第一篇：工會事跡匯報材料新

陽原縣煙草專賣局（營銷部）

工人先鋒號先進事跡匯報材料

陽原縣煙草專賣局（營銷部）在上級部門的正確領導下，緊緊圍繞“卷煙上水平”戰略任務，以優秀縣級局、優秀縣級營銷部創建活動為載體，切實抓好各項工作的貫徹落實，經過全局職工的共同努力，各項工作與往年相比又上了一個新臺階。

一、狠抓銷售，強化服務，經濟運行質量穩步提升

我局（營銷部）以優秀縣級營銷部創建為工作主線，在卷煙銷售、網絡建設、物流配送工作上狠下功夫，經濟運行質量穩步提升。全年銷售卷煙44156件，同比增長5.04%，完成全年任務的100.35%；全年實現銷售毛利1979萬元，同比增長19.73%。

二、強化監管、依法行政，專賣管理水平不斷提高

我局（營銷部）緊緊圍繞優秀縣級局創建，抓基礎，帶隊伍，管市場、促規范，有力推動了專賣管理工作上水平。全年共查處各類違法經營卷煙案件13起，其中5萬元以上案件1起；共查獲違規卷煙18.488萬支，其中假煙16.268萬支，總涉案金額達20.62萬元；刑拘不法分子1人。嚴厲打擊了涉煙違法活動，有效維護了轄區卷煙市場秩序。

三、突出重點，嚴格自律，內部管理監督成效明顯

今年以來，我們認真按照省、市局關于內部管理監督的工作部署，進一步增強規范意識，強化內部專賣監督，深化整頓規范工作，推進辦事公開和民主管理工作，堅持以辦事公開為重點，1

以強化民主監督為依托，以職工群眾滿意為標準，穩步推進辦事公開民主管理工作，落實民主監督，保障了職工的知情權、參與權、監督權。促進了企業持續健康發展。

四、強化管理，狠抓規范，企業基礎管理更加扎實

認真貫徹“重心下移、著眼基層、突出服務、加強基礎”的工作方針，以基層創優、預算管理、貫標、績效考核、安全管理五項工作為重點，進一步提高基礎管理和基層建設水平。

五、以人為本、加強教育，隊伍履職能力得到加強

我局圍繞與時俱進強素質、開拓創新謀發展、民主集中增團結、嚴格監督促規范、求真務實抓作風的目標，積極開展爭創“四好”班子、“五好”黨支部、黨員“創先爭優”等系列活動，班子建設、組織建設、職工隊伍建設呈現出齊頭并進、相互促進的良好態勢，隊伍履職能力得到加強。

六、工會工作

陽原縣煙草專賣局共有職工62人，其中在崗職工51人，工會會員62人，入會率100%。2010年按時足額交納工會經費119719.10元。

1、抓學習、全面提高干部職工隊伍整體素質。

我局工會結合干部職工工作現狀，通過座談、交流等形式，加強學習《工會法》、《中國工會章程》《企業工會工作條例》、《勞動法》、《婚姻法》、《婦女權益保障法》等法律法規。通過不斷的學習，一是提高了全局干部職工的政治業務素質；二是增強了干

部職工的政治敏銳性，明確了肩負的歷史使命和責任，進一步發揮工會的橋梁和紐帶作用，為經濟和社會穩定做出貢獻。

2、、以活動為載體，注重創爭實效。

我局工會利用 “元旦”、“春節”“三八”婦女節、清明節”、“五一勞動節”“、“七一”、等節日到來的有利時機，創出新意、推出新招，組織開展以各類文體聯歡、演講比賽、崗位技能比賽、座談會等深受干部職工喜愛的文體活動。使傳統節日活動更具有活力和生命力，在有趣、歡樂、輕松的環境及氣氛中，激起了廣大干部職工的工作積極性和創造性。

3、、依法維權，關心關愛職工。

一是注重宏觀參與維護，積極開展《勞動法》、《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《女職工保護條例》的宣傳活動，營造維護女職工特殊利益的社會氛圍；二是著力基層維權機制的建設和工作開展，把建立基層工會組織、推行平等協商和集體合同制度、工資集體協商協議作為開展維權工作的主要機制；三是落實職工勞動保護的有關規定，關愛職工的身體健康，進一步提高職工的健康意識和醫療保障水平。組織全局干部職工進行健康體檢，參加大病醫療互助。

