第一篇：黨員干部要強化“四種意識”

黨員干部要強化“四種意識”

時間:2011年02月25日 10時32分來源:求是理論網作者:朱志國

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黨員干部是黨的先進分子，是黨的中堅和骨干，黨員干部的形象好，黨的威信就高，凝聚力就強，人民群眾就擁護，反之則差。黨員干部要把維護黨的形象作為事關黨生死存亡的大事來抓，自覺在日常工作生活中強化“四種意識”。

一要強化先鋒意識，始終堅持黨的性質、綱領和奮斗目標。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊。現階段，黨員的先鋒意識集中體現在堅持和捍衛黨的基本理論、基本路線和基本綱領并為之不懈奮斗。對于黨員干部來說，強化先鋒隊意識，就是要在思想政治上走在時代的前列，在用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦指導實踐上作表率；在工作標準上走在前列，在腳踏實地促進當地經濟發展上作表率；在自身要求上走在群眾的前列，在吃苦在前、享受在后、忘我工作、無私奉獻上作表率。

二要強化宗旨意識，始終把黨和人民的利益放在第一位。我們黨全部工作的根本出發點和落腳點，就是全心全意為人民服務，努力實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益。因此，黨員干部一定要把群眾的利益放在首位，自覺在感情上貼近群眾，思想上尊重群眾，工作上依靠群眾，多辦老百姓受益之事，使群眾得到實惠；多辦老百姓期盼之事，使群眾感到溫暖；辦有利長遠之事，使群眾看到希望。始終把人民群眾的困難疾苦放在心上，切實為群眾辦實事、辦好事、解難事，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，讓群眾真正體會到黨的溫暖、感受到共產黨員的先進性，帶領群眾為全面完成黨的各項任務努力奮斗。

三要強化紀律意識，始終高度自覺地維護黨的團結統一。黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準則，是維護黨的團結統一、完成黨的任務的根本保證。強化紀律意識，對于黨員干部來說，最核心的是堅持黨的領導，最基本的是堅決執行民主集中制原則和“四個服從”要求，始終做到心中有法、自覺守法、嚴格執法，自覺用組織紀律和黨的先進性要求約束自己，執行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨交給的各項任務。要自覺接受組織和群眾的監督，要求群眾做的，自己首先做到，要求群眾不做的，自己首先不做，以過硬的人品官德和一流的工作業績為黨旗增輝。

四要強化廉潔意識，始終干干凈凈為國家和人民工作。2010年，中共中央印發了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，對黨員領導干部廉潔從政行為進行了進一步規范，明確黨員領導干部廉潔從政的52個不準。作為黨員干部要自覺學習準則，嚴格遵守準則，努力踐行準則，自覺嚴格要求自己，始終牢記權力是人民賦予的，自覺做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀;始終不忘黨組織的培養之恩，人民的養育之恩，自覺做到報效組織，報效國家，報效人民;始終銘記親人的牽掛囑托，自覺在法律法規內開展工作，履行職責；始終管住自己的手、管住自己的腳、管住自己的嘴，自覺做到不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該吃的東西不吃，切實用自身清正廉潔的良好形象，贏得人民群眾的尊重。

第二篇：機關黨員干部要自覺強化四種意識

機關黨員干部要自覺強化“四種意識”

開展先進性教育活動是全黨的頭等任務。我認為，機關黨員干部要注重強化“四種意識”。

一是要注重強化意識

機關黨員干部如果在舉旗引路、理想信念上出現問題，單位建設就可能迷失方向、偏離軌道。因此，加強先進性建設，首先要在堅定理想信念上帶好頭、做表率，這是我們應盡的首要職責。要在理論武裝上帶頭。機關在學習黨的創新理論，武裝頭腦上負有主導、引導和向導的重要職責，必須以強烈的責任感和使命感，認真抓好鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習貫徹，切實為單位做好表率。要學深悟透，當前，重點是學好理論，堅持真學真信真用，努力把握“三個代表”重要思想科學體系和精神實質；要正確引導，及時幫助群眾解決在學習中遇到的疑點、難點和重點問題，切實為單位引好路子、把好方向；要自覺踐行，真正使“三個代表”成為指導我們思想的“魂”，統領各項工作的“綱”，落實到具體行動中去。其次要在維護紀律上帶頭。機關維護紀律是職責所系，使命所賦，義不容辭，必須嚴于他人、高于他人。在大是大非上，頭腦十分清醒，立場十分堅定，行動十分自覺，切實做到不為復雜形勢所迷、不為歪理邪說所惑、不為虛名浮利所動；在維護權威上，態度堅決、不講價錢、不打折扣，時刻聽招呼、守規矩，自覺做到有損于黨委的形象的話堅決不說，有損于部領導權威的事堅決不做；在小事細節上，有觀念、有警覺意識、有防范措施，做到心中有“門檻”、行動有規避，防止在不知不覺中犯錯誤、出問題，確保上永遠合格。

