第一篇：保安巡邏管理規(guī)定

保安巡邏管理規(guī)定

1.0目的：為規(guī)范巡邏崗位的職責，全面做好公司的安全保衛(wèi)工作，特制定本制度。2.0范圍：適用于公司巡邏崗。3.0職責：

3.1保安員：負責巡邏崗的安全與管護執(zhí)勤工作；

3.2保安班長：負責安全與管護執(zhí)勤的監(jiān)督工作和隊長交辦日常工作安排。4.0內容：

4.1巡邏保安員必須熟悉執(zhí)勤區(qū)域的每一個地方，正常情況下，每隔半時在全執(zhí)勤區(qū)和執(zhí)勤連接區(qū)全面（包括外圍）巡邏一次。

4.2巡邏保安員巡邏時應檢查各橋面設施是否完好，是否有發(fā)生導致危險情況發(fā)生的現象，同時及時上報上級領導。4.3如有施工人員，巡邏保安員應注意他們的動態(tài)，如有發(fā)現不明身份的人員，巡邏保安員應上前詢問，注意他們的動態(tài)，必要時控制其活動；如果確認為未經允許進入，則須調查其活動動機，并設法讓其離開。

4.4保安員巡邏時，必須到點到位，發(fā)現違規(guī)等異常事件，須及時處理和逐級反應。

4.5巡邏時須對消防器材進行檢查。4.6巡邏保安員巡邏時須用對講機按使用條例與班長保持聯絡，在對講機失靈的情況下改用手機 等其他通訊方式保持聯絡。

4.7對員工違規(guī)違例應制止教育，夜班應格外提高警惕性注意來往人流和動態(tài)以便及時發(fā)現情況

4.8保安員配合每日領導值班的工作，聽取意見并及時整改。4.9遇到員工糾紛（包括保安在內）、打架斗毆、偷竊、損壞公物以及抽煙、采草坪等 違規(guī)現象時應給予以制止并及時上報，如情節(jié)嚴重送當地公安機關。

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第二篇：保安巡邏管理規(guī)定

保安巡邏管理規(guī)定

為了加強保安勤務管理，做好保廠護舍工作，特制定本規(guī)定：

1、保安隊長對各崗位人員堅持不定時查崗查哨，及時糾正保安員的不規(guī)范行為。

2、查崗時間由保安隊長自行安排，每天白班不低於三次，晚上不低於二次。

3、查勤形勢可全面檢查，也可抽查。

4、發(fā)現違紀行為，應記錄在案，作為考核成績，并及時上報處理。

5、查勤的主要內容：

①保安儀容儀表； ②當班保安日志(附表)； ③防盜報警系統是否正常； ④物件簽收事宜(附表)⑤人、車、物出廠稽核； ⑥異常事件的處理； ⑦保安巡邏事項；

6、保安巡邏內容：

①員工著裝及廠證的佩戴； ②員工上下班打卡；

③滅火器位置掛放是否移動，壓力是否正常； ④消防栓是否供水；

⑤防火標志，疏散方向標志是否正確； ⑥消防通道是否暢通； ⑦員工工作現場有無隱患； ⑧水電設施是否正常； ⑨洗手間衛(wèi)生；

⑩樓梯、通道、公共區(qū)域衛(wèi)生； a辦公室衛(wèi)生； b宿舍房間衛(wèi)生； c飯?zhí)眯l(wèi)生； d地面、水溝衛(wèi)生； e門窗安全及衛(wèi)生 f有無其它異常情況。

