第一篇:黨建專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)
黨建專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)
1、“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”,創(chuàng)建“五個(gè)好”村黨組織、“五個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣。
2、農(nóng)組建設(shè)“六大載體”:
雙培雙帶:把農(nóng)村黨員、干部培養(yǎng)成發(fā)展能手,把農(nóng)村發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員、干部,帶頭致富,帶領(lǐng)群眾共同致富。
無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé):為不擔(dān)任黨內(nèi)和行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的農(nóng)村和街道社區(qū)基層黨員設(shè)立政策宣傳、科普宣傳、綠化養(yǎng)護(hù)、扶貧幫困、文體活動(dòng)、安全監(jiān)督、治安巡邏、衛(wèi)生保潔、民事調(diào)解、幫教工作、計(jì)生監(jiān)督、敬老助殘等職責(zé)崗位,讓黨員根據(jù)自己的特長(zhǎng)選擇崗位、發(fā)揮作用。
為民服務(wù)全程代理:就是對(duì)群眾申請(qǐng)辦理的事項(xiàng),實(shí)行“一室接待,全程代理,無(wú)償辦事,優(yōu)質(zhì)服務(wù)”。這是農(nóng)村基層組織為農(nóng)民群眾辦實(shí)事、辦好事、方便群眾、服務(wù)群眾的新形式。
流動(dòng)黨員“雙向帶動(dòng)”:流動(dòng)黨員把家鄉(xiāng)勞動(dòng)力帶出去務(wù)工;把外面的項(xiàng)目、技術(shù)、資金、信息帶回來(lái)創(chuàng)業(yè),促進(jìn)家鄉(xiāng)發(fā)展、農(nóng)民增收。
黨員承諾制:就是黨員和黨組織在一定時(shí)間內(nèi)承諾為群眾辦一兩件或幾件實(shí)事好事,公之于眾、接受監(jiān)督、保證兌現(xiàn)。
黨員議事和四議兩公開(kāi):四議”,即黨支部會(huì)提議、“兩委”會(huì)商議、黨員大會(huì)審議、村民代表會(huì)議或村民會(huì)議決議;“兩公開(kāi)”,即決議公開(kāi)、實(shí)施結(jié)果公開(kāi)。
3、發(fā)展黨員的十六字方針:堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展。
4、流動(dòng)黨員“六個(gè)一”工程:每人為家鄉(xiāng)發(fā)展獻(xiàn)一條良策、提供一條致富信息、引進(jìn)一個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目、帶領(lǐng)一名群眾外出務(wù)工、幫扶一名貧困戶脫貧、回鄉(xiāng)創(chuàng)辦一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體。
5、黨組織和黨員“雙向承諾”:村支部向鎮(zhèn)黨委、村黨員、群眾承諾;黨員向村支部、黨員承諾。
6、“三問(wèn)三幫”:“三問(wèn)”即問(wèn)難,了解基層和群眾的困難疾苦;問(wèn)計(jì),傾聽(tīng)基層和群眾的呼聲和建議;問(wèn)己,問(wèn)一問(wèn)自己是否履行了職責(zé)?!叭龓汀保簬椭鶎雍腿罕娊鉀Q問(wèn)題;幫助基層和群眾理清發(fā)展路子;幫扶一戶以上特困戶。
7、“十聯(lián)十到家”:“十聯(lián)”即每名村干部聯(lián)系一個(gè)貧困戶、一個(gè)科技示范戶、一個(gè)種植大戶、一個(gè)養(yǎng)殖大戶、一個(gè)文明戶、一個(gè)小康戶、一個(gè)隔閡戶、一個(gè)外出務(wù)工戶、一個(gè)老村干部戶;“十到家”:政策法律宣傳到家,致富門(mén)路規(guī)劃到家,履行義務(wù)督促到家,扶貧幫困幫帶到家,實(shí)用技術(shù)指導(dǎo)到家,計(jì)劃生育落實(shí)到家,矛盾糾紛化解到家,移風(fēng)易俗服務(wù)到家,義務(wù)教育勸學(xué)到家,批評(píng)意見(jiàn)征求到家。
8、“一諾雙評(píng)”:“一諾”,黨員承諾;“雙評(píng)”即工作評(píng)議、報(bào)酬評(píng)議。
9、“一定三有”:“一定”,即定職責(zé)目標(biāo);“三有”,即工作有合理待遇、干好有發(fā)展前途、退崗有一定保障。
10、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)總體要求:推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織。
11、縣創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)主題:“科學(xué)發(fā)展?fàn)帢?biāo)兵,建功立業(yè)作表率”。
12、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行。
1、動(dòng)員部署階段(2010年5月),2、全面推進(jìn)階段(2010年6月至2011年6月),3、深化提升階段(2011年7月至2012年6月),4、總結(jié)完善階段(2012年7月至黨的十八大召開(kāi)前)。
13、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)主要通過(guò)“一諾雙述三評(píng)”的方式推進(jìn)。一諾:公開(kāi)承諾;雙述:雙向陳述;三評(píng):領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議、評(píng)選表彰。
14、“五帶頭”:帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣。
15、“五個(gè)好”,即領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、小康建設(shè)業(yè)績(jī)好、群眾反映好。
16、黨群聯(lián)心卡活動(dòng):堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),不斷深化和推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),組織廣大基層黨組織和黨員干部,通過(guò)“黨群連心卡”這一有效載體,深入基層、聯(lián)系群眾,充分了解基層實(shí)際情況,掌握群眾的意見(jiàn)和訴求,促進(jìn)一批基層群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題得到切實(shí)解決,促進(jìn)一批可能影響基層穩(wěn)定的矛盾糾紛得到有效化解,促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的能力水平明顯提升,促進(jìn)基層黨員干部服務(wù)型、實(shí)干型、高效型的形象更好顯現(xiàn),進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系,著力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
活動(dòng)主要內(nèi)容:百個(gè)縣直機(jī)關(guān)單位、千名科級(jí)干部和萬(wàn)名黨員干部圍繞“進(jìn)萬(wàn)家門(mén)、聽(tīng)萬(wàn)家言、解萬(wàn)家難、暖萬(wàn)家心”主題,著力開(kāi)展“五共”、“四問(wèn)”、“三送”活動(dòng)。一是組織百個(gè)縣直機(jī)關(guān)開(kāi)展“五共”活動(dòng)。結(jié)合“雙百黨組織共創(chuàng)齊爭(zhēng)”活動(dòng)和選派幫扶工作實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、統(tǒng)籌推進(jìn)。即組織共建、黨員共管、人才共育、工作共促、困難共幫。二是組織千名科級(jí)干部開(kāi)展“四問(wèn)”活動(dòng)??h、鎮(zhèn)兩級(jí)科級(jí)干部要同村(社區(qū))班子成員一道以“問(wèn)政于民、問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民、問(wèn)責(zé)于民”為主要內(nèi)容,對(duì)全縣村(社區(qū))的廣大群眾進(jìn)行一次大走訪活動(dòng),進(jìn)一步明確“群眾想什么、干部干什么”,理清思路,推進(jìn)工作,提高機(jī)關(guān)干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力和水平。三是組織萬(wàn)名黨員干部開(kāi)展“三
送”活動(dòng)。各級(jí)黨組織組織萬(wàn)名黨員干部開(kāi)展送政策釋民惑、送溫暖聚民心、送服務(wù)解民難活動(dòng),不斷激發(fā)各級(jí)黨組織和廣大黨員推動(dòng)科學(xué)發(fā)展促進(jìn)社會(huì)和諧的自覺(jué)性和創(chuàng)造力。
17.、五級(jí)書(shū)記大走訪活動(dòng):從2011年9月開(kāi)始,至2012年2月底,用半年時(shí)間,在全省范圍內(nèi)通過(guò)“省、市、縣、鄉(xiāng)、村”五級(jí)黨組織書(shū)記自覺(jué)帶頭,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部積極參與,進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校,訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生,努力實(shí)現(xiàn)群眾工作上水平、解決問(wèn)題見(jiàn)行動(dòng)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)有成效、人民群眾得實(shí)惠,凝聚推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大合力?;顒?dòng)期間,省委書(shū)記及黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研不少于半個(gè)月,走訪不少于20戶;市縣級(jí)下基層調(diào)研不少于一個(gè)月,走訪不少于40戶;鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委書(shū)記調(diào)研不少于一個(gè)半月,走訪不少于50戶。
第二篇:黨建專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)
黨建專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)
基層組織建設(shè)工作要求“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”。抓落實(shí),就是把黨的十七大以來(lái)中央關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的一系列部署要求落到實(shí)處,把已有成功經(jīng)驗(yàn)全面推廣。全覆蓋,就是堅(jiān)持一抓到底,抓到支部,讓每個(gè)黨支部都積極行動(dòng)起來(lái),每名黨員都自覺(jué)參與進(jìn)來(lái)。求實(shí)效,就是扎扎實(shí)實(shí)抓幾件實(shí)事,解決幾個(gè)突出問(wèn)題,防止做表面文章,力戒形式主義。受歡迎,就是貼近基層需求,回應(yīng)黨員關(guān)切,順應(yīng)群眾期盼,把基層組織建設(shè)年辦成群眾滿意工程。農(nóng)村:
一定三有:是基層黨組織為了提高基層班子的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力開(kāi)展的活動(dòng)。一定是指“定權(quán)責(zé)立規(guī)范”;三有是指“收入有保障”,“干好有希望”,“退后有所養(yǎng)”,簡(jiǎn)稱“一定三有”。
