第一篇:做好調(diào)研工作 加快全市職業(yè)教育的發(fā)展
做好調(diào)研工作 加快全市職業(yè)教育的發(fā)展
做好調(diào)研工作,加快全市職業(yè)教育的發(fā)展
——綏中縣職業(yè)教育調(diào)研情況與分析
一、背景
2008年市委,市政府決定召開(kāi)第四次教育工作會(huì)議,為了做好會(huì)議的各項(xiàng)籌備工作,科學(xué)指定出全市教育事業(yè)又好又快發(fā)展的各項(xiàng)措施,市局決定就教育均衡發(fā)展及布局調(diào)整、職業(yè)教育、教師編制結(jié)構(gòu)教育經(jīng)費(fèi)投入、學(xué)校安全及教育糾風(fēng)等幾個(gè)方面工作進(jìn)行調(diào)研.二、對(duì)象及方法
本次調(diào)研以綏中縣唯一的一所職教中心為重點(diǎn),另外抽調(diào)了綏中南線的萬(wàn)家中學(xué),前衛(wèi)中學(xué),綏中西部山區(qū)的加碑巖聯(lián)合學(xué)校,葛家九年一貫制學(xué)校和東部沿海的塔山中學(xué),涵蓋了綏中縣職業(yè)教育的點(diǎn)與面.調(diào)研主要采取聽(tīng)匯報(bào)、座談、問(wèn)卷、實(shí)地考察、提問(wèn)相關(guān)問(wèn)題,查要相關(guān)資料等形式.收回職業(yè)教育有關(guān)的基本情況的匯報(bào)材料一份,采集了職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)設(shè)置及其合理性;課程設(shè)置及其依據(jù);教師學(xué)生,教學(xué)學(xué)習(xí)質(zhì)量及其評(píng)價(jià);學(xué)生就業(yè)及其質(zhì)量;初中升入職業(yè)學(xué)校的情況等五大方面的情況.三、綏中職業(yè)教育的有關(guān)情況
1,學(xué)校的基本情況
綏中縣職教中心占地50畝,建筑面積20000多平方米,有教職工103人,專(zhuān)任教師90人,高級(jí)講師24人,講師32人,本科學(xué)歷達(dá)90%,雙師型教師26人,有5人評(píng)聘了第二專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù).現(xiàn)有學(xué)歷教育在校生1520人,38個(gè)教學(xué)班.學(xué)校開(kāi)設(shè)計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用,園藝,畜牧獸醫(yī),電算化會(huì)計(jì),旅游服務(wù)與管理,學(xué)前教育,電工電子,電器運(yùn)行與控制,焊接,機(jī)械加工,美容美發(fā),塑料成型加工技術(shù)12個(gè)專(zhuān)業(yè).2,經(jīng)費(fèi)投入情況
近兩年來(lái),學(xué)校投入經(jīng)費(fèi)500多萬(wàn)元,用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及增添實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備等.校內(nèi)設(shè)有微機(jī)室,語(yǔ)音室,電教室,電工電子,電器運(yùn)行與控制實(shí)驗(yàn)室,模擬餐廳,多媒體等專(zhuān)業(yè)教室.校外有園藝,旅游服務(wù),學(xué)前教育,塑料成型加工技術(shù),財(cái)會(huì)五個(gè)實(shí)習(xí)基地.校園網(wǎng)正常運(yùn)行.3,普惠制及學(xué)生職業(yè)資格認(rèn)定情況
07年普惠制培訓(xùn)學(xué)員876人,畢業(yè)班學(xué)生全部參加市職業(yè)資格證書(shū)考試,合格率達(dá)98%以上.4,示范專(zhuān)業(yè)建設(shè)情況
學(xué)?,F(xiàn)有電工電子,計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用,園藝,焊接四個(gè)骨干示范專(zhuān)業(yè),其中電工電子專(zhuān)業(yè)有實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教師四個(gè),校外實(shí)習(xí)基地1個(gè),專(zhuān)業(yè)教師5人;計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用專(zhuān)業(yè)有機(jī)房4個(gè),220臺(tái)微機(jī),專(zhuān)業(yè)教師11人;園藝專(zhuān)業(yè)有校外實(shí)習(xí)基地1個(gè),專(zhuān)業(yè)教師5人;焊接專(zhuān)業(yè)有實(shí)習(xí)車(chē)間5個(gè),專(zhuān)業(yè)教師4人(含3名外聘教師).5,出現(xiàn)問(wèn)題
學(xué)校抓招生就業(yè),抓教學(xué)管理,抓技能培訓(xùn),辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,由原來(lái)的300名學(xué)生猛增到1500多名.學(xué)校的快速的發(fā)展,辦學(xué)出現(xiàn)了一些問(wèn)題
(1),經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,教育附加費(fèi)的30%不能全部投入,不能專(zhuān)款專(zhuān)用.(2),師資嚴(yán)重不足,不能適應(yīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需求,職業(yè)學(xué)校的教師任用制度應(yīng)與其他學(xué)校有所不同.(3),實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)需要政府投資,以滿足學(xué)校實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的工作需要
(4),解決教學(xué)樓配套工程宿舍樓建設(shè),解除學(xué)校管理與安全的隱患.6,發(fā)展設(shè)想
學(xué)校爭(zhēng)取在2010年底前,辦學(xué)規(guī)模達(dá)到3000人,年短期培訓(xùn)人數(shù)達(dá)2000人.建園藝專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,即蔬菜大棚,花卉培訓(xùn)基地等;建二產(chǎn)專(zhuān)業(yè)廠房(車(chē)鉗鉚焊實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地);建汽修專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地.四、結(jié)論
根據(jù)以上調(diào)研結(jié)果,可以得出以下結(jié)論:
1,綏中縣職教中心發(fā)展迅速,前景廣闊
