第一篇:策劃總監崗位職責
策劃總監崗位職責
直接上級:總經理
管理權限:具體實施、執行本公司的管理制度以及相關的規定的權利,并承擔和執行各項規章制度的義務。
管理責任:對所管范圍內的各項工作負責。
主要職責:
1、在公司利益前提下進行廣告業務的策劃創意,不得有損公司利益;
2、協助總經理進行觀點公司形象體系的規劃與建設,使公司的服務品質形象戰略方向準確、目標清晰,發展勢頭長盛不衰。
3、負責公司各項廣告營銷業務的前期調研分析、策略制訂及文案撰寫工作,提供目標明確、個性鮮明、結構合理、系統化的廣告運動/品牌建設與規劃等策劃方案;
4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想并創造性地融入觀點作業模式的框架體系。
5、不斷清楚地了解廣告制作,廣告媒介等最新材料、最新技術、最新形式與方法;
6、負責組織公司的大項廣告業務的策劃會議。
客服崗位職責
直接上級:副總經理
管理權限:具體實施、執行本公司的管理制度以及相關的規定的權利,并承擔和執行各項規章制度的義務。管理責任:對所管范圍內的各項工作負責。
主要職責:
1、開拓客戶并保持聯絡,與公司內其他各部門保持密切的聯系。
2、負責接洽客戶,協調廣告客戶與廣告公司間的關系。
3、負責與廣告客戶的聯絡工作和信息反饋,通報有關市場調查結果和廣告活動進展情況。同時,還代客戶負責對廣告的設計、制作和實施過程進行監督。
4、負責客戶部的行政和業務管理工作,負責客戶服務管理。
5.代表公司負責與較高層次和地位的客戶企業決策人員、市場銷售主管或市場經理保持接觸,負責新業務的開發、調查,并發展原有業務。
6、負責按照所代理的客戶的廣告計劃和預算開展業務活動,為公司爭取盈利。參與制定客戶市場銷售政策、發展廣告目標和策略,并
負責向客戶簡述廣告的創作意圖,介紹創作初稿,匯報工作進展。此外,還參與拓展新的業務。
7、負責部分文件的擬寫,負責向上級主管或客戶介紹廣告初稿,負責較小客戶的業務洽談和接觸。
8、負責與客戶的業務聯絡,送稿復審確認和審核制作的校樣稿。在出席客戶會議時,負責會議記錄,并提交會議記要。要求對廣告制作和媒介等很熟悉。
9、負責協調廣告工作的進展,與創作人員和制作人員保持聯系。督促檢查各工作環節的銜接和完成,以保證按廣告計劃完成工作進程。負責保持與客戶的日常事務性聯系,代理有關文秘工作。在必要時,有權直接重新安排工作。
10、完成領導交辦的其他任務。
項目經理崗位職責
直接上級:副總經理
管理權限:具體實施、執行本公司的管理制度以及相關的規定的權利,并承擔和執行各項規章制度的義務。
管理責任:對所管范圍內的各項工作負責。
主要職責:
1、能力要求:較好的人際溝通能力,良好的語言表達能力,靈活、機智的處事能力;有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力;極強的方案策劃、制作能力及陳述提案能力;能獨立擔當項目的統籌和運營。
2、負責策劃制定年度、日常公關事件策略及活動執行管理方案并向客戶提案;
3、參與、領導實施新聞發布會、研討會、巡展會、大型活動等公關、市場促銷活動;
4、負責活動的組織聯絡等工作;確認和執行項目方案,對活動流程全程監督;與客戶進行方案討論,確定適合客戶的活動方案;負責活動執行及后期的總結跟進;對整個活動運營團隊進行組織管理,協調內部合作;
5、管理、培訓項目組成員,對項目執行效果負最終責任。
6、完成領導交辦的其他任務。
策劃師崗位職責
直接上級:策劃總監
管理權限:在策劃總監的領導下,具體實施、執行本公司的管理制度以及相關的規定的權利,并承擔和執行各項規章制度的義務。管理責任:對所管范圍內的各項工作負責。
主要職責:
1)基本職責:協助并指導客戶服務部完成《客戶廣告任務說明書》并根據《客戶廣告任務說明書》在觀點廣告作業程序框架內擬訂《廣告目標戰略規劃書》或《廣告運動策劃書》;協助并指導文案師、美術指導完成〈廣告創意策略書〉;負責組織公司的大型廣告業務策劃方案會議。
2)日常負責工作
① 召開廣告調研、廣告策略、創意研討會;
② 負責公司一切項目的策劃和方案的編制撰寫、修改、把關及打印、匯報、保密等工作;
③ 負責項目各專業的協調、反饋、傳達、策劃、檢查、監督、指導等工作,對執行總監及總經理負責;
④ 負責與客戶服務部、創作設計部接洽,并制訂工作計劃,確定交接時間,經總經理批準,按公司要求組織實施;
⑤ 對客戶熱情、周到,深入了解客戶的意圖和要求,細致周到地做好客戶解答工作;
