第一篇：采購主管簡歷

采購主管求職個人簡歷

姓

名： 出生年月： 民

族： 學

歷： 住

址： 電子信箱：

1968年9月

大專

性

別： 聯系電話：

婚姻狀況： 專

業：

男

求職意向：

現在從事行業： 欲從事崗位： 機械制造·機電·重工

采購部資深采購員

汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務)機械制造·機電·重工

原材料及加工（金屬·木材·橡膠·塑料·玻璃·陶瓷·建材）采購經理、主管。

工作經歷：

2006/02-上海xx機械電器有限公司

采購主管 /采購部 公司簡單描述：鈑金、機械加工配套生產。公司性質：私營．民營企業 公司規模：100-499人 工作地點：上海 匯報對象：廠長 直接下屬人數：135人 工作職責和業績： 1.2.本廠生產機械產品的配套、外協、原材料采購。

采購制度制訂、計劃安排，對供貨商評估、調查、驗廠、比價議價、談判、合同制定及管理，采購表單制作，采購任務的跟蹤完成。保質保量及時低成本實施。

3.有豐富的各行業供應商資源。質優價廉及時安排好各類原輔材料的供應，確保生產平穩。

離職/換崗原因：尋求更大的空間

2002/12-2005/11 初中英語教師 /中學

1998/03-2002/11

1997/03-1998/02

公司簡單描述：華東著名的石油開采國有企業。中石化旗下。公司性質：國有企業 公司規模：1000人以上 工作地點：江都 匯報對象：校長 直接下屬人數：64人

工作職責和業績：教會學生良好的英語發音、記憶、英語四會基本技能。全系統英語教學競賽第一名。

離職/換崗原因：對英語教學與學習要求已有比較好的研究。

**公司

業務經理 /營銷部 公司簡單描述：中國第一家股份制保險公司 公司性質：國內上市公司 公司規模：1000人以上 工作地點：揚州 匯報對象：總經理 直接下屬人數：40人 工作職責和業績： 1.保險客戶的開發，維護，經營管理?？冃У陌芽?。團隊的管理。團隊的組織發展。團隊營銷理念的培訓。人員業績指標的追蹤。以業績為第一要素，統籌安排人財物，團隊心理素質調整確保優良的團隊運作狀態。

2.3個月做主任，1年半做經理。業績平臺在3~7萬。個人業績（全靠陌拜）、團隊組織發展均拿過第一。離職/換崗原因：對保險已熟

**集團公司

主任 /北京辦事處 公司簡單描述：國內領先的飲水機、電風扇的生產企業，出口五金工具的加工、配套

1992/09-1997/02

1990/08-1992/08

協作。

公司性質：私營．民營企業 公司規模：1000人以上 工作地點：北京 匯報對象：銷售副總裁 直接下屬人數：80人 工作職責和業績： 1.機電產品的銷售、北京市場的開發、調研、維護。協調辦事處相關人員，處理客戶經銷商問題，需求產品的及時供貨、配送、售后服務落實。

2.1年內，讓公司的飲水機新品打開市場銷路。發展了好幾家經銷商。

離職/換崗原因：機制和責權利

**經銷公司

銷售經理 /長春經銷公司 公司簡單描述：著名的軍工企業，當時中國家電電子行業的領頭羊，技術在業內領先。在全國有超過200多家聯營廠。公司性質：國有企業 公司規模：1000人以上 工作地點：長春

匯報對象：銷售副總經理 直接下屬人數：50人 工作職責和業績：

開拓本地區客戶市場，與當地家電經銷企業建立較為密切的合作關系，參與制定年度、月度銷售計劃并落實實施。售后服務工作的追蹤。能準確預測家電產品的流行方向。在當時的空調產品營銷上，看得準，準備充分，一炮打響。離職/換崗原因：國有企業

**電總廠

生產員 /金屬塑料分廠 公司簡單描述：國內名列前茅的熊貓電視機、收錄機生產廠家，以及相關零部件的生產制造。是熊貓集團的電子聯營企業。公司性質：國有企業 公司規模：1000人以上