(1),政府加大了職教中心的資金,設(shè)備,教師的投入,使職教中心具備了發(fā)展的基本條件.(2),綏中縣教育行政部門(mén),重視職教中心的招生工作,政策傾斜,給各初中學(xué)校下達(dá)升入職業(yè)學(xué)校的指標(biāo),以此增加各個(gè)中學(xué)中考的指標(biāo)并把升入職業(yè)學(xué)校學(xué)生數(shù)作為考核中學(xué)校長(zhǎng)的重要條件,有力地加快了職教中心的建設(shè).(3),學(xué)校拓展思路,適應(yīng)市場(chǎng)需求,搶占市場(chǎng),開(kāi)辟多個(gè)專(zhuān)業(yè),滿足不同需求的學(xué)生的要求.(4),學(xué)校加大了實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),為學(xué)生學(xué)有所長(zhǎng)提供保障.(5),普惠制培訓(xùn)的逐步落實(shí),為職業(yè)教育的發(fā)展與輻射功能的加大創(chuàng)造了條件.(6),示范專(zhuān)業(yè)建設(shè)和打造為職業(yè)教育良性發(fā)展打下了基礎(chǔ).2,綏中縣職教中心在發(fā)展中還存在諸多矛盾
(1),政府資金投入的乏力,制約了學(xué)校的管理,輔助設(shè)施和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),使學(xué)校發(fā)展遭遇瓶頸.(2),專(zhuān)業(yè)教師,雙師型教師的緊缺,使學(xué)校實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工作無(wú)法正常開(kāi)展;應(yīng)給予允許招非師范畢業(yè)生來(lái)充實(shí)職教隊(duì)伍的政策;評(píng)聘工作不能落實(shí),難以調(diào)動(dòng)教師工作的積極性.(3),專(zhuān)業(yè)設(shè)置受市場(chǎng)需求的制約,存在著各個(gè)學(xué)校設(shè)置專(zhuān)業(yè)及其合理性與教育行政部門(mén)能否管理制約的矛盾.(4),學(xué)校的課程設(shè)置根據(jù)學(xué)生素質(zhì),用工需求開(kāi)設(shè)和教學(xué)大綱,教學(xué)研訓(xùn)部門(mén)的統(tǒng)一要求相差甚遠(yuǎn)的矛盾.(5),學(xué)校教師學(xué)生教學(xué)和學(xué)習(xí)質(zhì)量存在著普遍較低的問(wèn)題.(6),職業(yè)學(xué)校學(xué)生素質(zhì)普遍較差,教學(xué)質(zhì)量不高,技能培訓(xùn)不達(dá)標(biāo),不能完全和崗位對(duì)接,地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢等因素,致使職業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)質(zhì)量不高,存在著短期就業(yè)行為.
第二篇:做好調(diào)研工作 加快全市職業(yè)教育的發(fā)展
做好調(diào)研工作,加快全市職業(yè)教育的發(fā)展
——綏中縣職業(yè)教育調(diào)研情況與分析
一、背景
2008年市委,市政府決定召開(kāi)第四次教育工作會(huì)議,為了做好會(huì)議的各項(xiàng)籌備工作,科學(xué)指定出全市教育事業(yè)又好又快發(fā)展的各項(xiàng)措施,市局決定就教育均衡發(fā)展及布局調(diào)整、職業(yè)教育、教師編制結(jié)構(gòu)教育經(jīng)費(fèi)投入、學(xué)校安全及教育糾風(fēng)等幾個(gè)方面工作進(jìn)行調(diào)研.二、對(duì)象及方法
本次調(diào)研以綏中縣唯一的一所職教中心為重點(diǎn),另外抽調(diào)了綏中南線的萬(wàn)家中學(xué),前衛(wèi)中學(xué),綏中西部山區(qū)的加碑巖聯(lián)合學(xué)校,葛家九年一貫制學(xué)校和東部沿海的塔山中學(xué),涵蓋了綏中縣職業(yè)教育的點(diǎn)與面.調(diào)研主要采取聽(tīng)匯報(bào)、座談、問(wèn)卷、實(shí)地考察、提問(wèn)相關(guān)問(wèn)題,查要相關(guān)資料等形式.收回職業(yè)教育有關(guān)的基本情況的匯報(bào)材料一份,采集了職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)設(shè)置及其合理性;課程設(shè)置及其依據(jù);教師學(xué)生,教學(xué)學(xué)習(xí)質(zhì)量及其評(píng)價(jià);學(xué)生就業(yè)及其質(zhì)量;初中升入職業(yè)學(xué)校的情況等五大方面的情況.三、綏中職業(yè)教育的有關(guān)情況
1,學(xué)校的基本情況
2,經(jīng)費(fèi)投入情況
近兩年來(lái),學(xué)校投入經(jīng)費(fèi)500多萬(wàn)元,用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及增添實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備等.校內(nèi)設(shè)有微機(jī)室,語(yǔ)音室,電教室,電工電子,電器運(yùn)行與控制實(shí)驗(yàn)室,模擬餐廳,多媒體等專(zhuān)業(yè)教室.校外有園藝,旅游服務(wù),學(xué)前教育,塑料成型加工技術(shù),財(cái)會(huì)五個(gè)實(shí)習(xí)基地.校園網(wǎng)正常運(yùn)行.3,普惠制及學(xué)生職業(yè)資格認(rèn)定情況
07年普惠制培訓(xùn)學(xué)員876人,畢業(yè)班學(xué)生全部參加市職業(yè)資格證書(shū)考試,合格率達(dá)98%以上.4,示范專(zhuān)業(yè)建設(shè)情況
5,出現(xiàn)問(wèn)題
學(xué)校抓招生就業(yè),抓教學(xué)管理,抓技能培訓(xùn),辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,由原來(lái)的300名學(xué)生猛增到1500多名.學(xué)校的快速的發(fā)展,辦學(xué)出現(xiàn)了一些問(wèn)題:
(1),經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,教育附加費(fèi)的30%不能全部投入,不能專(zhuān)款專(zhuān)用.(2),師資嚴(yán)重不足,不能適應(yīng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需求,職業(yè)學(xué)校的教師任用制度應(yīng)與其他學(xué)校有所不同.(3),實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)需要政府投資,以滿足學(xué)校實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的工作需要
