第一篇：個人自查

婚戀方面

作為一名軍人，本人在婚戀方面一直堅持婚姻法中所提出的一夫一妻制，健康幸福的婚姻家庭不僅能夠給人以巨大的力量和鼓舞，更是一個人道德修養的體現。當代革命軍人不僅要樹立正確的人生觀、價值觀，樹立崇高的理想信念，而且要自覺樹立科學的婚戀觀；不僅在對黨、對祖國、對人民、對同志的關系中應表現出高尚的品德，而且在婚戀關系中同樣要有高尚的情操。培養高尚的婚戀道德，不僅是家庭幸福的基礎同時也是社會和諧的基礎。革命軍人能否正確對待愛情，戀愛方式是否健康、文明都反映出我們的思想情操和道德水平。自結婚以來家庭和睦，夫妻之間能做到互敬互愛。

交往

人際交往與我們密不可離，是我們生活的一部分，貫穿生命的始終。特別是我們軍分區與地方的接觸機會較多，難免會遇到社會上的各種各樣的人。良好的人際交往，能讓我們掌握更多社會的信息，對我們的人生觀、價值觀和世界觀有積極的影響和正面的引導。但不免也會遇到一些別有用心的人，通過結識自己達到他一些不正當的利益。自己稍有不慎就會一步步陷入其中，甚至會走向犯罪的深淵。交往中我們要做到謹慎，我們要交正直的、誠實守信的、有學問的益友。

消遣娛樂

新形勢下受物欲橫流的侵蝕，腐朽思想文化的滲透，各種誘惑幾乎無處不在。一些意志薄弱者往往守不住清廉，耐不住寂寞，抗不住誘惑，逐漸滋長了奢侈享樂、驕奢淫逸、縱欲無度之風，盲目追求資產階級的生活方式，沉溺于聲色犬馬之中，流連于軟玉溫香之間；有的認為吃點、喝點、拿點等“小節”問題，無傷大雅，以至嘴巴吃軟了、立場吃歪了、原則吃丟了、形象吃丑了也全然不顧，結果一步步走向貪圖享受、腐化墮落的道路，在私欲膨脹中墜入腐敗的深淵；還有的作風漂浮，經不住金錢、美色的誘惑，在推杯換盞、燈紅酒綠中醉生夢死、縱欲成性，墮落成腐敗分子，既毀了自己的前程，也敗壞了黨風、政風和社會風氣。

房產

現如今我國的房產價位居高不下，每個人都希望擁有屬于自己的一套房產。它的意義不僅僅是解決自己有了一個安身之地，更代表自己解決了成家的一道障礙，同時也為更好的立業解決了后顧之憂。雖然這樣的機會與我檫肩而過，但他不會影響我認真工作的決心，把工作干好的信心。

賭博

個人認為賭博分三種心態：第一，想不勞而獲；第二，尋求刺激；還有一種就是偶爾娛樂。

但往往人們在偶爾的娛樂中激發了潛藏在內心的種種欲望，而深陷其中。賭博本身是沒吸引力的，吸引人們的是

金錢。試問如果輸贏換成其他不具實際價值的物品結算 還會有人沉迷么？所以可以把賭博理解成 對于金錢瞬間獲取的一種追逐 一種扭曲的追逐。就我個人而言是反對賭博的。我們要把握自己不可起貪心，不可貪戀別人所有的。賭博就是用不勞而獲的手段，把別人的金錢占為己有，滿足自己的貪心。我們不可以在這個充滿誘惑的社會環境中迷失自我，我們一定要自我約束，從而實現自己的社會價值。

喝酒

酒自古以來就是一種文化。一醉方休，不醉不歸這是北方的豪邁。淺酌幾口，與朋友談天說地，欣賞風景，這是南方的情調。這兩種都是酒文化的體現。而在21世紀的中國社會，工作中的飲酒漸漸的變成了一種不成文的文化了，如今大多數人的錯誤觀念和自身修養的問題造就了“你不喝不給我面子”，每逢談工作、搞社交就非要喝得大醉，而這其中的很多人是出于不得以才為之。這些現象提醒了我們，當今社會的主流風氣必須是要向好的方向發展的，我們要有正確的觀念來面對“酒文化”，要隨著正確的社會主流引導而漸漸變好，讓我們的社會更加文明、和諧。