⑥ 負責有關信息的收集、匯總處理;
⑦ 按公司意圖和要求編制廣告工作計劃。
3)協助辦理工作:協助客戶服務部聯系有關客戶,并做好善后處理工作。
4)偶發性工作:總經理指示下的一切有關公司的事務性工作。
5)臨時代理工作:執行創意總監(負責對廣告整體表現進行指導并提出廣告創作的基本概念)及文案師。
文案師崗位職責
直接上級:策劃總監
管理權限:在策劃總監的領導下,具體實施、執行本公司的管理制度以及相關的規定的權利,并承擔和執行各項規章制度的義務。管理責任:對所管范圍內的各項工作負責。
主要職責:
1、負責廣告創意策略策劃以及廣告主題概念創作、廣告作品創作中的語言設計;
2、負責本部門的文件管理、對本部門的書籍、圖片、資料歸類管理,杜絕泄密。
3、日常負責工作
①按客戶公關部或客戶服務部的要求及其提供的資料來開展工作;
②按公司意圖和要求編制工作計劃;
③精確高效的完成公司的工作安排并及時、正確地和設計師交接,保證工作按時完成;
④負責公司一切業務的廣告個案策劃、廣告語言的創作、修改打印、把關、匯報、保密等工作;
⑤將有關業務及其開展情況的信息記錄在案,并及時上報總經理;
⑥負責本項目領域內的各專業協調、反饋、傳達、策劃、檢查、指導、監督等工作;
⑦協助策劃師、創意總監進行客戶提案解說,在執行總監的指示框架內,負責與客戶溝通、接洽,并根據公司需要制定相應的業務開拓、實施方案。
4、協助辦理工作:策劃分析。
5、臨時代理工作:創意指導。
第二篇:策劃總監崗位職責
策劃總監崗位職責:
1、帶領策劃團隊,協同相關團隊共同完成品牌及其產品策劃指標;
2、負責對策劃部人員的素質和業務指導和培訓;良好的團隊激勵能力、良好的組織協調能力和綜合管理能力
3、具有良好的客戶溝通協調、計劃、談判技巧,能夠把握項目進程與流程控制
4、策劃部團隊、業務整合到位,各項工作有序開展,且績效達到預期目標。
5、帶領策劃團隊深入研究客戶需求,負責項目開發各階段的策劃與市場調研工作,協同客戶部完成各類策劃案和推廣方案。
6、整合項目顧問團隊的意見和建議,提出策劃意見。
7、參與并執行公司制定的階段發展目標,針對業務目標做好執行策略的制定,組織協調資源確保目標完成;
8、持續分析相關音樂營銷的市場動態,為項目策劃和公司發展提出策略思路,協助業務健康擴展;
9、定期主持召開公司策劃工作會議,參與營銷會議,協同相關部門推進公司的良營銷運營。
職位描述:
1、本科以上學歷;廣告、新聞、媒體傳播等相關專業正規大學本科以上學歷;
2、5年以上策劃工作相關工作經驗,3年以上企業品牌及產品項目策劃工作經驗,3年以上本職位管理經驗;
3、曾于4A公司或知名策劃咨詢機構從事過管理工作,具備良好的策劃能力和管理素質;
4、文字功底深厚,并具有超凡的創意能力;擅長軟文、廣告、活動策劃案的撰寫;邏輯思維能力和創意能力強;具備較強的學習能力,以及發現問題、解決問題的能力;
5、擁有很強的策劃能力,有成功的企業營銷策劃案例,熟悉產品、市場、品牌、廣告、營銷等策劃及文案;
6、工作細致,善于溝通、協調,有CCTV整頻道運營經驗優先考慮;有汽車、奢侈品等行業成功策劃案例優先。
7、善于溝通、協調,且具有強烈的責任感和事業心。-
8、能持續設立挑戰性目標,不斷追求工作中更高的成就,準確把握企業戰略,賦予管理團隊工作使命感
9、有良好的媒體資源,具有良好的職業道德,具備成熟的團隊管理
第三篇:策劃推廣總監崗位職責
1.負責公司會展項目的策劃推廣。
2.撰寫公關活動方案和宣傳推廣方案。
3.配合項目經理進行活動創意。
4.有商業活動策劃的成功案例,有會展行業成功經驗者優先。
第四篇:策劃總監崗位職責
策劃總監崗位職責 1.負責市場調研與數據采集,建立初步得企業信息庫
2.負責根據產品開發的定位,組織市場調研、產品定位分析,編制產品開發步驟和運營方案的建議書,起草可行性報告
3.負責根據公司的總體規劃,制定公司整體市場戰略,制定公司長期品牌發展戰略目標,并指導、監督整個實施過程
4.整合優化產品策劃推廣方案,把控廣告宣傳的效果和品質,策劃、統籌和指揮所在地項目重大活動,監控并指導企劃主管的各項工作
5.負責起草大型項目活動的策劃案,預算案。并實施。
6.完成領導交予的其他任務
策劃總監招聘要求
1.1名
2.月薪8000
3.5年相關工作經驗
4.有過成功案例者優先
第五篇:策劃總監崗位職責
1.團隊的管理與培訓。
2.負責大中型活動、公關的策劃與組織實施。
3.親自撰寫、實施和指導實施各種策劃方案。
4.負責向客戶提案。