四議兩公開(kāi):“四議兩公開(kāi)”即“4+2”工作法,即農(nóng)村所有村級(jí)重大事項(xiàng)都必須在村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下,按照“四議”、“兩公開(kāi)”的程序決策實(shí)施,“四議”:黨支部會(huì)提議、“兩委”會(huì)商議、黨員大會(huì)審議、村民代表會(huì)議或村民會(huì)議決議;“兩公開(kāi)”:決議公開(kāi)、實(shí)施結(jié)果公開(kāi)。
四有一責(zé):有持續(xù)穩(wěn)定的集體收入、有功能齊全的活動(dòng)陣地、有先進(jìn)適用的信息網(wǎng)絡(luò)、有群眾擁護(hù)的雙強(qiáng)帶頭人、強(qiáng)化村黨組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
村級(jí)組織“三規(guī)范”:規(guī)范村級(jí)組織工作職責(zé)、規(guī)范村級(jí)工作運(yùn)行程序、規(guī)范村干部勤廉履職行為。
文建明工作法:簡(jiǎn)稱鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“三二”工作法,“三”即“三制”、“三定”、“三教育”,“二”即“兩下”、“兩集中”。
一、“三制”是指根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的內(nèi)容和特點(diǎn),把鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作分為三類(lèi),實(shí)行業(yè)務(wù)工作常抓制、中心工作分組制、應(yīng)急工作集中制
1、業(yè)務(wù)工作常抓制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)工作主要指經(jīng)濟(jì)發(fā)展、招商引資、組織建設(shè)、文教宣傳、計(jì)劃生育、財(cái)務(wù)管理、安全創(chuàng)衛(wèi)等日常性工作。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)工作,根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部各自崗位職責(zé),明確任務(wù)分工,建立推進(jìn)工作的崗位責(zé)任制,實(shí)行嚴(yán)格的考核管理,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)常規(guī)工作常抓不懈。
2、中心工作分組制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作主要指縣(市、區(qū))黨委政府下達(dá)的重點(diǎn)工作、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府確定的涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)全局綜合性重大工作。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作,根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工,組建若干個(gè)工作小組,分別由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé),建立推進(jìn)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,實(shí)行分組聯(lián)村包片,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作領(lǐng)導(dǎo)抓、重點(diǎn)抓。
3、應(yīng)急工作集中制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急工作主要指突發(fā)性的自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生、社會(huì)安全、事故災(zāi)難等需要應(yīng)急處臵的重大工作。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急工作,年初制定工作預(yù)案,組建應(yīng)急工作小組和應(yīng)急隊(duì)伍,建立應(yīng)急工作預(yù)警機(jī)制和全員動(dòng)員機(jī)制,在重大突發(fā)性事件發(fā)生時(shí)能迅速行動(dòng),集中力量攻堅(jiān)克難,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急工作快捷、高效。
二、“三定”是指根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府承擔(dān)的職責(zé)任務(wù),按照現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)和工作力量,實(shí)行定崗、定員、定酬
1、定崗。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)設(shè)臵,打破行政、事業(yè)干部身份界限,統(tǒng)籌鄉(xiāng)鎮(zhèn)人、財(cái)、物,整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有人員和機(jī)構(gòu),組建“兩辦四中心”,即黨政綜合辦、督查考核辦、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)中心、財(cái)務(wù)結(jié)算服務(wù)中心、社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心、政策法規(guī)服務(wù)中心。黨政綜合辦主要承擔(dān)組織、人事、紀(jì)檢、宣傳、內(nèi)務(wù)等職責(zé),督查考核辦主要承擔(dān)監(jiān)督、檢查、督辦、考核等職責(zé),經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)中心主要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)林水、畜牧獸醫(yī)、動(dòng)物防疫檢疫等職責(zé),財(cái)務(wù)結(jié)算服務(wù)中心主要承擔(dān)村財(cái)鎮(zhèn)管、財(cái)務(wù)統(tǒng)管等職責(zé),社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心主要承擔(dān)國(guó)土、村建、民政、勞動(dòng)保障、計(jì)生、廣電等職責(zé),政策法規(guī)服務(wù)中心主要承擔(dān)司法、信訪、調(diào)解、安全生產(chǎn)等職責(zé)。根據(jù)“兩辦四中心”設(shè)臵,確定相應(yīng)工作崗位,明確崗位具體職責(zé)。
2、定員。每年初,根據(jù)“兩辦四中心”確定全年的工作任務(wù)和目標(biāo),對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)以外的所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,按照“雙向選聘、擇優(yōu)選任、人崗相適”原則,采取“個(gè)人申報(bào)、競(jìng)崗演講、雙向選擇、黨委審定”的程序,公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)1個(gè)或多個(gè)工作崗位。對(duì)上崗人員,實(shí)行一崗多責(zé)、統(tǒng)一調(diào)配、動(dòng)人不動(dòng)編,簽訂崗位責(zé)任書(shū),實(shí)施崗位管理。對(duì)落崗人員,保留原有編制,發(fā)放基本工資和生活津補(bǔ)貼,鼓勵(lì)到村(社區(qū))任職或自主創(chuàng)業(yè),可參加第二年初鄉(xiāng)鎮(zhèn)新一輪競(jìng)崗。
3、定酬。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)和上崗人員的報(bào)酬,一律采取“工資+生活津補(bǔ)貼+工作績(jī)效補(bǔ)助”模式計(jì)發(fā),其中,工作績(jī)效補(bǔ)助包含業(yè)務(wù)工作、中心工作、應(yīng)急工作三部分計(jì)發(fā)的績(jī)效補(bǔ)助,對(duì)業(yè)務(wù)工作實(shí)行定補(bǔ)制,嚴(yán)格定時(shí)定點(diǎn)簽到考勤,按出勤情況計(jì)發(fā)補(bǔ)助;對(duì)中心工作實(shí)行積分制,按完成進(jìn)度和實(shí)際效果積分,每月小計(jì)、季度公布、年終匯總,按個(gè)人積分計(jì)發(fā)績(jī)效補(bǔ)助;對(duì)應(yīng)急工作實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制,根據(jù)任務(wù)輕重、工作態(tài)度、完成情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)的績(jī)效補(bǔ)助,按上崗人員平均工作績(jī)效補(bǔ)助計(jì)發(fā)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)上崗人員的報(bào)酬,比照同類(lèi)上崗鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核算。
三、“三教育”是指圍繞強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理和任務(wù)落實(shí),對(duì)黨員、干部、群眾進(jìn)行分類(lèi)教育,實(shí)施黨員黨性教育、干部愛(ài)民教育、群眾“十好”教育
1、對(duì)黨員開(kāi)展經(jīng)常性的黨性教育。采取集中授課與流動(dòng)授課相結(jié)合,每月對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體黨員上一次黨課,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員上黨課,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員分別到聯(lián)系村(社區(qū))上黨課。建立黨員黨性定期分析制度,每半年開(kāi)展一次黨性分析,根據(jù)年初公開(kāi)承諾,黨員就兌現(xiàn)承諾、服務(wù)群眾、發(fā)揮作用等情況進(jìn)行自我分析,查找存在問(wèn)題,研究改進(jìn)措施。每年底開(kāi)展一次民主評(píng)議,黨支部召開(kāi)黨員大會(huì),采取自己找、組織提、大家議等方式,認(rèn)真查找黨員個(gè)人在發(fā)揮先鋒模范作用等方面存在的問(wèn)題,對(duì)黨員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。根據(jù)黨員平時(shí)表現(xiàn)和民主測(cè)評(píng)結(jié)果,評(píng)選表彰一批優(yōu)秀黨員。
2、對(duì)干部開(kāi)展經(jīng)常性的愛(ài)民教育。每月通過(guò)召開(kāi)干群懇談會(huì)等方式,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部開(kāi)展親民、愛(ài)民、為民教育。每半年開(kāi)展一次“點(diǎn)評(píng)會(huì)”,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部圍繞工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量、工作成效以及工作失誤、不足等,開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和干部互評(píng);對(duì)“點(diǎn)評(píng)”出的問(wèn)題,落實(shí)整改措施。每年底開(kāi)展一次群眾評(píng)議,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))干部分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、服務(wù)對(duì)象進(jìn)行述職,并接受滿意度測(cè)評(píng)。根據(jù)干部平時(shí)表現(xiàn)和滿意度測(cè)評(píng)結(jié)果,評(píng)選表彰一批愛(ài)民干部。