(4),解決教學(xué)樓配套工程宿舍樓建設(shè),解除學(xué)校管理與安全的隱患.6,發(fā)展設(shè)想
四、結(jié)論
根據(jù)以上調(diào)研結(jié)果,可以得出以下結(jié)論:
1,綏中縣職教中心發(fā)展迅速,前景廣闊
(1),政府加大了職教中心的資金,設(shè)備,教師的投入,使職教中心具備了發(fā)展的基本條件.(2),綏中縣教育行政部門(mén),重視職教中心的招生工作,政策傾斜,給各初中學(xué)校下達(dá)升入職業(yè)學(xué)校的指標(biāo),以此增加各個(gè)中學(xué)中考的指標(biāo)并把升入職業(yè)學(xué)校學(xué)生數(shù)作為考核中學(xué)校長(zhǎng)的重要條件,有力地加快了職教中心的建設(shè).(3),學(xué)校拓展思路,適應(yīng)市場(chǎng)需求,搶占市場(chǎng),開(kāi)辟多個(gè)專(zhuān)業(yè),滿足不同需求的學(xué)生的要求.(4),學(xué)校加大了實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),為學(xué)生學(xué)有所長(zhǎng)提供保障.(5),普惠制培訓(xùn)的逐步落實(shí),為職業(yè)教育的發(fā)展與輻射功能的加大創(chuàng)造了條件.(6),示范專(zhuān)業(yè)建設(shè)和打造為職業(yè)教育良性發(fā)展打下了基礎(chǔ).2,綏中縣職教中心在發(fā)展中還存在諸多矛盾
(1),政府資金投入的乏力,制約了學(xué)校的管理,輔助設(shè)施和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),使學(xué)校發(fā)展遭遇瓶頸.(2),專(zhuān)業(yè)教師,雙師型教師的緊缺,使學(xué)校實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工作無(wú)法正常開(kāi)展;應(yīng)給予允許招非師范畢業(yè)生來(lái)充實(shí)職教隊(duì)伍的政策;評(píng)聘工作不能落實(shí),難以調(diào)動(dòng)教師工作的積極性.(3),專(zhuān)業(yè)設(shè)置受市場(chǎng)需求的制約,存在著各個(gè)學(xué)校設(shè)置專(zhuān)業(yè)及其合理性與教育行政部門(mén)能否管理制約的矛盾.(4),學(xué)校的課程設(shè)置根據(jù)學(xué)生素質(zhì),用工需求開(kāi)設(shè)和教學(xué)大綱,教學(xué)研訓(xùn)部門(mén)的統(tǒng)一要求相差甚遠(yuǎn)的矛盾.(5),學(xué)校教師學(xué)生教學(xué)和學(xué)習(xí)質(zhì)量存在著普遍較低的問(wèn)題.(6),職業(yè)學(xué)校學(xué)生素質(zhì)普遍較差,教學(xué)質(zhì)量不高,技能培訓(xùn)不達(dá)標(biāo),不能完全和崗位對(duì)接,地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢等因素,致使職業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)質(zhì)量不高,存在著短期就業(yè)行為.更多內(nèi)容參見(jiàn):
調(diào)查報(bào)告調(diào)研報(bào)告專(zhuān)題
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第三篇:加快屏山職業(yè)教育發(fā)展初探
加快屏山職業(yè)教育發(fā)展初探 屏山縣政府副縣長(zhǎng) 劉 焰
今年是我市實(shí)施職業(yè)教育三年攻堅(jiān)計(jì)劃啟動(dòng)年,也是屏山移民強(qiáng)力推進(jìn)、經(jīng)濟(jì)強(qiáng)勢(shì)崛起的突破年。在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、助推移民遷建的進(jìn)程中,職業(yè)教育作為教育教學(xué)資源與社會(huì)現(xiàn)實(shí)需求的結(jié)合點(diǎn),其培養(yǎng)涉及各個(gè)層面的實(shí)用技術(shù)人才,為社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)大人力支持,作用得以充分彰顯。就如何加快職業(yè)教育發(fā)展,更好的服務(wù)地發(fā)經(jīng)濟(jì),筆者進(jìn)行了一些思索,現(xiàn)筆呈如下,以供參考。
一、屏山縣情需要加快發(fā)展職業(yè)教育
屏山縣地處川南盆周山區(qū),幅員面積1531平方公里,總?cè)丝?0萬(wàn)??h情突出表現(xiàn)為三大特點(diǎn):一是傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)縣。屬盆周山區(qū),山地面積占93.4%,全縣有耕地15677公頃,林地72000公頃,農(nóng)業(yè)人口25.76萬(wàn)。二是貧困山區(qū)縣。土地貧瘠,資源匱乏,基礎(chǔ)設(shè)施差,經(jīng)濟(jì)總量小,農(nóng)民收入低,是宜賓市唯一國(guó)家貧困縣。三是移民大縣。電站淹沒(méi)屏山實(shí)物占四川庫(kù)區(qū)總量的90%以上,縣城和六個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)整體遷建,涉及移民5.6萬(wàn)人。
要從根本上加快屏山扶貧開(kāi)發(fā)進(jìn)程,使廣大農(nóng)民盡快脫貧致富,就必須充分利用屏山獨(dú)具特色的資源優(yōu)勢(shì),促進(jìn)我縣由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)變,就必需加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民職業(yè)技能的培訓(xùn),提高其從事第一產(chǎn)業(yè)的技術(shù)水平,具備向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的能力。同時(shí),廣大移民特別是農(nóng)村移民急需重新學(xué)習(xí)掌握新的就業(yè)技能以應(yīng)對(duì)環(huán)境的改變,遷建促進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程,擴(kuò)大了對(duì)高素質(zhì)勞動(dòng)者的市場(chǎng)需求,提高廣大移民適應(yīng)社會(huì)發(fā)展、符合市場(chǎng)需求的能力,達(dá)到“學(xué)有所用、用能致富”,這也是屏山當(dāng)前移民工作的重點(diǎn)內(nèi)容。所以說(shuō),屏山縣情迫切需要加快發(fā)展職業(yè)教育
二、屏山職業(yè)教育當(dāng)前存在的問(wèn)題
