第一篇：“三違行為”的常見表現

“三不傷害”，即不傷害自己，不傷害別人，同時也不被別人傷害。

違章操作的行為：

違章操作的典型行為：任意使用未經批準使用的設備；違背操作規程； 故意不使用規定的安全器械到作業現場等；不具備資格而使用某種設備；其他違章行為。圖省事以求省時省力，違犯安全操作規程的規定。例如，不攜帶必要的工具和安全設備按指定方式完成任務，認為安全規程的程序過于復雜而在工作中按個人意志予以簡化等。不按規定穿戴勞動防護用品、使用用具。1． 留有超過頸根以下長發、披發或發辮，不戴工作帽或戴帽不將頭發置于帽內而進入有旋轉設備和生產區域。2． 高處作業或在有高處作業、有機械化運輸設備下面工作而不戴安全帽的。3． 操作旋轉設備或進行檢修試泵時，敞開衣襟操作的。4． 在易燃、易爆、明火等作業場所穿化纖服裝操作的。5．生產場所赤膊、穿背心的。6． 從事電氣作業不穿絕緣鞋的。7． 電焊、氣焊（割）、金屬切削等加工中有可能有鐵屑異物濺入眼內而不戴防護眼鏡的。8． 高處作業位置非固定支撐面上、或在牢固支撐面邊沿處、在支撐面外和在坡度大于45o的斜支撐面上工作未使用安全帶的。違反安全生產管理制度 1． 操作前不檢查設備、工具和工作場地就進行作業。2． 設備有故障或安全防護裝置缺乏、湊合使用。3． 發現隱患不排除不報告，冒險操作。4． 新到崗員工、變換工種復工人員未經安全教育就上崗。5． 特種作業人員無證操作。6． 危險作業未經審批或雖經審批但未認真落實安全措施。7． 在禁火區吸煙或明火作業。8．受限或封閉空間內安排單人工作或本人自行操作的。違反安全操作規程 1． 跨越運轉設備，設備運轉時傳送物件或觸及運轉部位。2． 開動被封存或報廢設備。3． 攀登吊運中的物件，以及在吊物、吊臂下通過或停留。4． 任意拆除設備上的安全照明、信號、防火、防爆裝置和警示標志，以及顯示儀表和其它安全防護裝置。5． 容器內作業時不使用通風設備。6． 高處作業往地面扔物件。7． 違反起重“十不吊”，機動車輛駕駛“七大禁令”。8． 戴手套操作旋轉設備。9． 沖壓作業手伸進沖壓模危險區域。10． 開動情況不明的電源或動力源開關、閘、閥。11． 沖壓作業不使用規定的專用工具。12． 沖壓機床配備有安全保護裝置而不使用。13． 沖壓作業時“腳不離踏”的。14． 站在砂輪正前方進行磨削的。15． 調整、檢查、清理設備或裝卸模具測量工作等不停機斷電的。違反勞動紀律的行為：

“不服管理”與“違反規章制度”的行為，如擅自移動有關安全生產方面的標志、開關、信號，在禁火區生產時使用明火作業等；又如值班時外出脫崗、睡覺打噸、精神不集中等等。1． 在工作場所、工作時間內聊天、打鬧。2． 在工作時間脫崗、睡崗、串崗。3． 在工作時間內看書、看報或做與本職工作無關的事。4． 酒后進入工作崗位。5． 未經批準，開動本工種以外設備。

