第一篇:信息科創甲小組名單、工作計劃及時間安排
信息科創甲小組名單和工作計劃
信息科創甲小組負責人:宋松
信息科創甲小組成員:李艷梅 戴德來 孫鳳婷 邵珊珊 屈改香 丁項 分工如下:
質控工作負責人:李艷梅 戴德來
統計工作負責人:邵珊珊
信息技術輻射:宋松 丁項 屈改香
病案管理負責人:暫缺
圖書管理負責人:孫鳳婷
網站負責人:其他科室人員負責
婦幼保健信息負責人:其他科室人員負責
工作計劃:
根據醫院創甲文件要求完成相對應的各項任務;
學習時間表:從9月3日起,每周一組織科室人員學習《評審標準實施細則》。
第二篇:回瀾職業中學2011級藝術小組名單及活動安排
回瀾職業中學2010—2011藝術
小組名單及活動安排
活動計劃:
為了擴展學生的知識面,提高學社綜合素質,滿足部分音樂愛好者的興趣.我校開展了豐富多彩的第二課堂,本學期音樂興趣小組的活動計劃如下:
一、音樂知識方面:本學期將具體教給小組學生的有:音樂知識及音樂語言的基本要素、拍子音名、音的分組、二聲部合唱以及簡單的舞蹈。
二、音樂是憑借聲波震動而存在的,在時間中展現,并通過人的聽覺器官二引起各種情緒反應,和情感體驗的藝術。音樂語言的基本要素有節奏、旋律、節拍、音色、力度、速度、和聲、曲試。其中最重要的是節奏和旋律。表示拍子的叫拍號。上方的數字表示每小結幾拍。下放的數字表示已幾分音符為一拍。
三、電子琴方面:電子琴教學是我校的常規教學,每天必練,每課必彈,針對學生的不同程度,制定不同的教學計劃,逐漸增加學習內容和難度,引導學生在不知不覺中學會演奏。
四、基本要求
1、教師認真的準備好每一次活動,要求知識通俗易懂,并有一定的興趣性。
2、學生不得曠課遲到,教師認真的做好每一次活動紀錄。學生認真完成輔導老師布置的作業。
五、活動時間:利用每周二下午課外活動進行訓練。
六、活動內容:
1、在各年段中選拔條件適合的學生參加。
2、用不同歷史時期,不同體裁作品進行演唱教學。
3、訓練學生計劃節奏感,使學生體態、動作協調優美。
4、豐富學生的想象力,對學生進行情感教育,提高音樂表現力,促進創造性的發揮。
七、大型活動安排:
1、二月份:制定活動計劃
2、三月份:健身操排練
3、四月份:快樂在課間集體舞《小白船》訓練
4、五月份:迎“五一勞動節”集體舞排練 歡慶“五一勞動節”
5、六月份:電子琴樂曲練習
6、七月份:音樂活動工作總結
7、九月份:發聲練習
8、十月份:藝術歌曲學唱
9、十一月:聲樂、健身操排練
10、十二月:合唱歌曲排練、慶元旦晚會
初一成員名單: 唐宇森 蔣宇 張梓敬
向婉月 王婷 肖倩 何越玉 雷詩林 劉曉娟
江開銘 毛俊發 廖佳琦 初二成員名單:
冷萍 鄧曉芹 張雨
劉榮 江云川 蒲姣
龍鑫 田太輝 王麗
唐恒 雷雨欣 冷杰 初三成員名單:
文靜
陳亞珍
楊悅
楊雪
吳勇軍
王堯
申青青 王雙紅 張瑤瑤 鄧榮程 左夢緣 熊蘭英 楊媚
呂海波 呂文全 蔣宇
吳松林
劉剛成 楊梁 湯楊琳
江婷婷
廖敏
張志強
鄧姚婷
第三篇:醫院醫務科季度工作計劃及安排
二00五年第一季度醫務科工作計劃與安排
2005年第一季度醫務科工作在醫院2005年工作安排的指導下,把規范醫療行為,加強醫療質量,為廣大患者提供優質的醫療服務作為工作重點,注重抓好以下幾點。
