第一篇：天然氣管網(wǎng)分公司各部門職責范圍

天然氣管網(wǎng)分公司各部門職責范圍

綜合管理部職責范圍行政事務(wù)管理

a)負責公司綜合性管理事項的協(xié)調(diào)工作，定期安排總經(jīng)理辦公會，督促檢查公司決定、決議的貫徹執(zhí)行情況，督辦總經(jīng)理安排布置的各項工作及考核。

b)負責上級黨政機關(guān)公文的收發(fā)、傳閱、督辦及歸檔工作。

c)負責各種行政性會議的通知、準備工作，組織、記錄和公司對外介紹信、行政公章、公司領(lǐng)導(dǎo)私人印鑒的保管、使用。

d)負責公司行政文稿、綜合性方案材料的起草、上報、繕印和存檔、收發(fā)工作。e)負責公司機關(guān)報刊雜志的訂閱及信函、報刊、雜志的分發(fā)工作。f)負責辦公樓的衛(wèi)生、綠化及辦公基礎(chǔ)設(shè)施的管理工作。

g)負責員工的生活福利工作。

h)負責公司通訊設(shè)施和計算機的管理工作。

i)負責公司各種印刷品的印制、發(fā)放工作，負責公司非生產(chǎn)類用品的采購和發(fā)放工作,負責公司辦公家具的出入庫、調(diào)配和管理工作。

j)負責公司各種車輛的調(diào)度、維修、管理、年度審驗、耗油控制及駕駛員安全教育工作。

k)負責控制公司辦公費用。

l)負責公司后勤管理。

m）負責公司信訪管理。

n）負責公司值班管理。

o)負責公司食堂管理。

p)負責公司網(wǎng)絡(luò)問政、行風在線和民生在線等歸口管理。

q)負責黨政工作（黨建、紀檢、工會、女工等工作）。

r)負責公司宣傳工作。

s)負責對內(nèi)、對外服務(wù)相關(guān)管理工作。人力資源管理

a)負責公司人力資源規(guī)劃及管理，各級管理人員的定員編制，操作崗位的定員編制和各工種、崗位的調(diào)配平衡；

a)負責公司用工管理；

b)負責編制公司年度員工繼續(xù)教育和培訓(xùn)計劃管理；；

c)負責公司的工資管理，編報公司年、季、月勞動工資計劃，做好工資總額控制和員工的調(diào)資工作，按時編報勞動工資報表和干部報表；

d)負責辦理合同工、臨時用工的招收錄用和勞動合同簽訂。

e)負責員工帶薪年休假管理。企業(yè)管理

a)負責公司目標管理，目標責任書的制定、兌現(xiàn)、定期檢查并對完成情況進行考核。

b)負責公司組織績效管理，制定公司的績效考核方案，負責做好績效考評工作。c)負責組織推行公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理三體系運行的管理工作，配合內(nèi)外審，組織公司月度、季度體系運行檢查考核工作，按時通報各類體系檢查的情況。

d)負責公司統(tǒng)計管理工作，建立有關(guān)統(tǒng)計臺賬，并按時上報有關(guān)業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表和資料。e)負責公司計劃管理工作，按時編制月、季、年度綜合計劃，并進行上報下達和組織落實，組織各部門編制生產(chǎn)、物資供應(yīng)項目投資等專項計劃并組織落實。

f)負責公司月度、年度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計劃、資金使用計劃的編制和生產(chǎn)經(jīng)營計劃、資金計劃的調(diào)控。

g)負責公司合同的歸口管理工作，匯總公司合同清單及合同履行清單并進行監(jiān)督考核。4檔案管理

負責各類合同、檔案資料的歸檔管理。

5財務(wù)工作

a)認真貫徹國家的各項財務(wù)政策、法規(guī)和公司內(nèi)部的各項財務(wù)管理制度，做好各項費用控制工作。

b)根據(jù)市場需要情況和生產(chǎn)經(jīng)營情況，定期進行經(jīng)濟活動分析。

c)按資金使用計劃，籌措和落實資金。

d)配合其他部門做好與上下游的氣費結(jié)算工作，并做好分析上報。

e)負責辦理有關(guān)固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)入的財務(wù)手續(xù)，搞好固定資產(chǎn)核算工作，負責設(shè)備、材料及其它物資和專用基金的核算工作。

f)負責生產(chǎn)經(jīng)營的核算及各項費用的審核報銷、債權(quán)債務(wù)的清理工作。

g)負責制定和下?lián)懿块T費用指標，做好工資核算工作。

h)負責預(yù)付賬款、預(yù)收賬款、欠費明細賬、維修材料賬、辦公用品的復(fù)核、檢查、指導(dǎo)。

6完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性的工作。

安全技術(shù)部職責范圍生產(chǎn)經(jīng)營管理

a)負責制定公司生產(chǎn)經(jīng)營年度計劃，協(xié)調(diào)運營部完成生產(chǎn)經(jīng)營計劃和相關(guān)任務(wù)。b)負責督促落實有關(guān)安全生產(chǎn)和經(jīng)營銷售的各項事宜。

c)負責掌握有關(guān)生產(chǎn)和運行資料，檢查輸配工藝、崗位操作規(guī)程的執(zhí)行情況，并做好各種生產(chǎn)報表的編制上報工作。

d)負責生產(chǎn)運行、天然氣銷售以及日常生產(chǎn)調(diào)度等綜合管理與協(xié)調(diào)工作。

e)負責監(jiān)督檢查生產(chǎn)物資采購、入庫驗收標準、領(lǐng)用和倉儲管理，參與公司合格供方評價。

f)負責年度、月度、周、日用天然氣計劃的審報、氣量的分配及氣量協(xié)調(diào)。

g）負責LNG的采購計劃上報、采購執(zhí)行、外供指令下達、外供統(tǒng)計。

h)負責負責天然氣氣量統(tǒng)計及與上游結(jié)算，并負責與下游的氣量結(jié)算方案制定。i)負責公司能源管理，組織做好節(jié)能減排工作，負責各類計量器具臺賬的建立及監(jiān)督