二是要注重強化求實意識

作風要務實。協助黨委、領導出謀劃策是機關黨員干部的應盡之職。點子出好了，才可能幫助部領導形成正確決策，有利于單位建設；點子出不好，就可能變成餿主意，有損于單位建設。考慮問題、謀劃發展、提供建議要本著對部領導、對單位、對群眾負責的態度，從大局出發，從整體出發，從長遠出發，防止狹隘思想，防止急功近利。要深入實際、掌握實情，從當前形勢要求出發，從單位的實際情況出發，從基層的承受能力出發，不提不切實際的目標，不拿不合實際的方案，不定不合實情的措施。要把一切工作的出發點和落腳點都放到為基層辦實事、解難題上，做到想基層所想，急基層所急，解基層所難。做事要扎實。一要防慕虛名。虛名浮利，過眼煙云。在生活中，名利這東西總是與我們相伴的。如何不受其累，而盡得其惠，其實辦法也很簡單：看之越重，害你越大；看之越輕，益處越大。作為機關的同志更應存淡泊之心、立致遠之志。凡事要跳出個人名利拋開個人榮辱。二要防空談。作為機關干部，“少說漂亮話，多做實際事”，既是一種要求，更是一種修養；既是一種作風，更是一種境界。三要防浮躁。心浮氣躁，心神不寧，是工作之大忌。現在有個別同志靜不下心，穩不住神，整天晃晃悠悠，不知道在想些啥、干些啥；還有少數同志沉不下來，鉆不進去，對交待的工作不是盡心盡力、追求完美，而是敷衍塞責、應付了事。為人要誠實。機關黨員干部是黨委和領導的“耳目”、參謀和助手，黨委、領導的決心，很大程度上依賴于機關提供的情況、提出的建議。那些“吹喇叭”、“抬轎子”、“順竿爬”的即使能糊弄一時，也糊弄不了一世；能糊弄領導，也糊弄不了群眾。作為教育人的工作干部應在誠實做人上做好榜樣。要嚴于律已，寬以待人。這是做人的基本原則。干部要自覺做到以責人之心責已，以恕己之心恕人。要謙和為美，多讓少爭。對同志須有敬愛之心。相愛無隙，相敬如賓、不鬧無原則的紛爭。要與人為善，切忌驕橫。切勿恃強凌弱，倚勢凌人。要誠信待人，遠離是非。君子重信 諾，一字值千金。毋以己長而形人之短，毋因已拙而忌人之能。有言人前說，人后不說人。有了這些誠實做人的基礎，就能更好地改進作風，成為受人尊敬的工作干部。