工作地點：揚州 匯報對象：車間主任 直接下屬人數：120人 工作職責和業績：

能保證塑料產品生產正常穩定，高合格率。積極主動協調好相關人員生產關系。離職/換崗原因：廠內調動

教育培訓：

1987/09-1990/07 **學院

1999/01/01 精密機械制造工藝與設備 機械類（機械/自動化/工業設計）

大專 **公司 主任培訓、經理培訓、講師培訓 培訓地點：揚州，培訓時長：3年 獲得證書：結業證

小組、部門的作業差勤管理，員工作業能力輔導，營銷話術培訓。部門經營業績指標的考核管理。新人選才管理。

1993/07/01 **大學 經濟法 培訓地點：北京，培訓時長：1年 獲得證書：結業證

國際貿易法，稅法，經濟法，法律概論等10門課程。

技能專長：

外語水平： 英語：熟練 日語：一般

英語等級：大學英語考試六級 英語口語水平：良好

英語口語中級水平，能基本聽懂上海話、廣州話、普通話流利，演講口才水平突出。

IT技能 Windows NT/2000/XP

99個月經驗水平：精通 Word

99個月經驗水平：精通 MS Excel

40個月經驗水平：熟練 PhotoShop

50個月經驗水平：熟練 AutoCAD

20個月經驗水平：初級 Dream weaver

40個月經驗水平：熟練 Fireworks

40個月經驗水平：熟練 Flash

40個月經驗水平：熟練

個人概述：

Abundant machineplasticmolding supplier resources，7年家電營銷，3年保險營銷，3年英語老師(口語中級)，2年機械采購，2年塑料生產，嚴謹誠信積極，學習力，良好團隊管理。應變力，獨立，挑戰，強協調溝通和價格談判力，極限，靈活，精細，營銷培訓經驗，創新、前衛，引導市場，新招不斷。對網絡有好直覺。長于搜集信息。數字分析力，重全局；出差，吃苦，無不良嗜好。

PURCHASING MANAGER Resume

Name： Date of Birth： Experience： Location： 1968/09

Gender：

Male

Contact No：

Hukou：

Email Address：

Job Target：

Current Industry Chemical Industry

Purchasing Manager· Supervisor 5

Target Industry Machine Manufacturing· Heavy Industry Purchasing Manager· Supervisor Working Experience：

2006/02-Present Shanghai Aolin Machine Co.Limited

Purchase Director

2002/12-2005/11

1998/03-2002/11

1997/03-1998/02

Type of Company: Private Company Size of Company: 100 – 499 Location: Shanghai Number of People under My Supervision: 135 People Responsibilities & Achievements:

Metal materials purchasing, including standard parts, metal sheets, casts, molds, etc.Procurement plan designing, relevant forms drawing, order tracing, price negotiating, supplier evaluation, Coordinating, and so on.Jiangsu Oil Field Middle School Type of Company: State-owned Company Size of Company: 1000+ Location: Yangzhou Number of People under My Supervision: 64 People Responsibilities & Achievements: English teacher Ping An Insurance Company Ping An Insurance Company

Sales manager Type of Company: Public Company Size of Company: 1000+ Location: Yang Zhou Branch

Number of People under My Supervision: 40 People Responsibilities & Achievements: Training, leading, coordinating, J&K Group Peking Office sales manager Type of Company: Private Company Size of Company: 1000+

Location: Peking Number of People under My Supervision: 80 People Responsibilities & Achievements: Director 1992/09-1997/02 Panda Group Sales manager Type of Company: State-owned Company Size of Company: 1000+ Location: Changchun

Number of People under My Supervision: 50 People Responsibilities & Achievements: Branch Director 1990/08-1992/08 Yang Zhou Radio General Factory

Plastics processor Type of Company: State-owned Company Size of Company: 1000+ Location: Yang Zhou Number of People under My Supervision: 120 People Responsibilities & Achievements: Plastics Processor

Education/Training：

1987/09-1990/07 Hua Bei Aviation Industry College

Mechanical process Equipment Machinery

Associates

Language：

English: Fluent Japanese: Average Grade of English: CET 6 Oral English: Good Having got the intermediate level certificate in spoken English

