第一篇:企業(yè)辦理社保流程
辦理機(jī)構(gòu):
市、區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
辦理地址和聯(lián)系電話:
杭州市清吟街123號(hào)87019855
申辦對象資格:
(一)杭州市區(qū)行政區(qū)域內(nèi)(不含蕭山區(qū)、余杭區(qū))的下列用人單位、職工和個(gè)人均應(yīng)參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn):
1、各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位及其職工;
2、外地企業(yè)駐杭辦事機(jī)構(gòu)和與其形成勞動(dòng)關(guān)系的職工;
3、委托人事(勞務(wù))中介機(jī)構(gòu)代管人事關(guān)系、檔案的非在職人員;
4、非正規(guī)就業(yè)組織人員(公益性崗位就業(yè)人員);
5、企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工;
6、新參保的非財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位(包括經(jīng)費(fèi)自理、自收自支事業(yè)單位)及其職工;
上述6類單位以下統(tǒng)稱用人單位。
(二)城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶及其雇工、城鎮(zhèn)自由職業(yè)者)按個(gè)體勞動(dòng)者繳費(fèi)辦法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
辦理程序與要求:
一、企業(yè)辦理新參保手續(xù)
1、在辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)時(shí),應(yīng)同時(shí)填報(bào)《杭州市企業(yè)職工花名冊》并附報(bào)相關(guān)證明材料(詳見業(yè)務(wù)辦理有關(guān)規(guī)定),辦理職工參保手續(xù)。
2、到納稅關(guān)系所在地稅部門簽訂基本養(yǎng)老保險(xiǎn)《委托收款協(xié)議》,確保養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)按時(shí)足額繳納。
3、分別向地稅部門和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)單位全部職工工資總額和職工個(gè)人繳費(fèi)工資。
二、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工個(gè)人共同繳納,職工個(gè)人應(yīng)繳部分由用人單位代扣代繳。
單位繳費(fèi)額=單位繳費(fèi)基數(shù)×單位繳費(fèi)比例
職工個(gè)人繳費(fèi)額=職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)×職工個(gè)人繳費(fèi)比例
1、單位繳費(fèi)基數(shù)和比例
從2002年12月1日起,實(shí)行由地稅部門按用人單位全部職工工資總額和規(guī)定的繳費(fèi)比例征繳,即單位月繳費(fèi)基數(shù)等于用人單位上月全部職工工資總額。對上年度成立的用人單位,地稅部門按上年度單位全部職工月平均工資總額作為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)預(yù)征繳費(fèi)基數(shù)。
對本年度成立的用人單位,按當(dāng)年成立后第一個(gè)月的單位全部職工工資總額作為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)預(yù)征。
上述用人單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由地稅部門通過“一戶通”系統(tǒng)實(shí)行按月預(yù)征,年終按實(shí)清算。清算時(shí)企業(yè)應(yīng)將全年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況填寫《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)清算表》,根據(jù)地稅部門確定的時(shí)間,到納稅關(guān)系所在地地稅部門辦理年終清算。
在按工資總額計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)時(shí),職工月平均工資高于上年全省職工月平均工資300%以上部分,不計(jì)入單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù);低于上年全省職工月平均工資60%的,按60%核定。
從2002年7月1日起,用人單位繳費(fèi)比例原23%的,調(diào)整為22%;新參保的非財(cái)政補(bǔ)助(自收自支、企業(yè)化管理)事業(yè)單位繳費(fèi)比例為20%。原實(shí)行的其他征收比例維持不變。
根據(jù)杭政[2003]5號(hào)文件規(guī)定,從2003年7月1日起,杭州市區(qū)的企業(yè)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)原單位繳費(fèi)比例為22%的,統(tǒng)一調(diào)整為20%。
2、職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)和比例
職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人上年度月平均工資。月平均工資按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入。職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)每年核定一次。月平均工資低于全省職工月平均工資60%的,按60%核定;超過全省職工月平均工資300%的,按300%核定。職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的變動(dòng)時(shí)間一般為每年7月,同時(shí)對當(dāng)年1?6月預(yù)繳基數(shù)與核定基數(shù)的差額進(jìn)行年中結(jié)算,多退少補(bǔ)。
職工個(gè)人繳費(fèi)比例2003年為7%。
其需要的手續(xù)包括:填寫社保保險(xiǎn)開戶登記表,社會(huì)保險(xiǎn)新增職工名冊,企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)變更登記表,法定人身份證明,企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照原件和復(fù)印件,員工參保申請,員工身份證原件和復(fù)印件等要求的其它材料.首先,確保我們的公司已經(jīng)進(jìn)行了社保登記。新公司需要進(jìn)行社保登記,帶營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、經(jīng)辦人身份證、公章去社保局辦理開戶。——這個(gè)開戶要跑至少3個(gè)地方,我也不明白為什么那么麻煩,登記的地方給你個(gè)一大一小兩個(gè)勞動(dòng)保障證,再去另一個(gè)地方辦理社保登記證,如果交醫(yī)保,還要跑醫(yī)保中心取表格。
1、簽訂勞動(dòng)合同——這個(gè)環(huán)節(jié)沒什么好說,有一點(diǎn),試用期也要簽勞動(dòng)合同,不過現(xiàn)在企業(yè)都是在轉(zhuǎn)正之后再簽,雖然是違法的,但是沒人管,企業(yè)也想盡量減少因?yàn)槿藛T流動(dòng)帶來的損失。
2、辦理《就業(yè)登記證》(外來人口辦理《外來務(wù)工人員就業(yè)服務(wù)證》)——這個(gè)環(huán)節(jié)值得一說的是,現(xiàn)在南京必須辦這個(gè)證,才能繳納社保。而且奇怪的是,外來人員很容易找到地方辦理,但是本地人員就麻煩一點(diǎn),需要在戶籍所在街道辦理這個(gè)證。
3、在南京新參保人員去社保局個(gè)人建檔,生成社保號(hào),采集頭像,申請勞動(dòng)保障卡——這一關(guān)是員工自己去弄的,不麻煩。
4、填寫《勞動(dòng)合同備案情況表》——這個(gè)沒什么說的,填寫準(zhǔn)確就行了,尤其是社保號(hào)和身份證號(hào)碼,記得蓋公章。
5、帶著1、2、4這些東西去社保局辦理勞動(dòng)備案——結(jié)果她給你一張備案情況表,蓋過章的。
6、帶著5去單位參保處,填寫《社會(huì)保險(xiǎn)在職職工花名冊》一式三份,蓋章。以前沒參保的把個(gè)人制勞保卡的回單給她,交過的要給一張?jiān)瓎挝唤o的社保結(jié)算單。
7、如果要交醫(yī)保,還要再去醫(yī)保中心,交了填好的表格。
8、估計(jì)就是交錢了,不用自己交,他們會(huì)在你賬戶里扣除的。
9、不曉得還有沒有,因?yàn)椤?我還沒辦完呢!!
1、先到地稅關(guān)系所在轄區(qū)的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參保開戶手續(xù),攜帶工商營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件或機(jī)關(guān)事業(yè)單位成立批文、事業(yè)單位法人證書原件及復(fù)印件;組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證原件及復(fù)印件;地稅登記證原件及復(fù)印件(屬非納稅單位可不出示);蓋章的《社會(huì)保險(xiǎn)登記表》和《參加工傷保險(xiǎn)單位行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類和費(fèi)類確定表》;法人身份證原件及復(fù)印件。
2、社保處審核資料,辦理單位新參保登記手續(xù),并打印《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》。
3、單位新參保登記后,再辦理職工新參保登記,次月起按月到所屬的地稅部門繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
單位的有關(guān)證件辦下來了,拿好原件、復(fù)印件,再收集單位職工質(zhì)料:合同復(fù)印件、農(nóng)業(yè)戶口的復(fù)印件(失業(yè)保險(xiǎn)金,農(nóng)業(yè)戶口個(gè)人不用交繳費(fèi)基數(shù)的1%)、二代身份證原件(或電子登記照、或一寸紅底登記照)、二代身份證復(fù)印件、工資表復(fù)印件(用于核查職工工資是否低于上海市上一年度社平工資,不低于的,以實(shí)際個(gè)人工資為繳費(fèi)基數(shù))等等。
可以查查當(dāng)?shù)氐纳绫O嚓P(guān)網(wǎng),網(wǎng)上有辦事指南及表格下載,各地不同。都在“--勞動(dòng)保障服務(wù)網(wǎng)”上查詢、下載、辦理。當(dāng)?shù)貞?yīng)該也有的。
單位參保登記資料——
1、《社會(huì)保險(xiǎn)登記表》《在職職工異動(dòng)名冊表》 《在職職工基本信息登記表》
2、工商營業(yè)執(zhí)照(或批準(zhǔn)成立文件)復(fù)印件;
3、地稅登記證復(fù)印件;
4、組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件;
5、參保單位近期工資名冊表一份;
6、參保人員身份證復(fù)印件(外來務(wù)工另需戶口復(fù)印件)
7、首次參加醫(yī)療保險(xiǎn)人員提供一寸紅底相片(有二代身份證讀取器的社保不需要照片要身份證原件)。
辦理了單位新參保,同時(shí)辦理第一次職工新增參保,社保卡需要兩個(gè)月才制好。
一、根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第七條繳費(fèi)單位必須向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,參加社會(huì)保險(xiǎn)。
登記事項(xiàng)包括:單位名稱、住所、經(jīng)營地點(diǎn)、單位類型、法定代表人或者負(fù)責(zé)人、開戶銀行帳號(hào)以及國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他事項(xiàng)。
第八條本條例施行前已經(jīng)參加社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)單位,應(yīng)當(dāng)自本條例施行之日起6個(gè)月內(nèi)到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)補(bǔ)辦社會(huì)保險(xiǎn)登記,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。
本條例施行前尚未參加社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)自本條例施行之日起30日內(nèi),本條例施行后成立的繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起30日內(nèi),持營業(yè)執(zhí)照或者登記證書等有關(guān)證件,到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后,發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。
第二十三條
繳費(fèi)單位未按照規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、變更登記或者注銷登記,或者未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳
納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正;情節(jié)嚴(yán)重的,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處1000元以上5000元以下的罰款;情節(jié)特別嚴(yán)重的,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處
5000元以上10000元以下的罰款。
二、凡符合參保條件需參加社會(huì)保險(xiǎn)的單位,應(yīng)向市內(nèi)地稅部門任一登記點(diǎn)(下稱:登記崗)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)登記。未辦理稅務(wù)登記的須與本業(yè)務(wù)一并辦理。繳
費(fèi)單位填報(bào)《稅務(wù)(社保繳費(fèi))登記表》一式2份,并提交法定代表人(負(fù)責(zé)人)身份證件原件及復(fù)印件1份、執(zhí)業(yè)證照原件及復(fù)印件1份、稅務(wù)登記證副本(同時(shí)
辦理稅務(wù)登記和繳費(fèi)登記的不需提供),向登記崗申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)登記。登記崗審核后向繳費(fèi)單位派發(fā)單位社保號(hào)、《報(bào)到通知書》及《委托銀行代劃繳
稅、費(fèi)協(xié)議書》(下稱:ETS協(xié)議)一式3份,繳費(fèi)單位持ETS協(xié)議及開戶銀行的《開戶證明》到開戶銀行辦理簽約手續(xù),再持ETS協(xié)議一式2份及應(yīng)參保員
