第一篇：處罰條例

班組現場管理處罰條例

1、嚴格按照國家先行施工規范、建設工程強制性標準條文、建筑施工安全及安全技術操作規程施工、嚴格遵守公司和項目部各項規章制度。

2、進入施工現場必須戴好安全帽，違者罰款20—50元。

3、臨邊或高空作業必須栓好安全帶，安全繩，違者罰款50—100元。

4、進入施工現場穿拖鞋、短褲、背心、打赤膊、等不文明現象處以罰款20—50元。

5、不服從工作安排與調遣處以罰款20—200元。

6、未按安全、技術交底和工作安排內容實施的，處以罰款50—100元。

7、隨地大小便者根據所在位置處以罰款20—100元。

8、達不到質量、安全要求的，所造成的一切返工（人工、材料費）由班組自行負責，并處以罰款50—500元。

9、在施工現場發生打架斗毆甚至打管理人員的處以罰款50—500元，并押送公安機關處理以及責令當事人出場。

10、在施工現場或生活區發生無理取鬧事件將處以罰款200—1000元。

11、禁止招收違法及逃犯人員在現場上班，如有違反者處以罰款100—1000元，并報告公安機關。

12、損壞和浪費一切材料、半成品、成品等處以罰款50—500元，并賠償所造成的一切經濟損失。

13宿舍用電，未經安全員、電工允許，禁止私自亂拉、亂接電線，禁止使用大功率電器（100W以上）。違者罰款100—500元。

14、禁止酒后進入施工現場，違者后果自負和罰款500—1000元。

第二篇：處罰通知

關于違反考勤管理制度的處罰通知

行政人事部對8月份的考勤情況進行檢查，發現連續三天未請假，不來上班，其行為嚴重違反公司考勤管理制度，給公司造成惡劣影響，經總經辦研究決定，對上述違紀情況做如下處罰：

未辦理請假手續缺勤三天，按曠工1天扣除3天工資計算共扣9天的工資，從工資中扣除。同時予以嚴重過警告一次。

特此通知

行政人事部

2014年9月17日

第三篇：關于處罰通知

關于處罰通知范文合集十篇

隨著社會不斷地進步，我們可以使用通知的機會越來越多，通知一般由標題、主送單位（受文對象）、正文、落款四部分組成。如何寫一份恰當的通知呢？下面是小編精心整理的處罰通知10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

處罰通知 篇1

公司各部門：

20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查，在檢查過程中發現員工魯小峰手提包有異常，要求其開包接受檢查，其手提包內有公司產品且無任何出廠門憑證，屬于個人偷盜行為。

為嚴格執行公司規章制度，經公司研究決定，對魯xx的偷盜行為作出如下處理：

一、給予魯xx開除的處分。

二、給予罰款400元的處罰，并在本人的工資中扣除。

特此通報！

湖南XXX有限公司

20xx年8月2日

處罰通知 篇2

*年*月*日，公司保安部門員工***在工作期間，因個人違反公司**規定，致使商場的'**商品被盜，為公司造成直接損失***元，為了嚴肅公司勞動紀律，根據公司員工獎懲規定第*款第*條之規定，給予保安部員工***，賠償損失(或處罰***元)的處罰決定，并在全公司范圍內通報批評，保安處罰通知書怎么寫。望公司廣大員工嚴格遵守公司規章制度和操作流程，杜絕此類事件的再次發生。

處罰通知 篇3

編號：20xx0401

日期：20xx年04月21日

姓名：XXXXX

所屬部門：市場營銷部

所犯過失：中國國際醫療器械展覽會期間，公司組織并要求員工于規定時間到場協助我司的參展商開展會展，并爭取在會展過程中多學習多提高，為公司下一步會展計劃積累經驗。但我司的員工XXXXXX無視公司紀律，在沒有得到公司領導的批準下，善自主張缺席會展一天，這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見，根據本人認錯態度公司行政部特別做出如下處罰。

處分：口頭嚴重警告一次，并做書面檢查。

罰款：罰款￥20元，本次罰款在4月份工資中扣除。

領導批準：

被處罰員工：

處罰通知 篇4

本公司***部***員****于***年***月***日曠工***天，嚴重違反了公司規章制度第**條：(規章內容);根據規定處罰***錢，望全體員工引以為戒，遵守公司各項規章制度!工作就是責任，責任重于泰山!