IT Skills：

Windows NT/2000/XP/200399Months of Experience Level: Expert Word99Months of Experience Level: Expert MS Excel40Months of Experience Level: Advanced PhotoShop50Months of Experience Level: Advanced AutoCAD20Months of Experience Level: Basic Dreamweaver40Months of Experience Level: Advanced Fireworks40Months of Experience Level: Advanced Flash40Months of Experience Level: Advanced

Self-appraisal：

Abundant machineplasticmoulding supplier resources, 2 years mechanical procurement, 2 years plastics producing, careful, trustworthy, positive, learning efficiently, good team management.Adapt to work variation, independence, challenge, the strong coordination, communication, eloquent lecture, negotiation, extreme limit, agility, fine, marketing training experience, vanguard, creation, business intuition.Good at collecting information.Whenever going on errands.

第二篇：采購主管的簡歷

采購主管的簡歷模板

姓名：林女士性別：女

婚姻狀況：已婚民族：漢族

戶籍：廣東-廣州年齡：43

現所在地：廣東-廣州身高：164cm

希望地區：廣東-廣州

希望崗位：物流/采購類-采購經理/主管

物流/采購類-采購專員/助理

物流/采購類-采購工程師

尋求職位：采購主管、采購專員、采購工程師

教育經歷

2003-10 ～ 2006-10 華中科技大學 工業工程 碩士

培訓經歷

2006-11 ～ 2006-11 北京沃爾德技術培訓中心 質量、職業健康二合一內審員培訓 合格2006-11 ～ 2006-11 新港港務公司 職業經理十項管理技能培訓

2005-11 ～ 2005-11 北京國培認證培訓中心 質量體系內部審核員 資格證書**公司（2007-10 ～ 至今）

公司性質：外資企業 行業類別：機械制造、機電設備、重工業

擔任職位：采購主管崗位類別：采購經理/主管

工作描述：工作職責：

1.負責公司采購部工作，負責購買海外設備及電氣元件等。

2.根據銷售計劃和生產計劃制訂采購計劃，報上級領導批準后組織實施并督導，按計劃完成各類物資的采購任務，并在預算內盡量減少開支。

3.調查、分析、評估目標市場和各部門物資需求及消耗情況，熟悉供應渠道和市場變化情況，確定需要和采購時機。簡歷模板網 http://

4.完善公司采購制度，制定并優化采購流程，控制采購質量與成本。

5.推進零配件及部件本地化采購，尋找適配國產零配件，以減少制造成本。

6.審核各部呈報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開支，以有效的資金，保證最大的物資供應。

