第一篇：急救站值班制度

急救站值班制度

醫(yī)院急救中心醫(yī)生值班交接制度

1、急救醫(yī)療科實行二十四小時三班值班制，值班人員必須堅守崗位，履行職責(zé)，保證急救醫(yī)療工作不間斷的進行。

2、值班醫(yī)生在科室領(lǐng)導(dǎo)不在的情況下，由當(dāng)班技術(shù)職稱最高的醫(yī)師負(fù)責(zé)災(zāi)害事故、緊急特需服務(wù)等醫(yī)療任務(wù)的組織、協(xié)調(diào)工作，同時做好文字記錄并及時向科室領(lǐng)導(dǎo)和上級機關(guān)報告。

3、對規(guī)定交接的值班室物品及醫(yī)療器械要當(dāng)面交清。

4，夜間和假日值班，次日酌情予以休息，節(jié)日值班予以補假。具體輪休順序，必須服從科室領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排，未經(jīng)許可不得私自調(diào)換班次。

應(yīng)急值班制度

為規(guī)范應(yīng)急值班秩序，及時有效應(yīng)對各類事故及水上交通安全突發(fā)事件，制定本制度。

一、成立組織機構(gòu)。檢查站成立應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組，小組下設(shè)應(yīng)急值班辦公室，負(fù)責(zé)我站各項應(yīng)急指揮調(diào)度和應(yīng)急保障工作。

二、建立保障體系。成立站應(yīng)急值班室，設(shè)立固定值班電話，站屬車輛、船艇等救援力量始終處于良好的待命狀態(tài)。

三、制訂各類切實可行的應(yīng)急預(yù)案，按照預(yù)案定時進行應(yīng)急演習(xí)，確保全站干部職工熟悉應(yīng)急組織指揮系統(tǒng)，掌握應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急程序和方法，能及時正確處置緊急情況。

四、應(yīng)急預(yù)案啟動后，服務(wù)大廳做到24小時為執(zhí)法相對人服務(wù)，不受休息時間影響。每班應(yīng)有值班領(lǐng)導(dǎo)1人，由站領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任，值班員1至2人，負(fù)責(zé)具體的值班勤務(wù)。

五、完善各類應(yīng)急培訓(xùn)，確保應(yīng)急值班人員熟悉相關(guān)法律法規(guī)及保密制度，熟練使用值班設(shè)施和器材，做好上傳下達(dá)。

六、加強應(yīng)急值班辦公設(shè)施設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作。完善應(yīng)急值班交接-班程序，保持應(yīng)急值班的連續(xù)性。

七、值班人員應(yīng)堅守工作崗位，不得擅離職守。凡因值班人員責(zé)任心不強，工作失誤，錯報漏報有關(guān)事項等，給應(yīng)急工作造成損失的，要追究值班人員責(zé)任。

第二篇：值班制度

值班制度

為確保日常工作正常運轉(zhuǎn)，確保財產(chǎn)和人生安全，樹立安全防范意識，明確責(zé)任，特制定如下值班制度：

一、保證24小時有人值班，值班人員要做好上傳下達(dá)來客登記、電話記錄、安全保障等工作。

二、工作人員輪流值班。

三、帶班和值班人員要按時交接班，確認(rèn)沒有問題時方可讓值班人員填寫值班日志表，并移交下班，交接班時間：下午5點半到第二天早上8點半。

四、如果因瀆職而發(fā)生公務(wù)損壞、被盜，火災(zāi)等嚴(yán)重事故，按有關(guān)法律法規(guī)追究當(dāng)班人員的責(zé)任。

五、不準(zhǔn)讓家人或外單位人員替班，如有特殊情況可與本單位人員換班。

六、如發(fā)生問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)報告，緊急情況下要撥打急用電話處理。緊急情況撥火警119，匪警110.七、帶班領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真負(fù)責(zé)，起到帶頭作用，嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，做好查崗監(jiān)督、督促工作。

八、值班人員要搞好辦公區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生，包括對值班室的換洗處理、垃圾桶、紙簍等的清理。

九、為保證辦公區(qū)夏季通風(fēng)，冬季保暖，值班人員負(fù)責(zé)夏季開窗通風(fēng)，冬季關(guān)窗保暖

第三篇：值班制度

二線部門值班制度

一、制度目的：

制定本制度。HR沙龍論壇-互動社區(qū) 精彩共享(?$ B1 s-N!t1 M為加強公司的值班工作，確保就餐期間工作的正常運轉(zhuǎn)和公司的安全，特

二、值班管理制度

（一）值班部門：

1、行政部

2、市場部

3、財務(wù)部

4、客服部

（二）值班人員職責(zé)：

1、值班人員應(yīng)自覺負(fù)責(zé)本部門工作順利進行，不得擅離職守；

2、值班人員應(yīng)負(fù)責(zé)接聽公司來電，妥善處理相關(guān)事務(wù)；

3、值班人員如遇緊急事務(wù)需要即時處理時，應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門相應(yīng)值班負(fù)責(zé)人，協(xié)調(diào)工作順利開展；

