第一篇：2012工會、文體工作計劃

2012年工會主要工作有：

落實好民主管理各項工作，做好職代會、會員代表大會、工資集體協商等各項有關工作。

結合職工共富行動及“面心實”活動，落實好共富工作，深入職工群眾，為廣大職工切實解決實際困難，真正做到服務職工在基層。

抓好職工自營經濟建設工作，力爭建設大基地，發展大項目。

做好女工工作，簽訂女職工集體合同，結合女性“安康保險”，聯合職工醫院為廣大女職工進行身體及婦科檢查，關愛女性健康，及時發放衛生費，保障女性生命安全，同時做好女性維權工作，保證廣大女性身心健康。

落實好職工素質提升工程，通過職工書屋、職工業校等基地建設，加強業務培訓、技能培訓，使其綜合素質得到進一步提升。

開展好“就業援助月”、“關愛農民工身心健康活動”，召開就業援助招聘會，落實好農民工慰問活動，做好維權工作。

召開各項勞動競賽，積極溝通農業、農機、畜牧等部門聯合開展崗位大比武活動，促進職工技能提升。

開展好各項選樹活動，結合主題教育，做好宣講學習，并做好全年宣傳工作。

2012年文體主要工作：

做好文化工作，開展好“慶七一”紅歌大合唱、大型廣場演出及“元旦”文藝匯演。

開展“全民健身運動”，開展好職工排球賽、臺球賽和乒乓球賽，做到人人參與、全民健身。

認真落實好上級部門交辦的各項工作。

第二篇：工會文體工作制度

工會文體工作制度

一、職工文化工作制度

1、以基層為單位，經常開展群眾性的文藝活動。

2、根據企業文化特色和公司文藝匯演的活動確定主題開展文藝作品創作活動。

3、平時注意發現文藝骨干力量，對有音樂、舞蹈、曲藝小品等較突出者進行登記造冊，組織開展業余培訓工作，有計劃地提高文藝骨干素質。

4、結合工作實際，推動公司文化活動開展，不定期舉辦書法、美術、攝影展覽（也可以單項展）。根據不同類型舉辦不同類型培訓班。組織優秀作品參加上級的各種展覽。開展征文、詩歌、黑板報或小制作征集等活動。

二、職工體育工作制度

1、每年以基層為單位，根據生產實際情況，開展籃球、排球、乒乓球、羽毛球等球類比賽，以及棋類、牌類、拔河、踢毽、釣魚等文體趣味活動。

2、平時注意發現體育骨干，對體育成績較突出者登記造冊，并有重點的開展業余訓練。

3、在開展球類活動同時，有組織、有計劃地培養體育裁判人員和工作人員。

4、搞好全民健身普及工作，各級工會干部要深入職工群眾，參加各類健身活動，職工健身活動要達到80%以上。

5、對基層體育器材、場地每年檢查或抽查一次。

三、凡代表公司參加上級文化體育比賽，獲前三名者均予以獎勵。

第三篇：迎新春工會文體

某單位迎新春工會文體活動方案

為進一步豐富職工的業余文化生活，調動職工的積極性和工作熱情，增強凝聚力，在來臨之際特組織迎新春文體活動，具體安排如下：

一、活動時間：2013年月日

二、活動地點：

三、活動參加人員：

四、裁判長：

五、活動項目：

（一）上午室內活動

1.國際象棋（取前3名）裁判：

2.中國象棋（取前3名）裁判：

3.跳棋（取前3名）裁判：

4.六家撲克爭上游（取前3名）裁判 ：

5.撲克雙扣（取前3名）裁判：

（二）下午室外活動

1.跳繩1分鐘計時賽，以跳的多為勝（一男一女組合，取前3名）裁判：

2.乒乓球抽簽淘汰賽 打一局。男女分組賽各取前3名。裁判：

3.羽毛球抽簽淘汰賽 打一局。男女分組賽各取前3名。裁判：

二、參賽項目地點：室內活動設在，室外活動設在。

三、要求：

（一）為了這次活動的順利進行，請各單位在接到通知后將參賽人員名單于2013年前報到裁判長處。

（二）各參賽人員要服從裁判，不得在辦公樓內大聲喧嘩，注意辦公樓內外環境衛生。

第四篇：工會文體委員崗位職責

工會文體委員崗位職責

1、工會文體委員崗位職責

1、負責制定文體工作的計劃，組織好全院性文體活動和各種比賽活動。

2、搞好各業余文體團隊的活動和建設，并組織參加教育工會系統和省公安廳工會系統的各類文體比賽活動。

3、培養好文體骨干，有計劃地組織文體方向的培訓與指導，注意總結群眾性文體工作經驗，使各種活動逐步普及，不斷增強廣大教工的體質。

4、組織好各種文體活動的宣傳、報導、錄相、照像等工作，并加強對所屬的文體團隊、協會的管理與指導工作。

5、做好文體方面的經費預算和發放等工作，并健全各項制度。

6、做好“教工之家”的工作。

7、完成領導交給的其他工作任務。

2、工會文體委員崗位職責

一、負責組織職工進行業余文藝匯演，搞好節假日文娛體育活動，負責舉辦各種球類、棋類和田徑比賽。

二、協助各小組搞好群眾性文體活動。

三、負責組織職工參加上級舉辦的文藝匯演、演講比賽及其它文體活動。

四、負責掌握學校文體活動積極分子的情況，加強體育道德教育，支持他們利用業余時間進行訓練，不斷提高他們的競技能力。

五、負責組織職工開展經常性的文體活動，用健康有益的活動豐富教職工的業余文化生活。

3、工會文體委員崗位職責

一、按照有利于教職工身心健康的原則，制定學期的文體工作計劃。

二、在工會主席、副主席的領導下，積極開展多種類型有意義的文體活動，從促進群眾性文體活動出發，不定期地組織全民健身活動和各種球類比賽活動，豐富教職工的業余文化生活。