三是注重強化勤奮意識

一是要勤于思考。行成于思毀于隨。凡事多思多想，就會防止愚昧、防止失誤、防止偏向。在上勤于思考，做到既埋頭工作，也抬頭望路，防止迷失方向、偏離道路；在工作上勤于思考，超前思維，深入調查，科學分析，給領導提供有價值的參考意見；在生活上勤于思考，增強對做人行事中一些問題的理性分析，增長人生哲學的思辨能力。二是要甘于困苦。艱難困苦對一個人來說，既是一種考驗，更是一種磨礪；既是一種經歷，更是一種財富。作為人民機關隊中有著特殊要求的干部，如果沒有不怕困難、甘于吃苦的精神，是不可能真正成就事業的。三是要精于雕琢。為人重修養，作文在雕琢。作為干部，會寫材料，能出好材料，是立足之本、是看家本領。要有一種“十年得一句，一詠雙淚流”的執著精神。要精雕細琢，當一個思想產品形成之后，不要急于出手，而要嚴把細摳，反復錘煉；要自我否定，自己給自己挑毛病，多來幾個反復，不厭其煩地去推敲、去修改、去充實；要心態開放，破除“孤芳自 賞”、“唯我獨善”的狹隘心態，請領導指點，請同志幫忙，請部屬提建議。只有這樣，才能寫出經典之作，才能出色完成任務。四要見于成果。不唯成果，但要重成果。機關一年到頭，忙忙碌碌，辛辛苦苦，但如果沒有拿得出手的、過硬的成果，那也沒說服力。上級的任務要積極爭取。對上級安排的工作任務，要積極協調，努力爭取。有了任務就有了機遇，有了信任就有了勁頭，有了內容就有了載體。工作要及時總結。有些單位、有些同志事情干了不少，任務完成的也很出色，但情況反映不上去，經驗總結不出來。這是一個很大的缺憾。研究總結的成果要發揮效益，不管工作中的經驗做法，還是個人結合實際的體會感悟，都要積極向上級、向外面推，爭取能夠刊發出來，在更大范圍內促進工作，產生效益。

四是注重強化創新意識

創新，是理論品質，是實踐活動，是時代要求；創新，是增強工作的原動力、生命力和鮮活力的源頭活水。面對新形勢下思想工作的各種挑戰，我們一定要有強烈的使命感和責任感，與時俱進，大膽實踐，努力推進單位工作向更高層次發展。一要培育變革求新的勇氣。要充分認識到，在新知識、新技術、新觀念層出不窮的時代，不熟悉的東 西還很多，我們的工作經驗并不總是管用，我們的工作套路甚至會成為束縛自己的框框，我們的看家本領還成不了“發家”的本錢；要充分認識到，面對不斷發展的形勢任務，不變革、不創新，就會被競爭邊緣化，被形勢所拋棄，被社會所淘汰；要充分認識到，變革求新既需要一種意識，更需要一種信心，既需要付出艱辛，更需要保持韌勁，平平庸庸，舒舒服服，不可能有創新之舉、得創新之先的。二要提高謀劃工作的起點。堅持用發展觀點謀劃工作，把視線擴展到更大的空間、更寬的范圍、更高的層次，從而提高工作的起點，拿出統攬全局的真知灼見。要著眼不斷變化的形勢，著眼事物發展的內在規律，從發展的角度看發展的問題，用發展的眼光謀發展的思路，以發展的觀點提發展的建議。只有這樣，提出的建議才能經得起時間的檢驗，經得起發展的考驗。要著眼長遠實效謀劃工作，自覺防止和克服急功近利的思想，出短期效應的淺招、瞎招，切實在使長勁、打長譜、求長效上動腦筋；要防止和克服爭彩頭、圖虛名的思想，不出花招、虛招，切實在打基礎、固根本上用心思；要防止和克服“標新立異”的思想，出那些搞場面、假大空，勞民傷財的歪點子，切實在實實在在、長久之策上出主意。三要增強創新求進的能力。一個是學習提高。每個同志要以時不我待的緊迫感加強學習，學習“三個代表”重要思想的科學理論，掌握現代科技，不斷充實頭腦，開闊視野，打牢創新的理論和知識基礎。再一個是實踐磨練。要發揚理論聯系實際的學風，堅持在實際工作中摔打磨練，在研究解決新情況新問題中積累經驗，在向群眾學習中增長才干。通過勤奮努力，使自己的知識更加全面，視野更加開闊，思維更加活躍，創新能力不斷提高。三要投身改革創新的實踐。要著眼新形勢下群眾思想的多元化，進一步探索增強思想教育的針對性、主動性、有效性的途徑和形式。

第三篇：站長要強化四種意識

站長要強化四種意識 站長作為基層管理者，在確保銷售指標完成，提高區域整體管理水平等方面承擔著重大責任。因此，銷售效益的提高、市場的開拓，在某種程度上將取決于自身素質和管理水平的高低，以及經營管理作用能否得到充分發揮。我認為站長應具備并強化以下四種責任意識：

市場風險責任意識。一個加油站就是一個市場。要站長形成“責任市場和市場責任”的管理理念，走出辦公室，走向零售一線，直接面對客戶，掌握市場供求信息，提高機出率，牢牢占領和控制地區市場。