7.審核采購合同。

8.每月初將上月的全部采購任務完成及未完成情況逐項列出報表，呈上級領導及相關部門，以便于上級領導掌握全公司的采購項目。

9.監督參與大批量采購或大型設備的業務洽談，檢查合同的執行和落實情況。

10.監控項目物流的狀況，控制不合理的物資采購和消費。

11.制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預算，協助財會進行審核及成本的控制。

12．進行采購單據的規范指導和審批工作，根據資金運作情況，材料堆放程度，合理進行預先采購。

13．能獨立開發和管理供應商，善于談判采購單價。

14.組織對供應商進行評估、認證、管理及考核，與供應商建立良好的關系.15．負責屬下員工的培訓及績效考核。

工作業績：

開發新的零配件供應商和工程承包商，大幅降低制造成本。

采購20噸鏟車。

零配件到貨準時率達到100%。

采購關鍵零配件合格率達到100%。

50%的零配件采用本地采購，其中20%采用國產零件。

**公司（1997-07 ～ 2007-09）

公司性質：國有企業 行業類別：交通、運輸、物流

擔任職位：設備管理及采購工程師崗位類別：采購工程師

工作描述：1.根據生產計劃和資金情況，編制采購計劃；

2.全面負責生產所需衡器、大型機械、特種設備、零配件、儀器儀表的采購工作；

3.了解和掌握需采購的物資的名稱、規格、型號、特點、產地、報價、銷售和行情等情況；

4.掌握實際庫存和在途物料情況；

5.合理安排采購順序，按輕重緩急的方式對物料安排采購，減少資金占用額；

6..對定期主要供應商進行評審，確保采購物品的質量符合要求；

7.進行供應商管理，與供應商談判以獲支持，取得優惠的交易條件；

8.跟進物資發運信息，合理安排資金，保證付款按計劃實施，保證供貨及時性；

9.嚴格執行設備驗收及零配件入庫檢驗制度。

10.負責聯系測量儀器和特種設備的檢測部門，并簽訂檢測協議。

11.建立健全設備管理制度并負責組織監督使用部門執行；

12.負責設備規劃及費用預算工作；

13.制訂設備的維修、大修計劃，確保生產順利進行；

14.定期進行設備檢查，建立設備履歷冊，保證安全生產；

15.積極開展技術創新、技術改造工作，提高設備利用率和完好率；

16.負責outsourcing管理，包括外包評審、承包方資質審核、外包談判。

業績：

采購120噸汽車衡和散料稱重系統。

采購100噸KOBELCO汽車起重機。

簽訂設備維保合同。

簽訂大型設備技術改造合同。

減少庫存物資資金占用額。

離職原因：合同到期

技能專長

專業職稱：工程師

計算機水平：中級

計算機詳細技能：精通WIN98,2000

精通OFFICE應用軟件中的WORDEXCELPOWERPOINT.技能專長：擁有17年大型企業設備設備及5年德國大型機械制造企業采購工作經歷，具有豐富的大型設備采購和零配件采購工作經驗，對建立和完善規范的采購管理體系有全面的認識，熟悉ISO9001質量體系，具有良好的組織協調工作能力，處理事務原則性強，工作細心，具有良好的團體合作精神，能承受較大的壓力，是新時代的復合型人才。語言能力

普通話：流利粵語：流利

英語水平：CET-4

英語：熟練

求職意向

發展方向：希望從事設備、電子元件、五金配件方面的采購工作，為企業降低采購成本而努力。

其他要求：

自身情況

自我評價：擁有17年大型企業設備設備及5年德國大型機械制造企業采購工作經歷，具有豐富的大型設備采購和零配件采購工作經驗，對建立和完善規范的采購管理體系有全面的認識，熟悉ISO9001質量體系，具有良好的組織協調工作能力，處理事務原則性強，工作細心，具有良好的團體合作精神，能承受較大的壓力，是新時代的復合型人才。