工花名冊按《報(bào)到通知書》指引,到地稅部門辦稅服務(wù)廳(下稱:辦稅服務(wù)廳)辦理繳費(fèi)項(xiàng)目的核定及申報(bào)方式的確定。
三、從2009年10月起社保費(fèi)由地稅部門“全責(zé)征收”后,繳費(fèi)單位需辦理繳費(fèi)登記信息變更、增員、減員和統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)流動(dòng)等業(yè)務(wù)的,應(yīng)在地稅機(jī)關(guān)辦理。繳費(fèi)單位辦理異地轉(zhuǎn)移、退休、退保等業(yè)務(wù)的,應(yīng)先在地稅機(jī)關(guān)辦理增員、減員手續(xù)后再到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理上述業(yè)務(wù)。
繳費(fèi)單位可以通過到辦稅服務(wù)廳進(jìn)行門前申報(bào)(包括紙質(zhì)申報(bào)和磁盤(U盤)申報(bào)),或者網(wǎng)絡(luò)申報(bào)這兩種方式辦理增減員手續(xù)。
1、門前申報(bào):包括紙質(zhì)申報(bào)和磁盤(U盤)申報(bào)兩種方式。
(1)紙質(zhì)申報(bào):每月1-15日內(nèi)繳費(fèi)單位到辦稅服務(wù)廳,填報(bào)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人明細(xì)登記表》一式2份提交申報(bào),并提交稅務(wù)登記證副本以備核查。減員的須提供解除勞動(dòng)合同證明。
注意事項(xiàng):繳費(fèi)單位辦理增減員前,須先按規(guī)定到勞動(dòng)部門(就業(yè)中心)辦理用工備案,并自行保存經(jīng)勞動(dòng)部門蓋章的《廣州市勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)增減員表》以備核查。
(2)磁盤(U盤)申報(bào):變動(dòng)人數(shù)在5人以上的繳費(fèi)單位可使用磁盤(U盤)申報(bào)。每月1-15日內(nèi)繳費(fèi)單位可用“社保費(fèi)地稅全責(zé)征收申報(bào)輔助系統(tǒng)”(下稱:“申報(bào)輔助系統(tǒng)”)制作并導(dǎo)出增、減員報(bào)盤文件,存入磁盤(U盤)。將磁盤(U
盤)、紙質(zhì)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人明細(xì)登記表》一式2份、稅務(wù)登記證副本及社保登記證提交辦稅服務(wù)廳進(jìn)行申報(bào)。(“申報(bào)輔助系統(tǒng)”安裝程序及操作手冊可于廣州市
地稅網(wǎng)站上下載。如有關(guān)政策發(fā)生變化時(shí),地稅部門將對“申報(bào)輔助系統(tǒng)”進(jìn)行調(diào)整,并在廣州地稅網(wǎng)站上發(fā)布新的升級(jí)包供下載
安裝。繳費(fèi)單位每月申報(bào)時(shí),請使用最新版本的“申報(bào)輔助系統(tǒng)”進(jìn)行申報(bào)。)
繳費(fèi)單位使用“申報(bào)輔助系統(tǒng)”導(dǎo)出增、減員報(bào)盤文件時(shí),如果增、減員人數(shù)多于500人的,系統(tǒng)會(huì)按照500人一個(gè)文件的形式導(dǎo)出多個(gè)文件,繳費(fèi)單位存入磁盤(U盤時(shí),必須存入所有導(dǎo)出的增、減員報(bào)盤文件,否則將導(dǎo)致數(shù)據(jù)不完整。
2、網(wǎng)絡(luò)申報(bào):
已開通網(wǎng)絡(luò)申報(bào)的繳費(fèi)單位,每月1-15日內(nèi)可在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行增、減員辦理。繳費(fèi)單位可用“申報(bào)輔助系統(tǒng)”制作并導(dǎo)出增、減員報(bào)盤文件,登錄“廣東省地稅
網(wǎng)站或廣州地稅網(wǎng)站(下稱:地稅網(wǎng)站)-辦稅服務(wù)廳”
界面申報(bào)時(shí)讀入該報(bào)盤文件即可;
或者在地稅網(wǎng)站上直接錄入申報(bào);或者從地稅網(wǎng)站下載網(wǎng)絡(luò)申報(bào)增、減員導(dǎo)入模板,填寫后登錄地稅網(wǎng)站讀入該文件。
第二篇:江寧企業(yè)辦理社保流程
江寧企業(yè)辦理社保流程
第一步、用人單位辦理《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》 第二步、用人單位辦理《勞動(dòng)和社會(huì)保障證》 第三步、用人單位辦理錄用備案手續(xù)
第四步、用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同,進(jìn)行勞動(dòng)用工備案 第五步、用人單位辦理市民卡手續(xù) 第六步、用人單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù) 第七步、用人單位辦理繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)手續(xù)
一. 社會(huì)保險(xiǎn)登記證。
1. 用人單位辦理《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》需領(lǐng)取并攜帶以下資料到所轄街道社會(huì)勞動(dòng)保障所或各園區(qū)辦證點(diǎn)辦理:
①企業(yè)、個(gè)體工商戶需持營業(yè)執(zhí)照(正、副本均可)(復(fù)印件);
②機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體需持批準(zhǔn)成立證件或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件;(復(fù)印件)
③《組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書》(復(fù)印件);
④企業(yè)職工參保花名冊;
⑤涉稅帳號(hào)采集表(需銀行蓋章)。
⑥江寧區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障網(wǎng)站管理系統(tǒng)單位注冊登記申請表
2.領(lǐng)取《南京市社會(huì)保險(xiǎn)登記表》,填寫蓋章后并將以上資料交社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核;
3.社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核完畢,符合規(guī)定的予以登記,發(fā)給《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》,并自辦理登記次月起征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。每月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)明細(xì),可以根據(jù)《江寧區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障網(wǎng)站管理系統(tǒng)單位注冊登記申請表》填報(bào)的單位碼(社保登記證號(hào)最后五位)和密碼,在江寧人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上查詢(網(wǎng)址:www.tmdps.cn)。
4. 每年3-6月,繳費(fèi)單位應(yīng)主動(dòng)到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)所辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記年檢和下一繳費(fèi)職工繳費(fèi)基數(shù)的申報(bào)工作。繳費(fèi)單位不按規(guī)定申報(bào)其社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)的,區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)所將按該單位上月職工繳費(fèi)基數(shù)的百分之一百一十確定其繳費(fèi)基數(shù),直到單位辦理繳費(fèi)申報(bào)之次月止。
二. 勞動(dòng)和社會(huì)保障證。
1.本市行政區(qū)域內(nèi)的各類用人單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)保障登記,領(lǐng)取《勞動(dòng)和社會(huì)保障證》,憑證辦理本單位各項(xiàng)勞動(dòng)保障事務(wù)。
2.辦理程序
a、初次辦理勞動(dòng)保障登記
用人單位應(yīng)當(dāng)自依法成立之日起30日內(nèi),到有管轄權(quán)的市或區(qū)(縣)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)領(lǐng)取《南京勞動(dòng)和社會(huì)保障登記表》,也可登錄市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.tmdps.cn)下載,填寫蓋章后攜帶有關(guān)資料到有管轄權(quán)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)申請辦理勞動(dòng)保障登記手續(xù)。
勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)對用人單位提交的資料進(jìn)行審核,對符合規(guī)定的予以登記,并建立用人單位基本信息檔案,確定該單位的勞動(dòng)和社會(huì)保障證號(hào),在10個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放《勞動(dòng)和社會(huì)保障證》正、副本。
初次登記用人單位需攜帶的資料:
(1)營業(yè)執(zhí)照、登記證書或其他批準(zhǔn)文件及復(fù)印件;
(2)《組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證》及復(fù)印件;
(3)《地稅登記證》及復(fù)印件;
(4)企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)章制度;
(4)按規(guī)定需提供的其他資料。
以上證件應(yīng)真實(shí)有效,復(fù)印件需加蓋單位公章。
3.勞動(dòng)保障登記窗口聯(lián)系方式
江寧區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì) 東山鎮(zhèn)竹山路311號(hào)
52168110 52168760
三、錄用備案手續(xù)
用人單位應(yīng)當(dāng)在求職者報(bào)名登記后十日內(nèi)確定是否錄用,確定錄用的,自錄用之日起必須與錄用人員簽定勞動(dòng)合同,并于七日內(nèi)到區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理中心登記備案。(東山街道土山路17號(hào)人力資源管理市場四樓,電話:52137741)
1、單位需攜帶的證件:
①《勞動(dòng)和社會(huì)保障證》(復(fù)印件);
②《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》(復(fù)印件或提供單位社保登記證號(hào))。
2、單位需填寫表格:
①《職工錄用花名冊》 一式三份(填寫所有錄用職工)。
②《錄用登記表》 一式一份(每人一份);
③《外來人員勞動(dòng)就業(yè)花名冊》一式二份(南京市外人員另外填寫);
(備注:以上表格都需要加蓋用人單位印鑒.在就業(yè)中心領(lǐng)取以上表格或拷貝電子表格自制;辦理錄用五人(含5人)以上另需按統(tǒng)一格式電子報(bào)盤。)
3、需提供的資料:
①錄用應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》、成人教育畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生推薦表》、殘疾人需提供《殘疾人證》、自主擇業(yè)的退伍士兵提供《退伍證》、軍轉(zhuǎn)干部需提供《軍官證》及軍轉(zhuǎn)部門出具的檔案轉(zhuǎn)移證明。
②錄用除以上人員之外的南京市內(nèi)包括江寧戶籍的人員,需要提供有效的《就業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》(此證在勞動(dòng)者戶口所在地的勞動(dòng)保障所或區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理中心辦理);退伍軍人還需另提供民政安置辦的安置證明、事業(yè)單位錄用人員還需另提供人事局編制單。
③錄用江寧農(nóng)業(yè)戶口人員,(就業(yè)證號(hào)為N--)需提供本人《就業(yè)登記證》的復(fù)印件及勞動(dòng)合同書原件或復(fù)印件一份交就業(yè)中心存檔;
④錄用南京市外來人員,需提供本人的《南京市外業(yè)務(wù)工人員就業(yè)服務(wù)證》(在本人暫住地或單位注冊地的街道勞動(dòng)所辦理),其中女性需另提供《流動(dòng)人口婚育證明》(此證可在本人原籍辦理或憑單位證明在單位注冊地的街道計(jì)生辦辦理)。
四、用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同,進(jìn)行勞動(dòng)用工備案
用人單位需攜帶以下資料到江寧區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理中心辦理(東山街道土山路17號(hào)四樓,電話52137741)。
1、新錄用人員:需提供已辦理錄用備案后的《勞動(dòng)合同、錄用備案和參加社會(huì)保險(xiǎn)職工花名冊》及雙方當(dāng)事人簽字、蓋章的《南京市勞動(dòng)合同書》一式兩份。(即勞動(dòng)合同文本在本機(jī)構(gòu)辦理鑒證的流程第三步、第四步同步辦理。)
2、續(xù)簽訂勞動(dòng)合同:需填寫《勞動(dòng)合同續(xù)簽花名冊》(在區(qū)就業(yè)管理中心領(lǐng)取)一式兩份,加蓋用人單位印鑒并提供已簽訂的《南京市勞動(dòng)合同書》一式兩份。
區(qū)就業(yè)管理中心對所簽訂的合同內(nèi)容確認(rèn)后,進(jìn)行勞動(dòng)用工備案。
五、用人單位辦理市民卡手續(xù)
用人單位應(yīng)持《勞動(dòng)合同、錄用備案和參加社會(huì)保險(xiǎn)職工花名冊》到區(qū)信息中心(科學(xué)園天元東路52號(hào)一樓服務(wù)大廳、電話:52397302),填報(bào)《人力資源數(shù)據(jù)登記表(單位)》,并按照要求填報(bào)電子檔案(見附頁)。對不能讀取照片信息的,還需進(jìn)行照片采集(格式見附頁)。信息中心處理完畢后,應(yīng)在《勞動(dòng)合同、錄用備案和參加社會(huì)保險(xiǎn)職工花名冊》蓋章簽字確認(rèn)。
六、用人單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)。