(一)認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步提高。由于人們還存在認(rèn)識(shí)上的偏差,再加上目前社會(huì)普遍心理存在著鄙視職業(yè)教育思想,認(rèn)為職業(yè)教育是落榜生教育,職業(yè)學(xué)校條件不好,只有分?jǐn)?shù)極低、連升普通高中都無(wú)望的學(xué)生才會(huì)考慮就讀,就讀職業(yè)學(xué)校成了多數(shù)學(xué)生及家長(zhǎng)的無(wú)奈選擇。同時(shí),農(nóng)村職業(yè)教育知曉度還不高,企業(yè)的職工技能培訓(xùn)還未得到重視,成人職教的生源也有限。生源數(shù)量和質(zhì)量無(wú)法保證,大大影響了職校畢業(yè)生的社會(huì)認(rèn)可度,從而又導(dǎo)致了社會(huì)對(duì)職業(yè)學(xué)校的不信任,職業(yè)教育發(fā)展陷入了惡性循環(huán)。
(二)基礎(chǔ)建設(shè)亟需加強(qiáng)。自2003年庫(kù)區(qū)停建令實(shí)施以來(lái),我縣職教發(fā)展就陷入停滯,目前只有一所占地面積18.2畝的農(nóng)村職業(yè)中學(xué)。該校不僅承擔(dān)全縣職業(yè)高中教育任務(wù),還需完成所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“普九”教育工作,全校僅有7個(gè)職中班,2008年職高在校生僅450人。學(xué)校與《中等職業(yè)學(xué)校設(shè)置基本標(biāo)準(zhǔn)》中農(nóng)村學(xué)校占地面積不少于50畝、建筑面積不少1萬(wàn)㎡的標(biāo)準(zhǔn)有較大差距。同時(shí),實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)不配套,實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件簡(jiǎn)陋、專(zhuān)業(yè)設(shè)備設(shè)施陳舊、儀器少,已完全不能滿足現(xiàn)有教育教學(xué)需求。
(三)教育質(zhì)量有待提升。受經(jīng)費(fèi)投入、移民遷建等因素影響,以及現(xiàn)有職教硬軟件設(shè)施的制約,教育教學(xué)質(zhì)量還不能完全符合市場(chǎng)要求。就以富榮職中為例,僅開(kāi)設(shè)了“計(jì)算機(jī)應(yīng)用”、“文秘”、“機(jī)電”、“服裝縫制”四個(gè)專(zhuān)業(yè),22名專(zhuān)任教師中只有5名專(zhuān)業(yè)教師,符合地方需要、應(yīng)合市場(chǎng)需要的教育機(jī)制還未形成,教育質(zhì)量急需提升。
(四)校企聯(lián)系不夠緊密。一些企業(yè)和單位用人用工只注重人力,不注重職業(yè)技能,不但使推行職業(yè)資格證書(shū)制度缺乏激勵(lì)機(jī)制,而且挫傷了受教育者的積極性,嚴(yán)重影響職業(yè)學(xué)校生源和規(guī)范的勞動(dòng)力市場(chǎng)的形成。另一方面,部門(mén)、行業(yè)、企業(yè)參與支持職業(yè)教育的積極性不高,不愿意按《職業(yè)教育法》規(guī)定,接納職業(yè)學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的學(xué)生和教師實(shí)習(xí),不僅傷害了職校師生的感情,更使其缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),極不利于今后的就業(yè)。
三、對(duì)策及措施
(一)強(qiáng)化宣傳力度,抓住兩個(gè)生源重點(diǎn),擴(kuò)大職教招生規(guī)模。要抓住初中應(yīng)屆畢業(yè)生這個(gè)生源重點(diǎn),向廣大學(xué)生及家長(zhǎng)宣傳國(guó)家對(duì)中職生實(shí)行助學(xué)金資助等優(yōu)惠政策,讓廣大家長(zhǎng)認(rèn)清就讀職業(yè)學(xué)校的實(shí)惠,要突出職業(yè)教育與市場(chǎng)對(duì)接方面的“短、平、快”的優(yōu)勢(shì),廣泛爭(zhēng)取更多的應(yīng)屆畢業(yè)生就讀職業(yè)學(xué)校。同時(shí),要抓住農(nóng)村富裕勞動(dòng)力這個(gè)生源重點(diǎn),在農(nóng)村大力宣傳技能培訓(xùn)著力于提高務(wù)農(nóng)、務(wù)工人員的素質(zhì),能有效培養(yǎng)脫貧致富能力,要大力宣傳這方面的典型,使農(nóng)民工自覺(jué)主動(dòng)地參加相應(yīng)的種養(yǎng)殖技術(shù)、實(shí)用技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
(二)要抓住移民遷建機(jī)遇,整合全縣資源,擴(kuò)大職教辦學(xué)規(guī)模。根據(jù)宜賓市三年職教攻堅(jiān)計(jì)劃的部署,以及我縣移民遷建的實(shí)際需要,已擬在新縣城規(guī)劃建設(shè)1所占地100畝的縣級(jí)職業(yè)教育中心。我們要抓住這個(gè)機(jī)遇,大抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),配齊配強(qiáng)各類(lèi)教育教學(xué)設(shè)備,同時(shí),整合全縣職業(yè)中學(xué)、農(nóng)廣校、成人培訓(xùn)中心等各類(lèi)人、財(cái)、物資源,推進(jìn)職業(yè)學(xué)校布局和專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,健全以專(zhuān)業(yè)學(xué)校為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人學(xué)校為骨干、向村組延伸輻射的縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)農(nóng)村職業(yè)教育培訓(xùn)體系,發(fā)揮教育資源的規(guī)模效益,形成全縣一盤(pán)棋的規(guī)范管理機(jī)制。
(三)要立足屏山實(shí)際,服務(wù)地方建設(shè),擴(kuò)大職教社會(huì)效益。在專(zhuān)業(yè)設(shè)置上,要充分考慮我縣是農(nóng)業(yè)大縣的基本縣情,多開(kāi)設(shè)面向農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)的種養(yǎng)殖課程,尤其要依托我縣的特色優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)業(yè),如“茶、椪柑、生豬”等,開(kāi)設(shè)特色專(zhuān)業(yè)班,精心打造,形成具有地方特色的職教品牌。要結(jié)合我縣移民遷建的實(shí)際,在移民人群中開(kāi)展好各類(lèi)“短、平、快”技能培訓(xùn),使其能盡快從原有生產(chǎn)方式中轉(zhuǎn)移出來(lái),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)移民,真正達(dá)到“搬的出、穩(wěn)的住,逐步能致富”的目的。要在外出務(wù)工人員中廣泛開(kāi)展各種實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),提高其文化素質(zhì)和技能素養(yǎng),改變依靠賣(mài)體力、以犧牲身體為代價(jià)的低層次就業(yè)現(xiàn)狀,增強(qiáng)其脫貧致富能力。