違章指揮的行為：

生產指揮、管理人員利用自己的職權強迫命令工人在違章的情況下冒險作業，即強迫工人服從其錯誤的指揮，而工人不得不違章作業。

第二篇：煤礦常見三違

針對煤礦“三違”現象的治理措施

“三違”是煤礦安全生產的大敵，“三違”不停，事故不止。有

效制止“三違”，才能減少或杜絕事故的發生，確保礦井安全生產。

三違隨著煤礦生產的產生而產生，隨著生產的發展而發展，在煤礦生產中，三違的管理是非常重要的，直接關系到煤礦的安全生產

和企業的效益。

煤礦“三違”，指的是違章作業、違章指揮和違反勞動紀律。就

“三違”的成因、危害，如何減少和杜絕“三違”行為，提出以下的看法。

一、三違的成因

據調查統計，在發生事故的原因中，違章作業、違章指揮和違反

勞動紀律占主要原因。在生產過程中，環境的不安全條件、物的不安

全狀態、加上管理的缺陷即形成事故隱患，若人的不安全行為觸激事

故隱患，則會發生傷害事故。事故形成的四個條件可用集合公式表示

為：事故={人的不安全行為，管理的缺陷，物的不安全狀態，環境的不安

全條件}

在這四個因素中，人的因素是主導，管理因素是關鍵，物的因素

是根據，環境因素是條件，而人的不安全行為和管理的缺陷則是三違的形成的基礎。人在生產過程中是三違的行為的主導者，心理支配著

人的行動。一個人的心理是一定時期心態活動的趨向，在一定程度上

影響著活動，有什么樣的心理就有什么樣的活動。在生產過程中，若職工擁有不健康心理，將直接產生三違行為，從而影響安全生產。

二、三違的管理

1、現場管理。加強安全員現場的巡回檢查制度；強化技術員現場指導；認真落實領導跟班制度。現場的管理要嚴格，對作業人員的違章違紀，要及時制止，嚴肅查處，促使作業人員養成好的行為習慣。

2、內業管理。安監部門應每旬公布三違處罰情況，在硐口顯眼位置張貼，并根據三違情況進行分類統計存檔。

3、監督管理。安監部門要抓好作業人員的三違管理，還要做好安全生產管理人員、技術員，直至礦領導的監督檢查工作。真正做到一級管一級，下級對上級負責。

4、原則管理。對三違行為實行“四不放過”原則：三違發生的原因沒有查清不放過；三違責任者沒有受到處罰不放過；群眾沒有受到教育不放過；發生三違行為后，沒有制訂出防范措施不放過。

三、“三違”的預防。

1、加大培訓力度。提高職工安全知識水平和安全操作技能，組織工人認真學習三大規程：煤礦規程、操作規程、作業規程。讓職工從“要我安全”到“我要安全、我會安全、我能安全”的根本性轉變。

2、開展典型事故案例分析。在潛意識里，許多人認為“三違”只能給自己帶來點經濟損失，并沒從內心真正認識到“三違”可能會對自身或他人生命造成傷害，會為親人、朋友帶來生活上的困難和感情上的痛苦，讓“三違”人員現身說法，使大家充分認清“三違”的嚴重后果和危害，自覺遵守規章制度。

3、開展圖片和視頻案例教育。有研究表明鮮紅的畫面會刺激人們的眼球，凄涼的哭聲會令人感到傷心，揪心的過程會扣人心弦，以現實的案例提高大家的自覺性、責任感，促使大家遵守規章制度。

4、管理人員應該以身作則。事實表明管理人員如果不能以身作則，帶頭違章違紀，會給職工的安全觀念造成錯誤引導；工作任務布置不合理，不考慮作業現場的實際狀況，不切實際地安排任務，會給職工造成身心疲憊，忽視安全，違章蠻干。

5、加強日常走訪工作，及時了解作業人員心理動態。特別是對那些受到三違處罰的人員，應講明處罰的原因，消除其抵觸的情緒。

結論：煤礦安全生產過程中，三違是引發事故的直接原因，而人的不安全行為和管理上的缺陷是三違產生的根源。在源頭上制止三違，克服“三違”心理，消除各種違章行為，真正實現本身無“三違”，身邊無“三違”，那么治理“三違”就能得以落實，防范事故發生就變成現實。

現就鄉鎮企業的管理人員、職工素質，有針對性的對以下幾項“三違”重點進行加強管理：

1、違章坐桶上下班：主要原因是單個人（如抽水人員、送小配件人

員等）上下井，認為放人車麻煩，加上目標小不易被人發現，而擅自坐煤桶上下井。對此現象，一經發現對于當事人及煤礦堅決按上級相關要求處理落實到位，并全鎮通報，對于違章當事人通