第三篇：經典—采購主管的簡歷

姓名：王先生性別：男

婚姻狀況：未婚民族：漢族

戶籍：年齡：37

現所在地：廣東-深圳身高：180cm

希望地區：廣東

希望崗位：物流/采購類-采購經理/主管

尋求職位：采購經理、采購主管、高級采購工程師

待遇要求：6000元/月可面議要求提供住宿

教育經歷

1996-09 ～ 1999-07 湖北省鄖陽師專 教育 大專

**公司（2006-05 ～ 2011-07）

公司性質：外資企業 行業類別：通訊、電信、網絡設備

擔任職位：采購主管崗位類別：采購經理/主管

工作描述：1.建立和完善采購系統和機制。

2.負責采購部日常工作的安排及采購事宜的協調，負責審批采購價格和采購訂單。

2.負責價格談判，供應商數據維護，且控制盒確保采購物料的質量，數量及交貨期。找個人簡歷模板來參考寫作個人簡歷，就訪問個人簡歷網.geren-jianli

3.開發新供應商以滿足公司生產，降低成本和提高質量的需求，并對供應商品質體系狀況進行評估，以確保供應商的優良性。

4.對舊供應商進行管理和評估，以確保其穩定的供貨能力。

6.分析公司關鍵原材料市場品質，價格等行情，并每季度匯報給采購總監，并負責降低采購成本。

7.負責集團總部需求物料的采購。

8.制定采購部和月度采購預算，及日常貨款安排。

9.帶領采購部門確保部門目標的達成。

10.培訓及指導下屬崗位技能及專業知識。

離職原因：私人原因

技能專長

專業職稱：

計算機水平：中級

計算機詳細技能：熟練使用OFFICE，SAP，ERP，Oracle 等辦公軟件和數據庫系統，對CAD，PS有一定了解。

技能專長：作為專業采購人士，我思路清晰，有責任心和進取心，有好的溝通，管理和表

達能力，我有十多年的外資/民營企業的采購經驗，其中有5年的采購部門主管管理經驗。另外熟悉SAP，ERP，Oracle 系統。

語言能力

普通話：流利粵語：一般

英語水平：一般口語一般

英語：一般

求職意向

發展方向：

其他要求：

自身情況

自我評價：

興趣愛好：

采購經理，采購主管，資材經理其它可以面談。思路清晰，有責任心和進取心，有好的溝通，管理和表達能力羽毛球，籃球，象棋。

第四篇：采購主管簡歷參考模板

在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機會更大。

姓　　名： 黃先生 性　　別： 男

婚姻狀況： 已婚 民　　族： 漢族

戶　　籍： 湖南-湘鄉 年　　齡： 34

現所在地： 廣東-東莞 身　　高： 181cm

希望地區： 廣東、湖南

希望崗位： 工業/工廠類-其他相關職位

尋求職位： 供應鏈管理經理/主管、采購經理/主管、ERP項目經理/主管

待遇要求： 12000元/月 要求提供住宿

最快到崗： 1個月之內

教育經歷

2007-09 ～ 2010-10 廣東外語外貿大學 采購與供應管理 本科

2003-09 ～ 2006-07 深圳大學 工商企業管理 大專

1998-09 ～ 2000-07 湖南省財會學校 財政稅收 中專

培訓經歷

2007-10 ～ 2010-07 廣東省交協 采購與供應管理 CPS高級證書/CIPS 4級

2007-01 ～ 2007-01 EIM 采購管理與降價談判技巧

工作經驗至今11年6月工作經驗，曾在2家公司工作

***公司名稱(2004-05 ～ 至今)

公司性質： 外資企業 行業類別： 其它生產、制造、加工

擔任職位： 生產計劃/采購主管/ERP項目主管 崗位類別： 采購經理/主管

工作描述： 2004.5-2007.2`負責生產計劃及物料需求總體規劃與安排、協調業務訂單需求交期與廠內生產負荷、溝通廠內生產計劃與各部門關系，重點監督跟進處理材料、生產異常等影響正常生產計劃進程事宜和協調處理緊急訂單，監督檢討生產效率等相關工作。

2007.3-2008.10 負責工廠生產用五金、塑膠類零部件采購管理工作;參與產品開發過程，協同項目工程師評估供應商產品報價及確定供應商;關注原材料市場行情、及時進行成本分析，評估調整零部件采購價格;評估供應商生產能力、配合度及交貨品質狀況;管理、優化供應鏈效率等相關戰略性工作以及部分操作性采購協調管理工作,期間順利推行并實現了對主要供應商進行代管業務(VMI)，供應JIT等，大幅度降低了企業庫存，提升了企業庫存資金周轉率，為整個供應鏈的優化與效益提升作出了較大貢獻.2008.10-2009.07 為準備實施ERP項目，本人被調至財務部任成本會計以便熟悉財務部門相關工作，同時負責著手協調企業各部門優化各職能作業流程，其間組織各部門主管結合外訓及內訓學習并運用工業工程(IE)方法、80/20原理等有效管理理念，簡化物流及生產作業流程，大幅度提升效率，多次獲得高級管理層認可與嘉獎;

2009.07 開始，主導ERP項目選型，確認在企業開始實施用友U8項目，并由本人擔任項目主管，全程主導該項目整體上線，包括方案討論與確認、整體流程規劃、確認二次開發項目、靜態基礎資料及檔案主導確認、配合用友實施顧問對相關人員培訓，2010年元旦開始，U8系統經多次模擬試運行后順利實現上線并行，經檢驗確認元月、2月以及3月份系統數據準確，于2010年4月1日開始U8系統獨立運行，取消系統外并行資料的維護，目前系統運行正常，大幅度提升了企業運營效率及數據關聯與集成程度。本人目前負責ERP項目管理，探索提升系統運營方法與作業流程，同時主管成本核算與稅務申報.(工廠主要組裝家電開關，含機構部分和SMT部分)

