校車安全管理，嚴格交通安全管理規定，杜絕學校交通死亡責任事故發生。

5、切實做好消防安全工作，確保學校無重大火災責任事故、校舍坍塌責任事故和學生踩踏責任事故的發生。

6、整治好學校周邊環境綜合治理。

7、完成各級政府和主管部門所安排的各項工作任務和指標。

五、其它要求 學校安全工作堅持校長為第一責任人和“誰主管誰負責”的原則，相關責任人如工作變動，接任者即為相應責任人。此責任書一式兩份，責任雙方各執一份。校長簽名： 教職工簽名：

溫巴什鄉中心小學 2017年3月1日

第三篇：維穩工作責任書

維

穩

工

作

責

任

書

黃山旅游集團天都房地產開發有限公司

二00八年

為切實做好2008年天都房地產維護社會穩定工作，強化和預防施工現場各項不穩定因素發生，努力營造穩定和諧的施工現場環境，現結合各施工單位的實際情況，制定本責任書。

一、目標任務

1、各施工單位確保施工隊伍穩定。不發生罷工、集體游行、集體或越級上訪、聚眾械斗等群體性事件，以及國家明令禁止的非法宗教活動。

2、確保社會治安穩定。在責任范圍內，不發生重大治安案件，刑事案件，經濟案件，民轉刑案件和治安災害事故；所屬施工人員不發生黃、賭、毒等社會丑惡現象。

3、確保施工場所安全穩定。不發生因工作失誤而引發的員工親屬控告、上訪以及干擾、破壞公司正常工作秩序的事件。

4、嚴格履行維護穩定工作責任制要求，各施工單位切實加強對維護社會穩定工作的領導，配合業主做好維穩工作的督促檢查和考評。

5、認真落實防火、防盜、防自然災害事故等各項安全管理措施，積極整改安全隱患，杜絕事故發生。

6、強化對施工人員統一管理，杜絕酗酒鬧事，打架斗毆，損壞公司財物的現象發生。

7、深入扎實地開展矛盾糾紛排查、調處工作。認真做好農民工矛盾糾紛的排查和調處，發現問題，及時處置。

二、領導責任和保障措施

1、各施工單位負責人要把維護社會穩定工作作為一項重要的工作內容來抓，認真落實好本施工單位社會治安綜合治理規劃和實施方案。

2、實行維穩工作責任機制，按照“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”的要求，與所屬施工人員層層簽定責任書或保證書，一級抓一級，一級對一級負責，確保維穩工作落到實處。

3、加強對施工人員的普法教育，完成普法教育任務，不斷增強施工人員的法律意識。做好矛盾糾紛的排查、調處，不上交矛盾，切實解決不穩定因素，維護農民工的合法權益。

4、對可能發生的停工、停產、上訪和械斗等突發事件，要及時發現報告，并采取穩妥措施處理，防止造成不必要的經濟損失和惡劣影響。

5、加強自身建設，以身作則，率先垂范，做到檢查有記錄、考核有標準、獎懲有兌現、否決有依據。

本責任書一式兩份，公司和施工單位各執一份，各單位要按照本責任書的內容要求，認真開展維穩工作。

公司責任人：施工單位責任人：

簽訂時間：簽訂時間：

第四篇：維穩安保工作責任書

**教辦維穩安保工作責任書

為確保十八大期間我鄉教育系統安全穩定，進一步明確職責、強化責任，提高對涉教領域維穩安保工作的配合作戰意識，全力做好當前維穩安保工作，特制定本責任書：

一、各校校長或教辦確定的臨時負責人是維穩安保的第一責任人，對本單位的維穩安保工作負全責。

二、按照“誰主管、誰負責”的原則，實行維穩安保工作責任制，成立維穩安保組織機構，確定本校村辦幼兒教師、原民辦（代課）教師、合同制教師、特崗教師等特殊群體的維控負責人和各崗位的安保負責人，并逐級簽訂維穩安保責任書，細化量化工作任務，健全和完善維穩安保管理制度，落實維穩安保工作任務。

三、各校要定期開展矛盾糾紛和安全隱患排查工作，嚴防借“十八大”惡意炒作敏感問題和有關個案、社會熱點。對重點對象或重點部位做到定點、定人、定措施管理。確保無空擋、無漏洞。

四、按照“有情況報情況，無情況報平安”的零報告制度，每日上報本單位安保工作情況，并及時與當地村委進行溝通，反應存在的問題和隱患，積極配合，全力做好維穩安保工作。節假日期間的維穩安保情況于收假當天下午五點前上報。

五、各校自簽訂本責任書之日起，到十八大維穩安保結束，要全力確保無進京、赴省、赴市縣上訪現象和重大事故發生，否則將酌情追究相關責任人的責任。發生進京上訪現象先免除責任人所擔任職務，再追究相關責任人的責任。

**鄉教育辦公室：學校負責人：

（簽字蓋章）（簽字蓋章）2012年月日2012年月日

第五篇：地鐵維穩工作責任書

地鐵“維穩”工作責任書

為全面貫徹落實中央、北京市關于維護穩定工作的方針政策和工作部署，構建維穩工作長效機制，提高維穩工作科學化水平，促進“六型地鐵”建設，維穩工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立以人為本、依法治企、超前預防、和諧發展的工作理念，切實做好源頭預防，維護公司和諧穩定發展大局，推動公司又好又快發展提供重要保證。特此，中心與各班組簽訂“維穩”工作責任書。

內容如下：

甲方：

乙方：

一、工作目標：

全面實行維穩工作目標管理，確保“四個不發生”，做到“八個防止”，保證安全運營、員工隊伍雙穩定。

二、甲方職責：

1、貫徹落實公司關于維穩工作的指示精神，切實承擔屬地管理責任。

2、堅持抓小、抓早、抓苗頭，將隱患化解在萌芽，將問題解決在源頭。

3、加強教育，引導員工運用法律手段維護權益，理性表達訴求，及時幫助員工解決生產生活困難。

4、對重大矛盾糾紛和突出問題，重點研究、掛賬督辦、妥善處置。

5、發生穩定事件時，應立即啟動工作預案，中心有關人員第一時間趕赴現場，積極協調有關部門妥善處置，并及時上報。當事人有過激行為的，及時采取堅決有力的穩控措施。

6、切實做好維穩情報收集、分析、報告工作。確保信息暢通。

三、乙方職責：

1、貫徹落實上級有關維穩工作的方針政策和工作部署。

2、認真學習《北京市地鐵運營有限公司維護穩定風險管理實施細則（試行）》和《北京市地鐵運營有限公司穩定事件處理規則（試行）》。

3、加強班組員工崗位工作和思想動態的分析研究，正確處理內部矛盾，及時

化解各種糾紛，把各種不安定因素解決在基層、消除在萌芽狀態。

4、帶領班組員工做好本職工作，嚴格落實各項規章制度、操作規程、突發事件處置規則及“應急故障處理”、“標準化作業”工作要求。

5、班組成員應做到“四個不發生”、“八個防止”，保證維穩工作順利實施。

6、加強對重點人的教育，確保各班組維穩工作全面落實。

7、加強調查研究，認真總結經驗，不斷提高維穩工作水平,確保公司維穩工作目標的實現。

四、考核辦法：

對引發穩定事件或造成較大影響和后果的班組及相關人員，按照層級管理的有關要求，依據《北京市地鐵運營有限公司穩定事件處理規則》（試行）、、《地鐵公司安全風險工資考核辦法》、地鐵運營二分公司績效考核管理辦法進行考核。

本責任書一式二份，自簽訂之日起生效。

甲方簽字乙方簽字

2012年月日2012年月日