3、對(duì)群眾開(kāi)展經(jīng)常性的“十好”教育。邀請(qǐng)老黨員、先進(jìn)典型代表、專(zhuān)家、領(lǐng)導(dǎo)干部等深入村社,對(duì)群眾每月開(kāi)展一次開(kāi)展形勢(shì)教育、每季度開(kāi)展一次法制教育、每半年開(kāi)展一次感恩教育。圍繞踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,從愛(ài)黨愛(ài)國(guó)、遵紀(jì)守法、明禮誠(chéng)信、勤儉持家、團(tuán)結(jié)友善、衛(wèi)生美化、文明新風(fēng)、熱心公益、安全穩(wěn)定、雙帶致富等十個(gè)方面,分類(lèi)制定城鄉(xiāng)居民、個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)“十好標(biāo)準(zhǔn)”,按照個(gè)人申報(bào)、群眾評(píng)選、評(píng)委審查、黨委政府表彰的程序,每半年開(kāi)展一次群眾評(píng)議,每年底公開(kāi)評(píng)選表彰一批“十好家庭”、“十好文明戶”、“十好文明店鋪”、“十好文明企業(yè)”。對(duì)表彰為“十好”的,進(jìn)行公開(kāi)授牌;對(duì)后進(jìn)的,落實(shí)專(zhuān)人重點(diǎn)幫扶教育。
四、“兩下”是指圍繞推進(jìn)工作,引導(dǎo)干部眼睛向下、改進(jìn)作風(fēng),實(shí)行下訪尋問(wèn)題、下村解難題
1、下訪尋問(wèn)題。建立健全信訪接待日、領(lǐng)導(dǎo)接待日、逢場(chǎng)天開(kāi)門(mén)接訪、約訪懇談等制度,及時(shí)掌握社情民意,知民情、訪民憂、解民難。每月1至5日,組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))干部帶著《尋問(wèn)題解決表》進(jìn)村入戶,尋找產(chǎn)業(yè)培育、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、政務(wù)服務(wù)、和諧穩(wěn)定等方方面面的問(wèn)題,分類(lèi)梳理建立臺(tái)賬。每月固定一天,村(社區(qū))黨支部召集全體黨員干部、村(居)民代表研究解決問(wèn)題的辦法,各村(社區(qū))解決不了的問(wèn)題上報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委召集相關(guān)人員專(zhuān)題研究,提出具體解決方案,發(fā)出《督辦通知》交鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))及村(居)民代表聯(lián)動(dòng)解決。實(shí)行有獎(jiǎng)批評(píng)整改,每半年開(kāi)展一次“有獎(jiǎng)批評(píng)”活動(dòng),組織黨員群眾代表對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))干部解決問(wèn)題的態(tài)度、方法、效果等提不足、找缺點(diǎn),對(duì)提出合理建議意見(jiàn)的給予獎(jiǎng)勵(lì)。實(shí)行“回訪評(píng)價(jià)”,定期組織對(duì)下訪問(wèn)題解決效果進(jìn)行回訪評(píng)價(jià),對(duì)未辦結(jié)和解決效果不佳的責(zé)令限期整改,群眾不滿意臺(tái)帳不銷(xiāo)號(hào)。
2、下村解難題。建立干部聯(lián)片包村制度,每名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部包片聯(lián)系3個(gè)村(社區(qū)),每個(gè)村(社區(qū))配備3名包村干部,每周集中2-3天時(shí)間,各包村干部深入村組,幫助農(nóng)民群眾解決影響生產(chǎn)生活的突出問(wèn)題。建立民事代辦制度,在村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)臵“民事代辦”服務(wù)站,公開(kāi)代辦事項(xiàng)內(nèi)容、范圍、服務(wù)流程,按照“受理、代辦、回復(fù)”的程序,村(社區(qū))干部兼任代辦員,輪流坐班代辦民事,負(fù)責(zé)收集和轉(zhuǎn)接農(nóng)民群眾需上級(jí)審批或終結(jié)辦理的各項(xiàng)事項(xiàng)。建立上門(mén)服務(wù)工作機(jī)制,開(kāi)通“110”服務(wù)熱線,將聯(lián)村、包片的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和村(社區(qū))干部的聯(lián)系電話全部印發(fā)到每家每戶,群眾有急事難事,做到“電話一打,干部到家”。
五、“兩集中”是指圍繞方便群眾辦事、幫助群眾理財(cái),實(shí)行集中服務(wù)、集中理財(cái)
1、集中服務(wù)。政務(wù)服務(wù)推行集中辦公,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立政務(wù)集中辦事大廳和村務(wù)集中辦事點(diǎn),實(shí)行一個(gè)村一張辦公桌、一個(gè)文件柜,并把村組公章集中到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上,專(zhuān)人專(zhuān)柜保管,嚴(yán)格交接使用。逢場(chǎng)天,村(社區(qū))干部輪流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上為群眾提供“一站式”服務(wù);非逢場(chǎng)天,村(社區(qū))干部在村上代辦民事。同時(shí),規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),公示辦事流程和范圍,公開(kāi)辦事人員、聯(lián)系電話和監(jiān)督電話。圍繞推行百姓經(jīng)濟(jì),組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部堅(jiān)持市場(chǎng)引導(dǎo)、政府指導(dǎo)、群眾主導(dǎo)的原則,引導(dǎo)群眾自主擇業(yè)、自主經(jīng)營(yíng)、致富增收,大力實(shí)施“戶戶創(chuàng)家業(yè)、能人創(chuàng)企業(yè)、老板創(chuàng)大業(yè)、回鄉(xiāng)創(chuàng)新業(yè)、干部創(chuàng)事業(yè)”的全民創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
2、集中理財(cái)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立財(cái)務(wù)統(tǒng)管結(jié)算中心,履行會(huì)計(jì)、出納職責(zé),實(shí)行收支分線、村財(cái)鎮(zhèn)管、財(cái)務(wù)統(tǒng)管。取消村(社區(qū))會(huì)計(jì),只設(shè)報(bào)賬員,農(nóng)戶“一事一議”資金、水費(fèi)、畜禽防疫費(fèi)、農(nóng)業(yè)植保費(fèi)、電視收視費(fèi)等涉農(nóng)收費(fèi)一律由鄉(xiāng)鎮(zhèn)上代收。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門(mén)、各村組的所有賬目實(shí)行分類(lèi)管理,運(yùn)用電算化軟件取代手工做帳,財(cái)務(wù)直接核算到村組、到項(xiàng)目、到農(nóng)戶,資金支配使用權(quán)仍歸屬各村(社區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門(mén)。每月通過(guò)電視、廣播、政務(wù)公開(kāi)欄公示等形式,向群眾公布賬目。
常德盛“鄉(xiāng)情工作法”:
應(yīng)民情善聚民心。主要做法:
一是緊貼村情,統(tǒng)籌兼顧抓發(fā)展建強(qiáng)村。從鄉(xiāng)村實(shí)際出發(fā),明確農(nóng)村基層黨組織新農(nóng)村建設(shè)的三大任務(wù):統(tǒng)籌發(fā)展、集約發(fā)展、持續(xù)發(fā)展。
——“三業(yè)互動(dòng)”推動(dòng)統(tǒng)籌發(fā)展。以“農(nóng)業(yè)起家、工業(yè)發(fā)家、旅游旺家”為目標(biāo),形成三次產(chǎn)業(yè)相互融合、相互支持、相得益彰的協(xié)調(diào)發(fā)展格局。
——“三集中”推動(dòng)集約發(fā)展。有序推動(dòng)農(nóng)田向能人集中、農(nóng)民向社區(qū)集中、工廠向園區(qū)集中,打造生態(tài)種養(yǎng)園、村民新家園、蔣巷工業(yè)園、農(nóng)民蔬菜園和優(yōu)質(zhì)糧食生產(chǎn)基地“四園一基地”。
——“三項(xiàng)工程”推動(dòng)持續(xù)發(fā)展。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中,實(shí)施退宅還田、死浜填土、還耕種糧工程,為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展留下空間。
二是飽含親情,因人制宜抓共富惠民生。主要為民辦好兩件實(shí)事:提供致富崗位、提供生活保障。
——分類(lèi)提供致富崗位。實(shí)施宜工則工、宜農(nóng)則農(nóng)、宜商則商、宜副則副、宜重則重、宜輕則輕?!嫣峁┥畋U稀?shí)施住者有宜居、老者有頤養(yǎng)、學(xué)習(xí)有獎(jiǎng)勵(lì)、看病有優(yōu)惠。
三是順應(yīng)民情,文化引領(lǐng)抓民風(fēng)促和諧。抓好鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)突出三個(gè)重點(diǎn):文化培育、民主凝聚、示范感召。
——文化培育。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭,培育知識(shí)型農(nóng)民。倡導(dǎo)“三守”(守法、守約、守信譽(yù))、“六愛(ài)”(愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)村、愛(ài)親、愛(ài)友、愛(ài)自己),開(kāi)展“崇尚文明、告別陋習(xí)”等主題實(shí)踐活動(dòng),實(shí)行村規(guī)民約獎(jiǎng)勵(lì)制度,規(guī)范村民日常生活行為。
——民主凝聚。建立健全民主管理制度,重大事項(xiàng)由村民代表大會(huì)討論決定,重大決策及時(shí)向村民大會(huì)通報(bào)。實(shí)行黨務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)、廠務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi),落實(shí)村民對(duì)村級(jí)重大事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
——示范感召。常德盛自擔(dān)任書(shū)記起,就立下“不拿全村最高工資,不拿全村最高獎(jiǎng)金,不住全村最好房子”的“三不規(guī)矩”,對(duì)自己在常盛集團(tuán)的1000萬(wàn)元股份分文未取,至今仍住在上世紀(jì)80年代的“斷梁房”里。
先鋒工程:先鋒村、先鋒社區(qū)、非公有制企業(yè)先鋒黨組織。社區(qū):
三有一化:是重慶黨建工作的一個(gè)新亮點(diǎn)--“有人管事、有錢(qián)辦事、有處議事,推進(jìn)城市基層黨建區(qū)域化建設(shè)”,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)街道社區(qū)黨建工作。