***公司名稱(2000-08 ～ 2004-04)

公司性質： 外資企業 行業類別： 其它生產、制造、加工

擔任職位： 采購 / 生管主管 崗位類別： 總工程師/副總工程師

工作描述： 前期負責委外加工日常事務,下委外加工單,跟催交期,聯系廠內外處理質量異常，評估加工商加工能力,品質狀況,比價報價。后轉為負責廠內生產計劃，綜合評估業務訂單交期,掌握材料進廠狀況,廠內生產能力狀況,排配廠內生產計劃,跟催生產計劃執行進度,對制造部門施加適度壓力,提升效率,達成生產計劃。

2002年開始，負責主導工廠生管部門工作，綜合協調平衡業務訂單與廠內、外發加工商生產負荷及廠內、外發加工商生產計劃與各部門關系，溝通業務按客戶等級分配廠內生產能力及緊急情況下協調優先次序，分配安排及監督生管員工作。(工廠主要生產電腦周邊連接器、PCBA及MP3等電子成品)

項目經驗

用友U8 ERP項目實施(2009-07 ～ 2010-05)

擔任職位： ERP項目主管

項目描述： 2010年前，公司使用JDE系統(服務器在國外總部)對供應鏈(銷售，采購，庫存)進行管理，使用金碟K3對財務總賬及應收應付、固定資產等管理，其他如生產訂單，MRP分析等等都是通過Excel電子表格進行，各種信息相對孤立。根據實際發展需要，公司決定于2009年成立ERP項目小組，尋找合適的ERP系統并實施上線，綜合所有相關信息至同一系統中管理，提升公司運營效率。

經過各部門人員對多家ERP提供商的綜合評估結果，最終定為用友U8 ERP系統，2009年10月與用友簽訂實施合同，經用友實施顧問對我公司進行業務需求調研、二次開發、系統安裝、操作培訓，以及各部門基礎資料準備與錄入，并于2009年12月多次模擬試運行，系統于2010年元旦成功實現上線并行，并于2010年4月實現獨立運行，綜合管理企業供應鏈、財務、生產制造等。

經對各部門ERP上線前后的作業效率和信息準確度進行比較，發現ERP系統大幅提升了企業運營效率，項目實施成功，并于2010年被用友評為樣版客戶，供其潛在客戶參觀的樣本.責任描述： 1、主導ERP項目選型，邀請ERP提供商來企業演示功能，制作評分卷請各部門負責人評分，綜合各部門評分結果判斷各備選ERP;

2、和各部門主管一起梳理和合理化各種業務流程，參與用友業務需求調研，和各部門主管一起提出符合實際情況的需求;

3、和用友確認標準產品以外的二次開發需求;

4、靜態基礎資料及檔案審核確認、配合用友實施顧問對相關人員培訓;

5、主導安排并追綜模擬試運行系統，檢驗系統準確性;

6、上線并行數據差異分析，評估系統準確性與邏輯合理性;

7、參與項目驗收，提供支持性分析;

8、正常運行后提供咨詢和技術性支持.推行供應代管業務模式(2007-07 ～ 2008-01)

擔任職位： 主管

項目描述： 為降低供應鏈整體庫存量及資金占用額，提升公司及供應商對整個供應鏈的管理水平，提升庫存周轉率，2007年7月開始研究供應代管業務模式，確定初步目標，形成初步計劃和模式，并和主要供應商逐一溝通，征求意見，談判，逐步形成完善的作業模式，并形成作業指導文件和合約初稿.2007年9月開始，挑選主要供應商中管理水平和配合度較高的兩家供應商開始實施代管業務，經兩個月的試行和問題溝通后，于當年11月推行至管理除個別有特殊情況的絕大部分供應商。