用人單位應(yīng)與所有職工(含外籍、港澳臺(tái))簽訂勞動(dòng)合同,從與職工建立勞動(dòng)關(guān)系之日起為全部職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù),并按照全部職工的實(shí)際工資收入總額(包括工資、獎(jiǎng)金、加班加點(diǎn)工資、各種補(bǔ)貼、各類津貼等)向區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)所申報(bào)繳費(fèi)人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù),具體參保手續(xù)如下:
用人單位應(yīng)于每月4-26日攜帶《勞動(dòng)合同、錄用備案和參加社會(huì)保險(xiǎn)職工花名冊》到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)所(科學(xué)園天元東路52號(hào)一樓服務(wù)大廳,電話:52282872.52282914.52282014)辦理參保手續(xù)。需補(bǔ)繳當(dāng)月底前社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,還須提供原始工資憑證等能夠證明存有勞動(dòng)關(guān)系的資料及其復(fù)印件,區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)所在審核用人單位提供的資料后,根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)手續(xù),但補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)僅限于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。
職工原在本區(qū)內(nèi)參保的,須在《職工錄用花名冊》上填報(bào)原江寧區(qū)參保的勞動(dòng)保障卡號(hào)(個(gè)人編號(hào));職工原在南京市區(qū)、原六合、原江浦、溧水和高淳以及其他異地參保的,須持原參保地開具的《社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系變動(dòng)表》及職工本人檔案等辦理續(xù)保手續(xù),并告知異地參保繳費(fèi)截止時(shí)間,防止出現(xiàn)重復(fù)繳費(fèi),否則將以合同起始時(shí)間辦理參保手續(xù)。對本市統(tǒng)籌區(qū)外轉(zhuǎn)入的保險(xiǎn)年限及繳費(fèi)記錄須待轉(zhuǎn)入基金確認(rèn)到帳后,方可辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。
用人單位與職工解除或者終止勞動(dòng)合同后,用人單位應(yīng)在當(dāng)月4-26日向區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)所申請辦理停保或者轉(zhuǎn)移等手續(xù)。27日至當(dāng)月底間解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)提供有關(guān)證明,并于當(dāng)月底最后一個(gè)工作日前申請辦理停保或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。
七、用人單位辦理繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)手續(xù)
參保單位可登陸江寧人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)絡(luò)(地址:www.tmdps.cn)查詢當(dāng)月應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并可下載繳費(fèi)明細(xì)。參保單位應(yīng)于每月六日至十五日將當(dāng)月基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)統(tǒng)一申報(bào)繳納到區(qū)地稅部門(聯(lián)系電話:52128828,52128829)。對逾期不繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由區(qū)地稅部門開具催繳通知書,并限于當(dāng)月 20 日前繳清所有社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);逾期仍不繳納的,除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外,從欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金,逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額二倍以上五倍以下的罰款。對拒不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,經(jīng)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可以依法書面通知其開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)從其存款中凍結(jié)相當(dāng)于應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金的數(shù)額,或者扣押、查封其價(jià)值相當(dāng)于應(yīng)繳費(fèi)額的商品、貨物或者其他財(cái)產(chǎn),扣押后繳費(fèi)單位繳納了應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,稅務(wù)機(jī)關(guān)必須立即解除扣押,并歸還所扣押的商品、貨物。扣押后仍拒不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由人民法院拍賣、變賣其價(jià)值相當(dāng)于應(yīng)繳費(fèi)額的商品、貨物或者其他財(cái)產(chǎn),以拍賣、變賣所得抵繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金。
各繳費(fèi)單位和個(gè)人對繳費(fèi)數(shù)據(jù)有異義的,必須先按規(guī)定繳納費(fèi)用,然后再向區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請重新核定。區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)所經(jīng)核定后,于次月將核定情況告知區(qū)地方稅務(wù)局,區(qū)地方稅務(wù)局再據(jù)此進(jìn)行調(diào)整。
第三篇:社保辦理流程
社保辦理流程
一、社保開戶流程
1、準(zhǔn)備開戶所需資料。
(1)公司營業(yè)執(zhí)照正本(原件、復(fù)印件)(2)開戶許可證正本(原件、復(fù)印件)(3)公章、法人章
(4)法人身份證(復(fù)印件),新辦人員身份證復(fù)印件、社保編號(hào)(5)辦理人身份證原件、復(fù)印件
2、至公司注冊地所在社保局,辦理開戶手續(xù)。
(1)填寫公司開戶信息單、銀行繳費(fèi)代扣單、新增人員社保購買信息等表格。
(2)刷卡/現(xiàn)金繳費(fèi)開戶時(shí)需購買的人員社保。
(3)若參保人員中有首次購買社保的,需申請制作社保卡,并于15個(gè)工作日后憑借申請單取卡。
注意事項(xiàng):
1、新開戶公司法人必須購買社保。如若法人在其他單位參保,需提供法人在其他單位參保明細(xì),并提交情況說明。
2、法人屬退休人員,需在領(lǐng)取退休金處出具領(lǐng)取退休金明細(xì),并提交法人不參保的情況說明。
3、如法人以個(gè)人身份參保,需持法人身份證原件或社保卡原件至參保地辦停個(gè)人參保,并于新開戶公司參保,才可進(jìn)行公司開戶。
二、公司社保業(yè)務(wù)范疇 未開通網(wǎng)上社保辦理業(yè)務(wù)的公司:
1、新進(jìn)員工社保增加。
(1)需攜帶公司公章、辦理人身份證原件,新增人身份證復(fù)印件,及新增人社保編號(hào)(新開卡可不填)。
(2)至公司所在地社保局填寫社保人員增加表,加蓋公章,領(lǐng)取繳費(fèi)單即可。
(3)將繳費(fèi)單提交至財(cái)務(wù)處,并提醒其繳費(fèi)。
2、離職人員減少。
(1)需在離職當(dāng)月或下月初銀行代扣社保前至社保局進(jìn)行人員減少。(2)需持公章、辦理人身份證原件,離職人員身份證復(fù)印件,社保編號(hào)至公司所在地社保局填表進(jìn)行減少。
3、社保明細(xì)拷貝,需持U盤至公司所在地社保局進(jìn)行拷貝。
4、新辦人員制卡,需保留申報(bào)制卡單,憑申請單于申請后2周至辦卡地取卡。
5、社保基數(shù)調(diào)整:需與財(cái)務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行核實(shí)后,至公司所在地社保局進(jìn)行社保基數(shù)調(diào)整。
當(dāng)前未開通網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)的公司: 江淮科技:青羊區(qū) 辦理地址:將軍街 電話86938663 中天:青羊區(qū) 辦理地址:將軍街 電話86938663 久泰:武侯區(qū) 辦理地址:五科西五路 電話85064381 雅智:武侯區(qū) 辦理地址:五科西五路 電話85064381
已開通網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)的公司:
(1)將數(shù)字證書插入電腦,點(diǎn)擊應(yīng)用導(dǎo)航中“社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上經(jīng)辦”(2)在彈出的網(wǎng)頁右側(cè)用人單位內(nèi) 選擇“社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上經(jīng)辦”(3)登錄。(致遠(yuǎn)登錄密碼12345678)
(4)可在左側(cè)任務(wù)欄選擇所需辦理業(yè)務(wù):如新增、減少、社保基數(shù)調(diào)整、社保明細(xì)查詢及打印等。(因社保局網(wǎng)站近期維護(hù),無法顯示具體內(nèi)容,故現(xiàn)簡略步驟)。
(5)新參保人員制卡可在網(wǎng)上進(jìn)行申報(bào),申報(bào)2周后憑打印申報(bào)單至公司所在地社保局取卡。
注意:致遠(yuǎn)網(wǎng)上申報(bào)于2017年8月開通。有效期2年。到期須至營門口成都市社保局進(jìn)行繳費(fèi)。
相關(guān)辦理信息:
德維致遠(yuǎn):錦江區(qū) 地址:天仙橋北路錦江區(qū)社保局 電話:8668938/86664209
第四篇:社保辦理流程
1、經(jīng)辦人持以下任一材料:營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、地稅稅務(wù)登記證副本、繳費(fèi)登記的紙質(zhì)證明、成立登記證或批準(zhǔn)成立文件到地稅社保辦事大廳登記,完成登記后十個(gè)工作日后,經(jīng)辦人持以上材料和經(jīng)辦人身份證到社會(huì)保險(xiǎn)基金中心領(lǐng)取《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》。
2、員工身份證原件及復(fù)印件、計(jì)劃生育證。
3、填寫:社保參保人員資料、繳費(fèi)工資、社保險(xiǎn)種。
4、社保咨詢電話:12333
地稅局社保咨詢:12366 五險(xiǎn)一金構(gòu)成比例為: 養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%;醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊);
失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;生育保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;住房公積金:單位每個(gè)月為你繳納8%,自己繳納8% 單位每個(gè)月為你繳納的社保比例應(yīng)該是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%,你自己每個(gè)月為你繳納的社保比例
應(yīng)該是8%+2%+10塊+1%+8%=19%+10塊。暫時(shí)去掉你交的10塊錢不談,單位繳納的比例和你繳納的比例應(yīng)該為413:19 具體的社保構(gòu)成比例為: 養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%;醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊);
失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;生育保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;住房公積金:單位每個(gè)月為你繳納8%,你自己繳納8% 以上,這么算下來,單位每個(gè)月為你繳納的社保比例應(yīng)該是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%,你自己每個(gè)月為你繳納的社保比例應(yīng)該是8%+2%+10塊+1%+8%=19%+10塊。暫時(shí)去掉你交的10塊錢不談,單位繳納的比例和你繳納的比例應(yīng)該為413:190,這就是說如果你每個(gè)月為自己的社保繳納了190塊錢,那么單位會(huì)往你的社保帳戶上打進(jìn)去413塊錢,每個(gè)月你的社保帳戶上增加的錢就應(yīng)該是413+190=603塊錢,所以說在你看不見的情況下,單位交的社保費(fèi)用
其實(shí)是你的2倍還多,所以你每個(gè)月交社保費(fèi)的時(shí)候千萬別心疼呀~你要知道單位比你交的多得多了呢,心疼的其實(shí)是單位。
話說回到那三險(xiǎn)一金和五險(xiǎn)一金,這里大家應(yīng)該已經(jīng)看出來了,其實(shí)江湖上所說的三險(xiǎn)一金完全就等于五險(xiǎn)一金,只是三險(xiǎn)一金是從你個(gè)人交的保險(xiǎn)(養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)+公積金)來說的,五險(xiǎn)一金是從你單位交的保險(xiǎn)(養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)+工傷+生育+公積金)來說的。把三險(xiǎn)一金說成五險(xiǎn)一金其實(shí)只是說起來好聽而已。
除了單位能為你交社保,其實(shí)沒工作但有收入的人員或者有單位但單位不交社保的人員也可以自己交社保,不過個(gè)人只能繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn),工傷呀生育呀、失業(yè)呀、公積金呀,你個(gè)人都交不起來的。
下面介紹下什么是社會(huì)保險(xiǎn)繳納基數(shù):
剛才大家已經(jīng)知道了每個(gè)月單位繳納的社保比例和你繳納的比例差不多是413:190了,那么現(xiàn)在又出來一個(gè)問題:自己每個(gè)月交的社保費(fèi)和這個(gè)比例有什么關(guān)系呢,社保費(fèi)到底是怎么確定的呢?