用車

不管是自己的車，還是單位的公車，我都會嚴格遵守軍區下發的有關規定執行

第二篇：個人自查

個人自查報告

李家司法所 廖海洋

進入司法局工作已經有1年了，在所長等同事的幫助下我學到了很多，在逐漸進入自己的本職工作角色的同時自身也有很多不足，下面我就自身自查情況向領導做如下匯報：

一、個人權力運行主要依據及事項

根據《中共四川省委辦公廳 四川省人民政府辦公廳關于轉發〈省司法廳關于進一步加強我省基層司法所建設的意見〉的通知》，本人權力事項名稱主要如下：

1、負責指導管理人民調解工作；

2、負責指導管理基層法律服務工作；

3、負責社區矯正日常工作、安置幫教工作；

4、負責法制宣傳教育工作和普法依法治日常工作；

5、負責完成上級司法行政機關、原李家轄區政府交辦的其它工作。

二、個人工作運行情況：

1、定期排查，促進人民調解工作。努力建立健全矛盾糾紛集中排查調處制度，同時，個人通過各種方式的學習，進一步增強了本人化解疑難、復雜民間糾紛的能力，并且能做到調解工作程序、內容規范合法，文書格式統一，據統計，本人近1年來協助地方政府共調解種類糾紛達40多件，調解成功率達到95%以上。

二是深入基層，提供優質法律服務。進一步加大了李家片區法律援助工作的宣傳力度。

三是深入摸排，全面落實幫教措施。本人歷來將刑釋解教人員的幫扶工作作為工作的重點，對所有刑釋解教人員建立了臺賬，幫教率達100%，沒有發生刑釋解教人員重新違法犯罪的情況。

四是廣泛宣傳，深化法制宣傳教育。今年是六五普法工作的開啟之年，本人努力學習五五普法的工作要點和要求，積極的為六五普法做準備，重點抓好了普法對象的普法宣傳，協助地方黨委、政府建立行政執法責任制和行政執法監督檢查機制，同時，完成上級司法行政機關、地方政府交辦的其他工作。

五是全力以赴，開展社區矯正工作。社區矯正做好一項長期工作于今年在全省范圍內普遍推廣，其重要性不言而喻。按照縣局社區矯正工作安排，認真完成好本項工作。

近一年的工作我個人雖取得了一些進步但任然存在一些不足：一是法制宣傳深度不夠，參與依法治理的力度還不強；二是工作創新、特色工作尚需加強。在今后的工作中，我們將努力創新，積極探索，大膽實踐，努力開創司法工作的新局面。

第三篇：個人自查

赴江蘇培養大學生崗位實習自查報告

2011年9月，本人有幸享受國家的優惠政策，成為第二批赴江蘇培訓的本科生，通過在江蘇一年的理論學習和半年的崗位實習，開拓了眼界，增長了見識，認識到了內地和家鄉的差距，思想上深受觸動，深刻認識到要想改變家鄉落后面貌，必須從自身做起，在羨慕內地發達城市，新農村優越物質和精神文化生活的同時，要化巨大壓力為不竭精神動力，學習借鑒人家先進經驗，艱苦奮斗，奮起直追，同時，要留出一定時間，定期進行自我總結和反省，已防止出現慵懶懈怠現象，避免走彎路。本人結合在縣科技局實習三個月來的工作實際，對學習、工作、思想等方面進行自我剖析，找出自身存在的問題，剖析思想根源，明確整改的目標和確定今后努力的方向。