一、強化專業技術人員業務培訓,繼續抓好醫務教育。根據我院院情,本著缺什么,補什么,學什么的原則,學以致用,按需培訓的原則在醫院經濟條件許可的情況下,選派10余名醫護人員到省級醫院或內地學習,吸收先進技術,提高技術水平。中級職稱專業技術人員要緊密結合自己的專業,通過自學、脫產學習,自覺嚴格的補充,增長本專業技術的新理論、新技術、新方法。掌握交叉學科和相關學科的知識。初級職稱的專業技術人員要結合本職崗位,進行專業技術知識和技能的職務培養,熟練掌握專業技術,參與科研,能解決較復雜的疑難病癥。爭取請進來,派出去,自己學的原則,想方設法提高專業隊伍的業務素質。通過邀請省級專家對我院進行專業技術指導查房、做手術、講課等形式,提高我院業務人員的水平,支持各科請專家開展新技術、新業務。科室內不定期安排講課,由科主任負責。積極鼓勵專業人員自學,科主任督促查閱業務筆記,醫院將業務學習納入定期效評的范圍內。
二、加強醫療管理,提高醫療質量。首先,我院必須以改革創新為動力,以重點科室為優勢,以服務質量贏市場,為求醫療質量發展,做到“四禁”、“五多”,即禁態度冷漠,禁作風推諉,禁接診草率,禁診療粗心;多解釋,多安慰,多理解,多溫暖,多幫助,使醫院服務質量處在全縣的領先地位。其次,各級質控組織認真按各自的職位負責管理工作。建立各級切實可行的質量控制方案和定期效果改評制度,使我院三級查房、會診、討論等各項制度得到落實,使各項醫療質量得以充分保證。第三,要經常教育醫護人員明確崗位責任制的重要意義,健全各項規章制度,定期不定期檢查各項醫療情況和崗位責任制的落實情況。對新上崗人員必須進行崗前教育。明確醫院的各項制度和職業道德準則,并不斷總結經驗,揚長補短,改進管理制度。建立醫療缺陷防范措施,醫療事故防范即處理預案,實行醫療缺陷責任追究制,教育全院醫務人員將醫療安全放在首位。第四,加強醫療文書的管理,使各科醫療文書標準化、規范化。定期檢查,對不足之處及時反饋,提高改進,使醫療文書的書寫達到衛生部指定的要求和目標。開展知情選擇活動,個體化服務,認真填寫好各項知情同意書。使醫院的甲級病歷書寫合格率達到90%,無丙級病歷;處方合格率要求達到98%以上;各項輔助檢查報告單達到衛生部門的要求。
三、防止醫療事故,確保醫療安全。要認真做好醫療質量考核工作,嚴格按醫院制定的管理規范、工作制度和改評細則,開展管理工作。嚴格執行醫療防范措施和醫療事故處理預案及防范預案,實行醫療缺陷責任追究制,嚴格按醫療操作規程標準開展醫療活動。組織院內職工學習有關醫療法律法規各項條例。要倡導衛生技術人員刻苦鉆研醫術,旗幟鮮明,堅決糾正行業不正之風,加強對重點環節,重點科室的質量管理,執行醫療項目的職稱等級制。把醫療質量管理工作的重點,從醫療終未質量評價轉換到醫療全過程中每個環節質量的檢查督促上來。
四、醫院各科室全體職工要以高昂的斗志,飽滿的熱情,高度的責任心,全面按《青海省二級醫院評審細則》要求做好各項工作,為醫院二次評審達標做好準備。
xx醫院醫務科
二00五年一月四日
第四篇:質控科工作計劃及下周工作安排
質控科工作計劃2018、1、2 上周工作完成情況:
1、組織晨交班檢查。
2、收集整理周二、周四質控檢查結果,及時反饋。
3、對心內一科、外二科、供應室、老年病科等進行質量追蹤督查。
4、《應知應會》試卷審核打印,并于周四下午進行考試。
5、電話回訪出院病人359人次,滿意度95.6%。
6、對住院患者進行滿意度調查,調查結果及時反饋。
7、對門診患者進行滿意度調查。
本周工作安排:
1、組織晨交班檢查。
2、收集整理周二、周四質控組檢查結果,并及時反饋。
3、對心內二科、外一科、手術室、內一科等進行質量追蹤督查。
