第一篇：夢溪鎮申請創建標準化鄉鎮財政所的報告

夢溪鎮財政所

申請創建標準化鄉鎮財政所的報告

澧縣財政局：

我所現有工作人員5名，按照崗位科學分工，制度責任明確，工作態度熱情，辦事效率高效的要求管理，實現了我所干部職工生活團結、工作配合、辦公文明、政令暢通良好的工作秩序，財政工作成效顯著。根據《湖南省財政廳關于全面推行鄉村財政財務精細化管理的意見》（湘財鄉〔2009〕1號）精神和澧財發【2012】33號《關于開展創建標準化鄉鎮財政所工作的通知》要求，2012年我所特申請創建標準化財政所。

我所在縣局和鎮黨委政府堅強領導下，今年在全鎮范圍內開展創建標準化鄉鎮財政所工作。主要是科學制定方案，完善管理制度，明確崗位職責，規范工作流程，加強業務培訓，優化辦公環境，不斷加強我所基礎建設，突出細，準，優。通過創建工作，實現夯實財政工作基礎，提高財政人員素質，提升財政工作效能的目標。

專此報告

二〇一二年四月一日

關于申請標準化鄉鎮財政所驗收的報告

常德市財政局：

澧縣楊家坊鄉財政所在縣局黨組的正確領導和鄉黨委、政府的高度重視和大力支持下，以上級財政部門提出的鄉村財政財務精細化管理為指導，嚴格按照澧財發【2011】17號《關于推進鄉村財政財務精細化管理的實施方案》和抓落實，積極開展工作，各項工作都取得了顯著進步。得到了上級領導的充分肯定和群眾的高度贊揚。并在縣局組織的創建工作初步檢查驗收中，我所獲得高分通過。現特別申請市財政局對楊家坊鄉標準化財政所創建工作驗收為盼!

專此報告。

第二篇：標準化財政所創建規劃報告

清澗縣秀延街道辦事處財政所文件

秀財發（2011）05號

關于秀延街道辦創建標準化財政所規劃的報告隨著城鎮經濟不斷的發展，鄉鎮（辦事處）財政所的職能、業務發生了重大的變化。鄉鎮（辦事處）財政財務管理、專項資金管理、信息化建設等工作任務日益繁重，要求越來越高，服務基層的能力亟待提高。為加強街道辦財政基層建設和基礎工作，增強財政公共服務能力，切實推動街道辦、社區財政財務科學化精細化管理。根據《陜西省財政廳關于實施鄉鎮財政所標準化建設的指導意見》的文件精神，在學習和借鑒其他縣財政所好的經驗和做法的基礎上，以下將結合我街道辦實際情況，制定出我街道辦財政所關于創建標準化財政所的規劃。

一、秀延街道辦事處財政所情況簡介

秀延街道辦事處財政所位于清澗縣城內，現實有人員8名，設有所長、副所長、會計，主要負責街道辦事處基礎財政工作、一般預算資金的收支管理，國有資產管理，各項補貼資金發放與信息化管理，執行財政監督，參與社區綜合改革，協助稅收征管等。街道辦實施“辦

事處財縣管辦事處用”的財政體制。街道辦財政所建立了財政居民補貼“一卡通”發放信息平臺。2002年起開始實施“社區賬辦事處代管”的財務管理制度。2007年秀延街道辦事處辦公樓被該制拆遷，財政所于2008年10月遷入（租賃）清澗賓館北三樓辦公。

二、標準化建設的指導思想與總體目標

街道辦財政所標準化的建設，堅持以科學發展觀及黨和國家的方針政策為指導，圍繞新農村（社區）建設的發展，針對辦事處財政工作的任務，從管理制度、崗位職責、隊伍建設等方面為突破口，進行標準化財政所的建設，提升辦事處財政效能，發揮辦事處財政服務居民群眾的作用。

三、主要工作

1、完善制度建設

根據各項需要制定統一的規章制度和業務工作流程，切實做到“制度上墻”。

根據辦事處財政業務工作需要，制定財務工作制度、監督制度、經費管理制度、專項資金管理制度、票據管理制度等；根據基礎工作的需要制定會計檔案管理制度、印鑒管理制度；根據隊伍建設的需要制定學習制度、廉政建設制度、考核制度等。根據業務工作內容，制定惠農補貼“一卡通”工作流程等。

