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科研處主任、副主任崗位職責(合集)

時間:2019-05-15 11:43:41下載本文作者:會員上傳
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第一篇:科研處主任、副主任崗位職責

科研處主任、副主任崗位職責

1、在分管副校長的領導下,具體負責教育科研的管理工作。

2、負責學校教育科研工作計劃的制定、實施、檢查和總結。負責擬定、修訂、實施學校有關教育科研工作的規章制度。

3、負責全體教師的教育教學理論學習,定期開辦業務講座,更新教師教育理念,提高教師的綜合素質。

4、負責開展教育教學研討、觀摩、競賽等活動,對全體教師進行教育教學能力的培訓、指導與評價。

5、負責組織論文、教材、著作的編撰,負責教學信息化建設。

6、承擔各類科研課題的研究與落實工作,科學、規范管理教育科研檔案材料。

7、配合教務處,做好學生的評教工作和教師的業務考核工作。

8、完成校領導交辦的其他工作。

9、科研處副主任協助科研處主任完成以上工作。在主任離職期間,代行主任職責。

第二篇:科研處主任崗位職責

科研處主任崗位職責

在分管校長的領導下,負責學校教育教學改革和科研的組織、管理、督促與評估。

1、協助校長制定并實施科研處的工作計劃。

2、積極爭取和接受上級科研部門的業務直指導,結合學習實際制定教育科研指南,有效地組織、指導教師開展科研工作,及時解決教育教學中遇到的問題。

3、負責各組各類課題的管理,做好指導、督察、評估工作。

4、組織、領導教學教改工作,加強指導、總結,積極推廣各類成果,并結合實際引入先進經驗。

5、積極組織、安排教師(教研組)學習教育理論,參加各級各類培訓活動,組織教師論文的撰寫、交流、評估工作。負責組織實施青年教師的業務培訓、提高及管理考核工作。

6、組織召開學校科研工作大會,積極邀請專家名師到校活動。每學期至少獨立組織一次全體教師參加的教科研知識培訓、研討活動。

7、負責科研宣傳工作,落實宣傳櫥窗,及時和經常性地向教師提供教科研信息及資料。

8、配合教務處,做好學生的評教工作和教師的業務考核工作。

教科室主任(副主任)崗位職責

一、學校教育科研處主任直接受校長室領導,應與學校教務處、政教處等處室工作密切配合,認真貫徹學校辦學思想,努力實現學校辦學目標。負責建立、實施一整套的學校教科研立項、研究、總結、反饋、調整、推廣工作的機制。

二、立足于教育教學研究與實踐,發動全校師生建立學校三級課題管理網絡機制,以國家級、省市級課題及學校課程改革、德育工作、重點項目等重大課題,作為一級課題,由校長室與教科室直接領導與管理;以區級課題及學校教育教學與管理實踐研究課題,作為二級課題,由教務處、政教處和教科室密切配合參與;以校級課題及教職工教育教學與管理實踐研究課題,作為三級課題,由年級組、教研組、教師個人、教科室等共同參與,組成各層次課題與各處室相關聯系運行的管理網絡機制。

三、在校長領導下,全面制定學校教科研工作規劃與多項規章制度,聘請校外專家教授作為教科研理論指導,建立咨詢例會制度,形成一支專職、兼職相結合的教科研隊伍。

四、協助校長做好學校師資隊伍建設工作,做好教職工繼續教育工作。協助校長選送優秀教師參加高層次學歷進修,做好骨干教師的選送和培訓工作。組織全校教師分期分批參加職務培訓,創造條件,建立培訓基地并開展自培工作。

五、配合教務處組織好全校的公開課、研討課、展示課等,并組織力量做好評教、評優工作,組織和落實全校老中青教師的“結對子”工作,并定期檢查他們的活動進展情況,期末進行書面總結。

六、負責全校的教科研常規流程管理工作,加強對學校教師的教科研的指導管理,組織區、市、國家級課題的論證、申報工作,選編學校教科研論文集,檢查各項課題的進展與階段成果,定期組織進行全校性的教師教科研成果交流,做好教科研成果的評獎工作。

