第一篇:2職業病危害警示與告知制度
清澗縣百城工藝木雕制品有限責任公司
職業危害告知制度
一、為了有效預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,切實保護員工健康及其相關權益,根據《中華人民共和國防治法》,制定本制度。
二、工廠所屬各車間應當為員工創造符合國家職業衛生標準的工作環境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業衛生保護。
三、辦公室與已進、新進員工簽訂職業病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)時,應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知員工,并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業病危害勞動告知合同的,應按國家職業病防治法律、法規的相關規定與員工進行補簽。
四、員工在已簽訂勞動合同期間因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時,應向員工如實告知現從事的工作崗位、工作內容所產生的職業病因素,并簽訂職業病危害因素勞動變更職業病危害因素告知補充合同。
五、產生職業病危害的車間,應當在醒目位置設置公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。對產生嚴重職業病危害的作業崗位,應當在其醒目位置,設置警示標識和中文警示說明對作業人員進行告知。警示說明應當載明產生職業病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。
六、廠、車間應定期和不定期的對生產區域職業病危害告知制度的實行情況進行監督、檢查、指導,確保告知制度的落實。
七、公司每年對員工進行職業病危害預防控制的培訓、考核,使每位員工掌握職業病危害因素的預防和控制技能。
第二篇:職業病危害警示與告知制度
職業病危害警示與告知制度(樣例)
為了有效預防、控制和消除職業危害,防治職業病,切實保護公司員工健康及其相關權益,根據《中華人民共和國職業病防治法》和《作業場所職業健康監督管理暫行規定》的相關規定,制定本制度。
1、公司應當為員工創造符合國家職業健康標準和要求的工作環境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業健康保護。
2、公司部門與已進、新進公司的員工簽訂合同(含聘用合同,下同)時,應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知員工,并在勞動合同中寫明。
未與在崗員工簽訂職業病危害勞動告知合同的,應按國家職業病防治法律、法規的相關規定與員工進行補簽。
3、公司員工在已訂立勞動合同期間,因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時,公司部門應向員工如實告知 現所從事的工作崗位、工作內容所昌盛的職業病危害因素,并簽定職業病危害因素告知補充合同。
4、公司部門應在生產車間醒目位置設置公告欄,負責公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。各有關部門即使提供需要公布的內容。
職業衛生管理機構對產生嚴重職業病危害的作業崗位的醒目位置,設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產生職業病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。
5、如實告知員工職業健康檢查結果,發現疑似職業病的以及告知本人。員工離開本公司時,如索取本人職業健康監護檔案復印件,公司部門如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。
6、公司部門定期或不定期對各項職業病危害告知事項的實行情況進行監督、檢查和指導,確保告知制度的落實。
7、公司部門對接觸職業病危害的員工進行上崗前和在崗定期培訓和考核,使每位員工掌握職業病危害因素的預防和控制技能。
青島××有限公司(蓋章)
年月日
第三篇:(二)職業病危害警示與告知制度
山東紅山木業有限公司
職業病危害警示與告知制度