校驗。

j)負責公司環(huán)保管理。

K）負責與上下游客戶供用氣協(xié)議的簽訂。

l)負責供銷差率的分析上報工作。技術(shù)管理

a)負責各類生產(chǎn)管理制度、技術(shù)規(guī)程的制定、實施、監(jiān)督、考核。

b)負責天然氣管網(wǎng)的總體規(guī)劃和遠期規(guī)劃，做好市場調(diào)研、方案論證工作。

c)負責輸配系統(tǒng)技術(shù)改造、大中修的計劃管理、組織實施及監(jiān)督落實工作。

d)負責工藝技術(shù)管理，編制輸配系統(tǒng)工藝流程技改技措方案，掌握生產(chǎn)系統(tǒng)運行狀態(tài)、依照有關(guān)標準制定并合理控制各項運行參數(shù)。

e)負責技術(shù)情報的收集和對外技術(shù)交流工作。固定資產(chǎn)管理

a)負責公司生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)施技術(shù)資料的檔案、設(shè)備維修保養(yǎng)、設(shè)備計劃檢修的管理工作。b)負責公司固定資產(chǎn)采購、登記、更換報廢和上報工作。

c)負責公司計量管理，制定有關(guān)計量工作的各項規(guī)章制度，規(guī)范計量管理。

d)負責輸配系統(tǒng)的電動、氣動儀表，公用儀表、壓力表等電器管理工作并對壓力表的定期校驗情況進行監(jiān)督檢查。

e)負責陰極保護設(shè)備、設(shè)施的維護、保養(yǎng)、測試、檢修的監(jiān)督管理工作，以及管道防腐保護效果評價的監(jiān)督管理工作，必要時提出技術(shù)方案。

f)負責檢測儀器的監(jiān)督管理工作。

4安全管理

a)負責公司安全管理制度建設(shè)和安全體系建設(shè)，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針、政策、法令、規(guī)定和標準，落實集團安全生產(chǎn)責任制，組織制定并不斷完善公司內(nèi)部安全技術(shù)規(guī)程。

b)負責公司員工的三級安全教育、日常安全教育工作并定期組織安全業(yè)務(wù)考核。c)負責公司危險源的監(jiān)督管理工作，定期組織安全大檢查，落實危險源監(jiān)控和安全隱患整改工作。

d)負責公司勞保管理，制定勞保用品的采購計劃，做好降溫、勞動保護用品的審核發(fā)放和建檔、建卡管理工作。

e)負責公司消防管理，定期組織進行消防安全檢查，審核消防器材的采購計劃，并對各類消防器材、特殊防護用品的使用狀況進行定期檢查，督促更換及維修。

f)負責公司動火管理。

g)負責公司應(yīng)急管理，編制或?qū)徍酥卮髶岆U搶修應(yīng)急方案的安全措施，并監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全措施的實施和安全制度的執(zhí)行情況。

i)負責公司安全培訓(xùn)管理。

j)負責公司安全保衛(wèi)管理，加強防范措施，監(jiān)督做好燃氣輸配系統(tǒng)要害部位的安全保衛(wèi)工作，會同運營部搞好綜合治理和“四防”工作（防特、防盜、防火、防自然災(zāi)害事故）。

K）負責公司職業(yè)健康管理，做好職業(yè)病的預(yù)防、組織處理和上報工作，負責工傷事故的管理，組織或參與調(diào)查處理單位員工的人身傷害事故。

l)配合搞好安全宣傳工作及綜合治理工作。

m)負責公司安全獎勵管理。

5企業(yè)管理

a)生產(chǎn)技術(shù)類文件的歸口管理工作。

b)做好程序文件規(guī)定內(nèi)容的落實工作。

C）對公司管理提出管理意見和建議。

6完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性的工作

運營部職責范圍生產(chǎn)運行管理

a)貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)以及公司各項規(guī)章制度、管理標準、工作標準，全面完成各項生產(chǎn)和經(jīng)營任務(wù)。

b)負責天然氣管網(wǎng)及附屬設(shè)施、天然氣門站、LNG場站設(shè)施的安全運行及日常管理工作，負責燃氣輸配工程的接收工作。

c)負責天然氣管網(wǎng)及附屬設(shè)施、天然氣門站、LNG場站設(shè)施大、中、小修和維護保養(yǎng)工作，編制年、月維修作業(yè)計劃，報公司總經(jīng)理助理批準后組織實施。

d)協(xié)助安全技術(shù)部編制天然氣管網(wǎng)、場站運行方面的操作規(guī)程、設(shè)備操作規(guī)程、維護保養(yǎng)細則、檢修規(guī)程、有關(guān)標準及管理制度，組織貫徹執(zhí)行。

e)健全搶修、維修、維護保養(yǎng)、巡線、調(diào)壓等方面的原始記錄和臺帳，并定期進行統(tǒng)計分析，按月報總經(jīng)理助理。

f)負責天然氣管線的搶修工作，按有關(guān)規(guī)定組織人員對意外事故、重、特大事故的搶修和恢復(fù)，保證天然氣客戶的正常需要。重大事故要及時上報，負責編制事故應(yīng)急預(yù)案，并定期組織進行演練。

g)負責新建工程的接收工作，生產(chǎn)準備方案的配合編制和置換工作的實施。

h)負責氣量數(shù)據(jù)的采集和日統(tǒng)計工作，并及時編制報表報安全技術(shù)部。

i)負責生產(chǎn)調(diào)度指令的接收與執(zhí)行。

j）負責與下游進行氣量結(jié)算與收款。安全管理

a)嚴格執(zhí)行相關(guān)操作規(guī)程，確保員工嚴格按照相關(guān)勞動保護規(guī)定進行相關(guān)作業(yè)，確保員工的安全生產(chǎn)。

b)負責消防器材的日常管理、維護和使用。

c)負責天然氣管網(wǎng)及附屬設(shè)施的巡檢工作；負責天然氣門站、LNG場站設(shè)施的日常運行、維護保養(yǎng)及維修工作，確保其安全運行。

d)負責各場站水、電、氣、暖等設(shè)施的安全管理和消防保衛(wèi)管理。

e)負責水、電、汽等能源消耗的合理使用與數(shù)據(jù)采集上報。

f)負責本部門的員工安全教育工作.3 設(shè)備管理

a)負責做好各類設(shè)備儀表日常管理、維修、保養(yǎng)、巡檢等工作，建立運行臺帳。b)負責計量器具、壓力變送器、安全閥等各類的年度周檢計劃的實施及臺帳的建立、更新。

4企業(yè)管理

a)做好管理類和技術(shù)文件規(guī)定內(nèi)容的落實工作。

b)對公司管理提出管理意見和建議。

5完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性的工作.