七、了解和收集校內外教育、教學科研與改革信息,定期向全校教師介紹先進教育理念和實踐經驗,或聘請校外專家來校講學。

八、充分發揮教科研在研究性學習課程中的作用,定期為學生進行科學研究、自主探索等方面的專題報告講座。

九、組織教科處工作人員做好各種資料的整理歸檔工作,完成好外校參觀團體的有關接待工作。

十、協助校長,加強與高校、教育科研部門和其他機構的聯系,不斷籌集學校教科研專項獎勵基金。

十一、加強業務學習與研究,不斷提高自身的理論素養,以身作則,理論聯系實際,促進全校師生形成實事求是、勤奮好學、勇于創新、善于總結的良好的教科研風氣。

教科室主任(副主任)崗位職責

一、在校長、分管校長領導下,負責指導、管理學校教育科研工作,為學校的教育教學工作決策提供科學的依據,并總結推廣學校教育教學改革和教育科研的成果。

二、堅持理論聯系實際的原則,遵循教育規律,根據學校發展規劃,制訂切合學校實際的教育科學研究計劃,突出教育科研的前瞻性、計劃性、系統性和實效性,充分體現教育科研在學校實施素質教育和實現新課程標準中的先導作用。

三、實施課題管理,組織和指導教師開展教育教學課題研究,做好課題的申報、論證、立項、實施、階段小結、成果推廣和資料存檔等主要環節的工作,使學校課題管理走上制度化、規范化和科學化的軌道。尤其要組織力量做好區級以上立項課題的各項工作。

四、負責每年一次的本校教師論文征集和匯編工作,做好每兩年一次的本校教師論文評比工作。組織選送本校教師的優秀教育教學論文參與上級的評審、交流,做好相關資料的存檔工作。

五、在校長的安排下,具體落實校本培訓的各項工作,負責提供學習資料,組織開展專題講座、教學論壇、交流研討,提高教職工的理論水平。

六、每學期至少在區級以上雜志發表論文至少一篇,在區教育信息網發表本校報道十篇以上。

七、深入課堂聽課每學期不少于十節,了解教學、研究教學、指導教學。協助教學校長與教務處主任一道做好教學調研和教學改革工作。

八、積極開發校本課程,指導各年級學生開展研究性學習和綜合實踐活動。

九、努力提高自身業務素養和教育科研能力,積極培養教育科研骨干,及時總結教育教學經驗,大力推廣教育科研成果。

十、積極搜集教科研信息和教改動態,每周至少在校園網發布1篇文章,為學校發展和校長決策當好參謀,為教師的專業發展提供服務。

十一、完成學校領導交辦的其它工作。

第三篇:科研副主任崗位職責

科研副主任崗位職責

一、在系主任的領導下,負責全系的科研管理、實驗室、畢業論文、學生社會實踐管理工作,組織貫徹執行上級相關方面的方針、政策和規定。

二、負責全系科研、實驗室建設、學術交流等工作規劃,對本系的科研、實驗室、畢業論文、學生社會實踐等工作進行研究并提出意見,交系務會議討論后組織實施。

三、組織制定科研工作規劃,負責組織申報各級各類縱向科研課題,聯系橫向項目,負責所有科研項目的過程管理和結題驗收工作,督促、檢查本系科研項目的工作進度和科研經費的使用。

四、組織制定實驗室建設規劃,審核實驗室教學計劃,審核實驗設備申報計劃,完善實驗室各項規章制度,檢查制度的落實情況。

五、組織申報優秀科研成果,負責科研成果的登記、統計、獎金發放工作以及科研成果的推廣應用。

六、負責科研機構的管理工作,組織制定科研機構的發展目標和研究計劃,并組織實施。

七、負責組織教學實習、社會實踐和畢業論文等工作的實施,并做好檢查、督促工作。

八、主持全系學術交流活動,負責系際、校際和國際學術交流活動。

九、完成系主任交給的其他工作。

科研副主任崗位職責(二)