(四)要迎合社會(huì)需求,轉(zhuǎn)變辦學(xué)理念,增強(qiáng)職教工作活力。要根據(jù)市場(chǎng)需求和取向,多開(kāi)設(shè)市場(chǎng)需求旺、企業(yè)急需的專(zhuān)業(yè),對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容要根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整,最大限度達(dá)到“供求”一致。培訓(xùn)形式要多樣化,根據(jù)實(shí)際情況,采取在校培訓(xùn)、進(jìn)廠入村到生產(chǎn)一線培訓(xùn)等固定或流動(dòng)授課的方式;培訓(xùn)時(shí)間要靈活,根據(jù)工種特點(diǎn)可分“長(zhǎng)、中、短”幾大類(lèi),實(shí)行長(zhǎng)線培訓(xùn)與短線培訓(xùn)相結(jié)合,以滿足各類(lèi)受訓(xùn)人員所需。在辦學(xué)方式上,要積極探尋職校與企業(yè)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)區(qū)域聯(lián)合辦學(xué)模式,增強(qiáng)互動(dòng)加強(qiáng)了解,提高部門(mén)、行業(yè)、企業(yè)參與支持職業(yè)教育的積極性,從而切實(shí)增強(qiáng)職教工作活力。
第四篇:關(guān)于加快職業(yè)教育發(fā)展的若干意見(jiàn)
關(guān)于加快職業(yè)教育發(fā)展的若干意見(jiàn)
一、提高認(rèn)識(shí),確立職業(yè)教育戰(zhàn)略地位
充分認(rèn)識(shí)發(fā)展職業(yè)教育的重要意義。大力發(fā)展職業(yè)教育,對(duì)進(jìn)一步落實(shí)“科教興縣”戰(zhàn)略,提升勞動(dòng)力素質(zhì),促進(jìn)就業(yè),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展具有重要意義。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各部門(mén)要提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,深刻理解職業(yè)教育的重要基礎(chǔ)地位。
發(fā)展職業(yè)教育的目標(biāo)和任務(wù)。要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總目標(biāo)謀劃我縣職業(yè)教育。目標(biāo)和任務(wù)是:全面貫徹以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力的職業(yè)教育辦學(xué)方針,著力培養(yǎng)一大批適應(yīng)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的高技能專(zhuān)門(mén)人才和高素質(zhì)勞動(dòng)者,為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供智力支持和人才保障。職業(yè)學(xué)校要保證規(guī)模、調(diào)整結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)管理、提高質(zhì)量,鞏固發(fā)展成果,推動(dòng)改革創(chuàng)新,強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)??h職技校要積極創(chuàng)建國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校,爭(zhēng)取在“十二五”期間成功創(chuàng)建技師學(xué)院,躋身國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)的1000所示范中等職業(yè)學(xué)校行列。xx職中要立足農(nóng)村,探索創(chuàng)辦服務(wù)“三農(nóng)”的農(nóng)字類(lèi)專(zhuān)業(yè),努力打造成為xx省最優(yōu)秀的特色農(nóng)村職業(yè)學(xué)校。xx職中要立足校情,做大做強(qiáng)軸承專(zhuān)業(yè),成為加快我縣軸承產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),助推特色產(chǎn)業(yè)集群化的基地。
加強(qiáng)對(duì)職業(yè)教育的統(tǒng)籌管理。建立由縣發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、教體、財(cái)政、人事、勞動(dòng)保障、農(nóng)業(yè)等部門(mén)和行業(yè)、企業(yè)等組成的職業(yè)教育工作聯(lián)席會(huì)議制度,以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全縣職業(yè)教育工作,及時(shí)研究解決職業(yè)教育發(fā)展的重要問(wèn)題。教育行政部門(mén)要搞好職業(yè)教育的統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)、宏觀管理;財(cái)政部門(mén)要根據(jù)省市相關(guān)規(guī)定保證職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)的足額到位;勞動(dòng)保障部門(mén)要在省級(jí)以上重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校內(nèi)設(shè)立職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu),完善職業(yè)資格證書(shū)制度和就業(yè)準(zhǔn)入制度;人事和其他有關(guān)部門(mén)在各自職責(zé)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)涉及職業(yè)教育的相關(guān)工作。
二、完善機(jī)制,推進(jìn)職業(yè)教育辦學(xué)方式轉(zhuǎn)變