4、、實施“愛心幫扶”行動。

我局積極組織干部職工參加“博愛一日捐、義務兵優待金”等捐助活動，“博愛一日捐”共捐款1770元。義務兵優待金捐款520元。

我局（營銷部）將繼續緊緊圍繞實現煙草“卷煙上水平”的戰略發展目標，轉變固有的思維模式，突破約定俗成的工作套路，以全新的思維方式，飽滿的工作熱情去研究新情況、解決新問題，不斷創新，使煙草工作再上新臺階。

二〇一一年四月十三日

第二篇：某市財政局工會事跡匯報

xx市財政局位于市區xx路，是市政府主管全市財政收支，貫徹國家財稅政策、監督財會制度執行，參與對國民經濟進行宏觀調控的職能部門。財政局內設22個科室，下轄15個鎮財政所、5個街道辦事處財政所、1個工業園區財政所。多年來，xx市財政局以服務經濟發展為已任，為xx市經濟社會發展作出了積極貢獻。財政系統先后多次被被xx市委、市政府評為文明單位；xx年被省委命名為省級文明單位后，xx年再次榮獲省級文明單位稱號；連續4年奪得xx市“公仆杯”金杯，今年再次以總分第一奪得“公仆杯”金杯。

xx年，xx市財政局工會工作緊緊圍繞市委、市政府的中心工作和市總工會的安排部署，結合市政府機關創建學習型機關、服務型機關等活動，以創建先進職工之家為載體和紐帶，緊密團結，扎實工作，全面履行了工會職能，切實維護了職工的合法權益，有效促進了財政支部黨的思想建設、組織建設和作風建設等各項工作的順利開展。

一、高度重視，不斷加強工會建設。

在黨支部工作中，財政局黨支部始終把工會工作作為黨建和思想政治工作的重要組成部分，通過民主推薦、依法選舉，確立了工會小組長，專職負責財政局工會建設，注重發揮工會作用。確保了財政工會工作形成黨支部領導、行政支持、工會依法獨立自主開展工作和創建先進職工之家工作的格局。另外，財政局工會每年堅持召開不少于一次的專題會議，研究工會工作。干部職工積極支持工會并按照工會章程開展工作，工會的橋梁和紐帶作用得到了充分發揮。同時，財政局工會不斷注重加強自身方面的建設。一方面，健全和完善了工會組織機構，加強了對工會工作的領導；另一方面，建立完善各項規章制度，做到了工會工作有章可循。制定了“工會主席職責”、“工會委員會職責”、“女工委員職責”等規章制度，使工會工作逐步走向制度化、規范化。財政局黨支部在財政工會的日常工會工作及經費保障上，給與了全力支持，確保了工會工作的有序開展。

二、營造良好工作環境，認真履行工會職責

為保障工會“維護”和“參與”職能的履行，充分調動干部職工的積極性和創造性，讓廣大干部職工以主人翁的精神獻身于事業，妥善處理好集體利益與個人利益之間的關系，我局工會積極營造氛圍，一是加強干部職工對《勞動法》、《工會法》等一些與干部職工權益有關的法規的學習和了解，進一步增強干部職工的維權意識；二是創造良好工作環境，讓職工感受節日的喜慶和集體的溫暖；三是注重豐富職工知識，有計劃有目的地開展多種形式的業務培訓活動，豐富職工的業余生活，增強職工工作的業務水平；四是促進班子建設，增進班子融合，維護班子團結，構建和諧工作環境。

三、開展多樣的業余活動，提高職工工作效率

為增強集體凝聚力和榮譽感，提高干部職工的工作積極性和效率，營造一個團結、奮發、高效的良好工作環境，局工會大力推進文化建設，開展形式多樣的各種文體活動。除局自己組織職工開展籃球、羽毛球、乒乓球等項活動外，我們還積極組織隊伍參加市財政系統舉辦的財政文藝匯演、財政書畫展、財政業務知識競賽等賽事，積極組織人員參加市委組織的大合唱、節日匯演、文化廣場、棋類比賽等一些活動。這些活動的開展，不但調動了廣大職工的積極性、參與性，還鍛煉的職工的身心健康，有了一個健康蓬勃的工作氛圍，團結了同志，增進了友誼，確保了財政工作的順利開展。