7、保安員每小時巡查一次，并進行輪換交替巡邏，每個崗位一張簽到表，所有情況全部記錄在《工作日志》上，以便查閱。

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保安部巡邏管理制度

1、人員在崗巡查期間,必須嚴格執(zhí)行酒店和部門的各項規(guī)章制度。

2、巡邏人員必須正確使用巡邏器械,不得隨意開啟巡邏鐘,應及時更換巡邏鐘電泄和打卡紙。注意維護保養(yǎng),確保巡邏鐘正常運轉。

3、夜值巡邏人員,每班次巡查打卡不得少于6次。下班時認真張貼、核算打卡時間記錄,報領班復審。

4、巡邏人員在巡查期間應與各崗位保持聯系。每次巡查時,應嚴格認真地對酒店各部位進行檢查,確保安全,對巡邏期間發(fā)現的情況應及時妥善處理,并報當班領班。

5、巡邏人員下班時應對所用器械進行交接,需下一班處置況應作完善交接,并有領班監(jiān)督實施。

6、巡邏人員應服從當值領班的統籌安排,無特殊情況,不得更改巡邏路線和次數,改運巡邏路線時應作詳細記錄。

三)保安部各崗交接班制度

1、交班制度。

(1)由在崗班組領班提前30分鐘叫班。

(2)交班人員要仔細檢查所使用的警械器材,保持完好,交于接班人員。

(3)交班班組要認真將本班值勤情況和遺留問題交代清楚。

(4)交班領班和監(jiān)控值班人員要認真填寫值班記錄。

2、接班制度。

(1)接班班組聽到叫班后,迅速按規(guī)定著裝,做好班前準備工作。

(2)接班人員必須在上崗前10分鐘到部門辦理簽字。

(3)接班領班要集合本班人員,召開班前會,分配值勤任務,并提出要求。

(4)接班班組由領班整隊帶至值勤崗位,與上一班交接。

(5)接班時,確認警械器材完好,了解上一班情況后,接班值勤。

四)酒店會客登記制度

1、凡來店會客者,均應主動出示證件,說明要會見人的姓名、部門,并填寫會客登記單。

2、崗位值班人員要認真負責地查驗證件,并要求會客者嚴格按照會客單要求填寫會客登記單,經核實后,主動指引客人到會見地點。

3、員工上班期間一律不得會客,值班人員應禮貌地向會客者進行解釋,勸其離去。如會客者有要事須會見員工,值班人員主動幫助進行聯系,(范文網 www.tmdps.cn)由會見員工進行接待。

4、來店會客者,如與酒店有預約,可通過電話聯系有關領導,經同意后,填寫會客登記單并禮貌地向會客者說明“請接見者在簽名處簽字,會見后將會客單交于會客登記處”。

5、來訪者會見住店人應問清姓名、會見何人及事由,經電話與住店客人聯系得到允許后,訪可帶到客人指定地點或樓層,并通知樓層服務員,加強監(jiān)控。否則,未經住店客人允許,一律不得讓來訪者進入樓層。

6、外來推銷人員,如沒有與酒店預約,一般不予接待,如是酒店急需物品,可主動與供應部有關部門聯系,經回復后,填寫會客登記單在約定地點會見。

7、會客完畢后,值班人員主動收回會客單,看是否有接見人簽字,如沒有簽字,應禮貌地向會客者解釋,讓其返回簽了,并特別留意離店客人所攜帶物品,防止酒店物品丟失。

8、值班人員嚴禁精神病者進入酒店,并嚴防不法分子、圖謀報復者混入酒店。

9、晚上21:30以后來店會客者恕不接待。

消防安全教育培訓制度

一、消防安全教育與培訓由防火負責人負責組織，利用放錄像、板報、宣傳畫、標語、授課等各種形式，根據不同季節(jié)、節(jié)假日的特點，結合各種火災事故案例，積極主動、深入持久地開展宣傳教育工作，使員工提高防火的警惕性和同火災作斗爭的自覺性，提高自防自救能力。

二、把消防培訓納入職工培訓計劃中，對各級領導干部、義務消防人員、新職工、重點崗位人員、特殊工種人員，必須經過防火安全技術學習和實際操作培訓，并經考試取得操作合格證和體檢合格，方能上崗操作。未經消防安全教育、培訓或消防安全責任心不強的職工不得上崗。

三、每年對職工進行2次消防安全教育培訓，各部門職工可據工作情況分散分批參加。教育培訓的內容：

1、宣傳《消防法》和有關消防工作的方針、政策、法規(guī)、制度。

2、交流和推廣消防工作經驗。

3、宣傳消防工作的好人好事。

4、普及消防知識，使廣大職工掌握報警的方法和內容，明確各自崗位的消防工作職責、本崗位安全操作規(guī)程和防火安全要求、應急情況的處理方法。

5、宣傳本單位滅火預案的基本內容，使廣大職工掌握滅火器材、設備的使用方法和自救、互救、人員疏散的技能。

一下是格式，一共六項，很希望能幫助你： 培訓日期 培訓內容 授課人姓名 員工姓名 培訓效果 備注

培訓效果和備注如何填

培訓 年 月 日內容 正確史用滅火器.授課人.消防隊長, 同志, 員工姓名 男 同志 備注: 培訓效果和備注:

商場（市場）及其內設部門組織開展的防火檢查應包括下列內容：

a)用火、用電及裝修有無違章；

b)易燃易爆商品儲存、銷售場所消防安全情況；

c)滅火器材、消防設施和消防水源完好及使用情況；

d)消防車通道、疏散通道和安全出口是否暢通；

e)消防控制（值班）室、消防安全重點部位人員的在崗在位情況；

f)火災隱患的整改以及防范措施落實情況；

g)員工消防安全“四個能力”知識掌握情況；

h)其他消防安全情況。

商場（市場）防火巡查宜采用電子尋更設備。組織人員開展防火巡查應包括下列內容：

a)用火、用電有無違章情況；

b)安全出口、疏散通道是否暢通，有無堵塞、鎖閉情況；

c)消防器材、消防安全標志完好情況； d)重點部位人員在崗在位情況；

e)常閉式防火門是否處于關閉狀態(tài)、防火卷簾下是否堆放物品等情況； f)其他消防安全情況。

員工班前、班后防火檢查應包括下列內容：

a)用火、用電有無違章情況；

b)安全出口、疏散通道有無堵塞、鎖閉和影響安全疏散的情況；

c)消防設施、器材、消防安全標志完好情況；

d)所在場所有無遺留火種。

第三篇：保安巡邏管理規(guī)定

保安巡邏管理規(guī)定范文3篇

1、依照法律、法規(guī)及物業(yè)各項規(guī)章制度對大廈治安情況進行巡視檢查。

2、保安員實行___小時全天候巡邏服務，堵截各類違法犯罪分子，確保轄區(qū)安全。

3、巡邏過程中，須佩帶電筒、對講機等巡視器材。

4、對巡邏中發(fā)現的問題及隱患及時做出處理，并通過對講機向保安隊長或其他值班領導報告。

5、保安隊長負責治安巡邏的檢查、監(jiān)督工作，協助中心主任處理突發(fā)事件。

6、保安巡邏員在巡邏過程中應多看、多聽、多嗅以確保完成巡邏任務。

7、嚴格執(zhí)行《保安巡邏崗位職責》，對重點部位實施重點監(jiān)控，阻止閑雜人員在大廈內亂竄，阻止未經許可的人員進入大廈重點要害部位。

8、注意來往人員的動向及攜帶物品，對可疑人員應前往盤問、檢查證件，必要時可檢查所帶物品。

9、遇有盜竊、流氓違法犯罪分子，應立即設法擒獲，并及時與有關部門聯系。

10、發(fā)現吵架時，應予以勸止，發(fā)現大家斗毆等情況時應及時報警。

11、發(fā)現火情，應立即組織撲救并迅速報警。

12、接受住戶信息反饋，積極為住戶聯系，及時解決和協助處理入駐企業(yè)投訴和求助。

13、在執(zhí)勤過程中，當保安隊長檢查到各崗位的保安員時，保安員應向隊長或班長敬禮并匯報巡邏情況，保安隊長應向保安員回禮。

14、嚴格執(zhí)行交接班制度，在接崗隊員尚未到崗時，原班隊員不得離開，可通過對講機系統向值班室或保安隊長查詢。

15、巡邏隊員下崗后將巡視器材進行交接，并做好相關記錄。

保安巡邏管理規(guī)定范文（二）

1.保安公司應加強保安員在巡邏服務方面的培訓，加強管理，確保巡邏保安員能較好地完成巡邏任務;

2.此保安巡檢方案采用電子感應式巡更系統設備，由當班巡檢員手持巡檢機在預設時間和區(qū)域范圍內，依照順序先后一一感應讀取預設地點鈕的信息，并形成固定的巡查路線，巡檢機所采集的感應記錄、碰撞記錄及其他信息可作為巡崗職責操作依據;

3.全套巡檢設備由巡檢機、充電器、地點鈕組成，其中巡檢機、充電器將交付保安員使用保管，地點鈕為盾型塑料牌，由我司人員負責安裝，保安巡邏讀鈕時，如發(fā)現地點鈕松動、掉落、丟失或損壞應立即告知我司人員，否則無法讀鈕或讀鈕失敗，即以缺漏打更處理，按照___元/點次處罰當事保安員;