第二篇：天然氣公司各部門職責

天然氣管網(wǎng)分公司各部門職責范圍

綜合管理部職責范圍 行政事務(wù)管理

a)負責公司綜合性管理事項的協(xié)調(diào)工作，定期安排總經(jīng)理辦公會，督促檢查公司決定、決議的貫徹執(zhí)行情況，督辦總經(jīng)理安排布置的各項工作及考核。

b)負責上級黨政機關(guān)公文的收發(fā)、傳閱、督辦及歸檔工作。

c)負責各種行政性會議的通知、準備工作，組織、記錄和公司對外介紹信、行政公章、公司領(lǐng)導(dǎo)私人印鑒的保管、使用。

d)負責公司行政文稿、綜合性方案材料的起草、上報、繕印和存檔、收發(fā)工作。

e)負責公司機關(guān)報刊雜志的訂閱及信函、報刊、雜志的分發(fā)工作。f)負責辦公樓的衛(wèi)生、綠化及辦公基礎(chǔ)設(shè)施的管理工作。g)負責員工的生活福利工作。

h)負責公司通訊設(shè)施和計算機的管理工作。

i)負責公司各種印刷品的印制、發(fā)放工作，負責公司非生產(chǎn)類用品的采購和發(fā)放工作,負責公司辦公家具的出入庫、調(diào)配和管理工作。

j)負責公司各種車輛的調(diào)度、維修、管理、審驗、耗油控制及駕駛員安全教育工作。

k)負責控制公司辦公費用。l)負責公司后勤管理。m）負責公司信訪管理。n）負責公司值班管理。o)負責公司食堂管理。

p)負責公司網(wǎng)絡(luò)問政、行風在線和民生在線等歸口管理。q)負責黨政工作（黨建、紀檢、工會、女工等工作）。r)負責公司宣傳工作。

s)負責對內(nèi)、對外服務(wù)相關(guān)管理工作。2 人力資源管理

a)負責公司人力資源規(guī)劃及管理，各級管理人員的定員編制，操作崗位的定員編制和各工種、崗位的調(diào)配平衡；

a)負責公司用工管理；

b)負責編制公司員工繼續(xù)教育和培訓(xùn)計劃管理；；

c)負責公司的工資管理，編報公司年、季、月勞動工資計劃，做好工資總額控制和員工的調(diào)資工作，按時編報勞動工資報表和干部報表；

d)負責辦理合同工、臨時用工的招收錄用和勞動合同簽訂。e)負責員工帶薪年休假管理。3 企業(yè)管理

a)負責公司目標管理，目標責任書的制定、兌現(xiàn)、定期檢查并對完成情況進行考核。

b)負責公司組織績效管理，制定公司的績效考核方案，負責做好績效考評工作。

c)負責組織推行公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理三體系運行的管理工作，配合內(nèi)外審，組織公司月度、季度體系運行檢查考核工作，按時通報各類體系檢查的情況。d)負責公司統(tǒng)計管理工作，建立有關(guān)統(tǒng)計臺賬，并按時上報有關(guān)業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表和資料。

e)負責公司計劃管理工作，按時編制月、季、綜合計劃，并進行上報下達和組織落實，組織各部門編制生產(chǎn)、物資供應(yīng)項目投資等專項計劃并組織落實。

f)負責公司月度、生產(chǎn)經(jīng)營綜合計劃、資金使用計劃的編制和生產(chǎn)經(jīng)營計劃、資金計劃的調(diào)控。

g)負責公司合同的歸口管理工作，匯總公司合同清單及合同履行清單并進行監(jiān)督考核。

4檔案管理

負責各類合同、檔案資料的歸檔管理。5財務(wù)工作

a)認真貫徹國家的各項財務(wù)政策、法規(guī)和公司內(nèi)部的各項財務(wù)管理制度，做好各項費用控制工作。

b)根據(jù)市場需要情況和生產(chǎn)經(jīng)營情況，定期進行經(jīng)濟活動分析。c)按資金使用計劃，籌措和落實資金。

d)配合其他部門做好與上下游的氣費結(jié)算工作，并做好分析上報。

e)負責辦理有關(guān)固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)入的財務(wù)手續(xù)，搞好固定資產(chǎn)核算工作，負責設(shè)備、材料及其它物資和專用基金的核算工作。

f)負責生產(chǎn)經(jīng)營的核算及各項費用的審核報銷、債權(quán)債務(wù)的清理工作。g)負責制定和下?lián)懿块T費用指標，做好工資核算工作。

h)負責預(yù)付賬款、預(yù)收賬款、欠費明細賬、維修材料賬、辦公用品的復(fù)核、檢查、指導(dǎo)。

6完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性的工作。

安全技術(shù)部職責范圍 生產(chǎn)經(jīng)營管理

a)負責制定公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃，協(xié)調(diào)運營部完成生產(chǎn)經(jīng)營計劃和相關(guān)任務(wù)。

b)負責督促落實有關(guān)安全生產(chǎn)和經(jīng)營銷售的各項事宜。

c)負責掌握有關(guān)生產(chǎn)和運行資料，檢查輸配工藝、崗位操作規(guī)程的執(zhí)行情況，并做好各種生產(chǎn)報表的編制上報工作。

d)負責生產(chǎn)運行、天然氣銷售以及日常生產(chǎn)調(diào)度等綜合管理與協(xié)調(diào)工作。e)負責監(jiān)督檢查生產(chǎn)物資采購、入庫驗收標準、領(lǐng)用和倉儲管理，參與公司合格供方評價。

f)負責、月度、周、日用天然氣計劃的審報、氣量的分配及氣量協(xié)調(diào)。g）負責LNG的采購計劃上報、采購執(zhí)行、外供指令下達、外供統(tǒng)計。h)負責負責天然氣氣量統(tǒng)計及與上游結(jié)算，并負責與下游的氣量結(jié)算方案制定。

i)負責公司能源管理，組織做好節(jié)能減排工作，負責各類計量器具臺賬的建立及監(jiān)督校驗。

j)負責公司環(huán)保管理。

K）負責與上下游客戶供用氣協(xié)議的簽訂。l)負責供銷差率的分析上報工作。2 技術(shù)管理

a)負責各類生產(chǎn)管理制度、技術(shù)規(guī)程的制定、實施、監(jiān)督、考核。

b)負責天然氣管網(wǎng)的總體規(guī)劃和遠期規(guī)劃，做好市場調(diào)研、方案論證工作。c)負責輸配系統(tǒng)技術(shù)改造、大中修的計劃管理、組織實施及監(jiān)督落實工作。d)負責工藝技術(shù)管理，編制輸配系統(tǒng)工藝流程技改技措方案，掌握生產(chǎn)系統(tǒng)運行狀態(tài)、依照有關(guān)標準制定并合理控制各項運行參數(shù)。

e)負責技術(shù)情報的收集和對外技術(shù)交流工作。3 固定資產(chǎn)管理

a)負責公司生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)施技術(shù)資料的檔案、設(shè)備維修保養(yǎng)、設(shè)備計劃檢修的管理工作。