大家可能沒注意過,各個(gè)省市每年都會(huì)在7月初發(fā)布一個(gè)“社會(huì)保險(xiǎn)最低繳納基數(shù)”,這個(gè)基數(shù)是根據(jù)上一職工的平均工資+福利+各種補(bǔ)貼等雜七雜八的費(fèi)用經(jīng)過統(tǒng)計(jì)和計(jì)算以后確定的,南京今年7月公布的最低基數(shù)是1189元,這是個(gè)什么意思呢,意思是說南京只要是正規(guī)為職工繳納社保的單位,每個(gè)月為每個(gè)職工交的錢最少為1189×41.3%=491元,而職工每個(gè)月最少要交1189×19%+10=236元,這樣你和單位每個(gè)月應(yīng)該交的社保費(fèi)就出來了。
但是現(xiàn)在又出來了新問題,南京市職工工資差別很大呀,有人一個(gè)月拿1000,有人一個(gè)月能拿10000,難道叫拿1000和拿10000的都交同樣的社保費(fèi)? 請注意,這1189是最低基數(shù),在1189之上還有最高基數(shù), 南京今年的最高基數(shù)好象是8000多,具體我也忘記了,反正如果你的工資每個(gè)月在1189元以下,單位也必須按照1189元為你交1189×41.3%= 491元,而你自己每個(gè)月最少也要交1189×19%+10=236元,這個(gè)就是1189作為社保最低繳費(fèi)基數(shù)的意義之所在了:哪怕你一個(gè)月拿1000或者800塊,你每個(gè)月最低也必須要按照這1189交錢!但是如果你工資比1189要高,比如你一個(gè)月拿3000塊,那單位去勞動(dòng)局給你交保險(xiǎn)的時(shí)候(你單位和你繳納的社保費(fèi)用都是勞動(dòng)局扣的喔~)就應(yīng)該對勞動(dòng)局說:”呀呀,我們這邊有位同志一個(gè)月拿3000,請按照3000塊錢的標(biāo)準(zhǔn)來扣社保費(fèi)”.那么勞動(dòng)局就會(huì)以3000塊為繳納基數(shù)來扣你單位和你的錢然后打到你的社保帳戶上,你單位這時(shí)
候每個(gè)月就應(yīng)該為你交3000×41.3%= 1239元,而你個(gè)人每個(gè)月就該交3000×19%+10=580元
就是說如果你的工資在1189元以下,那么每個(gè)月你就按照1189交;如果你的工資在1189元以上,那么每個(gè)月你就按照你的實(shí)際工資交,除非你的工資比最高基數(shù)還要高,如果你一個(gè)月拿10000而最高基數(shù)是8000的話,你和你單位就都按照8000交。
在這里要揭露一些公司的無恥做法, 這些公司每個(gè)月可能給你好幾千的工資,但是他們?nèi)趧?dòng)局申報(bào)你的基數(shù)的時(shí)候并不會(huì)按照你的實(shí)際工資去報(bào),比如你如果每個(gè)月拿3000塊,他們?nèi)趧?dòng)局可能說你只拿1189塊,然后勞動(dòng)局每個(gè)月只扣你1189×19%+10=236元,你恐怕還高興的很,因?yàn)槟阌X得扣你的錢少,你實(shí)際拿到手的錢多。錯(cuò)!如果這樣你的公司就太無恥了!因?yàn)楣纠U納的錢是你的2倍多,所以你交的越少他們也交的越少!如果按照你的實(shí)際工資3000來算,他們每個(gè)月該給你交 3000×41.3%=1239元的社保費(fèi),而按照1189來算的話,他們每個(gè)月只為你交1189×41.3%=491元!所以實(shí)際上你吃了大-虧!正規(guī)的公司只會(huì)按照你的實(shí)際工資去勞動(dòng)局申報(bào)然后扣錢!只有那些下作的公司才會(huì)不管你工資多高都按照最低標(biāo)準(zhǔn)給你交!千萬別以為每個(gè)月你的社保費(fèi)扣的越少越好!可能你已經(jīng)被公司無恥地欺負(fù)了而你還完全不知情!!
要確定單位為你到底繳納的基數(shù)是多少很簡單:如果你每個(gè)月扣300塊的社保, 那你的基數(shù)差不多就是300÷19%≈1578元,你看看你工資是不是這個(gè)數(shù),如果你工資明顯比1578高,比如每個(gè)月你其實(shí)拿3000或者4000,那肯定你已經(jīng)被公司給欺負(fù)了,被欺負(fù)以后你可以去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)告你單位,一般一告一個(gè)準(zhǔn),不過最好在離職的時(shí)候把證據(jù)(比如工資條等)找好了再告,否則你告了以后在公司一般混不下去了。
要再次說明的是,各個(gè)地方的社保構(gòu)成比例不一樣,如果你不在南京那你的繳費(fèi)比例很可能不是19%,但是肯定不會(huì)差太多,比如你的基數(shù)可能是20%或22%,但絕對不會(huì)是30%或40%!所以雖然19%是南京的比例,但是外地的同學(xué)也可以靠這個(gè)大概算出自己的基數(shù)。
下面介紹一下這些社保費(fèi)具體是什么情況以及該怎么用?
前面已經(jīng)說了, 社會(huì)保險(xiǎn)=養(yǎng)老保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金
先說說養(yǎng)老保險(xiǎn)好了,這個(gè)保險(xiǎn)一般都要交滿15年以后到退休的時(shí)候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的同學(xué)
請務(wù)必在自己退休之前的15年以前就開始交,這個(gè)在南京以外差不多也是這樣規(guī)定的,如果你到退休年齡交養(yǎng)老保險(xiǎn)不滿15年,那等到你退休的時(shí)候國家會(huì)把你個(gè)人帳戶上存的8%的養(yǎng)老金全部退給你。那你會(huì)問,單位給你交的21%到哪里去了?這個(gè)你就別指望國家會(huì)交給你了,你退休把你個(gè)人的錢拿走之后,國家就把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里了,從此這錢就和你再也沒有關(guān)系了。你也許會(huì)說:我靠!那是我的錢為什么不給我,因?yàn)閲揖褪沁@么規(guī)定的。退錢的時(shí)候只退給個(gè)人他自己扣的個(gè)人交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻(xiàn)了--
下面我們來看一下你退休時(shí)候的養(yǎng)老金是怎么算出來的?
養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜,因?yàn)閲颐磕甓紩?huì)把繳費(fèi)基數(shù)變一次,舉例來說好了:如果你現(xiàn)在30歲,你現(xiàn)在的繳費(fèi)基數(shù)是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險(xiǎn)了,而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了,其次,如果25年后你交的 3000塊的繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)變成了6000塊(我說的是如果),那你55歲的時(shí)候首先每個(gè)月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金,這是國家給你的,此外你的個(gè)人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少,把繳費(fèi)基數(shù)平均一下好了,(3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個(gè)人帳戶上應(yīng)該有4500×8%(你繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人比例)×25年×12個(gè)月=108000
元錢,那么除了之前的1200塊以外你每個(gè)月還能拿到108000÷ 120=900塊,這樣你55歲開始每個(gè)月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金,當(dāng)然每年國家的基數(shù)還在往上漲, 這樣每年除了你自己的 900塊,你退休以后每個(gè)月都會(huì)拿到比1200塊更多的錢,那你的養(yǎng)老金當(dāng)然也會(huì)越來越多的。
所以說交養(yǎng)老保險(xiǎn)交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,國家每年調(diào)整基數(shù)以后你拿的錢也會(huì)越來越多,現(xiàn)在交1000十年之后拿1500都是有可能的。
這里要介紹一個(gè)變態(tài)的政策,就是不管你在哪里交社保費(fèi),等你退休的時(shí)候你都只能回你的戶口所在地享受當(dāng)?shù)氐耐诵荽?這么來看,在基數(shù)高的地方交社保但是退休回基數(shù)低的地方享受養(yǎng)老金的人那就虧大了, 為什么這么說呢?我來舉個(gè)例子,如果你年輕的時(shí)候在南京工作,交了20年的社保然后退休了,但是如果你的戶口在黑龍江,那你必須回黑龍江享受養(yǎng)老
金.如果你在南京交了20年的平均基數(shù)是3000(我說的是如果),而當(dāng)你退休的時(shí)候黑龍江的繳費(fèi)基數(shù)才1000(我說的是如果),那么你退休的時(shí)候只能享受 1000的待遇!這是很虧的!一句話,如果你在富地方交社保但是退休的時(shí)候回窮地方享受社保,那你一輩子交的很多但
是享受的很少!交3000 塊可能只能享受1000塊!這是很恐怖的事情,但是沒辦法,國家就是這個(gè)
政策,所以請所有目前戶口在西部等基數(shù)低的地方但是在北京或上海等基數(shù)高的地方工作交社保的同學(xué)注意了,你要么就在西部交社保,要么就在退休之前把戶口遷到北京或上海,否則你就是在做人生一筆巨虧本的買賣。
那也許你會(huì)說,如果我的戶口在南京,那我在黑龍江交20年不就好了嘛,在基數(shù)低的地方交錢,退休的時(shí)候回基數(shù)高的地方享受高福利.錯(cuò)!你以為南京市勞動(dòng)局會(huì)隨隨便便就讓你享受么?!一般這種情況下南京會(huì)找個(gè)理由直接拒絕你轉(zhuǎn)入!到時(shí)候你就聰明反被聰明誤了:在黑龍江享受不了,在南京也享受不了!不過有些地方對這樣的情況有了一些緩和的規(guī)定,比如南京允許你在退休前5年從基數(shù)低的地方轉(zhuǎn)回南京,再在南京繼續(xù)交5年南京的高基數(shù),之后它才允許你回南京享受養(yǎng)老金.這個(gè)政策各個(gè)地方估計(jì)都不一樣,今后打算轉(zhuǎn)的同學(xué)最好現(xiàn)在就去你當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局把這個(gè)問題搞清楚,免得退休時(shí)候發(fā)生你意想不到的意外!
