第一篇：離退老干辦主任工作總結匯報大全

自任老干部辦主任以來，按照黨中央關于“政治上尊重老干部、思想上關心老干部、生活上照顧老干部，進一步把老干部的各項政策措施落到實處”的指示精神，用真情開創局面，用政策凝聚人心，用辛勤的汗水“讓老干部滿意，讓領導放心”，工作得到了老干部和區委的認可，自己也被老干部們譽為信得過的人。

一、滿懷真情、細致入微為老干部做好服務工作

在工作中我常說：“做老干部工作是一件非常繁瑣又磨叨的工作，這就要求我們一是要有愛心，二是要有耐心。只有懷著對老干部深厚的感情，象對待自己的爹媽一樣，才能做好這項工作。”為此，在工作中我要求我們的工作人員要認真處理好每一件事，哪怕是很小的一件事都要認真對待，不能懈怠和忽視。通過工作實踐，我們摸索出一些做好老干部工作的規律，建立和完善了一系列老干部工作的規章制度，確立了“兩熟”、“三心”、“四必訪”和兩項承諾的管理方法。即：對老干部政策熟悉，對老干部個人和家庭熟悉；對老干部做到“熱心、細心、誠心”；對老干部生病必訪，老干部家庭出現重大困難必訪，老干部有思想問題必訪，重大節日必訪。對老干部提出的問題小事不過夜，大事三天內給予答復，涉及幾個部門的事，積極主動協調，絕不讓問題滯留。急老干部所急，盡最大可能為老干部排憂解難是我們工作的重點。我們已經養成一個習慣，只要是老干部有事相求，不管是節假日休息在家還是在哪里，都要第一時間趕到。例如離休干部景貴文去世，只有一名子女在身邊，三名子女均在外地。我聽到去世消息后，第一時間趕到死者家中，立刻派人、派車全力以赴，分頭行動幫助家屬為死者購買喪服，為其穿上，抬上靈車，買花圈、發訃告、寫悼詞，通知區領導參加葬禮等等一系列事宜都是老干部辦承辦的。老干部子女深受感動，激動地說：“應該是我們作子女辦的事情，你們都替我們辦了，真不知如何感謝你們才好!”。我們在走訪調查中，八達糧種場離休干部顏景玉提出：“在事業單位離休后辦理企業養老保險的人員，是否按企業離休人員離休后享受副處級待遇”的問題。針對這一問題，我聯合人事局、農業局、八達糧種場三家單位負責人召開專題會議，會后區人事局、八達糧種場、老干部辦、區委組織部四家單位分別到市人事局、市委組織部對其檔案進行鑒定，當顏景玉了解到他要上訪的問題區里四、五個部門都在為他協調及經市里部門鑒定的結果后，取消了越級上訪的念頭。還有一位企業離休干部王忠耀2001年4月去世，家中生活非常困難，當得知企業老干部一次性補發分步拉平待遇時，立即派人會同區社保局帶著王忠耀的檔案到市社保局，為其辦理了2000年1月到去世前共16個月的拉平差2.584.96元。其家屬拿到補助款后非常感謝地說：“人不在了，還先想著我家的困難，真是太謝謝了”！

二、貼近實際，精心組織，從思想上關心老干部

我作為老干部黨總支書記，以加強老干部思想政治工作、落實老干部政治待遇為重點，不斷加強老干部黨支部建設。一是根據離退休干部的人數，組建了離退休干部黨總支委員會，下設離休和退休兩個支部，把全體離退休干部組織起來。二是健全制度，規范活動，用學習和活動把老干部緊緊凝聚在黨支部的周圍，體現和發揮了黨支部的戰斗堡壘作用。