1、協助系主任做好全系科研管理工作,組織貫徹執行上級有關科研方面的方針、政策、規定和任務,對完成全系科研任務負責。

2、負責編制全系科學研究發展規劃,組織制定全系科研計劃,審查和協調各教研室的科研計劃,督促檢查計劃的實施。

3、組織申報各級研究課題,并加強橫向聯合信息,爭取更多的橫向課題,籌集更多的科研經費。

4、做好全系科研管理工作中的宏觀調控和微觀服務工作。要深入科研第一線,督促檢查各教研室的科研項目按計劃開展,定時完成科研任務。

5、負責全系的科研成果的鑒定和成果登記、匯總、上報及申請上一級獎勵等成果管理工作。定期組織科學研究的經交流和科研成果展覽,建立健全系內的科研檔案。

6、負責全系科技開發的組織管理工作,組織本系及對外的聯合攻關。

7、負責制定全系的學術活動計劃,審查各教研室的學術活動計劃,協助系

主任組織好學術會議。

8、負責制定、修訂全系的科研工作的規章制度,促進科研管理工作的科學化和規范化。

科研副主任崗位職責(三)

1、在院長的主持下分管本院科研、數學實驗室管理工作貫徹執行上級有關方面方針政策對所分管工作負全面責任。

2、組織、制定、審查并上報本院科研規劃和計劃。安排落實本院的科研任務組織人力物力對科研項目進行攻關。

3、負責組織本院教學研究、科學研究的立項申報工作有權根據任務的安排進行調節。

4、定期檢查科研計劃執行情況對重大問題及時向科研處匯報及時解決按規定每半年對各科研情況進行總結并上報到科研處或教務處。

5、組織校內外專家來校講學和學術交流活動負責對科研成果進行評審和鑒定工作以及對成果轉讓和對外技術服務或協作的安排、協調工作。

6、組織學校的全國大學生數學建模競賽的有關參賽工作。

7、主持制定數學實驗室建設規劃和實施辦法制定落實數學實驗教學計劃、實驗大綱、實驗項目。檢查實驗教學完成情況和質量情況。

8、定期檢查、考核數學實驗室負責人完成工作情況及崗位責任制執行情況對他們的使用、獎懲提出具體意見。

9、負責本院校園網頁的建設搞好對外宣傳與交流工作。

10、完成上級領導及科研處、教務處交辦的其他工作。

科研副主任崗位職責(四)

1、組織學校的全國大學生數學建模競賽的有關參賽工作。

2、主持制定數學實驗室建設規劃和實施辦法制定落實數學實驗教學計劃、實驗大綱、實驗項目。檢查實驗教學完成情況和質量情況。

3、定期檢查、考核數學實驗室負責人完成工作情況及崗位責任制執行情況對他們的使用、獎懲提出具體意見。

4、負責本院校園網頁的建設搞好對外宣傳與交流工作。

5、完成上級領導及科研處、教務處交辦的其他工作。

科研副主任崗位職責(五)

1、在院長的主持下分管本院科研、數學實驗室管理工作貫徹執行上級有關方面方針政策對所分管工作負全面責任。

2、組織、制定、審查并上報本院科研規劃和計劃。安排落實本院的科研任務組織人力物力對科研項目進行攻關。

3、負責組織本院教學研究、科學研究的立項申報工作有權根據任務的安排進行調節。

4、定期檢查科研計劃執行情況對重大問題及時向科研處匯報及時解決按規定每半年對各科研情況進行總結并上報到科研處或教務處。

5、組織校內外專家來校講學和學術交流活動負責對科研成果進行評審和鑒定工作以及對成果轉讓和對外技術服務或協作的安排、協調工作。

第四篇:科研副主任崗位職責說明

科研副主任崗位職責說明

一、在系主任的領導下,負責全系的科研管理、實驗室、畢業論文、學生社會實踐管理工作,組織貫徹執行上級相關方面的方針、政策和規定。

二、負責全系科研、實驗室建設、學術交流等工作規劃,對本系的科研、實驗室、畢業論文、學生社會實踐等工作進行研究并提出意見,交系務會議討論后組織實施。

三、組織制定科研工作規劃,負責組織申報各級各類縱向科研課題,聯系橫向項目,負責所有科研項目的過程管理和結題驗收工作,督促、檢查本系科研項目的工作進度和科研經費的使用。