下面說說醫(yī)療保險(xiǎn):
這個(gè)險(xiǎn)國家的政策還算不錯(cuò),重要的是住院報(bào)銷的不少。之前說了單位每月給你交的醫(yī)療保險(xiǎn)是9%,你個(gè)人每月交的醫(yī)療保險(xiǎn)大概是2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌,這個(gè)大病統(tǒng)籌不管別的只管你住院,而那11%里國家每個(gè)月會(huì)往你的醫(yī)保帳戶上打?qū)儆谀阕约旱?%,如果你每個(gè)月按照1189元的最低基數(shù)交社保,那么1189×2%=23.78元就是國家每個(gè)月打給你個(gè)人的錢,這個(gè)錢你可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,剩下的9%國家就拿去算到醫(yī)療統(tǒng)籌基金里了。
按照南京的規(guī)定,如果你從2007年1月開始繳納醫(yī)療保險(xiǎn),那么從2007年2月起你就可以刷卡買藥或者看門診了,從2007年7月起你住院的費(fèi)用就可以報(bào)銷了,報(bào)的還蠻復(fù)雜的,舉例說好了: 如果你2007年8月1日住院了,住的是南京市最好的三級(jí)醫(yī)院,住院期間用的都是醫(yī)保范圍內(nèi)的藥,手術(shù)+住院等費(fèi)用一共花了5000元,那么報(bào)銷的時(shí)候醫(yī)保中心首先扣除1000塊,這是起步價(jià),剩下的4000塊醫(yī)保中心可以報(bào)銷4000×86%=3440元,你個(gè)人只要付4000×14%=560元就可以了,加上之前的1000元起步價(jià),你花了5000塊自己只要付1560元就可以了,而且這1560元還可以從你的醫(yī)保卡里扣(如果你平時(shí)不怎么用那卡), 所以實(shí)際上你住院花不了多少錢。醫(yī)療保險(xiǎn)對于我們年輕人來說比養(yǎng)老保險(xiǎn)重要多了,畢竟看病住院實(shí)在太他媽貴了,這也是參加社會(huì)保險(xiǎn)最重要的意義之所在。不過南京市規(guī)定醫(yī)療保險(xiǎn)必須交滿25年才能在退休以后終生享受,所以如果你55歲退休,那最遲30歲起就必須開始交醫(yī)療保險(xiǎn)了。
下面說說工傷保險(xiǎn):
這個(gè)險(xiǎn)實(shí)踐中一般用得少,我接觸的也不多,需要提醒大家的是你如果在工作的時(shí)候或者上下班的時(shí)候出了什么事,這個(gè)險(xiǎn)就用得上了。但是在實(shí)踐中很多人出了事不注意保存證據(jù),導(dǎo)致自己無法享受工傷保險(xiǎn),這是很可惜的。如果你下班的時(shí)候被車撞了,那你應(yīng)該趕快報(bào)警,讓警察來調(diào)查記錄并拍照采集證據(jù),警察處理完以后會(huì)給你開個(gè)事故什么鑒定書之類的東西,你就可以拿這個(gè)去單位要求報(bào)工傷了。如果你出了事就隨便讓人跑了而且還不找證人還不報(bào)警什么的,那沒證據(jù)的情況下一般不會(huì)被采納為工傷的。
工傷還有個(gè)時(shí)效問題,如果你2007年7月1日出了工傷,那你必須馬上報(bào)告單位,把警察出具的證據(jù)和事故鑒定書以及你出工傷以后去看病或住院的病歷交給單位,叫單位拿著這些材料去做工傷鑒定,你的單位必須在2007年8月1日之前把你的有效材料送到工傷鑒定中心,如果距離你出工傷的日子超過了一個(gè)月, 那工傷可能就鑒定不起來了.如果你單位不去給你鑒定,那你自己可以拿著材料去鑒定中心鑒定,最好也不要超過一個(gè)月,否則會(huì)很麻煩很麻煩。
下面說說生育保險(xiǎn)
這個(gè)也舉例說明,如果你是位女生,每個(gè)月工資為1000元,2007年1月1日開始交生育保險(xiǎn),繳費(fèi)基數(shù)為1189,而你2007年3月懷孕,2007年12月底生了孩子,2008年1月出院,那么你出院以后要趕快把結(jié)婚證(未婚生子的報(bào)銷不了)+獨(dú)生子女證(一般來說生2胎的報(bào)銷不了)+病歷+建大小卡檢查和住院和手術(shù)費(fèi)用的所有發(fā)票+住院清單+出院小結(jié)這些所有的材料交到公司,如果你懷孕時(shí)候檢查花了500塊,生孩子的時(shí)候住院+手術(shù)花了2000塊,一般來說,公司在醫(yī)保規(guī)定范圍內(nèi)基本上可以給你全部報(bào)銷,報(bào)銷以后給你的錢包括:500塊檢查費(fèi)+2000塊住院手術(shù)費(fèi)+1189元/月×4個(gè)月=7256塊, 1189元/月×4個(gè)月這是醫(yī)保中心特別為報(bào)銷的。
女生補(bǔ)貼的,只有女生報(bào)銷才能拿的到。
國家規(guī)定女孩子報(bào)銷生育保險(xiǎn)的時(shí)候必須給4個(gè)月的平均工資,所以你生孩子報(bào)銷的話不僅不要花錢而且還可以賺4個(gè)月的工資!如果你基數(shù)交的比工資高,比如拿1000塊交的是1189,那么你還賺了呢。
生育保險(xiǎn)起碼要交一年才能享受,切記切記!
此外還有個(gè)問題,男生也交生育保險(xiǎn)呀~那么男生可不可以享受生育保險(xiǎn)呢?如果你是男生,你老婆沒工作或者工作單位沒交保險(xiǎn),而她生孩子的時(shí)候你交生育保險(xiǎn)也已經(jīng)超過了一年,那么你也可以報(bào)銷生育保險(xiǎn)哦,但是以之前的例子為例,你只能報(bào)銷500塊檢查費(fèi)+2000
塊住院手術(shù)費(fèi)的一半=1250元, 補(bǔ)貼的1189元/月×4個(gè)月的工資你就享受不到了
!這是只有女生報(bào)銷的時(shí)候才可以享受的哦~ 同樣的花費(fèi),女生報(bào)銷就能拿7256塊,男生報(bào)銷只能拿1250塊,這大概也是中國少有的”歧視男性”的政策。所以說,女生要生孩子之前最好計(jì)劃一下,提前一年開始找個(gè)單位交生育保險(xiǎn),可以賺呢!而男生如果要娶老婆,最好娶一個(gè)生孩子的時(shí)候已經(jīng)交了一年生育保險(xiǎn)而且繳的基數(shù)還比她本身工資高的女生哦!不過如果她實(shí)在沒保險(xiǎn)也沒關(guān)系,你還可以給她報(bào)銷生育保險(xiǎn)呢,不過你沒補(bǔ)貼的4個(gè)月工資拿,而且該報(bào)的費(fèi)用你只能拿回來一半。
失業(yè)保險(xiǎn):
失業(yè)保險(xiǎn),這個(gè)也是要你交滿一年才能享受,一般交1年拿2個(gè)月,交2年拿4個(gè)月,但一輩子最多拿24個(gè)月.舉例說明好了: 如果你2007年1月1日開始交保險(xiǎn),2008年1月你被公司辭退了,那你可以讓公司給你拿2個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn),如果這一年你都是以1189的基數(shù)交的保險(xiǎn),那你2個(gè)月起碼可以拿到800多塊錢,或者你2007年1月1日開始交保險(xiǎn),2008年1月你和公司合同到期了,你們都不想續(xù)簽合同的話,那你也可以在離開公司以前讓公司給你去拿2個(gè)月的失
業(yè)保險(xiǎn),也是800多塊。就是說合同到期或者公司辭退,你都可以按照一年拿2個(gè)月的失業(yè)金的比例去要求公司給你辦,如果公司不給你辦你可以去告它,一告一個(gè)準(zhǔn)。
但是如果你是合同沒到期自己辭職走,那就算你交滿了1年也享受不到失業(yè)保險(xiǎn),只要是自己辭職的,別說交1年了,就是交10年的失業(yè)保險(xiǎn)到辭職的時(shí)候你也拿不到一分錢。
住房公積金:
這么說吧,如果你每個(gè)月為公積金交200塊,那么公司每個(gè)月也往你帳戶上打200塊,你買房子的時(shí)候這就是400塊了,如果你一輩子交了5萬,那你帳戶上就是10萬了,這種好事大家一定不要拒絕啊。
公積金可以用來買房子,還貸款,裝修什么的,如果你自己家可以找到地皮蓋房子,那蓋房子的錢也可以從公積金里付。
如果你一直不用這錢,最后退休的時(shí)候貌似可以把錢全部取出來吧
[進(jìn)階篇]各項(xiàng)補(bǔ)充說明:
來說說和南京不同的地方吧,魔都是不允許不繳醫(yī)療保險(xiǎn)的,也就是說社保中心這一塊包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育一起問企業(yè)收的,倒是公積金可繳可不繳,因?yàn)檫@是隸屬公積金中心的管轄范疇。
具體的社保構(gòu)成比例為: 養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納22%,你自己繳納8%;醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納12%,你自己繳納2%;失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;生育保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;住房公積金:單位每個(gè)月為你繳納7%,你自己繳納7% 補(bǔ)充住房公積金:單位每個(gè)月為你繳納8%,你自己繳納8%(這個(gè)只有一般效益很好的國企才會(huì)有的,且比例又公司自己定,一般公司繳個(gè)公積金就算很道義了)
另外要說的是社保和個(gè)調(diào)稅的關(guān)系:
在繳納個(gè)調(diào)稅的時(shí)候,是把個(gè)人扣金那部分扣除后再算應(yīng)納稅基數(shù)的,但是有一點(diǎn)要注意,公積金和補(bǔ)充公積金超過12%的部分(個(gè)人和企業(yè)繳納部分)也需要算在應(yīng)納稅基數(shù)中。比如上面說的公積金7%、補(bǔ)充公積金8%,加起來就是15%,那么個(gè)人扣金那3%的部分就要算在應(yīng)納稅額中,同時(shí),企業(yè)的那3%,雖然不是從個(gè)人工資里扣除的,但還是要算在應(yīng)納稅基數(shù)中,也就是說,個(gè)人要為這筆費(fèi)用的個(gè)調(diào)稅埋單。
醫(yī)療保險(xiǎn)使用這一塊,各地對于劃入個(gè)人賬戶的方式不同。愛說的是南京那種按月劃入的方式,還有很多地方是按年劃入。具體來說是這樣的,醫(yī)保是每年的4月1日至次年的3月31日,同時(shí)社保繳費(fèi)基數(shù)變更也是在4月上中旬確定。醫(yī)保局會(huì)在4月1日按照每人的社保基數(shù)預(yù)提1年的個(gè)人醫(yī)保(也就是那2%)進(jìn)入個(gè)人醫(yī)保卡賬戶,但這時(shí)候就有問題出現(xiàn)了,4月1日的時(shí)候,當(dāng)年的社保基數(shù)尚未確立,醫(yī)保局只能按照上一年的基數(shù)來預(yù)計(jì)當(dāng)年的個(gè)人醫(yī)保金,那么這個(gè)差額該怎么辦呢?那就是在第二年的4月1日來補(bǔ)足少算的或扣除多給的,可能這么大段字看起來會(huì)覺得很麻煩,那我們舉例來說-:某人2004年月平均收入5000元,2005年月平均收入4000元,2006年收入6000元。醫(yī)保局在2006年4月1日給個(gè)人賬戶打入金額的時(shí)候,社保中心還沒有核準(zhǔn)2006年的繳費(fèi)基數(shù)(也就是2005年的月平均收入),所以醫(yī)保局還是按照2005年的繳費(fèi)基數(shù)(也就是2004年 的月平均收入)來計(jì)算全年的個(gè)人賬戶數(shù)額,也就是5000*2%*12=1200,但實(shí)際上此人這一年的個(gè)人賬戶數(shù)額應(yīng)該是-4000*2%*12=960,那么這多給的240元會(huì)在2007年4月1日的時(shí)候扣除。同時(shí)2007年4月1日打入帳戶的新一年個(gè)人金依然是960元(其實(shí)應(yīng)該是6000*2%*12=1440元),少給的480元,會(huì)在2008年4月1日補(bǔ)回來。所以因?yàn)榇蟛糠秩嗣磕甑睦U費(fèi)基數(shù)都不相同,所以幾乎每個(gè)人每年3月的帳戶總數(shù)和4月時(shí)看到的歷年帳戶的金額是不同的,這就是醫(yī)保局在做每年的費(fèi)用核算時(shí)產(chǎn)生的。
工傷還有個(gè)時(shí)效問題,如果你2007年7月1日出了工傷,那你必須馬上報(bào)告單位,把警察出具的證據(jù)和事故鑒定書以及你出工傷以后去看病或住院的病歷交給單位,叫單位拿著這些材料去做工傷鑒定,你的單位必須在2007年8月1日之前把你的有效材料送到工傷鑒定中心,如果距離你出工傷的日子超過了一個(gè)月,那工傷可能就鑒定不起來了.如果你單位不去給你鑒定,那你自己可以拿著材料去鑒定中心鑒定,最好也不要超過一個(gè)月,否則會(huì)很麻煩很麻煩。這點(diǎn)有個(gè)補(bǔ)充,申報(bào)工傷有兩種途徑,一個(gè)是單位申報(bào),就和上面愛說的一樣,30天內(nèi)有效,還有一種是個(gè)人申報(bào),一年內(nèi)有效,但由于傷勢或其他原因,拖得越久證據(jù)就越不足,個(gè)人申報(bào)的話也會(huì)因?yàn)椴欢昧鞒痰⒄`很多時(shí)間和精力。
