第一篇:測量組長工作職責
項目部測量組長崗位職責
一、遵守公司及項目部的各種規(guī)章制度,遵紀守法嚴格履行職業(yè)道德標準,客觀公正,在公司及項目部的領(lǐng)導下,嚴格按照國家測繪標準、規(guī)范的要求開展測量工作,保證測繪項目質(zhì)量,對測繪成果負責。
二、努力學習測繪新知識,不斷更新測繪技術(shù)知識。對出現(xiàn)的質(zhì)量及問題積極解決,如實上報公司及項目部
三、負責本測繪小組成員的人身、財產(chǎn)、儀器設備的安全問題,嚴禁工作時間喝酒,對出現(xiàn)的問題及時上報項目部及公司管理部。
四、在測繪開展過程中,及時處理與相關(guān)部門的組織協(xié)調(diào)工作,嚴格按照項目部的要求對每天的情況進行匯總上報。
五、妥善保管測量設備,并定期檢校測量儀器,確保測量儀器使用的精度。
六、整理、保管測量原始數(shù)據(jù)和成果,對測量成果必須進行內(nèi)業(yè)檢核,外業(yè)復查并及時匯總上交到相關(guān)人員,并做好相應的交接記錄。
七、總結(jié)推廣測量經(jīng)驗,分析解決測量工作中遇到的問題,完成公司領(lǐng)導及項目部交辦的其他工作。
第二篇:包裝組長工作職責
外包裝組長工作職責、程序和權(quán)限
職位:包裝組長 部門上級:生產(chǎn)經(jīng)理
直接上級:生產(chǎn)經(jīng)理及經(jīng)理助理 直接下級:本組操作員工
一、主要職責、1、帶領(lǐng)本組員工積極投入工作,努力保質(zhì)保量完成當天的生產(chǎn)任務,對本組工作負有全面責任。
2、負責本組生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生打掃安排及本組員工個人衛(wèi)生要求,并嚴格監(jiān)督檢查,必須符合標準。
3、負責對本組員工的勞動紀律管理。
4、負責對本組員工的生產(chǎn)安全管理。
5、負責對本組員工的出勤管理。
二、主要程序:
1、上班前到生產(chǎn)經(jīng)理處領(lǐng)取當天的生產(chǎn)計劃單,按單領(lǐng)取所需原、輔料。
2、進入生產(chǎn)車間后對本組員工宣布當天的生產(chǎn)任務及產(chǎn)品品種、順序要求。
3、分配組員具體工作,檢查包裝設備運轉(zhuǎn)是否正常。
4、開始包裝前先檢查產(chǎn)品是否符合要求,產(chǎn)品標簽與生產(chǎn)計劃單、包裝袋是否相符,確認無誤后方可進行包裝。
5、開始包裝時首先檢查產(chǎn)品規(guī)格是否符合要求,包裝袋封口要求平整、牢固、生產(chǎn)日期要清晰準確,紙箱封箱要平整、干凈、牢固,不得沾有水漬、油污。
6、包裝過程中不斷巡查本組員工包裝是否規(guī)范。每袋產(chǎn)品要求數(shù)量準確,稱重不得超出各品種規(guī)定范圍。
7、對無法按生產(chǎn)計劃要求完成包裝的情況要及時向生產(chǎn)經(jīng)理反映,待生產(chǎn)經(jīng)理確認、更改后方可繼續(xù)工作。不得擅自包裝生產(chǎn)計劃單外的規(guī)格的產(chǎn)品。
8、包裝臺上不得積壓待包裝產(chǎn)品,避免產(chǎn)生次品。
9、不斷巡查工人的操作規(guī)范,對不規(guī)范的操作及時更正,不斷檢查生產(chǎn)區(qū)域及生產(chǎn)工人的衛(wèi)生狀況、勞動紀律、工作積極性,節(jié)約能源、杜絕浪費、降低損耗,努力提高生產(chǎn)效率。杜絕雜物包入袋中。發(fā)現(xiàn)問題及時向生產(chǎn)經(jīng)理反映。