XX公司

20xx年XX月XX日

處罰通知 篇5

受處分人姓名：_________

部門：________________

崗位：________________

處罰事由：_______________________________________________________

處罰類型：

經濟：罰款______元；扣工資______元；扣獎金_____元

行政：警告□ 記過□ 記大過□ 辭退□ 開除□

員工本人簽名：_____________ 日期：____年___月___日

員工所屬部門主管簽名：________ 日期：____年___月___日

總經理簽名：_____ 日期：_____年___月____日

處罰通知 篇6

部門：

同事：

根據《員工紀律辦法》，如員工，將給予書面警告或記小過處分。按照考勤統計，你于年月至年月期間，累計遲到已達次。經研究，現向你發出書面警告。遵章守紀是員工應恪守的基本行為準則，希望你糾正遲到行為，按時出勤，否則將會受到進一步的紀律處分。

人力資源部

年月日

處罰通知 篇7

各單位：

由于庫房材料管理不善，導致公司損失XXXXX(描述財產等損失)。

經查，原因主要有XXXX;責任人為XXXX;根據公司管理制度XXXXX，對XX人(或部門)處以處罰XXXX(經濟的罰款，或紀律處分)。

請各單位及全體員工以此為戒，大力宣傳，形成遵章守紀的良好氛圍。

特此通知。

XXXXXXX公司

二○一二年六月十九日

處罰通知 篇8

xxxx年xx月x日，公司xx制造部發生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴重的經濟損失。經查，此次事故系人為失誤所導致。為了規范員工生產行為，提高員工作業責任意識，根據公司《獎懲管理制度》，現決定對以下人員進行處罰，以賠償公司所遭受的損失。

此次事故責任人及賠償金額如下：

1.事故直接責任人xxx，200元；

2.事故間接責任人xxx、xxx，各100元；

3.xx經理、xx副經理對事故負有領導管理責任，各50元。

望各位同事引以為戒，特此通知。【處罰通知】

xxxxxxxxxxxxxxxx有限

公司【處罰通知】

xxxx年x月x日

處罰通知 篇9

20xx年1月11日晚上21:20分，發現一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙，一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多，容易發生火災，此處及廠房四周通道是公司嚴禁吸煙區域，嚴重違反了公司管理制度，按照公司管理制度，故給予嚴重警告處分及每人200元處罰。望其他員工引以為戒!杜絕類似事件的再次發生!

特此通報行政部

1月12日

處罰通知 篇10

編號：20xx0401

日期：20xx年04月21日

姓名：*****

所屬部門：市場營銷部

所犯過失：中國國際醫療器械展覽會期間，公司組織并要求員工于規定時間到場協助我司的參展商開展會展，并爭取在會展過程中多學習多提高，為公司下一步會展計劃積累經驗。但我司的員工******無視公司紀律，在沒有得到公司領導的批準下，善自主張缺席會展一天，這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見，根據本人認錯態度公司行政部特別做出如下處罰。

處分：口頭嚴重警告一次，并做書面檢查。

罰款：罰款￥20元，本次罰款在4月份工資中扣除。

領導批準：被處罰員工：

xxx

20xx年04月24日

第四篇：關于處罰通知集錦

關于處罰通知范文集錦7篇

隨著社會一步步向前發展，我們很多時候都不得不用到通知，通知適用于批轉下級機關的公文，轉發上級機關和不相隸屬機關的公文。寫起通知來就毫無頭緒？以下是小編整理的處罰通知7篇，歡迎閱讀與收藏。

處罰通知 篇1

編號：20xx0401

日期：20xx年04月21日

姓名：*****

所屬部門：市場營銷部

所犯過失：中國國際醫療器械展覽會期間，公司組織并要求員工于規定時間到場協助我司的參展商開展會展，并爭取在會展過程中多學習多提高，為公司下一步會展計劃積累經驗。但我司的員工******無視公司紀律，在沒有得到公司領導的批準下，善自主張缺席會展一天，這種心無紀律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴肅起見，根據本人認錯態度公司行政部特別做出如下處罰。