4.巡邏保安員應熟悉巡檢設備使用方法：

①巡邏保安員應緊握巡檢機，將塑料讀鈕頭在0-5cm的距離內對準地點鈕按下讀鈕鍵(中間鍵)，紅燈亮，液晶顯示“讀鈕”，提示開始讀鈕，當巡檢機發(fā)出“嘀”的一聲并閃綠燈，液晶顯示地點鈕號，表示讀鈕成功;

②保安員值班時間每班為___小時，當班巡邏保安員必須完成5輪巡邏任務，平均一輪花時不得超過___分鐘，當班保安員應把握好時間，以免因過時導致讀鈕失效;

③在同一輪巡邏過程中，保安員應把握好相鄰兩地點鈕之間的時間間隔，請勿超過___分鐘，否則將導致讀鈕失效;

④所有巡邏保安員應參照我司提供的巡檢點位置列表、巡檢路線圖，逐一感應讀取所有地點鈕信息并確保讀取成功，漏讀或因操作不當致使讀鈕失敗，即視為缺漏打更，按照___元/點次處罰當事保安員;

⑤凡因超時或誤時導致讀鈕失效，一律視為缺漏打更，即按照___元/點次處罰當事保安員;

⑥巡邏過程中確因處理事件未能按時打更者，請記錄事件詳情，并于下班前提交情況說明一份給物業(yè)管理處，但以此逃避考勤者，一經發(fā)現，一律罰沒當月工資并開除;

5.巡邏保安員應當熟悉巡邏路線，熟悉所轄區(qū)域的設施、環(huán)境及

應急設備的位置、性能和使用方法，對特定目標、地段、區(qū)域應加以留意，時刻確保其安全或處于正常狀態(tài);對于沿途發(fā)生的異常情形，如水電設備異常開閉，物品位移、損壞等情狀改變(包括門窗開啟、高空墜物、陷阱坑道破壞等)，陌生或可疑人員進出，外來或內部車輛進出、停放，搶劫、盜竊、打架、行兇等不法侵害行為，煙火異味、浸水漏電及其他安全隱患，應當場采取相應措施予以處理，自行無法處理的，應請求協助或立即上報并加以記錄。遇事不作為或不處理，當場發(fā)現一次即按照___元/次處罰當事保安員;

___所有保安員應當愛護和保管好巡檢器具設備，保持巡檢器具設備外觀潔凈干爽，除交流學習使用外，不得隨意把玩巡檢設備，更不得外借他人，如有違者，即按照___元/人次處罰當事保安員，造成損壞的，應負責修復，如無法修復或遺失的，照價賠償，另罰款___元整，并承擔因巡邏失效引發(fā)的一切后果;

7.巡檢機遇外力敲擊或撞擊即會采集一條撞擊記錄，將作為巡檢機的愛護保管程度參考，新增一條撞擊記錄，即按照___元/條次處罰當班保安員;

8.保安員交接班時應認真做好交接班記錄，包括物品、設備等交接情況記錄，注明時間并簽名確認，凡物品、值班交接記錄欄空白或有違事實者，每發(fā)現一班次，即按___元/人次處罰交接班所有保安員;

9.當巡檢機發(fā)出缺電報警時，保安員應及時充電，以確保巡檢機正常使用，若因巡檢機缺電導致無法讀鈕，即視為缺漏打更處理，按照___元/點次處罰當事保安員;

10.保安員應于每周六下午15:00前將巡檢機及保安門崗值班記錄表交予我物業(yè)管理處，以便及時采集數據，作為保安員考核根據;

11.保安員在巡邏過程中，應留心觀察，夜間巡邏時應配備好手電筒、警棍、對講機等器具，隨時保持高度警惕，注意保護自身安全;

___本辦法自公布之日起實施。

保安巡邏管理規(guī)定范文（三）

一、依照法律、法規(guī)及各項規(guī)章制度對園區(qū)治安情況進行巡視檢查。

二、保安員實行___小時全天候巡邏服務，確保每班崗位人員不少于一人，巡邏不少于一次，堵截各類違法犯罪分子，確保轄區(qū)安全。

三、巡邏過程中，須佩帶電筒、對講機等巡視器材。

四、對巡邏中發(fā)現的問題及隱患及時做出處理，并通過對講機向保安隊長或其他值班領導報告。

五、保安隊長負責治安巡邏的檢查、監(jiān)督工作，協助中心主任處理突發(fā)事件。

六、保安巡邏員在巡邏過程中應多看、多聽、多嗅以確保完成巡邏任務。

七、嚴格執(zhí)行《保安巡邏規(guī)程》，對重點部位實施重點監(jiān)控，阻止閑雜人員在園區(qū)內亂竄，阻止未經許可的人員進入園區(qū)重點要害部位。