b)負責公司固定資產(chǎn)采購、登記、更換報廢和上報工作。

c)負責公司計量管理，制定有關(guān)計量工作的各項規(guī)章制度，規(guī)范計量管理。d)負責輸配系統(tǒng)的電動、氣動儀表，公用儀表、壓力表等電器管理工作并對壓力表的定期校驗情況進行監(jiān)督檢查。

e)負責陰極保護設(shè)備、設(shè)施的維護、保養(yǎng)、測試、檢修的監(jiān)督管理工作，以及管道防腐保護效果評價的監(jiān)督管理工作，必要時提出技術(shù)方案。

f)負責檢測儀器的監(jiān)督管理工作。4安全管理

a)負責公司安全管理制度建設(shè)和安全體系建設(shè)，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針、政策、法令、規(guī)定和標準，落實集團安全生產(chǎn)責任制，組織制定并不斷完善公司內(nèi)部安全技術(shù)規(guī)程。

b)負責公司員工的三級安全教育、日常安全教育工作并定期組織安全業(yè)務(wù)考核。

c)負責公司危險源的監(jiān)督管理工作，定期組織安全大檢查，落實危險源監(jiān)控和安全隱患整改工作。

d)負責公司勞保管理，制定勞保用品的采購計劃，做好降溫、勞動保護用品的審核發(fā)放和建檔、建卡管理工作。

e)負責公司消防管理，定期組織進行消防安全檢查，審核消防器材的采購計劃，并對各類消防器材、特殊防護用品的使用狀況進行定期檢查，督促更換及維修。

f)負責公司動火管理。

g)負責公司應(yīng)急管理，編制或?qū)徍酥卮髶岆U搶修應(yīng)急方案的安全措施，并監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全措施的實施和安全制度的執(zhí)行情況。

i)負責公司安全培訓(xùn)管理。

j)負責公司安全保衛(wèi)管理，加強防范措施，監(jiān)督做好燃氣輸配系統(tǒng)要害部位的安全保衛(wèi)工作，會同運營部搞好綜合治理和“四防”工作（防特、防盜、防火、防自然災(zāi)害事故）。

K）負責公司職業(yè)健康管理，做好職業(yè)病的預(yù)防、組織處理和上報工作，負責工傷事故的管理，組織或參與調(diào)查處理單位員工的人身傷害事故。

l)配合搞好安全宣傳工作及綜合治理工作。m)負責公司安全獎勵管理。5企業(yè)管理

a)生產(chǎn)技術(shù)類文件的歸口管理工作。b)做好程序文件規(guī)定內(nèi)容的落實工作。C）對公司管理提出管理意見和建議。6完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性的工作

運營部職責范圍 生產(chǎn)運行管理

a)貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)以及公司各項規(guī)章制度、管理標準、工作標準，全面完成各項生產(chǎn)和經(jīng)營任務(wù)。

b)負責天然氣管網(wǎng)及附屬設(shè)施、天然氣門站、LNG場站設(shè)施的安全運行及日常管理工作，負責燃氣輸配工程的接收工作。

c)負責天然氣管網(wǎng)及附屬設(shè)施、天然氣門站、LNG場站設(shè)施大、中、小修和維護保養(yǎng)工作，編制年、月維修作業(yè)計劃，報公司總經(jīng)理助理批準后組織實施。

d)協(xié)助安全技術(shù)部編制天然氣管網(wǎng)、場站運行方面的操作規(guī)程、設(shè)備操作規(guī)程、維護保養(yǎng)細則、檢修規(guī)程、有關(guān)標準及管理制度，組織貫徹執(zhí)行。

e)健全搶修、維修、維護保養(yǎng)、巡線、調(diào)壓等方面的原始記錄和臺帳，并定期進行統(tǒng)計分析，按月報總經(jīng)理助理。

f)負責天然氣管線的搶修工作，按有關(guān)規(guī)定組織人員對意外事故、重、特大事故的搶修和恢復(fù)，保證天然氣客戶的正常需要。重大事故要及時上報，負責編制事故應(yīng)急預(yù)案，并定期組織進行演練。

g)負責新建工程的接收工作，生產(chǎn)準備方案的配合編制和置換工作的實施。h)負責氣量數(shù)據(jù)的采集和日統(tǒng)計工作，并及時編制報表報安全技術(shù)部。i)負責生產(chǎn)調(diào)度指令的接收與執(zhí)行。j）負責與下游進行氣量結(jié)算與收款。安全管理

a)嚴格執(zhí)行相關(guān)操作規(guī)程，確保員工嚴格按照相關(guān)勞動保護規(guī)定進行相關(guān)作業(yè)，確保員工的安全生產(chǎn)。

b)負責消防器材的日常管理、維護和使用。

c)負責天然氣管網(wǎng)及附屬設(shè)施的巡檢工作；負責天然氣門站、LNG場站設(shè)施的日常運行、維護保養(yǎng)及維修工作，確保其安全運行。

d)負責各場站水、電、氣、暖等設(shè)施的安全管理和消防保衛(wèi)管理。e)負責水、電、汽等能源消耗的合理使用與數(shù)據(jù)采集上報。f)負責本部門的員工安全教育工作.設(shè)備管理

a)負責做好各類設(shè)備儀表日常管理、維修、保養(yǎng)、巡檢等工作，建立運行臺帳。

b)負責計量器具、壓力變送器、安全閥等各類的周檢計劃的實施及臺帳的建立、更新。

4企業(yè)管理

a)做好管理類和技術(shù)文件規(guī)定內(nèi)容的落實工作。b)對公司管理提出管理意見和建議。5完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性的工作.燃氣公司崗位職責

（一）總經(jīng)理

1、全面負責分公司各項經(jīng)營管理工作，制訂并組織實施分公司經(jīng)營計劃和各項工作計劃；

2、堅決貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

3、定期檢查和監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管工作的開展、完成情況；

4、負責日常監(jiān)督和檢查公司各部門各項工作開展和執(zhí)行情況；

5、嚴格控制本公司的各項費用支出，并審核各項用款計劃；

6、負責與當?shù)卣?、相關(guān)部門保持良好關(guān)系；

7、負責組織召開月度安全生產(chǎn)例會及其他各種會議；

8、推進企業(yè)文化建設(shè)，維護企業(yè)在當?shù)氐牧己糜绊懀瑯淞⑵髽I(yè)形象；

9、配合總公司各部門在分公司各項工作的開展；

10、完成總公司交辦的其它工作。

（二）副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理

1、協(xié)助總經(jīng)理制定經(jīng)營目標及工作計劃，并負責具體實施；

2、堅決貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

3、組織分管部門實施工作計劃，并定期檢查和監(jiān)督分管工作的開展、完成情況；

4、負責分管部門日常業(yè)務(wù)開展過程中的各種報表審核及審批工作；

5、負責分管部門員工的思想教育工作，確保員工隊伍的穩(wěn)定；

6、配合總公司各部門在分公司各項工作的開展；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（三）行政部