處分：口頭嚴重警告一次，并做書面檢查。

罰款：罰款￥20元，本次罰款在4月份工資中扣除。

領導批準：被處罰員工：

xxx

20xx年04月24日

處罰通知 篇2

XXX部：

你部門已違反會館消防安全制度。根據《消防安全獎懲條例》XXX第XXX條第XXXXXXXXX款之規定，特對你部門處以罰款XXXXXX元請于XXXX年XX月XX日前將罰金交至會館財務部。逾期未交，將加重處罰。聯系電話：XXXXXXXXXX

保安部

通知人：XXX

XXXX年XX月XX日

處罰通知 篇3

公司全體員工:

針對最近車間出現的隨意曠工、怠工現象，公司在此作以下通報批評：

車間員工 XXX,于20xx年XX月XX日起連續曠工3天，嚴重耽誤了工作，影響公司正常的工作秩序，對此，將按公司規章制度予以每天100元的處罰。

特此通報批評，望大家引以為戒，遵守廠規廠律，加強工作責任心，忌隨意曠工、怠工，后若出現此類不良現象，必將嚴懲不怠。

XXXX公司人力資源部

20xx年XX月XX日

處罰通知 篇4

我公司倉儲部門xxx員工倉庫管理賬務雜亂無章，致使公司無法通過賬務及時、清楚的`了解庫存狀況。該行為違反了公司的倉儲管理規定第xxx條：(條例內容)。根據相應規定，為此公司決定對xxx處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。

(簽署部門、領導簽字蓋章)

20xx年7月12日

處罰通知 篇5

受處分人姓名：xxxx

部門：xxxxxxxx

崗位：xxxxxxxx

處罰事由：xxxxxxxxxxxxxxx

處罰類型：

經濟：罰款xx元；扣工資xx元；扣獎金xx元

行政：警告□記過□記大過□辭退□開除□

員工本人簽名：xxxxxx日期：xx年月日

員工所屬部門主管簽名：xxxx日期：xx年月日

總經理簽名：xx日期：xx年月xx日

處罰通知 篇6

xxxx：

根據企業規章制度第條規定：“職工無正當理由經常曠工，經批評教育無效，連續曠工時光超過十五天，或者一年內累計曠工三十天的，企業有權予以解除勞動合同?！苯洸榭记趫蟊恚刂義xxx月xxxx日你已經連續曠工xxxx天；年內累計曠工xx天，經研究對你提出的勸告，請你于xx月xxxx日前到廠上班，逾期將按有關規定處理。