四、發揮工會關懷作用，著力解決職工實際困難

局工會著力關心職工的工作和生活問題，幫助大家解決各種實際困難，增強集體溫暖。當職工遇到困難時，我們以工會名義率先關懷，全力以赴，調動了廣大職工的積極性，一是婚喪嫁娶，工會則帶頭關心職工，無論車、人還是處理其他事宜都不遺余力，給與職工最周到的關懷。二是切實關懷女職工，認真組織女職工 “三·八”活動，遇有女職工產假，則組織職工前往慰問。使職工們切實感受到了工會和黨的溫暖，免除了后顧之憂，全力投入到工作中去。三是慰問看望困難干部職工，每逢過年過年，我局班子成員都會到組織米、面、油等慰問品，看望困難職工，僅xx年，我局就組織不同形式的慰問活動3次，走訪慰問困難職工20人，發放慰問品60余份，發放慰問金24000元，切實讓有困難的干部職工感受到局工會的關心和愛護。

xx市財政局

xx年4月8日

第三篇：先進基層工會事跡匯報材料

先進基層工會申報材料

2007年，二機廠工會在公司、集團公司黨委的領導下，在公司領導和公司工會的大力支持下，在各處室積極配合下，二機廠高舉馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹落實江澤民同志“三個代表”重要思想，實踐體現“八榮八恥”的榮辱觀念，認真貫徹學習“十七大”會議精神，在組織職工圓滿完成各項工作任務，維護職工合法權益，做好基層職工的思想政治工作，活躍職工文體活動等方面，發揮了基層工會組織的橋梁紐帶作用，監督作用和維法作用。

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（一）圍繞本廠中心工作，動員組織職工盡職盡責努力完成各項工作任務

 1．繼續開展精細化管理

在2006精細化管理 的基礎上繼續開展，努力做到“日事日畢、日清日高”，今年做好了設備維修紀律、原材料入廠檢驗記錄、產成品出廠檢驗記錄、產品日常生產檢驗記錄等各項記錄。在材料領用方面做到了定時定量領用，杜絕了原材料的浪費。在工器具的領用方面，堅持以舊換新的領用制度。在把二機廠走向更加正規的道路上奠定了堅實的基礎。特別針對07年年底，原材料大幅度漲價的狀況，二機廠更加堅持原材料的節約使用，嚴格杜絕材料的浪費，控制成本，增加效益，為順利完成全年生產任務指標奠定了堅實的基礎。

2．繼續在職工中開展職工技能比武，提高職工業務技能水平

為提高全體職工的業務技能水平，2007年公司繼續開展職工技能大賽，二機廠全體員工積極參加，并取得了良好的成績。通過比賽使得員工能看清自己的不足之處，以便取他人之長，補自己之短，促進了員工之間的良性競爭，提高了員工自覺學習知識的自覺性。

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（二）做好源頭參與，依法代表和維護職工群眾的合法權益

1．參與涉及職工切身利益的領導機構，代表和維護職工合法權益。

今年二機廠工會多次協同公司黨委組織了職工思想狀況調查，認真聽取了職工群眾的意見和呼聲，隨即就比較突出的熱點問題，向公司黨委和工會作了匯報。如：加強基層宿舍管理、職工住房、職工福利、住房公積金等問題。這些問題都引起了委領導的高度重視，并就這些問題進行了認真研究和逐步解決；工會繼續對職工的婚喪嫁娶，會同全廠職工一起前往慰問、看望；每有職工生病或住院，我們廠有