明確崗位設置和工作守則，確認崗位職責，確保事事有人做、人人有事做，并制定相應的過錯責任追究制度。

2、提高隊伍建設，加強業務培訓

業務培訓方面加強對財政所的不同崗位工作人員的業務知識學習和社區報帳員業務，鼓勵各崗位進行交叉學習，全方面的提高財政所的綜合服務水平。

思想作風方面，加強作風建設、反腐倡廉建設和財政文化建設。提高鄉鎮財政依法理財、科學管理水平，樹立勤政為民的工作作風。

3、優化辦公環境

設立辦公室、檔案室、為民服務大廳窗口、會議室等辦公用房。配置滿足工作需要的電腦、打印機、掃描儀等相關設備，統一購買資料柜和裝訂盒。實施財政內網，逐步引進“社區賬辦事處代管”財務軟件，升級改造信息網絡。制作室外政策宣傳欄，及時宣傳財政政策等內容。保持辦公場所室內外整潔優美，干凈衛生。

四、存在的問題

1、街道辦事處財政所至今沒有報告的地方，幾年來一直租賃房屋辦公，這不但影響了正常財政工作，而且嚴重影響《陜西省財政廳關于實施鄉鎮財政所標準化建設的指導意見》實施工作，我們申請建設一所標準化、科學化的財政所。（詳見工程預算）：

2、辦公室設施配置不全。現財政工作基本上依托于電腦軟件，而財政所辦公只有一臺電腦，正常辦理業務只有一個人，其他人介入不了工作，導致一些財政工作業務不能順利開展和及時實施，出現工作時間上的浪費和人力精力的浪費，不能及時有效的辦理各種業務。

五、相關建議

1、為鄉鎮（辦事處）財政系統補充相關專業人才，使鄉鎮（辦

事處）財政人員配備更加合理化、標準化，切實提高鄉鎮（辦事處）財政所的服務能力。

2、改善辦公設施配置。確保財政各項業務能夠及時有效的順利進行，有效的提高財政所工作的及時性與準確性。

3、開展“村賬鄉代管”會計人員的專業培訓，提高相關人員的業務水平，引進“村賬鄉代管”相關軟件。使村級財務管理體制改革能順利有效的進行。

4、在標準化財政所創建過程中，加強各所之間的交流學習，使此項創建活動更加順利的開展。

財政所辦公設施工程的預算報告

根據清澗縣房地產市場價格5000／㎡元左右，財政所預算3個辦公室、1個檔案室、1個會議室、1個辦公大廳，平均每間30㎡。總造價 121.5萬 元，其中辦公室辦公大廳等95萬元、粉刷、裝璜 20萬元、辦公桌凳12套1.2萬元、檔案柜6個0.4萬元、電腦4臺2.4萬元、打印機、掃描儀1萬元、服務區涼椅4把0.5萬元、其它辦公室設施 1萬元。以上是我們財政所的預算請給予解決。附預算明細表：

清澗縣秀延街道辦事處財政所

二0一一年八月十四日

抄報：財政局

抄送：蔣書記、蘇主任檔(二)

第三篇：鄉鎮財政所標準化建設

鄉鎮財政所標準化建設

陜西省財政廳印發了《關于實施財政所標準化建設的指導意見》，在全省范圍內大力推進鄉鎮財政所標準化建設，以強化財政管理“雙基”建設，充分發揮鄉鎮財政職能作用，全面提升鄉鎮財政工作效率、監管能力和服務水平。

據了解，陜西省對財政所標準化建設，既在硬件方面提出了要求，又在軟件方面提出了要求，具體內容有5個方面：一是基礎設施建設，一般應具備服務大廳、檔案室、宣傳公示欄等相關功能；二是信息化建設，應配備專用內網機和外網機，實現省市縣鄉四級聯網和實時監控；三是業務管理，要強化鄉鎮財政職能，規范業務流程，加強監管；四是內部管理，要健全各項規章制度，明確崗位職能，規范文件資料及檔案管理；五是隊伍建設，要合理配備人員，加強業務培訓，提高服務水平。通過財政所標準化建設，實現全省鄉鎮財政所基礎設施功能化、管理手段信息化、業務流程標準化、制度建設規范化、干部隊伍知識化、服務管理高效化的目標。