特此通知

xx簽發

xx年xx月xx日

處罰通知 篇7

材料庫管值班員xx：

因你 于5月9日夜值班中，酒后進入工地、同時值班時間睡覺，23:26分被工程主管當場查獲，違反了現場管理制度和值班制度規定?，F予 扣除工資50元 處罰。

特此通知

xx建筑安裝工程有限公司

xx腳手架工程管理辦公室

簽發人：xx

xx年 5月 10 日

第五篇：學生獎勵處罰條例

武勝縣城南初中學生獎勵處罰條例

第一部分總則

第一條：根據《教育法》、《中學生守則》及《中小學生日常行為規范》，結合本校實際情況，特制定我校學生獎勵和處罰辦法。

第二條：對學生的獎勵遵循公平、公正的原則；對學生的處罰以事實為依據，遵循以教育為主，處罰為輔的原則。

第二部分獎勵

第三條：對品學兼優、在德、智、體、美、勞諸方面做出顯著成績的學生，經評選授予“優秀學生”稱號，并發給榮譽證書?！皟炐銓W生”的條件是：

1、思想品德高尚，行為習慣良好。自覺執行《中學生守則》和《中小學生日常行為規范》，在同學中能起模范作用。

2、學習目的明確，學習態度端正，學習方法好，學習成績優秀。

3、堅持鍛煉身體，積極參加文娛活動，有良好的衛生習慣，身體健康。

4、心理健康，樂觀向上，樂于助人，熱愛集體，熱心公益事業。

第四條：對熱心共青團、學生會、班級工作，成績顯著的學生干部，授予“優秀學生干部”稱號，并發給榮譽證書?！皟炐銓W生干部”的條件是：

1、協助學校、班主任、共青團等積極認真完成各項任務，在各項活動中起模范帶頭作用。

2、以學習為中心，組織開展適合青少年特點、有助陶冶情操、活躍身心、豐富知識 的多種活動，效果好。

3、能經常向學校各級組織反映同學的建議、意見和要求，協助學校創造良好的教學 秩序和生活環境，效果好。

4、尊敬師長，團結同學，作風正派，辦事公正，勇于開展批評與自我批評，言行一致，知錯就改，敢于揭露壞人壞事，同違法亂紀行為作斗爭。

5、學習刻苦認真，各科學習成績優良，模范遵守學校各項規章制度。

第五條：凡在學習、工作、勞動、體育、衛生、文娛活動等過程中有顯著成績者，給予專門表揚和獎勵，并授予相應榮譽稱號。

第六條：按照《城南初中優秀班集體評選辦法》，對各方面表現皆突出的班級，授予“優秀班集體”稱號，給予表揚和獎勵，；對堪為楷模的團體、小組和其他集體，授予相應先進集體稱號。

第七條：凡被評為“優秀學生”、“優秀學生干部”和受到單項表揚者，個人先進事跡和評語等材料，列入學生本人檔案。

第三部分處罰

第八條：為加強學生遵紀守法的觀念，嚴肅學校紀律，維護正常的教育教學秩序，在加強思想政治教育工作的同時，視其錯誤性質和影響及認錯態度給予批評教育或紀律處分。批評教育分為三種：①口頭批評②通報批評③全校檢討

紀律處分分為以下五種：①警告 ②嚴重警告 ③記過④記大過⑤留校察看

第九條：受紀律處分的，經考察確有顯著進步的可以撤銷處分。畢業班學生在處分未撤銷期間不予畢業，只發九年制義務教育證書。

第十條：凡有下列情況之一者，給予批評教育，經教育不改者給予紀律處分。

1、穿奇裝異服（如超短裙等）、戴首飾（如耳環、項鏈等）、留怪異發型等與學生身份不符者；12、不尊敬師長、不服從老師或學校教育管理的；

3、損壞、偷竊、詐騙、侵占公私人財物的；

4、抽煙、酗酒、賭博、進游戲廳網吧，看黃色書刊、錄像、進不健康娛樂場所或有流氓行為的；

5、在校園內亂拋亂丟瓜皮果殼或紙屑的；

6、尋釁滋事的、打架斗毆的、與校外閑雜人員交往的；

7、上課、自習無故曠課或遲到、早退的；

8、無故不參加課間操、課外文體活動和公益勞動的；

9、考試作弊的；

10、在房屋、墻壁、桌凳上亂涂亂畫的，隨意踩踏花草、破壞花草樹木的；

11、就餐不排隊、不文明的；

12、攀爬、翻越圍墻的；

13、談戀愛而不聽勸阻，造成惡劣影響的；

14、學習不努力、不完成學習任務的；

15、其它違反校規校紀和《中學生日常行為規范》、《中小學學生文明禮儀規范》規定的。第十一條：凡違法的，送交公安部門處理。

第四部分批準程序

第十二條：“優秀學生”、“優秀學生干部”或其他個人稱號由班主任會同科任教師推薦，并在班上公示無異議后保分管處室審核，分管校長審批，校長審定后表彰；“優秀班集體”每學期期末由學校德育辦組織評選報分管校長、校長審批后表彰。

第十三條：批評教育的處理方法在班級提供意見的前提下，由德育辦、班主任直接實行。

第十四條：凡應受紀律處分的，填寫好違紀情況登記表由德育辦審核，分管校長審定，報校長批準。

第十五條：受處分的學生，自處分之日起必須主動爭取幫助教育，經1—6個月考察，方可提出撤銷處分的申請。

第十六條：撤銷處分由本人申請，班委會根據其表現，提出書面意見，由班主任報德育辦。德育辦經考核，認為受處分的同學確有悔改表現的，將撤銷處分的意見報校長審批。

第五部分附則

第十七條條：本條例自2014年1月1日起實行，以前凡有與本條例相抵觸的規定一律無效。2