為了有效預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,切實保護公司員工健康及其相關權益,根據《中華人民共和國職業病防治法》,制定本制度。
1.公司所屬各單位應當為員工創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業衛生保護。
2.公司人力資源部與已進、新進公司的員工簽訂職業病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)時,應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知職工,并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)的,應按國家職業病防治法律、法規的相關規定與員工進行補簽。
3.公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時,公司人力資源部、環保安全部應向員工如實告知現從事的工作崗位、工作內容所產生的職業病危害因素,并簽訂職業病危害因素勞動變更職業病危害因素告知補充合同。
4.產生職業病危害的用人單位,應當在醒目位置設置公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。
對產生嚴重職業病危害的作業崗位,應當在其醒目位置,設置警示標識和中文警示說明對作業人員進行告知。警示說明應當載明產生職業病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。
5.公司環保安全部應定期或不定期的對各二級單位職業病危害告知制度的實行情況進行監督、檢查、指導,確保告知制度的落實。
6.公司職業衛生管理部門每年對員工進行職業病危害預防控制的培訓、考核,使每位員工掌握職業病危害因素的預防和控制技能。
第四篇:1汽修行業職業病危害警示與告知制度
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司 職業病危害警示與告知制度
為了規范本公司職業病危害的告知和警示工作,有效預防、控制和消除職業病危害,防止發生職業病危害,切實保護員工健康及其相關權益,根據《中華人民共和國職業病防治法》和國家安全監管總局《工作場所職業衛生監督管理規定》的有關規定,制定本制度。
一、公司為員工創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件,并采取相應措施保障員工獲得職業衛生保護的權益。
二、崗前告知
1、公司綜合部與新老員工簽訂合同(含聘用合同)時,將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病危害防護措施和待遇等如實告知,并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業病危害勞動告知合同的,按國家職業病危害防治法律、法規的相關規定與員工進行補簽。
2、公司員工在已訂立勞動合同期間,因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時,公司綜合部、職業衛生管理人員等向員工如實告知現所從事的工作崗位存在的職業病危害因素,并簽訂職業病危害因素告知補充合同。
三、現場告知
1、公司在維修車間醒目位置設置公告欄,綜合部負責公布有關職業病危害防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施以及作業場所職業病危害因素檢測和評價的結果。
2、公司綜合部在以下產生職業病危害的作業崗位的醒目位置,設置警示標識和中文警示說明。警示說明載明產生職業病危害的種類、后果、預防和應急處置措施等內容。
(一)機修車間內機修工位附近墻壁或立柱;
(二)鈑金車間內鈑金工位附近墻壁或立柱;
(三)噴烤漆房房門外壁;
(四)漆料貯存間進入門(口)外側;
(五)調漆間進入門(口)外側;
(六)危險廢物貯存間進入門(口)外側。
四、檢查結果告知
如實告知員工職業健康檢查結果,發現疑似職業病危害的及時告知本人。員工離開本公司時,如索取本人職業衛生監護檔案復印件,公司將如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。