一、存在的主要問題

（1）學習上存在自滿情緒，淺嘗輒止，不注重更新知識，遇到具體事情，往往是憑主觀去分析情況、處理問題。學習時間、學習內容和學習效果沒有落實到位，在學習中強調客觀多、主觀少，有時只注重實用主義“急用先學”不注重業務知識的全面性與系統性學習。

（2）工作方式方法按部就班，缺乏創新、獨創性的點子，對如何創造性的開展工作思路不寬、辦法不多，工作爭強當先的意識不強。在實際執行中存在著相互協調、統籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時滿足于得過且過的現象，不愿艱苦奮斗，缺乏主動自覺的思想觀念依然存在。

（3）工作作風有待于進一步提高。主要表現在不能時刻保持謙虛謹慎的態度，遇到不順心的事情，如努力工作卻又得不到別人的理解時，會有出力不討好等委屈的感覺，不能保持平和的心態，做到戒驕戒躁。遇到困難和挫折的時候，有時不夠冷靜，影響自己的思想及工作情緒。

二、問題形成原因

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：

（1）沒有把政治理論學習放在重要位置，放松了理論學習和思想改造。在理論學習上不能掌握科學理論的精神實質和科學體系，并沒有達到學習的應有目的，影響了理論學習水平的提高。

（2）自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監督、自我提高。在自身學習上就學習抓學習，而不去研究思考問題。沒有明確加強理論的學習以指導實際的重要性。

三、下一步整改措施

（1）工作中要充滿熱情、樂于奉獻。在工作中要有一顆豁達之心，不與他人計較，不拈輕怕重，要勇挑重擔、樂于奉獻。

（2）發揮黨員的先鋒模范作用。要時刻以一名黨員的標準來要求自己，從而去影響他人，起到真正模范帶頭作用，同時，始終鞭策自己不斷努力工作，朝著優秀黨員的目標努力。

（3）加強理論學習。堅持經常性地學習政治理論，提升自己的政策理論水平，不斷提升自己的理想信念與價值觀，在思想上真正入黨。

（4）業務上要挑戰自我、敢于創新，與時俱進。

第四篇：部隊個人自查

個人自查自糾材料

按照分局關于開展“作風紀律整頓月”活動的安排部署和我所《作風紀律活動實施方案》，通過深入的學習有關文件和法律法規等規章制度，結合自己近幾年來的實際情況，個人對照活動要求，從思想作風、工作作風、領導作風和生活作風等方面進行了自查自糾，擺出問題，分析原因，以便更好的開展工作。

一、存在問題和不足

1、黨員的模范帶頭作用發揮的還不夠，全心全意為人民服務的思想樹立的還不夠好，放松了對自己世界觀的改造。

2、工作還有不夠主動的問題。總認為自己工作這么多年，有一種想休息一下的想法，對自己的要求有所下降，工作不能夠主動和自覺。

3.工作方式方法還不夠靈活。工作中，思想不夠解放，存在著因循守舊的觀念，習慣于按舊框框、老規矩辦事，不敢于破舊立新；在方法方式上還沒有完全做到合理統籌兼顧；工作抓得不細，按照績效考核的要求還有很大的差距，有待進一步提高。

4、艱苦奮斗的精神有待加強。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松，工作上還有“蹲、守、靠”的思想。因為工作繁忙，有時會放松了學習和自我深造的時間。

5.在生活作風方面，基本上能做到勤儉節約，反對鋪張浪費，抵制拜金主義。但也存在一些問題，例如有時貪圖安逸、貪圖享樂；節約計劃性不強，總認為每月都有工資，花完還發，沒有很好地發揚勤儉節約的優良傳統。

二、存在問題的主要原因

在思想上對政治學習認識不夠，平時雖按時參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，理論與實踐脫節，自己思想意識的更新不夠。