4、批改《應知應會》試卷。
5、對出院病人做好電話回訪。
6、對住院病人進行滿意度調查。
第五篇:醫院醫務科季度工作計劃及安排
醫院醫務科季度工作計劃及安排
二00五年第一季度醫務科工作計劃與安排
2005年第一季度醫務科工作在醫院2005年工作安排的指導下,把規范醫療行為,加強醫療質量,為廣大患者提供優質的醫療服務作為工作重點,注重抓好以下幾點。
一、強化專業技術人員業務培訓,繼續抓好醫務教育。根據我院院情,本著缺什么,補什么,學什么的原則,學以致用,按需培訓的原則在醫院經濟條件許可的情況下,選派10余名醫護人員到省級醫院或內地學習,吸收先進技術,提高技術水平。中級職稱專業技術人員要緊密結合自己的專業,通過自學、脫產學習,自覺嚴格的補充,增長本專業技術的新理論、新技術、新方法。掌握交叉學科和相關學科的知識。
初級職稱的專業技術人員要結合本職崗位,進行專業技術知識和技能的職務培養,熟練掌握專業技術,參與科研,能解決較復雜的疑難病癥。爭取請進來,派出去,自己學的原則,想方設法提高專業隊伍的業務素質。通過邀請省級專家對我院進行專業技術指導查房、做手術、講課等形式,提高我院業務人員的水平,支持各科請專家開展新技術、新業務。科室內不定期安排講課,由科主任負責。積極鼓勵專業人員自學,科主任督促查閱業務筆記,醫院將業務學習納入定期效評的范圍內。
二、加強醫療管理,提高醫療質量。首先,我院必須以改革創新為動力,以重點科室為優勢,以服務質量贏市場,為求醫療質量發展,做到“四禁”、“五多”,即禁態度冷漠,禁作風推諉,禁接診草率,禁診療粗心;多解釋,多安慰,多理解,多溫暖,多幫助,使醫院服務質量處在全縣的領先地位。其次,各級質控組織認真按各自的職位負責管理工
作。建立各級切實可行的質量控制方案和定期效果改評制度,使我院三級查房、會診、討論等各項制度得到落實,使各項醫療質量得以充分保證。第三,要經常教育醫護人員明確崗位責任制的重要意義,健全各項規章制度,定期不定期檢查各項醫療情況和崗位責任制的落實情況。對新上崗人員必須進行崗前教育。明確醫院的各項制度和職業道德準則,并不斷總結經驗,揚長補短,改進管理制度。建立醫療缺陷防范措施,醫療事故防范即處理預案,實行醫療缺陷責任追究制,教育全院醫務人員將醫療安全放在首位。第四,加強醫療文書的管理,使各科醫療文書標準化、規范化。定期檢查,對不足之處及時反饋,提高改進,使醫療文書的書寫達到衛生部指定的要求和目標。開展知情選擇活動,個體化服務,認真填寫好各項知情同意書。使醫院的甲級病歷書寫合格率達到90%,無丙級病歷;處方合格率要求達到98%以上;各項輔助檢查報告單達到衛生部
門的要求。
三、防止醫療事故,確保醫療安全。要認真做好醫療質量考核工作,嚴格按醫院制定的管理規范、工作制度和改評細則,開展管理工作。嚴格執行醫療防范措施和醫療事故處理預案及防范預案,實行醫療缺陷責任追究制,嚴格按醫療操作規程標準開展醫療活動。組織院內職工學習有關醫療法律法規各項條例。要倡導衛生技術人員刻苦鉆研醫術,旗幟鮮明,堅決糾正行業不正之風,加強對重點環節,重點科室的質量管理,執行醫療項目的職稱等級制。把醫療質量管理工作的重點,從醫療終未質量評價轉換到醫療全過程中每個環節質量的檢查督促上來。
四、醫院各科室全體職工要以高昂的斗志,飽滿的熱情,高度的責任心,全面按《青海省二級醫院評審細則》要求做好各項工作,為醫院二次評審達標做好準備。
xx醫院醫務科
二00五年一月四日
醫院醫務科季度工作計劃及安排