三強(qiáng)一化:整合功能強(qiáng)、承載功能強(qiáng)、服務(wù)功能強(qiáng),實(shí)現(xiàn)信息化。陸仁華“仁愛(ài)工作法”:“仁愛(ài)工作法”主要包括情感滋潤(rùn)法、資源增值法、動(dòng)力加強(qiáng)法、網(wǎng)絡(luò)編織法、文化引領(lǐng)法、角色定位法和形象塑造法。
情感滋潤(rùn)法和資源增值法是基礎(chǔ),是陸仁華作為社區(qū)黨建工作負(fù)責(zé)人,善于運(yùn)用情感的力量團(tuán)結(jié)廣大黨員群眾,積極有效利用各類(lèi)資源豐富黨建工作的基礎(chǔ)方法。
網(wǎng)絡(luò)編織法為“仁愛(ài)工作法”構(gòu)架起基本的網(wǎng)絡(luò)體系,是陸仁華“仁愛(ài)工作法”的重要保障。通過(guò)這個(gè)方法,把社區(qū)黨建的組織體系建立起來(lái),突破了組織不健全、網(wǎng)絡(luò)不通暢帶來(lái)的問(wèn)題,為社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
動(dòng)力加強(qiáng)法和文化引領(lǐng)法是陸仁華“仁愛(ài)工作法”的動(dòng)力和基本路徑。通過(guò)調(diào)動(dòng)各種積極因素和力量,把黨建工作與社區(qū)發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái),促進(jìn)兩者的協(xié)調(diào)發(fā)展。建設(shè)學(xué)習(xí)型社區(qū)則抓住了當(dāng)今社區(qū)發(fā)展的基本路徑,是陸仁華“仁愛(ài)工作法”的有效手段。
角色定位法厘清了社區(qū)黨建工作中存在的社區(qū)黨組織和黨務(wù)干部角色錯(cuò)亂問(wèn)題,有利于社區(qū)黨務(wù)干部找準(zhǔn)定位,明確角色。
形象塑造法是陸仁華“仁愛(ài)工作法”的外在標(biāo)志。通過(guò)社區(qū)黨員干部良好形象的塑造,使黨的工作在社區(qū)得到更好的開(kāi)展、黨員干部受到群眾衷心擁護(hù)。
三代三幫:民意代言、事務(wù)代辦、便民代理、幫群眾反映訴求、幫群眾解決問(wèn)題、幫群眾興辦實(shí)事。
民情流水線:記好民情日記、設(shè)立民情信箱、召開(kāi)民情例會(huì)。四百工作制:進(jìn)百家門(mén)、知百家情、解百家憂、暖百家心。非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織:
四有一工程:有人干事、有章理事、有錢(qián)辦事、有活動(dòng)載體、增強(qiáng)黨組織活力工程。
雙強(qiáng)六好:雙強(qiáng):發(fā)展強(qiáng)、黨建強(qiáng);六好:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)好、企業(yè)文化好、勞動(dòng)關(guān)系好、黨組織班子好、黨員隊(duì)伍好、社會(huì)反映好。
雙支持、雙爭(zhēng)創(chuàng):黨組織支持業(yè)主依法進(jìn)行企業(yè)管理與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),爭(zhēng)創(chuàng)非公企業(yè)先進(jìn)黨組織;業(yè)主支持黨組織獨(dú)立開(kāi)展黨的工作和黨的活動(dòng),爭(zhēng)當(dāng)支持非公企業(yè)黨建工作的先進(jìn)業(yè)主。
新三會(huì)一課:開(kāi)展合理化建議座談會(huì)、職工思想狀況分析會(huì)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況通報(bào)會(huì)。創(chuàng)新技術(shù)現(xiàn)代管理輔導(dǎo)課。
三培養(yǎng)兩推薦:把員工培養(yǎng)為生產(chǎn)技術(shù)骨干、把生產(chǎn)技術(shù)骨干培養(yǎng)為黨員、把黨員生產(chǎn)技術(shù)骨干培養(yǎng)為管理人員,把黨員骨干推薦為班組長(zhǎng)、把黨員中層推薦進(jìn)企業(yè)決策層。
三薦一評(píng)一審:黨員推薦、職工推薦、業(yè)主推薦、黨員民主評(píng)議、黨組織審定,做好企業(yè)發(fā)展黨員工作。陳惠芬“融合工作法”:“融和工作法”立足外資企業(yè)實(shí)際,遵循“為企業(yè)所需要、為黨員所歡迎、為職工所擁護(hù)”的原則,充分吸收包容并蓄的吳文化精髓、親商安商的服務(wù)理念、持續(xù)創(chuàng)新的進(jìn)取精神,把黨的工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有機(jī)融合,實(shí)現(xiàn)黨建工作在利益共生中得到加強(qiáng)、感情相融中得到支持、文化認(rèn)同中得到升華。其核心要義是,與外商情相融,與員工心相通,與企業(yè)利相合。主要做法
一是堅(jiān)持方向引領(lǐng),把教育引導(dǎo)融入親商服務(wù)。是指企業(yè)黨組織通過(guò)建立制度雙向溝通、主動(dòng)服務(wù)排憂解難、文化認(rèn)同形成共識(shí),做好對(duì)資方的教育引導(dǎo)?!㈦p向溝通制度。建立黨組織與企業(yè)管理層共同學(xué)習(xí)制度,引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)遵守國(guó)家法律法規(guī),保持健康發(fā)展方向。建立黨組織與企業(yè)管理層聯(lián)席會(huì)議制度,共同研究重大問(wèn)題,幫助企業(yè)形成正確決策。建立企業(yè)民主管理制度,定期召開(kāi)民主懇談會(huì),開(kāi)展“為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策”活動(dòng),為企業(yè)科學(xué)決策服務(wù)?!峁┥a(chǎn)生活服務(wù)。向上級(jí)黨組織和政府有關(guān)部門(mén)反映企業(yè)合理訴求,爭(zhēng)取政策、金融、財(cái)稅等方面支持,為企業(yè)營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境。為臺(tái)商做好尋醫(yī)問(wèn)藥、子女入學(xué)、家政聯(lián)系等服務(wù)工作,幫助他們解決后顧之憂。
——打造共同價(jià)值取向。根據(jù)兩岸文化同宗同源的特點(diǎn),將開(kāi)放、包容、融合、和諧的理念融入企業(yè)文化建設(shè),形成“成長(zhǎng)、常青、共利”的核心價(jià)值觀,為企業(yè)發(fā)展提供精神動(dòng)力。
二是堅(jiān)持有為有位,把組織活動(dòng)融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。是指圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,開(kāi)展“三亮”、“三區(qū)(崗、組)”、“三比”活動(dòng)。
——開(kāi)展“亮身份、亮承諾、亮形象”活動(dòng)。亮身份:要求黨員在工作中全部亮明身份,在個(gè)人識(shí)別卡上注明“中共黨員”字樣,接受職工監(jiān)督。亮承諾:黨組織、黨員通過(guò)宣傳櫥窗、公告欄、顯示屏等對(duì)外公開(kāi)承諾,請(qǐng)群眾監(jiān)督。亮形象:開(kāi)展“三有三無(wú)”主題實(shí)踐活動(dòng),要求做到“關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員,黨員身邊無(wú)事故、黨員身邊無(wú)次品、黨員身邊無(wú)違章”。——開(kāi)展創(chuàng)設(shè)“責(zé)任區(qū)、先鋒崗、攻關(guān)組”活動(dòng)。以車(chē)間、班組、科室為單位,劃分黨員責(zé)任區(qū)。在生產(chǎn)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、權(quán)益維護(hù)等崗位,通過(guò)民主推選的辦法,設(shè)立黨員先鋒崗。圍繞技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā),成立黨員技術(shù)攻關(guān)組。
——開(kāi)展“比技術(shù)、比創(chuàng)新、比成績(jī)”活動(dòng)。開(kāi)展崗位技能競(jìng)賽、技術(shù)比武、爭(zhēng)做技術(shù)標(biāo)兵等系列比學(xué)趕超活動(dòng),提高黨員職工業(yè)務(wù)技能和創(chuàng)新能力。三是堅(jiān)持勞資平等,把利益協(xié)調(diào)融入和諧共建。是指把做好群眾工作作為黨組織工作的重點(diǎn),維護(hù)職工權(quán)益,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,構(gòu)建和諧企業(yè)。
——多渠道聯(lián)系職工群眾。印制聯(lián)系服務(wù)卡,發(fā)放給每位員工,卡片上留有黨組織工作職責(zé)和聯(lián)絡(luò)方式。設(shè)立職工意見(jiàn)箱、開(kāi)設(shè)網(wǎng)上“黨員職工之家”,暢通職工意見(jiàn)反饋渠道。
——多途徑解決職工困難。建立員工住院、工傷、分娩“三必訪”制度,設(shè)立企業(yè)職工互助基金,采取“企業(yè)出、職工捐”等途徑籌措資金,定期組織開(kāi)展“送溫暖獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng),幫助職工解決實(shí)際困難。
——多舉措維護(hù)職工權(quán)益。建立“談心接待日”、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等制度,推動(dòng)建立企業(yè)利潤(rùn)員工分享機(jī)制,實(shí)施員工福利待遇遞增計(jì)劃,在昆山外資企業(yè)中第一個(gè)推行員工住房公積金制度,第一個(gè)實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷等“五金保障”,并實(shí)行員工子女教育補(bǔ)助金制度。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建:
四個(gè)一工程:推出一項(xiàng)黨建特色主題活動(dòng)、實(shí)施一項(xiàng)黨建工作創(chuàng)新舉措、樹(shù)立一批先進(jìn)黨組織、培育一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
姬煥玲“績(jī)效工作法”:堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,把建強(qiáng)隊(duì)伍作為重要保證,把群眾滿意作為根本標(biāo)準(zhǔn),引入現(xiàn)代管理理念,運(yùn)用績(jī)效考核方法,推動(dòng)黨建目標(biāo)定量化、工作任務(wù)具體化、實(shí)施過(guò)程規(guī)范化、考核精細(xì)化。其核心要義是,科學(xué)定標(biāo)融入中心、過(guò)程優(yōu)化規(guī)范管理、開(kāi)門(mén)評(píng)議彰顯民意、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)激發(fā)活力。
二、主要做法
一是分層定目標(biāo),用標(biāo)準(zhǔn)量化績(jī)效。是指機(jī)關(guān)工委圍繞中心工作,結(jié)合機(jī)關(guān)特點(diǎn),分層次、分階段、分部門(mén)制定機(jī)關(guān)黨建和作風(fēng)建設(shè)考評(píng)目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。
——確立愿景目標(biāo)。根據(jù)市委爭(zhēng)創(chuàng)最佳辦事環(huán)境的總要求,按照“以實(shí)績(jī)創(chuàng)爭(zhēng)最佳,以高效提升服務(wù)”的績(jī)效管理思路,提出辦事理念最先進(jìn)、辦事態(tài)度最熱情、辦事程序最簡(jiǎn)化、辦事方式最快捷、辦事成本最低廉、辦事成效最顯著“六個(gè)最”的愿景目標(biāo)。