在學習中，一是我們根據老干部的實際現狀，采取理論學習和聯系自己體會相結合，用邊學習邊討論的方法提高學習興趣。開展了“憶歷程、看發展、跟黨走”的座談會，在座談中，老干部們都結合自己的工作經歷涌躍發言，通過這種學習方式，老干部們更加深刻的理解了黨的十七大報告的精神實質，進而更加堅定了黨一定會帶領我們走向更美好明天的信心。二是采取靜與動的學習方法，通過“坐下學與走、看、聽”相結合的方式提高了老干部們的學習效果。2008年，我們結合“改革開放30周年”這條主線，組織老干部開展了“老干部眼中看發展”系列活動，上半年組織老干部參觀了改造后的城區變化、飛速發展的高新企業；下半年組織老干部到農村參觀棚室生產、搞采摘、看發展變化中的新農村建設。老干部們通過深入工廠車間、農村田間地頭與工人和農民的交流，耳聞目睹了改革開放的豐碩成果，對國家的巨大變化，對**區今后的發展充滿了信心。9月5日的《牡丹江日報》第五版以《走新村、看發展》為標題，圖文并茂地刊登了這次活動。通過這些學習活動使老干部及時了解了黨的方針、政策，感受到了改革開放后國家發展大變化，更加熱愛黨、更加支持在職干部的工作。

三、創新思路，以人為本，幫助老干部辦實事、解難題

工作中信守“老干部工作無小事”和“一切為了老干部”的理念，幫助老干部辦實事、解難題。

1、兌現了老干部醫療節約獎，明確了7所定點醫院和1所記帳藥店,**區的財力十分困難，2007年4月，我上任的第一件事就是協調區衛生局、區財政局兌現了老干部醫療節約獎。我曾多次同區領導和相關部門宣傳，實施獎勵辦法能夠有效地調動離休

第二篇：離退干工作總結（范文）

黨 校 離 退 干 工 作 總 結

一年來，我校緊緊圍繞縣離退休干部工作要點及黨校工作大局，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入學習貫徹黨的十八大精神，認真貫徹落實全國、全省和州縣老干部工作會議精神,進一步加強離退休干部思想政治建設和黨支部建設、認真抓好離退休干部政治、生活待遇的落實，深入推進離退休干部創先爭優活動、深入推進老干部學習活動陣地建設，進一步解放思想，銳意進取，開拓創新，求真務實，狠抓落實，充分發揮老干部經驗豐富的優勢，組織引導離退休干部繼續為推進全市工商行政管理改革與發展，為地方經濟社會又好又快、更好更快發展做出貢獻。

1、以“傳遞正能量、共話中國夢”為主題，過有意義的組織生活，加強老干部思想建設和組織建設。一是以學習貫徹黨的十八大精神為主線，在離退休干部思想政治建設上取得新進展。認真組織我校離退休干部和我校黨建扶貧點——銀山鎮印山村的黨員同志及離退休干部深入學習貫徹黨的十八大精神，繼續學習領會國發[2012]2號)件精神,不斷增強老干部中國特色社會主義和貫徹落實科學發展的自覺性和堅定性，不斷增強弘揚黨的優良傳統和作風的堅定性和自覺性，始終保持政治堅定、思想常新。發揮老干部在服務中心工作、推動科學發展，維護社會穩定、構建和諧社會中的積極作用，凝聚和傳遞科學發展、后發趕超、同步小康的“正能量”。

二是以學習、貫徹、落實新黨章為著力點，繼續推進離退休干部黨支部建設和黨員隊伍建設。“七一”以“愛心獻社會、銀發促和諧”為主題，分別到XX會議會址開展“重溫入黨誓詞”、到XXX烈士故居開展“緬懷革命烈士”活動。并組織老同志們召開座談會，暢談本地率先實現全面小康的暢想。

2、認真執行有關離退休干部的有關政策規定，全面落實離退休干部政治待遇。在常務副校長和副校長的分別帶領下，從2012年12月27日到2013年9月30日，利用元旦、春節、端午、中秋、國慶等節日對離退休干部及遺孀進行了走訪、慰問，使用經費9600多元。在走訪慰問的過程中，重點對生活困難、生病住院、和長期不能參加集體活動的離退休老同志進行走訪慰問。還利用教師節召集離退休老同志開展慶祝活動，營造了良好的尊老敬老氛圍。

3、以“實現中國夢、余熱放光華”為內容，組織老干工作情況通報會，向離退休干部匯報了本我校的各項工作的開展情況，并征求了他們的意見和建議；離退休干部們了解了反映我校全年各項工作開展情況；聽取了常務副校長對全年工作成績的匯報；老同志對我校所取得的成績感到鼓舞和欣喜，同時也感謝學校領導班子成員對離退休老干部的關懷，并希望盡己所能，老有所為，為經濟社會建設發揮余熱。