安全風險責任意識。站長既是油站經營管理的執行者，又是油站安全第一責任人，因此，在占領地區市場，挖掘市場潛力的同時，還必須保證加油站現場安全，確保資金管理制度有效執行，銷售貨款100%安全有效回收。

油品管理監督責任意識。站長必須是一個“當家理財”的好手，嚴格把好各個油品數量和質量關，抓好加油站數質量管理工作。站長對所轄員工要及時進行監督、指導、考核、分析，堅持對油品監督盤點，嚴格把關，精心核對，確保賬賬相符和賬實相符。

協調穩定責任意識。站長作為油站主要負責人，肩負著和地方政府、工商、稅務、公安、消防、質監等相關部門溝通聯系的重要職責，必須著力營造和諧的企地關系。在加強基層員工的思想政治工作方面，站長同樣義不容辭，必須及時掌握了解員工的思想動態，幫助員工解決工作生活中碰到的實際困難，確保企業穩定大局。

第四篇：“學模范”要強化四種意識

“學模范”要強化四種意識

模范人物存在于現代化建設的各行各業，模范單位凸顯于各個條線。今年2月13日吳中區人民法院被最高法院授予“全國模范法院”榮譽稱號，就是涌現的模范單位。模范人物是個人學習的榜樣，模范單位是單位學習的標桿。有模范人物的單位往往是積極奮進的集體，而模范單位總是集聚了一批默默奉獻的先進分子。目前我國正處在全面建設小康社會的關鍵時期，吳中區正處于加快轉型升級，基本實現現代化的關鍵之年，區委下發《關于向蘇州市吳中區人民法院學習的決定》，號召全區干部職工以吳中法院為榜樣，這對提升作風效能，認真履行職責，扎實推進“吳中明天更美好”具有非常重要的積極意義。學習模范人物，就是要不斷提升自身的道德修養，全身心投入到工作、學習中去，提高工作效能，趕超先進。為此，筆者認為，“學模范”要強化四種意識。

“學模范”就是要強化為民服務的宗旨意識。模范的社會價值就是體現在工作中，反映在工作成效上，使人民滿意。為民服務的宗旨意識與黨的全心全意為人民服務的根本宗旨是一致的。“學模范”，黨員干部工作中應以“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”為指導，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀；普通職工，為民服務就是始終牢記以 1

人為本的理念，兢兢業業做好本職工作，維護好服務對象的權益。為了實現好、發展好、維護好吳中區廣大人民的利益，區委、區政府圍繞加快經濟發展這一核心，主要做好產業升級、統籌城鄉、環境保護、社會穩定等方面的工作，不斷改善民生福祉，切實提升幸福指數，讓廣大人民共享改革開放的成果。

“學模范”就是要強化刻苦鉆研的崗位意識。“學模范、趕先進、強作風、提效能”是一個有機整體，“學模范、趕先進”通過“強作風”這一途徑，目的是“提效能”，而最終目的是做好本職工作，更好地為人民服務。因此，學模范的出發點是崗位，落腳點也是崗位。為了更好地、更出色地完成本職工作，我們必須對自己的業務知識孜孜以求，對自己的業務能力精益求精。吳中區人民法院的顧小煒就是一個很好的例子。1995年進入法院，他一方面不斷加強專業理論知識學習，夯實審判基礎，2006年還取得了蘇州大學法律碩士學位；與此同時還涉獵諸如工程建設、財會審計等相關領域的知識，努力做學者型法官。工作以來，他處理了眾多疑難復雜案件，審結案件數量和質量在法院一直名列前茅，為同行樹立了榜樣，也深受當事人的信服。強化刻苦鉆研的崗位意識需要沉下身、靜下心、安心學，要不為名、不為利，要愛崗、要鉆研、要創新，只有這樣才會練就過人崗位本領，才能發揮“螺絲釘”的作用，吳中明天更美好就需要這些“螺