關領導同職工代表前去看望。并對家庭困難的職工予以幫助。

 2．做好女職工工作，代表和維護女職工的特殊利益。

3.為女職工辦實事、好事。為女職工作了婦科體檢，解除了女職工的后顧之憂。并對獨生子女戶進行獎勵。

 4.認真完成計劃生育工作，堅決杜絕了計劃外生育。

5.做好了職工住房公積金的交納工作，為提高職工福利待遇增添一個亮點。

6.做好了安全抵押金制度，提高員工安全生產的自覺性，對提高生產的安全性起到了很大的作用。

7.為員工量身定做工裝，提高了企業形象，增加了員工的主人翁責任感。

（三）建立健全機關民主管理制度，發揮民主參與、民主管理和民主監督作用

1．參與民主評議干部工作。協助集團公司完成各項民主推薦表及民意測試工作。為了切實掌握職工思想動態，充分讓群眾識人選人，協公司機關黨委對機關干部職工進行了思想調查和意見收集，及時準確地反饋職工的思想動態，增大了黨組任用干部的準確性。

 2．按照上級工會的要求和工會實際工作的需要，堅持做好“四好班子”建設和“黨員三級聯創”。

 3．積極做好各項事件的公開。工資公開、廠務公開、公司、集團公司重大事件公開，增強了工作的透明度，有利于各項工作的順利進行。

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（四）廣泛開展各種宣傳教育活動，充分發揮工會組織在精神文明建設中的作用

1．按照上級工會的要求，組織全體工會會員學習了黨的十七大報告，進一步貫徹黨的十五屆六中全會精神和實踐江總書記“三個代表”重要思想，與時俱進，爭做一個積極進取的模范會員。

2．注意掌握職工思想動態，反映職工意愿和要求，做好一線職工思想的政治工作。工會與黨支部的同志分別下一線和個別談話方式，比較廣泛地聽取和收集了職工的思想反映，對收集到的意見和建議，分門別類地綜合整理，及時向黨組報告了有關情況，為廠領導掌握全委職工的思想動態，有的放矢地開展思想教育，提供了依據。

3．開展了普法教育。在職工中開展了長期不懈的普法教育。并

多次組織廠全體工會會員進行了《工會工作條例》學習。

 4．圍繞重大節日等內容開展了形式多樣化的群眾性文體活動。在五一、十一期間組織員工參加拔河、乒乓球、羽毛球、跳繩、呼啦圈等各種比賽，并取得了良好的成績。并辦置了籃球架，使得在緊張的生產勞動中娛樂了職工的心情，鍛煉了團結互助的精神。

 5.辦好工會宣傳園地，反映職工精神風貌，介紹工會工作、文體活動，反映職工精神風貌，獲得職工好評。



（五）加強工會自身建設，搞好工會隊伍素質

1.加強工會領導班子建設，積極學習各種文件精神，切實做到為職工服務，為黨服務。

2.積極吸納新的工會會員，及時交納會費。

（六）積極開展愛心工程

11月份，根據公司要求，對貧困地區捐贈棉衣。二機廠共捐贈棉衣76件，現金20元，充分體現了全體員工高尚了人道主義援助精神。

 今年我廠超計劃完成公司下達的任務指標，在三個文明創建中都取得了很好的成績，這些成績與我廠工會的工作是分不開的。

鑒于此，特向公司評先領導組申請：將我廠工會評為2007先進基層工會。

第四篇：先進基層工會事跡匯報材料

基層工會工作匯報

今年以來，**局工會在省**公司的正確領導下，在各級領導的關心和支持下，緊緊圍繞省公司工委的工作要點，深入學習貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神，貫徹落實省總工會十一屆二次全會的各項部署，充分發揮工會維護職工合法權益的基本職能和“橋梁紐帶”作用，發揮工會思想政治工作宣傳教育的導向功能、團結鼓勵的激勵功能及穩定

人心的保證功能，以思想教育為切入點，深入開展企業安全文化建設，開展勞動競賽、崗位練兵和職工技術比武和職工文化體育活動，努力加強工會自身建設，不斷提高工會工作水平，在各項工作中取得了明顯成績。為全面完成**局的各項工作任務做出了重要貢獻。