生育保險(xiǎn)方面,流產(chǎn)的、難產(chǎn)的、多胞胎的、早產(chǎn)的,可以具體看看下面這個(gè)鏈接,雖然是上海的政策,但各地都有相似性。可能上海和南京政策上有不同,公司絕對不會(huì)管這方面的報(bào)銷,都是由醫(yī)保直接和孕婦掛鉤。在生育檢查生產(chǎn)住院期間,醫(yī)保統(tǒng)籌范圍之內(nèi)的都是醫(yī)保統(tǒng)籌支付,當(dāng)然自費(fèi)的項(xiàng)目(比如高級(jí)病房、自費(fèi)藥etc)還是要自己承擔(dān)。
生好孩子后,自己去醫(yī)保局申請生育補(bǔ)助,醫(yī)保局給3000塊錢,社保那塊,再給3個(gè)月的繳費(fèi)基數(shù)的收入。晚育的加半個(gè)月,多胞胎的,多一個(gè)加半個(gè)月。如果上一年月平均工資性收入是大于社保繳費(fèi)基數(shù)上限的,那么社保只支付繳費(fèi)基數(shù)那部分,剩下的由公司支付。例如某人上一年月平均工資性收入為10000,社保基數(shù)封頂為7392。那么社保給的每月收入為7392,剩下的10000-7392=2608就是由單位支付。(雖然我覺得這種情況,在云中的各位看官不太容易碰到=。=。)-
其實(shí)關(guān)鍵的地方有兩點(diǎn):
1、生育前繳費(fèi)滿1年
2、社保繳費(fèi)基數(shù)正常申報(bào)
所以說同學(xué)們,特別是女同學(xué)們,不要覺得公司給你申報(bào)的基數(shù)高低無所謂,甚至為了基數(shù)低些自己工資到手高而慶幸,到這時(shí)候就看出問題來了吧!
這也就是為啥有那么多女職工寧可留在工資低但是社保足額申報(bào)的地方生完孩子再跳槽的原因,一來小地方不喜歡未婚未遇的女性員工,二來生育保險(xiǎn)也是很大一筆收入補(bǔ)充。比如說,一個(gè)人正常工資3000,但是社保基數(shù)申報(bào)時(shí)算上她的年終獎(jiǎng)等等其他獎(jiǎng)金收入,那么月平均可能達(dá)到5000,這時(shí)候生孩子的那幾個(gè)月拿的就是一月5000的收入。
如果你一直不用這錢,最后退休的時(shí)候貌似可以把錢全部取出來吧,不是貌似,是絕對可以!而且公積金貸款比商業(yè)貸款利息低的多,這也是一大好處。
第五篇:社保辦理流程
員工社會(huì)保險(xiǎn)辦理流程及注意事項(xiàng)
[2011-2-22 13:05:00]
附件一:
養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理流程及注意事項(xiàng)
一、辦理人員增加、減少業(yè)務(wù)時(shí)間:每月16—25日,需提供以下材 1.填寫《昆明地區(qū)職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)金增減情況變動(dòng)表》一式兩份; 2.經(jīng)勞動(dòng)保障部門審核簽章的《勞動(dòng)合同鑒證花名冊》 3.已經(jīng)參加過養(yǎng)老保險(xiǎn)的,需要按照規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù); 4.省外轉(zhuǎn)移需待轉(zhuǎn)移手續(xù)完整后再增加。
二、職工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)時(shí)間:每月1-10號(hào),需提供以下資料 1.有單位接收的:養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊2008年以前參保的,2008年以后參保人員沒有手冊),新簽訂的勞動(dòng)合同,新單位的社會(huì)保險(xiǎn)參保編號(hào),省內(nèi)的要明確具體單位名稱和具體接收地社保機(jī)構(gòu)名稱。
2.沒有單位接收自謀職業(yè)的:養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊、戶口冊、身份證、失業(yè)證或與原用人單位解除勞動(dòng)合同的證明,省內(nèi)轉(zhuǎn)移的要明確具體接收地社保機(jī)構(gòu)名稱。
3.轉(zhuǎn)移省外的職工,先開具參保繳費(fèi)憑證,待對方社保機(jī)構(gòu)提供同意接收的函后再辦理資金轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)。
三、辦理退休審核時(shí)間及材料 1.已經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門登記退休的,于每月16-25日來辦理減少,并填寫《云南省職工退休基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇報(bào)批表》一式三份,同時(shí)進(jìn)行檔案審核,于次月1-10日辦理待遇計(jì)算。
2.材料:養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊、職工個(gè)人檔案、《云南省參保人員退休登記表》、《云南省職工退休基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇報(bào)批表》、有獨(dú)生子女證的帶原件復(fù)印件、身份證復(fù)印件三份、獨(dú)生子證相關(guān)信息不符的請?zhí)崆暗桨l(fā)證機(jī)關(guān)進(jìn)行校驗(yàn)。
四、參保人員在職死亡、出國定居支付個(gè)人繳費(fèi)時(shí)間:每月1—10日 1.請單位在《個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付審批表》(一式三份)中簽署單位意見、本人或家屬意見,印章完整。
2.辦理在職死亡請?zhí)峁┥矸葑C、死亡證、火化證、戶口注銷正;辦理出國定居提供身份證、出國定居證明、戶口注銷證明。
五、困難欠費(fèi)企業(yè)因職工退休,轉(zhuǎn)移需要辦理零星補(bǔ)繳手續(xù)時(shí)間:每月25日到月底。
六、辦理單位基本信息變更時(shí)間:每月1—25日 未來保障參保單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作不受影響,單位更換經(jīng)辦人員時(shí),請?zhí)崆皝磙k理變更手續(xù),并填寫《昆明市參統(tǒng)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)基本情況表》,避免影響工作。
七、辦理單位結(jié)算注銷手續(xù)時(shí)間:每月25日到次月10日。
單位須提供關(guān)于單位關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)及注銷的文件,妥善安臵在職職工以及離退休人員后填寫結(jié)算表,結(jié)算所有欠費(fèi)后再辦理相關(guān)注銷手續(xù)。
注意:1.以上所有表格凡需經(jīng)辦人、審核人、單位簽章的都務(wù)必印章完善。2.以上業(yè)務(wù)辦理時(shí)間遇節(jié)假日均不順延。附件二:
醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理流程及注意事項(xiàng)
(僅集團(tuán)本部機(jī)關(guān)適用)
一、辦理人員增加、減少業(yè)務(wù)時(shí)間及辦理單位信息變更須知:
(一)辦理時(shí)間:每月8—15日;
(一)提供打印的《盤龍區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)中心參統(tǒng)企業(yè)人員增減變動(dòng)情況表》(紙質(zhì)的一式二份及電子文檔);
(二)辦理人員增減變動(dòng)所需資料:(單位人員增減每月只能核定一次)
1、人員增加(新招及調(diào)入人員):須提供經(jīng)勞動(dòng)行政部門鑒證或登記備案的勞動(dòng)合同或花名冊(復(fù)印件即可)。新參加昆明市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人員,須在醫(yī)療保險(xiǎn)數(shù)據(jù)采集軟件中錄入?yún)⒈H藛T基本信息,并打印參保人員基本情況表(軟件中的表二),同時(shí)將新增人員基本信息(文本信息)備份在U盤上一起報(bào)送。
2.已經(jīng)參加過城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人員,不需要錄入個(gè)人基本信息和報(bào)盤,但須在《增減表》上填寫清楚社會(huì)保障卡號(hào)。
3、人員減少(解除或終止勞動(dòng)合同):須提供《云南省用人單位解除(終止)勞動(dòng)合同證明書》或《云南省用人單位解除勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
4、調(diào)出:須提供調(diào)函或調(diào)令。
5、須提供除名的正式文件。
6、死亡:須提供醫(yī)院出具的死亡或派出所出具的銷戶證明。
(三)參保人員在職轉(zhuǎn)退休:須提供社保部門審核過的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇審批表原件和復(fù)印件。
(四)單位關(guān)閉、注銷或參保人員減為零:須提供單位注銷醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系的申請、地稅關(guān)系注銷證明、《云南省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)通用繳款書》、《云南省用人單位解除(終止)勞動(dòng)合同證明書》或《云南省用人單位解除勞動(dòng)合同協(xié)議書》;提供行政主管部門關(guān)閉或注銷文件批復(fù);辦理時(shí)須繳清所有醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
(五)辦理單位信息變更所需資料:
1、單位名稱變更:須提供變更申請、新更換的工商《營業(yè)執(zhí)照》、工商《變更登記申請書》。
2、單位地稅機(jī)構(gòu)變更:須提供變更申請、新更換的《地稅登記證》副本,《云南省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)通用繳款書》復(fù)印件。
3、單位法定代表人、負(fù)責(zé)人變更:須提供變更申請、新更換的營業(yè)執(zhí)照。
4、單位聯(lián)系電話變更須及時(shí)到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)變更。
(六)辦理醫(yī)保專管員證:
1、申辦專管員:提供申辦申請、《專管員辦證登記審批表》。
2、變更專管員:提供變更申請、《專管員辦證登記審批表》、原專管員證。
3、遺失補(bǔ)辦專管員證:提供補(bǔ)辦申請、《專管員辦證登記審批表》。
二、辦理“特殊疾病”、“特殊慢性病”業(yè)務(wù)須知
(一)新辦
1、辦理時(shí)間:每周一。自受理之日起,在20個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢。
2、“特殊疾病”、“特殊慢性病”審批申報(bào)表;
3、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)特殊慢性病門診審批表;
4、醫(yī)院病情證明原件;
5、既往二年內(nèi)有關(guān)的病歷資料及檢查報(bào)告單(原件及復(fù)印件);
6、身份證和社會(huì)保障卡復(fù)印件,3張半寸免冠照片。
(二)增加病種
1、辦理時(shí)間:每周一。自受理之日起,在20個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢。
2、“特殊疾病、“特殊慢性病”就診證變動(dòng)登記表;
3、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)特殊慢性病門診審批表;
4、醫(yī)院病情證明原件;
5、與新增病種有關(guān)的病歷資料及檢查報(bào)告單(原件及復(fù)印件);
6、身份證和社會(huì)保障卡復(fù)印件,2張半寸免冠照片;
7、原就診證復(fù)印件(領(lǐng)取新就診證時(shí)交回原就診證)。
三、辦理長期駐外及異地安置參保人員醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷須知
(一)對異地安臵的住院患者的要求:在入院三日內(nèi)電話告知單位,再由單位經(jīng)辦人報(bào)審核監(jiān)督科。內(nèi)容包括:姓名、單位、所在醫(yī)院名稱及電話號(hào)碼、入院診斷。
(二)異地安臵參保人員“兩特病”患者的門診醫(yī)療:
1、由單位經(jīng)辦人填報(bào)《長期駐外及異地安臵參保患者異地就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用核報(bào)資料明細(xì)表》、《全額墊付住院醫(yī)療費(fèi)(含異地安臵、門診報(bào)救)報(bào)銷登記表》及患者的發(fā)票原件、處方原件或復(fù)印件、就診證復(fù)印件等有效的單位據(jù),在每月的15-20日(公休日順延)交醫(yī)保中心審核監(jiān)督科,并于次月15-16日到醫(yī)保中心財(cái)務(wù)科辦理有關(guān)財(cái)務(wù)手續(xù)。
2、每年十二月份出院的異地安臵患者的醫(yī)療費(fèi)用及相關(guān)的審核結(jié)算資料,必須在次年的三月份以前由單位經(jīng)辦人交送醫(yī)保中心審核監(jiān)督科審校,逾期醫(yī)保中心不再受理。
3、異地安臵參保人員“兩特”疾病患者的門診醫(yī)療費(fèi)用,由經(jīng)辦人填報(bào)《長期駐外及異地安臵參保患者異地就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用核報(bào)資料明細(xì)表》、《兩特報(bào)銷登記表》及患者的發(fā)票原件、處方原件或復(fù)印件、就診復(fù)印件等有效的單據(jù),在6月15日—20日;11月15日—20日交醫(yī)保中心結(jié)算。并于次月15-16日到醫(yī)保中心財(cái)務(wù)科辦理有關(guān)財(cái)務(wù)手續(xù)。超過時(shí)間,將不給予辦理。
4、參保單位經(jīng)辦人在辦理領(lǐng)款手續(xù)時(shí)需開據(jù)具有法律效力的收款收據(jù),醫(yī)保中心財(cái)務(wù)科收到收款收據(jù)后將報(bào)銷款項(xiàng)劃入?yún)⒈挝粠簟5谝淮无k理領(lǐng)款手續(xù)時(shí)需提供寫有單位名稱、單位醫(yī)保代碼、單位開戶銀行及貼的紙質(zhì)證明并加蓋公章。
(三)根據(jù)醫(yī)保中心的報(bào)送要求(時(shí)間關(guān)注醫(yī)保中心窗口),每年須對長期駐外和異地安臵參保人員醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人帳戶進(jìn)行管理,參保單位要統(tǒng)一填寫《長期駐外和異地安臵參保人員資格認(rèn)證表》紙質(zhì)及電子文檔報(bào)醫(yī)保中心核對備案,此表作為當(dāng)年長期駐外和異地安臵人員個(gè)人帳戶清退的最終名單。
(四)清退異地安臵人員個(gè)人帳戶時(shí)間:每年6月12-22日。
四、辦理參統(tǒng)企業(yè)辦理醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和養(yǎng)老金增資核定業(yè)務(wù)報(bào)送資料:
(一)辦理時(shí)間:每年的3-7月份每月增減業(yè)務(wù)核定期間。
(二)基數(shù)調(diào)整當(dāng)月有人員增減變動(dòng)的,先調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)后再辦理人員增減變動(dòng)。
(三)在辦理繳費(fèi)基數(shù)和養(yǎng)老金增資調(diào)整時(shí),調(diào)整當(dāng)月須提前到醫(yī)保中心拷貝單位參保人員的繳費(fèi)基數(shù)文本信息(五人以下可不用考盤,直接在《人員增減變動(dòng)表》上填寫,增減表上變更原因填寫“調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)或調(diào)整養(yǎng)老金”。
(四)辦理在職人員繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整須提供:
1單位上《勞動(dòng)情況表》報(bào)表(此表須經(jīng)統(tǒng)計(jì)部門審核蓋章,調(diào)整后繳費(fèi)基數(shù)總額與《勞動(dòng)情況》統(tǒng)計(jì)報(bào)表有出入的須提供書面情況說明);
2、《承諾書》;
3、職工本人簽字的《工資明細(xì)表》。
(五)辦理退休人員養(yǎng)老金增資調(diào)整須提供:
1、《昆明市退休人員醫(yī)保劃帳基數(shù)調(diào)整情況表(表一:達(dá)到法定退休年齡退休人員)》;
2、《昆明市退休人員醫(yī)保劃帳基數(shù)調(diào)整情況表(表二:未達(dá)到法定退休年齡提前退休人員)》或退休人員養(yǎng)老金撥付表;
3、調(diào)整后的養(yǎng)老金總額須與退休人員醫(yī)保劃帳基數(shù)調(diào)整情況表或養(yǎng)老金撥付表上的養(yǎng)老金總額基本穩(wěn)合,若有不相符或其他特殊情況的,須提供書面情況說明,并加蓋公章。
(六)在申報(bào)基數(shù)調(diào)整時(shí),須提供打印的《××區(qū)參統(tǒng)企業(yè)基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)、養(yǎng)老金調(diào)整表》一式兩份,打印修改后的繳費(fèi)基數(shù)文本名單及繳費(fèi)基數(shù)文本信息電子文檔。
五、辦理社會(huì)保障IC卡(醫(yī)保卡)(一)新辦理
將相應(yīng)資料(人員增減表、合同或勞動(dòng)鑒證名冊、身份證復(fù)印件、數(shù)據(jù)采集表二)報(bào)送窗口后,窗口將返一張藍(lán)色的“××區(qū)人民政府便民服務(wù)中心——窗口承諾件通知書”。拿到此單后2個(gè)月或40天以上可拿到卡。
(二)、醫(yī)保卡遺失補(bǔ)辦
提供的資料:身份證復(fù)印件(加蓋部門公章)1份。由盤龍醫(yī)保中心提供一張交費(fèi)單據(jù),經(jīng)辦人交費(fèi)后(補(bǔ)卡人自己承擔(dān)此費(fèi)用),帶上此交費(fèi)的單據(jù)交醫(yī)保中心窗口,窗口收件后會(huì)給出一張20個(gè)工作日后取卡的單據(jù),到時(shí)去取即可。附件三:
工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理流程及注意事項(xiàng)
一、單位首次參加工傷保險(xiǎn)的單位需提供以下材料 1.社會(huì)保險(xiǎn)登記證;
2.企業(yè)法人證書和組織機(jī)構(gòu)代碼證; 3.營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件; 4.勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 5.工資明細(xì)表;
6.參保職工勞動(dòng)合同或臨時(shí)用工協(xié)議和身份證復(fù)印件; 7.《昆明市參統(tǒng)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)基本情況表(表一)》、《昆明市城鎮(zhèn)企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)情況表(表一附一)》(電子版)和《昆明地區(qū)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)基金收繳核定表(表四)》
二、社會(huì)保險(xiǎn)局按月辦理增減業(yè)務(wù),每月根據(jù)參保單位職工工資總額、單位繳費(fèi)費(fèi)率核定月應(yīng)繳數(shù)額。
三、發(fā)生工傷后如何申報(bào)工傷以及工傷保險(xiǎn)待遇支付需要提供的材料 1.發(fā)生工傷后如何申報(bào)工傷? ??(1)首先及時(shí)送職工到定點(diǎn)醫(yī)院搶救、治療;(2)到社保局申報(bào)工傷認(rèn)定;(3)待社保局進(jìn)行確認(rèn)。2.工傷待遇支付。
(1)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審核認(rèn)定的《工傷認(rèn)定申請表》、《工傷認(rèn)定通知書》;(2)單位申報(bào)繳納的《云南省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)通用繳款書》(指工傷保險(xiǎn))復(fù)印件和職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊;
(3)門診治療的門診病歷、門診用藥雙處方其中一聯(lián)、醫(yī)療費(fèi)收據(jù)原件、診斷證明;住院治療的用藥及治療收費(fèi)明細(xì)表、醫(yī)療費(fèi)收據(jù)原件、醫(yī)療終結(jié)證明(出院證明);
(4)達(dá)到傷殘等級(jí)為1—10級(jí)的工傷職工,需提供市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)《關(guān)于因工傷殘等級(jí)鑒定結(jié)論的通知》;
(5)工亡職工待遇支付需提供《死亡證明書》;
(6)有供養(yǎng)親屬的需提供工亡職工檔案及有關(guān)證明材料;
(7)由于交通事故引起的工傷,需提供《交通事故認(rèn)定書》和《道路交通事故損害賠償調(diào)解書》;
(8)《領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇金授權(quán)委托書》。
單位持以上相關(guān)材料,經(jīng)工傷保險(xiǎn)處審核后填寫相關(guān)審批表并加蓋公章。附件四:
生育保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理流程及注意事項(xiàng)
一、生育保險(xiǎn)費(fèi)由社保局按月辦理增減業(yè)務(wù),每月根據(jù)參保單位職工工資總額的0.9%進(jìn)行繳納,職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
二、參統(tǒng)女職工符合計(jì)劃生育政策的規(guī)定發(fā)生生育或流產(chǎn)等情況的,須在半年內(nèi)道社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的生育處進(jìn)行生育保險(xiǎn)待遇的審核,同時(shí)提供如下證明材料:
1.填寫《昆明市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)統(tǒng)籌費(fèi)用結(jié)算表(表二)》并加蓋公章; 2.準(zhǔn)生證、出生證、身份證、結(jié)婚證的原件及復(fù)印件;
3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)證明(需證明屬于順產(chǎn)、難產(chǎn)、刨宮產(chǎn)等情況的診斷說明或出院證明;流產(chǎn)的需出示病歷本原件及復(fù)印件、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷說明及休假說明原件)、發(fā)票原件;
4.在產(chǎn)假期間辦理獨(dú)生證,需提供父、母雙方《獨(dú)生子女父母光榮證》的原件及復(fù)印件;
三、注意事項(xiàng)
1.參保女職工須到依照國家規(guī)定合法成立的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診; 2.凡屬生育保險(xiǎn)的統(tǒng)籌項(xiàng)目不允許用醫(yī)保卡支付;
3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷說明、出院說明、發(fā)票均需醫(yī)療機(jī)構(gòu)蓋章確認(rèn)。附件五:
失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理流程及注意事項(xiàng)
根據(jù)集團(tuán)各單位在辦理失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)過程中的實(shí)際,制定本規(guī)程,請各單位遵照執(zhí)行。
失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)核定征繳按屬地化管理,并且繳費(fèi)按照“按月申報(bào),當(dāng)月核定,次月征收”的原則進(jìn)行征繳。
一、參保單位辦理失業(yè)保險(xiǎn)登記、變動(dòng)、申報(bào)業(yè)務(wù),辦理日期按各單位所在就業(yè)局規(guī)定執(zhí)行。
二、單位基礎(chǔ)信息登記
新成立單位、成建制轉(zhuǎn)入的單位,在首次辦理失業(yè)保險(xiǎn)登記時(shí),應(yīng)在領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照后30日以內(nèi)到所在地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)保險(xiǎn)基礎(chǔ)信息登記。
(一)新增單位基礎(chǔ)信息登記。
