第一篇：信息工作考核獎勵辦法

信息工作考核獎勵辦法

為全面提高我局工作人員的調研、思辨和寫作能力，努力提高信息和宣傳工作質量，及時、準確反映全局工作動態、工作措施和工作情況，切實發揮信息宣傳工作在領導了解情況、科學決策、指導工作中的重要作用，經局黨組研究決定，制定本考核辦法。

第一條 考核范圍

考核范圍為局機關各科室工作人員。所報稿件內容要嚴謹、客觀、真實的反映單位工作情況。

第二條 考核內容

（一）圍繞我局中心工作、階段重點工作和縣委、縣政府文件通知要求，主要包括工作動態、行政執法、政策法規、精神文明建設、辦事指南、規劃計劃、人事信息、行政審批、震情信息等，及時報送工作動態信息和震情信息，認真總結經驗類信息。

（二）保質保量及時完成信息報送任務，按照縣委辦、縣政府辦要求，單位門戶網站每月至少更新25條工作信息。其中，縣委宣傳部每月至少上報4條，黨務信息每月至少上報2條。

（三）按規定時限和要求完成約稿信息。第三條 報送分類

1.工作動態信息：領導活動，包括上級領導考察調研等活動；貫徹落實上級各項重要政策和決策部署的措施、做法和成效；日常工作中的基本情況和重要動態；招商引資和重點工程項目進展情況。

2.經驗調研信息：日常工作和管理中的新情況、新思路、新舉措和新經驗；對全局工作有輻射帶動效應的經驗啟示以及具有試點試驗性的工作成效；其他具有特色或創新的做法等。

第四條 報送要求

（一）所報信息必須是與本單位各項工作有關的報道，稿件作者必須為機關工作人員，采用信息的各級報紙刊物必須為公開出版物、上級兩辦內部刊物和上級黨務政務官方網站、電視臺。

（二）特別重要或敏感信息由單位主要領導審核后報送，重要信息由分管領導審核后報送，一般信息由辦公室負責人審核后報送。

（三）單位信息宣傳稿件統一由辦公室對外報送，其他科室除向上級對口部門報送業務信息外，一律不得擅自對外報送。

（四）對報送虛假信息被查實、被新聞媒體負面報道的，取消相關科室和責任人評選優秀或先進資格；造成惡劣影響的，追究有關人員的責任。

（五）所報信息注明報送人姓名，作為考核獎勵依據。第五條 獎勵辦法

（一）縣委、縣政府要求每月報送的信息以及單位門戶網站更新的信息，每條分別給予撰寫人加1分。（30元/分）

（二）通過各科室報送，被中央、省、市、縣級黨報黨刊和上級兩辦內部信息刊物、政務網站、電視臺采用的信息，每條分別給予撰寫人20分、15分、10分、5分的加分；一篇信息被多級采用的，按最高級次獎勵。（30元/分）

（三）獎勵方式：每月報送信息以單位每月發放一定數額的信息撰寫費作為獎勵；被中央、省、市、縣級黨報黨刊和上級兩辦內部信息刊物、政務網站、電視臺采用的信息，每季度以《信息工作》形式通報一次采用情況，每年年底兌現一次物質獎勵。

第六條 附則

（一）本考核辦法自2016年1月1日起施行。

（二）本辦法由辦公室負責解釋。

第二篇：信息工作獎勵辦法

沙黨發[2010]01號

沙廠鄉信息工作激勵辦法

為加強對我鄉各項工作的宣報道力度，提高廣大通訊員寫稿、投稿的積極性，激勵鄉廣大通訊員涌躍投稿，促進我鄉新聞通訊工作深入開展，全面反映各項工作開展動態，推介各條戰線取得的新成績、典型經驗及工作做法，推介我鄉自然資源、人文優勢、民族特色，以全面推進各項工作的開展，促進全鄉物質文明、精神文明和政治文明健康、持續發展，特制定本辦法。

一、指導思想

按照中央的要求和省、地、縣的部署，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，自覺同黨中央保持高度一致，全面宣傳貫徹科學發展觀，著眼于促進社會全面進步和人的全面發展，堅持貼近實際，貼近生活，貼近群眾，堅持創新內容，創新形式，創新手段，努力為沙廠鄉的政治建設、文化建設、經濟建設服務。