八、注意來往人員的動向及攜帶物品，對可疑人員應前往盤問、檢查證件，必要時可檢查所帶物品。

九、遇有盜竊、流氓違法犯罪分子，應立即設法擒獲，并及時與有關部門聯系。

十、發(fā)現吵架時，應予以勸止，發(fā)現大家斗毆等情況時應及時報警。

十一、發(fā)現火情，應立即組織撲救并迅速報警。

十二、接受住戶信息反饋，積極為住戶聯系，及時解決和協助處理入駐企業(yè)投訴和求助。

十三、在執(zhí)勤過程中，當保安隊長檢查到各崗位的保安員時，保安員應向隊長或班長敬禮并匯報巡邏情況，保安隊長應向保安員回禮。

十四、嚴格執(zhí)行交接班制度，在接崗隊員尚未到崗時，原班隊員不得離開，可通過對講機系統向值班室或保安隊長查詢。

十五、巡邏隊員下崗后將巡視器材進行交接，并做好相關記錄。

第四篇：保安值班及巡邏管理規(guī)定

保安值班及巡邏管理規(guī)定

1目的為展現公司良好的企業(yè)形象，規(guī)范門衛(wèi)管理，加強廠區(qū)巡邏力度，做好防火防盜，特制定本規(guī)定。

2范圍

本規(guī)定適用于公司保安。

3保安值班管理規(guī)定

3.1值班時間

保安值班實行三班四運轉制，白班3人，中班4人，夜班4人，具體時間安排為：早班7：30-15：30，中班15：30-23：30，夜班23：30次日7：30；東門、北門為24小時值班；西門在正常班的情況下上班時間為17：30—7：30，周日、節(jié)假日為24小時值班。

3.2保安人員值班要求

3.2.1保安員須堅守崗位，嚴格遵守公司規(guī)章制度，對違規(guī)違紀行為必須予以制止，嚴禁串崗、脫崗、睡崗。

3.2.2公司東門電動伸縮門為車輛進出通道；小門為人員、自行車、摩托車、電動車進出通道。北門電動伸縮門為貨車進出通道，嚴禁其他人員進出。

3.2.3保安在值班期間必須著裝整齊，坐姿端正，舉止規(guī)范，不得兩手插口袋行走，不得流動吸煙，不得在值班室聊天、閑談、喝酒、吃零食、看報、玩游戲或其它公司不允許的行為；在值勤過程中要注意禮節(jié)和形象，不卑不亢，言語文明，行為規(guī)范，不得粗魯對待員工或外來人員，要時刻維護公司形象。

3.2.4凡出現重大或緊急事件，保安應及時向保安主管或公司領導匯報。

3.2.5公司值班室前不允許停靠車輛，不允許閑雜人員逗留，值班室不允許外人隨便進出，保安人員不得向無關人員泄露有關公司內部的情況。值班人員負責維護值班區(qū)域的秩序。

3.2.6公司領導或重要客戶途經廠門口時，值班保安必須敬禮，并隨時準備接受公司領導的詢問。

3.2.7保安人員應認真如實填寫各種記錄本并妥善保管，包括《外來人員登記本》、《公司車輛進出記錄》、《值班巡邏記錄》、《員工會客登記表》、《公司人員進出記錄》、《保安交接班記錄》，定期將記錄送主管部門備查。

3.2.8保安人員每天交接班必須準時。接班人員必須在交班前十分鐘到崗，辦理交接

班手續(xù)，超過時間按遲到處理。交班人員必須在當面交班之后方可離開；接班人員未準時到崗，當班人員須向保安主管匯報。

3.2.9交班內容包括：當班過程中的值班記錄及發(fā)生的主要事件及異常情況；部門及領導布置傳達的相關要求；需交付的鑰匙、器具、物品；值班過程中重點提請辦理的事項和要求；接班人員按單清查并核查是否損壞或借出，值班本上須有文字記錄。切實做到責任明確，落實到個人，做到誰當班、誰經手、誰負責。