新參保單位登記時(shí)須填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)參保單位基礎(chǔ)信息表》,并提供以下證件資料的原件和復(fù)印件:
1.《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》、《事業(yè)法人登記證書》、批準(zhǔn)成立或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件(副本)復(fù)印件;
2.地方稅務(wù)機(jī)關(guān)頒發(fā)的《稅務(wù)登記證》(副本)復(fù)印件;
3.國家,質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒發(fā)的《組織機(jī)構(gòu)代碼證》(副本)復(fù)印件; 4.法人或負(fù)責(zé)人身份證(復(fù)印件); 5.《失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)核定申請承諾書》。
(二)單位基礎(chǔ)信息變更登記。
參保單位發(fā)生單位名稱、單位地址、法人(負(fù)責(zé)人)、單位類型、組織機(jī)構(gòu)代碼、主管部門、隸屬關(guān)系、銀行賬號(hào)、經(jīng)辦人姓名、聯(lián)系電話以及經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的失業(yè)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)變化時(shí),應(yīng)及時(shí)向所屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交變更申請,辦理單位基礎(chǔ)信息變更登記。在辦理時(shí),參保單位正確填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)參保單位基本情況變更申請表》并提供發(fā)生變化的文件和相關(guān)材料。
(三)單位基礎(chǔ)信息合并、分立登記。
參保單位發(fā)生合并、兼并、分立時(shí),應(yīng)辦理單位基礎(chǔ)信息合并分立。參保單位合并分立前,被合并或被分立的單位應(yīng)足額繳清原單位欠繳的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。參保單位應(yīng)正確填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)單位合并、分立情況表》,并提供以下材料:
1.單位合并、兼并、分立的相關(guān)文件材料; 2.涉及合并、兼并、分立單位的營業(yè)執(zhí)照; 3.企業(yè)法人身份證(復(fù)印件);
4.需合并、兼并、分立單位人員名冊;
5.原單位在地方稅務(wù)局繳納當(dāng)月失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)憑證。
(四)單位基礎(chǔ)信息注銷登記。
參保單位發(fā)生解散、破產(chǎn)、撤銷,營業(yè)執(zhí)照被工商管理部門注銷、吊銷時(shí),參保單位應(yīng)繳清應(yīng)繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)并及時(shí)到所屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理單位參保注銷登記。辦理時(shí)參保單位正確填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)單位注銷情況表》,并提供以下材料:
1.單位發(fā)生解散、破產(chǎn)、撤銷,營業(yè)執(zhí)照被工商部門管理部門注銷、吊銷的文件和材料;
2.企業(yè)法人身份證(復(fù)印件); 3.《職工失業(yè)保險(xiǎn)基金管理手冊》;
4、單位注銷書面申請。
三、個(gè)人基礎(chǔ)信息登記
(一)新增參加失業(yè)保險(xiǎn)人員登記。
參保單位新增就業(yè)人員(新增就業(yè)人員為從未參加失業(yè)保險(xiǎn)且未納入信息系統(tǒng)的就業(yè)人員)的,參保單位應(yīng)及時(shí)到所在地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理新增就業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)參保登記。辦理時(shí)正確填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)核定業(yè)務(wù)申報(bào)表》并提供以下材料:
1.《個(gè)人基本信息表》(電子報(bào)盤、紙質(zhì)文件打印加蓋單位公章); 2.職工勞動(dòng)合同鑒證名冊、調(diào)動(dòng)手續(xù)表等(復(fù)印件);
(二)參保人員停保登記(暫停繳費(fèi)登記)。
參保人員發(fā)生辭職、辭退、解除(終止)勞動(dòng)合同、參軍、升入全日制學(xué)校、勞改勞教、在職人員失蹤、停薪留職等情況時(shí),原用人單位應(yīng)及時(shí)辦理停保登記。辦理時(shí)正確填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)核定業(yè)務(wù)申報(bào)表》并提供以下材料:
1.解除(終止)勞動(dòng)合同關(guān)系證明書,應(yīng)征入伍相關(guān)部門證明材料,入學(xué)通知書,被勞改勞教證明、法院開具的人員失蹤等相關(guān)材料和證明;
2.《失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)記錄情況表》 3.《昆明市失業(yè)人員失業(yè)前12個(gè)月個(gè)人繳費(fèi)工資情況表》 4.《單位職工失業(yè)申請登記證明書》 5.《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)手冊》
6.職工人事檔案。檔案內(nèi)應(yīng)具備以下材料:①就業(yè)錄用備案手續(xù)如(招工登記表,大、中專、技校畢業(yè)生分配報(bào)到證等);②勞動(dòng)合同書(實(shí)行全員合同制后,每個(gè)職工均應(yīng)有勞動(dòng)合同,事業(yè)單位及機(jī)關(guān)工勤人員除外);③單位與個(gè)人終止勞動(dòng)關(guān)系的文件;④其他應(yīng)進(jìn)入個(gè)人檔案的材料(可作為附件);⑤牛皮紙檔案袋(每人一份)。
注:以上表格用碳素筆填寫后加蓋公章。
(三)參保人員終止繳費(fèi)登記。
參保人員發(fā)生退休、死亡、出國定居、錄用為編制內(nèi)公務(wù)員(聘用制公務(wù)員除外)等情況時(shí),原單位應(yīng)及時(shí)到參保所在地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理終止繳費(fèi)登記。辦理時(shí)參保單位正確填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)核定業(yè)務(wù)申報(bào)表》并提供以下材料:離(退)休審批表、死亡證明、出國定居證明、公務(wù)員錄用審批表等材料。(復(fù)印件)
(四)暫停繳費(fèi)人員續(xù)保登記。
失業(yè)人員再就業(yè)時(shí)應(yīng)繼續(xù)參加失業(yè)保險(xiǎn),其用人單位應(yīng)及時(shí)辦理失業(yè)保險(xiǎn)續(xù)保登記,如果為該人員辦理停保的失業(yè)保險(xiǎn)部門不屬于單位所在地時(shí),參保單位應(yīng)首先到其辦理停保的失業(yè)保險(xiǎn)部門辦理停保繳費(fèi)人員轉(zhuǎn)移登記后方可辦理此項(xiàng)登記,辦理時(shí)認(rèn)真填寫《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)核定業(yè)務(wù)申報(bào)表》并提供以下材料:
1.新簽訂的職工勞動(dòng)合同鑒證名冊、調(diào)動(dòng)手續(xù)表等(復(fù)印件); 2.《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)手冊》;
四、失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移
(一)參保人員轉(zhuǎn)移。
參保人員因工作調(diào)動(dòng)原因需要轉(zhuǎn)移到其他地州、縣(市)區(qū)參保的,調(diào)入單位應(yīng)及時(shí)到轉(zhuǎn)出經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參保人員轉(zhuǎn)移并提供相關(guān)轉(zhuǎn)移材料。
轉(zhuǎn)出經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核同意后,出具《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人關(guān)系轉(zhuǎn)移函》及回執(zhí)給調(diào)入單位,單位將《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人關(guān)系轉(zhuǎn)移函》及回執(zhí)送至轉(zhuǎn)入經(jīng)辦機(jī)構(gòu),轉(zhuǎn)入經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將回執(zhí)確認(rèn)蓋章后返給轉(zhuǎn)出經(jīng)辦機(jī)構(gòu)存檔。
(二)失業(yè)人員轉(zhuǎn)移。
原停保繳費(fèi)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與再就業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不一致時(shí),再就業(yè)單位應(yīng)及時(shí)到原停保繳費(fèi)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)人員轉(zhuǎn)移并提供以下材料:
1.勞動(dòng)合同或勞動(dòng)協(xié)議。2.提檔函和介紹信。3.《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)手冊》。
原停保繳費(fèi)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核同意后,出具《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人關(guān)系轉(zhuǎn)移函》及回執(zhí)給再就業(yè)單位,再就業(yè)單位將《昆明市失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人關(guān)系轉(zhuǎn)移函》及回執(zhí)送至再就業(yè)單位所屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu),再就業(yè)單位所屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將回執(zhí)確認(rèn)蓋章后返給原停保繳費(fèi)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)存檔。
五、繳費(fèi)工資核定 參保人員繳費(fèi)工資基數(shù)發(fā)生變動(dòng)時(shí),參保單位應(yīng)及時(shí)在失業(yè)保險(xiǎn)核定業(yè)務(wù)辦理期內(nèi)辦理失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)變動(dòng)申報(bào)。參保單位正確、完整填報(bào)《失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)表》(紙質(zhì)文件打印加蓋單位公章)并提供變更基數(shù)申請、職工工資發(fā)放名冊等有關(guān)資料,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核通過后進(jìn)行單位繳費(fèi)工資核定。對不符合規(guī)定申報(bào)的,由單位修正后再次審核。
當(dāng)月未申報(bào)失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)變更的參保單位由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)于每月業(yè)務(wù)期的最后一天按上月繳費(fèi)基數(shù)在信息系統(tǒng)內(nèi)做統(tǒng)一核定。