4、及時為老干部提供學習資料，專門為離退休干部訂閱了報刊雜志，讓老干部們解讀政策，了解時事，學習身心保健知識，培養健康有益的業余愛好，幫助離退休老干部們度過一個更加幸福和諧的晚 年。

5、進一步貫徹執行國家及各級政府對離退休干部生活待遇的各項政策規定，落實好離退休干部生活待遇。建立、健全離退休干部檔案。凡政策規定離退休干部應該享受的待遇,應及時落實。認真準確采集、整理離退休干部的榮譽信息，配合檔案局整理全縣榮譽檔案。貫徹落實好黨校系統關于加強離退休干部工作的精神。

6、抓好解難幫困工作，建立健全“甕安縣委黨校離退休干部幫扶工作檔案”，掌握本單位有特殊困難離退休干部的具體情況，年初落實幫扶資金，對本校困難離退休干部和黨建扶貧點的離退休干部、老黨員、老同志進行幫扶，使老干部平時有人問、困時有人幫、病時有人管。

7、在離退休干部中開展了“同心共筑中國夢”活動，加大對老干部工作的宣傳力度，繼續做好老干部工作的信息報送，宣傳老干部和老干部工作中的先進典型，營造尊老、敬老、愛老的良好輿論氛圍。上報信息、簡報，宣傳老干部先進事跡。在今年7月，召開了老干部情況通報會，及時、有效地向老干部傳送工作動態、表達親切問候、傳達相關信息。

8、加強老干部工作隊伍自身建設。努力做到“心要熱、嘴要甜、腿要勤、腦要靈”，把老干部工作想得更深、做得更細、抓得更實。從我校教師中挑選德行和素質俱佳的教師作為扶老助老的形象使者，參加聯系老同志工作。

9、建立和完善“五必訪”制度，即重大節日必訪，送一聲祝福；生病住院必訪，獻一份關懷；特殊困難必訪，給一份幫助；老干部生日問候，道一聲祝賀；老干部去世必訪，敬一份悼念。一年來，我校慰問老干部及家屬二十余人次，陪同老干部觀訪6次，為12位離退休干部送去了生日賀卡和組織的關懷。

下一步，將繼續深入開展學習討論，為實現中國夢凝聚力量，認真組織離退休干部深入學習黨的十八大精神和十八屆三中全會精神及總書記關于實現中國夢的一系列重要論述，深刻理解十八屆三中全會關于全面深化改革的基本內涵，明確中國夢是國家富強、民族振興、人民幸福的偉大復興之夢，深刻領會貫徹落實黨的十八屆三中全會精神必須堅持走中國道路、弘揚中國精神、凝聚中國力量，深刻認識中國的出路在改革、必須緊緊依靠包括廣大離退休干部在內的全體人民團結奮斗，自覺用實現中國夢統一思想、振奮精神、凝聚力量。我們要利用各種媒體積極宣傳 “同心共筑中國夢、齊心協力謀改革”的活動情況。

今后，我們要繼續弘揚中華民族的傳統美德，開展 “愛心幫扶”活動，幫助患重病和生活困難的離退休干部和黨員排憂解難；全面落實離退休干部政治待遇，做好節日對離退休干部的走訪慰問工作，力爭把我校的離退干工作做得更好！

中共縣委黨校

年 月 日

第三篇：離退辦崗位職責

離退辦崗位職責

一、認真貫徹執行黨和國家的政策和法規，做好離退休（內退）人員的日常事務處理工作。

二、負責對離退休人員（內退）辦理社會化管理及資格認證工作。

三、負責對離退休人員（內退）辦理社會醫療保險的注冊、異地醫療費用報銷及內退人員就醫工作。

四、組織院內離退休人員的娛樂活動。

五、認真接待、處理離退休人員（內退）的來信、來訪、來電工作。

六、及時辦理離退休人員（內退）、在職職工去世后的善后喪葬撫恤及費用報銷事宜。

七、辦理“農轉非”的具體事宜。

八、負責辦理太原、榆次集體戶口的有關事宜。

九、按時郵寄外地內退及遺屬的工資和生活費。

十、負責對院內退休人員住院期間代表分公司探訪及醫藥費報銷審核等事項處理。

十一、負責辦理職工的退休手續和異地醫療手續。

十二、負責對分公司內部遺屬進行核查。

十三、做好院內離退休人員的思想政治工作，保持企業穩定。

十四、負責分公司各單位職工住房公積金的收繳、建帳、退還管理工作。

十五、及時完成分公司領導交辦的其它任務。

第四篇：鄉鎮老干辦工作總結

鄉鎮老干辦工作總結

工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經驗。以下是鄉鎮老干辦工作總結，歡迎閱覽!