經對比代管模式前后，發現公司及整個供應鏈庫存占用金額均大幅度下降，周轉率明顯提高，整個供應鏈對需求的反應更敏捷，效率明顯提升.責任描述： 1、提出實施該項目的建議和目標，向物料經理解釋分析其合理性，可行性，可操作性，獲得物料經理批準;

2、負責規劃方案，設計實施步驟;

3、和主要供應商逐一溝通，征求對方意見并就具體模式及相關問題談判;

4、形成作業指導文件和合約;

5、解決具體實施過程中碰到的意外問題，修正作業指導書和合約;

6、監控和分析項目達成情況.技能專長

專業職稱：

計算機水平： 中級

計算機詳細技能： 熟練操作用友U8系統及其維護;熟悉JDE系統及鼎新(Tiptop)系統;

熟練操作OFFICE辦公軟件.技能專長： 1、有10余年從事采購，生產計劃，成本核算等相關事務的操作和管理的工作經驗，能獨立規劃和管理相關部門工作;

2、完成了英國皇家采購協會采購與供應管理職業資格證(CIPS四級)和中國采購與供應高級職業資格證(CPS高級)的課程考試，并已領取相關證書;

3、有成功主導組織實施企業ERP(用友U8)項目的工作經驗，熟練掌握ERP各功能模塊邏輯和整體運作流程;

4、熟悉企業財務相關知識，熟悉產品成本核算與分析方法，具有會計證;

語言能力

普通話： 流利 粵語：

英語水平：

英語： 良好

求職意向

發展方向： 供應鏈管理經理/副理，采購經理/主管/戰略采購管理，生產計劃經理，ERP項目經理/財務主管等相關管理類工作。

其他要求：

自身情況

自我評價： 務實、兢業、沉著、邏輯思維能力強;

憑多年相關工作經驗，能勝任供應鏈管理經理，采購經理/主管，物料經理，ERP項目經理，生產計劃經理/主管，財務成本核算主管等企業物流與生產計劃規劃、財務管理方面的職位.

第五篇：采購主管的簡歷

采購主管的簡歷模板

姓名：張先生性別：男

婚姻狀況：已婚民族：漢族

戶籍：湖北-隨州年齡：32

現所在地：廣東-東莞身高：168cm

希望地區：廣東-東莞、廣東-深圳

希望崗位：物流/采購類-采購專員/助理

物流/采購類-采購管理員

尋求職位：采購主管、采購專員

教育經歷

1996-09 ～ 1999-07 湖北武漢商業大學企業管理 大專

培訓經歷

2010-05 ～ 2010-06 北京萬豐偉業顧問管理公司ISO9001：2008 內審員資格證***公司名稱（2005-08 ～ 2011-05）

公司性質：私營企業 行業類別：其它生產、制造、加工

擔任職位：采購主管崗位類別：采購經理/主管

工作描述：公司主要生產室內外家私、賬蓬、傘等產品。

1.負責公司采購工作及部門工作，規避由于市場不穩定所帶來的風險。

2.結合公司營銷計劃、生產計劃制訂采購計劃，并按計劃完成各類物資的采購任務。

3.調查、分析、評估材料市場，熟悉供應渠道和市場變化情況，確定需要和采購時機。

4.完善公司采購制度，制定并優化采購流程，控制采購質量與成本。

5.制訂采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開支，以有效的資金，保證最大的材料供應。個人簡歷表格http://