二、投稿媒體

《大方報》、《大方信息港》、《大方電視臺》及地區以上（含地區）新聞媒體，大方縣委辦《工作動態》、縣政府辦《政務信息》。

三、投稿內容

反映我鄉各項工作開展動態，推介各條戰線取得的新成績、典型經驗及工作做法，推介我鄉自然資源、人文優勢、民族特色等。

四、投稿時限

2010年1月1日至2010年12月10日。

五、投稿人范圍

鄉、村、學校、醫院通訊員及全體干部職工均可投稿。

六、稿件審查

發稿前必須經過嚴格審查。凡投送的稿件，必須經分管領導審查把關后方可投稿。如不經審查擅自投稿，造成不良影響的，鄉黨委、政府將根據有關規定追究其責任。

七、獎勵辦法

對認真根據投稿要求，積極投稿，并在相關媒體上發表文章的作者進行經濟獎勵。

（一）、獎勵金額

1、《大方電視臺》播出一條，獎勵80元。

2、《大方報》登載一條，獎勵60元。

3、《大方信息港》發表一條，獎勵60元。

4、《畢節日報》發表一條，獎勵100元。

5、在地區以上（含地區）新聞媒體推出反映我鄉社會經濟建設

成就，對推動全縣經濟發展有一定價值的深度典型報道，推出一篇獎勵500元。

6、縣委辦《工作動態》、縣政府辦《政務信息》發表一條，獎勵60元。

（二）、獎勵兌現方式

稿件發表后，在2010年1月1日至2010年12月20日時限內，作者將發表的作品原件交黨政辦公室登記認定后，即可寫領條并經相關領導后，到財政所領取獎勵金。

二O一0年元月十日

送：鄉黨政領導班子成員各1份

自存3份共印25份

第三篇：貴陽市檔案局信息工作考核獎勵辦法

貴陽市檔案局信息工作考核辦法

為進一步抓好信息工作，不斷加強貴陽檔案信息網建設，特擬定本辦法：

一、考核對象

市檔案局各處室，各區（市、縣）檔案局（館）

二、獎懲辦法

1、各處室超額完成全年信息工作任務的，參與信息工作先進處室評選，對前三名進行表彰，并分別給予400元、300元和200元的獎勵。

2、各處室報送信息工作納入年終目標考核，對未完成全年信息工作的處室，其負責人在考核中將作為評定不稱職的主要條件。

3、各區（市、縣）檔案局（館）超額完成全年信息工作任務的，參與信息工作先進單位評選，對前三名進行表彰，并分別給予500元、400元和300元的獎勵。

4、未完成全年信息工作任務的區（市、縣）檔案局（館），市局將在全市進行通報，并向當地黨委、政府的分管領導通報情況。

三、有關要求

1、各處室、區（市、縣）檔案局（館）所報信息必須嚴格履行程序，要有信息員簽字，由分管領導或單位主要負責人審核、簽發后方可上報。

2、市局宣傳處負責全市信息的收集、編輯和匯總統計，每季度通報一次信息報送采用情況，統計若弄虛作假，一經發現查實，將按照有關規定嚴肅處理。

3、各處室、區（市、縣）檔案局（館）所報信息統一發送至市檔案局宣傳處郵箱：gydaxjc@21cn.com。

四、實施期限

本辦法從2011年7月起施行。

附件1：

附件2：

第四篇：教育宣傳信息工作考核獎勵辦法

教育宣傳信息工作考核獎勵辦法(2013年)為進一步加強我鎮教育宣傳信息工作,調動廣大教育工作者參與教育宣傳信息工作的積極性,營造有利于教育改革與發展的良好社會環境和輿論氛圍,促進教育健康持續發展,結合縣教育局教育宣傳信息工作考核方案,特制訂本辦法。

一、考核獎勵對象

（一）各中小學及中心幼兒園。

（二）參與教育宣傳信息工作的通訊員

二、考核辦法

（一）根據學校教師數、年齡結構、網絡等綜合情況確定各校任務目標。

（二）學校或個人得分=單項得分相加（權重分/任務數*完成數=單項得分，單項得分不超過該項權重分的1.5倍）。我鎮“教育宣傳工作先進單位”、“優秀通訊員”及鎮教育宣傳中心組成員的評選依據此分值計算。

（三）除教育內部刊物外，其它報刊雜志必須有國內和國際正式刊號；縣級報刊指《鄖陽通訊》和教育局及各股室主辦的《教育動態》、《安全簡報》、《教師管理簡報》等。上報信息被上級教育行政部門采用，可視為同級報刊用稿。

（四）考核的稿件以宣傳本縣、鎮、校的教育整體工作、成功經驗、典型事跡和先進人物為主。調研文章、教育簡訊（80字以下）個人時評、教學研究文章、個人學術著作及教育無關的個人作品等不列入考核范圍。

（五）黨報黨刊或教育主管部門主辦的報刊頭條或500字以上的宣傳稿件，按2倍計分。同條信息被不同刊物采用，按最高級別計分。

三、主攻方向及獎勵辦法

（一）教育宣傳主攻方向：報刊類：《鄖陽通訊》、《十堰日報》、《十堰晚報》、《農村新報》、《中國教育報》、《教師報》、《中國教育文摘周報》、《中國體育報》、《學生之友雜志》《學校黨建與思想教育》、《中國教工》、《學校后勤保障》、《湖北教育 綜合資訊》《中國教育督導》《現代教育》等。網站類：各級教育門戶網站、鄖縣政府網、秦楚網、湖北e21網、荊楚網、湖北省體衛藝網、中國教育信息本網專稿、中國新聞視線網、視界網（圖片新聞）等。