加強(qiáng)校企合作。校企合作是職業(yè)教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的直接方式,又是創(chuàng)新職業(yè)教育辦學(xué)模式、教學(xué)模式、培養(yǎng)模式和評(píng)價(jià)模式的關(guān)鍵環(huán)節(jié),更是促使職業(yè)教育規(guī)模、專(zhuān)業(yè)設(shè)置與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求相適應(yīng)的重要途徑。職業(yè)學(xué)校要主動(dòng)轉(zhuǎn)變辦學(xué)機(jī)制,推進(jìn)校企緊密合作,為企業(yè)提供思想品德優(yōu)秀、職業(yè)意識(shí)強(qiáng)烈,且具有一定技術(shù)、技能的高素質(zhì)勞動(dòng)者,并逐步探索以地方經(jīng)濟(jì)為本的學(xué)校課程設(shè)置,滿足地方企業(yè)用工的需要。企業(yè)要?jiǎng)?chuàng)造條件為職校學(xué)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所、實(shí)習(xí)設(shè)施,讓學(xué)生有獲得直接的職業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、與用人單位一致的管理經(jīng)驗(yàn)以及一定的頂崗實(shí)習(xí)收入的機(jī)會(huì)和渠道。
探索合作新方式。各職業(yè)學(xué)校要經(jīng)常主動(dòng)與企業(yè)、行業(yè)聯(lián)系、協(xié)作,開(kāi)展對(duì)企業(yè)人才需求的分析,通過(guò)聯(lián)合招生、合作辦學(xué)、“訂單培養(yǎng)”、企業(yè)冠名等有效途徑,開(kāi)展對(duì)企業(yè)職工的培訓(xùn)。企業(yè)、行業(yè)要有機(jī)整合各類(lèi)教育、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)資源,共同參與制訂人才培養(yǎng)計(jì)劃,大力開(kāi)展職工培訓(xùn)。
加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)建設(shè),提高人才培養(yǎng)水平。職業(yè)學(xué)校要根據(jù)xx產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)內(nèi)涵建設(shè),努力提高教學(xué)質(zhì)量。重點(diǎn)發(fā)展數(shù)控技術(shù)應(yīng)用、機(jī)電管理、軸承加工、旅游餐飲服務(wù)等與地方產(chǎn)業(yè)相匹配的專(zhuān)業(yè)。力爭(zhēng)到XX年,再創(chuàng)建1個(gè)省級(jí)示范基地,2個(gè)省級(jí)示范專(zhuān)業(yè),5個(gè)市級(jí)示范專(zhuān)業(yè)。
服務(wù)為本,拓寬培訓(xùn)渠道。為服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的需要,要在職業(yè)學(xué)校設(shè)立適應(yīng)地方產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的培訓(xùn)基地,以解決企業(yè)用工的結(jié)構(gòu)性矛盾。同時(shí),各職業(yè)學(xué)校要以靈活的辦學(xué)機(jī)制加強(qiáng)與外省市的合作,吸納外省市應(yīng)、歷屆職校畢業(yè)生到xx接受培訓(xùn),緩解企業(yè)用工數(shù)量不足的現(xiàn)狀。
創(chuàng)造條件,實(shí)現(xiàn)與高等院校緊密對(duì)接。要積極擴(kuò)大學(xué)歷教育的對(duì)外交流與合作,引進(jìn)高等院校的優(yōu)質(zhì)教育資源,推進(jìn)合作,借勢(shì)發(fā)展。各職業(yè)學(xué)校要結(jié)合實(shí)際,選擇具有優(yōu)勢(shì)專(zhuān)業(yè)和良好合作前景的高校合作。要完善目前實(shí)行的“3+2”、“2+3”、“五年一貫制”和“成人函授”等模式,選擇更加靈活的方法,實(shí)現(xiàn)與高等院校的高效銜接。要圍繞創(chuàng)建職業(yè)學(xué)院,多渠道、多形式加強(qiáng)與大專(zhuān)院校的合作,著力提升 辦學(xué)層次。
三、多管齊下,打造優(yōu)質(zhì)師資隊(duì)伍
教師教育要注重內(nèi)涵發(fā)展。我縣職業(yè)教育要實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展,必須傾心打造一支結(jié)構(gòu)合理、專(zhuān)兼結(jié)合的教師隊(duì)伍。要按職業(yè)學(xué)校編制標(biāo)準(zhǔn)配齊配足職業(yè)學(xué)校教師尤其是急需的緊缺性專(zhuān)業(yè)教師。要采取有效措施,提高職業(yè)學(xué)校教師師德水平和執(zhí)教能力。縣教體局要有計(jì)劃地選派專(zhuān)業(yè)教師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師赴對(duì)口高職院校輪訓(xùn)、下企業(yè)掛職實(shí)踐,派專(zhuān)業(yè)教師去國(guó)內(nèi)外進(jìn)修。要鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)教師通過(guò)考取各類(lèi)職業(yè)資格證書(shū)等途徑,提高在職教師的適應(yīng)能力,造就一批“雙師型”骨干專(zhuān)業(yè)教師,有效推動(dòng)專(zhuān)業(yè)建設(shè)。
完善職業(yè)學(xué)校特殊人才引進(jìn)辦法。根據(jù)職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)師資的特殊要求,繼續(xù)允許公開(kāi)招聘職業(yè)教育緊缺專(zhuān)業(yè)的非師范類(lèi)大中專(zhuān)畢業(yè)生擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課教師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師;按規(guī)定批準(zhǔn)后職業(yè)學(xué)??擅嫦蚱笫聵I(yè)單位聘用編外專(zhuān)業(yè)教師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,并由政府實(shí)行編外人員經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助;按規(guī)定批準(zhǔn)后職業(yè)學(xué)校可招聘部分在全國(guó)技能競(jìng)賽中獲國(guó)家級(jí)前五名或省級(jí)前二名的職業(yè)院校學(xué)生、輔導(dǎo)教師擔(dān)任學(xué)校編外實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,取得大專(zhuān)及以上學(xué)歷的,經(jīng)縣編委同意,可特招或定向招考為編內(nèi)正式專(zhuān)業(yè)教師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。