3.2.10保安人員休假、調班等事務必須經保安組長或行政管理部經理同意，否則按曠工處理。

3.3門衛(wèi)保潔及設施維護要求

3.3.1責任范圍：東北門值班室及周邊路面、電動伸縮門、門樓及標牌，西門值班室及狗屋。必須確保每天早晨8點鐘以前清掃一遍，并注意保潔，值班時發(fā)現有雜物，立即進行清掃。

3.3.2保潔標準：

3.3.2.1門衛(wèi)值班室衛(wèi)生標準：a、地面無灰塵、無雜物、無煙頭，每天清掃兩次以上；b、墻面無污物、無蜘蛛網、無亂寫亂畫現象；c、桌面無雜物、物品擺放有序并保持表面清潔；d、衛(wèi)生間內洗漱用品擺放整齊，毛巾統一掛放；洗漱臺面干凈，不允許放置雜物；e、垃圾袋要及時清理，時刻保持清潔衛(wèi)生。

3.3.2.2保安休息室衛(wèi)生標準：a、地面無雜物、無煙頭；b、床上用品統一按要求放好，被子疊放整齊，不疊被子者罰款10元/次；衣服掛在晾衣架上，多余個人物品統一存放在柜子中；c、室內物品擺放整齊，表面清潔；d、墻角無蜘蛛網，無亂掛亂畫現象；e、衛(wèi)生間內洗漱用品擺放整齊，臉盆、便池洗刷干凈，時刻保持清潔衛(wèi)生；f、保安需要晾曬的衣服、被子等物品，要統一掛在指定的位置，不允許隨便亂掛，如有亂放亂掛現象者予以重罰。

3.3.2.3公司大門口及責任區(qū)地面干凈、無紙屑雜物，草坪內無雜草、無垃圾；

3.3.2.4電動門、門樓及銅字標牌表面無積灰、無污漬、無銹蝕，做到顏色光亮、表面清潔；

3.3.2.5廠區(qū)消防設施無積灰、無銹蝕、箱內無雜物。

3.3.2.6照明、警械器材及時清洗，表面無灰塵、無污垢。

3.3.3設施維護：包括考勤刷卡機、電動伸縮門、廣播設備、廠區(qū)照明及消防設施，以及保安必備的器械。

3.3.4維護要求：經常檢查以上設備，按規(guī)定要求操作，保證設施及工器具的正常運行；對出現的問題要及時向行管部反映，不得擅自隨意拆卸修理。

3.4值班保安其他負責事項

3.4.1廠區(qū)照明的管制

3.4.1.1公司重點部位的路燈夜間必須保證正常開啟，天明后應及時關閉。

3.4.1.2法定節(jié)假日夜間應保證廠內主通道的路燈及廠門處投射燈開啟（具體根據行政管理部交代為準）。

3.4.1.3每年除夕夜晚至初一凌晨，廠區(qū)內及廠大門處所有照明燈、辦公樓及綜合樓走道燈、廣告燈全部開啟。

3.4.2負責在以下時間段內開啟廣播

早晨7：30—7：56；

下午17：00—17：20（冬季）或17：30—17：50(夏季)。

4保安巡邏管理規(guī)定

4.1保安人員在值班期間擔任全廠安全巡邏職責，由當班巡邏人員24小時巡邏，每次巡邏間隔不超過一小時，夜間廠區(qū)停電期間確保不間斷巡邏，要求到邊到角，并做好巡邏記錄。

4.2巡邏的內容：

4.2.1 北門主班值班人員負責全廠區(qū)域巡邏任務，且負責東、西門崗位值班人員值勤情況。

4.2.2 辦公室、車間員工活動情況和門窗、水、電、燈、熱水器等行是否完好，有無異動情況。

4.2.3管轄區(qū)域內人員聚眾活動異常。

4.2.4車輛的停放及設備安置情況。

4.2.5周邊區(qū)域人員的活動情況。

4.2.6宿舍住宿人員就寢情況。

4.2.7 3#廠房車輛停放情況。

4.3巡邏的路線

4.3.1 巡邏人員：由北門開始到綜合樓一至四樓——東門值班室——行政樓一至三樓—1#生產樓靠東門一至二樓——車棚——西門值班室——木工房——1#生產樓宿舍——3#廠房北邊—北門值班室

4.3.2 西門巡邏人員：車棚——木工房。

4.4保安人員應熟記公司各處水、電開關，門鎖及消防器材布置地點，發(fā)現門窗、照明、鐵欄等缺損異常情況，要及時處理，若非個人力所能及時則應及時報保安主管處理，廠區(qū)周圍柵欄圍墻內側一米范圍內不得放置生產設備和物品，對違規(guī)行為，保安人員有權要求責任人馬上整改。