10、包裝好的產(chǎn)品需有明確產(chǎn)品品種、規(guī)格、數(shù)量的標識方可轉(zhuǎn)入下道工序,做好記錄。
11、生產(chǎn)結(jié)束后帶領(lǐng)本組員工清洗機器設備、生產(chǎn)用品用具、責任區(qū)域衛(wèi)生、關(guān)閉所有能源設備,整理未用完的原材料后方可下班休息。
12、下班時將當日實際生產(chǎn)情況和員工出勤情況填寫在生產(chǎn)計劃單上交生產(chǎn)經(jīng)理處。
13、積極接受上級安排的臨時性的工作。
14、做好新員工的培訓工作,包括生產(chǎn)技能、公司的各項規(guī)章制度和要求等,對在試用期內(nèi)不合格的新員工要及時向生產(chǎn)負責人提出。
三、主要權(quán)限:
1、有權(quán)根據(jù)公開、公平、公證的原則對本組員工的綜合工作情況進行考核評定,并匯報于部門經(jīng)理。
2、有權(quán)拒絕接受不合格的員工留在本組工作。
3、有權(quán)對員工違反有關(guān)制度和要求進行處罰,對優(yōu)秀員工進行獎勵。
4、有權(quán)對不服從工作安排的員工作出停工或罰款處理。
5、有權(quán)拒絕生產(chǎn)經(jīng)理以外安排的其他產(chǎn)品。
第三篇:QC組長工作職責
QC組長崗位職責
部門組長:
是指在部門現(xiàn)場管理中,直接管轄部門員工操作,并對其操作結(jié)果負責的人。
1、全面負責組內(nèi)工作安排和人員管理,協(xié)調(diào)相關(guān)部門關(guān)系,積極做好人員調(diào)配工作,及時與上級領(lǐng)導溝通。
2、熟悉了解各個產(chǎn)品質(zhì)量標準,負責主持組內(nèi)會議,安排QC工作,并向QC講述產(chǎn)品質(zhì)量要求及容易出現(xiàn)問題所在。
3、負責對查驗的大貨不合格產(chǎn)品,進行相關(guān)數(shù)據(jù)記錄,并告知其責任部門,跟蹤處理,確認改善效果。對于重大品質(zhì)異常時,有責任第一時間通知其責任部門暫停生產(chǎn),及時上報,并跟蹤處理。
4、對QC現(xiàn)場進行巡檢管理,每日不定時按一定比例對組員所檢合格產(chǎn)品及不合極產(chǎn)品進行復檢,如有問題,及時提出告知,指導QC檢查方法標準。
5、對新進QC和組員進行培訓,包括產(chǎn)品檢驗規(guī)范、責任感培訓、產(chǎn)品意識培訓、現(xiàn)場管理培訓以及廠規(guī)等。
6、負責組織對客戶投訴進行原因分析,制定糾正和預防措施,并組織進行改善確認。
7、整理、匯總?cè)粘O嚓P(guān)數(shù)據(jù),按廠規(guī)定,按時上交相關(guān)報表。
8、做好部門現(xiàn)場安全管理工作,保持通道暢通、用電安全、操作安全等工作。
9、服從廠里規(guī)定,服從廠部決策,服從領(lǐng)導安排,積極配合完成任務。
QC組長工作流程
1、當接到生產(chǎn)通知單時,積極了解客戶對其產(chǎn)品的固定做法、品質(zhì)要求及制做工藝和尺寸,組織組員參與學習。
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃表,合理安排查貨時間,保證相關(guān)部門順利完成任務。
3、當開始檢驗大貨時,一定要重新比對生產(chǎn)大貨與生產(chǎn)板是一致,當有異常時,要及時上報,跟蹤處理;
4、對所檢驗不合格產(chǎn)品進行分類統(tǒng)計,并找出其原因,是操作不當導致,還是管理不善,還是物料不良等要做詳細記錄,并通知其責任部門,跟蹤并確認改善合格。