鄉鎮老干辦工作總結1 xx鎮老干部工作在縣委、縣委老干部局和鎮黨委的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想和十八大精神為指針，認真貫徹全縣老干部工作會議精神，從老干部高齡化的實際出發，以高度的政治責任感，充分在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與人事業務工作的關系，推動了老干部工作的開展，在為老干部服務和管理工作上取得了新的成績，使老干部老有所養、老有所學、老有所樂、老有所為，以此來促進了全鎮經濟事業的健康發展，保持社會穩定。現將一年來老干部工作總結如下：

宣傳上重視，營造良好的尊老重老氛圍。尊老重老，是中華民族的傳統美德，全鎮現在所取得的成績，離不開老干部們的心血和汗水，可以說沒有老干部昨天的努力奮斗，就沒有現在的成績。為此，該鎮召開班子會議專題研究老干部工作，并利用一切機會宣傳尊老重老的重大意義，使大家認識到尊重愛護老同志的今天，也就是尊重愛護我們自己的明天，使全體黨員干部形成尊老敬老、養老愛老的自覺行動，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養，老有所樂奠定了良好的思想基礎。

政治上關心，使老同志在精神上有所寄托。該鎮黨委利用春節茶話會、重陽節等時間召開老干部座談會，肯定老干部所做的貢獻，征求他們對各項工作的意見和建議，使他們做到人退休，思想不退休，在鍛煉保重好自己身體的同時，充分發揮他們老干部經驗豐富、號召力強等特長，為全鎮的經濟發展繼續發揮余熱。

一是加強老干部的政治學習。在鎮黨委的統一領導下，認真貫徹胡錦濤同志關于“多從政治上關心老同志”的精神，成立鎮離退休老干部支部，結合“保持共產黨員先進性教育活動”，堅持離退休干部每月一次政治學習和組織生活制度，組織引導老同志深入學習“三個代表”重要思想，學習黨的十八屆四中全會精神，使老同志深刻理解“三個代表”重要思想的科學內涵和精神實質，把思想和行動進一步統一到十八大精神和中央的重大決策部署上來。鎮組織辦及時向老干部傳達上級會議精神，使老干部進一步了解了我鎮事業發展的情況。為了保證老干部能及時了解國內外的形勢，鎮黨委每年為每位老干部訂閱了一份《報刊文摘》，供老干部們學習。

二是組織老干部外出參觀學習。為了能讓老干部更好地了解我鎮和周邊城鎮的發展建設，鎮黨委先后多次組織全體老干部到景寧縣和縣城的重點工程建設情況進行參觀，讓他們了解全鎮今后幾年全面建設生態小康型文明城鎮的目標和任務，同時聽取他們對該鎮發展提出的意見和建議。在“七一”期間還組織他們到九峰鄉白柯灣革命紀念館接受革命傳統教育，激發他們為建設經濟發展的熱情和豐富他們的生活。

生活上幫助，使老同志在物質上有所依靠。利用春節、“七一”、“重陽”節等節日召開老干部座談會，向他們通報本單位情況，聽取老干部的意見和建議，了解他們在生活中存在的實際困難，鎮政府在財力非常緊張的情況下每年都專門安排3萬多元經費作為節日的慰問金送到老干部們的手上。平時對因病住院的老干部進行了慰問，對長病的老干部做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協助料理后事，在生活上幫助他們，使老同志在物質上有依靠。為了能及時解決好老同志碰到的急事難事，我們專門安排基層辦的同志負責做好老干部的工作，對老干部的來信來訪熱情接待，積極辦理，做到件件有著落，事事有回音，當做好老干部的勤務員，受到了老干部的好評。

工作上支持，使老同志真正體會到大家庭的溫暖。幫助支持老同志、發揮特長，使他們真正做到老有所為，該鎮積極創造各種條件，成立xx鎮老人協會，開展豐富多彩的文化活動，如組織老干部報名參加由縣委宣傳部舉辦的“七一”文藝晚會的的節目彩排、老年人的門球比賽。同時組織全鎮離退休干部到縣人民醫院進行體檢，及時了解他們的身體健康狀況。