6.每月初將上月的全部采購任務完成及未完成情況逐項列出報表，呈總經理及財務部經理，以便于上級領導掌握全公司的采購項目。

7.監督參與大批量商品訂貨的業務洽談，檢查合同的執行和落實情況。

8.監控項目物流的狀況，控制不合理的物資采購和消費。

9.制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預算，協助財會進行審核及成本的控制。

10.進行采購收據的規范指導和審批工作，根據資金運作情況，材料堆放程度，合理進行預先采購。

11.組織對供應商進行評估、認證、管理及考核，與供應商建立良好的關系，在平等互利的原則下開展業務往來。

12.負責部屬人員的思想、業務等方面的崗前在崗培訓和教育，并組織考核。

***公司名稱（2001-04 ～ 2005-06）

公司性質：私營企業 行業類別：計算機硬件

擔任職位：資材主管崗位類別：資材主管

工作描述：公司生產電腦周邊產品：鍵盤、鼠標及其它配件。

1.全面統籌部門內采購、倉庫、物控、生管等相關工作的開展、協調等事宜。

2.制定部門工作計劃，督導部下實施工作計劃的各項管理指標。

3.參與物控計劃工作，按時按量納入物料，協助完成生產計劃。

4.負責對倉儲、采購、物控的工作內容擬訂相關規章管理制度，規范其運作。

5.參與采購計劃的管理，跟進計劃的實施，確保物料需求和消耗符合訂單要求。

6.參與采購成本管理，合理開發供應商，并對供應商進行分析考核。

7.參與倉儲的相關管理工作，規避庫存風險及安全衛生的防范管理。

8.負責對倉儲、采購、物控的工作相關工作的協調和處理。

9.負責本部門員工日常工作，定期檢查并進行培訓及考核。

10.協調各部門的關系，使其有利于實現本部門的各項管理指標。

11.負責本部門成本控制及協助財務部門對公司整體的成本控制。

12.參與公司未來發展策略制定實施。

13.完成公司總經理交辦的其他工作任務。

***公司名稱（1999-10 ～ 2001-03）

公司性質：私營企業 行業類別：汽車、摩托車及零配件

擔任職位：倉庫主管&物控崗位類別：其他相關職位

工作描述：1.負責物料的分析計算及物料計劃的制定。

2.物料的請購及存量的控制。

3.物料交期進度的控制。

4.呆廢料的預防、控制及處理。

5.物料盤點的監管等。

6.倉庫整體日常工作的安排。

7.倉庫的工作籌劃與進度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場各個工作的監控。

8.現場管理的督導、6S推行情況、目視化管理執行情況。

9.審訂和修改倉庫、MC的工作流程和管理制度。

10.對下屬員工進行業務技能培訓和考核，提高員工專業技能。

11.簽發倉庫、物控各級文件和單據。

12.與公司其他部門的溝通與協調。

13.參與公司宏觀管理和策略制定。

14.接受并完成上級交代的其它工作任務。

技能專長

專業職稱：

計算機水平：高校非計算機專業二級

計算機詳細技能：能熟練操作office辦公軟件，如word、excel、ppt、outlook，和其它先進管理軟件，如MRP&ERP，能靈活運作上網等。并能運用excel函數進行數據統計，制作統計圖表等。

技能專長：1.具有近12年的倉庫/生管/物控/采購管理工作經驗，對物流運作流程相當熟悉。

2.熟悉電子、五金、鐵材、鋁材、塑膠、布類、皮料等物料采購市場。

3.熟悉ISO管理體系運作流程，能制定和完善物流運作相關的流程、制度。

4.良好的物料控制及成本分析能力，以及較高的談判水平。

5.能合理的安排生產計劃和物料需求計劃，以通過采購為企業增加利益/潤為中心，始終堅持5R原則。

6.有豐富的供應商考核、評估經驗。

7.具備做海關賬的實操經驗。

8.能對盤點差異進行分析并進行改善追蹤，確保賬物卡一致性。

9.有較強的溝通和協調能力，及應急處置能力，能靈活處理工作中的異常事件。

10.有良好的職業素養和團隊建設能力。

11.具備6S管理、ISO9001：2008版的運作和流程相當熟悉，并能將5W2H、PDCA質量管

理模式運用在實際工作中。

語言能力

普通話：流利粵語：一般

英語水平：

求職意向

發展方向：采購主管、采購專員

其他要求：

自身情況

自我評價：1.非常熟悉物流模塊運作流程。

2.豐富的電子、五金、鐵材、鋁材、塑膠、布類、皮料等商品知識。

3.溝通協調能力、應變能力、團隊建設能力強。

4.且有較強的討價還價的談判能力。

5.具有吃苦耐勞的敬業精神。

6.身體素質良好，敬業，具備較高的職業素養。

7.有較強的判斷和決策能力。