絲釘”的合力。

“學模范”就是要強化勇于犧牲的奉獻意識。吳中區人民法院薛成榮法官對待工作一心奉獻，從不計較個人得失。他曾因車禍住院治療并手術，出院后他打著繃帶回到法院堅持工作；他因患有嚴重的糖尿病，有時因糖尿病的并發癥使得雙眼視力下降，但不影響他的工作熱情；年過八旬的老父親患病，在上海住院治療，急需看護，他下班后趕赴醫院陪護，次日凌晨趕回工作。正是薛成榮法官勇于犧牲的奉獻意識，自1990年任法官以來，特別是近三年年均辦結案件180件以上，無改判、無發回重審，實現了零上訪、零纏訴、零投訴。吳中昨天的成就有薛成榮們的奉獻，吳中今后的發展離不開薛成榮們的奉獻。正是“白加黑”、“五加二”的無私奉獻才有吳中過去、現在和將來的輝煌。

“學模范”就是要強化服從大局的責任意識。責任是一種能力，又遠勝于能力，責任是一種精神，更是一種品格。不管是個人還是單位，強化責任意識必須以服從大局出發。吳中區人民法院在司法實踐中積極參與，準確定位，堅決貫徹服務經濟、服務大局宗旨，強化責任意識。2008年，吳中區人民法院審理蘇州雅新電子有限公司破產一案，經過一系列艱苦而卓越的司法工作，使雅新案實現了國內企業重整的多個突破，公司重新恢復生產，本案被業內譽為國內破產企業“復活”第一案。正是吳中區人民法院以區委、區政府大

局為重，本著對企業和職工負責的態度，實現了法律效果和社會效果的有機統一。當前強化服從大局的責任意識，要站在全區今后持續發展的高度，重點突出經濟建設中心和發展第一要務，以“走進太湖時代”為發展戰略，以“山水蘇州 人文吳中”為發展目標，全力推進“八件大事”和“四項重點”，不斷強化責任意識，以吳中區人民法院為榜樣，認真履行職責，進一步營造推進“吳中明天更美好”的良好氛圍。

第五篇：黨員干部要自覺增強四種意識

增強“四種意識”，在思想上始終與黨中央保持高度一致

2016年1月29日，總書記主持召開中央政治局會議，對加強黨的領導提出明確要求，強調只有增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，才能使我們黨更加團結統一、堅強有力，始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。這一深刻論述，不僅為各級黨組織全面從嚴治黨指明了方向，而且為廣大黨員修身做人、謀事創業提供了重要遵循。

黨員官兵要自覺增強政治意識，始終做到政治方向不偏、政治信仰不變、政治立場不移，確保紅色江山永不變色

講政治是黨員官兵自身建設的核心問題。黨員官兵的政治意識強不強，對黨的事業具有極端重要性。所謂政治意識，主要是指政治思想、政治觀點，以及對于政治現象的態度和評價。當前和今后一個時期，決勝全面小康、進而實現中華民族偉大復興的中國夢，迫切需要黨員干部保持清醒的政治頭腦，保持敏銳的政治觀察力和鑒別力，堅定正確的政治立場，始終堅守對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義和共產主義的信念、對黨和人民的絕對忠誠。

一是堅定正確的政治方向。這是中國共產黨在長期革命和建設中確立起來的政治箴言。抗日戰爭時期，我們黨之所以能夠成為中流砥柱，最重要的就是堅持了堅定正確的政治方向，艱苦樸素的工作作風，從而牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀。

三是嚴格遵守政治紀律和政治規矩。現代政黨都是有政治紀律要求的，沒有政治上的規矩不能稱其為政黨。總書記在談到蘇聯解體時曾說過，蘇聯共產黨作為一個有著九十多年歷史、連續執政七十多年的大黨老黨轟然倒塌。其中很重要的一個原因就是政治紀律被動搖了，誰都可以言所欲言、為所欲為了。因此，廣大黨員官兵必須要遵守政治紀律和政治規矩，堅守正確的政治立場。從政治規矩而言，黨章是黨的總章程和根本大法，集中體現了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規定了黨的重要制度和體制機制，是全黨必須共同遵守的根本行為規范和總規矩。黨的政治紀律方面，核心就是要堅持黨的領導，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求。黨員干部不論在什么地方、在哪個崗位上，都要恪守黨的政治紀律和政治規矩，永葆共產黨人政治本色，確保紅色江山永不變色。

黨員官兵要自覺增強大局意識，始終做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局，確保中央決策部署落地生根