鄉鎮老干辦工作總結2 隨著改革開放以來人民生活水平的提高和人民健康衛生條件的增強，人的壽命大幅度提高，我國逐步進入老齡社會。我鎮離退休老教師是在職教師數的比例比全縣偏高。因此，做好老干部的工作，一是關系到我們認真貫徹執行江總書記“xxxx”重要思想，充分代表廣大人民群眾的根本利益。二是關系到當前社會有安定、團結。我鎮教育組認真貫徹執行教委有關老干工作指示，做了大量的工作，使我鎮老干部絕大多數人能安于夕陽工程，做到老有所養，老有所為，老有所樂，具體事實分述如下：

一、利用節假日，召開座談會，對老教師進行慰問和安撫，使廣大老教師充分感受到黨和政府的關懷，上級領導的愛護和照顧。讓黨的陽光雨露滋潤老人們的心田。

春節，教育組及時召開老教師座談會，暢談對即將到來的二十一世紀的展望，宣傳縣教委有關落實老干部的政策，向老教師們發送新春掛歷，并以微薄禮物向老教師祝賀新春愉快。由于及時發放了年關工資，老教師們興高采烈，感激各級領導的關懷。

二、對個別暫時困難的老教師和危重病故老教師進行實時慰問，使他們深切感受到組織上的關懷，心靈上得到支持和安慰。

老組長、老校長胡幸周同志因第二兒子身患絕癥病故，心情非常沉痛，教育組及時派員慰問，并組織教育組成員進行私人捐款支援，使老人得到安慰。

患病的退休教師徐世良，教育組及時派人看望，并按保險條款解決其醫療費用，受到患者的理解和支持。

本徐自力、徐學舟兩位老教師逝世，教育組先是看望于生前，沉痛悼念于死后，并向家屬大力宣傳政府的殯葬政策，取得了家屬的理解和支持。

三、充分利用教師節，九九老人節，召開談會，宣講“xxxx”的重要思想，介紹縣教委有關離退休老教師待遇的一系列政策及我鎮的執行情況，老教師絕大多數體諒政府的暫時困難，理解某些政策沒有落實的困難，表示相信黨，相信政府，安心過好自己的日子。

四、遵照縣教委的指示，組織好九九重陽老干運動會。我鎮認真地選拔了參加縣運動會的參加者，雖然沒有獲獎，但重在參與。

五、我鎮于本六月份以民主投票選舉的方式選舉了老干協會，主席徐國強，委員有徐大義、徐達文、夏繼寅、李篤球等同志，并推選徐剛同志為老干支部書記。特別是徐國強同志，為老干做了大量的工作，使我鎮絕大數老教師免受外鎮個別人的影響，保證了絕大數人的安定團結。

六、為老教師們排憂解難，及時投保，保證老教師的醫療保險。不收老人的一分錢，為每一位退休老教師投了醫療保險，投保158元，保額3000元，解除了老教師生病的后顧之憂，并且特事特辦，長年患精神病的王華老師，沒有辦病退手續，教育組與本人簽訂合同。在鎮小做力所能及的工作，教育組保證撥付80%的工資。并在王華病重期間，千方百計借款3000元送縣精神病院治療。

七、徐剛同志長期擔任領導工作，休息后，教育組及時落實他的各項待遇，使他人休心未休，與教育組同心同德，并協助教育組做了大量的老干工作。

八、離休老干部伍昌隆同志年近八旬，長年抱病，且家居武穴。教育組及時寄發工資，報銷藥發票，落實各項政策，并且每年由教育組主要領導到武穴看望老人，使老人安度晚年。

九、認真貫徹執行縣教委有關落實老教師退休工資的指示，本教育組決定，XX100%發放離休和撫恤人員42人，工資總額元，追補XX年10%的工資(36人)元，并且籌資解決降溫烤火費88元/人共40人3520元，上述款項一定在XXr年春節前兌現到位。