三、負責各項文體活動的賽前、賽后的宣傳組織工作，重點組織好重大節假日的文體活動，并擬定具體活動方案及獎勵辦法。

四、負責保管和發放教職工文體活動器材，并認真檢查，防止損壞或丟失。

五、抓好典型，推廣各工會小組開展文體活動的好做法及經驗。

六、做好各類文體活動的總結工作。

4、工會文體委員崗位職責

一、配合學院中心工作，有計劃地組織教職工參加各種類型的文體活動,寓思想教育、科學文化、業務技術的學習和身體鍛煉于文化娛樂之中。活躍教職工的業余文化生活，增進職工的身心健康，促進學校的精神文明建設。

二、根據教職工對文化娛樂、體育活動的不同要求，組織好各類教職工業余文體社團，充分發揮具有不同文體愛好的教職工的積極性和特長。

三、制定全校性的教職工文體活動計劃和方案，組織教職工參加學校的文藝演出和體育比賽。

四、根據學校工作需要，重點抓好一些質量高、內容好、形式新穎的文藝節目和成績優秀的體育運動項目，積極組織參加省、市、區組織的各種文體活動。

五、組織教職工參加大合唱、團體賽等大型的團體活動。

六、主辦相關的游藝會、茶話會以及校際之間的文化交流等活動。

七、既分工又協作，積極配合工會的其他委員開展相關的教育、培訓活動和演講比賽。

八、加強對現有文化、娛樂、體育設施、設備和活動場地的管理，充分利用現有場地、設施和設備開展活動，為教職工服務。

九、完成校領導和工會主席、副主席交辦的其他工作。

5、工會文體委員崗位職責

1、按照四川省衛生廳與四川大學的文體活動安排，制定醫院全年文體活動項目計劃，根據計劃組織開展工作。

2、建立醫院文體特長人才庫，建立并管理各文體協會，注意吸納新人才。

3、鼓勵職工積極參加體育運動，強身健體，增強體質。各運動隊進行日常訓練，做好訓練、比賽的管理工作。

4、組織開展豐富多彩的文娛活動，活躍職工業余文化生活。

第五篇：工會文體部長工作總結

2011工會文體部長工作總結

自任職以來，我認真履行工作職責，創新職工文體活動載體，引導職工積極、自覺、持續地參加各項文體活動，我根據不同人群、不同愛好、不同年齡、不同性別，明確活動主題，因地制宜，廣泛開展豐富多彩的文體活動，使職工在緊張的工作之余能放松一下心情，為職工營造了一個良好的娛樂氛圍，主要工作總結如下：

一、文體活動主題明確。在職工中搞一些文體活動能調動大家的積極性，有著很強的親和力和凝聚力。所以，在領導的安排下，我充分利用節日組織開展了4次職工普遍參加的專項主題文體活動。主要有慶祝春節文體活動、慶“三八”女職工爬山活動、慶“五一”文體活動、慶“十一”文體活動，這些文體活動的開展，在職工中引起了參與激情，激發了職工的團隊意識，增強了整體的凝聚力，培育了攜手共超越的團隊合作精神。

二、搞好俱樂部和職工文化娛樂中心日常文體活動。為保證職工的日常活動，我堅持俱樂部和文體中心實行12小時工作制，確保各個班次的職工都有娛樂時間。在積極各項活動的同時，我還根據基層單位工作特點和職工的業余愛好，組織職工以普遍參與的形式大力開展文體活動，組織了籃球興趣小組、羽毛球興趣小組和乒乓球興趣小組，激發職工活動興趣，培養運動習慣。力爭做到活動經常化，形式多樣化，以陶冶職工的高尚情操、豐富職工的文化生活。

三、組織參加集團公司第五屆運動會成績斐然。外出參加活動、比賽對開展文體活動有較強的推動作用，在今年5月份舉行的第五屆職工運動會上，我礦職工參加了15個項目比賽，獲得了團體第六名的好成績，其中我礦的團體操項目獲得了集團公司第一名。通過外出參加活動比賽，增強了我礦的影響力和職工的團結拼搏精神,展示了我礦職工團結奮進的無限活力和精神風貌，促進了企業精神文明建設和文化建設。

四、工作中存在的問題

工作中存在的不足之處是：工作主動性不強，工作都是在領導安排后再去干。創新意識不強，工作中一直是按部就班，沒有突破現有模式。

五、下工作計劃

1、組織好節日期間各項文體娛樂活動，活躍節日期間的氛圍，營造歡快、愉悅的節日氣氛。

2、抓好俱樂部和職工文化娛樂中心的日常工作，為職工提供良好的娛樂環境。

3、及時組織一些有益職工的文體活動，增強職工的團隊意識和整體凝聚力。

4、完成領導交辦的臨時性工作任務。