4、值班人員因個人緊急事務(wù)，需要暫離時，應(yīng)首先自行協(xié)調(diào)本部門人員交接工作完成后，方可離開；

5、各部門負(fù)責(zé)本部門人員開展值班工作，采取輪流執(zhí)行；

6、就餐人員需30分鐘內(nèi)返回到自己的崗位。

（四）值班時間：

中午：12:00—13:00(冬時11:30—12:30)

（五）值班人員管理制度：

1、值班人員不得擅自離崗，導(dǎo)致來客找不到值班人員；

2、值班人員未接電話，需注明原因，除非特殊原因否則視為脫崗；

3、各部門必須保證有一人值班，請各部門自行安排人員值班。如有未值班的部

門，視部門經(jīng)理為脫崗；

4、值班人員值班場所為本部門辦公室，電話無人接聽，視為值班人員脫崗。

（六）值班注意事項：

1、值班人員請各部門自行安排；

2、請各部門午飯時間，將門開著；

3、如有來客請登記，如接到電話請在登記表上登記；

4、各部門飯后到值班人員處，查看午飯時間的工作電話事宜等。

榆林德泰汽車銷售服務(wù)有限公司二〇一二年九月八日

第四篇：值班制度

大學(xué)生自律委員會值班制度

為了加強大學(xué)生自律委員會成員的組織紀(jì)律性，使大學(xué)生自律委員會及時高效的協(xié)助團委老師完成日常工作，特制定本制度。

一、值班時間為每周一至周五上課時間。

二、值班人員要按時到崗，及時簽到，不準(zhǔn)無故遲到或早退，因故未到應(yīng)提前一天向秘書部請假并及時與值班人員做好協(xié)調(diào)。

三、值班期間不得無故離崗，認(rèn)真做好老師分配的任務(wù)，認(rèn)真做好值班記錄:值班記錄要簡明扼要，遇到重大問題應(yīng)及時匯報。

四、晚上值班的同學(xué)必須將鑰匙交接給第二天值班的同學(xué)，并關(guān)好值班辦公室的門窗，斷開電源。

五、值班人員應(yīng)注意儀表，著裝整潔大方，不得穿高跟鞋以及過于暴露的服裝，不得佩戴夸張的首飾。值班過程中佩戴工作證，保持辦公室肅靜，嚴(yán)禁吸煙、大聲喧嘩、吵鬧等。

六、值班人員和所有出入210、212的人員外出時一定注意隨手關(guān)門。

七、遇到外來來訪人員，應(yīng)熱情接待，妥善安排，并做好接待記錄。

八、值班期間如有未完成的工作，務(wù)必做好工作交接。值班人員將未完成的工作記錄在《工作交接記錄本》上，注明時間、事件、事件的處理方式、當(dāng)事人和值班人員姓名及聯(lián)系方式。工作完成后注意做出標(biāo)記。

九、值班人員必須愛護公共財物，不得私自帶出或借出物品，外借東西必須經(jīng)主席團同意批準(zhǔn)后才能借出，值班人員需要做好登記。

十、值班人員對于老師、學(xué)長安排的工作，在能力范圍內(nèi)的不應(yīng)予以推脫，需按時保質(zhì)的完成。

十一、值班人員需保持辦公桌整潔有序，保持值班環(huán)境清潔干凈，同時做好值班辦公室及團委的衛(wèi)生打掃工作。

十二、懲罰措施：

1、一個月內(nèi)，值班成員遲到或請假三次，在例會上予以口頭

警告。超過三次低于五次，必須做出書面檢討，交給主席，（不少于1000字）。

2、一個月內(nèi)，值班成員無故缺勤3次及以上，必須做出書面

檢討，交給主席，(不少于2000字)，并在例會上公開檢討。

本條例由主席團監(jiān)督，自公布之日起實行。

第九屆大學(xué)生自律委員會

2013年10月01日

第五篇：值班制度

值 班 制 度

一、值班人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)，忠于職守，不得擅自離崗，帶班領(lǐng)導(dǎo)要隨時檢查值班情況，發(fā)現(xiàn)脫崗現(xiàn)象要通報批評，造成嚴(yán)重后果的給予紀(jì)律處分。

二、值班人員要要認(rèn)真填寫值班記錄，認(rèn)真接轉(zhuǎn)和處理值班期間的電話、信函、電報和請示報告件、接待外來辦事人員；詳細(xì)記錄值班期間發(fā)生的事情及處理情況；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

三、值班人員遇到突發(fā)事件和緊急事務(wù)；要第一時間向帶班領(lǐng)導(dǎo)報告，并積極配合帶班領(lǐng)導(dǎo)進行應(yīng)急處理。

四、值班人員要認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守值班制度。對不能堅守崗位和不負(fù)責(zé)任的值班人員要嚴(yán)肅處理；對值班期間因失職瀆職，玩忽職守發(fā)生的各類事故和問題的，追究其相應(yīng)的責(zé)任。

五、值班人員交接班、離崗前要認(rèn)真檢查門窗關(guān)鎖等情況，注意辦公室安全，并作好交接班工作。