經(jīng)理（文員）

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度及工作流程；

2、負責各項規(guī)章管理制度的宣貫工作并監(jiān)督其執(zhí)行情況；

3、負責各種文函、傳真、信件、報刊的收發(fā)、流轉(zhuǎn)、處理工作；

4、負責圖書、報刊征訂、檔案資料的收集、整理和管理工作；

5、負責內(nèi)刊稿件的收集、整理工作；

6、負責辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)的維護、管理工作；

7、負責車輛管理工作；

8、負責各類證照的審驗、保管工作；

9、負責各類印章的加蓋、保管工作；

10、負責辦公用品申購、發(fā)放管理工作；

11、負責印刷品的申請、發(fā)放管理工作；

12、負責各類會議的組織和后勤保障協(xié)調(diào)工作；

13、負責各項日常人事管理工作；

14、配合公司各部門工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（四）財務(wù)部

經(jīng)理（會計）

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；

2、負責分公司會計核算總帳及會計報表的審核工作；

3、負責公司納稅申報工作及涉稅業(yè)務(wù)管理；

4、負責材料物資的往來款項結(jié)算和資金收付管理工作；

5、負責售氣系統(tǒng)管理工作；

6、負責分公司日常財務(wù)報銷審核和工資核算；

7、負責匯總分析經(jīng)營情況和成果，負責匯總編制各種財務(wù)報表；

8、建立健全會計檔案資料的管理工作，保守公司財務(wù)機密；

9、負責日常監(jiān)督和檢查各項財務(wù)工作的開展和執(zhí)行情況；

10、接受總公司財務(wù)審計部的監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查，參加相關(guān)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)；

11、配合公司各部門工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

出納

1、負責公司現(xiàn)金和銀行業(yè)務(wù)，并及時登記日記賬；

2、負責核對各業(yè)務(wù)部門提供的收入報表，及時向總公司財務(wù)審計部上報資

金周報表；

3、負責日常報銷及工資發(fā)放工作；

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

材料員

1、負責材料物資和配套器具的申購、入庫及出庫工作；

2、負責定期庫房盤點工作；

3、負責各類材料報表的統(tǒng)計、匯總工作；

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（五）市場經(jīng)營部

經(jīng)理

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；

2、負責市場經(jīng)營部各項日常管理工作；

3、負責制定用戶開發(fā)計劃，并組織市場開發(fā)工作；

4、負責用戶合同簽訂及管理工作；

5、負責工程施工協(xié)調(diào)工作；

6、負責配套器具的銷售管理工作；

7、負責營業(yè)大廳的人員值班安排及各項日常管理工作；

8、負責業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作；

9、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項規(guī)章管理制度的執(zhí)行情況；

10、配合公司各部門工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

市場內(nèi)勤

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責用戶接待和咨詢；

3、負責用戶合同的組織、簽訂和管理工作；

4、負責各類日常報表的統(tǒng)計匯總工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

營業(yè)大廳主任

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責營業(yè)大廳的值班安排和考勤等各項日常管理工作；

3、負責監(jiān)督售氣收入和配套器具銷售收入情況；

4、負責日常監(jiān)督和檢查營業(yè)大廳各項工作開展和執(zhí)行情況；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

業(yè)務(wù)員（兼導(dǎo)購員）

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、堅決執(zhí)行用戶開發(fā)計劃和市場開發(fā)計劃，開發(fā)市場，發(fā)展用戶；

3、堅決執(zhí)行公司配套器具銷售政策，做好配套器具銷售的各項具體工作；

4、負責營業(yè)大廳配套器具的導(dǎo)購、銷售工作；

5、負責天然氣相關(guān)政策、法規(guī)、常識的宣傳；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

售氣員

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責天然氣的銷售；

3、負責天然氣用戶的制卡工作；

4、負責點火材料費用的收取工作；

5、負責天然氣銷售各類報表的填制、上報工作；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（六）客戶服務(wù)部

經(jīng)理

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；

2、負責客戶服務(wù)部的各項日常管理工作；

3、負責公司通氣點火業(yè)務(wù)管理工作

4、負責公司售后維修業(yè)務(wù)管理工作；

5、負責居民用戶入戶定期安全檢查業(yè)務(wù)管理工作；

6、負責非居民用戶計量設(shè)施及安全稽查工作；

7、負責組織開展用戶滿意度調(diào)查工作，提升公司服務(wù)形象和品牌；

8、及時協(xié)調(diào)處理與用戶的關(guān)系，積極解決各種相關(guān)問題；

9、負責客服人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作；

10、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展和執(zhí)行情況；

11、配合公司各部門工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

客服內(nèi)勤

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責用戶來電咨詢并派工；

3、負責用戶設(shè)施交接單歸檔和管理工作；

4、負責調(diào)試驗收費的收取和備案工作；

5、負責各類日常報表的統(tǒng)計匯總工作；

6、負責用戶檔案、臺帳的建立、完善和管理工作；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

維修工

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責通氣點火工作；

3、負責燃氣戶內(nèi)設(shè)施的維修；

4、負責配套器具的安裝、調(diào)試及維修等售后服務(wù)工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

安檢員

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責日常入戶定期安全檢查的各項具體工作，并及時處理各項問題；

3、負責重點用戶計量設(shè)施稽查工作，并及時處理各項問題；

4、負責安全檢查中的各項統(tǒng)計工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（七）技術(shù)部

經(jīng)理

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；

2、負責技術(shù)部各項日常管理工作；

3、負責新項目的設(shè)計文件編制；

4、負責施工圖的審核工作；

5、負責工程預(yù)決算審核工作；

6、負責竣工資料、竣工圖的歸檔及管理工作；

7、負責日常監(jiān)督和檢查公司生產(chǎn)設(shè)備保養(yǎng)維護方案的實施；

8、負責與外部設(shè)計單位的銜接和協(xié)調(diào)工作；

9、負責技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作；

10、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項技術(shù)管理規(guī)章制度和規(guī)范的