告全鎮煤礦不得錄用；

2、攜帶煙草及易燃、易爆物品入井：主要原因是下井人員素質差，認為不要緊，加之入井檢身人員，不認真檢查，做樣子，甚至不檢查；對于此現象，一經發現首先對當事人及管理人員進行經濟處罰，通報全鎮，對于違章當事人通告全鎮煤礦不得錄用；第二按相關要求對煤礦進行經濟處罰，并對煤礦停工整頓兩天，對管理人員及職工進行教育培訓；對情節嚴重造成事故，要將事故肇事者移交司法機關；

3、在檢查過程中發現瓦斯探頭不及時跟進工作面：主要原因是井下

職工認為巖掘工作面無瓦斯，煤掘工作面馬上就要回采了瓦斯探頭沒必要跟進了；對于此類現象，一經發現，第一次作出批評教育，適當的給予當事人及煤礦管理層以經濟處罰；第二次出現同樣情況，堅決從重處罰；第三次出現將對煤礦停工整頓，從重處罰；

4、在安全檢查過程中發現煤礦弄虛作假，有意將工作面關閉，逃避

檢查，使檢查人員看不到煤礦真實情況，對此類現象一經核實，首先責令煤礦將該工作面打開，在安全條件允許的情況下，安全檢查人員對該工作面進行詳細檢查；第二，對這類現象對于當事人、煤礦參照相關規定進行經濟處罰，并對煤礦停工整頓一天。

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第三篇：煤礦常見三違

針對煤礦“三違”現象的治理措施

“三違”是煤礦安全生產的大敵，“三違”不停，事故不止。有效制止“三違”，才能減少或杜絕事故的發生，確保礦井安全生產。

三違隨著煤礦生產的產生而產生，隨著生產的發展而發展，在煤礦生產中，三違的管理是非常重要的，直接關系到煤礦的安全生產和企業的效益。

煤礦“三違”，指的是違章作業、違章指揮和違反勞動紀律。就“三違”的成因、危害，如何減少和杜絕“三違”行為，提出以下的看法。

一、三違的成因

據調查統計，在發生事故的原因中，違章作業、違章指揮和違反勞動紀律占主要原因。在生產過程中，環境的不安全條件、物的不安全狀態、加上管理的缺陷即形成事故隱患，若人的不安全行為觸激事故隱患，則會發生傷害事故。事故形成的四個條件可用集合公式表示為：

事故={人的不安全行為，管理的缺陷，物的不安全狀態，環境的不安全條件}

在這四個因素中，人的因素是主導，管理因素是關鍵，物的因素是根據，環境因素是條件，而人的不安全行為和管理的缺陷則是三違的形成的基礎。人在生產過程中是三違的行為的主導者，心理支配著人的行動。一個人的心理是一定時期心態活動的趨向，在一定程度上

影響著活動，有什么樣的心理就有什么樣的活動。在生產過程中，若職工擁有不健康心理，將直接產生三違行為，從而影響安全生產。二、三違的管理

1、現場管理。加強安全員現場的巡回檢查制度；強化技術員現場指導；認真落實領導跟班制度。現場的管理要嚴格，對作業人員的違章違紀，要及時制止，嚴肅查處，促使作業人員養成好的行為習慣。

2、內業管理。安監部門應每旬公布三違處罰情況，在硐口顯眼位置張貼，并根據三違情況進行分類統計存檔。

3、監督管理。安監部門要抓好作業人員的三違管理，還要做好安全生產管理人員、技術員，直至礦領導的監督檢查工作。真正做到一級管一級，下級對上級負責。

4、原則管理。對三違行為實行“四不放過”原則：三違發生的原因沒有查清不放過；三違責任者沒有受到處罰不放過；群眾沒有受到教育不放過；發生三違行為后，沒有制訂出防范措施不放過。

三、“三違”的預防。

1、加大培訓力度。提高職工安全知識水平和安全操作技能，組織工人認真學習三大規程：煤礦規程、操作規程、作業規程。讓職工從“要我安全”到“我要安全、我會安全、我能安全”的根本性轉變。