5、每日收集組員查貨數(shù)據(jù)及工作記錄,對組員進行分析考核。
6、每日做《查貨記錄日報表》,按廠規(guī)定時間上報。
第四篇:教研組長工作職責
教研組長工作職責
教研組長是在教學干部的領(lǐng)導下,根據(jù)學校教學計劃,負責本組的備課和教學活動。其主要職責是:
1、教研組長組織本組教師學習新課程標準,明確本年級本學科教學任務、教學進度和要求,學期初和本組成員共同制定教研組活動計劃。
2、按學校安排按時、認真檢查本組教師備課情況,并填好相應的檢查統(tǒng)計表,指導有問題的教師改進工作。
3、按學校要求按時、認真檢查本組教師所教班級作業(yè),并填好相應的檢查統(tǒng)計表,指導有問題的教師改進工作。
4、教研組長要組織好本年級學科單元測試,組長負責安排監(jiān)考、閱卷和質(zhì)量分析。考試結(jié)束后,七天之內(nèi)負責把成績表和質(zhì)量分析收齊交到主任室。
5、有計劃地組織本年級組的教師上好教學研究課(每人每學期至少一節(jié)),互相聽課,取長補短,共同提高。至少提前一天把授課教師的班級、授課時間及授課課題通知給教學干部和負責本組教研活動的領(lǐng)導。組長每學期聽本組教師課不少于10節(jié)。
6、協(xié)助教學干部檢查與督促本組教師完成學校布置的各項教學任務,發(fā)現(xiàn)問題(沒按教學進度授課、備課數(shù)量不夠等)采取措施及時解決。
7、對本年級學科成績?nèi)尕撠煟μ岣弑灸昙墝W生的學習成績,要注重學生能力和智力的培養(yǎng),協(xié)助教學干部安排好學科競賽輔導工作,并有實效。
8、加強對本年級各班班級管理工作的監(jiān)督與指導,使各班形成良好的班風、學風。
東壩中心小學
第五篇:紀檢組長工作職責
紀檢組長工作職責
一、在局黨組的領(lǐng)導下,主管全局黨的紀律檢查、行政監(jiān)察兩項職能;
二、主管全局紀律檢查工作。貫徹落實上級紀委、局黨組關(guān)于加強黨風廉政建設的決定,維護黨的章程和法規(guī),檢查各部門對黨的路線、方針、政策、決議的執(zhí)行情況;
三、主管全局行政監(jiān)察工作。負責落實上級監(jiān)察機關(guān)、局黨組有關(guān)行政監(jiān)管工作的決定,監(jiān)管檢查各部門及其工作人員執(zhí)行國家法律法規(guī)、政策和全局性決議、決定的情況。
四、對黨員的控告和申訴進行督察。組織協(xié)調(diào)全局黨風廉政建設和反腐敗的工作,對違反黨的章程及其他法規(guī)的干部職工按處分權(quán)限進行處分;
五、對干部職工違反國家法律法規(guī)、政策以及違反政紀的案件,對不服政紀處分的申訴、對監(jiān)察對象違紀行為的檢舉控告進行督察;
六、組織部署監(jiān)察工作,指導監(jiān)察干部會同有關(guān)部門做好行政監(jiān)察工作的方針政策和法律法規(guī)及局規(guī)章制度的宣傳、學習工作,教育全局干部職工遵紀守法、為政清廉;
七、指導全局各部門制定有關(guān)規(guī)定、制度對違反國家法律和有損國家、全局利益的條款提出修改、補充意見;
八、負責對黨的紀律檢查和行政監(jiān)察工作進行理論研究,根據(jù)上級有關(guān)精神,結(jié)合實際情況擬定有關(guān)加強黨風廉政建設的意見和建議,對黨風廉政建設和反腐敗工作中帶有傾向性、苗頭性的問題進行研究督察;
九、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。