四、加大投入,保障職業(yè)教育健康發(fā)展
加大投入力度。要逐步提高財(cái)政對(duì)職業(yè)教育的總體投入 水平,教育費(fèi)附加用于職業(yè)教育的比例要按規(guī)定落實(shí)。根據(jù)國(guó)家規(guī)定足額落實(shí)各項(xiàng)助學(xué)獎(jiǎng)學(xué)行動(dòng),全面實(shí)施國(guó)家助學(xué)金政策,繼續(xù)對(duì)職業(yè)教育學(xué)生實(shí)施分類(lèi)資助,低保家庭子女、福利機(jī)構(gòu)監(jiān)護(hù)對(duì)象、革命烈士子女、五保供養(yǎng)對(duì)象以及殘疾學(xué)生,在校期間減免學(xué)費(fèi)和代管費(fèi)并享受愛(ài)心營(yíng)養(yǎng)餐的標(biāo)準(zhǔn)給予資助,農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民的低收入家庭子女,在校期間按照政策規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予資助;繼續(xù)實(shí)施職業(yè)教育政府獎(jiǎng)學(xué)金政策,受獎(jiǎng)學(xué)生數(shù)控制在在校生總數(shù)的5%,獎(jiǎng)學(xué)金標(biāo)準(zhǔn)按省定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)上級(jí)財(cái)政支持的建設(shè)和培訓(xùn)項(xiàng)目,應(yīng)由地方財(cái)政配套的,按規(guī)定比例落實(shí)相應(yīng)項(xiàng)目配套資金。從XX年起,每年補(bǔ)助每生200元的實(shí)習(xí)耗材費(fèi)用;每年安排100萬(wàn)元左右財(cái)政性資金用于職業(yè)教育的專(zhuān)業(yè)建設(shè)、專(zhuān)業(yè)技能競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)。
多渠道籌措教育經(jīng)費(fèi)。根據(jù)國(guó)家規(guī)定和我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平,制定和落實(shí)職業(yè)學(xué)校生均經(jīng)費(fèi)撥款標(biāo)準(zhǔn)。鼓勵(lì)企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和公民個(gè)人捐資助學(xué),職業(yè)學(xué)校的學(xué)費(fèi)收入,全額用于學(xué)校辦學(xué)。
五、加強(qiáng)調(diào)控,營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境
完善政策,促進(jìn)普職協(xié)調(diào)發(fā)展。教育行政部門(mén)要制定有利于職教發(fā)展的招生政策,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)生和家長(zhǎng)的引導(dǎo),促進(jìn)初中畢業(yè)生普職教合理分流,全面推進(jìn)普職教協(xié)調(diào)發(fā)展。
創(chuàng)新思路,實(shí)現(xiàn)招生有效延伸。借xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)勢(shì),職業(yè)學(xué)校招生工作要努力走出xx。要通過(guò)學(xué)生學(xué)習(xí)培訓(xùn)后在xx就業(yè)形勢(shì)看好的優(yōu)勢(shì),加大對(duì)外宣傳力度,吸引縣域外甚至省外學(xué)生到xx職業(yè)學(xué)校就學(xué),擴(kuò)大職業(yè)學(xué)校辦學(xué)規(guī)模。
嚴(yán)格勞動(dòng)準(zhǔn)入制度,全面推進(jìn)職業(yè)資格證書(shū)制度。用人單位招錄職工要嚴(yán)格執(zhí)行“先培訓(xùn),后就業(yè)”,“先培訓(xùn),后上崗”的規(guī)定,從取得職業(yè)學(xué)校學(xué)歷證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)和職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)的人員中優(yōu)先錄用。勞動(dòng)保障部門(mén)要加強(qiáng)監(jiān)督,對(duì)違反規(guī)定、隨意招錄未經(jīng)職業(yè)教育培訓(xùn)人員的用人單位給予處罰,并責(zé)令限期對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。
要積極引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)心、支持、參與職業(yè)教育。有關(guān)部門(mén)要制訂獎(jiǎng)勵(lì)政策,引導(dǎo)企業(yè)逐步提高生產(chǎn)服務(wù)一線技能人才的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)收入,倡導(dǎo)社會(huì)樹(shù)立正確的求學(xué)觀、擇業(yè)觀和人才觀;表彰和獎(jiǎng)勵(lì)在職業(yè)教育發(fā)展中具有突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人,宣傳優(yōu)秀技能人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要貢獻(xiàn)。堅(jiān)持有利于職業(yè)教育健康發(fā)展的輿論導(dǎo)向,加大宣傳力度,努力營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心、重視、支持職業(yè)教育的良好氛圍。
第五篇:關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育心得體會(huì)
學(xué)習(xí)《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》心得體會(huì)
首先,以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持以立德樹(shù)人為根本,以服務(wù)發(fā)展為宗旨,以促進(jìn)就業(yè)為導(dǎo)向,適應(yīng)技術(shù)進(jìn)步和生產(chǎn)方式變革以及社會(huì)公共服務(wù)的需要,深化體制機(jī)制改革,統(tǒng)籌發(fā)揮好政府和市場(chǎng)的作用,加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),深化產(chǎn)教融合、校企合作,培養(yǎng)數(shù)以?xún)|計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才。