（二）根據宣傳任務完成情況，評選先進單位，并授予“教育宣傳工作先進單位”榮譽稱號，并給予適當物質獎勵。

（三）對在各級媒體發表的稿件質量高、積分多、成績顯著的通訊員授予“優秀通訊員”, 并給予適當物質獎勵。

(四)鎮中心學校經拿出一部分經費對在報刊雜志網臺上發表稿件的通訊員(第一作者)予以獎勵。獎勵標準為國家、省、市、縣級報刊雜志用稿分別給予400元/篇、300元/篇、200元/篇、100元/篇的獎勵。國家、省教育門戶網站用稿分別給予30元/篇、15元/篇的獎勵（對省級及省級以上非教育門戶網站的稿件一律只算做任務，不做統一獎勵）十堰市教育信息網本地新聞30元/篇、校園通訊10元/篇，鄖縣教育信息網本地新聞20元/篇、校園通訊5元/篇。同一篇稿件被多家采用以最高級別獎勵，不重復獎勵。

四、有關事項

（一）各校交納一定數量的宣傳基金,作為教育宣傳獎勵基金,用于通訊員上稿獎勵（未完成任務的學校生均上交的宣傳基金至少比完成任務的學校多2元）。每個季度，各校按時統計教育宣傳并上報鎮中心學校。鎮中心學校將對各校宣傳報道情況實行季度通報制。條件許可的學校可在鎮中心學校獎勵的基礎上再對通訊員進行一標準的獎勵。

（二）每年12月底，各單位統計全年上稿情況，將采用的稿件原件及復印件交鎮中心學校分管同志審核，再報局辦公室審定后，統一發放獎金。

（三）各通訊員要堅持正面報道，力求保持新聞的真實性、時效性，對人物宣傳報道原則上要與鎮中心學校分管同志溝通。

（四）對各級媒體發表的有關本鎮的教育宣傳稿件，鎮中心學校將擇優匯編成冊。

第五篇：園林局信息考核獎勵辦法

庫爾勒市園林局信息宣傳工作獎勵辦法（暫行）

為全面展示我市城市園林綠化工作在新形勢下取得的新成果、新業績，進一步擴大我市園林的對外影響，提高城市園林綠化建設宣傳報道和政務信息質量，充分調動各部門及基層工作人員主動采編、及時上報各類信息工作的積極性，特制定園林局信息宣傳獎勵辦法如下：

一、獎勵對象

全局所屬部門的干部職工個人撰寫（攝錄）、正面報道我局園林工作并被有關媒體采用的各類宣傳作品或信息稿件（包括文字、圖片、視頻、音像等）。

信息宣傳獎勵工作由局辦公室統一組織管理，負責對各單位、各科室和職工個人報送的信息進行整理、編發、統計，按月通報信息采用數量情況，按匯兌年終一次性予以獎勵

二、獎勵范圍：

發表在各類報刊雜志上的文章，被市統籌委《城建信息》采用的信息；被市委、市政府和州、市建設局等上級信息刊物錄用的信息；被有關新聞單位錄用的宣傳稿。信息被同時采用的，按最高層次獎勵。

報送信息質量較差，明顯敷衍了事、應付工作的不屬獎勵范圍。

三、獎勵標準：

1、學術論文在自治區級舉辦的學術論文研討會成果評選中榮獲一等獎的，每篇獎勵500元，二等獎每篇獎勵300元，三等獎每篇獎勵100元，優秀獎每篇獎勵50元。

2、調研文章被中央級雜志、報刊采用的，每篇獎勵500元；被省級雜志、報刊采用的，每篇獎勵200元；被州級雜志、報刊采用的每篇獎勵50元；被市黨委、政府采用的，每條獎勵20元。

3、信息被中央級刊物、網站采用的，每條獎勵200元；被自治區級刊物、網站采用的，每條獎勵50元；被州級刊物、網站采用的，每條獎勵20元；被市黨委、政府采用的，每條獎勵10 元，被園林局采用的每條獎勵3元。

三、關于兌現信息獎勵的說明：

1、在園林局采用的信息中，獎勵范圍為含帶標題，圖文并茂，對部門的成績和問題反映到位，具備借鑒價值和具備專業技術附加值的高質量通訊，所有即時通訊（無標題、無圖片、簡要闡述部門工作動態的）不給予獎勵。

2、所發表文章的內容必須是宣傳報道我市園林綠化各項工作的。對于內容基本一致或經修改后在更高級別檔次的刊物上再次發表的文章或簡訊，只按最高標準計獎一次，不重復計獎。

3、以上所有獎勵均須為個人主動投稿。由單位統一組織、與新聞宣傳部門合作發稿的，暫不列入獎勵范圍。

4、凡內容失真、未經領導批準擅自發稿造成不良后果的，將嚴肅追究撰稿人責任；

四、此辦法自職代會通過之日起執行。