2、開展典型事故案例分析。在潛意識里，許多人認為“三違”只能給自己帶來點經濟損失，并沒從內心真正認識到“三違”可能會對自身或他人生命造成傷害，會為親人、朋友帶來生活上的困難和感情上的痛苦，讓“三違”人員現身說法，使大家充分認清“三違”的

嚴重后果和危害，自覺遵守規章制度。

3、開展圖片和視頻案例教育。有研究表明鮮紅的畫面會刺激人們的眼球，凄涼的哭聲會令人感到傷心，揪心的過程會扣人心弦，以現實的案例提高大家的自覺性、責任感，促使大家遵守規章制度。

4、管理人員應該以身作則。事實表明管理人員如果不能以身作則，帶頭違章違紀，會給職工的安全觀念造成錯誤引導；工作任務布置不合理，不考慮作業現場的實際狀況，不切實際地安排任務，會給職工造成身心疲憊，忽視安全，違章蠻干。

5、加強日常走訪工作，及時了解作業人員心理動態。特別是對那些受到三違處罰的人員，應講明處罰的原因，消除其抵觸的情緒。

結論：煤礦安全生產過程中，三違是引發事故的直接原因，而人的不安全行為和管理上的缺陷是三違產生的根源。在源頭上制止三違，克服“三違”心理，消除各種違章行為，真正實現本身無“三違”，身邊無“三違”，那么治理“三違”就能得以落實，防范事故發生就變成現實。

現就鄉鎮企業的管理人員、職工素質，有針對性的對以下幾項“三違”重點進行加強管理：

1、違章坐桶上下班：主要原因是單個人（如抽水人員、送小配件人員等）上下井，認為放人車麻煩，加上目標小不易被人發現，而擅自坐煤桶上下井。對此現象，一經發現對于當事人及煤礦堅決按上級相關要求處理落實到位，并全鎮通報，對于違章當事人通

告全鎮煤礦不得錄用；

2、攜帶煙草及易燃、易爆物品入井：主要原因是下井人員素質差，認為不要緊，加之入井檢身人員，不認真檢查，做樣子，甚至不檢查；對于此現象，一經發現首先對當事人及管理人員進行經濟處罰，通報全鎮，對于違章當事人通告全鎮煤礦不得錄用；第二按相關要求對煤礦進行經濟處罰，并對煤礦停工整頓兩天，對管理人員及職工進行教育培訓；對情節嚴重造成事故，要將事故肇事者移交司法機關；

3、在檢查過程中發現瓦斯探頭不及時跟進工作面：主要原因是井下職工認為巖掘工作面無瓦斯，煤掘工作面馬上就要回采了瓦斯探頭沒必要跟進了；對于此類現象，一經發現，第一次作出批評教育，適當的給予當事人及煤礦管理層以經濟處罰；第二次出現同樣情況，堅決從重處罰；第三次出現將對煤礦停工整頓，從重處罰；

4、在安全檢查過程中發現煤礦弄虛作假，有意將工作面關閉，逃避檢查，使檢查人員看不到煤礦真實情況，對此類現象一經核實，首先責令煤礦將該工作面打開，在安全條件允許的情況下，安全檢查人員對該工作面進行詳細檢查；第二，對這類現象對于當事人、煤礦參照相關規定進行經濟處罰，并對煤礦停工整頓一天。

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第四篇：“三違”行為及其預防措施

“三違”行為及其預防措施

作者：張恒程 王福國

【摘 要】本文就作業區“三違”的情況談起，細致分析了“三違”發生的原因，列出了“三違”的防范措施。

【關鍵字】“三違”行為；預防措施

“三違”行為是指在生產過程中出現的違章指揮，違章操作，違反勞動紀律的人的行為，為進一步完善安全生產管理，徹底杜絕生產過程中的“違章指揮、違章操作、違反勞動紀律”的現象發生，進而提高各級領導干部的安全意識和安全管理能力，提高員工的安全生產意識和安全操作能力，提高全員的風險辯識、風險削減能力，增強全員的自我保護意識，推動安全工作上臺階。