五、公司綜合部定期對各項職業病危害告知事項的實行情況進行監督、檢查和指導,確保告知制度的落實。
六、公司綜合部對接觸職業病危害的員工進行上崗前和在崗定期培訓和考核,使每位員工掌握職業病危害因素的預防和控制技能。
七、因未如實告知員工的,員工有權拒絕作業。公司不得以從業人員拒絕作業而解除或終止與員工訂立的勞動合同。
八、汽修車間在下列崗位場所設置警示標示:
1.噴漆房應設置注意通風、當心有毒氣體、戴防毒面具、戴防護鏡、穿防護服、戴防護手套的警示標志;
2.焊接工位應設置當心弧光、防護面罩、當心有毒氣體、注意防塵、帶防塵口罩、注意通風的警示標志;
3.鈑金作業區應設置噪聲有害、戴護耳器、戴防護鏡、穿防護鞋的警示標志;
4.臨時調漆點應設置當心有毒氣體、注意通風、戴防毒面具、戴防護鏡、穿防護服、戴防護手套的警示標志;
5.調漆室應設置當心有毒氣體、注意通風、戴防毒面具、戴防護鏡、穿防護服、戴防護手套的警示標志;
九、接觸職業病危害因素的作業崗位,在醒目位置設置“作業崗位有毒物質職業病危害告知卡”。
十、在噴漆作業區周邊、焊接作業區周邊、調漆間/庫周邊設置黃色區域警示線。
十一、急性職業病危害事故現場設置警示線,劃分出不同功能區:
(一)紅色警示線設在緊鄰事故危害源周邊。將危害源與其他的區域分隔開來,限佩戴相應防護用具的專業人員可以進入此區域;
(二)黃色警示線設在危害區域的周邊,其內外分別是危害區和潔凈區,此區域內的人員要佩戴適當的防護用具,出入此區域的人員必須進行洗消處理;
(三)綠色警示線設在救援區域的周邊,將救援人員與公眾隔離開來。患者的搶救治療、指揮機構設在此區內。
十二、中文警示說明參照《化學品安全技術說明書 內容和項目順序》(GB/T 16483-2008)編寫,明確產品特性、主要成分、存在的職業中毒危害因素、可能產生的危害后果、使用注意事項、職業中毒危害防護以及應急救治措施等內容。
十三、可能產生職業病危害的設備發生故障時,設置相應的禁止標識。
十四、維護和檢修可能產生職業病危害的裝置時,在工作區域設置相應的禁止標識。
XXXXXXXXXXX公司
(蓋章)
2017年 1月 1 日
第五篇:用人單位職業病危害告知與警示 2014
國家安全監管總局辦公廳關于印發
用人單位職業病危害告知與警示標識管理規范的通
知
安監總廳安健〔2014〕111號
各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團安全生產監督管理局:
為指導和規范用人單位做好職業病危害告知與警示標識管理工作,依照《中華人民共和國職業病防治法》、《工作場所職業衛生監督管理規定》(國家安全監管總局令第47號)等法律規章,國家安全監管總局制定了《用人單位職業病危害告知與警示標識管理規范》(以下簡稱《規范》),現印發給你們,請認真貫徹落實。
職業病危害告知與警示標識管理工作是職業衛生管理的一項基礎性工作,對于提高勞動者的自我防護意識、提升用人單位職業病防治水平具有重要作用。各地區要高度重視,認真安排部署,做好《規范》的宣傳和落實工作。
各單位要通過多種方式組織用人單位學習《規范》,指導用人單位對職業病危害告知與警示標識管理工作進行一次全面自查,并按照《規范》要求完善職業病危害告知內容及檔案材料,設置和維護好警示標識,保障勞動者的職業健康。
要把貫徹落實《規范》要求作為職業衛生監督執法的重要內容,指導用人單位落實職業病危害告知與警示標識管理各項要求,對拒不整改或整改不到位的用人單位,依法予以懲處,確保按期完成《國家職業病防治規劃(2009-2015年)》確定的2015年職業病危害告知率和警示標識設置率達到90%以上的目標。
國家安全監管總局辦公廳
2014年11月13日
用人單位職業病危害告知與
警示標識管理規范
第一章 總則 第一條 為規范用人單位職業病危害告知與警示標識管理工作,預防和控制職業病危害,保障勞動者職業健康,根據《中華人民共和國職業病防治法》、《工作場所職業衛生監督管理規定》(國家安全監管總局令第47號)以及《工作場所職業病危害警示標識》(GBZ 158)、《高毒物品作業崗位職業病危害告知規范》(GBZ/T203)等法律、規章和標準,制定本規范。
第二條 職業病危害告知是指用人單位通過與勞動者簽訂勞動合同、公告、培訓等方式,使勞動者知曉工作場所產生或存在的職業病危害因素、防護措施、對健康的影響以及健康檢查結果等的行為。職業病危害警示標識是指在工作場所中設置的可以提醒勞動者對職業病危害產生警覺并采取相應防護措施的圖形標識、警示線、警示語句和文字說明以及組合使用的標識等。