同時，為切實考核鄉鎮財政所標準化建設成效，充分發揮考核激勵作用，陜西省財政廳還印發了《鄉鎮財政所標準化建設考核獎補暫行辦法》，逐項對財政所建設完成情況進行量化考核，考核結果與獎補掛鉤。考核采用百分制，對考核分數達到70分以上的鄉鎮分檔予以獎勵，對考核分數在70分以下的鄉鎮扣減縣區當年均衡性轉移支付增量。

陜西省財政廳廳長劉小燕介紹，鄉鎮財政所標準化建設是財政科學化、精細化管理的具體要求，各縣區要在撤鄉并鎮任務完成后，對鄉鎮財政所干部統一調配，實現人員的整合。抓好鄉鎮財政所硬件和軟件的建設，既要抓好服務大廳、便民窗口等有形的硬件建設，又要加強財政運行情況監督等無形的軟件建設，發揮鄉鎮財政就地就近監管優勢，提高為民服務的水平。要加強鄉鎮財政培訓，進一步提高基層財政干部的素質和能力。加快鄉鎮財政信息化建設，做好與社會化公共服務平臺建設的對接工作，同步建設財政全程監督運行體系，實現動態監控，把財政監督延伸到最末端，最大程度發揮財政使用效益，使陜西基層財政科學化精細化管理水平再上新臺階。

第四篇：某縣開展創建標準化鄉鎮財政所工作實施方案

某縣財政局創建標準化鄉鎮財政所

工 作 實 施 方 案

為貫徹落實財政部關于加強財政管理“兩基”建設精神，進一步加強鄉鎮財政管理，營造創先爭優的工作氛圍，切實增強鄉鎮財政公共服務能力，根據《湖南省財政廳關于全面推行鄉村財政財務精細化管理的意見》（湘財鄉［2009］1號）文件精神，結合實際，就我縣開展創建標準化鄉鎮財政所工作制定本實施方案。

一、指導思想和總體目標

鄉鎮財政所是國家財政的基礎。鄉鎮財政所作為財政部門落實國家惠農政策的窗口、聯系群眾的橋梁和紐帶，在促進農村經濟社會又好又快發展中發揮著重要作用。開展創建標準化鄉鎮財政所工作，既是深入貫徹落實科學發展觀、統籌城鄉發展的客觀要求，也是推進財政財政科學化精細化管理、強化鄉鎮財政自身建設的迫切需要。

（一）指導思想：以提高鄉鎮財政所理財水平和服務質量為目標，以加強鄉鎮財政管理基礎工作和基層財政建設為重點，突出職能建設、業務建設、隊伍建設、設施建設，著力加強鄉鎮財政管理，不斷提升鄉鎮財政效能，充分發揮鄉鎮財政服務農民群眾，促進農村經濟社會發展的職能作用。

（二）總體目標：通過開展創建工作，使我縣鄉鎮財政所組 織機構更加穩定，職能定位更加準確，業務基礎更加扎實，內部管理更加規范，隊伍素質明顯提高，辦公條件顯著改善，工作效能全面提升，鄉鎮財政管理工作邁入新階段。力爭從2011年起的五年內，我縣90％以上的鄉鎮財政所建設成標準化財政所。

二、創建內容

根據省廳關于創建工作精神和要求，結合我縣鄉鎮財政管理工作實際，開展創建活動重點要抓好組織機構、業務工作、內部管理、隊伍建設和基礎設施等五個方面。

（一）組織機構標準化

１、職能和職責明確。目前鄉鎮財政所承擔的主要工作有：鄉鎮財政預算管理、惠農補貼資金“一卡通”發放、專項資金監管、鄉鎮單位財務管理、村級財務監管、鄉鎮國有資產管理、鄉村債權債務管理、鄉鎮財政信息化建設、參與農村綜合改革等。職責明確，崗位設置科學合理。

２、管理體制規范。鄉鎮財政所按照國家公務員法的有關規定實施管理，實行“縣鄉共管、以縣為主”的管理體制。

３、人員配備合理。根據工作職能和需要，合理配備人員。鄉鎮財政所實行所長負責制，有不少于４名專職工作人員。

（二）業務工作標準化

１、業務管理制度健全。按照現行有關法律、法規、及政策要求，結合我縣實際和工作需要，建立健全各項業務管理制度。制度建設要涵蓋財政管理、財務管理、基礎管理等方面的內容。２、業務管理規范。鄉鎮財政財務收支符合“鄉財縣管鄉用”、“村賬鄉代理”改革的要求，優化業務流程，細化工作標準，規范操作程序，完善對重點業務、重要環節的制約監督機制，確保財政資金安全高效運行。