一、深入學習、貫徹“三個代表”的重要思想，努力提高職工的整體素質。

一年來，在工會工作的實踐中，我們深切認識到，在國內及電力體制改革發展的新形勢下，工會工作要取得創造性的發展，就是要在“三個代表”重要思想的指導下，認真研究和解決工會工作的新問題，基于此，我局工會認真學習貫徹“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神，在變觀念、建機制、辦實事、促發展方面狠下功夫。一是不斷組織工會小組長和工會成員堅持每周一晚的政治學習，并從職工的思想教育入手，狠抓職工的思想道德教育，始終堅持思想政治工作經常化、制度化。今年*月份，*局利用一周時間積極開展了思想政治建設教育活動，主要針對中層干部、機關管理人員在實際工作中存在的政治頭腦不清，政策水平不高，管理能力不強，服務意識淡化等思想作風問題，展開進行了討論和學習，通過學習，剖析問題，完善措施，改進工作作風，達到了全面提高中層干部管理水平和管理服務水平的目的。二是利用文明市民學習全面加強社會公德，職業道德、家庭美德教育，從各個方面，不同層次著力提高職工的道德素質，各基層工會小組以《公民道德建設實施綱要》為依據，教育引導職工堅定思想信念，牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀、使職工自覺養成以誠待人、與人為善，助人為樂，誠信為本的良好風尚。三是緊緊圍繞省局中心工作，確保三個穩定。第一，把維護職工權益放在首位，確保職工隊伍穩定，堅定不移地貫徹落實全心全意依靠工人階級的方針，切實履行維護職工的合法權益，最大限度地保護調動發展廣大職工的積極性和創造性。第二開展企業安全文化建設教育，確保電力生產穩定，安全文化建設是工會組織發展維護職能的重要舉措，也是參與企業安全管理的重要途徑，*局通過開展“七個一”、“安全生產周”、職工代表糾察隊等活動，提高了安全管理水平，為*局的安全管理奠定了良好的基礎。第三，推動生產力發展，確保經濟效益穩定。我們要求各工會小組成員要增強責任感、使命感、牢固樹立“發展是硬道理”，不進則退、慢也是退的思想，堅持以經濟效益為中心，圍繞局重點工作，齊心協力，共同奮進，以實際行動確保各項工作任務的完成。四是認真開展“人民電業為人民”的宗旨教育，組織職工學習“電業職工職業道德規范”，培養職工，遵紀守法，愛崗敬業，誠實守信，辦事公道，服務群眾，服務社會的道德風尚，另外*局工會還以公司化改制和轉換企業經營機制為重點，解放思想，搶抓機遇，實現工會重點工作的突破和自身改革與建設的加強，不斷加強對職工進行正確的價值觀的培養和集體主義價值觀的教育，增強職工的榮辱意識，風險意識和憂患意識。有針對性的開展職工的心態調查工作。

總之，通過上述活動的開展和落實，充分調動了職工工作的積極性，弘揚了企業精神，促進了全局各項生產經營任務的完成和經濟效益的提高。

二、進一步加強工會自身建設，不斷提高工會工作的整體水平。

工會工作要順應時代的發展，必須緊貼時代特點和形勢

要求，努力在提高自身素質和加強工會建設上狠下功夫，才能不辜負職工對工會的期望。因此，我們一是于年初及時召開職工代表大會，工會小組組長會議，緊緊圍繞省公司工委的工作要點，討論新時期工會工作的思路，積極研究農民合同工的入會問題，在會上對今年工會工作進行了安排，并制訂了建設“職工之家”計劃。

二是進一步加強基層工會小組建設，帶頭學習鄧小平理，提高實踐“三個代表”的自學性，始終保持正確的政治方向，緊密聯系思想和工作實際，用鄧小平理論分析、研究解決問題，樹立全心全意為職工服務的思想，自覺的接受職工的監督。

三是于今年八月份，開展宣傳貫徹《工會法》和《**省實施工會法辦法》的活動，使職工了解和掌握工會法的主要內容，活動期間，共張貼《工會法》宣傳掛圖30多張，印制《**省實施工會法辦法》及《工會章程》等宣傳資料400多份，做到了人手一冊，同時我們還舉辦了《工會法》知識競賽活動，參加人數達438人，通過活動使職工了解和掌握了《工會法》的主要內容，學會了運用法律武器保護自己的合法權益。