本規范所指的勞動者包括用人單位的合同制、聘用制、勞務派遣等性質的勞動者。
第三條 用人單位應當依法開展工作場所職業病危害因素檢測評價,識別分析工作過程中可能產生或存在的職業病危害因素。
第四條 用人單位應將工作場所可能產生的職業病危害如實告知勞動者,在醒目位置設置職業病防治公告欄,并在可能產生嚴重職業病危害的作業崗位以及產生職業病危害的設備、材料、貯存場所等設置警示標識。
第五條 用人單位應當依法開展職業衛生培訓,使勞動者了解警示標識的含義,并針對警示的職業病危害因素采取有效的防護措施。
第二章 職業病危害告知
第六條 產生職業病危害的用人單位應將工作過程中可能接觸的職業病危害因素的種類、危害程度、危害后果、提供的職業病防護設施、個人使用的職業病防護用品、職業健康檢查和相關待遇等如實告知勞動者,不得隱瞞或者欺騙。
第七條 用人單位與勞動者訂立勞動合同(含聘用合同,下同)時,應當在勞動合同中寫明工作過程可能產生的職業病危害及其后果、職業病危害防護措施和待遇(崗位津貼、工傷保險等)等內容。同時,以書面形式告知勞務派遣人員。
格式合同文本內容不完善的,應以合同附件形式簽署職業病危害告知書(示例見附件1)。第八條 勞動者在履行勞動合同期間因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時,用人單位應當依照本規范第七條的規定,向勞動者履行如實告知的義務,并協商變更原勞動合同相關條款。
第九條 用人單位應對勞動者進行上崗前的職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓,使勞動者知悉工作場所存在的職業病危害,掌握有關職業病防治的規章制度、操作規程、應急救援措施、職業病防護設施和個人防護用品的正確使用維護方法及相關警示標識的含義,并經書面和實際操作考試合格后方可上崗作業。
第十條 產生職業病危害的用人單位應當設置公告欄,公布本單位職業病防治的規章制度等內容。
設置在辦公區域的公告欄,主要公布本單位的職業衛生管理制度和操作規程等;設置在工作場所的公告欄,主要公布存在的職業病危害因素及崗位、健康危害、接觸限值、應急救援措施,以及工作場所職業病危害因素檢測結果、檢測日期、檢測機構名稱等。
第十一條 用人單位要按照規定組織從事接觸職業病危害作業的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查,并將檢查結果書面告知勞動者本人。用人單位書面告知文件要留檔備查。
第三章 職業病危害警示標識
第十二條 用人單位應在產生或存在職業病危害因素的工作場所、作業崗位、設備、材料(產品)包裝、貯存場所設置相應的警示標識。
第十三條 產生職業病危害的工作場所,應當在工作場所入口處及產生職業病危害的作業崗位或設備附近的醒目位置設置警示標識:
(一)產生粉塵的工作場所設置“注意防塵”、“戴防塵口罩”、“注意通風”等警示標識,對皮膚有刺激性或經皮膚吸收的粉塵工作場所還應設置“穿防護服”、“戴防護手套”、“戴防護眼鏡”,產生含有有毒物質的混合性粉(煙)塵的工作場所應設置“戴防塵毒口罩”;
(二)放射工作場所設置“當心電離輻射”等警示標識,在開放性同位素工作場所設置“當心裂變物質”;
(三)有毒物品工作場所設置“禁止入內”、“當心中毒”、“當心有毒氣體”、“必須洗手”、“穿防護服”、“戴防毒面具”、“戴防護手套”、“戴防護眼鏡”、“注意通風”等警示標識,并標明“緊急出口”、“救援電話”等警示標識;
(四)能引起職業性灼傷或腐蝕的化學品工作場所,設置“當心腐蝕”、“腐蝕性”、“遇濕具有腐蝕性”、“當心灼傷”、“穿防護服”、“戴防護手套”、“穿防護鞋”、“戴防護眼鏡”、“戴防毒口罩”等警示標識;
(五)產生噪聲的工作場所設置“噪聲有害”、“戴護耳器”等警示標識;
(六)高溫工作場所設置“當心中暑”、“注意高溫”、“注意通風”等警示標識;
(七)能引起電光性眼炎的工作場所設置“當心弧光”、“戴防護鏡”等警示標識;
(八)生物因素所致職業病的工作場所設置“當心感染”等警示標識;
(九)存在低溫作業的工作場所設置“注意低溫”、“當心凍傷”等警示標識;
(十)密閉空間作業場所出入口設置“密閉空間作業危險”、“進入需許可”等警示標識;
(十一)產生手傳振動的工作場所設置“振動有害”、“使用設備時必須戴防振手套”等警示標識;
(十二)能引起其他職業病危害的工作場所設置“注意XX危害”等警示標識。