３、基礎工作扎實。在預算管理、財務監督核算管理、村賬鄉代理、債權債務管理、國有資產管理、補貼發放基礎信息管理、檔案管理、臺賬信息錄入及賬務處理及時準確，業務操作熟練，檔案資料齊全。

（三）內部管理標準化

1、內部管理制度健全。落實崗位責任制，全面推行首問負責制、限時辦結制和責任追究制，做到“職責明確、制度健全、操作規范、運轉高效”，樹立基層財政部門良好形象。全縣鄉鎮財政所職位統一設置為：每所專設所長1名，鄉鎮財政結算員1名，鄉鎮財政核算員1至3名，鄉鎮財務出納員1名，鄉鎮財政信息網絡系統管理員1名，檔案保管員1名，鄉鎮財政惠農補貼發放人員1至2名，以上職位應嚴格按照《會計法》相關規定設置，不兼容職位務必分人分崗設置。鄉鎮財政所各崗位設置、崗位責任嚴格按2010年縣鄉財局下發的《某縣鄉鎮財政所工作規章制度匯編》中相關要求落實到位。

2、目標考核辦法完善。依據《某縣財政系統推進科學發展量化目標考評辦法》文件精神，建立健全鄉鎮財政所績效考評和工作人員目標考核等辦法，針對鄉鎮財政所基礎業務流程，目標 指標細化、量化，操作性強，有效促進鄉鎮財政規范化管理。

（四）隊伍建設標準化

1、人員機構合理。按照干部管理權限，建立規范的鄉鎮財政選人進人機制和干部激勵機制。年輕干部、專用技術人才占比重大，競爭上崗和交流機制常態化。

2、學歷學識教育重視。鼓勵和積極組織參加學歷教育，鄉鎮財政干部60%以上應達到大專以上學歷，30%以上應達到本科以上學歷。

3、業務培訓開展有效。制度完善的培訓計劃，安排專門培訓經費，采取多種方式分批、分層次有針對性進行培訓，逐步建立具有財政特色的干部教育培訓機制，3年內全縣鄉鎮財政干部輪訓一次。

4、思想作風過硬。加強作風建設、反腐倡廉建設和財政文化建設，不斷提高鄉鎮財政依法理財、科學管理、勤政為民的水平，近三年沒有違反黨紀政紀的行為。

（五）基礎設施標準化

1、辦公用房及配備能滿足履行職能的基本需要。鄉鎮財政所應設辦公室、檔案室、為民服務大廳（窗口）以及必要的配套用房。辦公設備配置要基本滿足各項業務工作的需要，要有標牌、文件檔案柜、滿足業務系統軟件需要的電腦、打印機、掃描儀、復印件等

2、辦公場所設置能體現公共服務和政務公開的需求。要設 置美觀規范的政務公開欄、對外宣傳欄或便民服務櫥窗，及時宣傳財政政策、財務法規等內容。

3、辦公場所內務整潔，環境優美。

三、組織實施

縣鄉財政部門要適應形勢發展的要求，高度重視創建工作，要把創建標準化鄉鎮財政所與建立長效機制相結合，堅持不懈抓落實，要建立健全財政部門內部配合機制，各負其責，緊密協作，要牢固樹立科學管理、為民服務理念，細化目標、落實任務、明確責任、強化措施，把創建工作的各項要求和措施真正落實到各個方面、各個環節。

（一）統一思想，高度重視

1、成立機構，加強領導。開展創建鄉鎮標準化財政所工作是學習實踐科學發展觀和逐步構建覆蓋城鄉公共財政體系的客觀要求，是我縣財政工作邁上新階段的標志。縣局黨組對此項工作非常重視，成立了以縣財政局黨組書記、局長任組長，縣財政局常務副局長任副組長、縣鄉財局全體工作人員為成員的縣財政局創建標準化鄉鎮財政所工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公地點設縣鄉財局。