做好老干工作，我鎮的工作原則是，熱情接待，耐心解釋，認真工作，以誠心換誠心。

通過我們的工作，退休老教師煥發了青春，激發了活力，他們當中出現了許多感人的事跡，激勵著我們在職人員要認真工作，向老同志學習。

1、嚴坳中學退休老教師李篤球、郭祥春等同志，人休心不休，關心學校的發展和教學工作，提出了大量好的建議。

2、退休教師郭干成同志，積極投入到家庭生產之中，成了媳婦的好幫手，使兒子郭衛民安心教學工作。

3、退休老教師涂鯨海，彭潔喬等老教師，總是關心支持子女的工作，分擔家務，使他們的兒子涂浩軍、彭勇全及彭勇全的愛人胡容等青年教師成為我鎮教育的骨干教師。

4、老干協會徐國強同志充分發揮余熱，義務為鎮小愛好書法的少年兒童進行輔導，并取得了很好的進展和成績。

5、徐國強和彭潔喬同志利用他們在成校工作時的經驗，積極參予農村產業調整，輔導員農民種香菇、草菇，不收一分錢的費用，且本人每年種菇收入在3000元以上。

6、涂鯨海、夏繼寅等老教師組織老年詩社，出版《駝峰》詩刊，抒發老人們熱愛祖國豪情，感謝黨和政府的關懷，歌唱祖國的大好河山，在羅田文藝界享有一定的聲譽。教育組及時進行經濟上的支持，并在編輯工作中給予指導。和合作。

7、退休老教師瞿向飛，人老心紅，積極創作，發表多篇詩詞，成為《中國老年詩社》成員。

8、老教師盧昌善近年八旬，身體健康，思維敏捷，除教育兒子事業有為外，每天上山砍柴，下田耕作，按時作息，自娛自樂，晚年幸福，眾人稱頌。

我鎮的老干工作在教育組黨總支領導下，做了大量的工作。但是，有少數退休老教師不理解，不配合。對于這樣的一、二人，我們將不斷地熱情工作，并在實際工作中落實政策，使我鎮老干工作上一個新臺階。

第五篇：工會、離退辦工作計劃

2021年，工會離退辦在院黨委的領導下，緊緊圍繞“富民強院，跨越發展”為工作目標，充分發揮工會的橋梁紐帶作用，組織和引導職工支持院的發展、穩定，發揚“拼搏、務實、求強”的風尚，動員和組織廣大職工解放思想，振奮精神，堅定信心，頑強拼搏，為院的工作目標做出應有的貢獻。

現對2021年的工作安排如下：

一、切實發揮橋梁紐帶作用，為促進企業發展營造和諧穩定的工作氛圍與生產環境；

二、、加強工會自身建設，首要任務是加強理論學習，學會運用科學的理論來指導工會工作的實踐。其次是適應單位的改革發展，注重提高院工會委員、分工會委員的三個能力：即學習創新能力、溝通參謀能力、解疑排難能力。努力提高工會工作的整體水平。

三、根據單位實際，組織一系列的勞動競賽活動（加大名師出高徒的活動，爭當生產能手、銷售能手、服務標兵活動），大力提升企業精神文明建設水平；

四、組織開展的各種文體活動，充分體現職工精神風貌和團隊精神的各項團隊活動。活動以小見大，使不同需求的職工得到展示和鍛煉的機會，用活動吸引職工、鼓舞職工。

五、圍繞院黨政工作的部署和冶金工會工作的重點，做好宣傳工作。

六、建設好戶外籃球場。

七、組織好職工體檢工作。

八、對于第七屆第二次職代會征集的提案，進行落實和反饋。

九、認真做好工會離退辦各項常規工作，完善工會文檔資料的管理；

關愛職工，建立困難職工動態管理制度，對生病或有困難的職工做好慰問工作；

堅持開展“送溫暖”活動。

十、積極關注和關心孤寡獨居的退休職工，實行工作人員定期聯系和定期走訪制度，掌握他們的生活、身體情況，確保他們的生活平安和順利。

十一、進一步加強對離退休老同志的文化、體育、健身、娛樂等活動的組織工作，鼓勵他們走出家門，自覺自愿地參加各類娛樂活動，使他們真正達到老有所樂。

在新的挑戰和機遇面前，工會離退辦始終堅持黨的領導，把每一項工作與院黨政中心工作的部署結合起來，當好黨政的參謀與助手，發揮橋梁紐帶作用，密切聯系群眾，為院的新一年騰飛作出應有的貢獻。