4.5保安人員巡邏應配備必要的通訊設備，如對講機、照明燈、電警棍等，巡邏中保持高度警覺，遇突發(fā)事件時，應反應迅速，臨危不懼，處理果斷，并及時報告公司領導或報警；保安員要愛惜配備的各種器具，損壞的要照價賠償。

4.6巡邏記錄檢查制度

當班人員要認真如實填寫巡邏記錄，由保安隊長和行管部分管經理于次日8時對其

進行檢查核實并簽字確認。對巡邏記錄異常情況，向有關責任單位反映及時整改；巡邏記錄要保存完整，并存檔備查。

4.7住公司內單身宿舍員工下班后也不得進入生產現場。各車間主任及各部門經理系各車間、部門法定治安保衛(wèi)責任人，下班后負責關閉本部門門窗及電源。對于違規(guī)行為，保安人員應做好記錄交有關部門處理。

4.8嚴禁任何人員在廠區(qū)內吵鬧、打架、酗酒、賭博及從事一切不法活動；嚴禁任何人員翻越圍墻入廠，一經發(fā)現罰款100元。保安人員對以上行為要立即予以制止，同時向上級報告。對危害公司財產和危及人身安全的行為，保安人員必須敢于面對和抵制，必要時可采取強制手段進行處理。

4.9在治安防盜、巡邏檢查中，保安人員受到的人身傷害視為工傷，享受相應的工傷待遇。

第五篇：保安夜巡邏規(guī)定

保安夜間巡邏規(guī)定

1： 檢查各樓層會議室內電腦主機，電視機，投影儀是否關閉，遙控器是否齊全。

檢查員工和會議室的椅子是否有損壞。并做好記錄。

2： 員工下班后關閉各樓層所有飲水機電源（包括會議室在內，咖啡機、飲水機

無水則換水，檢查飲水機是否漏水，）早上最后一次巡邏時打開。

3： 檢查各樓層男女洗手間是否有漏水等異常狀況。

4： 檢查各樓層測試環(huán)境內電源插座，測試設備是否有短路及過載等引起的火災

隱患。

5：檢查各樓層強弱電房是否有短路，過載等引起的火災隱患。

6：檢查各樓層員工座位電源插座是否有短路，電腦、風扇長期運行過載等引起的火災隱患。

7： 檢查各樓層消防栓是否有漏水現象，倉庫、辦公室門是否關閉。

8： 員工下班后關閉各樓層所有窗戶并將全部通道門關閉上鎖。每日早上5點半

須開窗通風（含廁所、茶水間）春秋季節(jié)窗開大些，夏冬季節(jié)窗開小些，以實際氣溫為準。

9： 員工下班后關閉各樓層空調，照明燈，保留走廊燈方便監(jiān)控。

10：檢查設備房空調是否制冷及存有滴水現象。

注意事項：

1.以上10條必須每次巡樓時執(zhí)行，不得第一次巡樓完成后，其它幾次巡樓就草草了事。

2.每日巡檢時間以19點開始至次日7點結束。共12小時，兩小時一次，共計6次（21點，23點，1點，3點，5點，7點）

備注： 每層樓至少巡邏10至15分鐘，一人巡邏另一人必須在保安室看監(jiān)控。

每層巡邏完畢后在貨梯門處詳細認真記錄巡檢情況，看監(jiān)控時人必須正對顯示器，嚴禁看報，看書，看雜志，抽煙，睡覺等行為。平常吃飯、休息、上洗手間都在1樓進行。巡邏間隔期間可適當休息，時間為1-1.5小時為宜，固定休息地點暫定1樓會議室。若超出規(guī)定休息時間還未巡樓另一保安必須督促其巡樓，不得放任不管。2班保安必須制定出巡樓時間表及責任人。做事少教條多動腦，多提供安防方面的好方法，好建議。

修理設備必須填寫派工單，否則作不在崗位處理。

大型修理一般放在周日進行，平時小修小補盡量在當日零點前完成。完成后在白板上反饋維修結果。

夜間及雙休日外來維修人員工作時必須填寫施工單備案，不得私自放入公司。

工作事務交接以白板，交接本為主，不要以口頭交接，以免忘記。

每季度寫一篇工作小結匯報