三、整改措施

通過開展作風紀律整頓活動，本人認真對照干部作風建設方面的要求，通過學***們的長處，認真反思自己的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真從以下幾個方面進行整改：①認真學習“三個代表”重要思想，深入結合“科學發展觀”，用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高基層工作能力。與時俱進，不斷加強思想政治理論和業務學習，要堅持理論聯系實際，在思考中活化思維，提升境界，以適應新形勢的要求，更好的完成本職工作。②大膽創新，銳意進取，善于總結工作的得與失，及時發現存在的問題和不足，不斷提高自己的文化素養和業務水平。

1.加強自我改造，提高綜合素質。首先，加強業務學習，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地

鉆研業務，更新自己的知識結構和理論水平。從自身工作的實際出發，進一步積極探索建立健全科學管理的新機制。其次，要注重法律實務，將法律理論與基層實際相結合，提高問題處理的規范性、科學性。最后，要虛心好學，遇到問題多看多問多想多請教，以高度的工作責任感和踏實的工作作風，嚴格、公正、文明處理各種問題，真正做到全心全意為社區居民服務。

2.以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，腳踏實地、勤勤懇懇的完成所分管的各項工作任務，切實轉變工作作風、提高工作效率、開拓創新、求真務實，模范的履行好一個警察的職責，努力開拓工作新局面。

3.要嚴格要求自己，以身作則，自覺遵守工作紀律，嚴格執行廉政規定，嚴謹、規范、科學地做好各項工作。深刻的認識到進一步加強反腐倡廉建設的重要性和緊迫性，堅定不移的推進反腐倡廉建設。生活上崇尚簡單化，勤儉節約，與人友善相處，自尊自重，并嚴格要求自己不參與賭博、不到娛樂場所、不得有違法亂紀行為，時刻檢點自己生活的方方面面。

4.發揚民主，團結共事。在以后的工作中進一步增強民主意識，虛心聽取各方面意見，善于和同志們團結共事，自覺接受黨內監督和群眾的監督，心胸開闊、平等待人。

5.扎實做好自律和他律。嚴以律己，通過讀書學習，自

覺改造自己；嚴格要求自己，自覺的警示自己；見賢思齊，自覺地激勵自己。同時，加強思想教育，努力提高自身內在素質；加強法制學習，以法律己。時刻以市局的“八個不準”警醒自己、約束自己。

通過此次自查自糾，本人要充分認識到加強作風紀律的重要性和緊迫性，要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性，以高度的政治責任感和踏實的工作作風，實事求是、真抓實干，艱苦奮斗、勤儉節約，發揚民主、顧全大局，切實樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀、榮辱觀、權力觀和地位觀，形成“為民、務實、清廉”的作風，爭做一名合格的張世平式的好民警。

第五篇：個人工作自查

個人工作自查報告

自參加工作以來，通過學習公司文件及領導的講話精神，認真對照檢查自己的學習態度、工作方法、管理經驗及日常管理工作的執行力度等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的工作來認識和檢查自己，作為一名物流部的人員，認識到自己存在著以下三個方面的不足:

一.學習不夠與現代企業的工作要求有差距作為企業的基層工作人員需要有較高的政策理論水平和較強的業務技能知識。我在學習方面主要存在以下幾個方面的不足。

1.是對學習的必要性認識不足，認為身處基層，只要把公司安排的各項工作做好，把經營任務指標完成，確保不出安全問題就夠了，學不學一樣能搞好工作；

2.是把學習的位置擺的不當，沒有擠出一定的時間加強學習，片面的只做具體事，搞自己分管的實際工作；

3.是學習方法欠佳，沒有把理論知識聯系實際工作去學，偶爾也就是翻翻書，遇到什么難題看什么內容一晃而過；

4.是學習內容不夠全面，側重于應付實際，而不注重學習政策理論和企業工作方面的知識。由于放松學習，使自己的綜合素質，沒有較大的提高，與現代企業的管理要求有一定的差距。

二.工作方法不靈活，實際工作經驗不足。，但是從一名普通職工，由于現在的崗位發生變化，在不斷學習和摸索的過程中經常出現工作方法簡單，不靈活，工作經驗明顯不足，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的負面影響。