——明確階段目標(biāo)。根據(jù)市委、市政府每年工作重點(diǎn),明確機(jī)關(guān)黨建績(jī)效目標(biāo),開(kāi)展“重點(diǎn)企業(yè)服務(wù)年”、“機(jī)關(guān)服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新年”、“和諧機(jī)關(guān)創(chuàng)建年”等主題活動(dòng)。
——細(xì)化分解目標(biāo)。推動(dòng)各機(jī)關(guān)部門(mén)依據(jù)愿景目標(biāo)和階段目標(biāo),結(jié)合單位業(yè)務(wù)特點(diǎn)、處室工作職能、個(gè)人崗位職責(zé),層層量化分解目標(biāo),形成全覆蓋、立體式的爭(zhēng)創(chuàng)指標(biāo)體系。
二是全程抓優(yōu)化,用機(jī)制保障績(jī)效。是指機(jī)關(guān)工委結(jié)合部門(mén)職責(zé),建立完善運(yùn)行機(jī)制、督查機(jī)制、糾偏機(jī)制,強(qiáng)化績(jī)效管理過(guò)程控制。
——規(guī)范化運(yùn)行機(jī)制。機(jī)關(guān)優(yōu)質(zhì)服務(wù)文明辦公制度:在全市機(jī)關(guān)推行“三項(xiàng)制度”(崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制),落實(shí)“四塊牌子”(部門(mén)機(jī)構(gòu)指示牌、處室職責(zé)牌、辦公桌身份牌、外出工作留言牌),做到“五個(gè)一”(說(shuō)好每一句話、接好每一個(gè)電話、接待好每一位工作對(duì)象、辦好每一件事、做好每一天的工作)。行政審批增效提速制度:協(xié)同有關(guān)部門(mén),依據(jù)《行政許可法》,全面梳理行政許可事項(xiàng),壓縮行政審批辦結(jié)承諾時(shí)限。內(nèi)部壓力傳導(dǎo)制度:部門(mén)、處室、工作人員分別簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),明確工作任務(wù)、完成時(shí)限、責(zé)任主體,形成“部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)—處室負(fù)責(zé)人—工作人員”的責(zé)任鏈條。
——全程化督查機(jī)制。把提升辦事水平、改進(jìn)辦事態(tài)度、提高辦事效率、降低辦事成本等作為督查重點(diǎn),細(xì)化為30項(xiàng)具體指標(biāo)。會(huì)同作風(fēng)建設(shè)督查室建立重大項(xiàng)目跟蹤監(jiān)督組、作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員隊(duì)伍,在社會(huì)上設(shè)立機(jī)關(guān)作風(fēng)監(jiān)測(cè)點(diǎn),進(jìn)行明查暗訪,并引入新聞監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并通報(bào)效能建設(shè)中的突出問(wèn)題。
——常態(tài)化糾偏機(jī)制。針對(duì)群眾反映的重要行業(yè)、重要領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)上的問(wèn)題,會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行經(jīng)常性檢查,不定期抽查,督促各單位建立整改承諾、跟蹤問(wèn)效、限時(shí)辦結(jié)、整改銷(xiāo)號(hào)四項(xiàng)機(jī)制,推動(dòng)部門(mén)及時(shí)落實(shí)整改措施,由偏重“評(píng)時(shí)補(bǔ)課”轉(zhuǎn)為注重“平時(shí)糾偏”。
三是開(kāi)門(mén)搞評(píng)議,請(qǐng)群眾評(píng)判績(jī)效。是指機(jī)關(guān)工委按照黨委、政府的部署,堅(jiān)持群眾路線,廣開(kāi)信息發(fā)布、民意收集、評(píng)議反饋渠道,擴(kuò)大社會(huì)參與,提升群眾滿意度。
——信息公開(kāi)渠道。推動(dòng)各部門(mén)通過(guò)政府網(wǎng)站、新聞媒體,向社會(huì)公開(kāi)全年績(jī)效目標(biāo)、步驟、要求,接受群眾監(jiān)督。
——民意收集渠道。開(kāi)好民意懇談會(huì)和民意聽(tīng)證會(huì),定期面對(duì)面征詢服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)。建好電子政務(wù)平臺(tái),通過(guò)便捷快速的信息傳遞網(wǎng)絡(luò),接受群眾咨詢和投訴。——評(píng)議反饋渠道。建立“評(píng)議—反饋—整改—復(fù)評(píng)”工作流程。評(píng)議:每年底,由社會(huì)各界代表人士和基層群眾代表組成“千人評(píng)議團(tuán)”,對(duì)部門(mén)績(jī)效開(kāi)展評(píng)議,評(píng)議結(jié)果換算分值納入部門(mén)考核總分。反饋:分類(lèi)整理評(píng)議意見(jiàn),原汁原味反饋相關(guān)部門(mén)。整改:各單位接到反饋意見(jiàn)后,必須逐條明確答復(fù),提出整改計(jì)劃,市作風(fēng)辦跟蹤督查整改落實(shí)情況。復(fù)評(píng):對(duì)各單位整改情況,再次組織群眾測(cè)評(píng),確保整改落到實(shí)處。
四是結(jié)果重轉(zhuǎn)化,靠激勵(lì)提升績(jī)效。是指機(jī)關(guān)工委全程參與績(jī)效管理考評(píng)工作,推動(dòng)考評(píng)結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部使用“兩掛鉤”,建立獎(jiǎng)罰分明、動(dòng)真碰硬的激勵(lì)約束機(jī)制。
——考評(píng)結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤??荚u(píng)為最佳辦事單位和先進(jìn)單位的,由市委、市政府授牌表彰,作為部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)考核優(yōu)秀等次的必要條件,本單位的個(gè)人評(píng)優(yōu)比例相應(yīng)提高。同時(shí)將機(jī)關(guān)績(jī)效考核情況作為全市黨建工作先進(jìn)單位、全市文明單位等評(píng)選活動(dòng)的重要依據(jù)。
——考評(píng)結(jié)果與干部使用掛鉤。建立干部績(jī)效考評(píng)檔案,作為市委對(duì)干部選拔任用的重要依據(jù)。建立誡勉談話制度,對(duì)考核排名靠后的單位,市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話,限期進(jìn)行整改。建立責(zé)任追究制度,對(duì)連續(xù)兩年考核后兩名的,報(bào)請(qǐng)市委追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任,并對(duì)班子進(jìn)行調(diào)整。建立行為規(guī)范投訴查處制度,對(duì)服務(wù)對(duì)象投訴并查實(shí)的公務(wù)人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)行政處罰。
雙幫雙比: 幫助企業(yè)建立黨組織,比組建力度;幫助企業(yè)發(fā)展,比作用發(fā)揮
三解三促: 即了解民情民意、破解發(fā)展難題、化解社會(huì)矛盾,促進(jìn)干群關(guān)系融洽、促進(jìn)基層發(fā)展穩(wěn)定、促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。其他領(lǐng)域基層黨建工作:
四強(qiáng)四優(yōu):四強(qiáng)黨組織:政治引領(lǐng)力強(qiáng),推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng),改革創(chuàng)新力強(qiáng),凝聚保障力強(qiáng)。四優(yōu)共產(chǎn)黨員:政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu)。
三亮三比三評(píng):“三亮”即亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾。亮標(biāo)準(zhǔn)要公示服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),方便群眾辦事;亮身份要亮出黨員身份和崗位責(zé)任,接受群眾監(jiān)督;亮承諾要公示承諾內(nèi)容,為民辦實(shí)事?!叭取奔幢燃寄?、比作風(fēng)、比業(yè)績(jī)。比技能要廣泛開(kāi)展業(yè)務(wù)擂臺(tái)賽、崗位大練兵,不斷提高業(yè)務(wù)能力;比作風(fēng)要轉(zhuǎn)變政風(fēng)行風(fēng),展示良好形象;比業(yè)績(jī)要進(jìn)行量化考核,激發(fā)履職盡責(zé)內(nèi)在動(dòng)力。“三評(píng)”即領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、黨員互評(píng)、群眾評(píng)議。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)要深入調(diào)查研究,針對(duì)踐諾情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng);黨員互評(píng)要對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)要求和作出的承諾,開(kāi)展自評(píng)與互評(píng);群眾評(píng)議要和爭(zhēng)當(dāng)學(xué)郭明義先進(jìn)集體、爭(zhēng)當(dāng)學(xué)郭明義標(biāo)兵、爭(zhēng)創(chuàng)“共產(chǎn)黨員先鋒崗”、“崗位能手”等活動(dòng)結(jié)合起來(lái),讓群眾切實(shí)感受到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)帶來(lái)的變化和實(shí)惠。
三會(huì)一課(傳統(tǒng)的):定期召開(kāi)支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì),按時(shí)上好黨課。
三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考制度:要求市、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級(jí)黨組織書(shū)記就開(kāi)展基層組織建設(shè)年情況分別向上一級(jí)黨委進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)述職;組織基層黨組織、黨員和群眾代表對(duì)市、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級(jí)黨組織抓基層組織建設(shè)情況進(jìn)行評(píng)議;把抓基層組織建設(shè)情況作為市、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級(jí)黨組織和部門(mén)黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容。
雙帶三評(píng):雙帶指帶頭創(chuàng)業(yè)致富、帶領(lǐng)群眾致富,三評(píng)指群眾測(cè)評(píng)、黨員互評(píng)、黨組織考評(píng)。
第三篇:專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)
專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)學(xué)習(xí)
一、共面波導(dǎo)
如圖,即在介質(zhì)基片的一個(gè)面上制作出中心導(dǎo)體帶,并在緊鄰中心導(dǎo)體帶的兩側(cè)制作出導(dǎo)體平面,這樣就構(gòu)成了共面波導(dǎo),又叫共面微帶傳輸線。共面波導(dǎo)傳播的是TEM波,沒(méi)有截止頻率。