四是在工會財務管理方面，嚴格執行財務管理制度，成立了經費審查委員會，做到了自查自糾，

第五篇：工會事跡

用我的真情服務全院干警

我在辦公室管理員的崗位上已經工作了十多年。十幾年來，在院領導的直接領導下，在同志們的大力幫助和支持下，我用自己的真情服務于全院干警，換回了同志們的贊揚，得到了同志們的認可，下面向領導和同志們匯報一下我的工作情況。

一、不斷學習政治理論、法律理論，提高自己的服務意識

我雖然是法院的一名辦公室管理人員，但我卻能夠認真學習江澤民、胡錦濤的中央領導同志的重要講話，學習“三個代表”的重要思想，通過學習，提高我的理論水平和業務修養，提高為全院干警服務的意識。通過學習，我認識到雖然自己的崗位與法官不同，但都是在為實現和諧大東作貢獻。從我作起，努力工作，用實際行動維護大東區經濟的穩步發展就是我工作的出發點。

在學習的同時，我能將黨的路線、方針、政策貫徹到實際工作中，體現到司法為民上。我能夠處處以黨員的標準嚴格要求自己，規范自己的行為。在政治思想上始終與黨組保持一致。

二、面對紛繁雜亂的各項工作任務，提高自己的服務技能 在工作中，我能夠發揚善于動腦、肯于吃苦、苦于奉獻、勤于勞作的精神，對于急事、難事、雜事、細事一律樹立不以事急而盲為，不以難事而怕為，不以雜事而亂為，不以事小而不為的思想，十幾年來很好地完成了各項工作任務。

在工作中，我能夠按照主動服務、及時服務、優質服務的原則開展自己的工作，完成自己的本職工作任務及領導交辦的各項任務。在工作中，我總是講政治、守紀律，懂規據，按程序。無論做每一項工作，我都從講政治高度、全院高度處理思考問題，從不停留在辦公室的部門小圈子內，講原則，養成良好的政治品格。不該說的不說，不該問的不問，不該記的不記。對領導、對法院、對事業負責。在工作實踐中不斷去領悟、去思考、去總結自己的工作經驗。

在執行臨時任務當中，我作為后勤管理員，總是為全院的同志們做好各項保障工作，保證審判一線的同志全力完成好審判工作。

在食堂的管理工作中，我積極配合院黨組盡最大可能改善伙食，每天和師傅們起早貪黑，親自干活，做到了早餐品種多，質量高，營養價值高。

在單位食堂沒有實行統一購買前，我每天早五點起來到市場親自采購，保證質量、數量，保障同志們的兩餐衛生。在統一采購后，我每天親自驗收，嚴格把關，為全院的同志們的身體健康負責。為了解決開庭同志不能按時吃午餐的問題，我多次和領導申請，購買了幾個設備，配有保溫設施等，方便了開庭晚到的同志用午餐。在工作中我能處處為全院的同志體現出院黨組的溫暖，解決了全院同志的后顧之憂。

在后勤保障工作中，無論哪個部門有任何要求，我都及時工作，按照他們的要求努力完成。有時需要加班加點，我就主動配合主任，和同志們自覺完成任務。

在各項活動的準備工作中，我能夠按照各部門的要求及時準備好各項接待、宴請等工作，及時與工作伙伴們按時完成好任務。

在接受完成臨時性任務中，我從不計較份內份外的任務，有工作及時完成，并且以最好的質量讓領導滿意。作為一名后勤工作人員，我能夠在主任的領導下和同志們認真協作，不分你我，圓滿完成了本職工作任務，保障了法院審判工作任務的完成。

三、保持共產黨員的先進性，處處廉政自律

作為法院的一名工作人員，我能夠按照《中國共產黨黨員廉正準則》嚴格要求并約束自己，付得出辛苦，耐得住寂寞，守得住清貧，處處廉政、勤政，規范自己的各項行為，約束自己的業外活動，做到了不為利所為，不為情所動，廉潔自律，兩袖清風。2006年的各項工作已經開始，我又迎來了新的任務，在院領導及辦公室主任的領導下，我決心再接再厲，繼續努力，發揚共產黨員特別能戰斗的精神，以嶄新的面貌，開始新的工作任務。