職業(yè)教育具有無(wú)論是中等職業(yè)教育,還是高等職業(yè)教育都具有文化教育和職業(yè)教育雙重屬性。建設(shè)現(xiàn)代職業(yè)教育體系,必須形成通識(shí)教育與技能教育的二個(gè)并行的主線,對(duì)于通識(shí)教育與技能教育均實(shí)行證書(shū)制,改革招生制度,把考試分?jǐn)?shù)用“證書(shū)”替換,保證職業(yè)教育低端和高端的銜接問(wèn)題,才能符合職業(yè)教育終身學(xué)習(xí)的理念,才能符合現(xiàn)代職業(yè)教育體系科學(xué)發(fā)展的要求。
改革評(píng)價(jià)機(jī)制,以能力為核心,以職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)為紐帶,創(chuàng)新教育模式體制與形式,把學(xué)校辦到企業(yè)中去,高職學(xué)校主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和社會(huì)發(fā)展要求,建設(shè)中等和高等職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代職業(yè)教育。
幾年來(lái)高職教育事業(yè)得到了快速的發(fā)展,辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,外延發(fā)展強(qiáng)勁。舉辦高職學(xué)院的數(shù)量劇增,在校生人數(shù)成為高等教育的半壁江山。但是隨著規(guī)模的擴(kuò)張,帶來(lái)的管理問(wèn)題開(kāi)始凸顯,目前普遍存在的問(wèn)題主要表現(xiàn)在:一是專(zhuān)業(yè)設(shè)置的不盡合理,缺乏對(duì)市場(chǎng)需求的調(diào)研。尤其是區(qū)域的宏觀調(diào)控不足,造成專(zhuān)業(yè)不對(duì)口或?qū)I(yè)人才培養(yǎng)數(shù)量超過(guò)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才的需求的規(guī)模;二是課程體系、課程標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)具有主觀性。脫離市場(chǎng)走學(xué)科體系之路,講求知識(shí)的體系性,與崗位能力對(duì)知識(shí)的要求脫節(jié)。特別是脫離了工作的程序性和系統(tǒng)性來(lái)設(shè)計(jì)課程體系,造成資源的嚴(yán)重浪費(fèi),與高職教育的人才培養(yǎng)目標(biāo)背離。三是重理論教學(xué)輕視實(shí)踐教學(xué)。缺乏對(duì)學(xué)生動(dòng)手能力和實(shí)踐的培養(yǎng),使用人單位、學(xué)生及家長(zhǎng)對(duì)高職教育造成不理解,甚至誤解。四是實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)投入不足。高職院的管理者注重的是短期利益,缺乏發(fā)展戰(zhàn)略眼光,造成實(shí)踐教學(xué)形式化。五是師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,“雙師”素質(zhì)的教師嚴(yán)重缺乏。有“雙師”資格而無(wú)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師比例大,只懂理論,不懂實(shí)際操作現(xiàn)象嚴(yán)重,在知識(shí)、技能的輸出上形成誤區(qū),從而貽誤了人才培養(yǎng)的良機(jī)。六是教學(xué)質(zhì)量觀念沒(méi)有深入教職員工的心中。造成多數(shù)教職員工懶得在教學(xué)內(nèi)容、教法及標(biāo)準(zhǔn)方面的深入思考和研究。
可以這么說(shuō),大力發(fā)展高職教育,提高教學(xué)質(zhì)量成為當(dāng)務(wù)之急,國(guó)務(wù)院正式發(fā)布《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國(guó)發(fā)〔2014〕19號(hào))文件為高職教育教學(xué)指明了方向。
其次、對(duì)高職教育教學(xué)提出了系統(tǒng)性、可操作性、科學(xué)性的辦學(xué)思想
高職教育是一個(gè)系統(tǒng)工程,從專(zhuān)業(yè)設(shè)置、課程建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)及人才培養(yǎng)方案的確定,提出詳盡的指導(dǎo)意見(jiàn),對(duì)人才培養(yǎng)的規(guī)格、人才培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行了科學(xué)的界定。對(duì)人才培養(yǎng)的方法、高職教育的規(guī)程提出可操作性和科學(xué)性的措施,從工作細(xì)節(jié)上進(jìn)行了規(guī)范。使高職教育教學(xué)工作者思路清晰、目標(biāo)明確,質(zhì)量意識(shí)得到進(jìn)一步提高。
最后、為辦學(xué)單位制定教育教學(xué)質(zhì)量政策措施予以保障
要加強(qiáng)對(duì)高職教育教學(xué)工作者的思想意識(shí)教育,弘揚(yáng)銅仁職院精神,擬定全體學(xué)習(xí)方案,從思想的根源上使其有質(zhì)的飛躍,樹(shù)立“職院人”的質(zhì)量意識(shí)及職業(yè)道德。
學(xué)院要發(fā)展,質(zhì)量是關(guān)鍵。只有高質(zhì)量的知識(shí)技能的輸出才能培養(yǎng)出高技能的符合社會(huì)、企業(yè)及崗位需要的人才。學(xué)院應(yīng)制定更加完善的質(zhì)量保障政策,通過(guò)激勵(lì)政策督促高職教育教學(xué)工作者全身心投入工作,嚴(yán)格履行使命。通過(guò)績(jī)效考核、項(xiàng)目、任務(wù)驅(qū)動(dòng),實(shí)現(xiàn)其自身素質(zhì)的提高。要建立保障機(jī)制,控制不合格人才流入市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)讓人民滿意的高職教育目標(biāo)。
萬(wàn)丈高樓平地起,細(xì)節(jié)決定成敗。我們將嚴(yán)格按照國(guó)務(wù)院正式發(fā)布《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國(guó)發(fā)〔2014〕19號(hào))文件精神,只有扎實(shí)工作、不斷創(chuàng)新,樹(shù)立以教育服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向的管理理念,學(xué)院的發(fā)展會(huì)有更加輝煌的明天。