由于中心導(dǎo)體與導(dǎo)體平板位于同一平面內(nèi),因此,在共面波導(dǎo)上并聯(lián)安裝元器件很方便,用它可制成傳輸線及元件都在同一側(cè)的單片微波集成電路。
二、片上集成波導(dǎo)
基片集成波導(dǎo)Substrate integrated waveguide(SIW)是一種新的微波傳輸線形式,其利用金屬過(guò)孔在介質(zhì)基片上實(shí)現(xiàn)波導(dǎo)的場(chǎng)傳播模式。
高頻應(yīng)用中,由于波長(zhǎng)過(guò)小過(guò)于高的容差要求常常使微帶線失效。波導(dǎo)就常用于高頻情況,但是波導(dǎo)體積大,不易于集成。所以產(chǎn)生了一種新的觀點(diǎn):基片集成波導(dǎo)SIW。SIW是介于微帶與介質(zhì)填充波導(dǎo)之間的一種傳輸線。SIW兼顧傳統(tǒng)波導(dǎo)和微帶傳輸線的優(yōu)點(diǎn),可實(shí)現(xiàn)高性能微波毫米波平面電路。原理:
1,采用PCB,LTCC或者薄膜工藝實(shí)現(xiàn)兩排金屬過(guò)孔。
2,電磁波被限制在兩排金屬孔和上下金屬邊界形成的矩形腔內(nèi)。
3,由于邊上的過(guò)孔,橫磁波(TM)不存在,橫電波TE10模為主模。
三、時(shí)域有限差分法(FDTD)
時(shí)域有限差分法原理,就是直接將時(shí)域Maxwell方程組的兩個(gè)旋度方程中關(guān)于空間變量和時(shí)間變量的偏導(dǎo)數(shù)用差商近似,從而轉(zhuǎn)換為離散網(wǎng)格節(jié)點(diǎn)上的是與有限差分方程。加入時(shí)域脈沖激勵(lì)后,在時(shí)間上迭代就可直觀地模擬出脈沖在求解區(qū)域上傳播、反射和散射的過(guò)程,進(jìn)而采用FFT將時(shí)域響應(yīng)變換到頻域就可獲得所希望的各種電參數(shù),如無(wú)源電路的散射參數(shù)、天線的輻射方向圖和輸入阻抗、散射體的雷達(dá)散射截面(RCS)等。
四、射線追蹤
射線追蹤法是指給定發(fā)射點(diǎn)和接收點(diǎn)位置及介質(zhì)的波速,求從發(fā)射點(diǎn)到接收點(diǎn)的射線軌跡及其走勢(shì)(波傳播的時(shí)間)。80年代末以來(lái),隨著Kirch-hoff 積分疊前深度偏移在解決復(fù)雜構(gòu)造成像中獲得一系列成功,作為其算法基礎(chǔ)之一的射線追蹤方法也得到了很大的促進(jìn)和發(fā)展,出現(xiàn)了大量不同于傳統(tǒng)方法的新型算法。主要基于Snell 的折射理論、Huygens原理、和Fermat理論,對(duì)射線進(jìn)行分析得到地震波的路徑。現(xiàn)行的方法可分為以逐點(diǎn)外推為基礎(chǔ)的局部射線追蹤法理論,和以整體分析、驗(yàn)算為出發(fā)點(diǎn)的全局射線追蹤法。
射線追蹤法示意圖
五、多陷波技術(shù)
實(shí)現(xiàn)陷波的方法都是通過(guò)改變天線的結(jié)構(gòu)影響天線的上的電流分布來(lái)實(shí)現(xiàn)陷波性能的,被改變電流分布后,天線相當(dāng)于增加了一個(gè)帶阻濾波器來(lái)實(shí)現(xiàn)頻帶抑制。比較常用的方法是刻蝕槽和增加輻射單元。
1.刻蝕槽的方法:目的都是為了改變天線的電流分布,從而達(dá)到頻帶抑制作用。槽可以添加在天線地板、輻射貼片和其它有用的位置上。槽的形狀也并非全是U形,也可以是環(huán)形、方形、L形、矩形以及其他不規(guī)則形狀。
輻射貼片開(kāi)U型槽的原理,刻蝕的U形槽改變了它兩邊的電流分布,使電流的方向相反,從而實(shí)現(xiàn)頻帶抑制。被抑制的頻帶由U形槽的尺寸決定,改變U形槽的長(zhǎng)度和寬度可以改變被抑制的頻帶范圍和中心頻帶。
2.添加調(diào)諧單元的方法:原理:添加調(diào)諧單元的方法是在天線結(jié)構(gòu)上增加與天線連接的部分通過(guò)增加調(diào)諧單元來(lái)改變天線上的電流分布,等效于引入相應(yīng)頻率上的濾波器,類(lèi)似于容性加載,相當(dāng)于在需要抑制的頻帶內(nèi)串聯(lián)了諧振器來(lái)實(shí)現(xiàn)諧振,從而達(dá)到頻帶抑制的作用。調(diào)諧單元一般加載在貼片輻射單元或微帶線上,一般為“半波長(zhǎng)諧振結(jié)構(gòu)”,但也視不同情況而定。
3.附加寄生單元方法:原理:通過(guò)引入寄生單元,使其上面的電流與輻射貼片上的電流方向相反,從而使被抑制的頻帶內(nèi)的反射系數(shù)大大增加,在超寬帶頻譜上實(shí)現(xiàn)頻帶抑制。
六、寬帶槽天線
定義:
縫隙天線(slot antenna),在導(dǎo)體面上開(kāi)縫形成的天線,也稱為開(kāi)槽天線。典型的縫隙形狀是長(zhǎng)條形的,長(zhǎng)度約為半個(gè)波長(zhǎng)。縫隙可用跨接在它窄邊上的傳輸線饋電,也可由波導(dǎo)或諧振腔饋電。這時(shí),縫隙上激勵(lì)有射頻電磁場(chǎng),并向空間輻射電磁波。常用的縫隙天線是開(kāi)在傳輸TE10模的矩形波導(dǎo)壁上的半波諧振縫隙。如果所開(kāi)縫隙截?cái)嗖▽?dǎo)內(nèi)壁表面電流線,則表面電流一部分繞過(guò)縫隙,另一部分以位移電流的形式沿原來(lái)方向流過(guò)縫隙,以維持總電流連續(xù),因此縫被激勵(lì)。原理:
無(wú)限大和無(wú)限薄的理想導(dǎo)電平面上的縫隙稱為理想縫隙。理想縫隙上的電場(chǎng)與縫隙的長(zhǎng)邊垂直,其振幅在縫隙的兩端下降為零。這一電場(chǎng)分布與具有相同尺寸的導(dǎo)體振子(稱為互補(bǔ)振子)上的磁場(chǎng)分布(即電流分布)完全一樣。根據(jù)電磁場(chǎng)的對(duì)偶性可知,理想縫隙所輻射的電磁場(chǎng)與互補(bǔ)振子產(chǎn)生的電磁場(chǎng)具有相同的結(jié)構(gòu),只是振子的電場(chǎng)矢量對(duì)應(yīng)于縫隙的磁場(chǎng)矢量,振子的磁場(chǎng)矢量對(duì)應(yīng)于縫隙的電場(chǎng)矢量而已。因此。縫隙在yz平面內(nèi)的方向圖為8字形,而在xy平面內(nèi)的方向圖為圓形。理想縫隙的輸入阻抗與互補(bǔ)振子的輸入阻抗之積為z0/4,z0為周?chē)劫|(zhì)的波阻抗。對(duì)于有限導(dǎo)體平面或曲面上的實(shí)際縫隙,只要導(dǎo)體面尺寸比波長(zhǎng)大得多,特別是縫隙窄邊方向的尺寸較大,曲率較小,則其基本特性便近似于理想縫隙。分類(lèi):
利用多個(gè)縫隙可構(gòu)成縫隙陣??p隙陣有兩類(lèi):諧振陣和非諧振陣。諧振陣中各縫隙是同相激勵(lì)的;非諧振陣中各縫隙有一定相位差,因而其最大輻射方向不是在陣的法線方向,而是與法線成一角度。非諧振陣的優(yōu)點(diǎn)是頻帶較寬。
縫隙天線一般用于微波波段的雷達(dá)、導(dǎo)航、電子對(duì)抗和通信等設(shè)備中,并因能制成共形結(jié)構(gòu)而特別適宜于用在高速飛行器上。中國(guó)第一顆人造衛(wèi)星就使用了縫隙天線。60年代以來(lái),波導(dǎo)縫隙陣天線(包括形成相位掃描或頻率掃描的面陣),因易于控制各縫隙的激勵(lì)以得到特定的口徑場(chǎng)分布,結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)便,已獲得迅速的發(fā)展和應(yīng)用。超低副瓣天線(副瓣電平低于-40分貝)就是在60年代后期用波導(dǎo)縫隙陣首先實(shí)現(xiàn)的。
七、超寬帶
超寬帶的定義:
規(guī)定天線的輻射功率從峰值下降到-10dB相對(duì)帶寬超過(guò)20%(相對(duì)帶寬的計(jì)算公式為
bw?2fH?fLfH?fL)或-10dB絕對(duì)帶寬超過(guò)1.5GHz就稱為超寬帶。后來(lái)FCC又將此帶寬值修改為500MHz。
超寬帶天線的設(shè)計(jì)要求:(a)阻抗要求
天線輸入阻抗必須具有超寬帶特性,即在工作信號(hào)的主要頻帶上保持阻抗的一致性,才可以保證信號(hào)能量有效地輻射出去,不引起信號(hào)特性的改變或降低。同時(shí),必須觖天線終端不連續(xù)性引起的振鈴現(xiàn)象(超寬帶槽天線的過(guò)孔不連續(xù)性),要求天線特性阻抗沿天線縱向連續(xù)變化過(guò)渡,其上的電流為行波分布,所以,大多數(shù)起寬帶天線常常作阻抗加載處理,因而天線效率降低。(b)相位中心要求
天線的相位中心具有超寬帶不變特性,即天線的相位中心在工作信號(hào)能量分布的主要頻帶上保持一致。對(duì)于脈沖輻血壓場(chǎng)的空間分布,不僅有幅度的要求,而且要求在空間一定的區(qū)域內(nèi)脈沖輻射場(chǎng)的波形不發(fā)生嚴(yán)重畸變。傳統(tǒng)意義上的寬帶天線,如對(duì)數(shù)周期天線、螺旋天線等輻射場(chǎng)的幅度空間分布滿足寬帶要求,但是輻射場(chǎng)的相位空間分布不滿足寬帶要求,即其相位中心在該頻段內(nèi)變化較大,所以不能作為超寬帶信號(hào)的輻射器應(yīng)用。(c)最大輻射方向要求
為了保證超寬帶信號(hào)的保真性,天線的最大輻射方向不能變化,否則波形保真不能滿足。(d)天線增益要求
當(dāng)天線收發(fā)雙工時(shí),收發(fā)天線的合成傳輸函數(shù)應(yīng)當(dāng)保持常數(shù),這樣要求天線增益G(w)正比于w,或者表示為
G????G0?
即在工作頻帶內(nèi),天線增益應(yīng)與頻率成正比或與波長(zhǎng)成反比。
八、開(kāi)路線/短路線技術(shù)
1、傳輸線中的開(kāi)路、短路
距負(fù)載z向負(fù)載方向看去的傳輸線上的阻抗為: Zi(z)=Z0Rr?jZ01tan?li
01rZ?jRtan?li(a)終端短路
負(fù)載阻抗ZL=0,Г=-1時(shí),距負(fù)載Z處向負(fù)載方向看去,傳輸線上的電壓、電流及阻抗的分布為: U(Z)=-j2Ulsinβz I(Z)=2Ul/Z0cosβz Z(Z)=jZ0tanβz 其中,Ul為終端入射波電壓,Z0為傳輸線的特性阻抗。上式表明:
(1)在終端短路的無(wú)耗線上,對(duì)于任意指定的時(shí)刻(或沿線均為零值的時(shí)刻除外),沿線電壓和電流分布的空間相位相差90°,即電流的有效值最大而電壓恒為零,稱為電流的波腹和電壓的波節(jié)。任意一處的輸入阻抗都是純電抗性的,意味著通過(guò)線上任意一處傳輸?shù)钠骄β识嫉扔诹?,這是傳輸線的損耗性質(zhì)以及終端沒(méi)有消耗功率的負(fù)載的必然結(jié)果.(2)當(dāng)z=(2n+1)λ/4,(n=0,1,2…)時(shí),電壓振幅恒為最大值,即|U|max=2|Ui|,而電流振幅恒為零,即|I|min=0,這些點(diǎn)稱之為電壓的波腹點(diǎn)和電流的波節(jié)點(diǎn)。當(dāng)z=nλ/2,(n=0,1,2…)時(shí),電流振幅恒為最大值,即|I|max=2Ii,而電壓振幅恒為零,即|U|min=0,這些稱之為電流的波腹點(diǎn)和電壓的波節(jié)點(diǎn)。波腹點(diǎn)和波節(jié)點(diǎn)相差λ/4。