第十四條 生產、使用有毒物品工作場所應當設置黃色區域警示線。生產、使用高毒、劇毒物品工作場所應當設置紅色區域警示線。警示線設在生產、使用有毒物品的車間周圍外緣不少于30cm處,警示線寬度不少于10cm。
第十五條 開放性放射工作場所監督區設置黃色區域警示線,控制區設置紅色區域警示線;室外、野外放射工作場所及室外、野外放射性同位素及其貯存場所應設置相應警示線。第十六條 對產生嚴重職業病危害的作業崗位,除按本規范第十三條的要求設置警示標識外,還應當在其醒目位置設置職業病危害告知卡(以下簡稱告知卡,示例見附件2)。
告知卡應當標明職業病危害因素名稱、理化特性、健康危害、接觸限值、防護措施、應急處理及急救電話、職業病危害因素檢測結果及檢測時間等。
符合以下條件之一,即為產生嚴重職業病危害的作業崗位: 1.存在矽塵或石棉粉塵的作業崗位;
2.存在“致癌”、“致畸”等有害物質或者可能導致急性職業性中毒的作業崗位;
3.放射性危害作業崗位。
第十七條 使用可能產生職業病危害的化學品、放射性同位素和含有放射性物質的材料的,必須在使用崗位設置醒目的警示標識和中文警示說明(示例見附件3),警示說明應當載明產品特性、主要成份、存在的有害因素、可能產生的危害后果、安全使用注意事項、職業病防護以及應急救治措施等內容。
第十八條 貯存可能產生職業病危害的化學品、放射性同位素和含有放射性物質材料的場所,應當在入口處和存放處設置“當心中毒”、“當心電離輻射”、“非工作人員禁止入內”等警示標識。
第十九條 使用可能產生職業病危害的設備的,除按本規范第十三條的要求設置警示標識外,還應當在設備醒目位置設置中文警示說明。警示說明應當載明設備性能、可能產生的職業病危害、安全操作和維護注意事項、職業病防護以及應急救治措施等內容。
第二十條 為用人單位提供可能產生職業病危害的設備或可能產生職業病危害的化學品、放射性同位素和含有放射性物質的材料的,應當依法在設備或者材料的包裝上設置警示標識和中文警示說明。
第二十一條 高毒、劇毒物品工作場所應急撤離通道設置“緊急出口”,泄險區啟用時應設置“禁止入內”、“禁止停留”等警示標識。第二十二條 維護和檢修裝置時產生或可能產生職業病危害的,應在工作區域設置相應的職業病危害警示標識。
第四章 公告欄與警示標識的設置
第二十三條 公告欄應設置在用人單位辦公區域、工作場所入口處等方便勞動者觀看的醒目位置。告知卡應設置在產生或存在嚴重職業病危害的作業崗位附近的醒目位置。
第二十四條 公告欄和告知卡應使用堅固材料制成,尺寸大小應滿足內容需要,高度應適合勞動者閱讀,內容應字跡清楚、顏色醒目。
第二十五條 用人單位多處場所都涉及同一職業病危害因素的,應在各工作場所入口處均設置相應的警示標識。
第二十六條 工作場所內存在多個產生相同職業病危害因素的作業崗位的,臨近的作業崗位可以共用警示標識、中文警示說明和告知卡。
第二十七條 警示標識(不包括警示線)采用堅固耐用、不易變形變質、阻燃的材料制作。有觸電危險的工作場所使用絕緣材料。可能產生職業病危害的設備及化學品、放射性同位素和含放射性物質的材料(產品)包裝上,可直接粘貼、印刷或者噴涂警示標識。
第二十八條 警示標識設置的位置應具有良好的照明條件。井下警示標識應用反光材料制作。
第二十九條 公告欄、告知卡和警示標識不應設在門窗或可移動的物體上,其前面不得放置妨礙認讀的障礙物。
第三十條 多個警示標識在一起設置時,應按禁止、警告、指令、提示類型的順序,先左后右、先上后下排列。
第三十一條 警示標識的規格要求等按照《工作場所職業病危害警示標識》(GBZ 158)執行。
第五章 公告欄與警示標識的維護更換 第三十二條 公告欄中公告內容發生變動后應及時更新,職業病危害因素檢測結果應在收到檢測報告之日起7日內更新。
生產工藝發生變更時,應在工藝變更完成后7日內補充完善相應的公告內容與警示標識。
第三十三條 告知卡和警示標識應至少每半年檢查一次,發現有破損、變形、變色、圖形符號脫落、亮度老化等影響使用的問題時應及時修整或更換。
第三十四條 用人單位應按照《國家安全監管總局辦公廳關于印發職業衛生檔案管理規范的通知》(安監總廳安健〔2013〕171號)的要求,完善職業病危害告知與警示標識檔案材料,并將其存放于本單位的職業衛生檔案。
第六章 附則
第三十五條 用人單位違反本規范的行為,應當依據《中華人民共和國職業病防治法》、《工作場所職業衛生監督管理規定》等法律法規及規章的規定予以處罰。
第三十六條 本規范未規定的其他有關事項,依照《中華人民共和國職業病防治法》和其他有關法律法規規章及職業衛生標準的規定執行。