三.個人工作是一步一個腳印走過來的，公司給予了一定的評價，但個人工作思想，工作作風，工作紀律 認識不統一。由于自己覺得年紀輕，思想意識不強，壞習慣時有發生，不思進取，整天怨聲載道，對待工作態度也不行，更有甚者，不能與公司保持一致，甚至主動性消極，也不同程度影響了其他同志的工作積極性，我只是采取“教育從嚴，處罰從輕”，沒有嚴格執行規章制度，只是片面地考慮到大多數職工平時工作任務重，只要不犯大的原則錯誤也就算了，但卻沒有從長遠的角度認識到如果不從小事抓起，不從小的問題糾正就有可能出現大的問題，就不能做到“防微杜漸”，會嚴重影響到企業的形象，大大削弱隊伍的戰斗力。

以上存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，但通過學習和積極參加公司的整頓行動，自己充分認識到，所存在的問題和不足，是作為一名公司員工不應具有的差距和不足。作為一名公司員工，一名企業的職員，如何正確對待工作作風，堅定不移的與公司保持高度一致，用正確的態度對待自己的不足，提高認識，修正錯誤：

首先是認真分析和剖析形成不足的根源。放松學習是第一根源。客觀地認為自己天天忙于搞實際工作，抓好具體事，沒有時間搞學習，自己給自己找“防空洞”，沒有從主觀上認識到學習的重要性，沒有在工作之余擠時間搞學習，不求進取，認為在基層工作只要把公司安排的各項工作搞好，把經營任務完成，不出安全問題就行了，沒有考慮到應該提高自身的綜合素質。

缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。自己雖然工作時間不短，工作方法不靈活和工作經驗不夠，在常人眼中是正常現象，都認為每一個初入職場的人都有這個過程，但是我認為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想，應該多與各個層面的人接觸，不能回避現實中的客觀存在的矛盾，要學習怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情，怎樣從予盾中找出解決問題的辦法，只有在矛盾中在復雜的問題中鍛煉自己，磨練自己，如果沒有開拓精神一味地怕麻煩，那就是在工作崗位上呆的時間再長那也會一事無成。

怕得罪人，不能擺正自身的位置是第三根源。

作為一名公司職員，上要對公司負責，下要自己工作負責，不加強管理，不把工作做好是不行的。

但是導致我前面所陳述的問題的原因到底是什么呢？

一.是覺得自己年紀輕怕得罪人，怕對自己的前途有影響，干脆當個“好好人”；

二.是考慮到大多數職工都是老同志、老師傅，我也就“聽之任之”，保證不出現原則性的問題就夠了；

三.是沒有擺正自身的位置，總認為只要自己的工作盡職盡責就行了，往往是談的多，督辦的少，認為誰人出問題他自己負責。導致了思想不純，宗旨淡化，事業心和責任心不強，沒以公司大局為重。造成工作失職，形成合力不夠，影響開拓進取，缺乏應有的戰斗力和凝聚力，久而久之，不但影響了個人，又影響了集體。

對照開展整頓行動，結合公司文件精神，認真反思和檢查自己的問題和不足，自查剖析存在問題的根源。認真面對，慎重對待，深刻檢查，提出改正自己的措施，為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺按照以下措施改正自己提高自己：

一.是加強學習，努力提高自己的政策理論水平及業務技能，不斷豐富自己，完善自己的工作方法，提高駕馭現代化企業的工作能力。

二.是擺正自身位置，加強業務技能培訓，加強崗位管理制度的執行力度，努力提高個人的政治素質和業務素質，最大限度地形成活力，形成戰斗力，讓我們的企業不但履行企業職能，更要履行社會職能，為建立和諧的社會主義現代化文明添磚加瓦。

三.是正確對待領導的批評意見，努力工作，用實際行動彌補不足。

在本階段和整個行評活動中，我將會做到有則改之，無則加勉的態度，認真把握好這次整頓的機會，提升服務水平，向公司交一份滿意的答卷。