(3)傳輸線終端短路時(shí),輸入阻抗為Zin(z)=jZ0tanβz=jZ0tan(2πz/λ)=jXin 當(dāng)工作頻率固定時(shí)Zin(z)為純電抗,在0 終端短路傳輸線上的阻抗分布 (b)終端開(kāi)路 終端開(kāi)路時(shí)終端電流入射波與反射波等幅反相;電壓入射波與反射波等幅同相。電壓反射系數(shù)Г=1。 此時(shí),電壓波腹點(diǎn)為短路時(shí)的波節(jié)點(diǎn),波節(jié)點(diǎn)為短路時(shí)的波腹點(diǎn)。輸入阻抗: Z(Z)=-jZ0cotβz 2、微帶開(kāi)路線饋電的傳輸線模型 在參考文獻(xiàn)中提到,使用微帶開(kāi)路線饋電可以起到擴(kuò)展阻抗帶寬的作用。使用微帶線饋電的傳輸線模型如下: 饋源的一端串聯(lián)長(zhǎng)度為L(zhǎng)s的開(kāi)路線,另一端通過(guò)長(zhǎng)度為L(zhǎng)i的傳輸線連接天線,可以看出兩部分傳輸線相互串聯(lián)。因此,饋端的輸入阻抗為: Zin=Zin1(Li)+Zin2(Ls)其中,Zin(Li)為輻射天線的輸入阻抗,Zin2(Ls)為開(kāi)路線的輸入阻抗。天線的輸入阻抗可以表示為: Zin1(li)=Z01Rr?jZ01tan?liZ01?jRrtan?li 其中,Z01為輻射貼片面的特性阻抗,Rr為天線的輻射電阻。開(kāi)路線的輸入阻抗可以表示為: Zin2(Ls)=-jZ02/tanβLs 其中,Z02為開(kāi)路線的特性阻抗。 開(kāi)路線的輸入阻抗只存在虛部,為余弦函數(shù),傳輸線長(zhǎng)度在0-0.5λ之間變化時(shí),輸入阻抗在-∞到+∞之間變化。因此,調(diào)節(jié)它的長(zhǎng)度可以調(diào)節(jié)饋端輸入阻抗虛部的匹配。 九、HFSS、CST Ansoft HFSS概述 基于有限元方法(FEM)的分析微波工程問(wèn)題的三維電磁仿真軟件,可以對(duì)任意的三維模型進(jìn)行全波分析求解。HFSS提供了簡(jiǎn)潔直觀的用戶設(shè)計(jì)界面、精確自適應(yīng)的場(chǎng)解器、擁有空前電性能分析能力的功能強(qiáng)大后處理器,能計(jì)算任意形狀三維無(wú)源結(jié)構(gòu)的S參數(shù)和全波電磁場(chǎng)。HFSS軟件擁有強(qiáng)大的天線設(shè)計(jì)功能,它可以計(jì)算天線參量,如增益、方向性、遠(yuǎn)場(chǎng)方向圖剖面、遠(yuǎn)場(chǎng)3D圖和3dB帶寬;繪制極化特性,包括球形場(chǎng)分量、圓極化場(chǎng)分量、Ludwig第三定義場(chǎng)分量和軸比。使用HFSS,可以計(jì)算:基本電磁場(chǎng)數(shù)值解和開(kāi)邊界問(wèn)題,近遠(yuǎn)場(chǎng)輻射問(wèn)題;端口特征阻抗和傳輸常數(shù);S參數(shù)和相應(yīng)端口阻抗的歸一化S參數(shù);結(jié)構(gòu)的本征?;蛑C振解;射頻和微波部件、天線和天線陣及天線罩;高速互連結(jié)構(gòu);電真空器件。 而且,由Ansoft HFSS和Ansoft Designer構(gòu)成的Ansoft高頻解決方案,是目前唯一以物理原型為基礎(chǔ)的高頻設(shè)計(jì)解決方案,提供了從系統(tǒng)到電路直至部件級(jí)的快速而精確的設(shè)計(jì)手段,覆蓋了高頻設(shè)計(jì)的所有環(huán)節(jié)。Ansoft HFSS的應(yīng)用領(lǐng)域(天線方面) 1.面天線:貼片天線、喇叭天線、螺旋天線 2.波導(dǎo):圓形/矩形波導(dǎo)、喇叭、波導(dǎo)縫隙天線 3.線天線:偶極子天線、螺旋線天線 4.天線陣列:有限陣列天線陣、頻率選擇表面(FSS)5.雷達(dá)散射截面(RCS) 通過(guò)HFSS可以獲取的信息 1、矩陣數(shù)據(jù):S、Y、Z參數(shù)和VSWR(匹配) 2、相關(guān)的場(chǎng): 2D/3D近場(chǎng)-遠(yuǎn)場(chǎng)圖 電場(chǎng)、磁場(chǎng)、電流(體/面電流)、功率、SAR輻射 某空間內(nèi)的場(chǎng)求解 求解類(lèi)型:Full-wave 求解原理:3D有限元法(FEM)網(wǎng)格類(lèi)型:等角的 網(wǎng)格單元:正四面體 網(wǎng)格剖分形式:自適應(yīng)網(wǎng)格(Adaptive Meshing)激勵(lì):端口求解 求解原理:2D-FEM 形式:自適應(yīng)網(wǎng)格(邊界條件)HFSS軟件的求解原理 總體來(lái)說(shuō),HFSS軟件將所要求解的微波問(wèn)題等效為計(jì)算N端口網(wǎng)絡(luò)的S矩陣,具體步驟如下: 1、將結(jié)構(gòu)劃分為有限元網(wǎng)格(自適應(yīng)網(wǎng)格剖分) 2、在每一個(gè)激勵(lì)端口處計(jì)算與端口具有相同截面的傳輸線所支持的模式 3、假設(shè)每次激勵(lì)一個(gè)模式,計(jì)算結(jié)構(gòu)內(nèi)全部電磁場(chǎng)模式 4、由得到的反射量和傳輸量計(jì)算廣義S矩陣 圖1 求解流程圖 自適應(yīng)網(wǎng)格剖分是在誤差大的區(qū)域內(nèi)對(duì)網(wǎng)格多次迭代細(xì)化的求解過(guò)程,利用網(wǎng)格剖分結(jié)果來(lái)計(jì)算在求解頻率激勵(lì)下存在于結(jié)構(gòu)內(nèi)部的電磁場(chǎng)。初始網(wǎng)格是基于單頻波長(zhǎng)進(jìn)行的粗剖分,然后進(jìn)行自適應(yīng)分析,利用粗剖分對(duì)象計(jì)算的有限元解來(lái)估計(jì)在問(wèn)題域中的哪些區(qū)域其精確解會(huì)有很大的誤差(收斂性判斷),再對(duì)這些區(qū)域的四面體網(wǎng)格進(jìn)行細(xì)化(進(jìn)一步迭代),并產(chǎn)生新的解,重新計(jì)算誤差,重復(fù)迭代過(guò)程(求解—誤差分析(收斂性判斷)—自適應(yīng)細(xì)化網(wǎng)格)直到滿足收斂標(biāo)準(zhǔn)或達(dá)到最大迭代步數(shù)。如果正在進(jìn)行掃頻,則對(duì)其他頻點(diǎn)求解問(wèn)題不再進(jìn)一步細(xì)化網(wǎng)格。 圖2 自適應(yīng)網(wǎng)格(總體與局部) 有限元法(FEM) 1、有限元的基本思想 有限元法的基本思想是將連續(xù)的求解區(qū)域離散為一組有限個(gè)、且按一定方式相互聯(lián)結(jié)在一起的單元的組合體。由于單元能按不同的聯(lián)結(jié)方式進(jìn)行組合,且單元本身又可以有不同形狀,因此可以模型化幾何形狀復(fù)雜的求解域。通常有限元法都遵循以下基本步驟: 物體的離散化:離散化是有限元法的基礎(chǔ),這就是依據(jù)結(jié)構(gòu)的實(shí)際情況,選擇合適的單元形狀、類(lèi)型、數(shù)目、大小以及排列方式,將擬分析的物體假想地分成有限個(gè)分區(qū)或分塊的集合體。假設(shè)這些單元在處于它們邊界上的若干個(gè)離散節(jié)點(diǎn)處相互連接,這些節(jié)點(diǎn)的位移將是該問(wèn)題的基本未知參數(shù)。 挑選形函數(shù)或插值函數(shù):選擇一組函數(shù),通常是多項(xiàng)式,最簡(jiǎn)單的情況是位移的線性函數(shù)。這些函數(shù)應(yīng)當(dāng)滿足一定條件,該條件就是平衡方程,它通常是通過(guò)變分原理得到的,可由每個(gè)“有限單元”的節(jié)點(diǎn)位移唯一地確定該單元中的位移狀態(tài)。 確定單元的性質(zhì):確定單元性質(zhì)就是對(duì)單元的力學(xué)性質(zhì)進(jìn)行描述。確定了單元位移后,可以很方便地利用幾何方程和物理方程求得單元的應(yīng)變和應(yīng)力。一般用單元的剛度矩陣來(lái)描述單元的性質(zhì),確定單元節(jié)點(diǎn)力與位移的關(guān)系。 組成物體的整體方程組:組成物體的整體方程組就是由已知的單元?jiǎng)偠染仃嚭蛦卧刃Ч?jié)點(diǎn)載荷列陣集成表示整個(gè)物體性質(zhì)的結(jié)構(gòu)剛度矩陣和結(jié)構(gòu)載荷列陣,從而建立起整個(gè)結(jié)構(gòu)己知量-------總節(jié)點(diǎn)載荷與整個(gè)物體未知量-------總節(jié)點(diǎn)位移的關(guān)系。 解有限元方程和輔助計(jì)算:引入強(qiáng)制邊界條件,解方程得到節(jié)點(diǎn)位移。一般整體方程組往往數(shù)目龐大,可能是幾十個(gè)、幾百個(gè),以至于成千上萬(wàn)個(gè)。對(duì)于這些方程組需要一定的計(jì)算數(shù)學(xué)方法解出其未知量。然后,根據(jù)實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行必要的輔助計(jì)算。 完整的有限元的求解過(guò)程如下圖所示: 2、有限元的數(shù)學(xué)方法 從更廣泛的觀點(diǎn)看,有限元法的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)是變分原理。根據(jù)變分原理發(fā)展而來(lái)的有限元法,在求解微分方程方面得到了廣泛的應(yīng)用。 變分原理是表達(dá)物理基礎(chǔ)定律的一種普遍形式,其表達(dá)可概括如下:給出一個(gè)依賴物理狀態(tài)v的變量J(v),同時(shí)給出J(v)的容許函數(shù)集v,即一切可能的物理狀態(tài),則真是的狀態(tài)是v中使J(v)達(dá)到極小值的函數(shù)。 解釋如下:首先,有一組微分方程(對(duì)實(shí)際問(wèn)題的控制方程),加上一組邊界條件(特定、限定),再根據(jù)最?。O?。┠芰吭砬蠼鈱?shí)際問(wèn)題。在結(jié)構(gòu)力學(xué)和應(yīng)力分析中,變分原理用得最多。 談到變分,不能不談到函數(shù)。函數(shù)的自變量是數(shù),而泛函的自變量是函數(shù),所以說(shuō)泛函數(shù)就是函數(shù)的函數(shù)。 at?比如,公式?01?_y2gy'2dxt又是y的函數(shù),中,y?y(x)是函數(shù),所以t[y(x)]稱為泛函。這里y(x)為一待求函數(shù),它必須,滿足t為最小值的條件。 所謂變分就是對(duì)泛函t求極值,考慮確定函數(shù)最小值問(wèn)題: bI(y)??aF(x,y(x),y(x))dx' y?'dydx這里y(a)和y(b)值已經(jīng)給定,并且件y(a)?y1,相當(dāng)求函數(shù)y?y(x)滿足邊界條、y(b)?y2并使I達(dá)到極值的條件。 dy?y(x)?0'函數(shù)取極值必須滿足一定條件,即已知y?f(x),那么dx為函數(shù) ?I取極值的必要條件。同樣,對(duì)泛函數(shù)取極值也有相應(yīng)的必要條件:?y??I?0(?為變分專(zhuān)用符號(hào))。泛函數(shù)取極值的必要條件經(jīng)推導(dǎo)可得到一個(gè)歐拉方程【泛函I取極值(非充分條件)時(shí)y(x)必須滿足歐拉方程】。 x2I[y(x)]?已知?F(x,y,y)dxx1',歐拉方程為 Fy?ddxFy'?0或 ?F?y?ddx?y(?F')?0 歐拉方程是一個(gè)微分方程,為求解這個(gè)微分方程,可得無(wú)窮多個(gè)極值曲線。當(dāng)把邊界條件y(x1)?y1,y(x2)?y2代入,就可得到唯一的極值曲線。 由于F?F(x,y,y),所以ddxFy'?'Fy?ddxFy'?0d中全導(dǎo)數(shù)dx.Fy'的展開(kāi)式為: '''?Fy?x'??Fydy'?y.dx??Fydy''?y'dx?Fy'x?Fy'y.y?Fyy'.y 歐拉方程的最后形式為: 從上面已看出,應(yīng)用變分法為求解過(guò)程,首先是從泛函求極值出發(fā),產(chǎn)生與變分代表同一物理過(guò)程的微分方程(歐拉方程)——必要條件,然后求解微分方程,得到滿足變分的極值曲線。 一般來(lái)說(shuō),函數(shù)求極值得到的是一個(gè)數(shù),而泛函求極值得到的是一個(gè)函數(shù)或者是微分方程加邊界條件。 泛函求極值計(jì)算可用微分方程的求解來(lái)代替,反之,微分方程的求解也可用泛函求極值計(jì)算來(lái)代替。 變分原理是用來(lái)求解微分方程,首先出現(xiàn)在彈性力學(xué)領(lǐng)域中,因?yàn)閺椥詷?gòu)件的平衡狀態(tài)具有最小的總位能,所以求解彈性力學(xué)的微分方程就很自然的轉(zhuǎn)化為一個(gè)變分問(wèn)題。 十、異質(zhì)集成技術(shù) 即在濾波器產(chǎn)生陷波性能部分和超寬帶天線的設(shè)計(jì)上采用不同的介質(zhì),以此來(lái)實(shí)現(xiàn)更佳的陷波和寬帶阻抗性。采用異質(zhì)集成技術(shù)不僅兼?zhèn)鋫鹘y(tǒng)經(jīng)典超寬帶天線的設(shè)計(jì)優(yōu)點(diǎn),有效保證濾波器的性能,而且還能降低成本、提高系統(tǒng)的性能和效率。 十一、槽孔不連續(xù)結(jié)構(gòu)的特點(diǎn) 異質(zhì)集成技術(shù)和片上集成波導(dǎo)技術(shù),將會(huì)在片上集成波導(dǎo)的孔和異質(zhì)集成部分產(chǎn)生不連續(xù)結(jié)構(gòu) Fy?Fy'x?Fy'y.y?Fyy'.y?0''' 做空是一種股票、期貨等的投資術(shù)語(yǔ),比如說(shuō)當(dāng)你預(yù)計(jì)某一股票未來(lái)會(huì)跌,就在當(dāng)期價(jià)位高時(shí)賣(mài)出你擁有的股票(實(shí)際交易是買(mǎi)入看跌的合約),再到股價(jià)跌到一定程度時(shí)買(mǎi)進(jìn),以現(xiàn)價(jià)還給賣(mài)方,這樣差價(jià)就是你的利潤(rùn)。