不謀全局者不足以謀一域，不謀萬世者不足以謀一時。總書記強調：“必須牢固樹立高度自覺的大局意識，自覺從大局看問題，把工作放到大局中去思考、定位、擺布，做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。”所謂大局意識，主要指自覺站在黨和國家大局上想問題、看問題，堅決貫徹落實中央決策部署，確保中央政令暢通。

面對復雜形勢和繁重任務，必須自覺服從大局要求，既對各種矛盾做到心中有數，同時又要優先解決主要矛盾和矛盾的主要方面，以此帶動其他矛盾的解決。

三是堅決維護大局。僅僅認識大局、服從大局是不夠的，還必須堅決維護大局。總書記強調：“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。”廣大黨員官兵要深入貫徹落實總書記的要求，堅決維護黨的團結統一，堅決貫徹落實黨的路線方針政策，堅決抵制損害黨的團結統一的一切言行。要維護國家安全和社會穩定。廣大黨員官兵要牢固樹立全局的國家安全觀、社會穩定觀，切實把思想和行動統一到中央對國家安全、社會穩定的形勢判斷和總體部署上來，做到守土有責、守土負責、守土盡責，為筑牢消防安全穩定貢獻力量。

黨員官兵要自覺增強核心意識，始終做到堅決擁護核心、堅決聽從核心、堅決維護核心，確保黨的領導更加堅強有力

就中國特色社會主義事業而言，中國共產黨是核心；就中國共產黨而言，黨中央是核心；就黨中央而言，總書記是核心。所謂核心意識，就是要堅持中國共產黨的領導，堅決聽從黨中央的決策部署，堅決維護總書記的威信。廣大黨員官兵要始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。

黨組織，無論擔任何種領導職務的官兵，都要自覺堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，嚴格落實《中國共產黨章程》中關于“四個服從”的基本要求。

三是堅決維護總書記這個核心。黨的十八大以來，我國經濟社會持續發展，國際地位顯著提升，開創了中國特色社會主義事業新局面。特別是通過貫徹落實八項規定、開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育等，獲得了人民群眾的普遍贊譽。這一切都是因為有以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導，是因為有一個好的中央政治局，好的中央政治局常委會、好的總書記作為黨的領導核心。鄧小平同志曾反復強調，任何一個領導集體都要有一個核心，沒有核心的領導是靠不住的。因此，廣大黨員官兵要堅決維護黨中央權威，堅決維護總書記這個核心，使黨的領導更加堅強有力，確保黨和人民事業無往而不勝。

黨員官兵要自覺增強看齊意識，始終做到經常看齊、主動看齊、全面看齊，確保黨和國家的事業沿著正確方向闊步前進

“群力誰能御，齊心石可穿。”所謂看齊意識，就是要經常主動全面地向黨中央看齊、向總書記看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神看齊，向黨中央改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍各項決策部署看齊，確保黨和國家的事業沿著正確方向前進。

一是自覺向黨中央和總書記看齊。1945年，毛澤東同志在黨的七大預備會議上形象地說：“要知道，一個隊伍經常是不大整

境顯襟懷。作為黨員必須要事不避難、奮勇向前，以逢山開路、遇河架橋的精神，在難題面前敢闖敢試，在矛盾面前敢抓敢管，推動各項工作取得新成績、實現新發展。

三是保持真抓實干的優良作風。增強看齊意識，最終還要落實到具體工作中，體現在黨員干部求真務實的能力和水平上。反對空談、強調實干、注重落實，是我們黨的優良傳統。毛澤東同志要求共產黨員一定要有認真實干的精神，強調“一件事不做則已，做則必做到底，做到最后勝利”，“什么東西只有抓得很緊，毫不放松，才能抓住。抓而不緊，等于不抓”。鄧小平同志強調，“少說空話、多干實事”，凡事都“要落在實處”，“開會、講話都要解決問題”。總書記在談到抓落實時提出，抓落實必須發揚求真務實、真抓實干的優良作風，防止和克服形式主義。由此可見，黨員官兵增強看齊意識，落腳點在抓工作落實。這就要求必須樹立正確的政績觀，要有“功成不必在我任期”的理念和境界，注意防止和糾正各種急功近利的行為，不貪一時之功、不圖一時之名，多干打基礎、利長遠的事；必須要樹立正確的權力觀，時刻牢記自己手中的權力是黨和人民賦予的，只能為民所用，決不能假公濟私、更不能以權謀私。