2004年1月開始到2005年的6月份，我們專門深入開展了嚴反“三違”的活動，從實踐中不斷總結剖析“三違”行為的深層次原因，制定與完善安全生產管理模式，杜絕習慣性違章，從根本上消除生產當中的違章現象。

下面從嚴反“三違”活動所取得的經驗與教訓及防范措施加以討論。

一、作業區人員的狀況

“三違”行為主要是由人的不安全行為引起，在調查分析前對全區人員的現況作以分析，我區共有員工442人，男員工320人，女員工122人，25歲以上員工占40%，平均年齡27歲。其中正式職工占32%，其它用工形式占68%，班站長以上干部占總人數的20%。取得一定專業學歷人員占到46%，在全區問卷調查當中，責任心強的員工占到45%，責任心一般員工占到37%，其它思想員工占到18%。

二、活動開展

（一）開展反“三違”活動的工作思路及方法

為了在反“三違”活動中吸取教訓，探索安全生產管理方面的經驗。我們將嚴反“三違”活動共分為四個階段即：

1、討論階段；

2、剖析階段；

3、培訓學習階段；

4、鞏固、完善階段。

（二）階段性工作 第一階段 討論階段 作業區成立活動領導小組,認真傳達活動精神，由作業區領導根據自已承包點進點進行活動，井區干部、崗位員工進行個人違章現象討論，機安組對討論出的違章現象進行分類匯集，認真分析，機安組將匯集的“三違”現象以討論版形式反饋回崗位員工手中，并由承包領導或井區干部組織進行剖析，針對現狀制定形之有效的防范措施。

第五篇：煤礦三違行為

“三違”行為界定 1．一般“三違”行為 1．1 共性部分 1.三人（含）以上集體大巷行走不成排的 2.工作服、膠靴及安全帽穿戴不規范的 3.井口30米范圍內吸煙、點火的 4.酒后下井、班中打架斗毆的 5.井下私自拆卸礦燈、自救器的 6.無有效證件下井的 7.井下躺臥或睡覺的

8.井下休息時摘下安全帽的 9.固定崗位躺著作業的 10.固定崗位脫崗、竄崗的

11.上、下井不排隊候罐，搶上、搶下、故意擁擠的 12.罐籠未停穩或安全門未完全打開就打開防護鏈的

13.乘罐人員向井筒內拋扔物品、乘車人員向巷道內拋扔物品的

14.要害場所崗位人員允許閑雜人員進入或閑雜人員私自進入要害場所的15.不帶自救器私自下井的 16.穿化纖衣服下井的

17.人行車超員、人料同車的

18.乘坐平、斜巷人行車不掛防護鏈或將身體任一部位伸出車外的 19.攜帶超長工具、材料乘坐人行車的

20.非工作人員私自涂改、損壞井下各種圖牌版的

21.未執行“敲幫問頂”和“先檢查后工作”制度就進入工作面施工的

1．2 采煤專業 22.單體液壓支柱初撐力小于90KN的

23.綜采工作面泵站壓力小于30兆帕的

24.采煤機內噴霧壓力小于2兆帕，外噴霧壓力小于1.5兆帕開機工作的25.擅自進入采煤工作面無支護區或采空區作業的 26.檢修采煤機、前溜子和后溜子時不停電閉鎖的

27.采煤工作面煤壁傘檐超過規定不處理繼續在該區域工作的 28.移架不開噴霧的

29.使用靜壓水升單體支柱的 30.乳化液濃度配比不夠的

31.不停機在溜子或皮帶上打碳的

32.采煤機和大溜閉鎖失靈不處理強行生產的 33.啟動采煤機前不巡視采煤機周圍情況的

34.拆卸、安裝擋煤板時不停止刮板輸送機運轉的 35.用采煤機牽拉、頂推、托吊其它設備、物件的 36.更換支架膠管不先進行卸壓的

37.工作面兩巷超前支護不符合規程規定的 38.工作面安全出口高、寬不符合規定的 39.采煤工作面端面距超過規定不及時支護的 40.單體支柱鉆底不穿鞋的

41.采煤工作面掉頂后接頂不實或高冒瞞頂的 42.采煤機停機后未關機組噴霧的

43.在采煤機滾筒后方10米范圍內進行清老塘煤作業的 44.外移無極繩絞車尾輪作業時未停電閉鎖的 45.采煤機滾筒前、后5米范圍內有人時開機的 46.泵站調定壓力不符合規定或壓力指示器失效的 / 6