執(zhí)行情況；

11、配合公司各部門工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

技術(shù)員

1、堅決執(zhí)行公司各項技術(shù)管理規(guī)章制度和規(guī)范；

2、負責現(xiàn)場踏勘工作；

3、負責工程施工圖紙設(shè)計，并參加會審、技術(shù)交底等工作；

4、負責工程預(yù)決算書的編制；

5、配合質(zhì)檢員做好工程竣工驗收工作；

6、負責竣工資料、竣工圖的整理、歸檔工作；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

質(zhì)檢員

1、堅決執(zhí)行公司各項技術(shù)管理規(guī)章制度和規(guī)范；

2、負責工程竣工驗收工作；

3、負責管網(wǎng)資產(chǎn)統(tǒng)計匯總工作；

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（八）工程部

經(jīng)理

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；

2、負責工程部各項日常管理工作；

3、負責按施工計劃組織工程施工；

4、負責工程施工進度及質(zhì)量控制；

5、負責施工現(xiàn)場管理工作；

6、負責施工機具的日常管理和維護工作；

7、負責施工安全管理工作；

8、負責外協(xié)工隊的日常管理和協(xié)調(diào)工作；

9、負責工程人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作；

10、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項工程管理規(guī)章制度的執(zhí)行情況；

11、配合公司各部門工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

管道工

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責天然氣管道安裝工作；

3、負責工程施工機具、設(shè)備的維護、保養(yǎng)工作；

4、負責工程材料物資的管理工作；

5、參與公司搶險工作；

6、積極配合其他成員的工作；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

電焊工

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責工程施工中的管道焊接工作；

3、負責工程施工機具、設(shè)備的維護、保養(yǎng)工作；

4、積極配合其他成員的工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

PE 焊工

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責工程施工中的PE管道焊接工作；

3、負責工程施工機具、設(shè)備的維護、保養(yǎng)工作；

4、積極配合其他成員的工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

電工

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責施工現(xiàn)場的接電、用電以及安全防護工作；

3、負責按規(guī)定對線路、設(shè)備進行巡回檢查及測試工作；

4、負責電氣設(shè)備的維修、維護及保養(yǎng)工作；

5、積極推行節(jié)電措施，盡可能節(jié)約用電；

6、負責妥善保管各類工具和電料，按規(guī)定和要求發(fā)放、安裝或更換；

7、積極配合其他成員的工作；

8、成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（九）管線所

所長

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度和工作流程；

2、負責管線所各項日常管理工作；

3、負責管線所安全運行管理工作；

4、協(xié)調(diào)上游關(guān)系，負責公司用氣量交割工作，并定期核對；

5、負責輸配值班安排；

6、負責生產(chǎn)調(diào)度工作；

7、負責日常巡線安排；

8、負責每日總結(jié)和審核值班情況及巡線等記錄表；

9、負責各類上報數(shù)據(jù)、報表的審核；

10、負責業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作；

11、負責日常監(jiān)督和檢查各項工作的開展及各項生產(chǎn)運行規(guī)章管理制度的執(zhí)行 情況；

12、配合公司各部門工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

輸配工

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責值班、輸配氣計劃的執(zhí)行；

3、負責實時記錄、分析輸配氣情況；

4、負責生產(chǎn)設(shè)備的維護、保養(yǎng)工作；

5、負責做好交接班記錄，當班問題及時處理；

6、負責按時填報各類報表；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

巡線工

1、堅決執(zhí)行公司各項規(guī)章管理制度；

2、負責長輸、城區(qū)中壓管網(wǎng)的巡線工作；

3、熟悉管網(wǎng)布局、管徑與走向、戶外設(shè)施的準確位置，并經(jīng)常檢查維修；

4、對閥門井、調(diào)壓箱等管線設(shè)施進行檢查、檢修工作；

5、對所巡查區(qū)域內(nèi)的燃氣管道、設(shè)施的安全負責；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（十）安全質(zhì)檢部

1、堅決執(zhí)行公司各項安全管理方面的規(guī)章管理制度；

2、全面負責公司安全管理工作，落實各項安全措施；

3、負責各工程作業(yè)監(jiān)察和安全檢查，協(xié)助落實各項安全生產(chǎn)措施；

4、檢查、分析安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時匯報，并督促有關(guān) 部門限期整改；

5、組織一線人員開展崗位練兵，搞好安全和全面質(zhì)量管理工作；

6、有計劃、有組織地進行各項安全防護措施的全面檢查工作；

7、杜絕各類安全隱患，對不合技術(shù)要求和安全要求的工程，有權(quán)進行處罰；

8、參加事故分析，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)研究安全事故的具體防范和解決措施；

9、負責公司安全體系各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作；

10、負責日常監(jiān)督和檢查公司各項安全工作的開展及各項規(guī)章管理制度的執(zhí)行 情況；

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（十一）搶險隊

1、堅決執(zhí)行公司各項搶險規(guī)章管理制度；

2、負責落實公司各項搶險規(guī)定和要求；

3、負責公司搶險工作；

4、發(fā)生漏氣、火災(zāi)、爆炸等事故，搶險隊員應(yīng)積極配合消防部門共同搶救；

5、發(fā)生人員傷亡等事故，應(yīng)立即采取緊急措施進行搶救，及時就醫(yī)；

6、經(jīng)常組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)搶險應(yīng)急知識，定期進行搶險預(yù)案應(yīng)急模擬訓(xùn)練；

7、搶險隊員要求24小時保持通訊暢通，未經(jīng)總經(jīng)理批準嚴禁離開城區(qū)；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第三篇：各部門職責

各部門職責

第一章 行政辦公室職責

一、負責內(nèi)部文件和外部文件的收取、編號、傳遞、催辦歸檔。

二、負責企業(yè)公司文件打印、復(fù)印、傳真函件的發(fā)送、各種會議的通知、安排、記錄及紀要的制發(fā)跟蹤檢查實施情況及時向總經(jīng)理作出匯報。