四、組織制定實驗室建設規劃,審核實驗室教學計劃,審核實驗設備申報計劃,完善實驗室各項規章制度,檢查制度的落實情況。

五、組織申報優秀科研成果,負責科研成果的登記、統計、獎金發放工作以及科研成果的推廣應用。

六、負責科研機構的管理工作,組織制定科研機構的發展目標和研究計劃,并組織實施。

七、負責組織教學實習、社會實踐和畢業論文等工作的實施,并做好檢查、督促工作。

八、主持全系學術交流活動,負責系際、校際和國際學術交流活動。

九、完成系主任交給的其他工作。

英語教育系科研副主任崗位職責

1、協助系主任做好全系科研管理工作,組織貫徹執行上級有關科研方面的方針、政策、規定和任務,對完成全系科研任務負責。

2、負責編制全系科學研究發展規劃,組織制定全系科研計劃,審查和協調各教研室的科研計劃,督促檢查計劃的實施。

3、組織申報各級研究課題,并加強橫向聯合信息,爭取更多的橫向課題,籌集更多的科研經費。

4、做好全系科研管理工作中的宏觀調控和微觀服務工作。要深入科研第一線,督促檢查各教研室的科研項目按計劃開展,定時完成科研任務。

5、負責全系的科研成果的鑒定和成果登記、匯總、上報及申請上一級獎勵等成果管理工作。定期組織科學研究的經交流和科研成果展覽,建立健全系內的科研檔案。

6、負責全系科技開發的組織管理工作,組織本系及對外的聯合攻關。

7、負責制定全系的學術活動計劃,審查各教研室的學術活動計劃,協助系

主任組織好學術會議。

8、負責制定、修訂全系的科研工作的規章制度,促進科研管理工作的科學化和規范化。

文理學院科研副主任崗位職責

1、在院長的主持下分管本院科研、數學實驗室管理工作貫徹執行上級有關方面方針政策對所分管工作負全面責任。

2、組織、制定、審查并上報本院科研規劃和計劃。安排落實本院的科研任務組織人力物力對科研項目進行攻關。

3、負責組織本院教學研究、科學研究的立項申報工作有權根據任務的安排進行調節。

4、定期檢查科研計劃執行情況對重大問題及時向科研處匯報及時解決按規定每半年對各科研情況進行總結并上報到科研處或教務處。

5、組織校內外專家來校講學和學術交流活動負責對科研成果進行評審和鑒定工作以及對成果轉讓和對外技術服務或協作的安排、協調工作。

6、組織學校的全國大學生數學建模競賽的有關參賽工作。

7、主持制定數學實驗室建設規劃和實施辦法制定落實數學實驗教學計劃、實驗大綱、實驗項目。檢查實驗教學完成情況和質量情況。

8、定期檢查、考核數學實驗室負責人完成工作情況及崗位責任制執行情況對他們的使用、獎懲提出具體意見。

9、負責本院校園網頁的建設搞好對外宣傳與交流工作。

10、完成上級領導及科研處、教務處交辦的其他工作。

第五篇:教務處主任、副主任崗位職責

教務處主任、副主任崗位職責

1、在分管副校長的領導下,具體負責教育教學的管理工作。

2、貫徹執行學校教育教學管理的決策,擬定教學工作計劃和教學管理的規章制度,指導、協助各教研室工作。期末根據教學執行情況做出教學工作總結。

3、負責督促、檢查教務管理、師資管理、教材管理和教學研究等工作。

4、組織教學例會等教學會議,檢查、督促會議決議、決定的執行情況。

5、負責檢查、考核教研室執行教學管理規章制度的情況。

6、建立教學質量評估檢查監控體系,加強教師教學水平考核,做好每學期教學檢查和教師的業務考核工作。

7、深入實際,調查研究,及時了解掌握教學情況,積極進行教學改革。

8、完成校領導交辦的其它工作。

9、教務處副主任協助教務處主任完成以上工作。在主任離職期間,代行主任職責。

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