2、傳達精神，宣傳發動。及時傳達領會財政部、省財政廳關于開展創建工作會議精神，工作要求，召開全縣財政所負責人關于創建工作專題會，做好宣傳，積極發動。

（二）確立方案，精心部署。

1、制定方案。依據上級財政部門關于創建工作精神，結合我縣鄉鎮財政實情，制定科學先進、指導有方、操作性強的創建工作方案。

2、分步實施。8月底前按照創建工作實施方案及相關的配套措施，縣財政局機關相關職能股室密切配合，由縣鄉鎮財政管理局具體負責組織，指導鄉鎮財政所具體落實各項創建工作內容；9月底前考核實效，向上申報。由縣財政局牽頭，縣鄉鎮財政管理局具體組織考核，進行創建工作績效排序，按分值從高到低依規定比例向上申報，并將創建工作納入鄉鎮財政工作目標考核范疇；10月份后迎接省廳檢查驗收。

二○一一年三月二十日

第五篇：標準化鄉鎮財政所建設標準

標準化鄉鎮財政所建設標準

一、行為規范化標準

（一）工作人員知榮明恥，認真執行鄉鎮財政工作人員守則，精神飽滿，服務熱情，衣著整潔，語言文明。

（二）工作人員愛崗敬業，好學上進，能勝任本崗位工作，責任心、事業心強。

（三）工作人員堅持原則，廉潔奉公，無違法違紀行為。

（四）工作人員團結互助，知識結構、年齡結構合理。

（五）工作人員不隨地吐痰，亂彈煙灰，亂扔煙頭。

二、管理制度化標準

（一）建立崗位責任制度，工作人員分工明確，責任到位。

（二）建立財政所工作人員目標考核制度，各項工作指標細化。

（三）建立文明辦公制度和學習、工作考勤制度。

（四）建立財政所財政財務業務收支管理，財政專項資金管理、會計監督、內部審計、現金管理、票據管理、計算機操作管理、會計檔案管理、財政所印鑒管理制度。

（五）建立“鄉財區管鄉用”、“部門會計集中核算”和“村賬鄉代管”工作流程制度，制約機制等。

（六）建立協稅、護稅崗位專職和工作制度。

（七）建立財政所廉政建設、信訪工作、防火防盜等各項制度。

三、工作精細化標準

（一）預算編制合理，預算審議、報批程序規范，預算執行到位。

（二）各項財政財務收支嚴格執行“收支兩條線”管理，收入按“鄉財區管鄉用”要求解繳及時，支出按程序制度審批，規范合理合法。

（三）全面實行“鄉財區管鄉用”、“部門會計集中核算”、“村賬鄉代管”，并按規范程序操作。

（四）各項涉農補貼資金和部分財政專項資金按政策要求，通過 “一卡通”足額、及時、準確刷卡發放。

（五）財政專項資金按政策要求和相關制度撥付、管理、發放，無截留挪用現象。

（六）財務會計賬目清晰，票據規范，資料齊全并整理歸檔。

（七）預決算報告、財務報表編報和各種調查數據上報及時、規范、準確。

（八）協稅、護稅工作積極主動，稅源臺賬建立規范，稅源調查詳盡，問題、糾紛處理及時，報表報送及時準確。

（九）鄉、村債權、債務電子臺賬數據鎖定錄入準確，變動情況錄入及時，鄉村債務化解機構健全，無新債發生。

（十）財政財務會計監督、內部審計按制度執行到位。

四、辦公現代化標準

（一）有六間以上整潔適用的辦公室、檔案資料室，辦公桌椅整齊、規范。

（二）有滿足“鄉財區管鄉用”、“部門會計集中核算”、“村賬鄉代管”系統軟件要求的微機和打印機、掃描儀等相關設備。

（三）有按“鄉財區管鄉用”、“部門集中核算”、“村賬鄉代管”的業務規程要求操作的管理軟件，并能正常使用。

（四）與區級信息網絡暢通，全區各鄉鎮間信息共享，信息勾通及時，各種信息資料與數據報表都通過微機處理。

（五）財務人員能熟練操作電腦，并熟悉“鄉財區管鄉用”、“部門會計集中核算”、“村賬鄉代管”軟件財務處理系統，具有一定的電腦打字水平。

（六）有符合要求的滅火、防盜設施。

（七）辦公場所室內外整潔優美，干凈衛生，室內窗明幾凈，空氣清新，物品擺放整齊