三、負責企業(yè)公司的對外公關(guān)接待工作。

四、為總經(jīng)理起草有關(guān)文字材料及各種報告。

五、保管企業(yè)公司行政印鑒，開具企業(yè)公司對外證明及介紹信。

六、協(xié)助總經(jīng)理做好各部門之間的業(yè)務(wù)溝通及工作協(xié)調(diào)。

七、負責安排落實領(lǐng)導(dǎo)值班和節(jié)假日的值班。

八、負責處理本企業(yè)公司對外經(jīng)濟糾紛的訴訟及相關(guān)法律事務(wù)。

九、負責調(diào)查和處理本企業(yè)公司員工各種投訴意見和檢舉信。

十、負責企業(yè)公司員工食堂、員工宿舍管理。，十一、負責企業(yè)公司辦公用品采購及管理。

十二、負責企業(yè)公司內(nèi)的清潔衛(wèi)生管理門衛(wèi)、廠區(qū)治安管理。

十三、分析企業(yè)公司經(jīng)濟活動狀況找出各種管理隱患和漏洞并提出整改方案。

十四、負責填報政府有關(guān)部門下發(fā)的各種報表及企業(yè)公司章程，營業(yè)執(zhí)照變更等工作。

十五、企業(yè)公司人員招聘及員工培訓(xùn)員工考勤管理。

十六、員工績效考核，薪酬管理。

十七、員工社會保險的各項管理。

十八、針對企業(yè)公司的經(jīng)營情況提出獎懲方案，核準各部門獎懲的實施，執(zhí)行獎懲決定。

十九、人員檔案管理及人事背景調(diào)查。

二十、檢查和監(jiān)督企業(yè)公司的員工手冊和一切規(guī)章制度是否得到執(zhí)行。

二十一、負責與勞動、人事、公安、社保等相關(guān)政府機構(gòu)協(xié)調(diào)與溝通及政府文件的執(zhí)行。

二十二、負責員工的勞資糾紛事宜及各種投訴的處理。二

十三、負責企業(yè)公司員工工傷事故的處理。二

十四、完成總經(jīng)理交辦的各項工作。

第三章 銷售部職責

一、負責企業(yè)公司全面形象的管理工作，根據(jù)企業(yè)公司產(chǎn)品營銷條件進行市場定位和勢態(tài)分析作出企業(yè)公司營銷策略、方針的建議方案。

二、搞好企業(yè)公司的產(chǎn)品宣傳策劃。

三、組織合同評審工作。

四、催收貨款做好資金回籠及賬款異常處理。

五、負責產(chǎn)品的售后服務(wù)，負責接待客戶并協(xié)助處理好客戶投訴。

六、負責客戶的溝通和聯(lián)系及潛在客戶的開發(fā)。

七、負責建立企業(yè)公司營銷資料庫。

第四章 技術(shù)部

一、負責企業(yè)公司產(chǎn)品規(guī)劃、技術(shù)調(diào)查、工廠布局。

二、新產(chǎn)品開發(fā)研制，樣件制作、鑒定與審核。

三、產(chǎn)品技術(shù)標準、技術(shù)參數(shù)、工藝圖紙、工藝定額、材料消耗定額、產(chǎn)品說明書等技術(shù)文件的制定和管理。

四、對新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備的研究開發(fā)，促進企業(yè)公司進步。

五、生產(chǎn)過程中在技術(shù)方面進行指導(dǎo)，并進行工藝技術(shù)上的監(jiān)控，確保生產(chǎn)的正常進行。

六、向相關(guān)部門提供技術(shù)方面的服務(wù)并接受各方位的有關(guān)技術(shù)方面的信息反饋及處理。

七、負責建立企業(yè)公司技術(shù)資料庫。

八、收集客戶對本企業(yè)公司產(chǎn)品使用情況的各種信息資料，并做相應(yīng)分析，提供改進的具體方案。

九、按照技術(shù)工藝流程編寫工序作業(yè)指導(dǎo)書。

第五章 生產(chǎn)部

一、負責根據(jù)企業(yè)公司計劃及市場營銷部需求計劃制定生產(chǎn)計劃，編制具體的生產(chǎn)作業(yè)計劃。

二、負責按計劃組織各部門按計劃進度完成生產(chǎn)任務(wù)。

三、合理確定生產(chǎn)節(jié)拍，使生產(chǎn)工作有序進行。

四、時刻掌握生產(chǎn)進度，做好生產(chǎn)各工序間的平衡，提高生產(chǎn)效率。

五、合理使用設(shè)備，提高設(shè)備使用率。

六、負責企業(yè)公司設(shè)備管理。

七、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，最大限度利用各類資源，減低物資消耗，避免各種不必要的浪費，降低產(chǎn)品物耗。

八、嚴格按照質(zhì)量標準程序要求把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。

九、負責企業(yè)公司安全管理、消防安全管理工作。

十、按照5S標準搞好有關(guān)工作，制定企業(yè)公司現(xiàn)場綜合管理標準并督導(dǎo)實施。

十一、制定設(shè)備操作規(guī)范，指導(dǎo)生產(chǎn)員工按章操作。

十二、負責企業(yè)公司生產(chǎn)工位器具的管理、組織、設(shè)計、制造、使用、維護工作。

十三、負責企業(yè)公司生產(chǎn)用水、電、氣的管理。

第六章 采購部

一、負責制訂企業(yè)公司物資采購需求計劃，并督導(dǎo)實施。

二、負責編制企業(yè)公司物資管理相關(guān)制度。

三、負責制訂企業(yè)公司物資采購原則，實施統(tǒng)一采購。

四、負責建立企業(yè)公司物資采購渠道，搞好供應(yīng)商的擇優(yōu)、篩選與新供應(yīng)商的開發(fā)工作。

五、負責嚴格監(jiān)控企業(yè)公司物資的狀況，控制不合理的物資采購和消費。

六、負責建立企業(yè)公司物資比價體系。

七、組織建立科學(xué)的庫存儲備量標準，最小限度地占用流動資金，充分發(fā)揮物資的有效使用。

八、組織建立企業(yè)公司物資消耗定額并嚴格定額管理。

九、嚴格規(guī)范物資保管，采用科學(xué)的倉儲管理辦法，保證物資盡其所用。并建立物資的綜合利用和廢品利用制度。

十、負責做好倉儲管理，加強對有毒、有害、易燃、易爆、危險物品的管理，嚴防一切事故的發(fā)生。

第七章 質(zhì)量部

一、負責建立企業(yè)公司質(zhì)量管理保證體系，并推進、實施、督導(dǎo)。

二、負責對產(chǎn)品品質(zhì)的全過程管理。

三、對原材料及外協(xié)零部件入庫前進行質(zhì)量檢驗。

四、對質(zhì)量異常情況進行追蹤分析及處理。

五、對產(chǎn)品進行各種功能性測檢。

六、加強對檢測和試驗設(shè)備、器具的使用和保管。

第四篇：各部門職責

電腦診所社各部門職責

◆外聯(lián)部：

宗旨：負責本協(xié)會的對外聯(lián)絡(luò)工作，提供各方面的信息，使協(xié)會的工作能及時與其它各高校社團及社會進行交流溝通。

1、主要負責與其他院校社團及社會團體的聯(lián)絡(luò)工作，負責協(xié)會重大活動的對外接待工作以及協(xié)助其他部門組織活動，并根據(jù)需要為協(xié)會組織的大型活動對外聯(lián)系經(jīng)費；