做空是股票、期貨等市場(chǎng)的一種操作模式。和“做多”是反的,理論上是先借貨賣(mài)出,再買(mǎi)進(jìn)歸還。一般正規(guī)的做空市場(chǎng)是有一個(gè)中立倉(cāng)提供借貨的平臺(tái)。實(shí)際上有點(diǎn)像商業(yè)中的賒貨交易模式。這種模式在價(jià)格下跌的波段中能夠獲利,就是先在高位借貨進(jìn)來(lái)賣(mài)出,等跌了之后在買(mǎi)進(jìn)歸還。這樣買(mǎi)進(jìn)的仍然是低位,賣(mài)出的仍然是高位,只不過(guò)操作程序反了。做空簡(jiǎn)單說(shuō)就是:沒(méi)有貨先賣(mài)后買(mǎi)。 舉例說(shuō)明:看到10元的A股票,分析其后市在一定時(shí)間里會(huì)跌至8元,而你手中又沒(méi)有持有A股票,這時(shí)你可以從持有A股票人的手中借來(lái)一定的A股票,并簽好約定,在一定的時(shí)間里要把這些借來(lái)的股票還給原持有人,假設(shè)現(xiàn)在你借來(lái)100股A股票,以10元的價(jià)位賣(mài)出,得現(xiàn)金1000元,如在規(guī)定時(shí)間內(nèi),該股果真跌到8元,你以8元買(mǎi)進(jìn)A股票100股,花費(fèi)資金800元,并將這100股還給原持有人,原持有人股數(shù)末變,而你則賺到了200元現(xiàn)金。但是,如果該股漲到12元,你就要以每股12元的價(jià)格買(mǎi)入A股票100股,花費(fèi)資金1200元,并將這100股還給原持有人,原持有人股數(shù)末變,而你則賠了200元現(xiàn)金。 做多就是做多頭,多頭對(duì)市場(chǎng)判斷是上漲,就會(huì)立即進(jìn)行股票買(mǎi)入,所以做多就是買(mǎi)入股票。 做多相信價(jià)格將上漲而買(mǎi)進(jìn)某種金融工具,期待漲價(jià)后高價(jià)賣(mài)出的市場(chǎng)人士。與空頭相反。 外匯中是:做多相信價(jià)格將上漲而買(mǎi)進(jìn)某種金融工具,期待漲價(jià)后高價(jià)賣(mài)出的市場(chǎng)人士。與空頭相反。 做多是指預(yù)期未來(lái)價(jià)格上漲,以目前價(jià)格買(mǎi)入一定數(shù)量的股票等價(jià)格上漲后,高價(jià)賣(mài)出,從而賺取差價(jià)利潤(rùn)的交易行為,特點(diǎn)為先買(mǎi)后賣(mài)的交易行為。 做多是股票、期貨等市場(chǎng)的一種操作模式。一般的市場(chǎng)只能做多,就是說(shuō)先買(mǎi)進(jìn),有貨才能賣(mài)出。這種模式只有在價(jià)格上漲的波段中才能盈利。即先低位買(mǎi)進(jìn)再高位賣(mài)出。 1、安全生產(chǎn)管理:所謂安全生產(chǎn)管理就是針對(duì)人們?cè)诎踩a(chǎn)過(guò)程中的安全問(wèn)題,運(yùn)用有效的資源,發(fā)揮人們的智慧,通過(guò)人們的努力,進(jìn)行有關(guān)決策、計(jì)劃、組織和控制等活動(dòng),實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中人與機(jī)器設(shè)備、物料環(huán)境的和諧,達(dá)到安全生產(chǎn)的目標(biāo)。 2、安全生產(chǎn)管理體制: 3、勞動(dòng)保護(hù):就是依靠技術(shù)進(jìn)步和科學(xué)管理,采取技術(shù)和組織措施,消除勞動(dòng)過(guò)程中危及人身安全和健康的不良條件與行為,防止傷亡事故和職業(yè)病,保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康。 4、職業(yè)衛(wèi)生:職業(yè)衛(wèi)生研究的是人類(lèi)從事各種職業(yè)勞動(dòng)過(guò)程中的衛(wèi)生問(wèn)題,它以職工的健康在職業(yè)活動(dòng)過(guò)程中免受有害因素侵害為目的,其中包括勞動(dòng)環(huán)境對(duì)勞動(dòng)者健康的影響以及防止職業(yè)性危害的對(duì)策。 5、特種設(shè)備:特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的承壓、載人和吊運(yùn)設(shè)備或設(shè)施,包括鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機(jī)、客運(yùn)索道、大型游樂(lè)設(shè)施、場(chǎng)(廠)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛等八個(gè)種類(lèi)。其中鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道為承壓類(lèi)特種設(shè)備;電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂(lè)設(shè)施、場(chǎng)(廠)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛為機(jī)電類(lèi)特種設(shè)備。 6、特種作業(yè):根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)文件規(guī)定,特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。 7、危險(xiǎn)源:危險(xiǎn)源是可能導(dǎo)致傷害或疾病、財(cái)產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)。 8、事故:指造成人員傷害、死亡、職業(yè)病或設(shè)備設(shè)施等財(cái)產(chǎn)損失和其他損失的意外事件 9、事故隱患:事故隱患是指作業(yè)場(chǎng)所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài),人的不安全行為和管理上的缺陷,是引發(fā)安全事故的直接原因。 10、三寶:安全帽。安全帶、安全網(wǎng) 11、三違:違章指揮,違章操作,違反勞動(dòng)紀(jì)律 12、三級(jí)安全教育:三級(jí)安全教育是指新入廠職員、工人的廠級(jí)安全教育、車(chē)間級(jí)安全教育和崗位(工段、班組)安全教育,它是廠礦企業(yè)安全生產(chǎn)教育制度的基本形式。 13、三類(lèi)人員:企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員。 14、四不傷害:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護(hù)他人不受傷害。 15、四不放過(guò):(1)事故原因未查清不放過(guò);(2)責(zé)任人員未受到處理不放過(guò);(3)事故責(zé)任人和周?chē)罕姏](méi)有受到教育不放過(guò);(4)事故指定的切實(shí)可行的整改措施未落實(shí)不放過(guò)。 16:五同時(shí):企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或者管理者在計(jì)劃,布置,檢查,總結(jié),評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)要計(jì)劃,布置,檢查,總結(jié),安全工作。 17:六大紀(jì)律: 1.進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽,扣好帽帶;并正確使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。 2.2m以上的高處、懸空作業(yè)、無(wú)安全設(shè)施的、必須戴好安全帶、扣好保險(xiǎn)鉤。3.高處作業(yè)時(shí),不準(zhǔn)往下或向上亂拋材料和工具等物件。4.各種電動(dòng)機(jī)械設(shè)備必須有可靠有效的安全接地和防雷裝置,方能開(kāi)動(dòng)使用。5.不懂電氣和機(jī)械的人員,嚴(yán)禁使用和玩弄機(jī)電設(shè)備。 6.吊裝區(qū)域,非操作人員嚴(yán)禁入內(nèi),吊裝機(jī)械必須完好,把桿垂直下方不準(zhǔn)站人。 18、十不吊: 1、超載或被吊物重量不清不吊; 2、指揮信號(hào)不明確不吊; 3、捆綁、吊掛不牢或不平衡,可能引起滑動(dòng)時(shí)不吊; 4、被吊物上有人或浮置物時(shí)不吊; 5、結(jié)構(gòu)或零部件有影響安全工作的缺陷或損傷時(shí)不吊; 6、遇有拉力不清的埋置物件時(shí)不吊; 7、工作場(chǎng)地昏暗,無(wú)法看清場(chǎng)地、被吊物和指揮信號(hào)時(shí)不吊; 8、被吊物棱角處與捆綁鋼繩間未加襯墊時(shí)不吊; 9、歪拉斜吊重物時(shí)不吊; 10、容器內(nèi)裝的物品過(guò)滿時(shí)不吊。 19、五牌一圖:施工現(xiàn)場(chǎng)必須設(shè)有“五牌一圖”,即工程概況牌、管理人員名單及監(jiān)督電話牌、消防保衛(wèi)(防火責(zé)任)牌、安全生產(chǎn)牌、文明施工牌和施工現(xiàn)場(chǎng)平面圖。 20、三相五線制:三相五線制包括三相電的三個(gè)相線(A、B、C線)、中性線(N線),也叫零線;以及地線(PE線)。地線在供電變壓器側(cè)和中性線接到一起,但進(jìn)入用戶側(cè)后不能當(dāng)作零線使用,否則發(fā)生混亂后就與三相四線制無(wú)異了 21、四口五臨邊:“四口”指樓梯口、電梯井口、預(yù)留洞口、通道口?!拔迮R邊”指:尚未安裝欄桿的陽(yáng)臺(tái)周邊,無(wú)外架防護(hù)的層面周邊,框架工程樓層周邊,上下跑道及斜道的兩側(cè)邊,卸料平臺(tái)的側(cè)邊。 22、土石方:用人工、機(jī)械甚至爆破等方法進(jìn)行土、石方的開(kāi)挖、運(yùn)輸、平整、清理及回填等項(xiàng)目的施工叫土石方工程。常見(jiàn)的土石方工程有: 場(chǎng)地平整、基坑(槽)與管溝開(kāi)挖、路基開(kāi)挖、人防工程開(kāi)挖、地坪填土,路基填筑以及基坑回填。要合理安排施工計(jì)劃,盡量不要安排在雨季,同時(shí)為了降低土石方工程施工費(fèi)用,貫徹不占或少占農(nóng)田和可耕地并有利于改地造田的原則,要作出土石方的合理調(diào)配方案,統(tǒng)籌安排。 23、放坡:放坡:為了防止土壁塌方,確保施工安全,當(dāng)挖方超過(guò)一定深度或填方超過(guò)一定高度時(shí),其邊沿應(yīng)放出的足夠的邊坡。 24、路基排水方法:邊溝、截水溝、排水溝、跌水余急流槽、蒸發(fā)池、倒虹吸與渡水槽。 25、特殊路基的處理方法: 1.對(duì)于在城鎮(zhèn)和道路立交橋附近、漫流水、水塘、浸水路基地段,采用骨架護(hù)坡、漿砌片石護(hù)坡、干砌片石護(hù)坡等處理方法,對(duì)路堤坡面進(jìn)行防護(hù)。 2.對(duì)于填筑高度大于5m粉土、粉質(zhì)粘土以及粉、細(xì)砂作填料的路基地段,路堤邊坡加固工程主要采用土工格柵等處理辦法 3.對(duì)于鹽漬土路基主要采用鏟除換填、復(fù)合土工膜隔斷層方法處理 4.對(duì)于沖洪積地區(qū)的軟弱地基處理主要采用挖除換填、土工格柵、強(qiáng)夯等處理方法 5.對(duì)于松軟土地基處理主要采用重型碾壓、土工格柵方法處理 6.對(duì)于地震液化地區(qū)處理主要采用土工格柵和強(qiáng)夯 7.對(duì)于風(fēng)沙路基主要采用中立式蘆葦方格沙障、蘆葦方格沙障、砼塊板包坡等方法處理 8.對(duì)于風(fēng)沙流路基工程主要采用砼板包坡、中立式蘆葦方格沙障、蘆葦方格沙障、土工格柵等處理方法 9.對(duì)于風(fēng)蝕路基工程主要采用砼塊板包坡、土工格柵、加寬路基面等方法處理 10.對(duì)于膨脹土(巖)路塹工程主要采用基床換填+防滲復(fù)合土工膜、漿砌片石護(hù)墻、骨架護(hù)坡等方法處理 11.對(duì)于風(fēng)吹雪路基主要采用放緩路基邊坡、預(yù)留寬平臺(tái)、設(shè)置擋雪柵欄等方法處理 26、路基防護(hù)與支擋的常用方法:設(shè)計(jì)擋土墻、護(hù)肩、砌石、石跺等防護(hù)構(gòu)造物。第四篇:專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)
第五篇:專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)