第一篇：技術部部長職責

技術部部長職責

1、職責范圍：

（1）本部門職能之履行。

（2）涉及產品設計，產品開發，產品試驗，產品生產過程技術管理工作。

2、職責事項：

（1）負責產品設計，改進。（2）負責本部門工作的總體安排。（3）指導設計人員增強設計成本意識。

（4）負責提高產品標準化，通用化，系列化水平。（5）負責組織編制產品說明書，產品樣本。（6）技術檔案管理。

（7）負責安排生產現場技術問題處理、解決。（8）保守公司技術機密，維護公司利益。（9）技術咨詢、方案確認。

（10）負責制定、更新產品材料、配件手冊。（11）負責材料定額、勞動定額等的制定。

生產主管之職責

1、管理范圍：

（1）本部門職能之落實，對生產系統、人、設備、材料、動力等管理。（2）涉及生產制造全過程組織，協調。（3）生產現場技術指導。

2、職責事項：

（1）制訂生產計劃，調度人力、物力，安排生產任務。（2）組織生產，保證質量，按期交貨。（3）負責制定生產制程管理有關規章制度。（4）核定生產能力，負責委外加工。

（5）負責生產現場管理，督促、檢查、落實在生產現場開展的“5S”活動。（6）負責公司安全生產，保證用電安全，設備運行安全，生產過程人身安全。

（7）負責工藝裝備日常管理，對設備增添、報廢、大修、中修提出報告。（8）組織每周五生產調度會及每周一生產工人廠訓會。（9）生產系統勞動定額管理，員工考核。(10）責生產現場技術指導。(11）負責產品發貨安排。

質量主管之職責

1、管理范圍：

（1）本部門職責之履行。

（2）對涉及制造過程中加工質量、組裝、整機出廠實驗質量進行管理。（3）ISO9000標準之執行。（4）實驗室管理。

2、職責事項：

（1）負責生產制造過程中質量管理。（2）負責外協件加工質量管理。（3）負責公司全面質量管理活動開展。

（4）負責建立、建全本部門及質量管理工作的規章制度。（5）檢驗工作管理。

（6）量規、儀器的校驗、驗收、維護、校正管理。（7）負責起草年度公司質量總結報告。（8）負責ISO9000標準執行。（9）負責實驗室管理工作。

供應部部長之職責

1、管理范圍：

（1）本部門職能之履行。

（2）負責公司所需各類材料采購配料，價格咨詢，廠家供貨能力的資格確認以及質量控制。

（3）負責工程項目、合同方案等前期技術支持工作。（4）售后服務。

2、職責事項：

（1）負責對生產所需材料提出計劃并組織采購工作。

（2）負責對供應商進行評估，對品質、交貨價格、服務、企業符合能力評出等級。

（3）負責存量管制，合理庫存，保證及時供貨，不斷料。（4）負責制訂部門工作規章制度。

（5）負責建立穩定的分供方，確保價格合理。

（6）負責進貨、材料、配件等重大質量問題處理、解決。（7）負責建立，分供方檔案。

（8）督導所屬負責制定存入庫存管理，領用、退還物料作業流程及辦法。（9）負責售后服務。

（10）合同方案確認，工程項目前期技術支持。

第二篇：市場技術部部長職責

市場技術部部長的職責

1．在廠領導下工作，帶領所屬員工貫徹執行相關規章制度，嚴格執行工程項目的各項程序，確保各崗位的工作標準達到要求；

2．協同廠領導規劃各類工作目標及市場營銷體系方案，為銷售人員提供工作指導及相應的幫助；

3．制訂培訓計劃，并組織實施培訓，提升部門人員的業務能力；指導部門員工工作，并培養新人；定期對員工進行安全工作教育，培養員工的安全意識和自我保護意識，確保在工作崗位上的人身安全；

4．對各個項目進行宏觀組織、協調和控制，認真考察所管工程的工作區域、工作難度、工作進度，根據工程的實際情況，合理的對設計人員和現場項目負責人等進行定崗定員；

5．根據不同的崗位分工和實際情況，制定相關的獎罰制度，協同廠領導制定各崗位的考核、評比、薪酬管理制度、獎金激勵政策等，對部門里表現優秀的員工和違紀員工實施獎罰；

6．制定周期工作計劃并確保完成，檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法，撰寫各類文件報告及工作總結；

7．在職權范圍內審核批復所屬員工的各類假期，檢查員工的每日出勤情況，審核所管項目員工的月考勤；

8．聽取設計人員和項目現場主管等的工作匯報，協助解決工作和生活中遇到的困難，了解大家的思想動態和工作情緒，確保人員穩定；

9．參加廠里及公司要求參加的各種會議，并向下屬傳達相關會議精神；

10．定期組織并召開各工程項目的專項會議，解決工程中出現的各類問題，做好會議記錄并存檔。

11．定期組織召開銷售專題會議和回款分析會，對工作進行總結，對各類工作計劃和回款計劃進行分解，確保任務的完成和貨款的及時回籠；

12．加強與業主的溝通，主動了解他們的服務要求及工作意見，并妥善處理；

第三篇：技術部部長工作職責

技術部部長工作職責

1．負責項目技術策劃及策劃后實施，根據所承擔的職責，確保合同規定的相關條款的實現。

2．熟悉圖紙及相關技術標準、施工規范等，執行上級有關技術管理文件的要求。

3．編寫分項施工方案及特殊工序施工方案，指導責任工程師編寫分項技術交底，指導方案的實施，負責對方案的落實情況監督檢查。

4．編寫試驗計劃，指導試驗員做好試驗工作。

5．協助項目總工程師編制施工組織設計。

6．指導并監督檢查項目技術員、資料員、試驗工、測量員的工作。

7．參加技術問題的處理。參加物資技術質量的驗證工作。

第四篇：工藝技術部部長職責職權

工藝技術部部長職責職權

職責

一、對產品工藝的編制，工藝文件的的設計、更改和細化負責。

二、對產品的質量過程控制，工藝優化工作及技術改進工作負責。

三、接收設計和工藝更改通知，并負責按通知要求更改部門和生產車間的有關工藝文件。

四、圍繞生產、設計和改進工裝工具，確保產品質量，提高工作效率。

五、對技術管理制度的制定和修訂及技術資料的立卷、歸檔工作負責。

職權

一、有權檢查，檢查更改和完善工藝文件、工藝流程。

二、有權阻止不按工藝生產的錯誤行為，并提出處理意見及整改措施和追究對企業造成損失的責任。

三、定時或根據情況需要召開工藝工作會議，布置檢查和落實工藝工作。

四、對所屬部門人員有管理和考核權。

工作內容

一、經常深入生產現場，熟悉了解并掌握員工的工藝紀律執行情況，及時解答生產過程中的工藝和技術問題。為生產提供及時快捷的技術支持。

二、形成規范的按工藝操作的生產環境，使設備、工裝布局和全部零部件轉運工藝流程順暢，減少工時浪費，提高工時利用率。

三、組織技術人員編寫數控設備程序，并指導操作者按圖紙、按工藝、按要求進行生產。

四、組織員工技術學習的培訓，提高員工的操作技能和技術素質。

五、學習了、解和掌握建筑工程機械系統的相關信息，包括相關國家標準、設計規范、法律、法規和本行業的發展趨勢，通過引進、消化、借鑒，促進公司的進一步發展。

XXXX建筑工程機械有限公司

第五篇：技術部部長安全生產職責

河北興林車身制造集團有限公司

興 林 模 具技術部部長安全生產職責

編號：1 目的為認真貫徹落實“安全