2、協(xié)助協(xié)會與企業(yè)乃至社會之間的溝通，同時擴本協(xié)會在高教區(qū)以及社會上的影響；

3、溝通交際、院校社團之間的聯(lián)系，加強與兄弟社團的交流，為樹立本協(xié)會形象做應(yīng)有的貢

◆宣傳部：

1、通過文字、海報、聯(lián)合高教區(qū)廣播站等媒介宣傳協(xié)會一切活動，提高會員的團隊意識。

2、負責社團活動和工作的宣傳。

3、負責相關(guān)資料（海報、宣傳語等）的編輯。就拿出海報來說，學(xué)問很多。在怎么排版，怎么設(shè)計，張貼在哪里等等方面做文章，會受到很好的效果，都需要認真的考慮考慮。

4、積極配合其他兄弟部門的工作。

怎么樣才能很好地宣傳自己，怎么樣才能吸引大眾的眼球，怎樣吸引同學(xué)們以更充足飽滿的熱情投入我們的計算機協(xié)會的建設(shè)當中，開動腦筋，利用好有限的資源，動員全體會員的智慧和力量，這就是宣傳部應(yīng)該做到的 ◆策劃部 ：

就是針對對全體社員策劃活動，根據(jù)社團狀況及需求定活動的目標。團結(jié)社員和協(xié)調(diào)爭議并制訂每次的活動安排。

（1）負責協(xié)助其它各部門完成協(xié)會日常工作和重點工作的企劃，包括工作流程優(yōu)化設(shè)計和活動執(zhí)行方案優(yōu)化設(shè)計。

（2）負責協(xié)會各類活動的策劃以及組織協(xié)調(diào)。

（3）負責協(xié)調(diào)安排會員日常工作的企劃和協(xié)會活動的策劃以及組織協(xié)調(diào)。

◆人事部：

主要協(xié)調(diào)管理協(xié)會各部門人員，對新進人員的評定考核，對全體會員的資料收集整理及管理，對每次的集體活動，給與人員安排。

俗話說：“無規(guī)矩不成方圓。”任何一個協(xié)會(或組織)為了管好人，都建有一整套管理制度，但是在“管好”人的同時，是否就等于“用好”人呢？各種管理模式的實施，確實給協(xié)會(或組織)帶來了環(huán)境整潔等公會景觀和效益，但是人在重重管理之下“自由度”越來越小，只是簡單的工作經(jīng)驗的重復(fù)使用，滿足于既得利益的會員，任勞任怨，就成了“優(yōu)秀會員”；而不滿足于個人價值現(xiàn)狀，追求個人價值最大化的會員，對這種“畫地為牢”的工作方法極為不滿，在這種心態(tài)下工作自然不能令人滿意，非?？赡艿闹鲃油藭?/p>

個性特長評估制度作為人事考核制度的補充，要成為人事管理部門的一項日常工作。個性特長評估的內(nèi)容應(yīng)當包括組織能力、宣傳能力、社會活動能力、語言表達能力、協(xié)調(diào)能力、自我克制能力、團隊合作能力、奉獻精神以外的各項技能等等，這些能力在普通人事考核制度中是很難體現(xiàn)的，而這種能力可能正是協(xié)會管理和活動中所缺少的。合理的人事管理制度就是要發(fā)現(xiàn)、挖掘、培養(yǎng)就在身邊的人才。

◆技術(shù)部：

主要從事技術(shù)支持和學(xué)習(xí)，是本協(xié)會的重要部門也是核心部門，把現(xiàn)有的資源分配給每個會員，為廣大高教區(qū)大學(xué)生提供技術(shù)幫助。下設(shè)兩個小組（技術(shù)服務(wù)組、技術(shù)學(xué)習(xí)組）。

技術(shù)服務(wù)組：協(xié)調(diào)其余各組。在保持同步發(fā)展的基礎(chǔ)上，發(fā)掘出各組有專業(yè)特色的會員，逐步規(guī)范。全面與社會接觸，了解市場動態(tài)與需求。并進行必要的信息流設(shè)計與開發(fā)。尋求協(xié)會更好的發(fā)展道路,以便為社會培養(yǎng)一批具有專業(yè)需求分析能力的人才。計算機的日常故障診斷與處理及計算機組裝與維護，不定期的組織會員進行市場調(diào)查，以及與各大電腦硬件代理商，提供全面的接觸。黑客紅客小組；學(xué)習(xí)研究黑客，紅客攻防；知識研究。學(xué)習(xí)計算機安全； 學(xué)習(xí)和幫助計算機技術(shù)水平不好的同學(xué)提高計算機水平，講解計算機應(yīng)用技巧。

技術(shù)學(xué)習(xí)組：本組開設(shè)VB、c#.net 計算機等級等課程，著重于社會實用性，通過教與學(xué)的途徑來增強會員的理論知識，學(xué)習(xí)和幫助計算機技術(shù)水平不好的同學(xué)提高計算機水平，講解計算機應(yīng)用技巧，積極挖掘會員內(nèi)在潛能，達到博學(xué)體現(xiàn)精業(yè)的目的。

電腦診所社

第五篇：各部門職責

（一）秘書部

1.輔助主席團處理日常事務(wù)，制定本協(xié)會學(xué)期計劃；

2.負責協(xié)會內(nèi)檔案整理，使協(xié)會工作規(guī)范化；

3.管理協(xié)會內(nèi)所有資金收支項目，憑據(jù)作賬并負責活動的財務(wù)預(yù)算和定期匯報資金收支情況；

4.做好有關(guān)會議的通知、考勤、記錄工作并備案；

5.保持與協(xié)會內(nèi)各成員及各協(xié)會的聯(lián)系，并組織配合學(xué)校的工作。

（二）宣傳部

1.負責各項活動的宣傳與海報設(shè)計工作；

2.樹立和塑造協(xié)會的總體形象設(shè)計宣傳方案。

3.努力加強協(xié)會與外界的聯(lián)系，特別是與其他兄弟院校的聯(lián)系工作，促進彼此間的交流與聯(lián)系；

4.組織協(xié)會內(nèi)部聯(lián)誼活動，促進協(xié)會成員之間的溝通，增進友誼；

5.負責活動拉取贊助商，與合作商密切聯(lián)系；

6.協(xié)助協(xié)會其他部門開展工作，共同完成協(xié)會的各項任務(wù)。

（三）會員部

1.負責對會員部日常訓(xùn)練和管理工作

（四）競技部

1.培養(yǎng)毽球比賽所需的各類裁判；

2.執(zhí)行各項毽球比賽裁判職責，并確保比賽的順利進行；

（注：會員部和競技部的章程尚未完善。進來的會員先進入會員部，然后再細分部門，會員部部長負責管理和日常訓(xùn)練的工作。競技部則是主要負責培訓(xùn)裁判。）