47.液壓系統有漏液現象不及時處理的 1．3 掘進專業

48.錨索打設完未及時張拉或達不到設計要求的 49.安裝錨桿（索）不按規定使用錨固劑的 50.綜掘機停機后，截割頭不落地，不閉鎖的 51.未安裝局部通風機、瓦斯探頭開口掘進的 52.巷道開口前不先開風機的

53.不執行掘進作業規程中綜掘機退后5米規定的 54.風筒口距迎頭距離超過6米的

55.掘進機內噴霧壓力小于3兆帕，外噴霧壓力小于1.5兆帕開機作業的56.掘進工作面不按規定打設臨時支柱的 57.掘進支護作業時不搭平臺的

58.掘進窩頭不使用前探梁臨時支護空頂作業的 59.維修巷道不由外向里逐棚進行的 60.架棚支護棚間不設撐木或缺撐木的

61.窩頭10米整體加固不齊全或不起作用的 62.掘進頭超掘、超挖的

63.綜掘機割煤時機箱上面站人的 64.綜掘機割煤時捆住風筒的

65.扒裝機安全防護裝置不齊全，未及時處理的

66.扒裝機操作把用木棍代替或司機離開未卸下操作把的 67.扒裝機鋼絲繩運行范圍內有人停留或工作的

68.扒裝機回頭輪掛在棚梁、錨桿或鋼帶等支護材料上的 69.使用支護錨桿起吊物件的。

70.扒裝機鋼絲繩斷絲超過規定或打結的 71.隨意開、停局扇的

72.掘進工作面掉頂后接頂不實或高冒瞞頂的

73.斜巷挪移耙裝機時耙裝機下方有人工作或停留的 74.耙裝時未執行防塵措施的 1．4 機電專業

75.打開按鈕蓋開機的

76.井下打開電氣設備前未檢查瓦斯的 77.不執行停、送電制度或執行不嚴的 78.檢修時不執行驗電、放電制度的 79.擅自啟動機電設備的

80.在停止運轉的皮帶上行走的

81.沒有避開皮帶主、副滾筒剁接頭的 82.皮帶運行時更換皮帶托滾的 83.煤電鉆、綜保不按規定試驗的

84.操作高壓電器時，不帶絕緣工具倒送電的 85.檢修機械開關不閉鎖或閉鎖后無人看管的 86.允許未經防爆檢驗的設備入井的 87.操作時不按規定掛接地線的 88.無電工證進行電工操作的

89.進行接線或檢修操作時不掛接地線的

90.拖移、起吊設備、裝卸車時，用馬蹄環連接，不穿絲戴帽擰緊封閉小鏈的

91.設備不運行時，不閉鎖開關電源的 92.檢修完開關，未蓋好隔爆外殼送電的 1．5 運輸專業

93.橫跨運行中的皮帶、溜子不走專設過橋的 94.無措施用皮帶運料、運設備的 / 6

95.未按規定安裝拉線急停機的 96.皮帶運料未設上、下料平臺的 97.發現設備聲音異常強行開機運轉的 98.未按規定注油或檢修設備的

99.設備聯接處螺絲未緊固達標的或未按要求上彈簧墊和平墊片的 100.扒、跳運行中的各種車輛或蹬勾頭的 101.新釘軌道未經驗收合格開通使用的

102.在運料時頂車運輸、無警示燈、未掛尾燈的 103.跨越運行中的絞車鋼絲繩的 104.斜巷運輸不按規定使用保險繩的 105.無信號開車的

106.站在傳動設備開關上開皮帶的

107.斜巷運輸不使用“一坡三擋”安全設施的 108.停車后未上擋車器的

109.皮帶機戧柱用連接管代替的

110.設備運行時清理轉動部位的煤、矸和雜物的 111.起吊或托運重大物件時馬蹄環不上螺絲的 112.在巷道里裝卸電纜時，一邊開車一邊裝卸車的 113.溜子頭、尾未打壓柱或地錨的 114.斜巷絞車不帶電松車的

115.打倒絞車護身板反向拉車的

116.絞車司機一手開車，一手處理爬繩的 117.電機車燈、閘、鈴、棚不全開車的 118.礦車運行時摘、掛勾的

119.司機開車時將頭或身體伸出車外的 120.司機離開電車時不將電車手把取下的 121.運行列車無紅尾燈的

122.電瓶充電未上架或充電時未打開密封蓋的 123.平巷推車放飛車的 124.大巷行車行人的

125.用電控方法接大鏈的 126.用鐵絲起吊設備的

127.離開皮帶5米外開皮帶的 128.人員乘坐皮帶、煤溜的 129.人工推車頂撞風門的

130.電機車司機開車遇到拐彎或障礙物，不鳴笛、不減速的 131.起吊各種設備和物件，未打設專用錨桿、錨索的

132.起吊時吊鏈與物件不匹配的，物件重量大于吊鏈起吊重量的 133.使用損壞不完好、無護罩吊鏈的

134.起吊物件高度超過1米，下方未打設支點的 135.起吊大件時，人員不按規定站位的

136.起吊物件設備需掉頭、翻轉時，不用吊鏈保護的

137.起吊過程中吊鏈損壞，未對物件設備支墊固定就處理吊鏈的 138.運輸作業同時打開兩道風門的 139.軌道大巷電機車異道頂車作業的 140.斜巷運輸跟車工不按規定站位的 141.在礦車兩側推車的 1．6 通風專業

142.擅自打開密閉區進入危險區的

143.同時打開同一地點兩道風門造成風流短路或長時間打開一道風門的 144.在條件不允許的情況下擅自進入盲巷的

145.瓦檢員發現瓦斯超限時，不停止作業并撤出人員匯報處理的 146.臨時停工地點不設置臨時柵欄的

147.瓦檢員不在與檢查地點溫度相近的新鮮風流中校正儀器的

148.瓦檢員每班結束后不認真填寫瓦斯記錄表、填寫牌板和手冊不一致的149.維修一道風門時，另一道未掛警示牌及沒有專人看管的 150.通風設施前、后5米內存放雜物的 / 6

151.井下滅火器材失效更換不及時的 152.出煤或噴漿時不開噴霧的 153.送風前不檢查瓦斯的

154.放炮不用水炮泥和黃泥封口的 155.未經允許擅自進入專用瓦排巷的

156.擅自打開柵欄進入瓦斯排放管路出氣口區域的 157.撞壞瓦斯抽放管路，未及時匯報的

158.故意損壞瓦斯抽放管路或正、負壓放水器等瓦斯抽放設施的 159.未經允許擅自停止抽放泵運轉的

160.私自甩開風電、瓦斯電閉鎖進行作業的 161.瓦斯檢查時間與巡回圖表不相符的 162.通風設施未按規程措施進行打設的

163.瓦檢員、安全員不按指定地點現場交接班的

164.消防設施和器材不按規定安設、不按期檢驗或失效后不及時更換的1．7 地測防治水

165.未經地測辦給定中腰線私自開口的 166.有透水預兆不及時匯報或撤人的

167.不執行掘探一體化，掘進超過掘探一體化安全距離的 168.未按規定填寫掘探一體化牌版的 169.未按地測辦給定中腰線施工的

170.掘進作業規程無明確規定不執行先探后掘，現場私自不探就掘的。1．8 監測監控

171.監控系統未安裝到位組織生產的 172.瓦斯傳感器懸掛不到位的

173.電話機距工作面距離超過規定的

174.私自關掉或甩掉風門閉鎖電源和壓風設備的 1．9 火工品

175.剩余炸藥、雷管不及時交回炸藥庫或未經安全員簽字就交回炸藥庫保管員收存的

176.用電雷管代替竹、木棍扎眼的 177.引藥未短路的

178.裝藥前不清除炮眼內的煤粉或巖粉的 179.電雷管和炸藥放在同一容器里的

180.放炮員不隨身攜帶放炮器鑰匙和甲烷便攜儀的 181.不按規定處理拒爆或拒爆未處理就交班的 182.放炮母線有破口或接頭的

183.炸藥箱、雷管盒不上鎖或炸藥、雷管不及時入箱、盒的 184.放炮距離和放炮警戒距離不夠的 185.背炮時無安全員隨行監護的

186.背雷管和背炸藥工同行不按規定保持10米間距的 187.裝藥前不先做好引藥的 188.邊裝藥邊加工引藥的

189.臨時存放火藥雷管無人看守的 190.放炮母線不夠規定長度的 191.爆破員無爆破證上崗的 192.放炮不設警戒的

193.多人放炮或不用專用放炮器放炮的 194.邊打眼邊裝藥的

195.爆破作業不使用水炮泥的 / 6

1．10 其它

196.安排職工連續加班超過4小時的 197.安排職工干超過規程規定工作的 198.不采取任何保護讓職工做危險工作的 199.職工情緒不佳、思想不集中強行上班的 200.職工喝酒后強行其上班的

201.安排職工干從未干過的工作或其根本不會操作的工作202.跟班隊干未跟職工同時作業，提前上井的 203.安全員、班長未在現場監管，職工自行作業的 204.現場安全情況不明，安排職工冒險探試的 2．嚴重“三違”行為 2．1 共性部分

205.采掘工作面無規程措施組織生產的 206.非常規作業無措施施工的

207.安裝、回撤工作面無規程措施施工的 208.“四位一體”人員不到位開工的

209.現場存在事故隱患未處理，強令生產的 210.特殊工種未經培訓上崗的

211.安全設施不齊全、不完好，強令工人作業的 212.高空作業不按規定佩戴保險帶的 213.毆打、漫罵或報復安全管理人員的

2．2 采煤專業

214.采煤工作面空頂作業的 215.進入采空區作業的

216.采煤工作面設備檢修時不停電閉鎖的 2．3 掘進專業

217.掘進迎頭空頂作業的

218.掘進工作面設備檢修時不停電閉鎖的 2．4 機電專業

219.帶電檢修、搬遷電氣設備的 220.將各種電氣保護裝置甩掉不用的 221.強行送電的

222.開關打木楔或用銅絲、鐵絲代替保險絲的 223.電氣設備出現失爆未處理的 2．5 運輸專業

224.爬運行中的皮帶、電車的 225.超掛車的

226.斜巷安全設施不齊全、不完好強行走鉤的 227.斜巷摘掛鉤、裝卸料不采取安全措施的

228.“行人不行車、行車不行人”規定執行不力，強行進入運輸封閉區域的 / 6

2．6 通風專業

229.采掘工作面風量不足強行生產的 230.故意破壞通風設施的

231.瓦斯檢查員脫崗、空班漏檢、弄虛作假的 232.采掘工作面干打眼的 233.擅自進入盲巷的

234.發現火情不及時匯報的

235.無計劃停電停風造成瓦斯超限的

236.在瓦斯、一氧化碳等有害氣體超限地點及停風區域強行作業的2．7 地測防治水

237.掘進工作面未執行“掘探一體化”的 238.采掘工作面未執行探放水的 2．8 監測監控

239.采掘工作面瓦斯傳感器報警時，甩掉強行生產的 240.故意損壞通訊設施，導致井下通訊中斷的 2．9 火工品

241.不執行“一炮三檢”和“三人聯鎖”制度的 242.私藏炸藥雷管的 243.放明炮或糊炮的 244.一次裝藥分次起爆的 245.干打眼的 / 6